Some management consultants describe dysfunctional interactions with one's fellow workers as value-subtracting behavior.
No interactions between workers can reduce value for consultants.
Некоторые консультанты по менеджменту описывают дисфункциональные взаимодействия со своими коллегами как поведение, снижающее ценность.
Никакое взаимодействие между работниками не может снизить ценность для консультантов.