133   Las situaciones de irregulari dad, entonces, se proyectan, en primer lugar, en el ámbito abstracto-material del campo de aplicación del Sistema, de forma tal que el trabajador extranjero irregular no está incl uido en el ámbito subjetivo del Sistema español (art. 7.1º LGSS) En segundo lugar, deri vado de lo anterior, la irregularidad se proyecta en el ámbito del encu adramiento del trabajador ex tranjero irregular o ámbito concreto-formal de formalización de la relación de protección con el Sistema de Seguridad Social, de suerte que la situación de irregularidad enerva la posibilidad de proceder a la afiliación al sistem a y/o al alta en el régimen de que se trate. En tercer lugar, como conclusión de la interacción de esas dos proyecciones, el extranjero en situación de irregularidad no podría ser be neficiario de presta ciones de Seguridad Social; más concretamente, y a los efectos de esta parte del objeto de estudio, no podría ser beneficiario de prestaciones deriva das de contingencias profesionales. La legislación de Seguridad Social es clara al exigir que los trabajadores extranjeros, para recibir el mismo tratam iento que los trabajadores nacionales, en principio, han de encontrarse en situación de regularidad (es decir, han de estar provistos de sendas autorizaciones de reside ncia y de trabajo). De lo contrario no quedarían incluidos en el campo de aplicaci ón del Sistema español de Seguridad Social. (art. 7.1º LGSS). En puridad, la exclusión de l campo de aplicación no posibilitaría el cumplimiento de los requisitos formales de afiliación-alta; así como tampoco el cumplimiento de la consiguiente obligaci ón de cotizar.