Carnegie Mellon Universityas Software Engineering Institute6 ve Information gibi kuruluşların sağladığı yöntemleri kullanarak çalışanlarının becerilerini değerlendirebilirler.
Çalışanlarının becerilerini değerlendirmek için yöntemler vardır.
Çalışanların becerilerinin değerlendirilmesi gerekmez.