Suggest 10 topics for a research proposal, all topics must have managerial relevance in the scope of international business. Topics must also consist of one dependent variable, one independent variable, and two moderator variables.
954cc3e0-95d1-4a1e-8183-70fdbbc3b192
Sugerir 10 temas para una propuesta de investigación, todos los temas deben tener relevancia gerencial en el ámbito de los negocios internacionales. Los temas también deben consistir en una variable dependiente, una variable independiente y dos variables moderadoras.

submitted
Sugerir 10 temas para una propuesta de investigación, todos los temas deben tener relevancia gerencial en el ámbito de los negocios internacionales. Los temas también deben consistir en una variable dependiente, una variable independiente y dos variables moderadoras.

1. El impacto de la diversidad cultural en la eficacia del equipo de trabajo (variable dependiente), con la comunicación (variable independiente) y la formación en diversidad y la competencia intercultural (variables moderadoras).

2. La influencia de las estrategias de entrada al mercado (variable independiente) en el rendimiento corporativo (variable dependiente), con la competitividad del país y las barreras comerciales (variables moderadoras).

3. El efecto de la responsabilidad social corporativa (variable independiente) en la lealtad del cliente (variable dependiente), teniendo en cuenta la transparencia de la empresa y las normas éticas (variables moderadoras).

4. La relación entre la gestión de la cadena de suministro (variable independiente) y la satisfacción del cliente (variable dependiente), ajustada por las nuevas tecnologías y las prácticas de procedimiento (variables moderadoras).

5. La incidencia de la innovación (variable independiente) en el crecimiento del negocio (variable dependiente), controlada por el tamaño de la empresa y la formación de los empleados (variables moderadoras).

6. El rol del liderazgo (variable independiente) en la efectividad organizacional (variable dependiente), modulado por el estilo de liderazgo y la cultura empresarial (variables moderadoras).

7. La conexión entre la estrategia de internacionalización (variable independiente) y la rentabilidad (variable dependiente), con la intensidad competitiva y la adaptabilidad cultural (variables moderadoras).

8. El impacto de la inteligencia emocional (variable independiente) en la toma de decisiones gerenciales (variable dependiente), ponderada por la formación académica y la experiencia gerencial (variables moderadoras).

9. La relación entre la adaptabilidad estratégica (variable independiente) y la supervivencia empresarial (variable dependiente), orientada por la intensidad de la innovación y la naturaleza del cambio (variables moderadoras).

10. La influencia de la formación y desarrollo del personal (variable independiente) en la competitividad de la
{"source": "OpenAssistant/oasst2", "kind": "human", "evolved_from": null}