ما هو ملخص الجملة الواحدة من المقال التالي؟ مع تزايد المنافسة في سوق العمل، أصبحت عملية التوظيف أكثر تعقيداً. المزيد والمزيد من الشركات تتحول إلى التقييمات النفسية (أو الشخصية) لتحديد ما إذا كان شخص ما هو مناسب للعمل. فكر بجدية حول المؤهلات اللازمة للعمل الذي يتطلب الاختبار على سبيل المثال، إذا كنت تبحث عن وظيفة كمدير تنفيذي أو مدير أعلى، فسوف يرغب المقابلون في التأكد من أن لديك مهارات قيادية قوية وأنك متواصل ممتاز. إذا كنت تتقدم بطلب للحصول على وظيفة مثل ضابط شرطة، فمن المتوقع أن يظهر المرشحون القدرة على التعامل مع مستويات عالية من التوتر والتفكير على أقدامهم. الاختبارات النفسية هي في الأساس تقييم لشخصيتك فكر في سبب طلبك لهذا العمل. ربما لأنك تشعر بأنك مؤهل ولديك المزاج المناسب لهذه المهنة بالذات. على سبيل المثال، إذا كنت تتقدم بطلب للحصول على وظيفة مبيعات، فأنت تعلم أن جزءاً من دخلك سيتم إنشاؤه عن طريق العمولة. لذا، يجب أن تكون دافعاً للغاية. هل هذا يبدو لك؟ التفكير في صفات شخصيتك قبل الاختبار. هذا سيساعدك على الاستعداد لتقديم إجابات تناسب الدور. من المهم أن تكون نفسك عند الإجابة على الأسئلة لكن يجب أن تتذكر أيضاً أنك يتم تقييمك على سبيل المثال، إذا سُئلت، "إذا كنت تعرف أنك لن يتم القبض عليك، هل ستسرق من الشركة؟" يجب أن تجيب "لا". حتى لو كنت تعرف أنك قد تفكر في السرقة، فهذا شيء لا تريد أن تقوله أثناء المقابلة. أثناء عملية المقابلة، لا تحتاج فقط إلى تسليط الضوء على نقاط قوتك، ولكن تحتاج إلى نقل كيف يمكنك أن تستفيد بشكل محدد من صاحب العمل المستقبلي. فكر بما يمكنك فعله لتحسين إنتاجية الشركة. إذا كنت مدركاً لاحتياجات الشركة، فمن المحتمل أن ينعكس ذلك على اختبار شخصيتك. قبل اختبارك، لا تتردد في سؤال موظف التوظيف أو ممثل الموارد البشرية عن أهم الخصائص التي يمتلكها. كيف يمكن ان تظهر هذه الصفات في ردودك؟ من المستحيل التنبؤ بمحتوى الاختبار ومع ذلك، يمكنك إعداد نفسك عن طريق التعود على الشكل. كن على علم بأن معظم الامتحانات النفسية تتكون من مقابلة وجهاً لوجه واستبيان مكتوب. يمكنك البحث عن اختبارات التدريب على الإنترنت. تأكد من اختيار واحد من موقع ذي سمعة طيبة لديه أوراق اعتماد علم النفس الصلبة. يمكنك أيضاً أن تستأجر مستشارًا ليقوم بإجراء اختبار التدريب الشخصي. هذا الشخص سوف يقدم لك تحليلاً و نصائح مفيدة.  ملخص:
فكر في متطلبات العمل فكر في خصائصك الشخصية. اعرف احتياجات الشركة خذ اختبار التدريب.