
                       PROJETO DE LEI Nº 869, DE 2017


                                 Institui o "Dia do Diplomata Corporativo".





A ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DO ESTADO DE SÃO PAULO DECRETA:


      Artigo 1º - Fica instituído o “Dia do Diplomata  Corporativo”,  a  ser
comemorado, anualmente, no dia 24 de outubro.


      Artigo 2º - Esta lei entra em vigor na data de sua publicação.




                                JUSTIFICATIVA




                    O Profissional  de  Relações  Internacionais  e,  dentre
eles, os Diplomatas Corporativos, é, por natureza, um ser  diplomático,  que
possui uma ampla visão de mundo.


                    A data 24 de outubro foi escolhida por ser o  mesmo  dia
em que se comemora o “Dia da Organização  das  Nações  Unidas  (ONU)”.  Como
representa a paz e  a  harmonia  entre  as  nações,  que  também  é  um  dos
objetivos dos profissionais de RI, a ênfase em marketing e  negócios  amplia
a atuação da esfera pública para a privada.


                    Neste  momento   de   fortalecimento   e   expansão   da
internacionalização das empresas brasileiras no cenário global, o  “Dia  dos
Diplomatas Corporativos” vem fortalecer  todas  as  Instituições  de  Ensino
Superior – IES, que têm como missão formar líderes globais.


                    O    bacharel    em    Relações    Internacionais    (ou
Internacionalistas)  é  o  profissional,  com  formação  multidisciplinar  e
domínio  de  idiomas,  cuja  função  consiste  em  desenvolver  análises  da
conjuntura política e econômica mundial, e conduzir as relações entre  povos
e  organizações,  dedicando-se  à  preencher  as  lacunas  de   entendimento
relacionadas aos assuntos internacionais, tendo em vista  o  desenvolvimento
e a defesa dos interesses de um país ou empresa no  exterior.  Seu  trabalho
consiste em estabelecer uma visão crítica e globalizada dos fatos.


                    É nos momentos de grandes crises  e  conflitos  que  sua
ação se faz mais necessária, uma vez que esses profissionais são capazes  de
assessorar ou liderar inúmeros processos, os quais envolvem  desde  questões
institucionais, até as comerciais, além de ter ampla  habilidade  em  mediar
conflitos, através  de  acordos  e  tratados  internacionais.  Dessa  forma,
reconhecemos que sua atuação é vital para o sucesso de empresas com  núcleos
no exterior, pois lhes cabe integrar e  gerir  diversas  estratégias.  Esses
profissionais mostram-se abertos a novas ideias,  buscam  tendências,  falam
fluentemente pelo menos inglês e espanhol,  podem  se  deslocar  a  qualquer
tempo e dominam (ou nutrem  interesse)  em  áreas  diversas  como  economia,
estatística, finanças e contabilidade.



                         “A ESPM  foi  pioneira  na  criação  do  Curso  de
      Graduação  em  Relações  Internacionais  com  ênfase  em  Marketing  e
      Negócios, que forma profissionais preparados para exercer a Diplomacia
      Corporativa. Esse profissional  possui  conhecimentos,  habilidades  e
      atitudes necessários para desenhar  e  gerenciar  a  política  externa
      corporativa   das   empresas.   A   diplomacia   corporativa    requer
      conhecimentos multidisciplinares, somados a  habilidades  e  atitudes,
      liderança, negociação, comunicação e relacionamento interpessoal  para
      atuarem em empresas privadas, multinacionais ou  não,  ONGs,  agências
      governamentais, instituições internacionais, consultorias, agências de
      recursos humanos e instituições financeiras.
                         Destaca-se  que  o  Diplomata  Corporativo   é   o
      colaborador da empresa responsável por desenhar e gerenciar a política
      externa  corporativa,  ou  seja,  a  estratégia  internacional.   Esse
      profissional desenvolve habilidades multidisciplinares para o  sucesso
      e sustentação dos processos de internacionalização da organização  que
      representa.  O  êxito  na  prática  de  diplomacia  corporativa   está
      relacionado à capacidade do estrategista internacional  em  motivar  e
      engajar equipes de trabalho multiculturais para atingir  os  objetivos
      almejados.” (SARFATI, apud PIO  BERNARDES,  Sérgio.  “A  Emergência  e
      Consolidação da  Carreira  da  Diplomacia  Corporativa”.  in:  Revista
      Interesse Nacional. IRICE. São Paulo. 2017)


                    Ao  aprovarmos  esse  projeto,   prestamos   uma   justa
homenagem a esses profissionais tão importantes para o progresso  de  países
e empresas, nessa era de globalização, que exige formação multidisciplinar.


                    Nesse  sentido,  submeto  à   elevada   consideração   e
apreciação de  Vossas  Excelências,  esperando  ao  final  o  acolhimento  e
aprovação da matéria.


                       Sala das Sessões, em 19/9/2017.


                          a) Fernando Capez - PSDB