クエリ: 組織文化は、強力で持続するリーダーシップがなければ変わることはないし、新しいビジョンや仕事のやり方も根付くことはない。
クエリ: 組織を変えるには強いリーダーシップが必要だ。
クエリ: 組織を変えるには、弱いリーダーのほうがよくて、強いリーダーはむしろ邪魔になる。 クエリ: この理由で、CBOの予測は、現在の政策を維持するために新しい法律が制定されなければならない場合、現在の政策を維持する完全なコストを反映していない。 クエリ: われわれの発行した最近の監査報告書や省庁の検査官による報告書は、大規模な連邦機関がほとんどすべて重大なコンピュータセキュリティの弱点を抱えていることを示している。 クエリ: ストック・オプションと所有権は、企業において決して混同されない。 クエリ: コルヴァ・ビーチの水は暖かくて誘うようです。 クエリ: 母は私と口をきいてくれません。 クエリ: 私たちはその情報を確かめなかった。 クエリ: しかし、彼はある程度、機会均等だった。彼はまたコソボに定住するセルビア人の努力を止めた。 クエリ: 子供たちにテレビを消して寝るように言った。 クエリ: 共和党は、大統領が戦争を宣言する最終決定権を持つべきだと考えていた。 クエリ: 「こんな種類の事件は、私が個人的に観察した初めてのものです。そして率直に言って、非常におもしろいと思いました」小男の満足気な様子には何だかグロテスクなところがありました。 クエリ: スティーブ、私はジョー・モンタナがとても良い選手だったと思わない。 クエリ: 政治よりも家庭が大切だ。 クエリ: ぼくは一度もコンピュータをプログラミングしたことがない。庭仕事は大嫌いで、特に運動は大嫌いだ。 クエリ: テスト要件を契約に含めるために、十分に早くテスト計画を完成させることは推奨されていない。