In the micro and meso systems, nurses have relationships in the work environment that are described as hierarchical, rigid, intolerant of conflict and that legitimate abusive behaviors as a common form of relationship.
En el micro y mesosistema las enfermeras se relacionan laboralmente en ambientes que describen como jerárquicos, rígidos, intolerantes al conflicto y que legitiman los comportamientos abusivos como una forma habitual de relación.
Nos microssistema e mesossistema, as enfermeiras se relacionam no trabalho em ambientes descritos como hierárquicos, rígidos, intolerantes ao conflito e que legitimam os comportamentos abusivos como forma habitual de relação.