Principio 5 “Empleo seguro y adaptable” del Pilar Europeo de Derechos Sociales Mejorar el control de los contratos para la formación y aprendizaje con particular atención a las actividades formativas y los contratos en prácticas.Plan Director por un trabajo digno 2018-2019- 2020 (Inspección) Establecer medidas contra el empleo precario, así como contra los falsos autónomos.Plan Director por un trabajo digno 2018-2019- 2020 (Inspección) Promocionar los contratos de reserva de mercado para empresas de inserción y centros especiales de empleo de iniciativa social.Estrategia Española de Economía Social 2017-2020