The effects of dissatisfaction also affect organizations, through high rates of turnover, absenteeism and interference in productivity, leading to a loss of good employees and additional expenses due to new selections and recruitment.
Los efectos de la insatisfacción afectan también a las organizaciones, por medio de las altas tasas de rotación, ausentismo e interferencia en la productividad, ocasionando pérdida de buenos funcionarios y gastos adicionales con nuevas selecciones y reclutamiento.
Os efeitos da insatisfação atingem também as organizações, por meio das altas taxas de rotatividade, absenteísmo e interferência na produtividade, acarretando perda de bons funcionários e despesas adicionais com novas seleções e recrutamento.