L'égalité salariale désormais obligatoire en IslandeLe requérant , qui pourra être un représentant du personnel , devra en revanche signer un accord de non-divulgation des données qu'il consultera . Sans que les choses soient explicitement dites , ce sont bien les écarts injustifiés entre les hommes et les femmes qui sont ciblés . La loi finlandaise interdit déjà toute discrimination salariale basée sur le genre , mais le préjudice reste très difficile à établir , faute de transparence . Selon Eurostat , l'écart de rémunération brute entre une heure de travail effectuée par femme et une autre par un homme resterait de 16 , 6 % en 2019 , soit quasiment le même qu'en France ( 16 , 5 % ) . Résistances des entreprisesLes autorités finlandaises accordent pourtant de l'importance à l'égalité hommes-femmes , et ce dès la primaire , où les garçons comme les filles assistent à des cours d'« économie domestique » , avec des rudiments de cuisine , de ménage et de couture . La Finlande fait par ailleurs de l'égalité une des valeurs cardinales expliquant que le pays soit de nouveau sacré le plus heureux du monde en 2020 . Pourquoi l'égalité salariale hommes-femmes reste un horizon lointainLe monde de l'entreprise fait encore exception . La plus grande organisation patronale , la Confédération des industries finlandaises ( EK ) , a claqué la porte du groupe de travail tripartite sollicitée par le gouvernement en dénonçant la menace d'une « égalisation » des salaires . Pour ce dernier , il deviendra impossible de promouvoir les meilleurs éléments sans s'attirer des contestations systématiques . Attaques sexistesLe gouvernement de Sanna Marin défend tout un programme en faveur de l'égalité hommes-femmes . L'exécutif a ainsi rétabli le droit à une garde pour les enfants de moins de sept ans , mesure que la droite avait supprimée en 2016 . Il entend par ailleurs accorder aux pères et aux mères ( ainsi qu'aux parents non-biologiques ) un quota égal de 164 jours , de manière à partager de façon égale la charge familiale et ses conséquences sur la vie professionnelle .