상주시 최초로 ‘미래 상주 희망연구팀’이 본격적인 운영에 돌입했다. 

‘적극 행정과 정책 제안으로 미래 상주의 희망을 그린다’는 주제로 운영되는 ‘미래 상주 희망연구팀’은 지난해부터 도입된 ‘적극 행정 우수 공무원 제도’와 함께 ‘보물단지 T/F’팀 운영의 높은 실적을 바탕으로 창의적 정책제안과 연구능력 배양을 위한 공무원 시정연구모임이다. 

기획예산담당관 관계자에 따르면 지난 17일 연구팀은 워크숍을 열고 선정된 6개 팀별 지정과제 1건과 자율과제 1건 등 각각 2건의 주제를 결정했다. 

앞서 지난 1월 시 전체 직원을 대상으로 공개 모집을 했고 신청한 8개 팀(64명) 중 6개 팀(43명)이 최종 선정됐다. 

연구팀의 지정 연구과제는 △‘희망팀’(교통체증 해결과 도시경관 고려 공영주차장 조성) △‘청춘 for 도전(청포도)’(시내 중심지역 경제 활성화 방안) △‘승승상주’(도시 브랜드 슬로건 개발) 등 6개 과제다. 

또한 팀별 자율과제는 △특색있는 관광과 지역 홍보방안 △코로나 블루 극복을 위한 차별화된 정책 등 6건이다. 

이들은 9월 말까지 연구 활동 결과 보고서를 제출하고 연말까지 담당 부서의 검토와 토론을 거쳐 우수 연구팀이 선정된다. 

강영석 시장은 “미래 상주 발전을 위해 혁신적이고 창의적인 시책들이 나올 것으로 기대한다”며 “직원들로부터 도출된 깊이 있는 연구가 현실 행정에 반영될 수 있도록 적극적으로 지원하겠다”고 말했다. 



상주시에서 공무원 시정연구모임에 참여하는 사람은 얼마나 되는 거야
43명