Üst düzey yöneticiler, çalışanlara işlerini daha etkin bir şekilde yapabilmeleri için gerekli eğitim ve sürekli gelişim fırsatları sunabilirler.
Üst düzey yöneticiler çalışanların işlerini daha iyi yapmalarına yardımcı olabilir
Kıdemli yöneticiler çalışanların performanslarını geliştirmeye dahil değildir.