Đáp ứng lợi ích người lao động
5 năm (2003-2008) hoạt động trong điều kiện một mô hình mới có nhiều khó khăn (sáp nhập vào Tập đoàn Công nghiệp than-khoáng sản VN theo mô hình Cty mẹ-con), CĐ TCty Khoáng sản (KS)-TKV đã nỗ lực hoạt động góp phần đảm bảo hài hòa lợi ích Nhà nước-DN-NLĐ. Trong đó, việc làm, đời sống và chất lượng LĐ là nhiệm vụ được CĐ chú trọng hàng đầu.