	A SRA. DEPUTADA MARA GABRILLI - Agradeço muito, Sr. Deputado Simão Sessim e Srs. Deputados, pela deferência. 
	Queria cumprimentar o Ministro, por quem eu nutro profunda admiração, e agradecer por esta oportunidade.
	Eu queria, Sr. Ministro, pedir sua orientação, pedir sua ajuda e seu envolvimento. Hoje temos uma lei de cotas, a Lei nº 8.213, de 1991, que tem mais de 20 anos e que obriga empresas com mais de cem funcionários a terem de 2% a 5% de pessoas com deficiência em seus quadros. Na semana retrasada, nós aprovamos nesta Casa o Estatuto da Pessoa com Deficiência, que tramitava há 15 anos nas duas Casas e agora tem novo nome: Lei Brasileira da Inclusão da Pessoa com Deficiência. Nesse texto há um item importantíssimo, aprovado nesta Casa: o de que empresas com 50 a 99 funcionários também contratem pelo menos uma pessoa com deficiência.
Para esse processo ocorrer de forma vantajosa, não só para as empresas, como também para a pessoa com deficiência, vai ser preciso qualificar essas pessoas através de alguma ferramenta técnica, de algum instrumento de gestão. E aí as empresas vão perceber o quão frutífera pode ser essa contratação.
	Quando se coloca uma pessoa com deficiência, mas qualificada, no cargo, num ambiente de trabalho, o que acontece? Ela consegue transformar todos os outros funcionários. A diversidade dentro do ambiente empresarial faz com que a performance de todos os outros quadros se torne mais qualificada.
	Por isso eu peço, Ministro - e espero que consigamos isso -, mais incentivo a esses instrumentos de gestão, para que essas empresas, espalhadas pelo Brasil inteiro - muitas vezes, empresas de bairro -, ajudem a pessoa com deficiência a não ter que cruzar uma cidade inteira para buscar uma oportunidade de trabalho. Pelo contrário. É quase artesanal empregar, contratar uma pessoa com deficiência.
	Peço também ao Ministro mais incentivo a empresas que estão fora da lei de cotas, para que elas também contratem pessoas com deficiência. Essas pessoas que a cada minuto têm que matar um leão e vencer vários obstáculos acabam se diferenciando dentro das empresas com o seu trabalho. Elas são muito compromissadas. É claro que eu me refiro à maioria delas, que acabaram aprendendo o que é superação. E elas são força de trabalho importantíssima para o Brasil. É também uma forma de tirar essas pessoas da invisibilidade, de fazer com que elas virem contribuintes e possam contribuir para o desenvolvimento do nosso País.
	Então, eu peço o acompanhamento do Ministro a essas práticas. Muito tentei aqui fazer com que se incluísse capacitação no PRONATEC, capacitação na educação brasileira, qualificação de profissionais, mas não tem sido fácil conseguir isso.
	Eu sei que o Ministro concorda comigo: não há nada mais importante do que essa qualificação e nada mais importante do que incentivar essas empresas a contratarem pessoas com deficiência.
	Deixo aqui o registro dessa parceria, a fim de incluir mais essas pessoas. 
Agradeço a oportunidade.
	O SR. PRESIDENTE (Deputado Simão Sessim) - Obrigado, Deputada Mara Gabrilli.