PLANO DE SAÚDE: CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO APROVA ALTERAÇÃO DE PERCENTUAL DE PARTICIPAÇÃO DO TRF5
Última atualização: 27/06/2016 às 10:01:00

O Conselho de Administração do Tribunal Regional Federal da 5ª Região - TRF5 formalizou, durante a sessão realizada na última quarta-feira (22/06), a alteração dos percentuais de participação no custeio do plano de saúde dos magistrados e servidores. Vários fatores determinaram essa deliberação, especialmente a redução dos recursos orçamentários para pagamento desse benefício e a impossibilidade de remanejamento de verbas de custeio e investimento para esse fim. Neste mês de junho, o percentual aplicado foi de 60% e ele continuará a se reduzir ao longo do ano, gradativamente, até atingir o patamar de 30%. O Conselho acolheu a proposta de diminuição escalonada da participação do TRF5, sugerida durante reunião com os servidores, para evitar uma redução brusca para 40%, percentual estabelecido em resoluções anteriores. A ideia é permitir aos magistrados e servidores um tempo maior para reorganizarem seus orçamentos domésticos. A medida se aplica tanto aos beneficiários do seguro saúde contratado pelo TRF5 (SulAmérica), como aos usuários dos planos institucionais das Seções Judiciárias do Rio Grande do Norte e da Paraíba (Unimed). Comissão - Uma comissão, que conta com representação do sindicato dos servidores, vem se reunindo regularmente para estudar alternativas ao atual modelo de plano de assistência à saúde. Nas próximas semanas, deverão ser apresentadas propostas com o objetivo de tornar mais atrativo o plano institucional do Tribunal, inclusive com possibilidade de nova contratação, se for necessária.
Por: Divisão de Comunicação Social do TRF5 – comunicacaosocial@trf5.jus.br