'Nữ tướng' mới của Yahoo sẽ nhận gói lương 19 triệu USD
Yahoo sẽ trả cho tân Giám đốc điều hành Carol Bartz tối thiểu là 19 triệu USD bằng tiền mặt lẫn cổ phiếu trong năm đầu tiên bà tại vị.
Bà cũng được đảm bảo một khoản thanh toán trị giá 2,5 triệu USD tiền mặt và 7,5 triệu USD bằng cổ phiếu trong năm 2009 để "đền bù cho những lợi ích và số cổ phần mà bà đã từ bỏ khi rời Autodesk". Chưa hết, Yahoo sẽ thưởng cho bà một lượng cổ phần khổng lồ, trị giá 8 triệu USD nữa. Đây là một khoản "động viên" thường niên mà hãng dành tặng cho tất cả các lãnh đạo cấp cao của mình, nhưng Yang thường từ chối hết những khoản này trước đây. Phải kích giá Yahoo Nếu không có gì thay đổi, bà Bartz sẽ được mua gần như toàn bộ 5 triệu cổ phần mà Yahoo hứa hẹn vào cuối tháng này, với giá ưu đãi thấp hơn nhiều so với thị giá hiện tại của Yahoo trên sàn Nasdaq. Muốn được lợi nhiều, dĩ nhiên bà Bartz sẽ phải tìm mọi cách để đẩy giá cổ phiếu của Yahoo lên. Khi ấy, số tiền chênh lệch giữa giá ưu đãi với thị giá cổ phiếu mới trở nên đáng kể. Và ai cũng biết, lý do chính để Yahoo tuyển bà về chính là để cải thiện giá trị thị trường của hãng, vốn đang lẹt đẹt ở mức 10-11 USD. So với thời điểm Yang chính thức nhậm chức CEO hồi tháng 6/2007, mức giá này đang thấp hơn khoảng 60%. Tuy nhiên, bà Bartz sẽ không thể bán số cổ phần do mình sở hữu trước năm 2013 (là sớm nhất), trừ phi Yahoo được bán "thẳng tay" cho một hãng khác. Trong trường hợp ấy, số tiền mà bà Bartz kiếm được có thể lên tới hàng chục triệu USD. Nhiều chuyên gia tin rằng Yahoo có thể đẩy giá cổ phiếu của mình lên đáng kể nếu như bán lại bộ phận tìm kiếm trực tuyến cho Microsoft. Tuy nhiên, bà Bartz đã nhiều lần tuyên bố trước các nhân viên mới của mình, rằng bà không dám chắc "việc chia tay bộ phận tìm kiếm" có phải là một ý tưởng hay hay không. Trọng Cầm (Theo Reuters)