The annual round of hiring for Teiai has begun, with Tonegawa and Yamazaki interviewing potential new employees. Afterwards, Tonegawa goes out for lunch, but ends up getting a little more than he bargained for.
yet finds a way to conduct business 
creating a compassionate corporate culture
وتجد طريقة لممارسة الأعمال التجاريّة
فوق هذا ممّا يخلق ثقافة مؤسسيّة رحيمة
und Ihre warmherzige Firmenkultur,
Schuldnern eine zweite Chance zu geben,
y es compasiva al ofrecer segundas
oportunidades a los deudores.
y es compasiva al ofrecer segundas
oportunidades a los deudores.
et la façon dont elle offre
une seconde chance à ses débiteurs.
e anche il riuscire a condurre affari
dando vita a una cultura aziendale caritatevole
e mesmo assim é capaz de criar
uma cultura corporativa cativante
и в то же время вы создаёте корпоративную
культуру с заботой о людях,