The main sources of demotivation to develop the Kangaroo Method were the discording values in intensive care, the distorted conceptions about the Kangaroo Method among the heads and colleagues, the mismatch between the work and the objectives and the devaluation of the Kangaroo Method by professionals who do not like and do not believe in the model.
Las principales fuentes de desmotivación para desarrollar el Método Canguro fueron: los valores discordantes vigentes en la terapia intensiva; las concepciones distorsionadas sobre el Método Canguro por parte de jefes y compañeros; y la falta alineamiento del trabajo en relación a los objetivos y a la desvalorización del Método Canguro por profesionales que no les gusta y no creen en el modelo.
As principais fontes de desmotivação para desenvolver o Método Canguru foram os valores discordantes vigentes na terapia intensiva, as concepções distorcidas sobre o Método Canguru por parte de chefias e colegas, o desalinhamento do trabalho em relação aos objetivos e à desvalorização do Método Canguru por profissionais que não gostam e não acreditam no modelo.