Choisir cette voie reviendrait à créer des travailleurs pauvres , socialement dépendants et économiquement subordonnés . Économiquement subordonnés , car ils seront soumis à un algorithme pour leur donner des clients et socialement dépendants de la plateforme . Cela reviendrait à créer un troisième statut entre celui de travailleur indépendant et celui de salarié . Une entreprise qui emploie un salarié paye des cotisations pour lui . Le salarié , lui , est socialement subordonné . Au contraire , un travailleur indépendant reçoit une rémunération et c'est avec cette rémunération qu'il s'assure en payant des charges sociales . Là , on créerait un travailleur hybride , ni salarié ni indépendant . Je suis contre et je ne suis pas le seul . C'est aussi l'avis du Conseil économique et social et de la CFDT . La rapporteuse du texte à l'Assemblée nationale , madame Couillard , propose , par ailleurs , de créer un socle de droits , comme le droit à la déconnexion , le droit de refuser le client et le droit à la transparence tarifaire pour les travailleurs indépendants . Je suis pour . Mais cela ne règle pas le problème à la base des requalifications en salarié décidées par la justice . Comment fait-on pour augmenter la protection sociale des travailleurs des plateformes , alors ? Puisque les plateformes se disent prêtes à payer des droits sociaux à leurs travailleurs , je leur dis chiche ! Mais qu'elles augmentent les tarifs horaires des travailleurs indépendants tout en exigeant d'eux qu'ils souscrivent à une protection sociale minimum pour travailler via leur système . Les travailleurs indépendants devraient alors souscrire un contrat de prévoyance collectif qui existe déjà sur le marché . Cela s'appelle le contrat « Madelin » . Il faudrait , par exemple , qu'ils justifient d'une couverture contre les accidents du travail et la maladie . Cela suppose que les plateformes acceptent de payer non pas , mettons , 7 , 50 euros de l'heure , mais plutôt 8 , 50 . On peut même prévoir que cette souscription au contrat soit fiscalement déductible . Cette augmentation de tarif serait négociée avec de vrais représentants , qu'il faut encore trouver .