LEI Nº 5.586

DE 28 DE MAIO DE 2013.
Autoriza o Poder Executivo a criar a Empresa
Pública de Saúde do Rio de Janeiro –
RIOSAÚDE e dá outras providências.
Autor: Poder Executivo

O PREFEITO DA CIDADE DO RIO DE JANEIRO, faço saber que a Câmara Municipal
decreta e eu sanciono a seguinte Lei:

Art. 1º Fica o Poder Executivo autorizado a criar a Empresa Pública de Saúde do Rio
de Janeiro - RIOSAÚDE, com patrimônio próprio, sob a forma de sociedade anônima
de capital fechado, vinculada à Secretaria Municipal de Saúde-SMS, de duração
indeterminada e com sede e foro na Cidade do Rio de Janeiro.
Parágrafo único. A Empresa reger-se-á por esta Lei, por seu Estatuto Social e pelas
demais normas de direito aplicáveis.
Art. 2º A RIOSAÚDE terá por objeto social:
I – executar e prestar serviços de saúde;
II – gerir e prestar serviços de engenharia clínica, manutenção predial de unidades de
saúde e demais serviços de apoio à saúde, incluindo desenvolvimento, suporte e
execução de sistemas informatizados em prestação de serviços de saúde;
III – oferecer serviços de capacitação e treinamento na área de saúde em nível médio,
graduação ou pós-graduação;
IV – desenvolver atividades de ensino, pesquisa e avaliação de evolução tecnológica e
incorporação de novas tecnologias e soluções de prestação de serviço na área de
saúde;
V – celebrar contratos, convênios ou termos de parceria com vistas à realização de
suas atividades;
VI – exercer outras atividades inerentes ao seu objeto social, nos termos de seu
Estatuto Social.
§ 1º Para o cumprimento dos seus objetivos sociais, poderá a RIOSAÚDE celebrar
contratos de direito público ou convênios com o Município do Rio de Janeiro, inclusive
no âmbito do Sistema Único de Saúde.
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§ 2º Fica o Poder Executivo autorizado a delegar à RIOSAÚDE a gestão de unidades
de saúde vinculadas à SMS.
§ 3º No desenvolvimento de suas atividades, a RIOSAÚDE observará as diretrizes e
supervisão administrativa da SMS e os princípios da Administração Pública.
Art. 3º A RIOSAÚDE não poderá instituir qualquer tipo de cobrança ao público usuário
pela prestação de serviços de saúde, garantido o acesso integral, universal e igualitário
aos serviços de saúde.
Parágrafo único. É assegurado à RIOSAÚDE o ressarcimento das despesas com o
atendimento de consumidores e respectivos dependentes de planos privados de
assistência à saúde, na forma estabelecida pelo art. 32, da Lei nº 9.656, de 3 de junho
de 1998, observados os valores de referência estabelecidos pela Agência Nacional de
Saúde Complementar.
Art. 4º A Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro não poderá transferir recursos a
outras entidades ou empregar recursos para o desenvolvimento de atividades não
compatíveis com as finalidades definidas no art. 2º desta Lei.
Art. 5º A RIOSAÚDE terá seu capital social integralmente subscrito e integralizado pelo
Município do Rio de Janeiro.
Parágrafo único. A integralização do capital social será realizada com recursos
oriundos de dotações consignadas no orçamento do Município, bem como pela
incorporação de qualquer espécie de bens e direitos suscetíveis de avaliação em
dinheiro.
Art. 6º Constituirão recursos da RIOSAÚDE:
I – dotações orçamentárias que lhe forem consignadas;
II – receitas resultantes das prestações de serviços que constitua objeto social da
Empresa;
III – produto de operações de crédito, financiamentos ou repasses;
IV – receitas patrimoniais;
V – doações e subvenções;
VI – recursos provenientes de outras fontes.
Art. 7º Os orçamentos, programação financeira e demonstrativos contábeis da
RIOSAÚDE obedecerão às normas instituídas em Lei para a Administração Pública

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Municipal, sem prejuízo de outros demonstrativos técnicos específicos que se façam
necessários ao gerenciamento da Empresa.
Art. 8º A Empresa contará com os seguintes órgãos:
I – nas instâncias consultiva e deliberativa, com o Conselho de Administração;
II – na instância executiva, com sua Diretoria; e
III – na instância de controle, com seu Conselho Fiscal.
Parágrafo único. O estatuto social definirá a composição, as atribuições e o
funcionamento dos órgãos referidos neste artigo.
Art. 9º O regime de pessoal permanente da RIOSAÚDE será o da Consolidação das
Leis do Trabalho–CLT, aprovada pelo Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943, e
legislação complementar, condicionada a contratação à prévia aprovação em concurso
público de provas ou de provas e títulos, observadas as normas específicas editadas
pelo Conselho de Administração.
§1º A RIOSAÚDE organizará seu quadro de pessoal mediante plano de cargos,
carreira e salários, conforme regulamento específico.
§ 2º Ressalvadas as hipóteses previstas no art. 37, XVI, da Constituição Federal, fica
vedada a acumulação de emprego na Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro
com emprego ou cargo público na Administração Direta e Indireta dos Municípios,
Distrito Federal, Estados e União.
Art. 10. A RIOSAÚDE estará sujeita à fiscalização do sistema de Controle Interno e do
Tribunal de Contas do Município do Rio de Janeiro.
Art. 11. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
EDUARDO PAES
D. O RIO 29.05.2013

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