text:
Thi nâng ngạch công chức từ ngạch nhân viên lên ngạch cán sự; từ ngạch nhân viên, cán sự lên ngạch chuyên viên và tương đương
* Trình tự thực hiện:
- Bước 1: Báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức (Khoản 1 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố có văn bản báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức hiện có của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý và đề nghị số lượng chỉ tiêu nâng ngạch của từng ngạch công chức gửi Bộ Nội vụ để thống nhất ý kiến trước khi tổ chức các kỳ thi nâng ngạch theo thẩm quyền.
- Bước 2: Xây dựng và phê duyệt kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức (Khoản 2 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Căn cứ ý kiến thống nhất của Bộ Nội vụ về số lượng chỉ tiêu nâng ngạch theo quy định, Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ phê duyệt trước khi tổ chức thực hiện theo thẩm quyền.
- Bước 3: Tổ chức thi nâng ngạch công chức:
Căn cứ kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức được Bộ Nội vụ phê duyệt, Ủy ban nhân dân thành phố quyết định danh sách công chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên ngạch cán sự, chuyên viên hoặc tương đương; thành lập Hội đồng thi nâng ngạch để tổ chức kỳ thi và báo cáo kết quả kỳ thi về Bộ Nội vụ theo quy định.
Việc tổ chức thi nâng ngạch công chức được thực hiện theo Nội quy thi tuyển, thi nâng ngạch công chức và Quy chế tổ chức thi nâng ngạch công chức theo quy định của pháp luật hiện hành(Khoản 3 Điều 17 Thông tư số 13/2012/TT-BNV).
- Bước 4: Thông báo kết quả kỳ thi nâng ngạch (Khoản 1, 2, 3, 4 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP:
+ Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thông báo cho các cơ quan quản lý công chức về điểm thi của công chức dự thi nâng ngạch.
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
- Bước 5: Bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch (Khoản 5 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP; Điều 8 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định, báo cáo kết quả theo mẫu về Bộ Nội vụ để theo dõi theo thẩm quyền.
Việc xếp lương đối với công chức được bổ nhiệm vào ngạch mới sau khi trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch thực hiện theo quy định tại Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25/5/2007 của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức.
* Cách thức thực hiện: Nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
* Thành phần, số lượng hồ sơ:
- Thành phần hồ sơ (Khoản 1 Điều 16 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
+ Bản sơ yếu lý lịch của công chức theo mẫu 2c, có xác nhận của cơ quan sử dụng công chức.
+ Bản nhận xét, đánh giá công chức của người đứng đầu cơ quan sử dụng công chức theo yêu các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
+ Bản sao các văn bằng chứng chỉ theo yêu cầu của ngạch đăng ký dự thi được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
+ Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự thi nâng ngạch.
+ Các yêu cầu khác theo quy định của tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch công chức dự thi.
- Số lượng hồ sơ: Không xác định
* Thời hạn giải quyết:
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định
* Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
- Cơ quan có thẩm quyền quyết định: UBND thành phố.
- Cơ quan trực tiếp thực hiện: Sở Nội vụ.
* Đối tượng thực hiện: Cá nhân đang giữ ở ngạch nhân viên, cán sự và tương đương
* Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Sơ yếu lý lịch cán bộ, công chức (mẫu 2c).
* Phí, lệ phí:
- Dưới 100 thí sinh: 400.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
- Từ 100 đến dưới 500 thí sinh: 360.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
- Từ 500 thí sinh trở lên: 300.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
* Kết quả của việc thực hiện thủ tục hành chính: Quyết định hành chính.
* Yêu cầu, điều kiện để thực hiện thủ tục hành chính:
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ trong thời gian 03 năm liên tục gần nhất; có phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức tốt; không trong thời gian thi hành kỷ luật hoặc đã có thông báo về việc xem xét kỷ luật của cơ quan có thẩm quyền.
- Có năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để đảm nhận vị trí việc làm tương ứng với ngạch công chức cao hơn ngạch công chức hiện giữ trong cùng ngành chuyên môn.
- Đáp ứng yêu cầu về văn bằng, chứng chỉ và yêu cầu khác về tiêu chuẩn, nghiệp vụ của ngạch công chức đăng ký dự thi.
(Khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP)
* Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
- Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 ngày 13/11/2008 của Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
- Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Nghị định số 93/2010/NĐ-CP ngày 31 tháng 8 năm 2010 của Chính phủ sửa đổi một số điều của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số 05/2012/TT-BNV ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số Điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư số 03/2015/TT-BNV ngày 10 tháng 03 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 9 Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CPngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư liên lịch số 163/2010/TTLT-BTC-BNV ngày 20/10/2010 của Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ hướng dẫn mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí dự thi tuyển và phí dự thi nâng ngạch công chức, viên chức.
- Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09/10/2014 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính.
* Thành phần, số lượng hồ sơ:
- Thành phần hồ sơ (Khoản 1 Điều 16 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
+ Bản sơ yếu lý lịch của công chức theo mẫu 2c, có xác nhận của cơ quan sử dụng công chức.
+ Bản nhận xét, đánh giá công chức của người đứng đầu cơ quan sử dụng công chức theo yêu các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
+ Bản sao các văn bằng chứng chỉ theo yêu cầu của ngạch đăng ký dự thi được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
+ Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự thi nâng ngạch.
+ Các yêu cầu khác theo quy định của tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch công chức dự thi.
- Số lượng hồ sơ: Không xác định
* Trình tự thực hiện:
- Bước 1: Báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức (Khoản 1 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố có văn bản báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức hiện có của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý và đề nghị số lượng chỉ tiêu nâng ngạch của từng ngạch công chức gửi Bộ Nội vụ để thống nhất ý kiến trước khi tổ chức các kỳ thi nâng ngạch theo thẩm quyền.
- Bước 2: Xây dựng và phê duyệt kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức (Khoản 2 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Căn cứ ý kiến thống nhất của Bộ Nội vụ về số lượng chỉ tiêu nâng ngạch theo quy định, Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ phê duyệt trước khi tổ chức thực hiện theo thẩm quyền.
- Bước 3: Tổ chức thi nâng ngạch công chức:
Căn cứ kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức được Bộ Nội vụ phê duyệt, Ủy ban nhân dân thành phố quyết định danh sách công chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên ngạch cán sự, chuyên viên hoặc tương đương; thành lập Hội đồng thi nâng ngạch để tổ chức kỳ thi và báo cáo kết quả kỳ thi về Bộ Nội vụ theo quy định.
Việc tổ chức thi nâng ngạch công chức được thực hiện theo Nội quy thi tuyển, thi nâng ngạch công chức và Quy chế tổ chức thi nâng ngạch công chức theo quy định của pháp luật hiện hành(Khoản 3 Điều 17 Thông tư số 13/2012/TT-BNV).
- Bước 4: Thông báo kết quả kỳ thi nâng ngạch (Khoản 1, 2, 3, 4 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP:
+ Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thông báo cho các cơ quan quản lý công chức về điểm thi của công chức dự thi nâng ngạch.
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
- Bước 5: Bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch (Khoản 5 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP; Điều 8 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):
Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định, báo cáo kết quả theo mẫu về Bộ Nội vụ để theo dõi theo thẩm quyền.
Việc xếp lương đối với công chức được bổ nhiệm vào ngạch mới sau khi trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch thực hiện theo quy định tại Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25/5/2007 của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức.
* Cách thức thực hiện: Nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
* Căn cứ pháp lý cảu thủ tục hành chính:
- Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 ngày 13/11/2008 của Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
- Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Nghị định số 93/2010/NĐ-CP ngày 31 tháng 8 năm 2010 của Chính phủ sửa đổi một số điều của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số 05/2012/TT-BNV ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số Điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư số 03/2015/TT-BNV ngày 10 tháng 03 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 9 Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CPngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư liên lịch số 163/2010/TTLT-BTC-BNV ngày 20/10/2010 của Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ hướng dẫn mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí dự thi tuyển và phí dự thi nâng ngạch công chức, viên chức.
- Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09/10/2014 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính.

markdown:
## Thi nâng ngạch công chức từ ngạch nhân viên lên ngạch cán sự; từ ngạch nhân viên, cán sự lên ngạch chuyên viên và tương đương
** Trình tự thực hiện:* *- Bước 1:* Báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức *(Khoản 1 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố có văn bản báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức hiện có của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý và đề nghị số lượng chỉ tiêu nâng ngạch của từng ngạch công chức gửi Bộ Nội vụ để thống nhất ý kiến trước khi tổ chức các kỳ thi nâng ngạch theo thẩm quyền.
*- Bước 2:* Xây dựng và phê duyệt kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức *(Khoản 2 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Căn cứ ý kiến thống nhất của Bộ Nội vụ về số lượng chỉ tiêu nâng ngạch theo quy định, Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ phê duyệt trước khi tổ chức thực hiện theo thẩm quyền.
*- Bước 3:* Tổ chức thi nâng ngạch công chức:
Căn cứ kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức được Bộ Nội vụ phê duyệt, Ủy ban nhân dân thành phố quyết định danh sách công chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên ngạch cán sự, chuyên viên hoặc tương đương; thành lập Hội đồng thi nâng ngạch để tổ chức kỳ thi và báo cáo kết quả kỳ thi về Bộ Nội vụ theo quy định.
Việc tổ chức thi nâng ngạch công chức được thực hiện theo Nội quy thi tuyển, thi nâng ngạch công chức và Quy chế tổ chức thi nâng ngạch công chức theo quy định của pháp luật hiện hành
*(Khoản 3 Điều 17 Thông tư số 13/2012/TT-BNV).* *- Bước 4:* Thông báo kết quả kỳ thi nâng ngạch *(Khoản 1, 2, 3, 4 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP:*
+ Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thông báo cho các cơ quan quản lý công chức về điểm thi của công chức dự thi nâng ngạch.
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
*- Bước 5:* Bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch *(Khoản 5 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP; Điều 8 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định, báo cáo kết quả theo mẫu về Bộ Nội vụ để theo dõi theo thẩm quyền.
Việc xếp lương đối với công chức được bổ nhiệm vào ngạch mới sau khi trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch thực hiện theo quy định tại Thông tư số
[02/2007/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=02/2007/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 25/5/2007 của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức. ** Nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện. * Cách thức thực hiện:** *** * Thành phần, số lượng hồ sơ* *:* *-* * Thành phần hồ sơ (Khoản 1 Điều 16 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
+ Bản sơ yếu lý lịch của công chức theo mẫu 2c, có xác nhận của cơ quan sử dụng công chức.
+ Bản nhận xét, đánh giá công chức của người đứng đầu cơ quan sử dụng công chức theo yêu các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
+ Bản sao các văn bằng chứng chỉ theo yêu cầu của ngạch đăng ký dự thi được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
+ Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự thi nâng ngạch.
+ Các yêu cầu khác theo quy định của tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch công chức dự thi.
*- Số lượng hồ sơ:* Không xác định ** Thời hạn giải quyết:*
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định
** Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:*
- Cơ quan có thẩm quyền quyết định: UBND thành phố.
- Cơ quan trực tiếp thực hiện: Sở Nội vụ.
**Cá nhân đang giữ ở ngạch nhân viên, cán sự và tương đương * Đối tượng thực hiện: ** **Sơ yếu lý lịch cán bộ, công chức (mẫu 2c). * Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: ** ** Phí, lệ phí:*
- Dưới 100 thí sinh: 400.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
- Từ 100 đến dưới 500 thí sinh: 360.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
- Từ 500 thí sinh trở lên: 300.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
**Quyết định hành chính. * Kết quả của việc thực hiện thủ tục hành chính: ** *** Yêu cầu, điều kiện để thực hiện thủ tục hành chính:**
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ trong thời gian 03 năm liên tục gần nhất; có phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức tốt; không trong thời gian thi hành kỷ luật hoặc đã có thông báo về việc xem xét kỷ luật của cơ quan có thẩm quyền.
- Có năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để đảm nhận vị trí việc làm tương ứng với ngạch công chức cao hơn ngạch công chức hiện giữ trong cùng ngành chuyên môn.
- Đáp ứng yêu cầu về văn bằng, chứng chỉ và yêu cầu khác về tiêu chuẩn, nghiệp vụ của ngạch công chức đăng ký dự thi
*.* *(Khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP)* ** Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:*
- Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 ngày 13/11/2008 của Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
- Nghị định số
[24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Nghị định số
[93/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=93/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 31 tháng 8 năm 2010 của Chính phủ sửa đổi một số điều của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số
[13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số
[05/2012/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=05/2012/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số [13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số Điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số [24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư số
[03/2015/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=03/2015/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 10 tháng 03 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 9 Thông tư số [13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số [24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1)ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư liên lịch số
[163/2010/TTLT-BTC-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=163/2010/TTLT-BTC-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 20/10/2010 của Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ hướng dẫn mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí dự thi tuyển và phí dự thi nâng ngạch công chức, viên chức.
- Thông tư số
[11/2014/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=11/2014/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 09/10/2014 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính. ** Thành phần, số lượng hồ sơ:* *-* * Thành phần hồ sơ (Khoản 1 Điều 16 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
+ Bản sơ yếu lý lịch của công chức theo mẫu 2c, có xác nhận của cơ quan sử dụng công chức.
+ Bản nhận xét, đánh giá công chức của người đứng đầu cơ quan sử dụng công chức theo yêu các tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
+ Bản sao các văn bằng chứng chỉ theo yêu cầu của ngạch đăng ký dự thi được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
+ Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự thi nâng ngạch.
+ Các yêu cầu khác theo quy định của tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch công chức dự thi.
*- Số lượng hồ sơ:* Không xác định ** Trình tự thực hiện:* *- Bước 1:* Báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức *(Khoản 1 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố có văn bản báo cáo về số lượng, cơ cấu ngạch công chức hiện có của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý và đề nghị số lượng chỉ tiêu nâng ngạch của từng ngạch công chức gửi Bộ Nội vụ để thống nhất ý kiến trước khi tổ chức các kỳ thi nâng ngạch theo thẩm quyền.
*- Bước 2:* Xây dựng và phê duyệt kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức *(Khoản 2 Điều 15 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Căn cứ ý kiến thống nhất của Bộ Nội vụ về số lượng chỉ tiêu nâng ngạch theo quy định, Sở Nội vụ tham mưu để Ủy ban nhân dân thành phố xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ phê duyệt trước khi tổ chức thực hiện theo thẩm quyền.
*- Bước 3:* Tổ chức thi nâng ngạch công chức:
Căn cứ kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức được Bộ Nội vụ phê duyệt, Ủy ban nhân dân thành phố quyết định danh sách công chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên ngạch cán sự, chuyên viên hoặc tương đương; thành lập Hội đồng thi nâng ngạch để tổ chức kỳ thi và báo cáo kết quả kỳ thi về Bộ Nội vụ theo quy định.
Việc tổ chức thi nâng ngạch công chức được thực hiện theo Nội quy thi tuyển, thi nâng ngạch công chức và Quy chế tổ chức thi nâng ngạch công chức theo quy định của pháp luật hiện hành
*(Khoản 3 Điều 17 Thông tư số 13/2012/TT-BNV).* *- Bước 4:* Thông báo kết quả kỳ thi nâng ngạch *(Khoản 1, 2, 3, 4 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP:*
+ Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thông báo cho các cơ quan quản lý công chức về điểm thi của công chức dự thi nâng ngạch.
+ Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày có thông báo điểm thi, công chức có quyền gửi đề nghị phúc khảo kết quả bài thi gửi Hội đồng thi nâng ngạch công chức. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc thông báo điểm thi và chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch công chức phải báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển.
+ Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành việc báo cáo phê duyệt kết quả kỳ thi và danh sách công chức trúng tuyển, Ủy ban nhân dân thành phố có trách nhiệm quyết định kết quả kỳ thi nâng ngạch và danh sách người trúng tuyển, thông báo cho cơ quan sử dụng công chức có công chức tham dự kỳ thi.
*- Bước 5:* Bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch *(Khoản 5 Điều 34 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP; Điều 8 Thông tư số 13/2012/TT-BNV):*
Trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được danh sách người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch đề nghị ra quyết định bổ nhiệm vào ngạch của cơ quan sử dụng công chức, Giám đốc Sở Nội vụ ra quyết định bổ nhiệm ngạch và xếp lương cho công chức trúng tuyển theo quy định, báo cáo kết quả theo mẫu về Bộ Nội vụ để theo dõi theo thẩm quyền.
Việc xếp lương đối với công chức được bổ nhiệm vào ngạch mới sau khi trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch thực hiện theo quy định tại Thông tư số
[02/2007/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=02/2007/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 25/5/2007 của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức. ** Nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện. * Cách thức thực hiện:** *** Căn cứ pháp lý cảu thủ tục hành chính:**
- Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 ngày 13/11/2008 của Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
- Nghị định số
[24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Nghị định số
[93/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=93/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 31 tháng 8 năm 2010 của Chính phủ sửa đổi một số điều của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số
[13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP.
- Thông tư số
[05/2012/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=05/2012/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số [13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số Điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số [24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư số
[03/2015/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=03/2015/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 10 tháng 03 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 9 Thông tư số [13/2010/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=13/2010/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số [24/2010/NĐ-CP](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=24/2010/N%C4%90-CP&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1)ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư liên lịch số
[163/2010/TTLT-BTC-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=163/2010/TTLT-BTC-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 20/10/2010 của Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ hướng dẫn mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí dự thi tuyển và phí dự thi nâng ngạch công chức, viên chức.
- Thông tư số
[11/2014/TT-BNV](http://thuvienphapluat.vn/phap-luat/tim-van-ban.aspx?keyword=11/2014/TT-BNV&area=2&type=0&match=False&vc=True&lan=1) ngày 09/10/2014 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính.

Server: Apache/2.2.27 (Unix) mod_ssl/2.2.27 OpenSSL/1.0.1e-fips

X-Generator: Drupal 7 (http://drupal.org)

Cache-Control: public, max-age=600

X-Drupal-Cache: MISS

Vary: Cookie,Accept-Encoding

Content-Language: vi


text:
Ổn áp 1 pha 50KVA 150V-250V
Ưu điểm đặc trưng của ổn áp Servo Motor ROBOT 1 pha: Ổn áp duy nhất hiện nay sử dụng sơn tĩnh điện loại đặc biệt có độ cứng bề mặt rất cao chống trầy xước- Bao bì in offset cho tất cả các loại máy thông dụng (0.75KVA - 6KVA)- Biến thế hình xuyến: chịu được sức tải vượt quá gấp đôi công suất máy trong thời gian 2 phút.
Chi tiết sản phẩm
- Hoàn toàn sử dụng thép lá định hướng chất lượng cao (nhập khẩu 100% từ Mỹ và Canađa), cùng với công nghệ ủ chân không tiên tiến và được quấn trên máy tự động nên đạt hiệu suất tối đa, đủ tải và không hao điện khi không tải, vì thế, các sản phẩm cua ROBOT luôn tiết kiệm điện năng cho khách hàng hơn so với các sản phẩm cùng loại khác..
- Hệ thống truyền động được chế tạo bằng các bánh răng có chất liệu đặc biệt nên hoạt động rất êm và tuổi thọ cao.
- Hệ thống hiển thị rõ ràng, đặc biệt, ổn áp ROBOT là ổn áp duy nhất sử dụng đồng hồ hiển thị số (digital) cho các loại 1 pha công suất từ 40KVA trở lên (loại 3 pha từ 60 KVA trở lên).
HỆ THỐNG BẢO VỆ ĐỘC ĐÁO ĐƯỢC ĐIỀU KHIỂN BẰNG MẠCH ĐIỆN TỬ THÔNG MINH:
- Chống sốc điện áp: có mạch trễ 5 giây khi khởi động để ổn định điện áp trước khi cấp điện ra cho thiết bị, hoặc trễ 5 phút (loại ổn áp RF) để bảo vệ thiết bị lạnh không nghẹt gaz hoặc nén hư block máy.
- Chống sự cố về nguồn: tự động cắt điện ra khi điện thế quá cao, đột biến mạnh (tự động đóng điện trở lại khi ổn định) hoặc mất pha (đối với máy 3 pha).
- Chức năng Auto Reset: dùng cho các loại ổn áp có điện thế vào quá thấp 40V, 60V, 90V để chống đột biến điện khi khởi động.
- Bảo vệ quá tải: sử dụng công tắc hoặc cầu dao tự động (Mini Circuit Breaker).
* Đặc biệt: ROBOT có những loại ổn áp được chế tạo riêng cho các khu vực có điện áp dao động mạnh như: khu sản xuất, máy hàn...
MÔ TẢ CHI TIẾT:
- Ổn áp ROBOT 1 pha 50KVA được thiết kế để tự động điều chỉnh nhằm cho ra điện áp ổn định 100V - 220V, rất phù hợp với các thiết bị sử dụng điện trong sinh hoạt với mục đích bảo vệ, tăng tuổi thọ và tăng hiệu quả cho thiết bị.
- Hệ thống hiển thị rõ ràng giúp cho việc vận hành thiết bị dễ dàng và đơn giản.
- Hệ thống bảo vệ thông minh, đa năng.
Công suất thiết kế: 50KVA, đủ tải 100% danh định.
- Điện áp vào: 150V - 250V.
- Điện áp ra: 110V - 220V (±3%) tương thích với các thiết bị của nhiều quốc gia.
- Hiệu suất: ≥98%.
- Tần số: 50Hz/60Hz.
- Nguyên lý điều khiển: hệ thống điều khiển hoạt động theo nguyên lý Servo Motor, cung cấp nguồn điện liên tục không bị ngắt quãng và được kiểm soát bằng mạch điện tử đa năng.
- Dạng sóng ra: như ngõ vào.
- Độ méo sóng ngõ ra: <1%.
- Thời gian xác lập điện áp vào thay đổi đột ngột ±10%: <0.5 giây.
- Tốc độ đáp ứng từ 2-5Volt/giây.
- Độ bền cách điện: biến thế chịu được kiểm tra phóng điện cao áp 2000VAC/50Hz trong 1 phút.
- Điện trở cách điện ở trạng thái nguội: >10MΏ/500VDC.
- Điều kiện làm việc:
* Độ ẩm tương đối cho phép ≤80%.
* Độ ẩm tương đối cho phép ≤80%.
- Hệ thống giải nhiệt bằng quạt (ổn áp công suất từ 15KVA trở lên).
- Sử dụng 95% linh kiện ngoại nhập từ Mỹ, Canada, Đài Loan...chất lượng cao.
- Cọc đấu nối: ngõ ra của ổn áp được trang bị ổ cắm tương thích với tất cả jack cắm của các thiết bị sử dụng điện, đối với loại công suất lớn được sử dụng bằng cọc đấu nối bằng đồng thau tại ngõ vào và ngõ ra, tương thích với các loại đầu cos hiện có trên thị trường, rất thuận tiện cho việc đấu nối thi công.
Kích thước: (450x1200x600)mm.
Công suất sử dụng:
Dùng cho nhà xưởng, các căn hộ sử dụng thiết bị có tổng công suất các động cơ từ 20HP - 25HP.
+ Bảo hành: 3 năm chính hãng

markdown:
**Ổn áp 1 pha 50KVA 150V-250V**
**Ưu điểm** đặc trưng của ổn áp Servo Motor ROBOT 1 pha: Ổn áp duy nhất hiện nay sử dụng sơn tĩnh điện loại đặc biệt có độ cứng bề mặt rất cao chống trầy xước- Bao bì in offset cho tất cả các loại máy thông dụng (0.75KVA - 6KVA)- Biến thế hình xuyến: chịu được sức tải vượt quá gấp đôi công suất máy trong thời gian 2 phút. **Chi tiết sản phẩm **
- Hoàn toàn sử dụng thép lá định hướng chất lượng cao (nhập khẩu 100% từ Mỹ và Canađa), cùng với công nghệ ủ chân không tiên tiến và được quấn trên máy tự động nên đạt hiệu suất tối đa, đủ tải và không hao điện khi không tải, vì thế, các sản phẩm cua ROBOT luôn tiết kiệm điện năng cho khách hàng hơn so với các sản phẩm cùng loại khác..
- Hệ thống truyền động được chế tạo bằng các bánh răng có chất liệu đặc biệt nên hoạt động rất êm và tuổi thọ cao.
- Hệ thống hiển thị rõ ràng, đặc biệt, ổn áp ROBOT là ổn áp duy nhất sử dụng đồng hồ hiển thị số (digital) cho các loại 1 pha công suất từ 40KVA trở lên (loại 3 pha từ 60 KVA trở lên).
**HỆ THỐNG BẢO VỆ ĐỘC ĐÁO ĐƯỢC ĐIỀU KHIỂN BẰNG MẠCH ĐIỆN TỬ THÔNG MINH: **
- Chống sốc điện áp: có mạch trễ 5 giây khi khởi động để ổn định điện áp trước khi cấp điện ra cho thiết bị, hoặc trễ 5 phút (loại ổn áp RF) để bảo vệ thiết bị lạnh không nghẹt gaz hoặc nén hư block máy.
- Chống sự cố về nguồn: tự động cắt điện ra khi điện thế quá cao, đột biến mạnh (tự động đóng điện trở lại khi ổn định) hoặc mất pha (đối với máy 3 pha).
- Chức năng Auto Reset: dùng cho các loại ổn áp có điện thế vào quá thấp 40V, 60V, 90V để chống đột biến điện khi khởi động.
- Bảo vệ quá tải: sử dụng công tắc hoặc cầu dao tự động (Mini Circuit Breaker).
** Đặc biệt:* ROBOT có những loại ổn áp được chế tạo riêng cho các khu vực có điện áp dao động mạnh như: khu sản xuất, máy hàn...
**MÔ TẢ CHI TIẾT: **
- Ổn áp ROBOT 1 pha 50KVA được thiết kế để tự động điều chỉnh nhằm cho ra điện áp ổn định 100V - 220V, rất phù hợp với các thiết bị sử dụng điện trong sinh hoạt với mục đích bảo vệ, tăng tuổi thọ và tăng hiệu quả cho thiết bị.
- Hệ thống hiển thị rõ ràng giúp cho việc vận hành thiết bị dễ dàng và đơn giản.
- Hệ thống bảo vệ thông minh, đa năng.
**Công suất thiết kế:** 50KVA, đủ tải 100% danh định.
- Điện áp vào: 150V - 250V.
- Điện áp ra: 110V - 220V (±3%) tương thích với các thiết bị của nhiều quốc gia.
- Hiệu suất: ≥98%.
- Tần số: 50Hz/60Hz.
- Nguyên lý điều khiển: hệ thống điều khiển hoạt động theo nguyên lý Servo Motor, cung cấp nguồn điện liên tục không bị ngắt quãng và được kiểm soát bằng mạch điện tử đa năng.
- Dạng sóng ra: như ngõ vào.
- Độ méo sóng ngõ ra: <1%.
- Thời gian xác lập điện áp vào thay đổi đột ngột ±10%: <0.5 giây.
- Tốc độ đáp ứng từ 2-5Volt/giây.
- Độ bền cách điện: biến thế chịu được kiểm tra phóng điện cao áp 2000VAC/50Hz trong 1 phút.
- Điện trở cách điện ở trạng thái nguội: >10MΏ/500VDC.
- Điều kiện làm việc:
* Độ ẩm tương đối cho phép ≤80%.
* Độ ẩm tương đối cho phép ≤80%.
- Hệ thống giải nhiệt bằng quạt (ổn áp công suất từ 15KVA trở lên).
- Sử dụng 95% linh kiện ngoại nhập từ Mỹ, Canada, Đài Loan...chất lượng cao.
- Cọc đấu nối: ngõ ra của ổn áp được trang bị ổ cắm tương thích với tất cả jack cắm của các thiết bị sử dụng điện, đối với loại công suất lớn được sử dụng bằng cọc đấu nối bằng đồng thau tại ngõ vào và ngõ ra, tương thích với các loại đầu cos hiện có trên thị trường, rất thuận tiện cho việc đấu nối thi công.
Kích thước: (450x1200x600)mm.
**Công suất sử dụng: **
Dùng cho nhà xưởng, các căn hộ sử dụng thiết bị có tổng công suất các động cơ từ 20HP - 25HP.
+ Bảo hành: 3 năm chính hãng
**Tìm kiếm:** [Ắc quy Atlas](http://dienchuan.vn/ac-quy-atlas/162148.html), [Ắc quy Rocket](http://dienchuan.vn/ac-quy-rocket/162150.html), [Ắc quy GS](http://dienchuan.vn/ac-quy-gs/162149.html), [Ắc quy Đồng Nai](http://dienchuan.vn/ac-quy-dong-nai/204799.html), [Ắc quy Solite](http://dienchuan.vn/ac-quy-solite/162153.html), [Ắc quy Massiv Thunder](http://dienchuan.vn/ac-quy-massiv-thunder/162948.html), [Ắc quy Phoenix](http://dienchuan.vn/ac-quy-phoenix/199757.html), [Ắc quy Tia Sáng](http://dienchuan.vn/ac-quy-tia-sang/204821.html), [Ắc quy Tiger](http://dienchuan.vn/ac-quy-tiger/162154.html), [Ắc quy Vitalize](http://dienchuan.vn/ac-quy-vitalize/197265.html), [Ắc quy Globe](http://dienchuan.vn/ac-quy-globe/197250.html), [Ắc quy Outdo](http://dienchuan.vn/ac-quy-globe/197250.html), [Ắc quy SB](http://dienchuan.vn/ac-quy-sb/295990.html), [Ắc quy CENE](http://dienchuan.vn/ac-quy-cene/295993.html), [Ắc quy Delkor](http://dienchuan.vn/ac-quy-delkor/275346.html), [Ắc quy xe đạp điện](http://dienchuan.vn/ac-quy-xe-dien/162158.html), [Ắc quy xe máy điện](http://dienchuan.vn/ac-quy-xe-dien/162158.html), [Ắc quy Vision](http://dienchuan.vn/ac-quy-vision/197252.html), [Ắc quy khô](http://dienchuan.vn/ac-quy/161390.html), [Ắc quy 3K](http://dienchuan.vn/ac-quy-3k/162156.html), [Ac quy Sunca](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy lưu điện](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy UPS](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy Viễn thông](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy xe máy](http://dienchuan.vn/ac-quy-xe-may/162157.html), [Ắc Quy Tokyo](http://dienchuan.vn/ac-quy-tokyo/162155.html), [Ắc Quy cho UPS Santak](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc Quy cho UPS APC](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc Quy cho UPS Emerson](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy cho UPS Eaton](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc Quy Công Nghiệp](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc Quy Panasonic](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy cho quạt sạc tích điện](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy cho đèn sạc tích điện](http://dienchuan.vn/ac-quy-cong-nghiep-vien-thong-ups/162147.html), [Ắc quy Khô kín khí](http://dienchuan.vn/ac-quy/161390.html), [Ắc quy Chì Axít nước](http://dienchuan.vn/ac-quy/161390.html), [Ắc quy Haze](http://dienchuan.vn/ac-quy/161390.html), [Nạp ắc quy](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy nạp ắc quy](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy nạp ắc quy tự động](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy Sạc Ắc Quy](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy nạp Ắc quy LiOA](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy Nạp Ắc Quy Robot](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Máy nạp Ắc quy tự động A](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html) [I](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy-tu-dong-ai/162474.html), [Bộ nạp ắc quy](http://dienchuan.vn/may-nap-ac-quy/161392.html), [Ổn Áp Robot](http://dienchuan.vn/on-ap-robot-1-pha/204861.html), [Ổn Áp LiOA](http://dienchuan.vn/on-ap-lioa-1-pha/162159.html), [Máy biến thế Robot](http://dienchuan.vn/may-bien-ap-bien-the/161751.html), [Máy biến áp Robot](http://dienchuan.vn/may-bien-ap-bien-the/161751.html), [Máy biến thế máy biến áp 3 pha Robot](http://dienchuan.vn/may-bien-the-3-pha-robot/162554.html), [Máy biến thế biến áp LiOA](http://dienchuan.vn/may-bien-ap-bien-the/161751.html) [, Máy Kích Điện Inverter](http://dienchuan.vn/may-kich-dien/161389.html), [kích điện oto 24V](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-robot/may-kich-dien-robot-500va-24v-dung-cho-oto-580229.html), [máy kích điện Robot](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-robot/161843.html), [Máy kích điện Newnet](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-newnet/may-kich-dien-newnet-1200va-579993.html), [Máy kích điện Apollo](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-appollo/161842.html), [Máy kích điện Hồ Điện](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-ho-dien/162146.html), [Máy kích điện LiOA](http://dienchuan.vn/may-kich-dien/161389.html), [Máy kích điện Vitenda](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-vitenda/168364.html), [Máy kích điện Hans](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-hans/191906.html), [Máy kích điện MaxQ](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-maxq/168365.html), [Máy kích điện HomeStar](http://dienchuan.vn/may-kich-dien-homestar/199513.html), [Thiết bị kiểm tra ắc quy](http://dienchuan.vn/thiet-bi-kiem-tra-ac-quy/206914.html), [Đồng hồ kiểm tra nội trở ắc quy](http://dienchuan.vn/thiet-bi-kiem-tra-ac-quy/206914.html), [Ổ trễ Delay bảo vệ tủ lạnh](http://dienchuan.vn/thiet-bi-kiem-tra-ac-quy/206914.html), [Đèn sưởi nhà tắm Hans](http://dienchuan.vn/den-suoi-nha-tam-hans-chlb-duc/161782.html), [Máy kích điện Aquasonic](http://dienchuan.vn/may-kich-dien/161389.html), [Máy kích điện Toka](http://dienchuan.vn/may-kich-dien/161389.html), [Dây điện cáp điện Robot](http://dienchuan.vn/day-dien-cap-dien/161394.html).

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: nginx

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Connection: close

Vary: Accept-Encoding

Cache-Control: private

Set-Cookie: _orig_referrer=; expires=Fri, 04-May-2018 17:29:18 GMT; path=/; HttpOnly

X-Page: product-detail

X-Cache: miss

P3P: CP="NOI DSP COR NID ADMa OPTa OUR NOR"

X-Content-Type-Options: nosniff

X-XSS-Protection: 1; mode=block


text:
Dịch Vụ Sửa Chữa
Nơi đăng tin rao vặt sửa chữa: Thẻ nhớ ,pin,túi đựng,hook kính lọc, phụ kiện máy ảnh KTS, vệ sinh - bảo trì - sửa chữa máy lạnh, máy giặt, tivi, máy ảnh,…
Trang 1 của 46 trang
Tùy chọn hiển thị chủ đề
Đang tải...
Trang 1 của 46 trang

markdown:
# Dịch Vụ Sửa Chữa
Nơi đăng tin rao vặt sửa chữa: Thẻ nhớ ,pin,túi đựng,hook kính lọc, phụ kiện máy ảnh KTS, vệ sinh - bảo trì - sửa chữa máy lạnh, máy giặt, tivi, máy ảnh,…
Trang 1 của 46 trang
[Tùy chọn hiển thị chủ đề](#)
Đang tải...
Trang 1 của 46 trang

Server: Nginx-VPSSIM

X-Frame-Options: SAMEORIGIN

Set-Cookie: xf_session=3e997874008d9b03513cad75d7888174; path=/; secure; httponly

Content-Type: text/html; charset=UTF-8

Cache-control: private, max-age=0


markdown:
Giới thiệu Diamond Riverside
Diamond Riverside là dự án nằm trong khu quần thể Carina Plaza – Diamond Riverside – City Gate Towers, đồng thời là dự án có quy mô lớn nhất gần 1.700 căn hộ đầy đủ tiện ích với trung tâm thương mại hồ bơi, công viên trên cao… Đặc biệt, dự án còn có trường mẫu giáo, trường tiểu học được xây dựng ngay tại khuôn viên dự án giúp con em của các cư dân nơi đây được học tập ngay gần nhà giúp cư dân có thể yên tâm làm việc.
Tiện ích Diamond Riverside
Diamond Riverside là dự án nằm trong khu quần thể Carina Plaza – Diamond Riverside – City Gate Towers, đồng thời là dự án có quy mô lớn nhất gần 1.700 căn hộ đầy đủ tiện ích với trung tâm thương mại hồ bơi, công viên trên cao… Đặc biệt, dự án còn có trường mẫu giáo, trường tiểu học được xây dựng ngay tại khuôn viên dự án giúp con em của các cư dân nơi đây được học tập ngay gần nhà giúp cư dân có thể yên tâm làm việc.
Vị trí Diamond Riverside
Vị trí: Đại lộ Võ Văn Kiệt, phường 16, quận 8, thành phố Hồ Chí Minh
Phía Bắc giáp đường qui hoạch có lộ giới 12m, kênh Rạch Nhảy.
Phía Nam giáp Carina Plaza.
Phía Tây giáp đường nội bộ, chung cư Peridot.
Đặc biệt phía Đông giáp Đại lộ Võ Văn Kiệt có lộ giới 60m, đây là tuyến đường huyết mạch thành phố Hồ Chí Minh.
![](https://duan.muabannhadat.vn/wp-content/themes/themenhadat/image/icon-contact.png)

WARC-Truncated: length


text:
Lost Saga là tựa game đối kháng trực tuyến do công ty IO Entertainment phát triển và OG Planet chịu trách nhiệm phát hành tại Mỹ. Sau một thời gian thử nghiệm, mới đây công ty OG Planet đã chính thức cho ra mắt phiên bản open beta của tựa game này.
Lost Saga được IO Entertainment nghiên cứu và phát triển trong suốt 4 năm trời nhằm tạo ra một tựa game đối kháng mang đậm chất hành động và kịch tính. Tham gia vào thế giới của Lost Saga bạn có thể hóa thân vào một kỵ sỹ thời trung cổ, một tên cướp biển khét tiếng, hay một cao bồi miền tây,.. Với hơn 100 lớp nhân vật bạn hoàn toàn có thể thoải mái lựa chọn một nhân vật làm đại diện cho mình để thi đấu tại đấu trường vui nhộn này.
Ông Sangchul Park, giám đốc điều hành của OG Planet cho hay: “Chúng tôi rất vui mừng khi được phát hành Lost Saga tại thị trường Hoa Kỳ. Với hơn 100 lớp nhân vật khác nhau, cùng các bản đồ và phương thức chiến đấu đa dạng, Lost Saga là một trong số ít các game casual trên thị trường có thể đáp ứng được nhu cầu đa dạng của cộng đồng game thủ.”
Một số hình ảnh khác của Lost Saga:
Hàn Thiên Hải

markdown:
Lost Saga là tựa game đối kháng trực tuyến do công ty IO Entertainment phát triển và OG Planet chịu trách nhiệm phát hành tại Mỹ. Sau một thời gian thử nghiệm, mới đây công ty OG Planet đã chính thức cho ra mắt phiên bản open beta của tựa game này.
Lost Saga được IO Entertainment nghiên cứu và phát triển trong suốt 4 năm trời nhằm tạo ra một tựa game đối kháng mang đậm chất hành động và kịch tính. Tham gia vào thế giới của Lost Saga bạn có thể hóa thân vào một kỵ sỹ thời trung cổ, một tên cướp biển khét tiếng, hay một cao bồi miền tây,.. Với hơn 100 lớp nhân vật bạn hoàn toàn có thể thoải mái lựa chọn một nhân vật làm đại diện cho mình để thi đấu tại đấu trường vui nhộn này.
Ông Sangchul Park, giám đốc điều hành của OG Planet cho hay:
*“Chúng tôi rất vui mừng khi được phát hành Lost Saga tại thị trường Hoa Kỳ. Với hơn 100 lớp nhân vật khác nhau, cùng các bản đồ và phương thức chiến đấu đa dạng, Lost Saga là một trong số ít các game casual trên thị trường có thể đáp ứng được nhu cầu đa dạng của cộng đồng game thủ.”* *Một số hình ảnh khác của Lost Saga:*
**Hàn Thiên Hải**

Server: cloudflare

Set-Cookie: wfvt_1257615292=5ad8d4973accd; expires=Thu, 19-Apr-2018 18:10:39 GMT; Max-Age=1800; path=/; secure; HttpOnly


text:
Thông báo tin đăng phù hợp đã hoạt động. Bạn sẽ nhận được thông báo qua email khi chúng tôi có tin đăng phù hợp.
Bạn đã tạo đủ 5 thông báo. Xin vui lòng vào mục Hồ sơ/Thông báo tin đăng phù hợp để xóa bớt hoặc thay đổi một thông báo.
Hồ Chí Minh Quận 2 THẢO ĐIỀN PEARL
18 Triệu 031 Ngàn /tháng
– Thảo điền Pearl được đầu tư bởi tập đoàn SSG với kinh nghiệm và thành công trong các dự án tầm cỡ hợp tác với các đơn vị uy tín hàng đầu về ngành xây dựng như đơn vị: Archetype Việt Nam, đơn vị thi công An Phong… – Chủ đầu tư: Tập đoàn SSG ( SSG Group ) – Quy mô : 12,855 m2 Vị trí căn hộ Thảo Điền Pearl Địa điểm: Số 12, Đường Quốc Hương, Phường Thảo Điền, Quận 2, TP.Hồ Chí Minh Nằm ngay mặt tiền Xa Lộ Hà Nội, kết nối trực tiếp với tuyến Metro Bến Thành – Suối Tiên, bạn có thể dễ dàng di chuyển đi đến trung tâm Quận 1 chỉ mất 5 phút, quận 7 mất 15 phút, sân bay tân sơn nhất mất 17 phút… Tiện ích nội khu Thảo điền Pearl có đầy đủ tiện ích của khu căn hộ cao cấp với 3 tầng trung tâm thương mại, thoả sức mua sắm, hồ bơi tràn bờ, hồ bơi trẻ em riêng biệt, khu vườn nước BBQ, thư viện, các khu du lịch xen kẽ khu cảnh quan,sân chơi trẻ em trong nhà và ngoài trời, phòng tập Gym,… Tiện ích ngoại khu Tập trung các trường quốc tế: trường quốc tế Anh, Trường quốc tế Úc,… Phòng khám quốc tế Hoàn Mỹ, Siêu thị Metro, Siêu thị An Phú. Sự kết hợp tuyến Metro Bến Thành – Suối Tiên giúp bạn thuận lợi di chuyển trong thành phố. Mặt bằng dự án Thiết kế kết hợp với 2 toà tháp vuông, so le nhau làm cho căn hộ có view nhìn đón nguồn gió và ánh sáng tự nhiên. Loại hình diện tích 2 phòng ngủ, 3 phòng ngủ, Duplex giúp bạn có thể dễ dàng lựa chọn một căn hộ phù hợp cho bản thân và gia đình bạn. Nhà mẫu Căn hộ Thảo Điền Pearl được thiết kế theo phong cách Châu Âu, kết hợp với nội thất cao cấp, bạn sẽ được sống trong môi trường sang trọng, đẳng cấp và đầy ấm áp. Hiện tại căn hộ Thảo Điền Pearl đang cho thuê những căn hộ giá rẻ, đầy đủ tiện nghi phù hợp với mọi gia đình. Diện tích 136 m2 với 3 phòng ngủ, 2 WC: 26 triệu/tháng. Diện tích 115 m2, 2 phòng ngủ: 22 triệu/tháng.

markdown:
Thông báo tin đăng phù hợp đã hoạt động. Bạn sẽ nhận được thông báo qua email khi chúng tôi có tin đăng phù hợp.
Bạn đã tạo đủ 5 thông báo. Xin vui lòng vào mục Hồ sơ/Thông báo tin đăng phù hợp để xóa bớt hoặc thay đổi một thông báo.
[
Hồ Chí Minh
Quận 2
](#map-address)
18 Triệu 031 Ngàn /tháng
– Thảo điền Pearl được đầu tư bởi tập đoàn SSG với kinh nghiệm và thành công trong các dự án tầm cỡ hợp tác với các đơn vị uy tín hàng đầu về ngành xây dựng như đơn vị: Archetype Việt Nam, đơn vị thi công An Phong… – Chủ đầu tư: Tập đoàn SSG ( SSG Group ) – Quy mô : 12,855 m2 Vị trí căn hộ Thảo Điền Pearl Địa điểm: Số 12, Đường Quốc Hương, Phường Thảo Điền, Quận 2, TP.Hồ Chí Minh Nằm ngay mặt tiền Xa Lộ Hà Nội, kết nối trực tiếp với tuyến Metro Bến Thành – Suối Tiên, bạn có thể dễ dàng di chuyển đi đến trung tâm Quận 1 chỉ mất 5 phút, quận 7 mất 15 phút, sân bay tân sơn nhất mất 17 phút… Tiện ích nội khu Thảo điền Pearl có đầy đủ tiện ích của khu căn hộ cao cấp với 3 tầng trung tâm thương mại, thoả sức mua sắm, hồ bơi tràn bờ, hồ bơi trẻ em riêng biệt, khu vườn nước BBQ, thư viện, các khu du lịch xen kẽ khu cảnh quan,sân chơi trẻ em trong nhà và ngoài trời, phòng tập Gym,… Tiện ích ngoại khu Tập trung các trường quốc tế: trường quốc tế Anh, Trường quốc tế Úc,… Phòng khám quốc tế Hoàn Mỹ, Siêu thị Metro, Siêu thị An Phú. Sự kết hợp tuyến Metro Bến Thành – Suối Tiên giúp bạn thuận lợi di chuyển trong thành phố. Mặt bằng dự án Thiết kế kết hợp với 2 toà tháp vuông, so le nhau làm cho căn hộ có view nhìn đón nguồn gió và ánh sáng tự nhiên. Loại hình diện tích 2 phòng ngủ, 3 phòng ngủ, Duplex giúp bạn có thể dễ dàng lựa chọn một căn hộ phù hợp cho bản thân và gia đình bạn. Nhà mẫu Căn hộ Thảo Điền Pearl được thiết kế theo phong cách Châu Âu, kết hợp với nội thất cao cấp, bạn sẽ được sống trong môi trường sang trọng, đẳng cấp và đầy ấm áp. Hiện tại căn hộ Thảo Điền Pearl đang cho thuê những căn hộ giá rẻ, đầy đủ tiện nghi phù hợp với mọi gia đình. Diện tích 136 m2 với 3 phòng ngủ, 2 WC: 26 triệu/tháng. Diện tích 115 m2, 2 phòng ngủ: 22 triệu/tháng.

Strict-Transport-Security: max-age=15768000; includeSubDomains

Cache-Control: no-cache, max-age=3600

Cf-Railgun: direct (starting new WAN connection)


text:
Quy chế tổ chức hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban giúp việc
Quý khách hàng có nhu cầu xây dựng "Quy chế tổ chức hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban
Mẫu hợp đồng cầm cố tài sản bản mới nhất
Mẫu đơn xin bảo lĩnh cho bị can đang bị giam giữ được áp dụng biện pháp tại ngoại
Khi ly hôn, ngoài việc yêu cầu Tòa án công nhận việc thỏa thuận chia tài sản chung thì hai bên vợ chồng còn có thể lựa chọn phương án thỏa thuận chia tài sản chung trước khi giải quyết tại Tòa để việc ...
Quyết định số: 02/2017/QĐ-UBND ngày 14 tháng 02 năm 2017 ban hành bộ đơn giá bồi thường cây trồng và vật nuôi khi nhà nước thu hồi đất trên địa bàn tỉnh Thái Bình.

markdown:
**Quy** **chế** **tổ** **chức** hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban giúp việc **Quy** **chế** **tổ** **chức**hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban giúp việc []
![ Quy chế tổ chức hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban giúp việc](https://luatminhkhue.vn/LMK/articles/1/6785/Article6785.jpeg?w=250)
Quý khách hàng có nhu cầu xây dựng "
**Quy** **chế** **tổ** **chức**hoạt động của ban giám đốc và các phòng ban

Powered-By: MK Law


text:
Hỏi về chế độ về hưu trước tuổi theo Nghị định 108 ?
Xin chào luật sư, tôi năm nay 50 tuổi, đã có 32 năm tham gia BHXH, hệ số lương 4.32. Hiện nay tôi muốn được về hưu trước tuổi theo Nghị định 108, vậy tôi muốn biết khi về nghỉ hưu thì sẽ nhận được mức tiền lương như thế nào? Chân thành cảm ơn luật sư!

markdown:
[Hỏi về chế độ về hưu trước tuổi theo Nghị định 108 ?](/tu-van-luat-lao-dong/hoi-ve-che-do-ve-huu-truoc-tuoi-theo-nghi-dinh-108-.aspx) []
![ Hỏi về chế độ về hưu trước tuổi theo Nghị định 108 ?](https://luatminhkhue.vn/LMK/articles/10/52415/hoi-ve-che-do-ve-huu-truoc-tuoi-theo-nghi-dinh-108--52415.jpg?w=250)
Xin chào luật sư, tôi năm nay 50 tuổi, đã có 32 năm tham gia BHXH, hệ số lương 4.32. Hiện nay tôi muốn được về hưu trước tuổi theo Nghị định 108, vậy tôi muốn biết khi về nghỉ hưu thì sẽ nhận được mức tiền lương như thế nào? Chân thành cảm ơn luật sư!


text: Link từ mạng xã hội là một trong những nguồn backlink cực kỳ chất lượng. Nhờ tốc độ index cực nhanh và những chỉ số cao vút, bạn sẽ nhanh chóng được lên top! Sau đây là một số những mạng xã hội sẽ giúp bạn điều đó: Facebook, Twitter, Google+: Đây là 3 mạng xã hội chắc hầu như các SEOer nào cũng đều biết nhỉ! Youtube, Dailymotion: Index trang giới thiệu kênh nên chỉ cần đặt link ở đó thôi, còn mấy cái video chỉ giúp tăng traffic mà thôi. Instagram: Mạng xã hội về ảnh! ...vân vân và mây mây.... Có rất nhiều mạng xã hội, vnseosem thấy rằng việc sử dụng mạng xã hội đang ngày càng tăng, vậy nên đi link các mạng xã hội sẽ hiệu quả và đỡ vất vả hơn việc đi link các diễn đàn. Sau khi tạo tài khoản cho các mạng xã hội mà bạn cần đi link, bạn cần chuẩn bị vài công đoạn: 1. Tối ưu hóa Profile: Thêm ảnh đại diện, tên, tuổi, địa chỉ,... Lời khuyên từ vnseosem, một trong những việc tối ưu hóa profile, đó là bạn nên để ảnh đại diện trang mạng xã hội của bạn là ảnh các ''hot girl'' (hot girl như thế nào thì là do bạn nghĩ nhé )) ). Như vậy khả năng dễ kiếm được các click và kết bạn cao. 2. Kết bạn trên mạng xã hội: Một trong những tiêu chí giúp bạn đi link mạng xã hội, đó là bạn add friend ''càng nhiều càng ít''. 3. Lập Fanpage cho mạng xã hội: Để có nhiều index, bạn nên lập Fanpage để đi link, việc đi link trên fanpage sẽ có nhiều khả năng được index cao hơn so với trang cá nhân. Về việc đi link, bạn cần phải lưu ý, rất quan trọng: Đừng vội vã, mọi thứ cứ phải từ từ, đừng nóng nảy, hãy kiên nhẫn. Làm SEO là phải kiên nhẫn! Đừng đi link quá ồ ạt, vừa spam mà lại còn mất traffic. Một vài trang còn cấm việc đi link quá nhiều trong một ngày. Nếu vi phạm, nhẹ nhàng thì bị nhắc nhở, nếu còn tái phạm, khả năng bạn bị chặn tài khoản mạng xã hội là rất cao! Đó là một vài thủ thuật để đi link mạng xã hội! Hơi ít nhưng cũng có thể giúp các bạn được phần nào! Nếu có gì không hài lòng, mong các SEOer góp ý và giúp đỡ vnseosem, để những người làm SEO chúng ta không ngừng hoàn thiện! Xin chân thành cảm ơn và chúc các bạn đi link lên top!

Vary: Accept-Encoding,User-Agent

Set-Cookie: xf_session=eedc131eaa877bc6d541403a9c17bbf5; path=/; secure; httponly


text:
Vải bò là chất liệu thịnh hành trong mùa thời trang năm nay. Đó là tin vui cho tất cả mọi người vì đây là chất liệu rất dễ mặc và tạo kiểu, vừa mang đến sự năng động, hiện đại lại vừa sành điệu. Dưới đây là một số mẫu short, jupe và quần jeans đang rất hot cùng cách phối đồ hợp lý cho bạn tham khảo.
Thủy Triều
Dựa trên quan điểm lấy độc giả làm trung tâm, chúng tôi mong rằng sẽ nhận được những góp ý và mong muốn của bạn về 2 tiêu chí:Thiết kế giao diện Trải nghiệm đọc tin

markdown:
Vải bò là chất liệu thịnh hành trong mùa thời trang năm nay. Đó là tin vui cho tất cả mọi người vì đây là chất liệu rất dễ mặc và tạo kiểu, vừa mang đến sự năng động, hiện đại lại vừa sành điệu. Dưới đây là một số mẫu short, jupe và quần jeans đang rất hot cùng cách phối đồ hợp lý cho bạn tham khảo.
**Thủy Triều**
Dựa trên quan điểm lấy độc giả làm trung tâm, chúng tôi mong rằng sẽ nhận được những góp ý và mong muốn của bạn về 2 tiêu chí:Thiết kế giao diện Trải nghiệm đọc tin

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Cache-Control: max-age=0, no-cache

Set-Cookie: device_env=4; expires=Thu, 26-Apr-2018 17:19:31 GMT; path=/; domain=ngoisao.net


text:
Trong những năm gần đây, trào lưu sử dụng nội thất đồ gỗ được phát triển mạnh mẽ trong lĩnh vực trang trí nội thất, đặc biệt gỗ Sồi luôn được đánh giá cao để sử dụng làm nội thất đồ gỗ và trang trí bởi vẻ đẹp hiện đại và sang trọng của gỗ Sồi với đường vân gỗ đẹp nhưng lại có độ bền rất cao. Lựa chọn những sản phẩm nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga sẽ giúp cho ngôi nhà của bạn thêm phần sang trọng và hiện đại hơn rất nhiều. Sau đây mà một số đặc điểm nổi trội của gỗ sồi Nga:
Sự thịnh hành của nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga trên thị trường
Với trào lưu sử dụng nội thất đồ gỗ tại thị trường Việt Nam thì gỗ sồi luôn là lựa chọn hàng đầu bởi gam màu tươi sáng & tự nhiên cùng với các đường vân nền nã, nội thất đồ gỗ với chất liệu gỗ Sồi đã làm tôn thêm vẻ đẹp lịch lãm và quý phái cho ngôi nhà Việt.
Xu hướng sử dụng nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga hiện nay luôn sử dụng phòng khách có nội thất gỗ Sồi bao gồm bộ salon, kệ TV, tủ và kệ giày. Phòng ngủ phong phú hơn với nội thất gỗ Sồi cho giường, bàn trang điểm, kệ đầu giường, tủ áo âm tường và tủ rời. Phòng ăn gói gọn bộ bàn ăn, ghế, tủ và kệ bếp, trang bị toàn bộ nội thất bằng gỗ Sồi cho tất cả các phòng trong nhà như nội thất phòng khách gỗ sồi, nội thất phòng ngủ gỗ sồi và nội thất phòng ăn gỗ sồi. Có rất nhiều mẫu bàn bằng gỗ sồi Nga để khách hàng có thể lựa chọn bộ 4 ghế, 6 ghế, 8 ghế theo hình tròn, hình vuông, hình chữ nhật. Khách hàng có thể lựa chọn mẫu trước khi thi công. Bếp việt sẽ đáp ứng tất cả mọi nhu cầu của bạn.
Xem thêm bài viết: mẫu nội thất tủ bếp gỗ công nghiệp
Nguồn nguyên liệu làm nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga
Nguồn nguyên liệu Gỗ Sồi Nga được sử dụng trong tất cả sản phẩm nội thất đồ gỗ tự nhiên bằng gỗ sồi của Nội Thất 24 được nhập khẩu hoàn toàn từ Nga và Châu Âu. Đây là loại gỗ có đặc tính cứng chắc, nặng, có cấu trúc vân đẹp, chịu lực nén tốt với ưu điểm nổi bật là có những đường vân uốn lượn rất trang nhã, tâm gỗ có khả năng kháng sâu, không thấm chất bảo quản và rất được ưa chuộng ở Châu Âu. Các sản phẩm nội thất đồ gỗ được làm bằng gỗ Sồi luôn tạo cảm giác ngôi nhà hài hòa với ánh sáng tự nhiên, trẻ trung, ấm cúng và hiện đại.
Các sản phẩm nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga có độ bền cao, khả năng chịu mối mọt tốt và có khả năng chịu ẩm cao rất thích hợp với khí hậu nóng ẩm tại Việt Nam, ngoài ra giường ngủ gỗ Sồi không cần lo lắng đến các chất độc hại ảnh hưởng đến sức khỏe vì sản phẩm được làm hoàn toàn bằng gỗ Sồi tự nhiên 100% đảm bảo an toàn và sức khỏe tốt cho người sử dụng. Chính vì vậy nội thất gỗ sồi và xoan đào đang được rất nhiều gia đình lựa chọn cho ngôi nhà của mình. Sản phẩm của chúng tôi là loại gỗ nhập khẩu từ Nga và gỗ xoan đào, chống thấm tốt, vân gỗ đẹp đã qua qúa trình tẩm sấy chống cong, vênh, mối mọt, tâm gỗ cứng có khả năng chống sâu bọ tốt, không thấm chất bảo quản.
Tất cả các sản phẩm nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga tự nhiên của Nội Thất 24 đều được làm theo phong cách hiện đại, sang trọng, bề mặt gỗ được xử lý cẩn thận, chi tiết tạo sự trơn nhẵn và có một cái nhìn khá dân dã. Để làm nổi bật vẻ đẹp của gỗ đặc tự nhiên trên một số sản phẩm Nội Thất 24 đều phủ một lớp dầu màu mỏng nhằm tạo tính chống thấm tốt cho sản phẩm và sau đó tiếp tục hoàn thành bằng một loại dầu màu tự nhiên với đặc trưng riêng biệt trên từng thớ gỗ. Nhờ sự kết hợp này đã tạo nên tính chất nổi bật mang đậm nét tự nhiên, vẻ đẹp có một không hai trên mỗi sản phẩm nội thất gỗ Sồi của Nội Thất 24. Nếu bạn còn thắc mắc gì thì xin hãy liên hệ với chúng tôi qua website: noithat24.net.

markdown:
Trong những năm gần đây, trào lưu sử dụng nội thất đồ gỗ được phát triển mạnh mẽ trong lĩnh vực trang trí nội thất, đặc biệt gỗ Sồi luôn được đánh giá cao để sử dụng làm nội thất đồ gỗ và trang trí bởi vẻ đẹp hiện đại và sang trọng của gỗ Sồi với đường vân gỗ đẹp nhưng lại có độ bền rất cao. Lựa chọn những sản phẩm
**nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga **sẽ giúp cho ngôi nhà của bạn thêm phần sang trọng và hiện đại hơn rất nhiều. Sau đây mà một số đặc điểm nổi trội của gỗ sồi Nga:
## Sự thịnh hành của nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga trên thị trường
Với trào lưu sử dụng nội thất đồ gỗ tại thị trường Việt Nam thì gỗ sồi luôn là lựa chọn hàng đầu bởi gam màu tươi sáng & tự nhiên cùng với các đường vân nền nã, nội thất đồ gỗ với chất liệu gỗ Sồi đã làm tôn thêm vẻ đẹp lịch lãm và quý phái cho ngôi nhà Việt.
Xu hướng sử dụng
**nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga** hiện nay luôn sử dụng phòng khách có nội thất gỗ Sồi bao gồm bộ salon, kệ TV, tủ và kệ giày. Phòng ngủ phong phú hơn với nội thất gỗ Sồi cho giường, bàn trang điểm, kệ đầu giường, tủ áo âm tường và tủ rời. Phòng ăn gói gọn bộ bàn ăn, ghế, tủ và kệ bếp, trang bị toàn bộ nội thất bằng gỗ Sồi cho tất cả các phòng trong nhà như nội thất phòng khách gỗ sồi, nội thất phòng ngủ gỗ sồi và nội thất phòng ăn gỗ sồi. Có rất nhiều mẫu bàn bằng gỗ sồi Nga để khách hàng có thể lựa chọn bộ 4 ghế, 6 ghế, 8 ghế theo hình tròn, hình vuông, hình chữ nhật. Khách hàng có thể lựa chọn mẫu trước khi thi công. Bếp việt sẽ đáp ứng tất cả mọi nhu cầu của bạn.
Xem thêm bài viết:
**mẫu nội thất tủ bếp gỗ công nghiệp**
## Nguồn nguyên liệu làm nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga
Nguồn nguyên liệu Gỗ Sồi Nga được sử dụng trong tất cả sản phẩm nội thất đồ gỗ tự nhiên bằng gỗ sồi của Nội Thất 24 được nhập khẩu hoàn toàn từ Nga và Châu Âu. Đây là loại gỗ có đặc tính cứng chắc, nặng, có cấu trúc vân đẹp, chịu lực nén tốt với ưu điểm nổi bật là có những đường vân uốn lượn rất trang nhã, tâm gỗ có khả năng kháng sâu, không thấm chất bảo quản và rất được ưa chuộng ở Châu Âu. Các sản phẩm nội thất đồ gỗ được làm bằng gỗ Sồi luôn tạo cảm giác ngôi nhà hài hòa với ánh sáng tự nhiên, trẻ trung, ấm cúng và hiện đại.
Các sản phẩm
[ có độ bền cao, khả năng chịu mối mọt tốt và có khả năng chịu ẩm cao rất thích hợp với khí hậu nóng ẩm tại Việt Nam, ngoài ra giường ngủ gỗ Sồi không cần lo lắng đến các chất độc hại ảnh hưởng đến sức khỏe vì sản phẩm được làm hoàn toàn bằng gỗ Sồi tự nhiên 100% đảm bảo an toàn và sức khỏe tốt cho người sử dụng. Chính vì vậy nội thất gỗ sồi và xoan đào đang được rất nhiều gia đình lựa chọn cho ngôi nhà của mình. Sản phẩm của chúng tôi là loại gỗ nhập khẩu từ Nga và gỗ xoan đào, chống thấm tốt, vân gỗ đẹp đã qua qúa trình tẩm sấy chống cong, vênh, mối mọt, tâm gỗ cứng có khả năng chống sâu bọ tốt, không thấm chất bảo quản. nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga](https://noithat24.net/?p=500&preview=true)
Tất cả các sản phẩm
**nội thất đồ gỗ phòng khách gỗ sồi Nga** tự nhiên của Nội Thất 24 đều được làm theo phong cách hiện đại, sang trọng, bề mặt gỗ được xử lý cẩn thận, chi tiết tạo sự trơn nhẵn và có một cái nhìn khá dân dã. Để làm nổi bật vẻ đẹp của gỗ đặc tự nhiên trên một số sản phẩm Nội Thất 24 đều phủ một lớp dầu màu mỏng nhằm tạo tính chống thấm tốt cho sản phẩm và sau đó tiếp tục hoàn thành bằng một loại dầu màu tự nhiên với đặc trưng riêng biệt trên từng thớ gỗ. Nhờ sự kết hợp này đã tạo nên tính chất nổi bật mang đậm nét tự nhiên, vẻ đẹp có một không hai trên mỗi sản phẩm nội thất gỗ Sồi của Nội Thất 24. Nếu bạn còn thắc mắc gì thì xin hãy liên hệ với chúng tôi qua website: [noithat24.net.](http://noithat24.net)

Link: <https://noithat24.net/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <https://noithat24.net/?p=500>; rel=shortlink


text:
Một bữa nhậu - nỗi đau và bài học cả đời bài giảng Hôn nhân - Chia sẻ
Bước 1:Tại trang tài liệu nslide bạn muốn tải, click vào nút Download màu xanh lá cây ở phía trên.
Bước 2: Tại liên kết tải về, bạn chọn liên kết để tải File về máy tính. Tại đây sẽ có lựa chọn tải File được lưu trên nslide.com
Bước 3: Một thông báo xuất hiện ở phía cuối trình duyệt, hỏi bạn muốn lưu . - Nếu click vào Save, file sẽ được lưu về máy (Quá trình tải file nhanh hay chậm phụ thuộc vào đường truyền internet, dung lượng file bạn muốn tải)
Có nhiều phần mềm hỗ trợ việc download file về máy tính với tốc độ tải file nhanh như: Internet Download Manager (IDM), Free Download Manager, ... Tùy vào sở thích của từng người mà người dùng chọn lựa phần mềm hỗ trợ download cho máy tính của mình
Thu gọi điện liên tục nhưng chồng cô vẫn không bắt máy. Rồi cô thấy mắt mình mờ dần đi. Cô chỉ kịp bấm gọi cho mẹ rồi không biết gì nữa...
Ảnh minh họa
Ở khu xóm của Thu, chẳng ai không khen chồng cô. Hòa là người đàn ông mẫu mực của gia đình. Trước khi mua máy giặt, Thu trêu chồng rằng anh chính là "máy giặt không cần bảo dưỡng vẫn chạy tốt cả đời" của cô. Lại nói chuyện cái máy giặt, vì quần áo bẩn của vợ những ngày "đèn đỏ", Hòa cũng giặt tất mà chẳng ngại ngùng gì. Vì giặt quần áo nhiều quá mà tay anh bị nấm móng tay. Thương chồng, Thu mua máy giặt để chồng bớt khổ.
Mọi chuyện có lẽ sẽ êm đẹp nếu Hòa không chuyển công ty. Nơi làm việc mới của anh lương thì cao thật nhưng đồng nghiệp rất thích nhậu nhẹt. Cũng vài lần Hòa đưa vợ theo để giới thiệu với đồng nghiệp mới. Nhưng Thu ngán ngẩm cái cảnh ngồi nghe mấy ông nhậu say tán phét trời đất lẫn khích bác lẫn nhau nên cô không đi nữa.
Nhậu say là 1 nhẽ, nhưng Thu ghét nhất kiểu bạn nhậu khích nhau. Cứ rượu bia vào là nói cái kiểu: "Đứa nào vợ gọi mà về là thằng sợ vợ, là bị phạt trả tiền". Mấy lão chẳng hề hiểu vợ mình cũng như vợ bạn đều đang lo sốt vó ở nhà.
Nhiều lần Thu can ngăn chồng đừng chơi với bọn họ nữa nhưng Hòa không chịu. Anh nói anh cần giao lưu. Công việc cũng căng thẳng nên Thu cũng nên cho anh thời gian nghỉ ngơi. Chồng nói thế thì cô còn nói được gì nữa. Cô chỉ yêu cầu chồng đi nhậu tối đa 3 ngày một tuần và đúng 10 giờ đêm phải có mặt tại nhà. Hòa đồng ý ngay.
Thế mà Hòa càng nhậu càng quá đáng. Có hôm anh đi tới 12 giờ đêm mới lò dò về. Mấy lần đầu Thu còn đợi cửa rồi trách móc. Nhưng sau vài lần cãi nhau ỏm tỏi giữa đêm, có cả những lần cô suýt bị đánh thì cô chẳng còn đợi hay quan tâm chồng nữa.
Hòa thấy vợ không làm căng thẳng lên thì mừng lắm. Anh đi càng dữ dội hơn. Anh nào biết có những đêm Thu ăn cơm chan nước mắt, có những lần cô viết đơn ly hôn rồi lại xé. Cuộc sống hạnh phúc trước đây đã mất theo những lần nhậu quên trời đất của Hòa.
Lần đó Hòa lại đi. Thu vẫn im lặng chẳng nói gì. Thấy tồi tội vợ, anh lại ôm hôn cô một cái nhưng bị cô đẩy ra. Giận hành động của vợ, Hòa tự nhủ thầm sẽ đi tới khuya về cho cô biết mặt.
Tầm 9 giờ điện thoại Hòa rung bần bật. Anh lấy ra nhìn. Là Thu gọi. Quái, hồi giờ cô có bao giờ gọi anh đâu. Anh mở máy lên định nghe thì thằng bạn bên cạnh khích: "Ai nghe điện thoại vợ là hèn nhé. Ai nghe là sợ vợ. Sợ vợ thì trả tiền chầu này nha!". Anh khựng lại rồi bỏ điện thoại xuống. Hôm nay anh sẽ về sớm với Thu vậy.
Điện thoại lại rung. Thu gọi anh liên tục mấy cuộc nữa. Thằng bạn anh cầm luôn điện thoại anh tắt máy đi rồi càm ràm: "Mất hứng với mấy bà này quá!".
Thu gọi chồng liên tục nhưng anh không bắt máy. Mắt cô cứ mờ dần đi. Cô cố sức bấm số mẹ rồi chẳng biết gì nữa.
Khi tỉnh dậy, Thu thấy Hòa ngồi ôm đầu bên cạnh. Thấy cô mở mắt, mặt Hòa giãn ra một chút rồi lại chau lại. Vẻ mặt đầy bi thương. Tiếng cô y tá vang lên đầy buồn bã. "Chị tỉnh rồi. Em bé tuy không còn nữa nhưng chị vẫn phải giữ sức khỏe. Chị đừng khóc mà ảnh hưởng đến mắt sau này!".
Thu tái nhợt. Một lúc sau cô mới khóc được. Cô khóc rất to, rất ai oán. Cô mất con rồi, đứa trẻ mới tượng hình được hai tháng. Cô mất con thật rồi.
Hòa lảo đảo bước ra ngoài. Anh cúi gập người xuống vai run lên. Anh thậm chí còn không biết vợ đã có thai. Tối đó anh đi nhậu tới 11 giờ về. Nhà cửa tối om. Anh bật đèn lên thì thấy vết máu còn dính ở sàn nhà. Anh hoảng hốt chạy đi tìm vợ nhưng chỉ thấy một vũng máu ở nhà tắm.
Mở điện thoại lên, cả chục cuộc gọi của bố mẹ anh lẫn bố mẹ vợ. Anh lao đến viện.
Mẹ anh khóc ròng mắng đuổi anh là thằng khốn nạn. Bố vợ lao vào định đấm anh nhưng mẹ vợ can lại. Hôm đó anh mới biết vợ sảy thai vì trượt chân trong nhà tắm. Vợ chồng anh đã đợi đứa bé này suốt 2 năm nay rồi.
Chính anh đã giết con mình phải không? Nếu anh không nhậu, nếu anh không nghe lời khích bác của đám bạn, biết đâu con anh đã có thể được sống? Anh khóc hu hu như con nít khiến ai cũng nhìn. Anh hối hận quá. Giờ đến đối diện với vợ cũng là điều khó khăn. Tất cả vì anh và vì men rượu mà ra. Từ nay, anh cắn răng thề: không bao giờ anh đụng tới một giọt bia nào nữa. Và bỗng nhiên anh thấy hận luôn lũ bạn mà anh vẫn hay khen là chiến hữu kia.
theo Giadinh.net
Nguồn:
Mot-bua-nhau-noi-dau-va-bai-hoc-ca-doi.[]
nslide.com
(Miễn phí)
bài giảng tương tự
TÀI LIỆU NỔI BẬT

markdown:
#
Một bữa nhậu - nỗi đau và bài học cả đời
*bài giảng Hôn nhân - Chia sẻ*
[Viết đánh giá](#danh-gia)
Bước 1:Tại trang tài liệu nslide bạn muốn tải, click vào nút Download màu xanh lá cây ở phía trên.
Bước 2: Tại liên kết tải về, bạn chọn liên kết để tải File về máy tính. Tại đây sẽ có lựa chọn tải File được lưu trên nslide.com
Bước 3: Một thông báo xuất hiện ở phía cuối trình duyệt, hỏi bạn muốn lưu . - Nếu click vào Save, file sẽ được lưu về máy (Quá trình tải file nhanh hay chậm phụ thuộc vào đường truyền internet, dung lượng file bạn muốn tải)
Có nhiều phần mềm hỗ trợ việc download file về máy tính với tốc độ tải file nhanh như: Internet Download Manager (IDM), Free Download Manager, ... Tùy vào sở thích của từng người mà người dùng chọn lựa phần mềm hỗ trợ download cho máy tính của mình
**Thu gọi điện liên tục nhưng chồng cô vẫn không bắt máy. Rồi cô thấy mắt mình mờ dần đi. Cô chỉ kịp bấm gọi cho mẹ rồi không biết gì nữa..**. ![](http://giadinh.mediacdn.vn/thumb_w/640/2017/photo-1-1513303354489.jpg)
* Ảnh minh họa*
Ở khu xóm của Thu, chẳng ai không khen chồng cô. Hòa là người đàn ông mẫu mực của gia đình. Trước khi mua máy giặt, Thu trêu chồng rằng anh chính là "máy giặt không cần bảo dưỡng vẫn chạy tốt cả đời" của cô. Lại nói chuyện cái máy giặt, vì quần áo bẩn của vợ những ngày "đèn đỏ", Hòa cũng giặt tất mà chẳng ngại ngùng gì. Vì giặt quần áo nhiều quá mà tay anh bị nấm móng tay. Thương chồng, Thu mua máy giặt để chồng bớt khổ.
Mọi chuyện có lẽ sẽ êm đẹp nếu Hòa không chuyển công ty. Nơi làm việc mới của anh lương thì cao thật nhưng đồng nghiệp rất thích nhậu nhẹt. Cũng vài lần Hòa đưa vợ theo để giới thiệu với đồng nghiệp mới. Nhưng Thu ngán ngẩm cái cảnh ngồi nghe mấy ông nhậu say tán phét trời đất lẫn khích bác lẫn nhau nên cô không đi nữa.
Nhậu say là 1 nhẽ, nhưng Thu ghét nhất kiểu bạn nhậu khích nhau. Cứ rượu bia vào là nói cái kiểu: "Đứa nào vợ gọi mà về là thằng sợ vợ, là bị phạt trả tiền". Mấy lão chẳng hề hiểu vợ mình cũng như vợ bạn đều đang lo sốt vó ở nhà.
Nhiều lần Thu can ngăn chồng đừng chơi với bọn họ nữa nhưng Hòa không chịu. Anh nói anh cần giao lưu. Công việc cũng căng thẳng nên Thu cũng nên cho anh thời gian nghỉ ngơi. Chồng nói thế thì cô còn nói được gì nữa. Cô chỉ yêu cầu chồng đi nhậu tối đa 3 ngày một tuần và đúng 10 giờ đêm phải có mặt tại nhà. Hòa đồng ý ngay.
Thế mà Hòa càng nhậu càng quá đáng. Có hôm anh đi tới 12 giờ đêm mới lò dò về. Mấy lần đầu Thu còn đợi cửa rồi trách móc. Nhưng sau vài lần cãi nhau ỏm tỏi giữa đêm, có cả những lần cô suýt bị đánh thì cô chẳng còn đợi hay quan tâm chồng nữa.
Hòa thấy vợ không làm căng thẳng lên thì mừng lắm. Anh đi càng dữ dội hơn. Anh nào biết có những đêm Thu ăn cơm chan nước mắt, có những lần cô viết đơn ly hôn rồi lại xé. Cuộc sống hạnh phúc trước đây đã mất theo những lần nhậu quên trời đất của Hòa.
Lần đó Hòa lại đi. Thu vẫn im lặng chẳng nói gì. Thấy tồi tội vợ, anh lại ôm hôn cô một cái nhưng bị cô đẩy ra. Giận hành động của vợ, Hòa tự nhủ thầm sẽ đi tới khuya về cho cô biết mặt.
Tầm 9 giờ điện thoại Hòa rung bần bật. Anh lấy ra nhìn. Là Thu gọi. Quái, hồi giờ cô có bao giờ gọi anh đâu. Anh mở máy lên định nghe thì thằng bạn bên cạnh khích: "Ai nghe điện thoại vợ là hèn nhé. Ai nghe là sợ vợ. Sợ vợ thì trả tiền chầu này nha!". Anh khựng lại rồi bỏ điện thoại xuống. Hôm nay anh sẽ về sớm với Thu vậy.
Điện thoại lại rung. Thu gọi anh liên tục mấy cuộc nữa. Thằng bạn anh cầm luôn điện thoại anh tắt máy đi rồi càm ràm: "Mất hứng với mấy bà này quá!".
Thu gọi chồng liên tục nhưng anh không bắt máy. Mắt cô cứ mờ dần đi. Cô cố sức bấm số mẹ rồi chẳng biết gì nữa.
Khi tỉnh dậy, Thu thấy Hòa ngồi ôm đầu bên cạnh. Thấy cô mở mắt, mặt Hòa giãn ra một chút rồi lại chau lại. Vẻ mặt đầy bi thương. Tiếng cô y tá vang lên đầy buồn bã. "Chị tỉnh rồi. Em bé tuy không còn nữa nhưng chị vẫn phải giữ sức khỏe. Chị đừng khóc mà ảnh hưởng đến mắt sau này!".
Thu tái nhợt. Một lúc sau cô mới khóc được. Cô khóc rất to, rất ai oán. Cô mất con rồi, đứa trẻ mới tượng hình được hai tháng. Cô mất con thật rồi.
Hòa lảo đảo bước ra ngoài. Anh cúi gập người xuống vai run lên. Anh thậm chí còn không biết vợ đã có thai. Tối đó anh đi nhậu tới 11 giờ về. Nhà cửa tối om. Anh bật đèn lên thì thấy vết máu còn dính ở sàn nhà. Anh hoảng hốt chạy đi tìm vợ nhưng chỉ thấy một vũng máu ở nhà tắm.
Mở điện thoại lên, cả chục cuộc gọi của bố mẹ anh lẫn bố mẹ vợ. Anh lao đến viện.
Mẹ anh khóc ròng mắng đuổi anh là thằng khốn nạn. Bố vợ lao vào định đấm anh nhưng mẹ vợ can lại. Hôm đó anh mới biết vợ sảy thai vì trượt chân trong nhà tắm. Vợ chồng anh đã đợi đứa bé này suốt 2 năm nay rồi.
Chính anh đã giết con mình phải không? Nếu anh không nhậu, nếu anh không nghe lời khích bác của đám bạn, biết đâu con anh đã có thể được sống? Anh khóc hu hu như con nít khiến ai cũng nhìn. Anh hối hận quá. Giờ đến đối diện với vợ cũng là điều khó khăn. Tất cả vì anh và vì men rượu mà ra. Từ nay, anh cắn răng thề: không bao giờ anh đụng tới một giọt bia nào nữa. Và bỗng nhiên anh thấy hận luôn lũ bạn mà anh vẫn hay khen là chiến hữu kia.
**theo Giadinh.net**
Nguồn:
##
Mot-bua-nhau-noi-dau-va-bai-hoc-ca-doi.[]
[Báo lỗi (or) Gửi hỗ trợ](#collError) [Báo vi phạm bản quyền](#) **Pass giải nén**(Nếu có):
nslide.com
[
DOWNLOAD](/download)
(Miễn phí)
(Miễn phí)
## bài giảng tương tự
TÀI LIỆU NỔI BẬT

Set-Cookie: ASP.NET_SessionId=bxerxgmxx4yxlp35usu105ra; domain=nslide.com; path=/; HttpOnly


text:
Các bạn cho mình hỏi chỗ tin nổi bật bên Nuke thì chạy thay đổi trong 4 tin, còn bên eGov thì nó chỉ hiển thị 1 tin mới đăng thôi, có cách nào cho nó chạy thay đổi như bên Nuke ko vậy các bạn. (Hình minh họa)
Đính kèm
Sửa lần cuối bởi aohk1502 vào Ngày 12 Tháng 04 2018 , 21:36, với tổng số 1 lần sửa.

markdown: 0 0 Trả lời với thích dẫn Hiển thị tin nổi bật chạy thay đổi trong 4 tin #188427 gửi bởi aohk1502 Ngày 12 Tháng 04 2018 , 21:33 Các bạn cho mình hỏi chỗ tin nổi bật bên Nuke thì chạy thay đổi trong 4 tin, còn bên eGov thì nó chỉ hiển thị 1 tin mới đăng thôi, có cách nào cho nó chạy thay đổi như bên Nuke ko vậy các bạn. (Hình minh họa) Đính kèm thay-doi-tin-tuc.png (516.74 KB) Đã tải về 5 lần Sửa lần cuối bởi aohk1502 vào Ngày 12 Tháng 04 2018 , 21:36, với tổng số 1 lần sửa. Thành viên aohk1502 Chủ đề 10 Bài viết 38 Đính kèm 13 Tham gia 07 Tháng 04 2015 Thanks 0

Set-Cookie: nv4c_b1Sp_nvvithemever=deleted; expires=Thu, 01-Jan-1970 00:00:01 GMT; Max-Age=0; path=/; domain=.nukeviet.vn; httponly

Cache-Control: max-age=0, no-cache, no-store, must-revalidate

Pragma: no-cache

Strict-Transport-Security: max-age=31536000; preload


text:
Hiển thị tốc độ trên kính lái HUD giúp lái xe tập trung quan sát đường tốt hơn, hiển thị và cảnh báo tốc độ trên kính lái giúp lái xe an toàn hơn.
Bộ hiển thị tốc độ trên kính lái HUD A5 với thiết kế đẹp mắt, lắp đặt đơn giản hiển thị các thông tin như hiển thị cảnh báo tốc độ, kết nối với vệ tinh giúp lái xe xác định phương hướng.
Một số ưu điểm của hiển thị tốc độ HUD A5:
– Sản phẩm sử dụng chung cho nhiều loại xe khác nhau, dễ lắp đặt chỉ cần cắm vào đầu tẩu trên ô tô và chạy.
– Hai chế độ hiển thị: Phản chiếu trên kính chắn gió hoặc trực tiếp nhìn thấy trên màn hình HUD Screen.
– Thiết kế đa màu giúp màn hình phong phú và dễ đọc hơn
– Nano công nghệ để loại bỏ phản xạ đôi, rõ ràng hơn.
– Nhiều chức năng hiển thị: Tốc độ, la bàn, báo tốc độ, chuyển đổi tự do giữa km và dặm
– Tự động bật / tắt: HUD A5 khởi động và tắt máy khi khởi động và tắt máy xe ô tô
– Chế độ điều chỉnh độ sáng tự động và thủ công, lái xe mà không bị chói.
Màn hình hiển thị thông tin của HUD A5 được thiết kế hiển thị các thông số khá đơn giản. Sản phẩm không hiển thị quá nhiều thông tin như các sản phẩm HUD khác nhưng vẫn đáp ứng được nhu cầu hiển thị tốc độ.
1: Biểu tượng âm thanh
2: Biểu tượng cài đặt
3: Biểu tượng hướng dẫn lái xe: phía tây, bắc, đông, nam
4: Biểu tượng tín hiệu vệ tinh – Khi ánh sáng chuyển đổi từ màu đỏ sang màu xanh lá cây, nó sẽ chứng minh vệ tinh tìm kiếm thành công
5: Tốc độ
6: Cảm biến ánh sáng
7: Tốc độ đơn vị (km / dặm)
Bộ sản phẩm gồm: Dây cắm chân tẩu, HUD A5, miếng dán hiển thị gắn kính, miếng dán giữ HUD
Lắp đặt thiết bị hiển thị tốc độ HUD A5 rất đơn giản:
– Việc lắp đặt HUD A5 vào xe là khá đơn giản. Bạn không cần can thiệp quá nhiều vào hệ thống điện cũng như các chức năng điều khiển khác trên xe. Sản phẩm kết nối qua đầu tẩu thuốc là trên ô tô, phù hợp với hầu hết tất cả các dòng xe hiện nay.
– Khi cắm thiết bị bạn không cần dò dây, câu dây can thiệp vào hệ thống điện.
– Sau khi kết nối, đi dây xong. Bạn chỉ việc đặt thiết bị vào vị trí mong muốn, cố định, và dán tem phản xạ trên kính lái là ok.
Chưa có đánh giá nào.

markdown:
[Hiển thị tốc độ trên kính lái](https://phukienotogiare.vn/do-choi-cong-nghe/hien-thi-toc-do-tren-kinh-lai/) HUD giúp lái xe tập trung quan sát đường tốt hơn, hiển thị và cảnh báo tốc độ trên kính lái giúp lái xe an toàn hơn.
Bộ
**hiển thị tốc độ trên kính lái HUD A5** với thiết kế đẹp mắt, lắp đặt đơn giản hiển thị các thông tin như hiển thị cảnh báo tốc độ, kết nối với vệ tinh giúp lái xe xác định phương hướng.
**Một số ưu điểm của hiển thị tốc độ HUD A**5:
– Sản phẩm sử dụng chung cho nhiều loại xe khác nhau, dễ lắp đặt chỉ cần cắm vào đầu tẩu trên ô tô và chạy.
– Hai chế độ hiển thị: Phản chiếu trên kính chắn gió hoặc trực tiếp nhìn thấy trên màn hình HUD Screen.
– Thiết kế đa màu giúp màn hình phong phú và dễ đọc hơn
– Nano công nghệ để loại bỏ phản xạ đôi, rõ ràng hơn.
– Nhiều chức năng hiển thị: Tốc độ, la bàn, báo tốc độ, chuyển đổi tự do giữa km và dặm
– Tự động bật / tắt:
**HUD A5** khởi động và tắt máy khi khởi động và tắt máy xe ô tô
– Chế độ điều chỉnh độ sáng tự động và thủ công, lái xe mà không bị chói.
Màn hình hiển thị thông tin của
**HUD A5** được thiết kế hiển thị các thông số khá đơn giản. Sản phẩm không hiển thị quá nhiều thông tin như các sản phẩm HUD khác nhưng vẫn đáp ứng được nhu cầu hiển thị tốc độ.
1: Biểu tượng âm thanh
2: Biểu tượng cài đặt
3: Biểu tượng hướng dẫn lái xe: phía tây, bắc, đông, nam
4: Biểu tượng tín hiệu vệ tinh – Khi ánh sáng chuyển đổi từ màu đỏ sang màu xanh lá cây, nó sẽ chứng minh vệ tinh tìm kiếm thành công
5: Tốc độ
6: Cảm biến ánh sáng
7: Tốc độ đơn vị (km / dặm)
**Bộ sản phẩm gồm: Dây cắm chân tẩu, HUD A5, miếng dán hiển thị gắn kính, miếng dán giữ HUD**
**Lắp đặt thiết bị hiển thị tốc độ HUD A5 rất đơn giản:**
– Việc lắp đặt
**HUD A5** vào xe là khá đơn giản. Bạn không cần can thiệp quá nhiều vào hệ thống điện cũng như các chức năng điều khiển khác trên xe. Sản phẩm kết nối qua đầu tẩu thuốc là trên ô tô, phù hợp với hầu hết tất cả các dòng xe hiện nay.
– Khi cắm thiết bị bạn không cần dò dây, câu dây can thiệp vào hệ thống điện.
– Sau khi kết nối, đi dây xong. Bạn chỉ việc đặt thiết bị vào vị trí mong muốn, cố định, và dán tem phản xạ trên kính lái là ok.
Chưa có đánh giá nào.

Connection: Upgrade, close


text:
Menu
Trang Chủ
Trang Chủ
Liên kết nhanh
Tìm kiếm diễn đàn
Bài mới
Video
Video
Liên kết nhanh
Video ngẫu nhiên
Video
Các danh sách
Chỉ tìm trong tiêu đề
Được gửi bởi thành viên:
Dãn cách tên bằng dấu phẩy(,).
Mới hơn ngày:
Thêm...
Tìm kiếm hữu ích
Bài mới
Thành viên
Thành viên
Liên kết nhanh
Thành viên danh tiếng
Thành viên đã đăng ký
Đang truy cập
New Profile Posts
Menu
Đăng nhập
Đăng ký
Loading...
Diễn đàn phụ nữ
Trang Chủ
Video
>
Phim Bộ
>
Phim Bộ Châu Á
>
Tân Anh Hùng Xạ Điêu 2017 Tập 26 HD - Phim Võ Thuật Trung Quốc
Tân Anh Hùng Xạ Điêu 2017 Tập 26 HD - Phim Võ Thuật Trung Quốc
Đăng nhập bằng Facebook
Đăng nhập bằng Twitter
Đăng nhập bằng Google
Tên tài khoản hoặc địa chỉ Email:
Bạn đã có tài khoản rồi?
Tích vào đây để đăng ký
Vâng, Mật khẩu của tôi là:
Bạn đã quên mật khẩu?
Duy trì trạng thái đăng nhập
Diễn đàn phụ nữ
Trang Chủ
Video
>
Phim Bộ
>
Phim Bộ Châu Á
>
Diễn đàn phụ nữ
Trang Chủ
Video
>
Phim Bộ
>
Phim Bộ Châu Á
>

Set-Cookie: xf_session=1927999b533931f15b7c71be74aa8cf5; path=/; secure; httponly


text:
MST: 1601906827- Đại diện: Địa chỉ: Lô số 25-26 KDC Khóm 8 mở rộng, Đường số 4
MST: 1601906841- Đại diện: Quách Văn DươngĐịa chỉ: Số 24, đường số 3, ấp Mỹ Chánh
MST: 1601907549- Đại diện: Nguyễn Vĩnh KhánhĐịa chỉ: Số 223/11, ấp Thanh Niên
MST: 1601907972- Đại diện: Võ Thành CôngĐịa chỉ: Số 10 Nguyên Hồng, Khóm Tây An
MST: 1601907997- Đại diện: Nguyễn Kỳ TriĐịa chỉ: Số 02, Tổ 2, ấp Mỹ Thành
MST: 1601908006- Đại diện: Huỳnh Thanh SangĐịa chỉ: Số 404, Quốc lộ 91, ấp Bình Hưng 2
MST: 1601908013- Đại diện: Nguyễn Thiện PhúcĐịa chỉ: Số 138, Tổ 12, ấp Vĩnh Phúc
MST: 1601908020- Đại diện: Khương Trường HợpĐịa chỉ: Số 411 Nguyễn Tri Phương
MST: 1601908292- Đại diện: Ngô Thị Mai TrâmĐịa chỉ: Số 160/1 Lý Thái Tổ
MST: 1601908302- Đại diện: Nguyễn Văn KhanhĐịa chỉ: ấp Thượng 2
MST: 1601908341- Đại diện: Võ Thanh ThiệnĐịa chỉ: Số 677A, ấp Bình Hòa I
MST: 1601908510- Đại diện: Nguyễn Minh DũngĐịa chỉ: Khóm 5
MST: 1601908528- Đại diện: Nguyễn Kỳ HạnhĐịa chỉ: Số 11/5, Khóm An Hưng
MST: 1601908535- Đại diện: Lê Thành HiệpĐịa chỉ: ấp Tà On
MST: 1601908704- Đại diện: Trần Việt HồĐịa chỉ: ấp Phú Hữu
MST: 1601908750- Đại diện: Nguyễn Hiền TriếtĐịa chỉ: Số 50/3D Trần Hưng Đạo
MST: 1601908768- Đại diện: Lưu Tuyết HồngĐịa chỉ: Số 3/1B Lý Thường Kiệt
MST: 1601908856- Đại diện: Nguyễn Văn TínhĐịa chỉ: Số 242, Tỉnh lộ 952, Khóm Long Thạnh
MST: 1601909190- Đại diện: Nguyễn Thị Thu TrangĐịa chỉ: Số 01, Đường 30/4, Khóm Châu Long 8
MST: 1601909200- Đại diện: Thạch Ngọc Giang NamĐịa chỉ: ấp Trung Bình
MST: 1601909218- Đại diện: Phan Hải ĐăngĐịa chỉ: Tổ 1, Khóm Châu Long 3
MST: 1601909345- Đại diện: Trần Quốc ViệtĐịa chỉ: Số 435 Hà Hoàng Hổ
MST: 1601909352- Đại diện: Trịnh Quốc HòaĐịa chỉ: Tổ 17, Khóm Vĩnh Phước
MST: 1601909377- Đại diện: Nguyễn Minh ĐạoĐịa chỉ: Khóm Xuân Hòa
MST: 1601909384- Đại diện: Phạm Văn ThơĐịa chỉ: ấp Tấn Phước
MST: 1601909391- Đại diện: Lưu Thuận ThảoĐịa chỉ: Quốc lộ 91, Khóm An Thới
MST: 1601909426- Đại diện: Lê Quốc CườngĐịa chỉ: Số 225J Nguyễn Trường Tộ
MST: 1601909440- Đại diện: Nguyễn Lâm Thùy NhungĐịa chỉ: Số 512A, Khóm Bình Đức 3
MST: 1601909472- Đại diện: Cao Thanh TùngĐịa chỉ: Số 241 Bạch Đằng, Tổ 10, ấp An Hưng
MST: 1601909497- Đại diện: Nguyễn Đông XuânĐịa chỉ: Số 127 Hoàng Diệu, Khóm Châu Thới 2
MST: 1601909673- Đại diện: Địa chỉ: Tổ 23, ấp Chánh Hưng
MST: 1601909909- Đại diện: Vi Hoàng MinhĐịa chỉ: Tổ 6, ấp An Khánh
MST: 1601910693- Đại diện: Nguyễn Thị Mỹ DungĐịa chỉ: Số 245 Đề Thám
MST: 1601910710- Đại diện: Phạm Thanh SangĐịa chỉ: Số 154B/8, Khóm Bình Thới 1
MST: 1601910799- Đại diện: Trương Thị Thùy TrangĐịa chỉ: Số 33 Tản Đà, Khóm Long Thị A
MST: 1601911619- Đại diện: Quách Đắc DũngĐịa chỉ: ấp An Hòa
MST: 1601911640- Đại diện: Hình Thị Mỹ KimĐịa chỉ: Tổ 4, ấp Trung Bắc Hưng
MST: 1601911665- Đại diện: Nguyễn Thị Thu ThủyĐịa chỉ: ấp Đông Châu
MST: 1601911672- Đại diện: Địa chỉ: ấp Long Hiệp
MST: 1601911707- Đại diện: Lê Tấn ĐạtĐịa chỉ: Số 21C2, Tổ 1, Khóm Tân Phú
MST: 1601911792- Đại diện: Lục Thanh TrúcĐịa chỉ: Số 400 Nguyễn Tri Phương, Khóm Long Thạnh B
MST: 1601911802- Đại diện: Nguyễn Thị Thanh KiềuĐịa chỉ: Tổ 11, ấp Bình Phú 1
MST: 1601911827- Đại diện: Nguyễn Đức ThanhĐịa chỉ: Lô 10C5 đường Đốc Binh kiều
MST: 1601912436- Đại diện: Nguyễn Hồng TàiĐịa chỉ: Tổ 40, Số 22 Võ Văn Hoài
MST: 1601912556- Đại diện: Địa chỉ: Khóm Long Thạnh
MST: 1601912718- Đại diện: Nguyễn Quốc TrungĐịa chỉ: Số 183B Phan Bội Châu, Khóm Bình Thới 1
MST: 1601913172- Đại diện: Huê Thị Thúy NgaĐịa chỉ: Số 339, ấp Tà On
MST: 1601913197- Đại diện: Nguyễn Thị Kim EmĐịa chỉ: Số 54/154, Tổ 11, Khóm Trung An
MST: 1601913207- Đại diện: Nguyễn Thanh TùngĐịa chỉ: Số 6B Lê Lai
MST: 1601913214- Đại diện: Thái Thị ThơĐịa chỉ: Châu Phong

markdown:
MST: 1601906827- Đại diện:
Địa chỉ: Lô số 25-26 KDC Khóm 8 mở rộng, Đường số 4
MST: 1601906841- Đại diện: Quách Văn Dương
Địa chỉ: Số 24, đường số 3, ấp Mỹ Chánh
MST: 1601907549- Đại diện: Nguyễn Vĩnh Khánh
Địa chỉ: Số 223/11, ấp Thanh Niên
MST: 1601907972- Đại diện: Võ Thành Công
Địa chỉ: Số 10 Nguyên Hồng, Khóm Tây An
MST: 1601907997- Đại diện: Nguyễn Kỳ Tri
Địa chỉ: Số 02, Tổ 2, ấp Mỹ Thành
MST: 1601908006- Đại diện: Huỳnh Thanh Sang
Địa chỉ: Số 404, Quốc lộ 91, ấp Bình Hưng 2
MST: 1601908013- Đại diện: Nguyễn Thiện Phúc
Địa chỉ: Số 138, Tổ 12, ấp Vĩnh Phúc
MST: 1601908020- Đại diện: Khương Trường Hợp
Địa chỉ: Số 411 Nguyễn Tri Phương
MST: 1601908292- Đại diện: Ngô Thị Mai Trâm
Địa chỉ: Số 160/1 Lý Thái Tổ
MST: 1601908302- Đại diện: Nguyễn Văn Khanh
Địa chỉ: ấp Thượng 2
MST: 1601908341- Đại diện: Võ Thanh Thiện
Địa chỉ: Số 677A, ấp Bình Hòa I
MST: 1601908510- Đại diện: Nguyễn Minh Dũng
Địa chỉ: Khóm 5
MST: 1601908528- Đại diện: Nguyễn Kỳ Hạnh
Địa chỉ: Số 11/5, Khóm An Hưng
MST: 1601908535- Đại diện: Lê Thành Hiệp
Địa chỉ: ấp Tà On
MST: 1601908704- Đại diện: Trần Việt Hồ
Địa chỉ: ấp Phú Hữu
MST: 1601908750- Đại diện: Nguyễn Hiền Triết
Địa chỉ: Số 50/3D Trần Hưng Đạo
MST: 1601908768- Đại diện: Lưu Tuyết Hồng
Địa chỉ: Số 3/1B Lý Thường Kiệt
MST: 1601908856- Đại diện: Nguyễn Văn Tính
Địa chỉ: Số 242, Tỉnh lộ 952, Khóm Long Thạnh
MST: 1601909190- Đại diện: Nguyễn Thị Thu Trang
Địa chỉ: Số 01, Đường 30/4, Khóm Châu Long 8
MST: 1601909200- Đại diện: Thạch Ngọc Giang Nam
Địa chỉ: ấp Trung Bình
MST: 1601909218- Đại diện: Phan Hải Đăng
Địa chỉ: Tổ 1, Khóm Châu Long 3
MST: 1601909345- Đại diện: Trần Quốc Việt
Địa chỉ: Số 435 Hà Hoàng Hổ
MST: 1601909352- Đại diện: Trịnh Quốc Hòa
Địa chỉ: Tổ 17, Khóm Vĩnh Phước
MST: 1601909377- Đại diện: Nguyễn Minh Đạo
Địa chỉ: Khóm Xuân Hòa
MST: 1601909384- Đại diện: Phạm Văn Thơ
Địa chỉ: ấp Tấn Phước
MST: 1601909391- Đại diện: Lưu Thuận Thảo
Địa chỉ: Quốc lộ 91, Khóm An Thới
MST: 1601909426- Đại diện: Lê Quốc Cường
Địa chỉ: Số 225J Nguyễn Trường Tộ
MST: 1601909440- Đại diện: Nguyễn Lâm Thùy Nhung
Địa chỉ: Số 512A, Khóm Bình Đức 3
MST: 1601909472- Đại diện: Cao Thanh Tùng
Địa chỉ: Số 241 Bạch Đằng, Tổ 10, ấp An Hưng
MST: 1601909497- Đại diện: Nguyễn Đông Xuân
Địa chỉ: Số 127 Hoàng Diệu, Khóm Châu Thới 2
MST: 1601909673- Đại diện:
Địa chỉ: Tổ 23, ấp Chánh Hưng
MST: 1601909909- Đại diện: Vi Hoàng Minh
Địa chỉ: Tổ 6, ấp An Khánh
MST: 1601910693- Đại diện: Nguyễn Thị Mỹ Dung
Địa chỉ: Số 245 Đề Thám
MST: 1601910710- Đại diện: Phạm Thanh Sang
Địa chỉ: Số 154B/8, Khóm Bình Thới 1
MST: 1601910799- Đại diện: Trương Thị Thùy Trang
Địa chỉ: Số 33 Tản Đà, Khóm Long Thị A
MST: 1601911619- Đại diện: Quách Đắc Dũng
Địa chỉ: ấp An Hòa
MST: 1601911640- Đại diện: Hình Thị Mỹ Kim
Địa chỉ: Tổ 4, ấp Trung Bắc Hưng
MST: 1601911665- Đại diện: Nguyễn Thị Thu Thủy
Địa chỉ: ấp Đông Châu
MST: 1601911672- Đại diện:
Địa chỉ: ấp Long Hiệp
MST: 1601911707- Đại diện: Lê Tấn Đạt
Địa chỉ: Số 21C2, Tổ 1, Khóm Tân Phú
MST: 1601911792- Đại diện: Lục Thanh Trúc
Địa chỉ: Số 400 Nguyễn Tri Phương, Khóm Long Thạnh B
MST: 1601911802- Đại diện: Nguyễn Thị Thanh Kiều
Địa chỉ: Tổ 11, ấp Bình Phú 1
MST: 1601911827- Đại diện: Nguyễn Đức Thanh
Địa chỉ: Lô 10C5 đường Đốc Binh kiều
MST: 1601912436- Đại diện: Nguyễn Hồng Tài
Địa chỉ: Tổ 40, Số 22 Võ Văn Hoài
MST: 1601912556- Đại diện:
Địa chỉ: Khóm Long Thạnh
MST: 1601912718- Đại diện: Nguyễn Quốc Trung
Địa chỉ: Số 183B Phan Bội Châu, Khóm Bình Thới 1
MST: 1601913172- Đại diện: Huê Thị Thúy Nga
Địa chỉ: Số 339, ấp Tà On
MST: 1601913197- Đại diện: Nguyễn Thị Kim Em
Địa chỉ: Số 54/154, Tổ 11, Khóm Trung An
MST: 1601913207- Đại diện: Nguyễn Thanh Tùng
Địa chỉ: Số 6B Lê Lai
MST: 1601913214- Đại diện: Thái Thị Thơ
Địa chỉ: Châu Phong


text:
Theo kế hoạch tiền lương của cán bộ, viên chức quản lý Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Bến Tre (Btre Waco) năm 2016 vừa được công ty này duyệt cho thấy thu nhập của các lãnh đạo công ty này đều ở mức “khủng”.
Cụ thể, ông Phạm Chí Vũ, Chủ tịch HĐQT; bà Nguyễn Thị Diễm Phượng, Tổng Giám đốc công ty, có tổng thu nhập lần lượt là 67,5 triệu đồng/tháng và 65 triệu đồng/tháng. Hai phó tổng giám đốc cùng trưởng Ban Kiểm soát thì có thu nhập 57,5 triệu đồng/tháng. Kế toán trưởng công ty này có thu nhập 52,5 triệu đồng/tháng…
Thực tế tiền lương hằng tháng của những người này chỉ ở mức 21-27 triệu đồng/tháng nhưng họ có thu nhập “khủng” là do mức tiền thưởng cao ngất, từ 31,5 triệu đến 40,5 triệu đồng/tháng. Đối chiếu với bảng lương và thu nhập của 208 công nhân, nhân viên của công ty này thì thấy sự chênh lệch rất lớn với thu nhập của các vị lãnh đạo trên. Theo đó, bình quân một lao động có mức thu nhập thấp tại công ty này hơn 4,2 triệu đồng/tháng…
Chúng tôi chuyển thông tin này đến lãnh đạo tỉnh và ông Cao Văn Trọng, Chủ tịch UBND tỉnh, nói: “Tôi cám ơn báo chí kịp thời phản ánh, nếu không tỉnh cũng không biết được những sai sót lạ lùng này. Tôi đã chỉ đạo Sở Tài chính kiểm tra về khoản tiền lương, thưởng của các chức danh lãnh đạo Công ty Cấp thoát nước Bến Tre”.
Tuy vậy, ông Trọng cũng nhận định việc công ty tính lương như trên không sai so với Nghị định 51/2013 nhưng mức tính tiền thưởng như trên rõ ràng đã sai.
“Tiền thưởng hằng năm được tính dựa theo tổng thu nhập tiền lương của cá nhân trong năm. Công ty hạng A thì mỗi lãnh đạo được thưởng 1,5 tháng lương. Như vậy, với mức lương 27 triệu/tháng của chủ tịch HĐQT thì tiền thưởng là 40,5 triệu đồng. Nhưng số này phải chia cho 12 tháng mới ra số tiền thưởng hằng tháng là 3.375.000 đồng. Đằng này, việc nhập số tiền 40,5 triệu đồng để thưởng từng tháng là không đúng. Vì vậy, nếu các cá nhân đã lãnh số tiền thưởng đó phải nộp trả lại” – ông Trọng nhấn mạnh.
Chiều 6/5, sau khi có sự chỉ đạo kiểm tra chấn chỉnh từ UBND tỉnh, bà Nguyễn Thị Diễm Phượng, Tổng Giám đốc Công ty Cấp thoát nước Bến Tre, nhìn nhận với PV: “Do kế toán nhầm lẫn, tham mưu sai và tôi không lưu ý nên ký duyệt. Thực tế các thành viên lãnh đạo công ty nhận tiền lương, khung lương theo đúng Nghị định 51/2013. Riêng khoản tiền thưởng đã lên kế hoạch sai nhưng đến nay chưa ai nhận. Tuy vậy, chúng tôi sẽ rút kinh nghiệm và điều chỉnh lại”.
Theo Tâm Phúc
Pháp luật TPHCM

markdown:
Theo kế hoạch tiền lương của cán bộ, viên chức quản lý Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Bến Tre (Btre Waco) năm 2016 vừa được công ty này duyệt cho thấy thu nhập của các lãnh đạo công ty này đều ở mức “khủng”.
Cụ thể, ông Phạm Chí Vũ, Chủ tịch HĐQT; bà Nguyễn Thị Diễm Phượng, Tổng Giám đốc công ty, có tổng thu nhập lần lượt là 67,5 triệu đồng/tháng và 65 triệu đồng/tháng. Hai phó tổng giám đốc cùng trưởng Ban Kiểm soát thì có thu nhập 57,5 triệu đồng/tháng. Kế toán trưởng công ty này có thu nhập 52,5 triệu đồng/tháng…
Thực tế tiền lương hằng tháng của những người này chỉ ở mức 21-27 triệu đồng/tháng nhưng họ có thu nhập “khủng” là do mức tiền thưởng cao ngất, từ 31,5 triệu đến 40,5 triệu đồng/tháng. Đối chiếu với bảng lương và thu nhập của 208 công nhân, nhân viên của công ty này thì thấy sự chênh lệch rất lớn với thu nhập của các vị lãnh đạo trên. Theo đó, bình quân một lao động có mức thu nhập thấp tại công ty này hơn 4,2 triệu đồng/tháng…
Chúng tôi chuyển thông tin này đến lãnh đạo tỉnh và ông Cao Văn Trọng, Chủ tịch UBND tỉnh, nói: “Tôi cám ơn báo chí kịp thời phản ánh, nếu không tỉnh cũng không biết được những sai sót lạ lùng này. Tôi đã chỉ đạo Sở Tài chính kiểm tra về khoản tiền lương, thưởng của các chức danh lãnh đạo Công ty Cấp thoát nước Bến Tre”.
Tuy vậy, ông Trọng cũng nhận định việc công ty tính lương như trên không sai so với Nghị định 51/2013 nhưng mức tính tiền thưởng như trên rõ ràng đã sai.
“Tiền thưởng hằng năm được tính dựa theo tổng thu nhập tiền lương của cá nhân trong năm. Công ty hạng A thì mỗi lãnh đạo được thưởng 1,5 tháng lương. Như vậy, với mức lương 27 triệu/tháng của chủ tịch HĐQT thì tiền thưởng là 40,5 triệu đồng. Nhưng số này phải chia cho 12 tháng mới ra số tiền thưởng hằng tháng là 3.375.000 đồng. Đằng này, việc nhập số tiền 40,5 triệu đồng để thưởng từng tháng là không đúng. Vì vậy, nếu các cá nhân đã lãnh số tiền thưởng đó phải nộp trả lại” – ông Trọng nhấn mạnh.
Chiều 6/5, sau khi có sự chỉ đạo kiểm tra chấn chỉnh từ UBND tỉnh, bà Nguyễn Thị Diễm Phượng, Tổng Giám đốc Công ty Cấp thoát nước Bến Tre, nhìn nhận với PV: “Do kế toán nhầm lẫn, tham mưu sai và tôi không lưu ý nên ký duyệt. Thực tế các thành viên lãnh đạo công ty nhận tiền lương, khung lương theo đúng Nghị định 51/2013. Riêng khoản tiền thưởng đã lên kế hoạch sai nhưng đến nay chưa ai nhận. Tuy vậy, chúng tôi sẽ rút kinh nghiệm và điều chỉnh lại”.
Theo
**Tâm Phúc** *Pháp luật TPHCM*

Vary: Cookie

X-hacker: If you're reading this, you should visit automattic.com/jobs and apply to join the fun, mention this header.

X-ac: 1.dca _dca