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Mantida justa causa de empregado de aviário que pegou luvas de volta após jogá-las no lixo
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  A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou recurso de um armazenista da Agrosul Agroavícola Industrial S.A., de São Sebastião do Caí (RS), que pretendia a reversão de sua dispensa por justa causa, em razão da não observância das normas de higiene do estabelecimento. Para modificar o entendimento das instâncias anteriores, seria necessário o reexame de fatos e provas, vedado pela jurisprudência do TST.
 Entenda o caso com o repórter Raphael Oliveira.
Processo: RRAg-21809-88.2017.5.04.0333.
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