text:
Số điện thoại hỗ trợ
04.66.809.401; 0168.580.7456; 0948000078
Đang truy cập : 40
Hôm nay : 941
Tháng hiện tại : 39925
Tổng lượt truy cập : 5544113
SAP2000 TUTORIAL
Đăng ngày 29-07-2011 07:06:32 AM
Giá : 0 VND
Hướng dẫn lập mô hình kết cấu vòm cong bằng SAP 2000
Điều chỉnh hệ số trong SAP để tính thép theo TCVN
Đăng ngày 20-06-2011 03:22:39 PM
Giá : 0 VND
Điều chỉnh hệ số trong SAP để tính thép theo TCVN. Tài liệu rất hay, có thể áp dụng được trong ETAB
Tài liệu hướng dẫn SAP 10
Đăng ngày 20-06-2011 03:14:58 PM
Giá : 0 VND
Tài liệu hướng dẫn SAP 10
Bài giảng SAP
Đăng ngày 20-06-2011 03:09:32 PM
Giá : 0 VND
Bài giảng SAP
» Dự toán

markdown:
**Số điện thoại hỗ trợ** **04.66.809.401; 0168.580.7456; 0948000078**
Đang truy cập :
40
Hôm nay :
941
Tháng hiện tại
: 39925
Tổng lượt truy cập :
**5544113**
[SAP2000 TUTORIAL](/shops/Giao-trinh-hoc-SAP-Tai-lieu/SAP2000-TUTORIAL-356/)
Đăng ngày 29-07-2011 07:06:32 AM
Giá :
**0 VND**
Hướng dẫn lập mô hình kết cấu vòm cong bằng SAP 2000
[Điều chỉnh hệ số trong SAP để tính thép theo TCVN](/shops/Giao-trinh-hoc-SAP-Tai-lieu/Dieu-chinh-he-so-trong-SAP-de-tinh-thep-theo-TCVN-208/)
Đăng ngày 20-06-2011 03:22:39 PM
Giá :
**0 VND**
Điều chỉnh hệ số trong SAP để tính thép theo TCVN. Tài liệu rất hay, có thể áp dụng được trong ETAB
[Tài liệu hướng dẫn SAP 10](/shops/Giao-trinh-hoc-SAP-Tai-lieu/Tai-lieu-huong-dan-SAP-10-207/)
Đăng ngày 20-06-2011 03:14:58 PM
Giá :
**0 VND**
Tài liệu hướng dẫn SAP 10
[Bài giảng SAP](/shops/Giao-trinh-hoc-SAP-Tai-lieu/Bai-giang-SAP-206/)
Đăng ngày 20-06-2011 03:09:32 PM
Giá :
**0 VND**
Bài giảng SAP
**» Dự toán**

Set-Cookie: nv3c_Xqfwh_sess=dbe5ca2b39e1ab21b0d333a7a9bbec46918976282; path=/; domain=.kysuviet.vn; HttpOnly


text:
Thủ tướng chỉ đạo thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh
(LĐTĐ) Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc vừa ký Công điện số 211/CĐ-TTg về việc giải tỏa, thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh - Lạng Sơn.
Công điện nêu rõ, Thủ tướng Chính phủ yêu cầu Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh Lạng Sơn chỉ đạo các cơ quan: Hải quan, Công an, Bộ đội Biên phòng, Công Thương, Giao thông vận tải và đơn vị liên quan tại địa phương phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng, địa phương phía Trung Quốc khẩn trương giải tỏa, thông quan các lô hàng xuất khẩu của Việt Nam còn đang tồn đọng ở cửa khẩu Tân Thanh và các cửa khẩu trên địa bàn; có phương án bố trí bến bãi, kho chứa hàng hóa, điều tiết phân luồng giao thông để hạn chế tối đa ùn tắc giao thông; đồng thời quản lý, kiểm soát chặt chẽ không để nhập lậu, nhập khẩu hàng hóa không đúng quy định của pháp luật từ Trung Quốc vào Việt Nam.
Bộ trưởng các Bộ: Tài chính, Công Thương, Công an, Quốc phòng, Giao thông vận tải, Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Y tế, Khoa học và Công nghệ; Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan và Tư lệnh Bộ đội Biên phòng có trách nhiệm chỉ đạo, hỗ trợ UBND tỉnh Lạng Sơn thực hiện tốt các nhiệm vụ trên.
Võ Hoàng

markdown:
# Thủ tướng chỉ đạo thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh
(LĐTĐ) Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc vừa ký Công điện số 211/CĐ-TTg về việc giải tỏa, thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh - Lạng Sơn.
|
|![]()
|
|![Thủ tướng chỉ đạo thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh thu tuong chi dao thong quan hang hoa xuat khau tai tan thanh](http://laodongthudo.vn/modules/frontend/themes/laodongthudo/images/icon_new_other.png)
[Thủ tướng tặng quà Tết cho đồng bào Tây Nguyên](http://laodongthudo.vn/thu-tuong-tang-qua-tet-cho-dong-bao-tay-nguyen-68722.html) ![Thủ tướng chỉ đạo thông quan hàng hóa xuất khẩu tại Tân Thanh thu tuong chi dao thong quan hang hoa xuat khau tai tan thanh](http://laodongthudo.vn/modules/frontend/themes/laodongthudo/images/icon_new_other.png)
[Phê duyệt biên chế công chức các cơ quan hành chính nhà nước năm 2018](http://laodongthudo.vn/phe-duyet-bien-che-cong-chuc-cac-co-quan-hanh-chinh-nha-nuoc-nam-2018-68667.html)
Công điện nêu rõ, Thủ tướng Chính phủ yêu cầu Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh Lạng Sơn chỉ đạo các cơ quan: Hải quan, Công an, Bộ đội Biên phòng, Công Thương, Giao thông vận tải và đơn vị liên quan tại địa phương phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng, địa phương phía Trung Quốc khẩn trương giải tỏa, thông quan các lô hàng xuất khẩu của Việt Nam còn đang tồn đọng ở cửa khẩu Tân Thanh và các cửa khẩu trên địa bàn; có phương án bố trí bến bãi, kho chứa hàng hóa, điều tiết phân luồng giao thông để hạn chế tối đa ùn tắc giao thông; đồng thời quản lý, kiểm soát chặt chẽ không để nhập lậu, nhập khẩu hàng hóa không đúng quy định của pháp luật từ Trung Quốc vào Việt Nam.
|
|![]()
|Xe chở nông sản đợi làm thủ tục tại cửa khẩu Tân Thanh (ảnh: baobacgiang.vn)|
Bộ trưởng các Bộ: Tài chính, Công Thương, Công an, Quốc phòng, Giao thông vận tải, Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Y tế, Khoa học và Công nghệ; Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan và Tư lệnh Bộ đội Biên phòng có trách nhiệm chỉ đạo, hỗ trợ UBND tỉnh Lạng Sơn thực hiện tốt các nhiệm vụ trên.
**Võ Hoàng**

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Truncated: length

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Server: Apache/2.2.15 (CentOS)

Connection: close

Pragma: no-cache

Cache-Control: max-age=600, private, must-revalidate

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=utf-8


text:
Hội nghị học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng
Ngày 22/9, Đảng bộ Công ty Cổ phần cơ khí lắp máy LILAMA tổ chức hội nghị học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng và tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 05-NQ/TU ngày 30/8/2006 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy “về tăng cường công tác tư tưởng trong tình hình hiện nay” cho các đồng chí Đảng viên trong toàn Đảng bộ
Các Đảng viên dự hội nghị.
Các Đảng viên dự hội nghị được nghe đồng chí UVBTV, Báo cáo viên cấp khối của Đảng bộ Công ty truyền đạt những nội dung cơ bản, nội dung mới trong văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng; báo cáo đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội 5 năm 2011-2015 và phương hướng, nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội 5 năm 2016-2020; báo cáo tổng kết thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng đảng hiện nay”.
Để thực hiện có hiệu quả nghị quyết đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng, Ban Thường vụ đảng bộ Công ty đã xây dựng chương trình hành động với những nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu đó là: nâng cao năng lực lãnh đạo của cấp ủy Đảng đối với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh; huy động mọi nguồn lực, đầu tư thiết bị, đổi mới công nghệ sản xuất kinh doanh, đẩy mạnh chương trình liên kết để phát triển theo hướng bền vững.
Đẩy mạnh việc nghiên cứu và ứng dụng tiến bộ KHKT để phát triển sản xuất kinh doanh đồng bộ, bền vững, không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của người lao động, tham gia tích cực vào các hoạt động an sinh xã hội trên địa bàn.
Đảng bộ Công ty cũng đã xây dựng giải pháp thực hiện nhiệm vụ Quốc viagra sans ordonnance phòng- An ninh; về xây dựng tổ chức đảng và các tổ chức chính trị- xã hội trong công ty.
Trên cơ sở Chương trình hành động của Ban Thường vụ Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh Ninh Bình thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng, các cấp ủy cơ sở, Ban Thường vụ Đảng bộ Công ty xây dựng chương trình (kế hoạch) triển khai thực hiện nghiêm túc Nghị quyết; xác định rõ mục tiêu, giải pháp thiết thực, hiệu quả, tổ chức thực hiện hàng năm và cả nhiệm kỳ; thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện nhằm tạo chuyển biến tích cực, góp phần thực hiện thắng lợi các Nghị quyết của Đảng.
Ban truyền thông Lilamaemc

markdown:
##
[ Hội nghị học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng ](/index.php/vi/tin-tuc/tin-hoat-dong/1255-hoi-nghi-hoc-tap-quan-triet-tuyen-truyen-va-trien-khai-thuc-hien-nghi-quyet-dai-hoi-dai-bieu-toan-quoc-lan-thu-xii-cua-dang-)
**Ngày 22/9, Đảng bộ Công ty Cổ phần cơ khí lắp máy LILAMA tổ chức hội nghị học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng và tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 05-NQ/TU ngày 30/8/2006 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy “về tăng cường công tác tư tưởng trong tình hình hiện nay” cho các đồng chí Đảng viên trong toàn Đảng bộ**
**Các Đảng viên dự hội nghị.**
Các Đảng viên dự hội nghị được nghe đồng chí UVBTV, Báo cáo viên cấp khối của Đảng bộ Công ty truyền đạt những nội dung cơ bản, nội dung mới trong văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng; báo cáo đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội 5 năm 2011-2015 và phương hướng, nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội 5 năm 2016-2020; báo cáo tổng kết thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng đảng hiện nay”.
Để thực hiện có hiệu quả nghị quyết đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng, Ban Thường vụ đảng bộ Công ty đã xây dựng chương trình hành động với những nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu đó là: nâng cao năng lực lãnh đạo của cấp ủy Đảng đối với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh; huy động mọi nguồn lực, đầu tư thiết bị, đổi mới công nghệ sản xuất kinh doanh, đẩy mạnh chương trình liên kết để phát triển theo hướng bền vững.
Đẩy mạnh việc nghiên cứu và ứng dụng tiến bộ KHKT để phát triển sản xuất kinh doanh đồng bộ, bền vững, không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của người lao động, tham gia tích cực vào các hoạt động an sinh xã hội trên địa bàn.
Đảng bộ Công ty cũng đã xây dựng giải pháp thực hiện nhiệm vụ Quốc
[viagra sans ordonnance](https://www.viagrasansordonnancefr.com/) phòng- An ninh; về xây dựng tổ chức đảng và các tổ chức chính trị- xã hội trong công ty.
Trên cơ sở Chương trình hành động của Ban Thường vụ Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh Ninh Bình thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng, các cấp ủy cơ sở, Ban Thường vụ Đảng bộ Công ty xây dựng chương trình (kế hoạch) triển khai thực hiện nghiêm túc Nghị quyết; xác định rõ mục tiêu, giải pháp thiết thực, hiệu quả, tổ chức thực hiện hàng năm và cả nhiệm kỳ; thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện nhằm tạo chuyển biến tích cực, góp phần thực hiện thắng lợi các Nghị quyết của Đảng.
* Ban truyền thông Lilamaemc*

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: nginx

P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: avani-showcase=-1; expires=Wed, 22-May-2019 13:30:01 GMT; Max-Age=31536000; path=/

Vary: Accept-Encoding,User-Agent


text:
Kết quả xổ số - kqxs - ketquaxoso
Thay đổi thông tin vé dò
tại đây
Menu
Trang chủ
Trực Tiếp
Trực Tiếp Xổ Số Miền Nam
Trực Tiếp Xổ Số Miền Trung
Trực Tiếp Xổ Số Miền Bắc
Trực Tiếp KQXS (Mới)
Trực tiếp kết quả Bóng Đá
Kết Quả Xổ Số
Kết Quả Xổ Số Miền Nam
Kết Quả Xổ Số Miền Trung
Kết Quả Xổ Số Miền Bắc
Kết Quả Xổ Số Điện Toán
KQXS Các Tỉnh
Sớ Đầu Đuôi
Sớ Miền Nam
Sớ Miền Trung
Sớ Miền Bắc
Thống Kê
Thống Kê Lô (Miền)
Kiểm Tra Gan Cực Đại (Miền)
Thống Kê Tần Suất (Miền)
Thống Kê Tần Suất Chi Tiết (Miền)
Thống Kê Lô (Tỉnh)
Kiểm Tra Gan Cực Đại (Tỉnh)
Thống Kê Tần Suất (Tỉnh)
Thống Kê Tần Suất Chi Tiết (Tỉnh)
In Vé Dò
In Vé Dò Miền Nam
In Vé Dò Miền Trung
In Vé Dò Miền Bắc
Hướng Dẫn
Blog
In vé Dò
Miền Nam
Miền Bắc
Miền Trung
-
Cài đặt
Hỗ trợ in vé dò:
19OO 6131
Tường Thuật Trực Tiếp
Xổ Số Miền Nam
Xổ Số Miền Trung
Xổ Số Miền Bắc
YouTube Xổ Số
Trực Tiếp Bóng Đá
Lịch xổ số Hôm Nay
Xổ Số Miền Nam
Xổ số Bạc Liêu
Xổ số Bến Tre
Xổ số Vũng Tàu
Xổ Số Miền Trung
Xổ số Đắk Lắk
Xổ số Quảng Nam
Xổ Số Miền Bắc
Xổ số Quảng Ninh
Kết quả xổ số Miền Bắc
Kết quả Xổ Số Thủ Đô
KQXS Bắc Ninh
KQXS Hà Nội
KQXS Hải Phòng
KQXS Nam Định
KQXS Quảng Ninh
KQXS Thái Bình
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
Xổ số Quảng Ninh hôm nay đã kết thúc » Xem thêm kết quả xổ số theo ngày.
10/05
/2016
17/05
/2016
31/05
/2016
07/06
/2016
24/05
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
14EF
1EF
4EF
91964
G.Nhất
88203
G.Nhì
79770
48170
G.Ba
14364
49401
59270
05028
39087
50818
G.Tư
8155
7520
8571
6372
G.Năm
1134
5232
9292
9767
6258
0885
G.Sáu
758
285
694
G.Bảy
24
52
03
97
Quảng Ninh - 24/05/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
9770
8170
9270
7520
9401
8571
6372
5232
9292
52
8203
03
4364
1134
694
24
1964
8155
0885
285
9087
9767
97
5028
0818
6258
758
17/05
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
13DY
12DY
10DY
32205
G.Nhất
05427
G.Nhì
83703
91022
G.Ba
58019
68629
54789
87411
10616
51047
G.Tư
7169
2936
4268
8332
G.Năm
2197
7742
2429
8417
3777
8631
G.Sáu
460
343
422
G.Bảy
25
32
40
34
Quảng Ninh - 17/05/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
460
40
7411
8631
1022
8332
7742
422
32
3703
343
34
25
2205
0616
2936
5427
1047
2197
8417
3777
4268
8019
8629
4789
7169
2429
10/05
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
12DR
9DR
6DR
09857
G.Nhất
05634
G.Nhì
93222
37245
G.Ba
65190
41621
74631
82356
28497
16164
G.Tư
0038
1228
1049
7127
G.Năm
5056
4048
7440
2594
6464
8059
G.Sáu
783
897
690
G.Bảy
92
61
75
87
Quảng Ninh - 10/05/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
5190
7440
690
1621
4631
61
3222
92
783
5634
6164
2594
6464
7245
75
2356
5056
8497
7127
897
87
9857
0038
1228
4048
1049
8059
03/05
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
9DK
6DK
4DK
12191
G.Nhất
16273
G.Nhì
55669
84647
G.Ba
38587
85533
16549
60166
34023
41540
G.Tư
2728
5866
4753
3469
G.Năm
9150
4342
1325
9727
6911
5997
G.Sáu
649
229
328
G.Bảy
46
00
01
40
Quảng Ninh - 03/05/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
1540
9150
00
40
6911
01
2191
4342
6273
5533
4023
4753
1325
0166
5866
46
4647
8587
9727
5997
2728
328
5669
6549
3469
649
229
26/04
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
14DD
8DD
11DD
83725
G.Nhất
19478
G.Nhì
97301
45854
G.Ba
55066
03688
20175
99954
13169
37911
G.Tư
6547
6813
8445
7797
G.Năm
2119
9648
0018
2739
0896
5855
G.Sáu
824
912
028
G.Bảy
03
50
40
19
Quảng Ninh - 26/04/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
50
40
7301
7911
912
6813
03
5854
9954
824
0175
8445
5855
3725
5066
0896
6547
7797
9478
3688
9648
0018
028
3169
2119
2739
19
19/04
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
5CW
9CW
15CW
10506
G.Nhất
29640
G.Nhì
37452
91359
G.Ba
68154
64164
06657
89841
96397
47371
G.Tư
6947
2268
0751
8718
G.Năm
7103
0305
6517
7006
4811
6466
G.Sáu
088
934
630
G.Bảy
93
06
75
97
Quảng Ninh - 19/04/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
9640
630
9841
7371
0751
4811
7452
7103
93
8154
4164
934
0305
75
7006
6466
06
0506
6657
6397
6947
6517
97
2268
8718
088
1359
12/04
2016
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
www.lotoxoso.com
Thứ ba
Quảng Ninh
ĐB
8CP
3CP
10CP
10140
G.Nhất
65129
G.Nhì
45524
04213
G.Ba
90805
90233
55604
65997
14318
75029
G.Tư
7281
0847
9517
0086
G.Năm
5093
1256
2413
6763
4073
1037
G.Sáu
891
906
078
G.Bảy
70
41
76
34
Quảng Ninh - 12/04/16
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
70
0140
7281
891
41
4213
0233
5093
2413
6763
4073
5524
5604
34
0805
0086
1256
906
76
5997
0847
9517
1037
4318
078
5129
5029
10/05
/2016
17/05
/2016
31/05
/2016
07/06
/2016
Kết quả xổ số trực tiếp 3 miền, xem tường thuật xổ số trực tiếp
xsttmn
, in vé dò, đổi số trúng - nhanh nhất, thống kê, dự đoán, xổ số miền nam,
xsttmb
, xổ số miền bắc,
xsttmt
, xổ số miền trung, xsmt.
xo so minh ngoc
a
xổ số minh ngọc
© ketquaxoso
Like để xem nhanh hơn!
THANK =
+1

markdown:
## Tường Thuật Trực Tiếp
## Lịch xổ số Hôm Nay
## Kết quả xổ số Miền Bắc
# KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
91964
88203
79770
48170
14364
49401
59270
05028
39087
50818
8155
7520
8571
6372
1134
5232
9292
9767
6258
0885
758
285
694
24
52
03
97
#### Quảng Ninh - 24/05/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
9770
8170
9270
7520
9401
8571
6372
5232
9292
52
8203
03
4364
1134
694
24
1964
8155
0885
285
9087
9767
97
5028
0818
6258
758
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
32205
05427
83703
91022
58019
68629
54789
87411
10616
51047
7169
2936
4268
8332
2197
7742
2429
8417
3777
8631
460
343
422
25
32
40
34
#### Quảng Ninh - 17/05/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
460
40
7411
8631
1022
8332
7742
422
32
3703
343
34
25
2205
0616
2936
5427
1047
2197
8417
3777
4268
8019
8629
4789
7169
2429
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
09857
05634
93222
37245
65190
41621
74631
82356
28497
16164
0038
1228
1049
7127
5056
4048
7440
2594
6464
8059
783
897
690
92
61
75
87
#### Quảng Ninh - 10/05/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
5190
7440
690
1621
4631
61
3222
92
783
5634
6164
2594
6464
7245
75
2356
5056
8497
7127
897
87
9857
0038
1228
4048
1049
8059
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
12191
16273
55669
84647
38587
85533
16549
60166
34023
41540
2728
5866
4753
3469
9150
4342
1325
9727
6911
5997
649
229
328
46
00
01
40
#### Quảng Ninh - 03/05/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
1540
9150
00
40
6911
01
2191
4342
6273
5533
4023
4753
1325
0166
5866
46
4647
8587
9727
5997
2728
328
5669
6549
3469
649
229
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
83725
19478
97301
45854
55066
03688
20175
99954
13169
37911
6547
6813
8445
7797
2119
9648
0018
2739
0896
5855
824
912
028
03
50
40
19
#### Quảng Ninh - 26/04/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
50
40
7301
7911
912
6813
03
5854
9954
824
0175
8445
5855
3725
5066
0896
6547
7797
9478
3688
9648
0018
028
3169
2119
2739
19
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
10506
29640
37452
91359
68154
64164
06657
89841
96397
47371
6947
2268
0751
8718
7103
0305
6517
7006
4811
6466
088
934
630
93
06
75
97
#### Quảng Ninh - 19/04/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
9640
630
9841
7371
0751
4811
7452
7103
93
8154
4164
934
0305
75
7006
6466
06
0506
6657
6397
6947
6517
97
2268
8718
088
1359
|
|
KẾT QUẢ XỔ SỐ Quảng Ninh
|
|[Quảng Ninh](/xo-so-quang-ninh.html)
10140
65129
45524
04213
90805
90233
55604
65997
14318
75029
7281
0847
9517
0086
5093
1256
2413
6763
4073
1037
891
906
078
70
41
76
34
#### Quảng Ninh - 12/04/16
|0||1||2||3||4||5||6||7||8||9|
70
0140
7281
891
41
4213
0233
5093
2413
6763
4073
5524
5604
34
0805
0086
1256
906
76
5997
0847
9517
1037
4318
078
5129
5029

Server: cloudflare

X-Frame-Options: ALLOWALL

Set-Cookie: __cfduid=d9a21359db0affa19434903ecfae86eb91526996457; expires=Wed, 22-May-19 13:40:57 GMT; path=/; domain=.lotoxoso.com; HttpOnly

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
Bạn là doanh nhân khởi nghiệp tại Thanh Hóa, bạn đang trong quá trình làm hồ sơ thủ tục để thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn, tuy nhiên những hồ sơ thủ tục phức tạp khiến bạn gặp nhiều khó khăn. Hiểu rõ vấn đề đó của các công ty, chúng tôi sẽ tư vấn và giúp quý công ty chuẩn bị các hồ sơ và thực hiện các thủ tục để việc khởi nghiệp của các công ty được khởi đầu thuận lợi. Sau đây chúng tôi sẽ hướng dẫn quý công ty chuẩn bị các hồ sơ cần thiết khi bắt đầu thành lập công trách nhiệm hữu hạn
Hồ sơ thành lập công ty TNHH tại Thanh Hóa
Hồ sơ thành lập công ty TNHH 1 thành viên
- Giấy đăng ký kinh doanh ( theo mẫu)
- Điều lệ công ty
- Bản sao chứng thực Giấy chứng minh nhân dân/ căn cước công dân/ hộ chiếu của người đại diện theo pháp luật, chủ sở hữu công ty
- Ngoài ra nếu người đại diện không trực tiếp nộp hồ sơ thì phải chuẩn bị giấy ủy quyền và bản sao chứng thực giấy tờ cá nhân của người được ủy quyền nộp hồ sơ
- Sau khi có giấy đăng ký kinh doanh nộp giấy đề nghị công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp
Hồ sơ thành lập công ty TNHH 2 thành viên trở lên
- Giấy đăng ký kinh doanh ( theo mẫu)
- Điều lệ công ty
- Danh sách thành viên công ty
- Bản sao chứng thực Giấy chứng minh nhân dân/ căn cước công dân/ hộ chiếu của người đại diện theo pháp luật, chủ sở hữu công ty và thành viên công ty
- Ngoài ra nếu người đại diện không trực tiếp nộp hồ sơ thì phải chuẩn bị giấy ủy quyền và bản sao chứng thực giấy tờ cá nhân của người được ủy quyền nộp hồ sơ
- Sau khi có giấy đăng ký kinh doanh nộp giấy đề nghị công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp
Nếu quý khách muốn được tư vấn rõ hơn về hồ sơ thành lập công ty TNHH hay muốn được tư vấn về thủ tục đăng ký thành lập công ty TNHH tại Thanh Hóa, hãy gọi ngay cho Công ty Luật Blue chúng tôi theo Hotline: 0912 751 556 – 0973 185 258 – 0963.929.850 để được tư vấn miễn phí và cung cấp dịch vụ thành lập công ty trong thời gian nhanh nhất, hiệu quả nhất

markdown:
Bạn là doanh nhân khởi nghiệp tại Thanh Hóa, bạn đang trong quá trình làm
[hồ sơ thủ tục để thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn](http://luatsuthanhhoa.net/ho-thanh-lap-cong-ty-trach-nhiem-huu-han-tai-thanh-hoa.html), tuy nhiên những hồ sơ thủ tục phức tạp khiến bạn gặp nhiều khó khăn. Hiểu rõ vấn đề đó của các công ty, chúng tôi sẽ tư vấn và giúp quý công ty chuẩn bị các hồ sơ và thực hiện các thủ tục để việc khởi nghiệp của các công ty được khởi đầu thuận lợi. Sau đây chúng tôi sẽ hướng dẫn quý công ty chuẩn bị các hồ sơ cần thiết khi bắt đầu thành lập công trách nhiệm hữu hạn
## Hồ sơ thành lập công ty TNHH tại Thanh Hóa
### Hồ sơ thành lập công ty TNHH 1 thành viên
- Giấy đăng ký kinh doanh ( theo mẫu)
- Điều lệ công ty
- Bản sao chứng thực Giấy chứng minh nhân dân/ căn cước công dân/ hộ chiếu của người đại diện theo pháp luật, chủ sở hữu công ty
- Ngoài ra nếu người đại diện không trực tiếp nộp hồ sơ thì phải chuẩn bị giấy ủy quyền và bản sao chứng thực giấy tờ cá nhân của người được ủy quyền nộp hồ sơ
- Sau khi có giấy đăng ký kinh doanh nộp giấy đề nghị công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp
### Hồ sơ thành lập công ty TNHH 2 thành viên trở lên
- Giấy đăng ký kinh doanh ( theo mẫu)
- Điều lệ công ty
- Danh sách thành viên công ty
- Bản sao chứng thực Giấy chứng minh nhân dân/ căn cước công dân/ hộ chiếu của người đại diện theo pháp luật, chủ sở hữu công ty và thành viên công ty
- Ngoài ra nếu người đại diện không trực tiếp nộp hồ sơ thì phải chuẩn bị giấy ủy quyền và bản sao chứng thực giấy tờ cá nhân của người được ủy quyền nộp hồ sơ
- Sau khi có giấy đăng ký kinh doanh nộp giấy đề nghị công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp
Nếu quý khách muốn được tư vấn rõ hơn về
[hồ sơ thành lập công ty TNHH ](http://luatsuthanhhoa.net/ho-thanh-lap-cong-ty-trach-nhiem-huu-han-tai-thanh-hoa.html)hay muốn được tư vấn về [thủ tục đăng ký thành lập công ty TNHH](http://luatsuthanhhoa.net/) tại Thanh Hóa, hãy gọi ngay cho [ chúng tôi theo Công ty Luật Blue](http://luatsuthanhhoa.net/) **Hotline:**0912 751 556 – 0973 185 258 – 0963.929.850 để được tư vấn miễn phí và cung cấp dịch vụ thành lập công ty trong thời gian nhanh nhất, hiệu quả nhất

Link: <http://luatsuthanhhoa.net/wp-json/>; rel=https://api.w.org/, <http://luatsuthanhhoa.net/?p=4274>; rel=shortlink


text:
© Copyright 2008- tinmoi.vn, All rights reserved
® Tinmoi giữ bản quyền nội dung trên website này.
CÔNG TY VNPress.,JSC
Trang thông tin điện tử
Giấy phép số: 1531/GP-TTDT của Sở Thông tin và Truyền thông.
Chịu trách nhiệm nội dung: Trần Hoài Văn
Địa chỉ giao dịch: Tầng 4, Tòa tháp Ngôi Sao - Star Tower,
đường Dương Đình Nghệ - Phường Yên Hòa - Quận Cầu Giấy - Hà Nội.
Email: [email protected]
ĐT: 04.38.585.588; Email: [email protected]; (Privacy Policy)
Doc bao tin tức mới nhất, Cập nhật tin tuc liên tuc 24h!

Content-Type: text/html


text:
Minh Handmade
My passion...
Thứ Bảy, 31 tháng 8, 2013
Mẫu túi - ví móc số 13
Được đăng bởi
Minh Wind
vào lúc
02:14
Gửi email bài đăng này
BlogThis!
Chia sẻ lên Twitter
Chia sẻ lên Facebook
Chia sẻ lên Pinterest
Nhãn:
dan moc
,
dan-moc
,
dạy đan móc
,
Đan móc
,
moc tui
,
móc túi
,
moc vi
,
móc ví
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét
Bài đăng Mới hơn
Bài đăng Cũ hơn
Trang chủ
Đăng ký:
Đăng Nhận xét (Atom)
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét

markdown:
Minh Handmade
My passion...
Thứ Bảy, 31 tháng 8, 2013
Mẫu túi - ví móc số 13
Được đăng bởi
Minh Wind
vào lúc
02:14
Gửi email bài đăng này
BlogThis!
Chia sẻ lên Twitter
Chia sẻ lên Facebook
Chia sẻ lên Pinterest
Nhãn:
dan moc
,
dan-moc
,
dạy đan móc
,
Đan móc
,
moc tui
,
móc túi
,
moc vi
,
móc ví
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét
Bài đăng Mới hơn
Bài đăng Cũ hơn
Trang chủ
Đăng ký:
Đăng Nhận xét (Atom)
## Không có nhận xét nào:
## Đăng nhận xét

Server: GSE

X-Content-Type-Options: nosniff

Cache-Control: private, max-age=0

X-XSS-Protection: 1; mode=block


text:
Copyright © 2012 MMOSITE.vn.
Vui lòng khi rõ nguồn ghi trích dẫn bài viết
Pes 2019
-
Đã có thông tin về ngày ra mắt của Pes 2019Ngày đăng: 10/05/2018
Khởi đầu mùa giải mới vào hè năm nay với Pes 2019. Chi tiết »
Khởi đầu mùa giải mới vào hè năm nay với Pes 2019. Chi tiết »

markdown:
Copyright © 2012
[MMOSITE.vn](#).
Vui lòng khi rõ nguồn ghi trích dẫn bài viết
# Pes 2019
-
[Đã có thông tin về ngày ra mắt của Pes 2019](/article/11644/da-co-thong-tin-ve-ngay-ra-mat-cua-pes-2019/)Ngày đăng: 10/05/2018
Khởi đầu mùa giải mới vào hè năm nay với Pes 2019.
[Chi tiết »](/article/11644/da-co-thong-tin-ve-ngay-ra-mat-cua-pes-2019/) [0 Chém gió](#)
Khởi đầu mùa giải mới vào hè năm nay với Pes 2019.
[Chi tiết »](/article/11644/da-co-thong-tin-ve-ngay-ra-mat-cua-pes-2019/)

Server: Apache


text:
tag:blogger.com,1999:blog-6079836133391241531.post6855409354586342706..comments2018-01-10T19:30:11.033-08:00Comments on Sách Xưa của một thời VNCH - Lầu 2: Nền giáo dục ở miền nam 1954-1975Nam Ròmnoreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-6079836133391241531.post-58918975088321664752017-04-01T00:42:12.182-07:002017-04-01T00:42:12.182-07:00 ông Pan Lê thi t...

ông Pan Lê thi tiểu học năm 1969 - là không đúng, hay là ông thi bằng Tiểu học Tráng niên? hay lộn với việc thi tuyển vào lớp đệ thất trường công?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6079836133391241531.post-19823937250741656282015-08-18T21:17:14.189-07:002015-08-18T21:17:14.189-07:00Tôi thi tiểu học vào năm 1969 đây ạ. Không biết bỏ...Tôi thi tiểu học vào năm 1969 đây ạ. Không biết bỏ thi tiểu học từ hồi nào nhưng cũng có thể là vào thập niên 1970Pan Lehttps://www.blogger.com/profile/09082374772766738750noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6079836133391241531.post-1510578572646915042014-12-07T23:45:50.383-08:002014-12-07T23:45:50.383-08:00Năm 1956 chưa bải bỏ thi Tiểu học,hình như đến 195...Năm 1956 chưa bải bỏ thi Tiểu học,hình như đến 1957 mới bỏ.
Năm 1960,kỳ thi THĐNC cấp còn tổ chức 2 lần tại SG( tháng 4,7) tại SGcho thí sinh ở TN,BD,BH..Hình như 1963 mới bỏ kỳ thi nầy,còn lại là TT.1 và TT.2.Sau đó bỏ luôn TT.1
Các bạn nào còn nhớ rõ nói lại dùmgiao sinh nuhttps://www.blogger.com/profile/04836469929721571816noreply@blogger.com

WARC-Identified-Payload-Type: application/atom+xml

Server: blogger-renderd

X-Frame-Options: SAMEORIGIN

Cache-Control: public, must-revalidate, proxy-revalidate, max-age=1

Content-Type: application/atom+xml; charset=UTF-8


text:
ALWAYS INCREASE VALUE
Hotline: 0903 191 368
Tìm kiếm
Trang chủ
Giới thiệu
Giới thiệu công ty
Cơ cấu tổ chức
Cán bộ chủ chốt
Vận tải
Vận tải đường không
Vận tải đường biển
Vận tải nội địa
Dịch vụ
Giao nhận nội địa
Giao nhận quốc tế
Cho thuê kho bãi
Chuyển phát nhanh
Đối tác khách hàng
Thông tin
Liên hệ
Trang chủ
/
Cán bộ chủ chốt
Giới thiệu
»
Giới thiệu công ty
»
Cơ cấu tổ chức
»
Cán bộ chủ chốt
Thông Tin Vận Tải
Cán bộ chủ chốt
Tổng giám đốc:
Nguyễn Tuấn Anh
Phó tổng giám đốc:
Tống Xuân Viết
Giám đốc hành chính:
Tống Anh Dũng
GĐ Phát triển kinh doanh:
Nguyễn Tuấn Hùng
Giám đốc tài chính:
Nguyễn Võ Hiếu Long
Chia sẻ :
Share on Facebook
Share on Twitter
Share on Google+
Share on Linkedin
Share on Pinterest
709 lượt xem
Copyright © 2016 Powered by
NCL
.
Design by
Panpic.com.vn

Accept-Ranges: bytes


text:
CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ ĐIỆN NGỌC SƠN
Phân Phối Và Cung Cấp Các Sản Phẩm Thiết Bị Điện
Địa chỉ:Thôn Hòa Đình, P. Võ Cường, TP. Bắc Ninh, Bắc Ninh
Tel: (0241) 3828170 - Fax: (0241) 3896990 -
Hotline: 0912 476 436
TRANG CHỦ
Giới Thiệu
Sản Phẩm Dịch Vụ
Dây Và Cáp Điện
Cáp Đồng, Nhôm Bọc
Cáp Đồng, Nhôm Trần
Cáp Nhôm Vặn Xoắn
Cáp Điều Khiển
Dây Điện Mềm
Dây Điện Từ
Thiết Bị Đóng Cắt
TB Đóng Ngắt & Chuyển Mạch
Chấn Lưu - Tắc Te
Thiết Bị Đường Dây & TBA
Thiết Bị Cao Thế
Thiết Bị Điện Khác
Thang Máng Cáp
Cột Đèn, Pha Đèn,
Tủ Điện Lắp Sẵn
Ống Luồn Dây Điện
Hồ Sơ Công Ty
Liên Hệ
Dây Và Cáp Điện
Cáp Đồng, Nhôm Bọc
Cáp Đồng, Nhôm Trần
Cáp Nhôm Vặn Xoắn
Cáp Điều Khiển
Dây Điện Mềm
Dây Điện Từ
Thiết Bị Đóng Cắt
TB Đóng Ngắt & Chuyển Mạch
Chấn Lưu - Tắc Te
Thiết Bị Cao Thế
Thiết Bị Điện Khác
Thang Máng Cáp
Cột Đèn, Pha Đèn,
Tủ Điện Lắp Sẵn
Ống Luồn Dây Điện
thông tin liên hệ
Vũ Xuân Biên
Giám Đốc
0912 476 436 - (0241) 3828170
Email:
ngocsonltd@yahoo.com.vn
Chia sẻ lên:
Cột Đèn
Xem thêm các sản phẩm liên quan
Cột Đèn
Cột Đèn
Cột Đèn
Cột Đèn
Cột Đèn
Pha Đèn
Pha Đèn
Pha Đèn
Công Ty TNHH Thiết Bị Điện Ngọc Sơn
Địa chỉ:
Thôn Hòa Đình, P. Võ Cường, TP. Bắc Ninh, Bắc Ninh
Điên thoại:
(0241) 3828170 -
Fax:
(0241) 3896990
Email:
ngocsonltd@yahoo.com.vn
-
Website:
http://ngocsonelectric.bizz.vn
Thiết kế và cung cấp bởi
Trang vàng

Cache-Control: private


text:
Chi tiết tin
Quay lại
Câu lạc bộ Nụ Cười hỗ trợ quà cho học sinh nghèo nhân dịp khai giảng năm học 2016-2017
Ngày 18/10/2016, 20:43
Ngày 14 tháng 8 năm 2016 Câu lạc bộ Nụ Cười thành phố Cần Thơ hỗ trợ cho Trường tiểu học Nguyễn Thông với 35 phần quà nhân dịp khai giảng năm học 2016-2017.
Một số hình ảnh trao quà cho học sinh của Câu lạc bộ Nụ Cười thành phố Cần Thơ.
Trường TH Nguyễn Thông

markdown:
Chi tiết tin
[Quay lại](http://nguyenthong.pgdomon.edu.vn/chi-tiet-tin?p_p_id=101_INSTANCE_DtZhH0dI953t&p_p_lifecycle=0&p_p_state=normal&p_p_mode=view&p_p_col_id=column-2&p_p_col_count=1&_101_INSTANCE_DtZhH0dI953t_struts_action=%2Fasset_publisher%2Fview)
### Câu lạc bộ Nụ Cười hỗ trợ quà cho học sinh nghèo nhân dịp khai giảng năm học 2016-2017
Ngày 18/10/2016, 20:43
Ngày 14 tháng 8 năm 2016 Câu lạc bộ Nụ Cười thành phố Cần Thơ hỗ trợ cho Trường tiểu học Nguyễn Thông với 35 phần quà nhân dịp khai giảng năm học 2016-2017.
Một số hình ảnh trao quà cho học sinh của Câu lạc bộ Nụ Cười thành phố Cần Thơ.
Trường TH Nguyễn Thông

Set-Cookie: GUEST_LANGUAGE_ID=vi_VN; Expires=Sat, 03-Jan-2065 16:19:02 GMT; Path=/; HttpOnly

Liferay-Portal: Liferay Portal Community Edition 6.2 CE GA5 (Newton / Build 6204 / November 25, 2015)


text:
Hotline: 091.352.8198
Ðể làm rõ những bổ sung, phát triển Ðiều 4 trong Dự thảo Hiến pháp năm 1992, chúng tôi xin nêu một số ý kiến về những vấn đề nêu trên.
Từ khi các phương tiện thông tin đại chúng của nước ta đăng toàn văn Dự thảo sửa đổi Hiến pháp năm 1992 để lấy ý kiến toàn dân, có một số ý kiến đề nghị bỏ Ðiều 4 hoặc thay bằng quy định chung về các đảng chính trị theo hướng đa nguyên, đa đảng.
Ðể làm rõ những bổ sung, phát triển Ðiều 4 trong Dự thảo Hiến pháp năm 1992, chúng tôi xin nêu một số ý kiến về những vấn đề nêu trên.
1. Quy định về đảng chính trị trong hiến pháp mang tính phổ biến
Chúng ta đều biết, ngày nay, đảng chính trị đã trở thành hiện tượng phổ biến trên thế giới, có vị trí đặc biệt quan trọng trong đời sống xã hội và là nhân tố không thể thiếu trong quá trình chính trị và đời sống chính trị của hầu hết các nước. Nước nào cũng có đảng phái chính trị.
Hiến pháp của nhiều nước có những quy định về đảng chính trị. Chẳng hạn, Hiến pháp của U-dơ-bê-ki-xtan có 3 điều, Hiến pháp của các nước Thổ Nhĩ Kỳ, U-crai-na, Ba Lan có 2 điều, Hiến pháp của các nước Thụy Sĩ, Cộng hòa Liên bang Ðức, Trung Quốc, Hàn Quốc, v.v... có một điều quy định về đảng chính trị.
Hiến pháp của một số nước khẳng định việc thành lập các đảng chính trị là điều hết sức cần thiết để góp phần hình thành nên ý kiến, nguyện vọng, ý thức, ý chí chính trị của nhân dân. Chẳng hạn, Ðiều 137, Hiến pháp Thụy Sĩ quy định: "Các đảng chính trị đóng góp vào việc hình thành ý kiến và nguyện vọng của nhân dân". Ðiều 8, Hiến pháp Hàn Quốc quy định: "Các chính đảng phải bảo đảm tính dân chủ trong mục tiêu, tổ chức và hoạt động và phải có cách thức tổ chức cần thiết để người dân có thể tham gia vào quá trình hình thành nên ý chí chính trị". Ðiều 21, Hiến pháp Cộng hòa Liên bang Ðức quy định: "Các đảng chính trị tham gia vào việc hình thành ý thức chính trị của nhân dân", v.v...
Khi đề cập đến các đảng chính trị, hiến pháp các nước cũng xác định nguyên tắc, cách thức thành lập; cách thức tổ chức của đảng; nguyên tắc hoạt động của các đảng chính trị. Chẳng hạn, Ðiều 5, Hiến pháp Trung Quốc quy định: "Tất cả các cơ quan nhà nước và lực lượng vũ trang, các đảng phái chính trị và đoàn thể xã hội; các doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đều phải tuân thủ hiến pháp và pháp luật. Mọi hành vi của mọi tổ chức hoặc cá nhân đều không được vượt quá quy định của Hiến pháp và pháp luật". Ðiều 3, Hiến pháp nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào quy định: "Các quyền của những người đa sắc tộc là người đứng đầu đất nước được thực hiện và bảo đảm thông qua các chức năng của hệ thống chính trị cùng với Ðảng Nhân dân Cách mạng Lào như là hạt nhân hàng đầu của mình".
Hiến pháp Việt Nam năm 1980, năm 1992 và Dự thảo sửa đổi Hiến pháp năm 1992 có một điều quy định về Ðảng là phù hợp, thể hiện xu hướng phổ biến của thế giới.
Quang cảnh Đại hội XI Đảng Cộng sản Việt Nam
2. Chế độ một đảng hay nhiều đảng do thực tiễn của mỗi nước, do đặc điểm từng giai đoạn quy định
Hiện nay, số lượng đảng chính trị ở mỗi nước rất đa dạng, tùy thuộc vào hoàn cảnh lịch sử, truyền thống văn hóa và đặc điểm xã hội của mỗi nước. Một số nước có nhiều đảng chính trị, Hoa Kỳ có 112 đảng, Anh có 97 đảng, Tây Ban Nha có 87 đảng, Pháp có 76 đảng,... Nhưng nhiều nước khác lại chỉ có một đảng chính trị, như: Cu-ba, Lào, Triều Tiên, Ăng-ti-goa, A-rập Xê-út, Ba-ren, Bê-li-xê, Bô-xni-a, Bốt-xoa-na, Bê-nanh, Phi-gi, Găm-bi-a, Ê-ri-tơ-ri-a, Gha-na, Ghi-nê, Ha-i-ti, Cốt Ði-voa, Li-bi, Cư-rơ-gư-xtan, Ma-đa-ga-ca, Mô-na-cô, Tát-gi-ki-xtan, v.v...
Ai cũng biết rằng, số lượng các đảng chính trị hoàn toàn không phải là thước đo chế độ dân chủ, tự do ở từng nước. Ở Hoa Kỳ có 112 đảng, nhưng chỉ có hai đảng Cộng hòa và Dân chủ thay nhau cầm quyền. Xin-ga-po có nhiều đảng, nhưng chỉ có Ðảng Nhân dân hành động Xin-ga-po cầm quyền. Ở Trung Quốc, ngoài Ðảng Cộng sản Trung Quốc còn có tám đảng dân chủ. Tám đảng này đều thừa nhận Ðảng Cộng sản Trung Quốc là đảng duy nhất lãnh đạo nước Cộng hòa nhân dân Trung Hoa.
Ðảng Cộng sản Việt Nam ra đời, không tranh giành quyền lãnh đạo với ai. Trong hơn 80 năm qua, ở Việt Nam cũng có thời kỳ đa đảng. Năm 1946, ngoài Ðảng Cộng sản còn có sự tồn tại của hai đảng đối lập (Việt Nam Quốc dân Ðảng, Việt Nam Cách mạng đồng minh hội); khi quân Tưởng Giới Thạch rút khỏi Việt Nam, hai đảng đó cũng cuốn gói chạy theo. Có thời kỳ ngoài Ðảng Cộng sản Việt Nam, còn tồn tại Ðảng Dân chủ Việt Nam, Ðảng Xã hội Việt Nam. Cả hai đảng này đều thừa nhận vai trò lãnh đạo của Ðảng Cộng sản Việt Nam. Sau đó hai đảng này đã tuyên bố tự giải tán và chỉ còn Ðảng Cộng sản Việt Nam. Vai trò độc quyền lãnh đạo của Ðảng Cộng sản Việt Nam là một sản phẩm tự nhiên, mang tính khách quan của lịch sử đất nước.
Nhân dân Việt Nam đã thừa nhận Ðảng Cộng sản Việt Nam là đảng duy nhất lãnh đạo, không chấp nhận đa nguyên, đa đảng. Ðảng Cộng sản Việt Nam được nhân dân che chở, xây dựng. Nhân dân Việt Nam trìu mến gọi Ðảng Cộng sản Việt Nam là "Ðảng ta". Bài học từ sự sụp đổ chế độ XHCN ở Liên Xô và Ðông Âu còn nguyên giá trị. Từ khi chấp nhận bỏ Ðiều 6, Hiến pháp Liên Xô, đã dẫn đến tình trạng xuất hiện đa đảng và hậu quả là Ðảng Cộng sản Liên Xô mất quyền lãnh đạo, chế độ XHCN ở Liên Xô sụp đổ. Các tầng lớp nhân dân Việt Nam nhận thức rõ hơn ai hết, nếu chấp nhận đa đảng, chế độ XHCN sẽ sụp đổ, đất nước sẽ rối loạn, đời sống nhân dân cả vật chất và tinh thần rơi vào tay các thế lực không trung thành với lợi ích của giai cấp công nhân, nhân dân lao động và của cả dân tộc ta.
3. Vai trò lãnh đạo của Ðảng Cộng sản Việt Nam đã được khẳng định trong thực tiễn cách mạng
Vai trò lãnh đạo của Ðảng Cộng sản Việt Nam đã được thực tế kiểm nghiệm, nhất là vào những bước ngoặt của lịch sử.
Ðảng Cộng sản Việt Nam ra đời đã giải quyết thành công cuộc khủng hoảng đường lối cứu nước, giải phóng dân tộc cuối thế kỷ 19, đầu thế kỷ 20.
Ðảng Cộng sản Việt Nam là Ðảng duy nhất lãnh đạo các cuộc kháng chiến chống ngoại xâm, giành độc lập dân tộc, đưa sự nghiệp đó đến thắng lợi hoàn toàn.
Ðảng Cộng sản Việt Nam đã lãnh đạo thành công sự nghiệp phát triển đất nước sau ngày 30/4/1975.
Khi chủ nghĩa xã hội thế giới lâm vào khủng hoảng, các đảng cộng sản ở Liên Xô và Ðông Âu đã tiến hành cải tổ, cải cách nhưng không thành công; bị đổ vỡ do đánh mất vai trò lãnh đạo của mình. Ðảng Cộng sản Việt Nam đã khởi xướng và lãnh đạo công cuộc đổi mới toàn diện đất nước, giải quyết thành công cuộc khủng hoảng kinh tế - xã hội vào những năm 80 của thế kỷ 20, đưa đất nước vững bước trên con đường đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, hội nhập quốc tế để đến năm 2020 nước ta cơ bản trở thành nước công nghiệp theo hướng hiện đại, đến giữa thế kỷ 21 trở thành nước công nghiệp hiện đại theo định hướng xã hội chủ nghĩa.
"Ðảng Cộng sản Việt Nam do Chủ tịch Hồ Chí Minh sáng lập và rèn luyện, đã lãnh đạo nhân dân ta tiến hành cuộc đấu tranh cách mạng lâu dài, gian khổ, vượt qua muôn vàn khó khăn, thử thách và giành được những thắng lợi vĩ đại: Thắng lợi của Cách mạng Tháng Tám năm 1945, đập tan ách thống trị của thực dân, phong kiến, lập nên nước Việt Nam Dân chủ Cộng hòa, đưa dân tộc ta tiến vào kỷ nguyên độc lập, tự do; thắng lợi của các cuộc kháng chiến chống xâm lược, mà đỉnh cao là chiến thắng lịch sử Ðiện Biên Phủ năm 1954, đại thắng mùa Xuân năm 1975, giải phóng dân tộc, thống nhất đất nước, bảo vệ Tổ quốc, làm tròn nghĩa vụ quốc tế; thắng lợi của công cuộc đổi mới, tiến hành công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế, tiếp tục đưa đất nước từng bước quá độ lên CNXH với nhận thức và tư duy mới đúng đắn, phù hợp với thực tiễn Việt Nam.
Với những thắng lợi đã giành được trong hơn 80 năm qua, nước ta từ một xứ thuộc địa nửa phong kiến đã trở thành một quốc gia độc lập, tự do, phát triển theo con đường XHCN; nhân dân ta từ thân phận nô lệ đã trở thành người làm chủ đất nước, làm chủ xã hội; đất nước ta đã ra khỏi tình trạng nước nghèo, kém phát triển, đang đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, có quan hệ quốc tế rộng rãi, có vị thế ngày càng quan trọng trong khu vực và trên thế giới. Tuy nhiên, khó khăn, thách thức còn nhiều.
Trong lãnh đạo, Ðảng có lúc cũng phạm sai lầm, khuyết điểm, có những sai lầm, khuyết điểm nghiêm trọng do giáo điều, chủ quan, duy ý chí, vi phạm quy luật khách quan. Ðảng đã nghiêm túc tự phê bình, sửa chữa khuyết điểm, tự đổi mới, chỉnh đốn để tiếp tục đưa sự nghiệp cách mạng tiến lên" (*). (còn nữa)
(*) Ðảng Cộng sản Việt Nam: Văn kiện Ðại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI, Nxb CTQG, HN, 2011, tr.63-64.
(**): Tác giả hiện là Tổng Thư ký Hội đồng Lý luận Trung ương


text:
Những vấn đề sức khỏe dưới đây có thể sẽ khiến bạn phải xem xét lại thói quen uống nước đá trong mùa hè.
Không gì tuyệt vời hơn một ly nước đá mát lạnh trong thời tiết nóng nực mùa hè nhưng liệu bạn có biết những tác động tiêu cực từ chúng? Khi biết được tác hại lên sức khỏe, bạn có thể phải nghĩ lại về thói quen uống nước đá của mình:
Tăng số đo vòng hai
Trên thực tế, suy nghĩ uống nhiều nước lạnh sẽ khiến cơ thể tiêu hao nhiều năng lượng hơn để cân bằng nhiệt lượng không hoàn toàn chính xác. Các chuyên gia y khoa tại Trung tâm y tế Ronald Reagan UCLA, California (Hoa Kỳ) cho biết, uống nhiều nước đá có khả năng gia tăng lượng mỡ dư thừa tại vùng eo. Chính nhiệt lượng thấp từ nước đá khiến cho mỡ tại khu vực này khó phân giải và đây là trở ngại lớn cho việc giảm bớt số đo vòng hai.
Táo bón
Mặc dù các chuyên gia dinh dưỡng luôn khuyến khích mọi người uống nhiều nước để hỗ trợ hoạt động của hệ tiêu hóa nhưng sử dụng nước lạnh lại mang lại những tác động trái ngược. Nhiệt độ lạnh khiến dạ dày và ruột gặp khó khăn trong quá trình xử lý thực phẩm. Do đó, thức ăn lâu tiêu hóa hơn bình thường. Đây cũng là lý do khiến tình trạng táo bón trở nên trầm trọng hơn khi bạn uống nhiều nước đá.
Cản trở quá trình bù đắp nước
Không chỉ tạo khó khăn cho dạ dày trong quá trình tiêu hóa, nước đá cũng cản trở quá trình tái tạo hydrat cho cơ thể. Debby Herbenick, nhà dược sĩ học kiêm tư vấn viên y khoa tại Đại học Indiana (Mỹ) cho biết, nếu như trong điều kiện thông thường dạ dày chỉ cần tiếp nhận lượng nước và nhờ hệ thống tuần hoàn chuyển tới những cơ quan khác, thì khi tiếp nhận nước đá, cơ thể phải bù đắp lượng nhiệt thiếu hụt trước khi có thể thực hiện điều này.
Quá trình bù đắp nhiệt lượng tiêu tốn không ít thời gian và do đó, làm chậm quá trình bù đắp nước cho cơ thể. Điều này chỉ phù hợp với các vận động viên chạy việt dã bởi họ không có khả năng tiếp nhận nước liên tục trong khoảng thời gian dài.
Mệt mỏi
Uống nhiều nước đá đòi hỏi cơ thể sử dụng thêm nhiều năng lượng để bù đắp, cân bằng nhiệt lượng từ dạ dày. Hiện tượng này sẽ khiến cơ thể mất đi lượng calo khá lớn. Thậm chí, trong trường hợp không kịp cân bằng nhiệt lượng, cơ thể bạn sẽ gặp vấn đề với dạ dày như lạnh bụng, đau bụng và một số rắc rối về đường tiêu hóa khác.
Vấn đề về đường tiêu hóa
Theo Maggie Michalczyk, nhà khoa học kiêm chuyên gia dinh dưỡng tại Chicago, không chỉ gây ra những vấn đề rối loạn tiêu hóa, đau bụng và buồn nôn, sử dụng quá nhiều nước đá còn khiến cách thành mạch trong dạ dày giảm khả năng thẩm thấu, khiến quá trình tiêu hóa bị cản trở mạnh mẽ.
Giảm hoạt động của hệ tim mạch
Uống nước đá còn khiến hoạt động của hệ thống tim mạch ảnh hưởng. Lý giải cho hiện tượng này, Chuyên gia Yvonne Bohn, bác sỹ chuyên khoa tim mạch tại Trung tâm y khoa Cystex cho biết, dây thần kinh phế vị chạy qua gáy dễ bị nhiệt lượng tác động và ảnh hưởng. Khi uống nhiều nước lạnh, hệ thống thần kinh này sẽ bị ức chế dẫn tới suy giảm nhịp tim.
Đau rát cổ họng
Nếu thời tiết khô hanh và lạnh có thể khiến mũi bạn sụt sịt thì sử dụng quá nhiều nước đá cũng có khả năng gây ra tình trạng tương tự. Payal Bhandari, dược sĩ kiêm tư vấn viên y khoa tại Tổ chức Uqora cho hay, thông thường, khoang mũi luôn duy trì độ ẩm nhất định để cân bằng nhiệt lượng cho quá trình hô hấp. Khi tiếp nhận quá nhiều nước lạnh, độ ẩm tại nơi đây sẽ biến mất và không khí sẽ đi trực tiếp xuống cổ họng, đẩy bạn với nguy cơ đau rát họng nhiều hơn.
Đau đầu
Nhiệt độ lạnh có khả năng ảnh hưởng tới nhiều nhóm dây thần kinh tại vùng xương sống và truyền thẳng lên não bộ. Đây là lý do cho hiện tượng đau đầu khi bạn ăn quá nhiều kem hoặc đá bào. Điều tương tự cũng xảy đến khi uống nước đá liên tục.


text:
Công ty Cổ Phần Thương mai Dịch vụ và Xuất Nhập Khẩu Bình Minh
Địa chỉ: Số 5,Ngõ 461 Nguyễn Văn Linh, Q. Long Biên, TP.Hà nội
Tel: 84-4-38751616, Fax: 84-4-36790555
Email: binhminh@sieuthidienmay.com.vn
============================
Chi nhánh Công ty Cổ Phần Thương mai Dịch vụ và Xuất Nhập Khẩu Bình Minh Tại TPHCM
Địa chỉ: Số 1331/15/14 Đường Lê Đức Thọ,Phường 14, Q. Gò Vấp, TP.Hồ Chí Minh
Tel: 84-4-38751616, Mobile:0968 750 888 Fax: 84-4-36790555
Email: binhminh@sieuthidienmay.com.vn

markdown:
![]()
Ổn áp Standa ST-10000DRI(10KVA:50-250V)
![]()
Ắc quy khô Vision 2V/300Ah
![]()
Ổn áp 3 trong 1 Lioa DRI-5000IC (Ổn áp, Đổi điện DC-AC,Nạp Ác Quy)
![]()
|
|STT |
|Sản phẩm |
|SL |
|Đơn giá |
|Thành tiền |
|Xóa
|1||
|**Công ty Cổ Phần Thương mai Dịch vụ và Xuất Nhập Khẩu Bình Minh
Địa chỉ: Số 5,Ngõ 461 Nguyễn Văn Linh, Q. Long Biên, TP.Hà nội
Tel: 84-4-38751616, Fax: 84-4-36790555
Email: binhminh@sieuthidienmay.com.vn**


text:
Trình duyệt của bạn đã tắt chức năng hỗ trợ JavaScript.
Website chỉ làm việc khi bạn bật nó trở lại.
Để tham khảo cách bật JavaScript, hãy click chuột
vào đây
!
Trang chủ
|
Email nội bộ
|
Thư viện ảnh
|
Liên hệ
TRANG CHỦ
TIN TỨC
TIN GIÁO DỤC
TIN HOẠT ĐỘNG
HOẠT ĐỘNG ĐOÀN THỂ
LỊCH CÔNG TÁC
CHUYÊN MÔN
VĂN BẢN
TÀI NGUYÊN
Văn bản
Tìm văn bản:
Tìm kiếm nâng cao
Tìm chính xác cụm từ
Trong:
Tất cả
Số / ký hiệu
Trích yếu
Người ký
Thể loại văn bản:
Tất cả
Công Văn
Nghị quyết
Nghị định
Thông tư
Luật
Quyết định
Chỉ thị
Biểu mẫu
Kế hoạch
Điều lệ
Báo cáo
Thông báo
công văn 186
Cơ quan ban hành:
Tất cả
Bộ Giáo dục và Đào tạo
Sở Giáo dục và Đào tạo
Chính phủ
Quốc hội
Phòng Giáo dục và Đào tạo Sông Mã
Nhà trường
UBND tỉnh Sơn La
Thủ tướng chính phủ
Cơ quan khác
UBND huyện Sông Mã
Công đoàn Giáo dục Sông Mã
Đơn vị phòng ban:
Tất cả
THCS
Tiểu học
Mầm non
Giáo dục và Đào tạo
Phòng ban khác
Tổ chức cán bộ
Kế hoạch
Cơ sở hạ tầng
Công đoàn Giáo duc
Sách thiết bị
Lĩnh vực:
Tất cả
Giáo dục
Hình sự
Dân sự
Kinh tế
Lĩnh vực khác
Công đoàn
Văn bản chỉ đạo
Ngày ban hành:
Từ:
Đến:
Lọc theo
Cơ quan ban hành
:
UBND tỉnh Sơn La
Menu văn bản
Cơ quan ban hành
Bộ Giáo dục và Đào tạo
Sở Giáo dục và Đào tạo
Chính phủ
Quốc hội
Phòng Giáo dục và Đào tạo Sông Mã
Nhà trường
UBND tỉnh Sơn La
Thủ tướng chính phủ
Cơ quan khác
UBND huyện Sông Mã
Công đoàn Giáo dục Sông Mã
Loại văn bản / tài liệu
Công Văn
Nghị quyết
Nghị định
Thông tư
Luật
Quyết định
Chỉ thị
Biểu mẫu
Kế hoạch
Điều lệ
Báo cáo
Thông báo
công văn 186
Đơn vị / phòng ban
THCS
Tiểu học
Mầm non
Giáo dục và Đào tạo
Phòng ban khác
Tổ chức cán bộ
Kế hoạch
Cơ sở hạ tầng
Công đoàn Giáo duc
Sách thiết bị
Lĩnh vực
Giáo dục
Hình sự
Dân sự
Kinh tế
Lĩnh vực khác
Công đoàn
Văn bản chỉ đạo
Liên kết website
Trang chủ
Email nội bộ
Văn bản
Thư viện ảnh
Tài nguyên
Rss
Liên hệ
© Bản quyền thuộc Phòng Giáo dục và Đào tạo Huyện Sông Mã - Tỉnh Sơn La
Địa chỉ: Tổ 11, Thị trấn Sông Mã, Tỉnh Sơn La - Điện thoại: 022.3836 137 - Fax: 022.3836 328
Email:
info@pgdsongma.edu.vn
- Website:
www.pgdsongma.edu.vn

Cache-Control: no-cache, pre-check=0, post-check=0

Set-Cookie: nv3c_Lldul_nvvithemever=mw%2C%2C; expires=Wed, 22-May-2019 13:58:24 GMT; Max-Age=31536000; path=/; domain=.pgdsongma.edu.vn; httponly

Content-Language: vi


text:
Toggle navigation
Home
Movies
Comedy Movies
Comedy
Comedy Movies
Funny
Funny
Just For Laughs
Charlie Chaplin
Mr.Bean
Bernie Mac
Steve Martin
Jim Carey
Oscar's Oasis
Cute Animals
Funny Animals
Wild Animals
China Funny
Troll Game
Japan Funny
Streams Funny
Bb17clip
Xem video clip Bb17clip tổng hợp nhiều clip hay nhất và mới nhất, Chúc các bạn thư giãn vui vẻ và thoải mái :)
Liz FALLS trying to scare Austin - LIZTIN - HD - FAIL BB17
Loading...

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate


text:
Phukiensamsunghanoi.com nhập trực tiếp tại hãng tai nghe Galaxy J3 Pro 2017 được shop Samsung, được sản xuất tại nhà máy Samsung Việt Nam. Shop chúng tôi cam kết bán hàng cho các bạn hàng chính hãng và đang còn mới 100%.
Thông tin tai nghe Samsung Galaxy J3 Pro chính hãng:
– Linh kiện tai nghe samsung J3 Pro 2017 chính hãng được thiết kế sang trọng, thanh lịch, kết hợp màu trắng tạo phong cách trẻ trung và năng động. Dây tai nghe được thiết kế dạng tròn và có khả năng chống rồi cao.
– Trên dây tai nghe chỉ thiết kế với duy nhất một phím chức năng vừa nhận/ từ chối cuộc gọi hay tạm dừng/ chơi nhạc. Tích hợp Mic giúp bạn đàm thoại rất tiện cho bạn khi đi đường hay đang bận việc.
– Chân cắm tai nghe được làm chuẩn 3.5mm và đươc mạ vàng chính vì thể se tương thích cho tất cả các Smartphone, máy tính bảng, may nghe nhạc và bạn có thể nghe qua máy tính hay máy nghe nhạc.
– Hãng Samsung vẫn giữ nguyên thiết kế hai núm tai nghe được dạng nhét ngoài, các chấm lỗ trong được làm theo từng hàng tạo nên khi âm thanh phát ra không bị chắn lại giúp phân bố âm thành đều đặn.
– Tai nghe Samsung J3 Pro 2017 chính hãng có âm bass rất tốt, cho chất lượng âm thanh thực, rất ấm giúp bạn tận hưởng cảm giác thoải mái khi nghe nhạc và khi đàm thoại.
– Xem thêm: Bộ sạc Galaxy J3 Pro 2017.
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.

markdown:
[Phukiensamsunghanoi.com](http://phukiensamsunghanoi.com/) nhập trực tiếp tại hãng tai nghe Galaxy J3 Pro 2017 được shop Samsung, được sản xuất tại nhà máy Samsung Việt Nam. Shop chúng tôi cam kết bán hàng cho các bạn hàng chính hãng và đang còn mới 100%.
## Thông tin tai nghe Samsung Galaxy J3 Pro chính hãng:
– Linh kiện
[tai nghe samsung J3 Pro 2017](http://www.phukiensamsung.com/tai-nghe-galaxy-j3-pro-2017-chinh-hang.html) chính hãng được thiết kế sang trọng, thanh lịch, kết hợp màu trắng tạo phong cách trẻ trung và năng động. Dây tai nghe được thiết kế dạng tròn và có khả năng chống rồi cao.
– Trên dây tai nghe chỉ thiết kế với duy nhất một phím chức năng vừa nhận/ từ chối cuộc gọi hay tạm dừng/ chơi nhạc. Tích hợp Mic giúp bạn đàm thoại rất tiện cho bạn khi đi đường hay đang bận việc.
– Chân cắm tai nghe được làm chuẩn 3.5mm và đươc mạ vàng chính vì thể se tương thích cho tất cả các Smartphone, máy tính bảng, may nghe nhạc và bạn có thể nghe qua máy tính hay máy nghe nhạc.
– Hãng Samsung vẫn giữ nguyên thiết kế hai núm tai nghe được dạng nhét ngoài, các chấm lỗ trong được làm theo từng hàng tạo nên khi âm thanh phát ra không bị chắn lại giúp phân bố âm thành đều đặn.
– Tai nghe Samsung J3 Pro 2017 chính hãng có âm bass rất tốt, cho chất lượng âm thanh thực, rất ấm giúp bạn tận hưởng cảm giác thoải mái khi nghe nhạc và khi đàm thoại.
– Xem thêm:
[Bộ sạc Galaxy J3 Pro 2017](http://www.phukiensamsung.com/bo-sac-galaxy-j3-pro-2017-chinh-hang.html).
## Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.


text:
-
Thông Báo: Quý công ty, doanh nghiệp, cá nhân nào có nhu cầu đặt banner, textlink trên diễn đàn xin vui lòng liên hệ trực tiếp qua email: lephuochuusvc@gmail.com giúp mình. Hoặc xem báo giá tại đây. Những thành viên nào spam, cố gắng đưa backlink vào bài viết các kiểu sẽ bị bắn nick cho vào spam vĩnh viễn
Điều hướng nhanh
Liên kết thường dùng
Danh sách diễn đàn
- KHU VỰC ĐIỀU HÀNH
- Thông báo
- Nhân sự
- Topic vi phạm
- Sự kiện-Cuộc thi
- KHU VỰC HỎI ĐÁP
- Hỏi đáp
- Góp ý - xây dựng
- KIẾN THỨC IT
- Kiến thức tin học
- Kiến thức phần cứng
- Kiến thức Internet
- Kinh nghiệm sử dụng phần mềm
- Kiến thức về bảo mật-virus
- Kiến thức về hệ điều hành
- Chia sẻ Account-Hổ trợ getlink
- Chia sẻ acc
- Host getlink
- Hỗ trợ getlink
- Hổ trợ acc Vip
- Tổng hợp các thủ thuật
- Thủ thuật Pc
- Thủ thuật phần mềm
- Thủ thuật Internet
- Thủ thuật khác
- Sách-Tài Liệu
- Tin tức công nghệ
- Giveaway
- Kiến thức tổng hợp
- Reviews
- GÓC PHẦN MỀM TIỆN ÍCH
- Phần mềm Hệ thống & Bảo mật
- Phần mềm chăm sóc máy tính
- Phần mềm bảo mật
- Phần mềm Văn Phòng
- Công cụ Internet
- Anti-Virus
- Avira
- AVG
- Avast
- BitDefender
- Kaspersky
- Norton
- Antivirus khác
- Phần mềm Tiếng Việt
- Phần mềm việt nam
- Phần mềm việt hoá
- Đa phương tiện
- Desktop Enhancements
- Windows XP/7 Themes
- Windows 8/8.1 Themes
- Windows 10 Themes
- Iconpack, Skinpack
- Bộ sưu tập ảnh
- Drivers
- Phần mềm Thiết kế - Lập trình
- Virtual & CD/DVD Image
- Tạo Boot - Menu Boot - Cứu hộ máy tính
- Tool Boot
- Hướng dẫn
- Góc đồ họa
- Tài liệu hướng dẫn
- Phần mềm đồ họa
- Hệ Điều Hành
- Windows 10
- Windows 8-8.1
- Windows 7
- Windows XP
- Windows Server
- Hướng dẫn
- Hỏi đáp
- Ghost
- Ghost Windows 10
- Ghost Windows 8-8.1
- Ghost Windows 7
- Ghost Windows XP
- Công cụ Ghost
- Hướng dẫn về Ghost
- Hỏi Đáp
- Burning - Converter - Ripper
- All in One, Portable
- Yêu cầu-Thắc mắc
- KHU VỰC DÀNH CHO CÁC WEB MASTER
- Tối ưu hóa website - SEO
- Công cụ cho Webmaster
- Kinh Nghiệm Cho Webmaster
- VPS-Hosting
- Advertisers & Publishers
- KHU VỰC MÃ NGUỒN THIẾT KẾ WEBSITE
- Tài liệu thiết kế web
- Xenforo
- Styles
- Add-on
- Resource
- Hướng dẫn
- Joomla
- Module
- Template
- Source
- Hướng dẫn
- NukeViet
- Module
- Themes
- Source
- Hướng dẫn
- VBB
- Styles
- Add-on
- Resource
- Hướng dẫn
- ASP / ASP.NET
- Wordpress
- Share Code
- Mã nguồn khác
- GÓC MOBILE
- Android
- IOS
- Windows Phone
- BlackBerry OS
- Các dòng máy khác
- Sản phẩm mới
- Tin tức
- KHU VỰC GIẢI TRÍ
- Phim
- Phim HD , mHD
- Phim Hành Động
- Phim Lẻ
- Phim Kinh Dị
- TV Seri
- HD Video Clip
- Việt Nam
- Hải Ngoại
- Quốc Tế
- Nhạc
- Nhạc Việt Nam
- Nhạc Quốc Tế
- Nhạc Không Lời
- Nhạc Chất Lượng Cao
- Game
- Game Online
- Game Offline
- Thảo Luận Games
- CHUYÊN MỤC NGOÀI LỀ
- Đọc và suy ngẫm
- Funny
- Ảnh Troll, Hài Hước
- Truyện Cười
- Clip Hài
- Văn hoá - Ẩm thực
- Văn hoá vùng miền
- Ẩm thực vùng miền
- Tâm sự-Chat chit
- BOX RAO VẶT-KHUYẾN MÃI
- Nội Quy Box Rao Vặt-Khuyến Mãi
- Quảng cáo
- Mua bán tổng hợp
- Khuyến mãi - Giảm Giá
- HỢP TÁC
- Fshare
- Long Vân

markdown:
-
__Thông Báo:__ **Quý công ty, doanh nghiệp, cá nhân nào có nhu cầu đặt banner, textlink trên diễn đàn**xin vui lòng liên hệ trực tiếp qua email: lephuochuusvc@gmail.com giúp mình. [Những thành viên nào spam, cố gắng đưa](https://docs.google.com/document/d/1JqVAPg2GTMQFn31_5cioWIc1YQXix0g492Ke5Tt3RWU/edit?usp=sharing) **Hoặc xem báo giá tại đây.** **backlink**vào bài viết các kiểu sẽ bị bắn nick cho vào **spam vĩnh viễn**
# Điều hướng nhanh
### Liên kết thường dùng
### Danh sách diễn đàn
-
[KHU VỰC ĐIỀU HÀNH](.#khu-vuc-dieu-hanh.1)
-
[Thông báo](forums/thong-bao.2/)
-
[Nhân sự](forums/nhan-su.3/)
-
[Topic vi phạm](forums/topic-vi-pham.5/)
-
[Sự kiện-Cuộc thi](forums/su-kien-cuoc-thi.150/)
-
[KHU VỰC HỎI ĐÁP](.#khu-vuc-hoi-dap.198)
-
[Hỏi đáp](forums/hoi-dap.89/)
-
[Góp ý - xây dựng](forums/gop-y-xay-dung.4/)
-
[KIẾN THỨC IT](.#kien-thuc-it.6)
-
[Kiến thức tin học](forums/kien-thuc-tin-hoc.7/)
-
[Kiến thức phần cứng](forums/kien-thuc-phan-cung.8/)
-
[Kiến thức Internet](forums/kien-thuc-internet.9/)
-
[Kinh nghiệm sử dụng phần mềm](forums/kinh-nghiem-su-dung-phan-mem.10/)
-
[Kiến thức về bảo mật-virus](forums/kien-thuc-ve-bao-mat-virus.11/)
-
[Kiến thức về hệ điều hành](forums/kien-thuc-ve-he-dieu-hanh.12/)
-
[Chia sẻ Account-Hổ trợ getlink](forums/chia-se-account-ho-tro-getlink.30/)
-
[Chia sẻ acc](forums/chia-se-acc.171/)
-
[Host getlink](forums/host-getlink.172/)
-
[Hỗ trợ getlink](forums/ho-tro-getlink.173/)
-
[Hổ trợ acc Vip](forums/ho-tro-acc-vip.191/)
-
[Tổng hợp các thủ thuật](forums/tong-hop-cac-thu-thuat.31/)
-
[Thủ thuật Pc](forums/thu-thuat-pc.174/)
-
[Thủ thuật phần mềm](forums/thu-thuat-phan-mem.175/)
-
[Thủ thuật Internet](forums/thu-thuat-internet.176/)
-
[Thủ thuật khác](forums/thu-thuat-khac.177/)
-
[Sách-Tài Liệu](forums/sach-tai-lieu.41/)
-
[Tin tức công nghệ](forums/tin-tuc-cong-nghe.48/)
-
[Giveaway](forums/giveaway.61/)
-
[Kiến thức tổng hợp](forums/kien-thuc-tong-hop.155/)
-
[Reviews](forums/reviews.188/)
-
[GÓC PHẦN MỀM TIỆN ÍCH](.#goc-phan-mem-tien-ich.13)
-
[Phần mềm Hệ thống & Bảo mật](forums/phan-mem-he-thong-bao-mat.14/)
-
[Phần mềm chăm sóc máy tính](forums/phan-mem-cham-soc-may-tinh.69/)
-
[Phần mềm bảo mật](forums/phan-mem-bao-mat.181/)
-
[Phần mềm Văn Phòng](forums/phan-mem-van-phong.15/)
-
[Công cụ Internet](forums/cong-cu-internet.16/)
-
[Anti-Virus](forums/anti-virus.17/)
-
[Avira](forums/avira.82/)
-
[AVG](forums/avg.83/)
-
[Avast](forums/avast.84/)
-
[BitDefender](forums/bitdefender.85/)
-
[Kaspersky](forums/kaspersky.86/)
-
[Norton](forums/norton.87/)
-
[Antivirus khác](forums/antivirus-khac.88/)
-
[Phần mềm Tiếng Việt](forums/phan-mem-tieng-viet.19/)
-
[Phần mềm việt nam](forums/phan-mem-viet-nam.179/)
-
[Phần mềm việt hoá](forums/phan-mem-viet-hoa.180/)
-
[Đa phương tiện](forums/da-phuong-tien.33/)
-
[Desktop Enhancements](forums/desktop-enhancements.34/)
-
[Windows XP/7 Themes](forums/windows-xp-7-themes.163/)
-
[Windows 8/8.1 Themes](forums/windows-8-8-1-themes.164/)
-
[Windows 10 Themes](forums/windows-10-themes.165/)
-
[Iconpack, Skinpack](forums/iconpack-skinpack.166/)
-
[Bộ sưu tập ảnh](forums/bo-suu-tap-anh.81/)
-
[Drivers](forums/drivers.35/)
-
[Phần mềm Thiết kế - Lập trình](forums/phan-mem-thiet-ke-lap-trinh.42/)
-
[Virtual & CD/DVD Image](forums/virtual-cd-dvd-image.46/)
-
[Tạo Boot - Menu Boot - Cứu hộ máy tính](forums/tao-boot-menu-boot-cuu-ho-may-tinh.75/)
-
[Tool Boot](forums/tool-boot.169/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.170/)
-
[Góc đồ họa](forums/goc-do-hoa.152/)
-
[Tài liệu hướng dẫn](forums/tai-lieu-huong-dan.153/)
-
[Phần mềm đồ họa](forums/phan-mem-do-hoa.154/)
-
[Hệ Điều Hành](forums/he-dieu-hanh.18/)
-
[Windows 10](forums/windows-10.159/)
-
[Windows 8-8.1](forums/windows-8-8-1.74/)
-
[Windows 7](forums/windows-7.37/)
-
[Windows XP](forums/windows-xp.39/)
-
[Windows Server](forums/windows-server.160/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.167/)
-
[Hỏi đáp](forums/hoi-dap.168/)
-
[Ghost](forums/ghost.36/)
-
[Ghost Windows 10](forums/ghost-windows-10.158/)
-
[Ghost Windows 8-8.1](forums/ghost-windows-8-8-1.73/)
-
[Ghost Windows 7](forums/ghost-windows-7.71/)
-
[Ghost Windows XP](forums/ghost-windows-xp.70/)
-
[Công cụ Ghost](forums/cong-cu-ghost.68/)
-
[Hướng dẫn về Ghost](forums/huong-dan-ve-ghost.135/)
-
[Hỏi Đáp](forums/hoi-dap.136/)
-
[Burning - Converter - Ripper](forums/burning-converter-ripper.45/)
-
[All in One, Portable](forums/all-in-one-portable.43/)
-
[Yêu cầu-Thắc mắc](forums/yeu-cau-thac-mac.44/)
-
[KHU VỰC DÀNH CHO CÁC WEB MASTER](.#khu-vuc-danh-cho-cac-web-master.125)
-
[Tối ưu hóa website - SEO](forums/toi-uu-hoa-website-seo.126/)
-
[Công cụ cho Webmaster](forums/cong-cu-cho-webmaster.127/)
-
[Kinh Nghiệm Cho Webmaster](forums/kinh-nghiem-cho-webmaster.128/)
-
[VPS-Hosting](forums/vps-hosting.129/)
-
[Advertisers & Publishers](forums/advertisers-publishers.193/)
-
[KHU VỰC MÃ NGUỒN THIẾT KẾ WEBSITE](.#khu-vuc-ma-nguon-thiet-ke-website.131)
-
[Tài liệu thiết kế web](forums/tai-lieu-thiet-ke-web.32/)
-
[Xenforo](forums/xenforo.105/)
-
[Styles](forums/styles.106/)
-
[Add-on](forums/add-on.107/)
-
[Resource](forums/resource.108/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.109/)
-
[Joomla](forums/joomla.110/)
-
[Module](forums/module.111/)
-
[Template](forums/template.112/)
-
[Source](forums/source.113/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.114/)
-
[NukeViet](forums/nukeviet.115/)
-
[Module](forums/module.116/)
-
[Themes](forums/themes.117/)
-
[Source](forums/source.118/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.119/)
-
[VBB](forums/vbb.120/)
-
[Styles](forums/styles.121/)
-
[Add-on](forums/add-on.122/)
-
[Resource](forums/resource.123/)
-
[Hướng dẫn](forums/huong-dan.124/)
-
[ASP / ASP.NET](forums/asp-asp-net.132/)
-
[Wordpress](forums/wordpress.190/)
-
[Share Code](forums/share-code.192/)
-
[Mã nguồn khác](forums/ma-nguon-khac.133/)
-
[GÓC MOBILE](.#goc-mobile.194)
-
[Android](forums/android.62/)
-
[IOS](forums/ios.63/)
-
[Windows Phone](forums/windows-phone.64/)
-
[BlackBerry OS](forums/blackberry-os.65/)
-
[Các dòng máy khác](forums/cac-dong-may-khac.102/)
-
[Sản phẩm mới](forums/san-pham-moi.195/)
-
[Tin tức](forums/tin-tuc.196/)
-
[KHU VỰC GIẢI TRÍ](.#khu-vuc-giai-tri.47)
-
[Phim](forums/phim.50/)
-
[Phim HD , mHD](forums/phim-hd-mhd.52/)
-
[Phim Hành Động](forums/phim-hanh-dong.53/)
-
[Phim Lẻ](forums/phim-le.54/)
-
[Phim Kinh Dị](forums/phim-kinh-di.55/)
-
[TV Seri](forums/tv-seri.66/)
-
[HD Video Clip](forums/hd-video-clip.90/)
-
[Việt Nam](forums/viet-nam.91/)
-
[Hải Ngoại](forums/hai-ngoai.92/)
-
[Quốc Tế](forums/quoc-te.93/)
-
[Nhạc](forums/nhac.94/)
-
[Nhạc Việt Nam](forums/nhac-viet-nam.95/)
-
[Nhạc Quốc Tế](forums/nhac-quoc-te.96/)
-
[Nhạc Không Lời](forums/nhac-khong-loi.97/)
-
[Nhạc Chất Lượng Cao](forums/nhac-chat-luong-cao.98/)
-
[Game](forums/game.77/)
-
[Game Online](forums/game-online.78/)
-
[Game Offline](forums/game-offline.79/)
-
[Thảo Luận Games](forums/thao-luan-games.80/)
-
[CHUYÊN MỤC NGOÀI LỀ](.#chuyen-muc-ngoai-le.197)
-
[Đọc và suy ngẫm](forums/doc-va-suy-ngam.157/)
-
[Funny](forums/funny.67/)
-
[Ảnh Troll, Hài Hước](forums/anh-troll-hai-huoc.99/)
-
[Truyện Cười](forums/truyen-cuoi.100/)
-
[Clip Hài](forums/clip-hai.101/)
-
[Văn hoá - Ẩm thực](forums/van-hoa-am-thuc.185/)
-
[Văn hoá vùng miền](forums/van-hoa-vung-mien.186/)
-
[Ẩm thực vùng miền](forums/am-thuc-vung-mien.187/)
-
[Tâm sự-Chat chit](forums/tam-su-chat-chit.162/)
-
[BOX RAO VẶT-KHUYẾN MÃI](.#box-rao-vat-khuyen-mai.25)
-
[Nội Quy Box Rao Vặt-Khuyến Mãi](forums/noi-quy-box-rao-vat-khuyen-mai.22/)
-
[Quảng cáo](forums/quang-cao.23/)
-
[Mua bán tổng hợp](forums/mua-ban-tong-hop.24/)
-
[Khuyến mãi - Giảm Giá](forums/khuyen-mai-giam-gia.161/)
-
[HỢP TÁC](.#hop-tac.137)
-
[Fshare](forums/fshare.138/)
-
[Long Vân](forums/long-van.208/)


text:
-
Thông Báo: Quý công ty, doanh nghiệp, cá nhân nào có nhu cầu đặt banner, textlink trên diễn đàn xin vui lòng liên hệ trực tiếp qua email: lephuochuusvc@gmail.com giúp mình. Hoặc xem báo giá tại đây. Những thành viên nào spam, cố gắng đưa backlink vào bài viết các kiểu sẽ bị bắn nick cho vào spam vĩnh viễn
Các pro giúp e với
Thảo luận trong 'Kiến thức phần cứng' bắt đầu bởi chihoi, Thg 10 28, 2016.
Lượt xem: 488

markdown:
-
__Thông Báo:__ **Quý công ty, doanh nghiệp, cá nhân nào có nhu cầu đặt banner, textlink trên diễn đàn**xin vui lòng liên hệ trực tiếp qua email: lephuochuusvc@gmail.com giúp mình. [Những thành viên nào spam, cố gắng đưa](https://docs.google.com/document/d/1JqVAPg2GTMQFn31_5cioWIc1YQXix0g492Ke5Tt3RWU/edit?usp=sharing) **Hoặc xem báo giá tại đây.** **backlink**vào bài viết các kiểu sẽ bị bắn nick cho vào **spam vĩnh viễn**
# Các pro giúp e với
Thảo luận trong '
[Kiến thức phần cứng](forums/kien-thuc-phan-cung.8/)' bắt đầu bởi [chihoi](members/chihoi.15738/), [Thg 10 28, 2016](threads/cac-pro-giup-e-voi.27405/).
Lượt xem: 488


markdown:
Theo kết quả nghiên cứu của Trung tâm Viện Viễn Đông Bác Cổ Pháp tại Hà Nội phối hợp với Viện Khảo cổ học Việt Nam và Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch Quảng Ngãi, Trường Lũy phôi thai từ khoảng giữa thế kỷ XVI, khi một vài đồn (bảo) được Bắc quân Đô đốc Bùi Tá Hán (1496 - 1568) cho xây dựng nhằm bình ổn vùng núi phía tây Quảng ...
|Thời tiết|
|
|


text:
Công ty CP TVĐT & TKXD Minh Phương đánh giá tác động môi trường và xã hội đã được giao nhiệm vụ để đánh giá rủi ro đối với môi trường và xã hội (ESIA)
Ngày đăng: 30-12-2016
256 lượt xem
Kinh nghiệm để đánh giá tác động môi trường và xã hội
Các dịch vụ: môi trường và đánh giá tác động xã hội (ESIA)
Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương (Việt Nam) đã được giao nhiệm vụ để đánh giá rủi ro đối với môi trường và xã hội (ESIA) trên diện tích 2.200 ha ở phía đông bắc Việt Nam. Các khách hàng muốn thuê đất để sản xuất nông nghiệp. Và một kiểm toán để đánh giá tác động của việc giới thiệu trước thương mại và trách nhiệm xã hội. Mục đích chính của việc chuẩn bị là một chuyên gia quen thuộc với khu vực nghiên cứu. Hãy đánh giá môi trường vật lý và sinh học của tiểu học.
Một đánh giá của các yếu tố xã hội, kinh tế và văn hóa quy định tác động ban đầu về môi trường và xã hội.
Phạm vi và điều kiện của khu vực nghiên cứu.
Phạm vi công việc trên mặt đất trong bảy ngày bởi chuyên gia môi trường cao cấp. nhà khoa học sinh thái học và các nhà địa chất Bao gồm thăm dò không gian đối với người dân địa phương và đại diện. Khu vực này đã được chia thành các khối. Và chặn các mục tiêu được thu thập bởi các hình ảnh vệ tinh có độ phân giải cao.
Khảo sát kỹ thuật của khoa học mới phát được cho là do cách thức của các sinh vật và thực vật và các cuộc điều tra khác nhau, cả trực tiếp và gián tiếp về động vật hoang dã trong khu vực. Điều này sẽ được khám phá vào buổi sáng để tìm kiếm bằng chứng. Các dấu hiệu và biểu tượng để đi cùng với các nguồn thực phẩm như phân và dấu chân dấu vết trên cây và trong các lĩnh vực khác nhau. Được tư vấn bởi một số người dân địa phương để xác nhận các loài động vật có thể nhìn thấy. Và để hiểu được bản chất của rừng để tham gia vào các nghiên cứu sâu hơn.
Nước xuất hiện thường xuyên và nước chảy theo mùa thông qua các nghiên cứu khu vực và các cuộc điều tra để xác định các khu vực phù hợp nhất để lấy mẫu. Một khu vực hình ảnh được sử dụng như phần mềm cơ sở dữ liệu GIS để nghiên cứu tác động của những gì môi trường cho thấy rằng : xác định các yếu tố quan trọng có khả năng ảnh hưởng đến môi trường, xã hội. Một đề xuất về một phần của một nghiên cứu về môi trường và xã hội của báo cáo ĐGTĐMT.
Dịch vụ: khám phá các hệ thống môi trường và sinh thái sơ bộ (EBS)
Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương được giao tiến hành một môi trường sơ bộ và sinh thái ở AFC trong sự kiện Plata ATM, để quyết định trước khi giao dịch, và một phần của các bên. trách nhiệm xã hội doanh nghiệp Tập trung vào việc đánh giá các tác động đến môi trường, xã hội, kinh tế và văn hóa, trong đó sẽ dẫn đến việc chuẩn bị các kế hoạch phát triển, tương lai môi trường và xã hội. Tiến hành một cuộc khảo sát sơ bộ về môi trường và sinh thái để tạo ra một cơ sở dữ liệu cho nghiên cứu. Và dữ liệu có thể được sử dụng để lập kế hoạch, quản lý và giám sát môi trường (EMMP), mà làm cho một chất nếu tác động cụ thể tiêu cực đến hoạt động của các hệ sinh thái cơ sở dữ liệu chứa thông tin định tính và định lượng. xác định các hệ động thực vật của khu vực. Vào hỏi với người dân địa phương trong khu vực trước cuộc điều tra nhằm tìm hiểu chỗ đó trước khi bắt đầu.
Khu vực nghiên cứu được chia thành các khối. Và khối mục tiêu của các loại cây trồng, đặc điểm môi trường là một khối. Theo tự nhiên, đất và nước đã được mô tả chi tiết cùng các khối đã chia chúng công tác giám sát môi trường đã bắt đầu cùng lúc khám phá hệ sinh thái. Và để điều tra và giám sát chất lượng không khí bằng cách cài đặt ba trạm giám sát có khả năng bị ô nhiễm. sulfur dioxide hợp chất BTEX, nitơ dioxide và nước ngầm theo dõi. Và chất lượng nước mặt cả hai phía thượng lưu và hạ lưu. Lưu lượng nước Lấy mẫu và xét nghiệm các thông số, quan trọng để giao hàng. Hai nước chính trong khu vực nghiên cứu.
Dịch vụ: phân tích tác động môi trường và xã hội (ESIA)
Phản xạ tư vấn Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương đã được trả tiền để thực hiện một phân tích tác động của môi trường và xã hội không gian cho 1.000 Ha khu vực miền trung. Từ khách hàng Châu Âu, đánh giá chất lượng môi trường Sức khỏe và an toàn, nhà máy hóa chất và nhà máy thép cùng với lưu trữ và phân phối, chất độc hại trong khu vực trung tâm của đất nước, Của người đại diện khách hàng đến với chúng tôi các khiếm khuyết của hệ thống y tế và an toàn quản lý, bao gồm đánh giá môi trường liên quan đến pháp luật, mà là một phần của quá trình này, quyết định và báo cáo được lưu trữ như là dữ liệu chuẩn bị cho kinh doanh. Khách hàng muốn mua một khu vực và muốn để đánh giá liệu họ có ô nhiễm có rủi ro môi trường hay không.
Để tiến hành đánh giá rủi ro về môi trường Sức khỏe và an toàn, tuân thủ các nguyên tắc và phương pháp xuất hiện trong ISO: 14015 (2001)-quản lý môi trường-môi trường đánh giá của các trang web và các tổ chức, nhưng được hỗ trợ bởi đánh giá về sức khỏe và an toàn hoạt động.
Sau đó bắt đầu quá trình đánh giá từ việc chuẩn bị một bảng câu hỏi để có được thông tin từ người quản lý của khu vực kiểm tra và kiểm tra khu vực nghiên cứu cẩn thận và các vùng lân cận. Nói chuyện với các nhân viên có liên quan. Xác minh tài liệu và thông tin từ người quản lý của nhà máy. Tiếp tục nghiên cứu trên một phần của sự nhạy cảm về môi trường của các nghiên cứu khu vực, bao gồm các thông tin liên quan đến việc sử dụng không gian trong quá khứ. Địa chất, thuỷ văn, thủy văn, địa chất, địa phương và khu vực hạn chế quá.
Trong nghiên cứu hiện nay, chúng tôi sẽ tập trung vào quản lý và hoạt động liên quan đến lưu trữ và không có chất độc hại. Quản lý chất thải, khí thải vào môi trường, nước và nước thải kiểm soát chất lượng của đất và nước ngầm, và kiểm soát của sức khỏe và an toàn trong công việc.
Thẩm định dự án này bao gồm một cuộc kiểm tra toàn diện các hành động và các hoạt động được yêu cầu của pháp luật và các quy định về sức khỏe và an toàn trong công việc. Cho dù nó được quy định trong giấy phép. Các yêu cầu khác nhau và chứng chỉ được cung cấp cho các hoạt động xảy ra trong nhà máy như vậy. Từ cách kiểm tra các tài liệu được tìm thấy rằng các nhà máy không thực hành luật, hàng hóa nguy hiểm.
Dịch vụ: đánh giá môi trường và xã hội trước khi được xuất sang các lĩnh vực nghiên cứu và ESIA
Các công ty Tư vấn môi trường Minh Phương được giao nhiệm vụ đánh giá môi trường và xã hội trước khi được xuất sang các lĩnh vực nghiên cứu và ESIA tại một diện tích 30.000 ha, miền đông nam bộ. Để đưa ra quyết định trước khi quá trình kinh doanh, và là một phần của trách nhiệm xã hội của công ty. Tập trung vào việc đánh giá các tác động đến môi trường và xã hội, có một khả năng có thể xảy ra, có thể ảnh hưởng đến việc kinh doanh của đất trong tương lai.
Việc đánh giá sơ bộ bao gồm việc thu thập thông tin về môi trường. Có tính đến việc mở rộng xã hội và kinh tế của khách hàng trong tương lai là quan trọng. khoa học môi trường cao cấp đã tiến hành một cuộc khảo sát và các yếu tố khác nhau liên quan đến môi trường. Và nhà xã hội học đã tiến hành một cuộc khảo sát của cư dân địa phương. Và cuộc phỏng vấn với những người tham gia
Nghiên cứu và xem xét các dữ liệu thứ cấp được sử dụng để xác định phù hợp với luật pháp của đất nước. Bao gồm các khu vực lắp đặt. Các đặc tính của môi trường vật lý đặc điểm địa chất các loài động vật và thực vật trong khu vực khu bảo tồn Khảo cổ học liên quan Tôn giáo và văn hóa
Quá trình thu thập thông tin Các đánh giá môi trường và xã hội trước khi giao dịch đã được chuẩn bị bằng cách mô tả tác động của các báo cáo môi trường, xã hội, kinh tế và văn hóa trọng điểm đã được chuẩn bị theo hướng dẫn. Tổng công ty Tài chính Quốc tế (IFC) theo yêu cầu của chính phủ Campuchia
Dịch vụ: sơ bộ đánh giá môi trường (IEE)
Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương đã được giao nhiệm vụ tiến hành một đánh giá môi trường sơ bộ (IEE) tại khu vực Nhà nước, đánh giá môi trường sơ bộ (IEE) mô tả dự án được đề xuất. Để xác định và đánh giá tác động đối với môi trường và cộng đồng địa phương.
Phạm vi công việc bao gồm nghiên cứu và thiết bị đầu cuối trung giám sát bao gồm : phạm vi của Luật môi trường, chuẩn bị và môi trường vật lý, sinh thái Thực vật và Động vật ; các khu vực bảo tồn và các khu vực có e sinh thái nhạy cảm; những điểm khảo cổ, văn hóa có liên quan. Tất cả các thông tin đến từ không gian và các khả năng có thể ảnh hưởng đến các khu vực nghiên cứu. Và bao gồm các điều kiện tiên quyết về thể chất và sinh thái. Xác định các loài thực vật và động vật được tìm thấy. Xác định khó khăn và kiến nghị về các dự án trong tương lai. Các thông tin có liên quan từ cấp địa phương để thu thập thông tin cơ bản về các lĩnh vực xã hội, kinh tế và văn hóa.
Báo cáo đánh giá sơ bộ IEE môi trường. Nó cho thấy tính chất của dự án và xác định các tác động môi trường và xã hội bằng cách xác định phạm vi khu vực và cho thấy khả năng hậu quả tiêu cực trong tương lai. Báo cáo được chuẩn bị phù hợp với tiêu chuẩn quốc tế trên đường xích đạo quốc tế. Nguyên tắc và nguyên tắc của Công ty Tài chính Quốc tế (IFC) , S. LP cũng cung cấp giám sát và quản lý môi trường bởi chuyên gia đầy đủ.
Dịch vụ: ESIA báo cáo kiểm tra bởi các chuyên gia.
Phản xạ tư vấn Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương thay mặt cho các chuyên gia môi trường, đại diện cho công ty quản lý tài sản quốc tế. Xác minh và tư vấn trong việc phát triển các dự án công nghiệp lớn ở khu vực miền đông nam bộ. Đối với đầu tư của họ và các quyết định kinh doanh trước, và một trong số công ty trách nhiệm xã hội. Mà cần phải được kiểm tra bởi các chuyên gia để báo cáo đánh giá tác động của vấn đề môi trường và xã hội. Phản xạ (ESIA), một danh sách kiểm tra môi trường và xã hội có liên quan chi tiết các yêu cầu của một nhà máy lớn và theo luật pháp.
Kiểm toán tìm thấy sự thất bại của dự án phát triển bởi vì ESIA phát hiện ra các tác động quan trọng yếu tố môi trường như ô nhiễm nước, tác động đa dạng sinh học, xói mòn đất và của nó tác động đến con người bằng phản xạ PC kiểm toán phát hiện rằng phát triển dự án dưới xích đạo chính. Điều này có nghĩa là một thể loại không nên thực hiện một dự án đầu tư.
Dịch vụ: đánh giá chất lượng môi trường
Một báo cáo đánh giá tác động môi trường (ĐTM) để báo cáo văn phòng chính sách và lập kế hoạch tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP) phải chấp nhận việc gia hạn, là một nhà máy nằm ở trong khu công nghiệp, nơi có những tiêu chuẩn và quy định, tác động môi trường kiểm soát bằng cách báo cáo nghiêm ngặt của đánh giá tác động môi trường (ĐTM) tập trung vào. Hóa chất ô nhiễm. Xử lý nước thải; Quản lý chất thải rắn. Giao thông vận tải; Đánh giá rủi ro và tác động các khu vực xanh . Đó là cách để ngăn chặn và chống lại, để giảm thiểu bất kỳ vấn đề nào có thể phát sinh do các báo cáo đã được chấp thuận bởi các văn phòng của chính sách và kế hoạch, tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP)
Dịch vụ: đánh giá tác động môi trường rủi ro.
Dự án này là trong một khu vực nơi liên hệ với nhạy cảm về môi trường và xã hội, chẳng hạn như sông Mêkong. Các khu công nghiệp, khu dân cư và trường học. Để xây dựng các căn hộ tại khu vực này phải theo nhiều quy định và tiêu chuẩn của bộ Tài nguyên và môi trường. Tham gia với các khu vực công, đó là cần thiết để mang lại cho ý kiến và đề xuất từ người sống ở các khu vực mà có thể bị ảnh hưởng và xác định mà nghiên cứu nghiên cứu một phần với ý kiến của công chúng, và trong một phần, các báo cáo xác định chính các yếu tố có thể tác động.
Đó là cách để ngăn chặn và chống lại, để giảm thiểu bất kỳ vấn đề nào có thể phát sinh do các báo cáo đã được chấp thuận bởi các văn phòng của chính sách và kế hoạch, tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP).
xem tin tiếp theo về tư vấn môi trường tại đây
GỌI NGAY – 0903649782 - 028 35146426
ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN
CÔNG TY CP TV ĐẦU TƯ VÀ THIẾT KẾ XÂY DỰNG MINH PHƯƠNG
Địa chỉ: 28 B Mai Thị Lựu, P Đa Kao, Q 1, TPHCM
Chi nhánh: 2.14 Chung cư B1,số 2 Trường Sa, P 17, Q Bình Thạnh, TPHCM
ĐT: (08) 35146426 - (08) 22142126 – Fax: (08) 39118579 - Hotline 090 3649782 - 0907957895
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Gửi bình luận của bạn

markdown:
Công ty CP TVĐT & TKXD Minh Phương đánh giá tác động môi trường và xã hội đã được giao nhiệm vụ để đánh giá rủi ro đối với môi trường và xã hội (ESIA)
Ngày đăng: 30-12-2016
256 lượt xem
[Kinh nghiệm để đánh giá tác động môi trường và xã hội
Các dịch vụ: môi trường và đánh giá tác động xã hội (ESIA)](http://quanlydautu.org/tu-van-bao-ve-moi-truong/bao-cao-danh-gia-tac-dong-moi-truong/)
Dịch vụ: đánh giá môi trường và xã hội trước khi được xuất sang các lĩnh vực nghiên cứu và ESIA
Các công ty Tư vấn môi trường Minh Phương được giao nhiệm vụ đánh giá môi trường và xã hội trước khi được xuất sang các lĩnh vực nghiên cứu và ESIA tại một diện tích 30.000 ha, miền đông nam bộ. Để đưa ra quyết định trước khi quá trình kinh doanh, và là một phần của trách nhiệm xã hội của công ty. Tập trung vào việc đánh giá các tác động đến môi trường và xã hội, có một khả năng có thể xảy ra, có thể ảnh hưởng đến việc kinh doanh của đất trong tương lai.
Việc đánh giá sơ bộ bao gồm việc thu thập thông tin về môi trường. Có tính đến việc mở rộng xã hội và kinh tế của khách hàng trong tương lai là quan trọng. khoa học môi trường cao cấp đã tiến hành một cuộc khảo sát và các yếu tố khác nhau liên quan đến môi trường. Và nhà xã hội học đã tiến hành một cuộc khảo sát của cư dân địa phương. Và cuộc phỏng vấn với những người tham gia
Nghiên cứu và xem xét các dữ liệu thứ cấp được sử dụng để xác định phù hợp với luật pháp của đất nước. Bao gồm các khu vực lắp đặt. Các đặc tính của môi trường vật lý đặc điểm địa chất các loài động vật và thực vật trong khu vực khu bảo tồn Khảo cổ học liên quan Tôn giáo và văn hóa
Quá trình thu thập thông tin Các đánh giá môi trường và xã hội trước khi giao dịch đã được chuẩn bị bằng cách mô tả tác động của các báo cáo môi trường, xã hội, kinh tế và văn hóa trọng điểm đã được chuẩn bị theo hướng dẫn. Tổng công ty Tài chính Quốc tế (IFC) theo yêu cầu của chính phủ Campuchia
Dịch vụ: sơ bộ đánh giá môi trường (IEE)
Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương đã được giao nhiệm vụ tiến hành một đánh giá môi trường sơ bộ (IEE) tại khu vực Nhà nước, đánh giá môi trường sơ bộ (IEE) mô tả dự án được đề xuất. Để xác định và đánh giá tác động đối với môi trường và cộng đồng địa phương.
Phạm vi công việc bao gồm nghiên cứu và thiết bị đầu cuối trung giám sát bao gồm : phạm vi của Luật môi trường, chuẩn bị và môi trường vật lý, sinh thái Thực vật và Động vật ; các khu vực bảo tồn và các khu vực có e sinh thái nhạy cảm; những điểm khảo cổ, văn hóa có liên quan. Tất cả các thông tin đến từ không gian và các khả năng có thể ảnh hưởng đến các khu vực nghiên cứu. Và bao gồm các điều kiện tiên quyết về thể chất và sinh thái. Xác định các loài thực vật và động vật được tìm thấy. Xác định khó khăn và kiến nghị về các dự án trong tương lai. Các thông tin có liên quan từ cấp địa phương để thu thập thông tin cơ bản về các lĩnh vực xã hội, kinh tế và văn hóa.
Báo cáo đánh giá sơ bộ IEE môi trường. Nó cho thấy tính chất của dự án và xác định các tác động môi trường và xã hội bằng cách xác định phạm vi khu vực và cho thấy khả năng hậu quả tiêu cực trong tương lai. Báo cáo được chuẩn bị phù hợp với tiêu chuẩn quốc tế trên đường xích đạo quốc tế. Nguyên tắc và nguyên tắc của Công ty Tài chính Quốc tế (IFC) , S. LP cũng cung cấp giám sát và quản lý môi trường bởi chuyên gia đầy đủ.
Dịch vụ: ESIA báo cáo kiểm tra bởi các chuyên gia.
Phản xạ tư vấn Công ty Tư vấn môi trường Minh Phương thay mặt cho các chuyên gia môi trường, đại diện cho công ty quản lý tài sản quốc tế. Xác minh và tư vấn trong việc phát triển các dự án công nghiệp lớn ở khu vực miền đông nam bộ. Đối với đầu tư của họ và các quyết định kinh doanh trước, và một trong số công ty trách nhiệm xã hội. Mà cần phải được kiểm tra bởi các chuyên gia để báo cáo đánh giá tác động của vấn đề môi trường và xã hội. Phản xạ (ESIA), một danh sách kiểm tra môi trường và xã hội có liên quan chi tiết các yêu cầu của một nhà máy lớn và theo luật pháp.
Kiểm toán tìm thấy sự thất bại của dự án phát triển bởi vì ESIA phát hiện ra các tác động quan trọng yếu tố môi trường như ô nhiễm nước, tác động đa dạng sinh học, xói mòn đất và của nó tác động đến con người bằng phản xạ PC kiểm toán phát hiện rằng phát triển dự án dưới xích đạo chính. Điều này có nghĩa là một thể loại không nên thực hiện một dự án đầu tư.
Dịch vụ: đánh giá chất lượng môi trường
Một báo cáo đánh giá tác động môi trường (ĐTM) để báo cáo văn phòng chính sách và lập kế hoạch tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP) phải chấp nhận việc gia hạn, là một nhà máy nằm ở trong khu công nghiệp, nơi có những tiêu chuẩn và quy định, tác động môi trường kiểm soát bằng cách báo cáo nghiêm ngặt của đánh giá tác động môi trường (ĐTM) tập trung vào. Hóa chất ô nhiễm. Xử lý nước thải; Quản lý chất thải rắn. Giao thông vận tải; Đánh giá rủi ro và tác động các khu vực xanh . Đó là cách để ngăn chặn và chống lại, để giảm thiểu bất kỳ vấn đề nào có thể phát sinh do các báo cáo đã được chấp thuận bởi các văn phòng của chính sách và kế hoạch, tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP)
Dịch vụ: đánh giá tác động môi trường rủi ro.
Dự án này là trong một khu vực nơi liên hệ với nhạy cảm về môi trường và xã hội, chẳng hạn như sông Mêkong. Các khu công nghiệp, khu dân cư và trường học. Để xây dựng các căn hộ tại khu vực này phải theo nhiều quy định và tiêu chuẩn của bộ Tài nguyên và môi trường. Tham gia với các khu vực công, đó là cần thiết để mang lại cho ý kiến và đề xuất từ người sống ở các khu vực mà có thể bị ảnh hưởng và xác định mà nghiên cứu nghiên cứu một phần với ý kiến của công chúng, và trong một phần, các báo cáo xác định chính các yếu tố có thể tác động.
Đó là cách để ngăn chặn và chống lại, để giảm thiểu bất kỳ vấn đề nào có thể phát sinh do các báo cáo đã được chấp thuận bởi các văn phòng của chính sách và kế hoạch, tài nguyên thiên nhiên và môi trường (ONEP).
[xem tin tiếp theo về tư vấn môi trường tại đây](http://khoanngam.com/tu-van-moi-truong/)
**GỌI NGAY – ** **0903649782 - 028 35146426 ** **ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN ** **CÔNG TY CP TV ĐẦU TƯ VÀ THIẾT KẾ XÂY DỰNG MINH PHƯƠNG** **Địa chỉ:** 28 B Mai Thị Lựu, P Đa Kao, Q 1, TPHCM **Chi nhánh**: 2.14 Chung cư B1,số 2 Trường Sa, P 17, Q Bình Thạnh, TPHCM
ĐT:
**(08) 35146426 - (08) 22142126** – Fax: **(08) 39118579** - Hotline **090 3649782 - 0907957895**
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
## Gửi bình luận của bạn


text:
'Săn' Người Tài Không Bằng Cấp
15:00 28/09/2013 in Tuyển dụng
Xu hướng săn người có kinh nghiệm đã phần nào bị lấn át bởi xu hướng săn sinh viên mới ra trường có “lửa” với nghề. Bởi theo các nhà tuyển dụng, chỉ cần ứng viên có tham vọng, hoài bão và đam mê, còn kinh nghiệm thì thời gian có thể hình thành..
Theo kết quả tổng kết cuối năm 2006 của trang Vietnamworks.com, nhu cầu tuyển dụng sinh viên vào thực tập hoặc mới ra trường vào làm việc đứng hàng thứ 3 trong top 5 ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng cao nhất của các doanh nghiệp, với hơn 600 “đơn đặt hàng”.
Khác với tư tưởng truyền thống là tuyển người có nhiều năm kinh nghiệm, hiện nay xu hướng tuyển dụng sinh viên mới ra trường đang "nóng". Bà Trần Thị Vân Anh, Trưởng đại diện văn phòng công ty Lalani Steel tại Việt Nam đang có nhu cầu tuyển trợ lý cho mình với mức lương khởi điểm khoảng 200 USD/tháng.
“Sau khi vào làm việc, chúng tôi sẽ đào tạo để người đó kiêm luôn vị trí là sale chính của công ty. Lúc đó, ngoài lương họ sẽ còn được trả hoa hồng theo năng suất bán hàng. Nếu có năng lực, họ sẽ còn được bồi dưỡng để sau này… thay tôi hoặc làm trưởng đại diện văn phòng ở miền Bắc”, bà cho biết. Điều kiện tuyển dụng tiên quyết bà yêu cầu là… người đó phải là sinh viên vừa mới ra trường.
Tương tự, Công ty NC Group cũng đang có nhu cầu tuyển sinh viên vừa tốt nghiệp các trường kinh tế, ngoại thương… vào làm marketing. Công ty Jones Lang Lasalle thì tuyển vào cho vị trí chuyên viên phân tích tài chính, phân tích bất động sản. Các công ty Thump, Phương Nam, Thành Công, Samsung Vina, tập đoàn Nidec… cũng có nhu cầu tương tự.
Nhiều công ty còn có kế hoạch “săn lùng” nhân tài ngay khi còn ngồi trên ghế nhà trường. Công ty Unilever, từ năm 2000 đến nay, hằng năm đều tổ chức ngày hội quản trị viên tập sự, đã thu hút khoảng 2.000 sinh viên đến với mình. Proter & Gamble thì có chương trình Career Camp, huấn luyện nghề nghiệp và học bổng thực tập. Công ty PricewaterhouseCoopers là ngày hội giao lưu với sinh viên năm cuối. Tất cả đều được tổ chức để tìm ứng viên giỏi tuyển chọn vào các vị trí nhân viên tư vấn luật, nhân sự, thuế...
Bà Đặng Thị Thu Hà, phụ trách nhân sự công ty P&G, ước tính hằng năm công ty chi phí 100 triệu đồng thực hiện những chương trình hỗ trợ sinh viên. Qua đó, sinh viên được trang bị kiến thức, những kỹ năng làm việc và đặc biệt là cơ hội được giữ lại làm nhân viên chính thức.
Đầu tư chiều sâu
Có công ty lại “săn người” theo chiến lược “ươm mầm” thông qua các chương trình tài trợ học bổng, khuyến học, khuyến tài. Công ty Samsung Vina, từ năm 2001 đã dành riêng 1 triệu USD gửi ngân hàng để lấy lãi làm học bổng cho sinh viên giỏi, có nhiều thành tích tại các trường đại học. Các sinh viên này sau khi tốt nghiệp sẽ được tham dự cuộc thi “Ứng viên tài năng” để công ty tuyển chọn vào làm việc.
Khái niệm sinh viên "giỏi", sinh viên "xuất sắc" trong cái nhìn chiến lược của những "nhà đi săn" chuyên nghiệp đã vượt ra khỏi những quan niệm thông thường. Học lực chỉ cần 7.0, thậm chí 6.0, tiếng Anh, vi tính tốt. Có tham vọng, tự tin, năng động, thích thử thách, có khả năng làm việc theo nhóm, làm việc với cường độ cao, nhiều áp lực trong môi trường quốc tế. Và nếu các tân cử nhân có thêm tố chất lãnh đạo, sáng tạo, chủ động giải quyết công việc... thì khả năng được các công ty, các tập đoàn nước ngoài "săn" về làm lãnh đạo là rất cao.
Công ty Liên doanh xi măng Holcim Việt Nam thì tập trung vào đối tượng là sinh viên Đại học Bách khoa với mức tài trợ 120 triệu đồng trao học bổng cho sinh viên nghèo, học giỏi và họ đã tuyển 50 sinh viên tốt nghiệp từ trường này vào làm việc. Các công ty rất coi trọng năng lực của các tân cử nhân, kỹ sư và luôn có chiến lược đào tạo, bồi dưỡng để trở thành những nhà quản lý cấp trung - cao cấp trong tương lai. Đại diện công ty BAT cho biết sau khi được tuyển chọn làm quản trị viên tập sự, 100% sinh viên sẽ được giữ lại làm nhân viên chính thức.
Sau đó các bạn sẽ được tham gia vào chương trình đào tạo trong và ngoài nước phát triển kỹ năng chuyên môn, quản lý dự án, kỹ năng kinh doanh, khả năng lãnh đạo… để trở thành nhà quản lý tương lai. Và dĩ nhiên để tìm được người giỏi, mỗi năm công ty bỏ ra khoảng 200.000 USD cho việc đào tạo.
Không cần bằng cấp, kinh nghiệm
Bà Vân Anh khẳng định: “Bằng cấp không quan trọng. Bạn tốt nghiệp loại khá, giỏi hay trung bình, tôi không quan tâm. Bạn chưa có kinh nghiệm? Tôi truyền. Cái tôi cần là bạn có năng lực hay không? Có đam mê, có hoài bão hay tham vọng trong kinh doanh hay không?”.
Bà Vân Anh thích tuyển người trẻ vì không những năng động, sáng tạo, dễ tiếp thu cái mới, họ còn là người truyền “lửa” trong công ty. Sinh viên mới ra trường còn như tờ giấy trắng, chưa bị “tiêm nhiễm” bởi quan điểm kinh doanh, làm việc của bất cứ công ty nào nên dễ truyền đạt cho họ kinh nghiệm, phương pháp làm việc, văn hóa kinh doanh của riêng công ty. Kinh nghiệm, theo xu hướng tuyển dụng mới này, không còn là một lợi thế mà ở một khía cạnh nào đó, nó còn trở thành điểm bất lợi cho người đi xin việc.
Đại diện công ty NC Group, một công ty chuyên về thương mại của Mỹ, ông Phạm Minh Nghĩa trình bày quan điểm của riêng mình: “Tôi thích tuyển sinh viên mới ra trường vì họ trung thành. Bởi qua sự chọn lọc kỹ của công ty, những người đã được vào làm việc là những người thực sự phù hợp với công ty. Để được như vậy họ đã phải rất quan tâm đến công ty và có một sự tìm hiểu, đầu tư kỹ càng trước khi đến phỏng vấn. Cung và cầu một khi đã gặp nhau và với việc công ty tạo một môi trường làm việc tốt, cơ hội thăng tiến, học hỏi cao thì chúng tôi tin họ sẽ ở lại làm việc với chúng tôi lâu dài. Còn người có kinh nghiệm, họ ưa nhảy việc lắm”.
Như vậy kinh nghiệm đã trở thành cái thứ yếu và năng lực là điều được các doanh nghiệp xem trọng nhất. Ông Lê Quang Bửu, Trưởng phòng cao cấp Nghiên cứu và Tư vấn đầu tư của Công ty Jones Lang Lasalle, phân tích: “Một người có năng lực 7 điểm và có kinh nghiệm 2, 3 năm gì đó với một người chưa từng có kinh nghiệm nào mà năng lực 10 điểm thì tôi chọn người chưa có kinh nghiệm. Bởi người có kinh nghiệm kia có thể làm tốt lúc đầu nhưng thời gian sau khi người chưa có kinh nghiệm đã trở thành có kinh nghiệm thì lúc này năng lực điểm 10 của họ sẽ đưa họ vượt lên bứt xa người kia”. Chính vì thế, nhiều người có kinh nghiệm đến nộp đơn nhưng cuối cùng công ty lại tuyển hai người, một vừa mới ra trường, một còn đang đi học, vào làm việc".
Theo Quantrikinhdoanh.com.vn

markdown:
# 'Săn' Người Tài Không Bằng Cấp
######
15:00 28/09/2013 in
[Tuyển dụng](/post/category/20-tuyen-dung)
Xu hướng săn người có kinh nghiệm đã phần nào bị lấn át bởi xu hướng săn sinh viên mới ra trường có “lửa” với nghề. Bởi theo các nhà tuyển dụng, chỉ cần ứng viên có tham vọng, hoài bão và đam mê, còn kinh nghiệm thì thời gian có thể hình thành..
Theo kết quả tổng kết cuối năm 2006 của trang Vietnamworks.com, nhu cầu tuyển dụng sinh viên vào thực tập hoặc mới ra trường vào làm việc đứng hàng thứ 3 trong top 5 ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng cao nhất của các doanh nghiệp, với hơn 600 “đơn đặt hàng”.
Khác với tư tưởng truyền thống là tuyển người có nhiều năm kinh nghiệm, hiện nay xu hướng tuyển dụng sinh viên mới ra trường đang "nóng". Bà Trần Thị Vân Anh, Trưởng đại diện văn phòng công ty Lalani Steel tại Việt Nam đang có nhu cầu tuyển trợ lý cho mình với mức lương khởi điểm khoảng 200 USD/tháng.
“Sau khi vào làm việc, chúng tôi sẽ đào tạo để người đó kiêm luôn vị trí là sale chính của công ty. Lúc đó, ngoài lương họ sẽ còn được trả hoa hồng theo năng suất bán hàng. Nếu có năng lực, họ sẽ còn được bồi dưỡng để sau này… thay tôi hoặc làm trưởng đại diện văn phòng ở miền Bắc”, bà cho biết. Điều kiện tuyển dụng tiên quyết bà yêu cầu là… người đó phải là sinh viên vừa mới ra trường.
Tương tự, Công ty NC Group cũng đang có nhu cầu tuyển sinh viên vừa tốt nghiệp các trường kinh tế, ngoại thương… vào làm marketing. Công ty Jones Lang Lasalle thì tuyển vào cho vị trí chuyên viên phân tích tài chính, phân tích bất động sản. Các công ty Thump, Phương Nam, Thành Công, Samsung Vina, tập đoàn Nidec… cũng có nhu cầu tương tự.
Nhiều công ty còn có kế hoạch “săn lùng” nhân tài ngay khi còn ngồi trên ghế nhà trường. Công ty Unilever, từ năm 2000 đến nay, hằng năm đều tổ chức ngày hội quản trị viên tập sự, đã thu hút khoảng 2.000 sinh viên đến với mình. Proter & Gamble thì có chương trình Career Camp, huấn luyện nghề nghiệp và học bổng thực tập. Công ty PricewaterhouseCoopers là ngày hội giao lưu với sinh viên năm cuối. Tất cả đều được tổ chức để tìm ứng viên giỏi tuyển chọn vào các vị trí nhân viên tư vấn luật, nhân sự, thuế...
Bà Đặng Thị Thu Hà, phụ trách nhân sự công ty P&G, ước tính hằng năm công ty chi phí 100 triệu đồng thực hiện những chương trình hỗ trợ sinh viên. Qua đó, sinh viên được trang bị kiến thức, những kỹ năng làm việc và đặc biệt là cơ hội được giữ lại làm nhân viên chính thức.
**Đầu tư chiều sâu**
Có công ty lại “săn người” theo chiến lược “ươm mầm” thông qua các chương trình tài trợ học bổng, khuyến học, khuyến tài. Công ty Samsung Vina, từ năm 2001 đã dành riêng 1 triệu USD gửi ngân hàng để lấy lãi làm học bổng cho sinh viên giỏi, có nhiều thành tích tại các trường đại học. Các sinh viên này sau khi tốt nghiệp sẽ được tham dự cuộc thi “Ứng viên tài năng” để công ty tuyển chọn vào làm việc.
Khái niệm sinh viên "giỏi", sinh viên "xuất sắc" trong cái nhìn chiến lược của những "nhà đi săn" chuyên nghiệp đã vượt ra khỏi những quan niệm thông thường. Học lực chỉ cần 7.0, thậm chí 6.0, tiếng Anh, vi tính tốt. Có tham vọng, tự tin, năng động, thích thử thách, có khả năng làm việc theo nhóm, làm việc với cường độ cao, nhiều áp lực trong môi trường quốc tế. Và nếu các tân cử nhân có thêm tố chất lãnh đạo, sáng tạo, chủ động giải quyết công việc... thì khả năng được các công ty, các tập đoàn nước ngoài "săn" về làm lãnh đạo là rất cao.
Công ty Liên doanh xi măng Holcim Việt Nam thì tập trung vào đối tượng là sinh viên Đại học Bách khoa với mức tài trợ 120 triệu đồng trao học bổng cho sinh viên nghèo, học giỏi và họ đã tuyển 50 sinh viên tốt nghiệp từ trường này vào làm việc. Các công ty rất coi trọng năng lực của các tân cử nhân, kỹ sư và luôn có chiến lược đào tạo, bồi dưỡng để trở thành những nhà quản lý cấp trung - cao cấp trong tương lai. Đại diện công ty BAT cho biết sau khi được tuyển chọn làm quản trị viên tập sự, 100% sinh viên sẽ được giữ lại làm nhân viên chính thức.
Sau đó các bạn sẽ được tham gia vào chương trình đào tạo trong và ngoài nước phát triển kỹ năng chuyên môn, quản lý dự án, kỹ năng kinh doanh, khả năng lãnh đạo… để trở thành nhà quản lý tương lai. Và dĩ nhiên để tìm được người giỏi, mỗi năm công ty bỏ ra khoảng 200.000 USD cho việc đào tạo.
**Không cần bằng cấp, kinh nghiệm**
Bà Vân Anh khẳng định: “Bằng cấp không quan trọng. Bạn tốt nghiệp loại khá, giỏi hay trung bình, tôi không quan tâm. Bạn chưa có kinh nghiệm? Tôi truyền. Cái tôi cần là bạn có năng lực hay không? Có đam mê, có hoài bão hay tham vọng trong kinh doanh hay không?”.
Bà Vân Anh thích tuyển người trẻ vì không những năng động, sáng tạo, dễ tiếp thu cái mới, họ còn là người truyền “lửa” trong công ty. Sinh viên mới ra trường còn như tờ giấy trắng, chưa bị “tiêm nhiễm” bởi quan điểm kinh doanh, làm việc của bất cứ công ty nào nên dễ truyền đạt cho họ kinh nghiệm, phương pháp làm việc, văn hóa kinh doanh của riêng công ty. Kinh nghiệm, theo xu hướng tuyển dụng mới này, không còn là một lợi thế mà ở một khía cạnh nào đó, nó còn trở thành điểm bất lợi cho người đi xin việc.
Đại diện công ty NC Group, một công ty chuyên về thương mại của Mỹ, ông Phạm Minh Nghĩa trình bày quan điểm của riêng mình: “Tôi thích tuyển sinh viên mới ra trường vì họ trung thành. Bởi qua sự chọn lọc kỹ của công ty, những người đã được vào làm việc là những người thực sự phù hợp với công ty. Để được như vậy họ đã phải rất quan tâm đến công ty và có một sự tìm hiểu, đầu tư kỹ càng trước khi đến phỏng vấn. Cung và cầu một khi đã gặp nhau và với việc công ty tạo một môi trường làm việc tốt, cơ hội thăng tiến, học hỏi cao thì chúng tôi tin họ sẽ ở lại làm việc với chúng tôi lâu dài. Còn người có kinh nghiệm, họ ưa nhảy việc lắm”.
Như vậy kinh nghiệm đã trở thành cái thứ yếu và năng lực là điều được các doanh nghiệp xem trọng nhất. Ông Lê Quang Bửu, Trưởng phòng cao cấp Nghiên cứu và Tư vấn đầu tư của Công ty Jones Lang Lasalle, phân tích: “Một người có năng lực 7 điểm và có kinh nghiệm 2, 3 năm gì đó với một người chưa từng có kinh nghiệm nào mà năng lực 10 điểm thì tôi chọn người chưa có kinh nghiệm. Bởi người có kinh nghiệm kia có thể làm tốt lúc đầu nhưng thời gian sau khi người chưa có kinh nghiệm đã trở thành có kinh nghiệm thì lúc này năng lực điểm 10 của họ sẽ đưa họ vượt lên bứt xa người kia”. Chính vì thế, nhiều người có kinh nghiệm đến nộp đơn nhưng cuối cùng công ty lại tuyển hai người, một vừa mới ra trường, một còn đang đi học, vào làm việc".
Theo Quantrikinhdoanh.com.vn
### Hỏi
[Chuyên gia](/user/expert-list) Quantri.vn [Đặt câu hỏi](/ask/question)
0 Comments


text:
Đăng nhập
[
X
]
Trang chủ
Diễn đàn
Diễn đàn
Liên kết nhanh
Tìm kiếm diễn đàn
Bài viết gần đây
Thành viên
Thành viên
Liên kết nhanh
Thành viên tiêu biểu
Đang truy cập
Hoạt động gần đây
Tâm trạng thành viên
Menu
Tìm kiếm
Chỉ tìm trong tiêu đề
Được gửi bởi thành viên:
Dãn cách tên bằng dấu phẩy(,).
Mới hơn ngày:
Tìm kiếm hữu ích
Bài viết gần đây
Thêm...
Rao Vặt Camera Quận 9
Trang chủ
Thành viên
>
Thành viên chú ý:
Đọc nội quy bài viết chuẩn seo tại "CON ĐƯỜNG SEO CHÂN CHÍNH"
Phang Ngân's Recent Activity
Không có thông tin hoạt động gần đây của Phang Ngân.
Tên tài khoản hoặc địa chỉ Email:
Bạn đã có tài khoản rồi?
Tích vào đây để đăng ký
Vâng, Mật khẩu của tôi là:
Bạn đã quên mật khẩu?
Duy trì đăng nhập
Rao Vặt Camera Quận 9
Trang chủ
Thành viên
>