The author encourages the use of this new model in this line of research, integrating other issues such as work, organization and occupation and other bases e.g. affective, normative, accumulated costs and limited alternatives to enrich knowledge and its applicability in organizations.
El autor incentiva a utilizar este nuevo modelo, integrando otros focos por ejemplo trabajo, organizaciones y ocupaciones y otras bases por ejemplo; afectiva, normativa, costos acumulativos y límite de alternativas para enriquecer el conocimiento y su aplicabilidad en las organizaciones.
O autor incentiva para a utilização deste novo modelo nesta linha de pesquisa, integrando outros focos por exemplo trabalho, organizações e ocupações e outras bases por exemplo; afetiva, normativa, custos acumulados e limite de alternativas para o enriquecimento do conhecimento e sua aplicabilidade nas organizações.