구글광고 노출 일찍 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 침투해 들어갈수록 브랜드 스토리의 수명은 그만큼 더 길어진다. 아이들을 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 매료시킨 스토리는 어른들을 통해 순환 가치가 더욱 커지게 되고, 또 다른 세대로까지 전달된다. 이러는 사이 브랜드 스 토리는 일상적인 전략 기반 위에 풍부한 기업 가치를 추가하게 된다. 금빛 아치를 구글상위 노출등록 위시한 여타의 이 야기 구성 대행업체 요소들은 소비자들을 잡아끄는 일종의 맥도날드
이해의과정을 거쳐야 하는 것은 당연하다. 따라서 구글광고 노출 기업들은 필연적으로 인간의 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 몸에 초점을 두어야 한다. 그럼에도 불구하고 소비자를 움직이는 것이 이성인지 감성인지에 대한 해묵은 논쟁이 아직도 계속되고 있다. 전통적인 리서치 기법들은 대부분 이성에 훨씬 더 많은 무게를 두고 있으며, 기업과 목표 구글상위 노출등록 고객 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 대행업체 간에 감각-감성적 연결고리가 존재하는
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끌어낼수 없다. 당장의 이익도 구글광고 노출 무시할 수 없지만, 그것이 장기적 이익에 비해 크게 중요한 구글상위 노출등록 것은 아니다.효과성은 균형에 달려 있다. 생산에 대한 지나친 집착은 건강을 해치고, 기계를 망가뜨리고, 자금을 고갈시키고, 나아가 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 상호 관계를 파괴하는 결과를 가져온다. 생산능력에 대해 지나치게 집착하는


포장: 1인칭 매체의 특성을 살려라 기업의 목표는 상점 통로를 그냥 지나치는 쇼핑객들의 발걸음을 멈춰 세우는 것이다. 사실 더욱 궁극 적인 목적은 소비자들이 일단 걸음을 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 멈추고 감각-감성을 자극하는 포장 상자에 손을 뻗게 만드는 것 이다. 사실 포장 상자를 움켜쥐는 동작은 내면화된 감성적 유대로 인해 거의 순식간에, 구글상위 노출등록 그것도 무의식 적으
변화란때로는 고통스러운 과정이기도 하다. 변화란 더 훌륭한 목적과 미래를 위해 현재 생각하고 원하는 것들을 포기할 수 있을 때에야 비로소 가능하다. 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 그러나 이러한 과정은 "우리가 존재하는 목적이자 얻기 위해 설계되어진" 행복을 가져다 준다. 행복을 부분적으로나마 구글상위 노출등록 정의한다면,
이때문이다. 이는 또한 우리가 습관을 구글상위 노출등록 갖고, 또 버리는 이유이기도 하다.우리 자신은 우리가 마음으로 느끼는 감정 자체는 아니다. 또 우리는 기분 그 자체도 아니다. 나아가 우리가 갖는 생각 자체도 아니다.그런데 우리가 이러한 것에 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 대해 생각할 수 있다는 바로 이 사실 자체가 우리를
부정적인감정들 · 구글상위 노출등록 혐오(경멸) : 혐오와 경멸은 자부심과 확신의 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 반대 감정이다. 어떻게든 받아들이고 수용할 생각을 하는 게 아니라 멀찌감치 거리를 유지하는 것, 즉 불쾌한 자극으로부터 자기 자신을 보호하려는 것이 다. 예를 들어 타이렉스 곰팡이 제거제 광고는 혐오의 가치를 극적으로 보여주고 있다. 샤워 중인 남 자들을 아주 거친 사진 이미지로 보여주면서
친함을유지하라 - 기업이 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 핵심적인 목적을 완수하기 위해서는 리서치를 수행함에 있어 피험자 들이 편안함을 느끼는 가운데 중요한 존재로 대우받고 있다고 느끼도록 만들어야 한다. 한마디로 유 대관계가 형성되지 않으면 소비자들은 방어적이고 이성적인 답변 속으로 숨어버린다. 그 답변들은 궁 극적으로 왜곡된 현실을 담게 되고, 여러 가지 브랜드 중에 구글상위 노출등록 소
진심으로웃는 것이다. 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 행복은 불행과 마찬가지로 하나의 주도적인 선택이다.그러나 이와는 반대로 날씨와 같이 우리의 영향력의 원에 결코 포함되지 않는 것들도 있다. 그러나 만일 우리가 주도적인 사람이라면 우리 자신이 물리적 날씨 또는 사회적 날씨는 가지고 다닐 수 있다. 다시 말해 우리가 통제할
만일내가 진정으로 어떤 상황이 개선되기를 원한다면, 내가 통제할 수 있는 단 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 한 가지, 즉 나 자신에게 초점을 맞춰서 노력해야 한다. 나는 아내를 개조시키려는 시도를 멈추고, 나 자신의 결점을 고치기 위해 노력해야 한다. 나는 조건없는 사랑과 지원을 해 주는 바람직한 남편이 되기 위하여
무슨일이 일어날지를 결정할 수는 없다. 사업상 거래에서 남을 속이기로 결정할 수 있다. 이러한 결정이 가져올 사회적 결과는 속임수가 탄로가 나는지 아닌지에 의해 좌우되는 데 반해, 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 우리의 본성에서 나오는 행동에 대한 자연적 결과(자연법칙, 즉 원리의 결과)는 이미 정해져 있다.우리의 행동
의상황, 그리고 과거의 경험에 의존하며 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ 동물처럼 산다면, 우리 역시 한계를 가지게 된다.결정론적 패러다임은 주로 동물신병 환자들을 대상으로 한 연구에서 나온 것이다. 그런데 이 연구들은 측정 가능하고 예측 가능한 것처럼 보이기 때문에 몇몇 연구자들이 설정한 어떤 기준을 충족시키는
목적등에 의해 성립될 수도 있다.감각 마케팅 핵심 전략 대행업체 구글상위 노출등록 구글광고 노출 ◑ 네이트온 eoqkrvldkf nate com ◐ - 감성 대본 쓰기 브랜드가 실질적인 지속력을 가지려면 본능적인 차원에서 소비자들과 상호 작용을 해야 하며, 감성적 공감대를 형성해야만 한다. 따라서 감성 대본, 즉 이야기는 소비자들이 브랜드화된 제안을 느끼는 방 식을 의미하므로 당연히 판매 증진과 직결된다.


[류동길 칼럼] 평화가 좋은가, 전쟁이 좋은가? 별다른 설명이나 조건도 없이 묻는다면 어떤 답이 나올까. 이런 질문에는 ‘평화는 좋은 것’이라는 답을 유도하기 위한 함정이 숨어 있다.경제 앞에 평화를 갖다 붙인 ‘평화경제’라는 말이 등장했다. 지난 5일 문재인 대통령이 일본의 경제보복에 맞서겠다며 "남북 간 경제협력으로 평화경제가 실현된다면 우리는 단숨에 일본을 따라잡을 수 있다"고 언급하면서다. 문 대통령은 광복절 경축사에서도 "평화경제가 실현되고 통일까지 된다면 세계 6위 경제대국"이


[류동길 칼럼] 일본이 반도체·TV·스마트폰 등의 제조에 필수적인 3개 첨단 재료의 한국 수출을 규제하는 경제보복을 시작했다. 보복의 범위가 확대될 가능성도 있다. 일본은 경제보복을 전략물자 대북 유출문제 때문이라는 말까지 한다. 일본의 행태는 괘씸하다. 감정을 앞세우는 건 옳은 해법이 아니지만 보복하려 해도 마땅한 카드가 없는 게 안타까운 현실이다.일본의 보복은 작년 10월 대법원의 강제징용 배상 판결 때 이미 예견된 것이었다. 별다른 대비책도 없이 일본 적대시 정책을 추진한 결과다. 일이 터지자 정부는


[류동길 칼럼] “한국경제는 거시적으로 볼 때 크게 성공한 것은 인정해야 한다.” “한국경제 성공으로 가고 있다.” 현실과 거리가 먼 문 대통령의 언급이다.어떻게 이런 평가를 할 수 있는지 국민은 답답하다. 1997년 외환위기 직전 경제가 내리막으로 미끄러지는 징조가 뚜렷했는데도 경제부총리는 한국경제의 펀더멘털은 튼튼하다고 우겼고 결국 IMF사태를 맞았다. 그 때의 악몽이 재현될까 두렵다.1분기 경제성장률은 마이너스 0.3%, 1분기 성장률을 집계한 OECD 회원국 22국 중에서 한국은 &


[류동길 칼럼] 경제를 보는 눈은 사람에 따라, 보는 각도에 따라 다르다. 보고 싶은 것만 보면 경제실상을 제대로 볼 수 없다. 문재인 대통령은 한국경제에 대한 낙관론을 펴고 있다. 최근 국무회의에서의 발언과 홍남기 경제부총리의 보고를 받으면서 생산·소비·투자의 증가로 “올해 경제흐름이 견실”하며 “고용증가세가 확대되고 경제주체들의 심리가 개선되고 있다”고 했다.국내외 전문기관은 물론 국민들과 크게 동떨어진 진단이고 평가다. 경제에 대한 대통령의 잘못된 인식은 이번


[류동길 칼럼] 한국경제 가는 길이 바른 길인가. 국민의 궁금증과 걱정은 커지는데 정부에는 위기의식이 없다. 2018년 성장률은 2.7%로 6년 만의 최저수준이다. 세계경제 성장률(3.7%)에도 미국(2.9%)에도 뒤졌다. 저조한 성장은 정부 스스로 자초한 결과다. 그 정도의 성장도 세금으로 뒷받침한 덕이었다. 올해 전망은 더욱 어둡다. 성장을 이끌 동력이 없다. 소득주도 성장정책은 결국 막다른 골목에 막혔는데도 정책방향을 바꾸지 않겠다고 우긴다. 경제정책을 이념에 바탕을 두고 있다는 평가를 받기에 알맞다.문재인 정부 출범 이후 2


[류동길 칼럼] 벼랑 끝에서 새해를 맞았다. 올해는 더 어려워질 것이라는 전망이다. 새해벽두에 희망이 아닌 우울한 이야기를 할 수밖에 없는 현실이 안타깝다. 그러나 이대로 주저앉을 수는 없다.벽을 넘고 나라다운 나라를 바로 세우려면 우선 정부 정책방향이 바뀌어야한다. 안보와 경제는 실험대상일 수 없는데 실험을 했고 실패했다. 실패한 정책을 계속한다면 더 큰 실패를 불러온다. 이념에 매몰돼 보고 싶은 것만 보면서 갈등을 부추긴 결과는 경제추락과 외교·안보 불안이 아니던가.북한이 “비핵화 의지가 있다”


공개된 사진 속 이종혁-임형준은 클래식한 정장코트 차림으로 댄디한 매력을 발산하고 있다. 두 사람은 영국의 변덕스러운 날씨에 대비, 터틀넥 니트와 셔츠를 함께 매치해 스타일-활동성을 모두 고려했다. 여기에 이종혁은 선글라스로, 임형준은 비니를 더해 비주얼에 화룡점정을 찍으며 시선을 사로잡는다.
이종혁, 임형준은 비틀즈가 마지막 녹음을 진행했던 런던의 애비로드 스튜디오부터 비틀즈가 처음으로 공연했던 리버풀의 한 클럽까지 비틀즈와 관련된 장소를 모두 섭렵했다. 뿐만 아니라 남다른 패션 센스를 소화한 두 사람은 눈에 띄는 비주얼로 어딜 가나 현지인들의 관심 어린 시선을 끌었다고. 이에 패션부터 비틀즈 성지 순례까지, 볼거리가 풍부한 이종혁, 임형준의 ‘JJ투어’ 본 방송에 대한 기대감이 수직 상승하고 있다.


국내 최고의 트렌디한 현대적 감각과 시설, 최고의 장비를 갖췄으며, 국제 강사진으로 구성된 특별함이 있는 필라테스공간입니다. 필라테스스토리원은 150평이 넘는 최대 규모와 안정성이 입증된 캐나다 stott pilates의 전문 필라테스 기구, 파워플레이트 , 유산소기구를 완비하였으며, 쾌적한 환경을 위한 공기청정시스템, 현대적 감각이 묻어나는 남/여 전용 파우더룸과 샤워실을 갖추고 있습니다.
서보미 프로님 (KLPGA)골프에 좋은 운동이라는 후배의 추천으로 6년 전에 처음 시작하게 되었습니다. 필라테스라 하면 스트레칭에 불과한 운동이라 생각했었는데...직접 접하고나니 유연성 향상과 코어강화에 도움이 되었으며, 다른 근육들의 강화와 이완에도 효과적이어서 골프선수의 체력 향상에 도움을 주는데 탁월한 운동이라고 느껴졌습니다. 현재는 필라테스스토리원 김은정원장님의 지도하에 필라테스의 매력에 푹~ 빠져있습니다. 필라테스를 꾸준히 한결과 좋은컨디션과 부상없이 우승도 할수 있었으며, 골프를 치는동안에 집중력도 더 강화 되었던 거 같아요~!!
고경희선생님 /( 분당 차병원 의료진)6년전 지인의 소개로 필라테스를 처음 시작하게 되었습니다. 비틀린 자세로 근무하다 보니 어깨와 목, 허리에 만성 통증이 있었으며... 척추측만증으로 다리길이가 비대칭이라는 말을 들었습니다. 현재는 필라테스를 통해 척추스트레칭, 근육강화운동을 꾸준히 하여 이전에 비해 허리와 어깨 통증이 놀라보게 좋아졌습니다. 단지 운동효과가 좋다고 오랜 세월을 지속할 수는 없었겠지만, 항상 한결같은 열정적인 모습으로 저를 트레이닝 시켜주시는 김은정원장님과 함께였기 때문에 오랜 시간 운동을 할 수 있었습니다. 몸과 마음이 건강한 새로운 삶을 위해 여러분도 시작해 보시는 건 어떠실까요!
장훈석프로님 ( 남서울 JNGK아카데미 수석 프로)골퍼들에게는 골프를 잘하기 위해서 꼭 그에 맞는 근력, 지구력, 순발력, 유연성 ,밸런스 운동이 필요합니다. 이런 이유로는 첫째 부상방지효과 ,둘째 기술기량향상, 셋째 자신감이생기기 때문입니다. 필라테스는 웨이트처럼 겉으로는 많이 표현되지는 않지만, 신체의 올바른 균형과 몸 속에 있는 지근을 사용하기 때문에 근력향상과 밸런스 그리고 유연성까지 한번에 도움이 되는 운동이라고 할 수 있습니다. 유연성이 떨어지고 신체의 어느 부위가 계속 아프다고 느껴진다면 골프를 배우기전 필라테스로 몸을 만들고 골프를 시작하는 것은 어떠실까요? 올바른 신체에서 올바른 정신이 나오듯 골프와 필라테스의 만남은 최고의 궁합이 될 것이기 때문입니다.
김소원 교수님 (레이블 갤러리 대표님)몸에 대한 적절한 관심과 노력은 단순히 외적인 것 뿐만 아니라 내적인 건강까지도 호전시켜준다는 것은 누구나 알고 있을 것입니다. 급격한 체력저하와 신체에 많은 변화가 오던 시기에 시작하게 된 필라테스를 통하여 지금은 일과 운동 모두를 즐겁게 할수 있는 컨디션이 되었고 앞으로도 필라테스스토리원과 함께 더욱 더 재미난 스토리를 만들어 가기를 기대합니다.
에스라인과 자세교정 재활에 최고의 효과	필라테스스토리원 프로그램


한국보건복지인력개발원(원장 허선, 이하 인력개발원)은 질병관리본부(본부장 정은경) 예방접종관리과, 바이러스분석과와 협력하여 4월 29일부터 5월 24일까지 총 4회에 걸쳐 지자체 공무원 홍역 대응 역량강화 교육을 추진했다고 밝혔다.
동남아, 유럽 등 전 세계적으로 홍역이 지속 발생되고 우리나라도 지난해 12월 대구에서 홍역 첫 환자가 신고된 이후, 그간 연 10건 내외이던 홍역 환자가 해외여행객 및 외국인 입국 시 유입으로 올해 140여명의 확진 신고가 되었다.
홍역은 전염성이 매우 높은 감염병으로 발열, 기침, 콧물, 결막염을 시작으로 특징적인 구강 점막 반점과 발진 증상을 나타내는 질병이다. 홍역은 예방접종으로 충분히 예방 가능하고 국내 홍역 환자가 유입된 후에는 조기 발견이 중요하므로 국내 전파 차단을 위해 지자체 공무원의 홍역 대응 역량이 그 어느 때보다 중요하다.
이에 인력개발원은 역학조사관, 감염병관리지원단, 보건소 홍역 업무담당 팀장 및 실무자를 대상으로 △홍역 국내외 발생현황 및 지침 △홍역 검체 채취 및 실험실 진단 △시도 홍역 유행 대응에 대해 사례와 실무중심의 교육을 실시했다. 아울러 최근 A형간염 환자의 발생이 증가됨에 따라 지자체의 A형간염 감시 및 관리가 강화되어 이번 교육에 △A형간염 현황 및 대응방안에 대한 교과목도 추가하여 교육을 하였다.
인력개발원 조기형 보건생명교육본부장은 “홍역, A형간염 등 국내 감염병 위기 상황에 맞춰 즉각적인 교육 대응을 함으로써 질병 유행의 위험으로부터 국민의 건강을 보호하는 앞장서겠다”고 말했다.


그 밖에도 새롭게 선보이는 맷돌로 콩을 갈아서 만드는 전통 두부만들기 체험, 침선 전시·체험, 추억의 물품 전시·체험, 천공예 체험을 비롯해 메뚜기잡이 체험, 송이경매와 송이볼링체험, 다문화체험, 춘양목장승깍기체험, 네일아트·페이스페인팅, 추억의 사진관, 우리음식 만들기, 서예작품 전시·체험, 전통민속놀이, 추억의 학교 체험 등 다양한 체험프로그램이 관광객들에게 색다른 즐거움과 재미를 가져다 줄 것으로 기대된다.
공연행사로는 개막축하공연을 시작으로 7080 추억의 음악여행, 폐막공연이 준비되어 있으며, 특히 올해는 장원급제 테마음악회와 함께 이몽룡&방자 선발대회가 개최될 예정이어서 축제장을 찾은 관광객들에게 새로운 볼거리를 제공한다.
그 외에도 올해 새롭게 선보이는 한복 전시·체험을 비롯해 읍·면 홍보관, 봉화송이 명품관 운영, 송이요리 전시관, 향토사진작가 작품전시, 수채화작품 전시 등 각종 전시행사와 송이판매장터, 송이먹거리장터, 농·특산물 판매, 봉화한약우와 봉화한약흑염소 홍보관 및 판매장터 등 다양한 부대행사 준비되어 있다.
또 봉화송이축제와 함께 개최되는 제37회 봉화청량문화제는 조선 철종 때부터 전해 내려오는 삼계줄다리기 재연을 비롯해 전국한시백일장, 사생대회, 풍물경연대회 등 문화축제의 질적 수준을 높여주는 다채로운 프로그램이 준비되어 있으며, 매년 개최되던 백일장 대회도 올해는 전국 대회로 규모를 확대해 개최되며, 봉화의 문화자원인 보부상에 대한 학술연구를 위한 ‘보부상 세미나’도 축제기간 중에 열린다.
또한, 연계행사로 제22회 경북도지사기 생활체육 에어로빅스 체조대회, 제6회 전국 송이마라톤 대회, 봉화군 씨름왕 선발대회, 봉화군민 건강걷기대회, 봉화군 어린이집 연합운동회 등이 열려 봉화군민과 관광객 모두가 함께 즐길 수 있는 화합의 장이 펼쳐진다.


충남도가 내년부터 오는 2027년까지 향후 10년간 4조 2820억 원 규모의 지역개발계획을 수립, 발전촉진형·거점육성형 99개 사업을 본격 추진한다고 밝혔다. 지역개발계획은 지역의 종합적이고 체계적인 발전을 목적으로 ‘지역개발지원법’ 제7조에 따라 지역개발사업을 추진하기 위한 10년 단위 중장기계획이다. 특히 지역개발계획은 지역 고유자원을 토대로 특화 프로젝트를 발굴, 지역의 활력을 제고하고 균형 있는 지역발전을 도모하기 위한 것으로 국토의 장기발전방향인 국토종합계획과 구별된다. 이번에 도가 수립해 국토교통부장관의 승인을 얻은 지역개발계획은 낙후지역 및 그 인근지역 개발을 위한 ‘발전촉진형’과 거점지역 및 그 인근지역 개발을 위한 ‘거점육성형’으로 구분된다. 발전촉진형 사업으로는 금산·부여·서천·예산·청양·태안 등 6개 군 지역을 대상으로 35개 사업에 총 1조 2194억 원이 투자된다. 세부적으로 ▲금산군은 금산읍서남부지역 연결순환도로개설 및신동리 마을진입도로 개선 등 5개 사업에 2448억 원 ▲부여군은 국도29호～세계유산도시 연결도로 확장 및 화지산 백제과원 둘레길 조성 등 8개 사업에 2775억 원을 투입한다. ▲서천군은 서천남부국책사업 연결순환도로


그러나 저커버그의 기대와 달리 저자가 이 책에서 하고자 하는 말은 다른 데 있다. 거대권력에서 미시권력으로 권력이 이동하고, 분산하고, 쇠퇴하는 사회적 변화를 짚는 데 그치지 않고 ‘권력의 종말, 그 이후 시대’에 대한 전망과 부작용을 경고하고자 한 것이다.
모이제스 나임이 왜 이런 주장을 하게 됐는지 먼저 그의 이력을 살펴보자. 그는 1989년 36세에 베네수엘라 무역산업부 장관에 임명됐고, 베네수엘라 중앙은행 총재와 세계은행 상임이사를 지냈다.
그런 그가 처음으로 권력 맛을 보고 권력 한계마저 절실히 느낀 것은 선거에서 승리해 베네수엘라에 민주 정부가 수립되고 자신이 장관이 됐을 때였다. “우리는 압도적인 표차로 정권을 잡았지만, 집권하자마자 수도 카라카스에서 대규모 폭동이 일어났다. 그동안 한사코 거부해오던 국제통화기금의 압력에 굴복한 정부가 국가보조금 삭감과 유가 인상을 추진하면서 국민의 분노가 폭발했고, 도시는 폭력과 공포, 혼란에 휩싸인 채 모든 기능이 마비됐다.”
권력을 쥐었다고 생각하는 순간 실제 자신이 휘두를 수 있는 권력이 없다는 사실을 깨달은 것이다. 권력이란 무엇인가. 쉽게 말해 다른 사람에게 어떤 일을 하게 하거나 하지 못하게 하는 능력이다. 오랫동안 그 권력은 소수만이 소유할 수 있었고 우리는 그것을 기득권이라 불렀다. 하지만 오늘날 권력은 완력에서 두뇌로, 북반구에서 남반구로, 서양에서 동양으로, 전통적인 거대기업에서 민첩한 벤처기업으로, 완고한 독재자에서 소도시의 광장과 사이버 공간의 민중으로 옮겨가고 있다.
소수에게 집중됐던 권력이 쇠퇴하면 독재는 설 곳을 잃고, 정치적 자유는 점점 확대되며, 더 많은 아이디어와 가능성을 낳고, 더 많은 투자와 거래를 유발하며, 기업끼리 더욱 치열하게 경쟁해 소비자는 다양한 선택을 할 수 있으니 반기지 않을 이유가 없다. 그러나 우리는 권력의 쇠퇴 이후 수반되는 위험들, 즉 정치적 마비, 파멸적 경쟁, 무질서, 탈숙련화와 지식의 상실, 사회운동의 진부화, 인내심 부족과 주의력 분산, 소외도 감수해야 한다.
참고문헌과 주석을 포함해 500쪽이 훌쩍 넘는 책의 분량에 미리 질릴 필요는 없다. 1장 ‘권력의 쇠퇴’와 10장 ‘권력의 쇠퇴가 사회에 미치는 영향’, 11장 ‘우리는 무엇을 준비해야 하는가’를 먼저 읽어도 좋다. 나머지는 권력의 쇠퇴 현상을 짚어주는 다양한 사례일 뿐이다. 나임은 책의 첫 장에서 이렇게 결론을 내리고 시작했다. “권력을 얻기가 전보다 더 수월해졌지만 권력을 잃는 것 또한 쉬워졌다. 반면에 권력을 행사하기는 전보다 더 어려워졌다.” 그래서 우리는 무엇을 준비해야 하는가. 권력을 가진 자, 권력을 원하는 자 모두가 듣고 싶은 이야기다.


셀프 세차를 선호하는 당신의 세차 장소는?
자동차 애호가 중에서는 셀프 세차를 선호하는 이들이 적지 않다. 중·대형차나 수입차 소유주 중에는 차체 흠집 등을 우려해 자동 세차를 꺼리는 경우가 있다. 운전자가 직접 자동차를 어루만지며 자가 미화(美化)하는 작업은 때로 신성한 작업처럼 여겨지기도 한다.
애마(愛馬)를 자가 미화하는 대부분 작업은 셀프 세차장에서 이뤄지지만 때로는 길거리가 작업 무대가 되기도 하는 데 유의해야 한다. 불법의 여지를 안고 있기 때문이다.
무심코 한 집 앞 세차가 환경 오염을?
아파트나 주택가 골목길에서 수돗물을 틀어 놓고 터프하게 자가 세차하는 모습이 예전에는 흔한 광경이었지만 지금은 찾아보기 힘들다. 그렇다고 아예 사라진 풍경은 아니다. 하지만 이런 행동에는 환경 오염이 수반된다.
전문 세차장에는 유수(油水) 즉 물과 기름을 분리하는 장치를 설치해야 한다. 세차 과정에 사용되는 세정제와 자동차 세척 과정에서 배출되는 윤활유나 석유제품 등 기름 찌꺼기 등이 토양이나 지하수로 흘러들어 가 환경을 오염시키는 것을 막기 위해 폐수 등을 정화 처리하는 방치를 의무적으로 설치해야 한다.
수질 환경 법령 등에서 오염 유발 세차 금지
유료 셀프 세차장 역시 집수조와 유수분리시스템 등 폐수 처리 장비를 의무적으로 갖춰야 한다. 하지만 길거리 자가 세차를 하기 위해 이런 시설들을 갖출 수는 없는 노릇이다. 문제는 길거리 세차가 환경을 오염시킬 수 있다는 점이다. 정부도 이런 우려 때문에 환경 관련 법령에 근거해서 위험성을 경고하고 있다.


그런데 자기 집 앞마당에서 세차하는 것도 불법이 될까? 원칙적으로는 그렇다. 아파트나 자기 집 앞마당이라도 환경에 위해 한 세정액이나 세차 과정에서 흘러나오는 기름 등이 오수관 등 하수 처리 시설에 흘러들어 가면 결국 하수나 공공수역 오염으로 연결되기 때문이다.
하지만 불법을 입증하는 것은 현실적으로 무척 까다롭다. 일단 공무원들이 자기 집 앞마당 세차족들을 현장에서 적발해야 한다. 세차 과정에서 배출되는 오·폐수가 수도법 등에 근거해 처벌할 수 있는 양이나 농도에 해당하는지도 따져 봐야 한다. 처벌 수위에 해당할 만큼의 오·폐수를 방류하지 않는다면 불법 행위여도 불법으로 처벌하기 어렵다는 것이 환경부 수질관리과 관계자의 설명이다.
사소한 오염 행위들이 모여 식수원인 강과 호수를 훼손할 수 있다. 불법인 듯 불법 아닐 수 있는 길거리 자가 세차는 전문 셀프 세차장이나 물을 사용하지 않고 스팀 출장 세차를 찾는 것을 권장한다. 자동차를 사랑하는 마음이라면 환경에도 관심을 기울일 여지는 충분해 보인다.


1. 주택연금 가입자와 배우자(주택연금계약을 체결할 당시부터 계속하여 주택연금 가입자와 혼인관계에 있는 배우자를 말함. 이하 같음)가 모두 사망한 경우
2. 주택연금 가입자가 사망한 후 배우자가 6개월 이내에 담보주택의 소유권이전등기 및 금융기관에 대한 노후생활자금 금전채무의 인수를 마치지 않은 경우. 다만, 주택연금 가입자가 다음의 어느 하나에 해당하는 사업 또는 행위를 위한 조합에 조합원으로 참가하거나 「주택법」 제66조제1항 또는 제2항에 따른 리모델링 및 「공동주택관리법」 제35조제1항에 따른 행위에 동의(이하 "조합 등에 참가"라 함)한 상태에서 사망한 경우로서 배우자가 사장이 정하는 기간 동안 해당 소유권이전등기 및 금전채무의 인수를 마치지 아니한 경우는 제외함.


3. 주택연금 가입자와 배우자가 담보주택에서 다른 장소로 주민등록을 이전한 경우. 다만, 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우는 제외함.
가. 주민등록을 이전한 주택을 담보주택으로 변경하는 경우
나. 주택연금 가입자가 위 2.의 어느 하나에 해당하는 사업 또는 행위를 위한 조합 등에 참가한 경우로서 사장이 정하는 기간 동안 주민등록을 이전한 경우
다. 입원 등 사장이 정하여 공사의 인터넷 홈페이지에 공고하는 불가피한 사유로 주민등록을 이전한 경우
4. 주택연금 가입자와 배우자가 1년 이상 계속하여 담보주택에서 거주하지 않은 경우. 다만, 다음의 어느 하나에 해당하는 경우는 제외함.
가. 입원 등 사장이 정하여 공사의 인터넷 홈페이지에 공고하는 불가피한 사유로 거주하지 않은 경우
나. 주택연금 가입자가 위 2.의 어느 하나에 해당하는 사업 또는 행위를 위한 조합 등에 참가한 경우로서 사장이 정하는 기간 동안 그 배우자와 계속하여 담보주택에서 거주하지 않은 경우
5. 주택연금 가입자가 담보주택의 소유권을 상실한 경우. 다만, 주택연금 가입자가 위 2.의 어느 하나에 해당하는 사업 또는 행위를 위한 조합 등에 참가함으로써 담보주택의 소유권을 상실한 경우는 제외함.
6. 주택연금대출의 원리금이 저당권의 채권최고액을 초과할 것으로 예상되는 경우로서 금융기관이나 공사의 채권최고액 변경요구에 따르지 않는 경우. 다만, 주택연금 가입자가 위 2.의 어느 하나에 해당하는 사업 또는 행위를 위한 조합 등에 참가한 경우로서 사장이 정하는 기간 동안 채권최고액 변경요구에 따르지 않은 경우는 제외함.
7. 1.부터 6.까지의 사유 외에 주택금융운영위원회가 정하는 일정한 사유가 발생한 경우
Q. 주택연금에 대해 알아보다가 지급정지 사유와 지급종료 사유 중 일부가 같은 것을 발견했습니다. 법령이 잘못된 것인가요?


√ 가입자와 배우자가 담보주택에서 다른 장소로 이사한 경우
√ 주택연금 가입자와 배우자가 1년 이상 계속하여 담보주택에서 거주하지 않은 경우
√ 주택연금 가입자가 담보주택의 소유권을 상실한 경우
√ 주택연금대출의 원리금이 저당권의 채권최고액을 초과할 것으로 예상되는 경우로서 금융기관이나 공사의 채권최고액 변경요구에 따르지 않는 경우
이는 법령이 잘못된 것이 아니라 지급정지의 경우 지급정지사유의 해소 및 지급재개의 기회가 있기 때문에 나타나는 결과입니다. 즉, 예를 들어 가입자와 배우자가 담보주택에서 다른 장소로 이사한 경우 일단 주택연금 지급정지 사유가 됩니다. 이후 해당 지급정지 사유가 해소되면 주택연금 지급이 재개되지만 그렇지 못한 경우 해당 사유는 이제부터 최종적으로 주택연금 지급종료 사유가 되는 것입니다.


프랭크 바이올라는 “유기적선교교회운동”의 영향력있는 대변자이다. 그는 새로운 교회운동에서 자타가 공인하는 권위자이다. 그의 세미나와 책의 주제는 주로 교회의 혁신적 회복과 깊은 영성에 관한 것이다. 그는 예수 그리스도와의 관계가 더 깊어지고고 더 활력 있고 순수한 교회의 경험으로 들어가도록 전 세계의 많은 사람에게 도움을 주었다. 이 주제로 여러 책을 집필했는데, 그 중에 『다시 그려보는 교회』, 『영원에서 지상으로』, 『유기적 교회 세우기』, 『이교에 물든 기독교』 등이 있다.


지난 한 주간 일본의 경제제재가 한국사회의 주요한 이슈가 되었습니다. 위안부 합의에 대한 한국 정부의 철회와 이에 대한 일본의 반발, 그리고 후쿠시마 수산물에 대한 한국의 수입 규제를 놓고 벌인 WTO 소송에서 일본이 패소한 후 입지가 줄어든 아베 정부가 정치적 보복을 단행한 것이죠. 이에 대해 반응을 아끼던 한국정부가 대기업과의 회동 이후 강대 강으로 본격적인 대응을 예고하고 있습니다.
고국에 뿌리를 내리고 사는 재외국민의 입장에서 한일 간의 갈등이 큰 걱정인 것이 사실입니다. 이 사태의 영향으로 한국의 경기가 위축될 것이란 걱정, 또 남·북·미의 수장이 휴전선에서 아름다운 회동을 갖고 만들어가던 한반도의 평화적 분위기에 찬물을 끼얹은 것은 아닌가 하는 걱정이 앞섭니다. 최근의 한반도 프로세스에서 배제되고 있는 아베정부의 대응이 다분히 악의적으로 느껴지는 것도 사실입니다. 하지만 ‘반공’과 더불어 남한사회를 이끄는 이데올로기었던 ‘반일’의 정서로 한국정부가 감정적으로 대응하지 않고 이성적이고 전략적으로 대응하기를 바랄 뿐입니다.
미국에서 이민자로 살아가는 한국 분들의 정치적 관점을 볼 때마다 많은 생각을 갖게 되곤 합니다. 특별히 시민권자로 안정적인 신분을 갖고 미국사회에 정착한 분들의 경우에도 정치적 대화의 대부분이 한국사회의 문제인 것을 보면 ‘역시 뿌리가 중요하구나!’ 하는 생각과 함께 ‘왜 미국사회의 이슈에는 참여하지 못할까?’하는 의구심과 안타까움이 함께 느껴지곤 했습니다.


한국교회사를 공부하다 보면 기독교 신앙과 민족주의가 만나는 세 가지 지점이 있었습니다. ① 신교육 방법을 통한 세계관의 확장 : 조선시대의 봉건적 신분질서와 계층 간의 차이를 배제한 서양식 근대 교육방법을 통해 교회는 남녀평등, 신분평등을 실현하고자 했습니다. ② 근대적 시민의식의 고취 : 교회가 일반교인들에게 자립정신에 입각한 민족의식을 고취할 뿐만 아니라, 운동회, 연설회, 토론회를 장려함으로써 개개인의 개성을 존중하는 근대적 시민의식의 소양을 갖추는데 기여했습니다. ③ 성서적 신앙을 통한 독립운동 : 특별히 구약의 출애굽 사건과 신약의 십자가 복음을 전하며 일제치하의 식민지로 전락한 민족을 해방시키기 위한 운동의 근거를 성서로부터 찾고자 노력했습니다. 이 모든 노력들을 통해 한국교회는 기독교를 제국침략의 수단으로 활용되던 다른 나라들과 달리, 기독교 신앙과 민족을 연결하는 ‘성서적 민족주의’, ‘열린 민족주의’를 추구할 수 있었던 것입니다. ‘성서적 신앙’과 ‘민족의 역사’, 그리고 ‘현대적 세계관’이란 세 꼭짓점을 창조적으로 연결하였던 한국 기독교의 자랑스러운 전통이 오늘 우리의 이민사회에서도 적용될 측면이 충분하다고 생각합니다.


라텍스(latex)하면 침대 라돈 검출 파동 사건과 남부 태국의 천연고무나무 숲이 생간난다. 지난 2014년~2016년까지 3년 동안 한국 언론은 ‘라돈 검출’사건으로 시끄러웠다. 당시 대진 침대 등 많은 라텍스 침대 매트리스에서 기준치 이상의 라돈이 검출되어 한국인들에게 건강 불안증을 가져왔는데, 라돈(Rn)은 국제암연구센터(IARC)에서 지정한 1군 발암물질로서 호흡기를 통해 폐암을 유발하는 주요한 원인이었기 때문이다.
원래 라돈(Rn)은 우라늄과 라듐이 붕괴되면서 땅으로부터 자연적으로 발생하는 방사성 기체를 말하는데, 주택이나 건물 등의 지하실로 스며들어 암을 일으킬 정도로 유해한 농도로 농축될 수 있어서 위험하다고 한다.
이런 좋지 않은 기억과 함께 두 번째 라텍스에 대한 기억은 작년 2018년에 남부 태국 현장 방문에서 보았던 고무나무들에서 비롯된 것이다. 태국을 다녀온 뒤, 본격적으로 인터넷에서 태국고무산업, 고무농가 현황 관련 자료들을 수집하여 읽기 시작했다. 선교현장 남부 태국을 다녀오고 나서 라텍스에 많은 흥미가 생겼기 때문이다. ‘현장’에서 남부 태국 사람들의 고무 채취하는 삶과 희로애락을 보았기에 더 의미있게 여겨졌다.
우선 라텍스(latex) 라는 용어를 사전으로 검색해 보았다. “라텍스는 고무나무의 껍질에 상처 흠을 낸 뒤 채취하는, 우유 빛의 액체”라고 정의되어 있었다. 부연하면 라텍스는 모든 속씨식물의 10%에서 자연적으로 볼 수 있는 우유 빛의 액체로서, 지난 17세기 이후로 식물 내 액체 물질을 일반화하여 사용되고 있었다. 이를 한자로는 고무나무 유액(乳液)이라 하며 탄성고무라고도 부르는데, 현재 라텍스는 천연 라텍스 고무를 가리키기도 하며, 또 합성 고무 라텍스를 가리키기도 한다.
결국 라텍스는 처음에는 천연 고무 나무의 수액을 라텍스라고 불러왔으나, 고무 산업이 활성화되면서 합성고무 및 합성수지(플라스틱) 에멀전(유탁액)이 출현한 이후에는 이러한 것들을 통칭하여 라텍스라고 부르게 된 것이다.


2019년 현재, 전 세계적으로 고무를 생산하고 있는 국가는 총 28개 이다. 이중 생산량이 가장 많은 12개 국가 모두가 아시아 지역에 속한 나라들이어서 더욱 흥미롭다. 2019년 세계 10대 고무 생산 국가를 아래 도표로 살펴보면, 나이지리아와 코트디브와르 두 나라를 제외하고 8개 국가 모두가 아시아권이다. 또한 그 뒤를 이어 미얀마(11위), 라오스(12위), 캄보디아(15위)가 천연 고무 수출 산업을 대규모로 확장, 활성화 하고 있어 향후 주목할 부분이기도 하다.


그럼 왜 지금시기에 동남아와 인도차이나 권역의 아시아 국가들이 고무 산업에 심혈을 기울이는 걸까? 그 이유를 살펴보았더니 다음과 같이 세 가지로 요약된다.
첫째, 그동안 이 권역에서는 주로 팜유(palm oil)라는 ‘기름야자 열매의 과육을 쪄서 압축 채유되는 식물성 유지’를 재배, 수출해왔다. 그러다가 전 세계적인 웰빙 추세로 팜유가 건강에 미치는 영향 등이 알려지면서, 대체 작물로 천연고무를 더 많이 생산하기 시작하였다.
둘째, 중국의 영향 때문이다. 중국은 전 세계적으로 고무나무를 가장 많이 수입하는 국가인데, 그동안 계속 태국에서 가장 많이 수입해오다가, 비용 상승과 태국의 정국 불안, 태풍 등의 수입 불안요인 가중으로 인해, 태국 인근 다른 국가들로 수입처를 확대시키고 있다.
셋째, 고무 농장의 농장주들이 미얀마, 라오스, 캄보디아 등 태국 인근 국가의 저렴한 노동 인력을 사용하여 고무 생산 인건비를 절감하려하기 때문이다.
태국을 비롯하여 일찌감치 고무 생산의 효과를 눈여겨본 각 국가들의 중국계 화교들이 고무농장, 고무공장, 수출입 관련 무역업 등 고무 산업에 많이 종사하고 있다. 이들의 발달된 화교 비즈니스 네트워크를 통하여 고무 산업이 인도차이나 후발 국가들의 주력사업으로 대두되기 시작했다.


작년 2018년 업마(UPMA)팀들과 함께 동행했던 남부 태국 현장조사‘때 자동차를 렌트해서 각 주요 도시와 마을을 이동하면서 다니다보니, 가는 곳마다 고무나무가 많이 보였다. 끝없이 펼쳐진 20~30년 이상 자란 고무나무 숲과 농장들, 그리고 주변의 고무나무 공장이나 고무산업 기업 간판들, 또 막 묘목수준을 벗어나 아직 고무채취를 하기 이전의 어린 고무나무 숲이 장관처럼 펼쳐져 있었다.
심지어 이 도시에서 저 도시로 옮겨도 밝은 햇살 속의 푸르른 고무나무 숲의 전경과 관련된 업종의 주변 풍광들이 동일하게 오버 랩 되면서 우리 팀들은 처음 보는데도 결코 낯설지 않은 익숙한 데자뷰 현상으로 낯선 이국의 도시에 더 쉽고 친근하게 다가갈 수 있었다.
역사적으로 태국에서 최초로 고무나무가 재배된 지역은 남부의 관문 도시 뜨랑이었다. 뜨랑은 과거부터 태국 남부의 중요한 항구도시였다. 전설에 따르면 뜨랑 항구에 배들이 항상 아침에 도착했고, 이로부터 말레이어로 ‘빛’을 의미하는 ‘테랑’이라고 그 이름이 불리다가 이후 현재의 이름이 되었다고 한다.
뜨랑은 중국계 태국인이 많이 사는 곳으로 전임 수상인 추안 릭파이의 고향이기도 해 자부심이 강한 지역이기도 하다. 태국 남부지역은 무슬림들이 주를 이루는 것에 비해 뜨랑은 화교들이 많이 모여 사는 곳인 만큼 중국적인 색채들을 곳곳에서 만날 수 있다.


한편 인도차이나, 동남아시아에서의 고무산업의 연원은 19세기 영국 식민정부와 밀접한 관계가 있다. 영국은 특별히 농사에 기후 조건이 좋은 말레이 반도에 대단위 플랜테이션 농업을 장려하기 시작했다. 그때부터 많은 영국인들의 잉여 자금이 말레이 반도의 상업화된 농업으로 유입되었는데, 1790년대에는 향료와 후추를, 1830년대에는 설탕을, 1870년대에는 커피를 재배했으며, 20세기 초반부터는 고무나무 재배를 집중적으로 하기 시작했다. 당시 백금(White Gold)라고 불릴 정도로 상업적 가치가 높았던 고무를 채취하기 위해 많은 회사들과 사람들이 고무나무 재배에 투자를 했다.
영국의 동남아, 인도차이나 식민지 진출과 맞물린 시기 곧 1899년에 태국인 프라야 랏사다누프라딧 마히손 팍디라는 사람이 처음 태국에 고무를 가지고 왔다. 그는 인도네시아를 방문했을 때 고무나무 묘목 4그루를 몰래 숨겨와서 뜨랑주 깐땅면에 옮겨 심었으며, 이후 뜨랑 전 지역과 나라티왓까지 확장해 심었다고 한다.
공식적으로는 1911년 “루엉라차마이뜨리”가 짠타부리 지역에 고무 종자를 가져와 재배한 후 남부지역 14개 주와 동부지역 3개 주에 심었고, 점차 중부 지역과 동북부 지역까지 확장시킨 것으로 되어있다. 이후 지속적으로 고무나무는 태국 전역으로 재배되면서, 19세기부터 21세기 현재까지 태국인들의 인생과 삶에 깊은 영향을 끼치고 있다.


태국 남부의 고무나무 숲길이 그림처럼 펼쳐져있다.
태국과 인도차이나의 고무나무 산업 추이가 현지인들의 삶에 어떤 변화와 기회를 가져올까?
이 글을 마무리하면서 현재 지속되는 고무가격 하락 및 세계 시장에서의 경쟁력 약화 등으로 태국이 고전 중이라는 사실을 알게 되었다. 태국 국내적으로도 지난 2013년, 2016년, 2018년 계속해서 고무농장 관련 종사자들이 수도 방콕까지 올라와서 고무가격 하락과 대책 마련을 요구하는 농성 시위 사진들도 보인다.
태국은 이러한 국내외적 위기를 돌파하기 위해 농가, 국가기관, 업계, 학술기관 등과 연계를 통한 고무산업 경쟁력 강화를 위한 노력과 더불어 이제부터는 본격적으로 완제품을 생산함으로써 오랫동안 누려왔던 세계 제 1위 고무나무 생산의 명성을 향후에도 지속적으로 이어가려 애쓰고 있다.
관련 전문가들의 분석에 따르면 자동차 산업, 건강 및 위생에 관한 관심 증대에 따라 고무장갑 및 의료용 장갑 등 전체적인 고무의 수요가 지속적으로 증대될 전망이라고 한다. 태국과 부상하는 인도차이나권역에서 고무 산업과 관련한 현지인들의 삶의 변화가 주요한 이슈로 향후에도 계속 제기될 것으로 예측되는데, 이런 환경의 변화가 선교적으로는 어떤 기회와 도전이 될지 좀 더 관심을 가지고 지켜볼 필요가 있다. 글 | 정보애(SIReNer)


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작년 7월 산티아고 한인민박집에서 목사님과 늦게까지 와인과 이야기를 나눴던 전재호라고 합니다. 그때 목사님께서 제 고민을 들어주시고 한 말씀해주셨죠. 아직도 기억하며 지냅니다. 그때 하셨던 말씀 "너는 너. 나는 나. 그것은 그것." 이 말씀으로 한국으로 돌아왔을 때 주 문제와 주변이 조금씩 바뀌어 지금은 산티아고를 갔다오기 전보다 더 건강하고 지헤롭게 지내고 있습니다. 항상 글과 사진만 보다가 이제야 글을 남기는 군요. 제 게으름에 죄송합니다. 산티아고에서 피니스테라까지의 짧은 만남이였지만, 위에 말씀을 항상 생각하고 모든 것을 있는 그대로 받아들이며 지냅니다. 작년 산티아고에서 그 밤이 가끔은 그립기도 합니다. 잘 계실거라고 생각하고 이만 글 줄이겠습니다. 가끔 고민과 이야기로 방명록에 안부와 함께 몇자 적겠습니다. 항상 무탈하시고 먼 훗날 한번 더 뵙고 더 많은 이야기를 나누길 기대합니다. :)


재호씨 반가워요! 잊지 않고 연락을 주시니 고맙습니다. 산티아고 순례길에서 참 많은 사람들을 만났는데 재호씨는 참 멋있는 분이셨어요. 젊은 나이에 어떻게 그런 용기를 내서 자신을 챙길 수 있었는지 참 부러웠습니다. 그 나이에 나는 참 많이도 자신을 억압하며 힘들게 하며 살았는데 재호씬 질풍노도의 시기를 참 알차게 살아내는 것 같았어요. 앞으로도 자신이 뭘 원하는지를 잘 살피면서 당당하고 자신있게 살아 갈 모습이 그려지네요. 그렇게 살면서 참 많은 사람들을 도와 주겠죠? 얼굴이 가물 가물한데 사진한장 보내주세요. (hongdom@gmail.com)


당신의 고객은 사람들이기도하고, 가족과 꿈을 가지고 있으며, 개인적으로 서로 관계를 맺으면 관계의 가치가 높아질 것입니다. 신뢰가 최종적인 요소이며, ‘고무는 길을 만나다’라고 말하면서. 당신이 할 말을하면서 신뢰를 얻습니다. Virtual reality (VR) 헤드셋은 2018 년에 잘 팔리지 않았습니다. 우리는 2016 년에 출시 된 첫 번째 헤드셋 이후 VR 채택에 대해보고했으며 이번 여름의 소식은 긍정적이었습니다. Amazon 판매 순위 및 유사한 출처에서 수집 한 간접적 인 정보는 전반적으로 제품 출하량이 감소했음을 나타내었지만보다 구체적인 데이터가 오기가 더 어려워졌습니다.
요리하고, 다른 환경에서 즐기고, 레스토랑 음식을 즐기는 것이 일반적이지 않은 이유는 레스토랑에서 왜 먹어야하는지입니다. 그러나 레스토랑에서 많이 먹는다면 비싸게 먹을 수 있습니다. 귀하의 방을 재 설계하면 집의 디자인, 느낌 및 가치가 거의 즉시 재구성됩니다. 비록 1970 년대를 중심으로 우리가 부족한 상황에 처했을 때가 몇 차례 있었지만 전쟁 후 선례는 거의 없다. 여러분 중 일부는 1974 년 여름에 설탕 부족을 생각해 낼 수 있습니다. 영국은 카리브 해에서 사탕 수수 수입 물량이 감소했기 때문에 설탕 부족에 직면했습니다.
네가 같이 달렸던 원장님 기억 나니? 거의 모든 다른 단계를 건너 뛰었던 것? 이제는 기존의 ‘러닝 믹스’CD를 밟을 수 있습니다. 발 뒤꿈치 카운터, 신발 발 뒤꿈치에서 지원을 제공하는 플라스틱 인서트는 재활용 CD로 만들어졌습니다. 구형 장치가 세컨드 라이프를 발견했음을 고맙게 생각합니다! 그리고 재활용 된 고무 아웃솔은 30 %의 타이어 재질로 만들어져 고무를 태우는 데 새로운 의미를 부여합니다! 대부분의 사람들이 재사용 할 수있는 종류로 전환했지만, 플라스틱 물병은 Green Silence에서 발견 된 재활용 재료의 75 %를 구성하는 데 도움이됩니다.


이 연설회에 참석한 대학생은 <전쟁이 코앞이다.>며 <사드배치한다고해서 이땅 한반도에 평화가 지켜지나.>라고 역설했다. 이 대학생은 <모든 어린아이들 그 아이들에게 전쟁의 전자도 듣지 못하게할 평화로운 나라 만들어야할 책임감이 있다.>며 주한미군 즉각철수·외세배격·민족공조에 대해 <모두가 한목소리를 낼때 의미가 있다.>고 발언했다.
민중민주당 학생당원은 <이시기에 용감한 투쟁을 펼친 청년레지스탕스 채은샘·오승철회원에게 경의를 표해도 모자라다.>며 <채은샘·오승철 두청년학생들을 당장 석방해라.>고 압박했다. 학생당원은 <오늘도 청년레지스탕스의 정의로운 반트럼프반미투쟁을 아주 폭력적으로 탄압하고 연행을 해갔다.>며 <미국대사관의 쫄병노릇을 하며 민중의 생존권을 쟁취하기 위한 투쟁을 탄압했다.>고 비판했다. 그는 종로서가 <여성의 몸에 손을 대는등 성추행을 하는건 기본>이라며 <기회주의적이고 폭압적인 종로경찰서는 당장 사과하고 책임자를 처벌하라.>고 요구했다.
또 다른 청년학생은 <평화를 향한 투쟁의 힘찬 첫걸음을 시작한 청년레지스탕스 채은샘·오승철회원에게 깊은 경의를 표한다.>며 <청년학생들이 더욱더 앞장서 이땅에 전세계에 평화를 가져오기 위한 투쟁에 나서기를 결의한다.>고 말했다. 청년학생은 <종로서는 오늘 평화를 이야기하고 전쟁을 막기위해 행동했던 두 청년을 지금현재 종로서에 잡아가두었다.>며 <아주 폭력적으로 성추행까지 자행하면서 압송해갔다.>고 질타했다. <지금의 전쟁위기는 한반도 동북아를 넘어 전세계로 번져나갈것이며 재래전이 아니라 핵전으로 인류자체를 송두리째 파괴시킬거다.>며 <이 위험천만한 전쟁놀음 벌이고 있는 자가 바로 미대통령 트럼프라는 작자다.>라고 이 학생은 지탄했다.
민중민주당 정당연설회에 함께한 최재봉목사는 <트럼프는 하나님의 뜻 따르는 사람 아닌거 다 안다.>며 <하나님의 뜻은 전쟁을 막는거고 한반도 평화를 가져오는거다.>라고 힘주어 말했다. 최목사는 <구체적으로 실현하는데에 천국이 있다.>며 <여러분은 전쟁을 방지하는 귀한 일을 하고있다는 기쁜 마음을 가지시길 바란다.>고 응원했다.


중국이 인터넷과 정보통신기술(ICT) 기술이 각종 산업과 융합돼 새로운 업태와 서비스를 창출하면서 사회 전반의 혁신을 가속화시키고 있는 상황에서 한국은 각종 규제로 관련 산업 혁신이 저해되고 있다는 진단이 나왔다.19일 대외경제정책연구원(KIEP) 오종혁 동북아경제본부 중국팀 전문연구원이 발표한 '중국 디지털 경제 발전의 특징과 시사점' 보고서를 보면 지난해 중국의 디지털 경제 규모는 22조4000억위안(약 3조8천억달러)로 전년보다 16.6% 성장했다고 밝혔다. 이는 중국 국내총생산(GDP)의 3분의1에 해당하며, 규모면에서 미국


중국 국가신문출판광전총국(國家新聞出版光電總局, 이하 광전총국)의 사전심의 탓에 불가피하게 늘어난 드라마 사전제작이 부메랑이 돼 돌아오고 있다. 한중 동시방영을 시작한 KBS2 드라마 화랑의 중국 방영이 돌연 중단됐기 때문이다. 한한령(限韓令,한류 금지령)이 현실이 됐다는 말도 들려온다. 사전제작이 중국 당국 필요에 의해 확산된 까닭에 본래 취지를 잃었다는 지적도 있다. 기술을 수출하는 엔터테인먼트 기업이 사드(THAAD·고고도미사일방어체계)와 한한령 국면에도 무풍지대로 비켜선 점을 눈여겨봐야 한다는 시각도 있다.차디찬 12월을 나


중국의 한류콘텐츠 베끼기가 최근 2년 새 3배 넘게 증가한 것으로 나타났다. MBC 장수예능 무한도전은 중국에서만 3번이나 표절 당했다. ‘포맷’ 산업 성장 등 저작권에 대한 엄밀한 보호가 강화되고 있는 전 세계적 추세를 정면으로 역행한 행태라는 비판이 나온다.10일 국회 교육문화관광위원회 소속 곽상도 새누리당 의원(초선‧대구 중구·남구)은 문화체육관광부가 제출한 국정감사자료를 분석한 결과 2013년부터 2016년 8월까지 한국저작권위원회 해외저작권센터에서 구제조치 지원 및 법률상담 컨설팅 등으로 파악한 방송콘텐츠 침해사례가 총


중국의 축구굴기가 다시 세계를 놀라게 한 모양새다. 세계적인 명문구단인 이탈리아의 AC밀란이 결국 중국 자본에 팔렸다. 매각가는 9130억원에 이른다. 이로써 밀라노에 기반을 둔 이탈리아 양대 명문 구단이 모두 중국 자본 손에 넘어갔다.실비오 베를루스코니 전 이탈리아 총리 일가가 보유한 지주회사 핀인베스트는 5일(현지시간) 보도자료를 내고 AC밀란 지분 99.93%를 중국 컨소시엄에 매각하는 예비 계약을 체결했다고 밝혔다. 인수에 나선 컨소시엄은 중국 최대 검색엔진 바이두의 리옌홍(李彦宏) 회장과 부동산기업인 헝다그룹 등으로 꾸려졌


중국 기업들의 문화산업 대국굴기가 현실로 굳어졌다. 중국 현지에서 활동하는 국내 업계 관계자는 중국 정부의 지원과 이를 등에 업은 기업의 수직통합전략을 성공요인으로 꼽았다. 그 선봉에 완다그룹이 서있는 모양새다.22일 서울 여의도에서 열린 CGV영화산업미디어포럼의 주된 화두는 중국이었다. 이날 주최사인 CGV 다음으로 가장 많이 거론된 회사는 중국 완다그룹이었다. 포럼에 참석한 박영규 CGV 중국 전략기획팀장은 중국 영화산업의 급격한 성장 배경으로 정부의 지원과 기업의 수직 통합 전략을 들었다.박 팀장은 “중국이 미국을 굉장히 빠른


최근 중국에서 세계 마니아들의 눈길을 끄는 레드 와인이 나왔다. 구름 위에서 노닐다는 뜻의 ‘아오 윤(Ao Yun ; 敖云)’이란 이름을 달고 나왔다. 2013년이 첫 빈티지인데 한 병 값이 우리 돈으로 환산해 40만원 정도 간다고 한다. 와인 레이블에는 산지가 영국 소설가 제임스 힐튼이 에서 이상향으로 그린 샹글릴라(Shangri-La)라고 적혀 있다. 세상에 처음 나온 이 와인에 그렇게 높은 가격이 매겨진 까닭은 무엇일까, 그것도 중국산 와인에. 이상향이란 호기심이 한 몫을 했을까.이 와인을 만드는 회사는 모엣


중국 국가외환관리국 왕춘잉(王春英) 대변인은 21일 1분기 외환수지를 발표했다. 외화는 여전히 중국에서 유출되고 있었다. 대신 유출 압력은 줄어들었다. 1분기 은행은 외화 3500억달러를 결제하고 4747억달러를 매도했다. 이로써 순매도액은 1248억달러였다. 지난 15일 중국 인민은행은 1분기 외환보유고는 3조2100억달러라고 발표했다. 왕춘잉 대변인은 세계 경제가 여전히 약세라서 국제 금융시장 변동성이 크다고 설명했다. 반면 중국 경제는 안정적으로 성장하고 있고 위안화 가치도 안정을 찾고 있다고 왕 대변인은 덧붙였다. 1분기 외


전자상거래 플랫폼 타우바우, 티앤마우 등을 운영하는 중국 알리바바 그룹은 이번달 세계 최대 소매업체로 등극 됐다. 전자상거래 플랫폼 성공은 많은 인터넷 스타, 즉 왕훙(网红)을 배출했다. 왕훙(网红)은 왕뤄훙런(网络红人), 인터넷 스타의 줄임말이다. 젊고 이쁜 여성들이 SNS(웨이붜어, 웨이신 등)에서 스스로를 홍보하면서 왕홍들은 인기를 얻는다. 왕홍은 인터넷 상에서 연예인보다 팬 규모나 영향력이 더 크다. 그들은 전자상거래 플랫폼(타우바우)에서 수 많은 팬들의 구매력을 이용해서 경제적 이익을 얻는다. 왕훙경제는 타우바우 매장, 인


중국인들은 14일 방영될 2개의 외국 TV 프로그램을 손꼽아 기다렸다. 남성은 미국 NBA LA레이커스 소속 농구선수 코비 브라이언트의 은퇴경기를 보기 위해 TV 앞에 몰렸다. 반면 여성은 14일 저녁에 방송된 한국 KBS 드라마 ‘태양의 후예’ 마지막 편을 기다렸다. 태양의 후예는 SBS 드라마 ‘별에서 온 그대’에 이어 중국에서 엄청난 인기를 얻고 있다. 이 드라마는 아이치이(爱奇艺, 중국 유투브) 동영상 플랫폼을 통해 2월 방송 시작부터 지금까지 24억 클릭을 기록했다. 편당 약 1.7억번 클릭한 셈이다. 미국 경제금융 매체


중국 친환경 자동차 시장이 불붙는다. 중국 정부, 자동차 제조사, 소비자가 모두 나섰다. 중국 왕이(网易)신문에 의하면 2020년 친환경 자동차 생산량은 약 690만대, 연간 성장률은 44%에 이를 전망이다. 중국 국무원은 지난 2월 ▲배터리 개발 속도 제고 ▲충전시설 건설 가속화 ▲친환경 자동차 사용 비율 확대 ▲차량 품질 향상 등 친환경 자동차 관련 4가지 발전 과제를 제시했다. 중국 에너지국은 지난 1일 2016 에너지 공작 지도의견을 통해 전기차 인프라 증설 계획을 발표했다. 올해 중국에는 충전소 2000개, 공공 충전기 1


중국인과 미국·유럽인 사이에 중국 경제를 시각 차이가 크다. 한국에 앉아 바다 건너 들어오는 자료나 보도에 기초해 중국 경제를 바라봐야 하는 필자 같은 이들은 이런 주장의 다름과 정보의 불균형 탓에 곤혹스럽다. 과 가 지난달 30일 주최한 제1회 중국경제포럼 ‘통찰, 신중국’에 참석한 경제 전문가들도 중국 경제 현황과 전망에 대해 상이한 의견을 냈다. 미국과 유럽에선 중국발 경제위기를 우려하는 목소리가 크다. 미국 신용평가사 무디스는 지난달 2일 중국 국가신용등급 전망을 안정적에서 부정적으로 조정했다. 서구 경


전병서 중국경제금융연구소장은 "중국의 변화에 한국이 눈높이를 맞춰야 한다"며 한국 기업들의 태도 변화 필요성을 역설했다. 전 소장은 30일 시사저널 경제매체 시사비즈가 서울 여의도 63빌딩 그랜드볼룸에서 개최한 '뉴노멀 시대 중국 경제의 이해와 통찰' 포럼에서 "중국을 소홀히 하면 한강의 기적이 끝난다. 차이나쇼크는 한국 안에서 온다"며 이 같이 말했다. 전 소장은 한국 기업인들이 변화를 인식하지 못한 채 여전히 '세계의 공장'으로 중국을 바라보고 있다고 비판했다. 그는 "중국은 이미 서비스업 산업비중이 51%를 차지하고 있다. 제


“중국 제약산업은 진입장벽이 높다. 다만 열리기만 한다면 셀트리온은 준비가 돼있다.” 기우성 셀트리온 대표이사는 30일 종합시사주간지 시사저널과 디지털 경제매체 시사비즈가 공동 주최한 중국경제포럼 ‘The Next Chapter 2016 뉴노멀 시대 중국, 이해와 통찰'에서 ‘셀트리온이 바라보는 중국 바이오 시장’에 대한 주제로 연설하며 이 같이 밝혔다. 셀트리온은 코스닥 시가총액 1위의 제약사다. 셀트리온은 지난 25일 주주총회를 통해 미국시장 진출 계획을 밝힌 바 있다. 기 대표가 공개석상에서 중국 시장에 대한 구체적인 진출 계


"한국은 스마트, IT, 문화 컨텐츠 산업에서 경쟁력이 있다. 한국이 징진지 지역 기업가들과 소통을 강화하고 소통을 강화하면서 상생을 추진하는 방안을 마련할 필요가 있다.”시사저널과 시사비즈가 30일 63빌딩 그랜드볼룸에서 공동개최한 '통찰, 신중국' 포럼에서 완펑페이 베이징대학교 정부관리학원 교수는 징진지 산업 협동발전과 한국에 대한 기회에 대해 발표했다. 징진지(京津冀)는 중국 베이징, 텐진, 허베이성을 포함하는 지역이다. 면적은 21만6000㎢로 한국의 두 배에 달하고 인구밀도가 높다. 중국 전체에서 차지하는 국내총생산(GD


많은 부모들이 병아리에 쌀 시리얼을 넣을 때의 이점에 대해 이야기합니다. 그래서 아기는 밤 동안 더 잘 수면을 취할 것입니다. 이것은 시리얼이 조밀 한 다음 공식이므로 합리적인 것처럼 보일 수 있으므로 아기가 충분히 자랄 수 있도록 잠자기 상태가 유지됩니다. 그러나 연구 결과에 따르면이 아이디어는 사실 거짓이며 자녀의 병에 시리얼을 첨가하는 것은 위험 할 수 있습니다.
귀하의 담당 의사가 귀하의 자녀 수식에 약간의 시리얼을 추가하라고 조언 해 줄 수있는 몇 가지 상황이 있지만 이것은 역류와 같은 특정 건강 문제를 해결하기 위해 수행됩니다. 자녀가 의사의 직접 감독하에 시리얼을 섭취하는 경우에만 시리얼을 어린이 병에 추가해야합니다. 신생아를 먹일 때 수식에 벼 시리얼을 넣지 않아야하는 이유를 알아 보려면 계속 읽으십시오.


아이들이 잘 수면을 취할 수 있도록 한 병의 수식에 시리얼을 첨가하는 것이 좋습니다. 그러나 자녀에게 더 많은 양의 식사를 제공하거나 병을 조금만 주면 더 잘 수면 할 수 있다는 증거는 없습니다. 아기들은 밤에 본성적으로 깨어나 부모와 먹고 마주하고 있습니다. 아기는 한 번에 5 시간 동안 잠을 잘 수 없습니다. 완전히 숙성 된 신경계를 가질 때까지 한밤의 수면을 표준으로 정의합니다. 이것은 위가 가득 찼는 지 여부와 아무런 관련이 없습니다. 모든 아기가 다르게 발달하므로 자녀가 정확하게이 이정표에 도달 할시기를 예측하기 어렵습니다.


어린이 병에 우유에 시리얼을 첨가하면 우유가 두껍게되어 자녀가 질식 할 위험이 높아질 수 있습니다. 아기가 젖병에 매우 견고한 우유를 사용하게되면 나중에 액체와 고형물을 구별하기가 더 어려워 질 것입니다. 이렇게하면 나중에 아기를 알맞은 단단한 음식에 소개하기가 더 어려워 질 수 있습니다.
아기가 배가 고프는 것 같으면 의사에게 이야기하십시오. 그들은 아기에게 여분의 우유가 주어질 것을 제안 할 것입니다. 생후 3 개월이 된 대부분의 아기들은 성장 발달을 경험하게되어 더 길거나 더 자주 먹이를 먹을 필요가 생깁니다. 대부분의 경우이 여분의 굶주림은 일시적이며 짧은 시간 후에 정상적인식이 습관으로 돌아갑니다.
언제 당신이 쌀 시리얼을 소개 할 수 있습니까?


의사가 아기가 고형분을 섭취 할 준비가되었다고 판단하면, 일반적으로 아이에게 먹일 모유 또는 포뮬러 4 ~ 5 큰술에 대한 쌀 시리얼 한 스푼을 섭취하십시오. 따라서, 아이가 일반적으로 10 큰 스푼의 병을 가지고 있다면 이것을 시리얼 2 큰술과 섞을 것입니다. 구입 한 곡물에 이미 수식이 포함되어있는 경우 포장 지침에 따라 준비하십시오. 이 혼합물을 병에 넣지 말고 대신 스푼을 사용하십시오.
아기에게 젖을 먹이려면 숟가락 반 정도를 시리얼에 채우고 아이의 얼굴 앞에서 숟가락을 잡고주의를 기울이십시오. 그들의 입을 열 음식에 충분히 익숙 때까지 그들의 입술에 시리얼의 작은 쓰레기를 놓으십시오. 그들은 처음에 시리얼을 밀어 내기 위해 혀를 사용할 수도 있지만 이것은 자연스러운 반사 작용이므로 걱정할 필요가 없습니다.
아기의식이 요법이나 제한을 결정하기 위해 4-5 일마다 새로운 곡물을 도입 해보십시오. 처음 서빙 한 후 설사, 기침 또는 구토가 있는지 자녀를 관찰하여 재료에 알레르기 반응의 징후가 될 수 있습니다. 알레르기 반응의 징후가 보이면 즉시 의사에게 연락하십시오.


한편에서는 마스크 부족에 시달리는 의료진에게 마스크를 기부하자는 운동도 일어났다. 대구 맘 카페에 올라온 글에 따르면 한 네티즌은 “간호사도 마스크가 부족하다는 글을 보고 용기를 내서 글을 올린다. 마스크 1장도 좋고 2장도 좋으니 한마음 한뜻으로 참여해달라”며 기부 운동을 제안했다.
지난 5일 일산 맘 카페에서 한 네티즌은 “이 시국에 마스크를 떠나보낸다. 의료진들이 애쓴다는 소식에 마음이 아파 대구로 보냈다. 이럴 때일수록 국민의 저력을 보여줘야 한다”는 글을 올렸다. 이 글에는 동참을 약속하는 댓글이 다수 달렸다.


레몬 버베나는 진정제, 소화 촉진제로 훌륭한 허브인데. 테르페노이드, 플라보노이드 및 페놀산등이 함유되어 있고 그 중 가장 중요한 성분은 ‘루테올린(Luteolin)이다. 대표적인 항산화 물질로 우리는 보통 배를 통해 섭취하는 영양 성분이다. 루테올린은 기침, 가래, 기관지염, 천식등 호흡기 질환을 예방하는 데 효과적이다. 또한, 침출액은 피부 세정에 좋아 ‘핑거 볼(Finger Bowl)’로 레스토랑에 준비되어 있기도 하다.
최근 날씨가 추워지며 겨울의 시작을 알리고 나가기 싫어 집에만 있고 싶은 마음이 자주 생기는 요즘, 레몬 버베나 차를 우려내 따뜻한 하루를 노곤하게 보내며 마음의 안정을 취해보자. 상큼하면서도 속을 안정시켜주는 나름대로의 힐링 타임을 느낄 수 있을 것이다.


안드로이드의 성공에 힘입에 리눅스는 현재 인기있는 OS 중에 하나입니다. 우분투는 리눅스 진영에서 아주 인기있는 배포판이 되었고 라즈베리파이는 IoT 디바이스 개발 도구와 임베디드 리눅스 플랫폼으로 인기있는 리눅스 기반 오픈 개발 플랫폼이 되었습니다.
이런 추세는 마이크로소프트 윈도우즈의 정책을 서서히 바꾸는 계기가 됩니다. 리눅스 진영의 오픈소스 정책이 대세가 되자 윈도우즈 개발 도구들을 부분 오픈화 하는 정책으로 선회하기 시작했습니다. 심지어는 Github 사이트를 마이크로소프트가 인수하는 결단(?)을 내리기도 했습니다.
이렇듯 리눅스는 IT 업계에서는 인기있는 개발도구 혹은 OS로 각광을 받고 있는 상황입니다. 그러나 실제로 리눅스를 잘 다루고 개발하고 있는 개발자들이나 프로그래머들이 생각보다 많지는 않은듯 합니다. 지금까지 10여년 넘게 리눅스를 접하고 있지만 리눅스를 직접적으로 다루고 관련 프로그램을 개발하는 개발자들을 많이 만나보지는 못했기 때문입니다.
저는 현재 작은 스타트업 회사에 재직중인데요, 회사 규모가 조금더 커지면서 리눅스를 개발할 수 있는 프로그래머들을 채용하려고 하지만 몇달이 넘어도 일할 수 있는 개발자가 지원도 하지 않는 걸 보면 리눅스 개발자를 찾는게 쉽지 않은거 같습니다.


위 링크는 대표적인 리눅스 배포판인 “우분투(Ubuntu)”를 다운로드 할 수 있는 우분투 다운로드 공식 사이트입니다. 리눅스를 사용하길 원한다면 언제든지 위 사이트로 접속하여 우분투 배포판을 다운로드하여 설치할 수 있습니다. 또한 위에서 언급했던 “민트 리눅스” 또한 언제든지 무료로 설치 배포판을 다운로드 할 수 있습니다.
최근에 릴리즈되는 리눅스 배포판들은 설치도 간편한 편입니다. DVD나 USB 메모리를 사용해서 설치 이미지를 만들어 간단하게 설정만 해주면 손쉽게 데스크탑 PC나 서버에 설치가 가능합니다. 아래의 예(우분투 배포판 설치)를 보더라도 설치가 그리 어렵지 않음을 알 수 있습니다.


리눅스는 다양한 용도로 쓰입니다. 네트워크 서버, 데스크탑 PC, 개발, 임베디드 장치/장비 등등 활용 범위가 꽤 넓은 만능 OS라고 보면 되겠습니다. 최근에는 안드로이드에 리눅스 커널을 탑재하여 유명해졌고, 라즈베리파이의 공식 OS로 라즈비안이 채택되었는데 라즈비안은 데비안 리눅스의 기반을 두고 있는 리눅스라고 볼 수 있습니다. 따라서 리눅를 배우고 사용하는 것은 꽤 흥미로운 일입니다. 더군다나 리눅스 환경에서 개발을 하는 것은…
그렇다면 리눅스의 접근을 왜 어렵다고 생각하는 것일까요? 아마 예전에 GUI 환경이 잘 동작하지 않던 시절의 리눅스에 대한 이미지 덕분에 그런거 같습니다. 사실 얼마전까지만 해도 리눅스 배포판들의 종류가 많지가 않았고 GUI 화면이나 설치가 어려웠던 점이 이런 편견을 가지게 되지 않았나 싶습니다.
한창 리눅스가 활성화되던 1990년대만 하더라도 리눅스는 일반유저들이 쉽게 접근할 수 있던 OS는 아니었던 거 같습니다. Windows가 CD-ROM만 넣으면 자동으로 설치를 해주는 거와 달리 리눅스는 사용 유저가 하드디스크의 파티션을 수동으로 설정하고 필요한 유틸리티들을 수동으로 복사하고, 시스템 설정도 수동으로 해줘야 하는 다소 난이도 높은(?) 설치 방식을 제공했던게 사실이었습니다.
또한 설치과정에 있어서도 Windows가 GUI 환경을 제공했던 거와 달리 리눅스는 까만 모니터 화면에 테스트 창만 보여지는 방식으로 Windows와는 좀 다른 부분이 있었습니다. 그래서 사용자가 설치 과정을 진행하기에 다소 생소한 느낌이 들었을 수도 있습니다. 예전 MS-DOS와 비슷한 방식이었다고 보면 되겠네요.
그러나 현재는 리눅스도 Windows와 같이 설치과정부터 부팅 후 메인 화면까지 GUI환경을 제공하고 시스템 설정도 자동으로 시스템의 장치들을 인식하여 드라이버를 설치하는 등의 방식을 채택하고 있습니다. 우분투와 리눅스 민트는 이런 GUI 환경을 잘 제공해 주고 있는 대표적인 배포판입니다.
결론적으로 현재는 리눅스의 일반 유저 접근이 많이 쉬워진 상황입니다. 최근에는 라즈베리파이라는 저렴하고 훌륭한 시스템이 OS를 리눅스를 채택하고 있어서 일반 유저들의 접근이 꽤 활성화가 된거 같습니다. 리눅스의 접근이 어렵다는건? 옛말이 될꺼 같습니다.


아마 이부분은 프로그래머들 사이에서도 의견이 분분한거 같습니다. 리눅스 기반의 개발 도구들은 다른 OS에 비해서 준비해야 될 부분이 많긴 합니다. Windows나 Mac OS 들은 프로그래머들이 사용하기 수월한 Visual Studio(유료) 나 xcode 같은 개발도구나 IDE가 제공되므로써 코딩 및 디버깅을 제공된 도구로 할 수 있지만, 리눅스 같은 경우는 어플리케이션이나 환경에 따라서 개발 도구들이 각자 다 다르고 주로 터미널에 접속하여 vi 에디터로 C/C++ 코드를 직접 일일이 작성하는 방식을 아직도 사용하기도 하기 때문에 상대적으로 불편하거나 해야 할 일들이 더 많기도 합니다.
그래서인지 리눅스 기반의 시스템에서 개발을 할때 상대적으로 좀더 난이도가 높다고 여기는거 같습니다. 저만 하더라도 별도의 IDE를 사용하는게 아닌 단순히 vi 에디터와 ctags 같은 유틸로 까만 터미널 환경에서 개발을 하고 있습니다. 뭐 이 방식으로 지금까지 해와서 편한점도 있습니다. 그 외에도 어플리케이션 개발시에 필요한 Makefile 문법과 Shell Script 수정, 개발에 필요한 라이브러리 찾아서 설치, 관련 유틸 패키지 설치, 디버깅시에 GDB 사용법 익히기 등등 리눅스 환경에서의 개발은 참 번잡스럽고 추가로 해야 할 일이 많은거 같습니다.
물론 다른 OS 에서도 개발시에 필요한 일련의 과정이나 작업들이 필요하지만, GUI환경에 좀더 편리한 IDE나 개발도구들이 제공되는 Windows나 Mac OS 등에 비교해 봤을때는 아직 리눅스는 개발도구들이 다소 열악하고 익혀야 될 부분들이 많은게 사실이긴 합니다. 아마도 이런 이유때문에 프로그래머들이 리눅스를 좀 기피(?) 하는게 아닐까? 라는 생각을 개인적으로 하고 있습니다.
이런 점들은 리눅스로 개발일 하고 있는 저로써는 다소 아쉬운 부분입니다. 요즘 회사에서 사람을 채용하고 있는데 리눅스 개발자들은 잘 보이지 않는듯 하는데요, 특히 20대 신입 개발자들은 거의 전무하다시피 합니다. 간혹 보이는 리눅스 개발자들은 30대 중후반~40대 중반 사이의 연령대 들이네요. 물론 신규로 시작하는 리눅스 개발자들이 없는 것은 또 다른 이유도 있겠지요.
어쨌거나 리눅스는 개발적인 측면에서는 다소 번거롭고 익혀야 될 도구들이 많은건 사실인거 같습니다. 그렇지만 프로그래머들이 생각하는 것과는 다르게 리눅스는 처음에 잘만 익혀놓으면 참 매력적인 개발환경인거 같습니다. 다른 OS 기반의 도구들이 유료이고 때론 라이브러리 확보에 어려움이 있을 수 있지만 리눅스의 경우에는 최근에 트랜드인 “오픈소스”의 본고장으로 수많은 오픈소스들을 누구나 별다른 비용없이 이용할 수 있다는게 큰 장점인거 같습니다.


최근 안드로이드가 스마트폰 OS에서 점유율을 거의 80%까지 끌어올린것도 바로 이점인거 같습니다. 사용하기에 남녀노소 편리하게 되어 있으면 자연스레 그 이용도 증가하게 된다는 것을…
그런걸로 봤을때 아직까지 리눅스는 GUI가 많이 개선되었다고 하나 Windows 같이 사용하기에는 일반 유저들이 어려워 할 수밖에 없을꺼 같습니다. 일단 익숙하지 않은 GUI 화면에 우리나라 같으면 한글 입력과 한영키 전환, 한자입력등이 아직은 미흡하다는 점. 그리고 프린터 사용과 같은 주변기기 연결의 어려운 점 등입니다.
최근에 리눅스용으로 드라이버등이나 어플리케이션들이 많이 지원을 한다고는 하지만 Windows와는 비교도 되지 않는 수준입니다. 솔직히 아직은 일반 유저들이 사용하기에는 많이 미흡한건 사실인거 같습니다. 이 부분은 리눅스 진영에서 많은 고민을 해봐야 될꺼 같습니다. 리눅스를 파워 유저나 프로그래머들의 전유물로 둘지 아니면 일반 유저들까지도 모두 포용하는 OS로 갈지는 아직은 미지수 인듯 보입니다.


리눅스에 대하여 정리를 하고 보니 어쨌거나 결론은 “리눅스 사용은 일반유저들에게 어렵다.”가 되버리고 말았습니다.ㅋ 최근에 “라즈베리파이”나 “리눅스 민트” 덕분에 많은 분들이 리눅스를 접하고 계시지만 실제 리눅스가 설치된 시스템에서 개인 업무나 게임, 쇼핑 등의 활용을 하는 비율은 극히 적은 수준이긴 합니다. 대부분 개발용이거나 파워 유저 혹은 교육 목적인거 같습니다.
우분투나 민트 리눅스 처럼 USB에 배포판 설치 이미지를 담아서 설치는 누구나 쉽게 할 수 있으나 적은 수의 어플리케이션들과 주변 장치 연결의 어려움 등은 아직까지 리눅스 진영의 숙제로 남아있는 듯 합니다. 일단 국내의 개발자들 조차도 리눅스쪽에 아직까지는 진입을 꺼리고 있는 실정이라서 당장은 이 추세가 전환되기는 어려워 보입니다.
하지만 리눅스 커널을 탑재한 안드로이드가 최근 10년동안 엄청난 성장을 했듯이 어느 순간 리눅스 진영의 특정 배포판에서 무슨일이 일어날지는 예측할 수 없습니다. 한편으로 안드로이드도 리눅스 기반의 시스템이기 때문에 리눅스의 성공이라고 봐야 되긴 하겠네요. 대신에 시스템은 스마트폰으로 한정적이긴 합니다.
최근에 PC의 생산량은 점차 줄어드는 추세라고 합니다. 스마트폰의 보급이 워낙 늘어나서 집에서 PC을 사용하는 인구가 줄고 개인이 각각 스마트폰만 소유하면 PC가 하던일은 많이 대체했기 때문입니다. 그렇다고 해서 PC는 당분간은 사라질 수가 없는데, 업무적인 일은 PC가 아직까지는 필요합니다. 그렇지만 PC의 OS는 대부분이 Windows가 꽉 잡고 있지요. ㅋ
개인적인 바램이지만 업무용으로도 PC에 리눅스가 OS로 탑재되어 문서도 작성하고 웹서핑도 하며, 게임도 하고 쇼핑도 했으면 좋겠습니다. 리눅서로써 이런 목표에 보탬이 되도록 노력을 많이 해야 될꺼 같군요^^


이날 전원회의에서 심의한 안건은 두 가지였다. 하나는 ‘한국조선해양 및 현대중공업의 불공정 하도급거래 행위’, 다른 하나는 ‘한국조선해양 및 소속 직원의 조사방해 및 자료 미제출 행위’였다. (올해 6월 현대중공업은 사업을 분리하고 한국조선해양으로 상호를 변경했다. 현대중공업지주 아래 한국조선해양(중간지주회사), 그 아래 현대중공업, 현대삼호중공업, 현대미포조선 등이 속해있다.)
“손실을 협력사에게 절대 전가하지 않았다”라는 현대중공업 경영지원본부장의 항변이 무색하게 이 사건을 직권조사한 공정위 심사관은 현대중공업의 불공정 하도급거래 사실을 인정했다.


이날 전원회의에서는 한국조선해양이 공정위의 조사를 전방위적으로 방해한 혐의도 드러났다. 공정위 심사관이 이날 위원들에게 보고한 내용에 따르면 한국조선해양은 공정위 조사가 있기 전 해양사업부 10개 부서의 PC 101대를 없애고 VDI(가상데스크톱) 장비를 도입했다. 심사관은 이에 대해 “PC 교체로 해양사업부에서는 확보한 자료가 거의 없는 수준”이라며 “조사가 불가능할 정도로 자료를 대부분 은닉 또는 폐기했다”고 밝혔다.
또 조선사업부에서는 기존 전산업무팀이 아닌 조선협력사지원팀 주도로 273개의 HDD(하드디스크드라이브, PC저장장치)를 제거하고 SSD(솔리드스테이트드라이브, PC저장장치)를 설치한 사실이 드러났다. 공정위는 지난해 10월 1일부터 18일까지 현대중공업에 대한 현장조사를 벌였는데 이 과정에서 일부 직원들은 공정위의 외장하드디스크 등 자료 제출 요구에 응하지 않았다.


이날 세종시 공정위 4층 심판정 방청석은 빈자리를 찾아볼 수 없을 정도로 참관인들로 꽉 들어찼다. 현대중공업 하청업체 대표들, 현대중공업 버스를 타고 온 현대중공업 직원들, 현대중공업을 대리하는 법무법인 관계자들이었다. 전원회의에서는 공정위 위원장을 비롯한 위원들이 참석해 사건을 조사한 공정위 심사관의 보고를 듣고 피신청인(현대중공업)들의 의견을 듣는다. 사건 신청인 (하청업체)들은 방청석에서 참관할 수 있고 자신들의 입장을 밝힐 기회도 얻는다.
2013년부터 2015년까지 현대중공업 사내하청업체 성일기업 대표를 맡은 김창조 씨는 “국민연금을 못 내 울산 구치소에서 징역을 살고 나온 지 2년 됐다”며 “현대중공업은 먹고 살 만큼의 돈을 주지 않았다”고 말했다. 김 대표는 손해를 보면서도 계속 업체를 유지할 수밖에 없었던 이유에 대해 “(현대중공업으로부터) 일을 받지 못하면 직원들에게 월급을 못 주고, 현대중공업 물량이 매출의 100%였기 때문에 일을 안 하면 폐업할 수밖에 없었다”며 “작업 구역이 할당됐는데 인력 투입을 중단하면 그 손해배상을 어찌 감당하겠느냐”고 하소연했다.
대기업 조선3사 하도급 갑질 피해 하청업체 대책위원장을 맡고 있는 한익길 경부산업(현대중공업 하청업체) 대표는 “협력사 사장들은 임금체불로 구속되고 집은 경매로 넘어갔다”며 “우리들끼리 이게 불공정거래가 아니면 무엇이 불공정거래냐고 말한다”고 토로했다. 그러면서 공정위의 강력한 처벌을 촉구했다.


‘협력사 없이는 현대중공업도 죽는다’는 사실을 알고 있는 회사는 왜 사태를 여기까지 끌고 왔을까. 수많은 하청업체 대표들이 막대한 임금체불로 인한 부담을 견디지 못하고 오늘도 죽음의 문턱을 오르내리고 있다. (실제로 극단적인 선택을 한 사례도 다수다.) 안건을 심의한 공정위의 한 위원은 “현대중공업 입장에서는 효율화가 중요하겠지만 2년 넘게 이런 상황을 끌고 가는 게 대기업으로서 정당한 경영인가 의문이 든다”고 말했다. 최근까지 불공정 하도급거래 건으로 공정위에 신고한 현대중공업 관련 하청업체만 17개가 넘는다.
전원회의가 끝나고 <갑질타파> 현대중공업 1편과 3편에 출연했던 한익길 대표와 김도협 대표에게 “손실을 협력사에게 전가했다고 절대 인정하지 않는다”고 했던 현대중공업의 경영지원본부장 발언에 대해 어떻게 생각하는지 물어봤다.


공정위 심사관은 이날 현대중공업에 대해 △서면 발급 의무 위반 △정당한 사유 없이 일률적인 비율로 단가를 인하해 하도급대금을 결정 △일방적으로 낮은 단가에 의해 하도급대금을 결정한 혐의 등을 적용해 한국조선해양을 고발조치하고 앞으로 이런 행위를 하지 못하도록 시정명령을 내리는 한편, 현대중공업에 과징금을 부과해야 한다는 조치 의견을 제시했다. 과징금 액수를 비롯해 전원회의 위원들의 최종 의결 내용은 다음 주께 공개될 것으로 알려졌다.
앞서 공정위는 지난해 12월 대우조선해양에 대해서도 부당한 하도급대금 결정, 서면 미발급, 부당 특약 설정 행위에 대해 시정명령하고 과징금 108억 원을 부과하는 한편 법인을 검찰에 고발한 바 있다. 최근 현대중공업은 대우조선해양 인수 작업을 벌이고 있다.


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암컷과 수컷이 만나 자식을 가지는 양성생식이 모든 척추동물에 보편적인 것은 아닙니다. 어떤 어류들은 환경에 따라 성을 바꾸기도 하고, 혼자서 자식을 낳는 단성생식을 하는 종도 있습니다. 암컷만이 존재하는 뉴멕시코의 채찍꼬리 도마뱀같은 종도 있습니다. 그리고 동물원에서는 평소 양성생식을 하는 새, 상어, 뱀 등도 사로잡힌 상태에서는 단성생식을 한다는 보고가 있었습니다. 노스캐롤라이나 주립대학의 분자 생태학자 워렌 부스는 최초로 야생상태에서 단성생식을 한 아메리카 살모사를 발견했다고 저널 Biology에 12일 발표했습니다. 그들은 임신한 아메리카 살모사들을 포획했고 실험실에서 새끼를 → 더 보기


의상에게는 의지라는 호가 있었던 사실을 아는 이는 많지 않은 것 같습니다. 스승 지엄이 지어 준 호이기에 더욱 소중한데도 말입니다. 의상이 종남산의 지엄문하에서 수업할 때 동문 중에는 법장(法藏, 643~712)이 있었습니다. 법장은 의상보다 18세 연하의 후배였고, 출가 이전의 행자였는데 그 스승이 입적한 2년 뒤인 28세에 머리를 깎고 수계하고, 중국 화엄종의 제3조가 되었습니다. 지엄은 지상사에서 화엄을 배우던 제자 의상과 법장에게 각각 ‘의지(義持)’와 ‘문지(文持)’라는 호를 주었습니다. 이는 체원(體元)의 『백화도량발원문약해(白花道場發願文略解)』에 보이는 기록입니다. 의상은 수행자적인 실천수행에 그 장점이 있고 법장은 학자적인 이론 탐구에 뛰어났음을 스승은 간파했던 것 같습니다. 스승의 눈에는 제자들의 사람됨이나 장점 혹은 단점까지도 잘 보이는 법입니다. 훌륭한 스승이라면 제자들 각자가 가진 특장을 잘 살려서 발양할 수 있도록 마땅히 지도할 것입니다. 의상의 교학 및 신앙적인 특징은 스승이 그에게 준 ‘의지(義持)’라는 호에 잘 함축되어 있다고 하겠습니다.
그 호 의지가 의미하듯, 의상은 학문적이고 이론적이기보다는 신앙적이고 실천적인 측면이 강했습니다. 그가 부석사, 낙산사 등을 창건하고 많은 제자들에게 화엄교를 전한 것도 이와 같은 맥락에서 이해할 수 있습니다. 전기 자료에 의하면, 의상은 설한 바와 같이 실행하는 것을 귀하게 여겨서 강의하는 일 이외에는 부지런히 수행하였다고 합니다. 수행자로서의 의상의 자세는 분명하고 엄했다고 할 수 있습니다. 그는 삼법의(三法衣)와 정병(淨甁)과 발우 이외에는 어떤 것도 소유하지 않았다고 합니다. 삼의는 맨 안에 입는 안타회와 그 위에 입는 울다라승, 그리고 맨 위에 입는 승가리, 즉 가사를 말합니다. 정병은 깨끗한 물을 담는 병으로 항상 몸에 차고 다니면서 정수(淨手)에 사용하는 것입니다. 삼의일발(三衣一鉢), 즉 삼의와 하나의 바루는 승려가 반드시 갖추어야 할 것임을 감안하면, 의상은 꼭 필요한 것 이외에 그 어떤 것도 소유하지 않았다는 것입니다. 승려들이 가질 수 있도록 허용된 것은 세 가지의 옷과 발우 하나뿐이었으니, 의상은 이를 지켰던 것입니다. 국왕이 의상에게 토지와 노비를 시여하고자 하매, 그는 이를 굳이 사양하면서 토지나 노비는 『열반경』에서 규정한 부정한 재물임을 강조했습니다. 그리고 그는 국왕에게 “빈도는 우경(盂耕)으로도 자족하다”고 했습니다. 의상의 이와 같은 자세를 당나라의 법장이나 신라의 경흥(憬興)과 비교해 보면, 수행자로서 의상의 인격은 더욱 돋보입니다. 법장은 측천무후로부터 호사스러운 보시를 받았고, 경흥은 화려하게 장식한 말을 타고 궁중에 출입했습니다. 신문왕 때의 국사 경흥은 말의 안장과 갓과 심, 모두가 화려하게 장식하여 행인들이 길을 비켰다고 합니다. 그러던 어느 날 한 초라한 거사로부터 충고를 받고서야 반성하게 되었다고 합니다. 경흥도 의상과 거의 같은 시기에 살았던 고승입니다. 의상은 평소에 몸을 세수한 후에 수건으로 닦지 않고 저절로 마르도록 기다렸다고 하는데, 이는 의정의 세예법(洗穢法)을 실천한 것이라고 합니다. 이는 의상의 청정한 몸가짐 등과 관련된 것이 아닌가 합니다.
의상은『화엄일승법계도』를 저술하고서도 일부러 저자명을 기록하지 않았습니다. 이에 대해, “인연으로 생겨나는 일체 모든 것에는 주인이 따로 있지 않다는 연기의 도리를 나타내기 위한 때문”이라고 스스로 해명했습니다. 이는 의상이 말과 같이 실행하는 것을 귀하게 여겼다는 기록을 구체적으로 확인시켜 주는 사례라고 할 수 있습니다. 의상은 일생 아미타불이 계시는 서쪽을 등지고 앉는 법이 없었다는 기록으로도 그가 얼마나 철저한 수행자며 실천적 신앙인이었던가를 알 수 있습니다.


『소아미타경의기』1권은 현존하지 않지만, 이 또한 짧은 저술이었을 것으로 추측됩니다. 이 경전 자체가 매우 짧은 것임에 유의할 때, 그 뜻을 요약해 쓴 의기가 길지 못했을 것으로 생각되기 때문입니다. 그 문장이 짧기는 게송류도 마찬가지입니다.「백화도량발원문」은 약 260여 자,「일승발원문」은 336자,「투사례」는 656자,「서방가」는 636자입니다. 200자 원고지 3장이 넘는 게송이 없습니다. 이 사실에 비추어 볼 때 의상은 장편의 주석이나 논설을 쓰기보다는 짧은 게송류의 글을 더 즐겨 썼다고 할 수 있습니다.
그의 이와 같은 경향은 제자 교육에도 보입니다. 표훈과 진정 등 10여 명의 제자가 의상으로부터 법계도인을 배우고 있을 때입니다. 제자들의 질문에 답할 때도 의상은 긴 말을 늘어놓지 않았습니다. 이처럼 의상이 많은 말을 하기보다 짧은 게송류를 더 좋아했던 것은 언어의 본질적인 한계를 의식한 때문이기도 했고, 또한 스승 지엄의 교훈을 충실히 따른 것이기도 했습니다. 지엄과 그 제자들 사이에 있었던 문답이 전합니다.


이는 『도신장(道身章)』에 기록된 내용입니다. 『도신장』은 의상의 강의를 제자 도신이 기록한 것입니다. 아마도 의상이 당나라 유학 시절 스승으로부터 배운 이야기를 제자들에게 직접 전한 이야기일 것입니다. 당시 지엄 문하에는 의상도 함께 있었습니다. 많은 말을 늘어놓는 제자에게, 아직도 설익었다고 하면서, 다만 하나만 말하면 된다고 가르쳤던 지엄의 교훈은 의상에게도 분명 영향을 주었을 것입니다. 지엄의 화엄교학은 그 글이 번거롭지 않는 특징이 있습니다. 이 점에 유의할 때 많지 않은 저술과 게송(偈頌)류의 짧은 글을 남긴 의상의 화엄교학에는 스승 지엄의 영향이 적지 않았던 것으로 생각됩니다. 그러면 의상이 많은 글을 쓰기보다 게송류의 적은 글을 더 즐겨 쓴 의도는 무엇이겠습니까? 그 일차적 이유는 의상이 이론적이고 학문적인 것 보다는 실천적이고 신앙적인 것에 더 비중을 두었기 때문이겠지만, 구체적으로는 그의 관심이 하근기인(下根機人)의 교화에 있었던 때문으로 생각됩니다. 근기가 약한 사람들에게는 많은 말은 오히려 번거롭습니다. 한두 가지 간단한 교훈이라도 오래 생각하고 실천할 필요가 있습니다.


먼저 창작 지원의 대상이 되는 뷰스타 범위를 넓혀, 기존에 반기별로 전문가 심사를 통해 선발된 50여 명에게만 선별적으로 혜택을 제공해왔던 것과 달리 블로그·포스트·뷰티TV에서 지속적으로 뷰티 정보 콘텐츠를 발행하며 구독자·이웃들과 활발하게 소통해 온 1인 창작자들 모두에게 열린 기회를 제공한다고 합니다. 이번 뷰스타 대상은 약 380여명이며 연내 약 1000명까지 확대할 예정이라고 하네요.
또한, 네이버는 뷰스타에게 뷰티 전문교육 및 영상 인프라 활용 기회를 오픈한다고 합니다. 네이버는 뷰스타를 대상을 정기적으로 뷰티 콘텐츠 기획, 영상 촬영 및 편집 등에 대한 오프라인 교육을 진행하고 동영상콘텐츠를 창작하는 뷰스타에게는 영상 장비가 갖춰진 1인 창작자 스튜디오를 지원한다고 하네요.
네이버 모바일홈 패션뷰티관의 이용자 수는 약 600만에 이르는데요. 해당 영역에 인공지능 기반 추천 시스템 ‘에어스(AiRS)’를 부분 적용하고 창작자 채널 구독 및 추천 영역도 확대할 계획이라고 합니다.
뷰스타들은 이를 통해 수익도 얻을 수 있는데요. 네이버는 매월 가장 인기 있는 뷰티 콘텐츠를 제작한 ‘이달의 뷰스타’ 10명에게 브랜드 및 매거진 콜라보레이션 기회를 제공하고 향후 뷰스타리그를 통해 최종 선발된 올해의 ‘뷰스타 TOP10’은 1년간 오리지널 콘텐츠 제작지원금을 받으며 네이버에서 뷰티 전문 크리에이터로서 활동할 수 있도록 지원한다고 합니다.
3. 앱 제로 다운로드 시대, 새로운 광고 필요하다.
지난해 컴스코어의 설문조사 결과에 따르면, 미국 스마트폰 사용자 중 49%가 한 달간 새로운 앱을 한 개도 설치하지 않는다고 합니다.
이런 추세를 반영해 앱 광고 방식도 바뀌고 있는데요. 사용자를 더 잘 파악해, 실제 필요한 맞춤형 앱을 추천해 주는 일이 애드테크 기업들의 중요 과제로 떠올랐습니다.
이스라엘의 애드테크 스타트업 앱넥스트는 올해 초 사용자의 현재 상황을 고려해 필요한 앱을 추천해주는 새로운 광고 기술 ‘타임라인’을 공개했습니다.
예를들어 사용자가 이어폰을 꼽으면 이 사용자가 음악을 들을 것이라는 것을 알고 음악앱 등을 추천해 주고 회사에 있다가 밖으로 나왔으면 택시 앱을 추천해 주는 방식이라고 합니다.
또한, 사용자들은 이미 필요한 앱을 거의 다 설치해 놓았기 때문에 사용률을 높이는 것도 중요한데요. 타임라인 광고는 앱 설치 뿐아니라 설치된 앱의 사용률도 높일 수 있는 방식이라는 점에서 주목할만 하다고 하네요.


페이스북은 무단 전재된 영상에 중간 광고를 삽입한 뒤 광고 수익을 원작자에게 지불하는 정책을 도입했다고 합니다.
페이스북은 영상 무단 전재 문제를 해결하기 위해 노력해왔으며, 작년 4월에는 영상 제작자들이 출처 없이 자신들의 영상이 재 업로드 되는 것을 자동으로 탐지할 수 있는 소프트웨어인 '권리 관리자(Rights Manager)'를 내놨습니다. 이를 통해 무단 전재 영상이 탐지되면 원작자가 게재 중지 요청을 할 수 있었는데요.
이번 정책 도입을 통해 영상 제작자는 자신이 만든 영상이 무단 전재됐을 경우 게재 중지 또는 해당 영상의 광고 수익을 지급받을 수 있게 됐습니다. 페이스북 뿐만 아니라 유튜브는 이미 '콘텐츠 ID(Content ID)'라는 이름의 영상 무단전재 탐지 체계를 갖추고 있으며 무단 전재된 영상에 대해 게재 중지를 요청하거나 해당 영상으로부터 창출되는 광고 수익 획득을 요청할 수 있다고 하네요.


골프 스윙에 제한을 줄 수밖에 없는 신체적 문제점을 찾아내고, 이를 의학적으로, 그리고 골프에 맞는 몸 컨디션을 만들어주는 골프 컨디셔닝의 관점에서 접근해 골퍼 개개인의 신체에 맞는 효율적인 스윙을 찾아주는 3 IN 1 GOLF.미국 PGA 마스터 나경우 프로가 아마추어 골퍼의 스윙을 체크한 후 스윙의 문제점을 찾아내고, 스윙 문제를 유발하는 신체의 제한을 티피아이 TPI(Titleist Performance Institute)방식의 피지컬 테스트를 통해 알아낸 후, 치료가 필요한 곳은 김정훈 박사가, 신체 단련이 필요하다고 판단되면 이승우 원장에게서 골프 컨디셔닝을 받게 됩니다. 이 프로젝트의 세 번째 대상자는 권민규 군(14세)입니다.


Swing Analysis 권민규 스윙 : 아웃 인 궤도, 하이 페이드 구질사진에서 보는 것 처럼 백스윙 때 팔을 높이 들어올린 상태에서 클럽이 다운스윙 때 바깥쪽에서 안쪽으로 내려오는(아웃 투 인)스윙을 하고 있습니다. 이렇게 하면 주로 하이 페이드 구질이 나올 가능성이 높습니다.
>> 필요한 스윙 : 인 아웃 궤도, 로우 드로우 구질몸통을 팔과 함께 회전해 백스윙을 하고, 클럽이 다운스윙 때 안쪽에서 바깥쪽으로 내려오는(인 투 아웃)스윙을 하고 있습니다. 로우 드로우를 구사할 수 있는 스윙입니다.하이 페이드나 로우 드로우, 어느 한 쪽의 스윙을 원하는 것이 아니라, 어느 한쪽에 치우침 없이 다양한 구질의 모든 스윙을 구사하도록 도움을 받고자 합니다.
Cause백스윙 때 상체 회전의 제한로우 드로우 구질이 나오는 스윙으로 변하기 위해서는 백스윙 때 팔을 높이 들어올리는 것보다는 상체 회전을 팔과 함께 해야합니다. 따라서 가장 우선적으로 상체 회전을 잘 할 수 있는지 정확한 검사를 통해 알아보는 것이 중요합니다. 권 군은 몸통 회전 검사를 했습니다. 몸통 회전 검사는 하체를 고정한 상태에서 상체를 회전하는 능력을 확인하는 방법입니다.상체를 회전하는 능력은 백스윙이 제대로 되고 있는지를 확인할 수 있습니다. 또 백스윙 때 하체는 단단히 고정된 상태에서 상체 회전이 잘 되는지, 즉 몸통 분리가 일어나 꼬임이 제대로 될 수 있는지를 판명하는 검사이기도 합니다.
몸통 회전 검사는 하체를 고정한 상태에서 상체를 회전하는 능력을 확인하는 방법입니다.아이언 셋업 자세에서 팔을 어깨 위에 교차한 후 하체를 움직이지 않고 상체만(몸통) 좌우로 반복해서 천천히 회전합니다. 골반에서 움직임이 일어나는지를 관찰하고 흉추가 회전하지 않고 젖혀지거나 옆으로 움직이는지를 관찰합니다. 이때 몸통과 어깨만 회전하고 골반 아래는 아무런 동작도 일어나지 않아야 검사를 통과한 것입니다. ① 상체 가동성 부족 : 몸통 회전 검사를 통과하지 못한 경우, 하체를 잡아주었을 때도 상체 회전이 잘 되지 않는다면 상체 가동성의 부족이 원인입니다.② 하체 안정성 부족 : 몸통 회전 검사를 통과하지 못한 경우, 하체를 잡아주었을 때 상체 회전이 잘 이뤄진다면 하체 안정성 부족이 원인입니다.
Analysis상체 회전 부족은 하체 안정성이 떨어져 생기는 문제몸통 회전 검사 결과 권민규 군은 하체 안정성이 좋지 않은 것으로 나타났습니다. 상체 회전이 잘 안되는 것처럼 보였지만, 하체를 잡아주었을 때는 상체가 잘 돌아갔습니다. 다시 말하면, 상체가 잘 돌아가지 않는 원인은 하체의 안정성이 떨어지고, 이것이 결국 상체 회전에 영향을 주고 있었습니다. 따라서 상체를 움직이면서 하체도 고정이 잘 되도록 하는 하체 안정성 훈련을 통해 극복해야 했습니다. 만약 상체 가동성이 이 문제(하체를 잡아주었는데도 상체 회전이 잘 안 되는 경우)였다면 상체의 근섬유 스트레칭(마사지)을 통해 근육의 길이를 늘려주는 것이 방법이었을 것입니다.
Total Solution메디컬 : 상체회전이 잘 안되는 것처럼 보였지만 그 이유는 하체의 안정성이라고 분석컨디셔닝 : 하체의 안정성을 위한 다이나믹한 운동과 상체 회전을 겸한 다양한 운동 처방티칭 : 하체를 고정하면서 상체를 움직일 수 있는 연습 방법 제시


>> 런지 트위스트메디신 볼을 자신에게 맞는 무게(1~5 킬로그램 중)를 선택해 양 손으로 들고 두 발을 모우고 섭니다. 볼을 지면과 평행이 되도록 양 팔을 뻗어 들고 오른발을 내딛으면서 런지 자세를 합니다. 런지 자세를 흔들림 없이 어깨를 최대한 오른쪽으로 회전하면서 볼을 오른쪽으로 돌립니다. 이때 양 팔이 굽혀지지 않도록 주의합니다. 다시 런지 자세로 돌아온 후 왼쪽도 같은 방법으로 반복합니다. 좌우 10회씩 3세트 반복 합니다. 메디신 볼 대신 비슷한 무게의 아령을 이용해도 똑같은 효과를 얻을 수 있습니다.
>> 사이드 스텝 업1메디신 볼을 양 손으로 잡고 10인치 정도의 높이의 스텝 위에 발을 놓습니다. 왼발로 스텝을 딛고 오르면서 오른쪽 무릎을 왼쪽으로 돌리면서 어깨를 최대한 오른쪽으로 회전하고 볼을 오른쪽으로 돌립니다. 좌우 15회씩 3세트를 합니다.
>> 사이드 스텝 업2메디신 볼을 가슴 앞에 양 손으로 잡고 10인치 정도의 높이의 스텝 위에 발을 놓습니다. 왼발로 스텝을 딛고 오르면서 오른쪽 무릎을 왼쪽으로 찬다는 느낌으로 들어올립니다. 메디신 볼은 가슴 중앙에 계속 유지하고, 상체는 오른쪽을 향하도록 합니다.상하체의 꼬임이 느껴져야 정확한 방법입니다.좌우 15회씩 3세트를 합니다.
Swing Drill>> A프레임 스트레치연습과 경기 전에 할 수 있는 동작하체를 고정하고 상체를 움직이는 동작은 골프에서 매우 중요합니다. 나경우 프로가 제안하는 TPI의 상체 회전 연습 전 또는 라운드 전에 하면 효과를 볼 수 있습니다. 에디터 장수진 | 사진 박영현


지난 2009년 11월 설립된 이사랑나눔도서관은 지역사회 주민들에게 지식과 배움의 장으로서 많은 사랑을 받고 있다. 오롯이 송파구회 회원과 주민들의 후원으로 운영되며 열악한 재정에 어려움을 겪기도 했기에, 이번 10주년은 더욱 뜻 깊다. 송파구 25개 작은도서관 중 유일무이하게 치과의사들의 손길로 탄생한 이사랑나눔도서관. 정승우 관장은 “지역사회에 봉사할 수 있는 의미 있는 사업을 모색하다가 시작하게 된 이사랑나눔도서관이 10주년을 맞이하게 돼 감회가 남다르다”며 운을 뗐다.
정 관장은 “송파구회가 이전에 도서관 사업을 해본 적이 없던 터라 시작 단계에서 많이 망설여졌던 것도 사실”이라며 “당시 본격적으로 도서관 사업을 시작하기에 앞서 회원들의 의견을 수렴하고자 동의서를 받기도 했다. 그 결과 기대 이상의 많은 동의가 이뤄졌으며, 이러한 동의가 후원으로 이어져 어느덧 올해, 열 살을 맞이하게 됐다”고 전했다.
10년 전, 송파구회는 거여제일교회로부터 공간을 무상임대받아 거여-마천 지역에 이사랑나눔도서관을 개관했다. 이후 지역 재개발 등의 불가피한 사정으로 인근 지역에 새 둥지를 틀고 현재까지 운영해오고 있다. 4,000~5,000여권의 도서를 보유 중이며, 도서 대여뿐 아니라 송파 북 페스티벌, 어린이집 탐방, 역사 문화 나들이, 작가와의 만남 등 다양한 프로그램을 진행하고 있다. 특히 전문강사를 초청해 아이들의 학습 발달을 돕는 ‘고전 명심보감’, 책이 있는 공간에서 아이와 부모가 함께 강의를 들으며 하룻밤을 보내는 ‘도서관에서의 하룻밤’ 등의 활동은 지역 주민들의 활발한 참여가 이뤄질 정도라고. 이처럼 이사랑나눔도서관은 단지 지역도서관의 역할에서 머무르지 않고 다채로운 동아리 프로그램을 실시함으로써 아이, 어른 할 것 없이 삼삼오오 모여 웃음꽃을 피우는 사랑방이 됐다.
정승우 관장은 “도서 대여와 각종 동아리 프로그램 등으로 이사랑나눔도서관에 대한 주민들의 관심과 참여가 점차 높아지고 있다. 초창기 송파구회 회원과 주민이 9:1의 비율로 이뤄졌던 후원이 현재 회원 7 : 주민 3의 비율이 된 것을 통해서도 주민 참여가 확대되고 있음을 엿볼 수 있다. 이번 10주년은 송파구회 및 타 구회 회원 등 치과의사와 지역 주민들이 함께 일군 결실”이라며 감사를 표했다.
아울러 그는 “이사랑나눔도서관은 소위 상위층, 지식인층이 소유하던 정보를 원하는 모든 사람과 함께 나눌 수 있는 기회를 제공한다. 이러한 역할에 충실할 수 있었던 데는 지역사회의 지속적인 관심과 참여 덕분”이라며 “앞으로도 아이 정서·학습 발달 등에 유익한 장서들을 갖추는 한편, 각종 프로그램 운영 등을 통해 지역사회에 도움이 될 수 있도록 노력할 것”이라고 덧붙였다.
이어 정승우 관장은 그간 따스한 나눔을 실천해준 후원자들에게 “10년 동안 후원을 한다는 게 쉽지만은 않았을 터”라며 “후원해준 모든 분들의 성원이 큰 힘이 됐다”면서 지속적인 관심을 당부했다.
한편 송파구회 이사랑나눔도서관 후원은 송파구회 회원뿐 아니라 타 구회 회원, 일반 국민도 모두 참여할 수 있다.


군현제(郡縣制)는 중국 진나라 때 실시된 지방 행정 제도로 지방을 군(郡)과 현(縣)으로 나눠 황제가 임명한 관리를 통해 다스리는 제도이다. 기존 주나라의 봉건제도에 대비되어 중앙집권적인 통치 제도의 대표적인 제도로 널리 알려졌다. 원칙적으로 군과 현이라는 지방 행정 구역이 설치된 제도를 일컫는 말이지만, 꼭 군, 현이 아니더라도 황제가 직접 관리를 임명하여 지방을 일원적으로 다스리는 제도를 대표하는 용어이다.
군현제는 고대 주나라의 봉건제도에 대비되는 강력한 중앙집권적인 지방 통치 제도다. 광역 행정 구역으로 군(郡), 하위 행정 구역으로 현(縣)을 설치하고 중앙 정부에서 직접 파견한 행정관이 이를 다스리는 형태다. 기존 봉건제가 수도 인근을 제외한 지방을 친족이나 공신에게 분봉(分封)하여 통치하도록 하고 그 통치권을 세습할 수 있도록 하였기 때문에 분봉된 통치자들을 중앙 정부가 통제하기 어려웠던 것과 다르게 군현제는 세습을 금지하고 행정관의 임기를 정하는 등 방법을 통해 지방을 모두 중앙 정부에서 통제할 수 있었다.


톨킨J. R. R. Tolkien의 『반지의 제왕The Lord of the Rings』에 등장하는 엔트 족the Ents은 여러모로 흥미롭다. 그들은 자족적이고 어느 편에도 관여하지 않는다. 하지만 사루만에 의해 자신들의 삶이 위협받자 전투에 참여하기로 한다. 참전을 결정하기 위해 엔트들의 회의인 엔트뭇이 열리고, 호빗 메리와 피핀이 이를 목격한다. 비슷비슷해 보이는 호빗과 달리 엔트의 형상과 색깔, 크기는 각각의 나무만큼이나 다르다. 수염이 나고 옹이가 많아 울퉁불퉁한 매우 늙은 엔트도 있고 팔다리가 미끈하고 건장한 엔트도 있지만, 어린 나무 같은 모습의 젊은 엔팅Enting은 없다. 그리고 이들은 모두 엔트 족의 남성형이다.
참전을 결정하고 나무수염은 종족이 너무 적음을 유감스러워한다. 병 같은 것으로 죽은 것이 아니고 단지 오랫동안 엔트의 자식이라고 해야 할 엔팅이 없었기 때문이다. 엔트들은 엔트 부인Entwives을 잃었다고 한다. 그런데 엔트 부인들은 죽은 것이 아니고 영영 사라졌다. 이들은 어디로 갔을까?
나무수염의 말에 따르면 세상이 시작된 지 얼마 안 되었고 숲도 광막한 야생이었을 무렵, 엔트와 엔트 부인들은 함께였으나 마음은 같은 방향으로 자라지 않았다. 엔트는 거대한 나무와 야생의 숲, 높은 언덕을 사랑했고, 지나가는 길에 나무들이 떨어뜨려 준 과일만 먹었다. 하지만 엔트 부인들은 작고 연약한 나무와 숲 너머 양지바른 언덕에 마음을 쏟았고, 수풀 사이의 자두나 봄에 꽃을 피우는 야생 사과, 버찌 그리고 여름 물가에 피는 초록색 풀과 가을 들판에 씨를 퍼뜨리는 잡초를 보았다. 질서와 풍요, 평화를 원한 엔트 부인들은 식물이 자신들의 명령에 따라 성장하고 열매 맺고 잎을 피우기를 원했다. 그래서 엔트 부인들은 정원을 만들기 시작했다.1 ...(중략)


황주영은 이화여자대학교에서 불문학과 영문학을 공부하고, 같은 대학 미술사학과에서 풍경화와 정원에 대한 연구로 석사 학위를 받았다. 이후 서울대학교 대학원 협동과정 조경학전공에서 19세기 후반 도시 공원의 모더니티에 대한 연구로 박사 학위를 받은 후 파리 라빌레트 국립건축학교에서 박사후 연수를 마쳤다. 미술과 조경의 경계를 넘나들며 문화사적 관점에서 정원과 공원, 도시를 보는 일에 관심이 많으며 이와 관련된 강의와 집필, 번역을 한다. 생계를 위한 독서를 하기 전에는 다양한 판타지 소설을 탐독했다.


기술 마케팅이라는 말을 들어 보셨나요? 문과 직무인지, 이과 직무인지, 또 어떤 일을 하는지 갸우뚱하게 만드는 기술 마케팅! 그래서 모셨습니다! SK하이닉스에서 기술 마케팅을 하고 계시는 김태훈 TL님입니다!
모바일 제품의 고객 인증 및 사업화 관련 업무를 담당하고 있는 김태훈 TL입니다.
마케팅이라고 하면, 시장 정보를 수집하고 고객의 필요를 반영하여 고객을 위한 가치 창출과 전략 수립을 하는 업무라고 생각합니다. 그중에서도 기술 마케팅은 고객의 기술적인 필요를 파악하여 이를 피드백하는 역할을 맡고 있습니다. 마케팅의 궁극적인 목표는 고객이 원하는 가치 실현입니다. 기술적인 측면에서 고객과 자사의 중계 역할과 고객의 인증 달성을 위한 전략 수립 및 수행으로 가치 실현을 달성하고 있습니다.
고객들은 각자 원하는 애플리케이션과 그와 맞는 기술들을 채용할 텐데 저희는 그것들을 찾아내서 피드백해야 하다 보니 알아야 하는 범위는 메모리 시장부터 고객까지 매우 광범위합니다. 때문에 자사의 신규 제품이나 반도체 업에 국한되지 않고 시장의 기술 트렌드를 파악하는 것 또한 필요합니다.
일은 정말 즐겁습니다. 하지만 중간자 역할이다 보니 밖으로는 고객, 안으로는 연구/개발, 제조, 세일즈 등 많은 부서들과 대면해야 하다 보니, 사람과의 관계가 힘든 부분이 있습니다. 접촉점이 많다 보니 네트워킹에 대한 피로도가 조금 쌓일 때도 있고요. 전사적으로 불필요한 업무를 줄이기 위해 노력하지만 필요한 미팅만 참여해도 하루가 어떻게 지나가는지 모를 정도로 바쁩니다. 자연스레 스스로를 위한 시간 투자가 어려워지는 것이 아쉽습니다.
반도체업 특성상 한 팀에서 의사결정을 할 수 있는 부분이 거의 없을 정도로 많은 협업이 필요합니다. 예를 들어 고객의 인증 전략을 수립하고 양산까지 넘어가기 위해 샘플 제공 일정과 고객이 원하는 Delivery 일정 조율을 하게 되고 많은 부서의 도움이 필요합니다. 하이지니어의 강한 집념 (Tenacity)에도 표현되어 있습니다. ‘고객 우선 관점으로 협업에 혼신’ 협업 없이는 일을 할 수 없습니다.


기술 마케팅 업무를 수행하기 위한 가장 중요한 역량 중 하나가 커뮤니케이션 스킬입니다. 노하우라고 하기는 어렵지만 저는 고객의 목소리(VoC)를 잘 들으려고 노력합니다. 조금 더 나아가 고객의 필요를 하나라도 더 알고자 합니다. 그들이 원하는 것을 전달하고 해결해주는 것이 마케팅의 역할이다 보니 자연스럽게 생긴 버릇인 듯합니다.
반도체 업종이다 보니 전자 계열이 취업 후 업무 이해도를 높이는 데 도움이 됩니다. 다만 입사를 하면 최소 4개월에서 1년 동안 반도체 관련 기초 지식 및 업무 관련 교육을 이수하게 되면서 자연스럽게 업무를 볼 수 있는 배경지식을 쌓을 수 있게 됩니다.
이공계 경우도 반도체 업종이 전문화되어 있는 직종이다 보니 세일즈나 마케팅에 있어서도 일반적인 마케팅과 다릅니다. 회사에 입사해서 업무에 맞고 현업에 적용할 수 있게 배울 수 있도록 시스템이 잘 되어 있습니다. 결국, 기술 마케팅 관련 취업하는 분들께서 전공이나 지식에 너무 부담을 안 느끼셨으면 좋겠습니다.
영어뿐만 아니라, 중국어 일본어 등 제2외국어 능력이 있으면 기술 마케팅 업무 수행에 많은 도움이 됩니다. 앞서 말씀드린 대로, 커뮤니케이션 스킬이 중요하고 영어권 고객뿐만 아니라, 중국 고객과도 많은 접점이 있어 팀 내에 중국어 공부를 하는 사람이 많습니다. 결국 고객의 필요를 알기 위해 해당 고객의 언어 또는 세계 공용어인 영어의 필요성은 두말할 필요 없이 중요합니다.
지금까지 김태훈 TL님과의 인터뷰를 통해 기술 마케팅에 대해 알아봤습니다. 최근 많은 관심을 받고 있는 기술 마케팅! 여러분의 궁금증은 많이 해결되었나요?


Q. 엔지니어의 꿈을 가지게 된 계기가 궁금합니다.
저는 어릴 때부터 숫자와 관련된 문제나 정답을 것을 좋아했습니다. 논리적으로 증명하고 문제를 해결해가는 것들이 재미 있었고 그래서 고등학교 시절 이과를 선택했습니다. 특히 그 중에서도 순수과학이 아닌 공학으로 진학했던 이유는 저에게 있어, 원리나 현상 그 자체를 연구하는 것보다는 기계, 장치 등을 대상으로 실제 무언가를 생산하는 것에 직접 관련된 연구가 훨씬 더 매력적으로 느껴졌기 때문입니다.
Q. 반도체 하면 공정을 포함하여 다양한 직무가 있을 텐데, 그 중 설계 직무에 관심을 가지게 되었던 이유가 있나요?
대학시절 전자회로 수업을 들으면서 p-n junction에서 생기는 electron과 hole의 움직임에서부터 시작해서 전류의 흐름, 트랜지스터, data저장까지 연결되는 반도체라는 분야에 처음 관심을 갖게 되었습니다. 그 중에서도 회로설계에 재미를 느끼게 되면서 설계 직무까지 오게 되었습니다. 특정 function을 구현하기 위해 고민을 하고 설계를 하고 시뮬레이션 등을 통해 그 결과를 바로 눈으로 확인할 수 있었던 것이 가장 매력적으로 다가왔습니다.
Q. 반도체 엔지니어로 일하기까지 많은 노력이 있었을 것 같습니다. 대학생활을 포함하여 학창 시절에 (반도체 엔지니어에 어떻게 흥미를 가지게 되었는지, 그리고) 어떤 노력을 하셨는지 궁금합니다.
설계분야에 관심을 갖기 시작하면서, 재미있는 과목들이 생겼고 자연스럽게 잘하고 싶다는 마음으로 이어졌습니다. 그래서 적어도 이 분야에서는 다른 친구들보다 더 잘하고 싶다는 생각이 들었습니다. 그러한 생각은 과목을 대하는 제 자세를 바꿨습니다. 대충 넘어가는 것이 아니라, 아주 기본적인 내용도 스스로 납득이 될 때까지 하나하나 확실히 이해하기 위해 노력했습니다. 어느 분야나 마찬가지겠지만 기본적인 것을 정확히 알고 넘어가는 것이 중요한 것 같습니다.
또한, 학창시절에는 무엇보다 내가 앞으로 무슨 일을 하고 싶은지, 어떤 분야에 관심이 있는지 찾는 것이 가장 중요한 일이라고 생각합니다. 다양한 과목을 들어보고, 다양한 경험을 하면서 스스로를 알아가는 시간을 보내셨으면 좋겠습니다.
Q. 사실 비전공자가 생각하기에 ‘공정’하면 직접 만드는 일이라 감이 오지만, ‘설계’하면 구체적으로 어떤 일을 하는 것인지 가늠이 안 되는데요. 설계 직무에 대해 간단히 설명해주실 수 있을까요?
반도체 직무는 크게 ‘설계, 소자, 공정, 제품’ 4가지로 구분할 수 있습니다. 보통 이런 직무를 쉽게 설명하기 위해 건물을 짓는 일에 많이 비유하는데, 그 중 ‘설계’ 직무는 건물 설계 도면을 그리는 일에 해당합니다. 어떤 건물이 지어지기 위해서는 건축자재, 건물의 높이, 크기, 목적 등을 고려한 설계 도면이 필요합니다. 마찬가지로 target을 만족하는 DRAM의 설계 도면을 그리는 것이 설계 직무라고 설명할 수 있습니다.


SK 그룹은 ‘사람 중심의 기업문화’, ‘행복’, ‘도전’ 등의 키워드를 바탕으로 밝은 기업 이미지를 갖고 있습니다. 그것뿐만 아니라, SK하이닉스는 한때 힘들었던 시절을 극복하고, 현재 세계적인 반도체 회사가 되었습니다. 이러한 경험은 저에게 SK하이닉스를 ‘밝고 도전적인, 그리고 어려움을 극복할 힘이 있는 회사’라는 생각을 갖게 하였고, 그러한 생각을 바탕으로 입사하게 되었습니다. 그리고 입사한 지금도 그 생각엔 변화가 없습니다.
Q. 사실 대학교에서 배운 내용으로 실제 업무를 수행하는 데에는 많은 어려움이 있을 것이라 생각합니다. 그럼에도 불구하고 SK하이닉스에서 업무를 수행할 때 도움이 될 만한 과목들이 있다면 어떤 과목이 있을까요? 또한, 대학시절 그러한 어려움을 조금이라도 줄이기 위해 키워야 할 역량이나 자질이 있을까요?
대학교에서 배울 수 있는 과목은 대부분 기초과목이기 때문에 실제 업무에 직접적으로 도움이 되지는 않지만 아까 말했듯이, 어느 분야든지 기본적인 것이 바탕이 되어야 다음 스텝을 이해할 수 있기 때문에 굉장히 중요합니다. 그래서 기본이 되는 반도체 및 회로에 관련된 기초 과목들을 정확하게 이해하면서 공부하는 것이 중요합니다. 또한 개인적으로 관심이 있다면 반도체 산업 관련 issue 및 TREND에 관심을 갖고 파악하는 것도 좋습니다. 필요한 역량이나 자질로는 모르는 것을 알 때까지 파고들 줄 아는 끈기와 호기심, 그리고 일에 대한 적극성이라고 생각합니다.
Q. SK하이닉스에 입사하여 업무를 수행하면서 가장 큰 보람을 느꼈던 때는 언제였나요?
처음으로 실제 DRAM 제품 프로젝트에 직접 참여했던 경험입니다. 그때 제가 특정 부분을 맡아서 진행하였는데, 맡은 임무를 완료하고 처음 메일을 보냈을 때 가장 보람을 느꼈습니다. 그 동안은 실제 업무를 익히는 데에 많은 시간을 쏟았었는데, 그렇게 배웠던 경험을 바탕으로 실제 프로젝트에 참여하고, 그 안에서 제가 무엇인가를 해냈다는 생각이 들어 뿌듯했습니다.
Q. 앞으로 반도체 산업의 전망은 어떻게 생각하시는지, 그리고 한국에서 반도체 산업을 주도해나가는 SK하이닉스의 전망은 어떻게 보시는지 궁금합니다.


Q. 마지막으로, 여성 엔지니어를 꿈꾸고 있는 많은 학생들에게 응원의 말씀 부탁 드립니다.
어떤 것이든 꿈꾸는 것이 있다면 그 꿈을 이루기 위해 현재 위치에서 할 수 있는 것을 최선을 다하는 것이 가장 중요합니다. 한 단계 높은 목표를 위해 끊임없이 노력하고 도전한다면 언젠가는 자신이 꿈꾸던 모습을 해내고 있는 스스로를 발견할 수 있을 것입니다. 여성이라서 남성엔지니어보다 더 어려운 것은 없습니다. 성별의 문제가 아니라, 누가 더 간절함을 가지고 업무에 임하고 있는지의 문제라고 생각합니다. 열심히 노력해서, 많은 여성 후배 엔지니어들을 회사에서 만날 수 있는 날을 기대하겠습니다.
지금까지 SK하이닉스에서 근무하고 계신 김지은 선임의 이야기를 들어보았습니다. 다양한 어려움과, 그것을 극복해낼 수 있었던 이야기를 포함하여 많은 이야기를 전해들을 수 있는 시간이었는데요. 인터뷰를 진행하면서 본 에디터는 같은 여성으로서, 그리고 같은 엔지니어를 꿈꾸는 사람으로서 많은 것을 깨닫고 배울 수 있었습니다. 현재 여성 엔지니어로 일하고 있는 사람들부터, 앞으로 여성 엔지니어의 꿈을 꾸고 있는 취업 준비생들까지 김지은 선임님이 전해준 이 이야기들이 큰 힘이 되길 바랍니다.


1995년 연세대학교를 졸업한 후 아마추어 실업 야구 팀인 현대 피닉스에 입단하여 활동했고 피닉스 시절 애틀랜타 올림픽에 참가하였다. 애틀랜타 올림픽이 끝난 후 공익근무요원으로 복무했다.[2] 1997년 시즌 전 현대 피닉스가 롯데 자이언츠 외야수 전준호를 프로 구단인 현대 유니콘스에 현금 트레이드하는 대가로 그의 계약을 해지하여 롯데 자이언츠의 1차 지명을 받은 지 2년 만에 입단이 성사되었다. 피닉스 출신 선수 중 드물게 프로에 진출하여 성공한 선수다.
2003년까지 롯데 자이언츠 소속이었으나, 2000년 이후 부상으로 인해 등판 횟수가 감소하였고 2003년에는 1군 경기에 한 경기도 등판하지 못했다. 2003년 시즌 후, 롯데 자이언츠가 FA로 풀린 두산 외야수 정수근을 영입할 당시 보호 선수에서 제외되었다. 정수근 선수의 롯데 자이언츠 이적에 따른 보상 선수로 두산에 지명되었고, 두산에 온 지 불과 3시간 만에 한화 포수 채상병과의 트레이드를 통해 한화에 이적했다.
이후 한화 이글스에서 활동하면서 2006년에는 16승 9패를 기록하며 부활하는 듯했으나, 그 이후 다시 부상이 잦아지면서 2007년에는 플레이오프 때 등판한 일 외에는 나서지 못했다. 이후 제 컨디션을 찾지 못해 1군에 올라오지 못했고 회복이 느려지면서 2009년 7월 8일, 결국 한화 이글스로부터 방출되었다.[3] 방출 후 개인 재활 훈련을 했었다.[4]
재활하면서 컨디션을 회복하다가, 롯데 자이언츠 시절에 알게 된 포항제철공업고등학교 야구부 박정환 감독의 제안으로 포항제철공업고등학교 야구부의 투수코치로 지도자 생활을 시작했다.[5] 2011년 재활군의 이상군 코치가 구단 운영 팀장으로 보직을 바꾸면서 재활코치에 부임하여 한화 이글스에 복귀하였다. 그 후에 1군-2군 코치진 교체때 1군으로 올라와 불펜코치로 일하였다. 2012년에 2013년 시즌을 대비하여 두산 베어스에 영입되었다. 같은 한화 출신의 김민재 코치와 강성우 코치와 함께 영입되었다. 2013년 시즌에는 두산 베어스 2군에서 재활 코치를 맡았다. 그 후 2014년 시즌부터 두산 베어스의 2군 투수코치로 일했다.


유홍종 예산과장 겸 의회협력과장 참석하셨습니다.
지금부터 지방자치법 제41조와 충청남도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제2조의 규정에 따라 충청남도 서산·당진·예산·태안교육지원청에 대한 2017년도 행정사무감사 실시를 선언합니다.
황연종 교육장, 전석진 교육장, 심장근 교육장, 김형근 교육장을 비롯한 관계 공무원 여러분!
금년에 실시하는 행정사무감사는 도민을 대표해서 교육과정 운영 및 교육환경 시설 지원 등 각급학교 교육지원과 관리·감독을 책임지고 있는 교육지원청의 행정사무가 적정하게 추진되고 있는지를 살펴보고, 2018년도 예산안 심사를 위해 필요한 정보와 자료를 수집하여 의정활동에 반영함은 물론 교육정책과 행정의 오류가 확인될 경우에 개선이 필요한 사항은 시정 및 개선토록 하여 학생과 학부모 등 충남도민 모두가 신뢰하고 투명한 충남교육을 이루는 데 목적이 있습니다.
위원님들께서 이러한 점을 감안하시어 그동안 준비하신 자료를 바탕으로 심도 있는 질의와 발전방향에 대한 대안을 제시하여 주시고, 행정사무감사에 임하는 관계 공무원들께서는 위원님들의 질의에 대하여 성실하고 책임 있는 답변을 하여 주시기 바랍니다.
그러면 지방자치법 제41조제4항 및 같은 법 시행령 제43조제5항의 규정에 따라 출석요구된 공무원의 증인선서가 있겠습니다.
증인선서를 하기에 앞서 선서 취지와 처벌규정 등에 대하여 말씀드리겠습니다.
만일 증인이 허위증언을 하였을 때에는 고발할 수 있고 선서, 증언 또는 진술을 거부할 때에는 충청남도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제17조제1항에 따라 300만 원 이하의 과태료를 부과할 수 있음을 알려드립니다.
그러면 증인을 대표하여 전석진 교육장은 발언대로 나오셔서 선서를 해 주시고 나머지 출석한 증인들은 자리에서 일어나 오른손을 들어주시기 바랍니다.
그리고 선서가 끝나면 서명된 선서문을 본 위원장에서 제출하여 주시기 바랍니다.
그러면 증인을 대표하여 전석진 교육장은 선서를 하여 주시기 바랍니다.


이상으로 즐거운 변화, 함께 행복한 예산교육을 지향하는 예산교육지원청 주요업무 추진상황 보고를 마치겠습니다.
다음은 태안교육지원청의 김형근 교육장 나오셔서 간부소개와 함께 업무보고를 하여 주시기 바랍니다.
충남교육 발전을 위해 최선의 노력을 다하시는 존경하는 충청남도의회 장기승 위원장님과 2017년도 도의회 행정사무감사를 위해 고생하시는 이용호 부위원장님을 비롯한 여러 위원님들께 감사의 인사를 드리며, 보고에 앞서 우리 지역교육청 간부직원을 소개해 드리도록 하겠습니다.


학교운영위원회의 운영위원회 운영에 관한 교육하고요, 학교폭력에 관한 교육, 부모교육 등 여러 가지 교육을 실시하는 것으로 알고 있습니다.
그러면 각 지원청에서 학교별로 2016년도 실시되었던 교육명하고요, 일자, 그다음에 참석대상수, 실제 참석인원.
혹시 교육이 끝나고 나서 만족도나 설문조사한 것 있으면 취합해서 같이 주시고요, 기타 학교운영위원회 관련해서 업무 수행하시다가 애로사항이나 아니면 건의사항, 개선해야 될 사항이 있으면 교육청별로 기재를 해 주시기 바랍니다.
한 가지 더, 행정사무감사 자료요청 17번인데요, 페이지 907부터 926 사이에 기존에 제가 요구했던 학교운영위원회 관련해서 양식이 있는데, 거기에 보충해서 따로 주문을 했거든요?
거기에 맞춰서 학교폭력위원회의 현황에 대해서 제출해 주시기 바랍니다.
오늘 감사대상인 4개 교육지원청 전부 해당되는 사항입니다.
2016년도, ’17년도 현재까지 지자체와의 대응투자사업 현황을 제출해 주시는데, 시·군별로, 사업별로, 연도별로 얼마에 투자해서 무슨 사업을 했는지 자료로 제출해 주시기 바랍니다.
서산교육청에 사립유치원 있죠?
사립유치원 현황하고 운영 관계를 듣고 싶어요.


태안은 매년 정원이, 만리포고등학교는 해당이 안 되니까 그렇다고 하더라도 태안에 울타리 밖 재산 미활용 있죠?
○서형달위원 그것 내용을 정확히 해서 주세요.
○오인철위원 한 가지 더 자료요구하겠는데요, 일선현장에서 선생님들 교권이 학부모나 학생들한테 침해받았던 사례가 있으면 대표적으로 심한 사례로 해서, 전수조사 하기는 어려울 거고요, 대표적인 것 한 세 건 정도만 상세한 내용으로 부탁을 드리겠습니다.
이진환 위원님 말씀하시기 바랍니다.
각 교육청 공히 학교 우유급식 현황을 자료로 주시고요, 예를 들자면 학교별로 다 일렬로 주시되, 서울우유가 몇 %, 남양우유가 몇 %, 그다음에 빙그레우유가 몇 % 이렇게 퍼센티지로 해 주시기 바랍니다.
그리고 두 번째로 각 교육청 공히 사립학교가 있을 텐데 그 사립학교에 대한 법정부담금 납부현황, 물론 여기 행정사무감사 자료에도 있습니다만 그것 좀 자료로 주시고요, 세 번째로 각 교육청 공히 배움터지킴이 하시는 분들이 있을 겁니다.


아까 존경하는 이용호 부위원장님께서 말씀하신 교육청별 대응투자비용 중에서 대응투자 말고도 교육비 투자금액이 따로 있을 거예요.
대응투자 말고도 각 지자체에서 시·군교육청별로 운동부라든지 예능이라든지 뭐 해서 그런 투자비용이 있을 겁니다.
그 자료를 주시고요, 그다음에 교육청별로 혹시 대민접촉 민원사항이, 고질적인 민원이나 서로 불협화음이 생기는 민원사항이 있으면 자료를 주시고요, 그다음에 이것은 자료가 나올지 모르겠는데 교육청별로 교사들이 수업을 상위 한 10명 하위 10명 정도만, 존함은 안 써도 됩니다.
수업시수가 제일 적은 선생님들하고 제일 많은 선생님들 계시면 몇 시간정도 하고 편차가 어느 정도 좀, 선생님들 수업의 불균형을 보려고 하니까 그 자료가 있으면 주시기 바랍니다.
저는 한 가지만 요구를 하겠습니다.


그러면 이렇게 진행하겠습니다.
집행부에서는 자료준비를 해 주시고, 자료준비하시는 동안에 자료 없이도 질의하실 내용이 있는 위원님들의 질의를 이어가도록 하겠습니다.
제가 자체감사 자료를 받아본 게 있는데요, 특정학교를 말씀드리기는 좀 그렇고 예산교육청 소관인데 기간제교원 채용에 관련해서 이게 매년 반복적으로 지적이 있더라고요.
한 사례를 보니까 2016년도의 기간제교원 채용과정을 확인한 결과 2016년도 2월 3일에 기간제교원 1명을 채용하기 위해 지원자격을 공통으로 교육경력 10년 이상인 자, 진로상담교과 관련 자격증 소지자로 해서 3명이 응시원서를 접수했거든요?
1차 서류전형에 있어서 지원한 3명 중에서 교육경력 1년 미만인 자는 지원자격이 없다고 해서 서류전형을 하지 않고 2명만 서류전형을 하고 면접대상자로 선정한 후 면접을 실시하고 평가해서 교육경력이 10년 이상인 자를 탈락시키고 지원자격이 없는 교육경력 10년 이하인 자를 최종 합격시킨 사례가 있습니다.
또 한 사례를 보면 이건 서산교육청 소관인데요, 2012년부터 ’17년도까지 임용한 정규교원과 기간제교사 36명에 대해서 법인에서 공고나 전형, 발령 등의 임용절차를 진행하지도 않고 학교장이 임의로 공고전형 임용을 한 사례거든요?
사립학교법에는 정규교사를 채용하기 위해서는 지원마감일 30일 전까지 공고를 해야 되는데 이게 15일밖에 안 한 사례입니다.
또 기간제교사 비율이 5%가 기준인데 이 해당 학교는 현재 25%를 차지하고 있고 평가과정에서 여러 가지 문제점이 있어서 지적을 받은 사례인데, 이게 사립학교 교원채용에 대해서 학교별로 계속 문제점이 대두되고 있는데, 기껏 해봐야 이게 경고거든요.
그러면 경고 먹고 끝나기 때문에 매번, 매해 반복되고 있는데, 각 교육장님들 일선에서 이런 사례 다 파악하고 계시죠?
그러면 여기에 대해서 근본적으로 어떻게 조치를 취하면 좋을지 평소 생각하신 부분에 대해서 말씀을 좀 해 주시기 바랍니다.
2016년도에 사립학교 감사결과 처분에 의해서 오인철 위원님께서 말씀하신 임용과정에서 여러 미스를 범해서 학교장과 교무장 선생님들을 모셔다가 당부를 했고, 앞으로는 그런 일이 없도록 단단히 조치를 취했습니다.
기간제교사 비율이 높은 이유는 결원기간제수 채용과 또 육아휴직.
기간제교사가 휴직하면 또 뽑고 그래서 비율이 좀 높았는데요, 결원기간제수를 앞으로 5% 이하로 하고, 임용절차를 30일 공고로 해서 아주 투명하게 정규교사 같이 하도록 다짐을 받았습니다.
앞으로 이런 일이 없도록 행정조치를 잘 하고 지도감독을 잘 하겠습니다.
○오인철위원 그런데 한 번 당부하고 유도를 해도 근본적으로 해결이 안 되지 않습니까?
거기까지는 생각 안 해보셨어요?


○서산교육지원청교육장 황연종 사립학교의 원천적인 문제인데 계속적으로 쓰는 분들이 잘하면 그 학교에서 학교장이나 법인에서 그분들을 자르자고 계속, 정식으로 채용을 않고 기간제를 계속 하는 이유를 물어봤더니 “답은 기간제를 정식교사로 바꿨더니 기간제 할 때는 참 열심히 잘했는데 정식으로 했더니 행동이 변해서 어느 정도 수준에 이르면 정식으로 전환을 시켜준다고 하고 몇 년간 인턴 식으로 채용한다”고 말씀을 하시는데 그러지 말라고 여러 번 다짐을 받고 부탁을 드렸습니다.


○서산교육지원청교육장 황연종 예, 17분의 기간제를 쓰는데 요즘 추세가 출산휴가 하면 전에는 6개월이나 1년 하고 복직을 했는데, 다시 6개월을 연장하고, 초등학교 1학년 과정이 학년기에 매우 중요하다고 자녀가 1학년 된 선생님들이 휴직을 미루었다가 하는, 휴직해서 기간제교사를 채용하는데 아주 학교에서 애로사항이 많이 있습니다.
그래서 중학교뿐만 아니라 초·중 여교사 비율이 많은 학교에서 그런 현상이, 지금 기현상으로 나타나고 있습니다.
○오인철위원 지금 교육장님 말씀하셨듯이 제가 듣기에는 현장하고 제도하고 괴리가 있는 것 같아요.
현실적으로 과거에는 출산휴가가 기간도 짧고, 실제로 출산휴가라든가 기타 휴직 관련해가지고 여러 가지 상황 때문에 못 쓰는 경우가 많이 있었는데, 지금은 정부에서 각종 법정휴가에 대해서 사용하라고 권장을 하잖아요.
그런데 비율은 낮게 책정해놓고 현장하고 괴리가 생기기 때문에 이런 부분에 대해서 현장에 계신 교육장님들이 본청에 계속 건의를 해가지고 현장에 맞게끔 제도보완이라든가 아니면 문제점을 해결하셔야지 이 수치 가지고 계속 이것은 매번, 오히려 내년 같은 경우에는 더 심하지 않을까요?
그런 우려가 좀 생깁니다.
○서산교육지원청교육장 황연종 자꾸 이게 확산돼 가는, 정부에서 출산장려책으로 출산휴가라든가 연수를 늘려주기 때문에, 젊은 분들은 법률을 찾아먹으려고 전부 노력하고, 말씀대로 옛날에는 한두 달이면 다시 교단에 섰었는데 요즘은 1년하고도 또 6개월 연장해서 휴직하고, 자꾸 그 비율이 점점 확산돼 가고 있습니다.
국가에서 법률로 지정되지 않는 이상 법의 자기권한을 찾는다는데 학교 교장선생님은 제한 조치할 수가 없어요.
학생들이 결국 수업 손해를 보는 입장인데 아주 안타깝고 학교 교장선생님도 이 어려움을 계속 호소하고 있는데 해결책이 교육청이 막지는 못하고, 지금 그런 실정입니다.


○오인철위원 현장하고 정책적으로 가는 방향하고, 괴리가 분명히 있습니다.
그래서 이 부분에 대해서 좀 더 깊이 있게 같이 고민할 수 있는 기회를 가졌으면 좋겠습니다.
○오인철위원 이 질의에 대해서 혹시 다른 교육장님 하실 말씀 있으세요?
있으면 한 말씀 부탁드릴게요.
○예산교육지원청교육장 심장근 존경하는 위원님께서 아까 예산 지역의 말씀을 해 주셔서 저도 오기 전에 한번 살펴봤습니다.
학교가 기간제교사를 채용함에 있어서 학교의 특수성을 최대한 감안한 채용기준은 존중되어야 되겠지만 기회의 균등이라든지 투명성이라든지 공정성이 훼손되는 내용과 절차는 적극 개입해서 지도하도록 하고 있습니다.
○오인철위원 이것 말씀드린 김에 제가 평상시에 느끼는 게 뭐냐면요, 정교사하고 기간제교사 대변해가지고 똑같은 업무를 하지만 일단 구분이 되다 보니까 일반 학부모들은 이런 생각을 합니다.


이게 보이지 않는, 뭐라 그럴까?
정서 형태로 형성이 되어 있거든요?
그런데 결코 그렇지 않거든요.
기간제교사라고 능력 없는 것 아니고, 정말 열심히 하시는 분들 많이 있거든요.
그런데 도매금으로 넘어가요.
그러면 이 부분에 대해서 우리가 구분하는 것은 서류상으로 구분하는 거지 실제 우리 학생들의 교육을 위해서는 기간제교사와 구분을 해가지고 이렇게 자꾸 나누는 것보다는 근본적으로 학부모들이 안심하고 아이들을 맡길 수 있는, 구조적으로 같이 고민을 해야 되지 않나.
너무 장황하게 말씀드려서 죄송한데요, 그런 것을 현장 일선에 계시니까 정책적으로 좀, 모든 세상이 한꺼번에 바뀌지는 않거든요.
서로 관심 갖고 조금씩 보태가면서 차츰차츰 개선해나가면 더 좋은 충남교육이 되지 않을까 이런 생각을 해봅니다.
오인철 위원님 지금 말씀하신 것 중에서, 그것은 교육장님들도 다 인정하시는 거죠?
○위원장 장기승 사립학교의 기간제교사 문제요.


○오배근위원 없으면 다행이고요, 우리 도내에 그런 학교가 있는지 나중에 교육정책국 할 때 제가 한 번 더 따져보겠지만 그래도 학교라는 게 위계질서가 있어야 되는데, 물론 재단 이사장의 의중에 의해서 평교사가 교장으로 한 번에 승진한다면 현역 교감은 어떤 면에서 교육적으로 볼 때 그만 두라고 구두경고 정도는 내려주는 게 아닌가 이런 생각이 들거든요?
그래서 혹시 앞으로 그런 일들이 각 4개 교육지원청에서 나온다면 철저한 지도감독을 통해서 해 주시기 바라고요, 위원장님 제가 자료를 하나 더 요청해도 되죠?
○오배근위원 사립학교에 행정실이든 교원이든 재단의 이사와 이사장에 연루된 친인척.
물론 나오기가, 친인척 몇 촌이라고 얘기하기는 좀 애매합니다마는 그래도 각 지역교육청별로 느끼는 친인척에 대한 채용현황.
그 자료를 좀 주시기 바랍니다.
다음에 제가 자료가 아직 안 와서 말씀드리기 좀 그런데, 교육비.
서산교육장님, 교육청 대응투자 말고 지자체에서 교육비로 특별히 운동부라든지 예능부라든지 이런 것 해서 받는 금액이 어느 정도 있습니까?
○오배근위원 혹시 금액적으로 아시면 어느 정도 됩니까?
○서산교육지원청교육장 황연종 체육 쪽은 체육인재육성 자금으로 해서 지자체에서 2억 6,000만 원 금년에 지원 받았습니다.


○당진교육지원청교육장 전석진 예, 잘 들립니다.
○위원장 장기승 자료요구를 몇 가지 추가로 하겠습니다.
농산어촌 체험학습 및 학교 텃밭 운영을 하고 있을 것입니다.
그 관련 자료를 부탁드리고, 농어촌에 명예교사 운영을 하죠?
농어촌 명예교사 현황, 또 특성화고등학교에 기술사관학교라고 있을 것입니다.
특성화고에 기술사관학교 있는 학교만 운영현황.
특성화고등학교 있는 데에 공동실습소 운영현황, 또 특성화고등학교 있는 곳의 기능경기대회 출전 및 수상현황 자료요구를 추가로 더 합니다.
다음 이용호 위원님 말씀해 주시기 바랍니다.
저는 당진 출신 위원입니다.
오늘 이 곳에서 실시되는 행정사무감사 수감을 위해서 서산, 예산, 태안 등 먼 거리에서 이렇게 아침 일찍부터 참석해 주신 교육장님을 비롯한 관계 공무원 여러분께 먼저 고맙다는 말씀을 드리고요.
당진교육청 소관인 특수학교 설립 건에 대해서 전석진 교육장님께 여쭙겠습니다.
잘 아시는 바와 같이 당진의 특수학교의 필요성에 대해서는 오래 전부터 민원으로 제기됐던 사항인데, 지금 현재 도청에서도 그 필요성에 대해서 인식을 같이하고 1년여 전부터 이렇게 학교 설립을 위해서 추진하고 있는데, 눈에 보이는 가시적인 효과가 없어요.
당진교육지원청에서는 어떻게 알고 있고 또 어떻게 추진되고 있는지 상세하게 설명을 부탁드리겠습니다.
저희 지역에 이용호 부위원장님께서 정말 많은 도움을 주고 계시고요, 저희와 함께 교육을 걱정해 주시는 점 항상 감사하게 생각하고 있습니다.
지금 말씀하신 특수학교는 시 단위 지역에서는 없는 곳이 저희 당진밖에 없습니다.
우리 당진 지역에 특수학생들의 숫자가 305명인데 지금 인근에 있는 서산 성봉학교로 26명이 다니고 있고요, 그래서 자체 특수학생들이 많은 만큼 당진 지역에 반드시 특수학교가 설립되어야 한다는 긴박감도 가지고 있으면서 업무추진을 하고 있는데, 지금 저희가 도교육청하고 유아특수복지과하고 또 예산과하고 행정과하고 계속 업무협조를 하고 있는데 제일 걸림돌이 부지 선정하기가 좀 어렵습니다.
처음에는 중앙투자심사위를 통과해야 되기 때문에 면천 지역이나 순성 쪽에만 지역적으로 한정이 됐어요.
왜냐 하면 합덕 쪽은 아산에 있는 특수학교하고 지리적으로 가깝거든요.
그리고 고대 쪽, 대오지 쪽에 있는 폐교를 활용하면 좋은데 거기는 또 서산 성봉학교랑 또 가깝습니다.
또한 우리가 예산 지역 학생들, 홍성 지역 학생들과 함께 교육을 시키기 위한장소를 물색하다 보니까 면천 쪽하고 순성 쪽을 찾다 보니까 부지 선정하기가 상당히 어려웠습니다.
그래서 제가 김홍장 시장님하고도 몇 차례 만나서 지자체가 가지고 있는 부지도 찾아달라고 해서 지금 시장도 적극적으로 나서고 있는데 마땅한 자리가 없고, 또 면천 지역은 아시다시피 문화재관리 지역이에요.
그러다 보니까 고도 제한이 있는 지역이라 어려움이 있는데, 저희가 물색을 해서 몇 차례 도교육청에다 제안을 했는데 도에서 판단하실 적에는 부적합한 걸로 말씀하셔서, 도교육청의 유아특수복지과 과장 장학관님이 이번 9월 1일 자로 바뀌셨는데 엊그제 저희 교육청을 다녀갔습니다.
그래서 중투를 하려고 하니까 부지 선정이 어려운데, 다만 앞으로는 당진 지역 단독으로 특수학교를 설립하는 쪽까지 말씀이 있었습니다.
그래서 규모를 줄이면서 당진 지역의 자투 쪽으로 가는 방향까지 검토를 하는 것 같아요.
그래서 엊그제 다녀가서, 또 부지를 몇 군데 보고 왔습니다.
하여튼 더욱 노력해서 부지가 빨리 선정되도록 최선의 노력을 다하겠습니다.
○이용호위원 아까 제가 말씀드렸습니다만, 당진 지역의 특수학교 설립은 우리 지역의 교육 분야에서 가장 이슈가 되고 있는 현안사업 중의 하나입니다.
특별한 관심을 가지고 추진해서 우리 당진 지역의 특수학교가 조속히 설립돼서 학생들의 불편을 해소해야 되겠는데, 현재 우리 충남 관내에는 천안을 비롯해서 보령, 아산, 서산 등 5개 시·군에 6개의 특수학교가 있는 것은 잘 알고 계실 것입니다.
아까 교육장님께서 말씀하셨습니다마는 당진시의 경우에는 서산 성봉학교라는 원거리로 통학을 하고 있는 불편을 겪고 있어요.
거기에 다니는 학생수가 30명이 넘습니다.
그리고 우리 당진 관내에서 특수학급반에 편성된 학생수도 약 290명이 넘어요.
그러면 이들을 합친다면 한 320명 정도가 되는데, 특히 당진 지역의 특수성이라고 하면 인구가 꾸준히 증가하고 있습니다.
이 증가와 비례해서 관련 학생수도 증가 추세에 있다.
이런 점을 감안할 때 당초에 계획했던 내포권과의 통합된 학교신설 추진보다는 내포권은 내포권대로 하고 당진권은 당진권대로 해도 학생수가 많이 확보된단 말이에요.
그렇기 때문에 지금 그런 방안으로 추진을 하고 있다는 말씀을 먼저 드리고, 아까 말씀드린 대로 현재 약 320명의 장애학생들의 불편해소를 위해서 오래 전부터 추진하고 있습니다마는 부지 선정 관계로 1년여 세월을 그냥 보냈어요.
그러니까 앞으로는 내포권과 별도의 위치를 선정하는 데 교육장님께서 힘을 발휘해 주시고, 또 교육청에서도 아까 말씀드린 대로 이러한 필요성과 학교 신설의 당위성에 대해서 알고 있기 때문에, 지금 계획이 조금 변경된 것 같아요.
그러니까 그것을 좀 참고해 주시고, 또한 도교육청에서도 많은 노력을 하고 있는 것이 사실입니다.
당진 지역의 불편을 해소하기 위해서, 민원을 해소하기 위해서 많은 노력을 하고 있는데 당진교육지원청에서도 말씀하신 대로 학교 신설에 따른 제반사항, 특히 부지 선정 문제를 비롯해서 제반사항에 대해서 도교육청과 긴밀한 협조체제를 유지해서 빠른 시일 내에 특수학교가 설립될 수 있도록, 적어도 금년 내에 부지확정이 가시화될 수 있도록 협조를 부탁드리겠습니다.


행정사무감사에 임하시는 우리 4개 시·군교육지원청 교육장님과 관계자분들께 수고의 말씀을 전하여 올립니다.
저는 지역구가 예산입니다.
그리고 태어난 곳은 서산군 안면면 중장리 20번지입니다.
그러니까 서산군이니까 여기 태안군, 또 서산시, 그다음에 우리 집 애들이 당진에 살고 있고 해서 어떻게 보면 가족 같은 분위기 속에서 제가 질의를 드리도록 하겠습니다.
점심식사 못하실까봐 자료요구를 안 드렸는데, 자료준비 열심히 하시느라고 어떻게 점심은 드셨는지 모르겠네요.
제가 자료요구한 책자에 관련한 질의를 드리도록 하겠습니다.


위원님께서 말씀해 주신 것 답변 올리겠습니다.
현재 9월 1일 자 총계가 되겠습니다.
○김용필위원 앞으로 시간이 지나면 그 인원은 맞추신다, 그 말씀이죠?
○예산교육지원청교육장 심장근 예, 아마 더 늘어날 겁니다.
서산교육장님께서 말씀하신 것처럼 저희들의 생존수영 대상자가 작년에 비해서 올해는 확대됐습니다.
그런 면에서 더 늘어날 가능성이 큰 것을 말씀드리겠습니다.
○김용필위원 태안과 당진은 수영장이 없습니다.
중요한 것은, 제가 이 말씀을 드리는 이유는 뭐냐 하면 우리나라는 38선을 빼보면 사실상 동해, 그리고 남해, 그리고 서해.
섬 국가와 다를 바가 없습니다.
그런데 해외여행 자유화 시대를 맞이하여서 해외가면 고속고무보트를 승선하는 사람이 많이 있습니다.
전복의 위험이 있습니다.
실제 그런 사고도 많이 발생을 합니다.
그런데 구명조끼를 입고도 익사하는 사람은 한국인들이 가장 많답니다.
그것은 섬 국가나 다를 바 없는 우리나라의 학생, 학교에 있어서, 수영교육에 있어서 많은 문제점을 안고 있다.
그래서 제 옆에 계시는 존경하옵는 우리 백낙구 위원님께서 생존수영에 관련된 조례를 대표발의하시고 이 자리에 계신 장기승 위원장님을 포함해서 저희들이 다 함께 동참을 하였습니다.
문제는 아직도 학교에 있어서 수영의 체계가 형식적인 것에 치우쳐져 있다라고 하는 많은 의견들이 지배를 이루고 있습니다.
그래서 앞으로 당진과 태안도 마찬가지고 특히 김형근 교육장님은 체육과 출신 아니겠습니까?
체육에 누구보다도 남다른 정을 가지고 계시기 때문에, 그리고 해상에 너울성 파도로 떠밀려간 학생이 생존수영을 받아서 나뭇잎처럼 떠 있다가 구조된 그런 사례가 있습니다.
그러면 충남 산하에 있는 4개 교육지원청에 속해있는 학생들이 너울성 파도에 떠밀려갔을 때 과연 생존율이 몇 %가 될 것인지 우리가 심각하게 받아들여야만 됩니다.
특히 예전처럼 아이들이, 한 가족이 축구선수 한 팀을 만들 만큼 다산이 이루어지지 않고 있고 한 명이나 두 명, 인구절벽에 가까운 시대에 저희는 지금 살아가고 있습니다.
이러한 상황 가운데에서 생존수영이 우리 교육당국에 있어서 가장 중요한 화두가 되어져야만 하고 그 길을 위해서 많은 좋은 방법들을 연구해 주십사 해서 제가 말씀을 드립니다.
그리고 두 번째는 통학차량에 관한, 책자 521쪽입니다.
여기에 보면 나와 있는 내용입니다.
교육장님 확인 부탁드립니다.
특히 제가 이곳에서 유치원의 이름을 말씀은 드릴 수가 없지만, 차량이라고 하는 것은 내구연한이 매우 중요합니다.
그리고 그것은 학생들의 생명, 안전으로 이어질 수밖에 없습니다.
521쪽 서산에 보면 317번 유치원 같은 경우 차량의 내구연한이 1999년도 차가 아직도 학생수송을 하고 있다라는 사실입니다.


○김용필위원 그런데 문제는 여기에 보면 다른 차량도, 제가 자료를 전체적으로 살펴보면 매우 위험한 차량들이 사실상 많습니다.
그래서 이런 문제는 사고가 발생되기 이전에 미리 예방하는 것이 좋겠다라고 하는 말씀을 드립니다.
그리고 530쪽에 보면 지역교육청별 내진현황 자료가 나와 있습니다.
여기 보면 서산교육지원청부터 해서 4개 시·군 지역교육청 현황이 나와 있습니다.
지진은 우리나라도 결코 안전지대가 아닙니다.
특히 학생은 밀집된 지역에서 공부를 하고 있습니다.
특히 학교건물이 오래된 역사를 가지고 있기 때문에 낡아 있습니다.
여러 가지 문제점이 많이 있기 때문에 내진에 있어서 내진에 관련된 이 부분을, 교육지원청에서는 예산 편성할 때 본청과의 협의를 통해서 안전한 학교가 될 수 있도록 많은 노력을 기울여주시기 바랍니다.
김형근 교육장님, 어떻게 생각하시는지요?
○태안교육지원청교육장 김형근 예, 위원님 말씀이 맞습니다.
학생 보호가 저희 교육장 입장에서는 첫 번째라고 생각해서 위험으로부터 학생들을 보호할 수 있도록 실전에 행정과 지원을 하겠습니다.
저희 태안군 같은 경우는 3분의 1 정도가 내진설계가 되어 있고, 연차적으로 추진하고 있습니다.
○김용필위원 제가 마지막 질의를 한 꼭지 드리고 마치도록 하겠습니다.
제가 오늘 업무보고를 들으면서, 특히 예산교육지원청의 업무보고 내용 중에서 윤봉길 의사의 애국애족 정신을 지역학생들에게 함양시켜나가는 노력이 인쇄가 되어져서 성문화 되어져서 말씀을 주셨습니다.
저는 그 부분이 매우 바람직하다라고 하는 말씀을 드립니다.
그리고 다른 교육청을 봐보니까 이 부분에 관해서 그 지역에 애국운동가들이 많이 있습니다.
특히 오늘 우리나라가 있기까지는 구한말부터 일본의 강점기를 거쳐서 그리고 해방을 맞이하고 한국동란을 겪으면서 가장 어려운 시기를 살았던 분들이 그때 당시의 분들입니다.
많은 분들이 인간의 존엄과 자유 그리고 인권이 소실된 채 삶을 포기하고 만주와 드넓은 러시아 하바롭스크까지 돌아다니면서, 심지어는 우즈베키스탄, 키르기스스탄 땅까지 들어가서 살 수 없는 지경에 처했던 것이 이 나라 100년의 암울한 역사입니다.
특히 태안 같은 경우는 태안 원북에 보면 이종일 선생이라고 있습니다.


나라가 있기 때문에 내가 있고, 한글이 있기 때문에 중국 같은 거대한 중화민족의 용광로 속에 흡수되지 않고 단일민족의 위대한 정신을 가지고 살아가고 있는 것 아니겠습니까?
그러한 아이들이 성장을 해서, 일자리는 있는데 모두가 공직자의 길만 들어가려고 하고, 공직자라는 것이 무엇입니까?
세금을 걷어서 월급 받는 게 공직자 아니겠습니까?
공직자로만 지원하고 입신을 하려고 하고 진학을 하려고 하다 보니까 이 나라에 있어서 제조업 지수는 2%도 미치지 못하고 있습니다.
이 자리에 외국인 취업 근로자들이 대한민국이 취업하기 천국이라고 할 정도로 이 나라에 들어와 있습니다.
당진의 양식장 같은 데에 가면 한국인 누가 있습니까?
그리고 비닐하우스라든지 이러한 곳에 가면 한국 사람이 누가 있습니까?
청년들이 정말 일자리가 없어서 헬조선이라고 이야기합니까?
위험한 일을 안 하려고 하는 것 아니겠습니까?
그런데 우리의 위대한 조상들은 나라가 위기에 처했을 때 윤봉길 의사는 생선, 채소 장사를 하면서 폭탄을 던지고 스스로 목숨을 살신성인 정신으로 버렸던 경우 아닙니까?
이러한 나라를 위한 정신을 누가, 어느 곳에서 가르칠 수 있겠습니까?
부모님은 몸을 줬지만 그 정신의 뜨거운 영혼은 바로 이 자리에 계신 선생님들이 줘야 되는 것 아니겠습니까?
그런데 안타까운 것은 이겁니다.
당진에 있는 초등학교, 태안에 있는 초등학교, 서산에 있는 초등학교.
그 지역에 오는 선생님들이 옛날처럼, 우리를 가르쳤던 선생님처럼 그 학교 옆으로 이사오셔가지고 하숙을 하면서, 끝나고 나면 그 학생 집에 찾아가고 상담 하고 그런 선생님들의 숫자가 부족하다고 하는 사실입니다.
기회 되면, 진급해서 당진교육청에 와도 퇴근만 하면 바로 천안으로 달려가고, 1년 6개월 되면 전근 내신해가지고 빠져나가고.
직장으로서 교육당국을 교육기관과 그리고 학교를 생각한다라고 하면, 그 속에서 자란 아이들이 미국 가면 미국 국민 되고 미국 영주권자 되고 그러는 것 아니겠습니까?
이 자리에 계신 4개 교육지원청의 교육장님들이 정말 이 나라 100년을 책임질 수 있는 동량들을 만들어주셔야 되는데, 이 부분에 관해서는 마지막으로 심장근 교육장님께서 한 말씀해 주시기 바랍니다.
○예산교육지원청교육장 심장근 아마 예산뿐만 아니라 서산, 당진, 태안교육청에서도 지역의 훌륭한 위인에 대한 교육은 하고 있으리라 믿어주시면 감사하겠습니다.
꼭 그렇게 하고 계실 거라고 저는 믿고 있습니다.
예산 윤봉길 의사에 대한 교육의 기본은 윤봉길 의사의 정신을 화석속의 인물로 두는 것이 아니라 이웃집 아저씨의 모습에서도 윤봉길 의사의 정신을 발견할 수 있도록 생활 속에서 윤봉길 의사 정신 함양교육을 실시하고 있습니다.
그리고 앉아서 책속에서 윤봉길 의사를 찾는 것이 아니라 상해라든지 가나자와현이라든지 위원님께서도 함께 동행해 주셨는데 직접 현장을 찾아다니면서 윤봉길 의사의 살아있는 숨결을 되살리고 있습니다.
많이 지원해 주시고 믿어주시고 함께 하시는 선생님들도 많이 응원해 주시면 감사하겠습니다.


의뢰를 하면 공립학교처럼 똑같이 대우해 줄 것 아니에요?
그런데도 불구하고 사립학교는 1년에 한 번씩 기간제교사를 부로 1명 뽑는데 8명 후보를 놓고.
내용은 뭔 얘기인지 아시죠?
그렇게 하고 있다 이 말이야.
행정사무감사 처리결과 보고서에 나온 그대로 내가 말씀드리는 것입니다.
이 문제에 대해서는 더 이상 얘기를 않겠습니다.
앞으로 시·군교육청에서 도교육청에 의뢰하는 학교 건물 짓는 것, 짓는 것은 좋은데 법정부담금을 안 내는 학교에 대해서는 제재를 하세요.


○당진교육지원청교육장 전석진 그 내용은 파악하고 있습니다.
○서형달위원 사립학교 학교발전기금 운영에 대해서 어떻게 썼느냐에 대해 우리는 권한이 없으니까 도교육청에서 해 달라고 하고, 내용을 알 것 아니에요?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 내용은 알고 그에 따른 조치도 취했습니다.
○서형달위원 도교육청에다 의뢰를 했습니까?
○당진교육지원청교육장 전석진 도에서 감사를 나가면요, 그 감사결과 처분서가 홈페이지에 뜨게 되면 저희들은 그걸 보고 저희 지역에 있는 학교에 대해서…….


다음은 이용호 위원님 질의하기 바랍니다.
오전에 자료제출 요구를 해서 받아봤습니다.
내용이 지자체의 대응투자사업, 소위 말하는 매칭사업인데요, 제가 개략적으로 분석을 해 봤습니다.
우리 교육환경은 잘 아시다시피 매우 열악한 교육재정 관계로 인해서 교육의 질을 높이고 또 교육의 효과를 충족시키는 데는 아직도 멀기만 하다는 사실입니다.
따라서 교육기관의 알뜰한 재정투자가 무엇보다도 중요합니다마는, 이제는 지역에 있는 지자체가 교육사업에 좀 더 많은 관심을 가지고 동반 투자할 필요성을 느끼고 있습니다.


이게 시·군별로 굉장히 큰 차이가 나고 있습니다.
그래서 이러한 문제점이 무엇인가 저도 골몰히 연구를 해 봐야 되겠습니다마는, 물론 시·군별로 재정사정이 있다는 것은 알고 있습니다.
재정형편이 어떠냐에 따라서 많이 다르겠습니다마는, 문제는 지방자치단체의 관심 그리고 지역교육장님들의 의지가 필요하다는 것을 저는 읽을 수가 있겠습니다.
이게 대등해도 문제가 되는데 시·군별로 너무나 차이가 나요.
그 지역의 교육발전 도모를 위해서 이제는 지방자치단체도 적극적으로 참여할 수 있도록 해야 합니다.
그 역할을 여기 계신 교육장님들이 해야 될 것이라는 얘기죠.
그래서 지방자치단체와의 유기적인 소통 관계를 맺고, 또 지역의 각종 교육사업에 많은 지원과 협조를 이끌어낼 수 있도록 교육장님들의 특별한 관심과 활동이 필요합니다.
아까 말씀드린 대로 지자체의 재정여건도 있겠습니다마는 우선 관심도를 제고시키는 것이 첫째 문제예요.
교육이 백년지대계라고 하는데 당연히 지방자치단체에서 관심을 가지고 참여하고 투자를 해야 된다는 얘기죠, 제 얘기는.


그래서 이런 것을 메모해 두셨다가 시·군 간 비교도 하고 정보도 교환하셔가지고 교육장님들이 보다 큰 활동력을 발휘해 주실 것을 당부드리겠습니다.
내년에 또 봐야 돼요, 얼마만큼 대응투자실적을 이끌어 냈는가를.
꼭 좀 부탁을 드리겠습니다.
직원현황을 보니까 교육과장하고 체육인성건강과장하고 겸임을 하고 계신데, 이유가 뭐예요?
○당진교육지원청교육장 전석진 저희 당진, 서산 등 몇 개 지역교육청은 과가 나누어져 있습니다.
○백낙구위원 그런데 왜 겸임을 하게 됐느냐는 거죠.
○당진교육지원청교육장 전석진 도교육청에서 발령을 안 내신 거죠.


○교육정책국장 남궁환(집행부석에서) 장학직에 있는 전문직, 장학관, 연구관, 장학사, 연구사는 지방공무원으로 되어 있습니다마는, 여전히 교육부로부터 정원 T/O 배정을 받아 발령할 수밖에 없는 시스템으로 되어 있습니다.
교육부에서 장학관, 연구관의 정원 T/O를 쥐고 있어서 그것을 증원시켜 주지 않으면 조직은 늘어나는데도 사람이 없어서 배정을 못하는 그런 형편에 있습니다.
따라서 이런 형태로 시교육청이 조금 커진 데는 체육인성건강과장, 교육과장 이렇게 구분이 돼 있어도 현재로서는 어쩔 수 없이 겸임으로 임용하고 있습니다.
○백낙구위원 그러면 과를 신설하지 말고 교육과의 팀을 늘려가지고 하든지 이래야지.


○백낙구위원 자료는 제가 요청했는데 교육장님만 가지고 계시고 저는 자료가 안 왔어요.
자료를 좀 주시고요.
○백낙구위원 음주운전의 예를 보더라도 2015년도에는 1건도 없었는데, 많이 있던 것이 해가 가면서 줄어들어야 될 텐데 2016년도에는 5건이나 발생이 됐는데 왜 이런 현상이 나타나죠?
○당진교육지원청교육장 전석진 그 이유가 있습니다.
2016년도 음주 건이 5건이 있는데요, 이것은 공무원 신분을 숨기고 밝히지 않다 보니까 한 3년 전에 있었던 것까지 이때 같이 처분을 받았습니다.
그래서 많이 늘어났습니다.
○백낙구위원 그러면 당해연도의 음주운전은 아니었다, 징계만 2016년도에 받았다 그 말씀이시죠?


공무원 당사자한테 물어봐야죠?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 저희들이 지도감독을 잘못한 것 같습니다.
○백낙구위원 도교육청에서 업무보고 체제를 전부 일률적으로 줘가지고 틀에 맞춰서 천편일률적으로 보고가 되고 그러는데, 5가지 보고내용이 4개 교육청이 똑같이 입을 맞춘 것처럼 뭐 참학력, 교육복지, 안전한 학교문화, 청렴, 협력하는 교육공동체.
아주 다 5가지씩 짜 맞췄어요, 보고서가.
그런데 음주운전 부분도 어떻게 보면 청렴한 생활 중에 하나로 포함이 될 텐데 갈수록 음주운전이, 지금 공무원들 입장에서 보면 징계가 상당히 강화된 걸로 알고 있는데 그럼에도 불구하고 매년 음주운전에 걸리는 징계자들이 늘고 있다고 하는 부분은 업무보고 할 때마다 청렴을 강조하지만 이것이 형식적인 것이 아니냐 이런 생각이 들어요.
교육장님들이 더 관심을 가지시고 직원 교육 시에도 이런 부분들을 반드시 강조해서 더 발생되는 일이 없도록 노력을 해 주시기 바랍니다.
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 더 노력하겠습니다.
○백낙구위원 다음은 고등학교 수업료 미납현황을 본 위원이 자료로 요청을 했습니다.
이 내용을 보니까 이것도 2016년도에 비해서 2017년도의 미납액이, 2017년도는 아직도 연말정산이 안 된, 시기가 미도래 된 상황인데도 불구하고 수업료 미납액이 전년도에 비해서 많이 늘어났어요.
서산도 보면 작년도에 1건 했던 것이 금년도에 6개교로 늘어나고, 예산도 1개교가 2개교, 당진도 2개교가 3개교로 늘어나고, 태안도 1개교가 3개교로 2017년도 와서 계속 더 늘어나고 있는데, 특히 여기서 문제가 되고 있는 부분은 사립학교에 비해서 공립학교가 체납액이 더 많다.
이것은 어떻게 보면 공립학교에서 보수도 제때 다 주고 하니까 너무 안일한 자세에서 징수의지가 부족한 것 아닌가 생각이 되는데, 교육장님들 생각은 어떠세요?
열심히 했는데도 사립학교보다 공립학교 체납액이 더 늘어나나요?
늘어나는 이유가 뭐죠?
당진교육장님이 한번 말씀 좀 해 주시죠.
○당진교육지원청교육장 전석진 제가 가지고 있는 데이터에는 저희 지역은 사립이 조금 더 많은 것 같습니다.
그 학교하고도 이야기를 해 봤는데요, 가정형편이 어려운 아이들 숫자가 늘어났다는 이야기도 하는데, 어쨌거나 저소득층 자녀들은 면제를 시켜주거든요.
그만큼 학교에서 장학금 유치라든지 학교발전기금을 유치해서 차상위계층 아이들한테는 더 면제를 시켜주는 방법도 찾고요, 또 직접 집으로 가정방문을 해서 부모하고 면담도 하고요, 또 가정통신문을 보내서 적극적으로 납부를 하도록 독려한다는 말을 들었습니다.
그렇게 당진교육청에서도 지도감독을 하도록 하겠습니다.


○예산교육지원청교육장 심장근 지금 당진교육장님께서 말씀하신 것과 거의 같은 사안인데, 제가 어제 예산에 있는 예산사랑장학회 이사로서 회의를 참석하고 왔습니다.
거기에서 가정형편이 불가피하게 어려운데 장학금을 주는 내용이 학업성적에만 치우치지 않고 실질적으로 기본교육을 받을 수 있는 쪽에서의 장학금도 줬으면 좋겠다는 것을 말씀드리고 왔습니다.
그러면서 좀 전에 당진교육장님이 말씀하신 바대로 학생의 여러 가지 형편이 있는데 그 형편을 잘 살펴서 더 이상 미납액이 없도록, 미납액이 있다는 그 자체가 학생한테는 어떤 면에서 큰 어려움이 됩니다.
본인도 학교 다니는데 어려움을 느끼고 그런데 그러한 것들을 교육적인 쪽에서 해결할 수 있도록 적극 지원하고 개입하겠습니다.
○당진교육지원청교육장 전석진 저희도 또 한 가지, 아까 말씀을 못 드렸는데 저희 당진 지역은 작년에는 0.03%만 미납이었거든요?


남의 얘기지만 우리 도 얘기입니다.
안희정 충남지사가 3농혁신을 주장하면서 농어촌들이 엄청 잘살고 좋아지는 것처럼 얘기를 하면서도 실질적으로 보면 농가소득이 매년 줄고 있어요.
민선 5기, 6기에 거쳐서 1조 이상을 퍼부으면서 돈은 들어갔는데 농가소득은 줄고 있는 현상인데 이런 현상하고도 아마 고등학생들의 수업료 내지는 급식비 체납액이 늘어날 수 있는 소지가 맥락을 같이 할 수 있는 부분이 아닌가 하는 생각도 있어요.
지금 고등학교 급식비 미납 상황도 보면 서산 같은 경우도 2016년도에는 전혀 미납액이 없다가 2017년도에는 상당히 많이 발생했거든요?
○백낙구위원 서산도 마찬가지로 미납하는 이유가 그런 뜻인가요?
○서산교육지원청교육장 황연종 작년이 9월 25일 자 기준인데 작년에도 당진교육장님 말씀처럼 미납액이 11월, 12월이면 1년 것 전부 다 학교에서 받을 수 있다고, 작년에도 이런 현상이 나타났었다고 걱정하지 말라고 말씀을 주는데, 학생들이 받아쓴 애도 있고 그래서 SNS로, 가정통신문으로, 수능이 끝나면 가정방문 이렇게 하면 작년도처럼 전부 회수가 된다고 말씀 들었습니다.
앞으로 발생하지 않도록 노력하겠습니다.
○백낙구위원 글쎄요, 요새는 SNS가 발달하다 보니까 그런 방법도 있을 수는 있지만, 문제는 돈이 문제인 것이지, 또 내려고 하는 성의가 문제인 것이지 SNS를 몰라서 못 내거나 자기 밥 값 밀린 것 몰라서 못 내지는 않을 거예요, 아마.
○서산교육지원청교육장 황연종 고등학생들이 급식비를 받아서 지로로 내는 학생도 있고 부모님한테 현금을 타다가 쓰는 학생도 있다고 해요.
그래서 수능 끝나면 담임선생님들이 가정방문을 하면 전부 완납될 수 있도록 하신다고 말씀을 하셨습니다.
○백낙구위원 지금 시기가 아직 도래되지 않았으니까 연말을 자꾸 주장하시는데, 연말 가서 또 내년도에 결산하고 보면 그때 가서 또 그냥 미납으로 나오면 학생들한테 모든 책임, 또 가정이 어렵다, 장학금이 없다든지 등등 이유가 될 수는 있지만 지금부터 노력을 하셔서 수업료 내지는 급식비가 체납되지 않도록 교육장님들이 특별히 더 관심을 가지고 추진해 주시기를 부탁드리겠습니다.


○백낙구위원 제가 마지막으로 한 가지만 더 말씀을 드리겠습니다.
오늘 업무보고를 4개 교육청이 해 주셨는데, 보면 교육장님들이 업무에 대한 추진의지나 의욕, 적극성, 이런 부분들이 나는 상당히 부족하다라고 평가를 하고 싶습니다.
왜 그러냐면 지금 업무보고를 의회에다 하고 있는 거거든요.
그러면 위원들이 앞으로 무엇을 도와줘야 될 것인지, 업무를 어떤 방향으로 챙겨줘야 될 것인지 하는 부분도 관심 있게 다뤄줬어야 되는데, 그냥 천편일률적으로 다 똑같이 틀에 맞춰가지고 해놨는데, 교육장님들 보고하셨지만 보고서 내용으로 볼 때 금년도 업무 추진한 내용에 대해서 평가를 할 수가 있는지 한번 보고서를 쳐다보세요.
연초에 계획을 세웠던 부분들이 지금 어떻게 추진이 되고 있는지, 지금 연도 말에 가까워 있는데 이 자료 가지고 분석평가를 할 수가 없어요.
목표가 얼마였는데 무엇을 어떻게 실천해서 어떤 부분은 잘됐고 어떤 부분은 잘못돼서 반성하는 부분도 있고, 전담교사가 부족하고 전담과가 부족하고 예산이 부족하고 무언가 한쪽 부족하면 의회한테 건의도 할 수 있는 거고.
내년도 예산을 앞두고 얼마든지 의회와 소통할 수 있는 길이 있다라고 보는데 보고서 내용에 보면 전혀 그런 의지가 보이지를 않아요.
행정사무감사는 일방적으로 의회가 집행부를 질책만 하는 것이 아니고 개선돼야 될 부분들도 많이 개선을 시켜줘야 되는 부분인데, 각 지역교육청별로 보고서 특색이 하나도 없어요.
여기 네 분이 앉아계시지만 서산과 당진과 태안과 예산이 다 다를 거예요.
여건이 똑같지가 않아요.
그러면 지역실정에 맞는 보고가 무언가 있었어야 하는데 전혀 하나도 없어, 다 똑같은 거야.
다섯 가지 사업에 대해서 틀에 맞춰서 그냥 똑같은 말씀들을 하신 거예요.
교육장님들은 생각 어떠세요?
제가 지적 잘못했어요?


이게 교육감님의 교육 5대 철학이 있기 때문에 그것에 맞추다 보니까 그렇기는 한데 부분적으로는 많이 다르게 운영을 하고 있습니다.
○백낙구위원 보고사업을, 다섯 가지 정책을 바꾸라는 얘기는 아니에요.
같은 사업을 추진하더라도 교육지원청별로 추진하는 의지나 생각이나 예산이나 여건이나 모든 게 다 같을 수가 없잖아요.
무언가 내 지역에 맞는 보고가 돼줘야 되는데 이게 태안 보고인지 당진 보고인지 서류상으로 보면 앞에다 태안교육청 해놨으니까 알 수 있지 태안인지 서산인지 예산인지 구분 못 해요, 내용만 보면!
○태안교육지원청교육장 김형근 발표가 5분이라고 정해져 있기 때문에 그 내용만 넣기도 어렵더라고요.


바로 그 얘기를 하고자 합니다.
교육장님들부터 교육과장님들한테 하고 싶은 얘기입니다.
지금 행정실에서 수업료를 수납하고 있잖아요.
그런데 행정실에서 아무리 얘기해도 아이들이나 학부형들이 그렇게 크게 뭐라고, 잘 담아듣지를 않아.
그러니까 교육과장님들이 중심이 돼서 학교 담임선생님들이 수업료를 독촉할 수 있도록 이것을 좀 해 주십사 하는 얘기입니다.
작년도에도 얘기했고 재작년도에도 얘기해서, “돈이 없어서, 가정이 어려운 사람들이 많아서 못 냈다”고 해가지고 의회에서 조례 개정해서 수업료 면제 대상을 더 늘려놨단 말이에요, 지금.
여기 계신 위원님들하고 같이 해서.


미래인재과 백운기 과장님은 고등학교에 대해서 제가 질의를 했습니다만서도 고등학교는 조금 더 기다렸다가 했으면 좋겠다 이런 생각이에요.
의견이 이렇게 다 다른 겁니다.
조금 다른, 유치원과 고등학교 예를 들었지만서도.
됐습니다, 앉으세요.
그러나 지금 현재까지 고등학교는, 방금은 식대를 얘기했지만 수업료는 내야 됩니다.
내야 되는 것에 대해서 교육장님들도 신경을 쓰시지만 특히 교육과장님들이 더 신경을 써서 이 부분 꼭 납부할 수 있도록 독려를 꼭 해 주시기 바랍니다.
그렇게 좀 해 주시죠?


제가 왜 이 자료를 요청해봤느냐면 배움터지킴이, 물론 모집하시기 어려우시죠, 당진교육장님?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 농촌학교가 좀 어려움을 많이 겪고 있습니다.
두 차례, 세 차례 모집공고를 해도 학교가 원하는 분들이 없다 보니까 고령자를 위촉했는데, 이것은 제가 앞으로 개선하도록 하겠습니다.
○이진환위원 그런데 배움터지킴이를 뽑을 때요.
○이진환위원 뽑는 주관부서가 어디로 되어 있나요?
일선 학교장님이 하시는 건가요?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 학교장이 합니다.


○당진교육지원청교육장 전석진 요즘은 연세가 들어도 많이 건강하신 것 같습니다.
그러니까 학교 교장선생님이 판단할 때 배움터지킴이가 아이들 등교할 때 교통지도도 해 주면서, 외부인들을 통제하는 역할을 하거든요?
그래서 사실 근력이 있어야 된다라고 보는데, 교장선생님이 판단해서 이 분이 하실 수 있는 분이라 판단을 하고 임용합니다.
80세가 넘는다고 생각하면 좀 많다고 생각이 들어요.
○이진환위원 그런데 보면, 저 같은 경우에도 나이는 많이 안 먹었는데 아침에 일어나면 어디가 좀 아프고 그런 경우가 많은데, ‘70세 이상 넘어가고 80세 넘어가시는 분들이 과연 학교지킴이를 제대로 해낼 수 있나?’ 그 생각을 제가 자료를 보고 좀 해봅니다.
교육장님이 생각하실 때는 어떠세요?
○당진교육지원청교육장 전석진 75세 이상은 가급적 위촉 안 하는 게 좋다고 봅니다.
○이진환위원 70세까지는 그나마 저희가 인정을 할 수 있지만 75세 이상은 제가 볼 때는 좀 그런 것 같아요.
앞으로, 그게 일선학교에서 학교장님이 뽑는 것 아닌가요?
○이진환위원 그러면 교육장님이 어떻게 뭐라고 말씀을 못하시잖아요.
○당진교육지원청교육장 전석진 교장회의를 1년에 한 네 차례 하거든요?
그때 계속 교장선생님들한테 이야기를 하도록 하겠습니다.
○이진환위원 교육장님이 그것은 지도를 하셔야 될 것 같아요.
왜냐하면 요즘에는 안전사고가 일선학교마다 많이 일어나고, 또 성범죄다 뭐 별의별 저기가 학교에서 다 일어나고 있잖아요.
그런 것을 방지하기 위해서라도 될 수 있으면 70세 이하로 해서 모집하는 게 좋지 않을까 저는 생각을 해봅니다.


○예산교육지원청교육장 심장근 저도 70세 이상 고령자분들이 배움터지킴이를 한다는 것은 정신적 지킴이 역할은 하실 수 있겠지만 신체적 지킴이 역할에는 한계가 있다고 보고 있습니다.
그런 쪽에서 교장선생님들이 채용하실 때 건강이라든지 여러 가지 상태를 살펴보신 후에 채용을 하시는데, 그럼에도 불구하고 채용하기 어려운 인력부족에도 또한 안타까움이 있습니다.
○이진환위원 그래도 그것은 최선의 방법을 찾을 수 있도록 노력을 해 주셔야 됩니다.
○예산교육지원청교육장 심장근 예, 그렇게 하겠습니다.
○이진환위원 그다음에 제가 아까 자료요청한 것 중에서 우유급식 문제에 대해서 한두 가지 짚고 넘어가겠습니다.
제가 4년 전에도 교육위원회에 있을 때 분명히 우유급식에 대해서 많은 관심을 갖고 저기를 했었는데 4년이 지난 지금에는 모 육가공 업체가 또 50% 이상을 넘고 있더라고요.
그 전에 4년 전에는 80% 이상이었는데 그나마 조금 나아졌습니다.
○이진환위원 지금 31개 학교 중에서 서울우유를 먹는 학교가 18개 학교, 남양우유가 13개 학교 이렇게 나왔거든요?
○이진환위원 그런데 다른 우유는 먹는 학교가 전혀 없네요?
2개 학교가 독점을 하고 있고 나머지 우유는 전혀 없어요?
○태안교육지원청교육장 김형근 시골이다 보니까 큰 업체가 주로 지역에 많이 오다 보니까 그렇고, 또 이게 어렸을 때부터 학부모님들이 그런 것을 먹여서 그런 종류로 선호도가 정해지는 경우가 많이 있습니다.
그러다 보니까 어렸을 때 먹은 우유가 평생을 가는 것 같은 느낌이 있어서 이런 문제는 음식이기 때문에 저희가 뭐라고 못하고 본인들 선호도를 조사해서 하고 있기 때문에 그렇게 나온 결과입니다.
○이진환위원 그렇죠, 물론 교육장님이 이래라 저래라 관여를 하시기는 어렵죠.
○태안교육지원청교육장 김형근 태안에는 시내 권에서 먼 데가 많기 때문에 배달하는 업체가 딱 정해져 있습니다, 이것을 냉동차로 해야 되기 때문에.
그런 단점이 있어서 저희는 그런 쪽의 업체만 많이 나오고 있습니다.
○이진환위원 태안은 배송거리가 있어가지고 그런 문제점은 있겠네요.
○태안교육지원청교육장 김형근 예, 대리점이 지정되어 있습니다.
○이진환위원 그래도 일부 가공업체에 편중이 돼 있다면 문제가 있죠.
○태안교육지원청교육장 김형근 그런데 이게 학교에서 많은 것을 지정하다 보니까 그 업체만 선정될 수밖에 없는 것 같습니다.
몇 업체가 들어오기는 하는데 영세하기 때문에 시골까지 배달할 수 있는 여건이 안 돼서 많이 포기를 하고 있습니다.


○이진환위원 그래도 아직도 서울우유가 53%나 차지하고 있어서, 좀 골고루 먹게 해야 될 것 같습니다.
제가 왜 이런 말씀을 드리냐면요, 아까 김용필 위원님이 좋은 말씀을 해 주셨지만 애국심, 또 호연지기 이런 것도 다 좋지만, 물론 중요합니다.
그러나 저는 우리 고장에서 나는 우유를 먹자는 얘기는 어떻게 보면 소소한 것이지만 중요한 거라고 생각합니다.
우리 지역의 기업을 보호하고 또 우리 지역의 낙농가들을 보호하는 지산지소 운동이 사실은 밑바닥에서 일어나야 된다고 저는 생각합니다.
그래서 제가 옛날에 뽑아봤던 것 중에서 다시 한 번 되새기기 위해서 자료를 뽑아봤고, 다시 한 번 상기시키는 의미에서 질의를 해 봤습니다.
우리 교육장님들, 일선 교장선생님들이나 행정실장님들 지도하실 때 지산지소 운동 꼭 좀 강조해 주시기 바랍니다.


○서형달위원 작은 학교에 대해서 어떻게 생각하세요?
○예산교육지원청교육과장 이은복(증인석에서) 예산 관내 50인 이하 학교현황을 보시면 초등학교 24개교 중에서 11개 학교가 재학생이 50명 미만입니다.
중학교 같은 경우에는 전체 11개 학교 중에서 5개 학교가 50인 미만인 소규모학교입니다.
학교를 둘러보면 학교를 살리기 위해서 교육공동체 모두가 열심히 노력하는 모습을 보이고 있고요, 중학교 5개교 같은 경우에는 공동교육과정을 운영하면서 발표회도 2주 전에 가졌었습니다.
○서형달위원 농촌 작은 학교 살리기 운동을 하다 보니까 국가의 재정이 여기로 많이 들어가요.


자료제출 준비하시느라 고생 많으셨고요, 먼저 교권침해에 대해서 제가 4개 교육청 자료를 받아봤습니다.
다행스러운 것은 예산하고 서산하고 태안은 올해 한 건도 없는 걸로 파악이 돼서 예측보다는 다른 결과가 있어서 다행인데요, 그러나 이게 실제로 여러 가지 정황상 신고가 안 됐다 뿐이지 현장에서는 분명히 있다라고 제가 들은 바도 있고요, 실제로 당진교육청 같은 경우를 보면 수업 중 교사가 학생을 훈계하는 과정에서 학생의 태도가 불순해서 동료교사한테 지도를 부탁했더니 그 틈을 이용해서 “화장실 갔다 오겠다”라고 얘기를 해 놓고 나서 해당교사한테 가서 폭행을 저지른 사례가 있습니다.
이게 비근 당진교육청에만 해당되는 내용은 아닌 줄로 알고 있습니다.
두 번째 사항 같은 경우에는 욕설.
특히 학부모들이, 학생들을 훈계한다고 선생님들한테 쫓아와가지고 일방적으로 욕설을 퍼붓고 이런 사례들이 지금 왕왕 일어나는 걸로 알고 있거든요.
실제 당진교육청 소관에서 일어났던 일인데 나머지 교육청도 없다라고 생각되지는 않고요.
제가 여쭤보고 싶은 것은 당진교육장님께 여쭤볼게요
이런 사안이 이루어졌을 때 교원들이 교육장님한테 신고하게 돼 있나요?


○당진교육지원청교육장 전석진 의무사항이라기보다도, 우선은 “내가 이런 교권침해를 당했다” 하는 본인 요청이 있으면 교권보호위원회를 꼭 개최해야 됩니다.
○오인철위원 아, 요청이 있을 경우에만 하는 거예요?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 본인 요청이 있고 또 학교장이 판단했을 때 사안이 중요하다라고 보는 경우는 개최를 해 주셔야 됩니다.
○오인철위원 제가 여쭤보는 것은 학교폭력에 관해서는 의무사항으로 되어 있거든요.
○당진교육지원청교육장 전석진 그게 저의 본인 요청이라는 말은, 좀 미비한 경우는 본인이 교육적인 차원에서 아이들에게 훈계를 하고 마무리되는 경우도 있거든요.


○오인철위원 학교폭력은 미미한 것도 다 의무적으로 신고를 하게 되어 있어요.
교권침해에 대해서는 사안에 따라서 판단해가지고 중대하면 제소를 하고, 아니면 신고할 수 있는 여건이 좀, 사실 여러 가지 여건상 의무사항은 아니라고 교원들이 판단하고 있는 것 같은데, 그 부분에 대해서 균형이 맞지 않다라고 생각을 하고 있는데, 제 생각은 그래요.
교육장님의 생각을 의견만 말씀해 주세요.
질책하는 것 아니니까.
○당진교육지원청교육장 전석진 저는 아주 미미한 것은 교육적인 차원에서 커나가는 아이들이니까 조그마한 실수가 있다고 보면 타이른다거나 교육적으로 지도를 해야 된다고 보고요, 정말 이것은 아니겠다 하는 것은 반드시 교권보호위원회를 통해서…….
○오인철위원 교육장님, 선생님다운 대답은 하지 마시고요, 그냥 간단명료하게 대답하시면 돼요.
학교폭력에 관해서는 강화가 되어 있는데 교권침해에 대해서는 강화가 좀 덜 되어 있는 것 같다라는 게 제 생각이에요.
○당진교육지원청교육장 전석진 아, 그것에 동의합니다.


○오인철위원 그런데 이 표를 보면 이미 자료에 나와 있듯이 대부분 학교운영위원들 상당수가 학교폭력위원회의 활동을 하고 있지 않습니까?
○오인철위원 데이터를 보면 한 70% 이상이 중복되는 것 같은데요, 또 옆에 오른쪽 칸에 보면 제가 이것 추가로 자료요청을 했는데 학교폭력위원회 393명 중에 32명 정도가 변호사 내지는 경찰.
이 학교폭력에 대해서 직접 관련이 있는 직업을 가지고 계신 분들은 당진 같은 경우는 11%정도 되더라고요.
○오인철위원 데이터는 제가 나중에 드릴 거고요, 그나마 당진 같은 경우는 퍼센티지가 많이 높습니다.
이것은 무슨 얘기냐면 우리 학교폭력자치위원회가 열릴 경우에 학교폭력에 대해서 충분히 인식이 되고 그 사안에 대해서 객관적으로 판단할 수 있는 비율이 열 분 중에서 한 분밖에 안 계시다는 얘기예요.
교원들 빼고 입니다, 이 수치는.
교원들이야 계속 교육을 받기 때문에 이해를 충분히 하시는데 나머지 위원들은 10명 중에 1명밖에 충분하게 이해가 안 돼 있는 그런 일반학부모들이라고 판단이 됩니다, 이 데이터 상으로요.
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 저희들 학교폭력자치위원회는 학부모위원이 50% 이상을 배정하도록 되어 있습니다.
그래서 인원이 많은데, 학교폭력자치위원회가 열리는, 학교에 따라서 4월∼5월에 열릴 수 있는데 열릴 적에 그 위원들을 대상으로 학교 자체적으로 연수를 합니다.


○오인철위원 그러면 이것 제출하신 것은 지원청에서 한 것만 제출하신 거예요?
앞에 있는 자료는 학교운영위원회 위원들 전체를 했다는 말씀이고, 뒤에 있는 학교폭력자치위원회 위원은 학부모 위원으로서 학교에서 자체적으로 연수를 하도록 되어 있습니다.
앞에는 교육청에서 한 겁니다.
○오인철위원 아, 이것 제출하신 것은 교육청에서 한 것만 제출하신 거예요?
○오인철위원 그러면 일선현장에서 운영위원회가 열리면 의무적으로 학교폭력에 대해서 교육을 하고 있나요?
○당진교육지원청교육장 전석진 운영위원회가 열릴 때 하는 것은 아니고요, 학교폭력자치위원회가 열릴 적에 학교폭력자치위원회 위원들을 대상으로 학교에서 연수를 시킵니다.


○오인철위원 제가 듣기로는 회의 1시간 한다 그러면 잠깐 언급하고 마는 수준이라고 듣고 있습니다, 현장에서요.
혹시 그런 얘기 들어보셨어요?
○당진교육지원청교육장 전석진 학교폭력자치위원회를 열 때는 아이들을 처리하는 양정이 나와야 되잖아요?
그럴 때는 학교폭력자치위원회 위원분들이 그 내용을 알지 않고는 의견개진을 할 수가 없기 때문에 충분히 위원님들께 학교에서 설명하고 있습니다.
○오인철위원 교육장님은 그렇게 생각을 하시겠지만요, 예를 들어서 처음 학교폭력위원회에 가입해서 활동을 하시잖아요?
용어 자체가 법률용어이기 때문에 한 번 교육 가지고는 이해가 안 됩니다.
이 얘기를 장황하게 말씀드리는 것은요, 우리가 현장에서 주로 많이 활동을 하시는 분들이 학교운영위원회하고 학부모위원회.


○오인철위원 그러면 이분들을 일선학교에 맡길 것이 아니고, 학교폭력 만큼은 학기 초에 구성되자마자 적어도 4월 말 정도에 좀 강제성을 띄워서, 여기 지금 9월 달에 하셨잖아요.
○당진교육지원청교육장 전석진 이 9월 달에 한 것은요, 학교폭력자치위원회 위원들을 대상으로 한 것이 아니고 학교운영위원회분들을 대상으로 한 거예요.
그러니까 학교폭력자치위원회를 대상으로 하는 것은 학교 자체적으로 하고 도교육청에서도 전체 모여 놓고 하는 것으로 제가 알고 있습니다.
○오인철위원 그러면 그 참석률에 대해서는 혹시 파악하고 있는 것 계세요?
학부모들 다 오세요?


위원님 지적사항에 저는 전적으로 동의를 하고요, 학년 초에 학교폭력이 일어나기 전에 위원들을 오시게 해서 학교 자체적으로도 하고 교육지원청도 나름대로 계획을 세워서 연수시키는 쪽으로 반드시 하겠습니다.
추가로 한 가지만 더 질의를 드릴게요.
당진 같은 경우에는 49개 학교 중에서 11개, 제가 수치를 먼저 말씀드리는데요.
현재 자기 자녀가 그 학교에 재학하지 않고 자녀가 없는 상태에서 학교운영위원장을 맡고 있는 분이 49개 학교 중에 11개 학교입니다.
○오인철위원 서산 같은 경우에는 42개교 중에서 14개, 예산이 41개교 중에서 열여덟 분, 태안은 19개 학교 중에 2개 정도로 파악이 되어 있는데요, 학교운영위원장 하면 학교예산에 대해서 심의도 하고 중요한 방향에 대해서 결정을 하는 아주 중요한 기구거든요?
마치 의회기구 같이 학교 안에서는 학교운영에 대해서 전반적으로 의견조율도 하고 심의도 하고 이런 기관인데, 자기 자녀가 다니지 않는 분들이 운영위원장을 하고 있는 것에 대해서 본 위원은 이렇게 생각합니다.
물론 다른 경험도 중요하지만 직접적으로 자기 자녀의 의견을 대변해 주고 학교방향에 대한 심도 있는 논의에 대해서 약간 떨어지지 않을까 이런 우려가 생기거든요?
이 부분에 대해서는 교육장님 어떻게 생각하세요?
○당진교육지원청교육장 전석진 그런 경우는 이제 지역위원분들이 학교에 자녀가 없다고 하더라도 지역위원들을 10에서 20% 정도는 여기에 위원으로 넣을 수가 있거든요?
○당진교육지원청교육장 전석진 그런데 그중에 역량이 되는 분이 위원장으로 되는 경우예요.
그래서 그런 경우에 저도 학교의 교장으로 있을 때도 보면 그분들이 과거에 운영위원을 주로 많이 했던 분들이에요.
그래서 학교에 와서 충분히 운영위원장으로서의 역할을 대부분이 잘 한다고 저는 보고요, 지금 위원님 말씀대로 자녀가 그 학교에 없는 경우에는 아무래도 조금, 있는 경우와 없는 경우는 차이가 있을 것으로 봅니다.


○오인철위원 그런데 제가 이 질의를 왜 드리냐면요, 실제로 사례를 천안 쪽을 들어드릴게요.
천안의 모 의원입니다.
모 의원이, 저희가 서북구하고 동남구에 있거든요?
그런데 사는 곳도 A구가 아니고 B구에 사세요.
B구에 사시는데 결정적으로 자녀가 없습니다.
그런데 이분이 A학교에 와가지고 운영위원장을 하고 있어요.
그러면 학교에 대해서 얼마나 이해를 할까요?
이게 한 가지 사례고요, 또 한 가지는 학교운영위원장을 10몇 년 동안 했다고 자랑을 하고 다니는 위원장이 계세요.
물론 역량이 되니까 맡아서 하시는 것은 좋지만, 그게 하나의 완장차기로 가면 안 된다 이런 생각을 갖고 있습니다.
교육장님은 제 의견에 대해서 어떻게 생각하세요?


○당진교육지원청교육장 전석진 예, 하는데 학교에서 지역 분들에 대한 위촉을 하는 과정에서 운영위원장은 위원분들이선출하는 거거든요?
그러다 보니까 거기에 교장선생님이 관여를 해도 안 되겠죠.
○당진교육지원청교육장 전석진 그렇기 때문에 그분들이 운영위원장이 되는 것을 배제하기는 좀 어려움이 있을 거라고 봅니다.
○오인철위원 직접적으로 배제는 어렵더라도요, 제가 지금까지 말씀드렸던 것, 교육의 주체가 학생, 교사, 학부모잖아요?
○오인철위원 이분들이 중심이 되는 게 기본이라고 봅니다.
그러면 가이드라인은 제시해줄 수 있잖아요.
이분들이 못한다는 얘기는 아니에요.
못한다는 얘기는 아니지만 그래도 직접적으로 내 아이를 지키고 내 아이의 교육방향 제시에 대해서 직접적으로 심각하게 고민하기가, 저도 자식이 있지만 제 자식이 먼저지 다른 분 자식이 먼저 아니거든요.
아주 기본적인 것이기 때문에 그 부분에서, 아예 이 자리에서 어떻게 하라고 제가 주문은 못 드립니다.
주문은 못 드리는데 현장에서 이런 현상들이 있으니까 이 점에 대해서 고민을 좀 같이 해보자고 제의를 드리는 겁니다.
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 충분히 동의하고요, 저 나름대로 노력을 하겠습니다.
○오인철위원 예, 예산교육장님도 생각 어떠세요?
학교운영위원회 구성과 학교운영위원장 선출에 있어서 학교장이 힘을 쓰는 부분은 굉장히 큽니다.
그런 쪽에서 학교장이 학교운영위원회의 역할에 대한 진정한 의미를 알지 못하고 외부의 힘에 휘둘리는 상태에서 운영위원장을 선출했을 때 저는 거기에서 일어나는 모든 일은 학교장이 교육의 본질을 훼손하는 일이다 그렇게 생각을 하고 있습니다.
그런 쪽에서 교육의 본질을 지킨다는, 교육자의 본분을 지킨다는 쪽에서도 학교운영위원회는 구성돼야 된다 그런 생각을 갖고 있습니다.
○오인철위원 예, 지금 이 자리에서 결정할 문제는 아니고요, 의견들 공감하시니까 나머지 교육장님들도 비슷한 생각 하시리라고 판단이 됩니다.
질의는 여기에서 마치고요, 한 가지만 더 질의를 드릴게요.
시설팀장님들 계시죠, 다 들어오셨죠?


○오인철위원 그 부분에 대해서 이게 내년에도 또 발생하면 안 될 것 같은데, 혹시 대비책이 있으시면 대표로 한 분만 대답을 부탁드릴게요.
○서산교육지원청행정과장 최돈엽(증인석에서) 계약관계에서는 일반 종합감사나 행정감사나 항상 지적을 받고 있습니다마는 앞으로는 저희들도 법을 준수하고 법령을 준수해가지고 최대한 업체선정을 할 때 정확하게 하겠습니다.
○오인철위원 작년에도 다른 교육청 갔을 때 똑같은 대답하시던데요, 시설팀에서?
시설팀 직원분들끼리 서로 교류 많이 하시잖아요.


존경하는 오인철 위원님께서 말씀하셨던 운영위원장 그 부분에 있어서는요, 저도 운영위원 생활, 또 운영위원장 활동을 아이들 학교 다닐 때 했었습니다.
그런데 교원 운영위원이 들어가고 또 지역 운영위원이 들어갑니다.
그런데 실제적으로 보면 교장선생님들 역할이 커요.
교장선생님들의 키가 어느 곳으로 가느냐에 따라서 선정이 됩니다.
그것은 여기에서 어떤 말씀을 하셔도 부정할 수가 없는 거예요.
그런데 협의회장도 그렇고 운영위원장도 그렇고 아예 그것을 하지 못하면 지역에서 활동을 못하는 것처럼 생각해서 거기에 목숨을 걸고 움직이는 사람들이 지역에 대다수가 있다는 거예요.
그리고 그런 것을 이용해서 교육감과 연결고리를 가지고 사적인 형태를 갖춰가지고 선거에 영향을 미치는 행위들이 부지기수로 나타나고 있습니다.
그런데 거기에서 골치 아프다고 해서 역할 감당을 안 해 주시니까, 지금 단위학교장 선생님들의 역할이 매우 큽니다.
지금 우리 아이들이 사실상 다른 곳에 가서 체력을 연마하고 또 심신을 강화하고 그런 기능이 옛날처럼 없습니다.
냇가에 가가지고 무엇을 잡거나 이런 행위를 할 수가 없잖아요, 지금은.
오직 학교활동을 통해서, 거기에다가 방과후활동을 통해서 이어지고 하는 겁니다.
그런 가운데에서도 단위학교장께서 체육을 싫어하면 그 학교는 체육을 아예 않는 거예요.
그리고 학교장 권한이 크기 때문에 교육장님들 같은 경우에는 권한이 없습니다.
사립고등학교도 마찬가지고 공립고등학교도 마찬가지고 고등학교는 도교육청에서, 여기 이 자리에 있는 분들이 다 개입하고, 그리고 고등학교 교장선생님들은 교육장님 알기를 정말 제가 이런 표현을 좀 쓴다고 하면 옛날에 신고 다니는 그것 있잖아요, 짚신 다음에 신고 다니던 것.
그런 취급을 합니다, 여기 있는 모든 분들이 다.
그래서 학교가 좀 새롭게 혁신되려면 오인철 위원님 말씀하신 그런 부분을 정말 인식들을 하셔서 도교육청, 본청에서 일정 부분 학교를 참다운 길로 갈 수 있는 그 길을 제시해 주셔야 됩니다.
법적인 부분이 있다면 법적인 부분을 중앙을 통해서 바꾼다든지 아니면 도교육청 자체적으로 할 수 있다고 하면 그것을 해야 되고, 얼마나 이런 문제가 심각한 줄 아십니까?
이 지역에서는 상상할 수 없을 정도예요.
제가 살고 있는 지역도 마찬가지입니다.
그 사람의 정치적인 성향이 다르면 우리 교육위원도 별로 인정을 안 해요.
취급을 하지 않습니다.


그런 일들 다 아시잖아요.
행정사무감사가 그런 것을 지적하고 그런 길을 바르게 잡고자 하는 것 아니겠습니까?
그렇다고 하면 자료 분석을 그렇게 많이 하셔가지고 철저하게 말씀하는 거라고 하면 비단 이것은 4개 교육지원청의 문제만은 아니고, 오인철 위원님의 이런 부분이 반드시 해결될 수 있는 것으로 가야 된다는 것을 강력하게 저는 동의하고 제청하는 거예요, 지금!
본청에서 나오신 분은 분명히 명심하셔야 됩니다.
그 내용이고요, 그다음에 두 번째로는 오인철 위원님이 좋은 말씀 계속 해 주셨기 때문에 제가 한 말씀 올리도록 하겠습니다.
제가 비공식적으로 받은 자료입니다.
이 부분이 바깥으로 나가면 문제가 생긴다고 해서 공식적으로 제가 오래 전에 행정사무감사 자료를 요구했을 때 이 자료를 요구한 교육위원님들은 별도로 받으셨을 거예요.
2015년도부터 ’17년도까지 학교를 보면 폭력이 발생한 학교는 지속적으로 폭력이 이루어지고 있습니다.


거의 뭐 이것은 광수대에서 수사해야 될 상황입니다.
그리고 올해 들어와서는 물론 2학기 부분은 정리가 안 됐겠습니다마는 여기도 보면 운산공업고등학교 6건 8명, 안면중학교 5건 7명, 당진정보고 5건 13명, 나오는 학교는 계속 폭력이 이어지고 있는 거예요.
그렇다고 하면 그 학교는 오인철 위원님께서 말씀하신 그 부분을 면밀하게 살펴보셔야 된다 그 말씀이죠.
사회학이라는 게 왜 존재합니까?
여론조사가 왜 존재합니까?
통계학이라고 하는 부분이 왜 존재합니까?
빅데이터라는 말이 왜 존재합니까?
학교가 가장 과학적이고, 그리고 발생되는 그 부분에 관해서 원인이 무엇이고 분석이 뭐고 종합대책이 나와야 되는데 발생되는 학교는 계속 발생되고 있는 것 아닙니까?
오늘날, 지금 천안 같은 데 가면 계속 또 그렇습니다.
천안 지역 학교들 가면 발생되는 학교가 지속적으로 발생되는 거예요.
거기에 있어서 프로파일러를 통해서 학교 학생들의 심리분석을 하자는 것은 아니지만 1명이나 2명밖에 없는 가정의 아이들이 어린 시절에 이러한 트라우마를 갖는다라고 하면 20년, 30년 뒤에도 살인으로 이어지는 경우도 많이 있지 않습니까?
요즘은 아이들이 옛날 같지 않고 굉장히 유약한 부분이 많이 있습니다.
그렇다라고 하면 오인철 위원님께서 말씀하신 이런 통계수치 부분을 가지고, 또 제가 말씀드렸던 이런 학교들에 관해서는 면밀하게 대처들을 해 주시기 바랍니다.
그러면 준비하시는 동안 본 위원장이 질의하겠습니다.
우리 교육장님들 방에 놓여있는 각급학교 교육기관 현황, 이게 정확한 거죠?
교육장님들 방에 다 있죠?
○서산교육지원청교육장 황연종 다 있습니다.


○태안교육지원청교육과장 장우현(증인석에서) 저희는 내년에 학생, 교사를 대상으로 3박 4일 정도 백두산을, 통일안보교육을 위해서 예산 3,500만 원을 세워서 학생과 교사와 함께 통일교육을 시킬 계획을 가지고 있습니다.
○서형달위원 본 위원도 독일이나 베트남을 통일교육과 관련해서 자비로 혼자 갔다 왔다 이 말이야.
그런데도 불구하고 선생님들은 그저 도교육청에서 돈 주는 곳으로 갔다 왔다고 하면 안 된다 이거예요.
앞으로 학생 위주로 해서 통일교육을 하셔야지 교사 위주로 해서 갔다 오는 것은 별로예요.


○서형달위원 그런데 사립학교 교장들은 어떻게 돼요?
보통 초빙형 교장이 아니고 내부형으로 될 것 아니에요?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 거의 내부로 승진시키고 있습니다.
○서형달위원 아니, 내부로 하더라도 내용을 아실 것 아니에요.
○당진교육지원청교육장 전석진 저희 관내에서는 주로 교감 하시던 분이 교장으로 승진하고 있습니다.
○서형달위원 그렇게 말씀하시지 말고 “교육경력 15년 이상인 사람에 대해서는 사립학교 교사라 하더라도 교장 공모에 응할 수 있다”, 이렇게 얘기를 하시면 되잖아요.
당진은 공모교장 있습니까?
○당진교육지원청교육장 전석진 예, 4명 있습니다.
○서형달위원 교장한 사람들 끝나고 나면 퇴임합니까, 아니면 다른 학교로 또 갑니까?
○당진교육지원청교육장 전석진 4명 모두 다 다른 학교로 갈 것으로 보입니다.
예산교육청 관내 초등학교에 3명과 중학교에 2명이 있습니다.


검토하시는 동안에 본 위원장이 하겠습니다.
기초학력에 관한 이야기를 좀 하고자 합니다.
일선학교에서, 또 각 지역교육청에서 기초학력 미달자들을 가능한 한 줄이려고 최대한 노력을 하고 있는데, 죽 자료를 보면 매년 이 학생들이 줄어들어야 되는데 증가하는 추세라고 보여져요.
이 부분에 있어서 예산교육장님.
○위원장 장기승 예산교육장님이 그냥 답변을 주시죠.
기초학력부진아가 점차 줄어들어야 좋잖아요, 우리의 바람은.
○위원장 장기승 그런데 결코 그렇지 못하단 말이에요.
이 현실을 어떻게 했으면 좋을까요?
○예산교육지원청교육장 심장근 일단 교육계에 공직하고 있는 제 입장에서는 단 한 명이라도 기초학력부진학생이 있다는 자체는 책임감을 크게 느낍니다.
또한 학교에서 기초학력부진학생을 구제하기 위한 선생님들의 노력에 조금 더 깊고 적극적인 부흥을 하지 못한 점도 솔직히 인정을 합니다.
문제는 선생님들의 노력만큼 결과가 없다는 데 저희들도 답답함을 느끼고 있습니다.
○위원장 장기승 이 부분에 있어서 예산이 부족해서 그런 것은 아니죠?
○예산교육지원청교육장 심장근 예산이 부족해서 그런 것은 아닙니다.
○위원장 장기승 예산이 부족하지는 않은 것 같습니다.
제가 예산 죽 확인했는데, 예산이 항상 충분하고 여유 있지는 않지만 그래도 우리 충청남도교육청에서 이 분야에 투입되는 예산은 어느 정도 되는 것 같습니다.
그런데 이 아이들이 매년 늘어.
김지철 교육감의 교육철학은 한 명의 아이도 낙오되지 않게끔 다 우리가 끌어안아야 된다는 것이잖아요.
그런데 이렇게 되면, 학력이 자꾸 줄어든다는 것은 우리 교육계가 전반적으로 각성을 해야 된다 이렇게 봅니다.
여러 번 얘기했는데도 그냥 이번 시간 지나면 끝이고 이렇게 하시는 경향이 많은데 이것은 진짜 우리 교육계 전체가, 충청남도교육청에 공직하고 있는 교육공직자들이 함께 반성해야 될 일입니다.
○예산교육지원청교육장 심장근 예, 덧붙여서 말씀드리면 현재 예산교육청에서 올려드린 기초학력학생 실태는 진단평가 했을 때의 학습부진아입니다.
아마 올해 말쯤에 다시 한 번 분석을 하면 그 결과가 좀 나오지 않을까 하는 생각을 가지고 있고, 그래도 고무적인 것은 현장의 선생님들이 기초학력부진학생을 없애야겠다 하는 적극적인 자세가 저희들한테 큰 힘이 되고 있습니다.
○위원장 장기승 예, 예산교육장님께서 대표로 말씀을 주셨는데 다른 교육장님들도, 또 뒤에 계신 교육과장님, 또 장학사님들, 또 행정직도 마찬가지입니다.
우리 교육계에 있는 모두가 다 같이 반성을 하면서 이 부분은 좀 더, 아무리 공부를 하지 않고 다른 것에 더 신경을 쓰라고 하지만 그래도 최소 학생으로서 기본은 해야 할 것 아니냐.
이것은 우리 교육계가 같이 반성하고 함께 가야 됩니다.
그래서 꼭 지역교육청별로 지목해서 저기는 하지 않겠습니다만서도 이것은 좀 더 우리가 깊이 생각하고 반성하면서 개선해나야 될 것이다 이렇게 생각합니다.
당진교육장님, 제 얘기에 동의하시죠?
○위원장 장기승 태안교육장님도 동의하시죠?


○위원장 장기승 그 내용을 한번 주셨으면 좋겠습니다.
앉으시고요, 조기성 과장님 조금 전에 말씀주신 도교육청에서 각 학교로 문서 시달한 학생연합회 조직과 관련한 문서 좀 카피해서 제출해 주세요.
○위원장 장기승 저는 이상으로 마치겠습니다.
질의 답변 하시느라 수고 많으셨습니다.
특히 감사장 준비를 위해 애써주신 당진교육청 전석진 교육장님을 비롯한 직원 여러분께 수고하셨다는 말씀을 드립니다.
오늘 위원님들께서 지적하신 내용은 이용호 부위원장의 당진 지역 특수교육대상 학생들의 불편해소를 위한 특수학교 설립의 필요성과 타당성, 또 이진환 위원님의 사립학교 법정부담금 납부, 배움터지킴이 고령화 문제, 지역경제를 살리기 위한 우리 지역 우유업체 선정 등에 관한 말씀을 주셨습니다.
김용필 위원님께서는 일선학교에서 일반적인 생존수영 교육이 아닌 실질적인 생존수영 교육이 이루어질 수 있도록 했으면 좋겠다는 말씀을 주셨고, 백낙구 위원님께서는 학생들의 수업료 납부, 고등학교 얘기입니다.
그것에 대해서 독려해서 많이 납부할 수 있도록 교육적인 측면에서 접근해서 독려해 달라, 또 천편일률적인 업무보고서 작성이 아닌 실질적인 업무보고서를 작성하는 데 신중을 기했으면 좋겠다, 그런 말씀을 주셨습니다.
또한 서형달 위원님께서는 공사립 학교들의 학교발전기금의 적절한 관리 필요성에 대해서 말씀을 주셨고, 오배근 위원님께서는 지역 기업들을 통한 교육여건 개선을 위해 지역 기업과의 상생발전 방향 모색 등에 교육장님들께서 적극적인 행보를 해달라는 말씀을 주셨습니다.
또 오인철 위원님께서는 사립학교 기간제교사 채용 관련해서 공정성, 투명성이 요구된다는 말씀을 주셨습니다.
오늘 주신 여러 가지 말씀들을 좋은 의견들은 교육정책에 적극 반영하시고, 문제점으로 제기된 사항은 조속한 시일 내에 개선될 수 있도록 조치하여 주시기 바랍니다.
이상으로 충청남도의회 서산, 당진, 예산, 태안교육지원청에 대한 행정사무감사 종료를 선언합니다.


본서는 6.25전쟁 70주년을 맞아 그 당시 그 시련을 거친 한국교회를 되돌아 보며 다음과 같은 질문에 답한다.
첫째, 다수의 선교사를 한국에 파송한 미국교회와 캐나다교회는 6.25전쟁을 어떻게 바라보고 있었는가?
둘째, 한국 현지에서 활동하던 선교사들은 전쟁을 어떻게 받아들였는가?
셋째, 한국교회의 중심이었던 이북 지역에서 피난 온 신앙인들에게는 전쟁이 어떤 의미였는가?
넷째, 부산 지역의 신앙인들은 어떻게 피난민들을 보듬고 전쟁을 이겨 냈는가?
특히, 본서를 통해 6.25전쟁 당시 피난지 부산에서도 하나님을 예배했던 한국교회를 주목해 볼 수 있게 될 것이다. 역사와 한국교회를 사랑하는 모든 그리스도인에게 본서를 권한다.


경남 사천의 사촌교회 담임목사이다. 부산장신대학교 부설 부산경남교회사연구소 전문위원으로 있으면서, 현재 교회사 전공 박사학위 과정에 있다. “호주장로회 진주선교 연구, 1905-1924”(부산장신대학교 석사학위 청구논문, 2016) 등의 학술연구논문들을 발표했다.
부산 땅끝교회에서 일본어 예배부 담당목사로 있다. 부산장신대학교 부설 부산경남교회사연구소 전문위원으로 있으면서, 현재 교회사 전공 박사학위 과정에 있다. “초기 선교사들의 조선 입국 경로 연구, 1883-1885”(부산장신대학교 석사학위 청구논문, 2018) 등의 학술연구논문들을 발표했다.


이 책에서는 탁지일 교수의 깊은 식견과 역사에 대한 그의 예리한 통찰력이 드러나 있어, 70년 전의 전쟁과 그 이후 오늘의 한국 그리고 부산의 현실을 뒤돌아보게 한다. 탁지일 교수와 문하의 제자들이 함께 집필한 이 책에서 재구성한 기억과 기록이 오늘 우리에게 거울이 되어 귀중한 가르침을 준다.
이 상 규 박사 | 고신대학교 명예교수 및 백석대학교 석좌교수, 교회사
‘역사기억’을 이번에 탁지일 교수가 제자들과 함께 ‘역사기록’으로 정리했다. 70년 동안 잠자던 기억을 일깨우는 작업이었고, 자칫 기억에서조차 사라질 뻔했던 역사를 찾아내는 작업이었다. 그리해서, 부산이 한국교회사에서 전기(轉機)를 이룬 도시라는 점을 연구팀이 입증했다.


피난지 부산에 6.25전쟁은 교회 성장의 전환점이었다. 아픈 마음으로 전국 각지에서 모여든 기독 피난민들 그리고 그 아픔을 품은 부산 사람들이 함께 공존하며 성도의 교제를 나누었던 피난교회들이 오늘 부산 지역 기독교의 바탕을 이루고 있다. - 9쪽
주목할 점은 한국교회가 6.25전쟁을 통해 새로운 성장의 계기를 마련했다는 사실이다. 6.25전쟁을 통해 교회가 겪은 고난과 박해는 새로운 시작과 도약을 의미했다. 특히 피난지였던 부산의 기독교 역사는 6.25전쟁을 그 성장의 전환점으로 기록하고 있다. 부산 지역 기독교는 자체적인 복음 전도를 통한 성장이 아닌, 외부 특히 서북 지역의 수많은 피난민의 유입으로 인한 교회 성장을 경험하게 된다. - 47쪽
기록에 의하면 전쟁 발발 후인 6월 26-29일 사이에 2,070명의 미국인이 한국으로부터 탈출했다고 한다. 이와 함께 부산을 거점으로 활동하던 호주 선교사들도 철수한 다른 선교사들과 함께 미군에 의해서 일본으로 철수했다. 갑작스러운 전쟁으로 대부분 선교사와 가족들이 일본으로 철수를 했으나, 계속 피난지 부산에 남은 선교사들도 있었다. 잔류한 미북장로교 선교사들은 다음과 같다. - 147쪽
전시 국정을 수행하기 위해 정부에서는 1951년 2월 10일 인구 조사를 했는데, 그 당시 부산의 인구는 약 88만 9천여 명으로 집계됐고, 그 가운데 구호 대상 피난민은 40-50만 명에 이르는 것으로 파악됐다. 전쟁으로 피난민이 몰려오자 이들이 생활하기 위해서는 의식주 해결이 무엇보다 절실했다. 6.25전쟁 이전 부산의 상수도 공급은 인구 30만 명 기준 있었다. 이런 상황에서 갑자기 증가한 인구에 식수난을 겪는 것은 당연했다. - 176쪽


한편, 조진갑은 선거 사무소에서 떼인 알바비를 받아준 유정이 선거운동원 등록이 안된 상태에서 임금을 받았다는 이유로 선거법 위반에 걸렸다는 소식을 듣게 됐다. 덕구(김경남)의 도움으로 구대길의 위치를 알게 된 진갑은 그가 있다는 회사 선강을 찾아간다.
하지만 그 곳에서 당장이라도 사고가 나도 이상하지 않을 정도로 열악한 환경에서 일을 하고 있는 자신의 아버지와 다른 근로자들과 마주하게 된다. 이후 진갑은 노동청에 선강의 근로감독을 할 수 있도록 요청하지만, 선강의 실 소유주는 다름아닌 국회의원 양인태고 그가 차기 대권주자에 도지사 당선이 거의 확정적이라는 이유 때문에 또 다시 거부 당한다.
갑을기획의 덕구 역시 말숙의 만류로 인해 도움 요청을 거절하고, 김지란(차정원) 검사에게 역시 영장 발부를 거절 당한 진갑의 모습은 시청자들의 안타까움을 자아냈다.
선강 직원들부터 각종 지역 단체들, 그리고 취재진들까지 모두 모인 곳에서 양인태가 연설을 하고 있는 도중, 조진갑은 그 어느 때보다 위풍당당한 포스로 등장했다. 그것도 조진갑 혼자가 아닌 노동지청장 하지만과 다른 근로감독관들까지 총동원해 양인태 응징하기 작전에 나선 것.


특히 이 장면에서는 조진갑을 비롯해 일심동체로 뭉친 근로감독관 식구들, 그리고 의리의 갑을기획 패밀리까지 똘똘 뭉친 완전체로 완벽한 팀플레이를 펼쳐 시청자들을 시선을 싹쓸이했다.
하지만 노동지청장은 그 어느 때보다 매섭고 단호하게 “근로감독관의 명예를 걸고, 산업안전사고의 위험성이 높은 선강에 대한 특별근로감독을 실시한다”라고 공표해 넘사벽 카리스마를 발산했고, 말숙(설인아)까지 합세한 갑을기획 패밀리 용역 깡패들과 대차게 한 판 붙어 휘황찬란한 액션과 완벽한 호흡으로 대활약을 선보여 시청자들의 아드레날린을 솟구치게 만들었다.
마지막 엔딩 장면 역시 역대급 사이다 명장면으로 꼽힐 것으로 보인다. 이 모든 상황을 뒤로하고 차에 올라타 도망가는 양인태를 향해 조진갑이 “기다리세요 선강 실소유주님. 곧 모시러 갑니다!”라고 기세등등하게 선전 포고를 날렸기 때문.
이처럼 재벌 갑질을 능가하는 ‘갑질 오브 갑질’ 국회의원 양인태와 최후의 한판 승부를 본격적으로 시작한 ‘특별근로감독관 조장풍’이 또 어떤 전개로 안방극장에 짜릿하고 통쾌한 장풍 사이다를 선사하게 될 것인지 관심이 모아진다.


서로에게 부족한 부분을 채워주는 형식이 아니라 강한 상대끼리 붙어 더 센 것을 만들어낸 톡톡 튀는 두 브랜드의 만남. 브랜드 골프왕을 전개하는 미국의 크리에이터 집단이자 힙합 크루 오드퓨처(Odd Future, OFWGKTA)와 비욘드 클로젯이 협업을 진행했다.
<W Korea> 비욘드 클로젯과 오드퓨처, 다소 의외의 만남이라고 볼 수도 있는데 어떻게 성사된 것인지 궁금하다.
고태용 몇 년 전, 미카(MIKA)라는 뮤지션과 인연이 닿았고, 오드퓨처라는 그룹과 그곳의 수장인 타일러 더 크리에이터(Tyler, The Creator)를 소개받았다. 그들의 브랜드를 보고 우리와 교차점이 있다고 생각했다. 하고 싶은 것이 있으면 망설이지 않고 늘 먼저 움직이는 편이라 오드퓨처의 도넛 로고 안에 비욘드 클로젯의 강아지를 넣는 등 그라피티를 만들어 그들에게 협업을 제안했다. 중간에 매니지먼트 팀을 통해 타일러에게 연락했고, 한국 라이선스 팀이 또 있어서 소개를 받아 그쪽에도 연락했다.


그렇다. 라이선스와 이야기하지 않으면 진행을 할 수가 없다. 반대로 라이선스하고만 얘기하면 그들의 로고나 그래픽, 예를 들면 도넛의 AI 파일만 받아서 쓰는 것밖에 허용이 안 된다. 하지만 그런 작업은 별로 의미가 없다. 브랜드 혹은 아티스트와 직접 이야기해서 협의가 되면 협업 그래픽을 만들 수 있다.
오드퓨처는 국내뿐 아니라 해외에서도 마니아 층이 두텁다. 평소 스트리트 패션이나 브랜드에 관심이 많았나?
관심은 있지만 깊이 안다고 할 수는 없다. 사실 비욘드 클로젯이 스트리트 브랜드와 협업을 한다고 하면 오리지낼리티를 좋아하는 사람은 부정적으로 볼지도 모른다. 나는 호기심이 많아 보여지고 느껴지는 것에 유연하게 접근을 하는 편이다. 그런 면에서 스트리트 신은 굉장히 매력적이었다. 히스토리는 잘 모르지만 많이 구매하고 즐겨 입곤 한다. 협업 전, 내가 생각하는 골프왕(오드퓨처의 브랜드)은 단순히 컬러풀하면서 도넛 패턴을 사용하는 브랜드 정도였다.
스트리트 패션을 좋아하는 사람은 브랜드의 아이덴티티나 문화적 요소를 중요시하는데. 비욘드 클로젯은 그런 기준에 의하면 어떤 브랜드라고 얘기할 수 있을까?
비욘드 클로젯 역시 나름의 역사와 아이덴티티를 가지고 있다. 하지만 이런 것들이 스트리트 브랜드를 사랑하는 친구들의 생각과 부합할 거라곤 생각하지 않는다. 비욘드 클로젯은 프레피 룩과 아메리칸 클래식을 기본으로 만든 브랜드다. 다양한 라인으로 전개하고 있지만 간단하게 두 개의 레이블로 정리가 된다. 컬렉션과 캠페인 레이블. 컬렉션은 내가 하고 싶은, 입고 싶은 옷에 대한 지극히 개인적 취향이 반영되는데, 이를 대중에게 적극 제안하는 이기적인 레이블이다. 캠페인은 좀 더 상업적인 레이블이고.
고태용은 굉장히 상업적인 마인드를 가지고 있는 디자이너 중 하나다. 그런 디자이너가 보기에 스트리트 브랜드를 좋아하는 사람들의 조금은 유별난 마인드가 어떻게 받아들여질지 궁금하다.
다르지만 충분히 존중할 수 있다. 다르다는 게 틀린 게 아니라는 걸 명확히 알고 있다. 100프로 이해는 못하겠지만 나는 그들의 그런 문화가 좋다. 슈프림을 좋아하는 사람 중에 히스토리를 알아서 좋아하는 사람도 있겠지만, 나처럼 우연히 알게 되어서 단순하게 좋아하는 사람들의 영역도 커졌다고 생각한다.


처음에는 오드퓨처의 본질을 연구하고 진지하게 접근하려 생각했지만, 결국은 내가 하고 싶은 대로, 오드퓨처를 다시 한번 반죽하는 작업을 하는 것이 더 나답지 않을까 생각했다.
제품만 나오는 게 아쉽다. 오드퓨처는 브랜드이지만 크리에이터 집단이라 어떤 특별한 이벤트가 없나 했다.
사실 해가 아주 쨍쨍한 그런 시기에 오픈하고 싶었다. 이런저런 이벤트도 준비하고 싶었지만 시간상 여건이 안 됐다. 여름 시즌도 있으니 그땐 더 재미있게 해보고 싶다.
곧 서울패션위크가 열린다. 더블유 독자들에게 살짝 귀띔해줄 만한 것이 있을까?
비욘드 클로젯이 올해로 10주년을 맞았다. 사실 10월에 기념할 만한 행사가 많다. 아카이브 전시나 10주년 컬렉션, 도네이션 캠페인 등을 준비하고 있다. 3월은 10주년의 첫 번째 챕터다. 패션위크 마지막 날 마지막 쇼로 피날레를 장식한다. 10년 전 어린 나이에 비욘드 클로젯을 만들면서 완벽한 소년의 룩을 만들고 싶었다. 이번엔 다시 비욘드 클로젯의 본질에 대한 이야기, 그리고 10년 동안 성장한 소년에 대해 이야기해보려고 한다. 그리고 현대자동차와 함께하는 번외 쇼도 있으니 많이 기대해달라.


옥수중앙교회가 있는 서울 금호동 주변은 소위 '달동네'였다. 여러 아파트가 들어선 지금이야 그런 흔적이 많이 없어졌지만, 그렇다고 아주 달라진 건 아니다. 그 만큼 상대적으로 낙후된 곳이었다. 이 교회 담임인 호용한 목사가 지난 2001년 처음 부임할 때만 해도 그 정도는 더 심했다.
그래서 자연스레 더 관심이 갈 수밖에 없었다고 한다. '교회가 가난한 주민들을 위해 무엇을 해줄 수 있을까?' 하고. 그런데 교회 사정도 그리 넉넉한 편이 아니었다. 옥수중앙교회 교인들도 알고 보면 다 이 지역 주민들이니까.
그러던 중 우연한 기회에 호 목사에게 목돈이 생겼다. 공금은 아니었고 어디까지나 개인적인 돈이었다. 그냥 써버려도 누구하나 뭐라고 할 사람이 없었다. 하지만 호 목사는 그 돈을 어려운 이웃을 위해 쓰고 싶었고, 실제로 그렇게 했다.


-옥수중앙교회는 지역 사회를 잘 섬기는 교회로 유명하다. 계기가 있었나?
"특별한 계기가 있었던 건 아니고, 달동네이기도 한 이 지역 주민들이 과연 무얼 필요로 할지에 관심을 갖다보니 자연스럽게 그렇게 된 것 같다. 그리고 지역을 섬기는 건, 지역교회가 해야 할 사명이기도 하다.
다만, 부임 첫해 우연히 큰 돈을 손에 쥐게 된 게 본격적으로 나눔을 실천하게 된 계기라면 계기였다. 그 돈을 받아들고 처음 들었던 생각이, 이걸 교회에 내어놓고 지역을 위해 쓰면 좋겠다는 것이었다. 당시 이웃들을 돕고 싶어도 교회 사정이 여의치 않아 선뜻 하지 못했는데, 담임목사인 내가 솔선수범하면 그런 나눔의 정신이 혹시 교인들에게 전해지지 않을까 하는 기대감도 조금 있었다.
역시나 교인들이 감동했다. 그들이 조금씩 더 내어놓으면서 '씨드머니'가 생겼다. 그걸로 쌀과 라면 등을 사서 배고픈 이웃들에게 나눠주었고, 가정 형편이 어려운 학생들에겐 장학금을 줬다."


"아니다. 그 때 교인 150명이 작정을 해서 매월 350만 원의 구제헌금을 했다. 1년에 약 4천만 원 정도였다. 그런데 이게 끝이 아니었다. 헌금을 작정한 교인들이 주변에 그 사실을 알리면서 동참을 호소하자 교회를 다니지 않는 이들까지 좋은 곳에 써 달라며 돈을 보내 왔다. 그렇게 매년 1억에 가까운 돈이 모였고, 지금까지 이어지고 있다. 이 돈으로 지역 사회 이곳 저곳을 섬기고 있다. 장학회도 만들어서 매년 대학생 20명에게 장학금을 지원해 왔다. 그 수가 350명 쯤 된다."


"물론 처남은 더 이상 우윳값을 대지 않았다. 그렇다고 우유 배달을 그만둘 수는 없었다. 더 많은 이들에게 우유를 주진 못할 망정, 하던 것을 그만 둘 수는 없었기 때문이다. 고민 끝에, 결국 교인들에게 도움을 요청했다. 주일예배를 드리면서 취지를 설명하고, 유윳값을 정기적으로 헌금할 교인을 모집했다. 그런데 놀랍게도 딱 원했던 만큼의 액수를 교인들이 헌금하겠다고 약속했다. 참 감사했다.
그렇게 2011년까지 교인들의 도움으로 지역 사회 어려운 이웃들에게 우유를 배달했다. 그러다 2012년, 교인 중 한 명이 자기가 우윳값을 대신 내겠다며 불쑥 나를 찾아왔다. 그가 바로 '배달의 민족' 김봉진 대표다. 그 때만 해도 지금처럼 사업이 번창하지 않았었다. 오히려 적자를 내고 있을 때였는데, 그런데도 매월 5백만 원이나 되는 우윳값을 내겠다고 내게 약속을 한 것이다. 그가 지금처럼 사업에 성공할 수 있었던 건, 아마 어려운 중에도 그렇게 내어놓을 수 있는 그의 신앙 때문이 아닌가 생각한다. 참 고마운 일이었다.
놀라운 일은 여기서 그치지 않았다. 김봉진 대표의 도움으로 우유 배달을 이어가던 2015년 어느날, 미국의 거대한 투자은행인 골드만삭스 직원들이 교회로 나를 찾아왔다. 왠일인가 싶었다. 이유인즉, 골드만삭스가 배달의 민족에 투자를 했는데, 김봉진 대표가 우리 교회에 정기적으로 기부를 하니, 정말 그런지 확인차 왔던 거였다.
그래서 교회가 김 대표에게 받은 돈을 어디에 어떻게 썼고, 왜 그렇게 했는지를 자세히 설명해 줬다. 그 얘기를 듣고 그들은 다시 돌아갔다. 그런데 얼마 후 골드만삭스 측이 교회로 거액의 기부금을 보내왔다. 교회의 사역에 감동을 받았다는 메시지와 함께. 신기하기도 하고 어떨떨 했다.
교회는 보다 전문적이고 체계적으로 섬김 사역을 펼치기 위해 그 돈으로 별도의 법인을 설립했다. 그랬더니 여러 기업에서 기부금을 보내왔다. 정말이지 하나님의 은혜가 아닐 수 없었다. 100가정을 대상으로 시작했던 우유 배달은 지금 서울시 내 9개 구 약 1,300가정 규모로 커졌다. 앞으로 25개 구 전부로 그 대상을 넓히는 게 목표다."


-우유를 각 가정에 배달하면서 고독사 한 독거노인을 발견할 수 있었다고 들었다.
"교회 주변이 달동네이다보니 자식 없이 홀로 사는 노인들이 많다. 그들이 쓸쓸하게 생을 마감해도 가족이 없어 금새 발견하기가 어렵다. 이것이 한때 사회문제로 대두되기도 했었다.
그런데, 우유가 하나의 사인(sign)이 됐다. 그날 배달했던 우유가 다음 날에도 그대로 있으면, 그 집에 혹시 무슨 일이 일어났을 수도 있다는 신호였다. 실제 고독사한 노인을 발견하기도 했다. 그 수가 1년에 5명 정도 되는 것 같다. 그럼 바로 구청에 신고를 한다.
그저 골다공증으로 힘들어하시는 어르신들이 조금이라도 편해졌으면 좋겠다는 마음으로 시작했던 우유 배달이 의도치 않게 고독사한 노인을 조기에 발견할 수 있는 도구가 된 것이다. 참으로 하나님의 역사는 인간이 다 알 수도, 짐작할 수도 없는 것 같다."
-우유 배달도 그렇고 여러 구제 사업을 펼치며 이젠 교회 이름도 지역을 넘어 많이 알려졌다. 처음부터 이렇게 되리라 예상했었나?
"전혀 아니다. 말했다시피, 그저 지역 주민들의 필요를 채워주려고 했을 뿐이다. 그게 지역교회로서 옥수중앙교회가 감당해야 할 최소한의 사명이라고 생각했기 때문이다. 교회는 세상과 구별되지만, 결코 분리돼 따로 존재하지는 않는다. 그렇기에 지역을 섬겨 상생하려는 자세가 꼭 필요하다.
그렇게 교회가 지역의 일원으로 자리잡을 때, 전도도 가능하다고 본다. 거리에서 한 영혼을 만나 복음을 전하려는 구령의 열정도 물론 중요하다. 하지만 지금은 그것과 함께 보다 거시적이고 전략적인 방법도 필요한 때다.
그리고 반드시 '우리교회'에 나와야만 그게 전도라는 의식도 바꿔야 한다. 복음이 전해지고 이를 통해 하나님 나라가 확장된다면 그가 설사 다른 교회에 나간다 해도 우리가 여기에 기뻐하지 않을 이유가 없지 않은가? 지금까지 우리 교회가 한 것은 그리 대단한 일이 아니었다. 하지만 그것이 믿지 않는 이들에게 기독교에 대한 좋은 이미지를 심어준 것이 됐다면, 당장은 아닐지라도, 언젠가 어떤 모양으로든 결실할 것이라 믿는다."


"간혹 우리 교회가 가진 게 많아서 그 만큼 많이 나눈다고 생각하는 사람들이 있다. 하지만 절대 그렇지 않다. 사실 우리 교회는 넉넉하지 못하다. 그 흔한 사찰집사도 없고 행정 사무원 하나 따로 두지 않는다. 다 우리 교인들이 스스로 교회를 돌본다. 그렇게 아끼고 또 아껴서 돕는 것이다.
나눔이란 가진 것이 많다고 할 수 있는 게 아니다. 제 아무리 부자라도 나누려는 마음, 어려운 이웃을 외면하지 못하는 사랑이 없으면 불가능하다.
2001년 이 교회에 부임한 뒤 약 16년이라는 세월 동안 '이웃을 네 몸처럼 사랑하라'는 주님의 명령을 따르기 위해 여러 모양으로 몸부림쳐 왔다. 하나님께서 그런 순종을 기뻐하셔서 많은 열매를 맺게 하신 것 같다. 한때 떠났던 교인들이 소문을 듣고 돌아왔고, 교회의 것을 나눴더니 교회 밖에서 더 많은 기부금이 들어오기도 했다.
하나님을, 그리고 이웃을 기쁘게 하기 위해 나눔을 시작했는데, 돌아보니 누구보다 나와 우리 교인들이 가장 기뻤다. 받는 것보다 주는 게 더 행복하다는 걸, 그리고 비우면 채워진다는 걸 비로소 배울 수 있었다."


지난 4월 봄동 김치에 이어, 이날 협의체 위원들은 여름더위를 이길 수 있는 시원한 물김치를 만들어 지역의 홀로 사는 어르신과 취약계층 청·장년층 등 소외계층 30가구에 전달해 지역사회의 훈훈함을 자아냈다.
한편 지역의 사회복지와 이웃사랑을 실천하는 민간인으로 구성된 청송읍 이웃사랑 지역사회보장협의체는 어려운 이웃을 발굴·지원하는 등 지역복지 발전에 힘쓰고 있는 단체로, 정기적으로 이웃사랑을 위해 다양한 지원행사를 추진하고 있다.
윤경희 청송군수는 “더운 날씨에도 불구하고 이웃 사랑 실천을 위해 이번 행사에 참여해주신 모든 분들께 감사드린다.”며 “앞으로 더 많은 이웃에게 도움이 될 수 있도록 다양한 복지사업을 펼치겠다.”고 말했다.


녹색은 민감하며 녹색에서 가장 섬세하고 색이 돋보입니다. 그것은 쉽지만 평범하지는 않지만 조용하지만 쉰 것은 아닙니다. 모든 밝은 색에서, 그것은 지구와 하늘을 연결하는 좋은 도덕적 조정자입니다 ... 붉은 색이든 노란색이든, 지구 색의 갈색은 진한 녹색과 조화를 이룰 수 있습니다. 그리고 하늘의 파란색은 녹색을 통해 흰색과 아름답게 조화를 이룹니다. 녹색 전환이 없다면 절망에 대한 두 가지 희미한 희망이 될 것입니다. 녹색은 매우 우아한 색상이며 밝고 활력이 있습니다. 녹색은 정원에서 우아하고 향이 나는 단순한 귀족과 같으며 교활하고 섹시한 분위기, 차분하고 생생한 교활한 여왕처럼 진한 녹색입니다. 따라서 녹색은 벽지를 장식하는 데 적합합니다. 드라이 소거 기능은 페인팅을 통해 벽면 디자인에 대한 소유자의 모든 상상력을 얻을 수 있습니다. 우리의 Green Chalkboard 는 이러한 요구를 충족시킬뿐만 아니라 재료로 인해 자석을 수용하여 더 재미있는 가능성을 가져옵니다.