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Reportagem Especial - Saiba mais sobre as Start Ups, uma combinação de trabalho e inovação
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  (Ter, 11 Out 2016 15:12:00)
  SONORA: Felipe Lucyk – fundador da Dokter
  "O mundo está cheio de boas ideias"  + "Não tenha medo. Porque você só vai descobrir se vai ter sucesso ou não, se você executar".
  REPÓRTER: Foi com essa ousadia que um grupo de amigos, de Brasília, deu uma cara nova a um costume antigo: a visita médica solicitada via aplicativo. Felipe Lucyk, um dos fundadores da Dokter, lembra que a ideia veio do cirurgião Marco Antônio Venturini durante um bate-papo. Em pouco tempo estava pronta a ferramenta que disponibilizaria os atendimentos médicos de clínicos gerais e pediatras, que iriam onde o paciente estivesse, 24 horas por dia. O serviço, que pode ser pago em cartão de crédito, é reembolsado por alguns planos de saúde. 
  A plataforma não atende a casos de emergência e exige que os médicos cadastrados tenham registro ativo no Conselho Regional de Medicina. O aplicativo, que pode ser baixado para o celular, já conta com mais de 16 mil downloads. 
  Além de uma boa ideia, é preciso disposição para enfrentar as incertezas do mercado. Esse é o desafio de quem aposta numa iniciativa inovadora, como fizeram Felipe e os amigos. E é aí que nascem as Startups, que reúnem pessoas em torno de uma ideia, que pode ou não dar lucro.
  As iniciantes apareceram, na década de 90, no Vale do Silício, nos Estados Unidos, com o surgimento do mercado on line.  Muitas ficaram no meio do caminho. Outras, alcançaram tanto sucesso que chegaram a ser compradas por gigantes de mercado,  como Google, Yahoo e Ebay. 
  No Brasil, os primeiros a seguirem esse modelo de negócios surgiram no início dos anos 2000. Segundo dados da Associação Brasileira de Startups, o segmento apresentou um crescimento vertiginoso a partir de 2010. De acordo com o Coordenador Nacional do Projeto Startup, do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, Márcio Brito, a crise econômica contribuiu para o surgimento dessas inovações.
  SONORA: Márcio Brito - Coordenador Nacional do Projeto Startup, do Sebrae
  "Até porque a critividade com o digital amplifica o potencial de mercado mais rapidamente. Como a gente tem vários cases acontecendo com essa pegada de tecnologia, muitas vêm e acabam empreendendo dessa maneira".
  REPÓRTER: Mas não basta coragem para encarar negócios de alto risco. É preciso ficar de olho na legislação. Algumas start ups nem chegam a se transformar em empresas. Outras, no entanto, necessitam de empregados. E aí precisam observar as regras trabalhistas. 
  Segundo o Juiz do TRT da 2ª Região, em São Paulo, Marcos Scalercio, a formalização do negócio é a melhor maneira de fazer valer os direitos dos trabalhadores e de proteger o empreendimento.
  SONORA: Marcos Scalercio – Juiz do TRT da 2ª Região, em São Paulo
  "Ainda que essas empresas, muitas vezes, não tenham uma sede física, porque, normalmente, às vezes, é um trabalho em ambiente virtual, em ambiente de internet, ainda assim, devem buscar a regularização dos direitos de seus empregados".
  REPÓRTER: O Coordenador Nacional do Projeto de Startup do Sebrae, Márcio Brito, reconhece que, no primeiro momento, a formalização do negócio não é uma preocupação inicial desses jovens empreendedores. Segundo ele, a partir do momento em que a Startup está no mercado, com o negócio já validado, essa formalização é necessária e um caminho natural.
  SONORA: Márcio Brito - Coordenador Nacional do Projeto Startup, do Sebrae
  "Quando viram empresa, todos têm que ser impactados por essa questão trabalhista. No momento da ideia, no momento da juventude, desse processo de criação, isso não é um problema, não passa na cabeça deles. Mas a partir do momento que essa empresa cresce, ele precisar estar por dentro de que tudo que pode fazer. Até porque, por ter um recurso limitado, por ter uma estrutura muito pequena, qualquer problema pode significar a morte dessa empresa".
  REPÓRTER: Esse temor se justifica. Segundo a Startup Farm, maior aceleradora da América Latina, 67% dos empreendimentos brasileiros fecham entre dois e cinco anos de funcionamento. E 18% em até dois anos de operação, segundo dados de um levantamento feito entre 2011 e 2016. 
  Entre os motivos estão a baixa aceitação do produto pelo mercado, conflitos entre sócios e a falta de adaptação às mudanças do mercado. 
  Para o juiz do Trabalho da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, Felipe Calvet, a formalização é uma proteção tanto para o empregador quanto para o empregado. Ele lembra de uma ação em que um profissional foi contratado por uma startup de São Paulo para trabalhar on line, sem sair da capital paranaense. A carteira de trabalho dele foi assinada e as condições da função a ser desempenhada estipuladas. Tempos depois, o empregado acionou a Justiça trabalhista para requerer o pagamento de horas extras. 
  SONORA:  Felipe Calvet - juiz do Trabalho da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba 
  "Como a forma de controle dele era feita pelo login do computador, foi facilmente comprovado ali, o número de horas trabalhadas e os pagamentos ou não daquele caso específico, daquele empregado".
  REPÓRTER: Quando criou a DeviceLab, em 2012, Leandro Ginane não pensou duas vezes em formalizar o empreendimento. Ele abriu a startup, em casa,  aproveitando o computador que já tinha, para conquistar empresas que necessitavam testar a eficácia de aplicativos e sites.  Hoje, a empresa é um dos maiores laboratórios de teste do país e conta com 20 funcionários, todos registrados. De olho no potencial da startup em fechar negócios com grandes empresas, Ginane não abriu mão de regularizar o empreendimento.
  SONORA: Leandro Ginane – criador da DeviceLab 
  "É importante o empreendedor ter uma visão profissional desde o início, porque à medida que ele vai passar por uma auditoria, se ele não estiver redondo, vai ter problema".
  REPÓRTER: Empreendedores como Leandro Ginane sabem que além do cumprimento da lei, a formalização do negócio evita dores de cabeça e abre as portas para que o sonho, se realize e cresça, em toda a sua plenitude.
  Reportagem: Mércia Maciel   
Locução: Mércia Maciel
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