text:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
YouTube:1a1b1c1d1e2a2b2c2d2e3a3b3c3d3e4a4b4c4d4e5a5b5c5d5e
Cô Nàng Hoa Hồng - Miss Rose | Tập 1d - Server YouTube
Top xem nhiều
-
Yên Chi TuyếtRomantic Red Rouge2008 35,210 1
-
Chuyện Tình Qua Điện ThoạiA Mobile Love Story2008 26,229 2
-
Chàng Tỉ Phú Tìm VợRich Man Poor Love2007 29,934 3
-
Mỹ Nhân Tâm KếSchemes of a Beauty2010 29,632 4
-
Tân Lộc Đỉnh KýRoyal Tramp2008 24,097 5
-
Tân Bến Thượng HảiShanghai Bund2007 25,369 6
-
Mùa Xuân Cuối CùngBack of the Past Spring2008 25,123 7
-
Đông Phương Bá ChủEast Hegemon2007 26,320 8
-
Bí Mật Của Người VợThe Wife’s Secret2014 17,992 9
-
Khuynh Thế Hoàng PhiThe Glamorous Imperial Concubine2011 21,614 10

markdown:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
[1A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92559) [1B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92560) [1C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92561) [2A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92562) [2B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92563) [2C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92564) [3A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92565) [3B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92566) [3C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92567) [4A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92568) [4B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92569) [4C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92570) [5A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92571) [5B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92572) [5C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92573) [6A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92574) [6B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92575) [6C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92576) [7A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92577) [7B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92578) [7C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92579) [8A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92580) [8B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92581) [8C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92582) [9A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92583) [9B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92584) [9C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92585) [10A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92586) [10B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92587) [10C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92588) [11A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92589) [11B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92590) [11C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92591) [12A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92592) [12B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92593) [12C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92594) [13A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92595) [13B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92596) [13C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92597) [14A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92598) [14B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92599) [14C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92600) [15A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92601) [15B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92602) [15C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92603) [16A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92604) [16B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92605) [16C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92606) [17A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92607) [17B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92608) [17C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92609) [18A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92610) [18B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92611) [18C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92612) [19A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92613) [19B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92614) [19C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92615) [20A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92616) [20B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92617) [20C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92618) [21A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92619) [21B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92620) [21C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92621) [22A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92622) [22B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92623) [22C](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92624) [23A](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92625) [23B](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92626) [23C-End](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-92627) [1a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-224749) [1b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-224750) [2a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239931) [2b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239932) [2c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239933) [2d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239934) [2e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239935) [3a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239936) [3b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239937) [3c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239938) [3d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239939) [3e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239940) [3f](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-239941) [6a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-286096) [6b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-286097) [6c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-286098) [6d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-286099) [6e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-286100)
YouTube:
[1a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266380) [1b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266381) [1c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266382) [1d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266383) [1e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266384) [2a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266385) [2b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266386) [2c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266387) [2d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266388) [2e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266389) [3a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266390) [3b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266391) [3c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266392) [3d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266393) [3e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266394) [4a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266395) [4b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266396) [4c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266397) [4d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266398) [4e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-266399) [5a](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-271131) [5b](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-271132) [5c](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-271133) [5d](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-271134) [5e](/xem-phim-co-nang-hoa-hong-271135)
# Cô Nàng Hoa Hồng - Miss Rose | Tập 1d - Server YouTube
[Xem thêm](/phim-co-nang-hoa-hong-5329)
## Top xem nhiều
-
### Yên Chi TuyếtRomantic Red Rouge
-
### Chuyện Tình Qua Điện ThoạiA Mobile Love Story
-
### Chàng Tỉ Phú Tìm VợRich Man Poor Love
-
### Mỹ Nhân Tâm KếSchemes of a Beauty
-
### Tân Lộc Đỉnh KýRoyal Tramp
-
### Tân Bến Thượng HảiShanghai Bund
-
### Mùa Xuân Cuối CùngBack of the Past Spring
-
### Đông Phương Bá ChủEast Hegemon
-
### Bí Mật Của Người VợThe Wife’s Secret
-
### Khuynh Thế Hoàng PhiThe Glamorous Imperial Concubine

Access-Control-Allow-Methods: POST, GET, PUT, OPTIONS, PATCH, DELETE

Access-Control-Allow-Headers: X-Accept-Charset,X-Accept,Content-Type


text:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
Đừng Bao Giờ Nói Tạm Biệt - Kabhi Alvida Naa Kehna | Tập 10 - Server Google
Top xem nhiều
-
Cổng Mặt TrờiHTV Trọn Bộ2010 97,385 1
-
Như Ý Cát TườngThe Luckiest Man2003 59,379 2
-
Trúng SốTrọn Bộ2011 40,302 3
-
Tiểu Thư Đi HọcTrọn Bộ2011 43,174 4
-
Nữ Vệ SĩTrọn Bộ2011 37,054 5
-
Vòng Xoáy BạcVTV9 Trọn Bộ2012 39,601 6
-
Hạnh Phúc Mong ManhTrọn Bộ2010 36,352 7
-
Nhất Quỷ Nhì MaThứ Ba Học Trò2010 32,546 8
-
Bí Thư Tỉnh ỦyTrọn Bộ2009 19,738 9
-
Sau Ánh Hào QuangHTV7 Trọn Bộ2010 33,791 10

markdown:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
# Đừng Bao Giờ Nói Tạm Biệt - Kabhi Alvida Naa Kehna | Tập 10 - Server Google
[Xem thêm](/phim-dung-bao-gio-noi-tam-biet-3072)
## Top xem nhiều
-
### Cổng Mặt TrờiHTV Trọn Bộ
-
### Như Ý Cát TườngThe Luckiest Man
-
### Trúng SốTrọn Bộ
-
### Tiểu Thư Đi HọcTrọn Bộ
-
### Nữ Vệ SĩTrọn Bộ
-
### Vòng Xoáy BạcVTV9 Trọn Bộ
-
### Hạnh Phúc Mong ManhTrọn Bộ
-
### Nhất Quỷ Nhì MaThứ Ba Học Trò
-
### Bí Thư Tỉnh ỦyTrọn Bộ
-
### Sau Ánh Hào QuangHTV7 Trọn Bộ

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Truncated: length

Connection: close

Server: nginx

Pragma: no-cache

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
Quan Hệ Nguy Hiểm - Dangerous Liaisons | Server Docs - 1
Trong một buổi gây quỹ cho dân tị nạn khá hào nhoáng được tổ chức tại hộp đêm của Dịch Phàm bởi chủ tịch ngân hàng Hudong - Mạc Tiệp Dư (Trương Bá Chi). Tiệp Dư - bạn cũ của Dịch Phàm, người chưa bao giờ ngã gục trước anh ấy đã ... Xem thêm
Top xem nhiều
-
Bán ThânThe Groan Of Peach Trading2014 57,648 1
-
Nhật Ký Ngoại TìnhDiaries Of The Cheating Hearts2012 29,425 2
-
Thanh Cung 13 TriềuSex And The Emperor1994 18,064 3
-
Tựa Như Tình YêuLike Love2014 19,092 4
-
Nhất Lộ Kinh HỉCrazy New Year’s Eve2015 16,695 5
-
Phận Hồng NhanFour Women Conflict2009 16,428 6
-
Họa BìPainted Skin2008 14,003 7
-
Tai TráiThe Left Ear2015 12,570 8
-
Độc Túy TâmFlower's Curse2014 10,585 9
-
Đồng Tính | Cánh Bướm | Hồ ĐiệpButterfly2004 9,123 10

markdown:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
# Quan Hệ Nguy Hiểm - Dangerous Liaisons | Server Docs - 1
Trong một buổi gây quỹ cho dân tị nạn khá hào nhoáng được tổ chức tại hộp đêm của Dịch Phàm bởi chủ tịch ngân hàng Hudong - Mạc Tiệp Dư (Trương Bá Chi). Tiệp Dư - bạn cũ của Dịch Phàm, người chưa bao giờ ngã gục trước anh ấy đã ...
[Xem thêm](/phim-quan-he-nguy-hiem-8577)
## Top xem nhiều
-
### Bán ThânThe Groan Of Peach Trading
-
### Nhật Ký Ngoại TìnhDiaries Of The Cheating Hearts
-
### Thanh Cung 13 TriềuSex And The Emperor
-
### Tựa Như Tình YêuLike Love
-
### Nhất Lộ Kinh HỉCrazy New Year’s Eve
-
### Phận Hồng NhanFour Women Conflict
-
### Họa BìPainted Skin
-
### Tai TráiThe Left Ear
-
### Độc Túy TâmFlower's Curse
-
### Đồng Tính | Cánh Bướm | Hồ ĐiệpButterfly


text:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
Drive:1a1b1c2a2b2c3a3b3c4a4b4c5a5b5c6a6b6c7a7b7c8a8b8c9a9b9c10a10b10c11a11b11c12a12b12c13a13b13c14a14b14c15a15b15c16a16b16c17a17b17c18a18b18c19a19b19c20a20b20c21a21b21c22a22b22c23a23b23c24a24b24c25a25b25c26a26b26c27a27b27c28a28b28c29a29b29c-End
Trái Tim Rẽ Lối - Heart Tugs | Tập 2c - Server ZPhim
Top xem nhiều
-
Thủ Đoạn Mưu MôPin Anong2012 24,764 1
-
Người Con Gái Tôi YêuLove to the Extreme2013 16,246 2
-
Cao Bồi BangkokTawan Deard2011 17,221 3
-
Chuyện Tình Lọ LemChuyen Tinh Nang Lo Lem2012 22,157 4
-
Tình Yêu Người Ca SĩJao Ying Lum Sing2008 17,018 5
-
Bi Tình Song SinhEnd of the String2013 14,203 6
-
Tình Yêu Bất DiệtLove Never Dies2011 20,322 7
-
Lưới TìnhCatwalk2012 16,365 8
-
Mối Tình Ngang TráiLove In Shadow2011 13,551 9
-
Bác Sĩ PudhiphatKhun Chai Pudhiphat2013 9,040 10

markdown:
- Nhấn phím F5 hoặc Shift+F5 để tải lại trang nếu đợi quá lâu.
- Chọn server khác để xem phim nếu như phim bị lỗi.
- Nếu mạng yếu thì nên chọn phim chất lượng thấp (360p, 480p), nếu muốn xem rõ nét thì chọn chất lượng cao (720p, 1080p).
- Hỗ trợ xem phim trên hầu hết các dòng điện thoại thông minh như Iphone, Ipad, Android, Lumia ...
- Click vào nút "Download" để tải phim về máy hoặc dùng phần mềm IDM để download.
- Click vào nút "Báo lỗi" nếu như không xem được phim để chúng tôi có thể khắc phục trong thời gian sớm nhất.
- Chúc các bạn xem phim vui vẻ tại ZPhim.com!
[1a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433537) [1b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433538) [1c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433539) [2a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433540) [2b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433541) [2c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433542) [3a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433543) [3b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433544) [3c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433545) [4a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433546) [4b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433547) [4c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433548) [5a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433549) [5b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433550) [5c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433551) [6a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433552) [6b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433553) [6c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433554) [7a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433555) [7b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433556) [7c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433557) [8a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433558) [8b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433559) [8c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433560) [9a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433561) [9b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433562) [9c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433563) [10a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433564) [10b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433565) [10c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433566) [11a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433567) [11b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433568) [11c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433569) [12a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433570) [12b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433571) [12c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433572) [13a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433573) [13b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433574) [13c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433575) [14a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433576) [14b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433577) [14c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433578) [15a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433579) [15b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433580) [15c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433581) [16a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433582) [16b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433583) [16c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433584) [17a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433585) [17b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433586) [17c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433587) [18a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433588) [18b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433589) [18c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433590) [19a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433591) [19b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433592) [19c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433593) [20a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433594) [20b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433595) [20c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433596) [21a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433597) [21b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433598) [21c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433599) [22a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433600) [22b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433601) [22c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433602) [23a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433603) [23b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433604) [23c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433605) [24a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433606) [24b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433607) [24c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433608) [25a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433609) [25b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433610) [25c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433611) [26a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433612) [26b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433613) [26c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433614) [27a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433615) [27b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433616) [27c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433617) [28a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433618) [28b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433619) [28c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433620) [29a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433621) [29b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433622) [29c-End](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433623)
Drive:
[1a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433624) [1b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433625) [1c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433626) [2a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433627) [2b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433628) [2c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433629) [3a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433630) [3b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433631) [3c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433632) [4a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433633) [4b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433634) [4c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433635) [5a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433636) [5b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433637) [5c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433638) [6a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433639) [6b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433640) [6c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433641) [7a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433642) [7b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433643) [7c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433644) [8a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433645) [8b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433646) [8c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433647) [9a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433648) [9b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433649) [9c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433650) [10a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433651) [10b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433652) [10c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433653) [11a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433654) [11b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433655) [11c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433656) [12a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433657) [12b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433658) [12c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433659) [13a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433660) [13b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433661) [13c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433662) [14a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433663) [14b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433664) [14c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433665) [15a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433666) [15b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433667) [15c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433668) [16a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433669) [16b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433670) [16c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433671) [17a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433672) [17b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433673) [17c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433674) [18a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433675) [18b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433676) [18c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433677) [19a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433678) [19b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433679) [19c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433680) [20a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433681) [20b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433682) [20c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433683) [21a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433684) [21b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433685) [21c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433686) [22a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433687) [22b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433688) [22c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433689) [23a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433690) [23b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433691) [23c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433692) [24a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433693) [24b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433694) [24c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433695) [25a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433696) [25b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433697) [25c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433698) [26a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433699) [26b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433700) [26c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433701) [27a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433702) [27b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433703) [27c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433704) [28a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433705) [28b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433706) [28c](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433707) [29a](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433708) [29b](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433709) [29c-End](/xem-phim-trai-tim-re-loi-433710)
# Trái Tim Rẽ Lối - Heart Tugs | Tập 2c - Server ZPhim
[Xem thêm](/phim-trai-tim-re-loi-11184)
## Top xem nhiều
-
### Thủ Đoạn Mưu MôPin Anong
-
### Người Con Gái Tôi YêuLove to the Extreme
-
### Cao Bồi BangkokTawan Deard
-
### Chuyện Tình Lọ LemChuyen Tinh Nang Lo Lem
-
### Tình Yêu Người Ca SĩJao Ying Lum Sing
-
### Bi Tình Song SinhEnd of the String
-
### Tình Yêu Bất DiệtLove Never Dies
-
### Lưới TìnhCatwalk
-
### Mối Tình Ngang TráiLove In Shadow
-
### Bác Sĩ PudhiphatKhun Chai Pudhiphat


text:
Ngày Đăng : 2015/12/25
XemPhim2015.Com : Website Giải Trí - Xem Phim Online Miễn Phí - Tổng Hợp Tin Tức, Phim Ảnh, Video Youtube Hot

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8


text:
- Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K
- “Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday
- Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo
- Duyên dáng như những bóng hồng Pháp
- JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!
- Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở
- 20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ
- Khi thời trang không “phân biệt” giới tính
- Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ
- Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp
Áo Nữ Form Rộng Đuôi Cá
Áo khoác nữ xỏ ngón Basix275.000 ₫202.000 ₫27%
Áo choàng len dệt kim fom dài315.000 ₫236.000 ₫25%
Áo khoác jean nữ cá tính400.000 ₫283.000 ₫29%
Áo khoác len sọc caro cá tính396.000 ₫287.000 ₫28%
Áo vest nữ thanh lịch322.000 ₫203.000 ₫37%
Áo vest nữ công sở Wavestyle310.000 ₫195.000 ₫37%
Áo khoác cổ tim phong cách tripal385.000 ₫277.000 ₫28%
Áo vest công sở bèo 2 tầng305.000 ₫215.000 ₫30%
Áo hoodie nữ chữ thêu thời trang310.000 ₫215.000 ₫31%
Áo blazer nữ thu đông480.000 ₫198.000 ₫59%
Áo khoác nữ khóa vàng thời trang330.000 ₫225.000 ₫32%
Áo khoác Kaki túi phối dây kéo Ella485.000 ₫365.000 ₫25%

markdown:
-
[Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K](http://zanado.com/tin-tuc/joining-black-week-san-hang-dep-chi-29k-aid991.html)
-
[“Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday](http://zanado.com/tin-tuc/black-week-su-ket-hop-hoan-hao-giua-black-friday-online-friday-aid998.html)
-
[Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo](http://zanado.com/tin-tuc/denim-trang-phuc-tuong-chung-chi-danh-cho-cac-co-nang-ngo-ngao-aid990.html)
-
[Duyên dáng như những bóng hồng Pháp](http://zanado.com/tin-tuc/duyen-dang-nhu-nhung-bong-hong-phap-aid987.html)
-
[JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!](http://zanado.com/tin-tuc/jeans-ban-tinh-ca-khong-bao-gio-dut-aid988.html)
-
[Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở](http://zanado.com/tin-tuc/quan-au-item-dien-hoai-khong-chan-cua-nhung-co-nang-cong-so-aid996.html)
-
[20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ](http://zanado.com/tin-tuc/2011-mon-qua-nho-gui-den-thay-co-aid994.html)
-
[Khi thời trang không “phân biệt” giới tính](http://zanado.com/tin-tuc/khi-thoi-trang-khong-phan-biet-gioi-tinh-aid992.html)
-
[Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ](http://zanado.com/tin-tuc/olive-sau-lang-trong-nhieu-bien-tau-va-cach-ket-hop-moi-la-aid997.html)
-
[Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp](http://zanado.com/tin-tuc/giay-cao-giot-dac-quyen-cua-moi-phai-dep-aid1001.html)
# Áo Nữ Form Rộng Đuôi Cá
[form rộng đuôi cá giá tốt nhưng vẫn đảm bảo uy tín chất lượng tốt nhất. Các sản phẩm](http://zanado.com/ao-nu-26.html) **áo nữ** [form rộng đuôi cá luôn được thay đổi thường xuyên để cho quý khách có nhiều sự lựa chọn phong phú theo từng kích thước chủng loại, đặc tính khác nhau với mẫu mã mới nhất 2016. Zanado giao hàng Toàn Quốc và đồng ý đổi trả khi quý khách không hài lòng về sản phẩm hay dịch vụ.](http://zanado.com/ao-nu-26.html) **áo nữ**
### Áo khoác nữ xỏ ngón Basix275.000 ₫202.000 ₫27%
### Áo choàng len dệt kim fom dài315.000 ₫236.000 ₫25%
### Áo khoác jean nữ cá tính400.000 ₫283.000 ₫29%
### Áo khoác len sọc caro cá tính396.000 ₫287.000 ₫28%
### Áo vest nữ thanh lịch322.000 ₫203.000 ₫37%
### Áo vest nữ công sở Wavestyle310.000 ₫195.000 ₫37%
### Áo khoác cổ tim phong cách tripal385.000 ₫277.000 ₫28%
### Áo vest công sở bèo 2 tầng305.000 ₫215.000 ₫30%
### Áo hoodie nữ chữ thêu thời trang310.000 ₫215.000 ₫31%
### Áo blazer nữ thu đông480.000 ₫198.000 ₫59%
### Áo khoác nữ khóa vàng thời trang330.000 ₫225.000 ₫32%
### Áo khoác Kaki túi phối dây kéo Ella485.000 ₫365.000 ₫25%


text:
- Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K
- “Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday
- Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo
- Duyên dáng như những bóng hồng Pháp
- JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!
- Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở
- 20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ
- Khi thời trang không “phân biệt” giới tính
- Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ
- Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp

markdown:
-
[Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K](http://zanado.com/tin-tuc/joining-black-week-san-hang-dep-chi-29k-aid991.html)
-
[“Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday](http://zanado.com/tin-tuc/black-week-su-ket-hop-hoan-hao-giua-black-friday-online-friday-aid998.html)
-
[Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo](http://zanado.com/tin-tuc/denim-trang-phuc-tuong-chung-chi-danh-cho-cac-co-nang-ngo-ngao-aid990.html)
-
[Duyên dáng như những bóng hồng Pháp](http://zanado.com/tin-tuc/duyen-dang-nhu-nhung-bong-hong-phap-aid987.html)
-
[JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!](http://zanado.com/tin-tuc/jeans-ban-tinh-ca-khong-bao-gio-dut-aid988.html)
-
[Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở](http://zanado.com/tin-tuc/quan-au-item-dien-hoai-khong-chan-cua-nhung-co-nang-cong-so-aid996.html)
-
[20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ](http://zanado.com/tin-tuc/2011-mon-qua-nho-gui-den-thay-co-aid994.html)
-
[Khi thời trang không “phân biệt” giới tính](http://zanado.com/tin-tuc/khi-thoi-trang-khong-phan-biet-gioi-tinh-aid992.html)
-
[Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ](http://zanado.com/tin-tuc/olive-sau-lang-trong-nhieu-bien-tau-va-cach-ket-hop-moi-la-aid997.html)
-
[Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp](http://zanado.com/tin-tuc/giay-cao-giot-dac-quyen-cua-moi-phai-dep-aid1001.html)
# Quần Dài Nam Tại Pleiku
**quần dài nam tại pleiku**chắc chắn an toàn. Các chàng hãy nhanh chân ghé sang trang mua bán online Zanado để chọn cho bản thân một dạng quần baggy dài nam hợp nhất cho việc giao lưu với bạn bè, trao đổi với đối tác, doanh nghiệp hoặc chuẩn bị một buổi hẹn hò với nửa kia khiến các chàng ăn điểm trong mắt các người đẹp. Chính điều này vừa đem lại sự thoáng mát, dễ chịu mà còn tạo cho các chàng trở nên lôi cuốn hơn luôn toát ra phong thái chững chạc, tự tin trong mắt người đối diện. Các kiểu quần baggy dài nam như quần thể thao, kaki, quần tây... không chỉ phù hợp để vui chơi, giải trí, tham gia hoạt động thể thao mà còn tạo ấn tượng đặc biệt trong công việc và tạo sức hút đặc biệt với phái nữ. Đặc trưng chung của các dạng quần baggy dài nam đều được làm từ chất liệu mát mẻ, dễ thấm hút mồ hôi như: cotton, sợi lanh, tơ, lụa, demin mỏng, vải nhăn... với kiểu dáng rộng rãi. Tại Zanado, các quý ông nhanh chóng tìm ra các loại quần dài tập gym nam với chất liệu mát mẻ, phong cách rộng, thoải mái cho bản thân. Zanado cam kết bảo đảm chất lượng sản phẩm tốt nhất và giá cả ưu đãi nhất. Hiện nay, Zanado có dịch vụ giao hàng cho khách hàng có nhu cầu. Bạn có thể mua **quần dài nam tại pleiku**trực tiếp tại cửa hàng với các ưu đãi tốt, shop đồng ý đổi trả sản phẩm nếu khách hàng không hài lòng về chất lượng và dịch vụ.


text:
- Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K
- “Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday
- Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo
- Duyên dáng như những bóng hồng Pháp
- JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!
- Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở
- 20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ
- Khi thời trang không “phân biệt” giới tính
- Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ
- Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp
Quần Thun Lửng Nữ Giảm Giá
-
Quần lửng jean nữ Eco JL-001-M1 - Xanh đen262.000 ₫ 236.000 ₫10%
-
Quần skinny jeans lửng nữ AAA JEANS AR26 - Xanh đen370.000 ₫ 370.000 ₫0%
-
Quần short nữ phối rách Style - Xanh dương245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
Quần short nữ phối rách Style - Xanh đen245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
Quần skinny nữ trẻ trung - Đen306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
Quần skinny nữ trẻ trung - Hồng306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Hồng340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
Quần short nữ rách năng động - Xanh220.000 ₫ 155.000 ₫30%
-
Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2 - Xanh đen332.000 ₫ 309.000 ₫7%
-
Quần jeans nữ Skinny ALE 60104SK - Xanh479.000 ₫ 479.000 ₫0%
-
Quần short nữ phối rách Style - Xanh245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Xanh đen340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
Quần Jean nữ ECOJEANS lửng cá tính JL006M1 - Xanh đen294.000 ₫ 209.000 ₫29%
-
Quần skinny nữ trẻ trung - Trắng306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
Quần lửng nữ caro sắc màu - Xanh dương206.000 ₫ 130.000 ₫37%
-
Quần short jean nữ chỉ nổi sành điệu - Xanh đen225.000 ₫ 155.000 ₫31%
-
Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh dương374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
Quần jean Nữ JESSIE EX/025 thêu chữ da - Xanh395.000 ₫ 395.000 ₫0%
-
Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh đen374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
Quần short jean rách cá tính - Xanh220.000 ₫ 155.000 ₫30%
-
Quần baggy nữ ca rô bo lai - Nâu250.000 ₫ 140.000 ₫44%
-
Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Trắng340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2 - Xanh332.000 ₫ 309.000 ₫7%
Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2332.000 ₫309.000 ₫7%
Quần skinny nữ trẻ trung306.000 ₫205.000 ₫33%
Quần lửng nữ Basic thanh lịch397.000 ₫246.000 ₫38%
Quần skinny nữ dây kéo năng động263.000 ₫205.000 ₫22%
Quần culottes dập ly thời trang380.000 ₫264.000 ₫31%
Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123340.000 ₫340.000 ₫0%
Quần jean nữ Jessie Ex wash thêu 94/5009310.000 ₫310.000 ₫0%
Quần Jean Nữ Ống Đứng JESSIE EX /015415.000 ₫415.000 ₫0%
Quần jean nữ thun 2 da 122 trẻ trung313.000 ₫219.000 ₫30%
Quần short jean nữ ECOJEANS J003M1-M2-M3311.000 ₫205.000 ₫34%
Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3374.000 ₫299.000 ₫20%
Quần jean nữ big size AAA JEANS XD32370.000 ₫370.000 ₫0%

markdown:
-
[Joining ‘BLACK WEEK’ – SĂN HÀNG ĐẸP CHỈ 29K](http://zanado.com/tin-tuc/joining-black-week-san-hang-dep-chi-29k-aid991.html)
-
[“Black Week” – Sự kết hợp hoàn hảo giữa Black Friday & Online Friday](http://zanado.com/tin-tuc/black-week-su-ket-hop-hoan-hao-giua-black-friday-online-friday-aid998.html)
-
[Denim trang phục tưởng chừng chỉ dành cho các cô nàng ngổ ngáo](http://zanado.com/tin-tuc/denim-trang-phuc-tuong-chung-chi-danh-cho-cac-co-nang-ngo-ngao-aid990.html)
-
[Duyên dáng như những bóng hồng Pháp](http://zanado.com/tin-tuc/duyen-dang-nhu-nhung-bong-hong-phap-aid987.html)
-
[JEANS – Bản tình ca không bao giờ dứt!](http://zanado.com/tin-tuc/jeans-ban-tinh-ca-khong-bao-gio-dut-aid988.html)
-
[Quần âu – item diện hoài không chán của những cô nàng công sở](http://zanado.com/tin-tuc/quan-au-item-dien-hoai-khong-chan-cua-nhung-co-nang-cong-so-aid996.html)
-
[20.11 - MÓN QUÀ NHỎ GỬI ĐẾN THẦY CÔ](http://zanado.com/tin-tuc/2011-mon-qua-nho-gui-den-thay-co-aid994.html)
-
[Khi thời trang không “phân biệt” giới tính](http://zanado.com/tin-tuc/khi-thoi-trang-khong-phan-biet-gioi-tinh-aid992.html)
-
[Olive – Sâu lắng trong nhiều biến tấu và cách kết hợp mới lạ](http://zanado.com/tin-tuc/olive-sau-lang-trong-nhieu-bien-tau-va-cach-ket-hop-moi-la-aid997.html)
-
[Giày cao giót – đặc quyền của mọi phái đẹp](http://zanado.com/tin-tuc/giay-cao-giot-dac-quyen-cua-moi-phai-dep-aid1001.html)
# Quần Thun Lửng Nữ Giảm Giá
[thun lửng nữ giảm giá 2016 .Hôm nay, Zanado sẽ giới thiệu đến bạn](http://zanado.com/quan-nam-20.html) **quần** [thun lửng nữ giảm giá để bạn thoải mái chọn lựa. Những sản phẩm](http://zanado.com/quan-nu-25.html) **quần** **quần thun lửng nữ giảm giá**của Zanado có chất liệu đa dạng cho cảm giác tự tin. Các **quần thun lửng nữ giảm giá**thích hợp cho mọi dáng người mặc và thiết kế thông minh mang đến phong cách tươi trẻ, cá tính cho người mặc và tạo sự nhẹ nhàng trong mắt người nhìn. Sản phẩm có nhiều sắc màu cho bạn chọn lựa. Sản phẩm được làm cẩn thận tạo nên sự sang trọng cho sản phẩm. Chúng tôi giúp người mặc thêm phần phong cách là sự lựa chọn thích hợp cho bạn trẻ. Bạn có đi cùng với nhiều [thời trang khác: kính mát, dép xỏ ngón, túi xách sành điệu... khi đi chơi, đi biển, dạo phố.... Nhanh tay đặt mua](http://zanado.com/phu-kien-nam-66.html) **phụ kiện** **quần thun lửng nữ giảm giá**và nhận giá ưu đãi từ Zanado và được giao hàng tận nơi. Bạn được đổi trả trong 15 ngày.
-
## Quần lửng jean nữ Eco JL-001-M1 - Xanh đen262.000 ₫ 236.000 ₫10%
-
## Quần skinny jeans lửng nữ AAA JEANS AR26 - Xanh đen370.000 ₫ 370.000 ₫0%
-
## Quần short nữ phối rách Style - Xanh dương245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
## Quần short nữ phối rách Style - Xanh đen245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
## Quần skinny nữ trẻ trung - Đen306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
## Quần skinny nữ trẻ trung - Hồng306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
## Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Hồng340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
## Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
## Quần short nữ rách năng động - Xanh220.000 ₫ 155.000 ₫30%
-
## Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2 - Xanh đen332.000 ₫ 309.000 ₫7%
-
## Quần jeans nữ Skinny ALE 60104SK - Xanh479.000 ₫ 479.000 ₫0%
-
## Quần short nữ phối rách Style - Xanh245.000 ₫ 170.000 ₫31%
-
## Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Xanh đen340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
## Quần Jean nữ ECOJEANS lửng cá tính JL006M1 - Xanh đen294.000 ₫ 209.000 ₫29%
-
## Quần skinny nữ trẻ trung - Trắng306.000 ₫ 205.000 ₫33%
-
## Quần lửng nữ caro sắc màu - Xanh dương206.000 ₫ 130.000 ₫37%
-
## Quần short jean nữ chỉ nổi sành điệu - Xanh đen225.000 ₫ 155.000 ₫31%
-
## Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh dương374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
## Quần jean Nữ JESSIE EX/025 thêu chữ da - Xanh395.000 ₫ 395.000 ₫0%
-
## Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3 - Xanh đen374.000 ₫ 299.000 ₫20%
-
## Quần short jean rách cá tính - Xanh220.000 ₫ 155.000 ₫30%
-
## Quần baggy nữ ca rô bo lai - Nâu250.000 ₫ 140.000 ₫44%
-
## Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123 - Trắng340.000 ₫ 340.000 ₫0%
-
## Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2 - Xanh332.000 ₫ 309.000 ₫7%
### Quần Jean nữ ECOJEANS phối viền túi 024M1-M2332.000 ₫309.000 ₫7%
### Quần skinny nữ trẻ trung306.000 ₫205.000 ₫33%
### Quần lửng nữ Basic thanh lịch397.000 ₫246.000 ₫38%
### Quần skinny nữ dây kéo năng động263.000 ₫205.000 ₫22%
### Quần culottes dập ly thời trang380.000 ₫264.000 ₫31%
### Quần nữ công sở Sơn Nguyễn thanh lịch 1330-123340.000 ₫340.000 ₫0%
### Quần jean nữ Jessie Ex wash thêu 94/5009310.000 ₫310.000 ₫0%
### Quần Jean Nữ Ống Đứng JESSIE EX /015415.000 ₫415.000 ₫0%
### Quần jean nữ thun 2 da 122 trẻ trung313.000 ₫219.000 ₫30%
### Quần short jean nữ ECOJEANS J003M1-M2-M3311.000 ₫205.000 ₫34%
### Quần Jean nữ IMGINE U fashion 014-1,2,3374.000 ₫299.000 ₫20%
### Quần jean nữ big size AAA JEANS XD32370.000 ₫370.000 ₫0%


text:
Chương 18: Kĩ thuật biểu diễn kinh ngạc khác người
Edit: Qin Zồ♥
Khoảng hơn một giờ sau, Cố An Kỳ bước ra từ phòng hóa trang. Trên khuôn mặt nhỏ nhắn chỉ to bằng bàn tay của cô được cọ vẽ trang điểm hết sức tinh tế, những lọn tóc xõa dài bên tài được cố định lại bằng một cái kẹp, để lộ ra đôi tai nhỏ xinh. Mái tóc đen nhánh được xõa dài trên chiếc áo ca rô màu đỏ, nhìn qua có vẻ rất ra dáng một nữ sinh ham học.
Thiết kế hình tượng như thế này, trông cô rất phù hợp với yêu cầu hình tượng của nữ chính tròn MV, cũng không biết vì sao, Trịnh Văn Quân lại thấy hơi buồn bực, thấy Cố An Kỳ chậm rãi bước tới thì không thèm bắt chuyện mà xoay người bỏ đi, coi thường một cách vô cùng trắng trợn.
Trên mặt Cố An Kỳ vẫn là nụ cười nhạt thường thấy, giống như chẳng có chuyện gì xảy ra cả, cứ thế bước đến vị trí chuẩn bị của mình.
Cảnh quay mà bọn họ sắp quay là nói về lúc Tiểu Dã còn đang tham gia một trận bóng rổ, còn Tiểu Thu thì ngồi trên khán đài cổ vũ cho cậu.
“Action!”
Tiểu Thu vội vàng nhìn tỉ số của trận đấu, cả người hơi nghiêng về phía trước, hai mắt mở to không hề chớp, nhìn chăm chú vào số điểm đang còn thay đổi, con ngươi cứ di chuyển theo từng cử động của bóng người cao ráo trên sân.
Toàn bộ trường quay nhất thời vô cùng yên tĩnh, ánh mắt của mọi người lập tức dán chặt lên người Cố An Kỳ.
Lâm Hạc Quần nhìn chằm chằm vào màn hình, đột nhiên chỉ vào Cố An Kỳ nói: “Hãy lột tả đi!”
Ống kính dần dần tiến lên phía trước, sắc mặt Tiểu Thu càng ngày càng lo lắng, hàng lông mày cong cong dần nhíu lại, khi thì hai mắt trừng lớn, khi thì làm như thở phào nhẹ nhõm, diễn cảm vô cùng tỉ mỉ tinh tế, cực kì đúng lúc. Cho dù là không nhìn sân bóng thì chỉ cần theo dõi nét mặt của cô là có thể biết được trận đấu đang trong giai đoạn nào, và đội bóng nào chiếm được ưu thế.
Thời gian còn lại không nhiều lắm, Tiểu Dã đã cướp được bóng, một mực liều chết chạy thẳng tới dưới rổ của đối phương, đột nhiên cô đứng bất dậy, dốc toàn lực hét tó: “Tiểu Dã cố lên!”
Ba điểm cho một úp rổ*. Trong phút chốc Tiểu Thu vô cùng hưng phấn, vẻ vui mừng trên mặt cứ y như mình là người chiến thắng vậy, quơ lấy bình nước rồi chạy thẳng xuống sân.
(*Úp rổ: bóng vào rổ.)
“Cắt! OK, chuẩn bị cảnh kế tiếp.” Lâm Hạc Quần mặt không chút thay đổi nói, Âu Dương Thừa đứng bên cạnh nghe thấy vậy thì khóe miệng nhướn lên ra vẻ “nắm chắc phần thắng trong tay”, đứng lên, không nói gì mà đi ra ngoài.
Anh biết, canh bạc này nhất định là anh thắng rồi.
Từ lúc đánh trúng bóng vào rổ cho đến bây giờ, Trịnh Văn Quân không biết là có chuyện gì đang xảy ra nữa, vừa nghe thấy Lâm Hạc Quần nói cảnh kế tiếp, tức khắc có chút ngây người, Cố An Kỳ thế mà lại, có thể thông qua sao?! Làm sao có thể!
Trịnh Văn Quân không thể tin nổi, chạy đến trước máy theo dõi, nhìn thấy cảnh vừa rồi đang chiếu trên màn hình thì nhất thời á khẩu không nói được gì.
Làm sao có thể? Cái này… Làm sao có thể?
Thần thái động tác của Cố An Kỳ lúc đó cứ như có một Tiểu Thu đứng trước mặt anh, Lo lắng cho mọi nhất cử nhất động đội bóng của Tiểu Dã, ánh mãi dõi theo Tiểu Dã mọi lúc, trong ánh mắt nóng nảy, sự âu lo càng đậm thêm vài phần.
Trịnh Văn Quân nhìn chăm chú vào hình ảnh trên máy theo dõi, trong đầu bỗng nổi lên ca khúc “Vụt Mất” của mình.
“Trong trí nhớ luôn có một người, mỗi khi nghĩ đến người ấy trái tim lại thấy ấp áp dù cho không kề bên, chỉ cần thế thôi, cứ như ngoái đầu lại là có thể trông thấy.
Nụ cười của người ấy, luôn rực rỡ như thế.
Có thể đem thế giới của tôi, từ hai màu đen trắng trở nên tươi mới.
Dọc đường đều có cô ấy làm bạn.
Vì tôi mà vui, vì tôi mà buồn, vì tôi mà đổ lệ.
Hình bóng của người ấy luôn tràn ngập trong kí ức tôi, là những đoạn hồi ức đẹp nhất.
Trong đầu tôi đều cất giữ những ấn tượng của người ấy
…”
Rốt cuộc cô ta đã làm như thế nào?
Ánh mắt Trịnh Văn Quân nhìn Cố An Kỳ cứ như là nhìn thấy quái vật vậy, lúc trước không phải là anh chưa xem qua những bộ phim và quảng cáo mà Cố An Kỳ đóng, người trong TV thật giống như là con rối vậy, động tác cứng ngắc, không có biểu hiện gì, ngốc nghếch đến nỗi khiến người ta cảm thấy như là đang xem một pho tượng vậy, nhưng mà bây giờ… thật sự là cùng một người sao?
Trịnh Văn Quân im lặng quay lại Studio, nhưng mà thần sắc có vẻ như là chưa bình thường lại được, trong đầu vẫn vang lên ca khúc của mình.
“Action!” Lâm Hạc Đàn hô to một tiếng.
Tiểu Thu từ xa chạy tới, nhìn Tiểu Dã bị đồng đội vây quanh, trên mặt hiện lên biểu cảm vì cậu mà vui mừng phấn khích, vì cậu mà cười vô cùng hãnh diện.
“Cắt! Trịnh Văn Quân, vẻ mặt của cậu là sao thế? Làm lại!”
Cố An Kỳ thu lại nụ cười, giật mình một cái. Không nói gì thêm, chỉ là chỉnh lại bộ quần áo rồi về lại chỗ của mình, chuẩn bị cho cảnh quay quan trọng.
“Cắt! Làm lại!”
“Cắt! Làm lại!”
Cố An Kỳ liên tục chạy tới chạy lui mười mấy lần, hơi thở dường như đã muốn đứt, hóa trang trên mặt cũng vì mồ hôi mà trôi đi vài phần. Nhưng cô lại không than phiền chút nào, dặm lại phấn son rồi chạy tới chỗ xuất phát, chuẩn bị tiếp một cảnh quay tốt.
Lại một lần nữa chạy tới trước mặt Tiểu Dã, cười cười nhìn cậu và đồng đội xung quanh trêu đùa.
“Cắt cắt cắt cắt! Trịnh Văn Quân, cậu đang làm cái trò quái gì thế!”
Lâm Hạc Đàn dường như phát hỏa, hét lớn vào trong loa, nổi giận đến nỗi đem kịch bản đánh vào ghế.
“Xin lỗi, đạo diễn…” Trịnh Văn Quân xấu hổ cúi đầu, trong lúc nhất thời luồng suy nghĩ của anh không thể bình tĩnh được, đến nỗi diễn cũng bó chân bó tay.
“Thôi bỏ đi, toàn trường quay nghỉ ngơi mười phút.” Lâm Hạc Quần cau mày, định bụng để Trịnh Văn Quân nghỉ ngơi cho yên ổn lại.
“Thật xin lỗi…” Trịnh Văn Quân cúi thấp đầu, lại xin lỗi lần nữa, anh cũng không biết tại sao nữa, chỉ cần nhìn thấy Cố An Kỳ thì lại tự động nhớ đến những hình ảnh mình vừa thấy, không thể tập trung tình thần được.
Dương Văn Lâm lắc đầu, đưa cho Trịnh Văn Quân cốc nước: “Thôi nghỉ ngơi chút đi đã.”
Trịnh Văn Quân cũng không khách khí, nhận lấy cốc nước, uống một hơi cạn sạch, tựa hồ như vậy mới có thể làm cho tâm trạng nôn nóng của anh bình phục lại.
Trịnh Văn Quân siết chặt tay, sức lớn đến nỗi làm thay đổi hình dạng của cốc nước, liên tục mấy lần bị “cắt”, trong nhất thời khó mà khiến anh chịu được, tâm phiền ý loạn.
Anh đã từng quay hai MV thần tượng tuổi trẻ, nhưng không có một diễn viên nào giống với Cố An Kỳ cả. Chỉ cần vừa đứng dưới ánh đèn, chẳng những là vẻ mặt, mà là đến động tác cũng thay đổi, hoàn toàn như là một con người khác vậy, đến cả không khí xung quanh cũng vì màn diễn của cô mà thay đổi. Rõ ràng là anh muốn để cho Cố An Kỳ “ba lần NG mà bị đuổi”, nhưng mỉa mai thay, kết quả là anh lại bị NG đến hàng chục lần.
Sau một lúc im lặng, Dương Văn Lâm nói, “Cậu muốn đứng đây nhận thua sao?”
“Đương nhiên không phải!” Trịnh Văn Quân đứng bật dậy, “Tôi chỉ là…chỉ là…” Trịnh Văn Quân không nói được gì thì ngược lại hung hăng đập một cái thật mạnh lên bàn.
“Không muốn thua thì lên đi, sau này cứ gặp phải đối thủ như vậy, chẳng lẽ cậu đều rút lui có trật tự sao?” Dương Văn Lâm nhíu mày, giọng điệu có dịu đi chút ít, “Video quay lại lúc Cố An Kỳ mới vào không phải là cậu chưa từng xem, kĩ xảo biểu diễn có hơi non nớt. Ai mà chẳng đi lên từ vị trí thấp? Nếu cậu không vượt qua cửa ải này, thì sau này con đường của cậu khó mà đi xa được.”
Trịnh Văn Quân im lặng một lúc không nói gì, bỗng nhiên lẳng lặng đứng lên, đi về phía cửa ra vào.
“Đạo diễn Lâm, cho tôi thêm một cơ hội nữa!” Trịnh Văn Quân cúi gập người, nói lớn.
Lâm Hạc Quần không nói gì, ánh mắt lãnh đạm nhìn Trịnh Văn Quân. Còn hơn là lức mới bắt đầu không thể xác định được, bây giờ trong mắt anh ta dường như có chút gì đó, liền gật đầu, để cho anh quay lại sân chuẩn bị quay thêm lần nữa.
Trong lúc trang điểm lại, Cố An Kỳ suy nghĩ viễn vong, mặc cho người hóa trang giúp cô dặm lại phấn son, đột nhiên phát hiện ra trước mặt mình có một đôi giày, ngẩng đầu lên thì thấy đó là Trịnh Văn Quân.
“Vừa rồi cô diễn rất tốt.” Trịnh Văn Quân dừng một chút, “Nhưng tôi sẽ không thua cô đâu!”
Câu nói kia giống như là một lời tuyên chiến vậy, nói xong anh cũng xoay người bỏ đi. Không đầu không cuối, thật làm cho người ta chẳng hiểu gì cả.
Cố An Kỳ sửng sốt một lúc, sau khi kịp phản ứng thì lắc đầu cười, xem ra tâm tình của anh ta đã điều chỉnh lại rồi. Trịnh Văn Quân này thật đúng là một người thú vị, cá tính cứ như một cậu bé vậy, nhưng mà… cũng là nghiêm túc hơn.
Mười phút sau, chính thức mở màn.
“Tiểu Thu, trông cậu cứ như là bạn gái của Tiểu Dạ vậy!” Một cậu bạn thấy Tiểu Thu chạy tới thì không khỏi trêu ghẹo.
Tiểu thu nghe thấy vậy thì khuôn mặt có chút nóng lên, giống như là bị người ta nhìn thấu tâm tư vậy, bối rối đỏ mặt, nhưng mà ngoài miệng vẫn mạnh mồm: “Đâu có, các cậu đừng nói nhảm.”
“Đúng thế, tớ và cậu ấy ư? Làm sao có thể chứ? Bọn tớ chỉ là bạn thân thôi!” Tiểu Dã vô tâm quàng vai Tiểu Thu, ra vẻ “anh trai tốt” của cô ấy.
Nụ cười trên mặt Tiểu Thu đột nhiên cứng đờ.
Sau khi hít một hơi sâu mới hất tay Tiểu Dã ra: “Đúng thế! Một gã ngu ngốc đầu gỗ như thế, ai mà đồng ý làm bạn gái chứ!”
“Tiểu Thu, sao cậu có thể nói thế chứ? Tớ cũng có rất nhiều người theo đuổi mà!” Tiểu Dã không phục cãi lại, kết quả lại càng khiến Tiểu thu không vui rời khỏi sân bóng.
“Ok, cảnh tiếp theo!” Cuối cùng thì cảnh này cũng đã qua.
Gửi phản hồi

markdown:
#### Chương 18: Kĩ thuật biểu diễn kinh ngạc khác người
#### Edit: Qin Zồ♥
Khoảng hơn một giờ sau, Cố An Kỳ bước ra từ phòng hóa trang. Trên khuôn mặt nhỏ nhắn chỉ to bằng bàn tay của cô được cọ vẽ trang điểm hết sức tinh tế, những lọn tóc xõa dài bên tài được cố định lại bằng một cái kẹp, để lộ ra đôi tai nhỏ xinh. Mái tóc đen nhánh được xõa dài trên chiếc áo ca rô màu đỏ, nhìn qua có vẻ rất ra dáng một nữ sinh ham học.
Thiết kế hình tượng như thế này, trông cô rất phù hợp với yêu cầu hình tượng của nữ chính tròn MV, cũng không biết vì sao, Trịnh Văn Quân lại thấy hơi buồn bực, thấy Cố An Kỳ chậm rãi bước tới thì không thèm bắt chuyện mà xoay người bỏ đi, coi thường một cách vô cùng trắng trợn.
Trên mặt Cố An Kỳ vẫn là nụ cười nhạt thường thấy, giống như chẳng có chuyện gì xảy ra cả, cứ thế bước đến vị trí chuẩn bị của mình.
Cảnh quay mà bọn họ sắp quay là nói về lúc Tiểu Dã còn đang tham gia một trận bóng rổ, còn Tiểu Thu thì ngồi trên khán đài cổ vũ cho cậu.
“Action!”
Tiểu Thu vội vàng nhìn tỉ số của trận đấu, cả người hơi nghiêng về phía trước, hai mắt mở to không hề chớp, nhìn chăm chú vào số điểm đang còn thay đổi, con ngươi cứ di chuyển theo từng cử động của bóng người cao ráo trên sân.
Toàn bộ trường quay nhất thời vô cùng yên tĩnh, ánh mắt của mọi người lập tức dán chặt lên người Cố An Kỳ.
Lâm Hạc Quần nhìn chằm chằm vào màn hình, đột nhiên chỉ vào Cố An Kỳ nói: “Hãy lột tả đi!”
Ống kính dần dần tiến lên phía trước, sắc mặt Tiểu Thu càng ngày càng lo lắng, hàng lông mày cong cong dần nhíu lại, khi thì hai mắt trừng lớn, khi thì làm như thở phào nhẹ nhõm, diễn cảm vô cùng tỉ mỉ tinh tế, cực kì đúng lúc. Cho dù là không nhìn sân bóng thì chỉ cần theo dõi nét mặt của cô là có thể biết được trận đấu đang trong giai đoạn nào, và đội bóng nào chiếm được ưu thế.
Thời gian còn lại không nhiều lắm, Tiểu Dã đã cướp được bóng, một mực liều chết chạy thẳng tới dưới rổ của đối phương, đột nhiên cô đứng bất dậy, dốc toàn lực hét tó: “Tiểu Dã cố lên!”
Ba điểm cho một úp rổ*. Trong phút chốc Tiểu Thu vô cùng hưng phấn, vẻ vui mừng trên mặt cứ y như mình là người chiến thắng vậy, quơ lấy bình nước rồi chạy thẳng xuống sân.
(*Úp rổ: bóng vào rổ.)
“Cắt! OK, chuẩn bị cảnh kế tiếp.” Lâm Hạc Quần mặt không chút thay đổi nói, Âu Dương Thừa đứng bên cạnh nghe thấy vậy thì khóe miệng nhướn lên ra vẻ “nắm chắc phần thắng trong tay”, đứng lên, không nói gì mà đi ra ngoài.
Anh biết, canh bạc này nhất định là anh thắng rồi.
Từ lúc đánh trúng bóng vào rổ cho đến bây giờ, Trịnh Văn Quân không biết là có chuyện gì đang xảy ra nữa, vừa nghe thấy Lâm Hạc Quần nói cảnh kế tiếp, tức khắc có chút ngây người, Cố An Kỳ thế mà lại, có thể thông qua sao?! Làm sao có thể!
Trịnh Văn Quân không thể tin nổi, chạy đến trước máy theo dõi, nhìn thấy cảnh vừa rồi đang chiếu trên màn hình thì nhất thời á khẩu không nói được gì.
Làm sao có thể? Cái này… Làm sao có thể?
Thần thái động tác của Cố An Kỳ lúc đó cứ như có một Tiểu Thu đứng trước mặt anh, Lo lắng cho mọi nhất cử nhất động đội bóng của Tiểu Dã, ánh mãi dõi theo Tiểu Dã mọi lúc, trong ánh mắt nóng nảy, sự âu lo càng đậm thêm vài phần.
Trịnh Văn Quân nhìn chăm chú vào hình ảnh trên máy theo dõi, trong đầu bỗng nổi lên ca khúc “Vụt Mất” của mình.
“Trong trí nhớ luôn có một người, mỗi khi nghĩ đến người ấy trái tim lại thấy ấp áp dù cho không kề bên, chỉ cần thế thôi, cứ như ngoái đầu lại là có thể trông thấy.
Nụ cười của người ấy, luôn rực rỡ như thế.
Có thể đem thế giới của tôi, từ hai màu đen trắng trở nên tươi mới.
Dọc đường đều có cô ấy làm bạn.
Vì tôi mà vui, vì tôi mà buồn, vì tôi mà đổ lệ.
Hình bóng của người ấy luôn tràn ngập trong kí ức tôi, là những đoạn hồi ức đẹp nhất.
Trong đầu tôi đều cất giữ những ấn tượng của người ấy
…”
Rốt cuộc cô ta đã làm như thế nào?
Ánh mắt Trịnh Văn Quân nhìn Cố An Kỳ cứ như là nhìn thấy quái vật vậy, lúc trước không phải là anh chưa xem qua những bộ phim và quảng cáo mà Cố An Kỳ đóng, người trong TV thật giống như là con rối vậy, động tác cứng ngắc, không có biểu hiện gì, ngốc nghếch đến nỗi khiến người ta cảm thấy như là đang xem một pho tượng vậy, nhưng mà bây giờ… thật sự là cùng một người sao?
Trịnh Văn Quân im lặng quay lại Studio, nhưng mà thần sắc có vẻ như là chưa bình thường lại được, trong đầu vẫn vang lên ca khúc của mình.
“Action!” Lâm Hạc Đàn hô to một tiếng.
Tiểu Thu từ xa chạy tới, nhìn Tiểu Dã bị đồng đội vây quanh, trên mặt hiện lên biểu cảm vì cậu mà vui mừng phấn khích, vì cậu mà cười vô cùng hãnh diện.
“Cắt! Trịnh Văn Quân, vẻ mặt của cậu là sao thế? Làm lại!”
Cố An Kỳ thu lại nụ cười, giật mình một cái. Không nói gì thêm, chỉ là chỉnh lại bộ quần áo rồi về lại chỗ của mình, chuẩn bị cho cảnh quay quan trọng.
“Cắt! Làm lại!”
“Cắt! Làm lại!”
Cố An Kỳ liên tục chạy tới chạy lui mười mấy lần, hơi thở dường như đã muốn đứt, hóa trang trên mặt cũng vì mồ hôi mà trôi đi vài phần. Nhưng cô lại không than phiền chút nào, dặm lại phấn son rồi chạy tới chỗ xuất phát, chuẩn bị tiếp một cảnh quay tốt.
Lại một lần nữa chạy tới trước mặt Tiểu Dã, cười cười nhìn cậu và đồng đội xung quanh trêu đùa.
“Cắt cắt cắt cắt! Trịnh Văn Quân, cậu đang làm cái trò quái gì thế!”
Lâm Hạc Đàn dường như phát hỏa, hét lớn vào trong loa, nổi giận đến nỗi đem kịch bản đánh vào ghế.
“Xin lỗi, đạo diễn…” Trịnh Văn Quân xấu hổ cúi đầu, trong lúc nhất thời luồng suy nghĩ của anh không thể bình tĩnh được, đến nỗi diễn cũng bó chân bó tay.
“Thôi bỏ đi, toàn trường quay nghỉ ngơi mười phút.” Lâm Hạc Quần cau mày, định bụng để Trịnh Văn Quân nghỉ ngơi cho yên ổn lại.
“Thật xin lỗi…” Trịnh Văn Quân cúi thấp đầu, lại xin lỗi lần nữa, anh cũng không biết tại sao nữa, chỉ cần nhìn thấy Cố An Kỳ thì lại tự động nhớ đến những hình ảnh mình vừa thấy, không thể tập trung tình thần được.
Dương Văn Lâm lắc đầu, đưa cho Trịnh Văn Quân cốc nước: “Thôi nghỉ ngơi chút đi đã.”
Trịnh Văn Quân cũng không khách khí, nhận lấy cốc nước, uống một hơi cạn sạch, tựa hồ như vậy mới có thể làm cho tâm trạng nôn nóng của anh bình phục lại.
Trịnh Văn Quân siết chặt tay, sức lớn đến nỗi làm thay đổi hình dạng của cốc nước, liên tục mấy lần bị “cắt”, trong nhất thời khó mà khiến anh chịu được, tâm phiền ý loạn.
Anh đã từng quay hai MV thần tượng tuổi trẻ, nhưng không có một diễn viên nào giống với Cố An Kỳ cả. Chỉ cần vừa đứng dưới ánh đèn, chẳng những là vẻ mặt, mà là đến động tác cũng thay đổi, hoàn toàn như là một con người khác vậy, đến cả không khí xung quanh cũng vì màn diễn của cô mà thay đổi. Rõ ràng là anh muốn để cho Cố An Kỳ “ba lần NG mà bị đuổi”, nhưng mỉa mai thay, kết quả là anh lại bị NG đến hàng chục lần.
Sau một lúc im lặng, Dương Văn Lâm nói, “Cậu muốn đứng đây nhận thua sao?”
“Đương nhiên không phải!” Trịnh Văn Quân đứng bật dậy, “Tôi chỉ là…chỉ là…” Trịnh Văn Quân không nói được gì thì ngược lại hung hăng đập một cái thật mạnh lên bàn.
“Không muốn thua thì lên đi, sau này cứ gặp phải đối thủ như vậy, chẳng lẽ cậu đều rút lui có trật tự sao?” Dương Văn Lâm nhíu mày, giọng điệu có dịu đi chút ít, “Video quay lại lúc Cố An Kỳ mới vào không phải là cậu chưa từng xem, kĩ xảo biểu diễn có hơi non nớt. Ai mà chẳng đi lên từ vị trí thấp? Nếu cậu không vượt qua cửa ải này, thì sau này con đường của cậu khó mà đi xa được.”
Trịnh Văn Quân im lặng một lúc không nói gì, bỗng nhiên lẳng lặng đứng lên, đi về phía cửa ra vào.
“Đạo diễn Lâm, cho tôi thêm một cơ hội nữa!” Trịnh Văn Quân cúi gập người, nói lớn.
Lâm Hạc Quần không nói gì, ánh mắt lãnh đạm nhìn Trịnh Văn Quân. Còn hơn là lức mới bắt đầu không thể xác định được, bây giờ trong mắt anh ta dường như có chút gì đó, liền gật đầu, để cho anh quay lại sân chuẩn bị quay thêm lần nữa.
Trong lúc trang điểm lại, Cố An Kỳ suy nghĩ viễn vong, mặc cho người hóa trang giúp cô dặm lại phấn son, đột nhiên phát hiện ra trước mặt mình có một đôi giày, ngẩng đầu lên thì thấy đó là Trịnh Văn Quân.
“Vừa rồi cô diễn rất tốt.” Trịnh Văn Quân dừng một chút, “Nhưng tôi sẽ không thua cô đâu!”
Câu nói kia giống như là một lời tuyên chiến vậy, nói xong anh cũng xoay người bỏ đi. Không đầu không cuối, thật làm cho người ta chẳng hiểu gì cả.
Cố An Kỳ sửng sốt một lúc, sau khi kịp phản ứng thì lắc đầu cười, xem ra tâm tình của anh ta đã điều chỉnh lại rồi. Trịnh Văn Quân này thật đúng là một người thú vị, cá tính cứ như một cậu bé vậy, nhưng mà… cũng là nghiêm túc hơn.
Mười phút sau, chính thức mở màn.
“Tiểu Thu, trông cậu cứ như là bạn gái của Tiểu Dạ vậy!” Một cậu bạn thấy Tiểu Thu chạy tới thì không khỏi trêu ghẹo.
Tiểu thu nghe thấy vậy thì khuôn mặt có chút nóng lên, giống như là bị người ta nhìn thấu tâm tư vậy, bối rối đỏ mặt, nhưng mà ngoài miệng vẫn mạnh mồm: “Đâu có, các cậu đừng nói nhảm.”
“Đúng thế, tớ và cậu ấy ư? Làm sao có thể chứ? Bọn tớ chỉ là bạn thân thôi!” Tiểu Dã vô tâm quàng vai Tiểu Thu, ra vẻ “anh trai tốt” của cô ấy.
Nụ cười trên mặt Tiểu Thu đột nhiên cứng đờ.
Sau khi hít một hơi sâu mới hất tay Tiểu Dã ra: “Đúng thế! Một gã ngu ngốc đầu gỗ như thế, ai mà đồng ý làm bạn gái chứ!”
“Tiểu Thu, sao cậu có thể nói thế chứ? Tớ cũng có rất nhiều người theo đuổi mà!” Tiểu Dã không phục cãi lại, kết quả lại càng khiến Tiểu thu không vui rời khỏi sân bóng.
“Ok, cảnh tiếp theo!” Cuối cùng thì cảnh này cũng đã qua.
## Gửi phản hồi Hủy trả lời

X-ac: 1.dca _dca

X-hacker: If you're reading this, you should visit automattic.com/jobs and apply to join the fun, mention this header.

Link: <http://wp.me/p2i3Dx-Gp>; rel=shortlink

Vary: Cookie


text:
-
Dự án chậm tiến độ, bỏ hoang vẫn phải nộp tiền thuê đất
Nếu được Nhà nước giao đất, cho thuê đất nhưng không đưa đất vào sử dụng hoặc chậm tiến độ sử dụng đất so với tiến độ ghi trong dự án đầu tư thì người được giao đất, cho thuê đất phải nộp cho Nhà nước khoản tiền bằng với mức thu tiền thuê đất hàng năm đối với thời gian chậm tiến độ.
-
Những lưu ý không thể bỏ qua khi quyết định mua nhà đã qua sử dụng
Việc lựa chọn mua nhà đã qua sử dụng đối với người có mức thu nhập trung bình là một lựa chọn hấp dẫn. Khi tìm mua nhà đã qua sử dụng, người mua cần phải thật cẩn thận, xem xét tỉ mỉ, khảo sát nhiều lần rồi mới nên quyết định xuống tiền mua nhà.
-
Dự án “khủng” đánh thức đất vàng
CafeLand – Sau nhiều năm trùm mền, bị sử dụng sai mục đích những khu đất vàng nằm vị trí đắc địa ngay trung tâm quận 1 đang được rục rịch tái khởi động hình thành những dự án khủng trong tương lai.
-
Chênh lệch giá vàng hơn 4 triệu đồngTài chính - Chứng khoán - 05/12/2016 10:45 AM
Giá vàng trong nước sáng nay không có nhiều thay đổi dù thế giới có phiên đi xuống nhẹ, khiến khoảng cách giữa hai thị trường tiếp tục nới rộng lên 4,1 triệu đồng.
-
Cao ốc 'xác khô' giữa lòng Hà NộiThị Trường - 05/12/2016 10:19 AM
Cơn sốt nhà đất nguội, bong bóng bất động sản vỡ... là nguyên nhân khiến nhiều cao ốc chọc trời, chung cư hoành tráng thành xác khô giữa lòng Hà Nội.
-
Dang dở 2 dự án trăm tỉThị Trường - 05/12/2016 9:35 AM
Trường Đại học Hoa Lư và khu ký túc xá sinh viên tập trung được đầu tư hàng trăm tỉ đồng với kỳ vọng sẽ đáp ứng công tác đào tạo nguồn nhân lực cho tỉnh Ninh Bình. Tuy nhiên, đã nhiều năm qua, 2 dự án này vẫn còn dang dở
-
Vingroup đầu tư căn hộ giá bình dânHoạt động doanh nghiệp - 05/12/2016 8:53 AM
CafeLand – Tập đoàn Vingroup vừa công bố ra mắt thương hiệu bất động sản đại chúng VinCity - Dòng bất động sản đại chúng, với mức giá bình quân chỉ từ 700 triệu đồng/căn.
-
Sau biến động tỷ giá sẽ là lãi suất?Tài chính - Chứng khoán - 05/12/2016 8:41 AM
Đồng USD trên thị trường thế giới lên mức cao nhất trong hơn 10 năm đã tác động tới tỷ giá trong nước, trong khi lãi suất biến động khó lường.
-
Đua nhau xây nhà trái phép trên đất dự án cảng containerThị Trường - 05/12/2016 8:03 AM
Hay tin dự án cảng container Long Sơn sắp triển khai, người dân xã Hải Hà (Tĩnh Gia, Thanh Hóa) đua nhau xây nhà trái phép nhắm trục lợi tiền đền bù giải phóng mặt bằng.
-
Kohler tổ chức nhiều sự kiện kỷ niệm 10 năm hoạt động tại Việt NamVật liệu xây dựng - 04/12/2016 10:21 PM
CafeLand – Kỷ niệm 10 năm hoạt động tại thị trường Việt Nam, Tập đoàn chuyên về thiết bị nhà bếp, vệ sinh phòng tắm Kohler sẽ tổ chức hàng loạt các sự kiện quan trọng như Tọa đàm về xu hướng thiết kế bền vững, ra mắt nhãn hiệu Jacob Delafon và khai trương phòng trưng bày Kohler Hoàng Quốc Việt (Hà Nội).
-
Chính thức hết khả năng giảm lãi suất?Tài chính - Chứng khoán - 04/12/2016 9:03 PM
Như với tín dụng ngoại tệ, một lần nữa Ngân hàng Nhà nước sớm đưa ra thông tin cơ bản về định hướng điều hành chính sách để thị trường chủ động nắm bắt. Còn một tháng nữa để đón năm 2017, nhưng thông điệp về mục tiêu lãi suất đã sớm được gợi mở.
-
Dự án chung cư Sun Square: Những “uẩn khúc” chưa có lời giải?Thị Trường - 04/12/2016 8:57 PM
Tiếp tục những thông tin về tổ hợp công trình dịch vụ công cộng văn phòng nhà ở Mỹ Đình (gọi tắt dự án chung cư Sun Square) do Cty CP đầu tư và phát triển đô thị Thăng Long làm chủ đầu tư càng thấy sự “khôi hài”. Bởi không biết vì cố tình hay hữu ý, mà chủ đầu tư dự án cứ khăng khăng coi văn bản hướng dẫn của một cơ quan chuyên môn để “biến” nó thành một thứ giấy phép.
-
Hàng loạt dự án treo làm khổ người dânThị Trường - 04/12/2016 4:15 PM
Việc chậm triển khai các dự án đã được quy hoạch tại TP HCM đã và đang ảnh hưởng trực tiếp đến cuộc sống của hàng chục ngàn hộ dân.
-
Tham mưu xử lý nóng vụ trung tâm thương mại không phépThị Trường - 04/12/2016 4:12 PM
Đã phối hợp với các ngành kiểm tra việc xây dựng và cấp phép xây dựng một số dự án kinh doanh khách sạn, nhà hàng ven biển.
-
Giá vàng tuần tới: Chỉ số USD suy yếu sẽ là yếu tố kích thích?Tài chính - Chứng khoán - 04/12/2016 8:51 AM
Giới phân tích nhận định nhiều khả năng vàng sẽ lấy lại vị thế của mình trong thời gian tới do đồng USD đang tiếp tục suy yếu.
-
Những lưu ý không thể bỏ qua khi quyết định mua nhà đã qua sử dụngThị Trường - 04/12/2016 8:45 AM
Việc lựa chọn mua nhà đã qua sử dụng đối với người có mức thu nhập trung bình là một lựa chọn hấp dẫn. Khi tìm mua nhà đã qua sử dụng, người mua cần phải thật cẩn thận, xem xét tỉ mỉ, khảo sát nhiều lần rồi mới nên quyết định xuống tiền mua nhà.
-
Chính phủ quyết đưa tiền ảo vào khuôn khổTài chính - Chứng khoán - 03/12/2016 10:13 PM
Chính phủ cùng các bộ ngành liên quan đang gấp rút thực hiện đề án “Hoàn thiện khung pháp lý để quản lý, xử lý đối với các loại tài sản ảo, tiền điện tử, tiền ảo”, nguồn tin của VnEconomy cho biết.
-
Dự án chậm tiến độ, bỏ hoang vẫn phải nộp tiền thuê đấtThị Trường - 03/12/2016 8:48 PM
Nếu được Nhà nước giao đất, cho thuê đất nhưng không đưa đất vào sử dụng hoặc chậm tiến độ sử dụng đất so với tiến độ ghi trong dự án đầu tư thì người được giao đất, cho thuê đất phải nộp cho Nhà nước khoản tiền bằng với mức thu tiền thuê đất hàng năm đối với thời gian chậm tiến độ.
-
Doanh số bán nhà mới xây tại Úc giảm 8,5% trong tháng 10Nhìn ra thế giới - 03/12/2016 8:12 PM
CafeLand – Báo cáo từ Hiệp hội công nghiệp nhà ở tại Úc (HIA) cho thấy doanh số bán nhà mới xây trong tháng 10 đã giảm 8,5% so với tháng trước.
-
Tận dụng bùn đỏ bô xít làm gạch không nungVật liệu xây dựng - 03/12/2016 8:04 PM
Đến thời điểm hiện nay, dự án đầu tư xây dựng nhà máy gạch không nung từ nguồn thải bùn đỏ của Nhà máy alumin Tân Rai (Bảo Lâm, Lâm Đồng) do Cty CP Lộc Châu làm chủ đầu tư đã nhận được sự đồng thuận cao của UBND tỉnh và các Bộ, ngành liên quan. Dự án đang được trình lên Thủ tướng Chính phủ.
-
Dự án trong tuần: Khai trương khu vui chơi 20 triệu USD, Ra mắt 99 căn condotel Naman GardenThị Trường - 03/12/2016 12:09 PM
CafeLand - Hầu hết sự kiện nổi bật tuần này nằm vào 2 ngày cuối tuần với việc công bố căn hộ Cityland Park Hills ở Gò Vấp và chào bán nhà phố FLC Ecohouse ở Long Biên.

markdown:
-
[Dự án chậm tiến độ, bỏ hoang vẫn phải nộp tiền thuê đất](https://cafeland.vn/tin-tuc/du-an-cham-tien-do-bo-hoang-van-phai-nop-tien-thue-dat-63616.html)
Nếu được Nhà nước giao đất, cho thuê đất nhưng không đưa đất vào sử dụng hoặc chậm tiến độ sử dụng đất so với tiến độ ghi trong dự án đầu tư thì người được giao đất, cho thuê đất phải nộp cho Nhà nước khoản tiền bằng với mức thu tiền thuê đất hàng năm đối với thời gian chậm tiến độ.
-
[Những lưu ý không thể bỏ qua khi quyết định mua nhà đã qua sử dụng](https://cafeland.vn/tin-tuc/nhung-luu-y-khong-the-bo-qua-khi-quyet-dinh-mua-nha-da-qua-su-dung-63619.html)
Việc lựa chọn mua nhà đã qua sử dụng đối với người có mức thu nhập trung bình là một lựa chọn hấp dẫn. Khi tìm mua nhà đã qua sử dụng, người mua cần phải thật cẩn thận, xem xét tỉ mỉ, khảo sát nhiều lần rồi mới nên quyết định xuống tiền mua nhà.
-
[Dự án “khủng” đánh thức đất vàng](https://cafeland.vn/tin-tuc/du-an-khung-danh-thuc-dat-vang-63606.html)
CafeLand – Sau nhiều năm trùm mền, bị sử dụng sai mục đích những khu đất vàng nằm vị trí đắc địa ngay trung tâm quận 1 đang được rục rịch tái khởi động hình thành những dự án khủng trong tương lai.
-
[Chênh lệch giá vàng hơn 4 triệu đồng](https://cafeland.vn/tin-tuc/chenh-lech-gia-vang-hon-4-trieu-dong-63633.html) [Tài chính - Chứng khoán](https://cafeland.vn/tin-tuc/tai-chinh-chung-khoan/3/)- 05/12/2016 10:45 AM
Giá vàng trong nước sáng nay không có nhiều thay đổi dù thế giới có phiên đi xuống nhẹ, khiến khoảng cách giữa hai thị trường tiếp tục nới rộng lên 4,1 triệu đồng.
-
[Cao ốc 'xác khô' giữa lòng Hà Nội](https://cafeland.vn/tin-tuc/cao-oc-xac-kho-giua-long-ha-noi-63632.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 05/12/2016 10:19 AM
Cơn sốt nhà đất nguội, bong bóng bất động sản vỡ... là nguyên nhân khiến nhiều cao ốc chọc trời, chung cư hoành tráng thành xác khô giữa lòng Hà Nội.
-
[Dang dở 2 dự án trăm tỉ](https://cafeland.vn/tin-tuc/dang-do-2-du-an-tram-ti-63631.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 05/12/2016 9:35 AM
Trường Đại học Hoa Lư và khu ký túc xá sinh viên tập trung được đầu tư hàng trăm tỉ đồng với kỳ vọng sẽ đáp ứng công tác đào tạo nguồn nhân lực cho tỉnh Ninh Bình. Tuy nhiên, đã nhiều năm qua, 2 dự án này vẫn còn dang dở
-
[Vingroup đầu tư căn hộ giá bình dân](https://cafeland.vn/tin-tuc/vingroup-dau-tu-can-ho-gia-binh-dan-63630.html) [Hoạt động doanh nghiệp](https://cafeland.vn/tin-tuc/hoat-dong-doanh-nghiep/8/)- 05/12/2016 8:53 AM
CafeLand – Tập đoàn Vingroup vừa công bố ra mắt thương hiệu bất động sản đại chúng VinCity - Dòng bất động sản đại chúng, với mức giá bình quân chỉ từ 700 triệu đồng/căn.
-
[Sau biến động tỷ giá sẽ là lãi suất?](https://cafeland.vn/tin-tuc/sau-bien-dong-ty-gia-se-la-lai-suat-63629.html) [Tài chính - Chứng khoán](https://cafeland.vn/tin-tuc/tai-chinh-chung-khoan/3/)- 05/12/2016 8:41 AM
Đồng USD trên thị trường thế giới lên mức cao nhất trong hơn 10 năm đã tác động tới tỷ giá trong nước, trong khi lãi suất biến động khó lường.
-
[Đua nhau xây nhà trái phép trên đất dự án cảng container](https://cafeland.vn/tin-tuc/dua-nhau-xay-nha-trai-phep-tren-dat-du-an-cang-container-63628.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 05/12/2016 8:03 AM
Hay tin dự án cảng container Long Sơn sắp triển khai, người dân xã Hải Hà (Tĩnh Gia, Thanh Hóa) đua nhau xây nhà trái phép nhắm trục lợi tiền đền bù giải phóng mặt bằng.
-
[Kohler tổ chức nhiều sự kiện kỷ niệm 10 năm hoạt động tại Việt Nam](https://cafeland.vn/tin-tuc/kohler-to-chuc-nhieu-su-kien-ky-niem-10-nam-hoat-dong-tai-viet-nam-63626.html) [Vật liệu xây dựng](https://cafeland.vn/tin-tuc/vat-lieu-xay-dung/7/)- 04/12/2016 10:21 PM
CafeLand – Kỷ niệm 10 năm hoạt động tại thị trường Việt Nam, Tập đoàn chuyên về thiết bị nhà bếp, vệ sinh phòng tắm Kohler sẽ tổ chức hàng loạt các sự kiện quan trọng như Tọa đàm về xu hướng thiết kế bền vững, ra mắt nhãn hiệu Jacob Delafon và khai trương phòng trưng bày Kohler Hoàng Quốc Việt (Hà Nội).
-
[Chính thức hết khả năng giảm lãi suất?](https://cafeland.vn/tin-tuc/chinh-thuc-het-kha-nang-giam-lai-suat-63625.html) [Tài chính - Chứng khoán](https://cafeland.vn/tin-tuc/tai-chinh-chung-khoan/3/)- 04/12/2016 9:03 PM
Như với tín dụng ngoại tệ, một lần nữa Ngân hàng Nhà nước sớm đưa ra thông tin cơ bản về định hướng điều hành chính sách để thị trường chủ động nắm bắt. Còn một tháng nữa để đón năm 2017, nhưng thông điệp về mục tiêu lãi suất đã sớm được gợi mở.
-
[Dự án chung cư Sun Square: Những “uẩn khúc” chưa có lời giải?](https://cafeland.vn/tin-tuc/du-an-chung-cu-sun-square-nhung-uan-khuc-chua-co-loi-giai-63624.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 04/12/2016 8:57 PM
Tiếp tục những thông tin về tổ hợp công trình dịch vụ công cộng văn phòng nhà ở Mỹ Đình (gọi tắt dự án chung cư Sun Square) do Cty CP đầu tư và phát triển đô thị Thăng Long làm chủ đầu tư càng thấy sự “khôi hài”. Bởi không biết vì cố tình hay hữu ý, mà chủ đầu tư dự án cứ khăng khăng coi văn bản hướng dẫn của một cơ quan chuyên môn để “biến” nó thành một thứ giấy phép.
-
[Hàng loạt dự án treo làm khổ người dân](https://cafeland.vn/tin-tuc/hang-loat-du-an-treo-lam-kho-nguoi-dan-63623.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 04/12/2016 4:15 PM
Việc chậm triển khai các dự án đã được quy hoạch tại TP HCM đã và đang ảnh hưởng trực tiếp đến cuộc sống của hàng chục ngàn hộ dân.
-
[Tham mưu xử lý nóng vụ trung tâm thương mại không phép](https://cafeland.vn/tin-tuc/tham-muu-xu-ly-nong-vu-trung-tam-thuong-mai-khong-phep-63622.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 04/12/2016 4:12 PM
Đã phối hợp với các ngành kiểm tra việc xây dựng và cấp phép xây dựng một số dự án kinh doanh khách sạn, nhà hàng ven biển.
-
[Giá vàng tuần tới: Chỉ số USD suy yếu sẽ là yếu tố kích thích?](https://cafeland.vn/tin-tuc/gia-vang-tuan-toi-chi-so-usd-suy-yeu-se-la-yeu-to-kich-thich-63620.html) [Tài chính - Chứng khoán](https://cafeland.vn/tin-tuc/tai-chinh-chung-khoan/3/)- 04/12/2016 8:51 AM
Giới phân tích nhận định nhiều khả năng vàng sẽ lấy lại vị thế của mình trong thời gian tới do đồng USD đang tiếp tục suy yếu.
-
[Những lưu ý không thể bỏ qua khi quyết định mua nhà đã qua sử dụng](https://cafeland.vn/tin-tuc/nhung-luu-y-khong-the-bo-qua-khi-quyet-dinh-mua-nha-da-qua-su-dung-63619.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 04/12/2016 8:45 AM
Việc lựa chọn mua nhà đã qua sử dụng đối với người có mức thu nhập trung bình là một lựa chọn hấp dẫn. Khi tìm mua nhà đã qua sử dụng, người mua cần phải thật cẩn thận, xem xét tỉ mỉ, khảo sát nhiều lần rồi mới nên quyết định xuống tiền mua nhà.
-
[Chính phủ quyết đưa tiền ảo vào khuôn khổ](https://cafeland.vn/tin-tuc/chinh-phu-quyet-dua-tien-ao-vao-khuon-kho-63613.html) [Tài chính - Chứng khoán](https://cafeland.vn/tin-tuc/tai-chinh-chung-khoan/3/)- 03/12/2016 10:13 PM
Chính phủ cùng các bộ ngành liên quan đang gấp rút thực hiện đề án “Hoàn thiện khung pháp lý để quản lý, xử lý đối với các loại tài sản ảo, tiền điện tử, tiền ảo”, nguồn tin của VnEconomy cho biết.
-
[Dự án chậm tiến độ, bỏ hoang vẫn phải nộp tiền thuê đất](https://cafeland.vn/tin-tuc/du-an-cham-tien-do-bo-hoang-van-phai-nop-tien-thue-dat-63616.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 03/12/2016 8:48 PM
Nếu được Nhà nước giao đất, cho thuê đất nhưng không đưa đất vào sử dụng hoặc chậm tiến độ sử dụng đất so với tiến độ ghi trong dự án đầu tư thì người được giao đất, cho thuê đất phải nộp cho Nhà nước khoản tiền bằng với mức thu tiền thuê đất hàng năm đối với thời gian chậm tiến độ.
-
[Doanh số bán nhà mới xây tại Úc giảm 8,5% trong tháng 10](https://cafeland.vn/tin-tuc/doanh-so-ban-nha-moi-xay-tai-uc-giam-85-trong-thang-10-63615.html) [Nhìn ra thế giới](https://cafeland.vn/tin-tuc/nhin-ra-the-gioi/6/)- 03/12/2016 8:12 PM
CafeLand – Báo cáo từ Hiệp hội công nghiệp nhà ở tại Úc (HIA) cho thấy doanh số bán nhà mới xây trong tháng 10 đã giảm 8,5% so với tháng trước.
-
[Tận dụng bùn đỏ bô xít làm gạch không nung](https://cafeland.vn/tin-tuc/tan-dung-bun-do-bo-xit-lam-gach-khong-nung-63614.html) [Vật liệu xây dựng](https://cafeland.vn/tin-tuc/vat-lieu-xay-dung/7/)- 03/12/2016 8:04 PM
Đến thời điểm hiện nay, dự án đầu tư xây dựng nhà máy gạch không nung từ nguồn thải bùn đỏ của Nhà máy alumin Tân Rai (Bảo Lâm, Lâm Đồng) do Cty CP Lộc Châu làm chủ đầu tư đã nhận được sự đồng thuận cao của UBND tỉnh và các Bộ, ngành liên quan. Dự án đang được trình lên Thủ tướng Chính phủ.
-
[Dự án trong tuần: Khai trương khu vui chơi 20 triệu USD, Ra mắt 99 căn condotel Naman Garden](https://cafeland.vn/tin-tuc/du-an-trong-tuan-khai-truong-khu-vui-choi-20-trieu-usd-ra-mat-99-can-condotel-naman-garden-63611.html) [Thị Trường](https://cafeland.vn/tin-tuc/thi-truong/1/)- 03/12/2016 12:09 PM
CafeLand - Hầu hết sự kiện nổi bật tuần này nằm vào 2 ngày cuối tuần với việc công bố căn hộ Cityland Park Hills ở Gò Vấp và chào bán nhà phố FLC Ecohouse ở Long Biên.


text:
Tọa lạc trên trục đường Quốc lộ 1B mới, thành phố Bắc Ninh, Khu nhà vườn sinh thái Hoàn Sơn có tổng diện tích 20,3 ha, giai đoạn 1 xây dựng trên diện tích 10,6 ha, bao gồm 54 căn biệt thự sinh thái nhà vườn. Trong đó, có 31 căn biệt thự loại A có diện tích từ 500 – 600m2, 8 căn biệt thự loại B có diện tích từ 700 – 900m2, 15 căn biệt thự loại C có diện tích từ 800 - 1000 m2.
Ngoài ra, còn có hệ thống cây xanh bao quanh, khu thể thao, khu vui chơi giải trí và các dịch vụ khác…
Hiện chủ đầu tư đang chuẩn bị thực hiện giai đoạn 2 của dự án.


text:
Online:
DL Link: MF
Cứ nghĩ rằng sống đến bây giờ thật là hạnh phúc nhưng kỳ thực đó là được sống và được yêu Kim Jaejoong
Luôn luôn vui vẻ và hạnh phúc, còn hát cho chúng em nghe, pha trò cho chúng em cười, để 20 năm sau em sẽ dẫn con em đi xem anh hát…
Video belong to 蘑菇在 and Morning!JJ
Happy B-day to my dear~ Joongie!!!
Tết nhất nhiều việc quá, với lại cũng đang ham mê 1 game offline nên ko làm đc gì nhiều, bài cảm xúc sẽ đến sau ^^
Còn vài FM nữa, cứ từ từ up sau, vì sinh nhật ai kia~
:* Chào Cún, lâu lắm mới cm cho Cún. :”) Cún ăn tết thế nào có zui hôn? :”> Năm mới chúc Cún nhiều niềm vui bên gia đình, bạn bè và DB nhé.🙂 Chúc Cún ngày càng xinh nữa :* wp của Cún vẫn luôn là nơi yêu thích của mình, ko chỉ vì sub mà còn vì nó mang lại cảm giác rất yên bình, dễ chịu nữa.🙂 Happy new year ~^o^~
Happy new year~~~ Năm mới chúc Cún mọi sự an lành cùng như ý ♥.♥
Happy birthday for Jaejoonggie. Vậy là Jaejae lại thêm một tuổi nữa rồi. Thật mong cục bông của chúng ta sẽ ngày càng hạnh phúc vui vẻ a~~
Lời cuối: vì không biết nói gì hơn, nên đành nói câu cảm ơn đến Cún, chân thành cám ơn bạn vì đã cống hiến nhiều tâm huyết cho tất cả mọi người *iu bạn*
e yêu cái vid này ss ơi❤
cảm ơn ss nhé :*

markdown:
**Online:**
**DL Link: MF** **Cứ nghĩ rằng sống đến bây giờ thật là hạnh phúc nhưng kỳ thực đó là được sống và được yêu Kim Jaejoong**
**Luôn luôn vui vẻ và hạnh phúc, còn hát cho chúng em nghe, pha trò cho chúng em cười, để 20 năm sau em sẽ dẫn con em đi xem anh hát…** **Video belong to 蘑菇在 and Morning!JJ**
**Happy B-day to my dear~ Joongie!!!** **Tết nhất nhiều việc quá, với lại cũng đang ham mê 1 game offline nên ko làm đc gì nhiều, bài cảm xúc sẽ đến sau ^^** **Còn vài FM nữa, cứ từ từ up sau, vì sinh nhật ai kia~**
on Tháng Một 26, 2012 lúc 1:21 sáng | Trả lời
:* Chào Cún, lâu lắm mới cm cho Cún. :”) Cún ăn tết thế nào có zui hôn? :”> Năm mới chúc Cún nhiều niềm vui bên gia đình, bạn bè và DB nhé.🙂 Chúc Cún ngày càng xinh nữa :* wp của Cún vẫn luôn là nơi yêu thích của mình, ko chỉ vì sub mà còn vì nó mang lại cảm giác rất yên bình, dễ chịu nữa.🙂 Happy new year ~^o^~
on Tháng Một 26, 2012 lúc 9:31 sáng | Trả lời
Happy new year~~~ Năm mới chúc Cún mọi sự an lành cùng như ý ♥.♥
Happy birthday for Jaejoonggie. Vậy là Jaejae lại thêm một tuổi nữa rồi. Thật mong cục bông của chúng ta sẽ ngày càng hạnh phúc vui vẻ a~~
Lời cuối: vì không biết nói gì hơn, nên đành nói câu cảm ơn đến Cún, chân thành cám ơn bạn vì đã cống hiến nhiều tâm huyết cho tất cả mọi người *iu bạn*
on Tháng Một 27, 2012 lúc 6:48 sáng | Trả lời
e yêu cái vid này ss ơi❤
cảm ơn ss nhé :*

Link: <http://wp.me/p1nOpX-dd>; rel=shortlink


text:
Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả trong công ty
Trong công tác nhân sự, xây dựng hệ thống đánh giá đòi hỏi tính chất chuyên môn chuyên sâu và phức tạp từ người chuyên viên nhân sự. Yếu tố đầu tiên tạo nên sự phức tạp của hệ thống đánh giá đó chính là bản chất kinh doanh của công ty. Nếu như các hoạt động nhân sự khác như tuyển dụng , đào tạo hay tính lương có mức độ gắn kết ít hơn với qui trình hoạt động kinh doanh của công ty thì hệ thống đánh giá hiệu quả lại luôn luôn đi song hành với qui trình và hoạt động kinh doanh trong công ty. Chính vì lý do đó, xây dựng hệ thống đánh giá luôn luôn là một bài toán khó đối với chuyên viên nhân sự vì họ phải hiểu được hệ thống kinh doanh trong công ty vận hành như thế nào để xây dựng hệ thống đánh giá phù hợp. Thật là đáng ngạc nhiên khi trên các diễn đàn nhân sự, các chuyên viên nhân sự hỏi xin nhau về hệ thống đánh giá và áp dụng máy móc vào các công ty khác nhau. Mỗi hệ thống đánh giá hiệu quả đều ẩn chứa trong nó các triết lý và quan niệm kinh doanh chuyên biệt của mỗi công ty. Một hệ thống này rất hiệu quả tại công ty A sẽ không hiệu quả khi chuyển sang công ty B và ngược lại. Cũng trong lý do này, hoạt động đánh giá trong công ty cần phải đi theo sát chu kỳ kinh doanh vì vậy không như các hoạt động nhân sự khác có thể tháng này làm và tháng sau tạm nghỉ. Công tác đánh giá cần phải thường xuyên đi cạnh hoạt động kinh doanh. Lý do thứ hai là nhiều công tác nhân sự cao cấp như quản lý tài năg, xây dựng hệ thống năng lực, phát triển hệ thống đào tạo trong công ty, gắn kết và tăng mức hài lòng của nhân viên đều có quan hệ sâu với hê thống đánh giá. Các công tác này được tích hợp với hệ thống đánh giá hoặc bản thân nó là một phần trong hệ thống đánh giá tổng thể. Để có được hệ thống đánh giá tổng thể và hoàn chỉnh, các chuyên viên nhân sự cần phải thực hiện các công tác chuyên môn này ít hoặc nhiều. Lý do cuối cùng khiến công tác xây dựng hệ thống đánh giá trở nên phức tạp đó chính là tình hình và môi trường kinh doanh biến động không ngừng. Khi môi trường kinh doanh thay đổi sẽ thay đổi kinh doanh và hệ thống đánh giá cũng cần phải điều chỉnh theo. Trước khi bắt tay xây dựng chi tiết một hệ thống đánh giá tại công ty, một số gợi ý sau đây sẽ giúp chuyên viên nhân sự cân nhắc những tính chất đặc biệt trong mô hình kinh doanh của công ty để thực hiện hiệu quả hệ thống đánh giá.
1-Văn hóa trong công ty: hệ thống đánh giá cần phải xây dựng phù hợp văn hóa trong công ty. Nếu văn hóa trong công ty coi trọng sự sáng tạo, một hệ thống đánh giá chi tiết sẽ là trở ngại cho công tác đánh giá. Hệ thống đánh giá cũng cần phù hợp với triết ký kinh doanh của cấp quản lý cao nhất trong công ty.
2- Trình độ, năng lực và nhận thức của nhân viên: nhân viên trong công ty là người thực hiện hệ thống đánh giá. Vì vậy hệ thống đánh giá sẽ trở nên không hiệu quả nếu như nhân lực trong công ty không ưa thích và có đủ khả năng thực hiện nó. Có rất nhiều trường hợp hệ thống đánh giá trong công ty trở nên hình thức và không đạt kết quả vì lý do này.
3- Hiệu quả và hiệu năng: hệ thống đánh giá thông thường chỉ quan tâm nhiều tới việc đánh giá hiệu năng – doing thing right mà ít khi quan tâm tới đánh giá hiệu quả – do right thing. Phòng nhân sự cần phải đặc biệt quan tâm tới vấn đề này khi xây dựng hệ thống đánh giá. Các công cụ như Balanced Score Card và System Thinking là những công cụ rất tốt nhằm tích hợp trong hệ thống đánh giá.
4- Tích hợp chiến lược : Hệ thống đánh giá cần được tích hợp chặt chẽ với chiến lược kinh doanh thông qua các công cụ như KSF – Key Success Factor , Strategic Option – các lựa chọn chiến lược hoặc Core Competencies – các năng lực cốt lõi của công ty.
5- Điểm mạnh và sở trường của công ty: Có rất nhiều công ty và chuyên viên nhân sự tranh cãi nhau về việc nên áp dụng hệ thống đánh giá nào cho hiệu quả. Nếu như trong công ty hệ thống đánh giá đã rất tốt thì không nên thay đổi nhiều các phương pháp hiện tại
6- Hệ thống kiểm soát trong công ty: Hệ thống đánh giá nhân sự cần phải được cân chỉnh theo hệ thống kiểm soát trong công ty. Ví dụ trong công ty đã xây dựng hệ thống ISO thì hệ thống đánh giá cũng cần phải hiệu chỉnh thống nhất trên tinh thần của hệ thống ISO
7- Mức độ phân quyền cho cấp quản lý: Hệ thống đánh giá cần phải xây dựng theo mức độ phân quyền cho cấp quản lý. Nếu như cấp quản lý được phân quyền và tự quyết nhiều trong côg việc, hệ thống đánh giá KPI chặt chẽ sẽ trở thành trở ngại trong công tác đánh giá.
8- Quy trình trong công ty: Hệ thống đánh giá cần được tích hợp chặt chẽ với các SOP – Standard Operating Procedures. Khi xây dựng các SOP, các chỉ tiêu đo lường là một phần quan trọng nhằm tích hợp các SOP và hệ thống đánh giá.
9- Sự tập trung: Đánh giá là chọn lựa. Hệ thống đánh giá trong công ty cần tập trung vào các điểm chính quan trọng chứ không phải là hệ thống đầy đủ hoành tráng nhưng mang tính chất trang trí nhiều hơn. Người chuyên viên nhân sự cần lưu ý hệ thống đánh giá cần “ Tinh “ chứ không cần “ Nhiều “ như trong binh pháp.
Các điểm trên là những điểm chuyên viên nhân sự cần phân tích và nghiên cứu kỹ trước khi triển khai cụ thể hệ thống đánh giá nhân sự tại công ty. Hệ thống đánh giá nào cũng bao gồm KPI, các phương pháp đánh giá, qui trình và biểu mẫu tương tự nhau. Nhưng đằng sau các điểm chung đó là những khác biệt bản chất và sâu sắc mà chỉ những người chuyên viên nhân sự chuyên nghiệp và có kinh nghiệm mới có thể thực hiện tốt và hiệu quả.
Vũ Tuấn Anh
Giám Đốc Điều Hành Viện Quản Lý ViệtNam
Sáng lập Society of Human Resources Management
Bài viết và blog https://kienthucnhansu.wordpress.com nhằm chuẩn bị cho web site www.shrm.org.vn rất mong nhận được các ý kiến đóng góp từ các bạn độc giả
Chương trình tặng 30 bài giảng cho nhân viên trẻ, trưởng phòng, phó phòng, giám đốc chi nhánh, trưởng phòng và chuyên viên nhân sự tại
2-https://kienthucnhansu.wordpress.com/
3-www.daihọc.edu.vn online ngày 15/06/2012

markdown:
Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả trong công ty
Trong công tác nhân sự, xây dựng hệ thống đánh giá đòi hỏi tính chất chuyên môn chuyên sâu và phức tạp từ người chuyên viên nhân sự. Yếu tố đầu tiên tạo nên sự phức tạp của hệ thống đánh giá đó chính là bản chất kinh doanh của công ty. Nếu như các hoạt động nhân sự khác như tuyển dụng , đào tạo hay tính lương có mức độ gắn kết ít hơn với qui trình hoạt động kinh doanh của công ty thì hệ thống đánh giá hiệu quả lại luôn luôn đi song hành với qui trình và hoạt động kinh doanh trong công ty. Chính vì lý do đó, xây dựng hệ thống đánh giá luôn luôn là một bài toán khó đối với chuyên viên nhân sự vì họ phải hiểu được hệ thống kinh doanh trong công ty vận hành như thế nào để xây dựng hệ thống đánh giá phù hợp. Thật là đáng ngạc nhiên khi trên các diễn đàn nhân sự, các chuyên viên nhân sự hỏi xin nhau về hệ thống đánh giá và áp dụng máy móc vào các công ty khác nhau. Mỗi hệ thống đánh giá hiệu quả đều ẩn chứa trong nó các triết lý và quan niệm kinh doanh chuyên biệt của mỗi công ty. Một hệ thống này rất hiệu quả tại công ty A sẽ không hiệu quả khi chuyển sang công ty B và ngược lại. Cũng trong lý do này, hoạt động đánh giá trong công ty cần phải đi theo sát chu kỳ kinh doanh vì vậy không như các hoạt động nhân sự khác có thể tháng này làm và tháng sau tạm nghỉ. Công tác đánh giá cần phải thường xuyên đi cạnh hoạt động kinh doanh. Lý do thứ hai là nhiều công tác nhân sự cao cấp như quản lý tài năg, xây dựng hệ thống năng lực, phát triển hệ thống đào tạo trong công ty, gắn kết và tăng mức hài lòng của nhân viên đều có quan hệ sâu với hê thống đánh giá. Các công tác này được tích hợp với hệ thống đánh giá hoặc bản thân nó là một phần trong hệ thống đánh giá tổng thể. Để có được hệ thống đánh giá tổng thể và hoàn chỉnh, các chuyên viên nhân sự cần phải thực hiện các công tác chuyên môn này ít hoặc nhiều. Lý do cuối cùng khiến công tác xây dựng hệ thống đánh giá trở nên phức tạp đó chính là tình hình và môi trường kinh doanh biến động không ngừng. Khi môi trường kinh doanh thay đổi sẽ thay đổi kinh doanh và hệ thống đánh giá cũng cần phải điều chỉnh theo. Trước khi bắt tay xây dựng chi tiết một hệ thống đánh giá tại công ty, một số gợi ý sau đây sẽ giúp chuyên viên nhân sự cân nhắc những tính chất đặc biệt trong mô hình kinh doanh của công ty để thực hiện hiệu quả hệ thống đánh giá.
1-Văn hóa trong công ty: hệ thống đánh giá cần phải xây dựng phù hợp văn hóa trong công ty. Nếu văn hóa trong công ty coi trọng sự sáng tạo, một hệ thống đánh giá chi tiết sẽ là trở ngại cho công tác đánh giá. Hệ thống đánh giá cũng cần phù hợp với triết ký kinh doanh của cấp quản lý cao nhất trong công ty.
2- Trình độ, năng lực và nhận thức của nhân viên: nhân viên trong công ty là người thực hiện hệ thống đánh giá. Vì vậy hệ thống đánh giá sẽ trở nên không hiệu quả nếu như nhân lực trong công ty không ưa thích và có đủ khả năng thực hiện nó. Có rất nhiều trường hợp hệ thống đánh giá trong công ty trở nên hình thức và không đạt kết quả vì lý do này.
3- Hiệu quả và hiệu năng: hệ thống đánh giá thông thường chỉ quan tâm nhiều tới việc đánh giá hiệu năng – doing thing right mà ít khi quan tâm tới đánh giá hiệu quả – do right thing. Phòng nhân sự cần phải đặc biệt quan tâm tới vấn đề này khi xây dựng hệ thống đánh giá. Các công cụ như Balanced Score Card và System Thinking là những công cụ rất tốt nhằm tích hợp trong hệ thống đánh giá.
4- Tích hợp chiến lược : Hệ thống đánh giá cần được tích hợp chặt chẽ với chiến lược kinh doanh thông qua các công cụ như KSF – Key Success Factor , Strategic Option – các lựa chọn chiến lược hoặc Core Competencies – các năng lực cốt lõi của công ty.
5- Điểm mạnh và sở trường của công ty: Có rất nhiều công ty và chuyên viên nhân sự tranh cãi nhau về việc nên áp dụng hệ thống đánh giá nào cho hiệu quả. Nếu như trong công ty hệ thống đánh giá đã rất tốt thì không nên thay đổi nhiều các phương pháp hiện tại
6- Hệ thống kiểm soát trong công ty: Hệ thống đánh giá nhân sự cần phải được cân chỉnh theo hệ thống kiểm soát trong công ty. Ví dụ trong công ty đã xây dựng hệ thống ISO thì hệ thống đánh giá cũng cần phải hiệu chỉnh thống nhất trên tinh thần của hệ thống ISO
7- Mức độ phân quyền cho cấp quản lý: Hệ thống đánh giá cần phải xây dựng theo mức độ phân quyền cho cấp quản lý. Nếu như cấp quản lý được phân quyền và tự quyết nhiều trong côg việc, hệ thống đánh giá KPI chặt chẽ sẽ trở thành trở ngại trong công tác đánh giá.
8- Quy trình trong công ty: Hệ thống đánh giá cần được tích hợp chặt chẽ với các SOP – Standard Operating Procedures. Khi xây dựng các SOP, các chỉ tiêu đo lường là một phần quan trọng nhằm tích hợp các SOP và hệ thống đánh giá.
9- Sự tập trung: Đánh giá là chọn lựa. Hệ thống đánh giá trong công ty cần tập trung vào các điểm chính quan trọng chứ không phải là hệ thống đầy đủ hoành tráng nhưng mang tính chất trang trí nhiều hơn. Người chuyên viên nhân sự cần lưu ý hệ thống đánh giá cần “ Tinh “ chứ không cần “ Nhiều “ như trong binh pháp.
Các điểm trên là những điểm chuyên viên nhân sự cần phân tích và nghiên cứu kỹ trước khi triển khai cụ thể hệ thống đánh giá nhân sự tại công ty. Hệ thống đánh giá nào cũng bao gồm KPI, các phương pháp đánh giá, qui trình và biểu mẫu tương tự nhau. Nhưng đằng sau các điểm chung đó là những khác biệt bản chất và sâu sắc mà chỉ những người chuyên viên nhân sự chuyên nghiệp và có kinh nghiệm mới có thể thực hiện tốt và hiệu quả.
Vũ Tuấn Anh
Giám Đốc Điều Hành Viện Quản Lý ViệtNam
Sáng lập Society of Human Resources Management
Bài viết và blog
[https://kienthucnhansu.wordpress.com](https://kienthucnhansu.wordpress.com/) nhằm chuẩn bị cho web site [www.shrm.org.vn](http://www.shrm.org.vn/) rất mong nhận được các ý kiến đóng góp từ các bạn độc giả
Chương trình tặng 30 bài giảng cho nhân viên trẻ, trưởng phòng, phó phòng, giám đốc chi nhánh, trưởng phòng và chuyên viên nhân sự tại
2-
[https://kienthucnhansu.wordpress.com/](https://kienthucnhansu.wordpress.com/)
3-
[www.daihọc.edu.vn](http://www.daihọc.edu.vn/) online ngày 15/06/2012

Link: <http://wp.me/p2rtqt-X>; rel=shortlink


text: matchiato hoàng gia - các địa điểm bán matchiato hoàng gia tại - Lozi Tìm kiếmtại

X-Powered-By: Express

Server: cloudflare-nginx


text:
Mẹo sử dụng bếp từ an toàn, tiết kiệm điện nhất
Vậy mời các chị em nội trợ tham khảo một số mẹo vặt Pico xin chia sẻ dưới đây nhé!
- Mẹo sử dụng bếp từ an toàn và tiết kiệm điện nhất.
- Không dùng chế độ nhiệt cao khi không cần thiết:So với các loại bếp khác thì bếp từ có khả năng đốt nóng xoong, chảo nhanh rất nhiều do nhiệt lượng thất thoát của bếp từ thấp. Khi sử dụng bếp từ các chị em chú ý không nên sử dụng nhiệt độ cao nhất để đun nóng xoong, chảo trước khi cho thức ăn vào vì có thế làm xoong, chảo bị cháy. Do đó, bạn nên cài đặt chế độ nhiệt thấp để đảm bảo an toàn và cũng là tiết kiệm điện hơn so với chế độ nhiệt cao nếu không cần thiết.
- Tắt bếp sớm hơn vài phút: Bạn nên tắt bếp từ sớm hơn vài phút khi quá trình đun nấu sắp kết thúc vì lượng hơi nóng còn lại của bếp cũng đủ làm thức ăn chín hoàn toàn. Tuy nhiên, bí quyết này chỉ áp dụng đối với các món hầm xào, không dùng cho các món chiên có nhiều dầu.
- Sử dụng đúng loại nồi, chảo: Không nên dùng chảo nhôm vì hấp thụ hơi nóng nhanh hơn so với các chất liệu khác nên dễ làm thức ăn dễ bị nóng và cháy ngay khi cho thức ăn vào. Để nấu ăn ngon và đạt hiệu quả cao nhất khi sử dụng bếp từ đặc biệt là bếp từ cao cấp bạn nên mua loại nồi, chảo chuyên dụng dành riêng cho bếp từ.
- Chọn đúng dụng cụ nấu nướng: Vì bếp từ nóng rất nhanh nên bạn phải sử dụng những dụng cụ nấu nướng có khả năng chịu nhiệt cao như: các muỗng gỗ, xẻng xào chịu nhiệt luôn là những lựa chọn phù hợp. Nếu dùng các vật dụng bằng nhựa có thể tan chảy hoặc dùng muỗng kim loại chúng sẽ dẫn nhiệt rất nhanh. Ngoài ra các bạn chú ý là không để muỗng hoặc các dụng cụ khác ở trong xoong, chảo khi đang đun nấu vì phần tay cầm của chúng có thể bị chảy hoặc cháy.
- Khi vệ sinh bếp: Bạn chọn những loại khăn mềm kèm theo nước vệ sinh chuyên dụng để giúp bếp luôn bóng loáng đẹp bền lâu nhất, tránh để các vật sắc nhọn lên bề mặt bếp vì có thể làm cho mặt bếp bị trày xước.
- Những sự cố thường gặp và cách xử lý:
– Nếu bếp không hoạt động, bạn kiểm tra xem bếp đã được kết nối với nguồn điện chưa và xem lại các thiết bị ngắt điện khác và kiểm tra việc kết nối ở thiết bị ngắt điện nhẩy.
– Khi bếp cắm điện, đèn sẽ báo hiệu bật sáng và tự động ngắt sau 30 giây. Nếu bếp có mùi lạ khi hoạt động lần đầu tiên bạn chỉ cần đặt một cái nồi đầy nước lên và đun trong 30 phút.
– Trường hợp bếp không hoạt động và xuất hiện biểu tưởng, bạn hãy tắt chức năng khóa an toàn trẻ em. Nếu bếp không hoạt động và xuất hiện biểu tượng hoặc kèm theo những tiếng bíp phát ra bạn hãy lau lại bếp hoặc kiểm tra lại xem có để đồ vật nào đè lên bộ điều khiển cảm biến không.
– Nếu đèn ở phím điều khiển nhấp nháy trong khi bếp đang hoạt động chứng tỏ xoong nồi bạn đang dùng không phù hợp với bếp cảm ứng từ. Nếu quạt vẫn hoạt động trong vài phút sau khi bếp đã tắt điều này bình thường vì quạt chạy để làm mát thiết bị ngắt mạch tự động.
Hiện tại Pico đang có bán các loại bếp điện từ, bếp hồng ngoại chính hãng như: Ariston, Kangaroo, Midea, Sunhouse...
Chi tiết sản phẩm mời các bạn truy cập http://pico.vn/bep-dien-nhom-290.html tham khảo chi tiết !
Nguồn: Sưu tầm

markdown:
# Mẹo sử dụng bếp từ an toàn, tiết kiệm điện nhất
Vậy mời các chị em nội trợ tham khảo một số mẹo vặt Pico xin chia sẻ dưới đây nhé!
**Mẹo sử dụng** [bếp từ](../../../bep-dien-nhom-290.html)an toàn và tiết kiệm điện nhất.
*- Không dùng chế độ nhiệt cao khi không cần thiết:*So với các loại bếp khác thì bếp từ có khả năng đốt nóng xoong, chảo nhanh rất nhiều do nhiệt lượng thất thoát của bếp từ thấp. Khi sử dụng bếp từ các chị em chú ý không nên sử dụng nhiệt độ cao nhất để đun nóng xoong, chảo trước khi cho thức ăn vào vì có thế làm xoong, chảo bị cháy. Do đó, bạn nên cài đặt chế độ nhiệt thấp để đảm bảo an toàn và cũng là tiết kiệm điện hơn so với chế độ nhiệt cao nếu không cần thiết.
*-* *Tắt bếp sớm hơn vài phút:* Bạn nên tắt bếp từ sớm hơn vài phút khi quá trình đun nấu sắp kết thúc vì lượng hơi nóng còn lại của bếp cũng đủ làm thức ăn chín hoàn toàn. Tuy nhiên, bí quyết này chỉ áp dụng đối với các món hầm xào, không dùng cho các món chiên có nhiều dầu.
*- Sử dụng đúng loại nồi, chảo:* Không nên dùng chảo nhôm vì hấp thụ hơi nóng nhanh hơn so với các chất liệu khác nên dễ làm thức ăn dễ bị nóng và cháy ngay khi cho thức ăn vào. Để nấu ăn ngon và đạt hiệu quả cao nhất khi sử dụng bếp từ đặc biệt là bếp từ cao cấp bạn nên mua loại nồi, chảo chuyên dụng dành riêng cho bếp từ.
*- Chọn đúng dụng cụ nấu nướng:* Vì bếp từ nóng rất nhanh nên bạn phải sử dụng những dụng cụ nấu nướng có khả năng chịu nhiệt cao như: các muỗng gỗ, xẻng xào chịu nhiệt luôn là những lựa chọn phù hợp. Nếu dùng các vật dụng bằng nhựa có thể tan chảy hoặc dùng muỗng kim loại chúng sẽ dẫn nhiệt rất nhanh. Ngoài ra các bạn chú ý là không để muỗng hoặc các dụng cụ khác ở trong xoong, chảo khi đang đun nấu vì phần tay cầm của chúng có thể bị chảy hoặc cháy.
*- Khi vệ sinh bếp*: Bạn chọn những loại khăn mềm kèm theo nước vệ sinh chuyên dụng để giúp bếp luôn bóng loáng đẹp bền lâu nhất, tránh để các vật sắc nhọn lên bề mặt bếp vì có thể làm cho mặt bếp bị trày xước.
**Những sự cố thường gặp và cách xử lý:**
– Nếu bếp không hoạt động, bạn kiểm tra xem bếp đã được kết nối với nguồn điện chưa và xem lại các thiết bị ngắt điện khác và kiểm tra việc kết nối ở thiết bị ngắt điện nhẩy.
– Khi bếp cắm điện, đèn sẽ báo hiệu bật sáng và tự động ngắt sau 30 giây. Nếu bếp có mùi lạ khi hoạt động lần đầu tiên bạn chỉ cần đặt một cái nồi đầy nước lên và đun trong 30 phút.
– Trường hợp bếp không hoạt động và xuất hiện biểu tưởng, bạn hãy tắt chức năng khóa an toàn trẻ em. Nếu bếp không hoạt động và xuất hiện biểu tượng hoặc kèm theo những tiếng bíp phát ra bạn hãy lau lại bếp hoặc kiểm tra lại xem có để đồ vật nào đè lên bộ điều khiển cảm biến không.
– Nếu đèn ở phím điều khiển nhấp nháy trong khi bếp đang hoạt động chứng tỏ xoong nồi bạn đang dùng không phù hợp với bếp cảm ứng từ. Nếu quạt vẫn hoạt động trong vài phút sau khi bếp đã tắt điều này bình thường vì quạt chạy để làm mát thiết bị ngắt mạch tự động.
Hiện tại
[Pico](../../../) đang có bán các loại bếp điện từ, bếp hồng ngoại chính hãng như: [Ariston, Kangaroo, Midea, Sunhouse](../../../bep-dien-nhom-290.html)...
Chi tiết sản phẩm mời các bạn truy cập
[http://pico.vn/bep-dien-nhom-290.html](../../../bep-dien-nhom-290.html) tham khảo chi tiết !
Nguồn:
**Sưu tầm**


text:
Kẻ ngốc nghếch truy tìm hạnh phúc ở xa xôi, người khôn ngoan gieo trồng hạnh phúc ngay dưới chân mình. (The foolish man seeks happiness in the distance, the wise grows it under his feet. )James Oppenheim
Sự thành công thật đơn giản. Hãy thực hiện những điều đúng đắn theo phương cách đúng đắn và vào đúng thời điểm thích hợp. (Success is simple. Do what's right, the right way, at the right time.)Arnold H. Glasow
Thành công có nghĩa là đóng góp nhiều hơn cho cuộc đời so với những gì cuộc đời mang đến cho bạn. (To do more for the world than the world does for you, that is success. )Henry Ford
Người duy nhất mà bạn nên cố gắng vượt qua chính là bản thân bạn của ngày hôm qua. (The only person you should try to be better than is the person you were yesterday.)Khuyết danh
Một người chưa từng mắc lỗi là chưa từng thử qua bất cứ điều gì mới mẻ. (A person who never made a mistake never tried anything new.)Albert Einstein
Chúng ta sống bằng những gì kiếm được nhưng tạo ra cuộc đời bằng những gì cho đi. (We make a living by what we get, we make a life by what we give. )Winston Churchill
Không thể dùng vũ lực để duy trì hòa bình, chỉ có thể đạt đến hòa bình bằng vào sự hiểu biết. (Peace cannot be kept by force; it can only be achieved by understanding.)Albert Einstein
Như bông hoa tươi đẹp, có sắc nhưng không hương. Cũng vậy, lời khéo nói, không làm, không kết quả.Kinh Pháp cú (Kệ số 51)
Kẻ không biết đủ, tuy giàu mà nghèo. Người biết đủ, tuy nghèo mà giàu. Kinh Lời dạy cuối cùng
Những người hay khuyên dạy, ngăn người khác làm ác, được người hiền kính yêu, bị kẻ ác không thích.Kinh Pháp cú (Kệ số 77)
Chỉ có hai thời điểm mà ta không bị ràng buộc bởi bất cứ điều gì. Đó là lúc ta sinh ra đời và lúc ta nhắm mắt xuôi tay.Tủ sách Rộng Mở Tâm Hồn
Trang chủ »» Danh mục »» Đại từ điển Hán Việt »» Đang xem mục từ: câu/cù - 拘 »»
Chú ý: Nếu quý vị copy chữ Hán dán (paste) vào đây để tra thì kết quả sẽ chính xác hơn rất nhiều.
Quý vị cũng có thể bôi đen (select) những chữ Hán đã hiển thị trên màn hình rồi dùng chuột kéo thả vào khung để tra.
① Bắt, như bị câu 被拘 bị bắt. ||② Câu nệ, hay tin nhảm gọi là câu. ||③ Câu thúc. ||④ Hạn. ||⑤ Bưng, lấy. ||⑥ Cong. ||⑦ Câu lư xá 拘盧舍 dịch âm tiếng Phạm, một tiếng gọi trong phép đo, một câu lư xá bằng hai dặm bây giờ, tám câu lư xá là một do tuần. ||⑧ Một âm là cù. Châu cù 株拘 gốc cây gỗ khô. (Từ điển Thiều Chửu)
Quý vị đang truy cập từ IP 54.204.139.136 và chưa ghi danh hoặc đăng nhập trên máy tính này. Nếu là thành viên, quý vị chỉ cần đăng nhập một lần duy nhất trên thiết bị truy cập, bằng email và mật khẩu đã chọn.
Chúng tôi khuyến khích việc ghi danh thành viên để thuận tiện trong việc chia sẻ thông tin, chia sẻ kinh nghiệm sống giữa các thành viên, đồng thời quý vị cũng sẽ nhận được sự hỗ trợ kỹ thuật từ Ban Quản Trị trong quá trình sử dụng website này.
Việc ghi danh là hoàn toàn miễn phí và tự nguyện.
Ghi danh hoặc đăng nhập

markdown:
Kẻ ngốc nghếch truy tìm hạnh phúc ở xa xôi, người khôn ngoan gieo trồng hạnh phúc ngay dưới chân mình. (The foolish man seeks happiness in the distance, the wise grows it under his feet. )James Oppenheim
Sự thành công thật đơn giản. Hãy thực hiện những điều đúng đắn theo phương cách đúng đắn và vào đúng thời điểm thích hợp. (Success is simple. Do what's right, the right way, at the right time.)Arnold H. Glasow
Thành công có nghĩa là đóng góp nhiều hơn cho cuộc đời so với những gì cuộc đời mang đến cho bạn. (To do more for the world than the world does for you, that is success. )Henry Ford
Người duy nhất mà bạn nên cố gắng vượt qua chính là bản thân bạn của ngày hôm qua. (The only person you should try to be better than is the person you were yesterday.)Khuyết danh
Một người chưa từng mắc lỗi là chưa từng thử qua bất cứ điều gì mới mẻ. (A person who never made a mistake never tried anything new.)Albert Einstein
Chúng ta sống bằng những gì kiếm được nhưng tạo ra cuộc đời bằng những gì cho đi. (We make a living by what we get, we make a life by what we give. )Winston Churchill
Không thể dùng vũ lực để duy trì hòa bình, chỉ có thể đạt đến hòa bình bằng vào sự hiểu biết. (Peace cannot be kept by force; it can only be achieved by understanding.)Albert Einstein
Như bông hoa tươi đẹp, có sắc nhưng không hương. Cũng vậy, lời khéo nói, không làm, không kết quả.Kinh Pháp cú (Kệ số 51)
Kẻ không biết đủ, tuy giàu mà nghèo. Người biết đủ, tuy nghèo mà giàu. Kinh Lời dạy cuối cùng
Những người hay khuyên dạy, ngăn người khác làm ác, được người hiền kính yêu, bị kẻ ác không thích.Kinh Pháp cú (Kệ số 77)
Chỉ có hai thời điểm mà ta không bị ràng buộc bởi bất cứ điều gì. Đó là lúc ta sinh ra đời và lúc ta nhắm mắt xuôi tay.Tủ sách Rộng Mở Tâm Hồn
[Trang chủ](Home.html) »»
[Danh mục](danh-muc_thu-vien_tongquat_rong-mo-tam-hon.html) »»
[Đại từ điển Hán Việt](tu-dien_han-viet_none_rong-mo-tam-hon.html) »»
Đang xem mục từ: câu/cù - 拘 »»
**Chú ý**: Nếu quý vị copy chữ Hán dán (paste) vào đây để tra thì kết quả sẽ chính xác hơn rất nhiều.
Quý vị cũng có thể bôi đen (select) những chữ Hán đã hiển thị trên màn hình rồi dùng chuột kéo thả vào khung để tra.
① Bắt, như bị câu 被拘 bị bắt. ||② Câu nệ, hay tin nhảm gọi là câu. ||③ Câu thúc. ||④ Hạn. ||⑤ Bưng, lấy. ||⑥ Cong. ||⑦ Câu lư xá 拘盧舍 dịch âm tiếng Phạm, một tiếng gọi trong phép đo, một câu lư xá bằng hai dặm bây giờ, tám câu lư xá là một do tuần. ||⑧ Một âm là cù. Châu cù 株拘 gốc cây gỗ khô. (
*Từ điển Thiều Chửu*) **Quý vị đang truy cập từ IP 54.204.139.136 và chưa ghi danh hoặc đăng nhập trên máy tính này. **Nếu là thành viên, quý vị chỉ cần đăng nhập một lần duy nhất trên thiết bị truy cập, bằng email và mật khẩu đã chọn.
Chúng tôi khuyến khích việc
**ghi danh thành viên **để thuận tiện trong việc chia sẻ thông tin, chia sẻ kinh nghiệm sống giữa các thành viên, đồng thời quý vị cũng sẽ nhận được sự hỗ trợ kỹ thuật từ Ban Quản Trị trong quá trình sử dụng website này.
** Việc ghi danh là hoàn toàn miễn phí và tự nguyện**.
Ghi danh hoặc đăng nhập

Cache-Control: no-cache

Pragma: public