neierobežojot vispārējos principus valstu līgumtiesību un darba tiesību aktos kopējais mainīgais atalgojums parasti ievērojami samazinās ja kredītiestādes finanšu rādītāji pasliktinās vai kļūst negatīvi tas attiecas gan uz pašreizējo atalgojumu gan uz iepriekš nopelnītās summas izmaksāšanu tostarp izmantojot malus vai atgūšanas tiesību mehānismu