markdown:
# Ðịnh nghĩa và mục đích của việc đánh giá.
## Ðịnh nghĩa.
Ðánh giá năng lực thực hiện công việc hay còn gọi là đánh giá thành tích công tác (performance appraisal) là một hệ thống chính thức được duyệt xét và đánh giá sự hoàn thành công tác của một cá nhân theo định kỳ.
Qua định nghĩa cho ta thấy đây là một hệ thống chính thức, như vậy phải hiểu rằng nó bao gồm cả một tiến trình đánh giá khoa học, có tính hệ thống và phải được thực hiện theo định kỳ tùy theo tính chất công việc, quy mô kinh doanh của doanh nghiệp.
## Mục đích của đánh giá .
Ðánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên là một hoạt động quan trọng của quản trị nhân sự, giúp doanh nghiệp có cơ sở để hoạch định, tuyển chọn, đào tạo và phát triển nhân sự. Ðể đánh giá đúng năng lực thực hiện công việc của nhân viên, nhà quản trị cần phải hiểu được mục đích của việc đánh giá:
– Nâng cao khả năng thực hiện công việc và cung cấp những thông tin phản hồi cho nhân viên biết được mức độ thực hiện công việc, từ đó có biện pháp nâng cao và hoàn thiện hiệu năng công tác.
– Ðánh giá năng lực thực hiện công việc giúp doanh nghiệp có những dữ liệu cho biết khả năng thăng tiến của nhân viên. Nhờ sự đánh giá này doanh nghiệp có thể có cơ sở để hoạch định tài nguyên nhân sự.
– Giúp nhân viên điều chỉnh, sửa chữa các sai lầm trong quá trình làm việc, đồng thời làm cơ sở để khuyến khích động viên họ.
– Ðánh giá năng lực thực hiện công việc giúp cho doanh nghiệp có cơ sở dự báo về nhân sự trong tương lai, từ đó có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng phát triển nguồn nhân sự.
– Thông qua đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên, nhà quản trị có thể điều chỉnh việc bố trí sử dụng nhân viên cho phù hợp với công việc, phát hiện những tiềm năng còn ẩn giấu trong nhân viên giúp họ phát triển.
# Tiến trình đánh giá thực hiện công việc
Tiến trình đánh giá chịu ảnh hưởng của môi trường bên ngoài: Luật lao động, công đoàn. hẳng hạn, như công đoàn có thể gây áp lực với các cấp quản trị đòi tăng lương, tăng ngạch cho những người có thâm niên hơn là dựa vào thành tích công tác. Tiến trình đánh giá bắt đầu bằng việc xác định mục tiêu của đánh giá, sau đó ấn định các kỳ vọng hoàn thành công tác của nhân viên, nghĩa là phân tích lại công việc hay duyệt xét lại bản phân tích công việc. Trên cơ sở đó xem xét mức độ nhân viên hoàn thành công việc, tiến hành đánh giá qua việc đối chiếu so sánh giữa công việc đã thực hiện được với bản phân tích công việc. bước cuối cùng, sau khi đánh giá là thảo luận việc đánh giá này với nhân viên. Ðây là vấn đề quan trọng nhất trong quá trình đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên, bởi vì qua đó nhân viên biết được lãnh đạo đánh giá họ như thế nào và họ cần làm gì để thực hiện công việc tốt hơn thông qua phỏng vấn đánh giá.
# Phỏng vấn đánh giá.
Thông thường nhân viên rất thận trọng với những điểm nhận xét đánh giá, thái độ, hành vi của nhà lãnh đạo. Do đó, các cấp quản trị cần phải chuẩn bị kỹ cũng như tiến hành một cách cẩn thận, nếu không tiến trình này sẽ thất bại.
Tùy theo mục đích phỏng vấn và đối tượng nhân viên, nhà quản trị có thể lựa chọn các hình thức đánh giá phù hợp. Trong thực tế, các nhà quản trị có thể gặp những khó khăn khi thảo luận với nhân viên về đánh giá thực hiện công việc. Nhiều nhà quản trị cảm thấy rất khó khăn khi phải phê bình nhân viên, ngược lại, nhân viên cảm thấy khó chấp nhận những phê bình của cấp trên. Vấn đề quan trọng là phải xây dựng cho được hệ thống đánh giá khoa học, nhà quản trị phải có năng lực, có nghệ thuật trong việc thực hiện tiến trình này.
# Phương pháp đánh giá.
Việc áp dụng phương pháp đánh giá thực hiện công việc của nhân viên là tùy thuộc vào xác định mục tiêu đánh giá. Chẳng hạn, mục tiêu chủ yếu là thăng chức, tăng lương thường áp dụng phương pháp thang điểm hay bảng điểm (rating scale method) có thể là thích hợp nhất. Ngược lại, mục tiêu đánh giá giúp nhân viên làm việc có hiệu quả và phát triển thì phương pháp đánh giá bằng cách quản trị theo mục tiêu (Management By Objective – MBO) là thích hợp v.v… .
## Phương pháp mức thang điểm.
Phương pháp mức thang điểm hay còn gọi là phương pháp bảng điểm được đánh giá thông qua một đồ thị, bảng 4.3 sẽ cho ta thấy khái niệm đó.
Bảng 5.3: Phương pháp mức thang điểm.
|Tên nhân viên …………………………….. Chức danh công việc …………………… Bộ quản đốc ………………………………. Giai đoạn đánh giá: …………………….. Từ …………. đến ………….|
|CÁC YẾU TỐ ÐÁNH GIÁ||Kém (1đ)||Dưới trung bình (2đ)||Trung bình(3đ)||Giỏi (4đ)||Xuất sắc (5đ)|
|Khối lượng công việc|
|Chất lượng công việc|
|Ðáng tin cậy|
|Sáng kiến|
|Tính thích nghi|
|Sự phối hợp|
|TIỀM NĂNG TĂNG TRƯỞNG VÀ PHÁT TRIỂN TRONG TƯƠNG LAI. Hiện tại đang ở mức tối đa hoàn thành công việc hoàn thành công việc Hiện tại đang ở mức gần tối đa hoàn thành công việc, nhưng có tiềm năng cải tiến đối với công tác khác như:…………………………………………………………………………….. Có khả năng tiến bộ sau khi được đào tạo và có kinh nghiệm Không thấy có những hạn chế.|
Theo phương pháp này, đánh giá thực hiện công việc của nhân viên qua một bảng điểm mẫu. Trong đó liệt kê những yêu cầu chủ yếu đối với nhân viên khi thực hiện công việc như số lượng, chất lượng, hành vi, tác phong, sáng kiến và triển vọng của nhân viên .
Các yếu tố được đánh giá gồm có hai loại:các đặc tính liên quan đến công việc và các đặc tính liên quan đến cá nhân đương sự. Các yếu tố liên quan đến công việc thường bao gồm: khối lượng, chất lượng công việc. Các yếu tố liên quan đến cá nhân gồm có các đặc tính như: độ tin cậy, sáng kiến, khả năng thích nghi, khả năng phối hợp…. Người đánh giá điền vào một mẫu in sẵn bằng cách ghi ký hiệu vào mức độ của mỗi yếu tố. trong bảng có thể để một khoảng trống để người đánh giá ghi lời nhận xét.
## Phương pháp xếp hạng.
Phương pháp đơn giản nhất có lẽ là phương pháp hay kỹ thuật xếp hạng (ranking method/technique), theo đó người được đánh giá được xếp hạng theo thứ tự mỗi đặc tính hay yếu tố. Chẳng hạn, như xét theo yếu tố lãnh đạo, có thể là anh Hùng hạng 1, anh Dương hạng 2 và anh Tiến hạng 3; nhưng xét về mặt phán đoán thì anh Dương hạng 1, anh Hùng hạng 2 và anh Tiến hạng 3. Người ta ứng dụng phương pháp này thành 2 phương pháp cụ thể sau đây:
### Phương pháp xếp hạng luân phiên.
Theo phương pháp xếp hạng luân phiên, điểm đánh giá dựa trên từng đặc tính hay yếu tố theo một thứ tự. Ðầu tiên cần phải làm một bảng danh sách những người được đánh giá. Chẳng hạn đánh giá trình độ thông minh trong danh sách 22 người. Người đánh giá thấy có 2 nhân viên không thể đánh giá xét trên yếu tố thông minh, nghĩa là 2 người này không có yếu tố biểu hiện sự thông minh, người đánh giá gạch chéo 2 nhân viên này. Như vậy, còn lại 20 nhân viên để đánh giá mức độ thông minh. (xem bảng 5.4).
Bảng 5.4 : Mẫu xếp hạng luân phiên
|BẢNG XẾP HẠNG ÐÁNH GIÁ|
|Cột 1||Cột 2|
|1. Nguyễn văn Mân||11|
|2.||12|
|3.||13|
|…||…|
|10||20. Ðoàn ngọc Lâm|
### Phương pháp so sánh cặp.
Phương pháp so sánh cặp cũng tương tự như phương pháp xếp hạng luân phiên. Cách tiến hành như sau: Viết họ tên của tất cả những người được đánh giá trên một phiếu. Từng cặp nhân viên lần lượt được đem so sánh về những yêu cầu chính (xem bảng 5.5). Người được đánh giá tốt hơn hẳn sẽ được cho điểm cao hơn và ngược lại, người được đánh giá yếu hơn sẽ được điểm thấp hơn người kia. Sau đó, tổng hợp lại sẽ có kết quả đánh giá chung về thực hiện của nhân viên đó.
Bảng 5.5: Bảng xếp hạng so sánh cặp.
|CHẤT LƯỢNG CÔNG VIỆC|
|So sánh|
|Tên nhân viên được đánh giá|
|Mân||Hùng||Toàn||Thanh|
|Tổng hợp|
|Mân||3||4||3||10|
|Hùng||1||3||1||5|
|Toàn||0||1||0||1|
|Thanh||1||1||4||6|
Theo kết quả so sánh ở bảng trên, nhân viên Mân được đánh giá tốt nhất về chất lượng công công việc, còn nhân viên Toàn bị đánh giá kém nhất.
## Phương pháp ghi chép lưu trữ.
Nhà quản trị ghi lại những vụ việc được đánh giá rất tốt, hoặc rất xấu trong quá trình thực hiện của nhân viên, những vụ việc bình thường sẽ không ghi lại. Do vậy, những nhân viên thực hiện công việc rất tốt hoặc rất yếu sẽ được đánh giá riêng. Ðối với những vụ việc có sai sót lớn cần lưu ý kiểm tra lại xem nhân viên đó đã khắc phục được chưa để giúp họ sửa chữa, tránh những sai lầm trong quá trình thực hiện công việc (xem bảng 5.6).
*Bảng 5.6: Mẫu ghi chép vụ việc quan trọng. *
|VỤ||VIỆC TÍCH CỰC||VỤ||VIỆC TIÊU CỰC|
|Ngày tháng||Nội dung||Ngày tháng||Nội dung|
|15 tháng 3||Làm nhiệm vụ thay thế một nhân viên có người thân bị bệnh||10 tháng 5||Khách hàng phàn nàn về thái độ phục vụ|
## Phương pháp đánh giá quan sát hành vi.
Phương pháp đánh giá quan sát hành vi được thực hiện trên cơ sở quan sát các hành vi thực hiện công việc của nhân viên. Phương pháp này căn cứ vào hai yếu tố:
– Số lần quan sát.
– Tần số nhắc lại của hành vi.
Thông qua đó nhà quản trị sẽ đánh giá được tình hình thực hiện công việc của nhân viên. Theo phương pháp này, các hành vi đối với công việc được mô tả khách quan và được thực trích ra từ bản ghi chép những vụ việc quan trọng.
*Ví dụ:* khi quan sát hành vi của một nhân viên phục vụ trong nhà hàng cần quan sát những vấn đề sau:
* Không để khách hàng phàn nàn về sự phục vụ chậm trễ.
* Không để khách hàng phàn nàn về vệ sinh thực phẩm.
* Trình bày các món ăn tạo cảm giác.
– Không để khách hàng phàn nàn về thái độ phục vụ v.v…
Ðây là phương pháp khắc phục được nhiều nhược điểm của một số phương pháp khác. Tuy nhiên, nó cũng có hạn chế như các hành vi được sử dụng hướng về hoạt động hơn là hướng về kết quả và phụ thuộc vào trình độ người đánh giá.
## Phương pháp quản trị theo mục tiêu (Management by Objectives-BMO).
Theo phương pháp quản trị theo mục tiêu
*, trọng tâm *của việc đánh giá *: *
– Các đặc tính cá nhân qua sự hoàn thành công việc.
– Vai trò của nhà quản trị chuyển từ vai trò của người trọng tài phân xử qua vai trò của người tư vấn, cố vấn.
– Nhân viên từ thụ động chuyển sang tham dự mang tính tích cực
Chương trình đánh giá thực hiện công việc theo
*các * *v* *ấn đề *như sau.:
– Sự phối hợp của lãnh đạo và nhân viên trong việc xếp đặt các mục tiêu cho nhân viên trong một khoảng thời gian nhất định. Trên cơ sở đã thảo luận bản mô tả công việc, nội dung công việc, trách nhiệm báo cáo về các việc đó.
– Ðịnh kỳ xem xét các kết quả đã đạt được.
– Cấp trên và cấp dưới gặp nhau cuối giai đoạn đánh giá để thảo luận kết quả của cấp dưới có đạt được mục tiêu đã đề ra trước đây hay không.
Ðể thực hiện phương pháp này đạt kết quả, nhà quản trị phải cởi mở, đảm bảo thông tin hai chiều trong suốt giai đoạn đánh giá. Hai bên cùng nhau thảo luận để giải quyết vấn đề trong cuộc phỏng vấn đánh giá nhằm giúp cho nhân viên công tác tốt hơn.
## Phương pháp theo tiêu chuẩn công việc.
Ðánh giá theo phương pháp này là đối chiếu so sánh việc hoàn thành công việc của mỗi nhân viên với tiêu chuẩn đã đề ra hoặc với mức xuất lượng theo yêu cầu.
Các tiêu chuẩn phản ánh ở mức bình thường mà một nhân viên bình thường đạt được ở điều kiện bình thường. Các tiêu chuẩn công việc thường được sử dụng đối với sản xuất. Có rất nhiều phương pháp được sử dụng để xác định các tiêu chuẩn như: nghiên cứu thời gian, nghiên cứu cử động hoặc lấy mẫu công việc.
Ưu điểm của phương pháp này là tính khách quan của nó, Tuy nhiên đòi hỏi các tiêu chuẩn phải được xây dựng một cách khoa học, chính xác và nhân viên phải giải thích khi thay đổi tiêu chuẩn và cơ sở của việc thay đổi đó.
Ngoài các phương pháp trên, các công ty lớn tại các nước phát triển trên thế giới còn áp dụng các phương pháp khác như: phương pháp đánh giá phân bổ theo chỉ tiêu, phương pháp tường trình thực hiện công việc theo trọng số. Các phương pháp này phức tạp nên ít công ty áp dụng, trong phạm vi chương này chỉ nêu tên mà không trình bày cụ thể, bạn đọc có thể nghiên cứu sâu hơn trong các sách quản trị nhân sự.
# Một số vấn đề cần quan tâm khi đánh giá.
Khi đánh giá khả năng thực hiện công việc của nhân viên, nhà quản trị thường vấp phải một số sai lầm cần phải chú ý khắc phục như sau:
– Tiêu chuẩn không rõ ràng.
– Lỗi thiên kiến: chỉ dựa vào một yếu tố đặc điểm nào đó nổi trội của nhân viên.
– Xu hướng thái quá: Một số nhà quản trị có xu hướng đánh giá tất cả nhân viên theo xu hướng quá cao hoặc quá thấp. Cách đánh giá này khiến cho nhân viên hoặc tự mãn, hoặc bi quan không muốn cố gắng phấn đấu để thực hiện công việc.
– Xu hướng trung bình chủ nghĩa: đánh giá chung chung hướng về mức trung bình.
– Ðịnh kiến cá nhân.
Nhà quản trị phải làm cho nhân viên tin tưởng vào sự công bằng. Trong đánh giá cần phải dân chủ , cho nhân viên được tham dự trong tiến trình này. Hệ thống đánh giá phải được thực hiện xây dựng một cách kỹ lưỡng, người phụ trách đánh giá phải được huấn luyện toàn diện. Trên cơ sở đánh giá đúng đắn khách quan để thực hiện chính sách lương thưởng, kỷ luật kịp thời, nghiêm minh nhằm khuyến khích, động viên nhân viên, chú ý đào tạo phát triển họ đảm bảo cho doanh nghiệp có được nguồn nhân lực đáp ứng chiến lược kinh doanh trong tương lai
Một slide khá hay tổng quan:
## Leave a Reply Cancel reply

Link: <http://minhhong.com/wp-json/>; rel="https://api.w.org/", <http://wp.me/p6jXU4-1s>; rel=shortlink


markdown:
x
Gửi để hoàn thành bình luận
Vợ nói quá nhiều, chồng ra tay làm một việc khiến các bà vợ lắm lời phải bủn rủn chân tay
2 giờ trước
MV chục triệu view của Bảo Anh đứng trước nguy cơ bị gỡ bỏ khỏi Youtube hoặc phải trả tác quyền 10.000 Euro
3 giờ trước
Vụ cha đâm chết con 5 tuổi: Không hiểu sao 'có thể ra tay tàn độc' như vậy
Vũ Ngọc Châm: Từ 'bạn gái' Sơn Tùng đến Quán quân The Look 2017
5 giờ trước
Giang hồ bắn người ở bến xe Miền Đông để trả thù cho anh
Bộ Công Thương: Khăn Khaisilk không hề có thành phần lụa
NetGo số 20: Đến Sa Pa - Nơi gặp gỡ đất trời
Định đỡ người nhảy lầu từ tầng 11, nhân viên bảo vệ bị nạn nhân rơi trúng tử vong
8 giờ trước
Bé trai 9 tuổi một mình sống giữa mộ bia ở Quảng Trị hơn 700 đêm và niềm vui ngày mẹ trở về
Sập lan can 16 học sinh nhập viện: Điều tra việc xây dựng trường
10 giờ trước
Kẻ đánh bom New York chọn nơi khủng bố theo áp phích Giáng sinh
11 giờ trước
Người dân khống chế nghi phạm đoạt mạng con 5 tuổi trong đêm
Nạn nhân kể lại giây phút lan can sụp đổ khiến hàng chục học sinh đang chơi đùa rơi xuống đất
Lương tối thiểu vùng tăng từ đầu năm 2018
12 giờ trước
Lội ngược dòng trong thế mất người, U23 Uzbekistan đẩy Việt Nam vào tình thế đầy ám ảnh
13 giờ trước
Tổng thống Putin tuyên bố chiến thắng, ra lệnh rút quân khỏi Syria
Chủ tịch quốc hội Indonesia từ chức trước nghi án tham nhũng
14 giờ trước
Bắc Ninh: Sập lan can trường tiểu học, hơn 16 học sinh nhập viện
Phản ứng của Thanh Thảo khi thấy dân mạng mỉa mai Mỹ Tâm
11/12
Tâm sự xúc động của cô gái 9X khi thấy mẹ ôm bố ngồi xem tivi
Nữ golfer qua đời vì bị sét đánh khi đang thi đấu
Cô bé 9 tuổi bị đụng xe và người tài xế đã làm một việc động trời không thể dung thứ
10/12
|
Tin tức
Cha bạo hành con trai 10 tuổi từng xuất hiện trong video hơn 30.000 lượt xem
08/12
|
Tin tức
Bộ Công an thông tin chính thức việc bắt ông Đinh Mạnh Thắng, em trai ông Đinh La Thăng
09/12
|
Tin tức
Lịch nghỉ tết Dương lịch 2018 đúng nhất, chính xác nhất
Cụ bà 90 tuổi bất ngờ sống lại khi người nhà chuẩn bị lo hậu sự
Hà Nội: Trâu điên húc người náo loạn trên phố
11/12
|
Tin tức
Cơ quan chủ quản: Công ty Truyền thông Viettel
Giấy phép: 353/GP-TTĐT do Sở TT&TT Hà Nội cấp ngày 25/01/2017
Trụ sở: Tầng 4, Tòa nhà The Light, Tố Hữu, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Chịu trách nhiệm nội dung: Ông Võ Thanh Hải
Hotline: 0982.11.22.55 - Chăm sóc khách hàng: 198 (Miễn phí)
Liên hệ quảng cáo: 0969.16.17.18 - Email: hoptac@viettel.com.vn
Hướng dẫn sử dụng dịch vụ |
Liên hệ |
Site map
Phát triển bởi Onmedia

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Connection: close


markdown:
Sign in
Join
Home
Học Tập
Ngoại Khóa
Điểm đến
Góc Sinh Viên
Phóng Sự
Cảm Xúc
Radio
Cộng Đồng Mạng
Sign in
Welcome!
Log into your account
your username
your password
Forgot your password?
Sign up
Welcome!
Register for an account
your email
your username
A password will be e-mailed to you.
Password recovery
Recover your password
your email
Search
Tuesday, December 12, 2017
Sign in / Join
LOG IN
REGISTER
Welcome! Log into your account
Forgot your password?
Register for an account
A password will be e-mailed to you.
Recover your password
Cổng thông tin diễn đàn sinh viên Học Viện Ngân Hàng
Home
Học Tập
Ngoại Khóa
Điểm đến
Góc Sinh Viên
Phóng Sự
Cảm Xúc
Radio
Cộng Đồng Mạng
Home
Tags
Viết thư
Tag: viết thư
Ngoại Khóa
Dự án viết thư “Ba mẹ ơi, con đỗ rồi!”
Gió
-
16/10/2016
2
Theo dõi chúng tôi
0
Fans
Like
0
Followers
Follow
445
Subscribers
Subscribe

WARC-Truncated: length

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: nginx

Content-Type: text/html; charset=UTF-8

Vary: Accept-Encoding

Vietnix-Cache: HIT from backend


markdown:
NGÔI NHÀ TRÁI TIM
Hãy cho - Hãy nhận - Hãy sống bằng cả con tim
![]()
![]()
Admin
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
IV - Hiện tượng tâm linh dưới góc độ y sinh học
Hiện nay các nhà khoa học đã tạo ra được con cừu Dolly, trong tương lai còn có người nhân tạo vô tính kiểu như cừu Dolly, điều này không còn là không tưởng nữa. Những con người nhân tạo này được tạo ra theo ý muốn của nhà khoa học với một loại hình kiểu gien theo ý muốn của họ. Vậy, với những con người nhân tạo này thì ý niệm về tâm linh sẽ ra sao?
Chúng ta cũng đã thấy hiện nay không phải mọi người đều tin vào tâm linh, linh hồn, rất nhiều người không tin vào thần thánh: "vô thần". Ngay cả những người tin vào thần thánh thì mỗi người lại theo một tín ngưỡng, tôn giáo riêng và thờ một vị thánh khác nhau.
1. Vật chất và ý thức
Một tinh trùng, một trứng chỉ là hai tế bào vật chất, mỗi loại không thể có một ý thức riêng, khi tinh trùng xâm nhập vào trứng tạo ra một tế bào mới với sự phối hợp gien, sau đó phân chia 2, 4… để thành phôi và phát triển thành phôi thai. Phôi nếu có ý thức thì ý thức sẽ xuất hiện từ khi nào: khi tinh trùng xâm nhập vào trứng hay khi đứa trẻ chào đời và nếu có ý thức thì ý thức sẽ thuộc hệ tinh trùng hay hệ trứng, hoặc phôi, hay đứa bé chào đời có ý thức riêng, như vậy ý thức của trứng hay tinh trùng sẽ chuyển thể hoặc sẽ cộng hưởng tạo thành ý thức mới của bào thai.
Tóm lại, khó có thể nói ý thức có trước khi đứa bé chào đời, hay khi còn là phôi thai. Với ý thức, chỉ có thể có trong quá trình phát triển trưởng thành mà do tương tác giữa cơ thể sinh vật (đứa bé lớn lên đến tuổi trưởng thành rồi thoái triển khi tuổi già để rồi qua đời) với môi trường tự nhiên, cũng như môi trường xã hội nhân văn, mới hình thành đầy đủ ý thức của con người.
2. Ý thức với phản xạ
Chúng ta đã biết rằng có hai hệ thần kinh: một là hệ thần kinh động vật chỉ đạo tư duy ý thức và vận động ý thức và hai là hệ thần kinh thực vật chỉ đạo các hoạt động tự động. Hoạt động của thần kinh là hoạt động phản xạ của các cung phản xạ: tủy, não tủy, não bộ. Mỗi cung phản xạ gồm ít nhất hai tế bào thần kinh (nơron) chức năng là vận động và cảm giác được liên kết lại bởi những tế bào thần kinh liên hợp không giữ chức phận gì ngoài khả năng liên kết. Hoạt động ý thức dựa trên hoạt động điện và điện hóa. Nếu ngừng trệ hay hủy hoại cung phản xạ nào đó, thì ý thức thuộc lĩnh vực đó sẽ mất, ví dụ: hỏng cung phản xạ thị giác sẽ gây mù, hỏng cung phản xạ vận động sẽ bị liệt và mất cảm giác và nếu các cung phản xạ não bộ hoạt động sai lạc sẽ gây ra các chứng bệnh như đã nói ở trên và con người mất ý thức.
Con người là động vật cao cấp sau loài động vật có vú. Nhưng khi đứa trẻ ra đời thì những phản xạ lại xuất hiện chậm hơn so với động vật có vú. Con bò, dê sau khi ra khỏi bụng mẹ vài giờ là có thể tự đi lại, biết tìm vú bú ngay và cũng biết theo mẹ ngay. Ngược lại, con người phải có một thời gian dài mới biết tìm vú bú mẹ, người mẹ phải đặt vú vào miệng, đặc biệt là phải hàng tháng sau mới vận động đi lại và biết theo mẹ. Động vật có vú cũng đủ năm giác quan, có cung phản xạ não bộ, nhưng lại không có ý thức được như con người bởi vì con người có số lượng nơron liên hợp lớn gấp tỉ lần so với loài động vật có vú, chính vì thế mà não bộ con người có gấp hàng tỷ tỷ các cung phản xạ so với loài động vật có vú, cũng hình khối lượng lớn này đã tạo cho bộ não người khác loài động vật có vú (lượng biến thành chất) là ý thức con người. Tóm lại, người và động vật, động vật gần nhất là loài có vú, cũng có bộ não tương tự nhau về cấu trúc nhưng lại khác nhau về chức năng, đó là hoạt động ý thức của vỏ não trên cơ sở khối lượng khổng lồ các cung phản xạ của não bộ con người. Ngược lại, các loài động vật cấp thấp thua kém con người về hoạt động ý thức của vỏ não, nhưng lại hơn con người về trực giác đó là hoạt động của hệ thần kinh thực vật.
Động vật cấp thấp có thể giao tiếp với nhau hay với môi trường nhờ các sóng như sóng siêu âm phát ra ở loài dơi, sóng điện từ với một số loài cá, sóng âm tần thấp của loài voi... Đây là cơ sở có thể giúp ta lý giải các hiện tượng tâm linh.
3. Hiện tượng tâm linh dưới góc độ sinh học
Nghiên cứu quá trình hình thành, phát triển phôi thai người, về mặt khoa học người ta cũng đã thấy phôi người phát triển qua các giai đoạn của loài động vật cấp thấp: ở một số người trong quá trình chuyển hóa phôi đã để lại các vết tích của loài động vật cấp thấp. Ví dụ, có một số phụ nữ ngoài hai vú chính còn có hai đến bốn vú phụ là di tích của loài động vật có vú, có người xương cụt dài như cái đuôi của khỉ chẳng hạn, có người còn lại u cạnh cổ kiểu mang là di tích của mang loài cá.
Những di tích còn lại trong quá trình phát triển thai người kể trên thuộc những vết tích thực thể thấy được, ở một số người khác biết đâu lại không thể để lại di tích chức phận hệ thần kinh thực vật có các chức năng phát các sóng siêu âm, sóng điện từ hoặc sóng âm tần thấp... Chính nhờ các chức năng này, mà một số người có những khả năng tiếp giao với người khác qua trực giác mà ta gọi là giác quan thứ sáu như đọc được ý nghĩ của con người, thần giao cách cảm. Có người lại có thể thấy được ngày chết của người khác, do tương tác với chương trình chết tế bào của người nào đó, nhất là cái chết đột quỵ đối với một số tổ chức như tim, thần kinh... (giải thưởng Nobel 2002 "gen chết" ced-3 và ced-4 trên con giun, gen này giống gen ced-3 ở người).
Việc phát hiện mộ có thể giải thích bằng cơ chế này, khi hài cốt còn tồn tại là vật chất thế nào cũng phát ra một sóng điện từ chẳng hạn và người tìm mộ là người có khả năng phát ra sóng nào đó có thể tiếp giao với sóng của hài cốt phát ra. Vì thế, nếu hài cốt đã thiêu thì các nhà ngoại cảm đều không thể tiếp xúc được nữa vì tro không phải là tổ chức mang điện tích nên không có trường vật chất.
V - Kết luận
Hiện tượng tâm linh là một loại hiện tượng tinh thần đặc trưng ở con người, biểu hiện ở một số người như là giác quan thứ sáu, có cơ sở là vết tích của "logic trực giác xuất thần" của loài động vật cấp thấp để lại trong quá trình phát triển thai người.
Hiện nay, khoa học, nhất là ngành y sinh, đã có những tiến bộ đột phá, tuy vậy vẫn chưa thể điều khiển gien để tạo ra những con người theo ý muốn hoàn chỉnh ưu việt về thể chất, ngoại hình cũng như tri thức sáng tạo. Song, dù khoa học có tiến bộ như vậy, nhưng yếu tố gen chỉ chiếm nhiều nhất là hơn 90%, còn lại là yếu tố tương tác môi trường xã hội nhân văn đối với từng con người khi sinh ra đến lúc xuôi tay.
Cho đến khi nào khoa học sinh học phát triển đến mức có thể điều khiển được để" sinh sản ra được những con người theo ý muốn và đồng 'thời xã hội nhân văn kinh tế… phát triển đến mức như chủ nghĩa Mác mong muốn là của cải vật chất xã hội đầy đủ, thừa thãi để thực hiện được khẩu hiệu "Làm theo năng lực hưởng theo nhu cầu thì lúc đó chắc các hiện tượng tâm linh sẽ không còn chỗ đứng bởi vì con người khi đó sẽ không còn nhu cầu về tâm linh.
GS. TS Nguyễn Ngọc Kha
![]()
![]()
![]()
Hiện tượng tâm linh dưới các góc nhìn
![]()
|» |
»
»
»
»

X-Content-Type-Options: nosniff

Pragma: no-cache

P3P: CP="IDC DSP COR ADM DEVi TAIi PSA PSD IVAi IVDi CONi HIS OUR IND CNT"

Cache-Control: no-cache

Vary: User-Agent

X-XSS-Protection: 1; mode=block


markdown:
## Kỷ cương - Hành chính
## Giải tỏa chợ cóc, chợ tạm cần giải pháp căn cơ
Thứ Năm, 20/04/2017, 20:44:55
![]()
Chợ cóc, chợ tạm lâu nay vẫn tồn tại dai dẳng, mặc dù giải tỏa nhiều lần nhưng chỉ được thời gian ngắn lại tái diễn. Trong đợt cao điểm lập lại trật tự vỉa hè, lòng đường, lực lượng chức năng đã quyết liệt hơn trong vấn đề này. Nhưng về lâu dài, cần có những giải pháp căn cơ, đồng bộ hơn.
Những người đi qua phố Phan Văn Trường, phường Dịch Vọng Hậu, quận Cầu Giấy những ngày này không còn nhận ra khu chợ Nhà Xanh trước đây. Cảnh chợ cóc họp tràn ra vỉa hè, các dãy ki-ốt treo hàng hóa lấn chiếm gần hết mặt đường, người lao động, sinh viên dừng xe mua sắm gây ách tắc giao thông đã không còn. Thực hiện kế hoạch lập lại trật tự vỉa hè, văn minh đô thị, lực lượng chức năng phường Dịch Vọng Hậu đã ra quân giải tỏa toàn bộ hàng rong, hàng quán lấn chiếm vỉa hè. Các ki-ốt thu dọn mái che, mái vẩy, hạ giàn treo hàng hóa lấn khoảng không. Nhờ đó, cả tuyến phố quang đãng, sạch sẽ hơn hẳn.
Không chỉ khu chợ Nhà Xanh, hàng loạt khu chợ cóc, hàng rong, quán xá lấn chiếm lòng đường, vỉa hè thời gian qua cũng được các lực lượng chức năng giải tỏa, sắp xếp lại. Tại khu chợ cóc trên phố Phúc Xá (quận Ba Đình), các tiểu thương đã thuê nhà của các hộ mặt tiền để bày bán hàng hóa, trả lại vỉa hè. Hàng rong trên vỉa hè ngõ 34A phố Trần Phú (quận Ba Đình) đã không còn cảnh họp chợ mỗi giờ tan tầm... Phó Giám đốc Sở Công thương thành phố Trần Thị Phương Lan cho biết, trên địa bàn có khoảng 140 tụ điểm chợ cóc, chợ tạm. Thời gian qua, chính quyền các địa phương đã giải tỏa 88 điểm, còn 52 điểm sẽ tiếp tục giải tỏa trong giai đoạn tới.
Tuy nhiên, thực tế cho thấy, việc giải tỏa chợ tạm, chợ cóc lâu nay vẫn chưa có giải pháp căn cơ, lâu dài. Nhiều điểm đã giải tỏa, nhưng sau một thời gian lại tái diễn, hoặc giải tỏa ở địa bàn này lại hình thành ở địa bàn khác. Trên phố Nguyễn Khắc Cần (quận Hoàn Kiếm), nhiều tiểu thương vẫn tiếp tục bày bán trên vỉa hè từ sáng tới chiều tối. Phía sau tòa nhà Sông Hồng (165 phố Thái Hà, quận Đống Đa) vẫn tồn tại một chợ cóc buôn bán tấp nập, hàng rong san sát, kéo dài tới tận phố Yên Lãng... Trên phố Vũ Thạnh (quận Đống Đa), hàng loạt hàng quán vẫn ngang nhiên bày bán hàng hóa trên vỉa hè. Giờ tan tầm, xe máy, người đi bộ dừng đỗ mua bán khiến con phố thường xuyên ách tắc giao thông... Bên cạnh đó, do tâm lý thích “thuận tiện” của người dân cho nên tại nhiều cổng chợ, nhiều đoạn phố ngang qua chợ thường tập trung nhiều hàng quán, bày bán lấn chiếm vỉa hè, lòng đường còn trong chợ lại vắng vẻ, ít khách vào mua. Như ở cổng chợ Nhật Tân (quận Tây Hồ), chợ Ngã Tư Sở (quận Đống Đa)..., hàng quán nào cũng thích “nhoi” ra sát vỉa hè, cổng chợ để kinh doanh, buôn bán.
Phó Chủ tịch UBND phường Dịch Vọng Hậu Tống Xuân Duy cho biết, dẹp những người bán hàng rong rất khó, khi lực lượng chức năng có mặt thì họ tạm lánh đi, nhưng cứ khuất bóng lực lượng chức năng là họ tái lấn chiếm vỉa hè, lòng đường. Để duy trì trật tự lâu dài, điều quan trọng là phải tuyên truyền để người dân chủ động chấp hành và thường xuyên kiểm tra, nhắc nhở. Về lâu dài, thành phố nên có kế hoạch sắp xếp khu vực để người bán hàng rong, bán hàng trên vỉa hè có nơi kinh doanh, buôn bán, hạn chế việc ảnh hưởng cuộc sống của người dân.
Đại diện Sở Công thương cho biết, thời gian tới, sở sẽ phối hợp các sở, ngành liên quan, UBND các địa phương xây dựng phương án bố trí, sắp xếp, di dời các chợ cóc, chợ tạm. Trong đó, sẽ giải trình và xác định rõ thời hạn tồn tại cụ thể cho từng chợ tạm phục vụ nhu cầu tiêu dùng thiết yếu của nhân dân. Đồng thời, rà soát quỹ đất hiện có để đề xuất xây dựng chợ mới tại các địa điểm phù hợp. Sau khi hoàn thành sẽ di dời các hộ kinh doanh tại chợ tạm, tụ điểm chợ cóc vào hoạt động đúng quy định. Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Nguyễn Đức Chung đã chỉ đạo các quận, huyện, thị xã cải tạo các chợ để bố trí các hộ kinh doanh vào bán hàng, hạn chế tình trạng hàng rong, chợ cóc tràn lan, đồng thời, siết chặt giải tỏa vỉa hè và các tụ điểm chợ cóc, chợ tạm.
Trên địa bàn thành phố hiện có 454 chợ đang hoạt động. Trong đó, không ít chợ rơi vào tình trạng vắng khách, ế ẩm. Nhiều chủ hàng phải đóng cửa ki-ốt, bỏ buôn bán ra thuê mặt bằng bên ngoài để kinh doanh. Như vậy, có thể thấy là thành phố không thiếu chợ, nhưng chưa thu hút được người dân vào mua sắm. Do đó, để giải quyết vấn đề chợ cóc, chợ tạm một cách hiệu quả, chính quyền địa phương cần chịu trách nhiệm trong giải tỏa các tụ điểm này, quản lý địa bàn sát sao, chặt chẽ, không để tái diễn. Đồng thời, nâng cấp, cải tạo chợ truyền thống sao cho thuận tiện mua sắm, bảo đảm vệ sinh an toàn thực phẩm, giảm bớt các loại thuế phí để hỗ trợ tiểu thương, tăng sức cạnh tranh với hàng rong, chợ cóc. Cùng với đó là tăng cường tuyên truyền, vận động người dân thực hiện văn minh thương mại để giữ gìn trật tự đô thị, vệ sinh môi trường cho thành phố.

Server: Apache/2.2.15 (CentOS)

Cache-Control: max-age=0, no-cache, no-store, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0


markdown:
**..tìm đến định đánh ghen, cô bất ngờ bật khóc nức nở…**
Yếu tố quan trọng nhất trong tình yêu là gì? Cảm xúc? Sự quan tâm? Sự hy sinh, hay sự tin tưởng? Khi sóng gió đến, điều một người nghĩ đến cũng thể hiện chính con người của họ.
Tôi và anh quen nhau từ thưở còn e ấp trong tà áo trắng tinh khôi. Anh cao to và khá điển trai, được biết bao cô gái thầm thương trộm nhớ, còn tôi chỉ là một thiếu nữ bé nhỏ quê mùa, thường được bạn bè nhận xét là hiền lành, suốt ngày chỉ biết học.
![]()
Nhà nghèo nên tôi thường phải đảm đương mọi việc giúp bố mẹ, chính cuộc sống khổ cực đã dạy cho tôi nghị lực phấn đấu và tấm lòng thương người. Một ngày của tôi chẳng mấy khi rảnh rỗi, sau khi phụ giúp bố mẹ tôi phải tranh thủ học bài trên lớp, sau đó buổi tối tôi sắp xếp thời gian dạy chữ cho mấy đứa trẻ con nghèo nghèo trong xóm.
Tình cờ một lần anh đi ngang qua chỗ tôi dạy bọn trẻ thường ngày, không biết anh đã lén nhìn tôi bao lâu và rời đi khi nào. Nhưng kể từ lúc đó, trên con đường đi học về anh luôn tìm cách trò chuyện với tôi, ban đầu tôi khá ngại ngùng vì ánh mắt ghen tỵ của nhiều bạn gái nhưng sau khi quen dần tôi cũng cảm thấy rất thích anh. Anh yêu sự hiền lành và tốt bụng của tôi, còn tôi yêu anh vì bất cứ khi nào bên anh tôi cũng thấy mình hạnh phúc và cười rất nhiều. Mối tình trong sáng hồn nhiên ấy đã theo mãi cùng chúng tôi đến lúc đi học đại học rồi ra trường. Sau khi tốt nghiệp, chúng tôi đã cưới nhau và không lâu sau thì có một cậu con trai kháu khỉnh.
Tuy cuộc sống ở thành phố đắt đỏ, chúng tôi đều làm nhà nước lại ở nhà thuê, kinh tế không dư giả nhưng vẫn rất hạnh phúc. Anh vẫn luôn giữ được sự phong độ của mình, còn tôi vẫn là cô gái giản dị quê mùa chất phác. Tuy những lúc cùng đi ra ngoài, nhiều người xì xầm bảo ngoại hình tôi không xứng với anh, nhưng mặc bao ánh mắt soi mói, anh luôn khiến tôi cảm thấy được yêu thương che chở.
Cuộc sống hạnh phúc yên bình cứ như vậy qua đi cho đến năm con tôi tròn hai tuổi. Một ngày, tôi lên cơn sốt nặng, mê man bất tỉnh, anh vội vã đưa tôi đi bệnh viện.
Tại phòng cấp cứu, hai mắt tôi nhắm nghiền nhưng vẫn nghe thấy mọi viêc diễn ra xung quanh. Tôi biết tôi nằm đó rất rất lâu, và anh luôn ngồi kề bên cầm tay tôi. Vì tưởng tôi không nghe được, nên một lúc sau bác sỹ vào phòng ngồi nói chuyện với anh về bệnh tình của tôi. Bác sỹ bảo rằng tôi bị một căn bệnh hiếm gặp, sau khi phục hồi đợt sốt này vẫn có thể đi làm bình thường nhưng sức khỏe sẽ dần suy giảm và bị liệt vĩnh viễn trong 2 năm tới nếu không chữa trị kịp thời. Nhưng số tiền để chữa được căn bệnh này khá lớn, trong khi kinh tế chúng tôi còn khó khăn và còn con nhỏ phải lo…
Rồi tôi nghe tiếng tiếng bác sĩ ra ngoài, để lại chúng tôi trong một không gian lạnh lẽo vắng lặng. Tôi vẫn đang truyền dịch và không thể mở mắt được nhưng vẫn nhận biết được mọi thứ xung quanh.
Tôi cố gắng từ từ mở mắt, tôi thấy anh nhìn tôi đầy yêu thương, cho dù ánh mắt có đôi chút hoang mang, anh mỉm cười và nói: “Em à, bác sỹ bảo em bị sốt thôi không sao đâu. Chỉ cần nghỉ dưỡng môt thời gian là khỏi “.
Tôi biết anh giấu tôi, nhưng để anh vui tôi vẫn gật đầu giả vờ tin đó là sự thật.
Ngày xuất viện, anh không cho tôi đi làm nữa, anh bảo tôi ở nhà chăm con và nghỉ dưỡng. Những ngày đầu tôi chăm chỉ là một người mẹ người vợ đảm đang. Dần dần vài tuần sau, cuộc sống với bốn bức tường khiến tôi ngày càng trầm cảm và suy nghĩ nhiều hơn. Tôi luôn ám ảnh với cảnh bản thân phải bị liệt giường. Con tôi thì sao, nhìn ánh mắt tròn xoe ngây ngô của con tôi như xé từng khúc ruột. Và anh thì sao, anh liệu có thể chung sống cả đời với một người vợ tật nguyền như tôi không? Càng suy nghĩ nhiều tôi càng héo hon tiều tụy, đến mức có lúc sinh ra cáu gắt vô cớ.
Những ngày đầu sau khi tôi xuất viện, anh thường ở nhà cùng mẹ con tôi, nhưng dần dần về sau anh đi làm về càng ngày càng muộn, cũng chẳng có thời gian nói chuyện với tôi. Khi được tôi hỏi anh chỉ trả lời rằng, gần đây cơ quan có nhiều việc nên anh phải làm nhiều hơn. Tôi nghe vậy chỉ im lặng, vì tôi biết ngay cả cuối tuần anh cũng không ở nhà, tôi biết điều anh nói chỉ là một cái cớ.
Dần dần chúng tôi ít nói chuyện với nhau hơn hẳn, bốn bức tường kia càng khiến tôi tiều tụy xấu xí và trầm cảm, tủi thân. Nhìn vào gương tôi càng tự ti về mình nhiều hơn.
Tối hôm ấy, ngồi đợi anh về, tôi thẫn thờ nhìn ra cửa sổ và nhớ về những kỷ niệm mà chúng tôi đã có với nhau, những lần đi học về cùng nhau, những lần hai đứa cùng nhau giải những bài toán khó rồi mỗi người ra một đáp số, rồi những món quà sinh nhật bé nhỏ đơn sơ anh tặng tôi ngày ấy, cả những năm học đại học cả hai cùng làm thêm kiếm tiền sau đó chở nhau đi ăn quà vặt để tự thưởng cho thành quả lao động vất vả…
Rồi tôi nhìn lại mình… xót xa khi đối diện một thực tại là tôi bây giờ mang bệnh tật, không còn nhanh nhẹn như xưa, thân thể tàn úa… còn anh vẫn là chàng trai hoạt bát điển trai ngày nào. Tôi chợt nghĩ, nếu quả thật anh có một mối tình khác ngoài kia, thì đó cũng là điều dễ hiểu. Vừa thoáng nghĩ vậy, tim tôi đã đau nhói, nước mắt tuôn trào, tôi nghĩ về con trai nhỏ của mình, về tương lai của mình, của thằng bé, lại càng không thể ngừng khóc nổi.
Nhưng tôi quyết định thông cảm cho anh, vì anh còn trẻ, cuộc sống còn rất dài và nhiều điều chưa làm, tôi không muốn vì tôi mà cánh cửa của anh phải khép lại. Nếu có điều ấy, tôi sẽ dũng cảm chúc phúc cho anh.
Tiếng mở khóa quen thuộc lúc 11h, tôi nhanh chóng lên giường đắp chăn giả vờ đã ngủ. Anh nhẹ nhàng bước vào tắm rửa nhanh chóng, rồi vừa đặt lưng lên giường, chỉ mấy phút sau đã nghe thấy tiếng ngáy của anh. Nhưng cả đêm hôm ấy, tôi đã không ngủ, chờ anh ngủ say được hơn một tiếng, tôi bí mật cài định vị điện thoại lên máy anh, rồi cả đêm thao thức suy nghĩ về chuyện mình sẽ phải đối diện vào ngày mai.
Ngày hôm sau anh lại vội vã đi làm sớm. Chưa bao giờ trong đời tôi trải qua một ngày nào dài như thế, suốt cả sáng tôi bồn chồn đứng ngồi không yên. Đến 5 giờ chiều, tôi thấy định vị điện thoại của anh di chuyển từ sở làm đến một khách sạn lớn nhất thành phố.
Tim tôi đập loạn nhịp, điều tôi sợ hãi nhất cuối cùng đã đến, tai tôi ù đi và đầu tôi bắt đầu choáng váng. Con tôi kêu khóc bên cạnh nhưng tay chân tôi bủn rủn không làm được gì, trong đầu tôi hàng trăm suy nghĩ hiện lên chồng chéo. Đến 11 giờ tối, tôi vẫn thấy anh rời khỏi nơi đó rồi trở về nhà. Tôi chui vào chăn, khóc mê mệt rồi ngủ lúc nào không biết.
Ngày hôm sau, khi thức dậy tôi thấy mình không còn buồn nữa, mà trái lại là một cảm giác bất công, tức giận vô cùng, tôi cảm giác như bị phụ bạc. Chiều hôm đó, tôi gửi con cho nhà hàng xóm rồi bắt xe đi đến chỗ anh.
Nhưng khi ở trên đường đi, qua bờ hồ, qua những quán ăn mà chúng tôi đã từng đi qua, trong tôi lại ngập tràn một cảm giác yếu đuối và bất lực. Bản tính hiền lành từ nhỏ không cho phép tôi làm điều gì khiến người khác tổn thương. Tôi tự hỏi, mình đang định làm gì thế này? Cuối cùng tôi quyết định, tôi sẽ không xuất hiện gây rắc rối cho anh, tôi chỉ xin được tận mắt chứng kiến sự thật. Rồi sau đó, tôi sẽ lặng lẽ về nhà chờ anh và nói với anh rằng tôi thật sự chúc anh hạnh phúc và cảm ơn anh về những tháng ngày đã ở bên tôi, tôi sẽ nói với gia đình là lỗi do tôi, tôi thực sự muốn anh có được hạnh phúc, vì anh xứng đáng! Nghĩ đến đấy, tôi lại càng thấy mình thật vô lý và ích kỷ khi muốn đòi hỏi anh đủ thứ trong khi chưa làm được gì cho anh, tôi xấu hổ vì cảm giác giận dữ và oán hận của mình.
Gạt nước mắt, tôi mỉm cười nhìn vào bóng đêm mịt mờ trước mắt, trong lòng có một cảm giác vừa đau xót mất mát, vừa thanh thản lạ thường, tôi không khóc nữa và sẵn sàng đón nhận sự thật.
Chầm chậm bước vào khách sạn, tôi hỏi cô lễ tân tên của anh và được ngay lập tức nhận được câu trả lời: “Anh ấy đang ở phòng 301 chị ạ.”
Tôi lên phòng 301, cửa đóng nhưng không khóa, cánh tay tôi run rẩy, mồ hôi toát ra đầm đìa, trống ngực đập liên hồi, tôi cắn răng đẩy cửa bước vào phòng.
Trước mắt tôi là căn phòng ngăn nắp, nhưng không có một ai.
Bỗng nghe tiếng động từ nhà tắm, tội giật mình định lùi lại thì thấy một người bước ra. Đấy là anh, trong trang phục khách sạn, anh đang dọn dẹp nhà tắm…?
“Sao em biết anh ở đây, em ở nhà nghỉ cho khỏe đi chứ.”
Tôi như bừng tỉnh, chân tay run rẩy, tôi ngồi sụp xuống sàn, khóc nức nở:
“Em…em xin lỗi anh nhé!”
Như hiểu được chuyện, anh ôm chầm lấy tôi:
“Cô vợ ngốc nghếch của anh…anh không muốn em lo lắng nên không nói với em là anh đến đây làm thêm ca tối… Thời gian qua anh đã mượn được tiền của bạn bè rồi, sắp đủ tiền chữa bệnh cho vợ của anh rồi, em ráng đợi vài tháng nữa nhé…”
Trên đường về nhà anh kể với tôi rất nhiều, anh bảo tôi rằng trước kia anh là người không mấy khi quan tâm đến nỗi khổ của ai, nhưng từ cái ngày thấy tôi dạy học cho bọn trẻ dưới quê, hình ảnh ấy như đánh thức con người lương thiện của anh, anh cảm ơn tôi vì nhờ ở bên tôi, anh đã học được hai chữ “yêu thương và cho đi” nhiều hơn. Anh yêu tôi vì điều đó và không có môt ai trên đời có thể thay đổi được tình yêu của anh.
Giờ nghĩ lại, nếu lúc đó tôi không kiềm chế được bản thân mà tức giận và làm ầm lên, có lẽ anh sẽ bị tổn thương và mất mặt ghê gớm, và tôi sẽ không bao giờ còn có thể có lại được thứ tình cảm hy sinh âm thầm mà anh luôn dành cho tôi nữa. Và cả giây phút mà tôi quyết định ‘buông’ anh, gạt bỏ cảm giác bị đối xử bất công và bình tĩnh nhìn nhận lại mình, đặt hạnh phúc và lợi ích của anh lên trên cảm giác cá nhân để có thể thực sự mỉm cười chấp nhận số phận, có lẽ chính vì suy nghĩ ấy mà tôi lại ‘một lần nữa’ có anh ở bên. Dù tất cả đều chỉ là do suy diễn và tưởng tượng của tôi, nhưng nếu không xảy ra hiểu lầm ấy, có lẽ tôi sẽ không bao giờ hiểu rõ được bản thân mình cũng như tấm lòng và tình cảm của anh dành cho tôi.
**Nhã Thanh**
(Đại Kỷ Nguyên)
## No comments:
## Post a Comment

Server: GSE

Cache-Control: private, max-age=0


markdown:
# máy hàn oshima mos-200
Tình trạngTrong kho
sku:
3,000,000 VNĐ
## Mô tả sản phẩm
MODEL: Oshima Mos 200
Điện áp đầu vào: 180-240 A
Công suất đầu vào : 5.7 KVA
Điện áp không tải: 60±5% V
Dòng hàn: 10 – 200 A
Hiệu suất: 60 %
Lớp cách nhiệt: H
Hệ số công suất: 0.89 (cos¢)
Hiệu suất đạt được: 85% ((ɳ)
Lớp vỏ bảo vệ bên ngoài: IP21S
Que hàn: 2.6mm-3.2mm
TrọngLượng : 6.8 kg/c
Trọng lượng luôn dây,thùng : 10 kg
công nghệ IGTB
Xuất xứ: Trung Quốc
Bảo hành: 12 tháng
## Đánh giá
Không có đánh giá nào, bạn muốn là người đầu tiên?

Server: Apache/2.4.29 (cPanel) OpenSSL/1.0.2k mod_bwlimited/1.4

Vary: Accept-Encoding,User-Agent


markdown:
Xem phim tình cảm, tâm lý Hàn Quốc 2010:
**Phim Cô Đầu Bếp Tọc Mạch**, **Here Comes Ajumma **online
Xem
**Phim Cô Đầu Bếp Tọc Mạch**, **Here Comes Ajumma **, với các diễn viên nổi tiếng: **Yang Jeong-A, Lee Se-Chang, Lee Pil-Mo**…
Đạo diễn:
**Myeong-wook Kim**
Thể lọai:
**Phim tình cảm, tâm lý **
Sản xuất:
** Hàn Quốc**
Năm: 2010
Xem giới thiệu chi tiết phim tình cảm, tâm lý Hàn Quốc 2010:
**Phim Cô Đầu Bếp Tọc Mạch**, **Here Comes Ajumma **online: [Xem Phim & Download Phim Online](http://www.phim-sex-tam-ly-cap-ba-heo.blogspot.com/2010/12/phim-co-dau-bep-toc-mach-xem-phim-co.html)
Bộ phim xoay quanh Oh Nim đã thay đổi to lớn cuộc sống của cô. Oh Nim làm việc trong một cửa hàng nhỏ trong chợ đường phố. Cô đuợc miêu tả là một nguời hời hợt và có phần ngốc nghếch và việc duy nhất cô có thể làm tốt là nấu ăn. Cô thay đổi cuộc sống từ một nguời nghèo và nguời vợ bị nguợc đãi thành một nguời phụ nữ khôn ngoan và tao nhã. Bộ phim hài huớc và thú vị miêu tả quá trình thay đổi của nguời phụ nữ thu hút sự chú ý của hầu hết các bà nội trợ. Bộ phim tập trung vào sự truởng thành của Oh Nim, người đuợc sinh ra một lần nữa trong thân phận nguời phụ nữ, người có thể tận huởng cuộc sống của cô thoải mái và tự do.
## Không có nhận xét nào:
## Đăng nhận xét


markdown:
Xem phim hình sự, hành động Hồng Kông 2010:
**Phim Đấu Trí **online
Xem
**Phim Đấu Trí **, với các diễn viên nổi tiếng: **Lưu Tùng Nhân, Mã Đức Chung, Trần Ngọc Liên, Trần Pháp Lai, Trần Mẫn Chi, La Lạc Lâm …**
Đạo diễn:
**Tom McGrath**
Thể lọai:
**Phim tình cảm, tâm lý **
Sản xuất:
**Hồng Kông**
Năm: 2010
Xem giới thiệu chi tiết phim hình sự, hành động Hồng Kông 2010:
**Phim Đấu Trí **online: [Xem Phim & Download Phim Online](http://www.phim-sex-tam-ly-cap-ba-heo.blogspot.com/2010/12/phim-dau-tri-xem-phim-dau-tri-online_22.html)
Một vụ buôn ma túy đã tạo nên mối quan hệ phức tạp giữa cảnh sát Giang Dương (Mã Đức Chung) và “hiệp đạo” Cao Triết (Lưu Tùng Nhân). Dương biết rõ Triết là tên cầm đầu của một băng cướp lớn, hiện đang lấy danh nghĩa ông chủ quán ăn để che giấu bí mật này, nhưng không có cách nào tìm được chứng cứ tội phạm của Triết. Hai người giao đấu với nhau lúc thắng lúc thua. Với niềm tin “tà không thể thắng chánh”, Dương quyết tâm bắt Triết phải chịu sự trừng phạt của pháp luật, công việc khiến Dương có phần lơ là với vợ, hôn nhân của Dương gặp nguy cơ tan vỡ. Cũng may bên cạnh vợ Dương – Khang Mỹ Lợi (Trần Pháp Lạp) luôn có người bạn thân đồng thời là đồng nghiệp – Bao Dung Dung (Trần Ngọc Liên) an ủi, động viên.
Dung là người phụ nữ hiền lành, nhu mỳ, tính cách của cô dần dần khiến trái tim lạnh lùng của Triết phải rung động, một lần nọ, để cứu tính mạng Dung, Triết đã để lộ bí mật lai lịch mình, làm cả băng nhóm của anh gặp nguy hiểm…
## Không có nhận xét nào:
## Đăng nhận xét


markdown:
Hotline: 24/24
01293 858585
Kinh doanh 2
0949 549 174
Kinh doanh 3
0942 942 565
Hỗ trợ kỹ thuật
094 954 9241
Kế toán
094 954 9082
camera giám sát trong quán cafe
giám sát, khách hàng, cửa hàng, thái độ, làm việc, nhân viên, theo dõi
Nhập email của bạn để nhận những quà tặng hấp dãn từ Phương Nam
## Ý kiến bạn đọc

Server: Apache/2.2.27 (CentOS)

Cache-Control: no-cache, pre-check=0, post-check=0

Set-Cookie: nv3c_Zvzc3_nvvithemever=lQ%2C%2C; expires=Wed, 12-Dec-2018 13:55:15 GMT; path=/; domain=.phuongnamco.net; httponly

Content-Language: vi


markdown:
-
[Trang nhất](/)
-
[Giới thiệu](/about/)
-
[Sản phẩm](/shops/)
-
[Download](/download/)
-
[Tin Tức](/news/)
-
[Đối tác - khách hàng](/doi-tac-khach-hang/)
-
[Liên hệ](/contact/)
Giá: 9 019 300 VND / 1 Sản phẩm
MÁY SCAN PLUSTEK PN2040
| |
Quét đến bất kỳ máy tính nào kết nối mạngMáy quét SmartOffice PN2040 hoàn hảo cho khối văn phòng vừa và nhỏ có nhu cầu cần quét tài liệu với số lượng quét hàng ngày mà không nhất thiết phải trang bị máy quét chuyên dụng cho từng nhân viên. Tất cả người dùng máy tính trong văn phòng có thể chia sẻ bằng việc sử dụng SmartOffice PN2040 .
| |![]()
| |![]()
| |
Máy quét PN2040 là máy quét 2 mặt có tốc độ quét 20 tờ/phút, với khay nạp giấy tự động 50 tờ và quét phẳng. Công suất quét lên đến 1000 trang mỗi ngày. Bộ nạp giấy tự động cho phép quét tới 50 tờ mỗi lần chỉ bằng nhấn một nút trên máy, cho phép bạn quét các tài liệu dễ rách hoặc nhỏ như phiếu thu hoặc danh thiếp .
| |
Tài liệu quét được lưu lại dễ dàng dưới các định dạng ảnh thông thường như: Searchable PDF, PDF, TIF, JPEG, BMP và PCX. Thậm chí bạn có thể tạo ra các tài liệu MSOffice để có thể chỉnh sửa từ tài liệu giấy của bạn.
| |![]()
| |
Trách nhiệm với môi trường và tiết kiệm năng lượngSmartOffice PN2040 thân thiện với môi trường và dễ sử dụng, với chứng nhận ENERY STAR, công nghệ chiếu sáng LED tiêu thụ điện năng thấp và chức năng tiết kiệm điện của nó.
| |![]()
| |
Tính năng
| |
● Tự chỉnh ngưỡngTự động chỉnh ngưỡng ảnh hiện tại thành ảnh màu đen và trắng nhị phân.
| |![]()
| |
● Tự xoay chiềuTự động xoay tài liệu dựa trên nội dung của tài liệu.
| |![]()
| |
● Tự cắt viền & chỉnh nghiêngTự động chỉnh thẳng và cắt đường viền ảnh theo kích thước thực của tài liệu.
| |![]()
| |![]()
| |
● Lọc màuLọc màu đỏ, xanh lá cây hoặc xanh da trời khi quét biểu mẫu.
| |
● Lọc bỏ trang trắng
Tự động lọc bỏ các trang trắng mà không cần chỉnh sửa thủ công.
| |![]()

Set-Cookie: nv3c_Zvzc3_nvvithemever=lQ%2C%2C; expires=Wed, 12-Dec-2018 14:01:55 GMT; path=/; domain=.phuongnamco.net; httponly


markdown:
Bạn không có sản phẩm nào trong giỏ hàng của bạn.
**Tổng giá tiền:**0 Đ
Bạn có thể tìm kiếm chúng tôi với những từ khóa sau:
** khóa điện tử epic** | **Khoa dien tu epic** | ** Khóa cửa vân tay Epic**| *khóa điện tử epic cho biệt thự* | [khóa cửa vân tay căn hộ](/san-pham/khoa-cua-dien-tu-epic.html) | * khóa cửa vân tay epic cho căn hộkhóa vân tay Epic cho villa | khóa cửa adel |khóa cửa vinlock |khóa điện tử tốt | khóa điện tử imudex|khóa điện tử kinglock |khóa điện tử an hải |khóa điên tử homelock .*

P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"

Cache-Control: public, max-age=7200, pre-check=7200, post-check=7200


markdown:
- Lo·∫°i s·∫£n ph·∫©m: √°o thun nam c·ªï tr√≤n d√Ýi tay ADT1 m√Ýu ƒëen - √Åo thun nam VNXK l√Ý trang ph·ª•c gi√∫p c√°c ch√Ýng trai l√Ým m·ªõi phong c√°ch c·ªßa ch√≠nh m√¨nh. - Thi·∫øt k·∫ø c·ªï tr√≤n ƒë∆°n gi·∫£n, c·ª±c k·ª≥ nƒÉng ƒë·ªông, kh·ªèe kho·∫Øn, nh∆∞ng v·∫´n kh√¥ng k√©m ph·∫ßn s√Ýnh ƒëi·ªáu, h·ª£p m·ªët. - Ch·∫•t thun cotton 100% m·ªÅm m·∫°i, tho√°ng gi·ªØ ·∫•m t·ªët v√Ý co gi√£n t·ªëi ∆∞u,t·∫°o c·∫£m gi√°c tho·∫£i m√°i khi m·∫∑c. - M√Ýu s·∫Øc tr·∫ª trung, d·ªÖ d√Ýng ph·ªëi c√πng nhi·ªÅu ki·ªÉu jeans b·ª•i ph·ªßi, kaki l·ªãch l√£m. - ƒê√¢y l√Ý d√≤ng s·∫£n ph·∫©m r·∫•t ƒë∆∞·ª£c c√°c b·∫°n tr·∫ª ∆∞a chu·ªông v√¨ t√≠nh nƒÉng d·ªÖ ph·ªëi trang ph·ª•c v√Ý ph√π h·ª£p v·ªõi h·∫ßu h·∫øt c√°c bu·ªïi ƒëi ch∆°i, ƒëi l√Ým. V·∫£i m·ªÅm m·ªãn, gi·ªØ ·∫•m t·∫°o s·ª± tho·∫£i m√°i khi m·∫∑c.
**Cam k·∫øt:
- 100% H√¨nh ·∫£nh l√Ý ch·ª•p th·∫≠t t·ª´ √°o th·∫≠t
- Giao h√Ýng ƒë√∫ng m·∫´u m√£, size m√Ýu kh√°ch ƒë·∫∑t.
- T·∫•t c·∫£ s·∫£n ph·∫©m giao h√Ýng COD to√Ýn qu·ªëc , qu√Ω kh√°ch xem h√Ýng tr∆∞·ªõc khi thanh to√°n
- Khi ƒë·ªïi size qu√Ω kh√°ch vui l√≤ng g·ª≠i h√Ýng qua b∆∞u ƒëi·ªán v·ªÅ ƒë·ªãa ch·ªâ shop k√®m gi·∫•y ghi ch√∫ ƒë·ªïi sang size m√Ýu g√¨ d√πm shop, s·∫Ω x·ª≠ l√Ω s·ªõm gi√∫p b·∫°n.
**Thanh to√°n:
- Ph∆∞∆°ng th·ª©c thanh to√°n COD tr·ª±c ti·∫øp cho nh√¢n vi√™n giao h√Ýng tr√™n to√Ýn qu·ªëc. (ki·ªÉm tra h√Ýng tr∆∞·ªõc khi thanh to√°n)
- ƒê·ªÉ ƒë·∫£m b·∫£o s·ª± h√Ýi l√≤ng c·ªßa qu√Ω kh√°ch, PIGO khuy·∫øn kh√≠ch b·∫°n n√™n ch·ªçn ph∆∞∆°ng th·ª©c thanh to√°n khi nh·∫≠n h√Ýng..
![ ](http://pigofashion.com/wp-content/uploads/2017/08/bang-size-pct03_pg06.png)
|Ch·∫•t li·ªáu||V·∫£i thun Cotton 100%, M·ªãn, co gi√£n|
|K√≠ch Size||M | L | XL | XXL|
|Thi·∫øt k·∫ø||C·ªï tr√≤n, ng·∫Øn t·ªëi gi·∫£n m√Ý s√Ýnh ƒëi·ªáu|
|Xu h∆∞·ªõng||d·∫°o ph·ªë, ch·ªëng n·∫Øng, ph·ªëi Jean|
|Xu·∫•t x·ª©||Vi·ªát Nam|

Vary: Cookie


markdown:
LAHAVA Pin
VÁY ĐẦM
ÁO DÀI
ÁO CƯỚI 2016
THÔNG TIN
Lấy số đo
Blogs
Tuyển dụng
Sự kiện
Liên hệ
Cô dâu nổi bật trong thiết kế váy dạ hội đuôi cá LAHAVA
Váy đầm
đầm dạ hội ren đuôi cá đẹp
,
mẫu váy dạ hội cho cô dâu đẹp
,
may đầm dạ hội cao cấp
,
thiết kế váy dạ hội cho cô dâu
,
váy dạ hội đuôi cá đẹp 2016
,
váy dạ hội xòe đẹp
Copyright © 2017
LAHAVA Pin
|
LIEN HỆ


markdown:
CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM
Thứ hai ngày 24/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Chính sách đào tạo và giải quyết việc làm
6h50: Phim tài liệu: Quảng Nam – 20 năm công tác đền ơn đáp nghĩa
7h15: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 26
8h00: Văn học nghệ thuật: Bao giờ cho đến ngày về
8h15: Chuyên đề khuyến nông: Phòng chống rầy nâu trên lúa Hè Thu 2017
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Chương trình Học trò xứ Quảng
10h30: Phim truyện Việt Nam: Cánh đồng hoang – tập 2
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 27
12h30: Phim truyện Hàn Quốc: Mặt nạ thủy tinh – tập 2
13h20: Xây dựng nông thôn mới
13h35: Nhịp cầu âm nhạc
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Giai điệu tuổi thơ: Em yêu làn điệu dân ca
14h45: Tạp chí Văn hóa thế giới
15h00: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 27
15h50: Văn học nghệ thuật: Bao giờ cho đến ngày về
16h05: Ca nhạc: Hương tình yêu
16h30: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Vì chủ quyền an ninh, an toàn biển đảo
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Trang địa phương: thành phố Tam Kỳ
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h50: Tài nguyên và môi trường
20h00: Thông tin khoa học và công nghệ
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 17
21h00: Game show: Hóa đơn may mắn
21h45: Đất và người xứ Quảng: Lễ hội sâm Ngọc Linh
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: A Lăng Bhuot – chân dung một anh hùng
Thứ ba ngày 25/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Tài nguyên và môi trường
6h45: Vì chủ quyền an ninh, an toàn biển đảo
7h00: Chương trình nghệ thuật “Khát vọng trẻ - Một thời hoa đỏ”
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu: Trở lại căn cứ cách mạng khu V – tập 1
9h20: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
9h35: Ca nhạc: Ơi cuộc sống mến thương
10h00: Bạn có biết: Chế biến món bánh xèo Hội An
10h15: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 17
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 28
12h30: Game show: Hóa đơn may mắn
13h20: Văn học nghệ thuật: Bao giờ cho đến ngày về
13h35: Ca nhạc quốc tế: Giai điệu mùa hè
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
14h45: Trang địa phương: thành phố Tam Kỳ
15h00: Chương trình Học trò xứ Quảng
16h30: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: THTT kết quả xổ số tỉnh Quảng Nam
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Sức khỏe cho mọi người
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h50: Phụ nữ Quảng Nam
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 18
21h00: Game show: Một bước để chiến thắng
21h45: Kinh tế: Triêm Tây – từ vùng đất lở thành làng du lịch
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Mười Chấp
Thứ tư ngày 26/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Phụ nữ Quảng Nam
6h50: Sức khỏe cho mọi người
7h05: Phim truyện Việt Nam: Em bé Hà Nội
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu: Trở lại căn cứ cách mạng khu V – phần 2
9h20: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
9h35: Dân ca nhạc cổ: Một thời để nhớ
10h00: Tạp chí Văn hóa thế giới
10h15: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 18
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 29
12h30: Game show: Một bước để chiến thắng
13h20: Phim tài liệu: Nơi viết lời huyền thoại
13h35: Ca nhạc: Ơi cuộc sống mến thương
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
14h45: Phụ nữ Quảng Nam
15h00: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 29
15h50: Kinh tế: Triêm Tây – từ vùng đất lở thành làng du lịch
16h05: Ca nhạc quốc tế: Giai điệu mùa hè
16h30: Giai điệu tuổi thơ: Tiếng sáo chú thương binh
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Trang địa phương: huyện Tây Giang
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Quốc phòng toàn dân
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h50: Tạp chí Văn hóa, thể thao, du lịch
20h00: THTT chương trình nghệ thuật “Màu hoa đỏ” và “Lễ thắp nến tri ân các anh hùng liệt sĩ”
21h30: Phim tài liệu: Quảng Nam 20 năm công tác đền ơn đáp nghĩa
21h50: Nhịp điệu cuộc sống: Người đi tìm đồng đội
22h05: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h20: Thể thao trong ngày
22h25: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Anh Trỗi
Thứ năm ngày 27/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim tài liệu: Nơi viết lời huyền thoại
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Quốc phòng toàn dân
6h50: Trang địa phương: huyện Tây Giang
7h05: Chương trình giao lưu nghệ thuật: Vang mãi khúc tráng ca
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu: Anh Trỗi
9h30: Tiếp sóng VTV1 Lễ kỷ niệm 70 năm Ngày thương binh liệt sĩ
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 30
12h30: Phim truyện Việt Nam: Đường thư – tập 1
13h20: Văn học nghệ thuật: Bao giờ cho đến ngày về
13h35: Dân ca nhạc cổ: Một thời để nhớ
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Giai điệu tuổi thơ: Tiếng sáo chú thương binh
14h45: Tạp chí Văn hóa, thể thao, du lịch
15h00: Chương trình nghệ thuật “Màu hoa đỏ” và “Lễ thắp nến tri ân các anh hùng liệt sĩ”
16h30: Tạp chí thiếu nhi
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Trang địa phương: huyện Núi Thành
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: An ninh Quảng Nam
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h50: Đại biểu dân cử với cử tri
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 19
21h00: Phim tài liệu: Quảng Nam với công tác phụng dưỡng Mẹ VNAH
21h20: Dân tộc và miền núi
21h35: Phim tài liệu: Quảng Nam 20 năm công tác đền ơn đáp nghĩa
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Mẹ Thứ
Thứ sáu ngày 28/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Đại biểu dân cử với cử tri
6h50: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
7h00: Trang địa phương: huyện Núi Thành
7h15: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 30
8h00: An ninh Quảng Nam
8h15: Tạp chí Văn hóa, thể thao, du lịch
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu: Người anh hùng sinh ra từ vùng đất Châu Sa
9h20: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
9h35: Giai điệu vượt thời gian: Giai điệu những miền quê
10h00: Kinh tế: Cải thiện PCI – Quảng Nam cần gì
10h15: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 19
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 31
12h30: Phim truyện Việt Nam: Đường thư – tập 2
13h20: Nhịp điệu cuộc sống: Người đi tìm đồng đội
13h35: Ca nhạc: Màu hoa đỏ
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Tạp chí thiếu nhi
14h45: Đại biểu dân cử với cử tri
15h00: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 31
15h50: Đất và người xứ Quảng: Huyền thoại Ngọc Linh
16h05: Dân ca nhạc cổ: Một thời để nhớ
16h30: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Trang địa phương: thị xã Điện Bàn
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Truyền hình Thanh niên
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h55: Khu Kinh tế mở Chu Lai – tiềm năng và phát triển
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 20
21h00: Phim truyện Hàn Quốc: Mặt nạ thủy tinh – tập 3
21h45: Truyền hình tiếng Cơ Tu
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Lời nhắn từ đảo Gạc Ma
Thứ bảy ngày 29/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Khu Kinh tế mở Chu Lai – tiềm năng và phát triển
6h50: Truyền hình Thanh niên
7h05: Trang địa phương: thị xã Điện Bàn
7h20: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 31
8h05: Dân ca nhạc cổ: Một thời để nhớ
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu: Anh hùng rừng Sác
9h20: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
9h35: Ca nhạc: Cung bậc tình yêu
10h00: Tạp chí Văn hóa thế giới
10h15: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 20
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 32
12h30: Phim truyện Việt Nam: Mặt nạ thủy tinh – tập 3
13h20: Đất và người xứ Quảng: Lễ hội sâm Ngọc Linh
13h35: Giai điệu vượt thời gian: Giai điệu những miền quê
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h25: Phim hoạt hình: Chú bé Martin
14h45: Khu Kinh tế mở Chu Lai – tiềm năng và phát triển
15h00: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 32
15h50: Truyền hình tiếng Cơ Tu
16h05: Ca nhạc: Màu hoa đỏ
16h30: Phim hoạt hình: Robo trái cây
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Tạp chí Văn hóa thế giới
17h30: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Xây dựng Nông thôn mới
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h50: Kết nối những mảnh đời
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 21
21h00: Phim truyện Hàn Quốc: Mặt nạ thủy tinh – tập 4
21h45: Tạp chí Văn hóa thế giới
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Gia tộc anh hùng
Chủ nhật ngày 30/7/2017
5h30: Giới thiệu chương trình
5h35: Bài tập thể dục buổi sáng
5h40: Phim hoạt hình: Chiến xa thần thú
6h00: Quảng Nam ngày mới
6h30: Bản tin Tài chính thị trường
6h35: Kết nối những mảnh đời
6h50: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
7h00: Xây dựng nông thôn mới
7h15: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 32
8h00: Đất và người xứ Quảng
8h15: Tạp chí Văn hóa thế giới
8h30: Quảng Nam ngày mới
9h00: Phim tài liệu:
9h20: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
9h35: Nhịp cầu âm nhạc
10h00: Bạn có biết: Chế biến món bánh xèo Hội An
10h15: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ – tập 21
11h15: Thời sự QRT
11h30: Thể thao trong ngày
11h35: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 33
12h30: Phim truyện Hàn Quốc: Mặt nạ thủy tinh – tập 4
13h20: Khu Kinh tế mở Chu Lai – tiềm năng và phát triển
13h35: Ca nhạc: Cung bậc tình yêu
14h00: Thời sự QRT
14h15: Thể thao trong ngày
14h20: Phim hoạt hình: Robo trái cây
14h45: Kết nối những mảnh đời
15h00: Phim truyện Việt Nam: Xóm gà – tập 33
15h50: Xây dựng Nông thôn mới
16h05: Giai điệu vượt thời gian: Giai điệu những miền quê
16h30: Giai điệu tuổi thơ: Khi nắng hè về
16h50: Ca nhạc
17h00: Bản tin miền Trung và tin quốc tế
17h15: Bạn có biết: Chế biến món bánh xèo Hội An
17h30: Phim hoạt hình: Chiến long xạ thủ
17h50: Phim sitcom: Gia đình ngũ quả
18h10: Chuyên mục Giáo dục Quảng Nam
18h25: Quảng cáo
18h30: Thời sự QRT
18h53: Thông báo, quảng cáo
19h00: Thời sự VTV
19h45: Thông báo, quảng cáo
19h55: Chính sách đào tạo và giải quyết việc làm
20h10: Phim truyện Việt Nam: Yêu không dễ - tập 22
21h00: Phim truyện Hàn Quốc: Mặt nạ thủy tinh – tập 5
21h45: Tạp chí Văn hóa thế giới
22h00: Bản tin duyên hải miền Trung và tin quốc tế
22h15: Thể thao trong ngày
22h20: Bản tin Thời sự cuối ngày
22h30: Phim tài liệu: Hoàng Sâm vị tướng huyền thoại
- 15/08/2017 13:51 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 28-8 ĐẾN 3-9-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=18004:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-28-8-den-3-9-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 08/08/2017 10:30 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 21-8 ĐẾN 27-8-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17919:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-21-8-den-27-8-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 01/08/2017 10:37 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 14-8 ĐẾN 20-8-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17863:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-14-8-den-20-8-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 26/07/2017 14:06 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 7-8 ĐẾN 13-8-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17777:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-7-8-den-13-8-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 22/07/2017 13:40 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 31-7 ĐẾN 6-8-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17718:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-31-7-den-6-8-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 10/07/2017 13:30 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 17-7 ĐẾN 23-7-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17532:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-17-7-den-23-7-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 03/07/2017 13:47 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 10-7 ĐẾN 16-7-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17461:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-10-7-den-16-7-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 20/06/2017 13:44 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ NGÀY 3/7 ĐẾN 9/7/2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17385:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-ngay-37-den-972017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 13/06/2017 11:12 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 26-6 ĐẾN 02-7-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17321:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-26-6-den-02-7-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)
- 06/06/2017 10:16 -
[CHƯƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH ĐÀI PT-TH QUẢNG NAM TỪ 19-6 ĐẾN 25-6-2017](/index.php?option=com_content&view=article&id=17242:chuong-trinh-truyen-hinh-dai-pt-th-quang-nam-tu-19-6-den-25-6-2017&catid=232:lch-phat-song-hng-tun&Itemid=6)

Set-Cookie: qti-newsj15_tpl=qti-newsj15; expires=Sun, 02-Dec-2018 14:21:12 GMT; Max-Age=30672000; path=/

Cache-Control: post-check=0, pre-check=0

Server: Nginx

X-Powered-By: VPSSIM

X-Frame-Options: SAMEORIGIN


markdown:
Với thiết kế trẻ trung, tinh tế, đa dạng màu sắc, mẫu mã mang lại cho người mặc cảm giác thoái mái, tự tin.
Với thiết kế trẻ trung, tinh tế, đa dạng màu sắc, mẫu mã mang lại cho người mặc cảm giác thoái mái, tự tin.
Chất liệu cao cấp 2 lớp, mát, mềm mại và rất bền, ko nhanh dão hay co dúm nếu biết cách giặt và bảo quản
Có 2 màu đen và da.
© 2015 QuaKhuyenMaiDN.com -
[Thiết kế Website Đà Nẵng](http://oneoffice.com.vn)
[Núi Thần Tài](https://onedanang.vn/tour-nui-than-tai-tcg88)


markdown: CÔNG TY TNHH ĐỆ NHẤT Ô TÔ - CN TUYÊN QUANG Hotline: 0901 650 111Xe tải thùng bạt 990kg Dongben T30 được sản xuất trên dây chuyền công nghệ GM Mỹ hiện đại thiết kế nhỏ gọn, giúp vận chuyển hàng hóa đa dạng, khả năng di chuyển linh hoạt trong khu vực hẹp, chắc chắn sẽ đáp ứng mọi nhu cầu của Quý Khách. Cung cấp sức mạnh cho xe tải DongbenT30 là khối động cơ DOHC cam đôi, dung tích 1499cc áp dụng công nghệ khí nạp MAS Đức giúp sản sinh công suất cực đại 80kw, cung cấp khả năng vận hành mạnh mẽ, đáp ứng khả năng di chuyển cả trong lẫn ngoài thành phố. Xe tải thùng bạt 990 kg DongbenT30 là dòng xe tải nhẹ mới nhất hiện nay được sản xuất bởi nhà máy Dongben, mang trong mình những ưu điểm nổi trội của dòng xe đàn anh dongben 870kg đã được người dùng công nhận và tin tưởng sử dụng trong nhiều năm qua. Đặc biệt đây là động cơ đạt tiêu chuẩn khí thải Euro 4 thân thiện với môi trường, đảm bảo khả năng tiết kiệm nhiên liệu tối ưu. Đi kèm hộp số sản 6 cấp đồng bộ cùng động cơ tạo nên tính đồng bộ tăng khả năng ổn định khi di chuyển. Xe tải Dongben T30 Cabin được nâng cấp hoàn toàn mới dựa trên mẫu cabin của dòng Dongben X30, với mặt ga lăng phía trước sử dụng hốc gió đôi theo phong cách BMW hiện đại, sử dụng hệ thống đèn xê nông 4 bóng đối xứng bắt mắt tạo nên vẻ cuốn hút cho người nhìn. Nội thất xe dongbenT30 sang trọng, khung taplo dày dặn cao cấp, ghế bọc nệm êm ái, vô lăng tay lái trợ lực nhẹ nhàng, các tính năng an toàn, dễ sử dụng, hệ thống âm thanh sắc nét, điều hòa làm mát nhanh, tạo cảm giác thoải mái và an toàn nhất cho người lái. THÔNG SỐ KỸ THUẬT XE TẢI DONGBENT30 KHUNG MUI BẠT Nhãn hiệu : DONGBEN DBT30/KM Số chứng nhận : 1135/VAQ09 - 01/17 - 00 Ngày cấp : 22/09/2017 Loại phương tiện : Ô tô tải (có mui) Trọng lượng bản thân : 1300 kG Phân bố : - Cầu trước : 660 kG - Cầu sau : 640 kG Tải trọng cho phép chở : 990 kG Số người cho phép chở : 2 người Trọng lượng toàn bộ : 2420kG Kích thước xe : Dài x Rộng x Cao : 5000 x 1830 x 2500 mm Kích thước lòng thùng hàng (hoặc kích thước bao xi téc) : 2900 x 1650 x 1200/1600 mm Khoảng cách trục : 3050 mm Vết bánh xe trước / sau : 1450/1455 mm Số trục : 2 Công thức bánh xe : 4 x 2 Loại nhiên liệu : Xăng không chì có trị số ốc tan 95 Nhãn hiệu động cơ: DLCG14 Loại động cơ: 4 kỳ, 4 xi lanh thẳng hàng Thể tích : 1499 cm3 Công suất lớn nhất /tốc độ quay : 80 kW/ 5200 v/ph Số lượng lốp trên trục I/II/III/IV: 02/02/---/---/--- Lốp trước / sau: 175 R14 /175 R14 Phanh trước /Dẫn động : Phanh đĩa /thuỷ lực, trợ lực chân không Phanh sau /Dẫn động : Tang trống /thuỷ lực trợ lực chân không Phanh tay /Dẫn động : Tác động lên bánh xe trục 2 /Cơ khí Kiểu hệ thống lái /Dẫn động : Thanh răng - Bánh răng /Cơ khí có trợ lực điện Ghi chú: Hàng năm, giấy chứng nhận này được xem xét đánh giá; - Ô tô cơ sở thỏa mãn tiêu chuẩn khí thải mức 4 Chính sách hỗ trợ khi mua xe tải thùng bạt 990kg DongbenT30 Hỗ trợ vay ngân hàng tới 80% giá trị xe từ 5-6 năm Hỗ trợ đăng ký, đăng kiểm, thủ tục nhanh chóng Dịch vụ đóng thùng xe theo yêu cầu khách hang Bảo hành 3 năm trên toàn quốc Chìa khóa trao tay – giao xe tận nơi trên toàn quốc Thông tin liên hệ mua xe tải thùng bạt DongbenT30 CÔNG TY TNHH ĐỆ NHẤT Ô TÔ - CN TUYÊN QUANG Đc: KM8 Đường Hà Nội Tuyên Quang, Thôn chè 8, Lương Vương, Tp. Tuyên Quang, Tuyên Quang Hotline: 0901. 650. 111 Email: denhatotocntuyenquang@gmail.com


markdown:
Phim Sex
Sex Thú
Hiếp Dâm
loạn luân
Làm Tình Tập Thể
Bắn Tinh Trong
Phim Hentai
Hàn Quốc
Phim Sex Idol
Lesbian
Sex Gay
Ngoại Tình
Nhật Bản
Thủ Dâm
Việt Nam
Tâm Lý SEX
Chat Sex
Sex Phá Trinh
Sex Văn Phòng
Em bị ép làm tình
Em bị ép làm tình
Phang lồn em mỹ trắng tại hồ bơi
anh chồng bắt em dâu uống say rồi dở trò đồi bại
Clip sex địt em rau văn phòng lồn múp không lông
Chơi một em tóc nâu dễ thương
Hiếp dâm nữ biên tập viên trong tòa soạn báo

Server: cloudflare-nginx


markdown:
Số sản phẩm: 0
Thành tiền: 0
Xem giỏ hàng
Trang chủ |
Giới thiệu |
Sản phẩm |
Hướng dẫn thanh toán |
Tin tức
Địa chỉ: 138 QL1A - TAM BÌNH - THỦ ĐỨC - TP.HỒ CHÍ MINH
Email : sieuthiototai.vn@gmail.com - Điện thoại : 0932096929
Designed by GianHangVN


markdown:
##
[Sim Vietnamobile tam hoa 000 đang bán nhanh ở tại TPHCM](http://simmobifone24h.simsomobi.com/2015/12/sim-vietnamobile-tam-hoa-000-ang-ban.html)
[Sim tam hoa 000](http://simvinaphone.net/000.html)(Vui lòng bấm chuột để xem số cập nhật mới nhất)
0932.022.000 ………giá……… 2,200,000(VNĐ)
0962.284.000 ………giá……… 996,000(VNĐ)
0964.321.000 ………giá……… 1,410,000(VNĐ)
0967.619.000 ………giá……… 1,300,000(VNĐ)
0918.066.000 ………giá……… 1,800,000(VNĐ)
0978.555.000 ………giá……… 13,800,000(VNĐ)
0902.794.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0949.746.000 ………giá……… 864,000(VNĐ)
0942.974.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0938.359.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0938.593.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0964.074.000 ………giá……… 900,000(VNĐ)
0964.534.000 ………giá……… 1,500,000(VNĐ)
0936.571.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0969.568.000 ………giá……… 1,680,000(VNĐ)
0969.254.000 ………giá……… 1,410,000(VNĐ)
Cần bán
[Sim tam hoa Vinaphone](http://simvinaphone.net/tam-hoa-don.html)ở Cần Thơ
0932.022.000 ………giá……… 2,200,000(VNĐ)
0962.284.000 ………giá……… 996,000(VNĐ)
0964.321.000 ………giá……… 1,410,000(VNĐ)
0967.619.000 ………giá……… 1,300,000(VNĐ)
0918.066.000 ………giá……… 1,800,000(VNĐ)
0978.555.000 ………giá……… 13,800,000(VNĐ)
0902.794.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0949.746.000 ………giá……… 864,000(VNĐ)
0942.974.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0938.359.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0938.593.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0964.074.000 ………giá……… 900,000(VNĐ)
0964.534.000 ………giá……… 1,500,000(VNĐ)
0936.571.000 ………giá……… 1,000,000(VNĐ)
0969.568.000 ………giá……… 1,680,000(VNĐ)
0969.254.000 ………giá……… 1,410,000(VNĐ)
Có thể bạn xem thêm :
[http://simnamsinhtaitphcm.blogspot.com/](http://simnamsinhtaitphcm.blogspot.com/)
ĐT: 0912.855.663- 0835899999- 0903966896-0905188999 - ĐC: 105-107 Đường Số 11, Phường 11, Quận Gò Vấp, TPHCM
## 0 nhận xét:
## Đăng nhận xét


markdown:
Bạn muốn chia sẻ model, tác phẩm với SKETCHUP.VN
Bạn muốn đăng tin tuyển dụng miễn phí trên SKETCHUP.VN
Bạn muốn hợp tác - quảng cáo cùng SKETCHUP.VN
**Vui lòng gửi về địa chỉ Email**
Bạn muốn chia sẻ model, tác phẩm với SKETCHUP.VN
Bạn muốn đăng tin tuyển dụng miễn phí trên SKETCHUP.VN
Bạn muốn hợp tác - quảng cáo cùng SKETCHUP.VN
**Vui lòng gửi về địa chỉ Email**


markdown:
Vào lúc 19 giờ, ngày 13/6 trên sân Thống Nhất, TP.Hồ Chí Minh, ĐT Việt Nam đón tiếp ĐT Jordan trong khuôn khổ bảng C Vòng loại Asian Cup 2019.
SLNAFC.com
Highlight | SLNA vô địch Cúp Quốc gia 2017 đầy thuyết phục
Câu lạc bộ bóng đá Sông Lam Nghệ AnĐịa chỉ: Số 6, Đào Tấn, Tp Vinh, Tỉnh Nghệ An, Việt NamĐiện thoại: +84.238.3844482 - Fax:+84.238.3580143 - Email: clbsonglamnghean@gmail.com
Trang thông tin chính thức của CLB bóng đá Sông Lam Nghệ An
Ghi rõ nguồn "WWW.SLNAFC.COM" khi phát hành lại thông tin từ Website này

X-Powered-By-Plesk: PleskWin


markdown:
**Hướng dẫn mua sim :**
•
**Đặt sim trực tuyến**
Bước 1: Quý khách tìm sim theo mạng di động, phân loại hoặc qua tìm kiếm trực tiếp.
Bước 2: Click trực tiếp vào số sim để được chuyển đến đơn đặt hàng.
Bước 3: Quý khách điền đầy đủ thông tin vào đơn hàng và nhấn "Đặt Mua".
Bước 4: Quá trình đặt sim thành công Công ty sẽ liên lạc với quý khách để giao dịch.
Giá bán trên
[ là giá bán chính xác, Công ty cập nhật mỗi ngày. Sodep.vn](http://sodep.vn)
1. Quý khách nhờ người thân giao dịch hộ tại Hà Nội - Hồ Chí Minh
- Sim có sẵn tại Công ty, Công ty giao sim miễn phí cho người thân Quý khách và thu tiền trực tiếp.
- Sim không có sẵn tại Công ty, người thân Quý khách có thể đến Công ty để đặt cọc và quay lại nhận sim sau 24h đến 36h.
2. Thanh toán qua chuyển khoản ngân hàng
- Đối với những sim
__ hơn thấp__
Vì sao Quý Khách phải đặt cọc tiền trước
+ Đảm bảo việc Quý khách có nhu cầu mua sim thực sự
+ Chi phí trong tình huống Quý khách hủy bỏ giao dịch khi sim đã được chuyển đi. (phí chuyển phát, phí nhờ thu, phí hoàn trả, thời gian giam hàng bởi bưu điện ...)
+ Những mức giá để Quý khách chuyển đặt cọc trước (số tiền đặt cọc trên sẽ được khấu trừ vào tổng giá trị tiền sim mà Quý khách phải thanh toán)
• Sim trị giá 1.000.000 VNĐ đến 2.000.000 VNĐ là 300.000 VNĐ
• Sim trị giá 2.000.000 VNĐ đến 5.000.000 VNĐ là 400.000 VNĐ
• Sim trị giá 5.000.000 VNĐ đến 10.000.000 VNĐ là 500.000 VNĐ
• Sim trị giá trên 10.000.000 VNĐ là 1.000.000 VNĐ đến 5.000.000 VNĐ
3. Thanh toán qua nhà xe
- Quý khách chuyển tiền về nhà xe, nhân viên của Công ty sẽ ra nhà xe nhận tiền và giao sim.
- Quý khách chuyển tiền qua xe ô tô liên tỉnh, nhân viên của Công ty sẽ ra bến xe nhận tiền và giao sim.
•
**Cách thức mua sim**
1. Quý khách chỉ cần đặt mua sim qua điện thoại hoặc tại hệ thống website :
[ . www.Sodep.vn](http://sodep.vn)
•
**Đăng ký thông tin kích hoạt sim**
Quý khách chỉ cần điền đầy đủ thông tin theo hướng dẫn dưới đây hoặc gửi đầy đủ thông tin ảnh CMND 2 mặt + số sim và seri sim vào Email :
**hieusodep.vn@gmail.com** *Hình minh họa sim Economy của Viettel*
*Sim trả trước mạng Mobifone*
__1. Áp dụng với sim mới chưa kích hoạt hoặc sim trả sau bao gồm:__
- Sim di động trả trước: thuê bao trả trước hoặc sim trả sau dùng cho điện thoại di động.
- Sim dữ liệu D-com 3G trả trước ( sim D-com dùng để truy cập Internet bằng USB 3G ).
**2. Hướng dẫn kích hoạt sim sau khi đăng ký:**
- Sau khi nhận được mail thông báo đăng ký thành công Quý khách hàng vui lòng lắp sim vào điện thoại gọi 900 bấm phím 1 để kích hoạt thuê bao ( thuê bao trả trước ).
__3. Thông tin thuê bao cần đăng ký:__
- Thông tin số thuê bao và seri : 0944888888 seri 89840 20002 12760 88888
- Họ và tên chủ thuê bao theo CMND : Đỗ Trọng Hiếu
- Ngày tháng năm sinh : 18/06/1981
- Số chứng minh nhân dân : 011946688
- Ngày cấp CMND : 20/06/2009 - Nơi cấp : Hà Nội
- Địa chỉ thường trú : 129 Nguyễn Trãi - P. Thượng Đình - Q. Thanh Xuân - Hà Nội
- Ảnh CMND có 2 mặt: ảnh chụp ngay ngắn, rõ ràng, không bị khuyết thông tin.
* Chú ý: Nếu không có đầy đủ ảnh CMND 2 mặt sẽ không được đăng ký. Công ty sẽ tiếp nhận và đăng ký miễn phí cho Quý khách nếu thông tin đầy đủ.
* Quý khách có thể gọi trực tiếp để được tư vấn :
**0944.66.8888** - **0944.66.9999**.

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0


markdown:
|Address||〒616-8362 京都府京都市右京区嵯峨五島町1|
|TEL(JAPAN)|
|nyushi@kyoto-saga.ac.jp|
|URL||
|
|Đại học||Khoa||Chuyên ngành - Khóa||Ngoài ra|
|Faculty of Art||Department of molding||Oil painting and woodcut printing||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Complex||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Japanese Painting・Old Painting||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Design||Illustration region||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Life product area||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Oharacter design area||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Graphic design area||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Tourism design area||Coed||buổi trưa||4 năm|
|Textiles area||Coed||buổi trưa||4 năm|

Server: Apache

X-Rack-Cache: miss

Set-Cookie: locale=vi; path=/

X-Powered-By: Phusion Passenger (mod_rails/mod_rack) 3.0.18


markdown:
|Address||〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-1-11|
|TEL(JAPAN)|
|nihongo@tc.kawai-juku.ac.jp|
|URL||
|
|Đại học||Khoa||Chuyên ngành - Khóa||Ngoài ra|
|1 year course||Coed||buổi trưa||1 năm|
|1.5 year course||Coed||buổi trưa||1 năm 6 tháng|
|2 year course||Coed||buổi trưa||2 năm|


markdown:
Sua chua tivi, sua tu lanh
TRANG CHỦ
GIỚI THIỆU
SỬA TIVI
SỬA TỦ LẠNH
SỬA ĐIỀU HÒA
SỬA MÁY GIẶT
SỬA LÒ VI SÓNG
Sửa lò vi sóng panasonic
MUA BÁN ĐỒ CŨ
TIN TỨC
DANH MỤC
SỬA TIVI
SỬA TỦ LẠNH
SỬA BÌNH NÓNG LẠNH
SỬA ĐIỀU HÒA
SỬA MÁY GIẶT
SỬA LÒ VI SÓNG
Sửa lò vi sóng panasonic
MUA BÁN ĐỒ CŨ
LIÊN HỆ
Trang chủ
>
TIN TỨC
Điều hòa năng lượng mặt trời giúp tiết kiệm điện .
2/29/2012 8:27:04 PM (GMT+7)
Mùa hè nóng bức, lượng điện sử dụng chạy điều hòa
Sua dieu hoa
gia tăng gây quá tải và dẫn đến mất điện. Đây là vấn đề nan giải đối với các thành phố hiện đại.
Mùa hè nóng bức, lượng điện sử dụng chạy điều hòa gia tăng gây quá tải và dẫn đến mất điện. Đây là vấn đề nan giải đối với các thành phố hiện đại.
Để giải quyết vấn đề nan giải này, Công ty Li Niumu của Israel vừa nghiên cứu hệ thống điều hòa mới chạy bằng năng lượng mặt trời. Hệ thống này đã mở ra cách thức mới trong việc giảm áp lực cung ứng điện vào mùa hè.
Hệ thống có hai chức năng làm nóng và làm lạnh, ngoài việc chạy bằng năng lượng mặt trời nó còn có thể chạy bằng điện lưới và có thể thực hiện kết nối giữa hai chức năng với nhau.
Vào ngày trời nắng, có thể lợi dụng thiết bị tích trữ năng lượng mặt trời nhằm chuyển đổi năng lượng mặt trời sang nhiệt năng để chạy điều hòa. Vào ngày trời mưa hoặc ban đêm, năng lượng mặt trời sẽ chuyển hóa thành điện lưới để chạy điều hòa.
Cấu tạo của hệ thống điều hòa này tương tự như điều hòa thông thường, có thể lắp đặt trong văn phòng diện tích từ 200m2 đến 300m2. Do được làm lạnh bằng phương pháp tuần hoàn nhiệt đặc biệt, không sử dụng chất hóa học và chất phụ gia, do vậy hệ thống này sẽ không gây ô nhiễm môi trường.
Theo thống kê của Bộ năng lượng Mỹ, điện dùng để chạy điều hòa chiếm khoảng 50% chi tiêu năng lượng của các gia đình ở Mỹ.
Nghiên cứu cho thấy, nếu như sử dụng hệ thống điều hòa năng lượng mặt trời kể trên, vào ngày trời nắng có thể giảm thiểu 85% lượng tiêu hao năng lượng/ngày, và có thể giảm thiếu 40% lượng tiêu hao năng lượng/năm. Vì vậy, hệ thống này có ý nghĩa quan trọng đối với việc bảo vệ môi trường và tiết kiệm năng lượng./.
Các tin khác
5 điều lưu ý về TI VI LED
Bạn sẽ chọn mua tủ lạnh như thế nào?
Tủ lạnh Side by side: Sự kết hợp hoàn hảo của công nghệ tinh tế và thiết kế thời trang
Tủ lạnh hãng nào tốt nhất?
TiVi LED giá rẻ nhất của Samsung ở VN
Cách bảo dưỡng và sửa chữa tủ lạnh
Tổng hợp các cách tiết kiệm điện cho tủ lạnh
5 TV màn hình lớn nhất VN
Nắng nóng,nên chọn điều hòa nào cho phù hợp?
cách chọn mua tivi LED.
cách bảo dưỡng tủ lạnh.
cách Bảo Dưỡng Tủ Lạnh Đúng Cách giúp các bạn có thể tự bảo dưỡng tủ lạnh thân yêu của mình giúp tăn...
Samsung ra mắt dòng máy điều hòa nhiệt độ Virus Doctor .
Công ty Điện tử Samsung Vina vừa chính thức ra mắt dòng máy điều hòa nhiệt độ Virus Do...
JVC chuẩn bị rút khỏi thị trường ti vi ,
Theo xác nhận của đại diện Tập đoàn điện tử JVC (Nhật Bản), vào cuối năm nay, hãng này sẽ chính th...
Các hãng màn hình đẩy mạnh sản xuất TV 3D .
5 hãng sản xuất màn hình lớn nhất thế giới hiện nay đưa ra dự đoán, đến hết năm 2011 lượng TV 3D...
Tivi đắt tiền vẫn không "ế" khách .
Mặc cho các nhãn hàng tivi giá rẻ đang vắng khách, cho dù các hãng cũng như các siêu thị điện máy đ...
|
TRANG CHỦ
|
GIỚI THIỆU
|
SỬA TIVI
|
SỬA TỦ LẠNH
|
SỬA ĐIỀU HÒA
|
SỬA MÁY GIẶT
|
SỬA LÒ VI SÓNG
|
MUA BÁN ĐỒ CŨ
|
TIN TỨC
CÔNG TY ĐIỆN TỬ ĐIỆN LẠNH HÀ NỘI
hotline: 0975.112.369
Copyright © 2007 - 2008
SUACHUAMUABAN.VN

X-Powered-By: UrlRewriter.NET 1.7.0


markdown:
**VP Tại Hồ Chí Minh:** **Địa Chỉ: 279 Điệm Biên Phủ, F15, Quận Bình Thạnh** **Chí Nhánh 2: 24 Lê Lợi, F1 Quận 1, TP.HCM**
Liên Hệ:
**01226662678** Mr. Đắc
**VP Tại Hà Nội: 42 Đại Cổ Việt, Hai Bà Trưng, Hà Nội** ** Chi nhánh: 100 Tây Sơn, Đống Đa - 173 Xuân Thủy, Cầu Giấy - 137 Nguyễn Văn Cừ, Long Biên - 12 Quang Trung, Hà Đông - 259 Phố Huế, Hai Bà Trưng ** ** Điện thoại : 0978007269**
**VP Tại Bình Dương: Đại lộ Bình Dương, Thị Xã Thủ Dầu Một, Tỉnh Bình Dương
Chi nhánh: Ấp Trung, Xã Vĩnh Phú, Huyện Thuận An - Nguyễn Chí Thanh, Hiệp An, Thị xã Thủ Dầu Một - Ngô Quyền, thị trấn Lái Thiêu** **Hotline Bình Dương:01226662678**
• Tốc độ mở cửa nhanh, không gây tiếng ồn, tự động đứng lại hoặc đảo chiều khi gặp chướng ngại vật, khả năng chống ăn mòn vượt trội. • Còi báo động khi có đột nhập từ bên ngoài, đèn tự động báo sáng khi đóng hoặc mở cửa, hẹn giờ tự động đóng cửa, cài đặt 1 điều khiển từ xa dùng cho nhiều cửa, hộp điều khiển cửa tự động bằng điện thoại, khóa vân tay. • Nan rời nhôm hợp kim định hình không xoắn AL6063 • Hệ nan cửa kép: một nan làm nhiệm vụ tạo độ cứng cho thân cửa nhờ kết cấu hai lớp hình hộp có gân ở giữa. Nan thứ hai được thiết kế có thể tạo được nhiều lỗ thoáng. • Sơn tĩnh điện hãng AkzoNobel có độ bền màu, chống trầy xước. • Độ dày 1,0mm ± 5%. • Lô cuốn kiểu G. • Kích thước tối đa: 20m² (5,0m x 4,0m). • Mầu sắc: có 3 màu chuẩn quốc tế. Trắng ngà - Ghi - Xanh ngọc. • Thân cửa bằng thép hợp kim đặc chủng, mạ nhôm kẽm AZ150 giúp cửa có độ đàn hồi thích hợp, đảm bảo cửa không bị cong khi cuốn lại và mở ra. • Độ dầy 0,50 - 0,54 mm, hàng nhập khẩu. • Sơn sần. • Kích thước cửa tối đa: Rộng 6,7m; Cao 6,0m; Diện tích tối đa 35m2 • Mầu sắc: Trắng tuyết - Vàng kem - Ghi sáng - Xanh ngọc - Cafe sữa – Ghi xám.
**Chi Nhánh Công Ty:**
** .. sua cua cuon sua cua cuon sua cua cuon** [
Sua cua cuon Quan 1](
sua-cua-cuon-970-
bai1.html)
[
Sua cua cuon Quan 2](
sua-cua-cuon-970-
bai2.html)
[
Sua cua cuon Quan 3](
sua-cua-cuon-970-
bai3.html)
[
Sua cua cuon Quan 4](
sua-cua-cuon-970-
bai4.html)
[
Sua cua cuon Quan 5](
sua-cua-cuon-970-
bai5.html)
[
Sua cua cuon Quan 6](
sua-cua-cuon-970-
bai6.html)
[
Sua cua cuon Quan 7](
sua-cua-cuon-970-
bai7.html)
[
Sua cua cuon Quan 8](
sua-cua-cuon-970-
bai8.html)
[
Sua cua cuon Quan 9](
sua-cua-cuon-970-
bai9.html)
[
Sua cua cuon Quan 10](
sua-cua-cuon-970-
bai10.html)
[
Sua cua cuon Quan 11](
sua-cua-cuon-970-
bai11.html)
[
Sua cua cuon Quan 12](
sua-cua-cuon-970-
bai12.html)
[
Sua cua cuon Quan Binh Thanh](
sua-cua-cuon-970-
bai13.html)
[
Sua cua cuon Quan Go Vap](
sua-cua-cuon-970-
bai14.html)
[
Sua cua cuon Quan Phu Nhuan](
sua-cua-cuon-970-
bai15.html)
[
Sua cua cuon Quan Tan Binh](
sua-cua-cuon-970-
bai16.html)
[
Sua cua cuon Quan Tan Phu](
sua-cua-cuon-970-
bai17.html)
[
Sua cua cuon Quan Thu Duc](
sua-cua-cuon-970-
bai18.html)
[
Sua cua cuon 3 Thang 2](
sua-cua-cuon-970-
bai19.html)
[
Sua cua cuon An Duong Vuong](
sua-cua-cuon-970-
bai20.html)
[
Sua cua cuon Au Co](
sua-cua-cuon-970-
bai21.html)
[
Sua cua cuon Ba Dinh](
sua-cua-cuon-970-
bai22.html)
[
Sua cua cuon Ba Ria Vung Tau](
sua-cua-cuon-970-
bai23.html)
[
Sua cua cuon Bach Khoa](
sua-cua-cuon-970-
bai24.html)
[
Sua cua cuon Bach Mai](
sua-cua-cuon-970-
bai25.html)
[
Sua cua cuon Bau Cat](
sua-cua-cuon-970-
bai26.html)
[
Sua cua cuon Binh Duong](
sua-cua-cuon-970-
bai27.html)
[
Sua cua cuon Cau Giay](
sua-cua-cuon-970-
bai28.html)
[
Sua cua cuon Chuyen Nghiep](
sua-cua-cuon-970-
bai29.html)
[
Sua cua cuon Dai Co Viet](
sua-cua-cuon-970-
bai30.html)
[
Sua cua cuon Dich Vong](
sua-cua-cuon-970-
bai31.html)
[
Sua cua cuon Dien Bien Phu](
sua-cua-cuon-970-
bai32.html)
[
Sua cua cuon Dinh Tien Hoang](
sua-cua-cuon-970-
bai33.html)
[
Sua cua cuon Dong Anh](
sua-cua-cuon-970-
bai34.html)
[
Sua cua cuon Dong Da](
sua-cua-cuon-970-
bai35.html)
[
Sua cua cuon Dong Xuan](
sua-cua-cuon-970-
bai36.html)
[
Sua cua cuon Gia Lam](
sua-cua-cuon-970-
bai37.html)
[
Sua cua cuon Gia Re](
sua-cua-cuon-970-
bai38.html)
[
Sua cua cuon Giai Phong](
sua-cua-cuon-970-
bai39.html)
[
Sua cua cuon Ha Dong](
sua-cua-cuon-970-
bai40.html)
[
Sua cua cuon Ha Noi](
sua-cua-cuon-970-
bai41.html)
[
Sua cua cuon Hai Ba Trung](
sua-cua-cuon-970-
bai42.html)
[
Sua cua cuon HCM](
sua-cua-cuon-970-
bai43.html)
[
Sua cua cuon Hoan Kiem](
sua-cua-cuon-970-
bai44.html)
[
Sua cua cuon Hoang Dieu](
sua-cua-cuon-970-
bai45.html)
[
Sua cua cuon Hoang Hoa Tham](
sua-cua-cuon-970-
bai46.html)
[
Sua cua cuon Hoang Mai](
sua-cua-cuon-970-
bai47.html)
[
Sua cua cuon Hoang Quoc Viet](
sua-cua-cuon-970-
bai48.html)
[
Sua cua cuon Hoang Van Thu](
sua-cua-cuon-970-
bai49.html)
[
Sua cua cuon Hong Bang](
sua-cua-cuon-970-
bai50.html)
[
Sua cua cuon Huyen Binh Chanh](
sua-cua-cuon-970-
bai51.html)
[
Sua cua cuon Huyen Can Gio](
sua-cua-cuon-970-
bai52.html)
[
Sua cua cuon Huyen Cu Chi](
sua-cua-cuon-970-
bai53.html)
[
Sua cua cuon Huyen Hoc Mon](
sua-cua-cuon-970-
bai54.html)
[
Sua cua cuon Huyen Nha Be](
sua-cua-cuon-970-
bai55.html)
[
Sua cua cuon Huynh Van Banh](
sua-cua-cuon-970-
bai56.html)
[
Sua cua cuon Kim Ma](
sua-cua-cuon-970-
bai57.html)
[
Sua cua cuon Kinh Duong Vuong](
sua-cua-cuon-970-
bai58.html)
[
Sua cua cuon Lac Long Quan](
sua-cua-cuon-970-
bai59.html)
[
Sua cua cuon Lang Ha](
sua-cua-cuon-970-
bai60.html)
[
Sua cua cuon Lang Thuong](
sua-cua-cuon-970-
bai61.html)
[
Sua cua cuon Lanh Binh Thang](
sua-cua-cuon-970-
bai62.html)
[
Sua cua cuon Le Duan](
sua-cua-cuon-970-
bai63.html)
[
Sua cua cuon Le Huu Phuoc](
sua-cua-cuon-970-
bai64.html)
[
Sua cua cuon Le Huu Tho](
sua-cua-cuon-970-
bai65.html)
[
Sua cua cuon Le Loi](
sua-cua-cuon-970-
bai66.html)
[
Sua cua cuon Le Van Luong](
sua-cua-cuon-970-
bai67.html)
[
Sua cua cuon Le Van Sy](
sua-cua-cuon-970-
bai68.html)
[
Sua cua cuon Le Van Tho](
sua-cua-cuon-970-
bai69.html)
[
Sua cua cuon Long An](
sua-cua-cuon-970-
bai70.html)
[
Sua cua cuon Long Bien](
sua-cua-cuon-970-
bai71.html)
[
Sua cua cuon Luy Ban Bich](
sua-cua-cuon-970-
bai72.html)
[
Sua cua cuon Ly Thai To](
sua-cua-cuon-970-
bai73.html)
[
Sua cua cuon Ly Thuong Kiet](
sua-cua-cuon-970-
bai74.html)
[
Sua cua cuon Ly Tu Trong](
sua-cua-cuon-970-
bai75.html)
[
Sua cua cuon Ma Lo](
sua-cua-cuon-970-
bai76.html)
[
Sua cua cuon Mai Dich](
sua-cua-cuon-970-
bai77.html)
[
Sua cua cuon Minh Khai](
sua-cua-cuon-970-
bai78.html)
[
Sua cua cuon My Dinh](
sua-cua-cuon-970-
bai79.html)
[
Sua cua cuon Nga Tu So](
sua-cua-cuon-970-
bai80.html)
[
Sua cua cuon Ngo Quyen](
sua-cua-cuon-970-
bai81.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Chi Thanh](
sua-cua-cuon-970-
bai82.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Dinh Chieu](
sua-cua-cuon-970-
bai83.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Kiem](
sua-cua-cuon-970-
bai84.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Thai Binh](
sua-cua-cuon-970-
bai85.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Trai](
sua-cua-cuon-970-
bai86.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Tri Phuong](
sua-cua-cuon-970-
bai87.html)
[
Sua cua cuon Nguyen Van Dau](
sua-cua-cuon-970-
bai88.html)
[
Sua cua cuon Nhanh](
sua-cua-cuon-970-
bai89.html)
[
Sua cua cuon Pham Van Chieu](
sua-cua-cuon-970-
bai90.html)
[
Sua cua cuon Phan Van Tri](
sua-cua-cuon-970-
bai91.html)
[
Sua cua cuon Pho Hue](
sua-cua-cuon-970-
bai92.html)
[
Sua cua cuon Sai Gon](
sua-cua-cuon-970-
bai93.html)
[
Sua cua cuon Tan Ky Tan Quy](
sua-cua-cuon-970-
bai94.html)
[
Sua cua cuon tphcm](
sua-cua-cuon-970-
bai95.html)
[
Sua cua cuon tp hcm](
sua-cua-cuon-970-
bai96.html)
[
Sua cua cuon Thuan An](
sua-cua-cuon-970-
bai97.html)
[
Sua cua cuon Thu Dau Mot](
sua-cua-cuon-970-
bai98.html)
[
Sua cua cuon Tay Ho](
sua-cua-cuon-970-
bai99.html)
[
Sua cua cuon Tran Hung Dao](
sua-cua-cuon-970-
bai100.html)
[
Sua cua cuon Thanh Xuan](
sua-cua-cuon-970-
bai101.html)

Content-Type: text/html


markdown:
Phòng Kinh Doanh
Hotline:
0908.589.990 - Mr.Tùng
Phòng Phụ Tùng
Hotline:
0938.957.960 - Mr.Tâm
Phòng Dịch Vụ
Hotline:
0988.515.537 - Mr.Phước
Trang chủ
»
Tin tức thị trường
»
Người Việt quay lưng với ô tô Trung Quốc


markdown:
# QTCL - Vòng tròn Deming
Chia sẻ: Bui Thi Hong Ngoc | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:4
lượt xem 76
download
![](http://image1.tailieu.vn/document/thumbnail/2009/20090416/Ngocbui/80x100/qtcl_vong_tron_deming_7155.jpg)
##
QTCL - Vòng tròn Deming
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](http://static1.tailieu.vn/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Tiến sĩ Deming đã giới thiệu cho người Nhật chu trình PDCA: lập kế hoạch - thực hiện - kiểm tra - điều chỉnh (Plan-Do-Check-Act), và gọi là Chu trình Shewart
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
##
Nội dung Text: QTCL - Vòng tròn Deming
- Vòng tròn Deming I.KHÁI NIỆM. Năm 1950, Tiến sĩ Deming đã giới thiệu cho người Nhật chu trình PDCA: lập kế hoạch - thực hiện - kiểm tra - điều chỉnh (Plan-Do-Check-Act), và gọi là Chu trình Shewart để tưởng nhớ Tiến sĩ Walter A. Shewart - người tiên phong trong việc kiểm tra chất lượng bằng thống kê ở Mỹ từ những năm cuối của thập niên 30, nhưng người Nhật lại quen gọi nó là chu trình hay vòng tròn Deming. Nội dung của các giai đoạn của vòng tròn nầy có thể tóm tắt như sau: P (Plan) : lập kế hoạch, định lịch và phương pháp đạt mục tiêu. D (Do): Đưa kế hoạch vào thực hiện. C (Check): Dựa theo kế hoạch để kiểm tra kết quả thực hiện. A (Act): Thông qua các kết quả thu được để đề ra những tác động điều chỉnh thích hợp nhằm bắt đầu lại chu trình với những thông tin đầu vào vào mới. Với hình ảnh một đường tròn lăn trên một mặt phẳng nghiêng (theo chiều kim đồng hồ), chu trình PDCA cho thấy thực chất của quá trình quản lý là sự cải tiến liên tục và không bao giờ ngừng. Cải tiến ở đây phải hiểu theo nghĩa rộng, không đơn thuần liên quan đến giải quyết vấn đề, bởi vì nhiều khi giải quyết được vấn đề nhưng không giải quyết được toàn bộ quá trình, giải quyết vấn đề của bộ phận nầy đôi khi lại gây ra thiệt hại cho nơi khác. Vòng tròn PDCA lúc đầu được đưa ra như là các bước công việc tuần tự cần tiến hành của việc quản trị nhằm duy trì chất lượng hiện có. Nhưng do hiệu quả mà nó đem lại, ngày nay nó được sử dụng như một công cụ nhằm cải tiến không ngừng và nâng cao chất lượng sản phẩm. II. CÁC GIAI ĐOẠN CỦA VÒNG TRÒN DEMING Trong thực tế, chu trình Deming đề cập đến công việc theo tiến trình vận động của nó chứ không đề cập đến các vấn đề cụ thể tại các thời điểm cụ thể. Tùy theo các tình huống cụ thể, người ta tìm cách vận dụng chu trinh PDCA cho phù hợp. Nói chung, có thể chia vòng tròn nầy thành 6 khu vực với 6 tổ hợp biện pháp tương ứng đẫ được kiểm định trong thực tiễn. Vai trò của lãnh đạo được đặt ở vị trí trung tâm nói lên tầm quan trọng của nó trong việc thực hiện chu trình Deming. Không có tham gia của lãnh đạo thì rất khó đạt được sự chuyển biến theo hướng cải tiến. Theo Deming, quá trình cải tiến đi từ trên xuống thay vì từ dưới lên. Lãnh đạo chính là động lực thúc đẩy chu trình tiến triển đi lên theo hình xoắn ốc, quá trình sau lập lại quá trình trước nhưng ở một mức cao hơn giống như qui luật “phủ định của phủ định” trong triết học duy vật biện chứng. 2.1.-Xác định các mục tiêu và nhiệm vụ
- Các mục tiêu và nhiệm vụ được xác định trên cơ sở chiến lược của doanh nghiệp. Không xác định được chiến lược của tổ chức thì không thể xác định được những nhiệm vụ của nó. Chiến lược hay chính sách của doanh nghiệp được ban lãnh đạo cao nhất xác dịnh dựa vào những thông tin cần thiết, chính xác bên trong và bên ngoài bằng những luận chứng logic. các cán bộ của bộ máy phải tiến hành thu thập các số liệu, phân tích và tạo điều kiện để thực hiện chiến lược. Mặt khác. cũng cần xác định nhiệm vụ trên cơ sở những vấn đề đang đặt ra cho doanh nghiệp, sao cho đảm bảo hoạt động chung cho tất cả các bộ phận. Sau khi xác định được chiến lược thì các nhiệm vụ phải được lượng hóa (khối lượng, tiêu chuẩn, thời hạn hoàn thành…) bằng các con số và chỉ tiêu cụ thể. Các nhiệm vụ đề ra cần phải nhằm vào một mục tiêu nhất định, rõ ràng đối với mọi người. Các chính sách và nhiệm vụ phải được thông tin, hướng dẫn thực hiện cho đúng đối tượng. Càng ở cấp thấp càng gần được thông tin một cách rõ ràng, cụ thể hơn. Đây chính là quá trình triển khai chính sách và nhiệm vụ. 2.2.-Xác định các phương pháp đạt mục tiêu Sau khi đã xác dịnh được mục tiêu và nhiệm vụ cần phải lựa chọn phương pháp, cách thức để đạt mục tiêu đó một cách tốt nhất. Xác định phương pháp có thể xem như tương đương với việc tiêu chuẩn hóa, nghĩa là khi xác định một phương pháp, ta phải tiêu chuẩn hóa nó rồi sau đó áp dụng phương pháp đó trong lý luận và thực tiễn. Mọi người cần thiết phải hiểu rõ quá trình để làm chủ nó, đồng thời xây dựng phương pháp giải quyết vấn đề một cách tốt hơn nhằm nâng cao chất lượng công việc, chất lượng sản phẩm. 2.3.-Huấn luyện và đào tạo cán bộ Các cán bộ chịu trách nhiệm về việc đào tạo và giáo dục cấp dưới của mình. Trên cơ sở những định mức, tiêu chuẩn đã xác dịnh, người thừa hành phải được hướng dẫn sử dụng chúng một cách cụ thể. Được đào tạo, huấn luyện, con người có đủ nhận thức, khả năng tự đảm đương công việc của mình. Việc đào tạo và huấn luyện cán bộ sẽ tạo điều kiện hình thành những con người đáng tin cậy, có thể trao quyền cho họ. Quản trị trên tinh thần nhân văn, dựa trên niềm tin vào con người và những phẩm chất tốt đẹp của họ. Hệ thống quản trị lý tưởng là một hệ thống trong đó tất cả mọi người đều được đào tạo tốt, có thể tin vào mọi người và không cần phải kiểm tra thái quá. Cũng cần phải nhận thức rằng lòng tin phải đến từ hai phía: từ trên xuống và từ dưới lên. Lãnh đạo tin tưởng nhân viên của mình được đào tạo, huấn luyện đầy đủ nên có thể giao công việc cho họ thực hiện mà không cần phải kềm cặp, kiểm tra quá mức. Nếu không làm được điều nầy, nhân viên sẽ mất đi tính sáng tạo và họ chỉ tập trung vào thực hiện các nhiệm vụ mà lãnh đạo phân công bằng các phương pháp mà lãnh đạo qui định, mặc dù họ biết rõ có thể có cách khác làm tốt hơn. Mặt khác, nhân viên cũng phải tin tưởng ở lãnh đạo của mình rằng họ cũng được đào tạo và am hiểu vấn đề nên sẳn sàng cung cấp các nguồn lực cần thiết để thực hiện
- nhiệm vụ. Có làm được điều nầy, lãnh đạo sẽ rảnh tay hơn tập trung vào các vấn đề chiến lược như mở rộng thị trường, phát triển sản phẩm.v.v. còn nhân viên sẽ thực sự bắt tay vào thực hiện công việc với sự tự tin, chủ động và sáng tạo. 2.4. Thực hiện công việc. Sau khi đã xác định nhiệm vụ và tiêu chuẩn hóa các phương pháp để hoàn thành nhiệm vụ đó, người ta tổ chức bước thực hiện công việc. Nhưng trong thực tế các tiêu chuẩn, quy chế luôn luôn không hoàn hảo, và điều kiện thực hiện công việc lại luôn thay đổi. Do đó nếu luôn tuân theo các tiêu chuẩn, quy chế một cách máy móc thì các khuyết tật, hư hỏng vẫn luôn xuất hiện. Cần phải luôn đổi mới, cập nhật các tiêu chuẩn, quy chế và chỉ có kinh nghiệm, trình độ, ý thức của người thực hiện mới có thể bù trừ được sự thiếu hoàn hảo của các tiêu chuẩn, quy chế. Chính vì vậy trong quá trình thực hiện công việc cần chú ý đến nguyên tắc tự nguyện và tính sáng tạo của mỗi thành viên để không ngừng cải tiến, nâng cao hiệu quả công việc ở từng bộ phận và của chung toàn hệ thống. 2.5. Kiểm tra kết quả thực hiện công việc. Không thể tiến hành quản trị được nếu thiếu sự kiểm tra. Mục tiêu của kiểm tra là để phát hiện những sai lệch trong quá trình thực hiện nhiệm vụ để có thể điều chỉnh kịp thời và ngăn ngừa sự sai lệch đó. Trước hết cần kiểm tra các yếu tố nguyên nhân. Tức là cần kiểm tra từng quá trình thiết kế, cung ứng vật tư, sản xuất và cần thấy rõ các yếu tố nguyên nhân không phù hợp với các yêu cầu đã đặt ra. Việc kiểm tra này được thực hiện bởi những cán bộ cấp thấp. Cần thiết phải kiểm tra quá trình hay công việc khi nó đang tiến hành cũng như dựa vào các kết qua khi hoàn tất công việc. Nếu thiếu các kết quả hay các kết quả bị sai lệch có nghĩa là trong quá trình đã xảy ra một cái gì đó bất thường và đang có những khó khăn nhất định. 2.6. Thực hiện những tác động quản trị thích hợp. Khi thực hiện những tác động điều chỉnh, điều quan trọng là phải áp dụng những biện pháp để tránh lặp lại những sai lệch đã phát hiện, cần loại bỏ được các yếu tố nguyên nhân đã gây nên những sai lệch. Sửa chữa và ngăn ngừa những sai lệch lặp lại đó là hai hành động khác hẳn nhau, kể cả đối với những biện pháp đem áp dụng. Khi loại bỏ những nguyên nhân gây sai lệch, cần phải đi đến cội nguồn của vấn đề và áp dụng những biện pháp ngăn ngừa chúng lặp lại. Vòng tròn Deming trong thực tế là một công cụ hữu ích để giúp chúng ta hoạch định, thực hiện, kiểm soát công việc tốt hơn. Tuy nhiên, rất có thể khi chúng ta thực hiện xong một chu trình P-D-C-A thì khi so sánh kết quả đạt được với các mục tiêu đề ra ban đầu, chúng ta thấy mình chưa đạt được kết quả mong muốn. Và chính những dữ liệu và kinh nghiệm rút ra từ chu trình trước sẽ là những yếu tố cần thiết giúp chúng ta xây dựng chu trình P-D-C-A mới và vòng tròn được lập lại. Sau mỗi vòng tròn, kết quả công việc của chúng ta sẽ tốt hơn, được cải tiến nhiều hơn.
- Vòng tròn Deming có thể được áp dụng trong mọi lĩnh vực một cách có hiệu quả. Hãy thử vận dụng nó trước tiên vào chính ngay những công việc thường nhật của bạn, khi đó tin chắc rằng bạn sẽ thu được những kết quả mong muốn. Nguồn : NQ Center
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Quản lý sự thay đổi: Làm gì để vượt qua cạm bẫy của vòng tròn thất bại?
5 p |
417 |
211
-
Cải tiến liên tục - Thay đổi trong thay đổi
5 p |
287 |
127
-
Chu trình Vòng tròn Deming
9 p |
286 |
124
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 2
24 p |
179 |
73
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 6
9 p |
190 |
70
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 7
30 p |
157 |
65
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 5
5 p |
134 |
59
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 3
14 p |
145 |
56
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 1
6 p |
104 |
43
-
Quản lý sự thay đổi: Làm gì để vượt qua vòng tròn thất bại?
3 p |
109 |
39
-
Quản trị chất lượng sản phẩm - Chương 9
4 p |
81 |
37
-
Để vượt cạm bẫy vòng tròn thất bại?
5 p |
102 |
33
-
Khủng hoảng và cơ hội kiểm tra tổng quát
11 p |
44 |
5
-
Vòng tròn đã mở rộng
5 p |
34 |
5
-
The Jack Welch Lexicon of Leadership phần 10
23 p |
36 |
4
-
HISTORY OF MONEY phần 7
51 p |
24 |
3
-
Harvard Business Review on Managing Diversity phần 3
23 p |
35 |
1

Server: Apache/2.2.31 (CentOS)

Set-Cookie: TLDEVNamespace=9qkc78le2289rg0eldi7gafsq2; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


markdown:
"
*Loving Vincent*" (tên tiếng Việt là " *Vincent Thương Mến*") là bộ phim nói về cuộc đời danh họa người Hà Lan Vincent Van Gogh (1853-1890).
Kịch bản phim dựa trên bối cảnh và các nhân vật đã từng tồn tại trong tranh Van Gogh, cùng hơn 800 bức thư được chính ông viết, ẩn chứa nhiều chi tiết, manh mối tới những người có liên quan, cũng như những sự kiện diễn ra trước thời điểm dẫn đến cái chết bất ngờ và đầy bí ẩn của ông ở tuổi 37.
Bộ phim do nữ đạo diễn và họa sỹ người Ba Lan Dorota Kobiela và nhà làm phim người Anh Hugh Welchman thực hiện với một thủ pháp hết sức độc đáo.
Đầu tiên, các diễn viên đóng theo kịch bản và được máy quay ghi lại. Tiếp theo, 125 họa sỹ trên khắp thế giới kỳ công vẽ lại từng khung hình của phần hình ảnh ấy tại các studio của đoàn phim ở Ba Lan và Hy Lạp, để tạo ra 65.000 bức tranh sơn dầu trên vải, sử dụng cùng một thủ pháp của chính Van Gogh.
Và rồi 65.000 bức tranh được dựng thành phim hoạt hình sống động, chuyển động với tốc độ trên phim là 12 bức/giây.
Ngoài ra, 120 bức tranh kiệt tác của Van Gogh cũng được lồng ghép vào các cảnh trong phim, làm những khán giả say mê các tác phẩm của Van Gogh dường như được gặp lại người quen. Cảnh quen đó là Quán càphê đêm ở Aries, Hoa diên vĩ, Hoa hướng dương, Đêm đầy sao, Chân dung bác sỹ Gachet (bạn thân và người trị bệnh cho ông), chân dung của chính ông...
Van Gogh có một cuộc đời đầy cô đơn và nghèo khổ. Ông chỉ thực sự bắt đầu sáng tác trong 10 năm cuối đời và đã để lại cho hậu thế 900 bức tranh hoàn chỉnh và hơn 1000 bức vẽ, phác thảo.
Phần lớn các tác phẩm nổi tiếng nhất của Van Gogh thuộc trường phái hậu ấn tượng, được sáng tác vào hai năm cuối đời, khi ông phải chữa trị chứng bệnh tâm lý nặng nề: đã một lần cắt tai, và tiếp theo là tự bắn vào bụng mình rồi chết sau đó ít ngày, để lại 899 bức tranh hoàn toàn không bán được và 1 bức duy nhất bán được.
Ông không bao giờ có thể tưởng tượng ra sau hơn 100 năm, tranh của ông luôn đứng trong tốp những tác phẩm đắt giá nhất.
Người quan trọng nhất trong cuộc đời Van Gogh là em trai có tên là Theo, sống ở xa, nhưng đã luôn lo lắng và hỗ trợ tài chính cho Van Gogh. Tình anh em giữa Vincent và Theo đã được ghi lại qua rất nhiều lá thư và Theo cũng qua đời ngay sau Van Gogh.
Bộ phim làm theo thủ pháp một nhân vật đi tìm gặp Theo để chuyển lá thư của Van Gogh sau khi ông đã qua đời. Và cứ thế khán giả lần lượt làm quen với những nhân vật có thật ngoài đời đã chứng kiến những ngày cuối cùng của Van Gogh. Với cách làm phim theo kiểu điều tra, khán giả bị hút vào câu chuyện, rất lôi cuốn, cứ thế con người và tính cách Vincent hiện dần lên, rõ nét, đầy cô đơn mà cũng không kém phần thương mến.
Lồng ghép trong phim là bài hát nổi tiếng quen thuộc “
*Vincent*” ("Starry Starry Night") được lấy cảm hứng từ bức tranh “ *The Starry Night*” (“Đêm đầy sao”) của ông, do nhạc sỹ và ca sỹ Don McLean sáng tác năm 1971.
Phim “
*Loving Vincent*” ra mắt tại Việt Nam từ ngày 6/10.