	O SR. HENRIQUE FONTANA (PT-RS. Pela ordem. Sem revisão do orador.) - Obrigado, Sr. Presidente. Quero cumprimentá-lo, no exercício da Presidência, e a todos os Deputados e Deputadas, nossos colegas, e quero falar sobre este Projeto de Lei nº 4.330, de 2004, este projeto que alguns dizem que seria votado para regulamentar e melhorar a situação daqueles 11 milhões de trabalhadores terceirizados que o Brasil tem hoje.
	Eu tenho uma leitura bastante diferente da votação deste projeto e da redação que ali está posta.
	Na realidade, nós, de um lado, não garantimos que haja responsabilização solidária e efetiva da empresa que terceiriza já hoje as atividades-meio. E o que diz o texto contra o qual eu votei na semana passada e que foi votado nesta Casa? Diz que as atividades poderão ser terceirizadas em todas as áreas da empresa.
	Pergunta óbvia: alguém vai terceirizar uma área-fim para aumentar o salário do trabalhador? É óbvio que não! Vai colocar um intermediário. Esse intermediário vai ganhar alguma coisa em cima de quem? Diminuindo o salário do trabalhador!
	Outra questão que salta aos olhos: a terceirização plena pode levar a uma situação artificial, Deputado Pompeo. Há ali, por exemplo, uma rede de farmácias com mil trabalhadores vendedores da farmácia. A empresa decide que não quer contratar mais ninguém diretamente, assinando a carteira. Diz: "Organizem uma cooperativa. Vocês serão demitidos do emprego, terão assinada hoje a carteira e vão ser recontratados através de uma cooperativa".
	Pergunta: o emprego é mais sólido com a carteira de trabalho assinada diretamente pela empresa com a qual o trabalhador tem um vínculo histórico, ou fica melhor, a cada ano, estando o trabalhador terceirizado, contratado pela empresa A, B, C, uma que vai à falência e encaminha para outra recontratar?
	Ou seja, o que se votou aqui é uma profunda precarização do mundo do trabalho! Nós votamos aqui - eu votei contra, mas, infelizmente, foi aprovado - algo que vai deslocar parte dos 40 milhões de trabalhadores que hoje têm emprego direto, com carteira assinada diretamente pela empresa para a qual trabalham há 10, 15, 20 anos, para a terceirização, para aumentar o volume de mão de obra terceirizada.
	Essa é a questão central que nós vamos continuar debatendo nos destaques neste Parlamento. Economia forte é economia que respeita o valor do trabalho, que amplia o poder de compra do trabalhador, e não a que precariza as condições de trabalho.