Центр «Россия – НАТО»: пять лет успешной работы
В Краснодаре и в Анапе стартовали занятия в новых учебных группах уволенных и увольняемых в запас военнослужащих
В марте этого года исполняется пять лет со дня образования Центра социальной адаптации военнослужащих «Россия – НАТО». Сейчас, когда отношения между Брюсселем и Москвой изрядно «похолодали», тем удивительнее, что этот центр не только продолжает работать, но и расширяет свою социальную деятельность. В частности, сегодня на Юге России – в Анапе и Краснодаре – начались учебные занятия по двум новым программам переподготовки уволенных в запас российских офицеров. За время работы центра информационно- консультационную помощь в нем получили 140 тысяч военнослужащих и членов и семей. Причем не только из России, но из многих стран бывшего СССР. Эти правовые консультации (и очные, и виртуальные – на ») носят самый разнообразный характер, начиная от того, как правильно написать резюме, и заканчивая тем, как военнослужащему защитить свои права, например, при решении жилищного вопроса… Но главная тема, по которой работает центр, – это, конечно, переподготовка военнослужащих по профилям гражданских специальностей: государственное управление, менеджмент, маркетинг, бухгалтерское дело, наконец, организация собственного бизнеса. Только за четыре года Центром «Россия – НАТО» организована профессиональная переподготовка 1500 уволенных в запас российских офицеров в десятках регионах страны. Также было подготовлено 500 специалистов (тьюторов) по социальной адаптации, которые теперь сами работают в профильных госучреждениях, например, службах занятости населения. Два года назад в Центре создали и собственный отдел по трудоустройству. Он уже помог найти работу более чем 700 бывшим кадровым офицерам. Причем работу хорошо оплачиваемую и перспективную, со средним окладом от 500 до 2500 долларов. В общем, Центру уже есть чем гордиться. «Мы ни коей мере не ставим нашим российским партнерам какие-то жесткие рамки, – говорит куратор проекта Центра «Россия – НАТО» Жан-Поль Ровес, – например, сколько увольняемых военных специалистов из каких округов и частей направлять на переподготовку. Наша задача – используя большой западный опыт, помочь бывшим российским военным найти себя в гражданской жизни. Зачем мы это делаем? Тоже не секрет. Страны альянса действительно заинтересованы в социальной стабильности в российском обществе, в том числе в такой специфической сфере, как среда бывших военных. Ведь в условиях глобализации нельзя отгородиться стеной от социальных проблем твоих соседей. Мы уже давно живем в глобальном обществе, где многие гуманитарные процессы тесно взаимосвязаны». «Сотрудничество России и Североатлантического альянса в сфере социальной адаптации военнослужащих выгодно отличается от других направлений по линии Совета «Россия – НАТО», – делает свой комментарий начальник главного управления воспитательной работы Министерства обороны генерал-полковник Николай Резник. – Отличие в том, что в данной области у наших сторон нет никаких противоречий или оппозиций, а также в высокой эффективности предпринимаемых действий». …Сегодня действует шесть филиалов Центра по всей стране. В том числе в Петербурге, Новосибирске, Перми, Калининграде… Особое внимание уделяется Югу России, где традиционно проживает много офицеров запаса. В том числе и тех, кто участвовал в боевых действиях на Северном Кавказе. Вот почему сегодня в Краснодаре и в Анапе стартовали занятия в новых учебных группах уволенных и увольняемых в запас военнослужащих. Были здесь и те, кто уже прошел такую переподготовку. Они приехали сегодня на первое занятие, чтобы поддержать своих товарищей и поблагодарить сотрудников информационно-консультационного Центра. Например, Александр Геращенко – в прошлом командир атомной подводной лодки. В свое время корабли НАТО были для него целями «вероятного противника». Сегодня Александр работает по гражданской специальности. Пройдя переподготовку по программе «Россия – НАТО», Геращенко уже сам помогает другим офицерам запаса адаптироваться к жизни «на гражданке». А вот Николай Уткин, в прошлом тоже кадровый офицер, сегодня успешный бизнесмен – директор собственной фирмы. Он также изучал менеджмент и маркетинг в этом же центре. Нынешний курс обучения в Краснодаре и в Анапе рассчитан на четыре месяца. Но, конечно, в целом учебная программа имеет гораздо более длительную перспективу. Как заметил Валерий Сушков, ведущий специалист-эксперт учебных программ «Россия – НАТО», можно смело утверждать, что Центр будет активно действовать как минимум до 2010 года. А скорее всего, гораздо дольше. Ведь его стратегическая задача – способствовать укреплению открытости и доверия между Россией и странами Запада. Открытости и доверия, дефицит которых, как признают обе стороны, все еще проявляется сегодня.