Không sáp nhập sở vì tư duy "lên thì không xuống"?
(VietNamNet) - "Chúng ta vẫn giữ cách tư duy cũ: Người lên thì không xuống, người vào thì không ra, khiến ngại thay đổi bộ máy. Cần thay đổi tư duy này để bộ máy thông thoáng hơn".