This paper suggests that human rights impact assessments must be internally motivated, and driven by a desire to answer these questions: "What is your organization trying to achieve, and how?
Este artículo sugiere que las evaluaciones de impacto en derechos humanos deben estar motivadas internamente y guiadas por el afán de responder a la cuestión: ¿Qué trata de conseguir su organización, y cómo?
Este artigo sugere que as avaliações de impacto em direitos humanos devem ser motivadas internamente e guiadas pelo desejo de responder à questão: "O que a sua organização está tentando conseguir, e como?