Empregados concursados e jovens devem ser reaproveitados em outros orgãos do governo para evitar o desemprego em massa
Manutenção dos postos de trabalho e garantia dos direitos constitucionais!
 
Valorização do profissional e de sua experiência na área.
Valorização da educação e do trabalhador que conquistou seu emprego de forma honesta através de concurso público.
os empregados da respectiva empresa na sua maioria entraram por concurso publico...
Garantia dos direitos dos trabalhadores concursados e aproveitamento de mão de obra em outros órgãos.
 
Empregados públicos devem ser reaproveitados em outros órgãos do Governo em caso de privatização de empresas estatais.
Concursados devem  ser  aproveitados em outros  órgãos  públicos do governo aproveitando a sua capacitação profissional e evitando o desemprego.
Valorização de todos que conseguiram esse emprego de uma forma justa, através de um concurso público. 
Sobretudo o baixo impacto econômico pra máquina estatal na contratação, promoção de novos concursos, treinamento de pessoal, com o reaproveitamento desse pessoal o déficit no funcionário ainda é muito grande, ou seja, esse tipo de pauta é urgente pra nosso país!
Todos os concursados tem direito a seu posto de trabalho.
Pauta relevante, devido ao déficit no funcionalismo público da União, mão de obra qualificada que já pertence a União pronta pra servir em outros órgãos!
Garante a dignidade dos funcionários demitidos sem justa causa.
O trabalhador batalhou pra passar no concurso e não é justo que todo esse esforço seja jogado fora, por conta da venda da empresa. 
Reaproveitamento total dos concursados e garantia dos diteitos trabalhistas, pois houve todo um investimento e preparação pro concurso, além de serem profissionais capacitados e experientes
Vc tem base firme pra planejar o seu futuro e de sua familia.
 Garante realmente um serviço publico ao usuario.
Muitos órgãos públicos necessitam de empregados qualificados em seus quadros, e esta é uma oportunidade de reaproveitar empregados que já estavam previstos no orçamento sem a necessidade de novos concursos públicos.
Garantia dos direitos de pessoas que se esforçaram para conquistar seu espaço no mercado de trabalho.
Manutenção dos empregos dos funcionários que prestaram concurso público para entrar na empresa que foi privatizada e ajuda a diminuir o déficit do funcionalismo público da União 
Garantir com que todos os trabalhadores concursados tenham o direito de serem aproveitados em órgãos da União. Não é justo que eles percam seus sempre empregos por causa da privatização e o pior de tudo é que esses trabalhadores estão sendo trocados por terceirizados.
Deixar valer a dignidade de um trabalhador que lutou muito para conseguir essa oportunidade,e não prevalecer a falta de respeito com os trabalhadores brasileiros que lutam todos os dias por uma vida digna
 ,que é direito de todos.
são pais e mães de famílias que precisam do emprego para o sustento da família.
Nada mais justo pelo esforço de cada um.. sem dizer que os órgãos estão precisando de pessoas com estas capacidades.
corcordo totalmente pois todos lutaram e estudaram para ingressar no serviço publico que e altamente concorrido onde so os mais habilitados conseguem ter exito e precisam se manter a si e suas familias 
são concursados, e altamente especializados, simplesmente dispensá-los é gerar mais miserabilidade ao Pais, temos de fomentar a economia, e manter os postos de trabalho.
Valorizar e incentivar as pessoas que estudam muito para conseguir o emprego através de concurso público, ou seja, pelo seu mérito. 
Devem ser aproveitados em outros órgãos federais, pois o déficit no funcionalismo público é gritante, vide INSS, IBGE e demais autarquias federais. Concordo plenamente no aproveitamento desses empregados públicos para compor força de trabalho.
Foram pessoas que passaram no concurso público e também deixam  outros concursos para poder entrar nestas empresas. Portanto não é justo agora ficarem desempregadas.