유해 송환식은 지난 27일 미국 하와이의 진주만 히컴 기지에서 열렸습니다. 전쟁 용사들의 유해 신원 확인을 맡고 있는 미국 국방부 전쟁포로·실종자 확인국(DPAA)이 하와이에 있습니다. 지난달 북한이 미국으로 송환한 미군 유해 55구가 도착한 곳도 이곳입니다. 유해 인수를 위해 하와이에 온 서주석 국방부 차관은 “68년 세월 동안 오래 기다려온 가족의 품으로 64분의 영웅들을 모셔가려고 한다”고 말했습니다…마치 구조를 기다리며 난간에 매달리듯 무작정 그것을 꽉 부여잡고 있을 뿐…”자네, 윤리를 책으로, 소설로, 배울 수 있다고 생각하나? 책으로, 소설로, 함께 부끄러움을 느낄 수 있다고 생각하나? 내가 보기엔 그건 거의 불가능한 일이라네. 불가능하다는 것을 깨닫는 것. 그것이 우리가 소설이나 책을 통해 배울 수 있는 유일한 진실이라네. 이 말을 하려고 여기까지 왔다네. 진실이 눈앞에 도착했을 때, 자네는 얼마나 뻔하지 않게 행동할 수 있는가? 나는 아직 멀었다네.”.그러나 매 6 개월 동안 담배를 피울 때마다 나는 정말 강력한 공황 발작을 일으킬 것입니다. 나는 현재 CBD 오일을 불안의 예방책으로 사용하고 있으며, 효과가 텍사스 홀덤 규칙 있다고 말할 수 있습니다..대표술은 천비향(탁주, 약주)과 술예쁘다(탁주)다. 오양주인 천비향은 애주가 사이에선 이미 명주로 알려져 있다. 2016년 청와대 만찬주로 선정되고, 지난해엔 우리술 품평회에서 대상을 차지한 그 술이다…통신비 매달 15만 원씩…세금 ‘줄줄’.
1993년 4월 18일 KBS 뉴스9..북한은 조국평화통일위원회 성명을 통해 “개성공업지구에 있는 남측 기업과 관계기관의 설비, 물자, 제품을 비롯한 모든 바카라사이트 자산들을 전면동결한다”면서 “추방되는 인원들은 사품외에 다른 물건들은 일체 가지고 나갈수 없으며 동결된 설비, 물자, 제품들은 개성시인민위원회가 관리하게 될 것”이라고 덧붙였다…일본 정부의 반도체 소재 수출 규제로 비롯된 한일 갈등 역시 국내 기업 신용도에 부정적인 영향을 끼칠 전망이다. S&P 관계자는 “일본과의 갈등 등 글로벌 무역 환경이 한국 경제성장률과 국내 기업 신용도에 부정적인 영향을 끼칠
가능성이 높다”고 말했다. 최근 무디스 역시 일본의 수출 규제가 삼성전자, SK하이닉스 등 국내 기술기업 신용도에 부정적 영향을 줄 수 있다고 분석한 바 있다..영국언론 “이세돌, 인류를 지키기 위한 자리에”..이주열 한국은행 총재는 성장률과 물가가 지나치게 낮은 상황에서 금리를 올리는 것은 적절하지 않다는 입장을 밝히고 있다. 하지만 지난해 3/4분기 물가는 2.3%, 성장률은 3.8%까지 오르기도 했다. 한국은행이 금리 인상시기를 놓쳤다는 지적이 나오는 이유다…오늘(12일) 오전 11시 40분쯤. 수원지방법원 성남지원에서 구속 전 피의자 심문을 마친 배우 강지환 씨가 법정 밖으로 모습을 드러냈다..정의당은 환영 논평을 냈다. 여영국 원내대변인은 “청문회에서 해소되지 않은 의혹도 윤석열의 검찰이 국민의 사랑을 받는다면 자연스레 해소될 일”이라며 “이를 위해서라도 윤 총장은 국민의 열망인 공수처 설치 등 검찰개혁에 앞장서야 할 것”이라고 밝혔다…금융위원회는 금융투자업계와의 의견 수렴과정에서 건의된 규제개선 과제 중 신속한 개선이 필요한 과제를 중심으로 금융투자분야 규제 개선방안을 마련했다고 16일 밝혔다. 금융위는 조만간 자본시장법 시행령 개정안 등을 확정해 올해 3분기 중 개정 절차를 진행할 계획이다…학비연대는 기본급 6.24% 인상, 임금수준 공무원 최하위 직급의 80% 수준에 맞추는 ‘공정임금제’ 시행 등의 요구안을 교육감들에게 전달할 예정이었다..
말뚝에 관해서는, 나는 거의 독점적으로 경기 대회 선수이다. 비록 더 싼 타박상이라도 찬스로 가득 찬 찬가입니다. 나는 정말로 좋아합니다. 그리고 수년간이 선수들과 놀았음에도 불구하고 여전히 조금 초현실적입니다. (그리고 모든 마니아 시합에서는 항상 같은 사람들입니다.) 나는 그들이 내가 총 물고기라고 생각한다. 그러나 meh는, 단지 지난 5 년 만에 1 년을 잃어 버렸다..최종 결론까지는 상당한 시간이 걸릴 것으로 보입니다…한 과장은 “(대응조치) 철회요청은 없었다는 (일본 측) 주장이 있는데 우리는 일본 측 조치에 대해 유감 표명을 했고 조치의 원상회복, 즉 철회를 요청했다”고 말했다..원주지역 캠핑장의 주말은 특별하다.제품 구성도 간단하다. 건전지를 사용하니 전원케이블도 필요 없다. 물티슈 한 봉이 함께 들어 있는데, 이지케이 중앙의 전극 부분에 물티슈 한 장을 편 다음 깔고(밀착) 앉는다. 전기 자극이 몸으로 원활하게 전도되도록 하기 위함이다. 그러니 수분이 부족하거나 마른 티슈는 사용할 수 없다…최정이나 박병호(넥센) 같은 리그 대표 거포들이 공을 맞힌 후에 순간적으로 강한 힘을 주기 위해 배트를 들어주는 동작을 하는데 강백호도 이것을 하는 등 기술적인 면에서도 이들에게 뒤지지 않는다는 평가다. 이용철 KBS 해설위원은 “강백호는 공에 대한 박자를 잘 맞춰 타이밍이 정말 좋다”며 “투수와의 심리전이나 수 읽기, 노림수에도 능한 모습이 인상적이다”고 전했다. 채종범 KT 타격코치는 “강백호는 이승엽을 롤모델로 해 밀어서 홈런을 만들기 위한 특별훈련을 해왔다”면서 “하체를 적극적으로 활용해 힘을 주는 타격 메커니즘을 잘 익혔다”고 설명했다..“왜 학생들을 두려워하느냐. 장로회신학대 학생들은 너의 가르침의 대상이 아니라 섬김의 대상이 아니냐.” 나는 하나님께 약속했다…초고령자는 폐렴 같은 질병이 있어도 노쇠 과정으로 보고 적극적인 치료를 하지 않는데, 이런 경우의 사망 원인은 노쇠로 분류된다…”아빠, 떨어지는 꽃잎을 잡으면 소원이 이뤄진대. 내가 아빠 빨리 낫게 해달라고 소원을 빌었으니까 이 꽃잎 잃어버리면 안 돼.”.
▶정두언 네, 그런 것 같아요. 김현아 의원은 원래 제가 알기로는 강남에 신청했다가 안 된 거로 아는데…가수 조정민..정 이사장 = 흔히 편두통을 단순하게 한쪽 머리만 아픈 질환으로 알고 있는데 이는 오해다. 편두통은 뇌의 문제로 발생하는 질환이다. 과거에는 편두통은 욱신거리고 지끈거리는 특징으로 인해 두개골 안에 있는 혈관의 박동성을 원인으로 보고 혈관성 두통으로 분류했으나, 최근 편두통의 욱신거리는 특징이 뇌의 문제라는 것이 밝혀지면서 편두통을 하나의 뇌질환으로 보고 있다..
상당히 위험했던 게 당시 매장 안에 손님들이랑 직원 전부 20여 명이 있었다고 해요. 이게 그리고 오후 4시경, 13일 오후 4시경에 있었던 일이라고 하니까 사람들이 한창 거기 모여 있을 때였고요. 저 남성은 40대 남성인데 그 패스트푸드점에서 일한 적이 있고 스쿠터를 타고 본인이 일하던 배달용 스쿠터를 타고 매장으로 돌진해서 흉기로 여성 매니저를 위협했다고 해요…사업주, 직장 내 괴롭힘 기준·피해자 보호 등 마련..’타임100’에 이름을 올린 한국인이나 한국계 인사 중에 정치나 경제인보다는 예능과 스포츠 . 과학분야 인사가 더 많고 더 후한 평가를 받은 것처럼 느껴진다. 이는 한류를 일으킨 우리의 문화적 정서와 창의성과 관련이 있다는 게 전문가들의 견해다..장소: 스튜디오 포타..하지만 일본대표단은 전략물자 수출 우대국가, 백색국가에서 한국을 제외하겠다는 뜻을 전했습니다…, 무단전재 및 재배포금지.패스트트랙 소환 이번 주 본격화…한국당은 거부.[이재은 기자..하지만 이를 처음 발견한 건 4살배기 아들의 엄마 강 모 씨였습니다. 아이에게 좋은 음식을 주려고 다진 마늘이나 생강, 갈아놓은 토마토 등을 지퍼락에 넣어 얼리고선 필요할 때마다 꺼내서 썼는데, 어느 날 지퍼락을 자세히 살펴보니 내용물 사이사이에 푸른 알갱이들이 뒤섞여 있는 것이 눈에 띈 겁니다..한 캐피털 회사의 이력서 양식입니다…출처:Forbes.com..가격은 49달러(약 5만 2천 원). 당일 특가를 적용하면 39달러(약 4만 2천 원)입니다. 2만 1천 원에 재고처리 하던 걸 생각하면 몸값이 2배 이상 뛰었습니다. 정상회담 성사는 메달도 춤추게 하는 걸까요?.펜스룰이 여성들을 결국 고립화하고 이는 유리천장의 공고화로 이어진다는 지적이다…■ 세대교체론 ‘스물스물’…외연 확장 움직임?..이 바다 이야기 게임 방법 총리는 “이번 사안에 대해 외교적인 해결을 위한 노력을 하고 있다”며 “WTO(세계무역기구) 이사회에 긴급 의제로 상정돼 이미 우리 정부의 입장을 말했고, 그에 대해 일본 측의 진술도 나왔다”고 덧붙였습니다..
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여름의


오늘 독서와 복음은 ‘부르심과 응답’에 대한 내용입니다. 하느님께서 사람을 부르실 때는 그에 합당한 은총도 베푸십니다. 1독서에서 이사야 예언자는 자기 자신은 입술이 더러운 사람이라고 고백하지만 하느님께서 그를 정화시키시어 예언자의 역할로 부르십니다. 2독서에서도 바오로 사도는 하느님의 교회를 박해하는 사람이었지만 하느님께서 은총을 베푸시어 그를 사도로 내 세우십니다. 복음에서 보는 시몬 베드로도 마찬가지입니다. 그는 많이 배운 사람도 아니고 인격이 훌륭한 것도 아니지만 하느님께서 은총과 능력을 주시어 으뜸 제자로 삼으십니다.
우리 각자도 하느님께서는 매순간 부르시어 참된 인생길을 살게 하십니다. 독서와 복음을 통해 부르심에 대한 응답을 어떻게 해야 하는지 배울 수 있습니다.
먼저, 하느님이 누구신지 그리고 우리 자신이 누구인지 알아야 합니다. 1독서에서 이사야는 하느님은 거룩하신 분, 만군의 주님이라고 외칩니다. 거룩하신 분은 모든 죄를 없애시는 권능이 있으며, 모든 만물 위에 계시는 분입니다. 그러면서 이사야 자신은 입술이 더러운 죄인임을 고백합니다. 2독서에서 바오로 사도 역시 주님은 우리를 구원하시기 위해 돌아가신 분, 부활하신 분이라고 고백하며, 동시에 자기 자신은 칠삭둥이 같이 모자라는 사람이며 죄인임을 고백합니다. 복음에서 시몬 베드로 역시 주님의 큰 권능 앞에 자기 자신이 얼마나 큰 죄인인지 고백합니다.
다음으로 부르심에 대해 응답하기 위해 내어맡김이 필요합니다. 내어맡기는 것은 자기 자신을 비우는 것이고 버리는 것입니다. 그것은 나의 삶의 주도권을 주님께 드리는 것입니다. 복음에서 시몬의 태도는 완전히 주님께 내어맡기는 모습입니다. 시몬은 고기잡이 전문가입니다. 예수님은 목수입니다. 밤새도록 고기를 잡으려고 애썼고, 그물을 씻었다는 것은 그물은 밤에 내려 고기를 잡는 것임을 알 수 있으며, 또 베드로가 깊은 데로 그물을 내리지 않은 것은 시몬이 가지고 있는 그물이 깊은 데 까지 도달하지 못하는 그물임을 알 수 있습니다. 그런데 목수인 예수님께서 고기잡이 전문가인 시몬에게 이래라 저래라 시킵니다. 여기서 시몬 베드로의 내어맡김의 태도를 볼 수 있습니다.
주님께서는 나보다 나를 더 잘 알기 때문에 나의 삶과 죽음을 책임지시고, 나의 행복과 자유를 보장해 주십니다. 주님께 전적으로 내어맡기는 삶은 순종하는 삶입니다. “내가 누구를 보낼까? 제가 있지 않습니까? 저를 보내십시오.”(1독서) 내어 맡길 때 비로소 주님을 따를 수 있습니다. “그들은 배를 저어다 뭍에 대어 놓은 다음, 모든 것을 버리고 예수님을 따랐다.”(복음)
이렇게 주님의 부르심에 응답하는 삶은 나를 버리고 비우는 삶이며, 나를 버리고 비울 때 주님과 하나가 됩니다. 주님과 하나가 된다는 것은 로봇처럼 조종되는 삶을 사는 것이 아니라, 오히려 참된 자기로 살아가게 된다는 것을 뜻합니다. 우리 사람은 자유로운 자기 자신이 될 때 완전한 자유와 평화를 누리게 되며 그것이 세상에서 한 개인으로 살아가는 이유입니다.
칼 융은 인간의 성숙이란 높은 자리에 오르는 것도 아니고, 큰 성공을 거두는 것도 아니며 자기 자신이 되는 것, 곧 자기화를 이루는 것이라고 합니다. 하느님께서 우리를 부르시는 이유는 각자가 창조 목적대로 살아가게 하기 위해서입니다. 나무는 나무대로 풀은 풀대로, 장미는 장미대로 들꽃은 들꽃대로 각자 창조된 본래의 모습으로 살아가는 것이 부르심의 이유입니다. 버리고 비울 때 본래의 모습을 찾게 됩니다.


오래 전에 가족 여행으로 식구 모두가 태국 여행을 다녀온 적이 있다. 언제였는지도 잘 기억이 나지 않는다. 여행사를 통해 예약한 값싼 패키지 상품이라 꽉 짜여진 일정에 옵션과 쇼핑까지 공공연히 끼워 넣어 짜증이 많이 났던 기억이 난다. 웬만하면 다시는 이런 패키지 여행을 하지 않으려 했다. 그런데 어쩌다 보니 또 다시 태국 패키지 여행을 신청하게 되었다.
내 최종 목적지는 네팔 카트만두였기에 밴쿠버에서 방콕으로 가는 저렴한 항공권을 찾고 있었다. 마침 밴쿠버를 출발해 서울을 경유, 방콕까지 가는 대한항공 항공권이 특가로 나온 것이 있어 잽싸게 잡았는데, 여기에 3박 4일의 태국 패키지 여행이 끼워져 있었던 것이다. 관광 일정은 예전 여행과 별 차이가 없었다. 똑같은 것 한 번 더 본다고 무슨 일이야 있겠냐 싶은 마음으로 태국으로 건너왔다.
태국 현지 가이드는 우리가 밴쿠버에서 온 첫 팀이라고 제법 신경을 쓰는 편이었다. 그나저나 가이드에겐 관광 안내보다는 옵션과 쇼핑에 더 관심이 많을텐데 나는 거기엔 관심이 없으니 가이드가 섭섭하지 않을 선에서 적당히 절충을 하는 지혜가 필요했다. 투어 자체는 별난 것이 없었다. 비가 내리는 가운데 방콕 시내의 왕궁을 먼저 방문했다. 그리고 배를 타고 강을 달리며 수상가옥을 구경했다. 비가 억수로 오는데도 조그만 보트에 물건을 싣고 우리에게 팔기 위해 다가오는 상인들도 예전과 같았다.
3박 4일의 관광 일정을 마치고 공항에서 일행들과 헤어져 혼자 방콕에 남았다. 이제부턴 나홀로 여행인 것이다. 배낭 여행객들이 많이 모인다는 카오산 거리를 찾아갔다. 스스로 찾아간 것이 아니라 택시 기사가 왓차나 송크람 사원 앞에 내려 주었다는 표현이 맞겠다. 그 근방에 있는 저렴한 게스트 하우스를 잡았다. 앞으로 배낭 여행을 다니려면 이런 방식에 익숙해져야 한다며 나름 명분을 내세웠지만 사실은 가지고 온 미화가 그리 넉넉치가 않았다.
여기에 있는 게스트 하우스는 배낭 여행객의 집결소라고 해도 과언이 아니다. 세계 각국에서 온 젊은이들이 이합집산을 하는 재미난 곳이다. 에어컨과 욕실이 있는 싱글룸의 경우 하룻밤에 400 바트를 받는다. 내가 들어간 카오산 팰리스 인(Khaosan Palace Inn)은 그 가격대치곤 괜찮아 보였다. 동대문이란 한국 식당이 그리 멀지 않아 우리 음식도 먹을 수 있었지만 여러가지 궁금한 것도 물어볼 수 있었다.
지도 한 장 들고 시내 구경에 나섰다. 더운 날씨에 도심을 걸어다니며 하루 종일 발길 닿는대로 구경하는 진짜 여행을 한 것이다. 전세 버스를 타고 다니는 편한 여행에 익숙해진 몸과 마음에 약간의 긴장감을 불어넣어 주었다. 다시 왕궁까지 걸어 갔다. 오늘은 날씨가 화창해 기분이 덩달아 좋았다. 쇼핑몰에 들렀다가 전철을 타고 야시장까지 둘러 보았다. 우리나라 남대문 시장처럼 시끌법적한 것이 오히려 정감이 갔다. 게스트 하우스로 돌아오니 땀에 절어 반쯤 녹초가 되었다. 허기는 동대문에서 한식으로 달래주고, 육체적 피로는 시원한 태국 마사지로 풀어 주었다.
TAG 동대문, 방콕, 밴쿠버, 수상가옥, 야시장, 왕궁, 카오산 거리, 카트만두, 태국, 패키지 여행
이종인 2012.12.19 17:41 댓글주소 수정/삭제 댓글쓰기
아주 오래전에 가족끼리 갔다온 태국이 생각이 납니다. 저번에 사진 앨범 정리하다가 본거 같은데 그때가 아마 제가 중학교인걸로 기억나요.
여기저기 많은 것을 둘러보고 길거리 음식도 먹어보고 아버지와 단둘이 맛사지 받으러 갔다오고 동생들과 발맛사지 받았던 기억들 등등


대형마트를 비롯해 중년에 접어든 업태들은 지금까지 없던 세상을 냉철하게 바라보고, 업의 본질을 다시 고찰해야 한다. 대형마트 경우 시장의 판세를 거스르지 못하는 사이 경쟁자가 더 많아졌고, 더 세찬 공격을 받고 있다. 타성에 젖어 기존 방식을 고수하다가는 시장에서 밀려날 것이 분명하므로 변화의 포인트를 생존에 두고 제2의 업태 개혁을 준비해야 한다.
인생을 살다보면 대부분 사람들은 ‘나는 과연 누구이며, 어디로 가는가’하는 매우 심오한 철학적 질문에 직면하게 된다. 특히 50대가 넘어 인생의 후반대로 접어들면서 그러한 고민을 하게 된다. 젊었을 때 앞뒤 가리지 않고 열심히 살아온 삶에 대한 아쉬움이 밀려오고, 후회를 하기도 한다. 또 어떨 때는 ‘앞으로 남은 인생을 어떻게 살아야 하나’라는 막연한 불안감이 밀려온다. 이는 비단 사람만의 문제가 아니라 현재 우리 유통업계에도 나타나는 현상이다.
후회 없는 삶을 준비해야 하는 중년들
사람들은 나이가 들면서 커리어나 경제적 측면뿐 아니라 가족이나 주변 사람들과의 관계, 건강에 대한 걱정 등이 쌓인다. 그리고 나아지기는커녕 점점 이상하게 변해가는 세상 모습에 대한 실망 등 수많은 생각이 머릿속을 복잡하게 만든다. 부모님이 돌아가시고, 가끔 들려오는 주변인들의 부고를 접하면 더욱 혼란스러워진다.
그러나 이러한 철학적 고민도 어찌 보면 사치일 뿐 당장 먹고 살아야 하고, 책임져야 할 처자식 걱정 때문에 하루하루 살아온 대로 허덕거리며 다시 살기 마련이다. 뭔가 고민을 통해 본인의 삶을 바꾸고 결단해야 한다는 것은 알지만, 차일피일 미루고 이런 저런 이유로 어쩔 수 없이 타협하며 제자리로 돌아가는 이들이 많다. 자기 자신도 ‘이건 아닌데…’라고 생각하지만, 흐르는 강물에 나뭇잎이 떠내려가듯 삶이라는 흐름 속에 떠내려간다.
삶에서 ‘결단’이라는 것은 자신의 커리어를 바꾸거나, 퇴직 후의 삶을 위해 자기개발을 하는 것일 수 있다. 그렇지만 ‘나중의 일은 어찌되겠지’하면서 시간을 보내는 이들이 많다. 사랑하는 가족 간에도 무언가 응어리진 것을 풀고, 아내와 자식, 혹은 친한 친구나 동료에게도 미안하다고 말 한마디 하면 될 것을 그 말 하나가 어려워 주저하다 관계가 완전히 깨지기도 한다.
건강관리 측면에서 잘못된 식습관과 운동부족으로 고혈압, 당뇨병이 오면 이제라도 일어나 운동하고 살을 빼야한다는 사실을 알면서도 거실 소파에 누워 텔레비전을 보며 더 좋은 약이 나오기를 기다린다.


프랑크푸르트 하우프트 바크에서 만난 독일 오케스트라 단원이 당황스러운 듯 한숨을 쉬며 말했다. 자신을 오케스트라 단원이라고 밝힌 이 독일인은 콜트/콜텍 독일 원정단이 건넨 선전물을 천천히 꼼꼼하게 읽어 내려가며 연신 한숨을 쉬었다.
독일 오케스트라 단원, "믿을 수가 없군요"
30일, 독일 원정단은 독일 시민들이 많이 오가는 하우프트 바크에서 선전전과 문화공연을 진행했다. 원정단이 투쟁가를 틀고 문화공연을 선보이자 많은 독일시민들이 원정단에게 관심을 보이기 시작했다.
선전물을 받아든 독일 시민들은 연신 콜트/콜텍에서 벌어진 노동탄압에 대해 사실여부를 확인하며 놀라워했다. 또한 원정단에게 계속해서 율동을 하라고 요구해, 원정단은 쉴 새 없이 자신들이 아는 모든 율동을 하느라 비지땀을 흘렸다.
원정단은 하우프트 바크 거리에서 뮤직메세를 알고 방문할 계획이 있는 독일 시민들을 만날 수 있었다. 이들은 뮤직메세에 콜트/콜텍 노동자들을 탄압한 회사가 참가한다는 이야기를 주의 깊게 듣고는 “그렇다면 나는 당신이 준 NO! Cort!(노! 콜트!) 버튼을 달고 그곳에 가겠다. 그리고 이제부터는 그 사업주에게 OEM을 주는 회사 제품도 사용하지 않을 것이다”고 밝혔다.
이들은 “아무리 사장이 돈을 많이 벌어 재벌이 된다 해도 그것이 노동자들의 임금을 삭감하고, 한국에서 잘 나가던 공장을 없애고 다른 나라로 이전했다면, 그것으로 인해 노동자들이 2년 넘게 길에서 싸우고 있다면, 그 사람은 성공한 재벌이 아닌 망한 사람이다”고 평가했다. 이어 “우리는 모든 노동자들의 권리가 중요하다는 것을 안다. 이것을 모른다면 그는 기업을 만들어서는 안되는 것이다. 그런 사람들 때문에 노동자들이 힘든 것이다”고 전했다.
콜트/콜텍 투쟁을 소개하며 한국의 노래를 부르고 있는 문화노동자 서기상 씨
오후 8시부터는 문화노동자 서기상 씨가 기타를 치며 노래를 불렀다. 어둑해진 하우프트 바크 거리에 한국 노동자의 투쟁 노래가 울려 퍼졌다. 원정단이 준비해 둔 초를 켰다. 여기저기서 카메라 플래시가 터졌고, 서기상 씨의 나직한 목소리에 맞추어 춤을 추는 독일인들이 하나 둘 늘어만 갔다. 원정단원들 역시 하나 둘 투쟁가를 부르기 시작했다. 일렁이는 촛불 너머로 힘차게 투쟁가를 부르는 단원들에게 박수갈채가 쏟아졌다.
이날 원정단은 첫 거리 선전전과 문화공연에 대해 독일 시민들이 관심을 갖고 지켜본 것에 대해 만족스러워했다.
한편, 이날 정오 인터콘티넨탈 호텔 2층에서는 국제금속노련 회의가 열렸다. 이 자리에 참가한 금속노조 정혜원 국제부장과 김기덕 원정투쟁단 단장은 국제금속노련 마르첼로 말렌타키 사무총장에게 연대를 호소했다.
콜트/콜텍 소식을 사전에 들었던 사무총장은 “국제 미디어 및 엔터테이먼트 산별 노련이 있다. 악기와 관련된 업체들이 가입되어 있으므로 국제적인 연대가 될 것”이라고 설명했다. 이어 “국제 연대는 필요하므로 우리가 악기 관련 노조에 연락을 취하도록 하겠다”고 밝혔다. 또한 “콜트/콜텍 노동자들의 투쟁을 알리기 위해 산하 노조에 반드시 기사화 할 것”이라고 덧붙였다.
또한 “현재 독일 내에서도 어려운 상황에 처한 노동자들이 너무나 많다. 지금도 이런데 올 여름 때쯤에는 경제위기가 더 심해질 것이다. 그렇게 되면 한국 노동자들의 투쟁에 연대하는 것이 조금 어려워질지도 모른다”는 입장을 설명했다.
국제금속노련 사무총장이 김기덕 단장에게 연대의 뜻을 전했다.
이에 대해 원정단은 “경제위기가 전 세계에 닥치면서 노동자들의 삶이 더욱더 어려워 지고 있다. 우리 역시 전 세계의 핍박받는 노동자를 위해 연대할 것”이라고 강조했다. 또한 “국제 연대가 이루어지길 바라며 국제 금속노련 산하 노동자들이 콜트/콜텍 박영호 사장에게 항의엽서를 보낸다고 한다면, 우리는 당신들에게 엽서를 보내주겠다”고 밝혔다.
국제 금속노련은 “원정단의 투쟁이 반드시 승리하길 바란다”면서 모든 방법을 동원해 원정단의 투쟁에 동참하겠다는 의사를 밝혔다.
원정단은 30일 프랑크푸르트 대학가와 인파가 많이 모이는 거리에서 선전전과 촛불집회를 가질 계획이다.


지난주 죽음의 조 운운하며 치열한 경연이 예상되었던 A조의 실망스런 무대를 조금은 잊게 만들어 준 B조경연이었습니다. 시즌 1에 출연했던 가수들이 4명이나 있었다는 점때문에 무대가 좀더 안정적일 거라는 생각은 했지만, 무엇보다 좋았던 것은 B조의 가수들이 자신의 색깔을 손상하지 않은 선에서 경연을 했다는 점이었습니다.
또한 원곡의 분위기를 그대로 가져가면서 자신의 색깔을 덧입혀 또 다른 노래의 맛을 낸 것은 나는 가수다가 지향해야 할 경연의 본질을 가장 잘 살려냈다고 생각됩니다(정인의 경우는 예외였지만). 내지르기, 나는 성대다가 없어지고 있는 것은 무엇보다 환영하고 싶은 분위기였고 말이죠.
B조 경연의 공통적인 특징은 편곡의 파격보다는 편안함과 익숙함이었습니다. 박완규가 신중현의 '봄비'를 강한 해비메탈로 재해석해서 들려주겠다는 말을 했을때, 헉 그건 아닌데 싶었어요. 봄비를 태풍으로 바꿔버리면 안되는데 싶어서 말이죠.
명곡이 명곡인 이유는 세월을 느끼지 못하기 때문일 겁니다. 너무 익숙하고 인이 박히듯이, 그 노래에 흐르는 감정들이 노래와 함께 각인되어 느껴지기 때문에 말이죠. 그래서 자칫 재해석을 한다고 원작에 손을 대면, 전혀 다른 노래가 돼버리기도 하고, 훼손이 되는 경우도 더러 있기도 합니다. 편곡자들이 가장 두려워 하고 걱정하는 부분이겠죠.
박완규의 봄비는 MC 이은미의 말대로, 봄비 속에서 울부짖는 흑표범 한마리를 보는 듯했다는 표현이 정말 적절했습니다. 태풍 속에서 울부짖는 흑표범이었다면, 노래를 정말 잘 못 해석한 것이었겠죠. 그게 절제였습니다. 박완규가 무대에 오르기 전까지 유지하고 있었다는 침묵과 진지함은, 무대에 오르면 폭발해 버리는 라커의 본능을 절제하기 위함이었다는 생각이 들더군요.
박완규에게 봄비는 자신이 걸어온 힘든 여정을 상징하는 것이었을 듯하더군요. 마치 고해성사를 하듯 자기의 이야기를 무릎을 꿇고 무대에서 이야기를 하는 듯 했습니다. 고등학교 2학년때 듣고서는 못알아들었는데 40이 되어서 알게 되었다는 것, 봄비와 함께 흐르는 눈물, 즉 인생에 대한 돌아봄이었겠지요. 순탄치만은 않았던 박완규의 자신의 삶을, 봄비를 맞으며 고독하게 눈물을 흘리는 남자의 쓸쓸함을 라커의 감성으로 잘 표현했다는 생각입니다.
개인적으로 좋았던 무대는 김건모와 김연우, 정엽의 무대였습니다. 곡 선정도 좋았고, 원곡의 느낌을 살리면서도 자신들의 보이스를 군더더기 없이 정말 깔끔하게 보여준 무대였거든요. 정엽은 조덕배의 '꿈에'를 선곡했는데요, 오랜만에 조덕배의 노래를 들으면서, 그동안 잊고 있었던 주옥같은 노래들, 그때의 감성들이 함께 되살아나는 듯해서 정말 좋더군요. 조덕배의 '꿈에'도 좋아했지만, '그대 내 맘에 들어오면'도 워낙 좋아했던 노래라 오랜만에 다시 찾아서 들어봤는데, 역시 좋은 노래들은 20년의 세월이 흘렀어도, 그 때나 지금이나 여전히 좋다는 것을 또 확인하게 되더군요.
김연우는 '가로수 그늘 안에 서면'을 학창시절의 느낌을 살려 부르고 싶다고 했는데, 한순간도 눈과 귀를 화면에서 떼놓지 않게 하더군요. 역시 연우신이었습니다. 과거 김연우가 나는 가수다에 나왔을 때, 그때 괜히 혼자 속상해 했던 적이 있었습니다. 나혼자만이 알고 있는 가수, 혼자 숨겨두고 감상하고 싶은 목소리의 가수였거든요. 괜히 좋아하는 사람 빼앗기는 것같은 유치한 속상함(?)이 있었는데, 지금은 생각이 달라졌답니다. 노래 잘하는 가수, 재야에(?) 은둔한 가수들이 나는 가수다를 통해 더 많이 알려지고, 많은 사랑을 받았으면 좋겠다는 생각이 들어서 말이죠.
김연우의 무대에 이은 김건모의 무대는 듣는 내내 소름이 쫙 끼치더군요. 마치 소용돌이에 빨려들어가는 듯한 느낌이었습니다. 블랙홀이라고 표현하고 싶은 무대였습니다. 시즌 1때 이런 느낌을 준 가수가 이소라였습니다. 이소라가 '바람이 분다'를 부를 때, 시청자와 혼연일체가 되어 그 순간은 이소라와 저, 단 둘이 있다는 생각이 들정도로 어딘가로 빠져드는 느낌이었는데, 김건모의 무대가 그러했습니다.
김건모의 노래에 대해 흔히 힘 안들이고 부른다는 평을 많이 하죠. 그런데 김건모의 발성을 흉내내서 노래를 불러보면, 결코 힘을 주지 않는 노래가 아니라는 것을 알게 되는 것이 김건모의 창법입니다. 故 유재하의 '내마음에 비친 내모습'은 김건모가 자신을 돌아보는 노래라는 생각에 선곡을 했다고도 밝혔는데, 시즌 1에서 논란을 빚었던 일에 대한 진심으로 고개 숙여 노래로 전달하고자 하는 마음이 전해지더군요.
김건모는 전날 두 번에 걸친 지방공연으로 사실 목에 무리도 있었을 법했고, 무엇보다 발갛게 상기된 얼굴은 극심한 피로가 누적되어 있음이 한 눈에 보일 정도였지요. 그런데도 전날 52곡을 부르고 휴식도 없이 무대에 올라 노래를 불렀다는 것이 믿기지 않을 정도로, 놀라운 집중력을 보여줬습니다. 김건모는 유재하의 원곡 느낌은 느낌대로, 김건모 특유의 음색은 음색대로 살리면서 담백하게 노래했지요. 시청자를 블랙홀에 빠져드는 착각이 일게 할 정도로, 김건모는 그의 노래에 몰입하게 만들더군요. 20년 베테랑 국민가수의 관록이 하루 아침에 이뤄진 것은 아니라는 것을 보여준 무대이기에, 그 감동도 배가되었고 말이지요.
폭발적인 가창력 대결이 없었다는 것이 B조 경연의 특징이었는데, 시청자에게는 오히려 가창력 대결보다는 노래 자체에 몰입할 수 있었던 편한 시간이었던 듯합니다. 특히 시즌1에서 천편일률적으로 노래 말미에 고음내지르기 편곡을 많이 하다보니 그 순간의 감동은 컸지만, 반복해서 들어보면 마치 너도나도 입는 스타일의 옷처럼 유행코드가 되어 역으로 촌스러움(?죄송)이 느껴지는 감이 없잖아 있었는데, 시즌 2에서는 많이 자제를 하는 것이 좋아 보이네요.
그런데 개선되어야 할 문제점들도 여전히 눈에 띄입니다. 좋은 말도 한 두 번이라고 생방송이다 보니 가수들도 MC들도 긴장되겠지만, MC들이 긴장을 해소해 주기는 커녕 더 떨리게 하는 감도 없지 않은 듯합니다. 특히 박명수의 진행은 어수선한 것을 떠나, 거북스러운 무리수 멘트까지 던져 눈살이 찌푸려지더군요. 경연을 마치고 나온 가수들에게 박명수는 매번 "3위안에 들 것같아요"라고 묻던데, 그런 질문은 좀 삼가했으면 싶습니다. 3위안에 들지 가수들이 돗자리를 깐 것도 아니고, 어찌 알겠어요. 무대를 무사히 마쳤다는 안도감, 혹은 무대에서 다 보여주지 못한 것에 대한 미련같은 것이 더 컸을 가수들에게, 굳이 순위를 들먹이며 스트레스를 줘야하나 싶더군요. 이제 막 무대를 마치고 나서 진이 빠진 가수들을 진정시켜 주는 것이 더 보기 좋을텐데 싶어서 말이죠.
예능을 아는 가수들은 무대에서 내려 온 후 박명수나 노홍철의 기습질문에도 예능으로 대처하는 임기응변을 잘하기도 하겠지요. 그러나 그렇지 못한 가수들이 당혹해 하거나 질문 자체가 귀에 들리지 않아 엉뚱한 대답을 하는 경우도 있을 겁니다.
박완규는 존경하는 신중현 선배의 노래를 불렀다는 것만으로도 영광스러움에 가슴이 벅찼는지, 내내 신중현 선배에게 죄송하고 감사하다는 말만 했는데, 박명수가 "딴얘기를 해요"라며, 뒷 멘트를 제대로 해주지 못하더군요. 한 술 더 떠 비장해 보이기 까지 했던 박완규의 표정을 보고, "무서워서 말을 꺼내기가 조심스러운데, 3위안에 들 거같아요?"라는 질문을 던졌지만, 쌩까고(?) 가버리는 박완규때문에 상황이 좀 우스워져 버리기도 했습니다. 박명수가 생방송이라 긴장하고 있다는 것은 모르지 않지만, 가수들의 심리나 말에 더 귀를 기울였으면 하네요.
또 하나 개선되어야 할 문제점이 보이는데요, 현장평가단 외에 시청자의 문자투료를 합산하는 것은 시즌 1보다는 나은 방법이라는 생각이 듭니다. 그런데 문자투표에도 적지않은 문제가 보이더군요. 이는 제작진과 시청자 함께 고민해야 할 문제입니다. 문자투표를 시작하는 시간의 문제인데요, 첫 경연자가 노래를 하기도 전에 투표를 한다는 것이 웃기는 일이죠. 인기투표 혹은 팬투표로 시작하는 것과 다름 없는 것이니 말입니다.
이번 경연에서도 박상민이 무대에 올라 노래를 시작하기 전에 이미 7,200 여건의 투표가 진행되었는데요, 노래도 듣지 않고 투표를 한다는 것은 잘못이죠. 제작진에서도 문자투표의 시간을 조정할 필요가 있어보이고, 시청자도 노래는 듣고 투표를 해야 하지 않을까 싶습니다.
좋은 프로그램은 제작진과 출연진에 의해서만 만들어지는 것만은 아니라고 봐요. 함께 하는 시청자가 진지한 마음으로 참여할 때 신뢰도 쌓이는 것이지요. 청중평가단 한 분의 인터뷰가 참 마음에 들더군요. 김건모 팬이지만, 박완규에게 투표했다는 말이었어요. 나는 가수다를 보면서 어떤 마음으로 투표해야 하는지, 투표의 모범사례가 아닐까 싶더군요.
그런데 또 드는 걱정거리는 좋아하는 가수의 노래를 더 듣고 싶은 욕심이 발동할 거라는 점입니다. 그 달의 가수로 뽑히면 12월 가수왕을 뽑는 무대에서 봐야 하기에, 무대에서 내려가게 하고 싶지 않는 마음 사이에서 갈등하지 않을까 하는 것이죠. 1등도 하차해야 한다는 룰의 양면성때문에 말입니다. 이수영이 지난주 1등을 하고 처음 걱정했던 말이기도 합니다. 1등도 하차해야 하는 룰이 가수들에게도, 시청자에게도 꼭 좋은 것만은 아닌 것 같기도 하고, 나가수 시즌2 최고의 딜레마가 될지도 모르겠다는 생각이 드는군요.


젊은 리더를 대신할 수 있는 상징적인 역량엔 어떤 것이 있을까? 톡톡 튀는 아이디어, 지치지 않는 에너지, 강인한 추진력... 하지만 가장 우선돼야 할 덕목은 비즈니스 물론 고객으로 대표되는 사람을 마주하는 ‘진정성’에 있다. 이런 점에서 ‘기업교육 강사들의 공간(이하 기강공)’ 심재우 리더의 행보는 의미심장하다. 3년이라는 길지 않은 시간에도 불구, 3000여 명 기업교육 강사들의 소통 쉼터로, 동시에 저마다의 필요한 역량을 제고할 수 있는 교육 창구로 굳건히 자리매김했지만 여전히 강사들의 성장을 돕는 파트너 역할에만 전력하기 때문이다. 10년 뒤에도 기강공 밴드 주인장으로 강사들의 가려운 부분을 해소할 수 있는 사람으로 기억되고 싶다는 심재우 대표를 만났다.
먼저, 기강공에 대해 소개해 달라.
기강공은 단체명 그대로 대한민국 ‘기업교육 강사들의 공간’이다. 현재 3000여 명의 기업교육 강사들이 가입돼 있는 네이버 밴드로, 자칫 온라인으로 그 활동을 한정해 생각할 수 있겠지만 정기적인 오프라인 모임은 물론 다수의 교육과정을 통해 강사들의 성장을 지원하는 하나의 완전한 강사 커뮤니티다. 기업들이 급변하는 경영환경에 선제적으로 대응하기 위해 원팀(One Team) 정신을 강조하는 것처럼, 세상의 변화를 정확히 진단하고 처방하는 강사로서의 역할을 다하기 위해서도 혼자보다는 둘, 둘보다는 다수의 머리를 맞대는 것이 필요하다. 이러한 생각을 기초로 한 명 두 명 모인 것이 지금의 3000여 명의 강사가 활동하는 조직으로 성장했다. 더욱이 기업교육 강사들 대부분은 프리랜서로 고립감에서 오는 외로움에 시달리는 경우가 많은데, 강사들 간 유용한 정보 공유는 물론 상호 격려를 주고받는 소통공간으로 자리 잡으면서 자연스레 하나의 원팀 체제가 구축됐다. 앞으로도 기강공은 강사들의 부족한 부분을 채워주는 기업교육 강사들의 교육장이면서 치열한 교육시장에서 기대고 쉴 수 있는 쉼터 역할을 계속해 나갈 것이다.
출범 스토리가 궁금하다.
개인적으로도 강사로서 활발히 활동했던 때가 있는데, 당시 서로를 경쟁상대로 보는 것에 대해 내적 갈증이 있었다. ‘강사들 간 정보를 공유하고 교류할 수 있다면 시너지가 클 텐데’ 라는 마음을 가지고 있다 실행해 옮겨보자는 생각으로 2017년 9월에 네이버 밴드 플랫폼 기반의 기강공을 발족시켰다. 종전 강사 커뮤니티와는 다른 결속력 강한 커뮤니티를 만들고 싶다는 바람에 출범 초기부터 강사들에게 어떤 가치를 줄 것인지를 깊이 고민했고 그러한 고민이 적중해 지금에 이르고 있다. 기강공은 ‘결속력, 실행력’을 키워드로 줄곧 강사들을 위한, 강사들에 의한, 강사만의 공간으로 발전해 나가고 있다.
올해 주안을 두는 부분은.
기강공은 올해 출범 3년 차를 맞이하여 제2의 도약을 꿈꾸고 있다. 많은 변화를 계획 중인데, 그 첫 번째가 바로 깊이가 더해진 스터디 모임이다. 연초부터 리더십, 문제해결, 갈등관리를 주제로 스터디 모임이 활발히 진행 중인데, 이는 그동안 진행해왔던 강사양성과정과는 다른 성격을 지닌다. 종전 과정 대부분이 하루 이틀짜리 과정이었던 반면 이 과정들은 각 스터디의 멘토와 6개월간 길게 호흡하는 과정으로 강사들의 보다 깊이 있는 성장을 지원할 계획이다. 더하여 하반기 중에는 시대 요구에 부합하는 교육과정을 보다 확대할 계획을 가지고 있고, 또 이러한 교육과정을 현실성 있게 전달하는 방법에 대해서도 고민하고 있다.
기강공은 이미 강사들 사이에서 성지(?)로 통한다. 길지 않은 시간에도 큰 성과를 거두었는데 비결을 꼽아 달라.
앞에서도 언급했지만 기강공은 네이버 밴드 플랫폼을 기반으로 만들어졌다. 창설 당시에도 네이버 및 다음 카페, 페이스북 그룹 및 페이지 등에서 수많은 강사 커뮤니티가 존재했다. 아무리 차별화된 강사 커뮤니티를 추구한다 해도 종전의 커뮤니티와 비슷한 형태라면 발전 가능성이 높지 않다고 판단, 당시에는 강사 커뮤니티의 플랫폼으로 활용되지 않았던 네이버 밴드를 기반으로 온라인 강사 커뮤니티를 구축했다. 주지하는 대로 온라인 카페는 모바일보다는 PC에 최적화된 모델인 반면, 밴드는 휴대폰 접속에 최적화된 플랫폼이다. 이동이 많은 강사들의 입장에서 모바일을 통한 접근이 용이할 것으로 판단해 밴드를 선택했다. 또한 회원들이 중요정보를 놓치지 않고 제공받을 수 있는 밴드의 알람 기능을 적극 활용한 것도 단시간에 자리매김한 비결 중 하나라 하겠다. 한 가지 덧붙인다면, (내 입으로 이런 말은 좀 쑥스럽지만) 기업교육 강사들을 위한 공간으로 자리매김하기 위해 ‘진정성’을 중심에 두고 한눈팔지 않았기에 가능했다고 본다.
강사들의 니즈에 맞는 콘텐츠를 기획, 강사들의 역량 개발에도 힘쓰는 것으로 알고 있다.
강사의 역량은 크게 지식의 깊이와 전달하는 능력으로 결정된다. 지식의 깊이를 확장하기 위해 노력해야 함은 물론 지식을 효과적으로 전달하기 위해 부단히 연구해야 한다. 나 또한 연단에 서는 강사 로서의 무게감을 잘 알기에 기강공의 모든 교육과정은 내부적으로 수많은 회의에 회의를 거쳐 오픈된다. 시대 흐름과 궤를 같이하는 여러 교육과정 외에도 정기모임, 저자 특강, 독서모임, 스터디모임, 강사경진대회 등도 많은 공을 들이고 있다. 귀한 시간을 내어준 청중이 있기에 강사가 존재하는 것처럼 귀한 시간을 내준 강사가 있기에 기강공이 존재한다고 보고 강사들이 시간이 헛되지 않도록 세심히 신경 쓰고 있다.
코로나19 이야기를 하지 않을 수 없을 것 같다. 특히나 교육업에 종사하는 기업교육 강사들의 타격이 더욱 심각한 것으로 알고 있는데, 이 자리를 빌려 강사들에게 격려의 말을 전한다면?
코로나19가 사태가 교육 시장에 준 충격은 실로 엄청나다. 특정 공간에 사람들이 운집해야 하는 오프라인 교육은 예년 대비 몇 % 마이너스가 아닌 그냥 제로 상태다. 더욱이 안타까운 것은 완전한 종식까지는 시간이 좀 더 필요해 보인다는 점이다. 물리적으로 어떻게 손을 쓸 수 없는 상황으로, 강사들에게 하고 싶은 말은 넘어진 김에 쉬어간다고 지금의 이 시간을 자기계발의 시간으로 적극 활용하라고 주문하고 싶다. 저마다 그동안 여러 제약으로 미뤄뒀던 자기계발 등 과업들이 있을 것이다. 지금 그것들을 챙길 적기로 보고 위기 이후 상황에 대비하라고 말해주고 싶다. 많은 교육전문가가 코로나19 사태 장기화로 실행되지 못했던 상반기 교육들이 하반기에 집중될 것이라고 내다보고 있다. 지금 힘을 비축해둔다면 분명 웃는 시절이 또 올 것이다. 지금의 위기를 어떻게 하면 기회로 전환할지는 강사들 스스로가 더 잘 알 것이라 생각된다.
코로나 사태 속, 많은 기업이 비상경영을 선포, 비용절감이라는 이름으로 교육비를 대폭 축소하는 상황이다. 이에 대해 한마디 한다면?
유명인사의 말을 빌려 교육의 중요성에 대해 언급한다면, 미국 유명 경영학자인 톰 피터스(Peters)은 “경영 실적이 좋으면 교육에 2배를 투자해라, 경영 실적이 어려우면 교육에 4배로 투자를 늘려라.”라는 말을 한 바 있다. 위기극복에 성공하고 경쟁력을 확보한 글로벌 기업들은 경영환경과 여건이 어려워질수록 우수 인재 확보와 인재 육성에 지속적으로 투자했다는 공통점이 있다. 위기 상황에서 많은 기업이 마른 수건 쥐어짜기식의 긴축경영을 하곤 하는데, 지나친 긴축경영은 오히려 조직 전체의 사기 저하로 이어질 수있다. 비용과 선심성 관점의 HRD는 과감히 잘라버리고 중장기 관점에서 필요한 교육이라고 판단되는 부분에는 예산을 오히려 확충하는 과감함을 보여야 한다. 지금과 같은 위기상황에서 어떠한 경영전략을 펼치느냐에 따라 조직의 5년, 10년 후의 모습은 판이하게 달라진다. 거듭 강조하지만 위기를 기회로 만드는 원천은 교육에 있다. 코로나19로 경영환경의 변화는 더욱 앞당겨질 것이다. 비대면 업무, 온라인 교육 부상이 새로운 시대를 보여주는 단적인 현상이다. 이러한 경영환경 변화는 디지털 트랜스포메이션을 통한 환경 변화에 대한 사전 준비를 마친 기업에는 새로운 기회가 될 것이다. 굴지의 글로벌 기업들은 이미 디지털 트랜스포메이션을 마치고 이를 정교화하기 위한 추가적인 혁신을 검토하고 있을 정도로 분주히 움직이고 있음을 명심하자.
많은 전문가가 코로나 사태를 기점으로 우리 사회 큰 변화를 예견하고 있다. 교육시장도 오프라인 중심에서 온라인으로 빠르게 재편될 것이라 예견하는데, 이에 대한 생각은.
개인적으론 교육시장 자체가 오프라인에서 온라인으로 완전히 재편될 것으로 생각하지는 않는다. 물론 ‘untact'로 요약되는 세상의 요구에 따라 온라인 교육은 이전보다 확대될 것은 자명하다. 하지만 많은 교육이 온라인 교육으로 빠르게 재편될 것이라는 데는 동의할 수 없다. 실제 많은 기업의 교육담당이 온라인 교육으로는 한계가 있음을 지적한다. 온라인으로 소화 가능한 교육은 온라인으로 대체되겠지만 협업, 조직활성화, 동기부여 등의 분야는 오프라인 교육으로 유지될 것이다. 중요한 것은, 교육의 형태보다 얼마나 고객의 니즈에 부합하는 맞춤형 교육을 하느냐, 성과로 보여주는 교육을 하느냐이다.
소위 잘나가는 강사와 그렇지 못한 강사의 차이를 한눈에 알 수 있으리라 생각한다. 결국은 한 끗 차이라 할 수 있을 텐데, 그 한 끗을 무엇이라 보는가.
이른바 성공한, 이름난 강사들에게는 한 가지 공통점이 자리한다. 남들과 구별되는 고유의 콘텐츠를 가지고 있다는 것인데, 이는 결국 오랜 시간 자기분야에 대한 쉬지 않는 연구를 지속했음을 의미 한다. 강의 경력이 20년이 훌쩍 넘는 모 베테랑 강사가 했던 말이 기억에 남는다. “물이 끓어오르기 전까지는 작은 기포들이 올라오지만 발화점을 넘으면 확 끓어버리듯 마음을 어지럽히는 주변의 여러 말들과 내면의 복잡한 생각들이 사라지고 자신에 대한 믿음이 확고해지는 순간이 다가온다.” 이름만 대면 알만한 강사들도 아마 그 시작은 그리 특별하지 않았을 것이다. 이들 역시 현실의 벽이 작은 기포들처럼 마음을 어지럽 혔을 것이다. 그럼에도 스스로를 믿고 멈추지 않고 도전을 계속했 기에 오늘과 마주했을 것이다. 이러한 지난한 과정은 혼자 하기에는 쉽지 않다. ‘따로, 또 같이’를 의미하는 공동체 안에서 함께한다면 원하는 결과를 보다 쉽게 빠르게 얻을 수 있는데, 이러한 기회를 제공해주는 곳이 기강공이라 자부한다. 멀리, 오래 가려면 함께 가라고 하지 않던가.
“기강공은 00이다” 00안에 들어갈 단어를 찾는다면.
기강공은 ‘발전소’라고 생각한다. 기강공에 소속된 많은 강사가 다양한 정보 공유와 교육을 통해 에너지가 무한 확대돼 자심감이 높아진다고 이야기한다. 리더로서 무한한 보람을 느끼는 대목이다. 덧붙여, 그러한 의미의 연장선상에서 ‘미래’라는 단어도 추가하고 싶다. 모쪼록 기강공 활동을 통해 강사님들의 미래가, 또 대한민국 HRD의 미래가 환해질 수 있기를 희망한다.
10년 뒤 기강공의 모습을 그린다면.
기강공이 강사 커뮤니티의 새로운 이정표를 제시하는 기관으로 성장할 수 있었던 데는 기강공만의 특별함 즉, 시대의 흐름과 강사들의 니즈에 맞춰진 맞춤교육과정, 그리고 우리는 원팀이라는 결속력, 실행력이 중심에 있었기에 가능했다. 10년 뒤 기강공의 모습도 지금의 모습과 별반 다르지 않기를 희망 한다. 이제까지 그랬던 것처럼 서로가 서로에게 부족한 부분을 채워줄 수 있고, 중요한 정보도 서슴없이 건넬 수 있는 단체로, 계속해서 강사님들 사이에서 힘이 되는 커뮤니티로 자리하기를 바랄 뿐이다. 내 역할 또한 그 안에서 필요한 것들을 빠르게 연결해 강사님들의 성장, 완생을 돕는 파트너 역할에 전력할 것이다.
향후 목표와 더불어 수장으로서 포부를 말해 달라.


박진감 넘쳤던 경기 내용과 다르게 너무나도 단순한 결과가 나왔다. 한 마디로 아르센 벵거 감독의 전술과 공격적인 축구가 주제 무리뉴 감독의 수비적인 축구를 이겼다. 벵거 감독은 공격진에 속도와 함께 다양한 변화를 가져갔지만, 무리뉴 감독은 자신이 하던 것을 그대로 가져가며 패배했다. 결국 아스널은 영국 축구의 성지 웸블리 스타디움에서 첼시는 1-0으로 꺾었고, 커뮤니티실드 통산 14회 우승을 차지했다.
[매치 포인트] 경기 전 초점은 파브레가스vs체흐, 그러나 핵심은 ‘측면 싸움’
경기 전 포인트는 친정팀을 상대는 세스크 파브레가스와 페테르 체흐였다. 물론 두 선수는 이날 경기의 키를 쥐고 있었지만, 경기는 예상과 달리 측면 싸움에서 갈렸다.
이날 첼시는 4-1-4-1 포메이션을 가동했다. 첼시 전술의 핵심은 중원 장악이었다. 그동안 무리뉴 감독은 아스널을 상대할 때 강력한 중원 압박으로 재미를 봤고, 이런 이유로 하미레스, 파브레가스, 윌리안 등 활동량이 많은 미드필더들을 투입했다.
아스널 역시 4-1-4-1 포메이션을 꺼내 들었다. 그러나 첼시와는 조금 달랐다. 벵거 감독은 최전방에 스피드가 좋은 월콧을 투입했고, 2선에 카솔라, 램지, 외질, 체임벌린을 배치하며 활발한 스위치 플레이와 함께 변화를 시도했다. 또한, 카솔라, 램지, 외질이 왼쪽 측면과 중앙으로 오가며 첼시의 측면을 공략했다.
[경기 분석1] 10백? 벵거의 축구는 도전적이었고, 변화무쌍했다!
경기 후 무리뉴 감독은 아스널의 축구를 10백이라 표현하며 수비적인 축구를 했다고 전했다. 물론 후반전의 아스널 축구는 그랬다. 그러나 이는 무리뉴 감독이 자주 사용했던 전술 변화였고, 벵거 감독은 자신이 당했던 그대로 전술 변화를 가져가면서 통쾌한 승리를 따냈다.
하지만 전반전을 보면 아스널의 축구는 매우 공격적이었고, 도전적이었다. 최전방에 위치한 월콧은 가짜 9번의 역할을 하면서 측면과 중앙을 활발하게 움직였고, 그 틈을 2선에 배치된 외질, 램지, 체임벌린이 파고들었다. 그리고 이 선수들의 패스는 전방 지향적이었고, 백패스보다는 도전적인 패스를 시도하며 첼시를 공략했다.
벵거 감독은 수비를 견고히 하면서도 공격 시에는 속도와 위치 변화를 주문했다. 포지션 상으로는 카솔라가 왼쪽 측면에 배치됐지만 카솔라, 램지, 외질의 위치는 쉴 새 없이 변했다. 월콧 역시 최전방에만 머물지 않았고, 측면과 후방 그리고 전방까지 침투하며 자신의 역할을 다 했다.
결국 아스널의 빠른 공격과 변화무쌍한 변화가 선제골로 이어졌다. 그리고 오른쪽에만 머물던 딱 한사람, 체임벌린이 해결했다. 전반 24분 역습 상황에서 최전방에 있던 월콧이 중원으로 내려가 공을 받았고, 이후 빠르게 공격을 전개하며 도전적인 패스를 연결했다. 이후 공을 받은 체임벌린은 측면에서 중앙으로 파고들며 날카로운 왼발 슈팅을 시도했고, 그대로 골망을 갈랐다.
이 상황에서 월콧의 움직임과 베예린 등 동료들의 움직임은 첼시의 수비진을 흔들기에 충분했고, 수비들의 시선을 분산시켰다. 간단했다. 체임벌린은 단 한 명의 수비수 아스필리쿠에타만 돌파하면 되는 상황이었고, 스피드와 개인 기술 그리고 반 박자 빠른 슈팅으로 결국 결승골을 터트렸다.
[경기분석 2] 소심했던 무리뉴의 패착...무리뉴 전술로 승리한 벵거
무리뉴 감독의 전술은 조금 소심했다. 과거 아스널에 승리했던 것을 그대로 가져갔고, 중원 장악을 위해 중앙 지향적인 선수들을 투입했다. 물론 점유율만 보면 충분히 첼시가 우위를 가져갔지만 결정적인 찬스는 아스널이 많았고, 결과적으로 변화를 주지못한 첼시가 변화를 선택한 아스널을 넘지 못했다.
반면, 벵거 감독은 철저히 변화를 가져갔다. 전반전에는 2선에서 활발한 스위치 플레이를 펼쳤고, 후반전에는 아르테타, 깁스, 지루를 투입하며 무리뉴 감독이 했던 대로 수비적으로 변화를 가져갔다. 이는 매우 효과적이었고, 첼시의 공세를 적절하게 차단하면서도 날카로운 역습이 가능해졌다. 아르테타는 중원을 단단하게 지켰고, 깁스는 측면을 견고히 했다. 그리고 지루는 최전방에 무게감을 높이면서 역습을 더욱 날카롭게 했다.
[매치 센터] 체임벌린vs아자르, 이날만큼은 ‘체임벌린’
물론 아자르는 세계 최고의 선수 중 하나다. 그러나 이날만큼은 체임벌린이 더 인상적이었고, 모든 기록을 봐도 우위를 점했다. 이날 체임벌린은 2번의 유효 슈팅에서 한 골을 뽑아냈고, 1개의 키패스, 84.2%의 패스성공률, 32번의 터치, 2번의 드리블 돌파, 1번의 파울 유도, 4번의 크로스 성공, 19번의 패스를 성공시키며 인상적인 모습을 보였다. 이런 이유로 영국 축구 통계 사이트 ‘후스코어드닷컴’은 체임벌린에 평점 7.93점을 부여했다.
반면, 아자르는 조금 아쉬웠다. 이날 아자르는 2번의 슈팅을 가져갔지만 유효 슈팅은 없었고, 1번의 키패스, 79.3%의 패스 성공률, 60번의 터치, 4번의 파울 유도, 53번의 패스를 성공시켰다. 그러나 강점이었던 드리블 돌파는 단 한 차례도 없었고, 크로스도 성공시키지 못했다. 이에 ‘후스코어드닷컴’은 아자르에 평점 5.96을 부여했다.
[경기 후 설전] ‘악수 거부’ 벵거vs무리뉴, 앙숙 관계는 계속된다.
지난 시즌 설전에 이어 이번 시즌에는 악수 거부 논란까지 나왔다. 벵거 감독과 무리뉴 감독의 앙숙 관계는 계속된다.
문제는 경기 후였다. 이날 무리뉴 감독은 우승을 차지한 아스널 선수단을 기다렸고, 외질을 시작으로 모든 선수들과 정답게 악수를 나눴다. 그러나 정작 중요한 두 감독은 악수를 나누지 않았다. 아니 악수를 할 의사가 없어 보였다. 벵거 감독은 방향을 틀어 무리뉴 감독의 뒤로 돌아갔고, 무리뉴 감독 역시 굳이 벵거 감독과 악수를 하려고 하지 않았다.
당연히 논란이 됐다. 특히 무리뉴 감독이 집중 포화를 맞았다. 결국 두 감독은 다시 한 번 설전을 펼쳤다. 경기 후 벵거 감독은 “나는 축구계에서 존중이 필요하다고 믿고, 나는 이것이 중요하다고 생각한다. 나는 감독들과의 회의에서 감독 간에 서로 존중해야 한다고 몇 번씩이나 말했다. 나는 경기 후 사람들과 악수를 나눴고, 특별한 것은 없었다”며 불편한 감정을 드러냈다.
무리뉴 감독의 생각은 달랐다. 경기 후 그는 “내가 어디에 있었는지 잘 생각해봤으면 좋겠다. 나는 감독으로서 승자들을 기다렸고, 나는 그곳에 있었다. 내 관점에서 모든 아스널 선수들은 내가 있는 방향으로 왔고, 그들과 악수를 나누는 것은 쉬운 일이었다”며 벵거 감독이 자신을 향해 오지 않았다고 밝혔다.


오크 모스는 향수 업계에서 정말 중요하고 상징적인 원료 중 하나로, 아주 오래 전부터 즐겨 사용되어 왔다. 하지만 오크 우드 그 자체로는 그리 널리 사용되진 않고 있다. 조 말론 런던의 향을 완성하기 위해, 지난 5년 간 나무의 풍부하고 고귀한 특성들을 풀어내기 위해 노력해 왔다. 나무 조각들을 고온에서 로스팅하면 풍부하고 깊이 있는, 스모키하면서도 달콤한 앱솔루트를 얻을 수 있다. 따뜻하게 감싸 안는 베이스로 제격이다.
이 원료들이 왜 좋은 조합인가?
이번 컬렉션의 두 가지 코롱은 비슷한 구조와 요소를 가지고 있지만 각각 특정 원료를 돋보이게 하도록 완성 되었다. 잉글리쉬 오크 앤 헤이즐넛은 그린 헤이즐넛을 사용하여 매우 독특하면서도 아로마틱한 느낌을 더해준다. 거기에 모스 노트를 첨가하여 숲에서 나는 자연스러운 향을 재현했다. 잉글리쉬 오크 앤 레드커런트는 보다 더 따뜻하게 아우르는 표현하기 위해 로즈와 앰버 그리고 화이트 머스크 노트를 첨가했다.
이번 컬렉션을 준비하면서 어떤 점이 가장 도전적이었나?
홈 프레그런스 제품들! 헤이즐넛과 레드커런트 두 가지 향을 모두 실험했지만, 잉글리쉬 오크 앤 레드커런트 향이 더 수월하게 홈캔들과 배스 앤 바디 제품으로 해석 된다는 걸 깨달았다. 모든 제품 하나하나를 완벽하게 만들고자 노력을 기울였다. 심지어 라벨에 붙일 글자가 다 떨어져서 새로 코드를 생성해야 했을 정도였다!
‘지친 직장인을 위해’, ‘주중이 끝난 금요일에 어울리는’ 마치 오크의 마법이 실현될 옵션은?
지친 직장인에게 기운을 북돋아줄 프레그런스 컴바이닝™ 조합을 추천한다. ‘잉글리쉬 오크 앤 헤이즐넛’과 ‘바질 앤 네롤리’를 컴바이닝하면 활기찬 기운을 전달하는 시트러스 향이 완성된다. 달콤한 주말을 누리고 싶은 날에는 ‘잉글리쉬 오크 앤 레드커런트’에 ‘블랙베리 앤 베이’와 컴바이닝 해보라. 과즙 넘치는 프루티한 주말이 될 것이다. 데이트가 있는 저녁에는 ‘잉글리쉬 오크 앤 레드커런트’와 ‘블랙 시더우드 앤 주니퍼’를 컴바이닝 해볼 것. 감각적이면서도 미스터리한 느낌을 주어 이성의 호기심을 자극할 테니!
너무 진한 향이 아닌 은은함. 그 팁과 향수에 대한 애티튜드가 있다면?


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대부기공이 2001년 투자금을 반환받고 작성된 영수증도 제시하겠다. 대부기공은 다스의 전신이다. 이때 피해 회복 절차의 26.3%가 완료됐다고 작성되어 있다. 190억원 중 50억원만 회수되었다는 내용이다. 다음은 김경준이 한국에서 미국으로 이송되어 감형 집행을 받고 싶다는 내용의 자료이고, 그다음 증거는 미국 정부의 몰수 소송에 대한 최종 판결문이다. 옵셔널벤처스와 김경준 사이에 합의가 성립되어서 더 이상 다투지 않겠다는 내용이다.
다음은 옵셔널벤처스 대표 장이 고발인 자격으로 진술한 내용이다. 이 사건 고발 경위다. 옵셔널벤처스는 김경준을 상대로 승소했다. 하지만 다스는 김경준과의 별도 소송에서 패소했고, 2011년 10월경 김경준이 다스에 140억원을 지급한 걸 장이 알게 됐다. 그래서 피고인(MB)이 직권남용한 것으로 의심되어 고발했다. 장은 김백준이 배후에 이명박이 있다는 취지로 얘기했다고 진술했다. 그는 다스·옵셔널벤처스·LKe뱅크 간 CPRAA(승소이익금 분배 약정)를 체결한 장소도 영포빌딩이었다고 진술했다.
양 전 청와대 법무비서관실 행정관의 진술 내용이다. 청와대 민정수석실 차원에서 양을 소송 담당자로 지정했다. 민정수석실 고유 업무와 다르지만, 양에게 미국 변호사 자격증이 있어서 맡기기로 했다고 정리됐다. 김재수가 검토해달라고 요구한 내용을 검토하기도 했다. 양은 다스가 이명박과 가까운 관계 회사다 보니 다스 직원들도 자신에게 큰 거리낌 없이 미국 소송 절차나 미국 법률 용어를 물었고, 본인도 일일이 대응해줬다고 진술했다.
110억원대 뇌물수수와 350억원대 다스 횡령 등 혐의로 구속기소 된 이명박 전 대통령이 5일 오전 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 속행 공판 출석을 위해 호송차에 내려 법정으로 향하고 있다.
판사:검찰 의견에 대한 변호인 측 설명 듣겠다.
변호인:직권남용은 헌법재판소에 위헌 제청되어서 2006년에 합헌 판결이 내려졌다. 이때 헌법재판관 한 명이 반대 의견을 냈다. 직권남용과 의무는 매우 광범위하고 추상적이라서 일관적인 기준으로 보기 어렵다는 것이다. 정권 교체 후 전임 고위 공직자를 처벌하거나 공직자를 상징적으로 처벌할 위험성이 있으므로 죄형법정주의 명확성 원칙을 위반한다는 소수 의견이다. 당시 다수 의견은 직권이란 직무상 권한이 추상적이라 하더라도 실질적 법률 적용에는 구체성을 갖게 된다고 판시했다. 지난주에 직권남용죄 구성요건과 법원의 해석 기준에 대해 자세히 말했다. 오늘 검찰이 제출한 여러 증거들이 이러한 구성요건 해당성을 입증할 수 있는지 의심스럽다.
고발인 장은 옵셔널벤처스 주식을 소유하고 있다가 피해를 본 게 아니다. 경제적 이해관계가 있는 것이지, 김경준의 불법행위를 정의감으로 고소한 게 아니다. 다스가 손해를 배상받았다는 공소사실 자체가 대부분 허위다. 1심에선 패소했지만 2심에선 파기환송됐고, 판사의 직권조정을 거쳐서 합의하에 받은 것이다. 김백준은 LKe뱅크의 소송 수탁자이며 김재수는 LKe뱅크의 소송 대리인이었다. 그들이 다스 소송 진행 과정에 관심을 갖고 참여했다고 해서 대통령 지시를 받았다고 단정 지을 수는 없다.
뉴스는 증거가 아니다. 증거 설명 가운데 80개 정도가 신문 기사인데 이는 증거가 될 수 없다. 주진우 기자의 기사는 오보다. 그가 주장하는 콜린스 판사의 2011년 6월17일 결정 내용과도 부합하지 않는다. 주 기자는 2008년 12월31일 결정문을 명령이라고 주장하나, 2011년 6월17일 결정문은 이것이 명령이 아님을 분명히 하고 있다. 검찰이 다스 회의록도 제출했는데, 김재수 총영사가 미팅에 참여한 것을 두고 대통령 지시였다는 게 검찰 측 주장으로 보인다. 그러나 관계자 진술에 따르면 다스는 김재수가 소송에 참여하기를 원하지 않았음에도 일방적으로 변호사 연락을 받고 찾아왔다고 한다. 김재수가 대통령 지시로 참여했다는 증거가 없다.
주진우 기자는 김경준의 스위스 계좌 압류 관련 진행 상황이 청와대 이명박에게 보고됐을 것이라고 주장하나 이는 사실이 아니다. 김백준이 작성한 2009년 10월27일 VIP 보고 문건을 보면 보고 내용이 소송 결과와 원인 등이다. 대통령에게 스위스 계좌 압류 관련 진행 사항 같은 미세한 내용을 보고할 리 없다.


공장 내부 역시 마스크와 손 소독제가 배치돼 있었으나 여전히 혼잡하며 특히 사내 식당에 사람이 붐벼 사회적 거리 두기가 지켜지지 않았다는 지적이다.
폴란드는 지난 4일 첫 확진자가 발생한 후 24일(현지시간) 기준 확진자 수는 799명으로 증가했다. 9명이 사망했다.
코로나19가 빠르게 확산되면서 정부는 강력한 사회적 거리 두기를 주문하고 있다. 가족을 제외하고 2명을 초과해 모일 수 없도록 하고 종교 모임과 장례식 참석 인원은 5명 이내로 제한했다. 버스와 트램(노면 전차) 승객 수도 규제했다.


저는 자녀와 주말을 함께 보내기 위한 방편으로 문화센터 정기강좌 및 단기강좌를 활용합니다. 맞벌이 부모를 위해 주말에 자녀와 함께 할 수 있는 강좌가 있습니다. 백화점, 대형마트, 그리고 구립문화센터, 여성문화센터 등에서 3개월 계절 단위로 강좌가 시작되니 잘 활용해보세요. 적은 돈으로 자녀에게 새로운 체험도 시켜주고 주말도 함께 보내고 일석이조입니다. 개인적으로 트니트니 키즈챔프 강좌 추천합니다. 큰딸이 만 12개월 때부터 무려 2년 동안이나 수강했는데 노래를 포함한 동영상이 매우 좋아요. 주니어네이버 인기동요에 항상 랭크 되어 있을 정도로요. 정기 강좌가 부담스럽다면 일회성 또는 4회 정도의 단기 강좌도 좋습니다. 보통 부모와 함께 하는 요리수업(케이크, 샌드위치 만들기 등)이 이에 속합니다.
참, 작년에 한해서 주말농장에서 농사를 지었는데 아이 반응이 정말 좋았어요. 텃밭에 씨를 뿌리고 물을 주니 쌈 채소류는 매주 수확하는 기쁨이 있었고 내가 수확한 열무로 김치를 담가서 먹으니 채소도 더 잘 먹게 되었고요. 주말농장은 구청이나 지역 공동체에서 운영하니 미리 신청해도 되고 중도 포기자들에게 양도 받을 수도 있습니다.
전 초등학교 1학년과 6살 유치원생 딸내미 둘을 둔 엄만데요. 주말엔 무조건, 어디든 데리고 나가야 됩니다. 아님, 더 힘들어요 ㅠ.ㅠ 놀아달라고 징징거리고, 끝도 없는 뒤치다꺼리하고, 주말 여섯 끼 다 해 먹이려면 등골이 휜다는 ㅠ.ㅠ
봄엔 날씨가 좋아서 주로 등산 많이 데리고 다녔고요. 등산이라기보단 트래킹 정도? 관악산도 애들 데리고 가기 좋고요. 서울 둘레길도 다니기 좋아요. 들꽃 꺾어서 화관도 만들고 반지, 팔찌도 만들어서 하고 도시락 싸가서 먹음 시간 잘 간답니다. 애들은 피곤해서 밤에도 곤히 잘 자구요.
날씨 뜨거울 때는 스케이팅하러 가는 것도 좋아요. 안양 실내 스케이트장이 싸고, 시원해서 좋거든요. 스케이트장 갈 때는 꼭 두꺼운 외투 입고가야 돼요~ 의외로 추워요 ㅠ.ㅠ
월드컵 경기장 근처 공원도 잘 꾸며져 있어서 자전거나 인라인 가져가서 타다 오면 좋아요. 평화의 공원에는 모래 놀이터도 있고, 숲에 그늘막도 설치할 수 있어서 애들은 놀이터에 풀어놓고 그늘막에서 뒹굴 뒹굴도 가능하지요. 양재 시민의 숲도 좋아요~ 모래놀이터에 바닥분수도 있고, 작게나마 계곡도 있어서 놀기 좋답니다.
토요일은 주로 공원이나 산이나 좀 멀리 나가는 편이고, 일요일은 최대한 오후 서너 시에 일정을 끝내야 돼요. 그래야 돌아와서 애들 숙제도 하고 집안정리도 할 수 있으니까. 내 몸이 좀 힘들지만, 그렇게 주말 보내고 나면 저도 엄마역할 제대로 한 것 같아서 뿌듯하답니다.
전…피곤하지만 아이들이 너무 성화라…. 키즈까페도 가고, 도서관도 가고 놀이터에도 풀어놓기도 하는데… 애들이 가장 좋아하는 건 아주 간단한 거라도 엄마, 또는 아빠랑 같이 하는 거더라고요. 요즘엔 배드민턴이나 줄넘기 한 30분 같이 해주면 진짜 좋아라 합니다. 또 같이 쿠키를 만들거나 종이 접기 좀 해주면 좋아하더라고요.
예전엔 제가 편하니까 키즈까페에 자주 갔었는데 거긴 일단 돈이 많이 들어요. 전 애가 셋이라 입장료에다가 먹고 마시면 10만원은 후딱 없어집니다. 근데 아이들도 놀이터에서 같이 몸으로 놀아준 것 보다는 만족도가 덜해서 요즘엔 그냥 아파트 마당 같은 데서 같이 놀아요.
저는 6학년 딸을 키우는 워킹맘 입니다. 동네친구가 학교친구가 되는 아파트문화에서 친구는 사귀고 싶은데, 애들이 이미 엄마들에 의해 무리 지어 있으니 딸이 혼자 힘으론 친구 사귀기가 힘든 상황 이였습니다. 그래서 최대한 주말엔 친구들과 어울릴 수 있도록 이벤트(친구들과 박물관 관람, 수영장가기 등)를 만들어서 놀아주면서 친구 사귀기를 동시에 해결했습니다.
내용이 ‘2편 동네 엄마들과 어떻게 친구 맺으시나요?’ 와도 연관이 있네요. 엄마들도 같이 가면 엄마들과 친구 맺기도 자연스럽게 됩니다. 혹시 엄마들이 못 간다 하면 제가 다 끌고 다녔습니다. 이런 경우 저는 힘들지만 아이는 더 좋아했습니다.
이제는 고학년이라 단 둘이서 광화문 같은 거리구경, 맛집 탐방, 자전거타기, 인라인 타기 등으로 주말을 보냅니다. 엄마, 아빠가 모두 함께하면 좋겠지만 그럼 집안일이 밀리니까 상황에 따라 한 사람만 놀아주고 다른 한 사람은 집안일을 합니다. 엄마는 모르는, 아빠는 모르는 둘만의 작은 비밀을 만들어 주면 아이와 더 가까워지는 장점도 있고요.
저는 초등학교 5학년과 2학년 남자꼬마들 둔 맘입니다….^^ 주말에 아이들 축구를 시키고 있습니다. 평일에 시킬 수도 있지만, 아이들 뛰는 모습을 전혀 접하지 못하여, 주말이라도 아이들이 뛰는 모습을 보고 싶어 7세부터 쭉~~ 클럽 축구를 시키고 있습니다. 때로는 축구 수업에 인원이 모자라면 제가 골키퍼도 하기도 하는데 한번은 골키퍼를 하면서 상대편 골을 막았더니 아이들이 엄마를 너무 자랑스러워 하더라고요…ㅋㅋㅋ
아이들 교육은…. 저는 아이들과 소통하고 싶어 무엇을 하면 좋을지 생각에 알아보다, 평생학습원에 요들송 가족 동아리가 있더라고요. 노래는 잘 하지 못하지만, 서로 눈 마주치며 노래도 하고, 때로는 폴카도 같이 추고… 행사 있으면, 공연도 같이 서면서 아이들과 소통합니다. 동아리 활동하기 전에는 아이들 공부 때문에 스트레스가 많았는데, 동아리 와서 엄마들 교육에 대해 교류하다 보니, 결론은 아이가 스스로 공부 할 때까지 기다려 주는 것이 엄마 역할인걸 느꼈어요.
동아리 활동한지 5년이 되었는데, 처음 배울 때와 지금의 아이들이 많이 달라졌어요. 그런 걸 볼 때… 제가 아이 키우면서 제일 잘 한 일 인 거 같다는 생각이 들어요. 처음 배울 때 보다 아이들이 더 밝아지고, 무대에 일년에 5회 이상 서면서, 자신감도 생기는 거 같아요.
아이들 키우면서 내린 저만의 결론은 아이들은 스스로 크게 놔두면서, 옆에서 부모들이 슬쩍 슬쩍 자극을 주고, 주변환경에 노출해주면 아이들이 스스로 깨치면서 자기 거를 만드는 거 같아요.
비 오는 주말은 가족 모두 찜질방가서 아이들과 목욕도 하고 피로를 함께 풀고 있습니다. 아이들이 어리기 때문에 동물원, 식물원을 찾아서 어떤 모습으로 어떤 생활을 하는지 보여주고 있으며, 아이들도 뛰어 놀 수 있도록 도시락을 싸 들고 공원을 찾아가 비누방울과 공놀이 등 체육활동을 함께 합니다.
또 가끔은 아이들만의 공간으로 요즘 키즈까페가 많이 생겨서 코코몽, 타요 등 아이들이 좋아하는 케릭터 공간에서 함께 모래놀이도 하고, 공놀이도 하고 옵니다.


한국의 이웃나라인 중국이나 일본에는 아직도 그들의 전통적인 차(茶)문화가 잘 보전되어 있다. 하지만 안타깝게도 한국의 경우는 그렇지 못 한 것 같다. 어디를 가든지 커피 전문점은 있어도 전통차를 전문으로 파는 곳은 찾기가 어렵다. 하지만 건강을 생각한다면 무작정 커피만 고집할 것이 아니라 자기 체질에도 맞고 건강에도 좋은 우리의 전통차를 즐겨마시는 것이 현명할 것이다.
8체질 가운데 금체질과 수체질은 커피가 맞지 않는다. 가장 두드러진 증상은 심계항진, 불안, 초조, 속쓰림, 불면 등이다. 그런데 유독 금체질 중에 커피에 중독된 사람들이 많다. 주로 여자들에게 많은데, 이는 커피에 함유된 카페인 성분의 각성 효과 때문이다. 하지만 금체질이 커피를 계속 마시게 되면 결국에는 교감 신경이 과도하게 항진되어 정서 불안, 만성 피로, 두통, 간기능 저하, 위염, 위산역류, 만성 설사 등이 생기게 된다.
커피에 중독된 금체질이 하루 아침에 커피를 끊기는 거의 불가능하다. 왜냐하면 커피를 끊으면 나타나는 금단현상으로인해 정상적인 일상생활이 매우 힘들기 때문이다. 이럴 경우에는 일단 커피에 중독된 간을 풀어주고, 자율신경을 조절해주는 체질침 치료를 하면서 서서히 커피 양을 줄여 나가야만 한다. 실제로 임상에서 많은 사람들이 4주 정도의 치료 후에 커피 중독으로부터 완전히 해방되었다.


지난달 30일 오후 서울 대치동의 한 수학학원 강의실. 책상들의 배열이 희한하다. 칠판을 등지고 놓여있는 것. 고교생 6명이 모두 자리에 앉자 강사가 들어오면서 수업이 시작된다.
이상하다. 강의를 하지 않는다. 학생들은 칠판을 등진 채 앉아 각자 수학문제를 풀고, 바퀴가 달린 의자에 앉은 강사는 의자를 이리저리 밀면서 학생들 사이를 분주히 오간다. 학생들이 문제를 푸는 과정을 바로 곁에서 지켜본다. 한 학생이 풀이과정이 떠오르지 않는다는 듯한 표정을 짓자 강사는 “지난 시간에 배운 원순열 개념을 적용해보면 어떨까”하고 힌트를 준다.
학원가가 변하고 있다. 대학수학능력시험이 쉬워지자 일명 ‘교육특구’의 학원들 중 일부가 기존 강의식 수업을 탈피하기 시작했다. 실수를 줄이도록 하기 위해 문제풀이 방식을 꼼꼼히 관찰하는 한편, 틀린 문제 위주로 실수를 지적하고 올바른 개념을 적용하도록 훈련시키는 과외형 수업으로 변신하는 것. 어려운 문제도 스스로 풀어낼 수 있도록 단계별로 힌트를 주면서 일종의 ‘코칭’을 하는 방식이 선호된다.
2시간여의 수업이 끝나자 학생들은 오늘 무엇을 공부했는지, 어떤 부분이 부족했는지, 다음 수업 때까지의 어떤 학습계획을 세워 어떻게 실천할지 등을 각자의 파일에 기록한 뒤 강의실을 떠났다. 강사는 파일에 기재된 내용을 보고 수강생별로 학습 지도방향을 세운다.
수준별 반편성에서 학교별 반편성으로
서울 목동에서 코칭형 수업으로 중고생 대상 국영수 학원을 운영하는 한 원장은 “주2회 수업에 수강료가 월 50만원을 넘기도 하지만 학부모들의 호응이 좋다”면서 “이런 수업방식은 학생들로 하여금 자신의 취약점을 스스로 발견해 극복해 나간 학습경험을 확보하도록 만든다. 이를 대입 학생부종합전형에서 자기소개서를 통해 어필할 수 있을 것이라는 기대감에 자녀를 학원에 보내기도 한다”고 전했다.
내신 성적이 더욱 중시되면서 학교시험 대비를 위해 새로운 시스템을 도입한 학원도 있다.
서울 송파구에서 고교생 대상으로 국영수를 강의하는 한 학교시험대비전문학원은 수준별로 반을 편성해온 기존 방식을 학교별 편성으로 바꾸었다. 학교별로 과목별 전담강사를 두어 해당 학교의 중간·기말고사 기출문제와 출제경향을 분석한 자료를 제공하는 한편 학교별 출제방식에 맞는 맞춤강의를 한다.
수능 대비에서 학생부전형 대비로
학생부 중심전형이 늘면서 대규모 종합학원들을 중심으로 수시모집에 특화된 프로그램을 만드는 현상도 일반화됐다. 학생의 꿈, 성향을 고려해 학교생활 및 비교과 활동에 대한 조언을 해주거나 대입 수시모집 기간에 단기 무료 컨설팅을 제공하는 것. 수능 고득점을 위한 비법을 콕콕 집어주던 과거와 달라진 모습이다. 대입연구소를 따로 두고 학부모와 학생을 상시 상담할 수 있는 입시컨설턴트들을 고용하기도 한다.
서울 대치동의 한 고교생 대상 종합학원이 최근 고1 학원생을 대상으로 ‘학생부 종합전형 설명회’를 연 것도 이런 맥락. 설명회 자료집 비용인 1만원을 제외하면 무료로 진행됐다. 설명회에선 2시간여 동안 최근 대입 기조의 변화를 알려준 뒤 학생들에게 “서울대 학생부종합전형 안내책자를 읽고 요약해 보고서를 제출하라”는 과제를 내주었다.
서울 여러 곳에서 분원을 운영하는 한 대입 종합학원은 일대일 수시모집 컨설팅을 추가로 진행한다. 고1들에게 희망진로와 부합되는 활동을 할만한 학교 내 동아리들을 추천해주는 한편 동아리에선 어떤 활동을 주로 해야 할지, 관련 서적은 무엇을 읽어야 할지를 조언해준다. 학생이 소논문(R&E)을 쓰고 싶다고 하면 전문가들이 나서 대략적인 주제와 개요 등을 잡아주기도 한다. 대입 수시모집 지원을 앞둔 고3 대상으로는 단기 자기소개서 첨삭 서비스도 제공했다.
이 학원 대입연구소장은 “소셜네트워크서비스(SNS)나 전화로 꾸준히 소통하면서 한 달에 10회 이상 직접 만나 상담한 학생도 있다”면서 “학생부종합전형에 대한 지도와 상담을 하지 못하는 학원은 경쟁력이 떨어질 수밖에 없다”고 말했다.
사교육비, 줄까?
수능이 쉽게 출제되면 학원비 부담이 줄어들까? 학부모들은 “자녀가 학원에 더 의존하게 되는 역설이 생긴다”고 입을 모은다.
서울 강남에 있는 한 고등학교 3학년 자녀를 둔 학부모 정모 씨(47)는 “모의평가에서 아들이 국어영역에서 한두 문제를 실수해 2등급을 받을 때가 간혹 있다. 한 문제만 더 맞히면 1등급이라는 절박함에 아이가 학원을 더욱 꾸준히 다니면서 자신의 문제점이 무엇인지를 찾고 보완하려고 한다”고 말했다. 정 씨는 “특히 국어는 학원에서 논술대비 수업을 별도의 수강료 없이 들을 수 있어 아이를 보내지 않을 수 없다”고 전했다.


정부가 강제 도입하려는 성과퇴출제에 따른 국민피해는 병원에서 가장 잘 드러난다. 환자에게 더 많은 과잉진료를 하고 더 비싼 수술을 받게 하면 월급을 제대로 받고, 그렇지 못하면 저성과자라며 해고되는 게 성과퇴출제다.
이미 서울대병원은 부서별 차등성과급제를 시행해 4개월 동안 이전보다 162억 원이나 많은 추가이윤을 챙겼다. 그렇게 벌어들인 돈과 민간투자(민영화) 방식으로 서울대병원은 첨단외래센터를 세운다고 한다. 그런데 또 이 첨단센터도 문제다. 본래 진료공간을 혁신하고 확충한다는 목적의 센터가 설계 과정에서 ‘돈벌이 센터’로 둔갑했다. 접근성이 좋은 지하 1층은 상업시설로 채우고 지하 2~3층의 환자 편의시설은 사라졌다는 게 노조의 설명이다.
그러나 노동자들은 환자 주머니 터는 경쟁을 더 이상 용납할 수 없었고 성과퇴출제 전면 적용에 거부해 파업에 돌입했다. 정부의 통제를 받는 병원 경영진은 노조와 제대로 대화하지 않았다. 노동자에게 불리한 임금체계로 변경하려면 노동자와 합의해야 하지만, 경영진은 9월부터 비밀리에 임금제도 변경을 준비하고 있으며, 환자나 직원들은 눈 밖이고 정부 눈치 살피기에 초집중한 병원장은 파업 날까지도 해외출장을 떠나며 무책임했다.
세월호 영정사진 및 전시장 둘러보는 조합원들
세월호 광장 홍보물 읽는 조합원들
아들이 정부 일 하는데 해가 될까봐 지지 철회?
△성과퇴출제 금지, 의사성과급제 폐지 △외주 어린이환자 급식 직영전화 △첨단외래센터 돈벌이운영 금지 △개인의료기록 유출 의혹 영리자회사 철수 △안전우선, 응급실 과밀화 해소를 파업 요구로 내걸고 있다.
정부와 회사는 외면하지만 환자들의 반응은 다르다. 굳이 권하는 고생을 하지 않아도 찾아와 노조 서명판에 지지 서명을 남긴다. 보수언론이 환자들을 쫓아다니며 파업으로 “불편하지 않냐?”는 질문만 한다고 일러주는 환자도 있단다. 과잉진료에 분노해 서명한 어떤 아주머니의 에피소드는 씁쓸하다. 자진해 서명을 하더니 한 참 만에 다시 돌아와 “우리 아들이 정부 일을 하는데 해가 될까봐”라며 서명을 지우셨다. 정부가 무서운 국민, 한국의 민주주의는 지금 병을 앓고 있다.
그럼에도 파업은 시민 지지 속에 거침이 없다. 경남 산청에서 올라왔다는 어떤 외래환자는 “내가 예정한 검사를 못 받았지만, 꼭 파업을 이겨주길 바란다”며 독려하고, “김영란 법에 걸릴지도 모르지만…”하며 격려금을 전하는 방문객도 있다고 한다.


거성씨! 그 동안 생활 어떠셨어요? 8개월 이라는 짧지 않은 기간동안 브리즈번 생활에 적응하고 정신없이 시간이 빨리 지나갔죠?......
워홀메이커스 : 거성씨! 그 동안 생활 어떠셨어요? 8개월 이라는 짧지 않은 기간동안 브리즈번 생활에 적응하고 정신없이 시간이 빨리 지나갔죠? 오늘 GEOS QCE 에서 반가운 소식을 전해주었어요. QCE에서 테스트마다 다 패스하고 단 기간에 아주 큰 성과를 얻었다고 다른 학생에게 모델로 보여주기 위해서 testimonial 만들어서 보내주었어요~
출국전에 도시 결정하실때 퍼스랑 브리즈번 고민하셨잖아요. 생활해보니 브리즈번이라는 도시는 어떠신가요? 학생비자나 워홀비자로 출국을 희망하시는 분들에게 브리즈번의 장점을 알려주세요.
Matthew : 브리즈번 좋은 도시에요, Sunshine state라 불리는 Queendsland의 수도이면서, 날씨는 정말 최고에요. 지금이 한겨울인데, 낮에는 20도 정도가까지 올라가니까, 사실 우리네 겨울 같은 겨울도 아니구요. CBD는 다른 도시에 비해서 참 작아요. 여기저기 많이 가보진 않았지만 시드니나 멜번에 비하면, 특히 서울에 비하면 도심지가 참 작다고 할까요? 그래도 있을 건 다 있어요. 한국마켓, 로컬마켓, 대형마켓이 여기저기 많고, 시드니 멜번만큼은 아니지만, 볼거리도 풍부하구요, Queen street에는 항상 작은 공연들이 열리고 항상 사람들로 북적북적거립니다. 제법 활기찬 도시에요. 제생각엔 공부하기에 꽤나 좋은 도시중에 하나라고 생각해요. 멜번이나 아델레이드 같은 South Australia, Victory는 겨울에 너무 춥잖아요..ㅋㅋ
워홀메이커스 : 그동안 공부하신 QCE는 어땠어요? 공부를 목적으로 하셨기에 비교적 길게 등록(33주)하시고, 30주 이상 다니셨으니 학교시설/프로그램/선생님/직원들은에 대해 잘 아실거라 봐요.좋은점이나 아쉬운점이 있다면요? 학교에서 다른나라 친구들은 많이 사귀셨어요?
Matthew : 비용면에서 보면 브리즈번에서 제법 비싼 학원 중에 하나죠. 요즘 호주 어디를 가나 영어학원들로 넘쳐나고 있지만, 일부 학원들은 최근에 생긴 것들이 많아요. 영어를 배우러 들어오는 외국학생들이 많아지면서 생겨난 학원들인데, 그런 학원들 한테는 별로 믿음이 안가네요, 어디를 가나 네이티브 선생님이 영어수업 하겠지만 경험과 실력이 있는 선생님을 만나는 건 쉽지 않거든요. 제생각에 QCE에는 꽤 많은 선생님들이 실력과 경험을 두루 갖추고 있다고 생각해요. 지금 같이 수업하는 선생님은 영어를 20년정도 가르치고, IELTS Examiner 자격을 갖고 계신 분인데, 아주 즐겁게 공부하고 있어요. 이분 말고도 좋은 분들 많아요. 그리고 학원이 시티에 있어서 다니기는 참 편리하구요. 나름 다양한 코스를 가지고 있어서, 원하는 목표에 맞게 코스를 선택하고 수업을 들을 수 있다고 생각해요. 직원분들 친절한 것은 당연하구요. 한국인 스텝분도 한 분 계신데 참 좋으신 분이에요. 영은누나..ㅋ 다른나라 친구들이라… 많이 사귀었죠. 러시아, 중국, 타이완, 일본, 타이, 인도, 프랑스, 폴란드, 사우디, 세르비아, 브라질, 콜롬비아, 칠리, 인도네시아, 체코 등등 엄청나요. 그중에 몇 명은 정말 많이 친하구요. 집으로 돌아간 친구들 중에 몇 명하고는 계속 연락하고 지내요.
워홀메이커스 : 홈스테이는 연장하셨어요? 아니면 쉐어 구해서 친구분들과 함께 생활하고 계신가요?
Matthew : 홈스테이는 두달 연장해서 3달 정도 지냈어요. 운 좋게 시티근처에 있는 홈스테이였고, 가족들과 친하게 지내서 괜찮았는데, 3개월 정도 지내고 난 후에는 좀 지루해서 쉐어로 나왔구 지금은 호주친구랑 둘이서 같이 살고 있어요. 아무래도 쉐어로 사는게 홈스테이보단 싸지만, 그만큼 책임감이 많이 따른다는 것은 항상 명심하셔야해요.
워홀메이커스 : 성규씨가 짧은 시기에 매 테스트마다 성공적으로 패스하고 좋은 성과를 얻을 수 있었던 비결이 있다면 알려주세요. 학교수업외에 어떻게 공부하셨는지 Speaking과 Writing에서 자신감을 많이 얻으셨는도 궁금해요.일반영어과정 외에 어떤 과정을 공부하셨어요?
Matthew : 티비 열심히 보고, 호주친구들이랑 놀러 다니고 이러면서 영어가 많이 늘었어요. 학원에서 친구들 많이 만들지만 학원에서는 호주 친구를 절대 만들 수 없다는 것. 명백한 사실이죠. 그래서 학원 밖에서 만든 호주친구들과 이야기하면서 영어가 많이 늘었어요. 여행도 다니고, 같이 밥해먹고 살면서, 대부분 이 사람들 친절해요. 이 친구들 제가 여기 영어 배우러 왔다는 걸 알기 때문에 많이 도와주려고 노력했어요. 모르는 것 있으면 물어보고, 가끔 그 친구들도 대답 못하는 경우도 있었지만, 충분히 이해해요. 한국어 몇번 가르쳐본적있는데, 모국어 가르치는게 절대 쉬운일이 아니더라구요. -_-; 처음엔 제네럴 잉글리시 코스를 들었지만 그이후엔 아이엘츠와 캠브리지코스를 들었어요. 아이엘츠가 목적이서 아이엘츠로 옮겨서 수업했고, 캠브리지도 좋겠다 싶어서 코스 듣고 시험도봤고 지금 결과 기다리고 있는 중이에요. 아이엘츠와 캠브리지를 통해서 쓰기에 많은 자신감을 얻었구요. 말하기는 학원 밖에서 많이 늘었어요. 학원에서 배운 것들 밖에서 써보고 밖에서 들은것들 학원이나 친구들한테 물어보고 이러면서 늘은 것 같아요. 음주영어도 제법 도움됐구요….
워홀메이커스 : 호주는 학생비자도 주당 20시간까지 아르바이트가 가능한데 혹시 아르바이트는 하셨어요?
Matthew : 그럼요!고환율시대에 자급자족해야죠..-_-; 호주들어가지마자, 이민성에서 아르바이트 허가비자로 바꾸고, 텍스파일 받고나서는 주당 15~20시간씩 일하고 있어요. 주당 15시간 정도 일하면 200불 이상 통장에 들어오니깐 생활할만 하죠 뭐..ㅋ 넉넉하진 않지만 먹고살만해요..ㅋ 주로 레스토랑이라 펍에서 일했구요. 지금도 일하고 있어요. 참고로 도시에서 일하려면 RSA(responsibility of serving alcohols)준비하는게 좋을꺼에요. 그래야 일구하기 아무래도 쉬우니까요. 주당 20시간 정도면 나름 바쁘게 살면서도 공부할 시간 충분하다고 생각해요. 바쁜 만큼 열심히 살게 되구요. 최저임금 받아도 $15정도 받으니까, 쏠쏠하죠. 이것보다 적게 받으신분 들도 계시겠지만 -_-;; 글쎄요. 합법적인 고용주밑에서 일하셨는지 되여쭙고 싶네요.
워홀메이커스 : 마지막으로 호주 출국을 준비하는 많은 학생비자/워홀비자 준비생들에게 선배로써 하고 싶은말 있으면 남겨주세요!


게다가 이러한 물질이 지구 전역에서 발견되며 잘 분해되지 않고 남아 있다는 사실에 전 세계가 신경을 곤두세우기 시작했다. 과불화화합물은 달라붙지 않는 성질 때문에 공기와 물을 통해 쉽게 이동하며 분해되지 않은 채 축적된다. 2000년 이후 북극곰의 체내 조직에서도 과불화화합물 양이 위험수준으로 축적되고 있다는 사례가 발견되면서 과불화화합물의 생체 및 환경 축적 위험성을 우려하는 목소리도 높다. 이에 2009년 5월 스톡홀롬 협약을 통해 과불화화합물은 ‘잔류성 유기 오염물질’로 지정되었고, 협약 당사국들은 과불화화합물의 생산과 사용에 대한 규제 조처를 취하고 있다.
시민의 요구에도 국내 규제 없어
우리나라도 과불화화합물로부터 자유롭지 않다. 2015년 그린피스 자료에 따르면 강원도 태백시를 비롯해 인제, 강릉 등 청정지역에서 과불화화합물이 검출됐다. 지난해 6월에는 대구 수돗물에서 과불화화합물이 다량 검출돼 충격을 주었다. 산업단지의 화학물질 유출과 강에 유입되는 생활 속 화학물질 폐수가 원인으로 지목됐다. 뒤늦게 환경부는 과불화화합물을 수질 감시 항목으로 지정했지만 전문가들은 이러한 대책이 근본적으로 문제를 해결할 수는 없다고 지적하고 있다. 그 이유는 해당 물질을 원천적으로 차단하지 않는 한 어디에서 또 어떻게 위협받을지 모르기 때문이다.
국내 환경단체도 과불화화합물에 대해 꾸준히 대응하고 있다. 2017년 여성환경연대는 국내 7개 커피전문점의 일회용 컵 모니터링에서 과불화화합물이 검출된 것을 확인하고 ‘위더컵 with a cup’ 캠페인을 벌이기도 있다. 국내 그린피스는 아웃도어 제품에 광범위하게 사용되고 있는 과불화화합물의 사용 중단 요청 캠페인을 진행, 해당 의류 업체들에게 과불화화합물의 퇴출을 공식적으로 약속받기도 했다.


불규칙한 맥박이 지속되는 심방세동은 뇌졸중 위험을 많게는 5배 이상 증가시키는 것으로 알려져 있다. 최근 우리나라 질병관리본부 국립보건연구원 보고에 따르면, 심방세동 진단 후 1년 이내 뇌졸중 발생률은 6%로, 이들 환자의 60%가 초기에 발병한 것으로 나타났다.
삼성서울병원에 입원한 뇌경색 환자 15~20%의 원인도 심방세동으로 분석됐다. 고령 환자는 심방세동이 일시적이고, 증상이 없는 경우도 흔하다는 걸 감안하면 실제로는 심방세동 관련 뇌경색이 더 많을 것으로 가늠해 볼 수 있다.
뇌졸중을 예방하기 위해서는 심방세동 부정맥 조기 발견과 철저한 관리가 필요하다는 의미다. 최근 심방세동 완치를 위한 시술·수술적 치료가 전 세계적으로 활발히 이뤄지고 있는 이유도 마찬가지다.
삼성서울병원은 국내 최초로 하이브리드 심방세동 절제술 및 냉각도자 절제술을 도입해 현재 많은 환자에게 시행 중이다. 기존 치료법인 고주파 전극도자 절제술과 더불어 각 시술에 적합한 환자들을 선별해 성공적으로 이끌고 있다. 특히 하이브리드 심방세동 절제술은 내과적인 시술법으로 완치가 어렵거나 시술 후 반복적으로 재발하는 환자들에게 최소한의 침습적인 방법인 흉강경을 이용한 부정맥 수술과 내과적인 고주파 전극도자절제술을 함께 시행하는 것으로 국내에서 가장 활발하게 시행하고 있다.
◆ 효율성과 안전성 그리고 경제성을 갖춘 냉각도자 절제시술
냉각도자 절제술은 표준 치료법과 비교하더라도 안전성 면에서 뒤처지지 않으면서 경제적으로 비용 대비 훨씬 효과적인 것으로 알려져 있다. 앞서 이를 도입한 미국과 유럽에서는 현재 심방세동 절제 시 이 방법을 택한 비율이 50%에 달할 만큼 널리 쓰인다. 아시아 국가는 일본과 중국에서 활발하게 사용하고 있다. 우리나라도 올해 10월 1일부터 냉각도자 절제술에도 건강보험 급여가 적용돼 심방세동으로 고생하는 많은 환자가 혜택을 받을 수 있을 것으로 기대된다. 시술은 풍선을 이용해 폐정맥을 고립시키는 시술법인 만큼 발작성 혹은 지속성 심방세동 환자에게 적용된다. 폐정맥 이외 영구형 심방세동이나 다른 부정맥이 같이 있으면 고주파 전극도자 절제술을 사용하는 것이 유리하다.
◆ 흉강경 부정맥 수술을 이용한 하이브리드 치료
흉강경 부정맥 수술은 흉강경을 이용해 심장을 직접 보면서 부정맥을 일으키는 부분을 고주파로 절제하고, 뇌졸중 유발로 잘 알려진 좌심방이를 차단하는 방법이다. 수술 후 30% 내외 환자에게는 잔존 심방 세동 부위가 남아 있을 수 있는데, 이 경우 심장 안쪽에서 전극도자술을 시행하는 내과적 시술을 추가한다. 심장 바깥쪽과 안쪽에서 부정맥을 유발했던 부위를 모두 제거하는 하이브리드 치료로, 현존 치료법 중 완치율이 가장 높다.
흉강경 부정맥 수술 장점은 심장을 멈추고 수술하는 기존 수술에 비해 심장이 뛰고 있는 상태에서 이뤄진다. 수술 시간을 줄이고 안전성을 높였다. 직접 흉강경을 통해 심장을 눈으로 보면서 시행해 성공률이 가장 높으면서 재발률이 낮은 혁신적인 방법이다


김진호 목사는 설교를 통해 러시아 모스크바와 로스토프나돈누 선교에 대해 보고하며 기도와 물질로 후원해 준 성도들에게 감사를 전하였다. 또한 이방 여인 룻이 믿음의 선택을 통해 그리스도의 족보에 오른 것처럼 경향의 성도들이 믿음의 선택으로 하나님의 구속사에 크게 쓰임 받을 것을 권면하며 더욱 러시아 선교와 세계선교를 위해 기도로 후원해 줄 것을 간절히 부탁하였다. 파송받은 선교사와 가족들, 현지 교회들을 위해 기도하며 가든지 보내든지 하나님의 택자들이 우리들을 통해 구원받을 수 있도록 전도와 선교에 최선을 다할 것을 다짐하며 기도한 은혜의 시간이었다.


헤지펀드의 생명은 주식·채권·외환·원자재 등 시장에서 뭐든 비효율적 틈새만 보이면 곧장 파고드는 기민함과 자금 동원력이었다. 정부의 규제와 감독 아래선 이게 불가능했다. 존스는 규제를 피하기 위해 소수의 거액 투자자들만 파트너십으로 모았다. 잘못되더라도 외부에 민폐를 끼치지 않고 우리끼리 책임진다는 시그널을 분명히 했다. 정부도 여기에 호응해 그들만의 리그를 존중했다. 펀드당 100명 미만, 1인당 100만 달러 이상 같은 울타리 안에서만 놀면 그냥 내버려뒀다.
헤지펀드는 3년 뒤쯤부터 입소문을 타기 시작했다. 최고 20%의 성과보수를 빼고도 일반 뮤추얼펀드보다 높은, 그것도 매년 안정된 수익을 보이면서다. 무엇보다 투자자들의 마음을 움직인 것은 신뢰감이었다. 존스와 그의 펀드매니저들은 자기들도 투자자로서 펀드에 직접 돈을 넣었다. 고객과 운명을 같이한다는 결의를 보인 것이다. 게다가 펀드에 손실이 나면 자기들 돈부터 날리도록 했다. 이런 희생은 고수익을 낼 때의 성과보수로 보상받았다.
60여 년이 흐르며 헤지펀드도 진화를 거듭했다. 특히 92년 조지 소로스의 퀀텀펀드가 영국 파운드화를 공격해 굴복시킨 뒤로는 ‘투기와 탐욕’의 대명사로 떠올랐다. ‘안정과 보호’라는 본래 이미지는 증발한 것이다. 하지만 대다수 헤지펀드는 신뢰와 책임에 기반해 안정된 수익을 추구하는 전통을 고수해 나가고 있다.


매킨토시는 1984년에 출시가 됩니다. 이 컴퓨터는 오늘날 우리가 이용하는 모든 컴퓨터의 영향을 주었다고 해도 과언이 아닙니다. 매킨토시 이전에 나온 컴퓨터와 매킨토시 이후의 컴퓨터는 확실히 세대가 구별됩니다. 바로 GUI 와 사용자 중심의 디자인이라는 개념이 처음 들어갔기 때문이지요 ... 이전의 컴퓨터는 누가 뭐래도 엔지니어와 과학자 중심의 디자인이었습니다. 이런 혁명적인 컴퓨터를 처음 만든 사람들의 이야기, 그것이 Geeks 라는 책에 나와 있습니다.
개인적으로 이 책을 높이 평가하는 것이, 제가 쓰고 있는 IT 삼국지와는 또 다르게 현장에 있었던 그 사람들이 모여서 그 때의 이야기를 재구성하는 기회가 있었고, 이것이 실제 책으로 나왔기 때문에 그렇습니다. 오늘 소개하는 앤디 허츠펠트가 매킨토시 팀의 이야기를 연재하는 folklore.org 사이트를 열었고, 이 곳에 6년간의 이야기를 계속 써 나갔는데 그 소식을 전해들은 팀 멤버들이 합류해서 내용을 고치기도 하고, 새로 추가도 하고 하면서 주인공들이 당시의 이야기를 그대로 그들의 집단지성의 힘으로 재구성 하였습니다. 인터넷과 소규모 집단지성의 힘이 주인공들을 하나로 묶어서 그들의 이야기를 써낸 것이지요 ...
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애플, 마이크로소프트, 구글의 IT 삼국지 (24)
거의 모든 IT의 역사 2010.05.04 08:38
1980년대 중반 이후 IBM-PC 호환기종과 마이크로소프트의 MS-DOS가 세상을 지배하기 시작하고, 워드 프로세서와 스프레드 시트 등의 킬러 소프트웨어 역시 이들 플랫폼을 중심으로 경쟁하기 시작하면서, 애플은 특화 시장을 중심으로 하는 니치 마켓을 노리는 전략으로 선회하게 됩니다.
어도비와 애플, 인쇄혁명을 일으키다.
이 과정에서 1985년 스티브 잡스는 애플의 이사회의 결정에 의해 애플에서 쫓겨나게 되고, 애플의 실권은 존 스컬리가 잡게 되었습니다. 존 스컬리는 마케팅 전략의 측면에서 회사의 포지션을 확실한 우위가 있는 부위를 중심으로 재편하기로 마음을 먹습니다. 이 과정에서 가장 중요한 협력자가 나타나게 되는데, 그 회사가 바로 최근 스티브 잡스와 플래시를 놓고 심각한 갈등을 빚고 있는 어도비(Adobe) 입니다.
어도비는 세계 최초의 GUI 를 구현하였고, 애플의 리사와 매킨토시 탄생에 결정적인 영향을 미치면서 이후 마이크로소프트 윈도우, 애플 매킨토시 등과 GUI 에 대한 지적재산권 침해소송을 다투게 되는 Xerox PARC 출신의 존 워녹(John Warnock)과 찰스 게치케(Charles Geschke)가 팔로알토 인근의 차고 창업을 한 회사입니다. 두 사람은 포스트스크립트(PostScript)라는 인쇄용 언어를 개발하고 판매하였는데, 서체에 관심이 많았던 스티브 잡스는 이 기술을 라이센스해서 1985년 레이저라이터(LaserWriter)에 구현을 합니다. 같은 해 스티브 잡스는 존 스컬리에 의해 애플에서 쫓겨 나지만, 이것이 매킨토시를 살릴 수 있는 유일한 방편이라는 것을 느낀 존 스컬리는 DTP(DeskTop Publishing) 를 킬러 소프트웨어로 하여 매킨토시를 인쇄 업종에서 반드시 필요한 기계로 포지셔닝하면서 소위 말하는 디지털 인쇄혁명을 주도하게 만듭니다.
그러나, 이들의 동반자 관계는 오래가지 못했습니다. 포스트스크립트가 레이저 프린터와 같은 인쇄 혁명을 일으키는데 큰 역할을 하지만, 그 뒤를 이어 어도비가 개발한 Type 1 이라는 디지털 폰트 포맷은 애플이 뒤를 이어 개발한 TrueType 과 경쟁을 하게 됩니다. 그리고, 애플은 이 기술을 마이크로소프트에게 라이센스를 하면서 사실 상의 폰트 표준을 주도합니다. 어도비는 이에 대항하기 위해서 Type 1 규격을 공개하고, Adobe Type Manager 라는 소프트웨어도 발매하지만, 이미 TrueType 에게 승기를 빼앗긴 이후였습니다. Type 1 은 여전히 그래픽/인쇄 분야에서는 표준으로 남았지만, 나머지 비즈니스 분야는 TrueType 이 장악을 하는데 성공합니다. 어도비와 애플과의 애증관계는 이때부터 시작되었다고 해도 과언이 아닌데, 결국 1996년 어도비는 트루타입의 라이센스 권리를 가진 마이크로소프트와 OpenType 이라는 통합 개방형 폰트 포맷에 합의를 합니다.
애플과 어도비의 찰떡궁합
TrueType 때문에 다소 간의 갈등이 있었지만, 어도비와 애플은 정말 환상의 짝꿍과도 같은 동반자 관계를 유지합니다. 포스트스크립트와 DTP로 확실한 니치마켓 선점에 성공한데 이어, 어도비는 1980년대 중반에는 벡터 기반 드로잉 소프트웨어인 일러스트레이터(Illustrator)를 발표하면서, 포스트스크립트 기반의 레이저 프린터와 함께 그래픽 및 출판업계 시장을 확고하게 차지 하였습니다. 뒤를 이어, 1990년 2월 오늘날까지도 전설적인 소프트웨어의 하나로 평가받는 포토샵(Photoshop)을 발표하면서, 매킨토시와 함께 마이크로소프트가 넘볼 수 없는 아성을 구축하였습니다.
매킨토시의 DTP 시장에서의 선전과 함께, 애플의 부활을 이끈 또 하나의 공신은 바로 1991년 출시된 파워북(PowerBook)입니다. 노트북 컴퓨터의 현대적인 형태와 인체공학적인 레이아웃을 확립시킨 것으로도 유명한 이 제품은 발매 첫해에 매출액 $10억 달러를 돌파하면서 애플의 중흥기를 이끌게 됩니다. 그렇지만, 이후 애플은 다시 내리막을 탑니다. 야심차게 시작한 디지털 카메라, 포터블 CD 오디오 플레이어와 스피커 사업, 비디오 콘솔과 TV 주변기기 등과 같은 수많은 하드웨어 제품사업들을 새롭게 시작하지만 대부분 실패를 거듭하였고, 특히 엄청난 돈을 들여서 개발하기 시작한 최초의 PDA(Personal Digital Assistant)인 뉴턴(Newton)도 별다른 성과를 내지 못하면서 결국 존 스컬리의 시대가 저물게 됩니다.
존 스컬리의 시대가 저물다.
애플에서 스컬리의 시대를 정의한다면, 지금의 삼성전자처럼 다양한 제품 라인업으로 니치마켓을 뚫고 나가려는 전략을 펼쳤던 시기라고 할 수 있습니다. 각각의 모델들은 일단 홈, 교육, 비즈니스와 같은 커다란 시장 특성으로 분류가 되고, 그 다음으로 각각 다양한 변종과 업그레이드 모델이 존재하는 상당히 복잡한 형태를 가졌습니다. 그렇다고, 현대적인 주문형 컴퓨터인 델(Dell)과 같이 완전히 소비자 중심적인 조립체계를 가진 것도 아니어서 관리부담이 증가하였습니다. 이렇게 복잡한 모델 계층이 상존하는 상황에서는 가장 중요한 운영체제를 업그레이드 한다는 것이 정말 엄청난 부담이 되었습니다. 약간의 변화만으로도 수많은 모델 들에 대한 호환성 문제가 발생하였고, 이는 결국 애플 운영체제가 초기의 혁신성을 잃고 윈도우 운영체제에게 따라잡히는 빌미를 제공합니다.
또한 존 스컬리가 저지른 가장 큰 실책은 엔지니어 그룹을 휘어잡고 전체적인 비전을 가지고 끌고 나가는 힘이 부족했다는 것입니다. 이는 물론 존 스컬리가 기술을 잘 모르는 마케터 출신이라는 것이 결정적인 원인이라고 할 수 있었지만, 주변에 강력한 기술부분을 통제할 만한 2인자를 키우지 않았다는 것은 CEO로서 잘못된 경영판단 이었습니다. 이로 인해 1990년대 상반기 애플의 중간관리자들은 결코 이룰 수 없었던 허황된 프로젝트들로 회사의 혁신역량을 낭비하였고, 수많은 프로젝트가 싹도 틔우지 못하고 사라져 갔습니다. 그 중에서도 가장 잘못된 판단 중의 하나로 새로운 마이크로프로세서인 PowerPC 사업에 뛰어들면서, 운영체제를 이식하기로 하였던 결정을 들 수 있습니다. 이로 인해 애플은 회복할 수 없을 수준의 타격을 입게 됩니다.
추락하는 애플을 구하기 위해 애플의 이사회는 존 스컬리를 해임하고, 그동안 COO(Chief Operating Officer)로 일하던 마이클 스핀들러(Michael Spindler)를 1993년 CEO로 선임하고 새로운 미래에 대비하기로 결정합니다.
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애플, 마이크로소프트, 구글의 IT 삼국지 (17)
거의 모든 IT의 역사 2010.04.08 08:46
IBM 의 PC 시장 진출로 위기를 맞게 되는 애플호. 오늘의 삼국지 이야기는 애플호를 구하기 위해 공들여 손수 영입한 사람에게 쫓겨나는 스티브 잡스의 운명에 대한 것입니다.
존 스컬리(John Sculley)는 1939년생으로 스티브 잡스보다 16살이 많습니다. 그는 1970년대 펩시콜라의 부사장으로 코카콜라에 절대적으로 밀리던 브랜드인 펩시콜라를 최고의 브랜드로 키워낸 장본인으로 그 공로를 인정받아 1977년 펩시콜라라는 거대기업의 사장(President)에 오른 최고의 마케터였습니다. 그는 아직도 펩시콜라 사상 최연소 사장으로 오른 사람이라는 기록을 보유하고 있기도 합니다. 우리나라에도 선을 보였던 눈을 가리고 시음을 하고 맞추는 장면을 TV 광고로 만들어 내놓은 장본인이기도 하지요 ...
애플의 당시 CEO 는 여전히 공동창업자의 1인인 마이크 마큘라 였습니다. 그는 일선에서 퇴진하려고 마음을 먹었지만 괴짜 엔지니어와 언제나 사람들하고 심하게 분쟁을 일으키는 2명의 다른 공동창업자들에게 회사를 맡기고 싶지는 않았습니다. 또한, 애플 II 의 성공이후 야심적으로 준비한 매킨토시의 성공을 위해서는 강력한 마케팅을 이끌어줄 최고의 인재가 필요하다는 것을 애플에 있는 누구나가 공감하고 있었습니다. 그래서 점찍은 후보가 존 스컬리입니다. 그렇지만, 거액의 연봉과 미국 최고의 기업 중의 하나의 실세로서 애플과 같은 상대적으로 작은 기업에서 일할 이유가 그에게는 없었습니다. 게다가 당시만 해도 서부 실리콘 밸리에 있는 애플과 같은 회사들은 비즈니스 맨들에게는 다소 천박하고 가볍게 여겨졌었고, 너무 젊은 사람들이 물정을 모르고 사업을 한다는 분위기가 강했기에 존 스컬리가 애플로 옮겨간 것 자체가 상당히 큰 뉴스가 되었을 정도였습니다.
마이크 마큘라와 상의를 하기는 했지만 존 스컬리를 애플로 스카웃한 장본인은 바로 스티브 잡스입니다. 존 스컬리가 스티브 잡스의 러브콜을 받아들여 애플로 가게 된 것은 순전히 스티브 잡스의 한 마디 때문이었다는 것은 매우 유명한 일화입니다. 스티브 잡스는 뉴욕에 있는 자신의 아파트에 존 스컬리를 초대하고, 발코니에서 자신보다 훨씬 나이도 많고 경력도 상대가 되지 않는 거물을 상대로 다음과 같이 말합니다.
존 스컬리가 애플에 승선을 한 뒤, 존 스컬리의 마케팅 능력과 스티브 잡스의 창의력이 빛을 발하면서 애플은 한동안 승승장구 합니다. 특히 존 스컬리는 애초에 $1,995 달러로 가격이 책정되었던 매킨토시의 가격과 시장에서의 포지션을 IBM PC 호환기종들과 다르게 가져가도록 수정하기 위해 $2,495 달러로 올면서 수익과 이를 바탕으로 한 프리미엄 마켓을 집중적으로 공격적인 광고 캠페인과 함께 공략합니다. 이 시기에 존 스컬리와 스티브 잡스가 함께 한 작품이 아래 임베딩한, 광고사에 길이 남는 역작인 "1984" 광고입니다. 이 광고는 미국 최고의 스포츠 이벤트인 미식축구 슈퍼보울이 열린 1월 17일에 방영됩니다. 이 광고를 존 스컬리와 스티브 잡스는 너무나 만족스러워 했습니다. 그렇지만, 1983년 12월 애플의 이사회에서 이 광고에 대해 두 사람을 제외한 모든 사람들이 혹평을 하고 내보내지 말라는 의견을 피력합니다. 특히 스티브 워즈니액의 반대가 심했습니다. 그렇지만, 스티브 잡스의 강력한 이사회 멤버들에 대한 설득으로 이 광고는 집행이 되었고, 커다란 반향을 일으킵니다.
그러나, 생각보다 위기는 빨리 찾아왔습니다. 1984년 애플은 $15억 달러의 매출을 올립니다. 이는 1983년에 비해 55%나 늘어났지만, 이를 기점으로 심각한 판매부진과 함께 존폐를 논할 정도의 위기가 닥쳐 옵니다. 이를 극복하기 위해 존 스컬리는 비전만을 강조하면서 앞으로 달려 나가는 스티브 잡스를 애플에서 몰아냅니다.
가장 큰 원인은 매킨토시 제품이 완벽하게 준비되지 않았던 것에 있었습니다. 제품의 스펙이 경쟁제품을 압도한 것도 아니었고, 무엇보다도 과거 애플 II에서 사용할 수 있었던 수많은 소프트웨어의 호환성이 완전히 무시되었기에, 소프트웨어가 절대 부족했습니다. 1985년의 판매 데이터를 보면 아직도 애플 II의 판매에 의한 매출액이 70%를 차지했음에도 불구하고, 매킨토시에만 집중하는 경영진에 대한 불만으로 수많은 애플 II 디자이너들과 엔지니어들이 회사를 떠나기까지 합니다. 그 중에는 비행기 사고에서 애플을 떠났다가 다시 복귀한 스티브 워즈니액도 있었습니다.


고등학생 때 청아가에 들어와 사법고시를 거쳐 기업의 키맨으로 성장하면서 자신감과 인내심은 기본, 친구지만 갑인 부천(장승조)이 비뚤어지면 주먹질까지 마다하지 않는 대찬 모습까지 주인을 길들이는 개로서 주객전도된 매력을 발산하고 있다.
뿐만 아니라 자신 역시 청아 그룹의 손자라는 비밀을 감추고 자신의 동생을 죽게 한 말란(이미숙)에게 조용하게 복수의 칼을 갈고 있는 상황. 청아를 빼앗을 큰 그림을 그리며 모현(박세영)과 부천의 결혼이 성사될 수 있도록 움직이지만 어렸을 적 인연이 있는 모현을 사랑하는 마음을 감추지 못할뿐더러 악의 구렁텅이로 조금씩 밀어 넣어야 하는 가슴 아픈 상황이 시청자들의 가슴을 먹먹하게 만들기도.


장학복지팀에서는 장학금, 후생복지, 장애학생지원 세 가지 업무를 맡고 있습니다. 먼저 저희는 장학금 기본계획을 수립하고 이에 근거해 교내 장학생들을 선발하고 장학금을 지급합니다. 또한 한국장학재단의 학자금 융자 또한 관리하고 있습니다. 두 번째로는 학식당과 같은 교내 복지시설, 매장 등을 관리합니다. 마지막으로는 장애학생지원센터와의 일을 겸직하여 모든 학생들의 복지를 위해 노력하고 있습니다.
Q. 장학금은 중복 수혜가 가능한가요?
등록금 범위 내에서만 가능합니다. 장학금을 몇 개 받느냐가 우선이 아니라, 그 금액의 합이 얼마인지가 중요합니다. 장학금도 그 금액이 모두 다르기 때문에 장학금을 몇 개를 받던지 등록금 범위를 초과하지만 않는다면 중복수혜가 가능합니다. 하지만 예외의 성격을 가진 장학금들도 있습니다. 이러한 장학금들은 지급하는 사유가 다양한데 예를 들면 근로 장학금, 봉사 장학금, 총장 특별 장학금 등이 있습니다.
Q. 장학금을 받으려면 봉사활동을 꼭 해야 하나요?
성적 장학금이나 계명 행복 우수 장학금을 지급받은 학생들은 의무적으로 교내외에서 10시간의 봉사활동을 해야 합니다. 봉사시간 입력기간은 다음 학기 장학생 선발 전까지 입니다. 봉사활동을 했다면 EDWARD 시스템에 등록을 한 후, 승인을 받아 그 효력가치를 입증해야 합니다. 승인 절차를 거치지 않고 등록만 하거나 봉사활동만 했다면 장학금이 지급되지 않으니 유의하시길 바랍니다.
Q. 장학금의 지급액과 지급 시기는 어떻게 되나요?
우리학교의 장학금은 그 종류가 다양하기 때문에 지급액 또한 종류별로 다릅니다. 장학금 지급 시기는 2월과 8월입니다. 하지만 신청서를 받아 지원요건이 되는 학생만이 받을 수 있는 장학금들이 있기 때문에 성적 장학금 이외의 장학금들의 지급 시기는 유동적인 편입니다.


아이팟터치는 아이폰만큼이나 전 세계적으로 인기가 많고.. 국내에서도 상당히 많이 판매된 걸로 알고 있다. 아이팟터치가 아이폰에 비해 부족한 것이 있다면 GPS/카메라가 없다는 점과 음성통화를 할 수 없다는 것이 대표적이다. GPS는 생산 단계부터 탑재되어 있지 않기 때문에 어쩔 수 없지만, 전화 기능이 없는 것은 인터넷전화(VoIP)를 통해 어느 정도 해결할 수가 있다. 물론 아이팟터치의 경우 마이크가 없어서 원활한 음성통화가 불가능한 하지만.. 2세대의 경우 애플의 마이크가 달린 헤드셋을 통해 음성통화가 가능하다. 이미 영국의 모바일 인터넷전화 사업자인 트루폰(Truphone)이 아이팟터치 2세대 전용 인터넷전화 서비스를 출시한 바 있는데.. 이번에는 웹기반 콜백 서비스를 제공하는 자자(jajah)가 아이팟터치 2세대 전용 인터넷전화 어플리케이션을 선보였다. 원래 자자가 제공하는 서비스는 인터넷접속이 가능한 곳이면 별도의 어플리케이션없이 기존 모바일 전화기를 이용해서 전화를 걸 수 있는 웹콜백이고.. 아이폰이 출시되자마자 아이폰(아이팟터치) 전용 웹페이지를 만들어 뛰어난 마케팅 감각을 자랑한 바 있다. 이번에는 드이어 아이팟터치 전용 어플리케이션을 출시한 것이다.
아래는 자자의 플리커에 공개된 아이팟터치 전용 어플리케이션 관련 이미지이다. 트루폰의 경우 일반전화망에 전화거는 기능 외에 다양한 IM과의 통화 및 메시지를 보낼 수 있고.. 스카이프와도 연동이 되고, 트위터 등 소셜네트워킹 서비스와의 연동을 강화하는 등 기존 웹 서비스와의 결합에도 중점을 두고 있는데.. 자자(jajah)에서 출시하는 어플리케이션은 일반전화망에 저렴한 요금으로 전화 거는 기능 외에는 거의 없는 듯 하다.
자자(Jajah)는 웹콜백 서비스가 주력이지만.. 일본의 EMobile을 통해 3G전용 인터넷전화 서비스를 제공하고 있다. 즉, 이미 인터넷전화가 가능한 어플리케이션을 갖추고 있었다는 이야기인데.. 아이팟터치 전용 어플리케이션 출시가 굉장히 늦은 느낌이다. 현재 자자는 자신이 직접 서비스를 제공하는 것보다 자신의 플랫폼을 제 3의 사업자에게 임대하는 B2B 사업에 주력(야후가 가장 먼저 이용했다)하고 있는데.. 그 영향인지 모르겠다.


이에 앞서 지난 5일 서울지방노동위원회는 정수운씨가 제기한 부당해고 구제신청에 대해 복직 판정을 내렸다. 지노위는 판정문에서 “(정수운 조합원이) 근로계약서 작성 없이 기간의 정함이 없는 근로자로 8년을 근무하고 2004년부터 학교장의 요구에 의해 매년 계약기간을 1년으로 하는 근로계약서를 갱신 작성하였으나 별다른 조건 없이 재임용되는 되는 등 특별히 기간을 정한 근로자로 그 신분이 전환되었다고 볼 수 없다”고 밝혔다. ▲ 지난 11일 정수운 조합원은 성신여고 앞에서 지노위의 복직판정 이행을 촉구하는 집회를 가졌다.


오늘의 교육 날씨는 여전히 [흐림]입니다. 2016학년도 대입 수능이 얼마 남지 않은 지금 수 많은 고3 아이들이 감정도 없기 기계처럼 엄청난 책들을 쌓아 놓고, '암기'만 반복하고 있을 것을 생각하니 우리나라의 교육 하늘이 더 어둡게만 보입니다. 그렇게 열심히 공부한 아이들, 대한 민국의 교육을 받은 아이들은 점차 '동물화' 되어 자신보다 약해 보이는 상대는 어른, 아이, 이성, 동성 할것 없이 무조건 짓밟으려는 약육 강식의 모습을 보이고 있습니다. 철저한 약육강식의 세계, 마치 동물들의 모습과 흡사한데, 사람들이 연출 없이 만들어낸 동물의 왕국 몇 편 동영상으로 만나 보시죠.
1) 가정교육의 문제
아주 어린 시절 부터 '너는 귀하다'를 반복적으로 듣고 과잉 보호를 받고 자라다 보니 다른 사람들의 감정과 생각은 내게 중요하지 않고, 내 앞에 거치는 것은 무조건 없애려는 속성이 가정교육을 통해 주입 됩니다. ('너는 귀하다' 자체가 나쁜 메시지는 아닙니다) 너만 귀해 라는 가르 침은 식당에나 공공장소에서 보시면 그 학습효과를 어마어마하게 느끼실 수있습니다. (바로 위에 학부모가 타 학생을 폭행한 사건을 참고 하셔도 되구요) 시끄러운 아이들을 향해 주변 식사하시는 어른이 나무라기만 하면, 부모들이 눈에 쌍심지를 켜고 달려듭니다. 핀잔을 준 어르신은 이내 당황과 혼란과 굴욕에 얼음....
그런데 혹시 밥을 주고 돌아서서 다시 다가가면 으르렁 거리는 개의 모습을 보신적이 있습니까? 바로 내것, 내것, 내것 만 주입 받고, 교육 받고, 배운 결과 입니다. 동물들은 자기 것을 필사적으로 챙깁니다. 그래서 밥을 준 주인도, 이미 내것이 된 밥그릇에 눈독을 들이면 '물겠다' 고 경고하죠.
이런 문제 점을 보면서도 부모들은 '사춘기'로 치부해 버리고, '돈'을 벌기위해 학생들을 '학원'이라는 탁아소에 넘겨 버립니다. 사랑이 필요한 자녀들에게 사랑대신 '암기'를 선사 하는 것이죠. 부모님의 사랑에 갈급한 아이들은 모조품이라도 비슷한 느낌을 줄수 있는 짝퉁들을 미친듯이 찾아다닙니다. 친구들끼리 어울리기도하고, 이성교제에 빠지기도 합니다. 때론 음란물에 중독되기도하고, 나를 배신해버린 어른들을 향한 적극적인 복수(?)를 일삼는 아이들도 있습니다.
2) 학교 교육의 문제
학교 교육은 더 심각합니다. 중학교 무렵 부터는 아이들이 심각한 경쟁에 내 몰리게 됩니다. 그래서 다른 친구는 신경쓸 겨를이 없죠. 그냥 내리 달리고, 내 앞을 가로 막는 것은 무조건 치워야 합니다. 수단과 방법을 가리지 말고 치워야 합니다.(어릴 때 그렇게 배웠기 때문에) 그러려면 강해 져야 합니다. 감정이 매말라야 합니다. 암기 기계가 되어 암기 되지 않은 상황은 다 무시 해야 합니다. 예의? 범절? 이런 것 사치 입니다. 또, 기계처럼 살려면 스트레스가 심하기 때문에 자신을 위로해줄 도구가 필요합니다. 그래서 내 마음을 알아주는 연예인에게 매달립니다. 돈 번 다고 대화가 사라진 부모는 그저 내게 필요한 학원비 벌어오고, 용돈 주는 껍데기에 불과합니다.
공부를 방해하거나 내 기분을 상하게 한다면 선생님도 예외 없이 제거 대상입니다. 또다른 종류의 약육강식 학교 동물의 왕국을 만나보겠습니다.
극히 일부의 모습일 수도 있고, 빠른 일반화의 오류일 수도 있습니다. 그러나 둑이 무너질 때는 그 작은 부분 부터 시작되어 순식간에 무너집니다. 저 이 글을 쓰는 지금 구멍난 뚝에 제 손을 넣은 것 같습니다.
제 경우에도 학생들을 자주 만나볼 수 있는 사람으로서 이런 것들이 피부로 느껴지는 것은 왜 일까요? 아이들이 점차 동물화 되고 있고, 동물처럼 살아가고 있는 것, 마치 쥐 실험에 쓰이는 쥐처럼 시키는 대로만 살다가 그 스트레스를 이기지 못해 이 곳 저 곳에서 폭발하고, 좌충우돌 하는 모습이 우리 자녀들에게 가득한 것일까요? 제가 알기로 원래 '공부'는 즐거운 것입니다. 그리고 이 공부는 토론과 생각으로 더 확장되게 됩니다. 이 즐거운 공부를 '암기 지옥'으로 바꾸어 순위를 메기고, 마치 아이들을 불쌍하게, 처절하게 총 한 자루씩 쥐어주고 황야로 내 모는 것과 같이 학교가 자꾸 변해가는 이유가 무엇일까요?
혹 이 글을 읽으시고, 특목고 폐지 등과 비슷한 무언가를 기대하신다면 그것은 아니라고 분명히 말씀드립니다. 전 특목고 고교 서열화 찬성입니다. 특성화 학교들 지지합니다. 특별히 제대로된 공부에 특기와 적성이 보이는 아이들은 정말로 할수 있을때까지 공부할 수 있도록 지원해주는 교육을 열망합니다. 단지 특목고든 어디든 암기만 하고 있는 이 나라 교육이 지극히 답답하기만 할 뿐입니다. 다시 말씀드리지만 '공부는 즐거운 것'입니다. 그리고 스스로 할수 있도록 돕는 것이 교육 입니다. 외울거리를 던져주고 그것만 외우게 하는 앵무새 길러내는 교육 나부랭이가 아닌, 스스로 즐거워 도서관에서 밤을 지새는 그 즐거운 공부를 아이들에게 찾아주고 싶습니다. 백번을 강조해도 지나치지 않을 한마디 한 나라의 미래는 교육에 달려있습니다. - 그래서 교육 평준화는 받아들일 수 없습니다. 누구나 잘 할 수 있고, 좋아할 수있는 공부의 환경을 아이들에게 선물해줄 수만 있다면 좋겠습니다.
교육 전반의 흐름을 바꾸어 즐거운 공부, 위대한 대한 민국을 만들고 싶은 마음이 간절합니다. 잘못된 교육 구현 방식을 제대로 잡아가고 싶은 것이 제 마음입니다.
'동물'처럼 여기 저기 내몰리다 주인 마저 물어버리는' 그런 교육, 동물의 왕국같은 그런 교육 말구요~!
또다른 동물의 왕국은 유명인을 향한 것입니다.
'이번 공격대상은 김연아다! 물어!'
(위에서 계속 이어집니다)그런 교육이 아니라 학교에 오고가면서 콧노래 부르며, 밝게 웃으며 부모에게도 감사할줄 알고, 어른도 공경할 줄 알고, 동생과 후배들도 아낄 줄 아는 그런 '즐거운 공부' 그러면서도 세계에 우뚝서는 인재들로 자라나는 대한민국 교육을 기대합니다.
제 꿈은 대한민국 모든 학생들에게 웃음을 되찾아 주는 것입니다. (너무 비판적으로 글을 쓴 부분은 용서하시고, 자체 필터링 부탁드립니다. 죄송합니다. 정말 열심히 교육 일선에서 뛰시는 분들 계신 것 잘 알고 있습니다.).
그럼 아이들에게 교육을 어떤 방식으로 구현 할 것인가? 가 중요한데 그 구현 방식은 바로 '생각'입니다. '파스칼'의 의도와 맞는지는 모르겟으나 '인간은 생각하는 갈대'라고 정의한 그의 말에 저는 공감합니다.


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대마인 아사기 1,ADULT둘째, 르포는 첫 문단에서 독자들을 끌고 들어가야 한다. 르포 기자는 취재 기간 내내 첫 문단을 형상화할 가장 상징적인 현장을 찾아 나서야 한다. 첫 문단은 그 르포 전체의 분위기와 주제를 엿볼 수 있는 것이어야 한다. 따라서 첫 문단은 그 르포의 주제, 장소, 취재 시기에 따라 달라진다.넷째, 사람을 놓치지 말아야 한다. 모든 묘사와 서술은 인터뷰와 적절히 배합돼야 한다. 사람을 등장시키지 않고 묘사와 서술로 일관한 르포는 아무리 문장이 깔끔하다 해도 실패다. 인터뷰 · 묘사 · 서술의 배합은 확고한 목적 의식성이 있을 때 현장에서 가능하다.여행 시밀러룩 커플편...


이런 질문을 꼭 교회상식에서 거론할 이유는 없다고 봅니다. 하지만 카푸친 프란치스코회가 언급된 김에, 아시시의 프란치스코 성인의 영성을 따라 사는 대표적 남자 수도회들은 언급할 수 있겠습니다. 참고로 프란치스코 영성을 따라 사는 대표적 여자 수도회는 클라라회입니다.
제가 아는 한, 아시시의 프란치스코 성인이 직접 설립하셨거나 그 영향을 받아 설립된 대표적 수도회가 셋 있습니다. 프란치스코 성인이 설립한 "작은 형제회"(Order of Friars Minor, 줄여서 OFM), 그리고 거기서 갈라져 나온 "꼰벤뚜알 프란치스코회"(Order of Friars Minor Conventual, OFMconv)와 "카푸친 작은 형제회"(Order of Friars Minor Capuchin, OFMcap)가 있습니다. 우리나라에도 모두 들어와 있습니다. 본래 명칭에는 “작은 형제회”가 붙는데, 통상 그 대신에 “프란치스코회”란 이름을 붙여 부릅니다. 프란치스코 성인은 겸손함의 표시로 “작은 형제회”라고 명명했겠지만, 사람들은 프란치스코를 기억하고 싶었나 봅니다.
세 수도회 모두 누구나 한 번쯤은 입어 보고 싶은 수도복을 입습니다. 고깔 모양의 후드(hood)가 달린 검정색, 고동색(그러니까 카푸치노 커피색)입니다. 검정색은 “꼰벤뚜알 작은 형제회”, 고동색은 “작은 형제회”와 “카푸친 프란치스코회”의 복장입니다. 세 수도회 모두 허리에는 흰색 허리끈을 두릅니다.
언뜻 색깔만 다르지 복장은 비슷해 보이지만, 작은 형제회와 꼰벤뚜알 작은 형제회는 수도복에서 머리와 어깨를 덮는 후드(이탈리아어 cappuccio, cappuccin) 부분이 분리되어 있습니다. 우선 통옷인 수도복을 입고, 그 위에 따로 후드를 쓰는 것입니다.
반면에, 카푸친 작은 형제회는 후드 부분이 분리되지 않고 통옷에 붙어 있습니다. 그리고 후드의 고깔 부분도 나머지 두 수도회보다 더 큽니다. 이탈리아 말로 후드를 의미하는 “카푸친”이 더 두드러진다는 데서 수도회의 이름이 나온 셈입니다. 그리고 수도복의 색이 에스프레소 커피에 우유 거품을 올린 색이랑 비슷하다고 해서 그 커피 이름이 카푸치노(카푸친을 귀엽게 부르는 말, 존을 조니라고 부르는 것처럼)가 된 것이고요. (그런데 커피는 어찌하여 카푸치노라고 붙었는지 모르겠네요. 작은형제회는 카페라떼인가 봅니다.)
앞치마 두르고 요리하는 수사. 카푸친 작은 형제회는 후드 달린 고동색 수도복을 입는다. (사진 출처 = 유튜브 Capuchin Korea 동영상 갈무리)
의상의 역사를 연구하시는 분들은 후드가 달린 수도자 복장을 본래 수도자들만이 아니라 중세의 사람들이 흔히 입었던 옷이었다고 말합니다. 그런데 후드가 크고 깊어지면 세상에 한눈을 팔지 않도록 가려 주는 효과가 있었기에 수도자들은 세상과 분리된 은수자의 삶을 위해 후드를 좀 더 크게 만들어 도입했던 것입니다.
그래서 복장만 놓고 본다면 작은 형제회와 꼰벤뚜알은 활동 성격이 비슷하다고 볼 수 있습니다. 반면 카푸친 작은 형제회는 후드가 더 크다는 걸 감안하면 좀 더 은둔자적인 생활을 지향하고 있는 셈이고요.
작은 형제회가 아시시의 프란치스코 성인의 정신에 따라 근본적 청빈을 실천하며 살아가고자 했다면, 꼰벤뚜알 작은 형제회는 꼰벤뚜알(convent 즉, “수도원의”이란 뜻. 베네딕도회 같은 전통 수도회 회원들이 사는 공간에서 나온 말) 생활을 통해 좀 더 체계적으로 사도직을 수행하려 했기에 갈라져 나왔다고 할 수 있습니다. 두 수도회는 13세기 초 거의 동시대에 생겨났습니다.
상대적으로 카푸친 작은 형제회는 16세기에 생겨난 수도회고, 복장에서 언급했듯이 먼저 생겨난 두 작은 형제회보다는 좀 더 조용함을 추구한다고 설명할 수 있겠습니다.
2013년 초에 갑자기 베네딕토 16세가 사임을 하시는 바람에 새로이 선출되신 교황이 프란치스코라는 교황명을 교회 역사상 처음으로 쓴 분이 되었습니다.
그 당시 아르헨티나 부에노스아이레스 교구장이었던 호르헤 마리오 베르골료 추기경은 예수회 출신 고위성직자였습니다. 그래서 전통적으로 교황을 보좌해 왔던 수도회에서 회원 중 하나가 아예 교황으로 선출되어도 되는 건가....? 하는, 뭔가 비현실적인 기분을 느꼈던 기억이 납니다.
베르골료 추기경께서 자신의 교황명을, 청빈의 삶을 살았던 프란치스코 부제의 이름을 딴 것은 매우 감동적인 일이었습니다. 그분은 여전히 지친 영혼들에게 끊임없이 희망을 불어넣어 주고 계십니다.
예수회원 교황을 통해 예수회의 문을 두드리는 청년이 많아지리라 기대하였지만, 그분이 프란치스코를 선택하셔서 프란치스코회만 유명해진 기분이 듭니다.


기술의 커다란 발전으로 우리는 다양한 형태로 된 광범위한 정보를 수집하고 창조하며 공유하며 사용하게 되는 전례없는 축복을 받고 있다. 이같은 발전으로 인해 하나님 아버지의 사업이 더 가속화되어 진척되어 왔다. 하지만 어떤 정보와 오락은 의로운 삶으로부터 멀어지게 만들 수 있다. 어떤 형태로든 외설물은 특히나 위험하고 중독적이다. 처음에 우연히 접하거나 호기심에서 접했던 것이 파괴적인 습관으로 이어질 수 있다. 우리는 외설물을 어떤 일이 있어도 피해야 한다.
하나님은 우리가 어떤 미디어를 보고 읽고 들을 것인지에 관해 옳은 판단을 내리도록 돕기 위해 성신의 은사를 받을 수 있게 해 주셨다. 영을 떠나게 하는 미디어를 선택했을 경우, 영이 우리에게 지금 하고 있는 일이 우리를 하나님에게서 멀어지게 하는 일이라고 말하고 있음을 깨달아야 한다. 외설적인 미디어를 계속 볼수록 영을 다시 느끼기가 더더욱 어려워진다 부적절한 미디어를 접했을 때 적절히 대처하는 법을 배우는 것이 필수적이다.
갈라디아서 5:22~23 (성령의 열매)
앨마서 48:7~9 (모로나이 대장은 백성들이 전쟁을 치를 수 있게 준비시킴)
모로나이서 7:16~17 (그리스도의 영은 우리가 선과 악을 구별하도록 도움)
신앙개조 제13조 (유덕한 것을 구함)
랜들 엘 리드, "선택된 세대, 선택의 세대", 리아호나, 2014년 5월호, 56~58쪽
Neill F. Marriott, “청결한 마음과 깨끗한 몸,” New Era, Mar 2014, 28–29
비디오: “Your Desires, Your Choices, and Your Technology”; “전갈의 침”; “사물을 있는 그대로”
청소년의 힘을 위하여,"오락과 대중 매체"(소책자, 2011), 11~13쪽
“주님 곁에 계신다면,” New Era, Aug. 2007, 8–10
“극장에 간 앨러스데어,” Friend, May 2014, 44–45
“나쁜 영화,” Friend, Jun. 2013, 44–45
“올바른 매체를 선택하세요,” Friend, Apr. 2012, 26–27
여기 나온 제언들 중에서 선택하여 활용하거나 여러분이 고안한 방법을 활용하여 영을 따르는 교리를 소개한다.
영의 속삭임에 따라 건전한 미디어를 선택하는 것에 대해 자녀들이 이미 알고 있는 것을 알아본다. 고양시키는 책, 게임, 영화에 대해 토론하고 이것들이왜 우리를 고양시키는지 이야기해본다. 그런 후 우리 몸이나 하나님 아버지의 계획을 존중하지 않기 때문에 고양시키지 않는 미디어에 대해 토론한다. 나이에 맞게 외설물의 정의를 가르친다. 자녀들에게 외설물이란 사람들이 옷을 제대로 입지 않거나 아니면 아예 입지 않은 모습을 보여주는 것이라고 설명할 수 있다. 나이가 좀 더 많은 자녀들에게는 외설물은 부적절하게 성적인 감정을 불러일으키거나 자극하려는 의도를 가지고 인체나 성행위를 묘사하는 일체의 자료를 말한다고 설명할 수 있다. 외설물은 잡지, 서적, 텔레비전, 영화, 음악 및 인터넷 등 많은 미디어를 통해 배포됩니다. 자녀들이 부적절한 미디어를 접한 적이 있다면 그 때 들었던 느낌과 고양시키는 미디어를 접했을 때 들었던 느낌을 비교해 보라고 한다. 자녀들에게 좋은 미디어와 그렇지 않은 미디어를 구분하는 방법과 좋은 미디어를 선택하는 법과 관련해 질문해 보라고 권유한다.
신앙개조 제13조를 함께 읽는다. "유덕하고 사랑할 만하거나 혹 듣기 좋거나 혹 칭찬할 만한" 일을 구한다는 것이 어떤 의미인지 토론한다. 이런 면을 갖고 있는 미디어에 집중해야하는 이유를 물어본다.
“극장에 간 앨러스데어"를 읽는다. 알래스데어가 가족과 함께 본 두 공연의 차이점에 대해 가족이 함께 토론한다. 우리가 어떤 것을 볼 때 드는 느낌에 주의를 기울이는 것이 왜 중요한가?
“주님 곁에 계신다면” 노래를 가족이 함께 배워본다. 이 노래가 우리가 읽고 보는 것에 어떻게 적용되는지 이야기한다. 외설물이 교묘히 포함된 미디어가 갖는 위험에 대해 토론해본다. 만약 친형제, 자매, 부모, 구주와 함께 보고 읽기에는 부끄럽다고 생각되는 것은 피해야 하는 것임을 알도록 돕는다.
각 가족에게 흑백 나무 한 그루가 그려진 것을 인쇄해서 준다. 그 나무에다 열매를 그리고 갈라디아서 5:22~23에 열거된 셩령의 열매에 대해 써보라고 한다. 성신을 인식할 수 있는 방법을 토론하고 성신의 영향력이 어떻게 좋은 미디어를 선택할 수 있게 인도할 수 있는지 이해하도록 돕는다.
“전갈의 침.” 비디오를 시청한다. 패트릭 키아론 장로의 전갈에 대한 이야기에서 신발을 신음으로써 보호받는 것과 같이 불건전한 미디어에 대항해 보호할 수 있는 다양한 방법에는 어떤 것이 있는지 토론한다. 각 가족에게 방패 그림을 인쇄해 나눠주거나 그려보게 한다. 방패에다 그들을 보호해 줄 수 있는 것을 쓰거나 그려보게 한다.
청소년의 힘을 위하여의 오락과 대중 매체 편의 표준을 읽고 가족이 어떻게 이 표준을 따를 수 있는지 이야기한다. 이 원리들을 적용할 계획을 세우고 외설물 중독으로 이어질 수 있는 습관을 피한다.
앨마서 48:7~9에서 모로나이가 아맬리카이아의 위협에서 백성들을 보호하기 위해 기울인 노력을 읽어본다. 후기 성도 기술: 가족 안전과 같은 자료를 사용하여 가족이 사탄의 공격으로부터 서로를 지키도록 돕기 위해 인터넷 필터와 기술 규칙을 어떻게 이용할 것인지 함께 결정한다. 자녀들에게이 규칙이 가족을 안전하게 보호하기 위해서이지 행복을 제한하고자 하는 것이 아님을 이해시킨다.
본부 상호부조회 회장단 제 2보좌인 린다 에스 리브즈 자매는 청소년들에게 "[그들의] 영적 복리에 대한 책임을 지십시오"라고 부탁했다.(리아호나, 2014년 5월호, 17쪽) 영적 복리가 무슨 뜻이며 어떻게 그것을 유지할 수 있는지 토론한다. 개인적인 간증, 신앙을 쌓음, 계명에 순종함과 같은 영적인 건강에 대한 측면에 집중할 수 있다. 경전에서 자신의 영적 복리에 책임을 졌던 니파이, 모로나이 대장의 예를 서로 돌아가며 나준다.(예: 창세기 39:7~12; 마태복음 4:1~11; 니파이전서 2:16~17; 앨마서 5:45~46; 조셉 스미스 - 역사 1:11~17 참조) 자녀들에게 주님의 도움으로 훌륭한 결정을 내릴 수 있는 능력이 있음을 믿고 확신한다는 것을 표현한다. 자신의 미디어 사용과 그 미디어가 영적인 건강에 미치는 영향에 대해 책임을 지도록 권유한다.
오늘 영의 속삭임에 귀기울이고 따름으로써 무엇을 배웠는지 가족들에게 이야기하게 한다. 영이 어떻게 건전한 미디어와 파괴적인 미디어를 구별할 수 있도록 돕는지에 대해 다시 살펴본다. 영이 함께 할 때는 어떤 느낌이 드는가? 영이 함께 하지 않을때는 어떤 느낌이 드는가?
어떤 형태의 미디어든 그것을 사용할 때 드는 느낌에 집중하며 주님께 가까이 가지 못하게 하는 모든 종류의 미디어를 피하라고 권유한다. 영을 느끼게 도와주는 것에 시간을 쏟으라고 권유한다.
외설물을 봤다면 어떻게 해야 하는가?


그럼에도 현재 중국에는 2만-10만 명 이상의 탈북민들이 있으며 이들 중 매달 수십에서 수백 명이 중국공안에 의해 체포되어 북한으로 강제 송환되고 조국을 배신했다는 죄명으로 북한감옥에서 고통을 당하고 있습니다. 그 결과 지난 7월 중국 선양에서 중국공안에 체포된 탈북민 가족 5명이 강제북송 후 당할 고통의 두려움으로 집단 자살하는 안타까운 사건이 발생하기도 했습니다. 지금 많은 수의 탈북민들과 그들의 인권을 염려하는 사람들은 중국에서 탈북민들이 당하는 홀대와 수모, 심지어는 인신매매와 강제북송 등을 비인권적인 처사로 인해 중국에 대해 좋지 않은 감정을 가지고 있습니다. 그래서 지난 2008년 한국에서의 북경올림픽성화봉송 때에 많은 탈북민들이 성화 봉송을 반대하고 성화를 저지하기 위해 뛰어들며 분신과 할복을 기도하는 극단적인 선택을 하는 일도 있었습니다.


대학생활을 하면서 전공과 안맞는다고 느껴서 전공을 살리지 않으면 무엇을 할까 고민을 많이 했습니다. 안정적으로 일할 수 있는 직업을 원하다보니까 공무원을 택하게 되었습니다.
Q2. 해커스공무원을 선택하신 이유는 무엇이신가요?
실강을 듣기까지 어느학원을 갈지 고민을 많이 했습니다. 우연히 해커스소방공무원 설명회를 가게 되었는데 커리큘럼도 괜찮았고 수강료에 비해 혜택이 너무 좋아서 선택하게 되었습니다.
Q3. 과목별 공부방법에 대해 말씀해주세요.
저는 일단 기본베이스 6개월정도 공부하고 해커스소방에 들어와서 실강을 듣게 되었어요.
국어-저는 어법은 어느정도 잡혀있었지만 세부적인 띄어쓰기나 고유어, 한자 등 암기가 부족했는데 양효주선생님께서 매일 테스트하고 외울범위를 정해주시고 하셔서 도움 많이 되었습니다. 자료와 과제도 매번 나눠주시고 선생님께서 가르쳐주시는 것만 따라가도 충분할정도였어요. 저는 어법을 노트정리해서 저만의 노트를 만들었었구요. 자주 보고 문제풀이에서 틀릴때마다 노트에 추가해서 공부했습니다. 추가로 소방에는 한자성어가 자주 출제되었어서 한자성어 위주로 매일 외웠습니다. 다른 과목 또한 마찬가지이지만, 저는 실강을 굉장히 열심히 들었습니다. 선생님께서 신경을 굉장히 많이 써주셨고, 수업을 집중해서 듣고 복습하는 것만으로도 엄청 바빴어요. 대신 정말 복습을 꼼꼼히!했어요^^ 아 그리고 저는 고전문학을 힘들어했는데 양효주선생님께서 굉장히 재밌게 수업해주셨던 기억이나요. 복습하는데 재밌었었고 기억에 많이 남는 수업이었습니다.
한국사-한국사는 스토리를 이해하고 암기를 열심히 했습니다. 원래 저는 필기노트로 공부하다가 양이 너무 많아서 힘들었었는데 연미정선생님 수업자료가 내용구성이 좋아서 계속 그것만 반복해서 봤어요. 소방시험은 굵직하게 뼈대가 중요하다고 여러번 강조하셔서 그런지 세부적인 내용보다도 중요한 내용들을 중점둬서 외웠어요. 중심내용+세부적인내용으로 나중에는 지엽적인 것까지도 외웠습니다. 저는 암기가 약해서 한국사가 처음에 굉장히 힘들었어요. 그래도 계속 수업들으면서 반복해서 외우니까 들어오더라구요. 기출수업때 선생님께서 소방수준에 적합한 기출을 모아서 강의하셨는데 그게 도움이 되서 따로 그 문제들로만 스터디를 구성해서 공부했습니다. 시험 한달전에 막판 정리하기에 굉장히 도움되었어요.
영어-일단 윤정호선생님께서 매번 강조하시는 제일 중요한 영단어!! 저는 영단어를 정말 열심히 외웠어요. 해커스 노랭이에서 1~20과를 10회독정도 했습니다. 매일2과씩해서 2주에 1회독했어요. 여기에다가 Idiom789책 1~21과 까지 같이 돌렸습니다. 추가로 수업시간에 풀었던 문제중에 단어 정리해서 따로 외웠어요. 하루에 1~2시간은 단어에 투자할 정도로 굉장히 공을 들였어요. 이것도 혼자하려니까 벅차서 스터디를 했어요. 영어수업 또한 굉장히 열심히 들었습니다. 영어는 일주일에 한번 선생님께서 문법스터디를 진행해주십니다. 문법문제를 풀고 다른분들과 모여서 토론하고 발표하는 스터디였어요. 한문장 한문장에 대해서 천천히 고민해볼수있어서 좋았어요. 저는 영어를 처음 공부할 때 중요한것은 구문이라고 생각해요. 첨에 공부할 때 구문공부를 꼼꼼히 했었고 어법에서는 1~5형식파트를 정말 열심히했어요. 어느정도 실력이 올랐을때는 매일 하프모의고사를 풀었어요. 시험전까지 감을 유지해주기 위해서 풀고 복습했습니다.
소방학개론,소방관계법규-저는 해커스와서 소방과목을 처음 접했습니다. 처음에는 사실 너무 어려웠고 생소했어요. 두 과목 다 암기할 게 많았습니다. 1회독때는 너무 힘들었지만 2회독부터는 조금씩 머릿속에 남고 외워지기 시작하더라구요. 김정희선생님께서 암기법을 많이 알려주셔서 외우기 편했습니다. 암기하면서 기출을 여러번 풀었어요. 수업시간에도 풀고 수업끝나고는 틀린거 복습하고 또 문제집사서 풀고 그랬어요. 암기가 잘 안되는 부분은 암기한 뒤 책 덮고 종이에 쓰면서 암기했어요. 아무래도 소방과목이 젤 부족하다 생각되어서인지 시험들어가기 전까지도 핵심노트를 봤습니다. 소방과목은 이해를 바탕으로 암기가 핵심인것같아요!
Q4. 나만의 합격의 비결에 대해 말씀해주세요.
저는 사실 스스로 인강듣고 공부를 잘 못해서 실강을 들었습니다. 나태해지지않기 위해서 매일 맨 앞자리에 앉았고 선생님과 눈을 마주치며 수업들었습니다. 선생님과 교류하며 절대 수업에 빠지지 않았어요. 쉽게 포기하고 나태해지는 저를 잘 알기에 1.수업빠지지않기 2.다른분들과 스터디진행 3.긍정적인 생각 이 세가지만 지켰어요. 저 스스로를 붙들기 힘드니까 스터디도 구성하면서 흔들리지 않게 여러 장치(?)를 만든것같아요.. 공부 잘 안되도 학원 나와서 공부했습니다.
Q5. 추천하고 싶은 해커스공무원 선생님을 말씀해주세요.


KDB산업은행이 대우조선해양을 인수할 후보로 현대중공업을 확정하면서 가뜩이나 어수선한 조선업 노사관계가 더욱 요동치고 있습니다. 고용불안이 주된 이유인데, 산은 측이 ‘인적 구조조정은 없다’며 진화에 나섰지만, 두 회사의 노동자들은 못 믿겠다는 반응입니다.
현대중공업이 대우조선해양을 인수하게 되면, 여기에 삼성중공업을 더해 유지돼 온 지금의 ‘빅3’ 체제는 사실상 해체됩니다. 대신 ‘1강 1중’ 구도로 국내 조선업은 재편됩니다.
현재로서는 현대중공업지주 산하에 조선 통합법인을 설립해 중간지주사 역할을 맡기는 방안이 거론됩니다. 산업은행은 통합법인에 대우조선 지분 56%를 현물출자하고, 이 법인의 지분 7%와 우선주 1조 2500억원을 받아 2대 주주가 됩니다. 이렇게 되면 현대중공업지주 → 통합법인 → 현대중공업, 현대미포조선, 현대삼호중공업, 바르질라현대엔진, 대우조선해양으로 이어지는 지배구조가 완성됩니다.
이 같은 방안이 발표되자 현대중공업과 대우조선해양 양쪽 노조가 일제히 반발하고 나섰습니다. 금속노조 현대중공업지부는 지난 12일 기자회견을 통해 “지금도 휴직으로 내몰리며 고용안정을 손꼽아 기다리는 수백 명의 노동자들이 있다”며 “현안들이 산적한 상황에서 조선소 인수 소식은 어렵게 벼텨왔던 노동자들에게 충격이 아닐 수 없다”고 밝혔습니다. 같은 금속노조 산하의 대우조선지회는 “산업은행과 현대중공업의 밀실야합으로 현대 자본에 특혜를 준 것”이라며 ‘짜고 치는 고스톱’이라고 비판했습니다. 대우조선지회는 지난 12일부터 서울 여의도 산업은행 앞에서 무기한 천막농성에 들어갔습니다.
인수하는 쪽의 노조도, 인수를 당하는 쪽의 노조도 모두 한 목소리로 반대하는 배경을 두고 여러 해석이 나옵니다.
첫 번째는 현대중공업 소유주인 정몽준 부자의 도덕적 해이 문제입니다.
지난 2017년 4월 현대중공업은 인적분할을 통해 로봇 부문과 조선 부문으로 분사했습니다. 같은 해 8월 31일 지주회사로 출범한 현대로보틱스는 2018년 3월 현대중공업지주로 사명을 바꿉니다. 이 과정에서 정몽준 아산문화재단 이사장과 정기선 현대중공업 부사장의 현대중공업지주 지분 합은 30.90%로 늘어납니다. 지배력이 강화된 것이지요.
현대중공업지주는 지난해 말 임시주주총회를 통해 2조원 규모의 자본준비금을 이익잉여금으로 전환했습니다. 주주배당을 늘리려는 목적이었는데, 이로써 총 2900억원을 배당할 수 있게 됐습니다. 정몽준 이사장에는 748억원, 아들 정기선 부사장에게는 147억원 배당이 결정됐습니다. 총 1천억원 가까운 어마어마한 금액입니다.
소유주 부자(父子)의 고액배당은 곧바로 논란이 됐습니다. 현대중공업의 최근 실적을 보면 이 정도로 많은 금액을 배당하는 게 적절한 결정인지 의문이 들 수밖에 없습니다. 현대중공업은 2014년 3조 2494억원, 2015년 1조 5401억원의 영업손실을 기록했습니다. 2016년과 2017년 반짝 흑자를 기록했지만, 지난해 다시 1591억원의 적자를 냈습니다. 현대중공업지주가 지난해 거둔 8686억원의 영업이익은 배당보다는 투자에 사용됐어야 한다는 비판이 제기됐습니다.
두 번째는 현대삼호중공업의 악몽입니다. 전남 영암에 위치한 삼호중공업은 과거 한라그룹 계열이었습니다. 외환위기 때 한라그룹이 망하면서 삼호조선소는 RH중공업으로 이름을 바꿨다가 현대중공업으로 팔렸습니다. 두 조선소의 사업 영역이 겹치자 현대중공업은 삼호중공업의 기능을 대폭 축소시켰습니다. 수주영업은 하지 않고, 현대중공업에서 수주한 선박의 일부를 가져와 건조하는 식이었습니다. ‘하청업체’로 전락한 셈입니다. ‘큰 집’인 현대중공업이 위기를 맞자 ‘작은 집’인 현대삼호조선소는 가장 먼저, 직접적인 타격을 입었습니다.
마지막으로는 노동자들에게는 목숨과도 같은 고용입니다. 두 회사가 하나로 합치게 되면 으레 중복된 인력과 부서를 없애거나 몸집을 줄이게 됩니다.


사실 건축에서 유리 소재는 작업장에 대한 효율적인 관리 감독을 위해 사용되기 시작했다. 소수가 다수를 감시할 수 있는 원형감옥과도 같은 ‘파놉티콘’ 구조물로 적합했다는 것이다. 현대의 유리 건축물들은 그런 점에서, 스스로 파놉티콘 안에 갇혀 사생활을 노출하는 현대인의 모순적 심리를 반영한다고 볼 수 있다. 김인숙의 사진 또한 “공·사의 경계가 무너지고 때로는 전도되는 삶. 그에 투영된 현대인의 소외와 공포를 잘 드러낸다”는 평가를 받는다.
그런데 이런 얘기는 낯설지 않다. 당장 최근 트위터에 사생활을 공개했다가 ‘댓글 테러’ 끝에 자살한 한 여성 스포츠 캐스터가 떠오른다. 소셜네트워크서비스(SNS)에서 절대 해선 안 되는 행동 목록(범죄에 악용될 소지가 높은 구체적인 개인정보 공개, 자녀 사진 올리기, 휴가계획 공개 등)이 있지만, 잘 지켜지지 않는다. SNS를 통한 공·사의 경계 허물기가 워낙 위력적인 데다, 그 위력을 절감하지 못한 채 저지르는 실수도 태반이다. 늘상 재잘거리며 말을 옮겨야 직성이 풀리는 ‘친교적 인간형’은 사회적 강박이 된 듯하다. 사람들은 빅 브라더의 위험성을 익히 알면서도 자신의 정보와 경험, 지식과 사생활을 SNS라는 거대한 재단에 무상으로 바치며, 궁극의 빅 브라더를 만들어내는 것처럼 보이기도 한다.


스님은 “5년간 3만리를 순례했다. 그러면서 얻은 생각은 단순 소박한 삶에 길이 있다는 것이었다. 이는 자연과 잘 어울리는 삶, 이웃과 잘 어울리는 삶, 상대와 잘 어울리는 삶이라고 풀 수 있다. 그 길이 무한한 자부심으로 21세기 대안이자 희망임을 알게 됐다. 행복은 감각적 기쁨이 아니라 철학적, 윤리적 기쁨이다. 현장에 답이 있다. 내 몸과 마음을 쓰는 것이므로 복잡한 절차나 과정 없이 바로 하고 바로 검증해야 한다.”고 가르쳤다.
남원 갈치동에서 아내와 함께 온 참석자 중학교 과학교사 서광석(남, 58세)씨는 “처음에는 아내의 인도로 불교와 인연을 맺었다. 불교를 배우다 보니 과학적으로도 검증이 된다는 것을 알게 됐다. 평소에 존경하던 도법스님을 이렇게 가까이서 생활하며, 궁금한 것도 해소할 수 있어서 정말 좋다. 더구나 도법스님이 수행자로서 근엄하고 거리감 둘 수도 있는데, 소박하고 격의 없이 대해줘서 오히려 더 존경하게 됐다.”고 만족감을 표했다.
또 진안으로 귀촌해서 살고 있는 한태영(여, 47세)씨는 “서울에서 살 때 작은 아이가 발달장애를 겪으며 친구들에게 따돌림을 당하는 등 어려움이 많았다. 그래서 진안으로 귀촌을 하고, 아이를 실상사 작은학교로 입학시켰다. 몸 씻듯이 마음을 씻겨주고 싶었다. 그러면서 실상사와 인연이 됐다. 그 아이가 커서 최근에 징병검사에서 검사관에게 전혀 문제가 없다는 판정을 받았다. 놀랍고 기뻤다. 아이 때문에 선택한 길이었지만 마음공부를 하게 된 나의 삶도 더 없이 행복해졌고 흡족하다. 이번 도법스님과 함께 하는 템플스테이도 아주 만족한다.”고 자랑스럽게 말했다.
이번 템플스테이의 전체적인 일정 진행은 김한나 씨가 맡았고, 주지 승묵스님과 살림위원장도 참관하는 등 실상사의 관심 정도를 잘 보여줬다.
템플스테이 참석자들은 책상과 의자를 둥글게 배치한 방에서 둘러앉아 격의 없고 차별 없는 대화를 체험했다.
템플스테이 참석자들이 실상사 마당에 서 있는 커다란 반송 밑에서 잠시 쉬고 있다.
참석자들이 회주 스님과 함께 기념사진을 찍고 있다.


어떤 알람으로도 효과가 없던 모 기자가 정시에 출근하기 시작했다. 비결은 국민 알람 앱 ‘알람몬’이다. 알람몬은 게이미피케이션을 포함한 캐주얼 알람으로, 똑바로 임무를 수행하지 않으면 집에 앰뷸런스가 온 느낌이 들 정도로 독한 앱. 이미 국내를 평정한 알람몬은 중국인의 아침까지 깨울 준비를 하고 있다.
this time kim young ho
baton touch! next time jeon hae na
벤처로만 보낸 성공 20대
김영호 대표는 서른의 어린 나이지만 이미 6년 여 동안 벤처에만 몸담은 ‘골수 벤처인’이다. 재학생 시절 벤처를 운영하는 교수님 밑에서 휴학이 더는 불가능한 3년 동안 근무했고, 병역특례로 다시 벤처에서 회사 생활을 했다. ‘삼성병원’의 시스템을 만들 정도로 흥미진진한 벤처에서 일했던 김영호 학생에게 학교는 시시한 곳이 돼버렸다. 휴학을 연장할 수 없어 일단 복학을 선택한 그는 교내 생활에서 재밌는 것을 찾아야 했고, 스스로 뭔가를 만드는 것이 학교에서 가장 즐거운 일이라고 판단했는데, 이것을 다른 말로 하면 ‘창업’이 된다. 일단 공동 창업자를 찾아 여러 SW 멤버십 프로그램에 뛰어든다. 전공이 컴퓨터공학인데 왜 외부에서 엔지니어를 모집해야 했을까?
“의의로 컴공(컴퓨터 공학과) 친구들이 프로그래밍 안 하는 경우가 많더라고요. 대기업 취직이 목표다 보니 면접이나 영어 등이 목표가 돼버렸어요. 프로그래밍은 영어를 못해도 할 수 있는데 영어를 못하면 프로그래밍을 못 하는 사람 같이.”
그래서 눈을 돌린 곳이 SW 멤버십이나 마에스트로 같은 과정. 청소년기부터 두각을 나타내는 뛰어난 엔지니어들이 모이는 곳이기 때문이다. 이들과 만나 이전에 주로 하던 ‘당뇨/영양’ 등의 전문 앱을 내놓았고 좋은 평가와 성과도 얻었다. 문제는 그가 엔지니어에 불과했고, 전문성을 갖고 있던 의학 분야는 기계어를 구사하는 의사의 벤처에 비해 부족할 수밖에 없다는 것. 심지어 수능시험부터 다시 공부해 의사가 될 생각까지 해봤지만 김 대표의 비전과는 거리가 있었다. ‘니즈가 있는 앱을 열심히 만들었고 잘 만들었지만 성과가 나쁘다’는 것은 시장을 보는 그와 멤버들의 눈에 문제가 있었다는 뜻이다. 그와 말랑스튜디오의 멤버는 처음부터 돌아가 사람들이 필요로 하는 앱을 다시 찾기 시작한다.
원초적으로 니즈가 있는 애플리케이션은 무엇일까. 김 대표는 여러 기본 앱과 킬러 앱을 탐구했다. 메신저나 카메라 다음으로 스마트폰에서 많이 쓰는 기능은 바로 달력/알람/날씨였다. 이 중 달력은 복잡하고 날씨는 사용 시간이 대체로 적다. 해답은 알람이었다. 전 세계인의 아침을 상쾌하게 깨우는 것, 아무나 할 수 없는 매력적인 일이다.
‘알람계 괴물’ 중국 진출기
좋아하는 노래를 싫어하게 되는 가장 좋은, 혹은 나쁜 방법은 바로 ‘알람으로 설정하는 것’이라는 말이 있다. 에너지의 원천이자 인간이 인간답게 살 수 있는 가장 원초적인 휴식인 수면은 그만큼 방해받고 싶지 않은 영역이기도 하다. 그만큼 알람 애플리케이션은 위험한 시장이다. 그래서 단순 알람 이상의 무언가가 필요했다. 현재도 마찬가지로 존재하는 유료 앱은 ‘알람을 어렵게 끄는 것’을 주요 기능으로 한다. 외부의 자극이 필요한 줄 알면서도 거부하게 되는 알람은 이성이 아닌 감성의 영역이다. 이 복잡한 감성의 해답은 우리의 어린 시절에 있다.
“80년대 중후반생들은 다들 공감하실 거예요. 우리가 아주 어릴 때도 일요일 아침엔 디즈니 만화를 보러 일찍 일어났잖아요. 일요일 아침 여덟 시는 어린이에게는 상상할 수 없는 시간인데 말이죠. 그리고 다마고치를 키우던 친구들은 다마고치를 걱정하느라 일찍 일어나기도 했고요. 결국 아침잠의 달콤함을 깨우기 위해선 큰 동기부여나 리워드가 필요한 거죠. 스토리텔링과 게이미피케이션이 그 해결법이고요.”
스토리텔링의 요체는 바로 캐릭터. 조막손으로도 애지중지하던 다마고치가 이젠 ‘꼬꼬댁’으로 다시 태어난 것에 해당한다. 주요 캐릭터들은 동반자의 아침을 깨우기 위해 ‘노력’하고 자연스럽게 캐릭터마다의 성향이 달라진다. 기자도 알람몬을 사용하고 있는데, 제대로 미션을 수행하지 않으면 응급 사고가 발생한 것처럼 사이렌이 울려 일어나지 않을 수가 없다. 가벼운 게임을 포함하고 있어 기분이 덜 나쁘고(안 나쁠 순 없다), 새로운 업데이트에서 간단한 날씨를 제공해 편리하다. 이제는 방심할 수 없는 날씨의 한국 아니던가. 이 수려한 기능으로 알람몬은 100만 이상 다운로드를 달성하며 ‘국민 알람’으로 명명됐고, 꾸준하지만 폭발적이지 않은 성장을 염려해 비슷한 감성의 아시아로 진출했다. 그중 판이 큰 중국부터 시작이다.
중국은 여전히 비즈니스에서 꽌시(관계, 关系)가 유효하다. 일상은 물론 비즈니스에서도 친구가 아니면 믿지 않는 것이 중국이다. 꽌시를 갖기 위해 했던 다양한 노력은 구체적인 성과 없이 오랜 시간만 소요됐다. 주로 중국 모바일 개발사를 만났고, 바이두의 셀카 앱 ‘포토 원더’ 제작사와 서로의 앱에 배너를 교환했던 것을 계기로 진출을 도왔고, 그 멤버들이 바이두나 샤오미, 360 마켓 등으로 입사하며 드디어 ‘젊은이들만의 꽌시’가 형성됐다. 중국 ‘친구’의 추천 한 마디는 만리장성을 수초 내에 넘는다. 중국 내 모바일 개발사도 좋은 게임이나 유틸 등 정보를 원하고 있지만 한국의 검색 방식이나 전시회에만 기댈 순 없다. 지겹고 무의미해 보이는 단순한 모바일 배너 교환과 메일 교환을 견뎌낸 말랑스튜디오는 국내 유수 기업도 어려워하는 꽌시 형성을 기존 산업에 비해 짧은 기간 안에 형성했다. 현재 중국 스마트폰 제조사 샤오미나 유력 포털 및 앱 마켓인 360 등에는 추천 알람 앱으로 ‘괴수 알람’이 등록돼 있다. 세계 인구의 1/5에 해당하는 중국 사용자의 아침을 깨울 준비는 완료된 것. 게다가 중국은 아이폰 출시를 맞아 스마트폰 사용자가 더욱 늘어날 전망이기도 하다.
말랑스튜디오의 장점은 단순히 알람뿐만이 아니다. 알람 앱의 핵심인 ‘캐릭터’ 역시 비즈니스화를 목전에 두고 있다. 카카오톡이나 라인에서 인기 있는 캐릭터가 실제 인형으로 판매되듯 알람몬의 캐릭터 역시 비즈니스를 목전에 두고 있다. 이를 위해 말랑스튜디오는 자체 디자인 역량을 키우고 캐릭터를 비즈니스화하는 작업에 몰두하는 중이다.
어린 괴물의 괴물 같은 꿈
이렇게 탄탄한 준비를 하고 있는 김영호 대표의 비전은 구성원의 꿈을 사내에서 이루도록 하는 것. 어린 나이에 첫 직장으로 말랑스튜디오를 선택한 이들은 꿈이 있는 청년(혹은 소년)들이다. 김 대표의 생각에 단순히 ‘취직하는 것’이 꿈일 수는 없다. 꿈을 가진 이들을 모았으니 큰 꿈을 회사에서 이루도록 돕는다는 것이 말랑스튜디오의 비전이다.
김영호 대표 개인적인 꿈 역시 성장하고 있다. 김 대표는 엔지니어 출신으로, 개발만 하던 것이 안타깝다고 생각해 다방면의 사람들을 만나다 보니 사업까지 하게 됐는데, 세계에서 인정받는 우리나라 엔지니어들이 직접 사업에 뛰어들도록 돕고 싶다고 밝혔다. 이를 위해 엔지니어 출신 대표의 롤모델이 필요하고, 사업에 진출했을 때 완충재 역할을 할 사람이 필요한데 이 두 가지를 모두 갖춘 사람이 되는 것이 목표라고 방긋 웃으며 말했다. 해맑은 웃음 뒤 그림자는 괴물처럼 거대했다.
next fellow 김영호 대표가 이어주는 다음 호 주자는?
‘애드투페이퍼’ 전해나 대표는 출력할 일이 많은 학생에게 무료 출력소를 제공하고, 이면에 광고를 유치하는 새로운 개념의 광고 플랫폼을 주도하는 인물. 20대 중반의 어린 나이로 단순 앱 개발이 아닌 영업 덩어리의 사업에 뛰어들어 성공한 단단한 여성이다. 알수록 어려운 것이 영업인데 단신의 몸으로 전쟁터를 헤쳐온 전해나 대표의 말은 주목해볼 만하다. 중국 ‘친구’의 추천 한 마디는 만리장성을 수초 내에 넘는다.
중국 내 모바일 개발사도 좋은 게임이나 유틸 등 정보를 원하고 있지만 한국의 검색 방식이나 전시회에만 기댈 순 없다.


청교방 거리에 낙엽이 떨어지자 겨울이 성큼 왔다. 거리 이곳저곳엔 가을꽃들이 아직도 제 세상인 냥 불어오는 바람에 얼굴을 드러내고 팔랑이는데 이따금씩 눈발이 날리기도 한다. 개성의 늦가을은 초겨울과 맞물려있다. 이런 계절이 화화는 제일 싫다. 봄이면 봄, 여름이면 여름, 그런 계절을 좋아하여 조선에 왔을지도 모른다.
사계절이 뚜렷한 삼천리금수강산이 마음에 맞춤처럼 딱 들어맞았던 것이다. 장녕을 떠나보낸 지 어느새 보름이 지났다. 그의 넓은 품으로 돌아가 알뜰히 사랑을 해주었던 노모와 “새엄마, 새엄마...” 하며 따랐던 두 자매도 보고 싶다.
화화는 찬바람이 세차게 문풍지를 훑고 지나갈 때마다 그들이 더욱 그리웠다. 날이 저물어 새로운 손님을 맞을 때면 더욱 장녕이 아쉬웠다. 남녀가 성(性)을 공유(共有)할 때 진정한 사랑이다. 그런데 한때 화화는 장녕과 성을 공유했었다. 상대방이 나의 성을 제 것인 냥 필요할 때 쓰며 나 역시 상대방의 성으로 욕망을 채울 수 있을 때 남녀 간의 진정한 사랑의 동반자라 할 수 있을 터다. 화화는 동정호 악앙루 사건 이후 장녕과 일 년간은 밤마다 그러하였다.
장녕이 다녀간 후 화화는 월궁생활이 짜증나기 시작하였다. 장녕과 몇 년 만에 성을 공유했을 때 부부 때의 감정이 되살아나 하룻밤일망정 즐기고 난 후 여타 사내들에게 자진의 성을 주는 것이 싫어졌다.
노모와 두 자매에 대해 아니 사실혼이었을망정 장녕에게 죄를 짓는 것 같아 방사(房事)에 소극적 자세가 돼서다. 사내들은 줄을 서가면서 화화에게 거액의 화대를 내고 밤을 즐기려는 것은 하룻밤을 자도 만리장성을 쌓고 싶어서일 게다.
그런데 장녕이 다녀 간 이후 화화는 죽부인(竹夫人)이 되었다. 화화가 죽부인이 되자 손님이 하나 둘 줄어들기 시작하였다. 입소문이 한양에까지 퍼져 나갔던 것이다. “화화 그년 콧대만 세지 잠자리는 별거 아니야!” 란 소문이다.
세월은 화화의 마음도 싣고 갔다. 겨울이 가고 새봄은 어김없이 왔다. 넓은 정원엔 영산홍·목련·유채·복수초 등 봄꽃들이 흐드러지게 피었다. 화화는 특히 영산홍을 좋아하였다. 그러나 올 봄의 영산홍은 보기도 싫어졌다. 장녕과 일 년 동안 알콩달콩 뜨겁게 살았던 집 정원에 영산홍이 있었기 때문이다. 지금 화화의 마음은 화사한 봄이 아닌 혹한의 겨울 한복판에 서 있는 기분이다.
온 정성을 다 쏟아 키운 월궁을 정리하려 한다. 화화는 마음이 떠난 월궁에 하루도 더 있고 싶지 않은 것이다. 동기 화월(花月)에게 넘기려 한다. 화화는 몸만 빠져 나가고 월궁을 몽땅 화월에게 주려고 마음먹었다.
그리고 그녀는 금강산 유람 길을 떠나려 하고 있다. ‘물은 유연하여 그릇 따라 일정한 모양이 없고 / 구름은 무심코 생겼다가 쉽게 다시 사라지네 / 봄바람 슬프고 초강에 날이 저무는데 / 원앙새 한 마리 무리 잃고 날아가네’ 이야의 《이별》이다. 사람이 서로 좋아서 만나고 만나면 또 헤어지게 된다. 하지만 성을 공유했던 남녀는 부득이 문제가 생겨 헤어지면 영혼까지 상처를 입는다.
지금 화화가 딱 그러하다. 동정호에서 전격적으로 사랑을 맺어 사실혼에 들어가 노모에겐 새 며느리로 두 자매한테는 새엄마로, 그리고 장녕에겐 새 아내로 성을 공유하며 살았다. 그 후 헤어졌다 극적으로 월궁에서 몇 년 만에 성을 공유한 방사를 즐겼다. 너무 애틋하였다. 화화는 그 애틋한 추억의 방사를 영원히 사랑의 역사에 남겨두려 하고 있다. 그래서 그녀는 화월에게 월궁을 몽땅 주고 떠나가려 한다.
월궁 정원은 넓다. 어젯밤부터 화월이 화화대신 방으로 들어갔다. 화월을 맞은 손님은 횡재를 하였다. 한양에서 온 사대부가 지난겨울에 신청하여 두 달 만에 월궁에 주인공이 되었다. 훤칠한 키에 옥골선풍의 자태에 화화도 심장이 덜컥 내려앉으며 가슴이 두방망이질을 하여 현기증까지 느꼈다. 화화가 장녕을 처음 봤을 때 느꼈었던 감정이다.
화화는 그런 마음을 안고 오늘 월궁을 떠나려 한다. 정원의 꽃들이 오늘따라 화려하고 더 아름다웠다. 때 아닌 소나기가 갑자기 쏟아져 화초들의 생기가 더 발랄해졌다.
정오가 지나서야 화월이 손님방에서 나왔다. “손님을 잘 모셨느냐? 그 손님이 너에게 처음이자 좋은 후원자가 될 것이다. 앞으로 너에게 없어서는 안 될 사내가 될 것이니라...” 화화는 애처로운 듯 화월을 쳐다보았다. 화월은 제대로 걷지를 못하고 어기적거린다. “여사님, 소녀 죽겠어요!” “호호, 혼이 난 모양이구나... 처음엔 다 그런 것이니라. 차차 좋아질 것이다.” 화월의 표정과는 다르게 헌헌장부는 회심의 미소를 지으며 나온다. “손님께서 엊저녁에 기분이 좋으셨던 것 같습니다.” “허허 그러했소이다. 내가 횡재를 했소이다.” “그러셨군요! 선비께선 그 아이를 책임지셔야 합니다.” “그게 무슨 소리냐?” “몇 달 전에 모월 모일에 올 선비는 귀하신 몸이니 특별한 여인을 넣으란 부탁을 듣고 화월이를 소첩대신 화촉동방을 치르도록 했던 것이옵니다.” 선비는 그때서야 밤낮으로 붙어 다니는 친구를 떠올렸다. “허허, 그렇게 되었나? 내 그러 하리다. 머리를 올려주란 말이군! 내 다음에 올 때 꼭 그리할 걸세...”말을 마친 옥골선풍의 선비는 대문밖에 대기하고 있던 백마를 타고 바람처럼 사라졌다.
해가 뉘엿뉘엿 송악산에 걸쳐 월궁 추녀에 땅 그림자가 드리울 때 화화는 괴나리봇짐 하나를 달랑 메고 금강산으로 발길을 돌렸다. 원래는 조국 중국의 오악(五岳:태산·화산·형산·항산·숭산)으로 가려했으나 장녕이 다시 떠오를까 포기하고 금강산으로 정했던 것이다. ‘어져 내 일이야 그릴 줄을 모르던가 / 이시랴 하더면 가랴마는 제구태어 / 보내고 그리는 정을 나도 몰라 하노라’ 정한(情限)이 가득 담긴 황진이 시를 속으로 읊조리며 금강산을 향해 화화는 발걸음을 옮긴다. 그녀의 두 눈엔 어느새 알 수 없는 뜨거운 눈물이 화장기 없는 두 볼을 타고 내려오고 있다.
화화는 월궁에서 기생생활을 끝내고 평양성 칠성문 밖 선연동에 있는 황진이가 묻혀있는 공동묘지에 들어가려 하였다. 그러나 그 꿈이 여의치 않을 듯 하여 금강산으로 들어가 일만이천봉 팔만구암자를 유람하며 여생을 보내려 마음 굳혔다. 지금 화화는 그 꿈을 향해 첫발을 내디뎠다.


한국 농촌에 일손 도우러 왔어요~외국인 계절근로자 도입으로 농촌 일손 부족 해결하다
승인 2018.07.28 23:35
농번기가 되면 농촌에서는 일손을 구하지 못해 애를 태울 정도로 인력난이 심각한 실정이다. 최근 이렇게 일손 부족에 시달리고 있는 농촌에서 농번기 인력 수급 대안으로 외국인 계절근로자 제도가 주목을 받고 있다.
2015년 도입 이후 전국으로 확대 추세
요즘 농촌 지역에서는 ‘인력 구하기가 하늘에서 별따기’란 말이 나올 만큼 농번기가 되면 일손 부족 문제에 시달리며 애태우는 농가가 많다. 어렵사리 재배해 놓고 일손이 없어 작물을 수확하지 못하는 경우도 자주 발생한다. 이렇게 지역인구 감소, 고령화 등의 영향으로 농촌 인력 부족 현상이 심화되고 있는 가운데 외국인 계절근로자 제도를 이용하는 농가가 점점 늘어나고 있다.
외국인 계절근로자 제도는 농번기 인력난 해소를 위해 외국인을 합법적으로 고용할 수 있도록 법무부가 지원하는 프로그램으로 2015년에 도입해 시범 사업을 거친 뒤 지난해부터 정식으로 시행되고 있다. 계절근로자는 수확기와 파종기 등 일시적·집중적인 인력수요가 발생하는 농·어업 분야에 약 3개월 간 근로 후 본국으로 출국한다. 주로 해당 지역과 양해각서(MOU)를 체결한 외국 도시 지역주민 또는 결혼이민자의 본국 가족이 그 대상이다.
일손이 부족한 농촌에서 이 제도는 농가들 사이에 인기를 누리고 있는 것으로 나타났다. 법무부에 따르면 지난 3월 배정된 올해 상반기 농촌 외국인 계절근로자 수는 2277명으로, 지난해 1175명의 두 배 수준이다. 초기에는 괴산, 단양 등의 충북 지역 위주로 시행되다가 올 상반기에는 강원, 경기, 경북, 전남, 제주 등 총 31개 지자체로 확대되었다.
“가족을 도와줄 수 있어 기쁘죠”
경북 영주시 부석면의 한 애호박 농가. 지난주 기자가 이곳을 찾은 날 오후, 36℃에 육박하는 폭염을 무릅쓰고 뜨거운 햇볕 아래 외국인 계절근로자들이 주렁주렁 달린 호박을 따느라 분주했다. 이곳에서 일하는 베트남 외국인 근로자 두 명은 농장주 김태욱(57) 씨의 처남들이다. 그는 “7~9월이 호박농사가 가장 바쁜 시기인데 일할 사람이 없다. 그런데 처남들이 계절근로자로 와서 일해 주니 많은 도움이 된다”고 말했다. 애호박을 나르던 누엔 반데오(34) 씨는 “누나네 식구들과 함께 지낼 수 있고 또 일손이 한창 필요할 때 매형을 도와줄 수 있어서 기쁘다”라고 웃으며 말했다.
외국인 계절근로자 제도는 농장주에게는 수확기나 농사철에 안정적으로 일손을 확보할 수 있고, 외국인 근로자들에게는 가족들과 함께 지내며 본국에서 보다 많은 돈을 단기간에 벌고 돌아갈 수 있다는 점에서 큰 호응을 얻고 있다. 또한 타국에서 온 결혼이민자 여성에겐 친정 가족이나 친척을 만나 함께 정서적 안정을 도모하는 등 여러 장점이 많아 향후 성공적인 제도 정착이 예상되고 있다.
외국인 계절근로자 체류기간 늘려야
작년부터 제도를 도입 추진해 온 영주시(시장 장욱현)는 베트남 타이빈성과 체결한 국제·농업교류 협약에 따라 베트남 근로자와 영주시 거주 결혼 이민자 본국 가족이 들어오는 방식으로 운영하고 있다.
영주시 농업기술센터 이재덕 주무관은 “영주는 사과, 인삼 등 지역 농·특산물의 생산에서 수확까지 많은 인력이 요구되고 있다. 따라서 외국인 계절근로자 제도 도입으로 바쁜 영농철 부족한 일손을 적기에 해결할 수 있을 뿐만 아니라 베트남 근로자들의 자연스런 왕래를 통해 문화적 갈등 해소에도 큰 도움이 되고 있다”고 전했다.
한편 외국인 계절근로자 제도는 고용기간이 최장
3개월에 불과해 근로자들이 적응하여 숙련도가 높아질 만하면 다시 본국으로 돌아가야 한다. 따라서 지자체 관계자들은 근무 기간을 좀 더 늘려 고용 농가와 외국인 근로자 모두 현실적인 도움이 되도록 제도가 개선될 필요가 있다고 주장한다. 김태욱 씨 또한 “비자 기간 만료로 처남들이 8월 초에 다시 베트남으로 돌아가면 일손이 끊겨 그 이후가 걱정이다. 새로운 근로자를 고용한다 해도 처음부터 다시 일을 가르쳐야 한다”라고 안타까워했다.


그렇다면 무엇이 한국인들을 행복하지 않도록 만드는 것일까? 히말라야 부근의 작은 나라, 부탄은 국민소득이 2천불이 겨우 넘는 가난한 나라이지만 행복지수가 세계 1위로 알려져 있다. 이는 재산과 행복이 반드시 비례하는 것이 아니라는 단적이 예라고 할 수 있다. 하지만 흥미로운 조사 중 하나는 현재 행복한 사람들은 재산이 행복에 영향을 준다고 생각하지 않지만 현재 불행한 사람들이 재산을 행복의 조건이라고 생각한다는 것이다. 즉, 돈이 행복의 이유는 아니지만 불행의 이유는 될 수 있는 셈이다.
한국사회가 경제적으로 빠르게 발전했지만 그 반대급부로 빈익빈 부익부 현상 또한 가속화되었다. 큰 빈부 격차와 이로 인한 상대적 박탈감은 행복에 저해 요인이 된다. 특히, 빈곤층의 고용 불안정, 낮은 임금 등은 자녀의 교육 기회 제한으로 이어지고, 이는 가난의 대물림 가능성을 증가시킨다. 빈곤층 자녀에게 배움의 기회가 공평하게 제공되지 않아서 나중에 전문 기술이나 지식이 필요 없는 직업을 선택할 수밖에 없다면 불안정한 일자리와 낮은 임금을 다시 감수해야 할 것이다. 빈곤층에게도 배움의 기회가 공평하게 제공되어야 할 것이다. 또한 자신이 열심히 노력한 만큼 대가를 얻을 수 있다는 믿음을 가질 수 있어야 한다. 이처럼 누구에게나 기회가 공평하고 노력한 만큼 성취할 수 있는 사회가 우리가 바라는 바람직하고 공정한 사회가 아닐까.
또한 우리는 유치원, 초등학교부터 남들과 비교와 경쟁이 익숙하다. 남과의 비교를 통한 경쟁은 소수의 승자와 다수의 패자를 양성하고, 그 소수의 승자마저 또 다른 경쟁에 내몰리면서 불행감을 느끼게 된다. 더욱이, 경쟁을 강요하는 사회에서는 자신이 속한 사회의 이익을 추구하는 책임의식이나 공동체 의식이 발달하기 어렵다. 남과의 비교를 통한 상대평가의 잣대(개인간 비교)를 자기 안에서의 성장과 발전을 평가하는 잣대(개인내 비교)로, 그리고 최소한의 기준을 마련하고 이를 성취하도록 하는 절대평가로 바꾸어야 한다. 남과의 지나친 경쟁을 강요하는 평가 잣대는 불행한 국민을 양산할 뿐이다.


서울 명성교회 서울장학관에 거주하는 학생들이 지난 23일 장학관 및 해외장학금 수혜 선배들을 만나 기념 촬영을 하고 있다. 강민석 선임기자
명성교회 장학위원회(위원장 이종순 장로)는 지난 34년간 장학관을 통해 농어촌 목회자 자녀들의 학업을 적극 지원하면서 많은 열매를 맺었다. 이 교회의 장학사업은 1984년 시작됐다. 교회 개척 초기였음에도 교회 인근 주택 한 채를 매입해 10명의 농어촌 목회자 자녀들에게 숙소와 식사를 제공한 것이다.
“당시 김삼환 담임목사님이 농촌 가정에서 혹독한 가난을 경험하며 성장했고 교회의 도움을 받아 어렵게 신학을 공부해 목회자가 되셨기에 빚을 갚는다는 심정으로 시작하셨을 거라 생각합니다.”
이종순 장로는 “설교를 통해 천연자원이 부족한 우리나라가 발전하려면 인재를 키우는 길밖에 없다고 늘 들었고 이 때문에 장학사업이 교회 개척 4년 만에 실천된 것으로 안다”며 “서울에서 시작된 장학관이 현재 전국 7개 도시에 계속 세워져 지금까지 4800여명의 학생이 큰 도움을 받았다”고 소개했다.
전국 7곳에 설립된 명성장학관
지방 장학관 1호는 전남 목포에 설립됐다. 목포 주변의 섬 출신 학생들은 서울 유학은 엄두도 못 내고 목포까지 나와 공부하는 것만으로도 큰 부담이었다. 사례비가 거의 없는 섬 교회 교역자들은 등록금 걱정뿐 아니라 비싼 하숙비나 자취방 월세를 걱정해야 했다. 무료 장학관은 이 문제를 단번에 해결해줬다. 이어 광주 전주 순천에 장학관이 순차적으로 설립됐고, 대구와 부산으로도 확대됐다. 이렇듯 명성장학관은 현재 7개 도시에 전체 수용인원 230명 규모로 성장해 연간 4억여원의 교회지원을 받고 있으며 그동안 장학관에만 120억원의 예산이 지출됐다.
장학관에서 공부한 수많은 학생이 목회자, 교수, 외교관, 변호사, 의사 등 다양한 분야에서 사회 지도자로 활동하고 있는 것은 장학위원회의 큰 보람이다.
세계로금란교회 주성민 목사는 명성교회 장학관을 잊지 못한다. 주 목사는 “시골교회에서 목회했던 아버지와 어머니가 모두 돌아가신 뒤 서울로 올라와 신문을 돌리고 독서실 총무를 하며 어렵게 지낼 때 명성교회의 배려로 장학관에서 2년간 머물 수 있었다”며 “힘들었을 때 이곳에서 믿음을 재충전하고 신학교에 입학해 목회자로 거듭났다”고 회고했다.
제1기 서울장학관 출신으로 미국으로 유학을 다녀 온 우주호(51·한양대) 교수도 “성악가로 자리매김하고 활동할 수 있기까지 교회의 많은 도움을 받아 늘 감사하게 생각한다”고 했다. 101명의 대학생이 생활하는 서울명성장학관 이선희(54) 사감은 “영양사와 조리사를 두고 맛있는 식단을 짜는 데 주력한다”며 “전액 무료로 운영되는 만큼 가정형편이 어려운 대학생들에겐 큰 도움이 될 것”이라고 했다. 입소 2년 차인 노태진(28·세종대)씨는 “규칙적인 생활과 예배로 신앙성장에도 유익이 되고 있다”며 “또래 친구들과 토론도 많이 하고 다양한 정보도 공유할 수 있는 장학관 생활에 매우 만족한다”고 했다.
국내외 장학사업에 총 180억여원 지원
명성교회 장학위원회가 장학관 운영과 함께 관심을 쏟아온 사업은 국내외 장학금 지원이다. 최소한 학비를 마련하지 못해 학업을 중단하는 일은 없어야 한다고 여겨 1985년 교인 자녀들부터 시작해 사회적으로 점점 지원범위를 넓혀 갔다.
“첫해 12명의 학생에게 장학금을 지급했는데 33년이 지난 지금 집계해 보니 1만명 이상에게 180억여원의 장학금을 지급한 것으로 나타났습니다. 여기에 장학관 구입비는 포함되지 않았고요. 이를 위해 요즘도 매년 6억원 이상 장학금 예산을 세우고 있습니다.”
장학사업 실무를 맡고 있는 정인용(58) 집사는 “교회는 복음전파와 해외선교도 열심히 해야 하지만 기독교 신앙을 갖고 정진해 나가는 청소년과 대학생에게 장학금을 통해 자신감과 긍지를 심어주는 것 또한 중요한 역할”이라고 강조했다.
명성교회 장학선교회 장학금은 모두 세 종류다. 국내장학금은 연 2회 교인·교직원·학업 중인 교역자 자녀를 대상으로 한다. 또 어려움에 직면한 사회적 약자들을 찾아 수시로 장학금을 지원하기도 한다. 용산참사 가족, 다문화가정 등에도 전달했다.
해외장학금의 경우 1987년 처음 장학생을 선발했다. 현재는 미국 독일 영국 이스라엘 프랑스 등에서 공부 중인15명의 전도유망한 유학생에게 장학금을 보내고 있다. 43명의 선교사 자녀들에게도 매년 두 차례 장학금을 지급하고 있다.
김삼환 목사의 아호를 딴 은파장학회는 김 목사의 외부강사비와 집안 경조사비 등을 모아 전달하는 순수 개인 장학금으로, 대학생을 선정해 연 2회 지급하고 있다.
이스라엘 히브리대학에서 정치학을 전공하고 예루살렘에서 다양한 활동을 펼치고 있는 이강근(54·유대학연구소장) 박사는 “2003년부터 5년간 해외장학금을 받았기에 학문적 토대를 튼튼히 닦을 수 있었다”며 “큰 도움을 받은 만큼 나 역시 이스라엘로 유학 온 후배들의 공부에 도움을 주려고 노력하고 있다”고 했다.
명성교회가 유독 장학사업에 정성을 쏟는 이유는 김 목사가 설교할 때 자주 쓰는 예화에서 찾을 수 있다. 김 목사는 안동 경안성서신학원 재학 시절, 개학에 맞춰 어머니가 싸주는 송편을 학교에 갖고 왔다. 음식이 귀하고 항상 배고팠던 시절이라 사물함에 넣어두고 혼자 먹으려 했다고 한다. 그런데 6명이 기숙사 한 방을 쓰고 있어 혼자 몰래 먹는 기회를 놓쳐 버렸고 결국 송편은 다 상하고 말았다. 이때 김 목사는 “혼자 먹는 것은 기쁨도 없고 결국 손해만 본다”는 단순한 진리를 깨달았고 ‘나눔과 섬김, 사랑의 목회’를 지향하게 됐다.
이웃과 고통 나누는 목회


직장인 A씨는 금융회사로부터 대출, 보험가입 안내 등 광고전화 및 문자수신으로 불편을 겪고 있다. 이를 중단시킬 시간적인 여유가 없어 불만이다. 새내기 직장인 B씨(28)는 얼마 전 회사 근처 식당에서 지갑을 분실했다. 지갑에는 신분증이 있어 정보를 활용해 불법대출이나 명의도용 등으로 피해가 우려됐지만 조치방법을 몰라 불안한 상황이다. 신용카드를 사용하는 C씨는 카드해지 이후 자신의 개인신용정보가 유출되거나 오남용 되는 것을 방지하기 위해 카드회사에 제공한 개인신용정보를 삭제하고 싶었으나, 이 또한 방법을 모르고 있다. 개인신용정보 권리보장 제도는 어떤 것이 있는지 궁금하다.
금융소비자는 금융회사와 금융거래 계약 체결시 개인신용정보 이용 및 제공에 동의한 내용이 적정하게 활용되고 있는지 확인하기 위해 최근 3년간 본인의 개인신용정보 이용·제공 내역을 요청할 수 있다. 각 금융회사 홈페이지(영업점 방문접수도 가능)에 마련돼 있는 '개인신용정보 이용 및 제공사실 조회' 메뉴에서 휴대폰 본인인증 절차 등을 거치면 상세 내용을 확인할 수 있다. 다만, 금융회사의 내부 경영관리 목적 및 반복적인 업무위탁을 위한 제공 내역은 조회되지 않는다. 금융소비자는 금융회사를 대상으로 기존에 동의한 개인신용정보 제공에 대한 철회를 요청할 수 있다. 금융회사 홈페이지, 이메일 또는 영업점 방문 접수를 통해 개인신용정보 제공 동의를 철회할 수 있다. 신용조회회사(NICE평가정보, 코리아크레딧뷰로 등) 및 신용정보집중기관(한국신용정보원 등)에 개인의 신용도 등을 평가하기 위한 목적으로 제공한 사항에 대해서는 동의철회가 되지 않는다. 금융소비자는 금융회사에 상품소개 등 마케팅 목적으로 연락하는 것을 중지하도록 요구할 수 있다. 해당 금융회사의 홈페이지, 이메일, 영업점 방문접수 등을 통해 신청이 가능하고, '금융권 연락중지청구 시스템' 두낫콜 홈페이지(www.donotcall.or.kr)도 활용이 가능하다. 두낫콜 홈페이지를 이용할 경우, 다수의 금융회사(200개)를 대상으로 한 번에 신청이 가능하며, 휴대폰 번호가 변경됐을 경우 다시 신청해야 한다.


몰착락, 성폭력 고발 이후 피해자가 처한 상황이다. 몰착락은 ‘돌아갈 수 없음’을 뜻한다. 피해자들은 피해 사실을 용기 내어 공개했지만 속했던 집단으로부터 외면당하고, 일부 구성원들로부터는 2차 가해를 당했다.
최근 교내 동아리 두 곳에서 성폭력 사건이 발생했고, 두 피해자 모두 동아리로 돌아갈 수 없는 상황에 처했다. 피해자들은 동아리에 사건을 알렸으나 동아리로부터 제대로 된 도움을 받을 수 없었다. 또한 그 과정에서 동아리 구성원들의 언행으로 인해 또다시 상처받았다. 성폭력 피해자들이 집단을 떠나는 상황이 계속되는 이유는 무엇일까? 두 동아리 사건을 통해 이 질문에 대한 답을 얻을 수 있었다.
C-Mash 성폭력 사건
지난해 11월 15일 A는 동아리와 연계돼있는 더 큰 규모의 동호회에서 운동을 마쳤다. 동아리 구성원 대부분이 동아리의 권유에 따라 동호회에 활동을 함께 해왔다. 운동을 마친 후 A는 동아리 구성원 2명과 자신의 자취방에서 술을 마셨다. 만취한 A를 보고 가해자 B와 다른 동아리 구성원은 술자리를 파했다. 그러나 B는 동아리 구성원과 헤어진 후 A의 자취방으로 돌아가 잠들어 있던 A를 성폭행했다.
서울 동작경찰서는 지난해 11월 B를 조사해 자백을 받았다. 경찰은 B를 준강간 혐의로 서울중앙지검에 기소의견으로 송치했다. 현재 사건은 B의 거주지인 인천지검으로 넘어간 상태다. 1
사건 발생 후 A는 동아리 회장에게 사건 공론화를 요구했다. 공론화로 내부 반성이 이뤄지고 같은 사건이 재발하지 않도록 대책이 세워지길 바랐기 때문이다. 그러나 회장은 요구를 거절했다. 공론화를 꺼리는 듯한 동아리 임원들의 태도에 A는 결국 동아리 내 여성 구성원 일부만이 속해 있는 단체 카카오톡방(이하 단톡방)에 사건을 알렸다.
A는 성폭행 피해에 더해 공론화를 회피하려는 동아리 대표자와 임원들의 태도에 충격을 받아 외상 후 스트레스 장애로 정신과 입원 치료를 받았다. A는 사건에 대해 알렸던 단톡에 입원치료 사실을 알렸다. 그러나 이때 동아리 임원을 비롯한 구성원 중 단 한 명도 A의 병문안에 오지 않았으며 A는 단톡방에서 그 어떠한 위로도 듣지 못했다. 상처받은 A는 단톡방에서 폭언하는 데 이르렀다. 이후 한 동아리 임원은 A의 폭언 때문에 놀란 구성원들이 많다며 A에게 동아리 행사에 불참할 것을 권유했다. 이때 A와 동아리 임원 사이에 다툼이 있었다.
이후 A의 카카오톡 계정으로 A의 사망을 알리는 글이 동아리와 연계된 동호회 단톡방에 게시됐다. 그리고 며칠 뒤 A가 이 단톡방에서 자신이 살아있음을 알리는 글을 올렸다. 이 일을 계기로 동아리 임원들끼리 단톡방을 만들어 피해자의 동아리 방출에 대해 논의했다. 논의 과정에서 일부 임원은 피해자를 강하게 비난했다. 이 사실을 알게 된 A는 동아리 회장을 비롯한 임원들을 2차 가해로 인권센터에 신고했다. 그러나 5월 14일 인권센터는 동아리 구성원들의 행동 대부분이 2차 가해가 아니라고 판결했다.
음악 동아리 성폭력 사건
지난해 9월 8일 C는 가해자 D와 동아리 엠티 준비 및 조사를 위해 인천에 갔다. 답사 후 C와 D는 함께 술을 마시게 됐다. D는 C에게 계속해서 술을 권했다. D는 몸을 가눌 수 없을 정도로 취한 C에게 모텔로 가서 쉬자고 권했다. 이후 D는 모텔에서 C를 강제 추행했다. C는 완고히 싫다는 의사 표현을 다섯 차례나 했다. 그러한 의사 표현에도 D는 관계를 시도하려 했다. C는 D와 경찰서에서 사건을 진술했을 때 둘의 진술 중 크게 어긋나는 지점이 없었다고 말했다. 또한 경찰에서 거짓말 탐지기를 통한 조사를 요청했을 때 C는 이를 받아들였으나 D는 거부했다고 전했다. 수개월의 경찰 조사 끝에 D는 지난 4월 증거불충분으로 혐의없음 판결을 받았다.
사건 발생 이후 C는 사건을 스스로 해결해보고자 일부 구성원에게 사건을 알리고 도움을 요청했다. 그러나 사건 해결에 도움을 줄 사람을 찾기는 힘들었다. 일부 구성원들은 사건을 단순 해프닝으로 취급하는 태도를 보였다. 낙담한 C는 사건 발생 3개월 후 스스로 동아리를 떠날 수밖에 없었다.
피해자가 동아리를 떠나게 된 이유Ⅰ-사건에 대한 공동체의 소극적인 대처
사건이 언론에 보도되자 C-Mash는 공론화를 하지 못한 이유를 밝혔다. 첫 번째는 사건 발생 이후 가해자 B가 잠적한 상황이라 B와 A의 입장을 모두 들을 수 없어 피해 사실을 정확히 파악할 수 없었다는 점이었다. 두 번째 이유는 지도교수와 법조인에게 자문한 결과 공론화만으로도 명예훼손의 가능성이 있다는 이야기를 들었다는 것이었다.
그러나 두 가지 모두 납득하기 어렵다. 먼저 동아리는 경찰조사 진행 상황을 참고해 A의 피해 사실을 파악할 수 있었다. 명예훼손에 대한 우려는 법제처 홈페이지만 들어가 봐도 불식할 수 있었다.
가해자의 자백이 있었기에, 동아리에서 우려하는 명예훼손은 ①에 해당한다. ①을 흔히 ‘사실 적시 명예훼손’이라고 한다. 그러나 형법 제310조에 따르면 명예훼손 행위가 진실한 사실로서 오로지 공공의 이익에 관한 때에는 처벌하지 않는다. 이때 ‘공공의 이익’에 대해 대한법률구조공단은 널리 국가ㆍ사회 기타 일반 다수의 이익에 관한 것뿐만 아니라 특정한 사회집단이나 그 구성원 전체의 관심과 이익에 관한 것도 포함된다고 말한다. 성폭행 사건을 공론화하여 동아리 내에 사건 재발을 방지하는 것은 공공의 이익을 위한 것이라 할 수 있다. 따라서 동아리의 사건에 대한 공론화는 명예훼손에 해당하는 행위가 아니다. C-mash가 제시한 두 가지 이유는 결국 동아리가 사건의 공론화에 대해 제대로 된 논의를 진행하지 않았음을 보여준다.
음악 동아리 사건에서는 피해자 C가 사건을 일부 동아리 구성원들에게 알렸으나, 공동체 수준의 논의는 이뤄지지 않았다. 동아리 내에서 해당 사건에 대한 논의가 이뤄진 것은 동아리를 떠난 C가 중앙대 동아리 연합회(이하 동연)에 사건을 신고한 이후였다. 사건의 당사자인 C 없이 논의가 이뤄졌고, C는 동아리가 D에게 동아리방 출입을 금지했다는 사실도 동연 측을 통해 알게 됐다.
왜 동아리가 나서야 할까?
두 동아리 모두 중앙대학교 동연에 소속돼 있다. 동연 회칙에 따르면 동아리 구성은 많은 요건을 충족해야 한다. 동아리를 구성하기 위해서는 동아리의 회칙, 대표자 그리고 구성원이 필요하다. 또한 동아리는 활동 목적을 가지고 있어야 한다. 즉, 동아리는 체계적으로 운영되는 공동체여야 한다.
①안정적인 공동체
공동체가 유지되기 위해서는 구성원이 안정적으로 활동할 수 있는 환경이 마련돼야 하고 이를 위해 대표자와 구성원은 노력해야 한다. 동아리 내 성폭력 사건은 한 구성원이 다른 구성원에게 폭력을 가한 일이므로, 사건에서 피해를 당한 구성원에게 동아리는 안정적인 환경을 보장해야 할 의무를 가진다. 더불어 대표자는 이에 책임을 느끼며 사건 처리를 위한 단계를 밟아야 한다.
동아리의 사건 처리는 구성원 간의 상호 신뢰를 위해서도 필요하다. 구성원 간의 신뢰가 깨진 공동체는 안정적으로 운영되기 힘들다. C-Mash와 음악 동아리의 경우처럼, 사건의 진위를 몰랐던 구성원들이 외부로부터 사건에 대해 알게 된다면 문제를 방치한 대표자와 구성원들에게 실망할 것이다. 이러한 실망은 자신에게도 비슷한 일이 생기면 동아리로부터 완전한 보호를 받지 못할 것이라는 불안감으로 이어질 수 있다. 따라서 공동체 내에서 구성원간의 상호신뢰를 회복하기 위해서도 동아리는 사건에 대한 조치를 취해야한다.
②피해자 보호 차원
두 동아리가 사건 처리에 있어 소극적인 태도를 보인 이유는 사법 기관에 의존하여 문제를 해결하려 했기 때문이다. 그러나 동아리는 형사 소송 과정이 긴 시간을 필요로 한다는 사실을 알아야 한다. 실제 C-Mash 사건은 작년에 검찰에 송치됐으나 아직 가해자의 형량에 대한 판결이 나지 않았다. 따라서 사법 기관의 결과가 나오기 전까지 성폭력 피해자는 피의자의 보복을 염려할 수밖에 없다. 또한 피의자와 대면하는 것은 피해자에게 피해 경험을 상기시켜 정신적인 고통을 준다. 따라서 법적 결과를 기다리기보다는 공동체 내에서 사건을 조사하고 피해자와 피의자를 분리해야 한다. 그뿐만 아니라 동아리는 다른 구성원의 2차 가해로부터 피해자를 보호해야 한다.
③법적 제도의 한계
▲출처: 여성신문
한국의 법률로는 성폭력 범죄를 처벌하는 데에 한계가 있다. 강간죄의 성립 요건을 매우 좁게 해석하는 ‘최협의(最狹義)설’ 때문이다. 형법 제297조, 제298조에 따라 강간죄와 유사강간죄로 인정받으려면 ‘피해자의 반항이 불가능하거나 현저히 곤란할 정도에 이르는’ 폭행 또는 협박이 존재해야만 한다. 2
결국 한국의 형법은 개인의 성적 자기결정권을 좁은 범위에서만 보장한다. 따라서 성폭력 사건의 피의자가 증거불충분 등으로 혐의가 없다고 밝혀졌다고 해도 그의 행동은 충분히 문제가 있을 수 있다. 그렇기 때문에 법적 결과와는 별개로 학내단체 차원에서 피의자에게 징계를 내림으로써 법적 한계를 보완할 수 있다.
▲서울대학교 사회과학대학 학생회 반성폭력학생회칙
실제로 서울대학교 사회과학대학 학생회에서는 자체적으로 만든 반성폭력 회칙을 기반으로 사건에 대한 판결을 내린다. 주목할 점은 회칙 내 성폭력 판단의 기준이 실제 법 조항보다 더 넓은 관점에서 성적 자기결정권 침해에 대해 논하고 있다는 것이다. 회칙에서는 성폭력을 ‘상대의 동의를 받지 않은 성적 언동을 함으로써 한 인간의 성적 자기결정권을 적극적이고 직접적으로 침해하고 인간의 존엄을 해치는 행위’라고 규정하고 있다. 또한 이 회칙에서는 성폭력 개념과 2차 가해에 대한 조항이 있는데, 그 밑에 달린 해설은 어떤 행위가 성폭력과 2차 가해에 해당하는지 상세히 설명한다. 서울대의 사례는 공동체의 성폭력 사건에 대한 자체적 판결이 가능하며 이를 통해 법적 한계까지 보완할 수 있음을 보여준다.
④사건 재발 방지
A가 동아리에 공론화를 요청하고 C가 동아리 내부에 사건을 알린 이유는 같았다. 또 다른 피해자가 생기는 것을 방지하고 싶었기 때문이다. 그들의 바람처럼 동아리는 사건의 재발을 막기 위해 내부적으로 반성하고 사건 재발 방지 대책을 세워야 했다.
성폭력 사건은 단순히 가해자를 처벌하면 해결되는 것이 아니다. 공동체 내에 존재하는 성차별적 문화가 사건 발생의 근본적인 원인일 수 있기 때문이다. 따라서 공동체 내에서 사건에 대한 내부 판결이 끝나면 구성원에게 사건에 대해 알려야 한다. 이후 구성원들 간에 이러한 일이 반복되지 않도록 함께 반성하고 고민해보는 시간을 가져야 한다. 이 과정에서 동아리 내의 성차별적 문화를 인식하게 된다면, 이를 변화시키는 것에 대한 논의까지 진행돼야 한다.
이러한 논의는 그 과정 자체로서 가치를 갖는다. 성폭력 사건에 대해 함께 말하는 과정에서 젠더 감수성이 부족한 개인은 자신의 행동이 문제가 될 수 있음을 인지하고 자신의 행동에 주의를 기울이게 되기 때문이다. 이러한 전체적인 과정에서 공동체는 구성원의 안전을 보장해줄 수 있는 환경으로 나아가게 되고, 이는 성폭력 사건을 예방할 수 있게 한다.
피해자가 동아리를 떠나게 된 이유Ⅱ-강간문화
강간문화는 강간이 빈번히 발생하는 현실뿐만 아니라 강간을 조장하고 용인하는 사회 환경을 말한다. 아래의 구성원과 피해자의 카카오톡 대화를 통해 강간문화를 볼 수 있다.
위 자료는 피해자 A가 동아리 단톡방에서 몇 차례 폭언한 이후 동아리 임원들이 임원 카톡방에서 A의 동아리 방출에 대해 나눈 대화다. 동아리 임원들은 A의 폭언에 강경하게 대응하려 하고 있다. 처음으로 구성원들에게 폭언했을 당시 A는 성폭력으로 인한 정신적 피해로 병원에 입원한 상태였다. 그런 A에게 필요한 것은 아픔에 대한 동아리 구성원들의 공감과 위로였다. 그러나 동아리 구성원들은 A에게 무관심했다. 또한 동아리 임원은 A에게 폭언을 이유로 동아리 행사에 불참할 것을 권유했다. 이후 서운함을 느낀 A는 몇 차례 폭언하게 된 것이다. 즉, 동아리 임원들은 A의 폭언이 시작된 배경은 전혀 고려하지 않고 있다.
그뿐만 아니라 동아리 임원들은 전체 구성원에게 동아리 활동의 잠정 중단을 알리는 과정에서 성폭력 사건을 ‘남녀 간의 불미스러운 일’로 표현했다. 성폭력 사건을 사적인 사건으로 축소하는 것은 사건을 심각하게 받아들이지 않는 것과 같다. 피해자에 대한 공감의 부재와 성폭력 사건 축소는 성폭력 사건의 올바른 해결과 성폭력 예방을 불가능하게 한다. 이러한 악순환은 집단 내 강간문화를 지속시킨다.
한 임원의 “피해자 코스프레”라는 말은 A가 피해자가 아니면서 피해자인 척을 하고 있다는 말과 같다. 이를 통해 사회에서 성폭력 피해자에게 ‘피해자다움’을 은연중에 강요하고 있음을 알 수 있다. 성폭력 피해자가 무기력하고, 우울한 병리적인 모습을 보이지 않으면 피해자답지 않다며 배척당한다. 이처럼 성폭력 피해자에 대한 고정관념은 피해자에게 우울하고 무기력할 것을 요구하여 결국 피해자가 피해의 상처에서 벗어나지 못하게 한다.
음악 동아리
사건 이후 C는 동아리 구성원 중 꽤 친밀하다고 생각했던 E와 카카오톡을 통해 대화를 나눴다. C는 가해자 D가 자신에게 술을 먹였으며, 함께 모텔에 간 뒤 예상치 못한 신체접촉이 이루어졌다고 말했다. 그러나 E는 D가 자신의 선을 넘어버려 앞으로 경계해야 한다고 말하는 C에게 “와 나도 써먹어야지”라고 말하며 장난스러운 반응을 보였다. E의 말에서 사회에 만연한 강간문화가 드러난다. 상대에게 술을 먹여 상대가 이성적인 사고를 하지 못할 때 신체접촉을 하는 것은 개인의 자기결정권을 침해하는 행위다. 이는 성폭력에 해당한다. 그러나 E는 성폭력으로 이어질 수 있는 문제적인 행위를 연애로 나아가기 위한 수단 정도로 치환해버렸다. 성폭력 자체, 혹은 성폭력 시도를 강간이 아닌 연애를 위한 단계나 수단으로 인지하는 문화는 성폭력의 심각성을 덮고, 가해자에 면죄부를 준다. 이와 같은 인식은 성폭력을 성폭력으로 인지하는 것을 어렵게 하며, 강간문화를 지속시킨다.
C와 다른 동아리 구성원 F와의 대화이다. F는 C를 돕겠다는 의사를 밝혔다. 하지만 F는 “안 잤지? 했어?”라며 피해 사실의 본질을 흐렸다. C가 “안 했어”라고 말하자 피해자가 수치스러워지는 사회라며 다행이라고 말했다. “안 했으면 수치스러울 일도 없어”라는 F의 발언은 성폭행 피해를 고발하는 일이 수치스러울 수 있음을 의미한다. 이 발언은 성폭행 사건이 여성의 정조와 관련한 문제라는 인식에 바탕을 두고 있다
여성의 순결을 강조해온 사회는 ‘순결한’ 여성은 보호의 대상으로, 그렇지 않은 여성은 비난의 대상으로 상정한다. 순결 이데올로기를 강화하는 방식 중 하나이다. 과거 성폭력 관련법에서도 이같은 인식이 드러난다. 1995년 전에는 형법에서 성폭력 범죄를 ‘정조에 관한 죄’로 명시했다. 국가는 ‘정조’를 잃은 여성만을 위해 성폭력 범죄를 처벌했다. 1995년 형법이 개정되면서 형법 제32장은 ‘정조에 관한 죄’에서 ‘강간과 추행의 죄’로 바뀌었다. 정조라는 단어가 형법에서 사라진 지 20년도 더 지난 지금, 정조를 중시하며 성폭력의 본질을 흐리는 일은 여전히 발생하고 있다. 이 같은 인식은 성폭력 피해자가 피해 사실에 수치를 느끼게 만든다. 또한, 성폭력 피해자가 피해 사실을 고발하는 것을 어렵게 만든다.
피해자가 제자리로 돌아가기 위해
피해자 A와 C는 모두 동아리 내에서 활발히 활동하던 동아리 구성원이었다. A는 사건이후 정신적으로 힘든 상태에서도 C-Mash의 행사에 참여하려고 했을 정도로 동아리 활동을 좋아했다. C 또한 동아리에 정성을 쏟았다.
A와 C는 성폭력 사건 이후 신뢰했던 동아리로부터 도움을 받고 다시 동아리 활동에 참여하길 원했다. 하지만 그들이 용기 내어 사건에 대해 알린 후 마주해야 했던 것은 구성원들의 외면이었다. 결국 두 피해자는 많은 상처를 받고 동아리를 떠나야만 했다.
C-Mash의 한 동아리 관계자는 중앙문화 인터뷰에서 “매뉴얼이 없어서 어떻게 대처할 줄 몰랐다”고 말했다. 이 말을 통해 공동체가 피해자를 외면하는 최악의 상황을 방지하기 위해 최소한의 매뉴얼이 존재해야 한다는 사실을 알 수 있다. 따라서 모든 동아리에 성폭력 사건 처리에 관한 매뉴얼이 필요하다. 교내 동아리를 총괄하는 동연은 5월 3일에 ‘성폭력 예방 및 처리에 관한 회칙’을 신설했다. 회칙은 폭력 사건 처리 관련 내용뿐만 아니라 매 학기 동아리 임원진을 대상으로 반성폭력 교육을 실시한다는 내용을 포함하고 있다. 동연의 회칙 또는 다른 학교의 반성폭력 회칙을 참고해 각 동아리는 자체적으로 반성폭력 회칙을 만들어야 한다.


피직스 서브스테핑이란 무엇인가, 언제 사용하는가에 대한 설명입니다.
서브스테핑 켜기
Physics Sub-stepping, 피직스 서브스테핑을 사용하면 퍼포먼스 비용을 추가로 들여 보다 정확하고 안정적인 물리 시뮬레이션을 얻을 수 있습니다. 특히나 래그돌 꿈틀이나 기타 복잡한 피직스 애셋 관련 부분을 향상시킬 수 있습니다.
서브스테핑은 프로젝트 세팅 -> 피직스 탭에서 켤 수 있습니다:
이 기능은 아직 작업중이며, APEX 디스트럭션에 완벽 지원되지 않습니다. 모바일 디바이스에도 아직 지원되지 않습니다. 하지만 모양과 느낌이 크게 향상되므로 계속해서 작업중입니다.
서브스테핑 - 현재 프로젝트에서 서브스테핑을 켜거나 끕니다.
Substepping Async
비동기 서브스테핑 - 비동기 물리 시뮬레이션 서브스테핑을 할 것인지 입니다.
Max Substep Delta Time
최대 서브스텝 델타 시간 - 서브스텝에 허용된 최대 시간으로, 초 단위입니다. 한 스텝이 .05 초 걸리고, Max Substep Delta Time 이 .025 로 설정되었다면, 한 스텝은 두 개의 서브스텝으로 나뉘는 것입니다. 그리고 한 스텝에 상당한 시간, 이를테면 2 초 정도 걸린다면, 이 스텝은 (2.0/0.025=) 80 개가 아닌 Max Substeps 개의 서브스텝으로 고르게 나뉩니다. 피직스 스텝에 걸리는 기간을 Max Physics Delta Time 이 제한한다는 점 참고해 둘만 하겠습니다.
최대 서브스텝 - 한 스텝을 최대 몇 개의 서브스텝으로 나눌 수 있는가 입니다.
언리얼 엔진 4 는 프레임 속도가 가변적입니다. 폭넓은 하드웨어 지원을 위해서는 좋지만, 짧은 고정 시간 단위에 최적화된 물리 엔진에는 힘겨운 일이 될 수도 있습니다. 서브스테핑은 총 프레임 시간을 구해 서브 스텝으로 나누는 것입니다. 그런 다음 물리 시뮬레이션의 틱을 프레임당 여러번 진행합니다. 서브스텝 수는 프레임당 서브스텝 최대 경과시간이 얼마나 짧은가에 따라 결정됩니다. 서브스텝 최대 시간이 짧을 수록 시뮬레이션 안정성도 높아지는 반면, CPU 비용은 올라갑니다.
사용자 입장에서 서브스테핑은 완전히 가려져 있어서, 물리 엔진에 대한 몇몇 호출은 보간 또는 관리를 해 주어야 한다는 뜻입니다. 예를 들어, 사용자가 한 프레임동안 한 액터에 힘을 가하는 데 프레임이 내부적으로 N 번 서브스테핑되는 경우, 같은 가속도를 얻기 위해서는 시뮬레이션에 N 회 연속 힘을 가해야 합니다. 비슷하게, 사용자가 액터에 목표 위치를 설정한 경우, 올바른 속력을 유지하기 위해서는 여러 서브스텝에 걸쳐 목표 위치로 보간을 해 주어야 합니다. 이러한 모든 세부사항은 이미 UE4 내부적으로 처리되고 있지만, 필수적인 부기를 위해 필요한 CPU 및 메모리 비용이 있습니다.
또 한가지 알아둬야 할 기술적 세부사항이라면, 서브스테핑 도중 콜리전 콜백 작동방식입니다. UE4 는 물리 서브스테핑 실행시 게임 스레드가 계속해서 작업을 할 수 있도록 별도의 물리 스레드로 처리합니다. 최적의 퍼포먼스를 내기 위하여 최종 서브스텝이 완료될 때까지 콜리전 콜백을 지연시킵니다. 즉 같은 콜리전에 대한 콜백을 여럿 받을 수 있다는 뜻입니다. 예를 들어 A 가 B 와 충돌하여 튕기는 경우, A 와 B 의 겹침에 대한 콜백과 아울러 같은 프레임 안에서 A 와 B 가 더이상 겹치지 않는 콜백도 받을 수 있다는 뜻입니다. 내부적으로 모든 콜백이 하나의 큐에 푸시되므로, 서브스탭 1 에서의 콜백을 먼저 처리한 다음 서브스텝 2 를 처리합니다.


그린란드의 Ilulissat 마을 근처의 디스코 베이에 오신 것을 환영합니다. 여름의 한밤중의 태양은 오늘 저녁 한 시간 반 동안 수평선 바로 아래로 떨어질 것입니다. 사실, 여름 동지가되면 태양은 몇 주 동안 디스코 베이에 결코 오지 않습니다. 엄밀히 말하면,“한밤중의 태양”은 태양이 지역 자정 주위에 계속 남아있을 때 북극권 북쪽이나 남극권 남쪽에 발생합니다. 이 자연 현상은 그린란드 북부 지역에서 4 월부터 8 월까지 지속됩니다. (반전 효과, 극지 밤은 태양이 수평선 위로 올라가지 않는 겨울철에 발생합니다).


중학교때 아버지를 따라서 미국으로 넘어오게 된 영주권자입니다 시민권도 딸 수 있는 조건이 되지만 미국시민권을 따면 세금을 너무 많이 납부해야하기에 미루고 있는 상황입니다.
최근에 알게된 지인께서 이 커뮤니티에서 활동을 하셨다는것을 알게되었고 그 지인분께서 최근에 불미스러운일을 당하신지라 여러분께서 미국으로 오시기전에 제 지인과 비슷한 전철을 밟으시지 않기를 바라면서 글을 써봅니다.
지인분은 미국에 무비자로 들어와 무비자 체류기한인 90일 넘겨서 불법체류하시는 분이셨습니다. 그만큼 한국을 떠나고 싶으셨을거라 생각이 듭니다.
예전엔 힘들지만 불법체류라는 리스크를 감수할만했습니다. 그만큼 저도 한국을 떠나 미국에서 얻는 실이 더 많았다고 생각을 합니다. 하지만 근래의 미국에서의 불법체류는 사람으로써의 존엄과 법적권리등을 포기하겠다는 말과 같습니다.
예전에 민주당 (오바마) 쪽이 집권하던 시기에는 대다수 미국인들은 "미국은 이민자들이 세운 나라"라는 생각으로 불법체류를 암묵적 용인하고 있었습니다. 그 좋은 예시로 DACA제도, 즉 미성년자일때 미국에서 불법체류를 시작한 사람들에게 미국에서의 추방을 유예시켜주는 제도를 만들어냈죠. 또한 공화당도 불법체류자들이 없으면 미국의 3D직종들을 책임질 노동인구가 갑작스럽게 없어지기에 불법체류자들을 쉽게 어찌 못하는 나날들이었습니다.
하지만 트럼프가 집권한 이후는 다릅니다. 이제 미국인들의 생각은 "나도 힘든데 왜 내가 미국인이 아닌 애들까지 생각해줘야 돼?" 라는 방향으로 바뀌게 됩니다. 지금 미국인인 자기조차 일자리가 없어서 백수인 상황에 DACA로 추방을 "유예"받은 불법체류자가 돈을 벌면서떵떵거리는 꼴을 못보게 된겁니다. 트럼프의 슬로건 "Make America Great Again"에서 유추할 수 있듯이 철저히 미국(인)중심사회로 전향하고 있습니다.
여기서 최대 피해자는 불법체류자분들이지만 합법체류자분들도 영향이 미치면서 Xenophobic한 분위기가 한창입니다. 하지만 합법체류자분들은 법적으로는 추방할 명분이 없기에 미국 입국시 공항에서 은근슬쩍 영주권 포기 각서에다가 서명을 하라는 식이거나 음주운전으로 걸렸을때 아무말 안하다가 미국 밖으로 나갔다가 돌아올때 공항에서 음주운전을 명분삼아 추방시키는 상황입니다.
합법체류자들분들도 곤욕을 치루고 있는 마당에 불법 체류자분들은 미국땅에서 설 자리가 이제는 거의 없어졌다고 해도 과언이 아닙니다. 불법체류자분들이 신분증을 발급 받는 것을 봉쇄하기 위해 Real-ID Act.(합법체류자가 아니면 신분증 발급이 불가능합니다)를 시행하는 반면 100-Mile Constitution Free Zone 이라고 미국국경(대서양과 태평양도 포함합니다)이내 100 마일안에서는 미국 헌법에서 금지하고 있는 불시 신분증 검사와 불법체류자 체포를 허용해줘서 많은 분들께서 미국에서 거의 내동댕이 쳐지듯이 추방당하고 계십니다.
단속관 눈만 잘 피해서 다니면 되는 것 아니냐 하시는데 이러한 위험을 피하신다해도 돈을 벌 방법이 거의 없습니다.
미국에서는 고용주가 사람을 고용하기 위해선 I-9 form과 E-Verify라는 시스템을 사용하여 그 사람의 합법적 체류 신분을 확인하게 되어있습니다. 단순 아르바이트조차 I-9를 작성해야합니다. I-9을 작성하지 않는 곳은 대부분 한인타운같은 곳인데 이곳에서의 근무환경은 열약합니다. 모든 한인타운의 고용주분들이 이러는 것은 아닙니다. 하지만 몇몇의 그곳의 고용주분들은 미국에서 합법적 체류 신분이 없다는 것이 얼마나 불리한 점인지 잘 알기에 몇 주의 임금을 주지 않아도 배째라 라는 식으로 나오시기에 돈을 벌기가 무척 어렵습니다.
또한 미국에서는 차가 필수품입니다. 집앞 슈퍼를 간다고 해도 차가 필요한데 불법체류자분들은 운전면허증을 취득하실 수 없습니다. 아까 말했던 Real-ID Act. 때문에 일리노이 같은 몇몇개의 특수한 주 빼고는 무면허로 운전을 하셔야 하는데 여기서 경찰에 걸리시면 운나쁘시면 추방은 고사하고 살인미수죄가 적용이 됩니다.
제가 말씀드리고 싶은 것은 미국에 불법체류 하시지 말라입니다. 여러분들께서 각자의 사정이 있고 한국을 떠나고 싶어하시는 심정을 제가 감히 이해는 못할겁니다. 하지만 "한국만 떠나면 모든게 좋을거야"라는 마음가짐으로 일단 무작정 무비자로 떠나는 분들, 또는 단지 "한국이 싫어서"라는 이유로 많은 나라들중 미국을 선택하시는 분들께 말씀드리고 싶습니다. 미국은 불법체류를 할만큼 좋은 나라가 아니고 이젠 그만큼 개방적이지도 않습니다. 불법체류는 어떻게 해서든 잡으려고 하며 합법체류를 하신다해도 암묵적, 아니면 은근슬쩍 미국에서 나가길 강력하게 권고하고 있는 추세입니다 (이에 영주권자 분들이 시민권을 취득하고 계십니다)
미국에서 불법체류 하실 생각이 있으시다면 그 생각을 접고 한국에 계시는게 이 곳에서 불법체류하는 것보다는 훨씬 나으실겁니다. 와서 몸으로 부딪혀보시고 후회하시는 분들이 너무나도 많습니다. 불법체류하시려면 다시 생각해보시길 바랍니다..
쿡1님 헬포인트 20 획득하셨습니다. 헬조선에서 행복한 하루 보내세요^ ^


서대문구 DMC 중앙근린공원 장미공원 "장미꽃 만발" DMC 파크뷰자이 단지에 있는 중앙근린공원에 장미공원을 조성해놓았는데요. 만개한 형형색색의 장미꽃들이 아름다운 자태를 뽐내고 있답니다. 그래서인지 공원에서 핸드폰으로 사진을 찍는 분들을 많이 볼 수 있었어요!! 중앙근린공원에는 장미꽃이 품종별로 다양하게 피어 있어요. 장미정원으로 명명한 곳으로 터널처럼 아치 조형물을 만들어 놓았어요. 중앙근린공원 장미정원은 장미 품종에 따라 설명도 되어 있어서 구경하는 재미를 높여주는 것 같았어요. 장미 품종의 이름과 모양이나 향기에 대해서 자세한 설명이 표기되어 있어요. 장미 넝쿨이 아름답지요? 산책나오신 분들도 모두 마스크를 착용하고 계셔서 사회적 거리두기에 동참하고 계신답니다. 탐스러운 빨간 장미꽃. 너무 아름답..
함께해요 서대문/기자단이 본 세상 2020. 6. 3. 15:31
서대문구 홍제동 장미터널로 초대합니다 "장미꽃 보러오세요"
서대문구 홍제동 장미터널로 초대합니다 "장미꽃 보러오세요" 유월은 장미의 계절입니다. 거리를 지나면서 보이는 넝쿨장미가 지금 한창인데요. 단독주택 담장에 꽃 피운 장미를 보면서 골목길을 걷는 즐거움도 유월이 주는 선물이지요. 지금 홍제동의 장미터널에도 색색의 장미가 피고 있습니다. 색깔과 모양이 저마다 다른 장미를 보면서 장미터널을 걸을 수 있답니다. 홍제동 견인차량 보관소 맞은편에서 시작되어 조한아파트까지 장미터널이 이어지는데요, 작년보다 터널의 길이가 제법 길어졌습니다. 6월 8일 토요일 오후, 장미터널을 걷고 왔습니다. 함께 가 보실까요? 붉은색, 노란색, 분홍색, 하얀색, 주홍색... 다양한 빛깔의 장미가 터널을 이루고 있습니다. 그 터널을 가족과 함께, 친구와 함께, 이웃과 함께 지나는 모습들을..
함께해요 서대문/기자단이 본 세상 2019. 6. 10. 10:22
6월의 장미향기 가득한 홍제골 장미축제 현장! 장미꽃길을 걸으며
6월의 장미향기 가득한 홍제골 장미축제 현장! 장미꽃길을 걸으며 6월은 장미의 계절이지요. 단독주택 울타리에, 무악재 고개를 넘다가 만나는 넝쿨장미를 보면서 정열의 여름이 오고 있음을 알게 됩니다. 장미는 꽃중의 꽃이라 할 만큼 아름답습니다. 6월 17일(토) 오후에 '홍제골 장미축제'가 열렸는데요. 홍제1동의 홍제골 장미축제 추진위원회가 주최한 이번 행사는 올해가 첫번 째 축제였습니다. 현장에서 TONG이 함께 했습니다~ ^^ 유진상가 맞은편에 있는 견인차량보관소에서 홍제천쪽으로 걷다보면 왼편으로 새롭게 심어놓은 장미꽃길을 만나게 됩니다. 장미꽃 한 번 보세요~ 그리고 각양각색의 장미꽃으로 덮인 터널을 만나게 되지요. 크고 작은 장미꽃들과 형형색색의 장미꽃이 지나는 사람들의 눈길을 사로잡습니다. 누구든..
함께해요 서대문/기자단이 본 세상 2017. 6. 19. 08:43
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[민법상 성년 나이] 2015년 성년의 날 나이는 어떻게 될까요? 성년의 날 선물의 의미는? 5월 여러 행사와 기념일이 많이 있답니다. 성인이 되기를 기다리는 여러분! 기다리고 기다리던 그날! 바로 성년의 날이 아닐까 해요! 매년 5월 셋 째주 월요일이 '성년의 날'이랍니다. 2015년은 5월 18일 월요일인데요. 성인으로서 자부심과 책임감을 부여 받는 의미있는 날이에요! 그럼 이번 성년의 날은 몇 년생 여러분들이 해당되는지? 성년의 날 선물의 의미는 무엇인지 지기와 함께 알아봐요!! 2015년 성년의 날 나이는? 이번 2015년 '성년의 날'을 맞는 정확한 나이는 만19세로 최근 민법 개정으로 인해 만20세에서 만19세로 변경되었답니다. 2015년을 기준으로 1996년생이 이번 5월 18일 성인이 되는..
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[로즈데이][장미꽃]연인들의 맞춤형 신촌데이트코스 추천!