يوجد 4 مراحل من التغيير وفقـًا لنموذج الطريقة النظرية لتغيير السلوك، وتحديد المرحلة التي تقف فيها سيساعدك على تحديد إذا كنت على استعداد للتغيير أو إذا كنت بحاجة للمزيد من التحفيز.  مرحلة ما قبل التأمل: هذه المرحلة تكون عندما يوجد مشكلة وأنت لا تدركها أو تنكرها. مرحلة التأمل: أنت على دراية بالمشكلة وتفكر في تغييرها. لكن يظل الكثير من الأشخاص في هذه المرحلة لفترة طويلة حتى يتحركوا، من الممكن أن تكون أنت أيضـًا في هذه المرحلة إذا كنت لا تزال تقرر ما الذي يحتاج إلى تغيير في شخصيتك. مرحلة التحضير: فأنت ملتزم بالتغيير وتضع خطة التغيير للعمل عليها، ويمكن أن تكون في هذه المرحلة إذا كنت تعمل على أهدافك. مرحلة العمل: هي مرحلة إحداث التغييرات، يمكن أن تكون في هذه المرحلة إذا كنت بدأت في العمل على أساس الخطة اليومية لديك خطة وتتحرك حاليـًا تجاه هدفك. مرحلة المحافظة: لقد حققت هدفك فعليك الحفاظ على التقدم الذي وصلت إليه. تم الربط بين التدريب الذاتي أو مراقبة نفسك بشكل يومي بزيادة معدلات تطوير الذات وخاصة من حيث الصفات القيادية. فعمل القوائم اليومية يسهـِّل عليك مراقبة أدائك الحالي وقدرتك على تحقيق الأهداف. اسأل نفسك بعض الأسئلة مثل: "هل ركزت وعملت على تحقيق أهدافي اليوم؟ هل قمت بسلوك إيجابي اليوم؟ هل كنت لطيفـًا مع نفسي اليوم؟ هل تقبلت التحديات التي تواجهني اليوم؟ هل قمت بتطوير أي شيء للأفضل اليوم؟ إذا وجدت أن التدريب الذاتي لا يساعدك وكنت بحاجة إلى الدعم الخارجي فلقد ارتبطت دروس "التدريب على الحياة" بالتغيير الإيجابي وتحقيق الأهداف. بالإضافة إلى أن الأطباء النفسيين جاهزون لمساعدتك في تحقيق أهدافك الشخصية مثل علاج محاولة التركيز الموجز أو الـ "SFBT". يأتي التغيير ببطء وخصوصـًا إذا كان تطوير الذات كبيرًا فاستمر حتى يصبح هدفك هو واقعك الجديد (أنت بعد التغيير). ذكر نفسك بأهدافك المحددة بصفة يومية.
تأكد من أنك مستعد للتغيير. كن أنت مدربك. فكر في طلب المساعدات الخارجية. الممارسة، الممارسة، الممارسة.