text:
03:28 | Thứ năm 17/05/2007 (GMT+7)
UBND tinh Thanh Hoa vua quyet dinh giao 3ha dat cho Cong ty Jiang Tay Jong Corp (Dai Loan) de xay dung nha may san xuat giay vang ma xuat khau tai xa Xuan Phu (Quan Hoa).
08:27 | Thứ hai 10/02/2003 (GMT+7)
Hom qua, Tong cong ty Giay Viet Nam da to chuc dong tho xay dung nha may giay va bot giay tai huyen Hau Loc, tinh Thanh Hoa, voi cong suat thiet ke len toi 300.000 tan san pham/nam.
07:34 | Thứ bảy 15/09/2007 (GMT+7)
TT (Hau Giang) - Cach day hon mot thang, ngay 6-8, UBND tinh Hau Giang va Cong ty giay Lee - Man VN (thuoc Tap doan Lee - Man Paper Hong Kong - Trung Quoc) da chinh thuc khoi cong xay dung nha may san xuat giay va bot giay tai Khu cong nghiep Song Hau. Day la du an dau tu 100% von nuoc ngoai dau tien (von dau tu 1,2 ti USD) khoi cong tren dia ban tinh Hau Giang. The nhung ngay sau do, Cuc Lam nghiep va mot so bao co thong tin viec xay dung nha may cua cong ty nay..
08:30 | Thứ hai 10/02/2003 (GMT+7)
Trong hai ngay 8-9/2, Pho Thu tuong Nguyen Tan Dung, tham Khu cong nghiep Nghi Son, kiem tra dia diem chuan bi xay dung cong trinh thuy loi, thuy dien Cua Dat va du le dong tho cong trinh xay dung Nha may san xuat giay va bot giay tai huyen Hau Loc cua tinh Thanh Hoa.
04:04 | Thứ sáu 06/07/2007 (GMT+7)
Vina Kraft Paper - nha may san xuat giay bao bi thuoc Tap doan SCG (Siam Cement Group, Thai Lan) da duoc khoi cong xay dung tai KCN My Phuoc 3 (Binh Duong) sang 5-7 voi tong von dau tu giai doan dau 140 trieu USD.
05:05 | Thứ ba 07/08/2007 (GMT+7)
Sang 6-8, tai Khu cong nghiep Song Hau, Cong ty giay Lee - Man VN (100% von Hong Kong) da khoi cong xay dung nha may san xuat giay va bot giay.
21:09 | Thứ sáu 07/12/2007 (GMT+7)
Chieu 7-12, Cong ty co phan Dong Hai da khoi cong xay dung nha may san xuat giay tai Khu cong nghiep Giao Long (huyen Chau Thanh, Ben Tre).
06:21 | Thứ sáu 07/10/2005 (GMT+7)
Do la mot trong nhung noi dung chinh duoc UBND tinh Phu Yen cam ket voi lien doanh Cong ty TNHH Hiep Phuoc (VN), Cong ty International Finance - Development Corporation (Hoa Ky) va Cong ty Industrial Projects Services Patents (Thuy Dien) de trien khai du an nha may san xuat giay va bot giay o tinh nay.
13:17 | Thứ năm 15/04/2004 (GMT+7)
Theo Bo Cong nghiep, trong thoi gian qua, da bung no phong trao dau tu vao cac nha may san xuat giay co chat luong trung binh tu cac thiet bi da qua su dung.
06:05 | Thứ tư 28/04/2004 (GMT+7)
Sang 27/4, Cong ty Co phan Giay Sai Gon da khoi cong xay dung nha may san xuat giay thu 2 tai Khu cong nghiep My Xuan A, tinh Ba Ria - Vung Tau.
08:33 | Thứ ba 02/11/2004 (GMT+7)
1.400 hoc sinh (HS) lop 10 Truong THPT ban cong Marie Curie tham quan huong nghiep tai Nha may san xuat giay cao cap Pulppy trong ba ngay 29-10, 1-11 va 8-11-2004.
05:36 | Thứ sáu 06/01/2006 (GMT+7)
Co dip len mot tinh mien nui phia Bac, den mot nha may san xuat giay de xuat khau sang Dai Loan, toi duoc gioi thieu nguoi lao dong co luong binh quan hon 1 trieu dong. O tinh nay, muc thu nhap ay la kha cao. “Cao nhat la o bo phan ky thuat?” - toi hoi.
00:17 | Thứ hai 19/04/2004 (GMT+7)
Ong Nguyen Xuan Dai, Chanh van phong Ban Quan ly cac khu cong nghiep tinh Quang Nam cho biet: Mot nha may san xuat giay da xuat khau mang nhan hieu Rieker sap duoc khoi cong xay dung vao cuoi thang 4 nay tai khu cong nghiep Dien Nam - Dien Ngoc se tuyen dung tu 3.000 den 5.000 cong nhan vao lam viec. Cac thu tuc tuyen dung se duoc tien hanh trong thang 7/2004.
18:34 | Thứ tư 22/06/2005 (GMT+7)
Trong anh la nhung cong nhan Trung Quoc thuc hien cong doan cuoi cho nhung doi giay o nha may san xuat giay Jiulong, thanh pho Trinh Chau - Trung Quoc. Cong ty nay chuyen san xuat giay de xuat khau chu yeu vao cac nuoc lien minh EU. Trung Quoc da thong bao nhung ke hoach cho mot he thong han ngach moi nham han che su tang vot giong nhu hang det may, do la cach de thuc hien voi EU tu khi co su xich mich trong thuong mai.
11:44 | Thứ sáu 31/10/2003 (GMT+7)
Ban Quan ly cac khu cong nghiep Dong Nai (DIZA) vua cap phep cho Cong ty Dona Orient Holdings cua British Virgin Islands, dau tu 32 trieu USD xay dung nha may san xuat giay thuong hieu Nike. Day duoc coi la du an co von dau tu nuoc ngoai vao tinh Dong Nai lon nhat tu dau nam den nay.

markdown:
03:28 | Thứ năm 17/05/2007 (GMT+7)
UBND tinh Thanh Hoa vua quyet dinh giao 3ha dat cho Cong ty Jiang Tay Jong Corp (Dai Loan) de xay dung
** vang ma xuat khau tai xa Xuan Phu (Quan Hoa). nha may san xuat giay**
08:27 | Thứ hai 10/02/2003 (GMT+7)
Hom qua, Tong cong ty Giay Viet Nam da to chuc dong tho xay dung nha may giay va bot giay tai huyen Hau Loc, tinh Thanh Hoa, voi cong suat thiet ke len toi 300.000 tan san pham/nam.
07:34 | Thứ bảy 15/09/2007 (GMT+7)
TT (Hau Giang) - Cach day hon mot thang, ngay 6-8, UBND tinh Hau Giang va Cong ty giay Lee - Man VN (thuoc Tap doan Lee - Man Paper Hong Kong - Trung Quoc) da chinh thuc khoi cong xay dung
** va bot giay tai Khu cong nghiep Song Hau. Day la du an dau tu 100% von nuoc ngoai dau tien (von dau tu 1,2 ti USD) khoi cong tren dia ban tinh Hau Giang. The nhung ngay sau do, Cuc Lam nghiep va mot so bao co thong tin viec xay dung nha may cua cong ty nay.. nha may san xuat giay**
08:30 | Thứ hai 10/02/2003 (GMT+7)
Trong hai ngay 8-9/2, Pho Thu tuong Nguyen Tan Dung, tham Khu cong nghiep Nghi Son, kiem tra dia diem chuan bi xay dung cong trinh thuy loi, thuy dien Cua Dat va du le dong tho cong trinh xay dung Nha may san xuat giay va bot giay tai huyen Hau Loc cua tinh Thanh Hoa.
04:04 | Thứ sáu 06/07/2007 (GMT+7)
Vina Kraft Paper -
** bao bi thuoc Tap doan SCG (Siam Cement Group, Thai Lan) da duoc khoi cong xay dung tai KCN My Phuoc 3 (Binh Duong) sang 5-7 voi tong von dau tu giai doan dau 140 trieu USD. nha may san xuat giay**
05:05 | Thứ ba 07/08/2007 (GMT+7)
Sang 6-8, tai Khu cong nghiep Song Hau, Cong ty giay Lee - Man VN (100% von Hong Kong) da khoi cong xay dung
** va bot giay. nha may san xuat giay**
21:09 | Thứ sáu 07/12/2007 (GMT+7)
Chieu 7-12, Cong ty co phan Dong Hai da khoi cong xay dung
** tai Khu cong nghiep Giao Long (huyen Chau Thanh, Ben Tre). nha may san xuat giay**
06:21 | Thứ sáu 07/10/2005 (GMT+7)
Do la mot trong nhung noi dung chinh duoc UBND tinh Phu Yen cam ket voi lien doanh Cong ty TNHH Hiep Phuoc (VN), Cong ty International Finance - Development Corporation (Hoa Ky) va Cong ty Industrial Projects Services Patents (Thuy Dien) de trien khai du an
** va bot giay o tinh nay. nha may san xuat giay**
13:17 | Thứ năm 15/04/2004 (GMT+7)
Theo Bo Cong nghiep, trong thoi gian qua, da bung no phong trao dau tu vao cac
** co chat luong trung binh tu cac thiet bi da qua su dung. nha may san xuat giay**
06:05 | Thứ tư 28/04/2004 (GMT+7)
Sang 27/4, Cong ty Co phan Giay Sai Gon da khoi cong xay dung
** thu 2 tai Khu cong nghiep My Xuan A, tinh Ba Ria - Vung Tau. nha may san xuat giay**
08:33 | Thứ ba 02/11/2004 (GMT+7)
1.400 hoc sinh (HS) lop 10 Truong THPT ban cong Marie Curie tham quan huong nghiep tai Nha may san xuat giay cao cap Pulppy trong ba ngay 29-10, 1-11 va 8-11-2004.
05:36 | Thứ sáu 06/01/2006 (GMT+7)
Co dip len mot tinh mien nui phia Bac, den mot
** de xuat khau sang Dai Loan, toi duoc gioi thieu nguoi lao dong co luong binh quan hon 1 trieu dong. O tinh nay, muc thu nhap ay la kha cao. “Cao nhat la o bo phan ky thuat?” - toi hoi. nha may san xuat giay**
00:17 | Thứ hai 19/04/2004 (GMT+7)
Ong Nguyen Xuan Dai, Chanh van phong Ban Quan ly cac khu cong nghiep tinh Quang Nam cho biet: Mot
** da xuat khau mang nhan hieu Rieker sap duoc khoi cong xay dung vao cuoi thang 4 nay tai khu cong nghiep Dien Nam - Dien Ngoc se tuyen dung tu 3.000 den 5.000 cong nhan vao lam viec. Cac thu tuc tuyen dung se duoc tien hanh trong thang 7/2004. nha may san xuat giay**
18:34 | Thứ tư 22/06/2005 (GMT+7)
Trong anh la nhung cong nhan Trung Quoc thuc hien cong doan cuoi cho nhung doi giay o
** Jiulong, thanh pho Trinh Chau - Trung Quoc. Cong ty nay chuyen san xuat giay de xuat khau chu yeu vao cac nuoc lien minh EU. Trung Quoc da thong bao nhung ke hoach cho mot he thong han ngach moi nham han che su tang vot giong nhu hang det may, do la cach de thuc hien voi EU tu khi co su xich mich trong thuong mai. nha may san xuat giay**
11:44 | Thứ sáu 31/10/2003 (GMT+7)
Ban Quan ly cac khu cong nghiep Dong Nai (DIZA) vua cap phep cho Cong ty Dona Orient Holdings cua British Virgin Islands, dau tu 32 trieu USD xay dung
** thuong hieu Nike. Day duoc coi la du an co von dau tu nuoc ngoai vao tinh Dong Nai lon nhat tu dau nam den nay. nha may san xuat giay**

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Connection: close

Content-Encoding: gzip


text:
Thông tư số 23/2012/TT-BTC của Bộ Tài chính
Mức thu lệ phí là 2 triệu đồng/giấy phép. Mức thu lệ phí nêu trên sẽ chính thức thực hiện từ ngày 2/4/2012.
Bạn có thể dùng mẫu bên dưới để gửi thông tin đến cho bạn bè và người thân. Mỗi email được cách nhau bởi dấu “,”

markdown:
# Thông tư số 23/2012/TT-BTC của Bộ Tài chính
Mức thu lệ phí là 2 triệu đồng/giấy phép. Mức thu lệ phí nêu trên sẽ chính thức thực hiện từ ngày 2/4/2012.
![ download](/client/themes/default/images/i-download2.gif)
Bạn có thể dùng mẫu bên dưới để gửi thông tin đến cho bạn bè và người thân. Mỗi email được cách nhau bởi dấu “,”

Server: Apache/2.4.7 (Ubuntu)

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Pragma: no-cache

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html


text:
Top games chơi nhiều
- 【121369】 Cô giáo Sexy
- 【107592】 Bắn bóng màu
- 【91269】 Bói tình yêu
- 【65785】 Đào vàng..
- 【62855】 Pikachu 4
- 【57891】 Nông trại..
- 【56413】 Ăn chữ
- 【53414】 Tom và Jerry
- 【50104】 Nông trại..
- 【48072】 Một ngày đi..
- 【44802】 Chụp trộm
- 【44566】 Sinh nhật..
- 【38310】 Những cô..
- 【36429】 Đế chế
- 【30166】 Ben 10 - Truy..
- 【28139】 Ức chế!!!
Random
- Gunbound..
- Cô bé quàng..
- Hải cẩu..
- Cuộc chiến..
- Tú lơ khơ
- Sóc vui du..
- Hè xuống..
- Xăm hình..
- Đua ngựa..
- Chú khỉ..
- Happy New Year
- Meat the..
- Nhân viên..
- Xếp bài
- Bóng đá c1
- Bang Bang 2
Games hay
Games mới
Games trong tuần
Mới chơi
Partners

markdown:
|
|Thể loại:
|
|Hướng dẫn chơi:
|
|
Dùng chuột click vào những khối kim cương cùng màu để phá tan chúng, nhưng bạn hãy cố gắng đập tan hết các viên kim cương nhé nếu không bạn sẽ bị trừ điểm đấy.
|
|Mô tả:
|
|
|
|Add this media to your blog, MySpace or website:
Top games chơi nhiều
- 【
[121369]】 [Cô giáo Sexy](http://www.choigamemario.com/games/co-giao-sexy)
- 【
[107592]】 [Bắn bóng màu](http://www.choigamemario.com/games/ban-bong-mau)
- 【
[91269]】 [Bói tình yêu](http://www.choigamemario.com/games/boi-tinh-yeu)
- 【
[65785]】 [Đào vàng..](http://www.choigamemario.com/games/dao-vang-doi)
- 【
[62855]】 [Pikachu 4](http://www.choigamemario.com/games/pikachu-4)
- 【
[57891]】 [Nông trại..](http://www.choigamemario.com/games/nong-trai-xanh)
- 【
[56413]】 [Ăn chữ](http://www.choigamemario.com/games/an-chu)
- 【
[53414]】 [Tom và Jerry](http://www.choigamemario.com/games/tom-va-jerry)
- 【
[50104]】 [Nông trại..](http://www.choigamemario.com/games/nong-trai-chan-nuoi-thu)
- 【
[48072]】 [Một ngày đi..](http://www.choigamemario.com/games/mot-ngay-di-shopping)
- 【
[44802]】 [Chụp trộm](http://www.choigamemario.com/games/chup-trom)
- 【
[44566]】 [Sinh nhật..](http://www.choigamemario.com/games/sinh-nhat-nobita)
- 【
[38310]】 [Những cô..](http://www.choigamemario.com/games/nhung-co-nang-nong-bong)
- 【
[36429]】 [Đế chế](http://www.choigamemario.com/games/de-che)
- 【
[30166]】 [Ben 10 - Truy..](http://www.choigamemario.com/games/ben-10-truy-duoi)
- 【
[28139]】 [Ức chế!!!](http://www.choigamemario.com/games/uc-che) **Random**
Gunbound..
Cô bé quàng..
Hải cẩu..
Cuộc chiến..
Tú lơ khơ
Sóc vui du..
Hè xuống..
Xăm hình..
Đua ngựa..
Chú khỉ..
Happy New Year
Meat the..
Nhân viên..
Xếp bài
Bóng đá c1
Bang Bang 2
**Games hay** **Games mới** **Games trong tuần** **Mới chơi** **Partners**

Server: Apache

Set-Cookie: gamecookie=kim-cuong-mau; expires=Mon, 05-Oct-2015 18:05:18 GMT; Max-Age=3600; path=/

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
Nguyễn-Xuân Nghĩa - Người Việt Ngày 121224
"Kinh Tế Cũng Là Chính Trị"
Một Xã Hội Độc Thân.... Và Tàn Tạ?
* Lấy chồng, đẻ con và còn cho bú sữa mẹ? Lạc hậu quá! *
"Các nền văn minh không biến mất trên mặt địa cầu vì bị tiêu diệt mà vì tự sát". Sử gia Arnold Toynbee người Anh đã phán như vậy. Nhân dịp Giáng Sinh, hãy thử nhìn vào một khía cạnh tự sát của các nước dân chủ Tây phương qua chuyện... sinh đẻ.
Ngày 29 Tháng 11 vừa qua, trung tâm Pew Research Center công bố một phúc trình trong loạt nghiên cứu về trào lưu xã hội và dân số, dưới một tiêu đề bắt mắt: "Tỷ Lệ Sinh Đẻ Tại Mỹ Sụt Tới Mức Kỷ Lục: Sút giảm mạnh nhất là trong thành phần di dân". Đại để là tỷ lệ sinh sản của phụ nữ Hoa Kỳ trong tuổi sinh con đã giảm trong những năm qua, nhất là từ năm 2007, và giảm đến mức kỷ lục, kể cả trong thành phần phụ nữ Mỹ sinh đẻ ở nước ngoài, một định nghĩa khác của di dân.
Nhìn trong ngắn hạn và tập trung vào khía cạnh kinh tế, người ta có thể giải thích rằng nạn Tổng suy trầm 2008-2009 và khó khăn kinh tế từ năm năm vừa qua đã khiến dân Mỹ ngần ngại đẻ con và thành phần di dân xưa nay vẫn sinh đẻ nhiều hơn cả cũng giảm mạnh nhất. Nhìn trong trường kỳ và ra khỏi khuôn khổ kinh tế thì Hoa Kỳ đang gặp xu hướng sút giảm dân số rất đáng ngại.
Trước cái tin hấp dẫn đó, nhiều nhà bình luận bèn nhập cuộc từ cả hai góc trái phải của võ đài.
Thí dụ như Ross Douthat, một chủ biên của tạp chí The Atlantic, đã rất đao thớt như tên gọi mà viết trên tờ New York Times rằng sự suy đồi văn hóa và nếp sống chỉ vì lạc thú riêng tư khiến người Mỹ chúng ta quên hẳn những hy sinh căn bản đã tạo dựng ra nền văn minh này. Một trong những hy sinh đó tất nhiên là lập gia đình, sinh đẻ và nuôi nấng con cái để còn duy trì sự sống cho cả xã hội và quốc gia. Từ góc trái của cuộc đấu khẩu, nàng Amanda Marcotte thấy ngứa và phản pháo trên báo điện tử Slate.com. Rằng "người Mỹ" đây ám chỉ phụ nữ.
Nổi tiếng là đấu tranh cho nữ quyền, nàng Amanda này quạt lại phe bảo thủ là chỉ muốn ghìm phụ nữ vào cái khung cổ hủ của quá khứ, là ở nhà và đẻ con, chứ không cho họ tranh đua với nam giới tại hãng sở.... Biên tập viên Jamelle Bouie của tạp chí thiên tả The American Prospect bèn nhảy vào phụ họa: đấy là thái độ kỳ thị phụ nữ và phản tiến hóa! Định nghĩa tuyệt vời của chữ tiến hóa.
Người viết này phải đọc ngần ấy lập luận và nhớ đến một lời thuyết giảng của... Đức Đạt Lai Lạt Ma.
Tháng Ba năm 2007, ngài nói với dân Tây Tạng, cho nước Tây Tạng: "Nếu ai ai cũng chỉ muốn đi tu thì dân số Tây Tạng sẽ giảm và nền văn hóa Tây Tạng bị đe dọa". Cách nhìn thực tế của bậc chân tu thánh thiện này khiến chúng ta suy ngẫm....
Và thấy rằng sau Nhật Bản, các nước Âu Châu và cả Liên bang Nga, Hoa Kỳ cũng lại trôi vào nạn lão hóa dân số vì thành phần cao niên chiếm một tỷ trọng lớn hơn. Đó là một vấn đề kinh tế trong trường kỳ, một thứ "định mệnh" y như địa dư hình thể.
Khác với nhiều nước công nghiệp hóa, Hoa Kỳ có dân số tương đối trẻ hơn là nhờ tiếp nhận di dân, thành phần vốn dĩ có sinh suất cao hơn nên phần nào bù đắp sự sút giảm dân số của xã hội.
Dân số một quốc gia sẽ giảm nếu không đạt một sinh suất (fertility rate) tối thiểu là 2,1. Diễn giải cho nôm na theo dân số học hay nhân khẩu học thì một phụ nữ trung bình phải có 2,1 đứa con để bù vào tử suất, là số người mãn phần. Sinh suất tại Mỹ hiện đã sụt tới 1,9 và còn đang sụt.
Trong quá khứ, khi kinh tế suy trầm (recession, là đà tăng trưởng sút giảm trong hai quý liền, khác với suy thoái, depression, là khi không có tăng trưởng mà còn sụt mạnh trong nhiều khu vực sản xuất khác nhau), đà sinh đẻ đều giảm. Nhưng sau đó sức đẻ lại phục hồi khi kinh tế bắt lại đà tăng trưởng. Lần này, tình hình lại khác và đáng ngại hơn cả, cái vựa người trong cộng đồng di dân cũng cạn dần.... Lý do thứ nhất là số di dân có giảm, nhất là trong thành phần chủ lực là di dân gốc Mễ. Lý do thứ hai là di dân đã được Mỹ hóa khá nhanh nhờ các dịch vụ ngừa thai hay giáo dục về sinh lý trong học đường.
Mà Mỹ hóa là cùng chia sẻ một nhân sinh quan: hạnh phúc không nhất thiết là qua hôn nhân, có gia đình một vợ một chồng, và có con gái....
Người ta lập gia đình trễ hơn, có con trễ và ít hơn, tỷ lệ vui đời độc thân cũng cao hơn: bằng phân nửa của xã hội.... Kinh hãi nhất là ba phần tư các bà mẹ độc thân là phụ nữ da trắng. Nhưng nói vậy là oan cho nước Mỹ, cho phụ nữ Hoa Kỳ, thuốc ngừa thai, phong trào phá thai, triệt sản hoặc hôn nhân giữa người đồng tính.
Đấy là hiện tượng chung của các xã hội chúng ta gọi là tiên tiến.
Tại Đức, 30% phụ nữ cho biết là họ không muốn có con. Tại Nhật, phụ nữ ở lớp tuổi 25-29 có 60% là những người chưa từng lập gia đình, cao gấp ba tỷ lệ 20% của năm 1960. Trong toàn cõi Đông Á đang trở thành "tân hưng", có 25% phụ nữ đã kiên trì độc thân cho đến tuổi 50. Nghĩa là khỏi phải hy sinh lấy chồng đẻ con để lo việc truyền chủng. Đấy là trào lưu chung của thế giới gọi là văn minh.
Trung Quốc thì còn văn minh hơn thiên hạ: chính quyền chủ động thi hành quốc sách triệt sản với kế hoạch "mỗi hộ một con". Nhờ vậy mà 40 năm sau là ngày nay, người dân chưa giàu thì đã già.... Dân số cũng lão hóa và kinh tế chưa qua mặt Hoa Kỳ như người ta dự báo thì đã bị Ấn Độ bắt kịp trong vài chục năm tới. Vì dân Ấn Độ vẫn ấn đại chứ chưa biết sùng chuộng nếp sống độc thân của người văn minh?
Bốn mươi năm trước, một tổ chức chuyên trị về hốt hoảng đã báo trước mối nguy nhân mãn của nhân loại. Phúc trình "Giới hạn Tăng trưởng" của Club of Rome dạy rằng thế giới sẽ hết vàng vào năm 1981, hết thủy ngân vào năm 1987, cạn dầu vào năm 1991. Nhân loại sẽ đói vì tay làm không đủ cho hàm nhai.
Trong đà hốt hoảng tập thể, phim khoa học giả tưởng "Soylent Green" còn báo động về nạn ăn thịt người vì hết lương thực! Chuyện hão huyền dớ dẩn vì ngày nay, sự thể xảy ra hoàn toàn trái ngược.
Một quốc gia giàu tài nguyên như Liên bang Nga đang lụn bại dần vì dân số sút giảm: người dân hết tin vào tương lai nên chẳng thiết có con nữa. Hạnh phúc nằm dưới đáy chai rượu đế. Các nước dân chủ Tây phương thì tìm thấy hạnh phúc ở điều khác - và có con là một cực hình. Ta nhớ đến nhận xét của Toynbee về sự tự sát của các nền văn minh.
Thật ra, chẳng có nền văn minh nào lại chủ động tự sát như vậy cả. Cái thiên đường âm u của các nước dân chủ có tấm bảng chỉ đường hấp dẫn là Thượng đế đã chết. Và nền giáo dục đại chúng lẫn văn hóa tiên tiến đều quảng bá các chân lý mới, như trì hoãn thành hôn và sinh đẻ, như quyền ly dị, phá thai, hoặc bọn nhà giàu phải tài trợ chế độ bao cấp, để người người đều sướng vô tội vạ.... "Sướng một mình" hay "độc thiện kỳ thân" không là một vấn đề sinh lý mà cũng là đạo lý. Với ảnh hưởng chậm rãi và sâu xa cho kinh tế.
Bội chi ngân sách, thâm hụt thuế khóa, vực thẳm tài chánh?... Biết đâu chừng là ngần ấy chuyện đều xuất phát từ phòng ngủ!
Truoc het, chuc ong NXN va gia dinh mot ngay Noel vui ve va nam moi an khang, thinh vuong.Trả lờiXóa
Quan diem cua chung toi, nhung nguoi phu nu dang song tren dat My ve van de lap gia dinh va nuoi day con cai da khac biet rat nhieu voi quan niem cua cac bac cha me khi con song o VN.
Chung toi khong lap gia dinh som (duoi 20 -25) vi con phai tot nghiep dai hoc de co mot nghe nghiep vung chac. Trong xa hoi hien thoi, luong cua nguoi chong khong du chu cap cho mot doi song sung tuc cua gia dinh.
Ve con cai, toi nghi rang tha chi co mot hay hai dua con ma co the lo cho chung day du tu luc sinh ra cho den luc tot nghiep dai hoc, con hon la sanh nhieu ma khong co thoi gio va phuong tien san soc con cai, de chung tro thanh ganh nang cho xa hoi sau nay.
Hon the nua, mot chiec banh kinh te ma chia cho 10 nguoi thay vi 20 nguoi, muoi nguoi se co phan lon hon lai co the giai quyet mot phan nao nan nhan man va that nghiep o nuoc My nua.
Yen Chi ơi,Xóa
Đúng rồi, nuôi con thì phải có giáo và dưỡng.
Nhưng coi chừng lập luận tiêu cực và lạc hậu về cái bánh kinh tế phải chia cho 20 người.
Tiêu cực vì nếu có giáo và dưỡng thì 20 người phải sản xuất một cái bánh to hơn. Lạc hậu vì nghĩ rằng mỗi người chỉ là cái hàm nhai chứ không phải là tay làm. Mao Trạch Đông lý luận như vậy nên mới có chuyện mỗi hộ một con. Và lý luận máy móc ấy dẫn đến quy luật là cứ giết phân nửa dân số thì những người còn lại sẽ... giầu gấp đôi!
Xin đọc kỹ lại và nếu có bình thì xin bỏ dấu cho.
NXN

markdown:
Nguyễn-Xuân Nghĩa - Người Việt Ngày 121224
**"Kinh Tế Cũng Là Chính Trị"** *Một Xã Hội Độc Thân.... Và Tàn Tạ?* ** Lấy chồng, đẻ con và còn cho bú sữa mẹ? Lạc hậu quá! ** *"Các nền văn minh không biến mất trên mặt địa cầu vì bị tiêu diệt mà vì tự sát". Sử gia Arnold Toynbee người Anh đã phán như vậy. Nhân dịp Giáng Sinh, hãy thử nhìn vào một khía cạnh tự sát của các nước dân chủ Tây phương qua chuyện... sinh đẻ.*
Ngày 29 Tháng 11 vừa qua, trung tâm Pew Research Center công bố một phúc trình trong loạt nghiên cứu về trào lưu xã hội và dân số, dưới một tiêu đề bắt mắt: "Tỷ Lệ Sinh Đẻ Tại Mỹ Sụt Tới Mức Kỷ Lục: Sút giảm mạnh nhất là trong thành phần di dân". Đại để là tỷ lệ sinh sản của phụ nữ Hoa Kỳ trong tuổi sinh con đã giảm trong những năm qua, nhất là từ năm 2007, và giảm đến mức kỷ lục, kể cả trong thành phần phụ nữ Mỹ sinh đẻ ở nước ngoài, một định nghĩa khác của di dân.
Nhìn trong ngắn hạn và tập trung vào khía cạnh kinh tế, người ta có thể giải thích rằng nạn Tổng suy trầm 2008-2009 và khó khăn kinh tế từ năm năm vừa qua đã khiến dân Mỹ ngần ngại đẻ con và thành phần di dân xưa nay vẫn sinh đẻ nhiều hơn cả cũng giảm mạnh nhất. Nhìn trong trường kỳ và ra khỏi khuôn khổ kinh tế thì Hoa Kỳ đang gặp xu hướng sút giảm dân số rất đáng ngại.
Trước cái tin hấp dẫn đó, nhiều nhà bình luận bèn nhập cuộc từ cả hai góc trái phải của võ đài.
Thí dụ như Ross Douthat, một chủ biên của tạp chí The Atlantic, đã rất đao thớt như tên gọi mà viết trên tờ New York Times rằng sự suy đồi văn hóa và nếp sống chỉ vì lạc thú riêng tư khiến người Mỹ chúng ta quên hẳn những hy sinh căn bản đã tạo dựng ra nền văn minh này. Một trong những hy sinh đó tất nhiên là lập gia đình, sinh đẻ và nuôi nấng con cái để còn duy trì sự sống cho cả xã hội và quốc gia. Từ góc trái của cuộc đấu khẩu, nàng Amanda Marcotte thấy ngứa và phản pháo trên báo điện tử Slate.com. Rằng "người Mỹ" đây ám chỉ phụ nữ.
Nổi tiếng là đấu tranh cho nữ quyền, nàng Amanda này quạt lại phe bảo thủ là chỉ muốn ghìm phụ nữ vào cái khung cổ hủ của quá khứ, là ở nhà và đẻ con, chứ không cho họ tranh đua với nam giới tại hãng sở.... Biên tập viên Jamelle Bouie của tạp chí thiên tả The American Prospect bèn nhảy vào phụ họa: đấy là thái độ kỳ thị phụ nữ và phản tiến hóa! Định nghĩa tuyệt vời của chữ tiến hóa.
Người viết này phải đọc ngần ấy lập luận và nhớ đến một lời thuyết giảng của... Đức Đạt Lai Lạt Ma.
Tháng Ba năm 2007, ngài nói với dân Tây Tạng, cho nước Tây Tạng: "Nếu ai ai cũng chỉ muốn đi tu thì dân số Tây Tạng sẽ giảm và nền văn hóa Tây Tạng bị đe dọa". Cách nhìn thực tế của bậc chân tu thánh thiện này khiến chúng ta suy ngẫm....
Và thấy rằng sau Nhật Bản, các nước Âu Châu và cả Liên bang Nga, Hoa Kỳ cũng lại trôi vào nạn lão hóa dân số vì thành phần cao niên chiếm một tỷ trọng lớn hơn. Đó là một vấn đề kinh tế trong trường kỳ, một thứ "định mệnh" y như địa dư hình thể.
Khác với nhiều nước công nghiệp hóa, Hoa Kỳ có dân số tương đối trẻ hơn là nhờ tiếp nhận di dân, thành phần vốn dĩ có sinh suất cao hơn nên phần nào bù đắp sự sút giảm dân số của xã hội.
Dân số một quốc gia sẽ giảm nếu không đạt một sinh suất (fertility rate) tối thiểu là 2,1. Diễn giải cho nôm na theo dân số học hay nhân khẩu học thì một phụ nữ trung bình phải có 2,1 đứa con để bù vào tử suất, là số người mãn phần. Sinh suất tại Mỹ hiện đã sụt tới 1,9 và còn đang sụt.
Trong quá khứ, khi kinh tế suy trầm (recession, là đà tăng trưởng sút giảm trong hai quý liền, khác với suy thoái, depression, là khi không có tăng trưởng mà còn sụt mạnh trong nhiều khu vực sản xuất khác nhau), đà sinh đẻ đều giảm. Nhưng sau đó sức đẻ lại phục hồi khi kinh tế bắt lại đà tăng trưởng. Lần này, tình hình lại khác và đáng ngại hơn cả, cái vựa người trong cộng đồng di dân cũng cạn dần.... Lý do thứ nhất là số di dân có giảm, nhất là trong thành phần chủ lực là di dân gốc Mễ. Lý do thứ hai là di dân đã được Mỹ hóa khá nhanh nhờ các dịch vụ ngừa thai hay giáo dục về sinh lý trong học đường.
Mà Mỹ hóa là cùng chia sẻ một nhân sinh quan: hạnh phúc không nhất thiết là qua hôn nhân, có gia đình một vợ một chồng, và có con gái....
Người ta lập gia đình trễ hơn, có con trễ và ít hơn, tỷ lệ vui đời độc thân cũng cao hơn: bằng phân nửa của xã hội.... Kinh hãi nhất là ba phần tư các bà mẹ độc thân là phụ nữ da trắng. Nhưng nói vậy là oan cho nước Mỹ, cho phụ nữ Hoa Kỳ, thuốc ngừa thai, phong trào phá thai, triệt sản hoặc hôn nhân giữa người đồng tính.
Đấy là hiện tượng chung của các xã hội chúng ta gọi là tiên tiến.
Tại Đức, 30% phụ nữ cho biết là họ không muốn có con. Tại Nhật, phụ nữ ở lớp tuổi 25-29 có 60% là những người chưa từng lập gia đình, cao gấp ba tỷ lệ 20% của năm 1960. Trong toàn cõi Đông Á đang trở thành "tân hưng", có 25% phụ nữ đã kiên trì độc thân cho đến tuổi 50. Nghĩa là khỏi phải hy sinh lấy chồng đẻ con để lo việc truyền chủng. Đấy là trào lưu chung của thế giới gọi là văn minh.
Trung Quốc thì còn văn minh hơn thiên hạ: chính quyền chủ động thi hành quốc sách triệt sản với kế hoạch "mỗi hộ một con". Nhờ vậy mà 40 năm sau là ngày nay, người dân chưa giàu thì đã già.... Dân số cũng lão hóa và kinh tế chưa qua mặt Hoa Kỳ như người ta dự báo thì đã bị Ấn Độ bắt kịp trong vài chục năm tới. Vì dân Ấn Độ vẫn ấn đại chứ chưa biết sùng chuộng nếp sống độc thân của người văn minh?
Bốn mươi năm trước, một tổ chức chuyên trị về hốt hoảng đã báo trước mối nguy nhân mãn của nhân loại. Phúc trình "Giới hạn Tăng trưởng" của Club of Rome dạy rằng thế giới sẽ hết vàng vào năm 1981, hết thủy ngân vào năm 1987, cạn dầu vào năm 1991. Nhân loại sẽ đói vì tay làm không đủ cho hàm nhai.
Trong đà hốt hoảng tập thể, phim khoa học giả tưởng "Soylent Green" còn báo động về nạn ăn thịt người vì hết lương thực! Chuyện hão huyền dớ dẩn vì ngày nay, sự thể xảy ra hoàn toàn trái ngược.
Một quốc gia giàu tài nguyên như Liên bang Nga đang lụn bại dần vì dân số sút giảm: người dân hết tin vào tương lai nên chẳng thiết có con nữa. Hạnh phúc nằm dưới đáy chai rượu đế. Các nước dân chủ Tây phương thì tìm thấy hạnh phúc ở điều khác - và có con là một cực hình. Ta nhớ đến nhận xét của Toynbee về sự tự sát của các nền văn minh.
Thật ra, chẳng có nền văn minh nào lại chủ động tự sát như vậy cả. Cái thiên đường âm u của các nước dân chủ có tấm bảng chỉ đường hấp dẫn là Thượng đế đã chết. Và nền giáo dục đại chúng lẫn văn hóa tiên tiến đều quảng bá các chân lý mới, như trì hoãn thành hôn và sinh đẻ, như quyền ly dị, phá thai, hoặc bọn nhà giàu phải tài trợ chế độ bao cấp, để người người đều sướng vô tội vạ.... "Sướng một mình" hay "độc thiện kỳ thân" không là một vấn đề sinh lý mà cũng là đạo lý. Với ảnh hưởng chậm rãi và sâu xa cho kinh tế.
Bội chi ngân sách, thâm hụt thuế khóa, vực thẳm tài chánh?... Biết đâu chừng là ngần ấy chuyện đều xuất phát từ phòng ngủ!
Truoc het, chuc ong NXN va gia dinh mot ngay Noel vui ve va nam moi an khang, thinh vuong.Trả lờiXóa
Quan diem cua chung toi, nhung nguoi phu nu dang song tren dat My ve van de lap gia dinh va nuoi day con cai da khac biet rat nhieu voi quan niem cua cac bac cha me khi con song o VN.
Chung toi khong lap gia dinh som (duoi 20 -25) vi con phai tot nghiep dai hoc de co mot nghe nghiep vung chac. Trong xa hoi hien thoi, luong cua nguoi chong khong du chu cap cho mot doi song sung tuc cua gia dinh.
Ve con cai, toi nghi rang tha chi co mot hay hai dua con ma co the lo cho chung day du tu luc sinh ra cho den luc tot nghiep dai hoc, con hon la sanh nhieu ma khong co thoi gio va phuong tien san soc con cai, de chung tro thanh ganh nang cho xa hoi sau nay.
Hon the nua, mot chiec banh kinh te ma chia cho 10 nguoi thay vi 20 nguoi, muoi nguoi se co phan lon hon lai co the giai quyet mot phan nao nan nhan man va that nghiep o nuoc My nua.
Yen Chi ơi,Xóa
Đúng rồi, nuôi con thì phải có giáo và dưỡng.
Nhưng coi chừng lập luận tiêu cực và lạc hậu về cái bánh kinh tế phải chia cho 20 người.
Tiêu cực vì nếu có giáo và dưỡng thì 20 người phải sản xuất một cái bánh to hơn. Lạc hậu vì nghĩ rằng mỗi người chỉ là cái hàm nhai chứ không phải là tay làm. Mao Trạch Đông lý luận như vậy nên mới có chuyện mỗi hộ một con. Và lý luận máy móc ấy dẫn đến quy luật là cứ giết phân nửa dân số thì những người còn lại sẽ... giầu gấp đôi!
Xin đọc kỹ lại và nếu có bình thì xin bỏ dấu cho.
NXN

Cache-Control: private, max-age=0

X-Content-Type-Options: nosniff

X-XSS-Protection: 1; mode=block

Server: GSE


text:
Ba Sàm vừa có bài đăng "Phản
phản biện". Có thể nói đây là bài viết mà Ba Sàm đã
dành khá nhiều tâm huyết và nó liên quan trực tiếp tới cái
gọi là "đặc khu thông tin" do blogger này đề xuất. Tuy nhiên
nội dung bài viết có một số điểm không thỏa đáng như
việc chủ trang này đã áp đặt một số tiêu chí để phân
loại blogger, hay việc hình thành cái gọi là "đội quân thứ 4"
phản phản biện một cách có văn hóa và khoa học hơn.

1. Phải - Trái hai lề

Một bên Lề Phải với đầy đủ ban nọ bệ kia, với tiền
của Nhà nước (xin nói thẳng là cả tiền công dân đóng
thuế), với quá nhiều nhà báo, quá nhiều những kẻ mang danh
là nhà lý luận. Bản thân TBT Nguyễn Phú Trọng cũng phải
thốt lên đại ý rằng: Chưa bao giờ chúng ta có được bộ
máy tuyên truyền đồ sộ với trang thiết bị hiện đại như
thế này.
Phía bên này Lề Trái, phần đa là dân blogger. Họ (chúng ta,
tôi) biên blog theo đúng cái kiểu tay trái: không mấy người
sống được nhờ biên log phản biện (công kích) Nhà nước -
càng không có mấy người mạo hiểm kiếm sống từ "nghề"
này.
Không phải ai cũng làm nghề viết rồi trở thành blogger phản
biện.
Blogger chỉ có tay không, không tiền đài thọ, không thế lực,
không che chắn và phải đối mặt với một tương lai bị hăm
dọa. Thứ duy nhất mà chúng ta có được đó là cái đầu và
trái tim của mình.
Nhưng tao ngộ chiến Lề Phải - Lề Trái nhiều lần rồi, Lề
Phải tỏ ra không phải là đối thủ xứng tầm của Lề Trái.
Bài cùn cuối cùng mà Lề Phải bung ra sẽ là ca ngợi Đảng
Quang Vinh, nhân dân chọn lựa, còn bên kia là thù địch, kích
động lôi kéo.
Cả một bộ máy tuyên truyền đồ sộ, tốn tiền tốn của
nhưng lại thường xuyên phải chịu thất bại thảm hại
trước blogger (những kẻ tay không biên blog). Đó là tại sao?
Là tại công cụ tuyên truyền của Nhà nước đã trở nên quá
thiểu năng, phiến diện và cạn đáy về tư duy.
Nhìn ở chiều sâu hơn, điều này chỉ biểu thị tư duy đã
cạn kiệt của chính những người cầm quyền.
Thời gian gần đây xuất hiện cái gọi là "Dư luận viên"
nhưng cá nhân tôi tin rằng chẳng mấy chốc họ sẽ bị đào
thải. Lào xào có đấy, cũng sẽ xôm tụ chút ít nhưng cuối
cùng họ với sự non yếu về lý luận của mình cũng sẽ chỉ
tụ lại với nhau thành từng nhóm và không làm việc gì hoàn
hảo hơn là tự diễu cợt chính mình, qua đó diễu cợt ngay
cả người đài thọ cho họ
Cơ chế không cho phép có được người tài trong "bộ máy Dư
luận viên". Một thực tế rất hiển nhiên, nhiều người vốn
dĩ từ Lề Phải (báo chính thống) đã chuyển sang thành Lề
Trái hoặc không lề. Đơn giản khi ham đọc, ham hiểu, ham khám
phá thì sẽ tìm ra chân lý và khát khao được nói tiếng nói
của mình.

2. Tuyên ngôn blogger

Chúng ta là blogger, những kẻ tay không viết log và đầu óc mơ
về một thứ tưởng như điên rồ cho cả xứ sở này: Dân
Chủ - Thịnh vượng. Chúng ta không có gì ngoài cái đầu và
trái tim của mình, chúng ta không có gì ngoài sự trải nghiệm
những buồn vui và cả nước mắt của mình.
Chúng ta có quyền phát ngôn theo ý riêng của mình, chúng ta có
cái đầu để tư duy, có con tim để yêu cái phải, cái đúng,
ghét cái ác, cái giả dối.
Chúng ta là blogger chúng ta trịnh trọng tuyên bố về quyền
bình đẳng, quyền dân chủ, quyền được nói của chính mình.
Bằng tiếng nói của mình, chúng ta chiến đấu để bảo vệ
quyền đó cho không chỉ riêng chúng ta.
Thứ quyền mà không một thế lực nào, một quyền lực nào có
thể cướp đoạt được.
Và chúng ta bình đẳng như nhau.
Và do vậy mọi áp đặt phân vai đều là không thể chấp nhận
được. Tôi - blogger do vậy tôi nói tiếng nói của tôi. Đó là
quyền của blogger, quyền của cá nhân blogger. Đừng tự đẻ ra
luật và áp đặt những tiêu chí dị hợm của bất cứ một
vị nào lên tôi.
Chỉ có bình đẳng, đa chiều ngôn luận và mở rộng tranh
luận thì mới có dân chủ, và logger sống trên cộng đồng
Internet này là vì điều đó.

3. Đội quân thứ 4: Phản phản biện.

Ba Sàm đề xuất việc ra đời của "đội quân thứ 4" phản
phản biện một cách khoa học và có văn hóa. Tôi nói thẳng
với tôi đó là điều quái thai và dị hợm, nó không khác gì
đội quân "Dư luận viên" cả - có chăng cũng chỉ là ở tầm
cao hơn, chuyên nghiệp hơn.
Hình thành đội quân này có nghĩa là phải có tiền, có công
sức để đầu tư cho đội quân ấy. Tiền ấy ở đâu ra? Xin
thưa rằng từ thuế của tôi - Của công dân. Với tư cách
người đóng thuế, tư cách công dân tôi thì một xu tôi cũng
không cho đội quân phản phản biện, dù cho nó có văn hóa và
khoa học như thế nào đi chăng nữa.
Gần bẩy trăm tờ báo, sáu bẩy chục nhà đài hàng chục vạn
người sống nương theo đó chưa đủ à? Qua những gì mà chúng
ta đã được trải nghiệm qua các lần tao ngộ chiến giữa Lề
Phải với Lề Trái thì việc hình thành được đội quân thứ
4 như BS nói (hay việc báo chí chính thống có thể làm được
điều này) là viễn mơ, không thực tế.
Cá nhân tôi không cần "đội quân thứ tư", tôi không có nhu
cầu đóng thêm thuế.
Thay vì hình thành ra đội quân phản phản biện thì Nhà nước
hãy đối thoại với công dân. Hơn lúc nào hết nhà nước cần
có một tư duy đối thoại với công dân. Còn khi nhà nước từ
chối đối thoại thì có nghĩa công dân còn tiếp tục công
kích, tiếp tục xa rời nhà nước, rời xa những người cầm
quyền.
Con gà và quả trứng, con gà có trước, hay quả trứng có
trước?
Mong cầu đối thoại dân chủ, cởi mở trên không gian hiện
đại, bắt đầu từ việc Nhà nước và Công Dân đối thoại,
bắt đầu từ việc dẹp bỏ luôn và ngay những quy chụp vớ
vẩn, lố bịch từ không ít báo chính thống. Chứ không phải
từ đặc khu thông tin, hay "từ đội quân thứ 4" phản phản
biện văn hóa và khoa học.
***********************************
Entry này được tự động gửi lên từ trang Dân Luận
(https://danluan.org/tin-tuc/20130115/han-times-tuyen-ngon-blogger), một
số đường liên kết và hình ảnh có thể sai lệch. Mời độc
giả ghé thăm Dân Luận để xem bài viết hoàn chỉnh. Dân Luận
có thể bị chặn tường lửa ở Việt Nam, xin đọc hướng
dẫn cách vượt tường lửa tại đây
(http://kom.aau.dk/~hcn/vuot_tuong_lua.htm) hoặc ở đây
(http://docs.google.com/fileview?id=0B_SKdt9lFNAxZGJhYThiZDEtNGI4NC00Njk3LTllN2EtNGI4MGZhYmRkYjIx&hl=en)
hoặc ở đây (http://danluan.org/node/244).
Dân Luận có các blog dự phòng trên WordPress
(http://danluan.wordpress.com) và Blogspot (http://danluanvn.blogspot.com),
mời độc giả truy cập trong trường hợp trang Danluan.org gặp
trục trặc... Xin liên lạc với banbientap(a-còng)danluan.org để
gửi bài viết cho Dân Luận!
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét

markdown:
href="
[http://anhbasam.wordpress.com/2013/01/14/1554-phan-phan-bien/](http://anhbasam.wordpress.com/2013/01/14/1554-phan-phan-bien/)">Phản
phản biện". Có thể nói đây là bài viết mà Ba Sàm đã
dành khá nhiều tâm huyết và nó liên quan trực tiếp tới cái
gọi là "đặc khu thông tin" do blogger này đề xuất. Tuy nhiên
nội dung bài viết có một số điểm không thỏa đáng như
việc chủ trang này đã áp đặt một số tiêu chí để phân
loại blogger, hay việc hình thành cái gọi là "đội quân thứ 4"
phản phản biện một cách có văn hóa và khoa học hơn.

1. Phải - Trái hai lề

Một bên Lề Phải với đầy đủ ban nọ bệ kia, với tiền
của Nhà nước (xin nói thẳng là cả tiền công dân đóng
thuế), với quá nhiều nhà báo, quá nhiều những kẻ mang danh
là nhà lý luận. Bản thân TBT Nguyễn Phú Trọng cũng phải
thốt lên đại ý rằng: Chưa bao giờ chúng ta có được bộ
máy tuyên truyền đồ sộ với trang thiết bị hiện đại như
thế này.
Phía bên này Lề Trái, phần đa là dân blogger. Họ (chúng ta,
tôi) biên blog theo đúng cái kiểu tay trái: không mấy người
sống được nhờ biên log phản biện (công kích) Nhà nước -
càng không có mấy người mạo hiểm kiếm sống từ "nghề"
này.
Không phải ai cũng làm nghề viết rồi trở thành blogger phản
biện.
Blogger chỉ có tay không, không tiền đài thọ, không thế lực,
không che chắn và phải đối mặt với một tương lai bị hăm
dọa. Thứ duy nhất mà chúng ta có được đó là cái đầu và
trái tim của mình.
Nhưng tao ngộ chiến Lề Phải - Lề Trái nhiều lần rồi, Lề
Phải tỏ ra không phải là đối thủ xứng tầm của Lề Trái.
Bài cùn cuối cùng mà Lề Phải bung ra sẽ là ca ngợi Đảng
Quang Vinh, nhân dân chọn lựa, còn bên kia là thù địch, kích
động lôi kéo.
Cả một bộ máy tuyên truyền đồ sộ, tốn tiền tốn của
nhưng lại thường xuyên phải chịu thất bại thảm hại
trước blogger (những kẻ tay không biên blog). Đó là tại sao?
Là tại công cụ tuyên truyền của Nhà nước đã trở nên quá
thiểu năng, phiến diện và cạn đáy về tư duy.
Nhìn ở chiều sâu hơn, điều này chỉ biểu thị tư duy đã
cạn kiệt của chính những người cầm quyền.
Thời gian gần đây xuất hiện cái gọi là "Dư luận viên"
nhưng cá nhân tôi tin rằng chẳng mấy chốc họ sẽ bị đào
thải. Lào xào có đấy, cũng sẽ xôm tụ chút ít nhưng cuối
cùng họ với sự non yếu về lý luận của mình cũng sẽ chỉ
tụ lại với nhau thành từng nhóm và không làm việc gì hoàn
hảo hơn là tự diễu cợt chính mình, qua đó diễu cợt ngay
cả người đài thọ cho họ
Cơ chế không cho phép có được người tài trong "bộ máy Dư
luận viên". Một thực tế rất hiển nhiên, nhiều người vốn
dĩ từ Lề Phải (báo chính thống) đã chuyển sang thành Lề
Trái hoặc không lề. Đơn giản khi ham đọc, ham hiểu, ham khám
phá thì sẽ tìm ra chân lý và khát khao được nói tiếng nói
của mình.

2. Tuyên ngôn blogger

Chúng ta là blogger, những kẻ tay không viết log và đầu óc mơ
về một thứ tưởng như điên rồ cho cả xứ sở này: Dân
Chủ - Thịnh vượng. Chúng ta không có gì ngoài cái đầu và
trái tim của mình, chúng ta không có gì ngoài sự trải nghiệm
những buồn vui và cả nước mắt của mình.
Chúng ta có quyền phát ngôn theo ý riêng của mình, chúng ta có
cái đầu để tư duy, có con tim để yêu cái phải, cái đúng,
ghét cái ác, cái giả dối.
Chúng ta là blogger chúng ta trịnh trọng tuyên bố về quyền
bình đẳng, quyền dân chủ, quyền được nói của chính mình.
Bằng tiếng nói của mình, chúng ta chiến đấu để bảo vệ
quyền đó cho không chỉ riêng chúng ta.
Thứ quyền mà không một thế lực nào, một quyền lực nào có
thể cướp đoạt được.
Và chúng ta bình đẳng như nhau.
Và do vậy mọi áp đặt phân vai đều là không thể chấp nhận
được. Tôi - blogger do vậy tôi nói tiếng nói của tôi. Đó là
quyền của blogger, quyền của cá nhân blogger. Đừng tự đẻ ra
luật và áp đặt những tiêu chí dị hợm của bất cứ một
vị nào lên tôi.
Chỉ có bình đẳng, đa chiều ngôn luận và mở rộng tranh
luận thì mới có dân chủ, và logger sống trên cộng đồng
Internet này là vì điều đó.

3. Đội quân thứ 4: Phản phản biện.

Ba Sàm đề xuất việc ra đời của "đội quân thứ 4" phản
phản biện một cách khoa học và có văn hóa. Tôi nói thẳng
với tôi đó là điều quái thai và dị hợm, nó không khác gì
đội quân "Dư luận viên" cả - có chăng cũng chỉ là ở tầm
cao hơn, chuyên nghiệp hơn.
Hình thành đội quân này có nghĩa là phải có tiền, có công
sức để đầu tư cho đội quân ấy. Tiền ấy ở đâu ra? Xin
thưa rằng từ thuế của tôi - Của công dân. Với tư cách
người đóng thuế, tư cách công dân tôi thì một xu tôi cũng
không cho đội quân phản phản biện, dù cho nó có văn hóa và
khoa học như thế nào đi chăng nữa.
Gần bẩy trăm tờ báo, sáu bẩy chục nhà đài hàng chục vạn
người sống nương theo đó chưa đủ à? Qua những gì mà chúng
ta đã được trải nghiệm qua các lần tao ngộ chiến giữa Lề
Phải với Lề Trái thì việc hình thành được đội quân thứ
4 như BS nói (hay việc báo chí chính thống có thể làm được
điều này) là viễn mơ, không thực tế.
Cá nhân tôi không cần "đội quân thứ tư", tôi không có nhu
cầu đóng thêm thuế.
Thay vì hình thành ra đội quân phản phản biện thì Nhà nước
hãy đối thoại với công dân. Hơn lúc nào hết nhà nước cần
có một tư duy đối thoại với công dân. Còn khi nhà nước từ
chối đối thoại thì có nghĩa công dân còn tiếp tục công
kích, tiếp tục xa rời nhà nước, rời xa những người cầm
quyền.
Con gà và quả trứng, con gà có trước, hay quả trứng có
trước?
Mong cầu đối thoại dân chủ, cởi mở trên không gian hiện
đại, bắt đầu từ việc Nhà nước và Công Dân đối thoại,
bắt đầu từ việc dẹp bỏ luôn và ngay những quy chụp vớ
vẩn, lố bịch từ không ít báo chính thống. Chứ không phải
từ đặc khu thông tin, hay "từ đội quân thứ 4" phản phản
biện văn hóa và khoa học.
***********************************
Entry này được tự động gửi lên từ trang Dân Luận
(
[https://danluan.org/tin-tuc/20130115/han-times-tuyen-ngon-blogger](https://danluan.org/tin-tuc/20130115/han-times-tuyen-ngon-blogger)), một
số đường liên kết và hình ảnh có thể sai lệch. Mời độc
giả ghé thăm Dân Luận để xem bài viết hoàn chỉnh. Dân Luận
có thể bị chặn tường lửa ở Việt Nam, xin đọc hướng
dẫn cách vượt tường lửa tại đây
(
[http://kom.aau.dk/~hcn/vuot_tuong_lua.htm](http://kom.aau.dk/~hcn/vuot_tuong_lua.htm)) hoặc ở đây
(
[http://docs.google.com/fileview?id=0B_SKdt9lFNAxZGJhYThiZDEtNGI4NC00Njk3LTllN2EtNGI4MGZhYmRkYjIx&hl=en](http://docs.google.com/fileview?id=0B_SKdt9lFNAxZGJhYThiZDEtNGI4NC00Njk3LTllN2EtNGI4MGZhYmRkYjIx&hl=en))
hoặc ở đây (
[http://danluan.org/node/244](http://danluan.org/node/244)).
Dân Luận có các blog dự phòng trên WordPress
(
[http://danluan.wordpress.com](http://danluan.wordpress.com)) và Blogspot ( [http://danluanvn.blogspot.com](http://danluanvn.blogspot.com)),
mời độc giả truy cập trong trường hợp trang Danluan.org gặp
trục trặc... Xin liên lạc với banbientap(a-còng)
[danluan.org](http://danluan.org)để
gửi bài viết cho Dân Luận!
## Không có nhận xét nào:
## Đăng nhận xét


text:
×
Chào mừng bạn đến với DanLuat. Để viết bài Tư vấn,
Hỏi Luật Sư
, kết nối với Luật sư và bạn bè, … Bạn vui lòng
cập nhật thông tin cá nhân
!
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Tra cứu Văn Bản
Văn bản mới ban hành
Tra cứu Tiêu Chuẩn
Tra cứu Công Văn
THUẬT NGỮ PHÁP LÝ
BẢNG GIÁ ĐẤT
HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG
Đăng ký mới
Quên mật khẩu
Phone:
(08) 3930 3279
(6 lines)
Hỗ trợ sử dụng:
Admin
Skype:
10 câu hỏi thường gặp về hợp đồng lao động thời vụ
Ngành, nghề công dân nữ được phục vụ trong quân đội
Chế độ cho người đăng ký và khám sức khỏe NVQS
THUẾ TRỰC THU VÀ THUẾ GIÁN THU
So sánh Công ty TNHH một thành viên với DNTN
Mở rộng ưu đãi thuế TNDN với hoạt động bảo vệ môi trường
Danh mục 368 hoạt động kinh doanh buộc phải có Giấy phép hoặc Giấy chứng nhận đủ điều kiện
Tổng hợp giải đáp thắc mắc về lý lịch xin vào ngành Công an
6 chính sách có hiệu lực từ đầu tháng 10/2015
Lùi xe máy gây tai nạn có phạm tội không
Trang nhất
Luật Sư Tư Vấn
Luật Sư Tư Vấn
Doanh nghiệp
(11557)
Kế toán, Thuế
(5547)
Hợp đồng
(7358)
Lao động
(19820)
Đất đai, Nhà cửa
(30351)
Hôn nhân, Thừa kế
(14656)
Hình sự
(12294)
Lĩnh vực Luật khác
(10349)
Cùng Thảo Luận
Cùng Thảo Luận
Café DanLuat
(24910)
Theo dòng sự kiện
(8550)
Ngày Pháp luật Việt Nam 09/11
(179)
Pháp Luật đó đây
(1005)
Dự thảo Luật mới
(1100)
Tặng nhau Văn bản Luật
(4124)
Tài liệu Pháp luật
(385)
Phòng Sinh viên Luật
(25417)
Phòng giảm "Sì trét"
(19402)
Góc doanh nhân
(775)
Tình huống pháp lý tham khảo
(894)
Thủ tục pháp lý tham khảo
(69)
Thông báo từ DanLuat
(3564)
Các Thắc mắc, Góp ý
(1579)
Bài viết vi phạm
(284)
Vướng mắc pháp lý
Vướng mắc pháp lý
Vướng mắc pháp lý
(138203)
Doanh nghiệp & Đầu tư
(20437)
Kế toán - Kiểm toán
(12283)
Quyết Toán Thuế
(403)
Thuế - Phí - Lệ phí
(10600)
HTKK - Hỗ Trợ Kê Khai
(512)
Lao động - Việc làm
(24118)
Đất đai - Nhà cửa
(14951)
Hôn nhân & Gia đình
(9911)
Hình sự & Hình phạt
(10117)
Tranh chấp dân sự khác
(11748)
Bản án online
Tìm Luật Sư
Thành Viên
Chào mừng bạn đến với DanLuat. Để viết bài Tư vấn,
Hỏi Luật Sư
, kết nối với Luật sư và bạn bè, … Bạn vui lòng
ĐĂNG KÝ THÀNH VIÊN
. Xem
Hướng Dẫn Sử Dụng
.
Dân Luật
CÙNG THẢO LUẬN
Vướng mắc pháp lý
Lao động - Việc làm
Chuyển ngạch lương từ trung cấp lên đại học!
Tạo chủ đề
Chủ đề
RSS
#93691 07/04/2011
Cảm ơn bạn đã đánh giá
Đánh giá
minhtoan_sxd05
Sơ sinh
Đăk Lăk, Việt Nam
Tham gia:
07/04/2011
Tổng số bài viết
(1)
Số điểm:
395
Cảm ơn:
0
Được cảm ơn
1
lần
Chuyển ngạch lương từ trung cấp lên đại học!
Kính chào luật sư!
Xin luật sư tư vấn cho em về việc chuyển đổi ngạch lương từ trung cấp lên đại học. Em hiện đang công tác tại Trung tâm kiểm định xây dựng, hiện tại đang hưởng chế độ lương trung cấp xây dựng ngạch B với hệ số lương 2.26 bậc 3 trung cấp từ ngày 22/06/2010.
Nhưng cho đến ngày 01/12/2010 em có bằng tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng. Vậy luật sư cho em hỏi trường hợp của em chuyển ngạch lương như thế nào và có thông tư nào hướng dẫn về việc chuyển ngạch lương như của em không.
Em xin chân thành cảm ơn!
53272 |
Báo quản trị
|
1 thành viên cảm ơn
minhtoan_sxd05
vì bài viết hữu ích
kawalaanh
(11/01/2013)
Like DanLuat
để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.
Thảo luận
Gởi cho bạn bè
Về đầu trang
Bạn vui lòng
đăng nhập
hoặc
Đăng ký tại đây
để tham gia thảo luận
Trang chủ
FAQ
Hướng dẫn sử dụng
Về chúng tôi
Liên hệ
Thỏa ước sử dụng
Lưu trữ
Sơ đồ Website
Bản quyền @ 2011
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
, theo Giấy Chứng nhận số: 1802/2006/QTG của Bộ VHTT.
Giấy phép số: 37/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 20/04/2015, thay thế Giấy phép số 61/GP-TTĐT, do Bộ TTTT cấp ngày 04/06/2009, và thay thế Giấy phép số 73/GP-BC do Bộ VHTT cấp ngày 30/03/2006.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ
Đ/c: 17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM. ĐT: (08) 3930 3279 (06 lines) _ Fax: (08) 3930 3009; E-mail:Info@ThuVienPhapLuat.vn

Cache-Control: private


text:
Xem thêm: Định mức lao động theo Nghị định49/2013/NĐ-CP
Tham khảo: Công văn thông báo thang, bảng lương
Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2012, kể từ ngày 01/5/2013, các doanh nghiệp tự xây dựng thang bảng lương và gửi cho SLĐTBXH mà không phải làm thủ tục đăng ký như trước đây (Điều 93 BLLĐ 2012).
Theo quy định tại Nghị định49/2013/NĐ-CP, nguyên tắc xây dựng thang bảng lương được xác định:
1. Căn cứ vào tổ chức sản xuất, tổ chức lao động, doanh nghiệp xây dựng và quyết định thang lương, bảng lương đối với lao động quản lý, lao động chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ và công nhân trực tiếp sản xuất, kinh doanh, phục vụ.
2. Bội số của thang lương là hệ số chênh lệch giữa mức lương của công việc hoặc chức danh có yêu cầu trình độ kỹ thuật cao nhất so với mức lương của công việc hoặc chức danh có yêu cầu trình độ kỹ thuật thấp nhất, số bậc của thang lương, bảng lương phụ thuộc vào độ phức tạp quản lý, cấp bậc công việc hoặc chức danh đòi hỏi. Khoảng cách chênh lệch giữa hai bậc lương liền kề phải bảo đảm khuyến khích người lao động nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ, tích lũy kinh nghiệm, phát triển tài năng nhưng ít nhất bằng 5%.
3. Mức lương thấp nhất (khởi điểm) của công việc hoặc chức danh trong thang lương, bảng lương do công ty xác định trên cơ sở mức độ phức tạp của công việc hoặc chức danh tương ứng với trình độ, kỹ năng, trách nhiệm, kinh nghiệm để thực hiện công việc hoặc chức danh, trong đó:
a) Mức lương thấp nhất của công việc hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định;
b) Mức lương thấp nhất của công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định;
c) Mức lương của công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường.
4. Khi xây dựng và áp dụng thang lương, bảng lương phải bảo đảm bình đẳng, không phân biệt đối xử về giới tính, dân tộc, màu da, thành phần xã hội, tình trạng hôn nhân, tín ngưỡng, tôn giáo, nhiễm HIV, khuyết tật hoặc vì lý do thành lập, gia nhập và hoạt động công đoàn đối với người lao động, đồng thời phải xây dựng tiêu chuẩn để xếp lương, điều kiện nâng bậc lương.
5. Thang lương, bảng lương phải được định kỳ rà soát để sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với điều kiện thực tế về đổi mới công nghệ, tổ chức sản xuất, tổ chức lao động, mặt bằng tiền lương trên thị trường lao động và bảo đảm các quy định của pháp luật lao động.
6. Khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung thang lương, bảng lương, doanh nghiệp phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể người lao động tại doanh nghiệp và công bố công khai tại nơi làm việc của người lao động trước khi thực hiện, đồng thời gửi cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất của doanh nghiệp. Đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung thang lương, bảng lương phải báo cáo chủ sở hữu cho ý kiến trước khi thực hiện; đối với công ty mẹ - Tập đoàn kinh tế nhà nước, công ty mẹ của Tổng công ty hạng đặc biệt đồng thời gửi Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để theo dõi, giám sát.
Xem mẫu thang bảng lương đính kèm.
http://quyphamnoibo.blogspot.com/
Muốn xem mẫu thang bảng lương, được xây dựng theo luật lao động mới
Chào bạn!
Hiện tại chưa có hướng dẫn cụ thể về mẫu mới, tôi sẽ liên hệ với mấy người bạn bên BHXH và khi có mẫu mới sẽ cập nhật để mọi người tham khảo.
Các doanh nghiệp vẫn sử dụng mẫu thang bảng lương cũ, xây dựng phù hợp với các nguyên tắc của BLLĐ đã nêu ở trên; trường hợp đã xây dựng và đăng ký trước đây thì kiểm tra rà soát, nếu chỗ nào chưa phù hợp sửa đổi. Trước đây đăng ký thang bảng lương khá phức tạp về thủ tục, từ ngày 01/5/2013 trở đi các Doanh nghiệp chỉ cần xây dựng và gửi cho Sở LĐTBHX biết, không làm thủ tục đăng ký như trước.
Chúc bạn thành công!
Mọi người ơi giúp mềnh với.
Ở mục - Khoảng cách chênh lệch giữa hai bậc lương ít nhất 5%.thì ví dụ 1 doanh nghiệp trả lương cho công nhân là 5.000.000/tháng.sau 3 năm thì tăng bậc lương 1 lần.thì hỏi sau khi tăng lên bậc lương 2 thì số tiền doanh nghiệp trả cho công nhân là bao nhiêu>Mọi người giúp mình nhé.Thanks mọi người nhiều
Lương này đóng BHXH luôn sao bạn? Vậy thì ấn tượng quá!
5.250.000 đ (= 5tr x 105%).
nhưng thông tư 28 /2007/TT-BLĐTBXH có nói .a) Doanh nghiệp có trách nhiệm phối hợp với Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban chấp hành công đoàn lâm thời xây dựng quy chế nâng bậc lương hàng năm trong doanh nghiệp (ở mục 2) .nên theo mình nghĩ thì sau 3 năm tiền lương sẽ phải là lũy kế đó. 5tr x (1.05)^3
Cảm ơn sự trao đổi của bạn!
Bạn làm tôi phải xem lại TT 28/2007/BLĐTBXH đấy, giật mình thật vì không hiểu sao tiềm thức chưa có ý giống như bạn nghĩ !
Bậc lương chênh lệch ít nhất là 5%, nhưng pháp luật chưa quy định rõ đối tượng nào và bao nhiêu năm thì tăng 1 lần; vì vậy không tồn tại lũy kế ở bậc lương.
Đối với Doanh nghiệp nhà nước và cơ quan nhà nước, có quy định sẳn tại NĐ 204 và 205 (205 hiện đã bị thay bởi NĐ 49);
Đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh vẫn phải chờ hướng dẫn.
Bạn có thể tham khảo một số ý kiến về Quy chế nâng lương tại đây.
Thân./.
theo nghị định 49 '' Khoảng cách chênh lệch giữa hai bậc lương liền kề phải bảo đảm khuyến khích người lao động nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ, tích lũy kinh nghiệm, phát triển tài năng nhưng ít nhất bằng 5%.''.tức là với mọi chức danh lao động và theo thông tư 28 /2007/TT-BLĐTBXH thì doanh nghiệp phải có trách nhiệm nâng lương " hàng năm".Và mình cũng có được một số anh chị cho biết là "khoản tiền lương tính lũy kế hàng năm nữa".Nên e đang rất phân vân tính như nào thì đúng.Mong mọi người giải quyết giúp em
Bạn tìm đâu ra cụm từ "doanh nghiệp phải có trách nhiệm nâng lương hàng năm" trong TT 28/2007/TT-BLĐTBXH thế ?
Như đoạn bạn đã trích dẫn ở trên: "a) Doanh nghiệp có trách nhiệm phối hợp với Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban chấp hành công đoàn lâm thời xây dựng quy chế nâng bậc lương hàng năm trong doanh nghiệp. Quy chế nâng bậc lương phải bảo đảm công bằng, khuyến khích người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao, tay nghề giỏi có nhiều đóng góp cho doanh nghiệp và công bố công khai trong doanh nghiệp.
Bạn đã hiểu theo cách năm nào cũng phải nâng?
Còn mình hiểu khác, năm nào cũng rà soát để nâng bậc lương cho người đến kỳ nâng bậc.
Ví dụ mình xây dựng quy chế nâng lương cho doanh nghiệp nhà nước:
Công nhân kỹ thuật nâng bậc lương x năm/lần, mức nâng mỗi bậc là L*z% (Tích >=5%);
Đại học nâng bậc lương x+1 năm/lần, mức nâng lương mỗi bậc là L*z% (tích >=5%);
Trong đó L là lương, z là tỷ lệ % tăng theo quy định của công ty.
Thanks bạn nhé,mà có thông tư nào hướng dẫn về cách tính nâng bậc lương vậy không.trong mĩnh vẫn còn tồn tại quan điểm tính lũy kế với trường hợp được xét qua nâng bậc lương.thanks mọi người nhiều nhé
Việc bạn xây dựng quy chế nâng lương nâng bậc hàng năm cho người lao động thì tốt quá, cái đó pháp luật và xã hội khuyến khích. Trên cơ sở cân đối ngân sách hàng năm của doanh nghiệp, hiếm có doanh nghiệp nào làm được như doanh nghiệp của bạn.
Có thể thông tư nêu trên hiểu mỗi người mỗi khác, vận dụng sao cho vừa đúng là vưa đảm bảo quyền lợi cho các bên. Khi xây dựng quy chế nâng lương, chủ yếu do NSDLĐ đề nghị bạn xây dựng, tất nhiên ý chí của họ là làm sao vừa đúng luật, lại vừa tiết kiệm được ngân sách công ty. Do đó, khi đại diện cho NSDLĐ xây dựng quy chế lương, cách hiểu về vấn đề này là rất quan trọng.
Nếu cách hiểu của bạn được lãnh đạo Công ty chấp nhận, thì quả là tuyệt vời đối với NLĐ và pháp luật vô cùng biết hơn; chắc chắn rồi!
cho e hỏi về thang lương bảng lương_ ngạch lương E.01 phải xây dựng tại bậc 1 từ 2.514.500 thì tính thế nào ? e chưa rõ lắm về cách tonhs này.
Mình đọc nghị định 49/NĐ-CP hướng dẫn thi hành một số điều của LLĐ về tiền lương thấy nghị định 205/2004 về hệ thống thang bảng lương sẽ hết hiệu lực khi nghị định 49 có hiệu lực thi hành. Vậy văn bản nào sẽ thay thế cho Nghị định 205/2004? Các bạn biết giúp mình với!
Chào các bạn!
Trang-chung: Bạn thuộc đơn vị nào vậy? Có thể nói cho mình biết là trong hay ngoài nhà nước không?
Quangminh: Nghị định 49 thay thế NĐ 205 đó bạn; về cơ bản thì xây dựng thang bảng lương theo nguyên tắc của NĐ 49, chưa có hướng dẫn cụ thể về vấn đề này?.
MỌI NGƯỜI ƠI ĐÃ CÓ MẪU HỒ SƠ ĐĂNG KÝ THANG BẢNG LƯƠNG THEO MẪU 2013 CHƯA VẬY GỬI CHO MÌNH NHE.MAIL MÌNH LÀ TRANTUNG.MIHA@GMAIL.COM.THANKS MỌI NGƯỜI NHIỀU NHÉ:
AH MOI NGƯỜI LÀM GIÚP MỀNH BÀI NÀY VớiI:
Theo nghị định 49/2013/NĐ-CP
Chương III
NGUYÊN TẮC XÂY DỰNG THANG LƯƠNG, BẢNG LƯƠNG VÀ ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG
Điều 7. Nguyên tắc xây dựng thang lương, bảng lương
1. Căn cứ vào tổ chức sản xuất, tổ chức lao động, doanh nghiệp xây dựng và quyết định thang lương, bảng lương đối với lao động quản lý, lao động chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ và công nhân trực tiếp sản xuất, kinh doanh, phục vụ.
2” Khoảng cách chênh lệch giữa hai bậc lương liền kề phải bảo đảm khuyến khích người lao động nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ, tích lũy kinh nghiệm, phát triển tài năng nhưng ít nhất bằng 5%.”
Như vậy trong trường hợp này lương được tính như nào:
- 1 doanh nghiệp trả lương công nhân bậc 1 là:2.000.000/tháng
- Sau 2 năm thì công nhân được nâng lên 1 bậc lương mới.(sau khi đã đạt được các điều kiện nâng lương của doanh nghiệp)
- Khoảng cách giữa 2 bậc lương là 5%.
- XIn hỏi như vậy mức lương mới của công nhân sau khi được nâng bậc2 là bao nhiêu.
Cảm ơn Trang - Chung nhiều nhé!
Đơn vị mình là Công ty Cổ phần 51% vốn Nhà nước. Trước đây đơn vị mình xây dựng thang bảng lương cho CBCNV theo nghị định 205/2004. KHi mình đọc NĐ 49, mình chưa biết nếu phải xây dựng lại thnag bảng lương cho đơn vị thì phải áp dụng các văn bản hướng dẫn nào? Nếu mình vãn áp dụng NĐ/2004 có đúng không?
Bạn tư vấn giúp mình với nhé!
Mọi người ơi cho mình xin bộ thủ tục hành chính về đăng ký thang bảng lương ở cấp huyện với .bộ thủ tục ban hành theo nghị định 49/2013
Anh chị cho em hỏi chút ak, hệ số lương mới năm 2012 của giám đốc, phó giám đốc, trưởng phòng, phó phòng, nhân viên bộ phận của công ty dịch vụ thương mại là bao nhiêu ak, em seach ra nhiều kết quả nên k bít đâu mà mò ak
Em thks nhìu ak
Nghị định 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2013 và thay thế nghị định 205/2004/ND-CP nhưng các quy định tại của NĐ 49 được áp dụng từ ngày 01/5/2013. vậy từ ngày 01/5/2013 đến ngày 01/7/2013 có được áp dụng NĐ 205/2004/NĐ-CP và các thông tư hướng dẫn NĐ để xem xét nâng lương và xếp hạng DN không ?
Nghị định 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2013 và thay thế nghị định 205/2004/ND-CP nhưng các quy định tại của NĐ 49 được áp dụng từ ngày 01/5/2013. vậy từ ngày 01/5/2013 đến ngày 01/7/2013 có được áp dụng NĐ 205/2004/NĐ-CP và các thông tư hướng dẫn NĐ để xem xét nâng lương và xếp hạng DN không ?
Theo tôi là được, bởi NĐ 205 và NĐ 114 chỉ hết hiệu lực khi NĐ 49 có hiệu lực (01/7/2013). Còn thời điểm áp dụng của NĐ 49 với tôi đó là quy định mở, khoảng "giao thời" từ 01/5 đến 01/7 là khoảng thời gian "chuyển hóa" quy định, có thể nói là "tùy nghi lựa chọn", nhưng các doanh nghiệp "nên" ưu ái áp dụng quy định mới.
Đây là quan điểm hay chỉ là một góc nhìn để bạn tham khảo; mong nhận được trao đổi từ các thành viên khác.
Cảm ơn câu hỏi rất hay của bạn!
Công ty tôi là doanh nghiệp nhà nước, áp dụng thang bảng lương theo nghị định 205 nhưng 1/7/2013 thì hết hiệu lực. Tôi đang xây dựng thang bảng lương nhưng không biết bắt đầu tư đâu. xin nhờ ý kiến để tham khảo


text:
Search
|
Bugs / Requests
|
Songbooks
|
Lyrics DB
|
Poems
Welcome Guest! To enable all features please
Login
or
Register
.
Forum
Active Topics
Search
Login
Register
Notification
Error
OK
TKaraoke Forum
»
LYRICS (LỜI NHẠC)
»
Tiểu Sử
»
Tiểu Sử Của Các Nghệ Sĩ
»
Tiểu sử ca sĩ Tuấn Hưng
Tiểu sử ca sĩ Tuấn Hưng
Options
Watch this topic
Print this topic
» Normal
Threaded
Previous Topic
Next Topic
Cát Bụi
#1
Posted :
Saturday, February 27, 2010 5:31:41 PM(UTC)
User:
Cát Bụi
#1
Posted :
Saturday, February 27, 2010 5:31:41 PM(UTC)
Rank:
Administration
Reputation:
Groups:
Administrators
Joined: 2/23/2010(UTC)
Posts: 1,663
Thanks: 80 times
Was thanked: 678 time(s) in 330 post(s)
Họ tên: Nguyễn Tuấn Hưng
Cao:1m74
Nặng: 68 kg
Ngày sinh:05.10
Sở thích: chơi thể thao (đá banh, bơi lội)
Món ăn: Ăn cơm nhất định phải có rau. Đặc biệt rau muống xào.
Màu sắc trang phục ưa thích: trắng.
Trang phục: đơn giản, thoải mái, phù hợp với công việc.Thích mặc quần short- áo pull thể thao.
Sinh ra và lớn lên tại Hà Nội, nay lập nghiệp ở Sài Gòn, với Tuấn Hưng, Hà Nội mãi mãi vẫn đẹp, nên thơ và cổ kính.Không chỉ có lá vàng bay, hương hoa sữa thơm nồng mà từ sâu thẳm trong đáy tim của mình, mỗi khi bất chợt nghe vang lên một câu hát về Hà Nội là lại gợi trong Hưng một nỗi nhớ da diết.
Năm Hưng học lớp 11 (1995), nhà trường tổ chức liên hoan văn nghệ mừng ngày Nhà giáo Việt Nam, Hưng đã tham gia chương trình với bài Hãy hàn gắn thế giới. Giọng Tuấn Hưng được giới âm nhạc phát hiện từ dịp đó. Và cũng từ đó, trong Hưng âm ỉ một khát khao được gắn bó với âm nhạc. Đang học năm III Đại học dân lập Thăng Long (khoa Quản trị kinh doanh), Hưng quyết định chọn con đường ca hát cùng nhóm Quả dưa hấu mặc dù gặp không ít lời phản đối từ gia đình, bạn bè.
Ba chàng trai Bằng Kiều, Anh Tú, Tuấn Hưng đã trở nên khá quen thuộc với người dân Hà Nội, sức mạnh của âm nhạc cứ thế đã cuốn hút Hưng. Tháng 2.2000, Hưng quyết định vào Sài Gòn để lập nghiệp, rời mái ấm gia đình và xa cả một tình yêu Hà Nội của riêng mình… Trước mắt anh là một con đường còn rất xa mà anh phải dấn chân với bao hoài bão.
Thời gian đầu khá khó khăn với Tuấn Hưng. Tất cả mọi thứ đều mới mẻ kể cả phong cách làm việc của người dân Thành phố, nhịp sống Sài Gòn mà anh cần phải theo để bắt kịp. Dấu ấn đầu tiên để lại trong anh là lần biểu diễn chương trình CLB Bạn yêu nhạc tại Nhà hát Bến Thành đúng ngày sinh nhật của mình. Ngập tràn những lời chúc mừng, hoa và nến…
Tuấn Hưng lặng cả người trước những tình cảm của các fan hâm mộ dành cho mình, để rồi đêm về không ngủ được khi nhận ra rằng hình như hạnh phúc luôn được bắt nguồn từ những điều giản dị nhất. Không đặt cho mình những chỉ tiêu, những hảo vọng, Hưng chỉ biết làm việc hết sức mình vì Hưng tin vào câu thành ngữ Bạn hiến dâng cuộc đời những gì thì cuộc đời sẽ trả lại cho bạn thứ ấy.
Hầu như các phòng trà, tụ điểm ca nhạc đều có tiếng hát Tuấn Hưng. "Vũ điệu thần tiên (Minh Châu), Mưa (Tuấn Nghĩa) là hai ca khúc gắn liền tên tuổi Tuấn Hưng rất được các bạn trẻ yêu thích.
Thật bất ngờ khi Hưng được đạo diễn Hồng Vân mời đóng vai Xuân Tóc đỏ (thay Bằng Kiều) trong vở kịch Số đỏ. Với suy nghĩ đây là một loại hình mới cần khám phá để chinh phục chính bản thân mình nên Hưng đã nhận lời như một cuộc dạo chơi vô tư không hề toan tính. Chính cái lối diễn "tỉnh ấy" đã nhận không ít lời khen ngợi, còn với Hưng tuy cực mà vui.
Đã phát hành 2 CD Vũ điệu thần tiên và Chia xa (Tân dòng sông ly biệt) nhưng phía trước vẫn còn rất nhiều công việc đang đón chờ Tuấn Hưng. "Hỏi Hưng sắp tới có gì đặc biệt ư, Tuấn Hưng chỉ có thể bật mí rằng mình đang có rất nhiều ước mơ. Thôi thì, cái gì đến thì nhất định sẽ đến !"
User Profile
View All Posts by User
View Thanks
Users browsing this topic
Guest
TKaraoke Forum
»
LYRICS (LỜI NHẠC)
»
Tiểu Sử
»
Tiểu Sử Của Các Nghệ Sĩ
»
Tiểu sử ca sĩ Tuấn Hưng
Forum Jump
TKaraoke Forum
TKARAOKE SOFTWARE (PHẦN MỀM TKARAOKE)
- TKaraoke Software
--- Tutorials
--- General Discussion
--- TKaraokePro Discussion
--- Feature Requests
--- Bug Reports
--- Download TKaraoke
--- Contribute and Help TKaraoke
- TKT Software
- Miscellaneous Disscusion
NHẠC KARAOKE
- Songs Listing
--- Asia Karaoke
--- Thúy Nga Karaoke
--- U-Sing-Along Karaoke
--- Tình Karaoke
--- Vân Sơn Karaoke
--- Phượng Hoàng Karaoke
--- Làng Văn Karaoke
--- Người Đẹp Bình Dương Karaoke
--- Kim Lợi Karaoke
--- Eagle Karaoke
--- Youth Entertainment Karaoke
--- Sóng Đêm Karaoke
--- Phi Việt Karaoke
--- Thế Hệ Trẻ Karaoke
--- Đồng Giao & Thanh Hằng & New Castle Karaoke
--- Diễm Xưa Karaoke
--- Miscellaneous Karaoke
- Self-made Karaoke
KARAOKE STEREO SYSTEM (GIÀN MÁY KARAOKE)
- Karaoke System Discussion
LYRICS (LỜI NHẠC)
- Song Lyrics Discussion
--- Lyric Requests
--- Đố Vui Hằng Tuần
- Tiểu Sử
--- Tiểu Sử Của Các Nhạc Sĩ
--- Tiểu Sử Của Các Nghệ Sĩ
--- Hình Ảnh
- Nghe Nhạc Online
--- Hát Cho Nhau Nghe
----- Karaoke Mì Ăn Liền
----- Cuộc Thi: Tài Năng Chôn Giấu
------- Kết Quả
--------- Vòng 1
--------- Vòng 2
--- Live Show Support
--- Nhạc Yêu Cầu
----- Yêu cầu đã được đáp ứng
POEMS (VƯỜN THƠ)
- Poems Discussion
- Thơ Con Cóc
- Góc Tâm Tình
FORUM HELP & SUGGESTIONS (GIÚP ĐỠ ĐANG KÝ)
- Forum Registration Problems
- Trash Box
You
cannot
post new topics in this forum.
You
cannot
reply to topics in this forum.
You
cannot
delete your posts in this forum.
You
cannot
edit your posts in this forum.
You
cannot
create polls in this forum.
You
cannot
vote in polls in this forum.
Powered by
YAF
. Customized for
TKaraoke
.
Privacy Notice


text:
Chiến dịch 'Sắc màu tình thương'
Hè năm nay, Công ty TOA Việt Nam tổ chức chiến dịch "Sắc màu tình thương" với sự tham gia của hơn 1.000 tình nguyện viên mùa hè xanh trường Đại học Kinh tế. Các tình nguyện viên và công ty chung tay giúp sơn sửa nhà cho nhiều gia đình chính sách và gia đình có hoàn cảnh khó khăn. Chiến dịch còn giúp mang đến không gian điều trị mới cho bệnh viện ung bướu TP HCM và làm thay đổi hoàn toàn không gian sinh hoạt của nhiều nhà văn hoá. Với những hoạt động có ích và ý nghĩa, "Sắc màu tình thương" đã trở thành chiến dịch được nhiều người ủng hộ và có nghĩa lớn với cộng đồng.
Tiếp tục hành trình, chiến dịch đã đến với các em học sinh Trung học cơ sở Tân Thới với sự đồng hành của Công ty DuPont Việt Nam. Với mong muốn mang đến các em nhỏ môi trường học tập tốt, vệ sinh và an toàn hơn, các tình nguyện viên của TOA Việt Nam và DuPont Việt Nam đã sơn lại toàn bộ trường học. Ngoài ra, hai công ty còn trao 10 suất học bổng cho các học sinh có hoàn cảnh khó khăn, vươn lên trong học tập. Song song cùng hoạt động làm mới toàn bộ diện mạo trường, hai công ty đã tặng nhiều sách khoa học cho thư viện trường.
Đây là các sách khoa học cập nhật với kiến thức mới nhất, cần thiết và hữu ích cho các em trong quá trình học, giúp các em có đà phát triển tốt để phát huy tư duy sáng tạo cũng như tiềm năng học tập. Các tình nguyện viên còn có buổi giao lưu cùng các bạn nhỏ với nhiều hoạt động thể chất sôi động, mang đến cho các em một mùa hè đúng nghĩa và khoẻ mạnh. Chương trình đã tạo hiệu ứng tích cực khi thúc đẩy tinh thần học tập và tinh thần yêu thể thao của các em học sinh trước thềm năm học mới.
Không giấu được niềm vui khi được học trong môi trường học tập mới, em Nguyễn Thuỳ Trang, học sinh lớp 6A5 của trường xúc động nói: "Em rất háo hức vì sắp được học ở trường mới, lớp mới. Thích nhất là thư viện trường vì có nhiều sách khoa học mới, tha hồ đọc và nghiên cứu, biết đâu em sẽ nghiên cứu thành công một điều gì đó. Nếu không có các anh chị tình nguyện viên thì tụi em không có trường mới đẹp như vậy, cảm ơn các anh chị rất nhiều. Năm học mới, em tự nhủ là mình phải học tốt hết sức mới được".
Theo cô Nguyễn Đoàn Tuyên - hiệu trưởng trường Trung học cơ sở Tân Thới, mấy năm rồi, các học sinh phải học trong ngôi trường cũ, tường bong tróc, ẩm thấp. Trường cũ, ảm đạm ảnh hưởng đến chất lượng dạy và học của thầy trò. Nhưng năm nay, được TOA Việt Nam, DuPont Việt Nam và các bạn tình nguyện viên đến sơn sửa lại toàn bộ trường, lớp, cô cùng các giáo viên trong trường cảm kích và xúc động vì hành động thiết thực đầy ý nghĩa này. Lớp sơn mới làm trường sáng bừng hẳn lên, làm thầy hứng khởi trong giảng dạy, trò thêm hào hứng hơn trong học tập. Ngoài ra, món quà bộ sách khoa học cập nhật các kiến thức mới nhất mà hai công ty gửi tặng cũng khiến các thầy cô và học sinh rất vui. Đây là hành trang hữu ích giúp cho các em học sinh trường có điều kiện được học hỏi các kiến thức mới, mở rộng tầm nhìn ra thế giới.
Với tinh thần trách nhiệm cao vì cộng đồng, TOA Việt Nam và DuPont Việt Nam sẽ tiếp tục đồng hành giúp sơn lại nhiều trường học, trang bị thêm sách cho các em... nhằm tạo điều kiện học tập tốt nhất cho các em học sinh. Hai công ty tin rằng sẽ có nhiều hành trình "Sắc màu tình thương" hơn nữa đến với những người hoàn cảnh khó khăn, các em nhỏ để chung tay xây dựng và phát triển cộng đồng tốt đẹp.
Tại Đông Nam Á, TOA và DuPont cùng hợp tác và chia sẻ những cải tiến khoa học nhằm đem đến giải pháp tốt để phục vụ các nhu cầu của khách hàng. Ghi dấu sự kết hợp giữa TOA Việt Nam và bộ phận Titanium Technologies của DuPont là sự ra đời dòng sản phẩm sơn nội thất và ngoại thất cải tiến mới tại thị trường Việt Nam là TOA Nanoshield và TOA NanoClean. Hai dòng sản phẩm này mang đến khả năng bảo vệ gấp đôi nhờ sự kết hợp giữa công nghệ hybrid nano và công nghệ teflon bảo vệ bề mặt. TOA Nanoshield nổi bật cho dòng sơn ngoại thất với khả năng chống thấm nước, chống bám bẩn và khả năng chống nóng giúp tiết kiệm điện tiêu thụ đến 30% và TOA Nanoclean với phân tử nano silver có khả năng diệt vi khuẩn đến 99,9%, đảm bảo vệ sinh và an toàn cho người sử dụng.
(Nguồn: Công ty TOA Việt Nam)

markdown:
# Chiến dịch 'Sắc màu tình thương'
Hè năm nay, Công ty TOA Việt Nam tổ chức chiến dịch "Sắc màu tình thương" với sự tham gia của hơn 1.000 tình nguyện viên mùa hè xanh trường Đại học Kinh tế. Các tình nguyện viên và công ty chung tay giúp sơn sửa nhà cho nhiều gia đình chính sách và gia đình có hoàn cảnh khó khăn. Chiến dịch còn giúp mang đến không gian điều trị mới cho bệnh viện ung bướu TP HCM và làm thay đổi hoàn toàn không gian sinh hoạt của nhiều nhà văn hoá. Với những hoạt động có ích và ý nghĩa, "Sắc màu tình thương" đã trở thành chiến dịch được nhiều người ủng hộ và có nghĩa lớn với cộng đồng.
Tiếp tục hành trình, chiến dịch đã đến với các em học sinh Trung học cơ sở Tân Thới với sự đồng hành của Công ty DuPont Việt Nam. Với mong muốn mang đến các em nhỏ môi trường học tập tốt, vệ sinh và an toàn hơn, các tình nguyện viên của TOA Việt Nam và DuPont Việt Nam đã sơn lại toàn bộ trường học. Ngoài ra, hai công ty còn trao 10 suất học bổng cho các học sinh có hoàn cảnh khó khăn, vươn lên trong học tập. Song song cùng hoạt động làm mới toàn bộ diện mạo trường, hai công ty đã tặng nhiều sách khoa học cho thư viện trường.
|
|![]()
|
|
Công ty TOA & DuPont VN cùng nhau sơn mới lại trường THCS Tân Thới, Bình Dương.
Đây là các sách khoa học cập nhật với kiến thức mới nhất, cần thiết và hữu ích cho các em trong quá trình học, giúp các em có đà phát triển tốt để phát huy tư duy sáng tạo cũng như tiềm năng học tập. Các tình nguyện viên còn có buổi giao lưu cùng các bạn nhỏ với nhiều hoạt động thể chất sôi động, mang đến cho các em một mùa hè đúng nghĩa và khoẻ mạnh. Chương trình đã tạo hiệu ứng tích cực khi thúc đẩy tinh thần học tập và tinh thần yêu thể thao của các em học sinh trước thềm năm học mới.
Không giấu được niềm vui khi được học trong môi trường học tập mới, em Nguyễn Thuỳ Trang, học sinh lớp 6A5 của trường xúc động nói: "Em rất háo hức vì sắp được học ở trường mới, lớp mới. Thích nhất là thư viện trường vì có nhiều sách khoa học mới, tha hồ đọc và nghiên cứu, biết đâu em sẽ nghiên cứu thành công một điều gì đó. Nếu không có các anh chị tình nguyện viên thì tụi em không có trường mới đẹp như vậy, cảm ơn các anh chị rất nhiều. Năm học mới, em tự nhủ là mình phải học tốt hết sức mới được".
|
|![]()
|
|
Trao học bổng cho các em có hoàn cảnh khó khăn, vươn lên trong cuộc sống.
Theo cô Nguyễn Đoàn Tuyên - hiệu trưởng trường Trung học cơ sở Tân Thới, mấy năm rồi, các học sinh phải học trong ngôi trường cũ, tường bong tróc, ẩm thấp. Trường cũ, ảm đạm ảnh hưởng đến chất lượng dạy và học của thầy trò. Nhưng năm nay, được TOA Việt Nam, DuPont Việt Nam và các bạn tình nguyện viên đến sơn sửa lại toàn bộ trường, lớp, cô cùng các giáo viên trong trường cảm kích và xúc động vì hành động thiết thực đầy ý nghĩa này. Lớp sơn mới làm trường sáng bừng hẳn lên, làm thầy hứng khởi trong giảng dạy, trò thêm hào hứng hơn trong học tập. Ngoài ra, món quà bộ sách khoa học cập nhật các kiến thức mới nhất mà hai công ty gửi tặng cũng khiến các thầy cô và học sinh rất vui. Đây là hành trang hữu ích giúp cho các em học sinh trường có điều kiện được học hỏi các kiến thức mới, mở rộng tầm nhìn ra thế giới.
Với tinh thần trách nhiệm cao vì cộng đồng, TOA Việt Nam và DuPont Việt Nam sẽ tiếp tục đồng hành giúp sơn lại nhiều trường học, trang bị thêm sách cho các em... nhằm tạo điều kiện học tập tốt nhất cho các em học sinh. Hai công ty tin rằng sẽ có nhiều hành trình "Sắc màu tình thương" hơn nữa đến với những người hoàn cảnh khó khăn, các em nhỏ để chung tay xây dựng và phát triển cộng đồng tốt đẹp.
|
|![]()
|
|
TOA Nanoshield và TOA NanoClean là hai dòng sản phẩm này mang đến khả năng bảo vệ gấp đôi nhờ sự kết hợp giữa công nghệ hybrid nano và công nghệ teflon bảo vệ bề mặt.
Tại Đông Nam Á, TOA và DuPont cùng hợp tác và chia sẻ những cải tiến khoa học nhằm đem đến giải pháp tốt để phục vụ các nhu cầu của khách hàng. Ghi dấu sự kết hợp giữa TOA Việt Nam và bộ phận Titanium Technologies của DuPont là sự ra đời dòng sản phẩm sơn nội thất và ngoại thất cải tiến mới tại thị trường Việt Nam là TOA Nanoshield và TOA NanoClean. Hai dòng sản phẩm này mang đến khả năng bảo vệ gấp đôi nhờ sự kết hợp giữa công nghệ hybrid nano và công nghệ teflon bảo vệ bề mặt. TOA Nanoshield nổi bật cho dòng sơn ngoại thất với khả năng chống thấm nước, chống bám bẩn và khả năng chống nóng giúp tiết kiệm điện tiêu thụ đến 30% và TOA Nanoclean với phân tử nano silver có khả năng diệt vi khuẩn đến 99,9%, đảm bảo vệ sinh và an toàn cho người sử dụng.
(Nguồn:
*Công ty TOA Việt Nam*)

WARC-Truncated: length

Set-Cookie: device_env=4; expires=Mon, 12-Oct-2015 17:07:41 GMT; path=/; domain=vnexpress.net


text: Ai có kinh nghiệm làm 3d thì chia sẻ với anh em trên forum về cách xuất ra video để ghi ra đĩa dvd .Xem trên đầu mà không bị mờ và hình bị giật. Mình xuất ra dvd pal (hay là ,dvavi,mpeg,mpeg2 mpeg4,dvd ntsc cũng vậy) sau đó dùng ultra video converter chuyển file dvd đó ra vob và ghi ra đĩa.Khi xem thử trên máy tính cũng như đầu dvd thì hình rất mờ và bị giật.máy tính thì mình có cài mega code 4.75 full+dvd code.chẳng biết là còn thiếu cái gì nữa không mà xuất ra đủ các loại đuôi mà vẫn ko thấy khá hơn gì cả.Mong anh em giúp đỡ. Nữa là các đuôi trong 3d đều xuất ra đcj mà sao avi mình ko xuất ra đc.vẫn hiện lên cái lỗi ":the capture process aborted.if this problem repeats please contact visviva software inc,or the vendor who provides the capture source:" > Không hiểu là có phải công thức tính toán gì nữa đây> Vấ đề thứ 2 cần mọi người giúp là (vấn đề này thấy hỏi nhiều rồi)khi cài thêm style cho 3d album sao chẳng thấy thêm đc cái style là sao vậy.Mặc dù sau khi cai xong style mình đã restart lại máy tính.

X-Frame-Options: SAMEORIGIN

Vary: Accept-Encoding,User-Agent


text:
Bấm vào để xem ảnh lớn
Muachung giao sản phẩm
Đổi trả 7 ngày
15 Hàng Bún, Ba Đình
Điện thoại: (04)73068386
Những năm đầu đời của lứa tuổi đến trường, trẻ có khả năng học hỏi và ghi nhớ nhiều hơn so với bất cứ lứa tuổi nào trong cuộc đời. Vì vậy, trong giai đoạn này các bậc cha mẹ cần đặc biệt quan tâm, hướng bé đến những câu chuyện nhẹ nhàng có ý nghĩa tốt đẹp, để bé ghi nhớ những ấn tượng đầu đời về chân – thiện – mỹ, giúp bé định hình nhân cách và đạo đức.
Với những câu chuyện cổ tích bổ ích và lý thú nhất thế giới, cuốn sách 366 Chuyện Kể Hằng Đêm sẽ là một món quà hấp dẫn và đầy ý nghĩa dành cho các bạn đọc nhỏ tuổi và các bậc phụ huynh. Mỗi câu chuyện trong cuốn sách đều mang tính giáo dục rất cao. Cho nên, mỗi đêm đọc một câu chuyện không những đem đến cho các em nhỏ những kinh nghiệm quý báu và bổ ích trong cuộc sống mà nó còn thỏa mãn được phần nào niềm yêu thích nghe kể chuyện của các em.
Cha đọc truyện cho bé hằng đêm trước khi đi ngủ sẽ để lại ấn tượng sâu hơn cho trẻ về những bài học ý nghĩa, đồng thời làm tăng thêm mối liên kết giữa cha mẹ với con cái, giúp trẻ được định hướng phát triển nền tảng đạo đức tốt nhanh hơn và tăng cường chỉ số EQ một cách mau chóng và tự nhiên nhất.
Ảnh minh họa
Cuốn sách chọn lọc 366 chuyện kể, ứng với 366 đêm của một năm. Trong đó, mỗi câu chuyện sẽ được gắn với một tờ lịch ghi ngày tháng được trang trí thật ngộ nghĩnh. Mỗi câu chuyện kì thú sẽ đưa các em vào giấc ngủ, chắp cánh cho những giấc mơ bay bổng đến sứ xở diệu kì, khám phá khắp các vùng đất trên thế giới.
Tất cả sẽ làm giàu thêm trí tưởng tượng vốn rất phong phú của bé và giúp các em thêm yêu, thêm tin vào cổ tích.
Những tình tiết thú vị, dí dỏm được nối tiếp qua từng ngày sẽ giúp bé thư giãn và tìm thấy niềm vui cùng sự bình yên cho mỗi giấc ngủ khi đêm về!
366 chuyện kể hằng đêm – cuốn sách nâng niu giấc mơ ấu thơ của bé!
Ảnh minh họa
Thông tin nhà cung cấp:
Nhà sách Minh Thắng
Là đơn vị liên kết xuất bản có nhiều năm kinh nghiệm, nổi tiếng với các thể loại sách văn học, sách dịch thuật, sách nghiên cứu, văn hóa.
Địa chỉ: 808 Đường Láng - Hà Nội
Điện thoải: 043.7755620 - 043.9997777
Địa chỉ nhận hàng:
1/ Các VP Muachung Hà Nội:
VP 27 Mai Hắc Đế, Hai Bà Trưng, Hà Nội - 047 306 8386
VP Hoàng Minh Giám (Gần BigC): Lô A31 tổ 59, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội - 04 37835413 (Xem bản đồ)
Vp Tam Trinh: Tầng 17 Tòa nhà VTC Online, 18 Tam Trinh, Hoàng Mai, Hà Nội - 047 306 8386
VP Phó Đức Chính (Ngã 3 Cửa Bắc): Số 152, Phó Đức Chính, Ba Đình, Hà Nội - 047 306 8386
2/ Muachung Hồ Chí Minh - Quận 3: Tầng 4 Tòa nhà Thiên Sơn, số 5 Nguyễn Gia Thiều, P6, Q3 - (08) 39309940
Muachung Hồ Chí Minh - Tân Phú: 728 Lũy Bán Bích, phường Tân Thành, Quận Tân Phú
3/ MuaChung Hải Phòng: 310 Hai Bà Trưng (Cát Dài), Cát Dài, Lê Chân - Hải Phòng - 031.3786816 / 031.3786814
4/ MuaChung Đà Nẵng: 21 Hàm Nghi; Phường Vĩnh Trung; Quận Thanh Khê; TP Đà Nẵng - 0511.3812166
5/ Muachung Nha Trang: 79A Lê Đại Hành, P.Tân Lập, Nha Trang, Khánh Hoà - 058.3513.686
6/ Muachung Vũng Tàu: 560 Trương Công Định, P8, Vũng Tàu - (064)3.584.819
7/ Muachung Cần Thơ: Số 230, đường 30/4. P.Hưng Lợi, Q. Ninh Kiều, Cần Thơ - 0710.3783192

markdown:
Bấm vào để xem ảnh lớn
Muachung giao sản phẩm
Đổi trả 7 ngày
|
|![]()
|
|
Nhanh tay sở hữu iPhone 6/6 Plus với giá giảm 50%. Số lượng có hạn!
15 Hàng Bún, Ba Đình
Điện thoại: (04)73068386
Những năm đầu đời của lứa tuổi đến trường, trẻ có khả năng học hỏi và ghi nhớ nhiều hơn so với bất cứ lứa tuổi nào trong cuộc đời. Vì vậy, trong giai đoạn này các bậc cha mẹ cần đặc biệt quan tâm, hướng bé đến những câu chuyện nhẹ nhàng có ý nghĩa tốt đẹp, để bé ghi nhớ những ấn tượng đầu đời về chân – thiện – mỹ, giúp bé định hình nhân cách và đạo đức.
Với những câu chuyện cổ tích bổ ích và lý thú nhất thế giới, cuốn sách
** sẽ là một món quà hấp dẫn và đầy ý nghĩa dành cho các bạn đọc nhỏ tuổi và các bậc phụ huynh. Mỗi câu chuyện trong cuốn sách đều mang tính giáo dục rất cao. Cho nên, mỗi đêm đọc một câu chuyện không những đem đến cho các em nhỏ những kinh nghiệm quý báu và bổ ích trong cuộc sống mà nó còn thỏa mãn được phần nào niềm yêu thích nghe kể chuyện của các em. 366 Chuyện Kể Hằng Đêm**
Cha đọc truyện cho bé hằng đêm trước khi đi ngủ sẽ để lại ấn tượng sâu hơn cho trẻ về những bài học ý nghĩa, đồng thời làm tăng thêm mối liên kết giữa cha mẹ với con cái, giúp trẻ được định hướng phát triển nền tảng đạo đức tốt nhanh hơn và tăng cường chỉ số EQ một cách mau chóng và tự nhiên nhất.
*Ảnh minh họa*
Cuốn sách chọn lọc 366 chuyện kể, ứng với 366 đêm của một năm. Trong đó, mỗi câu chuyện sẽ được gắn với một tờ lịch ghi ngày tháng được trang trí thật ngộ nghĩnh. Mỗi câu chuyện kì thú sẽ đưa các em vào giấc ngủ, chắp cánh cho những giấc mơ bay bổng đến sứ xở diệu kì, khám phá khắp các vùng đất trên thế giới.
Tất cả sẽ làm giàu thêm trí tưởng tượng vốn rất phong phú của bé và giúp các em thêm yêu, thêm tin vào cổ tích.
Những tình tiết thú vị, dí dỏm được nối tiếp qua từng ngày sẽ giúp bé thư giãn và tìm thấy niềm vui cùng sự bình yên cho mỗi giấc ngủ khi đêm về!
** – cuốn sách nâng niu giấc mơ ấu thơ của bé! 366 chuyện kể hằng đêm** *Ảnh minh họa*
**Thông tin nhà cung cấp:** **Nhà sách Minh Thắng**
Là đơn vị liên kết xuất bản có nhiều năm kinh nghiệm, nổi tiếng với các thể loại sách văn học, sách dịch thuật, sách nghiên cứu, văn hóa.
**Địa chỉ:** 808 Đường Láng - Hà Nội **Điện thoải: **043.7755620 - 043.9997777 **Địa chỉ nhận hàng:** **1/ Các VP Muachung Hà Nội: **
VP 27 Mai Hắc Đế, Hai Bà Trưng, Hà Nội - 047 306 8386
VP Hoàng Minh Giám (Gần BigC): Lô A31 tổ 59, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội - 04 37835413
**(Xem bản đồ)**
Vp Tam Trinh: Tầng 17 Tòa nhà VTC Online, 18 Tam Trinh, Hoàng Mai, Hà Nội - 047 306 8386
VP Phó Đức Chính (Ngã 3 Cửa Bắc): Số 152, Phó Đức Chính, Ba Đình, Hà Nội - 047 306 8386
**2/ Muachung Hồ Chí Minh - Quận 3: **Tầng 4 Tòa nhà Thiên Sơn, số 5 Nguyễn Gia Thiều, P6, Q3 - (08) 39309940 ** Muachung Hồ Chí Minh - Tân Phú: **728 Lũy Bán Bích, phường Tân Thành, Quận Tân Phú **3/ MuaChung Hải Phòng:** 310 Hai Bà Trưng (Cát Dài), Cát Dài, Lê Chân - Hải Phòng - 031.3786816 / 031.3786814 **4/ MuaChung Đà Nẵng**: 21 Hàm Nghi; Phường Vĩnh Trung; Quận Thanh Khê; TP Đà Nẵng - 0511.3812166 **5/ Muachung Nha Trang:** 79A Lê Đại Hành, P.Tân Lập, Nha Trang, Khánh Hoà - 058.3513.686 **6/ Muachung Vũng Tàu:** 560 Trương Công Định, P8, Vũng Tàu - (064)3.584.819 **7/ Muachung Cần Thơ: **Số 230, đường 30/4. P.Hưng Lợi, Q. Ninh Kiều, Cần Thơ - 0710.3783192
nguhiep- 3 năm trước

Server: nginx

Set-Cookie: muachung_lCate=12; expires=Tue, 04-Oct-2016 17:08:43 GMT; path=/; domain=.muachung.vn


text:
- Đăng tin ưu tiên
-
Các dịch vụ ưu tiên trên Rồng Bay
-
Ưu đãi cho khách hàng thường xuyên
Sử dụng tài khoản chuyên nghiệp
-
Ðăng tin thu hút khách hàng
Cách viết tiêu đề thân thiện, lôi cuốn khách hàng
-
- Hỏi & đáp
- Hỗ trợ
- Nếu bạn cần hỗ trợ, vui lòng liên hệ
-
-
- Mua quảng cáo
- Đăng ký
- Đăng nhập

markdown:
- Đăng tin ưu tiên
-
__Các dịch vụ ưu tiên trên Rồng Bay__
-
__Ưu đãi cho khách hàng thường xuyên__ [Sử dụng tài khoản chuyên nghiệp](http://rongbay.com/su-dung-tai-khoan-chuyen-nghiep.html)
-
__Ðăng tin thu hút khách hàng__ [Cách viết tiêu đề thân thiện, lôi cuốn khách hàng](http://rongbay.com/Cach-viet-tieu-de-than-thien-loi-cuon-khach-hang-fp39.html)
-
[Hỏi & đáp](http://rongbay.com/faqs.html)
- Hỗ trợ
- Nếu bạn cần hỗ trợ, vui lòng liên hệ
-
Điện thoại : **(04) 73095555**(ext: 497 / 496 / 495) Hotline : **0936 194 226**(Dành cho cá nhân) **0926 863 922**(Dành cho doanh nghiệp) : [lienhe@rongbay.com](mailto:lienhe@rongbay.com) Skype : [cskh.rongbay](skype:cskh.rongbay?chat)
-
[Mua quảng cáo](http://rongbay.com/mua-quang-cao.html) [Đăng ký](javascript:void(0);) [Đăng nhập](javascript:void(0);)

Set-Cookie: cityOtherRBName=deleted; expires=Thu, 01-Jan-1970 00:00:01 GMT; path=/; domain=.rongbay.com


text:
HOME
CA SĨ
ALBUM
LIÊN HỆ
ĐIỀU KHOẢN
Theo tên bài hát, tên ca sĩ
Theo Album
THỂ LOẠI
NHẠC CHUÔNG ĐỘC ĐÁO
Tải Nhạc Chuông Đồ Vật
Tải Nhạc Chuông Động Vật
Tải Nhạc Chuông Kinh Dị
Nhạc Chuông Tin Nhắn SMS
Tải Nhạc Chuông Thể Thao
Tải Nhạc Chuông Thiên Nhiên
Tải Nhạc Chuông Thú Vị
Tải Nhạc Chuông Yahoo
Tải Nhạc Chuông Dễ Thương
Tải Nhạc Chuông Phật Giáo
Tải Nhạc Chuông DJ
Tải Nhạc Chuông Không Lời
Tải Nhạc Nâng Ngực
Nhạc Cho Bà Bầu
Nhạc Chuông Âm Thanh Thực
NHẠC CHUÔNG TỔNG HỢP
Tải Nhạc Chuông Game
Tải Nhạc Chuông Dance
Tải Nhạc Chuông Rap Việt
Tải Nhạc Chuông Rock
Tải Nhạc Chuông Hài Hước
Tải Nhạc Chuông Nhạc Cụ
Tải Nhạc Chuông Nhạc Phim
Tải Nhạc Chuông Quảng Cáo
Tải Nhạc Chuông Tổng Đài
Nhạc Chuông Đơn Âm-Đa Âm
Tải Nhạc Chuông Đọc Thơ Hài
Nhạc Chip Munks và Zin Zin
Nhạc Chuông Rap Quốc Tế
Tải Nhạc Chuông Audition
Tải Nhạc Chuông Liên Khúc
Tải Nhạc Chuông Theo Tên
Tải Nhạc Chuông Thiếu Nhi
Tải Nhạc Chuông Chế
NHẠC CHUÔNG VIỆT NAM
Tải Nhạc Chuông Dân Ca
Tải Nhạc Chuông Quan Họ
Tải Nhạc Chuông Cải Lương
Tải Nhạc Việt Tổng Hợp
Nhạc Trữ Tình - Cách Mạng
Tải Nhạc Chuông Việt Remix
Tải Nhạc Chuông Xuân Hinh
Nam Ca Sĩ Tổng Hợp
Nữ Ca Sĩ Tổng Hợp
NHẠC CHUÔNG QUỐC TẾ
Tải Nhạc Chuông Tây Du Ký
Tải Nhạc Chuông Nhật Bản
Tải Nhạc Chuông Nhạc Hoa
Tải Nhạc Chuông Tiếng Anh
Tải Nhạc Chuông Giao Hưởng
Tải Nhạc Chuông Hàn Quốc
Tải Nhạc Chuông Techno
NHẠC CHUÔNG SỰ KIỆN
Tải Chuông 12 Con Giáp
Tải Nhạc Chuông Giáng Sinh
Tải Nhạc Chuông Tết
Tải Nhạc Chuông Valentine
Tải Nhạc Chuông Táo Quân
Tải Nhạc Chuông Sinh Nhật
Nhạc Chuông Trung Thu
Tải Nhạc Chuông Thánh Ca
Tải Nhạc Chuông 8 Tháng 3
TOP ALBUM
Nhạc Chuông
Nhạc Chuông
Nhạc Chuông SMS
Nhạc Chuông
Nhạc Chuông Hài Hước
Nhạc Chuông
Nhạc SMS
Nhạc SMS
SMS
Tonic
Hài Hước
Hài Hước
Xem tiếp...
Website TẢI NHẠC CHUÔNG HAY miễn phí về điện thoại
Trang tải nhạc chuông miễn phí cho điện thoại. Wap tải NHẠC CHUÔNG cực nhanh hot nhất hiện nay. Download NHẠC CHUÔNG HAY free và nghe tải nhạc số 1 trên điện thoại.
Tai nhac chuong hay mien phi, Download nhac chuong mp3 - tai nhac cho dien thoai. Tuyển tập NHAC CHUONG HAY cập nhật liên tục.
NHẠC CHUÔNG MỚI
Tên nhạc chuông
Mà bài hát
Nhả Khói
Thể hiện:
T-Akayz
14538
Gặp Em Một Ngày Khác
Thể hiện:
Nguyễn Bá Phú Quý
14537
Tát nước đầu đình
Thể hiện:
Lynk Lee
14536
Điều tốt nhất là chia tay
Thể hiện:
Lyna Thùy Linh
14535
Sweet (Brand New Mix)
Thể hiện:
Lena Park
14534
Standing In The Dark
Thể hiện:
Lawson
14533
Couple Ciu Ciu
Thể hiện:
Kuppj
14532
Remix gặp mẹ trong mơ cực hay
Thể hiện:
Remix
14531
Không có em
Thể hiện:
Lou Hoàng
14530
Kèn hiệu lệnh quân đội
Thể hiện:
Âm Thanh Thực
14529
What Do You Mean?
Thể hiện:
Justin Bieber
14528
iPhone 6S new mix 2015
Thể hiện:
iPhone
14527
Trăng Dưới Chân Mình
Thể hiện:
Hương Tràm
14526
What Is Love?
Thể hiện:
Hồ Ngọc Hà
14525
Mùa Cô Đơn
Thể hiện:
Hoàng Yến Chibi
14524
Skip To My Lou
Thể hiện:
Hiền Thục
14523
Khoảng Cách Đôi Ta
Thể hiện:
Châu Khải Phong
14522
Giữ Lại Hạnh Phúc
Thể hiện:
Hoàng Dũng
14521
Shake the World
Thể hiện:
G-Dragon
14520
Heaven Is a Place on Earth
Thể hiện:
FripSide
14519
Đời tôi cô đơn
Thể hiện:
Duy Mạnh
14518
Dance With DOC
Thể hiện:
DJ Doc
14517
Đẹp trai mới có người yêu remix
Thể hiện:
Nhạc DJ
14516
Để em rời xa
Thể hiện:
Hạnh Sino
14515
Minion trong phim kẻ cắp mặt trăng
Thể hiện:
Minion
14514
Nhẹ nhàng không lời 2015
Thể hiện:
Không Lời
14513
Mặc định Oppo
Thể hiện:
Oppo
14512
Chiếc đèn ông sao 2015 remix
Thể hiện:
Trung Thu
14511
Châm tửu quán - Hài Hước
Thể hiện:
Vui Nhộn
14510
Bà Năm
Thể hiện:
Phi Nhung
14509
Tổng số
14409
bài nhạc chuông trong
481
trang.
[1]
2
3
4
5
6
7
8
Login Form
Tài khoản
Mật khẩu
Ghi Nhớ
Đăng ký
|
Quên mật khẩu?
TOP DOWNLOAD
1.
Bốn chữ lắm
2.
Nhạc chuông gà gáy Dj cực ha...
3.
Tiếng chim chào mào hot [ HOT ...
4.
Lạy Phật Quan Âm
5.
Như những phút ban đầu
6.
Tiếng súng Half Life cực đỉ...
7.
Nhạc chuông SMS nhẹ nhàng tì...
8.
Sao Đành Bỏ Anh Đi - Cực hà...
9.
Trẻ con hát cực hay
10.
Tiếng súng bắn , bom nổ
TOP PLAY THÁNG
1.
Gwiyomi Song
2.
Waiting for you
3.
Sao Đành Bỏ Anh Đi - Cực hà...
4.
Beautiful Day
5.
iPhone ringtones
6.
Zin zin hát nhạc Dance
7.
Nhạc chuông đế chế
8.
Nhạc chuông gà gáy Dj cực ha...
9.
Tiếng chim chào mào hot [ HOT ...
10.
Tiếng súng bắn , bom nổ
THỐNG KÊ
Bài nhạc chuông:
14409
Album:
1904
Thành viên:
21339
Đã nghe:
65027018
Đã download:
4181672
Lượt truy cập:
67902905
Đang online:
86
Thành viên:
0
Khách:
86
Thanh Hương
|
tai nhac chuong
|
nhac chuong hay
|
iphone ipad

markdown:
|
||
|
## THỂ LOẠI
|
||
|
|
||
|
## Login Form
##
|Bài nhạc chuông:||
|
14409
|Album:||
|
1904
|Thành viên:||
|
21339
|Đã nghe:||
|
65027018
|Đã download:||
|
4181672
|Lượt truy cập:||
|
67902905
|
|Đang online: |
|
86
|Thành viên:||
|
0
|Khách:||
|
86


text:
Cơ quan chủ quản: Công ty Cổ phần Quảng cáo Trực tuyến 24H Trụ sở: Tầng 12, Tòa nhà Geleximco, 36 Hoàng Cầu, Phường Ô Chợ Dừa, Quận Đống Đa, TP Hà Nội Tel: (84-4) 73 00 24 24 hoặc (84-4) 3512 1806 - Fax: (84-4) 3512 1804 VPĐD: Tầng 5 – Toà nhà Hải Âu - 39B Trường Sơn, P2, Q.Tân Bình, TP.Hồ Chí Minh Tel: (84-8) 73 00 24 24 hoặc (84-8) 3848 9845 - Fax: (84-8) 3848 6519 / Giấy phép số 2517/GP- TT ĐT ngày cấp 27/08/2013 SỞ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG HÀ NỘI. Chịu trách nhiệm xuất bản: Ngô Kỳ Lam.
HOTLINE: 0965 08 24 24 hoặc 0903 288 624

markdown:
|
|![]()
Tin tức, hình ảnh, video về chủ đề mat tich
Thứ Ba, ngày 22/09/2015 13:00 PM (GMT+7)24H cập nhật thông tin mới nhất, nhanh nhất và đầy đủ nhất về chủ đề
mat tich. Mời các bạn đón đọc các bài viết về mat tich và chia sẻ thông tin mat tich trên 24H.
Thích và chia sẻ chủ đề trên:
## Tin tức mới nhất về mat tich
## Tin tức khác về mat tich
|
|
Thông tin cần biết
Sự kiện tiêu điểm

Content-Type: text/html; charset=Utf-8

X-Cache: QuickCache vv2.1.1rc1 - file

Cache-Control: public


markdown:
|
|![]()
Tin tức, hình ảnh, video về chủ đề xet xu
Thứ Sáu, ngày 02/10/2015 08:30 AM (GMT+7)24H cập nhật thông tin mới nhất, nhanh nhất và đầy đủ nhất về chủ đề
xet xu. Mời các bạn đón đọc các bài viết về xet xu và chia sẻ thông tin xet xu trên 24H.
Thích và chia sẻ chủ đề trên:
## Tin tức mới nhất về xet xu
## Tin tức khác về xet xu
|
|
Thông tin cần biết
Sự kiện tiêu điểm


text:
Khách sạn gần Trường đua Pahrump Valley
Tìm khách sạn ở Trường đua Pahrump Valley, Pahrump, Nevada, Mỹ
Đang được quan tâm tại Pahrump
Khách sạn trong phạm vi 2 km của Trường đua Pahrump Valley
- Đặt nhiều nhất
Pahrump Nugget Hotel and Casino
21 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Holiday Inn Express & Suites Pahrump
Chưa có nhận xét nào của khách
Khách sạn trong phạm vi 3 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 5 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 36 km của Trường đua Pahrump Valley
42 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 38 km của Trường đua Pahrump Valley
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 40 km của Trường đua Pahrump Valley
- Amargosa Opera House
Chưa có nhận xét nào của khách
47 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Xem khách sạn gần Trường đua Pahrump Valley trên bản đồ
Địa danh
Khám phá Trường đua Pahrump Valley
Đang được quan tâm tại Pahrump
Khách sạn trong phạm vi 2 km của Trường đua Pahrump Valley
- Đặt nhiều nhất
Pahrump Nugget Hotel and Casino
21 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Holiday Inn Express & Suites Pahrump
Chưa có nhận xét nào của khách
Khách sạn trong phạm vi 3 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 5 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 36 km của Trường đua Pahrump Valley
42 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 38 km của Trường đua Pahrump Valley
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Khách sạn trong phạm vi 40 km của Trường đua Pahrump Valley
- Amargosa Opera House
Chưa có nhận xét nào của khách
47 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua

markdown:
# Khách sạn gần Trường đua Pahrump Valley
## Tìm khách sạn ở Trường đua Pahrump Valley, Pahrump, Nevada, Mỹ
## Đang được quan tâm tại Pahrump
#### Khách sạn trong phạm vi 2 km của Trường đua Pahrump Valley
- Đặt nhiều nhất
Pahrump Nugget Hotel and Casino
21 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Holiday Inn Express & Suites Pahrump
Chưa có nhận xét nào của khách
#### Khách sạn trong phạm vi 3 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 5 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 36 km của Trường đua Pahrump Valley
42 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 38 km của Trường đua Pahrump Valley
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 40 km của Trường đua Pahrump Valley
- Amargosa Opera House
Chưa có nhận xét nào của khách
47 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
![ Pahrump, Nevada, United States of America](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/themes/red/core/dio/widget/1.gif)
![ Pahrump, Nevada, United States of America](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/themes/red/core/dio/widget/1.gif)
Xem khách sạn gần Trường đua Pahrump Valley trên bản đồ
## Địa danh
## Khám phá Trường đua Pahrump Valley
![ Hotels.com™ Rewards](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/brands/hcom/hcomrewards/logos/rewards-logo-purple-no-moon-vi_VN.png)
![ Hotels.com™ Rewards](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/brands/hcom/hcomrewards/logos/rewards-logo-white-no-moon-vi_VN.png)
## Đang được quan tâm tại Pahrump
#### Khách sạn trong phạm vi 2 km của Trường đua Pahrump Valley
- Đặt nhiều nhất
Pahrump Nugget Hotel and Casino
21 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
Holiday Inn Express & Suites Pahrump
Chưa có nhận xét nào của khách
#### Khách sạn trong phạm vi 3 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 5 km của Trường đua Pahrump Valley
8 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 36 km của Trường đua Pahrump Valley
42 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 38 km của Trường đua Pahrump Valley
4 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
#### Khách sạn trong phạm vi 40 km của Trường đua Pahrump Valley
- Amargosa Opera House
Chưa có nhận xét nào của khách
47 người đã xem khách sạn này trong 1 giờ vừa qua
![ Hotels.com™ Rewards](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/brands/hcom/hcomrewards/logos/rewards-logo-purple-no-moon-vi_VN.png)
![ Hotels.com™ Rewards](http://a2.cdn-hotels.com/da/assets/s/25.0/images/brands/hcom/hcomrewards/logos/rewards-logo-white-no-moon-vi_VN.png)

Server: Application-Server

Content-Language: vi-VN

X-UA-Compatible: IE=Edge

Cache-Control: max-age=0, no-cache, no-store

Set-Cookie: user=QSp2aV9WTnxIQ09NX1ZO; Domain=.hotels.com; Expires=Tue, 04-Oct-2016 17:16:59 GMT; Path=/