komisijas dokuments nerunā par darbinieku sociālās drošības uzlabošanu ņemot vērā radikālās izmaiņas darba tirgus apstākļos nē komisija vēlas uzspiest darba attiecību elastību lai gan patiesībā neatrodas situācijā lai uzlabotu darbinieku sociālo drošību  tas ir dalībvalstu kompetencē un tur valda tik atšķirīgi uzskati par to cik nozīmīgi tas ir