PALESTRA SOBRE LIDERANÇA REÚNE MAIS DE 100 SERVIDORES NO TRF5
Última atualização: 28/05/2013 às 09:45:00

O administrador e consultor de empresas Karim Khoury, da Acordo Treinamento e Desenvolvimento, ministrou ontem (27) uma palestra para mais de 100 servidores do Tribunal Regional Federal da 5ª Região – TRF5, sobre o papel do líder, estilos de liderança, resolução de conflitos, entre outros assuntos dentro do tema “Liderança é uma questão de atitude”. O palestrante destacou os desafios que o gestor pode enfrentar, como problemas na comunicação e conflitos a serem resolvidos. Para o consultor, não existe um modelo ideal de liderança. Ele antecipou que, no curso que será oferecido posteriormente pelo Tribunal,serão abordados os diversos estilos de líder: comandante, visionário, democrático, treinador, entre outros. “Cada um tem o seu lado positivo e negativo”, destacou, afirmando ainda que “o papel do líder não é dar o peixe e, sim, ensinar a pescar”. Comunicação - Para Khoury,70% dos conflitos nas empresas são decorrentes de problemas de má comunicação. “A comunicação envolve palavras,gestos e tom de voz. Os gestos (55%) são mais importantes do que as palavras (7%) e o tom de voz (38%).Uma boa comunicação, que influencia as pessoas, tem que ter respeito nas palavras, nos gestos e no tom da voz”. O palestrante enfatizou que a crítica deve gerar aprendizado e não humilhação. Khoury falou da importância da assertividade na comunicação,o que significa comunicar-se de maneira clara, segura e respeitosa.
Por: Divisão de Comunicação Social do TRF5 - comunicacaosocial@trf5.jus.br