Le greendesking ou le télétravail au vert qui arrangerait employés . et patrons * De l'art d'envoyer valser sa carrière , Éditions Hachette Pratique . En vidéo , six erreurs d'hygiène à éviter au travail . Femmes au travail : comment sortir de l'enfer des tâches invisibles . Il y a ce compte rendu à mettre au propre , ces invités à la conférence à relancer et une note à boucler pour votre chef . «Lorsqu'on analyse toutes nos tâches , on se rend compte que bon nombre d'entre elles , héritées de process jamais remis en question , sont parfaitement inutiles ou n'apportent aucune valeur ajoutée» , souligne la coach Sandrine Meyfret , spécialiste du leadership et de la gestion du temps . En vidéo , les clés pour prendre sa place au bureau . et sa carrière en main Des missions sans impact , menées dans l'ombre , qui grignotent un temps pourtant précieux pour mener des tâches plus valorisées et faire connaître ses résultats - le fameux «faire et faire savoir» , indispensable pour progresser . «On fait souvent ce qui nous rend visible après tout le reste , poursuit Sandrine Meyfret , là où il faudrait l'intégrer à son agenda , considérer cela comme des tâches à part entière . » Se décharger Comment y parvenir ? D'abord en mettant son agenda et ses priorités à plat . «Il s'agit d'identifier ce qui est nécessaire , important ou urgent , et de définir à quel point et par rapport à quoi , pour le distinguer de ce qu'on peut déléguer , planifier ou repousser . La matrice d'Eisenhower est un excellent outil pour établir ce diagnostic , identifier ce que l'on peut déléguer ou repousser . » Exercice qui permet d'abord de retrouver la maîtrise du temps et d'en dégager à nouveau , plutôt que de rester enfermé dans un tunnel de «priorités» qui n'en sont pas toujours . Dans le même esprit , pour sortir du mensonger «bien sûr , ça ne prend que cinq minutes»