La CFDT livre une analyse juridique similaire : « [ le protocole ] a quand même une force contraignante , certes indirecte . Quand bien même il ne s'agit que de recommandations , l'employeur est fortement incité à les suivre s'il veut éviter toute condamnation pénale ou civile » . Par exemple dans le cas où des contaminations interviendraient dans une entreprise alors même que les salariés pouvaient télétravailler . Le 26 octobre , Elisabeth Borne a indiqué qu'il y avait eu « 55 . 000 interventions » de l'inspection du travail depuis le déconfinement en mai , ayant abouti à « 300 mises en demeure » adressées à des entreprises qui ne respectaient pas ( ou peu ) le protocole . Ce mardi , elle a annoncé sur Europe 1 qu'une enquête serait mise en place « à la fin de semaine » . « Les 1 . 980 agents de contrôle de l'inspection du travail accompagneront les entreprises dans la mise en œuvre du protocole national ( . ) C'est à l'employeur de déterminer les tâches pouvant être effectuées en télétravail et de s'organiser en conséquence » précise un communiqué du ministère du Travail publié ce mardi . Si vous avez des questions supplémentaires concernant le recours au télétravail , vous pouvez utiliser le formulaire ci-dessous . Nous sélectionnerons les plus pertinentes et nous y répondrons . 03 / 11 / 20 ECONOMIE Confinement dans les Hauts-de-France : Le télétravail est-il vraiment bien 01 / 11 / 20 CONFINEMENT Télétravail : Syndicats et patronats débutent une négociation mardi 03 / 11 / 20 ENTREPRISE Six cadres sur dix sont insatisfaits de leur relation avec leur manager , . William offre un moment de nostalgie pure lors de la Grande Finale de The Dancer . Lors de cette Grande Finale , William , a ému le public en présentant une nouvelle version de sa chorégraphie des auditions de 'The Dancer' .