markdown:
Mặc dù thời tiết buổi tối khá lạnh nhưng ngay tại thời điểm hiện tại mọi công tác chuẩn bị cho chương trình phát cháo và áo rét cho người vô gia cư đang sắp sửa hoàn tất và các bạn tình nguyện viên chuẩn bị lên đường. Dưới đây là một số hình ảnh do phóng viên SVND ghi lại được.
**Các bạn vẫn đang nhiệt tình đóng hộp những phần xôi** **Xôi sau khi đóng hộp sẽ được bỏ vào thùng xốp cẩn thận.** **Áo ấm để phát cho người vô gia cư** **Những món quà đã được gói lại để chuẩn bị lên đường cùng các bạn TNV**
Chỉ còn ít phút nữa thôi các bạn tình nguyện viên của chúng ta sẽ xuất phát theo đúng lộ trình dự kiến bạn đầu dó là xuất phát từ chùa Liên Hoa (Định Công) và vòng quanh Hà Nội tới sáng để chia sẻ một chút tinh thần, hơi ấm trong mùa đông lạnh giá cho những người vô gia cư.
Tuy chỉ là những phần xôi, những chiếc áo khoác có trị giá không lớn nhưng đây chính là tình cảm, tâm huyết, sự quan tâm của các bạn tình nguyện cụm Thành Nam cũng như chùa Liên Hoa để chia sẻ cho những người vô gia cư. Thời tiết về đêm sẽ rất lạnh, cùng chúc cho tất cả các bạn tình nguyện viên của chúng ta sẽ hoàn thành chương trình một cách an toàn và thành công nhất.

Link: <http://svnamdinh.vn/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <http://svnamdinh.vn/?p=403>; rel=shortlink


markdown:
# Công văn 486/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
Chia sẻ: Sang Hà | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:1
398
lượt xem 8
download
lượt xem 8
download
![](http://image1.tailieu.vn/document/thumbnail/2009/20090819/hasang/80x100/07305173.jpg)
##
Công văn 486/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
Mô tả tài liệu
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](http://static1.tailieu.vn/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Công văn 486/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc xếp hạng đối với công ty nhà nước hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con
Chủ đề:
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Server: Apache/2.2.31 (CentOS)

Connection: close

Pragma: no-cache

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: TLDEVNamespace=t7u9ur29b2jbl071coeai5lp51; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


markdown:
# Giáo án tiếng tiếng anh lớp 7: Unit eleven: Keep fit, stay healthy
Chia sẻ: Nguyen Phuong Ha Linh Linh | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:23
123
lượt xem 12
download
lượt xem 12
download
![](http://image1.tailieu.vn/document/thumbnail/2011/20110622/vetnangcuoitroi_2305/80x100/trang_nth01062010024825274_544.jpg)
##
Giáo án tiếng tiếng anh lớp 7: Unit eleven: Keep fit, stay healthy
Mô tả tài liệu
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](http://static1.tailieu.vn/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Tham khảo tài liệu 'giáo án tiếng tiếng anh lớp 7: unit eleven: keep fit, stay healthy', ngoại ngữ, anh ngữ phổ thông phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
Chủ đề:
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

Set-Cookie: TLDEVNamespace=nti09abeke2g51p4ko2bkfpc96; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Luận văn tốt nghiệp “Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt"
Chia sẻ: Thai Quynh | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:69
lượt xem 669
download
![](http://image.tlvnimg.com/document/thumbnail/2009/20090706/thainhatquynh/80x100/kt119_3678.jpg)
##
Luận văn tốt nghiệp “Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt"
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](http://static.tlvnimg.com/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Lao động là yếu tố đầu vào quan trọng nhất của mọi doanh nghiệp. Nâng cao năng suất lao động là con đường cơ bản để nâng cao hiệu quả kinh doanh, tạo uy tín và khẳng định vị trí của doanh nghiệp trên thị trường cạnh tranh ngày càng khốc liệt. Tiền lương là một phạm trù kinh tế xã hội đặc biệt quan trọng vì nó liên quan trực tiếp tới lợi ích kinh tế của người lao động. Lợi ích kinh tế là động lực thúc đẩy người lao động nâng cao năng suất lao động...
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
##
Nội dung Text: Luận văn tốt nghiệp “Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt"
- LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt Giáo viên hướng dẫn : Đỗ Đức Kiên Sinh viên thực hành : Nguyễn Sự Nghiệp
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp MỤC LỤC Lời nói đầu................................................................................................3 Chương I. Lý luận chung về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương................................................................................................................... 4 I. Khái niệm và các nhân tố ảnh hưởng tới tiền lương …………………… ..... 4 1. Khái niệmvề tiền lương……………………………………………… ......... 4 2. Vai trò của tiền lương …………………………………………………. ...... 5 3. Quỹ tiền lương, Quỹ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Kinh phí công đoàn. ……………………………………………………………………… ............... 7 4. Các nhân tố ảnh hưởng ………………………………………………… ..... 9 II. Các hình thức trả lương ………………………………………………...... 11 1. Trả lương theo thời gian……………………………………………….. .... 13 2. Trả lương theo sản phẩm………………………………………………. .... 14 III.Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương………………….. .... 16 1. Khái niệm……………………………………………………………... .... 16 2. Nội dung hạch toán và phương pháp hạch toán………………………. .... 18 3. Ý nghĩa của hạch toán tiền lương …………………………………….. .... 27 Chương II. Thực trạng hạch toán tiền lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt .... 29 I. Tổng quan về công ty…………………………………………….. ...... 29 1. Sự hình thành và phát triển của công ty……………………………… ..... 29 2. Nguồn lực……………………………………………………………. ...... 30 2.1. Lao động ................................................................................................ 30 2.2. Vốn và cơ sở vật chất............................................................................. 32 3. Tổ chức quản lí………………………………………………………… .... 34 4. Đặc điểm kinh doanh …………………………………………………. ..... 42 II. Thực trạng hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty …… .42 1.Các nhân tố ảnh hưởng tới hạch toán tiền lương……………………….. .... 43 2.Nội dung hạch toán…………………………………………………….. ..... 44 Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 1
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp 2.1. Hạch toán lao động.................................................................................... 44 2.2. Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương. ............................... 51 2.3. Hạch toán các khoản chi từ quỹ phúc lợi.................................................. 55 III. Đánh giá về công tác tiền lương tại công ty …………………………. .... 57 1.Ưu điểm………………………………………………………………… .... 57 2. Nhược điểm …………………………………………………………… .... 57 Chương III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lương của công ty ………………………………………………………………. ..... 59 I. Định hướng phát triển của công ty……………………………………… ... 59 1. Định hướng chung ……………………………………………………… .. 59 2. Định hướng của công tác tiền lương …………………………………....... 59 II. Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiền lương của công ty………….. .... 61 Kết luận. ........................................................................................................... 64 Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 2
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp LỜI NÓI ĐẦU Lao động là yếu tố đầu vào quan trọng nhất của mọi doanh nghiệp. Nâng cao năng suất lao động là con đường cơ bản để nâng cao hiệu quả kinh doanh, tạo uy tín và khẳng định vị trí của doanh nghiệp trên thị trường cạnh tranh ngày càng khốc liệt. Tiền lương là một phạm trù kinh tế xã hội đặc biệt quan trọng vì nó liên quan trực tiếp tới lợi ích kinh tế của người lao động. Lợi ích kinh tế là động lực thúc đẩy người lao động nâng cao năng suất lao động. Từ việc gắn tiền lương với kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh đến việc nâng cao mức sống ổn định và việc phát triển cơ sở kinh tế là những vấn đề không thể tách rời. Từ đó sẽ phục vụ đắc lực cho mục đích cuối cùng là con người thúc đẩy sự tăng trưởng về kinh tế, làm cơ sở để từng nâng cao đời sống lao động và cao hơn là hoàn thiện xã hội loài người. Xuất phát từ tầm quan trọng của công tác tiền lương trong quản lý doanh nghiệp em đã chọn đề tài: “Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt" làm báo cáo thực tập tốt nghiệp. Báo cáo tốt nghiệp ngoài lời mở đầu và kết luận gồm 3 chương: Chương I: Lý luận chung về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương. Chương II: Thực trạng hạch toán tiền lương tại Công ty TNHH Tiến Đạt. Chương III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lương của Công ty. Do thời gian và hạn chế về thực tiễn báo cáo không thể tránh khỏi sai sót, em rất mong được sự cảm thông và đóng góp ý kiến của các thầy cô và các bạn. Em xin chân thành cảm ơn. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 3
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp CHƯƠNG I LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG I. Khái niệm và các nhân tố ảnh hưởng tới tiền lương. 1. Khái niệm và các nhân tố ảnh hưởng tới tiền lương: - Theo quan niệm của Mác: Tiền lương là biểu hiện sống bằng tiền của giá trị sức lao động. - Theo quan niệm của các nhà kinh tế học hiện đại: Tiền lương là giá cả của lao động, được xác định bởi quan hệ cung cầu trên thị trường lao động. Ở Việt nam trong thời kỳ kế hoạch hoá tập trung, tiền lương được hiểu là một bộ phận thu nhập quốc dân dùng để bù đắp hao phí lao động tất yếu do Nhà nước phân phối cho công nhân viên chức bằng hình thức tiền tệ phù hợp với quy luật phân phối theo lao động. Hiện nay theo Điều 55 - Bộ Luật Lao Động Việt Nam quy định tiền lương của người lao động là do hai bên thoả thuận trong hợp đồng lao động và được trả theo năng suất lao động, chất lượng và hiệu quả công việc. Mức lương tối thiểu do Nhà nước quy định là 210.000đ/ tháng được thực hiện từ ngày1/1/2001. - Tiền lương là một bộ phận của sản phẩm xã hội biểu hiện bằng tiền được trả cho người lao động dựa trên số lượng và chất lượng lao động của mọi người dùng để bù đắp lại hao phí lao động của mọi người dùng để bù đắp lại hao phí lao động của họ và nó là một vấn đề thiết thực đối với cán bộ công nhân viên.Tiền lương được quy định một cách đúng đắn, là yếu tố kích thích sản xuất mạnh mẽ, nó kích thích người lao động ra sức sản xuất và làm việc, nâng cao trình độ tay nghề, cải tiến kỹ thuật nhằm nâng cao năng suất lao động. - Người lao động sau khi sử dụng sức lao động tạo ra sản phẩm thì được trả một số tiền công nhất định. Xét về hiện tượng ta thấy sức lao động được Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 4
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp đem trao đổi để lấy tiền công. Vậy có thể coi sức lao động là hàng hoá, một loại hàng hoá đặc biệt. Và tiền lương chính là giá cả của hàng hoá đặc biệt đó, hàng hoá sức lao động. Vì hàng hoá sức lao động cần được đem ra trao đổi trên thị trường lao động trên cơ sở thoả thuận giữa người mua với người bán, chịu sự tác động của quy luật giá trị, quy luật cung cầu. Do đó giá cả sức lao động sẽ biến đổi theo giá cả của các yếu tố cấu thành cũng như quan hệ cung cầu về lao động. Như vậy khi coi tiền công là giá trị của lao động thì giá cả này sẽ hình thành trên cơ sở thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động. Giá cả sức lao động hay tiền công có thể tăng hoặc giảm phụ thuộc vào cung cầu hàng hoá sức lao động. Như vậy giá cả tiền công thường xuyên biến động nhưng nó phải xoay quanh giá trị sức lao động cung như các loại hàng hoá thông thường khác, nó đòi hỏi một cách khách quan yêu cầu tính đúng, tính đủ giá trị của nó. Mặt khác giá tiền công có biến động như thế nào thì cũng phải đảm bảo mức sống tối thiểu để người lao động có thể tồn tại và tiếp tục lao động. 2. Vai trò của tiền lương. Về mặt sản xuất và đời sống tiền lương có 4 vai trò cơ bản sau đây. *Vai trò tái sản suất sức lao động Sức lao động là một dạng công năng sức cơ bắp và tinh thần tồn tại trong cơ thể con người, là một trong các yếu tố thuộc “đầu vào” của sản xuất. Trong quá trình lao động sức lao động bị hao mòn dần với quá trình tạo ra sản phẩm do vậy tiền lương trước hết phải đảm bảo tái sản xuất sức lao động. Đây là yêu cầu tất yếu không phụ thuộc vào chế độ xã hội, là cơ sở tối thiểu đầu tiên đảm bảo sự tác động trở lại của phân phối tới sản xuất Sức lao động là yếu tố quan trọng nhất của lực lượng sản xuất để đảm bảo tái sản xuất và sức lao động cũng như lực lượng sản suất xã hội, tiền lương cần thiết phải đủ nuôi sống người lao động và gia đình họ. Đặc biệt là trong điều kiện lương là thu nhập cơ bản. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 5
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Để thực hiện chức năng này, trước hết tiền lương phải được coi là giá cả sức lao động.Thực hiện trả lương theo việc, không trả lương theo người, đảm bảo nguyên tắc phân phối theo lao động. Mức lương tối thiểu là nền tảng của chính sách tiền lương và tiền công, có cơ cấu hợp lí về sinh học, xã hội học … Đồng thời người sử dụng lao động không được trả công thấp hơn mức lương tối thiểu do Nhà nước qui định. *Vai trò kích thích sản xuất: Trong quá trình lao động, lợi ích kinh tế là động lực mạnh mẽ thúc đẩy sự hoạt động của con người là động lực mạnh mẽ nhất của tiến bộ kinh tế xã hội.Trong 3 loại lợi ích: xã hội, tập thể, người lao động thì lợi ích cá nhân người lao động là động lực trực tiếp và quan trọng trọng đối với sự phát triển kinh tế. Lợi ích của người lao động là động lực của sản xuất. Chính sách tiền lương đúng đắn là động lực to lớn nhằm phát huy sức mạnh của nhân tố con người trong việc thực hiện các mục tiêu kinh tế –xã hội. Vì vậy tổ chức tiền lương và tiền công thúc đẩy và khuyến khích người lao động nâng cao nâng suất, chất lượng và hiệu quả của lao động bảo đảm sự công bằng và xã hội trên cơ sở thực hiện chế độ trả lương. Tiền lương phải đảm bảo: Khuyến khích người lao động có tài năng. Nâng cao trình độ văn hoá và nghiệp vụ cho người lao động. Khắc phục chủ nghĩa bình quân trong phân phối, biến phân phối trở thành một động lực thực sự của sản xuất. *Vai trò thước đo giá trị: Là cơ sở điều chỉnh giá cả cho phù hợp. Mỗi khi giá cả biến động, bao gồm cả giá cả sức lao động hay nói cách khác tiền lương là giá cả sức lao động, là một bộ phận của sản phẩm xã hội mới được sáng tạo nên.Tiền lương phải thay đổi phù hợp với sự dao động của giá cả sức lao động. *Vai trò tích luỹ: Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 6
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Bảo đảm tiền lương của người lao động không những duy trì được cuộc sống hàng ngày mà còn có thể dự phòng cho cuộc sống lâu dài khi họ hết khả năng lao động hoặc xảy ra bất trắc. 3. Quỹ tiền lương, Quỹ bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Kinh phí công đoàn. *Quỹ tiền lương: Quỹ tiền lương còn gọi là tổng mức tiền lương, là tổng số tiền mà doanh nghiệp cơ quan tổ chức dùng để trả lương và các khoản phụ cấp có tính tiền lương cho toàn bộ công nhân viên (thường xuyên và tạm thời) trong một thời kì nhất định. Quỹ tiền lương bao gồm các khoản sau: Tiền lương tính theo thời gian, tiền lương tính theo sản phẩm, tiền lương khoán. Tiền lương trả cho người lao động trong thời gian ngừng sản xuất do nguyên nhân khách quan, trong thời gian được điều động công tác, làm nghĩa vụ theo chế độ quy định, thời gian nghỉ phép, thời gian đi học, … Ngoài ra trong tiền lương kế hoạch còn được tính các khoản tiền trợ cấp bảo hiểm xã hội cho cán bộ công nhân viên trong thời kì ốm đau, thai sản, tai nạn lao động… Về phương diện hạch toán, tiền lương trả cho công nhân viên trong doanh nghiệp sản xuất được chia làm 2 loại: + Tiền lương chính. + Tiền lương phụ. Tiền lương chính là tiền lương trả cho công nhân viên trong thời gian thực hiện nhiệm vụ chính của họ bao gồm tiền lương trả theo cấp bậc và khoản phụ cấp kèm theo (phụ cấp chức vụ, phụ cấp khu vực …) Tiền lương phụ là tiền lương trả cho công nhân viên thực hiện nhiệm vụ khác ngoài nhiệm vụ chính của họ và thời gian công nhân viên nghỉ được Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 7
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp hưởng theo chế độ quy định của Nhà nước (nghỉ phép, nghỉ vì ngừng sản xuất…) Việc phân chia tiền lương thành lương chính, lương phụ có ý nghĩa quan trọng đối với công tác kế toán và phân tích tiền lương trong giá thành sản phẩm. Tiền lương chính của công nhân sản xuất gắn liền với quá trình sản xuất sản phẩm và được hạch toán trực tiếp vào chi phí sản xuất từng loại sản phẩm. Tiền lương phụ của công nhân sản xuất không gắn liền với từng loại sản phẩm nên được hạch toán gián tiếp vào chi phí sản xuất sản phẩm. Quản lý quỹ tiền lương của doanh nghiệp phải trong quan hệ với việc thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp nhằm sử dụng hợp lý quỹ tiền lương, tiền thưởng thúc đẩy tăng năng suất lao động, hạ giá thành sản phẩm sản xuất. *Các quỹ bảo hiểm (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí công đoàn) + Quỹ bảo hiểm xã hội: được hình thành từ các nguồn sau đây (theo điều 149 Luật Lao động ) Người sử dụng lao động (Doanh nghiệp) đóng góp 15% tổng quỹ lương của những người tham gia bảo hiểm trong đơn vị trong đó 10% để chi trả các chế độ hưu trí, tử tuất và 5% để chi trả các chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Người lao động đóng góp 5% tiền lương tháng để chi trả các chế độ hưu trí và tử tuất. Nhà nước đóng góp và hỗ trợ thêm để đảm bảo thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động. Quỹ bảo hiểm xã hội được phân cấp quản lý sử dụng. Một bộ phận được chuyển lên cơ quan quản lý chuyên ngành để chi trả cho các trường hợp quy định (nghỉ hưu, mất sức) còn một bộ phận để chi tiêu trực tiếp tại doanh nghiệp cho những trường hợp nhất định (ốm đau, thai sản…). Việc sử dụng Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 8
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp chi quỹ bảo hiểm xã hội dù ở cấp quản lý nào cũng phải thực hiện theo chế độ quy định. + Bảo hiểm y tế: Quỹ bảo hiểm y tế được trích lập từ hai nguồn đó là phần theo chế độ quy định doanh nghiệp phải gánh chịu sẽ được trích vào chi phí sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp hàng tháng theo tỉ lệ 2% trên tổng số tiền lương thực tế phải trả công nhân viên trong tháng, thứ hai là phần bảo hiểm y tế mà người lao động phải gánh chịu thông thường trừ vào lương công nhân viên theo tỉ lệ 1%. Bảo hiểm y tế được nộp lên cơ quan quản lý chuyên môn để phục vụ, bảo vệ và chăm sóc sức khoẻ cho công nhân viên(khám bệnh, chữa bệnh…) + Kinh phí công đoàn: được hình thành do việc trích lập tính vào chi phí sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp hàng tháng theo tỉ lệ quy định trên tổng số tiền lương thực tế phải trả công nhân viên trong tháng.Theo chế độ quy định, tỉ lệ tính kinh phí công đoàn là 2% kinh phí công đoàn do doanh nghiệp trích lập cũng được phân cấp quản lý và chi tiêu theo chế độ quy định, một phần nộp cho cơ quan quản lý cấp trên và một phần chi tiêu cho hoạt động công đoàn (nghiệp đoàn của công nhân viên tại doanh nghiệp). Các khoản trích Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Kinh phí công đoàn cùng với tiền lương phải trả công nhân viên hợp thành loại chi phí về nhân công trong tổng chi phí sản xuất kinh doanh. Quản lý, tính toán trích lập và chi tiêu sử dụng các quỹ tiền lương, quỹ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí công đoàn có những ý nghĩa không những đối với việc tính toán chi phí sản xuất kinh doanh mà còn có ý nghĩa với việc đảm bảo quyền lợi người lao động trong doanh nghiệp. 4. Các nhân tố ảnh hưởng: *Nhóm nhân tố thuộc thị trường lao động: Cung – cầu lao động ảnh hưởng trực tiếp đến tiền lương. + Khi cung về lao động lớn hơn cầu về lao động thì tiền lương có xu hướng giảm, khi cung về lao động nhỏ hơn cầu về lao động thì tiền lương có Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 9
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp xu hướng tăng, còn khi cung về lao động bằng với cầu lao động thì thị trường lao động đạt tới sự cân bằng.Tiền lương lúc này là tiền lương cân bằng, mức tiền lương này bị phá vỡ khi các nhân tố ảnh hưởng tới cung cầu về lao động thay đổi như (năng suất biên của lao động, giá cả của hàng hoá, dịch vụ …). + Khi chi phí sinh hoạt thay đổi, do giá cả hàng hoá, dịch vụ thay đổi sẽ kéo theo tiền lương thực tế thay đổi. Cụ thể khi chi phí sinh hoạt tăng thì tiền lương thực tế sẽ giảm. Như vậy buộc các đơn vị, các doanh nghiệp phải tăng tiền lương danh nghĩa cho công nhân để đảm bảo ổn định cuộc sống cho người lao động, đảm bảo tiền lương thực tế không bị giảm. + Trên thị trường luôn tồn tại sự chênh lệch tiền lương giữa các khu vực tư nhân, Nhà nước, liên doanh…, chênh lệch giữa các ngành, giữa các công việc có mức độ hấp dẫn khác nhau, yêu cầu về trình độ lao động cũng khác nhau. Do vậy, Nhà nước cần có những biện pháp điều tiết tiền lương cho hợp lý. *Nhóm nhân tố thuộc môi trường doanh nghiệp + Các chính sách của doanh nghiệp: các chính sách lương, phụ cấp, giá thành…được áp dụng triệt để phù hợp sẽ thúc đẩy lao động nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả, trực tiếp tăng thu nhập cho bản thân. + Khả năng tài chính của doanh nghiệp ảnh hưởng mạnh tới tiền lương.Với doanh nghiệp có khối lượng vốn lớn thì khả năng chi trả tiền lương cho người lao động sẽ thuận tiện dễ dàng. Còn ngược lại nếu khả năng tài chính không vững thì tiền lương của người lao động sẽ rất bấp bênh. + Cơ cấu tổ chức hợp lý hay bất hợp lý cũng ảnh hưởng ít nhiều đến tiền lương.Việc quản lý được thực hiện như thế nào, sắp xếp đội ngũ lao động ra sao để giám sát và đề ra những biện pháp kích thích sự sáng tạo trong sản xuất của người lao động để tăng hiệu quả, năng suất lao động góp phần tăng tiền lương. *Nhóm nhân tố thuộc bản thân người lao động: Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 10
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp + Trình độ lao động:Với lao động có trình độ cao thì sẽ có được thu nhập cao hơn so với lao động có trình độ thấp hơn bởi để đạt được trình độ đó người lao động phải bỏ ra một khoản chi phí tương đối cho việc đào tạo đó. Có thể đào tạo dài hạn ở trường lớp cũng có thể đào tạo tại doanh nghiệp. Để làm được những công việc đòi hỏi phải có hàm lượng kiến thức, trình độ cao mới thực hiện được, đem lại hiệu quả kinh tế cao cho doanh nghiệp thì việc hưởng lương cao là tất yếu. + Thâm niên công tác và kinh nghiệm làm việc thường đi đôi với nhau. Một người qua nhiều năm công tác sẽ đúc rút được nhiều kinh nghiệm, hạn chế được những rủi ro có thể xảy ra trong công việc, nâng cao bản lĩnh trách nhiệm của mình trước công việc đạt năng suất chất lượng cao vì thế mà thu nhập của họ sẽ ngày càng tăng lên. + Mức độ hoàn thành công việc nhanh hay chậm, đảm bảo chất lượng hay không đều ảnh hưởng ngay đến tiền lương của người lao động. *Nhóm nhân tố thuộc giá trị công việc: + Mức hấp dẫn của công việc: công việc có sức hấp dẫn cao thu hút được nhiều lao động, khi đó doanh nghiệp sẽ không bị sức ép tăng lương, ngược lại với công việc kém hấp dẫn để thu hút được lao động doanh nghiệp phải có biện pháp đặt mức lương cao hơn. + Mức độ phức tạp của công việc: Với độ phức tạp của công việc càng cao thì định mức tiền lương cho công việc đó càng cao. Độ phức tạp của công việc có thể là những khó khăn về trình độ kỹ thuật, khó khăn về điều kiện làm việc, mức độ nguy hiểm cho người thực hiện do đó mà tiền lương sẽ cao hơn so với công việc giản đơn. + Điều kiện thực hiện công việc: tức là để thực hiện công việc cần xác định phần việc phải làm, tiêu chuẩn cụ thể để thực hiện công việc, cách thức làm việc với máy móc, môi trường thực hiện khó khăn hay dễ dàng đều quyết định đến tiền lương. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 11
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp + Yêu cầu của công việc đối với người thực hiện là cần thiết, rất cần thiết hay chỉ là mong muốn mà doanh nghiệp có quy định mức lương phù hợp. * Các nhân tố khác: ở đâu có sự phân biệt đối xử về màu da, giới tính, độ tuổi, thành thị và nông thôn, ở đó có sự chênh lệch về tiền lương rất lớn, không phản ánh được mức lao động thực tế của người lao động đã bỏ ra, không đảm bảo nguyên tắc trả lương nào cả nhưng trên thực tế vẫn tồn tại. Sự khác nhau về mức độ cạnh tranh trên thị trường cũng ảnh hưởng tới tiền lương của lao động II. Các hình thức trả lương: Nguyên tắc cơ bản trong tổ chức tiền lương Áp dụng trả lương ngang nhau cho lao động cùng một đơn vị sản xuất kinh doanh bắt nguồn từ nguyên tắc phân phối theo lao động có ý nghĩa khi quyết định các chế độ tiền lương nhất thiết không phân biệt tuổi tác, dân tộc, giới tính. + Đảm bảo tốc độ tăng năng suất lao động lớn hơn tốc độ tăng tiền lương. Đây là nguyên tắc tạo cơ sở cho việc giảm giá thành, tăng tích luỹ bởi vì năng suất lao động không chỉ phụ thuộc vào các nhân tố chủ quan của người lao động (trình độ tay nghề, các biện pháp hợp lý sử dụng thời gian) mà còn phụ thuộc vào các nhân tố khách quan (sử dụng hợp lý nguyên vật liệu, áp dụng công nghệ mới). + Phải đảm bảo mối tương quan hợp lý về tiền lương giữa những người làm nghề khác nhau trong các lĩnh vực của nền kinh tế quốc dân.Tính chặt chẽ nghề nghiệp, độ phức tạp về kỹ thuật giữa các ngành nghề đòi hỏi trình độ lành nghề bình quân của người lao động là khác nhau. Những người làm việc trong môi trường độc hại, nặng nhọc, tổn hao nhiều sức lực phải được trả công cao hơn so với những người lao động bình thường. Hình thức tiền lương có xét đến điều kiện lao động có thể thông qua việc thiết kế các hệ số lương hoặc quy định các mức phụ cấp ở các ngành nghề khác nhau.Từ đó các điều Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 12
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp kiện lao động đều ảnh hưởng ít nhiều đến tiền lương bình quân của mỗi ngành nghề. Đảm bảo tiền lương thực tế tăng lên khi tăng tiền lương nghĩa là tăng sức mua của người lao động.Vì vậy việc tăng tiền lương phải đảm bảo tăng bằng cung cấp hàng hoá, tín dụng tiền tệ. Phải đâỷ mạnh sản xuất, chú trọng công tác quản lý thị trường, tránh đâù cơ tích trữ, nâng giá nhằm đảm bảo lời ích của người lao động. Mặt khác tiền lương còn là một bộ phận cấu thành nên giá trị, giá thành sản phẩm hàng hoá, dịch vụ và là một bộ phận của thu nhập kết quả tài chính cuối cùng của hoạt động sản xuất kinh doanh. Do đó đảm bảo tăng tiền lương thực tế cho người lao động là việc xử lý hài hoà hai mặt của vấn đề cải thiện đời sống cho người lao động phải đi đôi với sử dụng tiền lương như một phương tiện quan trọng kích thích người lao động hăng hái sản xuất có hiệu quả hơn. Hiện nay ở nước ta tiền lương cơ bản được áp dụng rộng rãi, có 2 hình thức đó là: + Trả lương theo thời gian + Trả lương theo sản phẩm. 1. Trả lương theo thời gian Đây là hình thức trả lương căn cứ vào thời gian lao động, lương cấp bậc để tính lương cho công nhân viên. Hình thức này được áp dụng chủ yếu cho cán bộ công nhân viên chức, quản lý, y tế giáo dục, sản xuất trên dây chuyền tự động, trong đó có 2 loại: Trả lương theo thời gian đơn giản. Trả lương theo thời gian có thưởng. + Trả lương theo thời gian đơn giản: đây là số tiền trả cho người lao động căn cứ vào bậc lương và thời gian thực tế làm việc không xét đến thái độ và kết quả lao động. - Lương tháng: áp dụng đối với cán bộ công nhân viên làm ở bộ phận gián tiếp. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 13
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Mức lương = Lương cơ bản + Phụ cấp (nếu có) - Lương ngày: đối tượng áp dụng chủ yếu như lương tháng khuyến khích người lao động đi làm đều. Mứclương = Lương tháng số ngày làm 26 ngày làm việc thực tế x việc thực tế. + Trả lương theo thời gian có thưởng: thực chất của chế độ này là sự kết hợp giữa việc trả lương theo thời gian đơn giản và tiền thưởng khi công nhân vượt mức những chỉ tiêu số lượng và chất lượng đã quy định. Hình thức này được áp dụng cho công nhân phụ (công nhân sửa chữa, điều chỉnh thiết bị) hoặc công nhân chính làm việc ở những nơi có trình độ cơ khí hoá, tự động hoá, công việc tuyệt đối phải đảm bảo chất lượng. Mức lương = Lương tính theo thời gian giản đơn + Tiền thưởng Hình thức này có nhiều ưu điểm hơn hình thức trả lương theo thời gian đơn giản, vừa phản ánh trình độ thành thạo vừa khuyến khích được người lao động có trách nhiệm với công việc. Nhưng việc xác định tiền lương bao nhiêu là hợp lý rất khó khăn. Vì vậy nó chưa đảm bảo phân phối theo lao động. 2. Trả lương theo sản phẩm: + Tiền lương trả theo sản phẩm là một hình thức lương cơ bản đang áp dụng trong khu vực sản xuất vật chất hiện nay, tiền lương mà công nhân nhận được phụ thuộc vào đơn giá để hoàn thành một đơn vị sản phẩm. Hình thức trả lương này có nhiều ưu điểm hơn so với hình thức trả lương tính theo thời gian. + Trả lương theo sản phảm có những tác dụng sau: Quán triệt đầy đủ hơn nguyên tắc trả lương theo số lượng, chất lượng lao động gắn với thu nhập về tiền lương với kết quả sản xuất của mỗi công nhân.do đó kích thích công nhân nâng cao năng suất lao động. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 14
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Khuyến khích công nhân ra sức học tập văn hoá kỹ thuật nghiệp vụ, ra sức phát huy sáng tạo, cải tiến kỹ thuật cải tiến phương pháp lao động, sử dụng tốt máy móc thiết bị để nâng cao năng suất lao động, góp phần thúc đẩy cải tiến quản lý doanh nghiệp nhất là công tác lao động và thực hiện tốt công tác kế hoạch cụ thể. Khi một doanh nghiệp bố trí lao động chưa hợp lý, việc cung ứng vật tư không kịp thời sẽ tác động trực tiếp đến kết quả lao động như năng suất lao động thấp kém dẫn đến thu nhập của người lao động giảm. Do quyền lợi thiết thực bị ảnh hưởng mà người công nhân sẽ kiến nghị, đề nghị bộ máy quản lý cải tiến lại những bất hợp lý hoặc tự họ tìm ra biện pháp để giải quyết. Tuy nhiên để phát huy đầy đủ tác dụng của công tác trả lương theo sản phẩm nhằm đem lại hiệu quả kinh tế cao phải có những điều kiện cơ bản sau đây: + Phải xây dựng được định mức lao động có căn cứ khoa học. Điều này tạo điều kiện để tính toán đơn giá tiền lương chính xác. + Tổ chức sản xuất và tổ chức lao động phải tương đối hợp lý và ổn định. Đồng thời tổ chức phục vụ tốt lối làm việc để tạo điều kiện cho người lao động trong ca làm việc đạt hiệu quả kinh tế cao. + Thực hiện tốt công tác thống kê, kiểm tra nghiệm thu sản phẩm xuất ra để đảm bảo chất lượng sản phẩm, tránh làm bừa, làm ẩu, chạy theo số lượng. + Bố trí công nhân vào những công việc phù hợp với bậc thợ của họ. Có các chế độ trả lương sau: Chế độ trả lương theo sản phẩm trực tiếp cá nhân: cách trả lương này được áp dụng rộng rãi đối với người công nhân viên trực tiếp sản xuất trong điều kiện quy trình lao động của người công nhân mang tính độc lập tương đối, có thể quy định mức kiểm tra và nghiệm thu sản phẩm Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 15
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp một cách riêng biệt. Đơn giá tiền lương của cách trả lương này là cố định và tiền lương của công nhân được tính theo công thức: L = ĐG x Q Trong đó: ĐG: đơn giá tiền lương. Q: mức sản lượng thực tế. + Ưu điểm: là mối quan hệ giữa tiền lương của công nhân nhận được và kết quả lao động thể hiện rõ ràng người lao động xác định ngay được tiền lương của mình, do quan tâm đến năng suất, chất lượng sản phẩm của họ. + Nhược điểm: là người công nhân ít quan tâm đến chất lượng sản phẩm, tinh thần tập thể tương trợ lẫn nhau trong quá trình sản xuất kém, hay có tình trạng dấu nghề, dấu kinh nghiệm. Chế độ trả lương khoán: được áp dụng cho những công việc nếu giao chi tiết bộ phận sẽ không có lợi bằng giao toàn bộ khối lượng cho công nhân hoàn thành trong một thời gian nhất định. Chế độ lương này sẽ được áp dụng trong xây dựng cơ bản và áp dụng cho những công nhân khi làm việc đột xuất như sửa chữa, tháo lắp nhanh một số thiết bị để nhanh chóng đưa vào sản xuất, áp dụng cho cá nhân và tập thể. + Ưu điểm: trong chế độ trả lương này người công nhân biết trước được khối lượng tiền lương mà họ sẽ nhận được sau khi hoàn thành công việc và thời gian thành công được giao. Do đó họ chủ động trong việc sắp xếp tiến hành công việc của mình từ đó tranh thủ thời gian hoàn thành công việc được giao còn đối với người giao khoán thì yên tâm về khối lượng công việc hoàn thành. + Nhược điểm: để đảm bảo thời gian hoàn thành dễ gây ra hiện tượng làm bừa, làm ẩu không đảm bảo chất lượng. Do vậy công tác nghiệm thu sản phẩm được tiến hành một cách chặt chẽ. III. Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương: Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 16
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Khái niệm: *Hạch toán: Hạch toán là những hoạt động quan sát, đo lường, tính toán và ghi chép của con người đối với các hoạt động kinh tế xảy ra trong quá trình tái sản xuất xã hội nhằm thu nhận, cung cấp những thông tin về quá trình đó phục vụ cho công tác kiểm tra, công tác chỉ đạo những hoạt đông kinh tế, đảm bảo cho quá trình tái sản xuất xã hội đem lại hiệu quả cao, đáp ứng nhu cầu sản xuất và đời sống xã hội. *Hạch toán kế toán: Hạch toán kế toán là khoa học thu nhận xử lý và cung cấp toàn bộ thông tin về tài sản và sự vận động của tài sản trong các đơn vị nhằm kiểm tra giám sát toàn bộ hoạt động kinh tế tài chính của đơn vị đó. Như vậy hạch toán kế toán nghiên cứu về tài sản, sự vận động của tài sản trong các đơn vị, nghiên cứu về các hoạt động kinh tế tài chính xảy ra trong quá trình hoạt động của đơn vị với mục đích kiểm tra giám sát các hoạt động kinh tế tài chính, đảm bảo cho hoạt động đó đem lại lợi ích cho con người. Để thực hiện hạch toán, kế toán sử dụng một hệ thống các phương pháp khoa học gồm: Phương pháp chứng từ kế toán. Phương pháp tài khoản kế toán. Phương pháp tính giá. Phương pháp tổng hợp cân đối kế toán. Sử dụng thước đo tiền tệ để đo lường phạm vi quy mô hoạt động kinh tế tài chính, bên cạnh đó còn sử dụng thước đo lao động và thước đo hiện vật. *Hạch toán tiền lương: là quá trình tính toán ghi chép thời gian lao động hao phí và kết quả đạt được trong hoạt động sản xuất, hoạt động tổ chức và quản lý theo nguyên tắc và phương pháp nhất định nhằm phục vụ công tác kiểm tra tình hình sử dụng quỹ lương, công tác chỉ đạo các hoạt động kinh tế đảm bảo cho quá trình tái sản xuất xã hội. Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 17
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp Quỹ tiền lương tăng lên phải tương ứng với khối lượng tăng giá trị tiêu dùng. Nhiệm vụ của hạch toán tiền lương là phải xác định mức độ cơ cấu tiền lương, các yếu tố làm tăng giảm quỹ lương, hạch toán tỉ trọng các hình thức và chế độ tiền lương nhằm tìm ra những hướng kích thích mạnh mẽ và thoả đáng đối với người lao động. Hạch toán tiền lương cấp bậc, tiền thưởng từ quỹ khuyến khích vật chất nhằm chỉ ra hướng đi đúng đắn của người lao động đến kết quả cuối cùng của doanh nghiệp. Hạch toán tiền lương phải cân đối phù hợp với các chỉ tiêu kế hoạch khác, không cho phép vượt chi quỹ tiền lương mà không có căn cứ xác đáng vì điều đó dẫn đến làm tăng giá thành sản phẩm, làm giảm tỉ số tích luỹ. Vượt chi quỹ tiền lương trả cho nhân viên không sản xuất theo quỹ lương kế hoạch và thực tế là vi phạm kỹ thuật tài chính. Hạch toán thực hiện kế hoạch quỹ lương của công nhân sản xuất cần tính đến mức độ hoàn thành kế hoạch khối lượng sản phẩm để tính thực hiện tiết kiệm hay vượt chi tuyệt đối quỹ lương kế hoạch. Hạch toán quỹ lương để so sánh giá trị nguồn nhân lực trên thị trường lao động. Hạch toán chế độ tăng tiền lương so sánh với tiến độ tăng năng suất lao động có nghĩa là tỉ trọng tiền lương trong tổng sản phẩm cũng như trong chi phí chung cho sản phẩm giảm xuống và ngược lại. Tiến độ tăng tiền lương và tăng năng suất lao động có ảnh hưởng đến cơ cấu giá thành sản phẩm. Nội dung và phương pháp hạch toán: *Hạch toán lao động gồm: Hạch toán về số lượng lao động. Hạch toán thời gian lao động. Hạch toán kết quả lao động. Hạch toán kết quả lao dộng: Là việc theo dõi kịp thời chính xác tình hình tăng giảm số lượng lao động theo từng loại lao động. Trên cơ sở đó làm căn cứ cho việc tính trả lương và các chế độ khác cho người lao động được kịp thời. Số lượng lao động Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 18
- Báo cáo thực tập tốt nghiệp của doanh nghiệp được phản ánh trên sổ sách thường do phòng lao động tiền lương lập nhằm nắm chắc tình hình phân bổ, sử dụng lao động hiện có. Bên cạnh đó doanh nghiệp còn căn cứ vào sổ lao động được mở cho từng người để quản lý nhân lực cả về số lượng lẫn chất lượng lao động về biến động và chấp hành chế độ đối với người lao động. Số lượng lao động tăng lên khi doanh nghiệp tuyển dụng thêm lao động. Chứng từ là các hợp đồng lao động. Số lượng lao động giảm khi lao động chuyển công tác khác, thôi việc, về hưu, nghỉ mất sức, …Chứng từ là các quyết định của Giám đốc doanh nghiệp. Hạch toán thời gian lao động Là việc ghi chép kịp thời, chính xác thời gian lao động của từng người.Trên cơ sở đó tính lương phải trả cho chính xác. Hạch toán thời gian lao động phản ánh số ngày, giờ làm việc thực tế hoặc ngừng sản xuất, nghỉ việc của người lao động, từng bộ phận phòng ban trong doanh nghiệp. Chứng từ hạch toán là bảng chấm công được lập riêng cho từng bộ phận trong đó ghi rõ ngày làm việc, ngày nghỉ việc của từng người. Bảng do tổ trưởng trực tiếp ghi và để nơi công khai để mọi người giám sát thời gian lao động của từng người. Cuối tháng bảng chấm công được dùng để tổng hợp thời gian lao động và tính lương thưởng cho từng bộ phận. Hạch toán kết quả lao động: Là ghi chép kịp thời chính xác số lượng, chất lượng sản phẩm hoàn thành của từng người để từ đó tính lương, thưởng và kiểm tra sự phù hợp của tiền lương phải trả với kết quả hoạt động thực tế, tính toán định mức lao dộng từng người, từng bộ phận và cả doanh nghiệp. Để hạch toán kết quả lao động, kế toán sử dụng những loại chứng từ ban đầu khác nhau tuỳ theo loại hình, đặc điểm sản xuất của từng doanh nghiệp nhưng những chứng từ này đều bao gồm các nội dung cần thiết như Nguyễn Sự Nghiệp - 30TH8 19
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Đề cương báo cáo thực tập _ Tiền lương và các khoản trích theo lương tại Cty CP Chuyển Phát Nhanh Muôn Phương
2 p |
14493 |
3127
-
Luận văn tốt nghiệp “Kế toan tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Trường Thành
82 p |
13287 |
2823
-
Đề tài luận văn tốt nghiệp "Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty trách nhiệm hữu hạn xây dựng công trình Hoàng Hà"
55 p |
1963 |
1172
-
Báo cáo tốt nghiệp: Hoàn thiện tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Tư vấn Xây dựng và Phát triển Nông thôn
52 p |
1420 |
885
-
Luận văn: Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tân Trường Thành
81 p |
1361 |
844
-
Luận văn " Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Xí nghiệp xây dựng 244"
74 p |
1103 |
654
-
Luận văn tốt nghiệp: Tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Thiết bị và Quảng cáo truyền hình
102 p |
1978 |
592
-
Luận văn: Hạch toán kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương và việc nâng cao hiệu quả sử dụng
75 p |
556 |
387
-
Báo cáo tốt nghiệp: "Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Một Thành Viên Mai Tiến Đạt"
57 p |
744 |
355
-
Đồ án tốt nghiệp Hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty Vật liệu nổ công nghiệp
73 p |
512 |
293
-
Báo cáo tốt nghiệp: Hạch toán kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương Công ty Viễn thông Hà Nội
68 p |
592 |
240
-
Báo cáo tốt nghiệp: “Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Xí nghiệp xây dựng 244
62 p |
436 |
223
-
Báo cáo Tốt nghiệp: Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Bảo hiểm PJICO, Chi nhánh Sóc Trăng
56 p |
337 |
149
-
Luận văn: Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương trong doanh nghiệp tại Công ty xây dựng Thanh Hà
78 p |
274 |
145
-
Báo cáo thực tập: Tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Tân Hưng Phong
94 p |
156 |
69
-
Chuyên đề thực tập tốt nghiệp: Tổ chức kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Tiếp Vận Sắc Việt
72 p |
92 |
42
-
Luận văn tốt nghiệp: Tổ chức hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Xí nghiệp than Thành Công
152 p |
109 |
38
-
Khóa luận tốt nghiệp: Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần Vận Tải - Thương mại và Dịch vụ Đất Cảng
63 p |
40 |
22

Set-Cookie: TLDEVNamespace=r7sd5cg19qnvid1m7c0dlfhf82; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Tự tin - Bí quyết lãnh đạo thành công
Chia sẻ: Nguyen Nhi | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:5
186
lượt xem 77
download
lượt xem 77
download
![](http://image.tlvnimg.com/document/thumbnail/2010/20100608/khoqua_dai/80x100/tu_ti_bq_lanh_dao_thanhc_ong_2031.jpg)
##
Tự tin - Bí quyết lãnh đạo thành công
Mô tả tài liệu
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](http://static.tlvnimg.com/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Tham khảo tài liệu 'tự tin - bí quyết lãnh đạo thành công', kỹ năng mềm, kinh nghiệm lãnh đạo phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
Chủ đề:
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

Set-Cookie: TLDEVNamespace=7tl18kjon9a2krmr45uc6b36n1; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Alveolar bone
**Alveolar bone**
-
Advances in stem cell biology and biomaterials development in the late 1990s have helped drive on an ever expanding body of research in the field of tissue engineering and regenerative medicine. Scientists realized that the key to future success of functional tissues is bridging the gap between developmental biology and tissue engineering. We are all amazed by the high degree of sophistication and miniaturization found in nature. Nature is, indeed, a school of science.
178p
mnemosyne75
02-02-2013
21
4
Download
-
Periodontitis is one of the most common oral diseases and is characterised by gingival inflammation and alveolar bone resorption (Savage et al. 2009). Periodontitis is a multifactorial irreversible and cumulative condition, initiated and propagated by bacteria and host factors (Kinane 2001). More than 500 different bacterial species are able to colonise the oral biofilm and up to 150 different species of bacteria are possible in any individual’s subgingival plaque.
114p
pt_1669
26-03-2012
221
112
Download
-
The maxillary sinus continues to grow until eruption of the permanent teeth (4). The adult sinus is variable in its extension, in one-half of cases extending into the alveolar process forming an alveolar recess. In these instances the sinus comes in close proximity to the roots of the maxillary posterior teeth. With the loss of posterior teeth, the sinus can extend further into the alveolar bone, even reaching the alveolar ridge occasionally (4).
58p
nhacnenzingme
28-03-2013
28
3
Download
-
[Báo cáo khoa học: Characterization, localization and possible anti-inﬂammatory function of rat histone H4 mRNA variants](http://tailieu.vn/doc/bao-cao-khoa-hoc-characterization-localization-and-possible-anti-in-ammatory-function-of-rat-histo-1392620.html)
Two histone H4 mRNA variants, H4-v.1 and histogranin mRNAs, were detected in the rat genome and measured in various tissues and isolated alveolar macrophages. Medium to high levels of both mRNAs were present in the liver, adrenal glands, thymus, bone marrow and alveolar macrophag-es. H4-v.1 cDNA contained an open reading frame that coded for unmodi-fied whole histone H4, whereas histogranin cDNA lacked the first ATG codon and contained an open reading frame that coded for modified (Thr89) H4-(84–102). ...
14p
inspiron33
25-03-2013
16
3
Download

Set-Cookie: TLDEVNamespace=4i15upc27s3uqgjdrk1lofobn1; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Banking dictionary
**Banking dictionary**
-
The Encyclopedic Dictionary of International Finance and Banking is written and compiled for working professionals engaged in the fields of international finance, global trade, foreign investments, and banking. It may be used for day-to-day practice and for technical research. The Encyclopedic Dictionary is a practical reference of proven techniques, strategies, and approaches that are successfully used by professionals to diagnose multinational finance and banking problems.
334p
doan137
06-05-2010
632
444
Download
-
BANKING AND FINANCIAL TERMS
155p
locnguyen0320
17-01-2010
337
281
Download
-
Specialist dictionaries: Dictionary of Accounting Dictionary of Banking and Finance Dictionary of Computing Dictionary of Economics Dictionary of Environment and Ecology Dictionary of Human Resources and Personnel Management Dictionary of ICT Dictionary of Law Dictionary of Leisure, Travel and Tourism Dictionary of Marketing Dictionary of Medical Terms Dictionary of Nursing Dictionary of Science and Technology
481p
nguyennhi39
09-04-2013
388
261
Download
-
Nicholas Biddle, president of the Second Bank of the United States: "And how can you do that Nick" "Andy, I can make or break any business man in the country," Andy Jackson, the Indian brave fighters, asking Nick replied, "by extending credit or a loan." and Andy back, "Then Nick, eternal, I will kill your bank" - and he did and that is exactly what he wanted Andy to do because Nick's heart was set lapvao private banks, and from that disastrous action in the 1830's Andy Nation has lived a busy life at the mercy of banks believed to...
127p
augi19
28-03-2012
76
27
Download
-
No matter where you live, opening a bank account is one essential part of life, but you have to check around to find out what services a bank provides. Listen to the words below and consult a dictionary if you need a definition. Write a sample sentence for each word to learn how it is used in context. You can use the Internet to find similar sentences.
0p
kimcang111
31-03-2014
24
3
Download
-
Tài liệu tham khảo từ vựng tiếng anh chuyên ngành ngân hàng dành cho các bạn sinh viên đang theo học ngành Ngân hàng, cũng như các bạn yêu thích lĩnh vực này.
9p
quanph626
17-09-2009
3195
1695
Download
-
administrative expenses, being treated as period costs. ABSORPTION VARIANCE is the variance from budgeted absorption costing of manufactured product. See also ABSORPTION COSTING. ACAT (Accreditation Council for Accountancy and Taxation) is a national organization established in 1973 as a non-profit independent testing, accrediting and monitoring organization. The Council seeks to identify professionals in independent practice who specialize in providing financial, accounting and taxation services to individuals and small to mid-size businesses.
199p
catbui
07-05-2009
1151
653
Download
-
Abnormal returns:Part of the return that is not due to systematic influences (market wide influences). In other words, abnormal returns are above those predicted by the market movement alone. Related: excess returns. Absolute priority :Rule in bankruptcy proceedings whereby senior creditors are required to be paid in full beforejunior creditors receive any payment.
155p
tuan2202
30-09-2011
337
218
Download
-
Adjusted present value (APV) The net present value analysis of an asset if financed solely by equity (present value of un-levered cash flows), plus the present value of any financing decisions (levered cash flows). In other words, the various tax shields provided by the deductibility of interest and the benefits of other investment tax credits are calculated separately. This analysis is often used for highly leveraged transactions such as a leverage buy-out.
155p
vinhtruyen92
09-04-2012
270
176
Download
-
The text and supplements have been thoroughly revised for this new edition and many new entries have been included to reflect recent changes in the field of banking and finance. We are grateful to Stephen Curtis for his help with this edition. Thanks are also due to Katy McAdam, Joel Adams, Daisy Jackson, Sarah Lusznat, Jill Garner and Sandra Anderson for the excellent presentation of the text.
401p
kimngan_1
06-11-2012
267
155
Download
-
Dictionary Titles in the Series English Language: Easier English Basic Synonyms English Study Dictionary Easier English Student Dictionary English Thesaurus for Students Specialist Dictionaries: Dictionary of Accounting Dictionary of Banking and Finance Dictionary of Business Dictionary of Economics Dictionary of Environment and Ecology Dictionary of Hotels, Tourism and Catering Management Dictionary of Human Resources and Personnel Management Dictionary of ICT Dictionary of Marketing Dictionary of Medical Terms Dictionary of Military Terms Dictionary of Nursing Dictionary of Science and ...
30p
dailyphu
05-03-2010
237
148
Download
-
All rights reserved. Except for the quotation of short passages for the purposes of criticism and review, no part of this publication may be reproduced, stored in a retrieval system, or transmitted, in any form or by any means, electronic, mechanical, photocopying, recording or otherwise, without the prior permission of the publisher.
389p
doan137
07-05-2010
212
141
Download
-
This publication has been produced through the collaboration of the Trade Unit of the Organization of American States (OAS), the Integration and Regional Programs Department of the Inter-American Development Bank (IDB), and the Washington Office of the United Nations Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC).
46p
contentnew
03-05-2012
218
105
Download
-
Specialist dictionaries Dictionary of Accounting Dictionary of Banking and Finance Dictionary of Business Dictionary of Computing Dictionary of Economics Dictionary of Environment and Ecology Dictionary of ICT Dictionary of Information and Library Management Dictionary of Law Dictionary of Leisure, Travel and Tourism Dictionary of Marketing Dictionary of Media Studies Dictionary of Medical Terms Dictionary of Nursing Dictionary of Politics and Government Dictionary of Publishing
290p
transang3
28-09-2012
119
55
Download
-
Balanced fund An investment company that invests in stocks and bonds. The same as a balanced mutual fund. Balanced mutual fund This is a fund that buys common stock, preferred stock and bonds. The same as a balanced fund. Balloon maturity Any large principal payment due at maturity for a bond or loan with or without a a sinking fund requirement. BAN (Bank anticipation notes) Notes issued by states and municipalities to obtain interim financing for projects that will eventually be funded long term through the sale of a bond issue. Bane In the words of Warren Buffet, Bill Bane Sr., is,...
10p
hanhphuc51
20-12-2010
53
19
Download
-
This is trial version www.adultpdf.com EASIER ENGLISH BASIC DICTIONARY SECOND EDITION This is trial version www.adultpdf.
39p
meomap8
21-12-2011
54
13
Download
-
Tham khảo tài liệu 'encyclopedic dictionary of international finance and banking phần 8', ngoại ngữ, anh ngữ phổ thông phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
34p
heonainuonglu
26-08-2011
36
11
Download
-
· Learn more about the subject, by reading and where possible by talking to others with experience in the area. This learning should cover the purpose of the accounts, the policy questions which they could answer, the different methods for structuring them, and so on. · Bring together the key players in the country and help them learn about the subject.
14p
taisaovanchuavo
26-01-2013
30
7
Download
-
BANKS, GEORGE LINNAEUS (1821-1881), British miscellaneous writer, was born at Birmingham on the 2nd of March 1821. After a brief experience in a variety of trades, he became at the age of seventeen a contributor to various newspapers, and subsequently a playwright, being the author of two plays, a couple of burlesques and several lyrics. Between 1848 and 1864 he edited in succession a variety of newspapers, including the Birmingham Mercury and the Dublin Daily Express, and published several volumes of miscellaneous prose and verse. He died in London on the 3rd of May 1881.
0p
culao1122
07-01-2013
16
3
Download
-
Vocabulary in Context was written especially for you. The program was designed to enrich your personal word bank with many hundreds of high-frequency and challenging words. This book presents topic-related readings with key terms in context. Follow-up exercises provide a wide variety of practice activities to help you unlock the meanings of unfamiliar words. These strategies include the study of synonyms and antonyms; grammatical word forms; word roots, prefixes, and suffixes; connotations; and the efficient use of a dictionary and thesaurus.
54p
nganga_09
22-10-2015
51
24
Download

Set-Cookie: TLDEVNamespace=t136fhdv0pp7adr11edculf5j1; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Dịch vụ truyền thông
**Dịch vụ truyền thông**chọn lọc sau:
-
Hiện nay, mạng viễn thông Việt Nam đã trải rộng trên khắp đất nước, tới tận xã phường (Mô hình điểm Bưu điện văn hóa xã), các huyện biên giới, hải đảo.
12p
zeroduong13
18-11-2010
210
112
Download
-
Khái niệm và ý nghĩa của chất lượng dịch vụ viễn thông. Trong nền kinh tế thị trường, nơi diễn ra sự cạnh tranh gay gắt không những về giá cả sản phẩm (hàng hóa, dịch vụ) được sản xuất ra mà xu thế cạnh tranh về chất lượng sản phẩm còn diễn ra ngày càng mạnh mẽ hơn. Nâng cao chất lượng sản phẩm chính là một trong các yếu tố giúp cho cho doanh nghiệp giành được thị phần.
5p
zeroduong13
18-11-2010
260
143
Download
-
VNPT có hai công ty điện thoại di động trực thuộc là VMS và GPC, nhìn chung hai công ty này chưa đáp ứng được nhu cầu to lớn của thị trường. Phần lớn các khách hàng Việt Nam sử dụng dịch vụ di động hiện nay chỉ mới yêu cầu về số lượng mà chưa đòi hỏi gay gắt về chất lượng do họ chưa có con đường lựa chọn khác dù họ chưa hài lòng với dịch vụ được cung cấp, vì các nhà khai thác dịch vụ di động cạnh tranh với VNPT (SPT, VIETEL, ETC… )...
7p
zeroduong13
18-11-2010
181
99
Download
-
[Luận văn thạc sĩ khoa học: Nghiên cứu đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động xúc tiến bán đối với các dịch vụ viễn thông - tin học của tập đoàn bưu chính viễn thông Việt Nam](http://tailieu.vn/doc/luan-van-thac-si-khoa-hoc-nghien-cuu-de-xuat-giai-phap-nham-hoan-thien-hoat-dong-xuc-tien-ban-doi-v-1213691.html)
Trên cơ sở nghiên cứu lý luận cơ bản về hỗn hợp xúc tiến bán , tình hình tổ chức sản xuất kinh doanh, tình hình cạnh tranh và thực trạng triển khai các hoạt động xúc tiến bán đối với dịch vụ viễn thông tin học của tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam để đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động hỗn hợp xúc tiến bán đối với dịch vị viễn thông tin học của tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam Luận văn "Nghiên cứu đề xuất các giải phá...
138p
bidao13
19-07-2012
177
62
Download
-
Tham khảo sách 'phân tích chất lượng hoạt động cung cấp dịch vụ viễn thông', kỹ thuật - công nghệ, kĩ thuật viễn thông phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
99p
123859674
30-06-2012
95
50
Download
-
Cuốn sách sẽ giúp cho người sử dụng hiểu biết hơn về mạng viễn thông quốc tế của VNPT và điều quan trọng là biết cách lựa chọn sử dụng dịch vụ viễn thông quốc tế nào hợp với nhu cầu và mục đích sử dụng của mình. Sách gồm có 4 phần: cấu trúc, đặc điểm của mạng viễn thông quốc tế, hướng dẫn sử dụng các dịch vụ viễn thông,... Mời các bạn tham khảo.
137p
muathu102
15-03-2013
91
41
Download
-
So với dịch vụ truyền thống, khách hàng không chỉ dừng lại ở việc đón xem các chương trình trên kênh truyền hình mặt đất, truyền hình cáp hay vệ tinh mà được chủ động quyết định xem bất cứ chương trình nào mà không lệ thuộc vào giờ phát sóng. •Các tính năng hiện đại của truyền hình NetTV: Tạm dừng, lùi lại chương trình truyền hình đang xem. Lưu và xem lại các chương trình truyền hình hấp dẫn theo ý muốn.
23p
electronicsnnl34
26-05-2012
83
24
Download
-
Tăng tỷ lệ những cuộc gọi thành công nhờ phương pháp quản lý chất lượng bằng thống kê Trong phần lý luận chúng ta đã nói: “Chất lượng sản phẩm, dịch vụ là do hệ thống quản lý chất lượng mang lại chứ không chỉ phụ thuộc vào công nghệ và nguyên vật liệu”. Qua phần khảo sát hiện trạng chất lượng mạng viễn thông Việt nam, chúng ta thấy rõ là chỉ tiêu “Tổn thất nối mạch” còn quá cao.
7p
zeroduong13
18-11-2010
122
60
Download
-
Mục tiêu của công tác chăm sóc khách hàng là duy trì mật thiết mối quan hệ giữa khách hàng và nhà cung cấp. Đẩy mạnh hoạt động chăm sóc khách hàng sẽ làm cho khách hàng ngày càng trung thành hơn với nhà cung cấp dịch vụ. Các hoạt động này trong thời gian qua tuy đã được VNPT có chú ý đến nhưng chỉ mới tập trung ở khâu giải quyết thắc mắc, khiếu nại của khách hàng. Vì vậy để công tác này hoạt động được tốt hơn cần phải: - Với dịch vụ điện thoại cố...
6p
zeroduong13
18-11-2010
145
72
Download
-
Sẽ không còn tồn tại khái niệm truyền thông xã hội vì tất cả truyền thông lúc đó bắt buộc phải mang tính xã hội. Xu hướng này khó thể cưỡng lại được nên cách tốt nhất là doanh nghiệp (DN) biết chủ động kinh doanh trong môi trường thông tin số.
4p
bibocumi32
11-03-2013
75
30
Download
-
Vì vậy, đã đến lúc các nhà quảng cáo phải nghiên cứu cộng đồng mạng tại Việt Nam, lắng nghe khách hàng nói gì, quan tâm gì…, để từ đó, xây dựng những chương trình tiếp thị khả thi tới khách hàng. Hiện nay để quảng cáo sản phẩm ra ngoài thị trường, đến với khách hàng, các công ty sử dụng rất nhiều những phương tiện truyền thông khác nhau.
5p
bibocumi10
20-10-2012
44
12
Download
-
Theo một khảo sát mới đây của Masso Survey về thực trạng sử dụng truyền thông xã hội (Social media) tại doanh nghiệp, nhiều chuyên gia cho biết, doanh nghiệp vừa và nhỏ hiện nay rất thích loại hình này vì đáp ứng được ngân sách hạn chế, đặc biệt là trong thời kỳ kinh tế khó khăn.
5p
sunflower_1
13-09-2012
58
9
Download
-
Trong khi ngành công nghiệp báo chí truyền thống của Mỹ đang gần như hấp hối thì "Internet mở" đang được đề cao với nhiều hy vọng về một viễn cảnh xán lạn. Theo một nghiên cứu mới về nhu cầu thông tin công cộng trong thời đại kỹ thuật số, chính phủ Mỹ nên thúc đẩy một kế hoạch “tham vọng” cho các hệ thống băng thông rộng toàn cầu và đảm bảo rằng các hệ thống này không hạn chế nội dung và ứng dụng. ...
3p
sunflower_1
10-09-2012
57
14
Download
-
"Lợi thế của thị trường truyền thông kỹ thuật số, internet đang ngày càng gây ảnh hưởng tại các nền kinh tế đang phát triển như Việt Nam". Bằng thực tiễn và kinh nghiệm, ông Thomas Crampton, Giám đốc Bộ phận 360 Digital Influence Khu vực châu Á - Thái Bình Dương, Ogilvy Public Relations Worldwide, đã đưa ra những nhận định như vậy.
3p
sunflower_1
10-09-2012
67
19
Download
-
Bộ mã hoá sẽ nhận hình ảnh và âm thanh rồi chuyển hoá thành tín hiệu số để truyền tải trên hệ thống mạng đển những vị trí khác +Tại những vị trí nhận tín hiệu, bộ giải mã sẽ chuyển đổi những tín hiệu nhận được thành âm thanh và hình ảnh. Cuối cùng những tín hiệu hình ảnh và âm thanh đó sẽ được truyền tải đển hội nghị thông qua thiết bị trình chiếu.
61p
electronicsnnl34
26-05-2012
155
51
Download
-
Nói theo nghĩa đen FTTX là việc dẫn đường truyền cáp quang tới một điểm, điểm đó có thể là hộ gia đình, tòa nhà, điểm, tủ,thực chất FTTx là hệ thóng cung cấp hệ thống cung cấp Internet qua đường truyền cáp quang tới các điểm nối trên
26p
electronicsnnl34
26-05-2012
139
60
Download
-
VoIP (Voice over Internet Protocol) là phương thức truyền thông sử dụng giao thức TCP/IP dựa trên cơ sở hạ tầng sẵn có của mạng Internet. •Công nghệ này dựa trên kỹ thuật chuyển mạch gói, thay thế công nghệ truyền thoại cũ dùng chuyển mạch kênh.Với 1 kênh truyền Internet có sẵn, Là 1 dịch vụ miễn phíđược sử dụng rộng rãi khắp nơi trên thế giới.
28p
electronicsnnl34
26-05-2012
130
61
Download
-
[Đề tài: Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của khách hàng đối với dịch vụ viễn thông tại An Giang của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam – VNPT](http://tailieu.vn/doc/de-tai-nghien-cuu-cac-yeu-to-anh-huong-den-long-trung-thanh-cua-khach-hang-doi-voi-dich-vu-vien-tho-648272.html)
Trong quá trình sinh hoạt hằng ngày, ngoài các nhu cầu cơ bản như ăn, mặc, ở,… con người còn có nhu cầu liên lạc với nhau. Nhu cầu đó có thể là trò chuyện hàng ngày với người thân, bạn bè, đồng nghiệp, người quen xung quanh mình…và có thể là những người quen, người thân ở xa. Theo thống kê của Bộ thông tin và truyền thông, số lượng người sử dụng điện thoại ngày càng tăng. Cụ thể, đến tháng 12/2006, số thuê bao điện thoại cố định là 8.567.
27p
leeshinmi
05-06-2011
492
171
Download
-
Dịch vụ chăm sóc khách hàng có vai trò rất quan trọng trong việc nâng cao lợi thế cạnh tranh của các doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ viễn thông.Kinh doanh là một trong những hoạt động phong phú nhất của loài người. Hoạt động kinh doanh thường được thông qua các thể chế kinh doanh như công ty, tập đoàn, tư nhân... nhưng cũng có thể là hoạt động tự thân của các cá nhân.
136p
cuongvcu87
17-04-2011
568
239
Download
-
Hệ thống chỉ tiêu chất lượng là một tập hợp các đặc tính tiêu biểu của hoạt động sản xuất kinh doanh mà nhà quản lý lựa chọn sử dụng nhằm mục đích mô tả một cách toàn diện chất lượng sản phẩm và chất lượng phục vụ của doanh nghiệp. 1.3.3.2. Sự cần thiết phải xây dựng HTCTCL: Trên thực tế, việc xác định các chỉ tiêu chất lượng ngày càng có vị trí đặc biệt quan trọng trong quản lý chất lượng của các doanh nghiệp.
7p
zeroduong13
18-11-2010
158
80
Download

Set-Cookie: TLDEVNamespace=degll98p16rll5m5ioamt71331; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Giáo trình Đo đạc địa chính
**Giáo trình Đo đạc địa chính**
-
Đo đạc địa chính là môn học cần thiết đối với học sinh theo học chuyên ngành Quản lý đất đai. Để đáp ứng nhu cầu của học sinh về tài liệu học tập, chúng tôi biên soạn giáo trình Đo đạc địa chính gồm hai phần. Phần lý thuyết do PGSTS.
42p
myxaodon04
21-05-2011
853
325
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 2', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
463
210
Download
-
"Giáo trình Đo đạc địa chính" có cấu trúc trình bày gồm: Lời giới thiệu, lời nói đầu, phần mở đầu. Nội dung giáo trình trình bày những kiến thức chung, máy đo đạc và ứng dụng, lưới tọa độ địa chính, thành lập và sử dụng bản đồ địa chính, phần thực hành.
412p
123968574
21-06-2012
390
201
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 3', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
333
177
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 4', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
287
160
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 5', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
280
154
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 10', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
34p
myxaodon04
21-05-2011
295
151
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 6', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
267
150
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 7', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
264
145
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 8', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
251
138
Download
-
Tham khảo tài liệu 'giáo trình đo đạc địa chính part 9', khoa học tự nhiên, địa lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
42p
myxaodon04
21-05-2011
239
138
Download
-
Đo đạc thuỷ văn là một bộ phận của thuỷ văn học. Giáo trình đo đạc thuỷ văn giới thiệu những nguyên lý cơ bản của các phép đo đạc thuỷ văn trên thực tế được tiến hành ở trạm quan trắc cũng như lúc đi khảo sát thực địa. Biết đo đạc, chỉnh lý các số liệu thuỷ văn là một yếu cầu không thể thiếu được đối với một kỹ sư thuỷ văn.
163p
ktct_1669
25-04-2012
191
74
Download
-
Phần 1 của giáo trình "Bài giảng Đo đạc địa chính" giới thiệu tới người học các kiến thức khái quát về đo đạc địa chính, địa giới hành chính, phân loại sử dụng đất, bản đồ địa chính, lưới tọa độ địa chính, thành lập bản đồ địa chính. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
129p
doinhugiobay_09
04-01-2016
39
11
Download
-
Nối tiếp nội dung của phần 1 cuốn giáo trình "Bài giảng Đo đạc địa chính", phần 2 giới thiệu tới người đọc các kiến thức: Đo và tính diện tích, đăng ký - thống kê - lưu trữ - cập nhật tư liệu hành chính, trắc địa ứng dụng trong công tác địa chính, bản đồ địa chính. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
136p
doinhugiobay_09
04-01-2016
29
10
Download
-
Chương 3 SỬ DỤNG BẢN ĐỒ ĐỊA HÌNH TRONG LÂM NGHIỆP. 3.1. KHÁI NIỆM VÀ PHÂN LOẠI BẢN ĐỒ ĐỊA HÌNH 3.1.1. Khái niệm bản đồ địa hình. Bản đồ địa hình trước hết thuộc bản đồ địa lý chung có tỷ lệ lớn (= 1:1.000.000) B n a hình th hi n chính xác y các i tư ng. Th hi n ng u các y u t a hình, t nhiên, kinh t xã h i. M c t m c a n i dung ph i phù h p v i m c ích s d ng, t...
20p
yeutrasua
30-11-2010
218
80
Download
-
1.4. KHẢO SÁT VỊ TRÍ ĐẶT TRẠM 1.4.1. Khảo sát kỹ thuật + Lập bình đồ đoạn sông đặt trạm,( dài hơn đoạn sông chọn đặt trạm ) đo địa hình đoạn sông bị ngập ( đo sâu ) và phần không ngập nước. + Vẽ một số mặt cắt ngang, mặt cắt dọc để chọn tuyến đo. Đo đạc và điều tra các yếu tố thuỷ văn như mực nước lớn nhất, nhỏ nhất, phâ
16p
xingau5
14-08-2011
107
34
Download
-
Giáo trình Phương pháp nghiên cứu địa lý địa phương - Phần 1 có nội dung trình bày một số cơ sở lý luận nghiên cứu khoa học giáo dục trong địa lý nhà trường, các phương pháp nghiên cứu khoa học giáo dục cụ thể trong địa lý nhà trường. Toàn bộ nội dung của phần 1 được tóm tắt trong 2 chương đầu, mời các bạn cùng tham khảo.
78p
couple
18-06-2014
113
32
Download
-
Tài liệu tham khảo Giáo trình trắc địa đại cương. Trắc địa hay còn gọi là trắc đạc, là một ngành khoa học về đo đạc và xử lý số liệu đo đạc địa hình và địa vật nằm trên bề mặt Trái Đất. Trắc địa là đo đạc vị trí tọa độ (kinh độ, vĩ độ, cao độ), hình dạng, kích thước, phương hướng của địa hình mặt đất và địa vật nằm trên mặt đất.
65p
ducvietk50
06-11-2010
1598
740
Download
-
Trắc địa là môn khoa học nghiên cứu về hình dạng kích thớc trái đất về các ph ơng pháp đo đạc và biểu thị bề mặt quả đất dới dạng bản đồ và số liệu. Trắc địa đợc chia ra làm nhiều chuyên ngành khác nhau nhtr ắc địa cao cấp, trắc địa địa hình địa chính, trắc địa ảnh, trắc địa công trình, bản đồ... mỗi ngành có một chức năng riêng.
92p
tdhunre
23-02-2013
403
172
Download
-
Trắc địa là môn khoa học nghiên cứu về hình dạng kích thước trái đất về các phương pháp đo đạc và biểu thị bề mặt quả đất dưới dạng bản đồ và số liệu. Trắc địa được chia ra làm nhiều chuyên ngành khác nhau như trắc địa cao cấp, trắc địa địa hình địa chính,...
92p
letienhunght
17-09-2011
921
471
Download
## CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM
[Bản đồ địa chính](http://tailieu.vn/tag/ban-do-dia-chinh.html) [Đo đạc địa chính](http://tailieu.vn/tag/do-dac-dia-chinh.html) [Đo đạc thủy văn](http://tailieu.vn/tag/do-dac-thuy-van.html) [Giáo trình chính trị](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-chinh-tri.html) [Giáo trình tài chính doanh nghiệp](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-tai-chinh-doanh-nghiep.html) [Giáo trình toán tài chính](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-toan-tai-chinh.html) [Giáo trình kế toán tài chính](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-ke-toan-tai-chinh.html) [Giáo trình trắc địa](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-trac-dia.html) [Giáo trình tài chính tiền tệ](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-tai-chinh-tien-te.html) [Giáo trình kinh tế chính trị](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-kinh-te-chinh-tri.html) [Đo vẽ bản đồ địa chính](http://tailieu.vn/tag/do-ve-ban-do-dia-chinh.html) [Giáo trình quản trị tài chính](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-quan-tri-tai-chinh.html) [Giáo trình tài chính quốc tế](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-tai-chinh-quoc-te.html) [Đo đạc đại cương](http://tailieu.vn/tag/do-dac-dai-cuong.html) [Giáo trình địa chất công trình](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-dia-chat-cong-trinh.html) [Giáo trình lý thuyết đồ thị](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-ly-thuyet-do-thi.html) [Giáo trình chính trị hệ trung cấp](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-chinh-tri-he-trung-cap.html) [Giáo trình kế toán tài chính doanh nghiệp](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-ke-toan-tai-chinh-doanh-nghiep.html) [Giáo trình trắc địa đại cương](http://tailieu.vn/tag/giao-trinh-trac-dia-dai-cuong.html)

Set-Cookie: TLDEVNamespace=g7k55iu9udssl8j4j65lamr115; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Phát triển trí năng
**Phát triển trí năng**
-
Tham khảo tài liệu 'phát triển kỹ năng quản trị', kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
8p
141188
03-01-2010
757
232
Download
-
Đề tài “Phát triển kỹ năng lãnh đạo nhóm” làm đề tài nghiên cứu cho tiểu luận bộ môn Kỹ năng lãnh đạo...Mục đích nghiên cứu của đề tài là nhằm tìm ra những biện pháp hữu hiệu để phát triển được kỹ năng lãnh đạo nhóm.
17p
next_12
16-04-2014
219
92
Download
-
Bài giảng Phát triển kỹ năng quản trị gồm 8 chương trình bày lý thuyết căn bản về kỹ năng quản trị bao gồm: tự nhận thức, quản trị stress cá nhân, giải quyết các vấn đề theo kiểu phân tích và sáng tạo, huấn luyện, tư vấn và truyền thông hỗ trợ, quyền lực và ảnh hưởng, động cơ thúc đẩy, quản trị xung đột và xây dựng nhóm làm việc hiệu quả.
33p
big_12
06-06-2014
175
83
Download
-
Từ tháng thứ 5, thai nhi đã có khả năng cảm thụ thế giới bên ngoài bằng thính giác, xúc giác và truyền hoặc trao đổi thông tin với người mẹ Thức ăn tốt cho sự phát triển trí tuệ của thai nhi. Căn cứ theo nghiên cứu y học cho thấy, thì các thức ăn thông thường dưới đây có ích lợi cho sự phát triển của thai nhi, tăng thêm diện tích não bộ, xúc tiến trí lực thai nhi phát triển. - Các thức ăn tăng ích lợi cho trí tuệ không chứa nhiều mỡ : hạt hồ...
5p
tae_in
27-07-2010
171
61
Download
-
[SKKN: Một số biện pháp giúp tăng khả năng tiếp nhận ngôn ngữ cho học sinh chậm phát triển trí tuệ lớp 1A tai Trung tâm Nuôi dạy trẻ khuyết tật](http://tailieu.vn/doc/skkn-mot-so-bien-phap-giup-tang-kha-nang-tiep-nhan-ngon-ngu-cho-hoc-sinh-cham-phat-trien-tri-tue-lo-1679261.html)
Sáng kiến “Một số biện pháp giúp tăng khả năng tiếp nhận ngôn ngữ cho học sinh chậm phát triển trí tuệ lớp 1A tai Trung tâm Nuôi dạy trẻ khuyết tật” nhằm giúp công tác giảng dạy đạt hiệu quả hơn thông qua việc phát triển ngôn ngữ tiếp nhận cho trẻ chậm phát triển trí tuệ. Mời quý thầy cô tham khảo sáng kiến trên.
19p
thivuhuong
18-05-2014
125
39
Download
-
Dựa trên những dữ liệu từ thực nghiệm, Piaget xây dựng học thuyết về sự hình thành và phát triển trí tuệ. Học thuyết này coi trí tuệ là sự phối hợp các hành động bên trong của chủ thể, đó là những thao tác. Theo ông, trí tuệ không bất biến mà phát triển theo từng cấp độ phụ thuộc vào giai đoạn và các thời kì được hoà nhập kế tiếp nhau.
25p
giangbio
25-02-2014
278
46
Download
-
[Phục hồi chức năng dựa vào cộng đồng - Tài liệu số 14: Phục hồi chức năng trẻ chậm Phát triển trí tuệ - TS. Nguyễn Thị Xuyên](http://tailieu.vn/doc/phuc-hoi-chuc-nang-dua-vao-cong-dong-tai-lieu-so-14-phuc-hoi-chuc-nang-tre-cham-phat-trien-tri-tu-1686341.html)
Nội dung cuốn "Phục hồi chức năng dựa vào cộng đồng - Tài liệu số 14: Phục hồi chức năng trẻ chậm Phát triển trí tuệ" bao gồm những kiến thức cơ bản nhất về khái niệm, triệu chứng, cách phát hiện, các biện pháp chăm sóc và PHCN cho trẻ chậm phát triển trí tuệ. Ngoài ra, tài liệu cũng cung cấp một số thông tin cơ bản về những nơi có thể cung cấp dịch vụ cần thiết mà gia đình trẻ có thể tham khảo.
34p
colendaica32
05-06-2014
73
32
Download
-
Tài liệu số 14: Phục hồi chức năng trẻ chậm phát triển trí tuệ nhằm trình bày sự phát triển thần kinh - vận động bình thưởng ở trẻ em, mốc phát triển về ngôn ngữ và giao tiếp ở trẻ bình thường...mời các bạn tham khảo tài liệu để hiểu sâu hơn về phục hồi chức năng trẻ chậm phát triển trí tuệ.
34p
cheap_12
09-07-2014
79
24
Download
-
[SKKN: Một số biện pháp hỗ trợ phụ huynh có con bị khiếm thính để giúp trẻ phát triển khả năng nghe và nói](http://tailieu.vn/doc/skkn-mot-so-bien-phap-ho-tro-phu-huynh-co-con-bi-khiem-thinh-de-giup-tre-phat-trien-kha-nang-nghe-v-1678020.html)
Nhìn chung đại đa số phụ huynh đều vô cùng nóng vội, thiếu kiên trì, thiếu kiến thức, kỹ năng để giúp con mình phát triển khả năng nghe - nói, khiến trẻ không thích hợp tác, kéo dài thời gian mà không có hiệu quả, làm cho phụ huynh dễ nản lòng dẫn đến hậu quả trẻ không tiến triển.
14p
hoangchieuduong
14-05-2014
94
16
Download
-
Trong giờ học, cô giáo muốn phát triển trí tưởng tượng và khả năng cảm nhận của học sinh, cô đưa ra mấy câu hỏi như sau: - Các con hãy nghĩ xem, cái gì màu xám và rất là cứng? - Bê tông ạ! Cô giáo: - Giỏi quá. Nhưng mà nó còn có thể là nhựa đường nữa, thế còn cái gì màu vàng, và ở trên cánh đồng? - Con bò ạ! - Đúng rồi! Nhưng còn có thể là đống rơm nữa, Vova lẩm bẩm, từ phía cuối lớp:- Đúng là lũ điên!...
2p
nhokheo1
11-04-2013
57
6
Download
-
Ebook Khoa học, công nghệ và phát triển tri thức tập trung phân tích những tiến bộ to lớn của khoa học và công nghệ trong thế kỉ qua và những thời cơ thách thức mà các ngành khoa học và công nghệ, giáo dục, y tế, năng lực và tin học... phải đối mặt trong thế kỉ XXI. Phần 1 cuốn sách gồm các thành tựu về khoa học và công nghệ.
92p
mynhanvole91
18-07-2014
31
9
Download
-
Nối tiếp nội dung của phần 1 cuốn sách "Phát triển kỹ năng quản trị", phần 2 trình bày các nội dung: Huấn luyện, tư vấn và truyền thông hỗ trợ; quyền lực và ảnh hưởng; động cơ thúc đẩy; xây dựng nhóm làm việc và nhóm hiệu quả. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
83p
doinhugiobay_02
12-11-2015
57
16
Download
-
Phần 1 cuốn sách "Phát triển kỹ năng quản trị" cung cấp cho người đọc các kiến thức: Tự nhận thức, quản lý sự căng thẳng, giải quyết vấn đề một cách sáng tạo. Đây là một tài liệu hữu ích dành cho các bạn sinh viên Quản trị kinh doanh dùng làm tài liệu học tập và nghiên cứu.
78p
doinhugiobay_02
12-11-2015
44
15
Download
-
Sáng kiến kinh nghiệm phát triển trí thông minh cảm xúc cho trẻ giúp giáo viên có thêm tư liệu để giúp trẻ phát triển trí thông minh, làm chủ cảm xúc,thể hiện tình cảm của mình phù hợp với hoàn cảnh, có khả năng điều khiển nó.
9p
trucdiem91
08-04-2014
46
7
Download
-
[Nghiên cứu cách tiếp cận phát triển kĩ năng tư duy cho học sinh khuyết tật trí tuệ nhẹ và vừa bậc tiểu học](http://tailieu.vn/doc/nghien-cuu-cach-tiep-can-phat-trien-ki-nang-tu-duy-cho-hoc-sinh-khuyet-tat-tri-tue-nhe-va-vua-bac-ti-1772775.html)
Bài báo phân tích và bàn luận về những điều chỉnh cần thiết để các cách tiếp cận phát tri ển kĩ năng tư duy phù hợp v ới việc phát triển tư duy cho học sinh khuyết tật trí tuệ nhẹ và vừa bậc tiểu học. Tác giả đã nghiên cứu và giới thiệu các cách tiếp cận phát triển kĩ năng tư duy, nhằm vận dụng phát triển tư duy cho học sinh khuyết tật trí tuệ nhẹ và vừa tại Thành phố Hồ Chí Minh.
7p
nganga_01
04-09-2015
60
10
Download
-
Một nghiên cứu dọc về sự phát triển khả năng phân biệt âm vị đã được thực hiện trên 85 trẻ từ mẫu giáo đến lớp 1, thông qua trắc nghiệm phân biệt cặp từ tối thiểu. Kết quả cho thấy, khả năng phân biệt âm vị của trẻ phát triển rõ rệt từ cuối mẫu giáo cho đến cuối lớp 1. Tuy nhiên, trong khi khả năng phân biệt thanh và nguyên âm đã hoàn thiện từ cuối mẫu giáo thì khả năng phân biệt các phụ âm đầu vẫn còn khá thấp ở cuối lớp 1.
8p
nganga_02
09-09-2015
17
2
Download
-
[Phát triển tri thức, công nghệ và tài sản trí tuệ để nâng cao khả năng cạnh tranh của các doanh nghiệp Thủ đô Hà Nội trong bối cảnh hội nhập quốc tế](http://tailieu.vn/doc/phat-trien-tri-thuc-cong-nghe-va-tai-san-tri-tue-de-nang-cao-kha-nang-canh-tranh-cua-cac-doanh-nghi-1857133.html)
Bài viết giới thiệu tới người đọc các nội dung: Phát triển tri thức, công nghệ và tài sản trí tuệ thành các năng lực công nghệ cho doanh nghiệp Thủ đô Hà Nội, đánh giá chung về khả năng cạnh tranh bằng năng lực công nghệ của DNVN và DN Thủ đô trong một số ngành kinh tế,... Mời các bạn tham khảo.
10p
doibatcong123
10-05-2016
16
4
Download
-
Nói đến phát triển trí não ở trẻ, ít ai biết rằng khả năng ngôn ngữ là 1 thước đo quan trọng của khả năng trí tuệ và điểm IQ ngôn ngữ được xem là dấu hiệu để tiên đoán thành tích học tập khi trẻ lớn lên. Việc dành nhiều thời gian trò chuyện với con, đọc sách cho con nghe cũng như chọn lựa kỹ các nguồn dinh dưỡng có hàm lượng cao DHA, ARA theo tư vấn của các chuyên gia dinh dưỡng là cách tốt nhất mà các bậc cha...
5p
davidvilla2525
28-04-2011
832
447
Download
-
-Ngày nay với sự phát triển mạnh của khoa học công nghệ thì giáo dục cũng phát triển phù hợp nhằm đáp ứng yêu cầu đào tạo năng lực và phát triển nhân tài cho đất nước. Trong hệ thống giáo dục bậc học mầm non là bậc học khởi đầu do vậy những thay đổi tất yếu nên bắt đầu từ bậc học mầm non. Việc đổi mới trong giáo dục mầm non bắt nguồn từ các môn học trong đó việc hệ thống các bài tập toán bước đầu cho trẻ làm quen nhằm phát triển tư...
23p
toyotayaris
06-08-2010
432
107
Download
-
Phát triển trí năng, óc sáng tạo và sự tự tin cho trẻ
41p
banhtalong
07-07-2010
169
88
Download

Set-Cookie: TLDEVNamespace=b5vcdgf6fp5ubgdp9m9dikg4a4; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
# Phương pháp học đàn mandolin
**Phương pháp học đàn mandolin**
-
Tài liệu " Phương pháp tự học đàn Mandolin " bao gồm các bài học về nhạc lý và bài tập thực hành xen vào nhau từ thấp đến cao. Giúp cho học viên làm quen dần và phải thực hiền đầy đủ các bài tập từ thấp đến cao này, nếu các bạn chi đọc thoáng qua và sơ sài thì khó có thể chinh phục được cây đàn nhỏ bé và vô cùng tuyệt diệu này
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
936
147
Download
-
Tham khảo sách 'phương pháp tự học đàn mandolin', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
174p
vhnt_123
23-04-2012
435
134
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 2', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
474
108
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 3', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
212
89
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 4', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
173
76
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 5', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
131
57
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 6', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
113
55
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 7', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
124
51
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 8', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
134
47
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandolin part 10', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
12p
dibovaodoi08
08-11-2011
118
45
Download
-
Tham khảo tài liệu 'phương pháp tự học đàn mandoolin part 9', văn hoá - nghệ thuật, âm nhạc phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
18p
dibovaodoi08
08-11-2011
107
47
Download
## CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM
[Phương pháp nghiên cứu khoa học](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-nghien-cuu-khoa-hoc.html) [Phương pháp học tiếng Anh](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-tieng-anh.html) [Phương pháp học Toán](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-toan.html) [Phương pháp học tập](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-tap.html) [Phương pháp học tiếng Anh giao tiếp](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-tieng-anh-giao-tiep.html) [Phương pháp học viết tiếng Anh](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-viet-tieng-anh.html) [Phương pháp dạy học môn hóa học](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-day-hoc-mon-hoa-hoc.html) [Phương pháp giải nhanh Hóa học](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-giai-nhanh-hoa-hoc.html) [Phương pháp học và luyện võ thuật](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-va-luyen-vo-thuat.html) [Phương pháp dạy học âm nhạc](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-day-hoc-am-nhac.html) [Phương pháp học Guitar](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-guitar.html) [PHương pháp học tiếng Đức](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-tieng-duc.html) [Phương pháp học nhóm hiệu quả](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-nhom-hieu-qua.html) [Phương pháp học anh văn](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-anh-van.html) [Phương pháp dạy học toán](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-day-hoc-toan.html) [Phương pháp hóa học](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoa-hoc.html) [Hướng dẫn học đàn mandolin](http://tailieu.vn/tag/huong-dan-hoc-dan-mandolin.html) [Phương pháp dạy học hóa học](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-day-hoc-hoa-hoc.html) [Phương pháp học đàn organ](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-dan-organ.html) [Phương pháp học xướng âm](http://tailieu.vn/tag/phuong-phap-hoc-xuong-am.html)

Set-Cookie: TLDEVNamespace=1muq60rerr3scsrq3ek2qi2a20; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
![ Dưỡng trắng da mùa đông: Đơn giản mà hiệu quả đến bất ngờ](http://tapchicongso.vn/wp-content/uploads/2014/01/duong-trang-da-mua-dong-don-gian-ma-hieu-qua-den-bat-ngo-1.jpg)
[TapChiCongSo.Vn](http://tapchicongso.vn/) – Đừng nghĩ rằng dưỡng trắng da chỉ dành cho mùa hè nhé! Ngay cả trong những ngày đông giá rét bạn vẫn nên quan tâm đến việc làm trắng da. Cùng [TapChiCongSo.Vn](http://tapchicongso.vn/) tham khảo bạn nhé! *Chọn sữa rửa mặt làm trắng da phù hợp với loại da của mình giúp bạn luôn có được làn da tươi sáng và hồng hào ngay cả trong những ngày mùa đông.*
Nếu da bạn muốn chọn sữa rửa mặt làm trắng da mùa đông cho khuôn mặt bị mụn, bạn cần tham khảo ý kiến tư vấn của chuyên gia da liễu để có tư vấn cụ thể.
**Ngủ đủ giấc cũng giúp da bạn trắng hồng mỗi ngày**
Có thể bạn cho rằng việc ngủ đủ giấc và việc dưỡng trắng da nói chung cũng như cách dưỡng trắng da mùa đông là không hề liên quan, nhưng khoa học đã chứng minh rằng, khi bạn ngủ 8 tiếng mỗi ngày, cơ thể bạn sẽ tràn đầy năng lượng để hoạt động một cách tích cực hơn. Nhờ đó, da bạn sẽ được giải độc, tái tạo và trở nên trắng hồng nhanh hơn. Ngay cả những vết quầng thâm trên mắt cũng sẽ được khắc phục hiệu quả. Vì vậy, bạn hãy ghi vào sổ tay và cố gắng thực hiện bước này thật tốt để vừa đảm bảo sức khỏe lại vừa đẹp da nữa nhé!
**Sử dụng kem chống nắng**
Sử dụng kem chống nắng trong mùa đông cũng là cách hữu hiệu để da bạn trắng sáng hơn. Kem chống nắng sẽ bảo vệ khuôn mặt bạn và chống lại các tia mặt trời nguy hại cho da.
*Đừng quên bôi kem chống nắng vào mùa đông để giúp làm trắng da tự nhiên nhé!*
Khi chọn kem chống nắng mùa đông, bạn nên chọn mua những loại không có mùi hoặc không chứa dầu và có chỉ số SPF 15 trở lên. Ngoài ra, để tiết kiệm thời gian chăm sóc da hằng ngày, bạn cũng có thể chọn loại kem chống nắng kết hợp với kem dưỡng ẩm để da có thể nhận được cả hai sự bảo vệ trong cùng một loại kem.
** Làm trắng da mùa đông bằng quả chanh** *Sử dụng chanh để làm trắng da mùa đông là cách được nhiều chị em yêu thích.*
Nước chanh có thể
**làm trắng da** nhanh chóng nhờ loại axit tự nhiên có trong thành phần của nó. Cách sử dụng cũng rất đơn giản, chỉ cần ngâm một miếng bông vào nước ép chanh và lau lên mặt sau khi rửa. Để nước chanh khô trên da một cách tự nhiên rồi rửa lại mặt bằng nước ấm sau 5 phút. Tuy nhiên, nước chanh có thể khiến da bạn bị bắt nắng và bào mòn da nếu lạm dụng cách này quá nhiều. Lưu ý là bạn chỉ nên bôi nước chanh khi rửa mặt vào buổi tối thôi nhé!
Lys

WARC-Truncated: length

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: Apache

Link: <http://tapchicongso.vn/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <http://tapchicongso.vn/?p=18533>; rel=shortlink


markdown:
Hotline 24/7:0981.057.683 - 0981.052.583
Tổng đài tư vấn miễn phí:1900.1582
CÔNG TY CP ĐẦU TƯ VÀ HỢP TÁC QUỐC TẾ THĂNG LONG
Giấy phép XKLĐ số 345/LĐTBXH-GP do Bộ Lao Động Thương Binh và Xã Hội cấp ngày 14/01/2013
Lễ tổng kết
Slide 1
Slide 2a
Thăng Long Osc là một trong những trung tâm dẫn đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực du học và cung ứng nguồn nhân lực cho thị trường Quốc Tế.
Lời đầu tiên, Trung Tâm Thăng Long Osc xin gửi tới Quý đối tác, Quý khách hàng lời tri ân sâu sắc và lời chúc tốt đẹp nhất !
Trải qua quá trình hơn 15 năm nỗ lực dựng xây và trưởng thành cùng với sự phát triển đi lên của đất nước, Thang Long OSC tự hào khi tên tuổi của mình ngày càng khẳng định được vị thế là một trong những công ty tư vấn du học tự túc và cung ứng nhân lực hàng đầu Việt Nam.
Trung tâm XKLĐ – Du Học Thăng Long Osc có đội ngũ cán bộ đủ điều kiện về phẩm chất đạo đức, năng lực và kinh nghiệm
Xuất khẩu lao động Nhật bản đóng gói thủy sản là đơn hàng hot trong tháng bởi thu nhập cao, chế độ đãi ngộ tốt, tính chất công việc nhẹ nhàng phù hợp với các bạn nữ. Ngoài ra công việc này không yêu cầu về tay nghề và kinh nghiệm do đó đơn hàng đóng gói thủy sản luôn được quan tâm thu hút số lượng lớn các bạn nữ đăng ký
Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản làm gia công cốt thép có mức lương cao, công việc ổn đinh, đặc biệt là chi phí thấp hơn so với các đơn hàng khác.
Lương 26 - 30 triệu chưa tính tăng ca làm thêm. Hưởng mọi chế độ theo luật lao động của Nhật Bản. Thời gian thi tuyển 15/05/2018. Thời gian nhập cảnh dự kiến 01/2019
Trung tâm xuất khẩu lao động Thăng Long Osc cần tuyển gấp 20 bạn nữ xếp trứng gà tại Kyoto - Nhật Bản. Hỗ trợ phí đi lại lên trung tâm đăng ký thi tuyển đơn hàng: 1 triệu vnđ. Được dạy tiếng Nhật hoàn toàn miễn phí trước khi thi tuyển.

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8


markdown:
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)
![ ](/el-portlet/icon.png)
-
[Lớp 6](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/home/-/ELN/C32/trung-hoc/lop-6.html;jsessionid=H5liGwEslU4cgMq0XyUbyYeM.undefined)
-
[Lớp 7](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/home/-/ELN/C33/trung-hoc/lop-7.html;jsessionid=H5liGwEslU4cgMq0XyUbyYeM.undefined)
-
[Lớp 8](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/home/-/ELN/C34/trung-hoc/lop-8.html;jsessionid=H5liGwEslU4cgMq0XyUbyYeM.undefined)
-
[Lớp 9](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/home/-/ELN/C35/trung-hoc/lop-9.html;jsessionid=H5liGwEslU4cgMq0XyUbyYeM.undefined) ![ ](/el-portlet/icon.png)
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)
![ ](/image/journal/article?img_id=4890556&t=1524192308475)
[Trường Trung học cơ sở An Sinh đưa học sinh đi trải nghiệm, sáng tạo nhằm phát triển năng lực, phẩm chất cho học sinh.](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/tin-tuc/-/content/20414/truong-trung-hoc-co-so-an-sinh-dua-hoc-sinh-di-trai-nghiem-sang-tao-nham-phat-trien-nang-luc-pham-chat-cho-hoc-sinh-.html;jsessionid=H5liGwEslU4cgMq0XyUbyYeM.undefined)
Để các em hiểu biết về cuộc sống xung quanh mình đầy đủ hơn, sâu sắc hơn từ đó giúp các em phát triển phẩm chất, năng lực một cách toàn diện. Sáng ngày 05/04/2018 trường Trung học cơ sở An Sinh đã tổ chức cho 120 em học sinh khối lớp 9 tham gia hoạt động "Trải nghiệm - Sáng tạo" tại Cơ sở sản xuất rau thủy canh Đông Triều- khu đô thị Tân Việt Bắc và trang trại nuôi Đà điểu - Bình Minh Farm (Minh Tân, Kinh Môn, Hải Dương).
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)
![ ](/el-portlet/icon.png)
![ ](/cal-portlet/icon.png)
| |
Hôm nay: Thứ sáu, ngày 20 / 04 / 2018
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)
| |
Thông báo tuyển sinh lớp 6 năm học 2017-2018
Vùng Tuyển sinh:
Hồ sơ tuyển sinh:
Hình Thức tuyển sinh:
Thời gian nhận hồ sơ:
![ ](http://thcsansinh.dongtrieu.edu.vn/sc1-theme/images/spacer.png)

Set-Cookie: COOKIE_SUPPORT=true; Expires=Sat, 20-Apr-2019 03:08:56 GMT; Path=/

Liferay-Portal: Liferay Portal Community Edition 6.1.1 CE GA2 (Paton / Build 6101 / July 31, 2012)


markdown:
Số lượng truy cập
Đang truy cập: 29
Truy cập trong ngày: 128
Tổng số lượt truy cập: 3618265
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)
Liên kết website
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)
CHI TIẾT THÔNG TIN
[Dịch thuật pháp lý](http://thegioidichthuat.com/article/217-Dich-thuat-phap-ly.html) là dịch các văn bản trong lĩnh vực pháp luật. Do pháp luật là một lĩnh vực phụ thuộc vào nền văn hóa, ứng xử giữa các lợi ích, dịch thuật pháp lý không phải là một công việc đơn giản ở mức độ ngôn từ, mà nó đòi hỏi về khả năng tu từ, triết tự, ngữ cảnh hóa, ...
Chỉ có những dịch giả chuyên nghiệp chuyên dịch thuật pháp lý có thể dịch các văn bản quy phạm pháp luật và những bài viết học thuật. Ví dụ như, dịch sai một đoạn trong hợp đồng có thể dẫn đến kiện tụng và tốn kém về tiền bạc, mất đi đối tác, mất đi cơ hội.
Phòng dịch thuật công chứng VEDICO: Theo đủ quy trình
Khi dịch một văn bản trong lĩnh vực pháp luật, biên dịch viên cần nắm vững những điều sau đây. Hệ thống pháp lý của văn bản nguồn (VBN) được cơ cấu một cách phù hợp với nền văn hóa và điều này được phản ánh trong ngôn ngữ pháp lý; tương tự như vậy, văn bản dịch (VBD) là nhằm mục đích phục vụ người đọc là người quen thuộc với hệ thống pháp luật khác (tương ứng với quyền tài phán mà VBD được dịch theo đó) và ngôn ngữ của hệ thống pháp luật đó. Hầu hết các hình thức văn bản quy phạm pháp luật, và cụ thể là hợp đồng, nhắm tới việc thiết lập các quyền và nghĩa vụ được xác định một cách rõ ràng cho một số cá nhân nhất định. Điều này là cần thiết để đảm bảo tính tương ứng chính xác của các quyền và nghĩa vụ này trong văn bản nguồn và trong bản dịch.
Ngoài các khiếm khuyết về thuật ngữ, hoặc các khoảng trống từ vựng, dịch giả có thể tập trung vào các khía cạnh sau đây. Các quy ước văn bản trong ngôn ngữ nguồn thường phụ thuộc vào nền văn hóa và có thể không tương ứng với các quy ước trong văn hóa đích. Cấu trúc ngôn ngữ thường được tìm thấy trong ngôn ngữ nguồn có thể không có cấu trúc tương đương trực tiếp trong ngôn ngữ đích. Do đó người dịch phải có được hướng dẫn về một số tiêu chuẩn về ngôn ngữ, xã hội và văn hóa tương đương giữa ngôn ngữ được sử dụng trong văn bản nguồn (VBN) để chuyển thể sang một văn bản dịch (VBD) bằng ngôn ngữ đích. Những tiêu chuẩn này tương ứng với một loạt các nguyên tắc khác nhau được định nghĩa là các phương pháp tiếp cận khác nhau để dịch trong lý thuyết dịch. Mỗi tiêu chuẩn đưa ra thứ tự ưu tiên nhất định giữa các yếu tố của VBN cần được bảo đảm thể hiện trong VBD. Ví dụ, theo cách tiếp cận hình thức, dịch giả cố gắng tìm các cấu trúc ngôn ngữ đích có các chức năng tương tự như các cấu trúc trong ngôn ngữ nguồn do vậy coi trọng giá trị chức năng của một đoạn văn bản trong VBN hơn là ý nghĩa của các từ cụ thể trong VBN và trật tự sắp xếp các từ ngữ. Đáng lưu ý rằng cách tiếp cận khác nhau để dịch không nên nhầm lẫn với các phương pháp tiếp cận khác nhau đối với lý thuyết dịch. Các cách tiếp cận khác nhau để dịch là các tiêu chuẩn sử dụng bởi các dịch giả trong khi các phương pháp tiếp cận khác nhau đối với lý thuyết dịch chỉ là các mô hình khác nhau được sử dụng trong việc phát triển lý thuyết dịch.
Có một sự nhầm lẫn giữa tên của một số các tiêu chuẩn dịch thuật được sử dụng trong lĩnh vực pháp lý. Không có nhiều luật sư và thẩm phán quen thuộc với các thuật ngữ được sử dụng trong lý thuyết dịch, và các luật sư và thẩm phán thường yêu cầu thông dịch viên và phiên dịch viên tại tòa án để dịch đúng nguyên văn. Họ thường coi thuật ngữ này như một tiêu chuẩn rõ ràng về chất lượng mà họ mong muốn đối với VBD. Tuy nhiên, thông thường điều này không có nghĩa là dịch đúng nguyên văn theo tiêu chuẩn được mô tả trong lý thuyết dịch mà họ không quen thuộc. Việc họ sử dụng thuật ngữ này được dựa trên quan niệm sai lầm của một người bình thường rằng một bản dịch chính xác được thực hiện đơn giản khi các từ "chính xác" của ngôn ngữ đích thay thế cho các từ tương ứng của VBN. Trên thực tế, họ chỉ mong muốn có một bản dịch trung thực và lưu loát của VBN mà một dịch giả tốt có thể cung cấp. Họ không nhận ra rằng một bản dịch theo cách đối chiếu từng từ hay từng cụm từ một sang ngôn ngữ đích có thể là hoàn toàn vô nghĩa, và thường không có ý niệm về các tiêu chuẩn dịch thuật chuyên ngành khác nhau. Nhiều dịch giả có lẽ sẽ lựa chọn tuân thủ các tiêu chuẩn mà chính họ thấy phù hợp hơn trong một tình huống cụ thể dựa trên kinh nghiệm của bản thân.
Dịch giả dịch văn bản pháp luật thường xuyên tham khảo từ điển pháp luật, đặc biệt là từ điển pháp luật song ngữ. Cần đặc biệt cẩn thận, do một số từ điển pháp luật song ngữ có chất lượng kém và việc sử dụng các từ điển này có thể dẫn đến dịch sai nội dung văn bản.
(Wikipedia)
|
|
(VEDICO Translation and Education Joint Stock Company)
Office: No. 8 – Ngõ 495 - Nguyễn Trãi St.,
Thanh Xuân Dist., - Hà Nội - Việt Nam
Tel.: + 84- 04- 355-33958; 04 66573941;
Fax.: + 84- 04- 355-33958
Website:
E-mails : dichthuat@vedico.com.vn , contact@vedico.com.vn.
YM nick: hotrodaotao
Skype nick: phiendichcabin
|
|
Dịch thuật kinh
|
|
Dich thuat kinh
|
|
Dichthuatkinh
|
|
Tư vấn - hỗ trợ
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)
Video Clip
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)
Những hình ảnh nổi bật
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)
Hình ảnh quảng cáo
![](http://thegioidichthuat.com/img/bottom_tab.png)

Server: LiteSpeed

Accept-Ranges: bytes

Content-Type: text/html


markdown:
Trang chủ
Giới thiệu
Khách hàng
Tin tức
Tuyển dụng
Liên hệ
Thứ hai
13/1/2014 - 09:42:55 AM
Trang chủ
»
Tin tức bảo vệ
0935 358 625
Dịch vụ
Bảo Vệ Yếu Nhân - VIP
Bảo Vệ Lễ Hội, Sự Kiện…
Bảo Vệ Tài Sản Cố Định…
Bảo Vệ Mục Tiêu Di Động…
Bảo Vệ An Ninh Cá Nhân
Bảo Vệ Công Trình Xây Dựng…
Bảo Vệ Kho Hàng
Tư vấn an ninh
Tư Vấn - Thiết Kế Hệ Thống A…
Tư Vấn An Ninh Nội Bộ
Tư Vấn Lắp Đặt Camera…
Thư Ngỏ
An ninh - bảo vệ
Đắk Lắk: Tạm giữ cặp tình nhân gây ra 8 vụ trộm cắp xe máy
Đại học Tây Nguyên: Thí sinh khóc ròng khi trúng tuyển nhưng không được phép nhập học
Đắk Lắk: Tai nạn điện – hiểm họa khôn lường
Kon Tum: 24 tháng tù cho đối tượng tàng trữ trái phép chất ma túy
Kon Tum: Truy bắt nhanh đối tượng cướp tài sản trong đêm
Gia Lai: Vượt ẩu, xe ô tô khách cán nát 2 xe mô tô
Bắt tạm giam nguyên trưởng phòng trong nhà có 3 khẩu súng
Giết bạn vì bị chê không biết "tán gái"
Đâm chết bạn nhậu vì vào phòng ngủ của vợ
Vác cưa gỗ truy đuổi, "cưa" tay bạn nhậu
Gia Lai: Toà tỉnh trả hồ sơ điều tra lại, Toà huyện vẫn lại tuyên y án
Xuyên đêm phá đá tìm kiếm 12 người mất tích ở Yên Bái
Cháy nhà lúc 0 giờ, 7 người lao ra từ biển lửa
Gia Lai: Chồng chém vợ nhập viện vì không “xin“ được tiền
Gia Lai: Người dân “kêu cứu” vì nhà máy gây ô nhiễm
Hậu quả khôn lường khi cố tình không nghe vợ nói
Gia Lai truy nã 3 kẻ thuê ô tô mang đi cầm
Gia Lai: Bắt giữ đối tượng mua ma túy từ biên giới
Kon Tum: Nhanh chóng bắt giữ đối tượng trộm cắp điện thoại
Gia Lai: Ba món dân dã trên đường rong ruổi phố núi Pleiku
Tin tức bảo vệ
Đắk Lắk: Tạm giữ cặp tình nhân gây ra 8 vụ trộm cắp xe máy
Đại học Tây Nguyên: Thí sinh khóc ròng khi trúng tuyển nhưng không được phép nhập học
Đắk Lắk: Tai nạn điện – hiểm họa khôn lường
Kon Tum: 24 tháng tù cho đối tượng tàng trữ trái phép chất ma túy
Kon Tum: Truy bắt nhanh đối tượng cướp tài sản trong đêm
Gia Lai: Vượt ẩu, xe ô tô khách cán nát 2 xe mô tô
Bắt tạm giam nguyên trưởng phòng trong nhà có 3 khẩu súng
Trang trước
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Trang sau
Hình ảnh tiêu biểu
Vận Hành Phương Tiện phòng cháy chữa cháy tại mục tiêu bảo vệ
Giấy phép kinh doanh
Hình ảnh nhân viên
Học Cách Chào Điều Lệnh
Đ/c Chủ Tịch CĐCS Nhiệm Kỳ 2014 - 2018
Khen thuong cac ca nhan co thanh tich xuat sac trong nam 2013
Khách hàng
CTY CỔ PHẦN THỰC PHẨM DINH DƯỠNG NUTIFOOD
là đối tác toàn diện trong lĩnh vực an ninh, bảo vệ
Ba điều cần tập trung trong kinh doanh Tìm ra khách hàng Luôn khiến họ vui vẻ Kiếm tiền từ giá trị của đề xuất của bạn
Công ty xăng dầu bắc tây nguyên http://bactaynguyen.petrolimex.com.vn/default.aspx
Trang chủ
Giới thiệu
Khách hàng
Tin tức
Tuyển dụng
Thư viện ảnh
Video clip
Liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ BẢO VỆ THIÊN ƯNG
07 Nguyễn Viết Xuân - TP Pleiku - Gia Lai
ĐT:
(059)829057
- Fax:
(059) 828544
Email :
ctybaovethienung@gmail.com
Website :
http://thienungsecurity.com/
0935 358 625
Theo dõi chúng tôi :
Thiết kế web
bởi
C
N
M
Công ty bảo vệ Gia Lai
Công ty bảo vệ Kon Tum
Công ty bảo vệ Hà Tĩnh
Công ty bảo vệ Bình Định
Công ty bảo vệ Thiên Ưng
Gia cong ca phe
Cung cap ca phe
san thuong mai dien tu ca phe
Cong doanh nghiep
Rao vat Gia Lai

X-Powered-By-Plesk: PleskWin


markdown:
BÒ BAY BBQ
Tại Địa chỉ: 3A Trần Phú, Phường 4, Quận 5, Thành phố Hồ Chí Minh
**MỌI THÔNG TIN QUÝ KHÁCH VUI LÒNG LIÊN HỆ:
**CÔNG TY TNHH GIA NGUYỄN IDC
Trụ Sở: 137 Cộng Hòa. Phường, 12. Quận Tân Bình, Tp.HCM
Email: gianguyenidc@gmail.com.
**Hotline: 0919.57.38.39**

Server: nginx

Vary: Accept-Encoding,User-Agent