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Entrevista: responsabilidade civil pela perda de uma chance
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(Sex, 10 Mai 2019 14:10:00)
Imagine a seguinte situação: você é empregado de uma determinada empresa e recebe uma proposta de emprego, mais vantajosa, da concorrente. Com isso, informa ao empregador sobre a promessa, e recebe uma contraproposta, que é aceita de forma imediata.
Mas... O atual empregador decide voltar atrás e a chance de crescer profissionalmente é perdida. O que fazer diante desse cenário? O empregado deve receber algum tipo de compensação?
Para nos explicar o que a legislação estabelece sobre o assunto, a gente recebe o juiz do trabalho substituto do TRT em Sergipe, Carlos João de Gois Júnior.
  O programa Trabalho e Justiça vai ao ar na Rádio Justiça de segunda a sexta, às 11h50.
  Trabalho e Justiça 
Rádio Justiça - Brasília – 104,7 FM
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