استخدم التنسيق المتسق في جميع أنحاء الوثيقة واستخدم خط واحد وحجم خط واحد (خط 11 إلى 12 نقطة هو الأكثر قابلية للقراءة). قم بتضمين صفحة العنوان مع اسم منظمتك، وتاريخ آخر مراجعة للقوانين الداخلية، وعندما تدخل القوانين الداخلية حيز التنفيذ. ستحدد قوانينك الإجراءات التي تدير بها المنظمة، وتتولى إجراء الاجتماعات، وتنتخب المسؤولين أو قادة اللجان، وهلم جرا. وتستند هذه الإجراءات إلى قواعد تملي ما يحدث أولاً، وعدد الأشخاص الذين يحتاجون للتصويت للوصول إلى قرار، والذين يمكنهم التصويت بالوكالة (إرسال صوتهم بدلاً من التصويت شخصيًا) ، وما إلى ذلك. البرلماني المعتمد مهنيًا هو شخص خبير في هذه القواعد والإجراءات. يمكن العثور على البرلمانيين عن طريق الاتصال بالجمعيات مثل المعهد الأمريكي للبرلمانيين أو البحث على الإنترنت عن "برلمانيين مؤهلين مهنياً" في ولايتك. من المحتمل أن تحتاج إلى دفع رسوم استشارية لخدماتهم. القوانين يجب أن تقبل من قبل المنظمة لكي تصبح فعالة. مدير المنظمة عادة لديه السلطة لتبني القوانين الداخلية. تضمين بيان في نهاية النظام الداخلي الخاص بك الذي يشهد على تبنيها، وتشمل تاريخ التبني. يجب على سكرتير المنظمة أن يوقع هذا البيان أيضاً تتطلب بعض الولايات أن يتم تقديم القوانين الداخلية إلى الولاية، بينما تتطلب ولايات أخرى تقديم تقارير دورية فقط عن الموظفين الرئيسيين والمعلومات المالية. تحقق مع وزير الخارجية الخاص بك لمعرفة ما إذا كنت بحاجة إلى إعطاء نسخة من القوانين الخاصة بك إلى وكالة الدولة الخاصة بك. لا يتم تقديم قوانين الشركات عادةً إلى أي وكالة رسمية. تتطلب العديد من الولايات أن تكتب الشركات قوانينها الداخلية، ولكن ليس عليك أن تقدمها إلى ولايتك. ومع ذلك، يمكن مشاركتها مع المساهمين والأفراد الرئيسيين الآخرين.  ملخص:
قم بتجميع المقالات في وثيقة واحدة اطلب من عضو برلماني محترف مراجعة قوانينك الداخلية إعتمدوا القوانين في اجتماع المنظمة أرفعوا قوانينكم مع ولايتكم إن لزم الأمر