Aprovação do projeto poderá melhorar as condições de trabalho dos enfermeiros técnicos e auxiliares de enfermagem de modo geral diminuindo assim a sobrecarga de trabalho em mais de um vínculo empregatício para chegar no patamar financeiro adequado e também preservar a sua saúde física e mental essa é a minha opinião quanto à carga horária eu acho que tá tranquilo na minha opinião 36 horas semanais acho adequado
Nada mais justo um salário digno para a categoria visto que somos linha de frente nesta pandemia e não paralisamos nunca. 
Se aprovado essa categoria de trabalhadores tão desvalorizada , terá um mínimo de dignidade, pois são escravos de excessivas cargas horárias em mais de um emprego com isso várias doenças ocupacionais juntas.
Merecido a essa categoria a votação desse projeto tanto na questão do piso salarial quanto a carga horária de 30 horas. Que os senhores parlamentares possam votar a favor dessa PL onde está lei irá dignificar ainda mais essa categoria que está presente sempre no processo de saúde e doença de toda a população.
Proporciona dignidade aos profissionais da saúde. Atrai futuros profissionais para a área. Muitos estavam desistindo do ramo de atuação pelo nível de desvalorização do trabalho. Parabéns pela iniciativa, é isso tipo de representatividade que esperamos!
Pois são uns excelentes profissionais... Sem eles não existiria o cuidado!
A Proposta é benéfica à categoria de forma geral, pois gera valorização financeira pelos diversos processos realizados pela equipe de enfermagem em todos os setores do Hospital. O Teto de horas diárias permite que o enfermeiro tenha oportunidades de buscar mais qualificação e de poder ter laser, coisa que lhe é roubada hoje dia, por ter que trabalhar em dois, até três empregos para conseguir ter qualidade financeira. A proposta vai melhorar em todos os níveis nossas vidas! 
É de grande importância o piso salarial e respectivo valor apresentado, bem como a carga horária semanal de 30 horas. Precisa-se valorizar a complexidade do trabalho da enfermagem na saúde seja pública ou privada. Quem já esteve sob os cuidados de enfermagem deve saber o quanto é importante a assistência deles para o paciente e família.
Faz até vergonha em um tempo como o que vivemos. Ter profissional da enfermagem que ganha menos de 1 salário mínimo. Pena que os deputados nada fazem. Já existiram projetos parecidos que foram engavetados. Mas todo ano eles aumentam o próprio salário.
Já passou da hora de agir de forma humana com relação ao salário e carga horária dos funcionários da área de saúde que servem a nossa nação ! Porquê o salário e carga horária vigente destes profissionais atualmente é uma vergonha e desumano.
Olhar mais amplo pois nos somos gente que cuida de gente ! Avante profissionais de saúde com mais condição  de serviços pra sustentar nossa família atravez do cuidado ao próximo a pandemia nao acabou.  
Temos travado uma luta pedindo ajuda para a nossa categoria, porém somos esquecidos! Foi preciso passarmos por uma pandemia, para termos reconhecimento por alguns! E ENFERMAGEM pede socorro, vivemos com um salário miserável!!!!
Acho que deveria valorizar mas a profissão trabalha muito e ganha pouco.
A valorização profissional. Uma categoria que está a frente em serviços que são essências para a sociedade. Não apenas durante uma pandemia. Mais em todas as fases da vida. Do Nascimento ao óbito. Excelente proposta!👏👏👏
Temos que valorizar mesmo aumentando os salários dos profissionais de enfermagem, pois é muita sobrecarga e ganhando pouco no fim do mês.
Sem sombra de dúvidas, trará mais dignidade pra essa classe que fez e faz tanto pela saúde de nosso país. 
Sou Enfermeira e estou trabalhando com pacientes acometidos com COVID - 19. Mesmo utilizando os EPIS contraí o vírus e hoje tenho sequelas no meu pulmão. O salário aqui no meu estado é de 2400 reais na maioria dos hospitais e é muito injusto esse valor para cuidar das pessoas, correndo o risco de adoecimento e ficar em estado grave.
Ser Enfermeira no Brasil é desanimador por não ter reconhecimento financeiro. Nossa classe trabalha geralmente em 2 vínculos empregatícios.
Ponto positivo é que o profissional de saúde bem remunerado ele tem mais exclusividade com paciente sem sobrecargas. A exaustão tem refletido muito no trabalho desses profissionais que precisam de outro vínculo pra o sustento da família. O profissional bem remunerado ele produz muito melhor e isso reflete no público que os procuram. Assim como os médicos são valorizados e outros profissionais tem seus pisos salariais, queremos também esse reconhecimento. 
É que a PL já foi enviada e agora quem sabe assim que for aprovada espero eu o quanto mais rápido possível teremos essa nossa classe da enfermagem realmente reconhecida pois somos nós que administramos as medicações, que lavamos os pacientes ,limpamos quando evacuados, escutamos e nos colocamos no lugar do familiar quando o mesmo vem desabafar sobre as suas sobrecargas e nos que 24 horas estamos ao lado dos pacientes para cuidar e zelar pelo seu bem estar ,físico, pisco social,espiritual .
O ponto negativo é que já era para essa PL ja ter sido aprovada ainda mais em uma época em que vivemos os profissionais da enfermagem é um dos mais importantes na linha de frente no entanto vemos salários oferecidos que chegam a parecer até piada mas mesmo assim cumprimos com a nossa palavra que faz juz ao juramento feito quando nos formamos so queremos um salário digno pela nossa categoria. Creio que isso não é  pedir demais 
O profissional de enfermagem precisa ser valorizado,tá mais do que na hora desse projeto ser aprovado.
Vai melhorar a qualidade do nosso trabalho menos extresse para melhor atender.
Dignidade, respeito, valorização é o que a Enfermagem merece e nunca foi concedido para esses abnegados trabalhadores, que se dedicam sem medida para prestar cuidados de saúde com qualidade e respeito à vida de cada brasileiro. 
Nos estamos aguardando
Parabéns pela iniciativa pelo projeto,  os profissionais da saúde precisam desscondição de melhoria.  Tanto financeira quanto em sua carga horária . Vamos valorizar essas guerreiras  e guerreiros que estão o tempo todo ao lado do leite de cada paciente não importa o horário do dia. 
Se o projeto for aceito irá melhorar as condições de trabalho pra categoria que já trabalha sobrecarregada e muitos ainda pra conseguir dar melhores condições pra família precisam ter dois empregos, desejo sinceramente q esse projeto seja aprovado pq a enfermagem pede socorro os profissionais estão cada vez mais doentes fisicamente e psicologicamente ainda assim tem que lhe dá com o problema de cada paciente. 
Valorização do profissional,  tão importante para o cuidado a pessoa enferma. Evitaria sobrecargas de trabalho.
Melhora da condicoes de vida
Nada mais justo. É muito injusto o salário dos enfermeiros e técnicos de enfermagem. Sendo que é a profissão que fica mais tempo no cuidado com o paciente. E a profissão que além dos cuidados,ainda cuida da parte burocrática e organizacional. Merecem muito!
Vamos lá... só vejo pontos positivos na proposta, uma vez que sou Enfermeira e me vejo muitas vezes sobrecarregada com dupla jornada de trabalho, nosso piso salarial não condiz com a função que exercemos. Exercemos a responsabilidade (talvez uma das maiores) que é proporcionar ao paciente tratamentos e cuidados de qualidade e dignidade, onde muitas das vezes  não temos um retorno digno por nosso empenho e dedicação.  Nós vemos cansados físicos e emocionalmente, após anos de estudo e dedicação! 
É mais do que Justo. Esses profissionais dão a vida por seus semelhantes e dificilmente são reconhecidos. Esse aumento é mais que merecido
Está mais que hora de remunerar adequadamente os enfermeiros... Trabalham tanto quanto os médicos e recebem um salário insignificante comparado a eles.
A enfermagem precisa ser valorizada.
A enfermagem é super necessária, muitos enfermeiros que se encontram na Atenção Primária a Saúde evitam que problemas se agravem. A enfermagem é desvalorizada e judiada não condizendo com a sua importância no atendimento ao paciente e no bons tratamentos que oferecem. Outros países cuidam de seus enfermeiros como profissionais de suma de importância, o que realmente é, se visamos o bem da população devemos visar o bem de quem cuida da população.
Os legisladores devem priorizar esse importante segmento profissional 
Descaso dos legisladores em atender uma reivindicação antiga
Às 30 horas irão proporcionando descanso digno para todos que trabalham na Enfermagem, acarretando em uma diminuição do desgasto físico e mental que é oriundo das atividades concernentes à profissão. Minha sugestão é estabelecer uma valorização àqueles que possuírem diferentes graus de especialidades. Por exemplo pós-graduação, 10% de adicional, Mestrado 20%, Residência 40% e Doutorado 40%. Acho que é imprescindível valorar os profissionais que possuem Residência em Enfermagem
Esse projeto irá valorizar a área de enfermagem.
Os profissionais da enfermagem necessitam de uma carga horária e um piso salarial digno e regulamentado por lei. Precisam de 30 horas já!!! Há anos a categoria tenta essa aprovação, porém sempre é barrada pelos interesses financeiros institucionais.... Aqueles que cuidam de nós com tanto afinco e dedicação precisam de uma carga horária adequeda pra que possam cuidar de si próprios. Deve ser votada e aprovada, é o mínimo de reconhecimento que podemos ter com essa categoria tão necessária a saúde
Valendo-se da prerrogativa salarial proposta, acredito que 12 horas de trabalho diário é viável. 
Concordo  plenamente  com o  voto da Enfermagem 
Na minha opinião acho um ótimo valor e uma ótima carga horária de trabalho, visto que esse embate vem se arrastando há muitos anos e a Enfermagem precisa ser valorizada para que os profissionais trabalhem bem e a população tenha com isso um bom retorno na área da saúde. PL 5640/2020 JÁ 👏👏👏. 
Seria um salário  digno para enfermagem
A enfermagem está com seu salário muito defasado...o que desmotiva e muito! Queremos ser valorizados porque nossa atuação é algo extremamente desgastante e insalubre, vejo várias conquistas de várias categorias a nossa também merece ser valorizada!  30 horas por semana e um piso salárial é o que buscamos.  A enfermagem pede socorro!!!!
A definição de um teto vai valorizar não só a categoria, mais o profissional também, a discrepância de salários de um município para outro é muito grande, locais que pagam salário mínimo a um profissional que estudou 4 ou 5 anos de sua vida. Esse será um grande avanço para valorização da Enfermagem.
A aprovação do projeto, será uma eventualidade magnífica para os profissionais de saúde, valorizando-os ainda mais seus trabalhos árduos e, diminuindo uma sobrecarga que pode afetar o cliente que necessita de uma assistência de qualidade. Na minha opinião, os salários dos enfermeiros (a) deveriam ser 5.500 reais e a dos técnicos e auxiliares de enfermagem (a), 3.500 reais, com uma carga horária de 36 horas semanais. Piso salarial bem qualificado.
Apelo pelas 30 horas semanais. Preciso criar meus filhos,  e descansar para não cometer erros na minha profissão . A exaustão está levando os enfermeiros a óbito.
Deveriam olhar com outros olhos os profissionais da saúde ! Que tanto se esforçam para cuidar do próximo e serem tão mal remunerados ! Sou a favor do projeto de lei, a favor das 30 horas ! Por uma enfermagem mais valorizada.
Será um grande passo para a categoria da enfermagem pois vivemos em condições de trabalhos e sobre carga que nos leva a vários fatores de risco fazendo com o que nosso trabalho não seja realizado por excelência,pois precisamos ter vários vínculos empregatícios para podermos manter um pouco de qualidade de vida a família.
O projeto de lei sendo aprovado, melhorar as condições de trabalho, assim como a sobrecarga e o tempo expostos aos risco de agravamento a nossa saúde. Somos a profissão com alto risco de suicídio. Assim como teremos profissional mais capacitado e eficiente, uma vez não haverá necessidade de mais de um vínculo e terá condições financeira de mais capacitação. 
Concordo plenamente com o projeto. Melhor qualidade de vida para os profissionais onde a população atendida também terá melhor atendimento.
Está mais do que na hora de se aprovar um piso salarial e as horas trabalhadas  para essa classe que tanto sofre  com salários incompatíveis com a função e carga horária exercida diante de tamanha responsabilidade , causando exaustão devido a duplas jornadas de trabalho  e tão pouco reconhecimento .
Jornada 30 horas Já!  Esses profissionais necessitam de valorização pelo profissionalismo e dedicação a vida. Melhorar as condições de trabalho e ter um salário digno é o que esses profissionais merecem como gratificação! Com certeza.
Valorização Já!!!
É humilhante ver tantos profissionais altamente qualificados tendo que trabalhar em dois empregos para conseguir ter um salário digno! Todos um dia irão precisar de um profissional da enfermagem, esse categoria deve ser valorizada! Acho super justo uma jornada de 30h semanais e um piso nacional. Espero que os nobres legisladores tenham a consciência da importância desta profissão essencial para nós seres humanos!
Enfermeiros carregam a saúde nas costas e trabalham a todo vapor com altíssima complexidade. Jamais um serviço de saúde se sustenta por 1 dia sequer sem a Enfermagem e sem os Enfermeiros. Investir em Enfermagem é investir em qualidade à saúde da população! Todos passam...a Enfermagem fica!
O Enfermeiro é aquele que trabalha com atividades complexas ... é o primeiro profissional a detectar as primeiras alterações de gravidade de um paciente. É o primeiro que prevê as possíveis complicações de uma enfermidade. Investir na Enfermagem é investir em salvar vidas. 
Com a determinação de piso salarial e CH os profissionais de enfermagem não passarão por sobrecarga de trabalho em jornadas sobre-humana para ter um salário digno. Além do mais, novas oportunidades de trabalhos serão geradas, haverá a diminuição dos transtornos psicológicos. Como uma profissão tão antiga, digna como a enfermagem, até agora não tem piso salarial e carga horária estabelecida ?
Muitos profissionais trabalham em jornada dupla para ter um salário digno e acabam mantendo uma rotina exaustiva. O piso salarial garantirá que todo o profissional de enfermagem tenha uma melhor qualidade de vida. 
Com um salário digno,muitos técnicos , enfermeiras (os), poderiam deixar de ter uma dupla jornada, levando muitas vezes ao cansaço físico, e mental. Esse estress mental   por ter que dar conta das suas famílias e dois empregos, tem levado nossos colegas ao suicídio.Olhem por este lado humano.
Tomara que vá para frente, pois já era hora. A área da saúde que sempre foi a de linha de frente e até agora não tem o básico de leis trabalhistas, já não basta o descaso em muitos locais de trabalho, como somos vistos pelos outros profissionais da mesma área (saúde) uma luz no fim do túnel, finalmente. Ter que transformar seu dia em dois pra conseguir um sustento adequado e digno. Espero firmemente que a proposta siga em frente, pois essa pandemia demonstra como a enfermagem é necessária!
O piso salarial para estes profissionais é desde já uma questão de justiça e reconhecimento por tantos esforços e dedicação empreendidos ao longo da carreira profissional, qdo tantos até mesmo perderam sua saúde em nome do ideal de servir e cuidar do próximo. A honradez desses profissionais guerreiros merece e precisa ser valorizada.
São profissionais importantes para a população, merecem um salário e carga horária digna. Há muito tempo esperam essa melhoria.
Realmente estavamos precisando de um projeto assim , normalmente para ter um salário digno vários profissionais acabam tendo mais de um vínculo de trabalho, oq desgasta bastante . Poder ficar em apenas um , ganhando o salário que está sendo proposto vai aumentar nossa qualidade de vida ao mesmo tempo que melhora a performance no trabalho.
A aprovação do projeto é justa pra todos dessa área que se arriscam pra salvar vidas!
Seria muito bom porque toda equipe da saúde merecem mais remuneração, são verdadeiros guerreiros do dia a dia . 
A aprovação do projeto poderá melhorar a qualidade de atendimento da rede de saúde, pois os profissionais não estarão sobrecarregados devido ao acumulo de 2 ou 3 empregos, ou por defazagem dos colegas de trabalho afastados devido ao psicológico abalado ou físico alterado patológicamente, devido a sobrecarga de serviço excessivo. Assim evitaria o ciclo de mais atestados, mais afastamento, menos trabalhadores na ativa, mais sobrecarga aos trabalhadores da ativa, mais atestado, e volta ao ciclo.
Todos dessa área merece sim. Pois sou enfermeira e o salário não é justo. 
A enfermagem precisa ser mais valorizada pois é a base da equipe de saúde, e vem sofrendo com salários e condições de trabalho injustos.
Um piso  salarial digno e questão de justiça e valorização da classe 
Concerteza, concordo plenamente, tá mais do que na hora destes profissionais de suma importância para população serem valorizados. Porque a sobrecarga é muito grande. Por tanto 30 horas semanais é perfeito e a valorização salarial é imprescindível,  para melhores condições de trabalho. 
Com a aprovação deste projeto, a categoria de Enfermagem será valorizada pelo seu potencial de trabalho, como ficou nitído nesta pandemia que assolou o mundo, pois existem profissionais que estão muito abaixo de um salário digno e que estão dando sua própria vida para salvar outras e quanto a jornada de 6 horas é essencial para o profissional poder se qualificar e cuidar melhor de si próprio e da sua família.
Positivo: cuidar do próximo como a si mesmo.  Negativo: falta de reconhecimento e valorização  da profissão.    Profissionais expostos a risco de vida constante da saúde  mental , física e exaustiva jornada de trabalho!   Será  muito justa a Vitória desse projeto,tenho fé.    
Uma remuneração adequada vai fazer com que a equipe de enfermagem não precise emendar em dois empregos para ter uma renda adequada. E isso implica em maior segurança para os pacientes, que terão enfermeiros descansados e assim menor probabilidade de erros.  A pandemia nos mostrou o quanto esses profissionais se expõe, é a maior categoria com mortes durante toda a pandemia. É uma profissão de risco que deve ser remunerada adequadamente. 
Travamos 40 horas semanais e só nos deixa cansada com a jornada d
Vai melhorar na assistência aos pacientes pq caímos trabalhar com mais coragem e cansadas 
Eu qr trabalhar com mais ânimo temos trabalhar em 2 até 3 lugares para fz um salário pra comer é pagar as contas,hja  em dia tudo é caro vc trabalha a morrer é não consegue comprar nem um transporte para trabalhar tem que ir de coletivo. 
Os profissionais precisam ser valorizados pois são os corações dos hospitais, os médicos não trabalham sem a equipe de enfermagem. Então é justo um salário digno.
Essa categoria e muito desvalorizada e apesar de ser uma profissão antiga não tem piso salarial,colaborando para o salário miserável,obrigando os profissionais a trabalharem em dois empregos,e consequente sobrecarga de trabalho.
A remuneração de qualquer trabalhador provém do valor de mercado para sua mão de obra específica. Ao estabelecer valor mínimo de remuneração para uma categoria, sabendo que tal piso supera(e muito,no caso) o preço de mercado, os hospitais certamente demitirão enfermeiras já que torna-se impossível a manutenção desse cargo pelo piso estabelecido Além disso, a qualidade do serviço realizado nos hospitais diminuirá, pois um número menor de enfermeiras terão de trabalhar pelas demitidas(impossível)
A pandemia da Covid-19 evidenciou o caráter essencial da enfermagem para a sociedade. É uma classe historicamente injustiçada, sobrecarregada e adoecida por uma carga de trabalho excessiva, para complementção de um salário insuficiente em um único turno e isso ocorre de norte a sul do país.  A enfermagem brasileira merece de um salário digno e uma carga de horário adequada para assim,  ter o mínimo de qualidade de vida.   Juliana Martins Ribeiro Valassi - Enfermeira - SP
O único ponto negativo é a falta de divulgação massiva desta proposta nos meios de comunicação em massa, para o conhecimento de todos.
Será  maravilhoso para nossa valorização como profissional.  Sem falar na nossa saúde física,  psicológica e social. 
NÓS precisamos deste reconhecimento desta lei como maneira de valorizar nossa saúde e, também,  nossa condição financeira para não termos que dar jornadas duplicadas e ter prejuízos na saúde física e mental. 
Valorizacao profissional gera o estimulo e resguarda a dignidade da exposicao dos riscos advindos do trabalho em prol do coletivo social da humanidade.  
A aprovação do projeto irá reconhecer toda a dedicação da equipe de enfermagem durantes anos da história,precisou de uma PANDEMIA para a classe ser enxergada, na minha opinião de ENFERMEIRA acredito sim que a valorização profissional faz com o trabalho seja até mais completo, porque muitas das vezes o profissional já está tão desmotivado,cansado que em alguns caso ainda deixa a desejar, o reajuste da carga horário também vai ajudar muito no bem estar físico e mental do profissional.
Sem dúvidas, a Enfermagem merece esse mínimo de reconhecimento. 
Cuidar com integralidade de uma vida, não tem preço. Essa lei tem que ser aprovada para que a enfermagem tenha um piso salarial. Um salário digno à tantas responsabilidades que essa classe responde. Sem falar da sobrecarga, pois com apenas um emprego não tem como sobreviver. Com a pandemia pudemos intender que sem a enfermagem um hospital não é nada! Guerreiros da linha de frente. #aprovemessalei  Obrigada por estarem lutando a favor! A enfermagem merece! 
Todo o trabalhador merece e é digno do se salário, a enfermagem está hoje em maior evidência, e é  nítido a nossa importância pois sem saúde não a trabalhador que se possa trabalhar e o nosso trabalho coopera para que a saúde do ser humano esteja bem e em harmônia  para que tudo na vida se desenvolva , nosso trabalho e exaustivo fisico e mentalmente falando, horas a fio de plantão  devido a salários baixos  é  injusto, pedimos salários e carga horária mais humanas tb precisamos manter nossa saúd
Que essa PL pra valorização dos profissionais de enfermagem seja logo aprovada. E passe a valer para efetivos de prefeitura, pois trabalho em uma que paga abaixo do piso atual e NÃO PAGA A INSALUBRIDADE, mt triste tamanha desvalorização, os enfermeiros e auxiliares recebem a insalubridade e os técnicos nada.
Totalmente merecida essa remuneração.  Esses  profissionais pré isam ser mais valorizados. 
Muito mais que justo esse reconhecimento para esses profissionais.....
Merecido, e ainda não chega aos pés do que eles realmente merecem! 
Justo, sou Auxiliar de enfermagem e sei o quanto é exaustivo 12 hrs de plantão e receber o que recebo, ainda mais sendo atendimento em home care que os valores caem absurdamente mesmo sendo pacientes de alta complexidade. Triste... 
Há anos esses PL tramitam e não  dão em nada. A cada 2 anos (eleições) surge um projeto novo. Os empresários junto aos parlamentares não vão deixar acontecer. Se quisessem mesmo já teriam resolvido. Tenho quase 20 anos de formada e na época da faculdade isso já rolava... conto de fada!
Nós profissionais de enfermagem trabalhamos muito, fazemos a diferença na vida das pessoas o reconhecimento dos pacientes, que nos agradece com olhos brilhantes... é reconfortante, mas também precisamos de respeito, ser melhor remunerados. A boa remuneração proporciona mais investimento na carreira, com a realização de especialização , de treinamentos , diminuiremos nossa jornada, o que pode dar dignidade ao profissional e melhorar seu desempenho, diminuindo erros pelo cansaço .
Reconhecimento merecido desses profissionais 
A enfermagem merece, anda muito desvalorizada e doente.
Os enfermeiros merecem um salário digno de toda sua dedicação e sacrifício, a pandemia veio para provar da forma mais agressiva possível que cada cargo tem o seu valor e deve ser respeitado 
Para começar a desenvolver uma saúde de qualidade no Brasil é necessário primeiramente valorizar os profissionais! É necessário haver pelo menos essa conquista em meio a todo esse sofrimento!
Merecemos um salário digno pois enquanto todos precisavam ficar em casa nós dá enfermagem ficamos na linha de frente atendendo com amor carinho e dedicação não só pessoas com covid mas sim todas as outras comorbidades q continuam aí só q muitos as esqueceram.E não adianta falar que se aumentar o salário não tem dinheiro para pagar,porque os salários dos médicos são muito bons inclusive o dos  deputados também pois tem auxílio para tudo.
Se a enfermagem não for bem remunerada. A profissão irá acabar. Att,
Existe uma discrepância enorme entre o salário de um médico e de um enfermeiro. Ambos são de extrema importância em todo cuidado hospitalar. Porém, em grande parte dos casos, os enfermeiros possuem uma carga horária maior e recebem menos que os médicos. Enfermeiros merecem mais reconhecimento! Todos os profissionais da saúde merecem mais reconhecimento! A pandemia nos mostrou muito bem isso.
esse projeto j[a deveria ter saído, isso s[o mostra o quanto a maioria dos nosso governantes não estão nem ai para os profissionais e consequentemente para a saúde 
Se for aprovado será o reconhecimento a classe ante a pandemia. Esses profissionais atuam se expondo a riscos físicos, químicos e biológicos. Morrem enfrentando essa pandemia. Atuam no somente durante a pandemia, estão em várias frentes, precisam realmente de uma remuneração digna e de uma carga horária menos desgastante.
5 anos de estudo mais estágios para ganhar 2 salários mínimo.é uma das categorias mais desvalorizadas.só. palmas e homenagens não levam a uma vida com dignidade. 
É hora de sair do papel, mais reconhecimento e salário digno para enfermagem. 
Mesmo sabendo que a anos a PL tramita, é importante saber que é preciso manter a causa até a vitória ser alcançada. Uma profissão tão essencial quanto outras, que cuida de vidas diversas, é o mínimo ter uma boa valorização, diante um país onde você trabalha para se manter minimamente, nada mais justo do que ter um piso ao menos para determinar um valor aos profissionais, melhor assim do que liberdade de os empresários escolherem salários injustos e aceite a quem precisar mais ! APROVA PL JÁ !
Em detrimento as grandes dificuldades que o mundo todo está passando, seria no mínimo justo é inteligente, que neste momento está lei seja aprovada!! Mais que nunca é questão de justiça, honra e reconhecimento por tudo que a categoria fez pelo povo.
Não há nem o que falar mais, é um descaso.
Até hoje estamos nessa luta e parece que é meio em vão,  luta e não consegue !Não sai do andar 
Proposta muito boa, porém já teve proposta de 30 horas de trabalho semanal e nunca foi confirmado,o salário do técnico de enfermagem no estado de São Paulo está a anos defasado,chega a ser menor que o salário mínimo (400,00) e a anos não foi reajustado , só lembram da gente quando precisam... descaso total.   Só acredito vendo!!!!!!
Essa lei tem que entrar em vigor o mas rápido possível ,os profissionais da enfermagem merecem esse reconhecimento ,muitos profissionais já infectados pelo cobid 19 atuando na linha de frente fora outras doenças que existem ,arriscam-se as vidas e não tem uma remuneração adequada .
Acho que deveria sir ter um piso salarial digno. mais com certeza nesse valor não vão aceitar.
Salários dignos para todo o setor de enfermagem auxiliares, técnicos e enfermeiros. A categoria está esgotada e precisa de um incentivo financeiro para ir trabalhar e fazer o trabalho com mais atenção e dedicação. Não existe trabalhar de graça a gente leva anos estudando se aprimorando e cursos e mais cursos investidos muitas das vezes é a enfermagem que vai lá e encima o médico recém formado a fazer procedimentos. Mais respeito e dignidade com a categoria. PISO SALARIAL SIM arriscamos nossas vi
Somos uma classe mau remuo
Se trabalhar com amor 
Amoooo a enfermagem 
Amor a classe 
Essa valorização estimula a categoria em investir alto na profissão melhorando o atendimento
A necessidade do  piso é  uma luta de vários anos. Precisamos ser reconhecida.
A Enfermagem merece respeito,carga horária adequada , salário digno... "Sem enfermagem não existe saúde"
Carga horária semanal digna e salário justo. 
Senadores, ouçam o apelo da Enfermagem, Precisamos de Piso Salarial e Carga Horária. Precisamos de dignidade.
A enfermagem hoje, devido ao baixo salário, precisa de trabalhar muito mais horas, dois Tres empregos para uma vida digna. Para poder atender melhor, ter tempo de se aprimorar e se especializar mais, precisamos de melhora do salário. 
Tem que conversar jogam alto, pra poder chegar num meio termo bom para os lados, mas a bancada é fraca e tem que eleger mais pessoas dispostas a lutar pelo que é de direito. E eu não trabalho na área da saúde, e sim sei que merecem.
Na cidade que eu trabalho o salario dos ACS chega ser maior que do técnico de Enfermagem. Já esta na hora de recebermos um salario justo. 
Prezados Senadores! Ouçam o apelo da Enfermagem somos mais de 2.300.000 profissionais. Precisamos de um Piso Salarial digno e Carga Horária definida que correspondam as nossas responsabilidades e complexidade técnico-científica do trabalho. 
Pensamento positivo, juntos somos fortes,precisamos urgente de um piso salarial digno e de uma carga horária que não seja exaustiva, merecemos reconhecimento já. 
Se a intenção não for votada agora e aprovada, neste momento em que não há como negar a importância desses profissionais da saúde no enfrentamento a Covid, dificilmente será discutida em outro momento. Brasileiros, façam a pressão necessária aos políticos de sua região, caso contrário não teremos a justiça feita.
A saúde sobreviveria sem os enfermeiros e técnicos ? Com certeza não !  Quem realmente cuida do paciente são os enfermeiros e técnicos de enfermagem, todo o cuidado é feito por eles. Esse piso é mais do que merecido !
É muito justo. São explorados.
A Enfermagem e a profissão que cuidar, que está 24 horas do lado do paciente, trabalhos exaustivo e renumeração muito baixa. Aprovação da lei já, se mais espera.
valorização e dignidade do profissional . 
na minha cidade o  salario dos ACS e melhor do que os auxiliares  de enfermagem 
Valorizar o profissional de saúde é gratificante, pois eles estão valorizando a vida, buscando o melhor para o ser humano.
Hoje os ACS é como um "braço direito" da enfermagem, sao profissionais que acompanham e cuidam de todos os membros que compoem o núcleo familiar, e nao se limitam apenas embatuar na saude,mas tambem em projetos sociais que visam cuidados com as familias que se encontram em vulnerabilidade social, e mais, o papel dos ACS é interagir com o CRAS/ SOS, assim como com o conselho tutelar, dos idosos, dos deficientes.