text:
Oliver và basilisks Game. bạn có thể chơi oliver và basilisks trong trình duyệt của bạn miễn phí. phù thủy học việc, Oliver, đã được thử nghiệm với ông chủ của mình \' s cuốn sách chính tả trong khi ông đi xa. oliver đang cố gắng triệu tập một xà, nhưng có một vài lời sai và kết thúc triệu tập tất cả các xà. trên toàn thế giới. tại oliver đã cố gắng rõ ràng ra tháp là tốt nhất mà ông có thể trước khi ông chủ của mình sẽ trở lại!
Oliver và basilisks All copyrights and trademarks of this game are held by owners and their use is allowed under the fair use clause of the Copyright Law. If you believe we violating your copyrights, please advise us at downsoftwares.com@gmail.com in order that we can solve the problems.
Oliver và basilisks All copyrights and trademarks of this game are held by owners and their use is allowed under the fair use clause of the Copyright Law. If you believe we violating your copyrights, please advise us at downsoftwares.com@gmail.com in order that we can solve the problems.
Advertisement

markdown:
tìm kiếm
Menu
best android games
loại trò chơi
trò chơi hành động
trò chơi đua xe
trò chơi bắn súng
trò chơi chiến lược
trò chơi thể thao
trò chơi vui nhộn
trò chơi câu đố
trò chơi chiến đấu
trò chơi kỹ năng
trò chơi rpg
ăn mặc trò chơi
các trò chơi khác
các danh mục khác
trò chơi hàng đầu
best android games
loại trò chơi
trò chơi hành động
trò chơi đua xe
trò chơi bắn súng
trò chơi chiến lược
trò chơi thể thao
trò chơi vui nhộn
trò chơi câu đố
trò chơi chiến đấu
trò chơi kỹ năng
trò chơi rpg
ăn mặc trò chơi
các trò chơi khác
các danh mục khác
trò chơi hàng đầu
Việt
English
Руcский
Français
Deutsch
Italiano
Ελληνικά
עברית
हिंदी
Română
Español
Tagalog
ไทย
中文
Nederlands
Việt
Türkçe
Português
Polski
한국어
日本語
Indonesia
العربية
ALL
Angry Birds
/
Ben 10
/
Mario
/
Power Rangers
/
Adventure Time
/
Batman
/
Dora
/
Dragon Ball
/
Tom and Jerry
/
Doraemon
/
Ninjago
/
Regular Show
/
Rex
/
Gumball
/
Stickman
Oliver và basilisks
Reset Game
Report broken link
0
0
Oliver và basilisks Game. bạn có thể chơi oliver và basilisks trong trình duyệt của bạn miễn phí. phù thủy học việc, Oliver, đã được thử nghiệm với ông chủ của mình \' s cuốn sách chính tả trong khi ông đi xa. oliver đang cố gắng triệu tập một xà, nhưng có một vài lời sai và kết thúc triệu tập tất cả các xà. trên toàn thế giới. tại oliver đã cố gắng rõ ràng ra tháp là tốt nhất mà ông có thể trước khi ông chủ của mình sẽ trở lại!
Oliver và basilisks All copyrights and trademarks of this game are held by owners and their use is allowed under the fair use clause of the Copyright Law. If you believe we violating your copyrights, please advise us at
downsoftwares.com@gmail.com
in order that we can solve the problems.
Advertisement
DMCA Notice
Privacy Policy
Copyright © PFreeGames.com

Set-Cookie: pfreegames=%7B%22oliver-and-the-basilisks%22%3A%2212753%22%7D; expires=Sat, 25-Mar-2017 11:08:55 GMT

Server: cloudflare-nginx


text:
1. Ông Nguyễn Xuân Ảnh – Chủ tịch
2. Ông Đỗ Trung Thanh – Phó chủ tịch
3. Ông Nguyễn Thanh Hữu – Phó chủ tịch
VÒNG 1 THI GVDG CẤP HUYỆN NH 2016 - 2017
Trường THCS Hoài Châu Bắc: Hỗ trợ học sinh có nguy cơ bỏ học
CHI BỘ TRƯỜNG THCS HOÀI CHÂU BẮC LÃNH ĐẠO NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG GIÁO DỤC TOÀN DIỆN
Cuộc thi sáng tạo khoa học kĩ thuật dành cho học sinh THCS năm 2016 do PGD&ĐT Hoài Nhơn tổ chức
Kết quả Hội thi Chủ nhiệm giỏi bậc Tiểu học cấp huyện năm học 2016-2017

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Connection: close

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Pragma: no-cache

X-Content-Encoded-By: Joomla! 1.5

P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"

Content-Type: text/html; charset=utf-8


text:
LOADING...!
Đường Về Hạnh Phúc,Tuyển tập Phim Đường Về Hạnh Phúc Mới nhất,Hay nhất 2015
Yêu cầu phim
Phim Hay
Phim lẻ
Phim Bộ
Phim Chiếu rạp
Phim HOT
Thể loại
Phim 18+ Cấp 3
Phim Võ Thuật
Phim Tâm Lý
Phim Hài Hước
Phim Hoạt Hình
Phim Phiêu Lưu
Phim Kinh Dị
Phim Hình Sự
Phim Chiến Tranh
Phim Thần Thoại
Phim Viễn Tưởng
Phim Cổ Trang
Phim Âm Nhạc
Phim Tv Show
Phim Tình Cảm
Phim Gia Đình
Phim Thể Thao
Phim Lịch Sử
Phim Truyền Hình
Phim Tài Liệu
Phim Ma
Phim Hài Tết
Phim Kiếm Hiệp
Phim Hành Động
Quốc gia
Phim Âu Mỹ
Phim Việt Nam
Phim Pháp
Phim Hàn Quốc
Phim Nhật Bản
Phim Thái Lan
Phim Hồng Kông
Phim Trung Quốc
Phim Ấn Độ
Phim Đài Loan
Phim Nga
Phim Anh
Phim Indonexia
Phim Châu Á
Phim Philippin
Năm
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1999
1998
1997
1996
1995
1994
1993
1992
1991
1990
Free Movies
123movies
fmovies
Phim Hay
Phim lẻ
Phim Bộ
Phim Chiếu rạp
Phim HOT
Thể loại
Phim 18+ Cấp 3
Phim Võ Thuật
Phim Tâm Lý
Phim Hài Hước
Phim Hoạt Hình
Phim Phiêu Lưu
Phim Kinh Dị
Phim Hình Sự
Phim Chiến Tranh
Phim Thần Thoại
Phim Viễn Tưởng
Phim Cổ Trang
Phim Âm Nhạc
Phim Tv Show
Phim Tình Cảm
Phim Gia Đình
Phim Thể Thao
Phim Lịch Sử
Phim Truyền Hình
Phim Tài Liệu
Phim Ma
Phim Hài Tết
Phim Kiếm Hiệp
Phim Hành Động
Năm
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1999
1998
1997
1996
1995
1994
1993
1992
1991
1990
Quốc gia
Phim Âu Mỹ
Phim Việt Nam
Phim Pháp
Phim Hàn Quốc
Phim Nhật Bản
Phim Thái Lan
Phim Hồng Kông
Phim Trung Quốc
Phim Ấn Độ
Phim Đài Loan
Phim Nga
Phim Anh
Phim Indonexia
Phim Châu Á
Phim Philippin
Trailer
Tin Tức
Trang chủ
/
Đường Về Hạnh Phúc
Tuyển Tập Phim Đường Về Hạnh Phúc
103 phút
Đường Về Hạnh Phúc - 2015
Return Of The Cuckoo

WARC-Truncated: length

Vary: Accept-Encoding


text:
- Cổ Cồn Trắng Phần 455/5 từ 1lần
- Cổ Cồn Trắng Phần 4
White Collar Season 4
- Năm sản xuất:
- 2012
- Thời lượng:
- 16 tập
- Dịch:
- VietSub
- Thể loại:
- Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,
- Quốc gia:
- Mỹ
- Sản xuất:
- Jeff Eastin & Warrior George Productions, Fox Television Studios
- Đạo diễn:
- Jeff Eastin
- Diễn viên:
- Matt Bomer, Tim DeKay, Willie Garson, Marsha Thomason, Tiffani Thiessen
- Xem Phim
Thông tin phim
Cổ Cồn Trắng Phần 4 - White Collar Season 4 (2012)Bộ phimxoay quanh mối tình cộng tác bất đắc dĩ giữa một tay lừa đảo và một đặc vụ FBI. Neal Caffrey - một tên tội phạm hấp dẫn cực kỳ thông minh với nhiều biệt tài khó ai có thể bì kịp. Và đặc biệt là một sức hấp dẫn “chết người” đối với bất kỳ người phụ nữ nào anh ta gặp. Trong phim Cổ Cồn Trắng Phần 4 Đồng hành cùng Neal Caffrey trong các tập phim là đặc vụ FBI Peter Burke. White Collar Season 4 Peter Burke là đội trưởng đội điều tra FBI, có khả năng suy đoán thiên bẩm, dũng cảm và quyết đoán, hiếm khi thất bại trong việc truy tìm và bắt giữ những tên tội phạm gian manh nhất. Với những khán giả việt nam đã từng yêu mến series phim truyền hình "Vượt ngục" nổi tiếng, Cổ cồn trắng hẳn sẽ là bộ phim không thể bỏ qua, bởi cũng giống như "Vượt ngục", phim lôi cuốn khán giả vào một câu chuyện đầy hấp dẫn, với những bí mật chỉ thực sự được "bật mí" vào phút chót, và những tình huống bất ngờ không bao giờ có thể đoán trước.
Xem phim Cổ Cồn Trắng Phần 4, phim co con trang phan 4, phim White Collar Season 4, 2012, Mỹ, full hd, vietsub, thuyết minh, thuyet minh, lồng tiếng, long tieng viet, tải phim, download phim, các diễn viên trong phim: Matt Bomer, Tim DeKay, Willie Garson, Marsha Thomason, Tiffani Thiessen, đạo diễn phim: Jeff Eastin, watch, film, movie, engsub, phim Cổ Cồn Trắng Phần 4 tập 1, phim White Collar Season 4 tập 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 79, 80, 81, 82, 83, 84, 85, 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, 109, 110, Tập Cuối, Trọn Bộ Full HD Thuyết Minh Lồng Tiếng Việt Sub Vietsub, phim Full HD 1080p.
Quảng Văn Cáo
Phim Bộ Mới Nhât
-
Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5
U Prince Series 5
Thái Lan
2016
Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5 - U Prince Series 5 - 2016Thể loại: Phim Hài, Phim Tình Cảm,Quốc gia: Thái LanDiễn viên: Victor Zheng, Charada ImrapornDịch: VietSubNội dung: Chàng Hoàng Tử Trong Mơ Phần 5 . phần này nói về nhân vật Melbie. Khi xem phim Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5 Tự tin là chính tôi, cá tính tạo nên vẻ đẹp r..
-
Không Biết Xấu Hổ Phần 7
Shameless Us Season 7
Mỹ
2016
Không Biết Xấu Hổ Phần 7 - Shameless Us Season 7 - 2016Thể loại: Phim Hài,Quốc gia: MỹDiễn viên: William H. Macy, Emmy Rossum, Jeremy Allen White, Ethan CutkoskyDịch: VietSubNội dung: Không biết xấu hổ phần 7, bản thân cái tên cũng nói nên nhiều điều. Đó là câu truyện về cuộc vật lộn mưu sinh của một gia đình dưới đáy của xã hội với..
-
Bọ Cạp Phần 3
Scorpion Season 3
Mỹ
2016
Bọ Cạp Phần 3 - Scorpion Season 3 - 2016Thể loại: Phim Hình Sự, Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Elyes Gabel, Katharine McPhee, Eddie Kaye Thomas, Jadyn Wong, Ari StidhamDịch: VietSubNội dung: Phần 3 tiếp tục với một nhóm các siêu thiên tài ở các thể loại khoa học, kỹ thuật, hacker, đua xe. Tập hợp thành 1 nhóm ngăn ngừa các mối đe dọa kỹ th..
-
Không Ngày Mai Phần 1
No Tomorrow Season 1
Mỹ
2016
Không Ngày Mai Phần 1 - No Tomorrow Season 1 - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: Tori Anderson, Joshua Sasse, Jonathan LangdonDịch: VietSubNội dung: Một nhân viên thẩm định kiểm soát chất lượng chấp nhận rủi ro trong chuyện tình cảm không ràng buộc với Xavier vì tin rằng ngày tận thế đang đến, cuộc..
-
Ajin 2nd Season
Ajin: Demi-human 2nd Season
Nhật Bản
2016
Ajin 2nd Season - Ajin: Demi-human 2nd Season - 2016Thể loại: Phim Hành Động, Phim Viễn Tưởng, Phim Hoạt Hình,Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Miyano Mamoru, Ootsuka Houchuu, Hosoya YoshimasaDịch: VietSubNội dung: Season 2 của Ajin: Demi-Human Credit: FuyuPhimnet luôn mang đến cho bạn những bộ phim hay với thời gian cập nhật sớm nhất, bạn có thể xem thêm phim: X..
-
Bloodivores
Space Time Prisoner
Nhật Bản
2016
Bloodivores - Space Time Prisoner - 2016Thể loại: Phim Hành Động, Phim Kinh Dị, Phim Viễn Tưởng, Phim Hoạt Hình,Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Akabane Kenji, Ichiki Mitsuhiro, Kitamura EriDịch: VietSubNội dung: Nội dung câu chuyện của Bloodivores được miêu tả như sau: 60 năm trước, một hiện tượng kỳ lạ đã khiến toàn bộ người dân lâm vào cảnh mất ngủ suốt cả t..
-
To Be Hero
To Be Hero
Nhật Bản
2016
To Be Hero - To Be Hero - 2016Thể loại: Phim Hài, Phim Hoạt Hình,Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Tsuda Kenjirou, Maeda Takeshi, Sugita TomokazuDịch: VietSubNội dung: Phim chỉ dành cho đối tượng trên 16 tuổi. Toàn bộ nội dung câu chuyện trong bộ phim To Be Hero, To Be Hero Bộ phim về thánh Ossan trở thành siêu hảo h..
-
Www.working!!
Www.wagnaria!!
Nhật Bản
2016
Www.working!! - Www.wagnaria!! - 2016Thể loại: Phim Hài, Phim Hoạt Hình,Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Hikasa Yoko, Tomatsu Haruka, Amamiya SoraDịch: VietSubNội dung: WWW.Working!! là spin-off của Working. xoay quanh câu chuyện xảy ra ở một tiệm Wagnaria khác, với dàn staff hoàn toàn mới so với các phần trước. Chàng..
-
Hôn Cậu Ấy Kìa, Đừng Hôn Tôi
Kiss Him, Not Me
Nhật Bản
2016
Hôn Cậu Ấy Kìa, Đừng Hôn Tôi - Kiss Him, Not Me - 2016Thể loại: Phim Hài, Phim Tâm Lý, Phim Hoạt Hình, Phim Tình Cảm,Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Kobayashi Yuu, Shimazaki Nobunaga, Koumoto KeisukeDịch: VietSubNội dung: Watashi ga Motete Dousunda chuyển thể từ manga cùng tên của Junko. Câu chuyện kể về cô nàng fujoshi (hủ nữ) Serinuma Kae. Cuộc sống của Kae cũng như b..
-
Baby, Để Anh Đi
Baby Let Me Go
Trung Quốc
2016
Baby, Để Anh Đi - Baby Let Me Go - 2016Thể loại: Phim Bộ Trung Quốc,Quốc gia: Trung QuốcDiễn viên: Mã Thiên Vũ, HenryDịch: VietSubNội dung: Baby, Để Anh Đi là một chương trình lấy các bé cưng làm chủ đạo, 5 bé với những tính cách khác nhau nhưng đều vô cùng xinh đẹp sẽ cùng các khách mới M..
Phim Lẻ Mới Nhât
-
Trò Chơi Đoạt Mạng
Nerve
Mỹ
2016
Trò Chơi Đoạt Mạng - Nerve - 2016Thể loại: Phim Hình Sự, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Emma Roberts, Dave Franco, Emily MeadeDịch: VietSubNội dung: Vee, một nữ sinh trung học dưới sự thách thức của bạn bè đã tham dự vào Chơi Liều - một trò chơi trực tuyến nổi tiếng. Sau đó, cô gặp mặt Ian, cả 2 cù..
-
Khoảng Trời Ước Mơ
Field Of Dreams
Mỹ
1989
Khoảng Trời Ước Mơ - Field Of Dreams - 1989Thể loại: Phim Tâm Lý, Phim Viễn Tưởng, Phim Tình Cảm,Quốc gia: MỹDiễn viên: Kevin Costner, James Earl Jones, Ray LiottaDịch: VietSubNội dung: Ray Kinsella, một nông người nghèo sống cùng vợ Annie và con gái Karin ở vùng ngoại ô Iowa. Toàn bộ nội dung câu chuyện trong bộ phim Khoảng Trời Ước ..
-
Thiên Tài
Genius
Mỹ
2016
Thiên Tài - Genius - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: Colin Firth, Jude Law, Nicole KidmanDịch: VietSubNội dung: Biên niên sử về khoảng thời gian Max Perkins làm biên tập sách tại Scribner, nơi ông giám sát công việc của Thomas Wolfe, Ernest Hemingway, F. Scott F..
-
Nhiệm Vụ Tối Mật
Operation Chromite
Hàn Quốc
2016
Nhiệm Vụ Tối Mật - Operation Chromite - 2016Thể loại: Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,Quốc gia: Hàn QuốcDiễn viên: Liam Neeson, Jung-jae Lee, Beom-su LeeDịch: VietSubNội dung: Bộ phim dựa trên những sự kiện có thật xảy ra trong trận đánh Incheon giữa quân đội hai miền Triều Tiên vào năm 1950. Tại đó, đại úy hải quân Jang Hak..
-
Nữ Hoàng Sa Mạc
Queen Of The Desert
Mỹ
2016
Nữ Hoàng Sa Mạc - Queen Of The Desert - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: James Franco, Nicole Kidman, Robert PattinsonDịch: VietSubNội dung: Queen of the Desert (Nữ Hoàng Sa Mạc) là một dự án phim độc lập do đạo diễn Werner Herzog chỉ đạo tiến hành. Bộ phim sẽ nói về cuộc sống của Gertrude ..
-
Chàng Và Nàng
A Man And A Woman
Pháp
1966
Chàng Và Nàng - A Man And A Woman - 1966Quốc gia: PhápDiễn viên: Anouk Aimée, Jean-Louis Trintignant, Pierre BarouhDịch: VietSubNội dung: Một người đàn ông và một người đàn bà vô tình gặp nhau tại một trường nội trú nơi các con họ đang học. Họ làm quen với nhau, dần dần kể cho nhau nghe ..
-
Người Bạn
Shok
Mỹ
2015
Người Bạn - Shok - 2015Quốc gia: MỹDiễn viên: Lum Veseli, Andi Bajgora, Melihate QenaDịch: VietSubNội dung: Có một hạng mục mà không phải ai cũng để ý tới ở giải OSCAR đó là Phim ngắn xuất sắc nhất. phim ngắn thường truyền tải nhiều thông điệp sâu sắc, bên c..
-
Nắp Biển
Umi No Futa
Nhật Bản
2015
Nắp Biển - Umi No Futa - 2015Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Akiko Kikuchi, Azusa Mine, Yukichi KobayashiDịch: VietSubNội dung: Mari (Akiko Kikuchi) cảm thấy mệt mỏi với đời sống thành thị ở Tokyo và cô quyết định chuyển về quê nhà Shizuoka nhỏ bé. Toàn bộ nội dung câu chuyện t..
-
Tội Ác Vùng Biên
Transpecos
Mỹ
2016
Tội Ác Vùng Biên - Transpecos - 2016Thể loại: Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Johnny Simmons, Gabriel Luna, Clifton Collins Jr.Dịch: VietSubNội dung: Ba nhân viên tuần tra biên giới không thể nào ngờ được , việc kiểm tra một chiếc xe như mọi ngày có thể làm chuyển biến hoàn toàn cuộc đời của họ. Toà..
-
Lỗ Hổng
Zero Days
Mỹ
2016
Lỗ Hổng - Zero Days - 2016Thể loại: Đang cập nhật,Quốc gia: MỹDiễn viên: David Sanger, Emad Kiyaei, Eric ChienDịch: VietSubNội dung: Bộ phim tài liệu xoay quanh việc tấn công phần mềm độc hại vào máy tính của mỹ và Israel và tiêu diệt một cơ sở hạt nhật ở Iran.Xem thêm phim: Phim Ti..
TAG CLOUD
- HD2015
Học Viện Điệp Viên Phần 1 - Quantico Season 1 - 2015Thể loại: Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Josh Hopkins, Priyanka Chopra, Aunjanue EllisDịch: VietSubNội dung: Phim Học Viện Điệp Viên 2015 nói về một nhóm người đến căn cứ Quantico của FBI để dự khóa huấn luyện . Trong phim Học Viện Điệp Viên Phần 1, Quantico Season 1 Họ là những nguwofi giỏi nhất, thông minh...
- HD2013
Chết Mòn - As I Lay Dying 2013 - 2013Thể loại: Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: James Franco, Danny McBride, Logan Marshall-GreenDịch: VietSubNội dung: Bộ phim được dựa trên cốt truyện của nhà văn Faulkner từng viết từ những năm 1930. Trong phim Chết Mòn, As I Lay Dying 2013 Câu chuyện đề cập đến cái chết của một cô gái tên là Addie Bundren. Theo lời...
- HD2011
Head - Head - 2011Thể loại: Phim Hành Động, Phim Kinh Dị,Quốc gia: Hàn QuốcDiễn viên: Park Ye Jin, Baek Yoon Sik, Ryu Deok HwanDịch: VietSubNội dung: Giáo sư Kim Sang Chul, một nhà nghiên cứu y học nổi tiếng địa cầu đã tự vẫn. Điều lạ lùng là, trong đám tang, người ta phát hiện chiếc đầu của ông ta đã bị cắt và đột nhiên mất tăm. Trong chuyến giao ...
- HD2015
Trí Lực Siêu Phàm Phần 1 - Limitless Season 1 - 2015Thể loại: Phim Hành Động, Phim Viễn Tưởng,Quốc gia: MỹDiễn viên: Jake McDorman, Bradley Cooper, Jennifer CarpenterDịch: VietSubNội dung: Bản phimtruyền hình của bộ phim Limitless năm 2011 được chuyển thể từ tiểu thuyết giả tưởng có tên ‘The Dark Fields', xoay quanh Eddie là một nhà văn, phải chật vật, chạy đua với công việc, Eddie trở ...
- HD2011
Săn Lùng Gien Hiếm - The Hunter - 2011Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: MỹDiễn viên: Willem dafoe, Sam neill, willem dafoe, Sam neill , Morgana daviesDịch: VietSubNội dung: Martin là một thợ săn độc lập. Anh được công ty sinh học Red Leaf bí mật thuê để săn lùng DNA của loài hổ Tasmania vốn được cho rằng đã tuyệt chủng. Để tiến hành nhiệm vụ, Martin đã giả dạng một nhà n...
- HD6thÃ¡ng11nÄƒm19
Lệnh Phong Tỏa - The Siege - 6thÃ¡ng11nÄƒm19Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: Chưa BiếtDiễn viên: Denzel Washington, Annette Bening, Bruce Willis, Tony Shalhoub,Dịch: VietSubNội dung: Dưới thời Tổng thống Bill Clinton, căn cứ mỹ ở Arab Seoud bị đánh bom làm nhiều lính Mỹ chết và bị thương. Cơ quan tình báo Hoa Kỳ tình nghi tổ chức Hồi giáo dòng Sunny (chiếm thiểu số ở Iraq) của giá...
- HD
Hào Tinh Cái Thiên - Hao Tinh Cai Thien -Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia:Diễn viên:Dịch: VietSubNội dung: . Chúc các bạn xem phim Hào Tinh Cái Thiên có tên tiếng anh là Hao Tinh Cai Thien vui vẻ....
- 101 phútHD2005
Điệp Viên Dân Chơi 2 - Xxx: State Of The Union 2 - 2005Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: MỹDiễn viên: Ice Cube, Samuel L. Jackson, Willem DafoeDịch: VietSubNội dung: Cựu binh thủy quân lục chiến Darius Stone được đặc vụ Gibbons tuyển mộ vào chương trình xXx. Trong phim Điệp Viên Dân Chơi 2, Xxx: State Of The Union 2 Một nhiệm vụ khẩn đang chờ cả hai khi xuất hiện ...
- HD1999
Thử Làm John Malkovich - Being John Malkovich - 1999Thể loại: Phim Hài, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: John Cusack, Cameron Diaz, Catherine KeenerDịch: VietSubNội dung: Phim Thử Làm John Malkovich Bộ phim xoay quanh Craig Schwartz - anh chàng nghệ sĩ múa rối hết thời, làm việc tại một văn phòng quái lạ ở tầng 71/2 trong một tòa nhà cao tầng. Mặc dù đã có cô vợ tên Lo...
- HD2010
Sa Lầy - Hesher - 2010Thể loại: Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Joseph Gordon-Levitt,Devin Brochu, Natalie PortmanDịch: VietSubNội dung: Cậu học sinh trung học T.J. vừa mất mẹ trong một tai nạn ô tô thảm khốc. Gia đình nhỏ của cậu bé trở nên loạn xị ngậu với người cha nghiện ngập và người bà bỏ bê mọi chuyện. Đúng vào lúc này, T.J tình...
- HD2013
Bão Táp - Jet Stream - 2013Thể loại: Phim Hành Động, Phim Phiêu Lưu,Quốc gia: MỹDiễn viên: David Chokachi,Ruth Kearney,Steven HartleyDịch: VietSubNội dung: Phim Bão Táp Một trạm nghiên cứu khoa học trên không đang thực hiện tạo nên một thứ vũ khí mạnh mẽ hơn bao giờ hết. Jet Stream Kết quả là một cơn bão khủng khiếp đã được tạo ra. hiểm nguy hơn nó mới đ...
- HD2011
Để Tôi Cân Nhắc Đã - Hài Tết 2011 - De Toi Can Nhac Da - Hai Xuan 2011 - 2011Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: Chưa BiếtDiễn viên: Chí Trung - Hoàng Quân - Anh Quân - Thúy HiềnDịch: VietSubNội dung: Bộ phim dài 16 phút, được sản xuất năm 2011, các diễn viên chính tham gia trong bộ phim: Chí Trung - Hoàng Quân - Anh Quân - Thúy Hiền. Chúc các bạn xem phim Để Tôi Cân Nhắc Đã - Hài Tết 2011 có tên t...

markdown:
- Cổ Cồn Trắng Phần 455/5 từ 1lần
- Cổ Cồn Trắng Phần 4
White Collar Season 4
- Năm sản xuất:
[2012](danh-sach/phim-2012/)
- Thời lượng:
- 16 tập
- Dịch:
- VietSub
- Thể loại:
[Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/),
- Quốc gia:
[Mỹ](quoc-gia/phim-my/)
- Sản xuất:
- Jeff Eastin & Warrior George Productions, Fox Television Studios
- Đạo diễn:
- Jeff Eastin
- Diễn viên:
- Matt Bomer, Tim DeKay, Willie Garson, Marsha Thomason, Tiffani Thiessen
[Xem Phim](phim-co-con-trang-phan-4/xem-phim/)
Thông tin phim
Bộ phimxoay quanh mối tình cộng tác bất đắc dĩ giữa một tay lừa đảo và một đặc vụ FBI. Neal Caffrey - một tên tội phạm hấp dẫn cực kỳ thông minh với nhiều biệt tài khó ai có thể bì kịp. Và đặc biệt là một sức hấp dẫn “chết người” đối với bất kỳ người phụ nữ nào anh ta gặp. Trong
**Cổ Cồn Trắng Phần 4 - White Collar Season 4 (2012)** [phim](http://phimnet.net/) **Đồng hành cùng Neal Caffrey trong các tập phim là đặc vụ FBI Peter Burke.** [Cổ Cồn Trắng Phần 4](http://phimnet.net/phim-co-con-trang-phan-4/) **White Collar Season 4**Peter Burke là đội trưởng đội điều tra FBI, có khả năng suy đoán thiên bẩm, dũng cảm và quyết đoán, hiếm khi thất bại trong việc truy tìm và bắt giữ những tên tội phạm gian manh nhất. Với những khán giả [việt nam](http://phimnet.net/quoc-gia/phim-viet-nam/)đã từng yêu mến series phim truyền hình "Vượt ngục" nổi tiếng, Cổ cồn trắng hẳn sẽ là bộ phim không thể bỏ qua, bởi cũng giống như "Vượt ngục", phim lôi cuốn khán giả vào một câu chuyện đầy hấp dẫn, với những bí mật chỉ thực sự được "bật mí" vào phút chót, và những tình huống bất ngờ không bao giờ có thể đoán trước.
#### Xem phim
**Cổ Cồn Trắng Phần 4**, **phim co con trang phan 4**, phim **White Collar Season 4**, *2012*, *Mỹ*, full hd, vietsub, thuyết minh, thuyet minh, lồng tiếng, long tieng viet, tải phim, download phim, các diễn viên trong phim: Matt Bomer, Tim DeKay, Willie Garson, Marsha Thomason, Tiffani Thiessen, đạo diễn phim: Jeff Eastin, watch, film, movie, engsub, phim Cổ Cồn Trắng Phần 4 tập 1, phim White Collar Season 4 tập 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 79, 80, 81, 82, 83, 84, 85, 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, 109, 110, Tập Cuối, Trọn Bộ Full HD Thuyết Minh Lồng Tiếng Việt Sub Vietsub, phim Full HD 1080p.
Quảng Văn Cáo
Phim Bộ Mới Nhât
Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5
U Prince Series 5
Thái Lan
2016
Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5 - U Prince Series 5 - 2016Thể loại:
[Phim Hài](the-loai/phim-hai/), [Phim Tình Cảm](the-loai/phim-tinh-cam/),Quốc gia: Thái LanDiễn viên: Victor Zheng, Charada ImrapornDịch: VietSubNội dung: Chàng Hoàng Tử Trong Mơ Phần 5 . phần này nói về nhân vật Melbie. Khi xem phim Chàng Hoàng Tử Trong Mơ 5 Tự tin là chính tôi, cá tính tạo nên vẻ đẹp r..
Không Biết Xấu Hổ Phần 7
Shameless Us Season 7
Mỹ
2016
Không Biết Xấu Hổ Phần 7 - Shameless Us Season 7 - 2016Thể loại:
[Phim Hài](the-loai/phim-hai/),Quốc gia: MỹDiễn viên: William H. Macy, Emmy Rossum, Jeremy Allen White, Ethan CutkoskyDịch: VietSubNội dung: Không biết xấu hổ phần 7, bản thân cái tên cũng nói nên nhiều điều. Đó là câu truyện về cuộc vật lộn mưu sinh của một gia đình dưới đáy của xã hội với..
Bọ Cạp Phần 3
Scorpion Season 3
Mỹ
2016
Bọ Cạp Phần 3 - Scorpion Season 3 - 2016Thể loại:
[Phim Hình Sự](the-loai/phim-hinh-su/), [Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/),Quốc gia: MỹDiễn viên: Elyes Gabel, Katharine McPhee, Eddie Kaye Thomas, Jadyn Wong, Ari StidhamDịch: VietSubNội dung: Phần 3 tiếp tục với một nhóm các siêu thiên tài ở các thể loại khoa học, kỹ thuật, hacker, đua xe. Tập hợp thành 1 nhóm ngăn ngừa các mối đe dọa kỹ th..
Không Ngày Mai Phần 1
No Tomorrow Season 1
Mỹ
2016
Không Ngày Mai Phần 1 - No Tomorrow Season 1 - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: Tori Anderson, Joshua Sasse, Jonathan LangdonDịch: VietSubNội dung: Một nhân viên thẩm định kiểm soát chất lượng chấp nhận rủi ro trong chuyện tình cảm không ràng buộc với Xavier vì tin rằng ngày tận thế đang đến, cuộc..
Ajin 2nd Season
Ajin: Demi-human 2nd Season
Nhật Bản
2016
Ajin 2nd Season - Ajin: Demi-human 2nd Season - 2016Thể loại:
[Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Viễn Tưởng](the-loai/phim-vien-tuong/), [Phim Hoạt Hình](the-loai/phim-hoat-hinh/),Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Miyano Mamoru, Ootsuka Houchuu, Hosoya YoshimasaDịch: VietSubNội dung: Season 2 của Ajin: Demi-Human Credit: FuyuPhimnet luôn mang đến cho bạn những bộ phim hay với thời gian cập nhật sớm nhất, bạn có thể xem thêm phim: X..
Bloodivores
Space Time Prisoner
Nhật Bản
2016
Bloodivores - Space Time Prisoner - 2016Thể loại:
[Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Kinh Dị](the-loai/phim-kinh-di/), [Phim Viễn Tưởng](the-loai/phim-vien-tuong/), [Phim Hoạt Hình](the-loai/phim-hoat-hinh/),Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Akabane Kenji, Ichiki Mitsuhiro, Kitamura EriDịch: VietSubNội dung: Nội dung câu chuyện của Bloodivores được miêu tả như sau: 60 năm trước, một hiện tượng kỳ lạ đã khiến toàn bộ người dân lâm vào cảnh mất ngủ suốt cả t..
To Be Hero
To Be Hero
Nhật Bản
2016
To Be Hero - To Be Hero - 2016Thể loại:
[Phim Hài](the-loai/phim-hai/), [Phim Hoạt Hình](the-loai/phim-hoat-hinh/),Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Tsuda Kenjirou, Maeda Takeshi, Sugita TomokazuDịch: VietSubNội dung: Phim chỉ dành cho đối tượng trên 16 tuổi. Toàn bộ nội dung câu chuyện trong bộ phim To Be Hero, To Be Hero Bộ phim về thánh Ossan trở thành siêu hảo h..
Www.working!!
Www.wagnaria!!
Nhật Bản
2016
Www.working!! - Www.wagnaria!! - 2016Thể loại:
[Phim Hài](the-loai/phim-hai/), [Phim Hoạt Hình](the-loai/phim-hoat-hinh/),Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Hikasa Yoko, Tomatsu Haruka, Amamiya SoraDịch: VietSubNội dung: WWW.Working!! là spin-off của Working. xoay quanh câu chuyện xảy ra ở một tiệm Wagnaria khác, với dàn staff hoàn toàn mới so với các phần trước. Chàng..
Hôn Cậu Ấy Kìa, Đừng Hôn Tôi
Kiss Him, Not Me
Nhật Bản
2016
Hôn Cậu Ấy Kìa, Đừng Hôn Tôi - Kiss Him, Not Me - 2016Thể loại:
[Phim Hài](the-loai/phim-hai/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/), [Phim Hoạt Hình](the-loai/phim-hoat-hinh/), [Phim Tình Cảm](the-loai/phim-tinh-cam/),Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Kobayashi Yuu, Shimazaki Nobunaga, Koumoto KeisukeDịch: VietSubNội dung: Watashi ga Motete Dousunda chuyển thể từ manga cùng tên của Junko. Câu chuyện kể về cô nàng fujoshi (hủ nữ) Serinuma Kae. Cuộc sống của Kae cũng như b..
Baby, Để Anh Đi
Baby Let Me Go
Trung Quốc
2016
Baby, Để Anh Đi - Baby Let Me Go - 2016Thể loại:
[Phim Bộ Trung Quốc](the-loai/phim-bo-trung-quoc/),Quốc gia: Trung QuốcDiễn viên: Mã Thiên Vũ, HenryDịch: VietSubNội dung: Baby, Để Anh Đi là một chương trình lấy các bé cưng làm chủ đạo, 5 bé với những tính cách khác nhau nhưng đều vô cùng xinh đẹp sẽ cùng các khách mới M..
Phim Lẻ Mới Nhât
Trò Chơi Đoạt Mạng
Nerve
Mỹ
2016
Trò Chơi Đoạt Mạng - Nerve - 2016Thể loại:
[Phim Hình Sự](the-loai/phim-hinh-su/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/),Quốc gia: MỹDiễn viên: Emma Roberts, Dave Franco, Emily MeadeDịch: VietSubNội dung: Vee, một nữ sinh trung học dưới sự thách thức của bạn bè đã tham dự vào Chơi Liều - một trò chơi trực tuyến nổi tiếng. Sau đó, cô gặp mặt Ian, cả 2 cù..
Khoảng Trời Ước Mơ
Field Of Dreams
Mỹ
1989
Khoảng Trời Ước Mơ - Field Of Dreams - 1989Thể loại:
[Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/), [Phim Viễn Tưởng](the-loai/phim-vien-tuong/), [Phim Tình Cảm](the-loai/phim-tinh-cam/),Quốc gia: MỹDiễn viên: Kevin Costner, James Earl Jones, Ray LiottaDịch: VietSubNội dung: Ray Kinsella, một nông người nghèo sống cùng vợ Annie và con gái Karin ở vùng ngoại ô Iowa. Toàn bộ nội dung câu chuyện trong bộ phim Khoảng Trời Ước ..
Thiên Tài
Genius
Mỹ
2016
Thiên Tài - Genius - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: Colin Firth, Jude Law, Nicole KidmanDịch: VietSubNội dung: Biên niên sử về khoảng thời gian Max Perkins làm biên tập sách tại Scribner, nơi ông giám sát công việc của Thomas Wolfe, Ernest Hemingway, F. Scott F..
Nhiệm Vụ Tối Mật
Operation Chromite
Hàn Quốc
2016
Nhiệm Vụ Tối Mật - Operation Chromite - 2016Thể loại:
[Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/),Quốc gia: Hàn QuốcDiễn viên: Liam Neeson, Jung-jae Lee, Beom-su LeeDịch: VietSubNội dung: Bộ phim dựa trên những sự kiện có thật xảy ra trong trận đánh Incheon giữa quân đội hai miền Triều Tiên vào năm 1950. Tại đó, đại úy hải quân Jang Hak..
Nữ Hoàng Sa Mạc
Queen Of The Desert
Mỹ
2016
Nữ Hoàng Sa Mạc - Queen Of The Desert - 2016Quốc gia: MỹDiễn viên: James Franco, Nicole Kidman, Robert PattinsonDịch: VietSubNội dung: Queen of the Desert (Nữ Hoàng Sa Mạc) là một dự án phim độc lập do đạo diễn Werner Herzog chỉ đạo tiến hành. Bộ phim sẽ nói về cuộc sống của Gertrude ..
Chàng Và Nàng
A Man And A Woman
Pháp
1966
Chàng Và Nàng - A Man And A Woman - 1966Quốc gia: PhápDiễn viên: Anouk Aimée, Jean-Louis Trintignant, Pierre BarouhDịch: VietSubNội dung: Một người đàn ông và một người đàn bà vô tình gặp nhau tại một trường nội trú nơi các con họ đang học. Họ làm quen với nhau, dần dần kể cho nhau nghe ..
Người Bạn
Shok
Mỹ
2015
Người Bạn - Shok - 2015Quốc gia: MỹDiễn viên: Lum Veseli, Andi Bajgora, Melihate QenaDịch: VietSubNội dung: Có một hạng mục mà không phải ai cũng để ý tới ở giải OSCAR đó là Phim ngắn xuất sắc nhất. phim ngắn thường truyền tải nhiều thông điệp sâu sắc, bên c..
Nắp Biển
Umi No Futa
Nhật Bản
2015
Nắp Biển - Umi No Futa - 2015Quốc gia: Nhật BảnDiễn viên: Akiko Kikuchi, Azusa Mine, Yukichi KobayashiDịch: VietSubNội dung: Mari (Akiko Kikuchi) cảm thấy mệt mỏi với đời sống thành thị ở Tokyo và cô quyết định chuyển về quê nhà Shizuoka nhỏ bé. Toàn bộ nội dung câu chuyện t..
Tội Ác Vùng Biên
Transpecos
Mỹ
2016
Tội Ác Vùng Biên - Transpecos - 2016Thể loại:
[Phim Hành Động](the-loai/phim-hanh-dong/), [Phim Tâm Lý](the-loai/phim-tam-ly/),Quốc gia: MỹDiễn viên: Johnny Simmons, Gabriel Luna, Clifton Collins Jr.Dịch: VietSubNội dung: Ba nhân viên tuần tra biên giới không thể nào ngờ được , việc kiểm tra một chiếc xe như mọi ngày có thể làm chuyển biến hoàn toàn cuộc đời của họ. Toà..
Lỗ Hổng
Zero Days
Mỹ
2016
Lỗ Hổng - Zero Days - 2016Thể loại:
[Đang cập nhật](the-loai/dang-cap-nhat/),Quốc gia: MỹDiễn viên: David Sanger, Emad Kiyaei, Eric ChienDịch: VietSubNội dung: Bộ phim tài liệu xoay quanh việc tấn công phần mềm độc hại vào máy tính của mỹ và Israel và tiêu diệt một cơ sở hạt nhật ở Iran.Xem thêm phim: Phim Ti..
TAG CLOUD
- HD2015
Học Viện Điệp Viên Phần 1 - Quantico Season 1 - 2015Thể loại: Phim Hành Động, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Josh Hopkins, Priyanka Chopra, Aunjanue EllisDịch: VietSubNội dung: Phim Học Viện Điệp Viên 2015 nói về một nhóm người đến căn cứ Quantico của FBI để dự khóa huấn luyện . Trong phim Học Viện Điệp Viên Phần 1, Quantico Season 1 Họ là những nguwofi giỏi nhất, thông minh...
- HD2013
Chết Mòn - As I Lay Dying 2013 - 2013Thể loại: Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: James Franco, Danny McBride, Logan Marshall-GreenDịch: VietSubNội dung: Bộ phim được dựa trên cốt truyện của nhà văn Faulkner từng viết từ những năm 1930. Trong phim Chết Mòn, As I Lay Dying 2013 Câu chuyện đề cập đến cái chết của một cô gái tên là Addie Bundren. Theo lời...
- HD2011
Head - Head - 2011Thể loại: Phim Hành Động, Phim Kinh Dị,Quốc gia: Hàn QuốcDiễn viên: Park Ye Jin, Baek Yoon Sik, Ryu Deok HwanDịch: VietSubNội dung: Giáo sư Kim Sang Chul, một nhà nghiên cứu y học nổi tiếng địa cầu đã tự vẫn. Điều lạ lùng là, trong đám tang, người ta phát hiện chiếc đầu của ông ta đã bị cắt và đột nhiên mất tăm. Trong chuyến giao ...
- HD2015
Trí Lực Siêu Phàm Phần 1 - Limitless Season 1 - 2015Thể loại: Phim Hành Động, Phim Viễn Tưởng,Quốc gia: MỹDiễn viên: Jake McDorman, Bradley Cooper, Jennifer CarpenterDịch: VietSubNội dung: Bản phimtruyền hình của bộ phim Limitless năm 2011 được chuyển thể từ tiểu thuyết giả tưởng có tên ‘The Dark Fields', xoay quanh Eddie là một nhà văn, phải chật vật, chạy đua với công việc, Eddie trở ...
- HD2011
Săn Lùng Gien Hiếm - The Hunter - 2011Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: MỹDiễn viên: Willem dafoe, Sam neill, willem dafoe, Sam neill , Morgana daviesDịch: VietSubNội dung: Martin là một thợ săn độc lập. Anh được công ty sinh học Red Leaf bí mật thuê để săn lùng DNA của loài hổ Tasmania vốn được cho rằng đã tuyệt chủng. Để tiến hành nhiệm vụ, Martin đã giả dạng một nhà n...
- HD6thÃ¡ng11nÄƒm19
Lệnh Phong Tỏa - The Siege - 6thÃ¡ng11nÄƒm19Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: Chưa BiếtDiễn viên: Denzel Washington, Annette Bening, Bruce Willis, Tony Shalhoub,Dịch: VietSubNội dung: Dưới thời Tổng thống Bill Clinton, căn cứ mỹ ở Arab Seoud bị đánh bom làm nhiều lính Mỹ chết và bị thương. Cơ quan tình báo Hoa Kỳ tình nghi tổ chức Hồi giáo dòng Sunny (chiếm thiểu số ở Iraq) của giá...
- HD
Hào Tinh Cái Thiên - Hao Tinh Cai Thien -Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia:Diễn viên:Dịch: VietSubNội dung: . Chúc các bạn xem phim Hào Tinh Cái Thiên có tên tiếng anh là Hao Tinh Cai Thien vui vẻ....
[101 phút](phim-diep-vien-dan-choi-2/)HD2005
Điệp Viên Dân Chơi 2 - Xxx: State Of The Union 2 - 2005Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: MỹDiễn viên: Ice Cube, Samuel L. Jackson, Willem DafoeDịch: VietSubNội dung: Cựu binh thủy quân lục chiến Darius Stone được đặc vụ Gibbons tuyển mộ vào chương trình xXx. Trong phim Điệp Viên Dân Chơi 2, Xxx: State Of The Union 2 Một nhiệm vụ khẩn đang chờ cả hai khi xuất hiện ...
- HD1999
Thử Làm John Malkovich - Being John Malkovich - 1999Thể loại: Phim Hài, Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: John Cusack, Cameron Diaz, Catherine KeenerDịch: VietSubNội dung: Phim Thử Làm John Malkovich Bộ phim xoay quanh Craig Schwartz - anh chàng nghệ sĩ múa rối hết thời, làm việc tại một văn phòng quái lạ ở tầng 71/2 trong một tòa nhà cao tầng. Mặc dù đã có cô vợ tên Lo...
- HD2010
Sa Lầy - Hesher - 2010Thể loại: Phim Tâm Lý,Quốc gia: MỹDiễn viên: Joseph Gordon-Levitt,Devin Brochu, Natalie PortmanDịch: VietSubNội dung: Cậu học sinh trung học T.J. vừa mất mẹ trong một tai nạn ô tô thảm khốc. Gia đình nhỏ của cậu bé trở nên loạn xị ngậu với người cha nghiện ngập và người bà bỏ bê mọi chuyện. Đúng vào lúc này, T.J tình...
- HD2013
Bão Táp - Jet Stream - 2013Thể loại: Phim Hành Động, Phim Phiêu Lưu,Quốc gia: MỹDiễn viên: David Chokachi,Ruth Kearney,Steven HartleyDịch: VietSubNội dung: Phim Bão Táp Một trạm nghiên cứu khoa học trên không đang thực hiện tạo nên một thứ vũ khí mạnh mẽ hơn bao giờ hết. Jet Stream Kết quả là một cơn bão khủng khiếp đã được tạo ra. hiểm nguy hơn nó mới đ...
- HD2011
Để Tôi Cân Nhắc Đã - Hài Tết 2011 - De Toi Can Nhac Da - Hai Xuan 2011 - 2011Thể loại: Phim Hành Động,Quốc gia: Chưa BiếtDiễn viên: Chí Trung - Hoàng Quân - Anh Quân - Thúy HiềnDịch: VietSubNội dung: Bộ phim dài 16 phút, được sản xuất năm 2011, các diễn viên chính tham gia trong bộ phim: Chí Trung - Hoàng Quân - Anh Quân - Thúy Hiền. Chúc các bạn xem phim Để Tôi Cân Nhắc Đã - Hài Tết 2011 có tên t...

X-XSS-Protection: 1; mode=block

X-Cache: MISS

Server: Nginx

X-Powered-By: Nulled

X-Content-Type-Options: nosniff

X-Frame-Options: SAMEORIGIN

Via: 1.1 varnish-v4

Accept-Ranges: bytes


text:
Xem Phim Mái Ấm Tình Thân - VTVcab5 (2015)
Mái Ấm Tình Thân bộ phim được là sự hợp tác giữa 2 nước Đài Loan và Trưng Quốc, phim Mai Am Tnih Than kể về nói về gia đình họ Ma, một đại gia đình ở Trung Quốc sống chung với nhau. Tộc trưởng của gia đình là Ma Fu - nhân viên đã nghỉ hưu của Dịch vụ Correctional, tộc trưởng Ma Phu là với các thành viên trong gia đình gồm em gái Ma Yau con trai thứ hai và con dâu là Ma Kiêng và Lo Li Chang, con trai cả là Ma Thân và con trai út Ma Chaung.
Phim Mai Am Tinh Than Nhân vật được nổi bật lên là Chris Wang, anh bị ép lấy vợ khi anh chưa hề có người yêu. Cuối cùng, anh quyết định tìm kiếm “thiên thần nhỏ” của anh từ hồi ấu thơ nhưng anh chàng chẳng có chút manh mối chính xác và rõ ràng về tên cô ấy hoặc những thông tin để tìm dấu tích của cô. Thứ mà anh có duy nhất là chiếc khăn tay có logo trên đó mà anh còn giữ được. Khi anh tìm hiểu thì đó chính là logo khách sạn “Ngôi nhà hạnh phúc”, một khách sạn gia đình nhỏ và anh đã quyết định đến đó để làm việc. Tại đó anh đã gặp Serena Phương và 3 người chị em của cô. Vậy thực sự trong 4 người này ai mới đúng là thiên thần nhỏ từ hồi thanh mai trúc mã với anh.
Xem phim Mái Ấm Tình Thân VTVcab5 trọn bộ, Phim Mái Ấm Tình Thân, Mái Ấm Tình Thân,VTVcab5, xem phim VTVcab5 thuyet minh, xem Mái Ấm Tình Thân vietsub online tap 1, tap 2, tap 3, tap 4, phim VTVcab5 ep 5, ep 6, ep 7, ep 8, ep 9, ep 10, xem Mái Ấm Tình Thân tập 11, tập 12, tập 13, tập 14, tập 15, phim Mái Ấm Tình Thân tap 16, tap 17, tap 18, tap 19, tap 20, xem phim Mái Ấm Tình Thân tập 21, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50...

markdown:
**Xem Phim ** [Mái Ấm Tình Thân](http://phimviethan.com/phim/mai-am-tinh-than) - VTVcab5 (2015) [Mái Ấm Tình Thân](http://phimviethan.com/phim/mai-am-tinh-than)- VTVcab5 (2015) **Mái Ấm Tình Thân **bộ phim được là sự hợp tác giữa 2 nước Đài Loan và Trưng Quốc, phim Mai Am Tnih Than kể về nói về gia đình họ Ma, một đại gia đình ở Trung Quốc sống chung với nhau. Tộc trưởng của gia đình là Ma Fu - nhân viên đã nghỉ hưu của Dịch vụ Correctional, tộc trưởng Ma Phu là với các thành viên trong gia đình gồm em gái Ma Yau con trai thứ hai và con dâu là Ma Kiêng và Lo Li Chang, con trai cả là Ma Thân và con trai út Ma Chaung. **Phim Mai Am Tinh Than** Nhân vật được nổi bật lên là Chris Wang, anh bị ép lấy vợ khi anh chưa hề có người yêu. Cuối cùng, anh quyết định tìm kiếm “thiên thần nhỏ” của anh từ hồi ấu thơ nhưng anh chàng chẳng có chút manh mối chính xác và rõ ràng về tên cô ấy hoặc những thông tin để tìm dấu tích của cô. Thứ mà anh có duy nhất là chiếc khăn tay có logo trên đó mà anh còn giữ được. Khi anh tìm hiểu thì đó chính là logo khách sạn “Ngôi nhà hạnh phúc”, một khách sạn gia đình nhỏ và anh đã quyết định đến đó để làm việc. Tại đó anh đã gặp Serena Phương và 3 người chị em của cô. Vậy thực sự trong 4 người này ai mới đúng là thiên thần nhỏ từ hồi thanh mai trúc mã với anh.
Xem phim
[Mái Ấm Tình Thân VTVcab5](http://phimviethan.com/phim/mai-am-tinh-than) trọn bộ, [Phim Mái Ấm Tình Thân](http://phimviethan.com/phim/mai-am-tinh-than), Mái Ấm Tình Thân,VTVcab5, xem phim VTVcab5 thuyet minh, xem Mái Ấm Tình Thân vietsub online tap 1, tap 2, tap 3, tap 4, phim VTVcab5 ep 5, ep 6, ep 7, ep 8, ep 9, ep 10, xem Mái Ấm Tình Thân tập 11, tập 12, tập 13, tập 14, tập 15, phim Mái Ấm Tình Thân tap 16, tap 17, tap 18, tap 19, tap 20, xem phim Mái Ấm Tình Thân tập 21, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50...

Server: nginx


text:
Tìm kiếm
Display results as :
Số bài
Chủ đề
Advanced Search
THPT Phước Long...
Tên thành viên
Mật khẩu
Ghi nhớ
:: Quên mật khẩu ::
-+-Phuoc Long High School-+-
::
Teen Chat - Teen Chit
::
Những điều bạn muốn biết
Share
|
Chú lợn ‘thọ’ nhất thế giới
Mon Mar 15, 2010 3:24 pm
Đốt nhà
Học sinh mới 5
Admin
Age
:
8
Đến từ
:
Ban quản trị
Tâm trạng
:
USD
:
658
Tổng số bài gửi
:
124
Được Thank
:
1
Dế yêu
:
Thú Bông
:
Nhà
:
Nghề Nghiệp
:
Admin
Sở thích
:
Đốt nhà
Ngày tham gia
:
02/09/2009
Tiêu đề: Chú lợn ‘thọ’ nhất thế giới
Chú lợn ‘thọ’ nhất thế giới
(Zing) - Chú lợn Oscar hiện đang sống cùng chủ nhân ở Texas, Mỹ, vừa bước sang tuổi 20 và được Kỷ lục Guinness công nhận là già nhất thế giới.
Hiện giờ lợn Oscar vẫn sống rất khỏe mạnh. Dưới đây là các hình ảnh về lợn Oscar:
Lợn Oscar với dải băng quanh cổ có ghi danh hiệu do tổ chức Kỷ lục Guinness trao tặng.
20 tuổi - lợn Oscar vẫn sống khỏe mạnh.
Oscar và chủ nhân.
Ngủ ngon lành trên ghế.
Chú lợn ‘thọ’ nhất thế giới - http://phuoclong.4forum.biz/t817-topic Đây là một bài viết hay mà mình muốn gửi đến các bạn. Hãy ủng hộ cho 4rum chúng tôi nhé ^^!!!
Chú lợn ‘thọ’ nhất thế giới
Trang
1
trong tổng số
1
trang
Permissions in this forum:
Bạn
không có quyền
trả lời bài viết
-+-Phuoc Long High School-+-
::
Teen Chat - Teen Chit
::
Những điều bạn muốn biết
-+-Phuoc Long High School-+-
::
Teen Chat - Teen Chit
::
Những điều bạn muốn biết

Cache-Control: post-check=0, pre-check=0

Vary: User-Agent

P3P: CP="IDC DSP COR ADM DEVi TAIi PSA PSD IVAi IVDi CONi HIS OUR IND CNT"


text:
Văn hóa doanh nghiệp đa quốc gia: Hòa nhập, không hòa tan
14:19 08/10/2015 in Quản trị thay đổi
Tác giả bài viết là Giáo sư tại Đại học Del Pacifico, Matthew Bird. Trước đây, ông là nghiên cứu sinh tại Havard Business School và là Giám đốc nghiên cứu tại Havard University’s Advanced Leadership Inititative.
Trong quá trình làm việc tại Hyderabad, Ấn Độ và Trung tâm mua sắm của Procter & Gamble ở Cincinnati, Ohio, Moheet Nagrath đã trở thành người có kiến thức sâu rộng về văn hóa doanh nghiệp. “Tôi tin rằng những khác biệt trong văn hóa, giao tiếp và cách làm việc của con người chỉ là bề ngoài mà thôi.” chuyên viên nguồn nhân lực toàn cầu nói. “Sự thật là khi xét về bản chất, mọi người đều có những nhu cầu, nguyện vọng và mối quan tâm như nhau.”
Phát biểu của Nagrath tham chiếu theo tài liệu của công ty có tên Mục tiêu, Giá trị và Nguyên tắc – PVP, viết vào cuối những năm 1980 trong giai đoạn P&G thực hiện quá trình toàn cầu hóa và sau đó được dịch sang nhiều ngôn ngữ.
Tài liệu này nêu lên văn hóa vốn có của công ty, đồng thời tạo ra những giá trị cốt lõi mới bằng việc tích hợp các nền văn hóa ở các khu vực khác như Mumbai với Geneva, Mexico City với Cincinanti. Qua nhiều năm, điều này đã trở thành kim chỉ nam khi đưa ra các quyết định mang tầm ảnh hưởng. “Tôi luôn nói với nhân viên mới rằng công ty sẽ không bao giờ thay đổi những giá trị và nguyên tắc này.” Tổng giám đốc khu vực Cận Đông của P&G tuyên bố.
Nhưng niềm tin “chúng ta đều như nhau” này lại đi ngược với những bài học kinh nghiệm mà thương hiệu toàn cầu trị giá hàng tỷ USD nhận được trong nhiều thập kỷ qua. Đó là những giá trị căn bản cho những điều mà Nasgath đã nói ở trên.
Vào những năm 1990, cũng như những công ty khác, P&G cố gắng tận dụng lợi thế của quy mô toàn cầu và nền tảng công nghệ để tung sản phẩm của mình ra khắp thế giới. Nhưng khi khẩu vị thay đổi, sở thích về kem đánh răng, tã, xà bông và dung dịch vệ sinh phụ nữ cũng thay đổi theo.
Qua những lần thử nghiệm và thất bại, giống như nhiều tập đoàn toàn cầu khác, P&G đã vượt qua những vấp ngã ban đầu và trở nên thông thạo hơn trong việc biến tấu sản phẩm cho phù hợp với từng loại thị trường. Đầu những năm 2000, họ phát triển một phương pháp mới nghiên cứu loại hình văn hóa mở rộng cho các thị trường nhất định, phục vụ mục tiêu phát triển.
Khi PVP trở nên quốc tế hóa, cũng cố giả thuyết rằng “chúng ta đều giống nhau”, các giám đốc thương hiệu và nhà phát triển sản phẩm lại học được bài học ngược lại: “Chúng ta rất khác biệt”.
Kiểm soát thành công ý thức văn hóa là một nghệ thuật dựa trên sự phán xét và tương tự như nghệ thuật đi trên dây, điểm mấu chốt của nó chính là sự cân bằng. Hay theo lời của nghệ sĩ đi dây người Pháp, Phillippe Petit, đây là quá trình cố gắng tự sửa lỗi và biến nó thành nghệ thuật.
Với tập đoàn toàn cầu như P&G, nhiệm vụ của họ không chỉ đơn giản như duy trì sự cân bằng giữa hai lựa chọn thay thế mà là dẫn dắt một tổ chức hoạt động tại gần 80 quốc gia với những nền văn hóa rất khác biệt. Sợi dây giờ đây đã biến thành mạng nhện treo lơ lửng.
Đây là những gì Nagrath và đồng nghiệp ở P&G phải đối mặt khi mua lại Gillete. Họ đã giữ cân bằng và tự sửa sai bằng ít nhất 4 phương pháp:
Bỏ phân loại. Khi việc giao tiếp xảy ra trong hoàn cảnh mua bán dưới dạng in-group (nội bộ thâu tóm) hay out-group (bên ngoài thâu tóm), thành viên của in-group có xu hướng đồng hóa thành viên của out-group mà không chú trọng đến sự đa dạng và khác biệt bên trong chính out-group. Để khắc phục điều này, các nhà lãnh đạo nên xây dựng tình huống giao tiếp sao cho thành viên của in-group và out-group phải hành xử với tư cách cá nhân.
Ban lãnh đạo của P&G đã bỏ nhiều công sức để tạo ra các đội ngũ dung hòa cả hai nhóm và thành viên trong đó phải phối hợp làm việc. Điều này bắt buộc họ phải cá nhân hóa tương tác và chú trọng vào các mục tiêu chung, cụ thể.
Tái phân loại: Một phương pháp khác để khắc phục thành kiến in-group/out-group là tạo ra một nhóm chung kết hợp cả hai. Điều này giúp họ giữ gìn bản sắc văn hóa cùng các thuộc tính liên quan, đồng thời cấu thành nên một in-group mới với quy mô lớn hơn.
Thách thức đặt ra là việc hình thành định nghĩa mới cho cụm từ “chúng ta”. Lấy ví dụ về một vấn đề rất phổ biến trong các vụ sát nhập: đổi tên công ty để truyền đạt việc tái phân loại này. Mặc dù như hầu hết mọi công ty, P&G không đổi tên nhưng trên thực tế, họ liên tục thực hiện điều này dưới các hình thức khác nhau.
Những đặc tính chung. Một cách tiếp cận khá đặc thù là việc xác định những đặc tính bổ trợ cũng như quan hệ của những công ty cùng tập đoàn. Hai nhóm có thể xác định quan hệ trong các nhóm lao động khi thực hiện một mục tiêu. Trong quá trình này, in – group có thể đưa ra những thái độ tích cực cho out – group mà vẫn giữ nguyên những đặc tính của mình.
Chẳng hạn, Publicis Groupe, một cộng ty về tiếp thị quảng cáo của Pháp vẫn giữ nguyên đặc tính của nó khi xác định lại quan hệ của gia đình với các công ty con, những công ty trong gia đình có thể xung đột nhau, nhưng tổng thể vẫn là gia đình và trợ giúp nhau.
Gillette có chuyên môn kinh doanh trong lĩnh vực tiêu dùng cho nam giới có thể hỗ trợ cho các nhãn hàng khác của P&G, đa số tập trung người tiêu dùng nữ, xâm nhập lĩnh vực của nam. Trong khi đó, Gillette sẽ tận dụng được thế mạnh về tính nhạy bén trong xây dựng thương hiệu của P&G.
Tranh luận lành mạnh. Thỉnh thoảng các quan niệm về văn hóa, giá trị và niềm tin vẫn xung đột nhau. Một lúc nào đó các giá trị về thứ bậc sẽ đi ngược lại tính đồng thuận trong việc quyết định cũng như phân định quyền ra quyết định. Lãnh đạo của P&G sớm nhận thức tầm quan trọng của cả hai, thậm chí thừa nhận các quy trình của Gillette tối ưu hơn. Việc này tạo ra chuẩn mực ra quyết định mới giúp cho P&G tránh được xung đột.
Quản trị thành công văn hóa phụ thuộc vào khả năng hiểu rõ các đối tác sát nhập và cân nhắc kỹ khi ra quyết định. Đặt nặng sự khác biệt giữa hai bên sẽ che mờ những điểm tương đồng vốn có. Nhưng đồng thời nếu cứ tự cho là cả hai giống nhau, thì cũng không phù hợp.
Là một người xuất xứ từ Hyderabad nhưng làm việc tại Cincinnatt, Nagrath đã phát triển được kỹ năng cân nhắc này. Nghệ thuật quản trị nằm ở chỗ phát triển một ý thức nhận biết các khác biệt mà không quá chú trọng vào chúng.
Dù cho bạn đang phải dung hòa 2 nhóm người với văn hóa khác nhau hay phát triển sản phẩm cho phù hợp với thị trường mới, cốt lõi là sự cân bằng và tự sửa sai trước khi thất bại.
Trâm Nguyễn/Theo Trí Thức Trẻ/HBR
Tin khác
- Hình thành tư duy lãnh đạo trong 3 bước chuyển đổi lớn
- Những nguyên tắc giúp thay đổi doanh nghiệp hiệu quả
- Lập và duy trì website: Dễ đúng, vẫn sai!
- Quản trị chiến lược
- Cần thay đổi tư duy về chiến lược
- Thuyết X, Y, Z đều có khuyết điểm, vậy đâu là phương án dung hòa?
- Giá trị chiến lược của thói quen
- 4 quy luật mới để cạnh tranh toàn cầu
- Một số quan điểm về tự do hóa thương mại và sự vận dụng trong thực tiễn ở một số quốc gia Đông Á

markdown:
# Văn hóa doanh nghiệp đa quốc gia: Hòa nhập, không hòa tan
######
14:19 08/10/2015 in
[Quản trị thay đổi](/post/category/16-quan-tri-thay-doi)
*Tác giả bài viết là Giáo sư tại Đại học Del Pacifico, Matthew Bird. Trước đây, ông là nghiên cứu sinh tại Havard Business School và là Giám đốc nghiên cứu tại Havard University’s Advanced Leadership Inititative.*
Trong quá trình làm việc tại Hyderabad, Ấn Độ và Trung tâm mua sắm của Procter & Gamble ở Cincinnati, Ohio, Moheet Nagrath đã trở thành người có kiến thức sâu rộng về văn hóa doanh nghiệp. “Tôi tin rằng những khác biệt trong văn hóa, giao tiếp và cách làm việc của con người chỉ là bề ngoài mà thôi.” chuyên viên nguồn nhân lực toàn cầu nói. “Sự thật là khi xét về bản chất, mọi người đều có những nhu cầu, nguyện vọng và mối quan tâm như nhau.”
Phát biểu của Nagrath tham chiếu theo tài liệu của công ty có tên Mục tiêu, Giá trị và Nguyên tắc – PVP, viết vào cuối những năm 1980 trong giai đoạn P&G thực hiện quá trình toàn cầu hóa và sau đó được dịch sang nhiều ngôn ngữ.
Tài liệu này nêu lên văn hóa vốn có của công ty, đồng thời tạo ra những giá trị cốt lõi mới bằng việc tích hợp các nền văn hóa ở các khu vực khác như Mumbai với Geneva, Mexico City với Cincinanti. Qua nhiều năm, điều này đã trở thành kim chỉ nam khi đưa ra các quyết định mang tầm ảnh hưởng. “Tôi luôn nói với nhân viên mới rằng công ty sẽ không bao giờ thay đổi những giá trị và nguyên tắc này.” Tổng giám đốc khu vực Cận Đông của P&G tuyên bố.
Nhưng niềm tin “chúng ta đều như nhau” này lại đi ngược với những bài học kinh nghiệm mà thương hiệu toàn cầu trị giá hàng tỷ USD nhận được trong nhiều thập kỷ qua. Đó là những giá trị căn bản cho những điều mà Nasgath đã nói ở trên.
Vào những năm 1990, cũng như những công ty khác, P&G cố gắng tận dụng lợi thế của quy mô toàn cầu và nền tảng công nghệ để tung sản phẩm của mình ra khắp thế giới. Nhưng khi khẩu vị thay đổi, sở thích về kem đánh răng, tã, xà bông và dung dịch vệ sinh phụ nữ cũng thay đổi theo.
Qua những lần thử nghiệm và thất bại, giống như nhiều tập đoàn toàn cầu khác, P&G đã vượt qua những vấp ngã ban đầu và trở nên thông thạo hơn trong việc biến tấu sản phẩm cho phù hợp với từng loại thị trường. Đầu những năm 2000, họ phát triển một phương pháp mới nghiên cứu loại hình văn hóa mở rộng cho các thị trường nhất định, phục vụ mục tiêu phát triển.
Khi PVP trở nên quốc tế hóa, cũng cố giả thuyết rằng “chúng ta đều giống nhau”, các giám đốc thương hiệu và nhà phát triển sản phẩm lại học được bài học ngược lại: “Chúng ta rất khác biệt”.
Kiểm soát thành công ý thức văn hóa là một nghệ thuật dựa trên sự phán xét và tương tự như nghệ thuật đi trên dây, điểm mấu chốt của nó chính là sự cân bằng. Hay theo lời của nghệ sĩ đi dây người Pháp, Phillippe Petit, đây là quá trình cố gắng tự sửa lỗi và biến nó thành nghệ thuật.
Với tập đoàn toàn cầu như P&G, nhiệm vụ của họ không chỉ đơn giản như duy trì sự cân bằng giữa hai lựa chọn thay thế mà là dẫn dắt một tổ chức hoạt động tại gần 80 quốc gia với những nền văn hóa rất khác biệt. Sợi dây giờ đây đã biến thành mạng nhện treo lơ lửng.
Đây là những gì Nagrath và đồng nghiệp ở P&G phải đối mặt khi mua lại Gillete. Họ đã giữ cân bằng và tự sửa sai bằng ít nhất 4 phương pháp:
Bỏ phân loại. Khi việc giao tiếp xảy ra trong hoàn cảnh mua bán dưới dạng in-group (nội bộ thâu tóm) hay out-group (bên ngoài thâu tóm), thành viên của in-group có xu hướng đồng hóa thành viên của out-group mà không chú trọng đến sự đa dạng và khác biệt bên trong chính out-group. Để khắc phục điều này, các nhà lãnh đạo nên xây dựng tình huống giao tiếp sao cho thành viên của in-group và out-group phải hành xử với tư cách cá nhân.
Ban lãnh đạo của P&G đã bỏ nhiều công sức để tạo ra các đội ngũ dung hòa cả hai nhóm và thành viên trong đó phải phối hợp làm việc. Điều này bắt buộc họ phải cá nhân hóa tương tác và chú trọng vào các mục tiêu chung, cụ thể.
**Tái phân loại: Một phương pháp khác để khắc phục thành kiến in-group/out-group là tạo ra một nhóm chung kết hợp cả hai. **Điều này giúp họ giữ gìn bản sắc văn hóa cùng các thuộc tính liên quan, đồng thời cấu thành nên một in-group mới với quy mô lớn hơn.
Thách thức đặt ra là việc hình thành định nghĩa mới cho cụm từ “chúng ta”. Lấy ví dụ về một vấn đề rất phổ biến trong các vụ sát nhập: đổi tên công ty để truyền đạt việc tái phân loại này. Mặc dù như hầu hết mọi công ty, P&G không đổi tên nhưng trên thực tế, họ liên tục thực hiện điều này dưới các hình thức khác nhau.
Những đặc tính chung. Một cách tiếp cận khá đặc thù là việc xác định những đặc tính bổ trợ cũng như quan hệ của những công ty cùng tập đoàn. Hai nhóm có thể xác định quan hệ trong các nhóm lao động khi thực hiện một mục tiêu. Trong quá trình này, in – group có thể đưa ra những thái độ tích cực cho out – group mà vẫn giữ nguyên những đặc tính của mình.
Chẳng hạn, Publicis Groupe, một cộng ty về tiếp thị quảng cáo của Pháp vẫn giữ nguyên đặc tính của nó khi xác định lại quan hệ của gia đình với các công ty con, những công ty trong gia đình có thể xung đột nhau, nhưng tổng thể vẫn là gia đình và trợ giúp nhau.
Gillette có chuyên môn kinh doanh trong lĩnh vực tiêu dùng cho nam giới có thể hỗ trợ cho các nhãn hàng khác của P&G, đa số tập trung người tiêu dùng nữ, xâm nhập lĩnh vực của nam. Trong khi đó, Gillette sẽ tận dụng được thế mạnh về tính nhạy bén trong xây dựng thương hiệu của P&G.
Tranh luận lành mạnh. Thỉnh thoảng các quan niệm về văn hóa, giá trị và niềm tin vẫn xung đột nhau. Một lúc nào đó các giá trị về thứ bậc sẽ đi ngược lại tính đồng thuận trong việc quyết định cũng như phân định quyền ra quyết định. Lãnh đạo của P&G sớm nhận thức tầm quan trọng của cả hai, thậm chí thừa nhận các quy trình của Gillette tối ưu hơn. Việc này tạo ra chuẩn mực ra quyết định mới giúp cho P&G tránh được xung đột.
Quản trị thành công văn hóa phụ thuộc vào khả năng hiểu rõ các đối tác sát nhập và cân nhắc kỹ khi ra quyết định. Đặt nặng sự khác biệt giữa hai bên sẽ che mờ những điểm tương đồng vốn có. Nhưng đồng thời nếu cứ tự cho là cả hai giống nhau, thì cũng không phù hợp.
Là một người xuất xứ từ Hyderabad nhưng làm việc tại Cincinnatt, Nagrath đã phát triển được kỹ năng cân nhắc này. Nghệ thuật quản trị nằm ở chỗ phát triển một ý thức nhận biết các khác biệt mà không quá chú trọng vào chúng.
Dù cho bạn đang phải dung hòa 2 nhóm người với văn hóa khác nhau hay phát triển sản phẩm cho phù hợp với thị trường mới, cốt lõi là sự cân bằng và tự sửa sai trước khi thất bại.
Trâm Nguyễn/Theo Trí Thức Trẻ/HBR
### Tin khác
[Hình thành tư duy lãnh đạo trong 3 bước chuyển đổi lớn](/post/details/12640-hinh-thanh-tu-duy-lanh-dao-trong-3-buoc-chuyen-doi-lon) [Những nguyên tắc giúp thay đổi doanh nghiệp hiệu quả](/post/details/12545-nhung-nguyen-tac-giup-thay-doi-doanh-nghiep-hieu-qua) [Lập và duy trì website: Dễ đúng, vẫn sai!](/post/details/12511-lap-va-duy-tri-website-de-dung-van-sai) [Quản trị chiến lược](/post/details/12364-quan-tri-chien-luoc) [Cần thay đổi tư duy về chiến lược](/post/details/12348-can-thay-doi-tu-duy-ve-chien-luoc) [Thuyết X, Y, Z đều có khuyết điểm, vậy đâu là phương án dung hòa?](/post/details/12315-thuyet-x-y-z-deu-co-khuyet-diem-vay-dau-la-phuong-an-dung-hoa) [Giá trị chiến lược của thói quen](/post/details/12275-gia-tri-chien-luoc-cua-thoi-quen) [4 quy luật mới để cạnh tranh toàn cầu](/post/details/12167-4-quy-luat-moi-de-canh-tranh-toan-cau) [Một số quan điểm về tự do hóa thương mại và sự vận dụng trong thực tiễn ở một số quốc gia Đông Á](/post/details/12119-mot-so-quan-diem-ve-tu-do-hoa-thuong-mai-va-su-van-dung-trong-thuc-tien-o-mot-so-quoc-gia-dong-a)
### Chủ đề liên quan
### Đăng nhập
### Hỏi
[Chuyên gia](/user/expert-list) Quantri.vn [Đặt câu hỏi](/ask/question)
0 Comments

Vary: Accept-Encoding,User-Agent

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
Nhượng Quyền Kinh Doanh Độc Đáo Và Ưu Việt
01:46 15/09/2013 in Nhượng quyền
Mô hình nhượng quyền kinh doanh thương hiệu (franchising) không còn xa lạ với giới kinh doanh VN,hiện nay đã có rất nhiều cửa hàng nhượng quyền của các thương hiệu lớn tại Việt Nam cũng như nhiều thương hiệu Việt đã vươn rộng qua xứ người thông qua mô hình này.
Bài viết sau nhằm cung cấp một số định nghĩa toàn diện và chi tiết liên quan đến franchise nhằm giúp các doanh nghiệp định hướng lựa chọn mô hình franchise và kênh tiếp thị phù hợp & hiệu quả nhất đối với doanh nghiệp của mình.
Các loại hình nhượng quyền
Có 4 loại hình nhượng quyền kinh doanh (franchise) cơ bản, phản ánh mức độ hợp tác & cam kết khác nhau giữa bên nhượng quyền (franchisor) và bên nhận quyền (franchisee):
1. Nhượng quyền mô hình kinh doanh toàn diện (full business format franchise)
Mô hình franchise này được cấu trúc chặt chẽ & hoàn chỉnh nhất trong các mô hình nhượng quyền, thể hiện mức độ hợp tác và cam kết cao nhất giữa các bên, có thời hạn hợp đồng từ trung hạn (5 năm) đến dài hạn (20 hay 30 năm) như các chuỗi thức ăn nhanh quốc tế như KFC, Subway, McDonald’s, Starbucks, hoặc Phở 24 của Việt Nam. Bên nhượng quyền chia xẻ và chuyển nhượng ít nhất 4 loại “sản phẩm” cơ bản, bao gồm:
- Hệ thống (chiến lược, mô hình, quy trình vận hàng được chuẩn hóa, chính sách quản lý, cẩm nang điều hành, huấn lyện, tư vấn & hỗ trợ khai trương, kiểm soát, hỗ trợ tiếp thị, quảng cáo)
- Bí quyết công nghệ sản xuất/kinh doanh
- Hệ thống thương hiệu
- Sản phẩm/dịch vụ.
Bên nhận quyền có trách nhiệm thanh toán cho bên nhượng quyền 2 khoản phí cơ bản là phí nhượng quyền ban đầu (up-front fee) và phí hoạt động (royalty fee), thường được tính theo doanh số bán định kỳ. Ngoài ta bên nhượng quyền có thể trả thêm các khoản chi phí khác như chi phí thiết kế & trang trí cửa hàng, mua trang thiết bị, chi phí tiếp thị, quảng cáo, các khoản chênh lệch do mua nguyên vật liệu, chi phí tư vấn …
2. Nhượng quyền mô hình kinh doanh không toàn diện (non-business format franchise)
Việc chuyển nhượng một số yếu tố nhất định của mô hình nhượng quyền hoàn chỉnh theo nguyên tắc quản lý “lỏng lẻo” hơn, bao gồm các trường hợp sau:
- Nhượng quyền phân phối sản phẩm/dịch vụ (product distribution franchise) như sơ mi cao cấp Pierre Cardin cho An Phước, Foci, chuỗi cà phê Trung Nguyên;
- Nhượng quyền công thức sản xuất sản phẩm & tiếp thị (marketing franchise) như Coca Cola;
- Cấp phép sử dụng thương hiệu (brand franchise/trademark license) như Crysler, Pepsi nhượng quyền sử dụng các thương hiệu Jeep và Pepsi cho sản phẩm thời trang may mặc ở Châu Á; nhượng quyền thương hiệu Hallmark (sản phẩm chính là thiệp) để sản xuất các sản phẩm gia dụng như ra giường, nệm gối; nhượng quyền sử dụng các biểu tượng & hình ảnh của Disney trên các sản phẩm đồ chơi, thực phẩm, đồ da dụng…
- Nhượng quyền “lỏng lẻo” theo kiểu các nhóm dùng chung tên hiệu (banner grouping hoặc voluntary chains), thường hay gặp ở các công cung cấp dịch vụ chuyên nghiệp (professional service) loại tư vấn kinh doanh/tư vấn pháp lý như KPMG, Ernst & Young, Grant Thornton...
Nhìn chung đối với mô hình nhượng quyền không toàn diện này, bên nhượng quyền là chủ thể sở hữu thương hiệu/sản phẩm/dịch vụ thường không nỗ lực kiểm soát chặt chẽ hoạt động của bên nhận quyền và thu nhập của bên nhượng quyền chủ yếu từ việc bán sản phẩm hay dịch vụ. Bên nhượng quyền thường có ý định mở rộng nhanh chóng hệ thống phân phối nhằm gia tăng độ bao phủ thị trường, doanh thu & đi trước đối thủ như trường hợp cà phê Trung Nguyên hoặc G7 Mart.
Đặc biệt, nhượng quyền thương hiệu (brand licensing) trở thành ngành kinh doanh hấp dẫn và mang lại nhiều lợi nhuận to lớn cho bên nhượng quyền với tư cách là chủ thể sở hữu thương hiệu mạnh (như Pepsi) và bên nhận quyền khi tiếp nhận & kinh doanh sản phẩm gắn liền với thương hiệu đó (trường hợp thời trang Pepsi không có liên hệ gì với sản phẩm “lõi” nước giải khát Pepsi mang cùng thương hiệu) nhờ sử dụng lợi thế giá trị tài sản thương hiệu (brand equity) đã được phát triển qua nhiều năm.
3. Nhượng quyền có tham gia quản lý (management franchise)
Hình thức nhượng quyền phổ biến hay gặp ở các chuỗi khách sạn lớn như Holiday Inc, Marriott, trong đó bên nhượng quyền hỗ trợ cung cấp người quản lý & điều hành doanh nghiệp ngoài việc chuyển nhượng quyền sử dụng thương hiệu và mô hình/công thức kinh doanh.
4. Nhượng quyền có tham gia đầu tư vốn (equity franchise)
Người nhượng quyến tham gia vốn đầu tư với tỷ lệ nhỏ dưới dạng liên doanh, như trường hợp của Five Star Chicken (Mỹ) ở Việt Nam để trực tiếp tham gia kiểm soát hệ thống. Bên nhượng quyền có thể tham gia Hội đồng quản trị công ty mặc dù vốn tham gia đóng góp chỉ chiếm tỷ lệ nhỏ. Tùy theo năng lực quản lý, sức mạnh thương hiệu, đặc trưng ngành hàng, cạnh tranh thị trường, bên nhượng quyền sẽ cân nhắc thêm 3 yếu tố ưu tiên quan trọng sau khi lựa chọn mô hình franchise phù hợp cho doanh nghiệp mình.
Đó là các yếu tố hiệu quả & mức độ kiểm soát hệ thống, chi phí phát triển hệ thống & mức độ bao phủ thị trường – xét về độ lớn & tốc độ. Những yếu tố này cũng ảnh hưởng đến chiến lược franchise và cách lựa chọn các cấu trúc franchise phù hợp khi ký kết hợp đồng franchise như loại hình franchise một/nhiều đơn vị franchise (single/multiple-unit franchise), đại diện franchise toàn quyền (master franchise), franchise phụ trách phát triển khu vực (area development) hay đại diện franchise (representative franchise), đặc biệt khi công ty mở rộng thị trường mới hay định hướng xuất khẩu.
Đối với các công ty trong nước, franchise là lãnh vực còn mới và chưa được nhiều công ty hiểu biết sâu sắc và áp dụng mô hình franchise này một cách toàn diện & thành công vào thực tế kinh doanh của doanh nghiệp, ngoài trừ vài trường hợp hiếm hoi như Phở 24. Mặt khác, do những hạn chế về công tác quản trị thương hiệu & cả sức mạnh thương hiệu, công tác quản trị & kiểm soát hệ thống được tiêu chuẩn hóa mọi quy trình và tác vụ, các doanh nghiệp chủ yếu đang áp dụng mô hình franchise không toàn diện, đặc biệt theo phương thức nhượng quyền phân phối sản phẩm/dịch vụ như thegioididong, Foci, Cà phê Trung Nguyên...
Trên thế giới người ta sử dụng nhiều từ ngữ đẹp đẽ nhất để ca ngợi giá trị của franchise như “phát minh vĩ đại nhất của chế độ tư bản phương tây”, “cách mạng hóa hoạt động phân phối hàng hóa và dịch vụ trong hầu hết các lĩnh vực ngành hàng và ở hầu hết các nước” và được đánh giá là “khái niệm & mô hình tiếp thị thành công nhất trong tất cả các khái niệm & mô hình đã từng phát minh”. Về góc nhìn tiếp thị, franchise có quan hệ & ý nghĩa như thế nào đối với việc lựa chọn các kênh tiếp thị phù hợp và hiệu quả nhất cho doanh nghiệp?
Quan hệ giữa franchise & tiếp thị theo kênh (channel marketing)
Khi xây dựng mô hình tiếp thị và bán hàng, các doanh nghiệp sẽ cân nhắc lựa chọn các kênh tiếp thị phù hợp nhất với doanh nghiệp của mình. Thiết kế tiếp thị theo kênh (channel marketing) là công việc quan trọng thuộc về chiến lược tiếp thị mà các doanh nghiệp trong nước chưa quen thuộc và thành thạo như các tập đoàn đa quốc gia đang tiếp tục xâm nhập một cách bài bản vào thị trường Việt Nam.
Có một số cách thức khác nhau liên quan đến lựa chọn kênh tiếp thị riêng rẽ và kể cả kết hợp các kênh với nhau. Doanh nghiệp có thể lựa chọn chỉ định các nhà bán lẻ (retailer hay dealer), tổ chức hệ thống đại lý (agent), chỉ định nhà phân phối/bán sỉ (distributor/wholesaler), tiếp thị trực tiếp (direct marketing) theo kiểu cá nhân hóa tiếp thị hoặc lựa chọn mô hình franchise. Doanh nghiệp có sản phẩm hay dịch vụ có thể sử dụng bất cứ cách nào trong những kênh tiếp thị này khi hợp tác với bên thứ ba để phân phối sản phẩm hay dịch vụ. Quyết định này phụ thuộc vào ngành nghề kinh doanh, chiến lược tiếp thị và năng lực quản lý của từng doanh nghiệp.
Ngoài ra, doanh nghiệp cần cân nhắc thêm 3 yếu tố quan trọng khi lựa chọn kênh tiếp thị, bao gồm mức độ kiểm soát hệ thống, chi phí & độ bao phủ thị trường.
Hình thức buôn bán lẻ (dealership hay retailer) thường dùng để chỉ những người buôn bán nhỏ được giao quyền kinh doanh (có thể để bán lại hay bán lẻ) một sản phẩm đặc thù nào đấy của các doanh nghiệp sản xuất hay kinh doanh nhỏ. Thông thường, người buôn bán lẻ không bị doanh nghiệp này ràng buộc phải kinh doanh trên cơ sở “độc quyền” sản phẩm hay khu vực bán hàng nào đó. Đa số họ là các các cửa hàng với khách hàng là người tiêu dùng cuối cùng (end-user).
Ví dụ, các cửa hàng kinh doanh điện thoại di động, tạo hoá, thực phẩm. Một đặc điểm quan trọng là các loại hình bán lẻ và cả hệ thống đại lý thường hoạt động theo mô hình quản lý kinh doanh lỏng lẻo (loose business format) và thiếu những ràng buộc chặt chẽ về quản lý, tính nhất quán về thương hiệu. Doanh nghiệp không quy định rõ ràng quy trình kinh doanh (ngoại trừ các kỹ thuật, quy định và điều kiện liên quan đến việc kinh doanh các sản phẩm của họ), hệ thống bản sắc thương hiệu (thể hiện qua trang trí nội/ngoại thất cửa hàng, bảng hiệu, thiết kế…), tính đồng nhất & hiệu quả cho toàn hệ thống gặp nhiều hạn chế. Doanh nghiệp cung cấp mức hỗ trợ hạn chế, thường chủ yếu những gì liên quan đến bản thân sản phẩm & dịch vụ liên quan như giao hàng, bảo hành, đổi hàng…
Hình thức phân phối (distributorship) thường liên quan đến quyền được trao để bán một sản phẩm hay dịch vụ trong một giới hạn địa lý nào đó. Khách hàng của họ (customer) chính là các nhà bán sỉ, nhà bán lẻ hoặc thậm chí nhà phân phối nhỏ hơn. Nhà phân phối không buộc phải kinh doanh “độc quyền” các sản phẩm của doanh nghiệp (do đó, sự trung thành không được bảo đảm), trừ trường hợp hợp tác phân phối độc quyền. Nhà phân phối có thể sử dụng cửa hàng showroom để trưng bày sản phẩm thay vì các cửa hàng bán hàng như nhà bán lẻ. Nhà phân phối thường được chọn căn cứ trên sức mạnh và độ rộng của mạng lưới phân phối.
Tương tự hình thức đại lý hay nhà bán lẻ, nhà phân phối thường không nhận được nhiều những hoạt động hỗ trợ từ công ty chính, ngoại trừ các hoạt động liên quan đến việc kinh doanh bản thân sản phẩm như cung cấp tài liệu quảng cáo catalogue, huấn luyện sản phẩm, hỗ trợ kỹ thuật (như hệ thống thông tin), trong khi đó còn hạn chế nhiều về tính đồng nhất trong quản lý hệ thống bản sắc thương hiệu.
Franchise thì “độc đáo” hơn nhiều bởi vì nó đòi hỏi sự nhất quán trong cách thể hiện bản sắc thương hiệu và hiệu quả hoạt động của hệ thống ngoài việc tập trung kinh doanh các sản phẩm và dịch vụ của bên nhượng quyền. Thông thường, việc nhượng quyền được trao độc quyền cho bên nhận quyền trong phạm vi địa lý nào đó. Bên nhận quyền cũng được yêu cầu chỉ kinh doanh sản phẩm và dịch vụ của bên nhượng quyền.
Thỏa thuận nhượng quyền thường dài hạn hơn (5 đến 20 năm hay hơn nữa), so với hình thức đại lý và phân phối (có thể ký lại từng năm, hoặc 3 đến 5 năm tùy vào khả năng thỏa thuận). Thỏa thuận nhượng quyền cũng chi tiết hơn. Bên nhượng quyền có trách nhiệm hỗ trợ liên tục bên nhận quyền thiết lập & vận hành kinh doanh. Bên nhượng quyền phải tuyệt đối tuân thủ các ràng buộc, quy định, chính sách và hệ thống của bên nhượng quyền (được quy định rất chi tiết trong cẩm nang hoạt động & hệ thống kiểm soát hệ thống). Đổi lại, bên nhượng quyền nhận được các khoản phí cho các hoạt động hỗ trợ từ bên nhận quyền (khác với hình thức đại lý hay phân phối, có thể không có khoản phí đó).
Căn cứ vào phân tích trên, quan hệ nhượng quyền đương nhiên chặt chẽ và kỹ lưỡng hơn hình thức đại lý và phân phối. Các mô hình kinh doanh “lòng lẻo” như phân tích trên đây thường được các công ty trong nước áp dụng phù hợp với mục đích chủ yếu là gia tăng doanh thu, độ bao phủ & thị phần nhanh chóng trong điều kiện khả năng về vốn, quản lý kênh tiếp thị & bán hàng còn hạn chế. Điều lưu ý là bên cạnh gia tăng doanh thu trong ngắn hạn, các doanh nghiệp về lâu dài cần hoàn thiện hơn hệ thống quản lý tiếp thị - bán hàng, gìn giữ và phát triển hình ảnh & giá trị thương hiệu, chăm sóc & quan hệ chặt chẽ với hệ thống các nhà bán lẻ & nhà phân phối để đảm bảo việc kinh doanh có cơ hội phát triển lớn hơn, bền vững & lâu dài hơn.
Nhìn xa hơn, tất cả các chiến lược tiếp thị theo kênh như trên sẽ ngày càng trở nên phổ biến hơn tại Việt Nam, đáp ứng các nhu cầu kinh doanh các sản phẩm & triết lý kinh doanh khác nhau của doanh nghiệp. Franchise sẽ phổ biến & phù hợp đối với doanh nghiệp nào mong muốn xây dựng hệ thống bản sắc thương hiệu và hệ thống quản trị & kiểm soát kinh doanh chặt chẽ. Các hình thức đại lý, nhà bán lẻ hay nhà phân phối sẽ phù hợp & phổ biến với các chủ sở hữu mong muốn xâm nhập hay và dành thị phần nhanh chóng với sản phẩm có giá trị thấp với định hướng chính họ là người bán sản phẩm (như hàng tiêu dùng nhanh FMCG).
Từ góc nhìn của bên nhận quyền, tham gia vào một hệ thống franchise đã được thiết lập sẵn & đã được kiểm chứng tính hiệu quả trong thực tế tất nhiên sẽ giúp họ nhanh chóng làm chủ một cửa hàng/đơn vị kinh doanh với xác xuât thành công cao hơn là tự họ thiết lập mô hình kinh doanh cho mình. Hơn nữa, họ sẽ có cơ hội rút ngắn thời gian học hỏi bí quyết & kinh nghiệm kinh doanh thậm chí ngay cả khi họ chưa có kinh nghiệm kinh doanh trước đây.
Theo nghiên cứu của Phòng Thương mại Mỹ từ năm 1974 đến 2002, trung bình chỉ có 5% số doanh nghiệp thất bại trong lĩnh vực franchise, trong khi con số tương ứng ở các doanh nghiệp không nhượng quyền là 30-65%. Ngoài ra, bên nhận quyền sẽ tận dụng được lợi thế có được nhờ quy mô toàn hệ thống như giảm chi phí tiếp thị, khuyến mãi, giảm giá đầu vào nguyên vật liệu…
Bài viết này được thực hiện bởi nhóm công ty tư vấn FT-Pathfinder Consuting Group, bao gồm hai công ty tư vấn the Pathfinder (Vietnam) & FT Consulting (Singapore).
FT Consulting hiện là một trong những công ty tư vấn lớn nhất Châu Á chuyên về franchise với kinh nghiệm tư vấn thực tiễn hơn 150 hệ thống franchise thuộc hơn 40 ngành nghề với các khách hàng lớn như HP, Siemens, Telekom Malaysia, KPMG, NTUC… FT Consulting đồng thời điều hành trực tiếp một chuỗi cửa hàng cà phê với gần 50 cửa hàng tại 9 quốc gia ở Châu Á.
Theo chienluoc.vn
Tin khác
- Nhượng Quyền Thương Mại - Nhà Nhượng Quyền Việt Nam Cần Biết?
- Nhận Dạng Mối Quan Hệ Nhượng Quyền
- Mua Một Franchise Từ Một Franchisee
- Tư Vấn Nhượng Quyền: Tố Chất, Kỹ Năng
- Để Có Chương Trình Nhượng Quyền Phù Hợp
- Mc Donald's: Hoạt động tổ chức và nhượng quyền thương hiệu
- Nhượng quyền đem lại lợi ích gì?
- Nhượng quyền và việc bảo vệ thương hiệu của bạn
- Nhân tố nhượng quyền thương hiệu

markdown:
# Nhượng Quyền Kinh Doanh Độc Đáo Và Ưu Việt
######
01:46 15/09/2013 in
[Nhượng quyền](/post/category/13-nhuong-quyen)
Mô hình nhượng quyền kinh doanh thương hiệu (franchising) không còn xa lạ với giới kinh doanh VN,hiện nay đã có rất nhiều cửa hàng nhượng quyền của các thương hiệu lớn tại Việt Nam cũng như nhiều thương hiệu Việt đã vươn rộng qua xứ người thông qua mô hình này.
Bài viết sau nhằm cung cấp một số định nghĩa toàn diện và chi tiết liên quan đến franchise nhằm giúp các doanh nghiệp định hướng lựa chọn mô hình franchise và kênh tiếp thị phù hợp & hiệu quả nhất đối với doanh nghiệp của mình.
**Các loại hình nhượng quyền**
Có 4 loại hình nhượng quyền kinh doanh (franchise) cơ bản, phản ánh mức độ hợp tác & cam kết khác nhau giữa bên nhượng quyền (franchisor) và bên nhận quyền (franchisee):
*1. Nhượng quyền mô hình kinh doanh toàn diện (full business format franchise)*
Mô hình franchise này được cấu trúc chặt chẽ & hoàn chỉnh nhất trong các mô hình nhượng quyền, thể hiện mức độ hợp tác và cam kết cao nhất giữa các bên, có thời hạn hợp đồng từ trung hạn (5 năm) đến dài hạn (20 hay 30 năm) như các chuỗi thức ăn nhanh quốc tế như KFC, Subway, McDonald’s, Starbucks, hoặc Phở 24 của Việt Nam. Bên nhượng quyền chia xẻ và chuyển nhượng ít nhất 4 loại “sản phẩm” cơ bản, bao gồm:
- Hệ thống (chiến lược, mô hình, quy trình vận hàng được chuẩn hóa, chính sách quản lý, cẩm nang điều hành, huấn lyện, tư vấn & hỗ trợ khai trương, kiểm soát, hỗ trợ tiếp thị, quảng cáo)
- Bí quyết công nghệ sản xuất/kinh doanh
- Hệ thống thương hiệu
- Sản phẩm/dịch vụ.
Bên nhận quyền có trách nhiệm thanh toán cho bên nhượng quyền 2 khoản phí cơ bản là phí nhượng quyền ban đầu (up-front fee) và phí hoạt động (royalty fee), thường được tính theo doanh số bán định kỳ. Ngoài ta bên nhượng quyền có thể trả thêm các khoản chi phí khác như chi phí thiết kế & trang trí cửa hàng, mua trang thiết bị, chi phí tiếp thị, quảng cáo, các khoản chênh lệch do mua nguyên vật liệu, chi phí tư vấn …
*2. Nhượng quyền mô hình kinh doanh không toàn diện (non-business format franchise)*
Việc chuyển nhượng một số yếu tố nhất định của mô hình nhượng quyền hoàn chỉnh theo nguyên tắc quản lý “lỏng lẻo” hơn, bao gồm các trường hợp sau:
- Nhượng quyền phân phối sản phẩm/dịch vụ (product distribution franchise) như sơ mi cao cấp Pierre Cardin cho An Phước, Foci, chuỗi cà phê Trung Nguyên;
- Nhượng quyền công thức sản xuất sản phẩm & tiếp thị (marketing franchise) như Coca Cola;
- Cấp phép sử dụng thương hiệu (brand franchise/trademark license) như Crysler, Pepsi nhượng quyền sử dụng các thương hiệu Jeep và Pepsi cho sản phẩm thời trang may mặc ở Châu Á; nhượng quyền thương hiệu Hallmark (sản phẩm chính là thiệp) để sản xuất các sản phẩm gia dụng như ra giường, nệm gối; nhượng quyền sử dụng các biểu tượng & hình ảnh của Disney trên các sản phẩm đồ chơi, thực phẩm, đồ da dụng…
- Nhượng quyền “lỏng lẻo” theo kiểu các nhóm dùng chung tên hiệu (banner grouping hoặc voluntary chains), thường hay gặp ở các công cung cấp dịch vụ chuyên nghiệp (professional service) loại tư vấn kinh doanh/tư vấn pháp lý như KPMG, Ernst & Young, Grant Thornton...
Nhìn chung đối với mô hình nhượng quyền không toàn diện này, bên nhượng quyền là chủ thể sở hữu thương hiệu/sản phẩm/dịch vụ thường không nỗ lực kiểm soát chặt chẽ hoạt động của bên nhận quyền và thu nhập của bên nhượng quyền chủ yếu từ việc bán sản phẩm hay dịch vụ. Bên nhượng quyền thường có ý định mở rộng nhanh chóng hệ thống phân phối nhằm gia tăng độ bao phủ thị trường, doanh thu & đi trước đối thủ như trường hợp cà phê Trung Nguyên hoặc G7 Mart.
Đặc biệt, nhượng quyền thương hiệu (brand licensing) trở thành ngành kinh doanh hấp dẫn và mang lại nhiều lợi nhuận to lớn cho bên nhượng quyền với tư cách là chủ thể sở hữu thương hiệu mạnh (như Pepsi) và bên nhận quyền khi tiếp nhận & kinh doanh sản phẩm gắn liền với thương hiệu đó (trường hợp thời trang Pepsi không có liên hệ gì với sản phẩm “lõi” nước giải khát Pepsi mang cùng thương hiệu) nhờ sử dụng lợi thế giá trị tài sản thương hiệu (brand equity) đã được phát triển qua nhiều năm.
*3. Nhượng quyền có tham gia quản lý (management franchise)*
Hình thức nhượng quyền phổ biến hay gặp ở các chuỗi khách sạn lớn như Holiday Inc, Marriott, trong đó bên nhượng quyền hỗ trợ cung cấp người quản lý & điều hành doanh nghiệp ngoài việc chuyển nhượng quyền sử dụng thương hiệu và mô hình/công thức kinh doanh.
*4. Nhượng quyền có tham gia đầu tư vốn (equity franchise)*
Người nhượng quyến tham gia vốn đầu tư với tỷ lệ nhỏ dưới dạng liên doanh, như trường hợp của Five Star Chicken (Mỹ) ở Việt Nam để trực tiếp tham gia kiểm soát hệ thống. Bên nhượng quyền có thể tham gia Hội đồng quản trị công ty mặc dù vốn tham gia đóng góp chỉ chiếm tỷ lệ nhỏ. Tùy theo năng lực quản lý, sức mạnh thương hiệu, đặc trưng ngành hàng, cạnh tranh thị trường, bên nhượng quyền sẽ cân nhắc thêm 3 yếu tố ưu tiên quan trọng sau khi lựa chọn mô hình franchise phù hợp cho doanh nghiệp mình.
Đó là các yếu tố hiệu quả & mức độ kiểm soát hệ thống, chi phí phát triển hệ thống & mức độ bao phủ thị trường – xét về độ lớn & tốc độ. Những yếu tố này cũng ảnh hưởng đến chiến lược franchise và cách lựa chọn các cấu trúc franchise phù hợp khi ký kết hợp đồng franchise như loại hình franchise một/nhiều đơn vị franchise (single/multiple-unit franchise), đại diện franchise toàn quyền (master franchise), franchise phụ trách phát triển khu vực (area development) hay đại diện franchise (representative franchise), đặc biệt khi công ty mở rộng thị trường mới hay định hướng xuất khẩu.
Đối với các công ty trong nước, franchise là lãnh vực còn mới và chưa được nhiều công ty hiểu biết sâu sắc và áp dụng mô hình franchise này một cách toàn diện & thành công vào thực tế kinh doanh của doanh nghiệp, ngoài trừ vài trường hợp hiếm hoi như Phở 24. Mặt khác, do những hạn chế về công tác quản trị thương hiệu & cả sức mạnh thương hiệu, công tác quản trị & kiểm soát hệ thống được tiêu chuẩn hóa mọi quy trình và tác vụ, các doanh nghiệp chủ yếu đang áp dụng mô hình franchise không toàn diện, đặc biệt theo phương thức nhượng quyền phân phối sản phẩm/dịch vụ như thegioididong, Foci, Cà phê Trung Nguyên...
Trên thế giới người ta sử dụng nhiều từ ngữ đẹp đẽ nhất để ca ngợi giá trị của franchise như “phát minh vĩ đại nhất của chế độ tư bản phương tây”, “cách mạng hóa hoạt động phân phối hàng hóa và dịch vụ trong hầu hết các lĩnh vực ngành hàng và ở hầu hết các nước” và được đánh giá là “khái niệm & mô hình tiếp thị thành công nhất trong tất cả các khái niệm & mô hình đã từng phát minh”. Về góc nhìn tiếp thị, franchise có quan hệ & ý nghĩa như thế nào đối với việc lựa chọn các kênh tiếp thị phù hợp và hiệu quả nhất cho doanh nghiệp?
**Quan hệ giữa franchise & tiếp thị theo kênh (channel marketing)**
Khi xây dựng mô hình tiếp thị và bán hàng, các doanh nghiệp sẽ cân nhắc lựa chọn các kênh tiếp thị phù hợp nhất với doanh nghiệp của mình. Thiết kế tiếp thị theo kênh (channel marketing) là công việc quan trọng thuộc về chiến lược tiếp thị mà các doanh nghiệp trong nước chưa quen thuộc và thành thạo như các tập đoàn đa quốc gia đang tiếp tục xâm nhập một cách bài bản vào thị trường Việt Nam.
Có một số cách thức khác nhau liên quan đến lựa chọn kênh tiếp thị riêng rẽ và kể cả kết hợp các kênh với nhau. Doanh nghiệp có thể lựa chọn chỉ định các nhà bán lẻ (retailer hay dealer), tổ chức hệ thống đại lý (agent), chỉ định nhà phân phối/bán sỉ (distributor/wholesaler), tiếp thị trực tiếp (direct marketing) theo kiểu cá nhân hóa tiếp thị hoặc lựa chọn mô hình franchise. Doanh nghiệp có sản phẩm hay dịch vụ có thể sử dụng bất cứ cách nào trong những kênh tiếp thị này khi hợp tác với bên thứ ba để phân phối sản phẩm hay dịch vụ. Quyết định này phụ thuộc vào ngành nghề kinh doanh, chiến lược tiếp thị và năng lực quản lý của từng doanh nghiệp.
*Ngoài ra, doanh nghiệp cần cân nhắc thêm 3 yếu tố quan trọng khi lựa chọn kênh tiếp thị, bao gồm mức độ kiểm soát hệ thống, chi phí & độ bao phủ thị trường.* *Hình thức buôn bán lẻ (dealership hay retailer) *thường dùng để chỉ những người buôn bán nhỏ được giao quyền kinh doanh (có thể để bán lại hay bán lẻ) một sản phẩm đặc thù nào đấy của các doanh nghiệp sản xuất hay kinh doanh nhỏ. Thông thường, người buôn bán lẻ không bị doanh nghiệp này ràng buộc phải kinh doanh trên cơ sở “độc quyền” sản phẩm hay khu vực bán hàng nào đó. Đa số họ là các các cửa hàng với khách hàng là người tiêu dùng cuối cùng (end-user).
Ví dụ, các cửa hàng kinh doanh điện thoại di động, tạo hoá, thực phẩm. Một đặc điểm quan trọng là các loại hình bán lẻ và cả hệ thống đại lý thường hoạt động theo mô hình quản lý kinh doanh lỏng lẻo (loose business format) và thiếu những ràng buộc chặt chẽ về quản lý, tính nhất quán về thương hiệu. Doanh nghiệp không quy định rõ ràng quy trình kinh doanh (ngoại trừ các kỹ thuật, quy định và điều kiện liên quan đến việc kinh doanh các sản phẩm của họ), hệ thống bản sắc thương hiệu (thể hiện qua trang trí nội/ngoại thất cửa hàng, bảng hiệu, thiết kế…), tính đồng nhất & hiệu quả cho toàn hệ thống gặp nhiều hạn chế. Doanh nghiệp cung cấp mức hỗ trợ hạn chế, thường chủ yếu những gì liên quan đến bản thân sản phẩm & dịch vụ liên quan như giao hàng, bảo hành, đổi hàng…
*Hình thức phân phối (distributorship)* thường liên quan đến quyền được trao để bán một sản phẩm hay dịch vụ trong một giới hạn địa lý nào đó. Khách hàng của họ (customer) chính là các nhà bán sỉ, nhà bán lẻ hoặc thậm chí nhà phân phối nhỏ hơn. Nhà phân phối không buộc phải kinh doanh “độc quyền” các sản phẩm của doanh nghiệp (do đó, sự trung thành không được bảo đảm), trừ trường hợp hợp tác phân phối độc quyền. Nhà phân phối có thể sử dụng cửa hàng showroom để trưng bày sản phẩm thay vì các cửa hàng bán hàng như nhà bán lẻ. Nhà phân phối thường được chọn căn cứ trên sức mạnh và độ rộng của mạng lưới phân phối.
Tương tự hình thức đại lý hay nhà bán lẻ, nhà phân phối thường không nhận được nhiều những hoạt động hỗ trợ từ công ty chính, ngoại trừ các hoạt động liên quan đến việc kinh doanh bản thân sản phẩm như cung cấp tài liệu quảng cáo catalogue, huấn luyện sản phẩm, hỗ trợ kỹ thuật (như hệ thống thông tin), trong khi đó còn hạn chế nhiều về tính đồng nhất trong quản lý hệ thống bản sắc thương hiệu.
Franchise thì “độc đáo” hơn nhiều bởi vì nó đòi hỏi sự nhất quán trong cách thể hiện bản sắc thương hiệu và hiệu quả hoạt động của hệ thống ngoài việc tập trung kinh doanh các sản phẩm và dịch vụ của bên nhượng quyền. Thông thường, việc nhượng quyền được trao độc quyền cho bên nhận quyền trong phạm vi địa lý nào đó. Bên nhận quyền cũng được yêu cầu chỉ kinh doanh sản phẩm và dịch vụ của bên nhượng quyền.
Thỏa thuận nhượng quyền thường dài hạn hơn (5 đến 20 năm hay hơn nữa), so với hình thức đại lý và phân phối (có thể ký lại từng năm, hoặc 3 đến 5 năm tùy vào khả năng thỏa thuận). Thỏa thuận nhượng quyền cũng chi tiết hơn. Bên nhượng quyền có trách nhiệm hỗ trợ liên tục bên nhận quyền thiết lập & vận hành kinh doanh. Bên nhượng quyền phải tuyệt đối tuân thủ các ràng buộc, quy định, chính sách và hệ thống của bên nhượng quyền (được quy định rất chi tiết trong cẩm nang hoạt động & hệ thống kiểm soát hệ thống). Đổi lại, bên nhượng quyền nhận được các khoản phí cho các hoạt động hỗ trợ từ bên nhận quyền (khác với hình thức đại lý hay phân phối, có thể không có khoản phí đó).
Căn cứ vào phân tích trên, quan hệ nhượng quyền đương nhiên chặt chẽ và kỹ lưỡng hơn hình thức đại lý và phân phối. Các mô hình kinh doanh “lòng lẻo” như phân tích trên đây thường được các công ty trong nước áp dụng phù hợp với mục đích chủ yếu là gia tăng doanh thu, độ bao phủ & thị phần nhanh chóng trong điều kiện khả năng về vốn, quản lý kênh tiếp thị & bán hàng còn hạn chế. Điều lưu ý là bên cạnh gia tăng doanh thu trong ngắn hạn, các doanh nghiệp về lâu dài cần hoàn thiện hơn hệ thống quản lý tiếp thị - bán hàng, gìn giữ và phát triển hình ảnh & giá trị thương hiệu, chăm sóc & quan hệ chặt chẽ với hệ thống các nhà bán lẻ & nhà phân phối để đảm bảo việc kinh doanh có cơ hội phát triển lớn hơn, bền vững & lâu dài hơn.
Nhìn xa hơn, tất cả các chiến lược tiếp thị theo kênh như trên sẽ ngày càng trở nên phổ biến hơn tại Việt Nam, đáp ứng các nhu cầu kinh doanh các sản phẩm & triết lý kinh doanh khác nhau của doanh nghiệp. Franchise sẽ phổ biến & phù hợp đối với doanh nghiệp nào mong muốn xây dựng hệ thống bản sắc thương hiệu và hệ thống quản trị & kiểm soát kinh doanh chặt chẽ. Các hình thức đại lý, nhà bán lẻ hay nhà phân phối sẽ phù hợp & phổ biến với các chủ sở hữu mong muốn xâm nhập hay và dành thị phần nhanh chóng với sản phẩm có giá trị thấp với định hướng chính họ là người bán sản phẩm (như hàng tiêu dùng nhanh FMCG).
Từ góc nhìn của bên nhận quyền, tham gia vào một hệ thống franchise đã được thiết lập sẵn & đã được kiểm chứng tính hiệu quả trong thực tế tất nhiên sẽ giúp họ nhanh chóng làm chủ một cửa hàng/đơn vị kinh doanh với xác xuât thành công cao hơn là tự họ thiết lập mô hình kinh doanh cho mình. Hơn nữa, họ sẽ có cơ hội rút ngắn thời gian học hỏi bí quyết & kinh nghiệm kinh doanh thậm chí ngay cả khi họ chưa có kinh nghiệm kinh doanh trước đây.
Theo nghiên cứu của Phòng Thương mại Mỹ từ năm 1974 đến 2002, trung bình chỉ có 5% số doanh nghiệp thất bại trong lĩnh vực franchise, trong khi con số tương ứng ở các doanh nghiệp không nhượng quyền là 30-65%. Ngoài ra, bên nhận quyền sẽ tận dụng được lợi thế có được nhờ quy mô toàn hệ thống như giảm chi phí tiếp thị, khuyến mãi, giảm giá đầu vào nguyên vật liệu…
Bài viết này được thực hiện bởi nhóm công ty tư vấn FT-Pathfinder Consuting Group, bao gồm hai công ty tư vấn the Pathfinder (Vietnam) & FT Consulting (Singapore).
FT Consulting hiện là một trong những công ty tư vấn lớn nhất Châu Á chuyên về franchise với kinh nghiệm tư vấn thực tiễn hơn 150 hệ thống franchise thuộc hơn 40 ngành nghề với các khách hàng lớn như HP, Siemens, Telekom Malaysia, KPMG, NTUC… FT Consulting đồng thời điều hành trực tiếp một chuỗi cửa hàng cà phê với gần 50 cửa hàng tại 9 quốc gia ở Châu Á.
Theo chienluoc.vn
### Tin khác
[Nhượng Quyền Thương Mại - Nhà Nhượng Quyền Việt Nam Cần Biết?](/post/details/5359-nhuong-quyen-thuong-mai---nha-nhuong-quyen-viet-nam-can-biet) [Nhận Dạng Mối Quan Hệ Nhượng Quyền](/post/details/5358-nhan-dang-moi-quan-he-nhuong-quyen) [Mua Một Franchise Từ Một Franchisee](/post/details/5357-mua-mot-franchise-tu-mot-franchisee) [Tư Vấn Nhượng Quyền: Tố Chất, Kỹ Năng](/post/details/5356-tu-van-nhuong-quyen-to-chat-ky-nang) [Để Có Chương Trình Nhượng Quyền Phù Hợp](/post/details/5355-de-co-chuong-trinh-nhuong-quyen-phu-hop) [Mc Donald's: Hoạt động tổ chức và nhượng quyền thương hiệu](/post/details/5352-mc-donalds-hoat-dong-to-chuc-va-nhuong-quyen-thuong-hieu) [Nhượng quyền đem lại lợi ích gì?](/post/details/5351-nhuong-quyen-dem-lai-loi-ich-gi) [Nhượng quyền và việc bảo vệ thương hiệu của bạn](/post/details/5350-nhuong-quyen-va-viec-bao-ve-thuong-hieu-cua-ban) [Nhân tố nhượng quyền thương hiệu](/post/details/5348-nhan-to-nhuong-quyen-thuong-hieu)
### Chủ đề liên quan
### Đăng nhập
### Hỏi
[Chuyên gia](/user/expert-list) Quantri.vn [Đặt câu hỏi](/ask/question)
0 Comments


text:
Diễn đàn quảng cáo rao vặt, đăng tin quảng cáo rao vặt top 1, May mặc thịnh phát, quảng cáo mua bán thời trang, rao tin là top.
You are not connected. Please login or register
Diễn đàn quảng cáo rao vặt » Diễn đàn rao vặt » Bất động sản - dịch vụ cho thuê » Khách hàng chờ đón gì tại Vinhomes Trần Duy Hưng
Thông điệp [Trang 1 trong tổng số 1 trang]
Similar topics
Permissions in this forum: Bạn không có quyền trả lời bài viết
Chuyển đến:

markdown:
Điều gì đang làm Khách hàng quan tâm đến dự án Vinhomes Trần Duy Hưng?
Vinhomes Trần Duy Hưng - dự án đang được xây dựng với đa dạng loại hình căn hộ như chung cư, officetel, điểm nhấn là 6 tòa tháp chung cư cao từ 39 - 45 tầng với không gian căn hộ và view thoáng đãng.
Không chỉ mang đến một không gian sống trong căn hộ đẳng cấp, dự án của Vingroups còn có những tiện ích vô nổi bật, đồng bộ và hoàn hảo, được chủ đầu tư xây dựng cùng với những thương hiệu nổi tiếng hiện nay như khu TTTM Vincom, trường học liên cấp Vinschool, bệnh viện Vinmec, siêu thị Vinmart… cùng những cảnh quan thiên nhiên xanh chiếm đến 2/3 tổng diện tích dự án, được lồng ghép vào trong mỗi không gian của dự án một cách hợp lý, vừa đem đến sự mỹ quan, một không gian xanh, tươi mát, trong lành cho người dân.
![ ](http://bizweb.dktcdn.net/100/104/186/files/view-ho.jpg?v=1473235733729)
Hiện chúng tôi đã có Thông tin mở bán
Vinhomes Trần Duy Hưng - dự án đang được xây dựng với đa dạng loại hình căn hộ như chung cư, officetel, điểm nhấn là 6 tòa tháp chung cư cao từ 39 - 45 tầng với không gian căn hộ và view thoáng đãng.
**Cuộc sống hạnh phúc, trọn vẹn tại Vinhomes D’.Capitale**
Không chỉ mang đến một không gian sống trong căn hộ đẳng cấp, dự án của Vingroups còn có những tiện ích vô nổi bật, đồng bộ và hoàn hảo, được chủ đầu tư xây dựng cùng với những thương hiệu nổi tiếng hiện nay như khu TTTM Vincom, trường học liên cấp Vinschool, bệnh viện Vinmec, siêu thị Vinmart… cùng những cảnh quan thiên nhiên xanh chiếm đến 2/3 tổng diện tích dự án, được lồng ghép vào trong mỗi không gian của dự án một cách hợp lý, vừa đem đến sự mỹ quan, một không gian xanh, tươi mát, trong lành cho người dân.
![ ](http://bizweb.dktcdn.net/100/104/186/files/view-ho.jpg?v=1473235733729)
Hiện chúng tôi đã có Thông tin mở bán
**Mặt bằng toà C1 Vinhomes Trần Duy HưngMặt bằng toà C1 Vinhomes Trần Duy Hưng**, mọi thông tin cập nhật chi tiết của dự án sẽ được chúng tôi gửi ngay đến quý khách hàng một cách nhanh nhất, chính xác nhất nhất. Ngoài ra, sắp tới chúng tôi còn một số dự án đang nhận được rất nhiều sự quan tâm của khách hàng và các chủ đầu tư như Vinhomes Nguyễn Trãi, Vinhomes Sky Lake Phạm Hùng


text: Áo thun nam chữ đắp, thêu. Chất vải cotton mịn, dày. Chữ đắp thêu chắc chắn. Đường may chuẩn hàng VNXK. Đủ size đủ màu, liên hệ mua hàng, giao hàng thu tiền tận nhà luôn nhé. L/h: 0934 709 324 Hoặc có thể tham khảo thêm các sản phẩm tại website Stylelumi

Cache-control: private, max-age=0

Server: Apache/2.2.15 (CentOS)


text: Hãng đồng hồ Citizen được thành lập vào năm 1924 từ viện nghiên cứu dong ho nu Shokosha. Từ đó đến nay thương hiệu đã phát triển mạnh mẽ với các mẫu đồng hồ Citizen mới mẻ luôn được người tiêu dùng ưa chuộng. Với ý nghĩ của từ Citizen trong tiếng anh là “công nhân” thì các mẫu đồng hồ Citizen luôn hướng tới phong cách đơn giản nhưng vẫn chất lượng rất phù hợp với những người có thu nhập không cao. Thương hiệu có rất nhiều model như automatic,quartz nhưng ở bài này chúng tôi sẽ đi sâu vào các mẫu đồng hồ Citizen Eco-Drive vì độ mới mẻ và hấp dẫn của nó so với những loại đồng hồ khác. Citizen Eco-Drive là model dong ho hieu hấp thụ năng lượng ánh sáng để cung cấp cho bộ máy đồng hồ hoạt động, moel này có thể hấp thụ rất nhiều các nguồn năng lượng ánh sáng khác nhau như ánh sáng tự nhiên hay ánh sáng nhân tạo vì thế bạn có thể yên tâm tuyệt đối về độ ổn định của sản phẩm. Nhưng đồng hồ tích tụ năng lượng tốt nhất là trong môi trường ánh sáng mặt trời tự nhiên. Ánh sáng được tích tụ trong một cục pin sạc và chuyển hóa thành năng lượng giúp đồng hồ hoạt động. Khi pin được sạc đầy đồng hồ có thể hoạt động được ít nhất 6 tháng trong môi trường bóng tối. Vì sử dụng năng lượng ánh sáng nên sẽ không cần phải thay pin nhưng để đồng hồ hoạt động trơn tru tốt nhất các bạn nên kiểm tra định kỳ 2 năm một lần. Hấp dẫn mới mẻ là thế nhưng để tìm và mua được các mẫu đồng hồ Citizen Eco-Drive chính hãng trên thị trường lại không hề đơn giản vì có rất nhiều đồng hồ fake đang tràn lan trên thị trường. Vì thế nên các bạn phải hết sức cẩn thận trong việc lựa chọn nếu không muốn mua phải hàng “nhái”.


text:
Tổng số bầu chọn : 19
Tổng số bài viết đã gửi vào diễn đàn là 3105 in 2183 subjects
Diễn Đàn hiện có 2808 thành viên
Chúng ta cùng chào mừng thành viên mới đăng ký: nangchieu
16/6/2012, 14:20 by s2lovely
Comments: 0
15/4/2012, 10:00 by chimsedimua_97
21/8/2011, 19:01 by s2lovely
21/8/2011, 19:00 by s2lovely
2/7/2011, 15:58 by hivip09
Comments: 1
by hotname on 17/8/2011, 12:19

markdown:
Mỹ nhân đại chiến - tập 1
Mỹ nhân đại chiến - tập 2
Trở về trang chủ Phim.top1.vn
Mỹ nhân đại chiến - tập 2
Trở về trang chủ Phim.top1.vn
Tổng số bài viết đã gửi vào diễn đàn là
**3105** in **2183** subjects
Diễn Đàn hiện có
**2808** thành viên
Chúng ta cùng chào mừng thành viên mới đăng ký:
**nangchieu **
Trở về trang chủ Phim.top1.vn
Trở về trang chủ Phim.top1.vn


text:
Sàn nhạc sử dụng tốt nhất ở trình duyệt Firefox
Để thu âm và sử dụng sannhac một cách dễ dàng, bạn hãy cài đặt phầm mềm sau
Bắt đầu cài đặt Firefox
để duyệt web nhanh hơn
Đăng nhập
|
Đăng ký
Tên đăng nhập
Mật khẩu
Ghi nhớ
Quên mật khẩu
|
Gửi lại mail kích hoạt
Trang chủ
Phòng thu
Sàn đấu
Club
Hát Live
Chú ý
:
Khắc phục lỗi thu âm không nghe lại được, không lưu được, bị nháy bản thu...(có video và bài viết hướng dẫn cách khắc phục rất đơn giản)
Lưu ý
: Để đảm bảo khớp độ lớn của nhạc nền và giọng hát nên khi thu âm cả nhạc nền và giọng hát đều được thu, các bạn chú ý phải bật cả loa, hoặc đặt micro gần tai phone nhé.
Những bài hát cùng ca sĩ
Năm anh em trên một chiếc xe tăng
Tốp ca Nam
426
lượt thu
Mỗi bước ta đi
Tốp ca nam
6
lượt thu
Trường Sa lũy thép nơi đầu sóng
Tốp ca Nam
0
lượt thu
Người sở hữu:
mysky301
Trị giá:
2.00
Cấp độ:
Chaien
Tài sản:
2.00
Tài khoản:
1.05
Thông tin chi tiết
Bác đang cùng chúng cháu hành quân - Tốp ca Nam
Uploader:
Sannhac
Lượt thu: 657
Thời gian: 16/11/2007 00:00:00
Yêu thích
Tải beat
Chờ Feat
Thể hiện thành công
Sàn Nhạc
, Tầng 21 Tòa nhà Center Building - Hapulico Complex
Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Email:
sannhac@gmail.com
Liên hệ hợp tác: 094.686.1289
Giới thiệu quảng cáo
Liên hệ quảng cáo:
Admicro
Hà Nội – Ms. Hải Yến: 0988 965 517 – (84 4) 3974 8899. Ext 2201
Hồ Chí Minh – Mr.Tuấn: 0983 050 185 – (84 8) 7307 7979. Ext 173
Email:
giaitrixahoi@admicro.vn
Hỗ trợ & CSKH:
Admicro
Ms.Thơm: 01268 269 779
Address: Tầng 20, Center Building Hapulico Complex, Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội
Copyright 2009
– Công ty cổ phần VCCorp.
Chịu trách nhiệm quản lý nội dung : Ông Nguyễn Thế Tân.
Tầng 17, 19, 20, 21 Tòa nhà Center Building - Hapulico Complex
Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Giấy phép số 375/GP-BTTTT Bộ Thông tin và Truyền thông cấp ngày 07 tháng 08 năm 2015.
Trang chủ
|
Điều khoản
|
Quy định
|
Phòng thu
|
Beat
|
Recording

Set-Cookie: viewbeat=deleted; expires=Thu, 01-Jan-1970 00:00:01 GMT; Max-Age=0


text:
FMA FAST BALLISTIC HELMET
Thông tin sản phẩm:
Tên sản phẩm: FAST BALLISTIC HELMET (FBH)
Hãng: FMA
Nặng: 800g
Size: M/L (vòng đầu): 53-57 cm, L/XL(vòng đầu): 58-62cm
FAST Helmet là được thiết kế bởi hãng Ops-core (US), Fast Helmet không phải Mich 2001, nó là một phiên bản hoàn toàn khác với seri Mich, IBH.
Điểm đặc biệt của Fast Helmet là có bộ ACH Occ-Dial Liner Kit và bộ dây ACH Head-Loc™ Retention System H-Nape giúp người đội có thể cố định mũ, tinh chỉnh mũ sao cho phù hợp với khuôn mặt của mỗi người
Shourd VAS Shroud có thể gắn camera mini hay rhino night vision.
Hệ thống rail có có thể gắn được nhiều phụ kiện khác như đèn nhận dạng đồng đội IFF, đèn pin, camera, máy quay HD, miếng bảo vệ tai, bộ bình dưỡng khí, kính hay miếng che full mặt
FAST Helmet đã được dùng trong quân đội từ năm 2009, thường là các lực lượng đặc biệt của US dùng trong những chiến dịch đặc biệt. Fast helmet cũng đã xuất hiện trong các trailer, gameplay seri call of duty modern: Modern Warfare 3.
Cho đến nay, FBH được sử dụng khá nhiều ở lực lượng thực thi pháp luật, special force ở US và Châu Âu
Tên sản phẩm: FAST BALLISTIC HELMET (FBH)
Hãng: FMA
Nặng: 800g
Size: M/L (vòng đầu): 53-57 cm, L/XL(vòng đầu): 58-62cm
FAST Helmet là được thiết kế bởi hãng Ops-core (US), Fast Helmet không phải Mich 2001, nó là một phiên bản hoàn toàn khác với seri Mich, IBH.
Điểm đặc biệt của Fast Helmet là có bộ ACH Occ-Dial Liner Kit và bộ dây ACH Head-Loc™ Retention System H-Nape giúp người đội có thể cố định mũ, tinh chỉnh mũ sao cho phù hợp với khuôn mặt của mỗi người
Shourd VAS Shroud có thể gắn camera mini hay rhino night vision.
Hệ thống rail có có thể gắn được nhiều phụ kiện khác như đèn nhận dạng đồng đội IFF, đèn pin, camera, máy quay HD, miếng bảo vệ tai, bộ bình dưỡng khí, kính hay miếng che full mặt
FAST Helmet đã được dùng trong quân đội từ năm 2009, thường là các lực lượng đặc biệt của US dùng trong những chiến dịch đặc biệt. Fast helmet cũng đã xuất hiện trong các trailer, gameplay seri call of duty modern: Modern Warfare 3.
Cho đến nay, FBH được sử dụng khá nhiều ở lực lượng thực thi pháp luật, special force ở US và Châu Âu

markdown:
## FMA FAST BALLISTIC HELMET
|
|HOT LINE:
LÊ HỒ TRUNG
0982090188/ 0944741926
GIAO DỊCH:
Ngân hàng Vietcombank (VCB): 0011001942227 - Lê Hồ Trung
Ngân hàng Techcombank (Tech): 116248 29341013 - Lê Hồ Trung
__Thông tin sản phẩm:__ **Tên sản phẩm: FAST BALLISTIC HELMET (FBH)**
Hãng: FMA
Nặng: 800g
Size: M/L (vòng đầu): 53-57 cm, L/XL(vòng đầu): 58-62cm
Hãng: FMA
Nặng: 800g
Size: M/L (vòng đầu): 53-57 cm, L/XL(vòng đầu): 58-62cm
FAST Helmet là được thiết kế bởi hãng Ops-core (US), Fast Helmet không phải Mich 2001, nó là một phiên bản hoàn toàn khác với seri Mich, IBH.
Điểm đặc biệt của Fast Helmet là có bộ ACH Occ-Dial Liner Kit và bộ dây ACH Head-Loc™ Retention System H-Nape giúp người đội có thể cố định mũ, tinh chỉnh mũ sao cho phù hợp với khuôn mặt của mỗi người
Shourd VAS Shroud có thể gắn camera mini hay rhino night vision.
Hệ thống rail có có thể gắn được nhiều phụ kiện khác như đèn nhận dạng đồng đội IFF, đèn pin, camera, máy quay HD, miếng bảo vệ tai, bộ bình dưỡng khí, kính hay miếng che full mặt
FAST Helmet đã được dùng trong quân đội từ năm 2009, thường là các lực lượng đặc biệt của US dùng trong những chiến dịch đặc biệt. Fast helmet cũng đã xuất hiện trong các trailer, gameplay seri call of duty modern: Modern Warfare 3.
Cho đến nay, FBH được sử dụng khá nhiều ở lực lượng thực thi pháp luật, special force ở US và Châu Âu

Set-Cookie: language=en; expires=Sun, 05-Mar-2017 14:20:20 GMT; Max-Age=1209600; path=/

Server: Apache

Cache-Control: private

X-W-DC: SFO


text:
- Hoạt động cuối:
- 14/12/12
- Tham gia ngày:
- 7/12/12
- Bài viết:
- 0
- Đã được thích:
- 0
- Điểm thành tích:
- 0
- Sinh nhật:
- 1/1/80 (Tuổi: 37)
- Nơi ở:
- DaNang
- Nghề nghiệp:
- DaNang
ctybachkhoa1
New Member, 37, đến từ DaNang
- ctybachkhoa1 được nhìn thấy lần cuối:
- 14/12/12
-
- Đang tải...
-
Giới thiệu
- Sinh nhật:
- 1/1/80 (Tuổi: 37)
- Nơi ở:
- DaNang
DaNang
- Nghề nghiệp:
- DaNang
Tương tác

markdown:
![ ctybachkhoa1](http://svnhforum.com/forum/styles/banh/xenforo/avatars/avatar_l.png)
- Hoạt động cuối:
- 14/12/12
- Tham gia ngày:
- 7/12/12
- Bài viết:
- 0
- Đã được thích:
- 0
- Điểm thành tích:
[0](members/ctybachkhoa1.33252/trophies)
- Sinh nhật:
- 1/1/80 (Tuổi: 37)
- Nơi ở:
[DaNang](misc/location-info?location=DaNang)
- Nghề nghiệp:
- DaNang
# ctybachkhoa1
New Member, 37, đến từ
[DaNang](misc/location-info?location=DaNang)
- ctybachkhoa1 được nhìn thấy lần cuối:
- 14/12/12
-
- Đang tải...
-
### Giới thiệu
- Sinh nhật:
- 1/1/80 (Tuổi: 37)
- Nơi ở:
[DaNang](misc/location-info?location=DaNang)
DaNang
- Nghề nghiệp:
- DaNang
### Tương tác

Vietnix-Cache: HIT from backend


text:
Diễn đàn chính thức sinh viên Học viện Ngân Hàng
Trang chủ
Thành viên
>
falling
>
Hoạt động cuối:
30/4/13
Tham gia ngày:
30/4/13
Bài viết:
0
Đã được thích:
0
Điểm thành tích:
0
falling
New Member
falling được nhìn thấy lần cuối:
30/4/13
Tin nhắn hồ sơ
Các bài đăng
Thông tin
Hiện tại không có tin nhắn trong hồ sơ của falling.
Show Ignored Content
Đang tải...
Xem
Tương tác
Nội dung:
Tìm tất cả nội dung bởi falling
Tìm tất cả chủ đề bởi falling
Đăng nhập bằng Facebook
Đăng nhập bằng Google
Tên tài khoản hoặc địa chỉ Email:
Bạn đã có tài khoản rồi?
Tích vào đây để đăng ký
Vâng, Mật khẩu của tôi là:
Bạn đã quên mật khẩu?
Duy trì đăng nhập
Diễn đàn chính thức sinh viên Học viện Ngân Hàng
Trang chủ
Thành viên
>
falling
>
Trang chủ
Diễn đàn
Video
Video
Liên kết nhanh
Video ngẫu nhiên
Video
Playlists
Diễn đàn học tập
ĐĂNG NHẬP | ĐĂNG KÝ
Diễn đàn
Liên kết nhanh
Tìm kiếm diễn đàn
Watched Tags
Bài viết gần đây
Menu


text: Cho 3 hộp thuốc I , II , III: - Hộp I có 30 lọ thuốc biết rằng có 5A và 25B - Hộp II có 40 lọ thuốc biết rằng có 17A và 23B - Hộp III không biết có bao nhiêu lọ thuốc biết rằng PA=35% và PB = 65% Lấy ngẫu nhiên 7 lọ ở hộp I + 10 lọ ở hộp II + 13 lọ ở hộp III biết rằng: Giá của loại A: 100k/lọ B: 200k/lọ Tính giá bán trung bình và phương sai của giá bán 30 lọ thuốc được lấy.