Likewise, a study carried out in the United States singled out the lack of interest of new nurses in leadership positions and the difficulty of health organizations in recruiting qualified professionals for them.
También en un estudio en Estados Unidos encontró similarmente el desinterés de enfermeros sin experiencia en los puestos de liderazgo y la dificultad de organizaciones de salud en encontrar a los profesionales cualificados para los puestos .
De modo similar, estudo dos Estados Unidos evidenciou o desinteresse de enfermeiros novatos em cargos de liderança e a dificuldade de organizações de saúde em recrutar profissionais qualificados para tais posições.