En todo caso, las medidas  restrictivas  respecto  de los  extranjeros  o del empleo  de extranjeros,  impuestas  para prote ­ ger el mercado  nacional  de trabajo,  no se aplicarán  a los re­ fugiados  que ya estén exentos  de ellas en la fecha en que esta  Convención  entre en vigor respecto  del Estado  Contratante  inte­ resado,  o .que reúnan  una de las condiciones  siguientes: a) Haber cumplido  tres años de residencia  en el país; b) Tener  un cónyuge  que posea  la nacionalidad  del país de  residencia.  El refugiado  no podrá invocar  los beneficios  de esta  disposición  en caso de haber abandonado  a su cónyuge; c) Tener uno o más hijos que posean la nacionalidad  del  país de residencia. 3. Los Estados  Contratantes  examinarán  benévolamente  la  asimilación,  en lo concerniente  a la ocupación  de empleos  re­ munerados,  de los derechos  de todos los refugiados  a los dere ­ chos de los nacionales,  especialmente  para los refugiados  que  Kayán entrado  en el territorio  de tales Estados  en virtud de  programas  de contratación  de mano de obra o de planes  de in­ migración. Articulo  is Trabajo  por cuenta  propia Todo Estado  Contratante  concederá  a los refugiados  que se encuentren  legalmente  -en el territorio  de tal Estado el fráto   más favorable  posible  y en ningún  caso menos  favorable  que el  .concedido  en las mismas  circunstancias  generalmente  a los ex­ tranjeros  en lo que respecta  al derecho  de realizar  trabajos   por cuenta  propia  en la agricultura,  la industria,  la artesanía   y el comercio  y de establecer  Compañías  comerciales  e indus ­ triales.