To identify the workload in the tasks we applied a validated scale, the NASA Task Load Index NASA-TLX, which features six demands for measuring workload: mental demand a task performed has a lot of mental activity, such as decision and calculation, physical demands the job requires physical activity such as push, pull and control, temporal requirement how long is required, and even if the pace of work is slow or fast, performance how successful the employee believes are the activities that the function requires, total effort mental and physical trouble that the employee has to achieve the level of performance and frustration feeling of insecurity, depression, irritation that work can cause.
Para identificar la carga de trabajo en las tareas realizadas se aplicó la escala validada NASA Task Load Index NASA-TLX, que tiene seis demandas de medida de la carga de trabajo: exigencia mental la tarea realizada presenta mucha actividad mental, como decisiones y cálculos; exigencia física la tarea requiere actividad física como empujar, tirar o controlar; exigencia temporal cuanto tiempo se exige y también si el ritmo de trabajo es rápido o lento; desempeño si el trabajador considera que las tareas que la función requiere son exitosas; esfuerzo total dificultad mental y física que el trabajador presenta para conseguir el nivel de desempeño y frustración sensación de inseguridad, desanimo, o irritación que el trabajo puede provocar.
Para identificar a carga de trabalho nas tarefas desenvolvidas foi aplicada escala validada NASA Task Load Index NASA-TLX, que apresenta seis demandas de mensuração da carga de trabalho: exigência mental a tarefa realizada apresenta muita atividade mental, como decisão e cálculo, exigência física a tarefa requer atividade física, como empurrar, puxar e controlar, exigência temporal quanto tempo é exigido e, ainda, se o ritmo de trabalho é lento ou rápido, desempenho quão bem-sucedidas o trabalhador acredita que são as atividades realizadas que a função requer, esforço total dificuldade mental e física que o trabalhador apresenta para atingir o nível de desempenho e frustração sensação de insegurança, desânimo, irritação que o trabalho possa provocar.