ir jāizmanto droša darba prakse kas izstrādāta plānošanas posmā kas darbībai ir nepieciešams prasmes un to darbinieku skaits kuri veic darbu kādi ir katras personas pienākumi (pienākumi sazināties ar līgumslēdzēja vai uzņemošā darba devēja darbiniekiem uzdevumu pārvaldība kam ziņot par iespējamām problēmām) izmantojamie rīki individuālie aizsardzības līdzekļi un citi pasākumi darbinieku aizsardzībai (piemēram sastatnes novērošanas aprīkojums) kas varētu būt vajadzīgi droša piekļuve darba zonai un (ātras) glābšanās veidi