Si le salarié décide de partir à la retraite à 62 ans et sollicite sa retraite complémentaire à ce moment-là , sa pension complémentaire sera minorée , à hauteur de 10% les deux premières années de retraite . Au contraire , si un salarié décide de prolonger sa carrière au-delà de 63 ans , sa pension complémentaire sera dopée de 15% les deux premières années et 25% la troisième année , lorsqu'il partira à la retraite . » VOIR AUSSI: «Bonus-malus» de la retraite complémentaire: ce qui va changer Les chiffres à retenir de la retraite complémentaire En 2014 , les femmes ont touché une pension annuelle moyenne de 2863 euros , contre 4775 euros pour les hommes . Chez les cadres , la différence est encore plus notable: 4210 euros contre 10 . 472 euros . L'âge moyen de départ à la retraite était l'année dernière de 62 ans et 5 mois pour les femmes , 61 ans et 9 mois pour les hommes . Chez les cadres , c'est la tendance inverse , les hommes partant à la retraite légèrement plus tard que les femmes ( 62 ans et 2 mois contre 62 ans ) . Vous aimez cet article ? Chaque mardi nos experts éclairent l'économie . Inscrivez-vous à la nouvelle . Retraites : fonctionnaires et salariés du privé sur un pied d'égalité . pour l'instant . Les fonctionnaires à la retraite sont-ils privilégiés par rapport à leurs homologues du privé ? Le conseil d'orientation des retraites ( COR ) s'est penché ces derniers mois sur cette question très polémique . Et conclut par la négative , en tous cas pour le régime des fonctionnaires d'Etat . En appliquant les règles qui régissent les retraites du secteur privé aux fonctionnaires d'Etat nés en 1958 , l'institution , indépendante , constate qu'elles feraient même augmenter la retraite des fonctionnaires de 2 , 4% en moyenne . Dans le détail cependant , certaines catégories de fonctionnaires y perdraient , quand d'autres y gagneraient . Sur le papier , le système des retraites des fonctionnaires est pourtant avantageux .