This reality reflects the importance of offering effective learning support, an issue which continues to be studied little in the health area, and which consists of an organizational culture which favors the undertaking of educational interventions, with the aim of provoking changes in individuals' behavior, to improve the interactions which occur in the work environment.
Esa realidad demuestra a la importancia de ofrecer un soporte de aprendizaje efectivo, temática todavía poco estudia en el área de la salud, y que consiste en una cultura organizacional que favorece el desarrollo de intervenciones educacionales, con el objetivo de provocar cambios en el comportamiento de individuos, en función de las interacciones ocurridas en el ambiente de trabajo.
Essa realidade remete à importância de oferecer um suporte de aprendizagem efetivo, temática ainda pouco estudada na área de saúde, e que consiste em uma cultura organizacional que favorece o desenvolvimento de intervenções educacionais, no intuito de provocar mudanças no comportamento de indivíduos, em função das interações ocorridas no ambiente de trabalho.