Et donc qu’elles pourraient renvoyer des gens au lieu de continuer à les faire travailler.
Si une personne qui a perdu son travail pense que son patron n’avait pas le droit de la licencier, elle peut aller dans un tribunal spécialisé dans les relations entre les salariés et leurs patrons : le conseil des prud’hommes. 
L’argent reçu quand on n’aurait pas dû être licencié