Nurse managers difficulty to glimpse alternatives, in a complex and clogged structural conjuncture, subjection to situations at the limit of emergence, the permanent oppression they suffer, as a result of factors internal and external to the structure they feel responsible for, reveal the maintenance of the reiterating practice that was consolidated by the nursing agents in charge, even when this transcends the categorys hierarchy, and who are responsible for different services inside hospital organizations.
La dificultad de las enfermeras gerentes de visualizar alternativas, dentro de una coyuntura estructural compleja y congestionada, la dependencia de situaciones en el límite de la eclosión, la opresión permanente sufrida, fruto de los factores internos y externos a la estructura por la cual se sienten responsables, revela la manutención de la práctica reiterativa consolidada por los agentes de enfermería que ejercen el papel de comando, mismo cuando este transciende la jerarquía de la categoría y responden por varios servicios en el interior de las organizaciones hospitalarias.
A dificuldade das enfermeiras gerentes para visualizarem alternativas, dentro de uma conjuntura estrutural complexa e congesta, a sujeição a situações no limite da eclosão, a opressão permanente sofrida, fruto dos fatores internos e externos à estrutura pela qual se sentem responsáveis, revela a manutenção da prática reiterativa, consolidada pelos agentes de enfermagem que exercem o papel de comando, mesmo quando esse transcende a hierarquia da categoria e respondem por vários serviços no interior das organizações hospitalares.