markdown:
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
TRA CỨU THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
VĂN BẢN GỐC
Điều 87 Nghị định 34/2016/NĐ-CP
Từ khoá: Số Hiệu, Tiêu đề hoặc Nội dung ngắn gọn của Văn Bản...
Thành Viên
BỘ TÀI CHÍNH - UỶ BAN DÂN SỐ, GIA ĐÌNH VÀ TRẺ EM- BỘ LAO ĐỘNG-THƯƠNG
BINH VÀ XÃ HỘI
********
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phóc
Số:16/2005/TTLT-BTC-UBDSGĐTE-BLĐTBXH
Hà Nội, ngày 03 tháng 03 năm 2005
THÔNG TƯ LIÊN TỊCH
HƯỚNG DẪN QUẢN LÝ VÀ
SỬ DỤNG NGUỒN KINH PHÍ THỰC HIỆN QUYẾT ĐỊNH SỐ 19/2004/QĐ-TTG NGÀY 12/02/2004
CỦA THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT CHƯƠNG TRÌNH NGĂN NGỪA VÀ GIẢI QUYẾT
TÌNH TRẠNG TRẺ EM LANG THANG, TRẺ EM BỊ XÂM PHẠM TÌNH DỤC VÀ TRẺ EM PHẢI LAO
ĐỘNG NẶNG NHỌC, TRONG ĐIỀU KIỆN ĐỘC HẠI, NGUY HIỂM GIAI ĐOẠN 2004-2010
I - QUY ĐỊNH
CHUNG
1. Chương trình 19
được triển khai thực hiện thông qua bốn Đề án quy định tại khoản 4, Điều 1
Quyết định số 19/2004/QĐ-TTg ngày 12/02/2004 của Thủ tướng Chính phủ (do Bộ
trưởng, Chủ nhiệm Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em phê duyệt), cụ thể như sau:
- Đề án Truyền
thông, vận động và nâng cao năng lực quản lý (Đề án 1).
- Đề án Ngăn chặn
và trợ giúp trẻ em lang thang kiếm sống (Đề án 2).
- Đề án Ngăn chặn
và giải quyết tình trạng trẻ em bị xâm phạm tình dục (Đề án 3).
- Đề án Ngăn chặn
và giải quyết tình trạng trẻ em phải lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc
hại và nguy hiểm (Đề án 4).
2. Kinh phí thực
hiện Chương trình 19 được bố trí trong dự toán chi ngân sách trung ương của các
bộ, ngành để thực hiện nhiệm vụ của chương trình do trung ương quản lý và bổ
sung có mục tiêu cho các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi là
tỉnh) để thực hiện các nhiệm vụ của chương trình do địa phương quản lý.
3. Ngoài nguồn vốn
từ ngân sách trung ương, các bộ, ngành có liên quan và các địa phương chủ động,
tạo mọi điều kiện nhằm huy động sự tài trợ của các tổ chức và cá nhân trong và
ngoài nước để hỗ trợ cho các hoạt động nhằm đẩy mạnh thực hiện các mục tiêu của
chương trình.
II - QUY ĐỊNH CỤ THỂ
1. Nội dung và mức chi cho các hoạt động của chương trình:
1.1. Hoạt động truyền thông, vận động và nâng cao năng lực quản lý:
a) Chi công tác tuyên truyền
trên các phương tiện thông tin đại chúng (đài phát thanh, đài truyền hình): Mức
chi theo giá quy định hiện hành của Nhà nước.
b) Chi xây
dựng, sản xuất, nhân bản và phát hành các loại sản phẩm truyền thông để cấp cho
địa phương (không bao gồm các loại báo viết, tạp chí).
c) Chi cho các hoạt động truyền thông tại xã trọng điểm mức 1.000.000
đồng/xã/năm:
- Truyền thanh xã (biên tập, phát thanh);
- Nói chuyện chuyên đề;
- Chi bồi dưỡng cán bộ tham gia chiến dịch;
- Nước uống nhóm tư vấn nhỏ;
- Sửa chữa băng rôn, khẩu hiệu;
- Chi phí trang trí và thuê phương tiện vận chuyển (nếu có).
Số lượng xã trọng điểm do Bộ trưởng- Chủ nhiệm Uỷ ban Dân số, Gia đình
và Trẻ em và Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quyết định.
d) Chi tổ chức các cuộc thi
cấp trung ương và cấp tỉnh tuyên truyền về ngăn ngừa và
giải quyết tình trạng trẻ em lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em
phải lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm do lãnh đạo Uỷ ban Dân số, Gia đình
và Trẻ em cùng cấp phê duyệt.
đ) Chi giải thưởng cho các cuộc thi viết bài về ngăn ngừa và giải quyết
tình trạng trẻ em lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao
động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm do Bộ trưởng - Chủ nhiệm Uỷ
ban Dân số, Gia đình và Trẻ em quyết định. Mức thưởng: Loại A: 300.000
đồng/bài; loại B: 200.000 đồng/bài; loại C: 100.000 đồng/bài.
e) Chi cho các lớp tập huấn chuyên môn nghiệp vụ, tổ chức hội thảo, hội nghị chuyên đề, giao
ban, sơ kết, tổng kết của từng đề án: Mức chi theo quy định tại Thông tư số 118/2004/TT-BTC ngày 08/12/2004 của Bộ Tài chính quy định
chế độ công tác phí, chế độ chi hội nghị đối với các cơ quan hành chính và đơn
vị sự nghiệp công lập trong cả nước.
g) Chi đào tạo, bồi dưỡng cán bộ: Nội dung và mức chi theo quy định tại
Thông tư số 105/2001/TT-BTC ngày 27/12/2001 của Bộ Tài chính hướng dẫn sử dụng
kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức Nhà nước.
1.2. Hoạt động bảo vệ và trợ giúp trẻ em:
- Tiền ăn trên
đường trở về gia đình hoặc nơi cư trú: Mức chi 15.000 đồng/ em/ngày, nhưng
không quá 03 ngày.
- Tiền ăn và sinh hoạt trong thời gian chữa trị tại các cơ sở y tế của
Nhà nước: Mức chi 20.000 đồng/em/ngày, thời gian điều trị không quá 30 ngày.
- Trẻ em lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao
động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm trong thời gian chờ đưa về
gia đình hoặc nơi cư trú được đưa vào các cơ sở tập trung hoặc cơ sở bảo trợ xã
hội nuôi dưỡng tạm thời và được trợ cấp 7.000 đồng/em/ngày, nhưng không quá 15
ngày.
c) Chi
hỗ trợ cho các em có hoàn cảnh khó khăn sau khi trở về gia đình hoặc nơi cư
trú:
- Hỗ trợ giải quyết khó khăn đời sống trước mắt cho các em: Mức hỗ trợ
150.000 đồng/em/tháng, nhưng không quá 03 tháng.
Việc chi hỗ trợ
cho các em sau khi trở về gia đình hoặc nơi cư trú trên đây chỉ thực hiện lần
đầu, không giải quyết đối với trẻ em tái lang thang hoặc tái đi lao động nặng
nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm. Trình tự, thủ tục chi hỗ trợ cho trẻ
em được thực hiện theo quy định tại điểm 2, phần II Thông tư này.
d) Đối với trẻ em
bị tai nạn lao động, hoặc bị xâm phạm tình dục, ngoài các khoản được hỗ trợ
trên đây còn được xem xét hỗ trợ các chi phí về tiền thuốc, khám, chữa trị,
điều trị phục hồi các tổn thương về tâm lý, sức khoẻ: Mức chi theo quy định
hiện hành của Nhà nước.
đ) Đối với trẻ em
lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc,
trong điều kiện độc hại, nguy hiểm mồ côi cả cha lẫn mẹ hoặc bị bỏ rơi, bị mất
nguồn nuôi dưỡng và không còn người thân thích để nương tựa; trẻ em mồ côi cha
hoặc mẹ, nhưng người còn lại là mẹ hoặc cha mất tích hoặc không đủ năng lực,
khả năng để nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật được xem xét tiếp nhận vào
cơ sở bảo trợ xã hội để nuôi dưỡng theo quy định tại Nghị định số 07/2000/NĐ-CP
ngày 09/3/2000 của Chính phủ về chính sách cứu trợ xã hội.
1.3. Hoạt
động quản lý, điều hành:
a) Chi điều tra, khảo sát, đánh giá theo nội dung của từng Đề án đã được
phê duyệt: Nội
dung và mức chi theo quy định tại Thông tư số 114/2000/TT-BTC ngày 27/11/2000
của Bộ Tài chính hướng dẫn quản lý kinh phí chi các cuộc điều tra thuộc nguồn
vốn sự nghiệp từ ngân sách nhà nước.
b) Chi điều tra
nhận thức về ngăn ngừa và giải quyết tình trạng trẻ em lang thang, trẻ em bị
xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại,
nguy hiểm: Bồi dưỡng cho đối tượng điều tra, in ấn phiếu điều tra, tổng hợp số
liệu, viết báo cáo điều tra. Mức chi 300.000 đồng/chiến dịch/xã.
c) Chi xây dựng
mới, thí điểm, duy trì và mở rộng các mô hình can thiệp, trợ giúp cho trẻ em lang
thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc, trong
điều kiện độc hại, nguy hiểm ở các xã điểm theo quyết định phê duyệt của Bộ
trưởng- Chủ nhiệm Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em và Bộ trưởng Bộ Lao động -
Thương binh và Xã hội.
d) Chi các hoạt động tạo lập
thông tin điện tử: Nội dung và mức chi theo quy định tại Thông tư số 111/1998/TT-BTC
ngày 03/8/1998 của Bộ Tài chính hướng dẫn mức chi tạo lập tin điện tử
thuộc công nghệ thông tin.
đ) Chi viết, biên soạn tài liệu chuyên môn nghiệp vụ của từng đề án: Mức chi tối đa không
quá 50.000 đồng/trang tiêu chuẩn 300 từ.
e) Chi cho công tác tập hợp và đưa
trẻ em lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc,
trong điều kiện độc hại, nguy hiểm về cơ sở tập trung, hoặc cơ sở bảo trợ xã
hội.
g) Chi in ấn hồ sơ, lập hồ sơ trẻ em lang thang, trẻ
em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc
hại, nguy hiểm: Mức chi 10.000 đồng/hồ sơ (bao gồm cả tiền chụp ảnh trẻ em).
h) Chi phí thuê mướn phương tiện vận chuyển (nếu có) để đưa các em về gia đình hoặc nơi cư trú.
i) Chi công tác kiểm tra, đánh giá tình hình thực hiện
các nội dung hoạt động của chương trình: Mức chi theo chế độ công tác phí hiện
hành.
2. Trình tự,
thủ tục chi hỗ trợ cho trẻ em:
2.1. Lập và
bàn giao hồ sơ trẻ em:
- Hồ sơ trẻ em
lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao động nặng nhọc,
trong điều kiện độc hại, nguy hiểm phải có ảnh trẻ em và ghi đầy đủ các nội
dung: Họ và tên trẻ em, nơi sinh, chỗ ở hiện nay,... theo đúng mẫu quy định
(Phụ lục 01 đính kèm).
- Hồ sơ trẻ em do
Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em cấp tỉnh, hoặc Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội (nơi trẻ em đến) lập và bàn giao cho Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em
cấp tỉnh, hoặc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (nơi trẻ em đi) quản lý.
- Tại địa phương
nơi trẻ em đến: Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em, Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội trên cơ sở các đề án được giao có trách nhiệm phối hợp với các cơ quan
liên quan tổ chức đưa các em trở về địa phương đảm bảo an toàn, nhanh gọn, đồng
thời bàn giao hồ sơ trẻ em cho các cơ quan liên quan để theo dõi, quản lý.
- Tại địa phương
nơi có trẻ em đi: Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em, Sở Lao động - Thương binh
và Xã hội trên cơ sở các đề án được giao có trách nhiệm tổ chức đón các em, đưa
các em trở về với gia đình hoặc nơi cư trú và thực hiện chính sách chi hỗ trợ
cho trẻ em theo chế độ quy định.
2.2. Thủ tục
chi hỗ trợ cho trẻ em:
Để được nhận các
khoản hỗ trợ sau khi trở về gia đình hoặc nơi cư trú quy định tại khoản c điểm 1.2, phần II Thông tư
này, gia đình có trẻ em hoặc bản thân trẻ em đi lang thang, trẻ em phải lao
động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm phải làm đơn đề nghị và cam
kết không tái đi lang thang hoặc lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại,
nguy hiểm. Đơn đề nghị phải có ý kiến xác nhận của trưởng thôn, bản hoặc tổ
trưởng dân phố, sau đó gửi về Uỷ ban nhân dân cấp xã để xem xét (Phụ lục 02
đính kèm).
Căn cứ đơn đề nghị
của gia đình hoặc bản thân trẻ em, Uỷ ban nhân dân cấp xã xem xét và có ý kiến
đề nghị, sau đó gửi về Uỷ ban nhân dân cấp huyện (qua Uỷ ban Dân số, Gia đình
và Trẻ em, hoặc Phòng Nội vụ- Lao động Thương binh và Xã hội) để giải
quyết.
Uỷ ban Dân số, Gia
đình và Trẻ em cấp huyện, Phòng Nội vụ- Lao động Thương binh và Xã hội tiến
hành xem xét, đối chiếu với hồ sơ trẻ em thuộc phạm vi đề án được giao quản lý,
nếu đảm bảo khớp đúng thì trình Chủ tịch Uỷ ban nhân dân cấp huyện quyết định
chi hỗ trợ cho trẻ em.
Riêng đối với trẻ
em bị xâm phạm tình dục không phải làm đơn, căn cứ hồ sơ trẻ em và giấy giám
định tổn thương của cơ quan y tế Nhà nước có thẩm quyền, Phòng Nội vụ-Lao động
Thương binh và Xã hội làm thủ tục trình Chủ tịch Uỷ ban nhân dân huyện quyết
định chi hỗ trợ cho trẻ em theo chế độ quy định.
3. Lập, phân bổ
dự toán, quản lý, cấp phát và quyết toán kinh phí thực hiện chương trình:
3.1.
Lập và phân bổ dự toán:
Hàng năm, căn cứ
nhiệm vụ, mục tiêu của Chương trình 19, tình hình thực hiện năm trước và khả
năng ngân sách nhà nước, Bộ Tài chính thông báo số kiểm tra kinh phí thực hiện
Chương trình 19 cho Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em.
Căn cứ vào số kiểm
tra do Bộ Tài chính thông báo, tình hình thực hiện năm trước và mục tiêu, nhiệm
vụ năm kế hoạch của Chương trình, Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em chủ trì
cùng với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội lập dự toán và phương án phân bổ
kinh phí chi tiết cho từng bộ, ngành và địa phương gửi Bộ Tài chính.
Bộ Tài chính thảo
luận với Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
để thống nhất phương án phân bổ kinh phí cho các bộ, ngành và địa phương và
tổng hợp vào dự toán ngân sách nhà nước, phương án phân bổ dự toán ngân sách
trung ương trình Thủ tướng Chính phủ trình Quốc hội quyết định.
3.2.
Quản lý, cấp phát và quyết toán:
Việc quản
lý, cấp phát và quyết toán kinh phí thực hiện Chương trình 19 được thực hiện
theo quy định của Luật Ngân sách Nhà nước và các văn bản pháp quy liên quan
khác của Nhà nước. Các đơn vị sử dụng kinh phí của Chương trình 19 phải mở sổ
sách kế toán để ghi chép, hạch toán và quyết toán nguồn kinh phí của chương
trình cấp cho đơn vị theo quy định của chế độ kế toán hành chính sự nghiệp hiện
hành.
Trong
trường hợp các bộ, ngành trung ương xây dựng các mô hình thí điểm, can thiệp,
trợ giúp cho trẻ em lang thang, trẻ em bị xâm phạm tình dục và trẻ em phải lao
động nặng nhọc, trong điều kiện độc hại, nguy hiểm trên địa bàn địa phương thì
phải có quyết định của Bộ trưởng, Chủ nhiệm Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em
(đối với Đề án 1 và 2) hoặc Bộ trưởng Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội (đối
với Đề án 3 và 4) phê duyệt triển khai mô hình và cấp kinh phí thông qua hợp
đồng với cơ quan, đơn vị tại địa phương.
Cơ quan,
đơn vị tại địa phương thực hiện hợp đồng có trách nhiệm triển khai thực hiện
các nhiệm vụ đã ký kết, trực tiếp sử dụng kinh phí theo chế độ chi tiêu tài
chính hiện hành (không phải quyết toán với ngân sách cơ quan, đơn vị mình nhưng
phải mở sổ sách riêng để theo dõi); ngay sau khi kết thúc hợp đồng, có trách nhiệm
quyết toán với bộ, ngành trung ương để quyết toán với Bộ Tài chính theo chế độ
quy định.
4. Báo cáo:
Định kỳ 6 tháng và cuối năm, Uỷ ban Dân số, Gia đình và
Trẻ em ở địa phương, Sở Lao động- Thương binh và Xã hội trên
cơ sở các đề án được giao có trách nhiệm báo cáo Uỷ ban nhân dân tỉnh, Uỷ ban Dân số, Gia đình và Trẻ em, Bộ Lao động
- Thương binh và Xã hội tình hình triển khai và kết quả thực hiện các đề án của
Chương trình 19.
Trên cơ sở báo cáo của các địa phương, Uỷ ban Dân số,
Gia đình và Trẻ em chủ trì cùng Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội tổng hợp,
đánh giá tình hình và kết quả thực hiện Chương trình 19 để
báo cáo Thủ tướng Chính phủ.
III - TỔ CHỨC
THỰC HIỆN
1. Thông tư này có
hiệu lực thi hành sau 15 ngày kể từ ngày đăng Công báo. Những quy định trước
đây trái với Thông tư này đều bãi bỏ.
2. Uỷ ban Dân số,
Gia đình và Trẻ em các tỉnh chủ trì cùng Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có
trách nhiệm phối hợp với các cơ quan liên quan tham mưu giúp Uỷ ban nhân dân
tỉnh tổ chức triển khai thực hiện các kế hoạch hoạt động hàng năm tại địa
phương, điều phối các hoạt động của Chương trình 19 theo đúng nội dung các đề
án đã được phê duyệt.
Trong quá trình
thực hiện nếu có vướng mắc, đề nghị phản ánh kịp thời về Bộ Tài chính, Uỷ Ban
Dân số, Gia đình và Trẻ em, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để xem xét sửa
đổi, bổ sung cho phù hợp./.
KT. BỘ TRƯỞNG
BỘ LAO ĐỘNG -THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
THỨ TRƯỞNG
Đàm Hữu Đắc
KT. BỘ TRƯỞNG, CHỦ NHIỆM
UỶ BAN DÂN SỐ, GIA ĐÌNH VÀ TRẺ EM
PHÓ CHỦ NHIỆM
Phùng Ngọc Hùng
KT. BỘ TRƯỞNG
BỘ TÀI CHÍNH
THỨ TRƯỞNG
Huỳnh Thị Nhân
Nơi nhận:
- Văn phòng Trung ương và các
Ban của Đảng,
- VP Quốc hội, VP Chủ tịch nước, VP Chính phủ,
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ,
- UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc TW,
- Toà án nhân dân tối cao,
- Viện Kiểm sát nhân dân tối cao,
- Cơ quan Trung ương của các đoàn thể,
- Sở Tài chính, Kho bạc Nhà nước, Uỷ ban Dân số-GĐ&TE,
Sở Lao động- Thương binh và Xã hội các tỉnh, TP trực thuộc TW,
- Cục Kiểm tra văn bản-Bộ Tư pháp,
- Công báo,
- Các đơn vị thuộc BTC, UBDSGĐ&TE, BLĐTB&XH,
- Lưu: VP BTC, UBDSGĐ&TE, BLĐTB&XH
PHỤ LỤC 01
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Ảnh trẻ em
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
(4 x 6)
(Đóng dấu giáp
HỒ SƠ TRẺ EM
lai trên ảnh)
Họ và tên trẻ em :
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Nam,
hay nữ . . . . . . . . . .
Sinh ngày. .
. . .tháng. . . . . năm . . . . . .
Dân tộc: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Nơi sinh: .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Quê quán: . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Họ và tên bố : . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Nơi ở hiện nay:. . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Họ và tên mẹ : .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Nơi ở hiện nay:. . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . Đối tượng trẻ em khi lập hồ sơ (Bỏ nhà đi lang thang, lao động nặng nhọc,
trong điều kiện độc hại, nguy hiểm, bị xâm phạm tình dục):
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . Đã bỏ nhà đi lang thang, hoặc đi lao động nặng nhọc, trong điều kiện độc
hại, nguy hiểm, hoặc bị xâm phạm tình dục) lần thứ mấy: . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . .
Hoàn cảnh trẻ em (Người nuôi dưỡng, có được đi học không, hiện đang học
lớp mấy, tên trường học; thời gian, hoàn cảnh, tự nguyện hoặc do ai xúi dục, bị
cưỡng ép, tình trạng sức khoẻ của trẻ em,.....):
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Nguyện vọng của trẻ em: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Ngày . . . . . tháng . . . . . năm. . . . . .
. . . . . . . (Cơ quan, đơn vị lập hồ sơ trẻ em)
Người lập
Thủ trưởng đơn vị
(Ký và ghi rõ họ và tên)
(Ký tên, đóng dấu)
PHỤ LỤC 02
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
-------------------------------
Ngày
tháng năm
ĐƠN ĐỀ NGHỊ CHI HỖ TRỢ TRẺ EM THUỘC CHƯƠNG TRÌNH 19
Kính gửi:
Tên em (hoặc con
tôi) là: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sinh ngày. . . . .tháng . .
.. năm . .. . .
Nơi sinh: . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Họ và tên bố : . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Nơi ở hiện nay: . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Họ và tên mẹ : . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Nơi ở hiện nay:. . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . .
Do hoàn cảnh khó khăn nên em đã bỏ nhà . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Để giải quyết khó khăn trước mắt, đề
nghị các cơ quan Nhà nước xem xét và giải quyết cho em được hưởng khoản chi hỗ
trợ của Chương trình 19. Em (hoặc gia đình tôi) xin cam kết:
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Người viết đơn
(Ký, ghi rõ họ và tên)
Xác nhận của trưởng thôn, bản hoặc tổ dân phố
Ý KIẾN ĐỀ NGHỊ CỦA UBND XÃ . . . . . . . . .
. . .
Ý KIẾN ĐỀ NGHỊ CỦA ...... (CẤP HUYỆN)
Đề nghị chi hỗ trợ cho em . . . . . . . . . . . . . .
. số tiền . . . . . . . . . . . đồng, gồm:
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
.
Thủ trưởng cơ quan
(Ký tên, đóng dấu)
Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!
Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản,
Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn
bản tiếng Anh,...
Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên
tại đây
Tải Văn bản tiếng Việt
Tải Văn bản gốc
Bạn Đang Đăng Nhập Thành Viên Free!
Vì Đăng Nhập Thành Viên Free nên Bạn chỉ xem được
Thuộc tính và Nội dung của văn bản.
Bạn chưa xem được Nội dung toàn văn, Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế,
Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...
Nếu muốn làm Thành Viên Basic / Pro, mời Bạn Chuyển
Đổi loại Thành Viên
tại đây.
Bạn Đang Đăng Nhập Thành Viên Basic!
Vì Đăng Nhập Thành Viên Basic nên Bạn chỉ xem
được Thuộc tính, Nội dung của văn bản, Nội dung toàn
văn, Hiệu lực của Văn bản, Văn bản
liên quan, Văn bản thay thế,
Văn bản gốc.
Bạn chưa xem được Văn bản tiếng Anh, ...
Nếu muốn làm Thành Viên Pro, mời Bạn Chuyển Đổi
loại Thành Viên
tại đây.
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung thay
thế tương ứng;
<Nội dung> =
Không có nội dung thay thế tương ứng;
<Nội dung> = Không có
nội dung bị thay thế tương ứng;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT có liên kết cung cấp dịch vụ tại các Báo điện tử sau:
Họ & Tên:
Email:
Điện thoại:
Nội dung:
Tên truy cập:
Mật khẩu cũ:
Mật khẩu mới:
E-mail:
Email người nhận:
Tiêu đề Email:
Nội dung:
Email nhận thông báo:

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Set-Cookie: Culture=vi; domain=thuvienphapluat.vn; expires=Sun, 24-Sep-2017 20:59:18 GMT; path=/

X-Frame-Options: SAMEORIGIN

Connection: close


markdown:
Tên miền thuyvgold.com.vn đã hết hạn sử
dụng, đang bị tạm ngừng. Để biết thông tin chi
tiết, mời nhập mã xác thực phía
dưới.
Domain thuyvgold.com.vn is expired. For detail
information, please input following code.

WARC-Truncated: length

Cache-control: no-cache

Set-cookie: JSESSIONID=688B169E0D5EF792E128FD9EF5C2891F; Path=/ ; HttpOnly


markdown:
Trụ sở chính: phố Thái Thịnh, phường Trung Liệt, quận Đống Đa, Hà Nội - Chi nhánh Hồ Chí Minh: Đường Lữ Gia, Phường 15, Quận 11, Hồ Chí Minh
####
Sản phẩm có thể bạn thích
[ Xem thêm tại mục ](/2739/tu-tao-moi-truong.html) **Tủ tạo môi trường** **Tủ tạo môi trường**

Set-Cookie: u_nologin_id=523107959; expires=Mon, 02-Jan-2017 20:53:49 GMT; path=/; httponly

Server: Apache/2.2.3 (CentOS)

Pragma: no-cache

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


markdown:
*Feier phát âm trong
ˈfaɪ̯ɐ
* [Tiếng Đức](http://vi.forvo.com/languages/de/)[de]
-
[phát âm Feier](http://vi.forvo.com/word/feier/)Phát âm của [Vortarulo](javascript:;)(Nam từ Đức)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Feier trong Tiếng Đức](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Feier trong Tiếng Đức](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Feier trong Tiếng Luxembourg](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Feier trong Tiếng Do Thái](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Feier trong Tiếng Na Uy](javascript:;)
Từ ngẫu nhiên:
[Arschloch](http://vi.forvo.com/word/arschloch/), [Stinkekäse](http://vi.forvo.com/word/stinkek%C3%A4se/), [Porsche](http://vi.forvo.com/word/vi/porsche/), [hand](http://vi.forvo.com/word/hand/), [König](http://vi.forvo.com/word/k%C3%B6nig/)
This website uses cookies to improve your user experience. You must accept before continuing to use the site

Set-Cookie: lst=deleted; expires=Thu, 01-Jan-1970 00:00:01 GMT; Max-Age=0; path=/; domain=.forvo.com


markdown:
*Sylvie phát âm trong
ˈsɪlvi
* [Tiếng Anh](http://vi.forvo.com/languages/en/)[en]
-
[phát âm Sylvie](http://vi.forvo.com/word/sylvie/)Phát âm của [chewton](javascript:;)(Nữ từ New Zealand)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Sylvie trong Tiếng Anh](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Sylvie trong Tiếng Anh](javascript:;)
Bạn có thể làm tốt hơn? bằng giọng khác?
[Phát âm Sylvie trong Tiếng Pháp](javascript:;)
Từ ngẫu nhiên:
[water](http://vi.forvo.com/word/es/water/), [hello](http://vi.forvo.com/word/es/hello/), [antidisestablishmentarianism](http://vi.forvo.com/word/antidisestablishmentarianism/), [tomato](http://vi.forvo.com/word/es/tomato/), [Tumblr](http://vi.forvo.com/word/es/tumblr/)
This website uses cookies to improve your user experience. You must accept before continuing to use the site


markdown:
Vui lòng cho biết email của bạn để nhận Từ vựng của Urban mỗi sáng nhé!
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.

X-Content-Type-Options: nosniff

Cache-Control: max-age=3600, public

Via: 1.1 varnish

X-Cache: MISS

Server: Cowboy

X-Xss-Protection: 1; mode=block

Accept-Ranges: bytes


markdown:
Top Definition
A collection of words originally intended as a sentence that no longer makes any real sense due to imbibification. This most commonly occurs in text messages and drunken emails.
An example of recent alcoprose whilst trying to send a message to a female: "Toget good. When? sweep jeffur in hope room vomit ww"
viết bởi
[Jeffurjesusjez](/author.php?author=Jeffurjesusjez)20 Tháng ba, 2011
Trending Now
Can you define these popular missing words?


markdown:
Top Definition
n: you fucking walk on it.
foot. yes?
viết bởi
[dj_blueshift](/author.php?author=dj_blueshift)02 Tháng năm, 2004
Trending Now
Can you define these popular missing words?
Photos & Videos
2
A part of the body that some people have unnecessary fears of. They seem to forget that they too...have feet.
Like ew! Get your foot off of me!
viết bởi
[J to the enna](/author.php?author=J+to+the+enna)08 Tháng chín, 2003
3
12 inches
look at a tape measure dipshit
viết bởi
[The Brotherhood of Perpetual Motion](/author.php?author=The+Brotherhood+of+Perpetual+Motion)27 Tháng ba, 2004
4
Lower extremity, used for walking.
Same thing used to put in someone's ass, because he or she deserved it.
Same thing used to put in someone's ass, because he or she deserved it.
Yesterday, I walked all the way down to my boss's store on 95th to pay him a social call.
Customer; How much is this Juicy-Juice without using the WIC?
Saints; I don't know
Customer; don't you work here?
Saints; I said, "I DON'T KNOW!!!!"
Customer starts getting rude.
Saints threatens the customer if she doesn't leave her alone, that she is going to get her boss. Customer continues having attitude problem.
Saints; Kenna that customer is harrassing me.
Kenna puts his foot up the customer's ass.
Customer; How much is this Juicy-Juice without using the WIC?
Saints; I don't know
Customer; don't you work here?
Saints; I said, "I DON'T KNOW!!!!"
Customer starts getting rude.
Saints threatens the customer if she doesn't leave her alone, that she is going to get her boss. Customer continues having attitude problem.
Saints; Kenna that customer is harrassing me.
Kenna puts his foot up the customer's ass.
viết bởi
[Saints](/author.php?author=Saints)22 Tháng chín, 2003
5
An object that a bored Asian girl likes to insert into her vagina.
Allie masturbates with her feet.
viết bởi
[DC](/author.php?author=DC)02 Tháng một, 2005
6
The ninja enemy in the Teenage Mutant Ninja Turtles series. They were led by a ninja-lord known as the infamous Shredder.
"Holy Shnikies Donnatello, the foot are up ins"
viết bởi
[Momma-Joe](/author.php?author=Momma-Joe)09 Tháng chín, 2005
7
1. Found at the bottom of the leg. Most people like to use theirs for walking, although other uses have been found. (Pl. Feet)
2. A measurement. Equal to 12 inches, and just over 30 cm
3. To pay for something.
2. A measurement. Equal to 12 inches, and just over 30 cm
3. To pay for something.
1. My foot will have to be amputated. Now what will I walk on?
2. He is six feet tall
3. I'll foot the bill
2. He is six feet tall
3. I'll foot the bill
viết bởi


markdown:
Top Definition
fast black man. rugby league/ union player
the chip, the chase, for offiah
viết bởi
[Curtis Hall](/author.php?author=Curtis+Hall)25 Tháng tám, 2004
Trending Now
Can you define these popular missing words?
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.


markdown:
There aren't any definitions for school shit yet.
Can you define it?
Vui lòng cho biết email của bạn để nhận Từ vựng của Urban mỗi sáng nhé!
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.


markdown:
*Chủ nhật, 25/09/2016 | 03:56 GMT +7*
-
[Hà Nội](http://vietbao.vn/vn/thoitiet/Ha-Noi/) *28* oC **Hôm nay**
28
oC
#### Có Mây Rải Rác
Nhiệt độ từ 25
oC đến 31 oC
Bình minh: 05:48
Hoàng hôn: 17:47
##### Hướng gió:
Bắc
Tốc độ: 11 Km/h
Hướng gió: 8°Trạm khí tượng: Doi Can Street, Hanoi
Kinh độ:
105.85
Vĩ độ:
21.02
Nhiệt độ hóa sương:
25
oC
Tầm nhìn:
8.0 Km
Độ ẩm:
84%
Áp suất:
1008 mb
**Hôm nay**
28
oC
#### Có Mây Rải Rác
Nhiệt độ từ 25
oC đến 32 oC
Bình minh: 05:44
Hoàng hôn: 17:45
##### Hướng gió:
Tây Tây Nam
Tốc độ: 11 Km/h
Hướng gió: 243°Trạm khí tượng: The British International School, HCMC, Ho Chi Minh City
Kinh độ:
106.69
Vĩ độ:
10.78
Nhiệt độ hóa sương:
26
oC
Tầm nhìn:
10.0 Km
Độ ẩm:
89%
Áp suất:
1005 mb
**Hôm nay**
25
oC
#### Có Mây Rải Rác
Nhiệt độ từ 25
oC đến 31 oC
Bình minh: 05:45
Hoàng hôn: 17:44
##### Hướng gió:
Đông Bắc
Tốc độ: 14 Km/h
Hướng gió: 40°Trạm khí tượng: Ha Noi
Kinh độ:
106.68
Vĩ độ:
20.86
Nhiệt độ hóa sương:
25
oC
Tầm nhìn:
8.0 Km
Độ ẩm:
100%
Áp suất:
1008 mb
**Hôm nay**
27
oC
#### Hơi Có Mây
Nhiệt độ từ 25
oC đến 32 oC
Bình minh: 05:48
Hoàng hôn: 17:48
##### Hướng gió:
Tây Nam
Tốc độ: 14 Km/h
Hướng gió: 229°Trạm khí tượng:
Kinh độ:
105.78
Vĩ độ:
10.03
Nhiệt độ hóa sương:
25
oC
Tầm nhìn:
Km
Độ ẩm:
89%
Áp suất:
mb
**Hôm nay**
26
oC
#### Có Mây Rải Rác
Nhiệt độ từ 24
oC đến 32 oC
Bình minh: 05:38
Hoàng hôn: 17:38
##### Hướng gió:
Đông Nam
Tốc độ: 14 Km/h
Hướng gió: 140°Trạm khí tượng: Da Nang
Kinh độ:
108.21
Vĩ độ:
16.07
Nhiệt độ hóa sương:
26
oC
Tầm nhìn:
8.0 Km
Độ ẩm:
100%
Áp suất:
1007 mb
**Hôm nay**
26
oC
#### Có Mây Rải Rác
Nhiệt độ từ 24
oC đến 32 oC
Bình minh: 05:41
Hoàng hôn: 17:41
##### Hướng gió:
Đông Nam
Tốc độ: 14 Km/h
Hướng gió: 140°Trạm khí tượng: Da Nang
Kinh độ:
107.58
Vĩ độ:
16.48
Nhiệt độ hóa sương:
26
oC
Tầm nhìn:
8.0 Km
Độ ẩm:
100%
Áp suất:
1007 mb
**Hôm nay**
28
oC
#### Mây Âm U
Nhiệt độ từ 24
oC đến 33 oC
Bình minh: 05:34
Hoàng hôn: 17:34
##### Hướng gió:
Bắc Tây Bắc
Tốc độ: 10 Km/h
Hướng gió: 340°Trạm khí tượng: Cam Ranh Bay
Kinh độ:
109.19
Vĩ độ:
12.25
Nhiệt độ hóa sương:
25
oC
Tầm nhìn:
10.0 Km
Độ ẩm:
84%
Áp suất:
1007 mb
[Đặt làm trang chủ](#) [Quảng cáo](http://vietbao.vn/vn/quang-cao/) [Liên hệ](http://vietbao.vn/vn/contact/) [Rss](http://vietbao.vn/vn/rss/)
-
| |
| |
| |25/08 (âm lịch)
Ngày: canh tuất, Hắc Đạo
Tốt cho các việc trừ phục, cúng giải, cạo đầu
Tuổi xung: Giáp Thìn, Mậu Thìn, Giáp Tuất


markdown:
TRANG NHẤT
Giới thiệu
Công ty VIETSEA – Các hoạt động mới sẽ sôi nổi và thành công
Tin tức
Tin trong ngành
Tin Tức
Tuyển dụng
LIÊN HỆ
Việt Nam
English
Dịch vụ
Tư vấn đầu tư xây dựng
Tư vấn đầu tư đóng tầu & cơ khí
Đầu tư kinh doanh bất động sản
Thi công xây lắp
Xuất nhập khẩu
Kêu gọi liên kết kinh doanh và đầu tư
Nội bộ
Tin tức nội bộ
Quy định nội bộ
Diễn đàn doanh nghiệp
HỖ TRỢ
Liên kết
Chọn liên kết
Cánh cửa tri thức
Tìm kiếm google
Bộ xây dựng
Báo xây dựng điện tử
Bộ NN&PTNT
Văn phòng bộ NN&PTNT
diễn đàn kỹ sư xây dựng
Báo giá thép
Công đoàn Việt Nam
Cơ sở dữ liệu luật Việt Nam
Tìm kiếm văn bản trực tuyến
Thư viện pháp luật
Văn phòng luật sư
Hệ thống văn bản quy phạm pháp luật
Hiệu lực văn bản
Văn bản luật từ Bắc Việt luật
Trang tin điên tử Chính phủ Việt Nam
Bộ tư pháp
Luật Việt Nam
Văn bản pháp quy
Bộ LĐTBXH
Sở Xây dựng Hà Nội
Bộ kế hoạch đầu tư
Công báo chính phủ
Bộ Công thương
Tổng công ty vật liệu xây dựng số 1
Cục giám định
Viện nghiên cứu kiển trúc
Bộ Giao thông Vận tải
Vasep
Siêu thị Vật liệu xây dựng
Thị trường xây dựng
Việt Nam Trade Fair
Thép Hòa Phát
Tiêu chuẩn xây dựng
Tiêu chuẩn Tàu biển
Tiêu chuẩn ngành thủy sản
Thời báo kinh tế Việt Nam
Khu công nghiệp Bờ Y
Tư vấn kiển trúc
Bộ tài chính
Tra Cứu Luật
Tìm kiếm
Giới thiệu
Công ty VIETSEA – Các hoạt động mới sẽ sôi nổi và thành công
1 – Một số nét về chiến lược phát triển. Từ ngày 8/4/2006, công ty Tư vấn Đầu tư và Thiết kế – bộ Thuỷ sản đã hoàn tất quá trình cổ phần hoá và chính thức hoạt động với tên gọi mới : Công ty cổ phần Tư vấn Biển Việt ( Vietsea) . Tiếp nối truyền thống đã có chiều dày hơn 40 năm, đứng trước những cơ hội và thách thức mới Công ty Vietsea đã xác định cho mình những chiến lược hoạt động với những quan điểm cơ bản như sau:
Xem tiếp >>
Tin tức
Biệt thự Hà Nội có bể bơi rộng trên sân thượng
Bể rộng 27 m2 có mái kính che nắng gắt, mưa to nhưng vẫn đảm bảo gió mát, ánh sáng tự nhiên.
Xem tiếp >>
Cấm kị về cây cối trong phong thủy nhà ở
Theo phong thủy, có những loại cây mang lại sự may mắn, cát tường cũng có loại cây mang lại bất lợi. Để nhận biết cây tạo ra họa hoặc phúc, cần chú trọng vị trí trồng cây, hình dáng của cây.
Xem tiếp >>
Dịch vụ
Tàu hải quân 1411
Xem tiếp >>
Tàu kiểm ngư Quảng Ninh
Xem tiếp >>
Một số mẫu tàu đã đóng
Xem tiếp >>
Tin tức
Biệt thự Hà Nội có bể bơi rộng trên sân thượng
Cấm kị về cây cối trong phong thủy nhà ở
Những khách sạn xa hoa bậc nhất thế giới
Những chính sách có hiệu lực từ 1/8/2016
Những sai lầm không thể mắc khi bố trí phòng khách
Cách thiết kế cửa chính và cửa sổ cho nhà ở
Kinh nghiệm thoát nước từ Hà Lan
Những căn hộ nhỏ có thiết kế hiện đại ở thành phố lớn
Những lợi ích của việc phát triển sản xuất và sử dụng gạch block
Những lưu ý khi mua căn hộ giá rẻ
Công ty Cổ phần Tư vấn Biển Việt
Trụ sở chính: Tầng 2A, Tòa nhà Platinum, Số 6 Nguyễn Công Hoan, Ba Đình, Hà Nội.
Điện thoại: 04 6666 6060 Fax: 04 6666 6260
Thiết kế web
bởi TTV.VN

X-Powered-By-Plesk: PleskWin


markdown:
# Tạm biệt anh, người đàn ông một đời vợ
### Vô tình em biết anh đang có quan hệ tình cảm với một đồng nghiệp trong công ty. Cô gái đó đã có bạn trai và chuẩn bị làm đám cưới. Người đàn ông em tin tưởng tuyệt đối, hết lòng vì anh mà em lại nhận được sự phản bội.
Anh - một người đàn ông thành đạt, có vợ và 2 đứa con. Em và anh bắt đầu chỉ là những người bạn bình thường, gặp nhau nói chuyện có vài lần. Bỗng một ngày anh chia sẻ chuyện gia đình của anh với em, anh nói gia đình không hạnh phúc như mọi người nhìn thấy. Anh bị vợ cắm sừng, 2 người đang làm thủ tục ly dị, vợ anh giành quyền nuôi 2 đứa con và toàn bộ tài sản anh cho con hết.
Lúc này, anh hoàn toàn suy sụp vì chỉ trong thời gian ngắn, bao nhiêu công sức vun đắp cho gia đình của anh đã vô nghĩa, anh mất hết tất cả, anh luôn khóc mỗi khi tâm sự với em. Còn em không biết làm gì hơn ngoài việc lắng nghe và khuyên anh cố gắng vực dậy sau cú sốc này.
Bất ngờ, khoảng một tháng sau Noel năm 2010 anh nói với em rằng đã có tình cảm với em. Lúc đó anh làm em rất bối rối, chưa bao giờ em như vậy cả. Từ trước đến giờ người con trai nào có tình cảm với em đều bị em từ chối ngay; nhưng với anh, em không làm được. 3 ngày sau anh và em gặp nhau, 22 tuổi em bắt đầu tình yêu đầu đời với anh, người đàn ông đã có một đời vợ.
Anh lớn hơn em 9 tuổi, từng trải nên anh chăm sóc em rất tốt, em như ngủ say trong tình yêu của anh. Em cảm nhận được anh là một người khá tốt tính, sống biết trước biết sau, là một người cha tốt, thường xuyên giúp đỡ người khác khi gặp khó khăn. Em tin tưởng anh sẽ là người chồng tốt, vì anh đã đổ vỡ gia đình một lần rồi nên sẽ biết cách giữ gìn gia đình. Em thấy mình thật hạnh phúc khi được bên anh.
Yêu anh, em chấp nhận quá khứ của anh, chấp nhận gánh nặng gia đình anh, chấp nhận chia sẻ khó khăn trong cuộc sống cùng anh. Tình yêu của mình gặp rất nhiều sóng gió, anh nói với em rằng: "anh làm khổ em nhiều quá". Em nói đùa với anh "chắc kiếp trước em nợ anh nên kiếp này phải trả".
Thời gian đầu quen anh, vợ cũ của anh quay ra phá cuộc sống của mình, mục đích chỉ để em rời xa anh, làm cho em không lúc nào yên ổn cả. Phải gần một năm sau, chị ta thấy không thay đổi được gì nên không phá nữa. Ngay sau đó, gia đình em biết được quá khứ của anh, có một đời vợ và 2 con nhỏ, mọi người ra sức ngăn cản không cho em tiếp tục yêu anh, bắt em chia tay anh ngay lập tức.
Nhưng em tin tưởng hoàn toàn vào tình yêu của chúng mình, em đã ra sức thuyết phục và cuối cùng mọi người trong gia đình cũng chấp nhận anh. Rào cản lớn nhất là gia đình em cuối cùng cũng vượt qua, vậy là em và anh chỉ còn tập trung xây dựng sự nghiệp vững chắc cho tương lai trước khi tiến đến hôn nhân. Em tin rằng sẽ không còn trở ngại nào ngăn cách tình yêu của em và anh nữa.
Sau khi vượt qua được cú sốc ly dị, sự nghiệp của anh bắt đầu phát triển, tính chất công việc của anh thường xuyên đi công tác, chúng mình có rất ít thời gian ở bên nhau. Nhưng em không hề trách anh điều gì, vẫn âm thầm ở phía sau ủng hộ động viên tinh thần cho anh.
Nhưng người tính không bằng trời tính, vô tình em biết được anh đang có quan hệ tình cảm với một đồng nghiệp trong công ty. Điều làm em bất ngờ nhất là cô gái đó đã có bạn trai và họ đang chuẩn bị làm đám cưới, vậy mà anh và cô ta vẫn lén lút qua lại với nhau. Một người đàn ông em tin tưởng tuyệt đối, hết lòng vì anh và đây là kết quả em nhận được đó là sự phản bội. Tại sao vậy anh?
Em và anh đã trải qua biết bao nhiêu khó khăn, trắc trở mới đến được với nhau, tại sao anh không quý trọng và gìn giữ nó? Trong lúc anh khó khăn nhất, mất hết tất cả thì em vẫn luôn luôn ở bên anh, cùng anh vượt qua khó khăn, cùng anh xây dựng lại từ đầu. Em không hề làm điều gì có lỗi với anh, vậy mà anh lại đối xử với em như vậy.
Em hoàn toàn suy sụp, cả bầu trời như đổ sụp trước mắt em. Anh năn nỉ, van xin em tha thứ, anh nói "đó chỉ là những phút chạnh lòng trong cuộc sống, em mới là người anh cần trong cuộc sống, người sẽ cùng anh đi suốt đoạn đường còn lại của cuộc sống", anh hứa sẽ chấm dứt với cô gái kia quay về bên em. Còn yêu anh rất nhiều nên em đã tha thứ và cho anh một cơ hội sửa chữa lỗi lầm.
Thật sự, anh nói nhưng anh không hề làm được, em phát hiện 2 người vẫn lén lút qua lại với nhau. Em không hiểu tại sao anh và cô ta có thể làm được chuyện này, cả 2 người đều làm tổn thương đối phương của nhau. Anh vẫn không muốn dứt khoát với ai hết, cứ như vậy em và anh ở bên nhau mà tâm trạng không hề thoải mái. Anh không dứt khoát được vậy thì em dứt khoát, em đã không còn đủ lòng vị tha, sự tha thứ để chấp nhận người đàn ông như vậy nữa.
Em phải buông tay anh ra thôi cho dù còn yêu anh rất nhiều. Em buông tay anh không phải em nhường anh cho cô ta mà vì anh không xứng đáng với tình yêu của em dành cho anh. Em đau khổ tưởng như không thể nào trụ vững trên đôi chân của mình khi chia tay, khó khăn bước từng bước đầu tiên trên đoạn đường phía trước mà không có anh đi cùng.
Noel năm nay, Sài Gòn rất nóng nhưng trong lòng em thì rất lạnh, đúng 2 năm quen nhau, bây giờ mình đã không còn là của nhau. Em sẽ mạnh mẽ bước tiếp về phía trước, em sẽ sống thật hạnh phúc, cánh cửa này đóng lại thì sẽ có cánh cửa khác mở ra. Tạm biệt mối tình đầu của em.
**Hoa**
-
[Có thai để trói anh mà 10 năm tôi vẫn chưa đạt được mục đích](http://vnexpress.net/tin-tuc/tam-su/co-thai-de-troi-anh-ma-10-nam-toi-van-chua-dat-duoc-muc-dich-3473629.html?utm_source=detail&utm_medium=box_tinkhac&utm_campaign=boxtracking)
-
[Biết lấy chồng mới hạnh phúc thế này thì tôi bỏ chồng cũ lâu rồi](http://vnexpress.net/tin-tuc/tam-su/biet-lay-chong-moi-hanh-phuc-the-nay-thi-toi-bo-chong-cu-lau-roi-3473449.html?utm_source=detail&utm_medium=box_tinkhac&utm_campaign=boxtracking)
-
[Chồng cũ ơi, hiến tặng anh lá gan không có nghĩa em còn tình cảm](http://vnexpress.net/tin-tuc/tam-su/chong-cu-oi-hien-tang-anh-la-gan-khong-co-nghia-em-con-tinh-cam-3473144.html?utm_source=detail&utm_medium=box_tinkhac&utm_campaign=boxtracking)
-
[Đau khổ khi biết bạn trai mới ly thân vợ và có hai con](http://vnexpress.net/tin-tuc/tam-su/dau-kho-khi-biet-ban-trai-moi-ly-than-vo-va-co-hai-con-3473119.html?utm_source=detail&utm_medium=box_tinkhac&utm_campaign=boxtracking)

Set-Cookie: device_env=4; expires=Sat, 01-Oct-2016 20:59:09 GMT; path=/; domain=vnexpress.net

Content-Type: text/html


markdown:
Từ năm học 2010-2011, mọi trẻ em năm tuổi sẽ được đến trường Chuẩn không dùng để đánh giá chất lượng trẻ mầm non "Bộ chuẩn phát triển trẻ 5 tuổi" được xây dựng rất công phu và bài bản. Nó thực hiện từ tháng 9/2005 với sự tham gia của nhiều chuyên gia trong nước và quốc tế. Vì đây là một hoạt động nằm trong dự án toàn cầu do UNICEF hỗ trợ kinh phí và kỹ thuật. Tiến hành theo một trình tự: tập huấn về kỹ thuật xây dựng chuẩn phát triển trẻ, xây dựng bộ công cụ để đo mức độ phát triển của trẻ, đến nhiều vùng khác nhau để nghiên cứu thực tế, hội thảo góp ý “nội bộ” nhiều lần... sau ba năm, dự thảo chuẩn mới cho trẻ 5 tuổi đã ra đời. Bà Phan Lan Anh, Phó vụ trưởng Vụ Giáo dục mầm non cho biết, bộ chuẩn này không phải dùng để đánh giá trẻ đạt loại A, trẻ kia đạt loại B. Bộ chuẩn bao gồm nhiều tiêu chí khác nhau giúp cho giáo viên mầm non điều chỉnh kế hoạch, nội dung giáo dục, lựa chọn biện pháp tổ chức các hoạt động giáo dục phù hợp. Đồng thời bộ chuẩn giúp giáo viên, cha mẹ hiểu được khả năng của trẻ để không đòi hỏi ở trẻ những điều trẻ không thể làm được hoặc đánh giá thấp khả năng của trẻ. Bộ chuẩn cũng nhằm mục đích hỗ trợ để trẻ phát triển tối đa tiềm năng của mình hay theo dõi trẻ để điều chỉnh các tác động kích thích sự phát triển của trẻ. Bốn lĩnh vực phát triển ở trẻ được đề cập trong Bộ chuẩn này gồm: thể chất, tình cảm và quan hệ xã hội, ngôn ngữ và giao tiếp, nhận thức và chuẩn bị sẵn sàng với việc học. Các lĩnh vực phát triển được đề cập đã đi sâu nghiên cứu và đề xuất các tiêu chuẩn và các chỉ số phát triển trẻ 5 tuổi. "Trường điểm" sẽ chịu áp lực về sĩ số và giáo viên Theo Bộ chuẩn phát triển của trẻ năm tuổi của Bộ GD&ĐT, việc dạy trẻ năm tuổi phải đạt được các "chuẩn" về giáo dục thể chất, chuẩn về phát triển ngôn ngữ và giao tiếp, chuẩn về phát triển tình cảm và quan hệ xã hội. Trong đó, có nhiều chuẩn "cụ thể" như sau: Trẻ năm tuổi phải "hiểu biết và thực hành chăm sóc sức khỏe dinh dưỡng như biết một số hành vi ăn uống có hại cho sức khỏe; thể hiện văn hóa giao tiếp; làm quen với việc đọc, biết tôn trọng người khác, sử dụng lời nói với mục đích khác nhau... Như vậy, với các tiêu chuẩn trên, vô hình chung đã đặt các trường vào áp lực phải nâng cấp đội ngũ giáo viên, cơ sở vật chất để đảm bảo việc dạy và học. Đặt vấn đề về việc phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ năm tuổi, ông Bùi Mạnh Nhị, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Bộ GD&ĐT cho rằng: "Các Sở GD&ĐT phải tự cân đối chuyện nhân sự, giáo viên... để thực hiện nội dung phổ cập". Khi bộ chuẩn được mang ra lấy ý kiến, nhiều trường mầm non, đặc biệt là các “trường điểm” trong cả nước đã lên tiếng về áp lực sĩ số mà các trường sẽ phải gánh khi áp dụng bộ chuẩn này. Và khi chuẩn được đưa vào chương trình học chính thức từ năm học tới, sĩ số của các lớp học ở các trường mầm non bắt buộc phải tăng lên, kèm theo đó là phòng học sẽ chật chội hơn và giáo viên cũng không bảo đảm dạy đạt chuẩn chất lượng của Bộ GD&ĐT. Việc áp dụng bộ chuẩn ở các “trường điểm” sẽ thuận lợi hơn rất nhiều về mặt chuyên môn nhưng với hiện trạng hiện nay, các “trường điểm” sĩ số một lớp học thường dao động từ 45 – 60 cháu/1 lớp thì quả là áp lực nặng nề. Song song với việc điều chỉnh sĩ số một lớp là việc tuyển dụng thêm giáo viên cũng như nâng cấp trình độ các giáo viên mầm non cũng làm đâu đầu các nhà quản lý. Đây cũng chính là điều mà nhiều hiệu trưởng các “trường điểm” trong cả nước băn khoăn bởi khi đã phổ cập giáo dục cho trẻ năm tuổi và lấy đó làm thước đo để trẻ vào cấp tiểu học, phụ huynh càng chú tâm đến việc tìm trường tốt cho con. Chỉ với thời hạn chưa đầy một năm nữa, các trường bắt tay vào chuẩn bị nâng cấp cơ sở vật chất cũng như tuyển giáo viên quả là điều không dễ. Hiện nay, thống kê sơ bộ, số giáo viên mầm non chính quy, được đào tạo bài bản chỉ chiếm khoảng 2/3 quân số các trường, số còn lại mới tốt nghiệp THPT. Anh Thi
# Khó thực hiện "Bộ chuẩn phát triển trẻ 5 tuổi"
(VnMedia) - Từ năm học 2010-2011, mọi trẻ em năm tuổi sẽ được đến trườngtheo đúng yêu câùkhi Bộ GD&ĐT xây dựng Bộ chuẩn phát triển trẻ 5 tuổi. Nhưng điều mà các nhà quản lý quan tâm bộ chuẩn được xây dựng với nhiều tiêu chí như vậy, liệu với đội ngũ giáo viên và cơ sở vật chất ở các trường mầm non hiện nay, chúng ta có thực hiện được hay không?

X-Cache: MISS from cache30


markdown:
**Dương Cưu** (21/3-19/4)
Dương Cưu là người sôi nổi, nhiệt tình, tràn đầy sức sống và cũng khá cạnh tranh. Bạn sẽ thành đạt khi làm những việc liên quan đến chính trị. Với sự dũng cảm của mình, bạn nên làm các nghề như cảnh sát, lính cứu hỏa. Bạn hướng ngoại và thân thiện, vì vậy rất phù hợp với những nghề cần giao tiếp xã hội rộng như quảng cáo, tổ chức sự kiện, quan hệ công chúng. Công việc tốt nhất: nhà thầu, quân sự, nhân viên cứu hộ, truyền hình, giải trí.
Dương Cưu cần một công việc đòi hỏi nhiều cố gắng và nỗ lực để có thể sử dụng hết tài năng và sự sáng tạo của mình. Bạn rất hứng thú với những lĩnh vực chưa được khám phá, muốn trở thành người tiên phong dẫn đầu như phát minh ra công nghệ mới hoặc lý thuyết mới. Với bạn, làm việc tất nhiên là để kiếm tiền nhưng tiền không phải tất cả. Một công việc với mức lương tốt nhưng lại không có nhiều cơ hội, thử thách thì chưa chắc đã hấp dẫn Dương Cưu.
Bạn không thích làm việc trong một môi trường buồn tẻ và yên lặng. Là người sôi nổi và tràn trề năng lượng, Dương Cưu thích môi trường làm việc bận rộn, nhộn nhịp, thậm chí là ồn ào. Bạn thích hợp với những công việc phải di chuyển nhiều, như khảo sát thực tế, người bán hàng, giới thiệu sản phẩm... Dương Cưu luôn thích cạnh tranh. Cạnh tranh càng khốc liệt, càng nhiều khó khăn thì kết quả dành được càng lớn và ý nghĩa. Đừng bắt Dương Cưu làm những công việc quá nhỏ nhặt và nhiều chi tiết, chắc chắn họ sẽ chán nản và dễ thất bại.
**Kim Ngưu** (20/4-20/5)
Kim Ngưu luôn thích sự ổn định và an toàn. Bạn sẽ làm việc chăm chỉ nếu được đảm bảo một số lợi ích nhất định như chế độ nghỉ ngơi, mức lương... Bạn là người quyết đoán, kiên nhẫn, trung thực, có phương pháp làm việc, đáng tin và có tinh thần đồng đội. Bạn yêu thích cái đẹp, thích làm việc với hoa, thực phẩm, đồ trang sức và các mặt hàng sang trọng. Công việc tốt nhất: kế toán, giáo viên, kỹ sư, nhà thiết kế, luật sư, người làm vườn, đầu bếp, người dẫn chương trình.
Kim Ngưu rất chăm chỉ, tuy nhiên, lại không chịu được áp lực công việc. Bạn không thích làm việc trong môi trường ồn ào, căng thẳng, thay vào đó, bạn thích chọn công việc nào không bị ép phải đưa ra quyết định ngay, hay hành động tức khắc. Một công việc thoải mái, thanh thản luôn là sự lựa chọn của Kim Ngưu.
Bạn không có khả năng với những công việc đòi hỏi phải giàu trí tưởng tượng, khéo léo mọi lúc mọi nơi. Nhưng với sự chăm chỉ, tỉ mỉ của mình, bạn phù hợp với những việc đòi hỏi thời gian dài kiên nhẫn nghiên cứu.
Kim Ngưu cũng không có khả năng làm lãnh đạo. Bạn thích làm việc theo những kế hoạch đã được người khác đặt sẵn, nói cho bạn biết phải làm gì và cần làm gì. Tuy nhiên, Kim Ngưu có thể là người trợ lý tuyệt vời.
**Song Sinh** (21/5-21/6)
Song Sinh là người nhanh nhạy, thông minh, dễ thích nghi. Bạn thích được bận rộn và làm việc trong môi trường có nhịp độ nhanh, thậm chí có cả áp lực. Vì vậy, những công việc chán ngắt, buồn tẻ, lặp đi lặp lại không phù hợp với bạn. Nếu là một Song Sinh, bạn nên chọn những nghề cần di chuyển nhiều, giao tiếp xã hội rộng để thể hiện bản thân. Công việc tốt nhất: chứng khoán, người điều khiển tổng đài, chuyên viên hỗ trợ kỹ thuật, giáo viên, kiến trúc sư, chuyên viên điều hành máy móc, nhân viên cứu hộ.
Song Sinh là những người tài giỏi và luôn thích đi trên con đường riêng của chính mình. Bạn không thích bon chen, thích một mình một đường. Bạn rất giỏi trong việc nắm bắt những thay đổi, tiến triển trong công việc làm ăn. Một Song Sinh chắc chắn không thích làm những công việc nhàm chán, không cần đến sự khéo léo, hoặc người khác đã làm rồi. Tuy nhiên, nếu phải tiếp nhận công việc quá quen thuộc và nhiều người cùng làm, Song Sinh sẽ cố gắng tìm ra cách thức mới, hướng đi riêng cho mình. Nếu không, Song Sinh cũng sẽ phá tan bầu không khí quen thuộc, nhàm chán bằng những hành động hài hước.
Song Sinh có khả năng giao tiếp rất tốt. Trong công việc, bạn biết cách phối hợp với đồng nghiệp để giải quyết vấn đề, trao đổi với cấp trên về tình hình chung của công ty, đề xuất những ý tưởng mới. Điều đáng quý ở Song Sinh chính là thái độ nhiệt tình, hết mình với công việc.
Song Sinh sẽ gắn bó lâu dài với những công việc tạo điều kiện cho mình thể hiện tài năng và thoải mái làm theo cách riêng mà không bị hạn chế, ràng buộc. Bạn vẫn có thể làm một công việc không ưng ý trong thời gian dài, nhưng chắc chắn nó sẽ ảnh hưởng nhiều đến tâm trạng và khả năng làm việc của bạn.
**Cự Giải (22/6-22/7)**
Cự Giải được coi là mẹ của các cung hoàng đạo, vì vậy Cự Giải sẽ rất phù hợp với những công việc liên quan đến nuôi dưỡng, chăm sóc. Không những thế, bạn biết cách quản lý, điều hành như một người mẹ biết quán xuyến việc gia đình. Bạn chu đáo, thích che chở và thường đưa ra những lời khuyên tuyệt vời. Công việc tốt nhất: làm vườn, công tác xã hội, trông trẻ, quản trị nhân lực, luật sư, giáo viên, CEO, quân sự.
Nếu là một Cự Giải, bạn nên làm những việc có mang tính che chở, phục vụ, bảo vệ cộng đồng như từ thiện, giáo viên, đầu bếp, bác sĩ, y tá. Những nghề này rất phù hợp với "tính mẫu tử" trong mỗi Cự Giải.
Cự Giải rất giỏi thích nghi với môi trường mới và phù hợp với hầu hết các loại điều kiện làm việc. Tuy nhiên, bạn lại hay chú ý đến những việc lặt vặt, lo lắng thái quá và tâm trạng lên xuống thất thường.
Bạn đừng quá căng thẳng, hãy tập quen với sự thay đổi, dần dần những thay đổi ấy sẽ giúp bạn mạnh mẽ hơn khi đối mặt với những vấn đề không liên quan đến mình. Bạn cần học cách vượt qua chính sự lo lắng, bất an.
**Sư Tử** (23/7-22/8)
Là một con sư tử dũng mãnh, bạn sinh ra để làm lãnh đạo với đam mê quyền lực mãnh liệt. Sư Tử can đảm, độc lập, biết cách truyền cảm hứng. Các phẩm chất này giúp Sư Tử trở thành những người quản lý, lãnh đạo giỏi. Công việc tốt nhất dành cho Sư Tử: CEO, diễn viên, hướng dẫn viên du lịch, bất động sản, trang trí nội thất, thiết kế thời trang, nhân viên kinh doanh và cũng là ứng cử viên hoàn hảo cho các chức vị trong chính phủ.
Sư Tử cần một công việc giúp mình thể hiện tài năng và tỏa sáng. Bạn sẽ hạnh phúc khi được mọi người đánh giá cao và chú ý vì những việc mình làm. Bạn sẵn sàng làm những công việc âm thầm như làm trong thư viện, trong kho lưu trữ, hay bình thường như nhân viên phục vụ, miễn là mọi người tán thưởng, tôn trọng, ghi nhận những cố gắng của bạn. Vì vậy, Sư Tử thường đặt ra những tiêu chuẩn đánh giá chất lượng làm việc của riêng mình và cố gắng vượt qua nó.
Một điểm đáng chú ý nữa là Sư Tử làm việc rất chắc chắn và ít xảy ra sai lầm. Bạn không thích những ai làm việc không chuyên nghiệp. Bất kể bạn làm nghề gì, bạn cũng cố gắng hoàn thành nó xuất sắc nhất có thể. Trong công việc, Sư Tử nhanh chóng gây ảnh hưởng lên đồng nghiệp của mình bằng sự khéo léo và chuyên nghiệp, dần dần trở thành người lãnh đạo.
Sư Tử thích được tỏa sáng và trở thành tấm gương cho người khác. Tuy nhiên, bạn cũng sẵn sàng "phản pháo" lại những ông chủ bất tài, ưa nịnh hót. Với bạn, cơ hội để được đánh giá cao và tiến thân trong sự nghiệp là quan trọng; nhưng không phải đánh đổi bằng danh dự của mình.
**Xử Nữ (23/8-22/9)**
Xử Nữ nổi tiếng là người cầu toàn và làm tốt những công việc tỉ mỉ. Họ có trí nhớ rất tốt, giỏi tư duy trừu tượng và rất gọn gàng, ngăn nắp. Bạn rất phù hợp với những nghề nghiệp mang tính dịch vụ, viết lách, nghiên cứu hay thống kê. Xử Nữ còn là người có sở trường ngôn ngữ. Công việc tốt nhất bạn có thể làm: biên tập, viết văn, dạy học, phê bình, kỹ thuật, dịch thuật, điều tra và thống kê.
Xử Nữ nên chọn những công việc ngoài trời. Tất nhiên vẫn có những Xử Nữ làm việc trong những căn phòng khép kín chật chội suốt ngày đêm, nhưng đa phần trong số họ thích những công việc liên quan đến nông nghiệp như trồng trọt, chăn nuôi; hay cần phải đi nhiều như khảo sát, thống kê. Ngoài ra, với mong muốn được chăm sóc mọi người, bạn sẽ làm tốt công việc trong các lĩnh vực y tế, giáo dục...
Xử Nữ không chỉ thích giao tiếp mà còn có cách nhìn nhận, đánh giá vấn đề rất độc đáo. Vì vậy, trở thành nhà báo hoặc nhà phê bình cũng là những sự lựa chọn phù hợp dành cho bạn. Tuy nhiên, Xử Nữ không có khả năng làm lãnh đạo. Vì vậy, đừng theo đuổi công việc chỉ vì tiền hay địa vị, bạn có nhiều sự lựa chọn nghề nghiệp vì sở thích hoặc lòng say mê.
* >> Xem tiếp * **Hoa Thị**
Tin liên quan

X-Cache: MISS from cache11


markdown: Trong danh sách 10 tỉ phú giàu nhất hành tinh mà tạp chí danh tiếng của Mỹ, Forbes công bố mới đây, ông trùm ngành truyền thông Mexico đã đánh bật Bill Gates để vươn lên vị trí đầu bảng với tổng tài sản lên tới 53.5 tỉ USD. Tuy nhiên, danh sách những 'đại gia luống tuổi' này có lẽ không gây được sự chú ý của dư luận bằng một danh sách khác mới được công bố ngày hôm qua: Danh sách 10 tỉ phú trẻ tuổi giàu nhất thế giới. Bởi đây được coi là bảng xếp hạng có sự ghanh đua và nhiều biến động hơn: 1. Mark Zuckerberg Tổng tài sản: 4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Kinh doanh trên mạng Internet Tuổi: 25 Quốc tịch: Mỹ Là người đặt nền móng cho mạng xã hội Facebook. Ý tưởng thành lập Facebook được Zuckerberg nung nấu từ năm 2004, tại phòng ngủ của anh trong trường Đại học Harvard. Hiện nay, đây là một trang web có số lượng thành viên lớn nhất thế giới, vượt xa cả 'gã khổng lồ' Google về tốc độ tăng trưởng. 2. John Arnold Tổng tài sản: 4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Kinh doanh năng lượng Tuổi: 36 Quốc tịch: Mỹ Xuất phát điểm là nhân viên làm việc cho tập đoàn năng lượng Enron. Sau khi tập đoàn này sụp đổ, Arnold đã sáng lập ra quỹ đầu cơ Centaurus Energy. 3. Yang Huiyan Tổng tài sản: 3.4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Bất động sản Tuổi: 28 Quốc tịch: Trung Quốc Là một đại gia có tiếng ở Quảng Đông, Huiyan được thừa kế một phần rất lớn trong tài sản từ người cha của mình, ông Yang Quoqiang. 4. Albert von Thurn und Taxis Tổng tài sản: 2.2 tỉ USD Tuổi: 26 Quốc tịch: Đức Số tài sản Albert von Thurn und Taxis có được là món quà được tặng trong sinh nhật lần thứ 18 của mình. Hiện, Taxis đang sống cùng gia đình ở lâu đài Schloss Emmeram. 5. Fahd Hariri Tổng tài sản: 1.4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Xây dựng, đầu tư Tuổi: 29 Quốc tịch: Lebanon Là con trai út của Thủ tướng Lebanon, Rafiq Hariri, theo nghiệp cha trong lĩnh vực xây dựng, truyền thông và bất động sản. 6. Aymin Hariri Tổng tài sản: 1.4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Xây dựng, đầu tư Tuổi: 31 Quốc tịch: Ả rập Saudi Cũng là một trong số những người con của Thủ tướng Rafiq Hariri. Giống như em trai, Aymin Hariri cũng nối nghiệp cha trong lĩnh vực xây dựng. 7. Yoshikazu Tanaka Tổng tài sản: 1.4 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Internet Tuổi: 33 Quốc tịch: Nhật Bản Giống như Zuckerberg, Tanaka là người đặt nền móng xây dựng mạng xã hội Gree. 8. Kostyantin Zhevago Tổng tài sản: 1.2 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Ngân hàng, khai thác mỏ Tuổi: 36 Quốc tịch: Ukraine Là cổ đông lớn trong công ty khai thác quặng sắt Ferrexpo và Tài chính, ngân hàng. 9. Lee Ziaohui Tổng tài sản: 1 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Sản xuất thép Tuổi: 28 Quốc tịch: Trung Quốc Là chủ tịch của một trong những tập đoàn sản xuất thép tư nhân lớn nhất của Trung Quốc, Shanxi Haixin Iron & Steel Group, kể từ khi người cha đã bị bắn vào năm 2003. 10. Shahid Balwa Tổng tài sản: 1 tỉ USD Lĩnh vực hoạt động: Bất động sản Tuổi: 36 Quốc tịch: Ấn Độ Thôi học đại học giữa chừng, Balwa cùng gia đình chuyển từ Mumbai tới Gujarat để mở nhà hàng ăn uống. Sau đó, Balwa chuyển sang lĩnh vực kinh doanh khách sạn rồi mở rộng sang các lĩnh vực viễn thông và bất động sản. Hiện công ty của anh đang thực hiện nhiều dự án phát triển địa ốc trên tổng diện tích 540 ha. Lâm Nhi


markdown:
#
[
Hotel Café Bergschlösschen
](#availability)
Hotel Café Bergschlösschen
Am Bundleshof 2, 96049 Bamberg, Đức
–
[Vị trí tuyệt vời - Hiển thị bản đồ
](javascript:void(0);)
|Tối đa||Loại chỗ nghỉ|
|Phòng Đơn|
|Phòng Giường Đôi|
## 6 lý do để chọn Hotel Café Bergschlösschen
Giá thấp
63 chỗ nghỉ ở Bamberg
Quản lý đặt phòng trực tuyến
782 đánh giá độc lập
Họ nói 2 ngôn ngữ
Đặt phòng an toàn
##
[
Các tiện nghi của Hotel Café Bergschlösschen
Tiện nghi tuyệt vời! Điểm đánh giá, ]
**8,1**
**8,1**
##### Ngoài trời
- Sân thượng/ hiên
##### Vật nuôi
-
Vật nuôi không được phép.
##### Internet
##### Chỗ đậu xe
-
**Miễn phí!**Có chỗ đỗ xe riêng miễn phí tại chỗ (không cần đặt chỗ trước).
##### Ngôn ngữ được sử dụng
- Tiếng Anh
- Tiếng Đức
##
Xung quanh chỗ ở
–
[Vị trí tuyệt vời - Hiển thị bản đồ
](javascript:void(0);)
### Các địa danh nổi tiếng gần nhất
- Imperial Cathedral Kaiserdom 1,1 km
- Concert & Congress Hall Bamberg 1,2 km
- University of Bamberg 1,4 km
- Pedestrian Area Bamberg 1,6 km
- Bamberg Central Station 2,5 km
Nhận phòng
15:00 - 19:00
Trả phòng
07:00 - 11:00
Hủy đặt phòng/
Trả trước
Các loại phòng khác nhau có thể có chính sách hủy đặt phòng và chính sách thanh toán trước không giống nhau.
Vui lòng
[nhập ngày tháng lưu trú](#availability_target) và kiểm tra các điều kiện của phòng bạn chọn.
Trẻ em và giường phụ
Khách sạn không phục vụ trẻ em.
Phòng chứa được không giường phụ
Vật nuôi
Vật nuôi không được phép.
Thẻ được chấp nhận tại chỗ nghỉ này
Bankcard
Di chuột qua thẻ để biết thêm thông tin.
Hoặc xem các lựa chọn hấp dẫn sau:
-
[Boutique Hotel Villa Katharina](/hotel/de/boutique-villa-katharina.vi.html?sbr=1?shid=314417)có điểm vị trí là 9,3
-
[Ventura's Hotel und Gastehaus](/hotel/de/venturas-gaestehaus.vi.html?sbr=3?shid=314417)có điểm đánh giá là 9 *눱*
## 100% đánh giá xác thực
### Khách thực. Kỳ nghỉ thực. Ý kiến thực
[Đọc thêm](#guidelines_content)
#### Điểm đánh giá
Dựa theo
**783 đánh giá**
-
Tuyệt hảo: 9+
314
-
Tốt: 7 – 9
424
-
Chấp nhận được: 5 – 7
40
-
Kém: 3 – 5
4
-
Rất tệ: 1 – 3
0
-
Sự sạch sẽ
8,8
-
Thoải mái
8,2
-
Địa điểm
8,9
-
Tiện nghi
8,1
-
Nhân viên phục vụ
9,2
-
Đáng giá tiền
8,5
-
WiFi miễn phí
8,7
Xem đánh giá của:
Sắp xếp theo:
![ loading](http://r-ec.bstatic.com/static/img/loading_filterbox/db3a483e4b74971fbfb1cc0fb6499852cedfe650.gif)

X-Recruiting: Like HTTP headers? Come write ours: https://workingatbooking.com

Server: nginx

Vary: User-Agent, Accept-Encoding


markdown:
Trang chủ
Lịch cắt điện
Tin tức ngành điện
Tiết kiệm điện
An toàn điện
CupDien.com
>>
Quảng Trị
>> Thông báo mất điện tuần 23/2016 từ ngày 01/6/2016 đến ngày 07/6/2016 tại Quảng Trị
Thông báo mất điện tuần 23/2016 từ ngày 01/6/2016 đến ngày 07/6/2016 tại Quảng Trị
30/05/2016
Quảng Trị
No comments
GD Star Rating
loading...
GD Star Rating
loading...
cúp điện tỉnh quảng trị
,
lịch cúp điện
,
lịch cúp điện quảng trị
Các tin liên quan
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch ngừng cung cấp điện từ ngày 04/09/2013 đến ngày 10/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cắt điện công tác từ ngày 28/08/2013 đến ngày 03/09/2013 tại Quảng Trị
Lịch cúp điện miền Nam
Lịch cúp điện Bạc Liêu
Lịch cúp điện Bến Tre
Lịch cúp điện Bình Dương
Lịch cúp điện Cà Mau
Lịch cúp điện Hậu Giang
Lịch cúp điện Kiên Giang
Lịch cúp điện Long An
Lịch cúp điện Tây Ninh
Lịch cúp điện Đồng Nai
Lịch cúp điện TP. Hồ Chí Minh
Lịch cúp điện Tiền Giang
Lịch cúp điện Trà Vinh
Lịch cúp điện Đồng Tháp
Lịch cúp điện Sóc Trăng
Lịch cúp điện Vũng Tàu
Lịch cúp điện Vĩnh Long
Lịch cắt điện Bình Phước
Lịch cúp điện An Giang
Lịch cúp điện Cần Thơ
Lịch cúp điện miền Trung
Lịch cắt điện Đà Nẵng
Lịch cắt điện Quảng Nam
Lịch cắt điện Nghệ An
Lịch cắt điện Bình Thuận
Lịch cắt điện Bình Định
Lịch cắt điện Gia Lai
Lịch cắt điện Khánh Hòa
Lịch cắt điện Lâm Đồng
Lịch cắt điện Ninh Thuận
Lịch cắt điện Phú Yên
Lịch cắt điện Quảng Trị
Lịch cắt điện Thừa Thiên Huế
Lịch cắt điện Đắc Lắc
Lịch cắt điện Thanh Hoá
Lịch cắt điện Đắc Nông
Lịch cắt điện Quảng Ngãi
Lịch cắt điện Hà Tĩnh
Lịch cắt điện Quảng Bình
Lịch cắt điện Phú Yên
Lịch cắt điện KomTum
Lịch cúp điện miền Bắc
Lịch cắt điện Yên Bái
Lịch cắt điện Vĩnh Phúc
Lịch cắt điện Tuyên Quang
Lịch cắt điện Thái Nguyên
Lịch cắt điện Thái Bình
Lịch cắt điện Sơn La
Lịch cắt điện Phú Thọ
Lịch cắt điện Ninh Bình
Lịch cắt điện Nam Định
Lịch cắt điện Lào Cai
Lịch cắt điện Lạng Sơn
Lịch cắt điện Bắc Cạn
Lịch cắt điện Bắc Giang
Lịch cắt điện Bắc Ninh
Lịch cắt điện Cao Bằng
Lịch cắt điện Hà Nội
Lịch cắt điện Hà Giang
Lịch cắt điện Hà Nam
Lịch cắt điện Hải Dương
Lịch cắt điện Hải Phòng
Lịch cắt điện Hòa Bình
Lịch cắt điện Hưng Yên
Lịch cắt điện Lai Châu
Lịch cắt điện Quảng Ninh
Lịch cắt điện Điện Biên
Copyright © 2001 - 2013
Lịch cắt điện
-
Lịch cúp điện
-
Lịch ngưng cung cấp điện
-
Tra cứu lịch cúp diện
Website Tra cứu thông tin Lịch cúp điện, ngừng cung cấp điện của các tỉnh thành trên cả nước. Phiên bản phi lợi nhuận
Phát triển bởi
Thiết Kế Website Đẹp

Link: <http://www.cupdien.com/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <http://www.cupdien.com/?p=34114>; rel=shortlink

Vary: Accept-Encoding,User-Agent


markdown:
Đăng nhập
Đăng ký
Đăng ký
Lỗi
Link die không xem được
Phụ đề lỗi, không có phụ đề
Tập phim không đúng với phim
Lỗi khác
Báo
lỗi
Reset


markdown:
GIÁO ÁN ÂM NHẠC
TIẾT 1
Dạy hát: Lá xanh.
Nghe hát: Hạt gạo làng ta.
Vận động theo nhạc: Múa minh hoạ.
Trò chơi âm nhạc: Chim gõ kiến.
I. Mục đích yêu cầu:
- Trẻ nhớ được tên bài hát là "Lá xanh" của nhạc sĩ Thái Cơ, nhớ được vận động, hát thuộc chính xác bài hát, hát nhịp nhàng theo nhạc.
- Trẻ nhớ được tên bài hát đã nghe "Hạt gạo làng ta" của nhạc sĩ Trần Viết Bính và hiểu được nội dung bài hát.
- Trẻ nhớ được vận động cơ bản của bài hát "Lá xanh".
II. Chuẩn bị:
- Đàn máy băng casset.
- Các loại nhạc cụ: Phách tre, trống lắc, gáo dừa . Trích từ: http://www.kilobooks.com - Thư viện điện tử Việt Nam0
- Tài liệu liên quan
-
- 565
- 7
- 1
-
- 1.458
- 7
- 2
-
- 1.771
- 3
- 1
-
- 514
- 0
- 0
-
- 787
- 1
- 0
-
- 632
- 0
- 0
-
- 982
- 0
- 0
-
- 762
- 1
- 1
Gửi bình luận
♥ Tải tài liệu

Pragma: private

X-Cache: HIT from Backend


markdown:
|
|
|Name: gcompris-sounds-da||Distribution: |
Danish sounds for gcompris.
GPLv2+
* Tue Mar 20 2012 Andrey Bondrov <abondrov@mandriva.org> 12.01-1 + Revision: 785853 - Update Requires and BuildRequires - New version 12.01 * Fri Nov 04 2011 Andrey Bondrov <abondrov@mandriva.org> 11.09-1 + Revision: 717610 - Add patch0 to fix deprecated glib stuff and patch1 to fix build - New version 11.09, make music and sounds noarch, spec cleanup * Sun Jun 19 2011 Angelo Naselli <anaselli@mandriva.org> 9.6.1-2 + Revision: 686071 - added Italian provinces * Thu Apr 28 2011 Angelo Naselli <anaselli@mandriva.org> 9.6.1-1 + Revision: 659849 - removed Werror to allow building - new version 9.6.1 - added Italy map, thanks to ALID (www.alid.it) * Sat Jan 01 2011 John Balcaen <mikala@mandriva.org> 9.5-2mdv2011.0 + Revision: 626930 - fix provides for gcompris-sound (main package requires version-release) * Sat Dec 25 2010 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 9.5-1mdv2011.0 + Revision: 624812 - new version 9.5 + Michael Scherer <misc@mandriva.org> - rebuild for python 2.7 * Sat Jul 17 2010 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 9.3-1mdv2011.0 + Revision: 554688 - new version 9.3 * Wed Apr 28 2010 Frederic Crozat <fcrozat@mandriva.com> 9.2-2mdv2010.1 + Revision: 540205 - Patch3 (Luis Medinas): fix build with latest gtk (Mdv bug #58875) * Sun Feb 14 2010 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 9.2-1mdv2010.1 + Revision: 505839 - new version 9.2 - fix conflict version * Mon Feb 01 2010 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 9.1-2mdv2010.1 + Revision: 498954 - split out zh_CN sound * Mon Jan 25 2010 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 9.1-1mdv2010.1 + Revision: 495696 - 9.1 * Thu Jan 07 2010 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 9.0-2mdv2010.1 + Revision: 487017 - split out sounds-eo * Tue Jan 05 2010 trem <trem@mandriva.org> 9.0-1mdv2010.1 + Revision: 486506 - update to new release 9.0 * Sun Nov 22 2009 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.13-1mdv2010.1 + Revision: 468686 - rediff patches - New version 8.4.13 * Sat May 02 2009 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.12-1mdv2010.0 + Revision: 370476 - New version 8.4.12 * Fri Apr 03 2009 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.9-3mdv2009.1 + Revision: 363647 - rebuild for missing packages * Wed Apr 01 2009 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.9-2mdv2009.1 + Revision: 363346 - fix rpm group * Tue Mar 10 2009 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.9-1mdv2009.1 + Revision: 353362 - New version 8.4.9 * Wed Dec 24 2008 Michael Scherer <misc@mandriva.org> 8.4.8-2mdv2009.1 + Revision: 318446 - rebuild for new python + Oden Eriksson <oeriksson@mandriva.com> - lowercase ImageMagick * Thu Nov 27 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.8-1mdv2009.1 + Revision: 307231 - fix file list - BR intltool - New version 8.4.8 * Sat Nov 08 2008 Anne Nicolas <ennael@mandriva.org> 8.4.6-4mdv2009.1 + Revision: 300912 - Fix menus, new release * Tue Sep 09 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.6-3mdv2009.0 + Revision: 282900 - rebuild for gnet * Mon Sep 08 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.6-2mdv2009.0 + Revision: 282480 - singled out he voice * Mon Sep 08 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.6-1mdv2009.0 + Revision: 282471 - New version 8.4.6 - merge fedora patches * Sun Jun 15 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.5-3mdv2009.0 + Revision: 219269 - fix startup failur (bug#41084) + Pixel <pixel@mandriva.com> - rpm filetriggers deprecates update_menus/update_scrollkeeper/update_mime_database/update_icon_cache/update_desktop_database/post_install_gconf_schemas * Wed Jun 11 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.5-2mdv2009.0 + Revision: 217838 - rebuild for new rpm binary payload - split out nn - New version 8.4.5 * Sat Mar 15 2008 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.4-2mdv2008.1 + Revision: 188035 - BR libgstreamer-devel > 0.10.0 - requires devel(libgstreamer-0.10) for backporting - split out bg and ur voices * Thu Feb 14 2008 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 8.4.4-1mdv2008.1 + Revision: 168614 - 8.4.4 + Thierry Vignaud <tv@mandriva.org> - fix gstreamer0.10-devel BR for x86_64 - kill re-definition of %buildroot on Pixel's request + Olivier Blin <blino@mandriva.org> - restore BuildRoot * Sun Dec 16 2007 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.2-3mdv2008.1 + Revision: 120528 - requires gstreamer-good * Sat Nov 17 2007 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.2-2mdv2008.1 + Revision: 109180 - fix bug#35566: Bad package splitting - cleanup file list * Tue Oct 30 2007 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4.2-1mdv2008.1 + Revision: 103953 - New version 8.4.2 + Thierry Vignaud <tv@mandriva.org> - fix summary-ended-with-dot * Sun Sep 23 2007 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.4-2mdv2008.0 + Revision: 92356 - Really requires gstreamer0.10 - should BR gstreamer0.10 - fix menu category + Erwan Velu <erwan@mandriva.org> - 8.4 - Rebuild * Fri Aug 17 2007 Funda Wang <fwang@mandriva.org> 8.3.3-1mdv2008.0 + Revision: 65025 - New version 8.3.3 * Tue Aug 07 2007 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 8.3.2-1mdv2008.0 + Revision: 59827 - 8.3.2 -Adding sr and el languages + Funda Wang <fwang@mandriva.org> - New version 8.3.2 + Michael Scherer <misc@mandriva.org> - improve summary + Herton Ronaldo Krzesinski <herton@mandriva.com.br> - Removed old menu, placed icons in directories following freedesktop.org standard. * Thu May 10 2007 Lenny Cartier <lenny@mandriva.org> 8.3.1-2mdv2008.0 + Revision: 25948 - Fix xdg section * Wed May 02 2007 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 8.3.1-1mdv2008.0 + Revision: 20520 - Missing buildrequires -Fixing typo -Fixing category for gcompris - Fixing XDG Menu - Adding Hindi language - oups typo - Fixing buildrequires - 8.3.1 - Fixing build for older python * Sun Feb 18 2007 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 8.2.2-3mdv2007.0 + Revision: 122560 - Adding missing requires * Wed Jan 10 2007 Lenny Cartier <lenny@mandriva.com> 8.2.2-2mdv2007.1 + Revision: 107062 - Fix menu & patch is for x86_64 only (thx JORGE Jose) * Tue Dec 19 2006 Crispin Boylan <crisb@mandriva.org> 8.2.2-1mdv2007.1 + Revision: 99892 - 8.2.2, fix x86_64 build -Add xauth to buildreqs - Update URL, xgvf reqs - Remove unneeded gnome 1.x deps * Wed Nov 15 2006 Lenny Cartier <lenny@mandriva.com> 8.2.1-1mdv2007.1 + Revision: 84298 - Update to 8.2.1 * Mon Nov 06 2006 Erwan Velu <erwan@mandriva.org> 8.2-1mdv2007.1 + Revision: 76870 - New version 8.2 + Lenny Cartier <lenny@mandriva.com> - Update to 8.1 - Import gcompris * Fri Aug 11 2006 Lenny Cartier <lenny@mandriva.com> 7.4-2mdv2007.0 - rebuild * Wed Apr 05 2006 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.4-1mdk - 7.4 * Mon Feb 27 2006 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.3.2-1mdk - 7.3.2 * Fri Feb 24 2006 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.3.1-1mdk - Using official 7.3.1 - Fixing buildrequirres * Mon Feb 20 2006 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.3-2mdk - dapper.patch - This is the same as 7.3.1 * Mon Feb 20 2006 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.3-1mdk - 7.3 * Mon Dec 12 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.2-1mdk - 7.2 - Remove patch0 (merged upstream) * Wed Nov 23 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.1-2mdk - Fixing some python troubles (thx to misc & yvesC) * Sat Nov 19 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.1-1mdk - 7.1 final * Sun Oct 30 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.1-0.1mdk - 7.1PRE1 - Adding Icons - Renabling Configurator * Tue Oct 11 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.0.3-4mdk - Fix BuildRequires * Thu Oct 06 2005 Nicolas Lécureuil <neoclust@mandriva.org> 7.0.3-3mdk - Fix BuildRequires * Wed Oct 05 2005 Nicolas Lécureuil <neoclust@mandriva.org> 7.0.3-2mdk - Fix BuildRequires * Wed Oct 05 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.0.3-1mdk - 7.0.3 * Fri Sep 23 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.0.2-1mdk - 7.0.2 * Mon Sep 19 2005 Michael Scherer <misc@mandriva.org> 7.0.1-1mdk - New release 7.0.1 - fix pygtk building ( Xvfb trick ) - remove gcompris_edit from the menu, use -a option - remove redondant requires * Wed Sep 14 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.0.0-0.2mdk - Fixing deps (thx to aginies) - Adding mkrel (thx misc) * Mon Sep 12 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 7.0.0-0.1mdk - 7.0.0PRE1 - Adding sv - Moving assetml files to their respectives languages * Tue Jun 21 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 6.5.3-1mdk - 6.5.3 - Adding "--without-editor" as bruno coudoin said * Wed Apr 13 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 6.5.2-1mdk - 6.5.2 * Tue Mar 22 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 6.5.1-1mdk - 6.5.1 * Mon Mar 21 2005 Erwan Velu <erwan@seanodes.com> 6.5-1mdk - 6.5.0 * Wed Mar 09 2005 Lenny Cartier <lenny@mandrakesoft.com> 6.5-0.pre2.2mdk - requires librsvg * Mon Feb 21 2005 Lenny Cartier <lenny@mandrakesoft.com> 6.5-0.pre2.1mdk - 6.5PRE2 * Thu Jan 06 2005 Frederic Crozat <fcrozat@mandrakesoft.com> 6.4-2mdk - Rebuild with latest howl * Sun Dec 12 2004 Lenny Cartier <lenny@mandrakesoft.com> 6.4-1mdk - 6.4 * Sun Dec 05 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 6.3-2mdk - Rebuild for new python * Wed Nov 10 2004 Lenny Cartier <lenny@mandrakesoft.com> 6.3-1mdk - 6.3 - add ru and da subpackages * Sun Jul 04 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 6.1-2mdk - fix Requires ( thanks José JORGE <jjorge@free.fr> ) * Mon Jun 21 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 6.1-1mdk - New release 6.1 * Fri Jun 11 2004 Olivier Blin <blino@mandrake.org> 6.0-3mdk - BuildRequires SDL_mixer-devel * Sat May 29 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 6.0-2mdk - [DIRM] * Thu May 27 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 6.0-1mdk - New release 6.0 - split in library * Tue Apr 13 2004 Michael Scherer <misc@mandrake.org> 5.2-1mdk - New release 5.2 - rpmbuildupdate aware
/usr/share/gcompris/boards/voices/da /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/10.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/11.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/12.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/13.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/14.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/15.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/16.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/17.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/18.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/19.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/20.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/README /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0031.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0032.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0033.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0034.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0035.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0036.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0037.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0038.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0039.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0061.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0062.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0063.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0064.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0065.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0066.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0067.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0068.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0069.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006A.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006B.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006C.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006D.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006E.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U006F.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0070.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0071.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0072.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0073.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0074.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0075.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0076.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0077.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0078.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U0079.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U007A.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U00E5.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U00E6.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/alphabet/U00F8.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/README /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/black.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/blue.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/brown.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/green.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/grey.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/orange.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/pink.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/purple.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/red.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/white.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/colors/yellow.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/README /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/alaska.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/albania.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/argentina.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/austria.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/bahamas.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/belarus.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/belgium.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/bolivia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/bosnia_herzegovina.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/brazil.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/bulgaria.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/canada.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/chile.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/colombia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/costa_rica.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/croatia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/cuba.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/cyprus.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/czech.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/denmark.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/dominican_republic.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/ecuador.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/estonia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/finland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/france.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/french_guiana.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/germany.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/greece.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/greenland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/guatemala.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/guyana.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/haiti.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/honduras.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/hungary.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/iceland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/ireland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/italy.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/jamaica.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/latvia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/lithuania.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/luxembourg.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/macedonia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/mexico.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/moldova.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/netherland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/nicaragua.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/norway.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/panama.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/paraguay.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/peru.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/poland.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/portugal.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/romania.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/russia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/salvador.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/serbia_montenegro.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/slovakia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/slovenia.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/spain.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/suriname.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/sweden.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/switz.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/turkey.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/ukraine.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/united_kingdom.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/uruguay.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/usa.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/geography/venezuela.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/README /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/awesome.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/back.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/by.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/click_on_letter.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/congratulation.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/equal.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/fantastic.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/good.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/great.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/help.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/level.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/minus.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/ok.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/outof.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/perfect.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/plus.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/quit.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/super.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/waytogo.ogg /usr/share/gcompris/boards/voices/da/misc/welcome.ogg
Generated by
[rpm2html 1.8.1](/linux/rpm2html/)
[Fabrice Bellet](mailto:fabrice@bellet.info), Sat Sep 10 00:39:12 2016

Server: Apache/2.4.23 (Fedora) OpenSSL/1.0.2h-fips PHP/5.6.25