270 arrêts de travail délivrésMais « légalement , on ne peut forcer personne à observer cette quatorzaine » , pointe Stephan Dainotti , de la CGT . « Ces travailleurs ont l'habitude de vivre en communauté . Par ailleurs , ils sont dans une extrême précarité et craignent de ne pas être payés s'ils cessent leur activité » , alerte-t-il encore , soulignant que « les cas contact continuent de côtoyer d'autres travailleurs » . Une centaine d'entre eux a été placée à l'isolement dans deux structures du département , à Miramas et à Salon-de-Provence , sur la base du volontariat . « Pour les inciter à respecter la quatorzaine , il faut leur offrir des garanties , et notamment des arrêts de travail » , souligne Sylvain Hutin . La mutuelle a délivré 270 arrêts qui doivent donner droit au versement d'indemnités journalières . La question des indemnités journalièresMais les syndicats restent dubitatifs quant à l'effectivité de ces versements . De par leur statut , ces salariés cotisent en Espagne et relèvent de la sécurité sociale espagnole . Or , « beaucoup n'ont pas en main leur contrat , ni d'éléments indiquant s'ils sont ou non déclarés » , pointe Jean-Yves Constantin , qui évoque la possibilité que ces salariés le soient « a minima » , c'est-à-dire seulement quelques heures dans le mois , alors qu'ils travaillent à temps complet . « Or , en Espagne , ce niveau de déclaration n'ouvre pas de droit à des indemnités journalières . » « Ces clusters révèlent les conditions d'accueil des salariés saisonniers , et mettent en lumière tout un pan de l'agriculture française , qui fonctionne avec cette main-d'œuvre » , note Aurélie Bouton , de la Confédération paysanne , engagée dans plusieurs procédures judiciaires auprès de l'entreprise de travail détaché . Même s'« il ne faut pas généraliser » , met en garde Jean-Yves Constantin . La FDSEA alerte , elle , contre « le dénigrement des employeurs agricoles » .