a) ja darba ņēmējs saņemdams pabalstus nav bijis nodarbināts saskaņā ar citas dalībvalsts tiesību aktiem kas varētu būt par iemeslu attiecīgās slimības izraisīšanai vai progresēšanai pirmās dalībvalsts kompetentajai institūcijai jāsedz pabalstu izmaksas saskaņā ar tiesību aktiem ko tā piemēro ņemot vērā slimības progresēšanu