ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL
ASSEMBLÉIA LEGISLATIVA
Gabinete de Consultoria Legislativa
LEI Nº 12.583, DE 25 DE AGOSTO DE 2006.
(publicada no DOE nº 164, de 28 de agosto de 2006)
Cria cargos no Quadro-Geral dos Funcionários
Públicos do Estado e no Quadro dos
Funcionários Técnico-Científicos do Estado e
dá outras providências.

O GOVERNADOR DO ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL.
Faço saber, em cumprimento ao disposto no artigo 82, inciso IV, da Constituição do
Estado, que a Assembléia Legislativa aprovou e eu sanciono e promulgo a Lei seguinte:
Art. 1º - Fica criada, no Quadro Geral dos Funcionários Públicos do Estado, no art. 6º,
inciso II - Grupo de Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária - da Lei nº 7.357, de 8 de
fevereiro de 1980, e alterações, a categoria funcional de Guarda-Parque, com dezesseis cargos de
provimento efetivo, distribuídos nas Classes “D”, “C”, “B” e “A”, conforme segue:
“Art. 6º ...................................
II - Grupo de Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária - RNAP-20
Nº de Cargos

Denominação da Categoria

Código

2
3
5
6

Guarda-Parque
Guarda-Parque
Guarda-Parque
Guarda-Parque

RNAP.20.14.D.16
RNAP.20.14.C.15
RNAP.20.14.B.14
RNAP.20.14.A.13”

Art. 2º - Fica criada, no Quadro dos Funcionários Técnico-Científicos do Estado, no art.
16, alínea “b” - Grupo de Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária - da Lei nº 8.186, de 17 de
outubro de 1986, e alterações, a categoria funcional de Técnico Ambiental, com seis cargos de
provimento efetivo, distribuídos nas Classes “D”, “C”, “B” e “A”, conforme segue:
“Art. 16 .........................................
b) - Grupo de Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária – RNAP-20
Nº de Cargos

Denominação da Categoria

Classe

1
1
2
2

Técnico Ambiental
Técnico Ambiental
Técnico Ambiental
Técnico Ambiental

RNAP.20.15.D.20
RNAP.20.15.C.19
RNAP.20.15.B.18
RNAP.20.15.A.17

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Art. 3º - As especificações das categorias funcionais a que se referem os artigos 1º e 2º
estão contidas no Anexo Único desta Lei.
Art. 4º - Para provimento das categorias funcionais de Guarda-Parque e de Técnico
Ambiental, ficam acrescidas na Classe “A”, respectivamente, 10 (dez) e 4 (quatro) cargos, que se
extinguirão à medida que vagarem em decorrência de promoção.
Art. 5º - O provimento na Classe “A” das categorias funcionais de Guarda-Parque e de
Técnico Ambiental dar-se-á por meio de concurso público de provas ou de provas e títulos,
conforme o previsto na Lei Complementar nº 10.098, de 3 de fevereiro de 1994.
Parágrafo único - A passagem do servidor de uma classe para a imediatamente
superior, dar-se-á por meio de promoção, de acordo com o regulamento próprio.
Art. 6º - As categorias funcionais criadas nos termos desta Lei terão lotação na
Secretaria do Meio Ambiente.
Art. 7º - As despesas decorrentes desta Lei correrão à conta de dotações orçamentárias
próprias.
Art. 8º - Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
PALÁCIO PIRATINI, em Porto Alegre, 25 de agosto de 2006.

ANEXO ÚNICO

Denominação do grupo:
Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária.
Denominação da categoria:
Guarda-Parque
Descrição sintética das atribuições:
Atividades de nível médio, de relativa complexidade, envolvendo atividades relativas à
vigilância, patrulhamento e fiscalização nas Unidades de Conservação da Mata Atlântica do
Estado do Rio Grande do Sul que estão sob sua guarda.
Descrição analítica das atribuições:
1. exercer vigilância nas Unidades de Conservação da Mata Atlântica do Estado do Rio
Grande do Sul sob sua guarda, percorrendo a propriedade ou observando-a do alto de uma torre,
para localizar incêndios e descobrir irregularidades, como presença de estranhos, caça e outras
práticas danosas;
2. comunicar a administração sobre ocorrência de incêndios e demais irregularidades,
bem como do estado das Unidades de Conservação, utilizando rádio, telefone, relatos periódicos
e outros meios, para ensejar a tomada de medidas oportunas;

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3. participar do combate a incêndios, valendo-se de água e produtos químicos, abrindo
aceiros e lançando mão de outros meios, para evitar a propagação do sinistro;
4. auxiliar para desimpedir estradas e outras vias de circulação, removendo árvores e
outros obstáculos, para possibilitar o livre trânsito de pessoas e veículos;
5. conservar as trilhas e estradas internas nas Unidades de Conservação Estaduais em
boas condições;
6. apreender materiais e deter infratores nas Unidades de Conservação Estaduais;
7. participar em programas de educação ambiental;
8. orientar o público, acompanhar visitantes e pesquisadores;
9. conduzir veículos oficiais para a realização de suas atividades;
10. zelar pela preservação dos bens materiais sob sua responsabilidade direta ou indireta
e cuidar para que haja o uso correto dos mesmos, especialmente veículos oficiais;
11. executar outras tarefas semelhantes.
Forma de recrutamento:
Concurso Público.
Qualificações essenciais para o recrutamento:
Escolaridade: Ensino Médio.
Possuir Carteira Nacional de Habilitação na Categoria mínima B.
Outras: nos termos estabelecidos no Edital, conforme instruções reguladoras do
processo seletivo.
Horário semanal de trabalho:
As atribuições do cargo serão desenvolvidas no horário de 40 horas semanais de
trabalho, podendo ser exigido o deslocamento para fora da Unidade de Conservação. O exercício
do cargo sujeita o ocupante a plantão de no máximo 24 (vinte e quatro) horas, sempre em serviço
de vigilância, patrulhamento e fiscalização nas Unidades de Conservação da Mata Atlântica do
Estado do Rio Grande do Sul que estão sob sua guarda, podendo ser determinada à prestação de
serviços à noite, aos domingos e feriados, mediante compensação prevista em Lei.
Trabalho com direito a porte de arma permanente, observado o estabelecido na Lei
Federal nº 10.826, de 22 de dezembro de 2003, e no decreto Federal nº 5.123, de 1º de julho de
2004.
Denominação do grupo:
Recursos Naturais, Agricultura e Pecuária.
Denominação da categoria funcional:
Técnico Ambiental
Descrição sintética das atribuições:
Atividades de nível superior, de grande complexidade, envolvendo a execução de
trabalhos relacionados com atividades referentes à conservação ambiental, bem como de
coordenação, fiscalização e controle de serviços contratados nas suas diversas fases de
desenvolvimento.

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Descrição analítica das atribuições:
1. propor, promover e executar a fiscalização, regulação, controle, licenciamento,
perícia e auditoria ambiental, o monitoramento e o ordenamento dos recursos ambientais; gestão,
proteção e controle da qualidade ambiental, e promoção da conservação dos ecossistemas, da
flora e fauna;
2. atuar na administração e no gerenciamento das unidades de conservação, recursos
hídricos, pesqueiros e florestais;
3. promover a elaboração e a consolidação de planos e programas das atividades da área
de meio ambiente e realizar levantamentos, pesquisas e estudos básicos para subsidiar a tomada
de decisão;
4. estimular e difundir tecnologia e informação, educação ambiental e mobilização
social;
5. supervisionar, controlar e avaliar o cumprimento da legislação estadual e federal
sobre o meio ambiente e recursos hídricos;
6. realizar levantamentos de necessidades de organização da infra-estrutura de apoio
técnico e administrativo para execução das atividades da sua área de atuação;
7. gerenciar, coordenar e executar atividades técnicas, operacionais e administrativas,
elaborar e executar projetos e ações para a manutenção de clima favorável a mudanças
organizacionais;
8. propor e promover a melhoria de processos organizacionais e gerenciais, aplicando
princípios científicos e de administração e normas legais e técnicas pertinentes;
9. aplicar princípios éticos e de relações humanas no trabalho, contribuindo para o
crescimento profissional da equipe e melhoria dos processos organizacionais;
10. realizar atividades de fiscalização, monitoramento e acompanhamento de
pesquisadores e visitantes nas Unidades de Conservação;
11. executar atividades de análises laboratoriais, medições em campo, coleta, registro,
seleção e tratamento de dados e informações especializadas de interesse da área de meio
ambiente e atividades afins;
12. orientar e controlar processos voltados às áreas de conservação, pesquisa, proteção,
defesa ambiental e dos recursos hídricos;
13. levantar e registrar informações técnicas e administrativas em relatórios e planilhas,
receber, registrar, classificar, autuar e controlar a tramitação e distribuição de processos e
documentos.
14. buscar a melhoria contínua de processos e microprocessos para a realização de
trabalhos em equipe e contribuir para o crescimento profissional e a melhoria de processos
gerenciais.
15. aplicar as técnicas de gestão de pessoal, orçamento, material, compras e
organização, sistemas e métodos nos procedimentos de rotina, em observância à gestão
ambiental.
16. executar e controlar procedimentos administrativos vinculados às atividades de
patrimônio, suprimentos, de arquivo, comunicações administrativas, bem como atendimento a
usuários dos serviços públicos para orientar e prestar informações.
17. executar tarefas de apoio ás unidades administrativas e operacionais, envolvendo a
organização de agenda, redação de correspondência, preparação de relatórios e execução de
levantamentos estatísticos;
18. conduzir veículos oficiais para a realização de suas atividades;
19. zelar pela preservação dos bens materiais sob sua responsabilidade direta ou indireta
e cuidar para que haja o uso correto dos mesmos, especialmente veículos oficiais;

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20. executar outras tarefas semelhantes.
Forma de recrutamento:
Concurso Público.
Qualificações essenciais para o recrutamento:
Escolaridade: Curso Superior em Engenharia Agrônoma ou Engenharia Florestal ou
Biologia com registro no conselho.
Possuir Carteira Nacional de Habilitação na categoria mínima B.
Outras: nos termos estabelecidos no Edital, conforme instruções reguladoras do
processo seletivo.
Horário semanal de trabalho:
As atribuições do cargo serão desenvolvidas no horário normal de quarenta (40) horas
semanais de trabalho podendo ser exigido o deslocamento para fora da Unidade de Conservação.
O exercício do cargo sujeita o ocupante a plantão de no máximo 24 (vinte e quatro)
horas, sempre relacionados com atividades de conservação ambiental, bem como de
coordenação, fiscalização e controle de serviços contratados nas suas diversas fases de
desenvolvimento podendo determinar a prestação de serviços à noite, aos domingos e feriados,
mediante compensação prevista em Lei.
Trabalho com direito a porte de arma permanente, observado o estabelecido na Lei
Federal nº 10.826, de 22 de dezembro de 2003, e no decreto Federal nº 5.123, de 1º de julho de
2004.
FIM DO DOCUMENTO

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