El número de visados de búsqueda de empleo dirigido a los hijos y nietos de español de  origen, que, de acuerdo con lo dispuesto por el artículo 40 de la Ley Orgánica 4/2000, se  encuentran exentos de la valoración de la situación nacional de empleo. El sistema de  selección de los destinatarios y las fórmulas de presentación de las solicitudes, se regularán  en la Orden ministerial por la que se apruebe la gestión colectiva de contrataciones en  origen. Artículo 177.  Visados para la búsqueda de empleo en determinadas ocupaciones y ámbitos  territoriales. 1. La Orden ministerial por la que se apruebe la gestión colectiva de contrataciones en  origen podrá aprobar un número de visados de búsqueda de empleo limitados a un ámbito  territorial y a una ocupación, donde existan puestos de trabajo de difícil cobertura y las  circunstancias específicas del mercado laboral concernido determinen que los puestos  puedan cubrirse de manera más adecuada a través de este sistema. 2. En su concesión inicial y sucesivas renovaciones se estará a lo dispuesto en los  artículos que establecen las condiciones para la concesión de la autorización de residencia y  trabajo que proceda y su renovación. 3. El visado para búsqueda de empleo autorizará a su titular a permanecer legalmente  en España durante tres meses. El trabajador deberá buscar un empleo en la ocupación y en  el ámbito territorial para el que se haya previsto la concesión de la autorización. Las Oficinas  de Extranjería inadmitirán a trámite o denegarán, en su caso, las solicitudes que se  presenten para ocupación o ámbito territorial distintos. Excepcionalmente, cuando se produzcan circunstancias imprevistas en el mercado  laboral, la Dirección General de Inmigración podrá disponer que la autorización de residencia  y trabajo sea concedida en otro ámbito territorial u ocupación. 4.