andrew jones salary coast college chancellor
Jones, un résident de Fountain Valley, a refusé de commenter jeudi par l'intermédiaire d'un avocat. Mercredi, les administrateurs ont nommé Tom Harris, ancien chancelier du district du North Orange County Community College, pour remplacer Jones en tant que chancelier par intérim. Harris recevra un salaire de 40 000 $ sur six mois. Il commencera le 26 août. La récente rupture d'Oast Colleges avec son chancelier pourrait coûter au district plus de 200 000 $ selon les termes d'un accord approuvé par le conseil d'administration. Andrew Jones. Le chancelier du CCCD, Andrew Jones, est le cadre le mieux payé du district, avec un salaire de base de 248 000 dollars, soit 2 pour cent de plus que son prédécesseur Ding Jo-Currie, qui a pris sa retraite en tant que chancelier en 2010. En plus des six cadres, le district a également embauché un nouveau chancelier en 2011. Le chancelier de district Andrew Jones reçoit un salaire de 248 000 $ par an en plus d'une allocation de réinstallation de 20 000 $ par an et d'une allocation de logement de 1 500 $ par mois pendant 24 mois et d'une allocation kilométrique de 4 800 $ par an. Un administrateur de district en chef démissionne D'après Campus Reports Coast Report Online | 0 commentaire. Un peu plus d'une semaine avant le début des cours sur les trois campus du district du Coast Community College, dont l'Orange Coast College, le chancelier du district, Andrew C. Jones, a démissionné de son poste à compter d'aujourd'hui. Sous sa direction, le district a adopté une initiative d'obligations de 690 millions de dollars, a mis en œuvre des initiatives intégrées de réussite des étudiants et créé un groupe de travail régional des PDG dédié à l'exploitation des incroyables ressources des collèges communautaires du comté d'Orange. Salaire de Dennis Harkins. Dennis Harkins, président de l'Orange Coast College. Harkins est le deuxième cadre le mieux payé du district, avec un salaire de base de 198 000 $ par an. Son salaire lors de son embauche en 2010 était de 182 000 $. En plus des six cadres, le district a également embauché un nouveau chancelier en 2011. Le chancelier de district Andrew Jones reçoit un salaire de 248 000 $ par an en plus d'une allocation de réinstallation de 20 000 $ par an et d'une indemnité de 24 ans. une allocation de logement mensuelle de 1 500 $ par mois et une allocation kilométrique de 4 800 $ par an. En plus des six cadres, le district a également embauché un nouveau chancelier en 2011. Le chancelier de district Andrew Jones reçoit un salaire de 248 000 $ par an en plus d'une allocation de réinstallation de 20 000 $ par an et d'une allocation de logement de 1 500 $ par mois pendant 24 mois et d'une allocation de 4 800 $ par mois. allocation kilométrique annuelle. En plus des six cadres, le district a également embauché un nouveau chancelier en 2011. Le chancelier de district Andrew Jones reçoit un salaire de 248 000 $ par an en plus d'une allocation de réinstallation de 20 000 $ par an et d'une allocation de logement de 1 500 $ par mois pendant 24 mois. et une allocation kilométrique de 4 800 $ par an. Plus récemment, il a été chancelier du Coast Community College District, Californie, et auparavant vice-chancelier exécutif des affaires éducatives du district du Dallas County Community College, Texas, et président du Community College of Baltimore County, Catonsville, MD.r. Jones a dirigé plusieurs initiatives nationales récentes visant à lutter contre le rôle décroissant des hommes de couleur dans l'enseignement supérieur, à promouvoir une diversité accrue du corps professoral et à favoriser la réussite des étudiants grâce à l'utilisation de la technologie, à l'amélioration des processus et à l'analyse prédictive.  Dr Andrew C. Jones. Le Dr Andrew C. Jones est le directeur des opérations de Base 11. Il a occupé le poste d'administrateur exécutif pendant plus de 30 ans dans le domaine de l'enseignement supérieur. Jones a dirigé plusieurs initiatives nationales récentes visant à lutter contre le rôle décroissant des hommes de couleur dans l'enseignement supérieur, à promouvoir une diversité accrue du corps professoral et à favoriser la réussite des étudiants grâce à l'utilisation de la technologie, à l'amélioration des processus et à l'analyse prédictive. Séance à huis clos, 18 h Séance publique du mercredi 4 septembre 2013 PROCÈS-VERBAL* Une réunion ordinaire/séance d'étude budgétaire du conseil d'administration du district du Coast Community College a eu lieu le 4 septembre 2013 dans la salle du conseil d'administration du bureau de district. .otion adoptée avec le vote suivant : Oui : Administrateurs Prinsky, Hornbuckle, Patterson, Moreno, Grant et Kelly Non : Aucun Absent : Aucun Abstention : Aucun Le président Prinsky a suspendu la réunion à 19 h 42 pour une courte pause. La réunion a repris à 19h47. 3.08 DIS-Examen du rapport trimestriel sur la situation financière.  La récente rupture de Coast Colleges avec son chancelier pourrait coûter au district plus de 200 000 $ selon les termes d'un accord approuvé par le conseil d'administration. La récente rupture de Coast Colleges avec son chancelier pourrait coûter au district plus de 200 000 $ selon les termes d'un convention approuvée par le conseil d’administration. Le Dr Jones s’est également fait l’un des défenseurs de l’évaluation des résultats d’apprentissage des étudiants comme principal indicateur de la réussite institutionnelle. Plus récemment, il a participé à la direction d'efforts régionaux en matière de main-d'œuvre en Californie du Sud et au développement d'incubateurs d'entrepreneurs pour améliorer les apprenants qui travaillent. Jones a dirigé plusieurs initiatives nationales récentes visant à lutter contre le rôle décroissant des hommes de couleur dans l'enseignement supérieur, à promouvoir une diversité accrue du corps professoral et à favoriser la réussite des étudiants grâce à l'utilisation de la technologie, à l'amélioration des processus et à l'analyse prédictive.
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