In a study with professional nursing staff of a university hospital of the city of Ribeirão Preto SP, which used multiple correspondence analysis as methodology, it was found a relationship between self-perception of knowledge on transfusion and performance, only for the professional nurse category.
En un estudio realizado con profesionales del equipo de enfermería de un hospital universitario de Ribeirao Preto SP, el cual utilizó en su metodología el análisis de correspondencia múltiple, se observó una relación entre la autopercepción del conocimiento sobre transfusión y el desempeño apenas para la categoría profesional enfermero.
Em estudo realizado com profissionais da equipe de enfermagem de um hospital universitário de Ribeirão Preto SP, o qual utilizou em sua metodologia a análise de correspondência múltipla, observou-se relação entre a auto percepção do conhecimento sobre transfusão e o desempenho apenas para a categoria profissional enfermeiro.