, insiste Luc Farré , le numéro un de l'Unsa-Fonction publique . «Une mesure générale et un effort particulier pour les bas salaires» , précise Benoît Teste , son homologue de la FSU . «C'est un enjeu de pouvoir d'achat , mais aussi d'attractivité» , alors que les difficultés de recrutement ont conduit à une baisse des effectifs de l'État en 2022 de près de 6 . 000 emplois , insiste la secrétaire générale de la CFDT-Fonction publique , Mylène Jacquot . Une hausse globale comprise entre 1 et 1 , 5% Alors que les fonctionnaires voyaient leur salaire gelé depuis cinq ans , une revalorisation de 3 , 5% de la valeur du point de la fonction publique avait été décidée au 1er juillet 2022 , dont le chiffrage a été évalué à 7 , 5 milliards d'euros en année pleine . Un montant conséquent à l'heure où le gouvernement fait la chasse aux économies pour son projet de budget 2024 . Une nouvelle hausse de ce point d'indice devrait ainsi être annoncée , mais elle devrait cependant être inférieure à celle de 2022 et se situer entre 1 et 1 , 5% . Selon les informations des syndicats , elle sera complétée par des augmentations forfaitaires , en particulier pour les plus bas salaires . En plus de cette augmentation générale , le gouvernement prévoit donc de faire un geste supplémentaire pour les salaires les moins élevés . Ainsi , la moitié des fonctionnaires payés en dessous du salaire médian devrait bénéficier d'une prime de pouvoir d'achat pour 2023 , variable selon le niveau de rémunération . À cela devrait s'ajouter la hausse du remboursement du forfait de transport collectif , passant de 50 à 75% . Des dispositifs d'aide au logement des fonctionnaires pourraient également être annoncés dans les prochaines semaines . Quel que soit l'arbitrage salarial retenu , ce dernier risque d'être inférieur aux attentes des syndicats , souvent demandeurs d'une revalorisation à deux chiffres . Au-delà des salaires , le gouvernement veut néanmoins renouer durablement le dialogue avec les organisations , qui ont un temps boycotté les réunions officielles au ministère pour protester contre le report à 64 ans de l'âge légal de départ à la retraite . Notre programme féministe idéal . #6 Le budget .