text:
Nghiên cứu kháng sinh
-
Đánh giá sau khi dùng kháng sinh ban đầu qua từng diễn biến lâm sàng của bệnh nhân, kết quả nuôi cấy. Có bội nhiễm vi khuẩn mới không. 10. Thời gian điều trị - Thời gian điều trị kháng sinh: Tuỳ theo bệnh, vi khuẩn và cơ địa người bệnh III. Phân loại kháng sinh 1. Kháng sinh nhóm Beta lactam Bao gồm: Penicilline, cephalosporin, cephamycin, carbacephem, carbapenam và monobactam. Những kháng sinh thuộc loại diệt khuẩn.
5p artemis06 12-09-2011 298 144 Download
-
nội dung I. Đại cương Việc tìm ra kháng sinh trong thế kỷ XX là một trong những tiến bộ khoa học bậc nhất trong y học, có lợi ích to lớn với sức khỏe con người. Do qua trình sử dụng rộng rãi, có khi lạm dụng kháng sinh nên các vi khuẩn nhanh chóng sinh ra các chủng kháng kháng sinh dẫn đến khó khăn trong điều trị các bệnh nhiễm khuẩn Vì vậy cùng với việc phát minh ra các kháng sinh mới có hiệu quả, chúng ta cần phải sử dụng kháng sinh hợp lý để...
5p artemis06 12-09-2011 350 136 Download
-
Tham khảo sách 'bài giảng kháng sinh amoxicillin', y tế - sức khoẻ, y học thường thức phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
22p biopio 01-10-2012 230 65 Download
-
Mục tiêu: xác định tỉ lệ đáp ứng kháng sinh trị liệu trong viêm phổi cộng đồng ở trẻ 2-59 tháng, điều trị nội trú tại khoa hô hấp bệnh viện Nhi Đồng 1 năm 2006-2007. Phương pháp: tiền cứu, cắt ngang mô tả Kết quả: có 268 trẻ vào nghiện cứu. Kháng sinh bước 1 sử dụng chủ yếu là Cephalosporin thế hệ 3: Ceftriaxone 216 trẻ (80,6%), Cefotaxime 50 trẻ (18,6%).
26p nuoccam111 05-05-2011 40 8 Download
-
Thuốc thải trừ chủ yếu qua thận nên cần giảm liều khi bệnh nhân suy thận. Độc cho thần kinh thị giác gây giảm thị lực. 10.5. Streptomycin (15mg/kg/ngày). Là 1 aminoglycoside chống lại vi khuẩn lao. Độc tính bao gồm phát ban, độc với thần kinh thính giác. 10.6. Các thuốc khác. Ethionamide, cycloserine, PAS, Ciprofloxacin, ofloxacine, levofloxacine, Kanamycin, amikacin là các thuốc để điều trị vi khuẩn lao kháng thuốc....
5p artemis06 12-09-2011 147 66 Download
-
Cùng nắm kiến thức trong bài tiểu luận Vi sinh vật công nghiệp với đề tài "Kháng sinh Penicillin (sinh dược)" thông qua việc tìm hiểu các nội dung sau: giới thiệu chung về chất kháng sinh, chất kháng sinh penicillin, quy trình sản xuất penicillin từ vi sinh vật, ứng dụng của penicilin trong y học.
28p oxbritney 09-09-2014 127 45 Download
-
NGHIÊN CỨU VI SINH VẬT NỘI SINH VÀ CÁC HỢP CHẤT HÓA HỌC CÓ HOẠT TÍNH KHÁNG NẤM GÂY BỆNH Ở CÁC DÒNG KEO TAI TƯỢNG KHẢO NGHIỆM TẠI THỪA THIÊN HUẾ
Keo tai tượng (Acacia mangium) là loài cây trồng rừng quan trọng để cung cấp gỗ cho sử dụng trong nước và xuất khẩu. Bệnh phấn hồng do nấm Corticium salmonicolor và bệnh chết héo do nấm Ceratocystis sp. được xác định là những bệnh hại chính cho Keo tai tượng ở Thừa Thiên Huế. Nghiên cứu các vi sinh vật nội sinh và các các hợp chất hóa học có hoạt tính ức chế nấm gây bệnh ở các dòng Keo tai tượng là cơ sở cho việc chọn giống kháng bệnh....
9p sunny_1 09-08-2013 23 4 Download
-
Báo cáo khoa học: NHẬN THỨC CỦA SINH VIÊN TRƯờNG ĐạI HỌC NÔNG NGHIỆP I Về HOAT ĐỘNG NGHIÊN CỨU KHOA HỌC
Các tác giả Nguyễn Thạc và Phạm Thành Nghị (1992) đã đánh giá cao vai trò của hoạt động nghiên cứu khoa học (NCKH) đối với xã hội nói chung, đối với học tập ở đại học của sinh viên (SV) nói riêng. Theo họ, thứ nhất: NCKH là một hình thức giáo dục ở đại học, là một khâu quan trọng trong quá trình học tập, là nhân tố tiến bộ xã hội phản ánh vào trong tr-ờng đại học trong thời kỳ cách mạng khoa học kỹ thuật.
6p banglang_1523 22-07-2012 221 80 Download
-
Tác dụng tương tự như Erythromycin 2.3. Clarithromycin (250 - 500 mg uống 12h/lần) Là 1 Macrolide bán tổng hợp, phổ tác dụng tương tự như Erythromycin nhưng tăng cường tác dụng với H. influenza, M. catarrhalis. Dùng để điều trị nhiễm trùng đường hô hấp và nhiễm trùng phần mềm, viêm dạ dày do Helicobacter pylori, các nhiễm trùng do Mycobacterium avium complex (MAC) trong bệnh nhân AIDS. Chống chỉ định cho phụ nữ có thai, giảm liều khi suy thận...
5p artemis06 12-09-2011 140 70 Download
-
A- Mục Đích Nghiên Cứu: Để có được những thông tin chính xác về thời điểm lý tưởng tiêm kháng sinh dự phòng trước phẫu thuật.
9p womanhood911_10 18-11-2009 178 64 Download
-
Chuyên đề 6 – TY51C I. Đặc điểm chung Thuốc kháng sinh là những chất hữu cơ có cấu tạo hóa h ọc ph ức t ạp, ph ần l ớn trong số đó lúc
13p dinhhieunb 07-10-2011 395 62 Download
-
Báo cáo khoa học: Nghiên cứu phát triển sản xuất chế phẩm nấm đối kháng Trichoderma có hoạt lực cao trừ bệnh hại cây trồng (2003)
Đề tài Nghiên cứu phát triển sản xuất chế phẩm nấm đối kháng Trichoderma có hoạt lực cao trừ bệnh hại cây trồng nhằm trình bày các nội dung chính: hệ thống phòng trừ tổng hợp sâu bệnh hai cây trồng, biện pháp sinh học đóng vai trò quan trọng, bao gồm sử dụng thiên dịch tự nhiên, các chế phẩm sinh học, trừ sâu hại cây trồng.
314p quang93l 28-03-2014 220 83 Download
-
Luận văn: NGHIÊN CỨU XẠ KHUẨN THUỘC CHI STREPTOMYCES SINH CHẤT KHÁNG SINH CHỐNG NẤM GÂY BỆNH TRÊN CÂY CHÈ Ở THÁI NGUYÊN
Tham khảo luận văn - đề án 'luận văn: nghiên cứu xạ khuẩn thuộc chi streptomyces sinh chất kháng sinh chống nấm gây bệnh trên cây chè ở thái nguyên', luận văn - báo cáo, thạc sĩ - tiến sĩ - cao học phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
77p carol123 20-07-2012 160 65 Download
-
Nghiên cứu đa trung tâm tại Việt Nam về tình hình đề kháng kháng sinh của S. pneumoniae – kết quả từ 204 chủng phân lập từ bệnh nhân
Đặt vấn đề: Các nghiên cứu của ANSORP thực hiện trong các thời gian khác nhau đã cho biết là Việt Nam nằm trong điểm nóng phế cầu kháng kháng sinh. Tuy nhiên nghiên cứu của ANSORP tại Việt Nam chỉ dựa trên một vài trung tâm tại TP. Hồ Chí Minh
10p giangduongykhoa 07-05-2011 162 50 Download
-
Tham khảo tài liệu 'kháng kháng sinh: “căn bệnh” không có thuốc chữa trong tương lai', y tế - sức khoẻ, y học thường thức phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
7p tonthicamhuong 13-05-2011 124 44 Download
-
Báo cáo khoa học: Nghiên cứu giải pháp mới của công nghệ sinh học xử lý chất thải ô nhiễm môi trường
Báo cáo khoa học: Nghiên cứu giải pháp mới của công nghệ sinh học xử lý chất thải gây ô nhiễm môi trường, với tên nhánh đề tài " Phân lập, tuyển chọn các chủng vi sinh có khả năng phân giải nhanh chất hữu cơ , khả năng sinh chất kháng sinh và khả năng cạnh tranh lớn trong quần thể vi sinh vật nhằm tạo chế phẩm làm sạch nước hồ nuôi tôm và ngăn ngừa một số bệnh thường gặp ở tôm".
49p quang93l 30-03-2014 128 45 Download
-
Tham khảo bài thuyết trình 'tiếp cận vấn đề phát hiện tồn dư kháng sinh trong các thực phẩm có nguồn gốc từ động vật', khoa học tự nhiên, nông - lâm phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
71p 124357689 16-06-2012 173 44 Download
-
Chất kháng sinh là chất có nguồn gốc thiên nhiên và các sản phẩm cải biến của chúng bằng con đường hóa học, có tác dụng chọn lọc đối với sự phát triển của VSV, tế bào ung thư ở ngay nồng độ thấp 17000 chất có nguồn gốc từ VSV và khoảng 30000 CKS bán tổng hợp… Trong số các VSV có khả năng sinh CKS thì XK là nhóm có tiềm năng lớn, chiếm tới 80% số CKS được mô tả. Hiện nay do tình trạng sử dụng CKS không hợp lý nên đã xuất hiện nhiều chủng vi...
22p peheo_1 22-07-2012 143 40 Download
-
Một công trình nghiên cứu của các chuyên gia y tế Úc đăng trên tập san PloS Medicine ngày 6/7 cho biết: một trong những nguyên nhân dẫn đến khả năng kháng thuốc của vi khuẩn là việc sử dụng tràn lan thuốc kháng sinh trong nông nghiệp hiện nay.
6p heoxinhkute3 23-09-2010 146 36 Download
-
Mở đầu: Hiện nay, tình hình nhiễm khuẩn ngoại khoa ở một số bệnh viện vẫn chưa thuyên giảm mà còn có chiều hướng gia tăng. Đồng thời ngày càng xuất hiện nhiều các tác nhân gây bệnh cơ hội đề kháng cao với các loại kháng sinh thông thường, gây khó khăn cho điều trị. Mục tiêu: Tìm hiểu sự phân bố của các vi khuẩn gây nhiễm khuẩn vết mổ và sự đề kháng kháng sinh của chúng. Phương pháp: Hồi cứu, mô tả cắt ngang.
12p truongthiuyen 09-05-2011 120 40 Download

markdown:
# Nghiên cứu kháng sinh
**Nghiên cứu kháng sinh**
-
Đánh giá sau khi dùng kháng sinh ban đầu qua từng diễn biến lâm sàng của bệnh nhân, kết quả nuôi cấy. Có bội nhiễm vi khuẩn mới không. 10. Thời gian điều trị - Thời gian điều trị kháng sinh: Tuỳ theo bệnh, vi khuẩn và cơ địa người bệnh III. Phân loại kháng sinh 1. Kháng sinh nhóm Beta lactam Bao gồm: Penicilline, cephalosporin, cephamycin, carbacephem, carbapenam và monobactam. Những kháng sinh thuộc loại diệt khuẩn.
5p
artemis06
12-09-2011
298
144
Download
-
nội dung I. Đại cương Việc tìm ra kháng sinh trong thế kỷ XX là một trong những tiến bộ khoa học bậc nhất trong y học, có lợi ích to lớn với sức khỏe con người. Do qua trình sử dụng rộng rãi, có khi lạm dụng kháng sinh nên các vi khuẩn nhanh chóng sinh ra các chủng kháng kháng sinh dẫn đến khó khăn trong điều trị các bệnh nhiễm khuẩn Vì vậy cùng với việc phát minh ra các kháng sinh mới có hiệu quả, chúng ta cần phải sử dụng kháng sinh hợp lý để...
5p
artemis06
12-09-2011
350
136
Download
-
Tham khảo sách 'bài giảng kháng sinh amoxicillin', y tế - sức khoẻ, y học thường thức phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
22p
biopio
01-10-2012
230
65
Download
-
Mục tiêu: xác định tỉ lệ đáp ứng kháng sinh trị liệu trong viêm phổi cộng đồng ở trẻ 2-59 tháng, điều trị nội trú tại khoa hô hấp bệnh viện Nhi Đồng 1 năm 2006-2007. Phương pháp: tiền cứu, cắt ngang mô tả Kết quả: có 268 trẻ vào nghiện cứu. Kháng sinh bước 1 sử dụng chủ yếu là Cephalosporin thế hệ 3: Ceftriaxone 216 trẻ (80,6%), Cefotaxime 50 trẻ (18,6%).
26p
nuoccam111
05-05-2011
40
8
Download
-
Thuốc thải trừ chủ yếu qua thận nên cần giảm liều khi bệnh nhân suy thận. Độc cho thần kinh thị giác gây giảm thị lực. 10.5. Streptomycin (15mg/kg/ngày). Là 1 aminoglycoside chống lại vi khuẩn lao. Độc tính bao gồm phát ban, độc với thần kinh thính giác. 10.6. Các thuốc khác. Ethionamide, cycloserine, PAS, Ciprofloxacin, ofloxacine, levofloxacine, Kanamycin, amikacin là các thuốc để điều trị vi khuẩn lao kháng thuốc....
5p
artemis06
12-09-2011
147
66
Download
-
Cùng nắm kiến thức trong bài tiểu luận Vi sinh vật công nghiệp với đề tài "Kháng sinh Penicillin (sinh dược)" thông qua việc tìm hiểu các nội dung sau: giới thiệu chung về chất kháng sinh, chất kháng sinh penicillin, quy trình sản xuất penicillin từ vi sinh vật, ứng dụng của penicilin trong y học.
28p
oxbritney
09-09-2014
127
45
Download
-
[NGHIÊN CỨU VI SINH VẬT NỘI SINH VÀ CÁC HỢP CHẤT HÓA HỌC CÓ HOẠT TÍNH KHÁNG NẤM GÂY BỆNH Ở CÁC DÒNG KEO TAI TƯỢNG KHẢO NGHIỆM TẠI THỪA THIÊN HUẾ](http://tailieu.vn/doc/nghien-cuu-vi-sinh-vat-noi-sinh-va-cac-hop-chat-hoa-hoc-co-hoat-tinh-khang-nam-gay-benh-o-cac-dong-k-1540298.html)
Keo tai tượng (Acacia mangium) là loài cây trồng rừng quan trọng để cung cấp gỗ cho sử dụng trong nước và xuất khẩu. Bệnh phấn hồng do nấm Corticium salmonicolor và bệnh chết héo do nấm Ceratocystis sp. được xác định là những bệnh hại chính cho Keo tai tượng ở Thừa Thiên Huế. Nghiên cứu các vi sinh vật nội sinh và các các hợp chất hóa học có hoạt tính ức chế nấm gây bệnh ở các dòng Keo tai tượng là cơ sở cho việc chọn giống kháng bệnh....
9p
sunny_1
09-08-2013
23
4
Download
-
[Báo cáo khoa học: NHẬN THỨC CỦA SINH VIÊN TRƯờNG ĐạI HỌC NÔNG NGHIỆP I Về HOAT ĐỘNG NGHIÊN CỨU KHOA HỌC](http://tailieu.vn/doc/bao-cao-khoa-hoc-nhan-thuc-cua-sinh-vien-truong-dai-hoc-nong-nghiep-i-ve-hoat-dong-nghien-cuu-khoa--1216795.html)
Các tác giả Nguyễn Thạc và Phạm Thành Nghị (1992) đã đánh giá cao vai trò của hoạt động nghiên cứu khoa học (NCKH) đối với xã hội nói chung, đối với học tập ở đại học của sinh viên (SV) nói riêng. Theo họ, thứ nhất: NCKH là một hình thức giáo dục ở đại học, là một khâu quan trọng trong quá trình học tập, là nhân tố tiến bộ xã hội phản ánh vào trong tr-ờng đại học trong thời kỳ cách mạng khoa học kỹ thuật.
6p
banglang_1523
22-07-2012
221
80
Download
-
Tác dụng tương tự như Erythromycin 2.3. Clarithromycin (250 - 500 mg uống 12h/lần) Là 1 Macrolide bán tổng hợp, phổ tác dụng tương tự như Erythromycin nhưng tăng cường tác dụng với H. influenza, M. catarrhalis. Dùng để điều trị nhiễm trùng đường hô hấp và nhiễm trùng phần mềm, viêm dạ dày do Helicobacter pylori, các nhiễm trùng do Mycobacterium avium complex (MAC) trong bệnh nhân AIDS. Chống chỉ định cho phụ nữ có thai, giảm liều khi suy thận...
5p
artemis06
12-09-2011
140
70
Download
-
A- Mục Đích Nghiên Cứu: Để có được những thông tin chính xác về thời điểm lý tưởng tiêm kháng sinh dự phòng trước phẫu thuật.
9p
womanhood911_10
18-11-2009
178
64
Download
-
Chuyên đề 6 – TY51C I. Đặc điểm chung Thuốc kháng sinh là những chất hữu cơ có cấu tạo hóa h ọc ph ức t ạp, ph ần l ớn trong số đó lúc
13p
dinhhieunb
07-10-2011
395
62
Download
-
[Báo cáo khoa học: Nghiên cứu phát triển sản xuất chế phẩm nấm đối kháng Trichoderma có hoạt lực cao trừ bệnh hại cây trồng (2003)](http://tailieu.vn/doc/bao-cao-khoa-hoc-nghien-cuu-phat-trien-san-xuat-che-pham-nam-doi-khang-trichoderma-co-hoat-luc-cao--1642162.html)
Đề tài Nghiên cứu phát triển sản xuất chế phẩm nấm đối kháng Trichoderma có hoạt lực cao trừ bệnh hại cây trồng nhằm trình bày các nội dung chính: hệ thống phòng trừ tổng hợp sâu bệnh hai cây trồng, biện pháp sinh học đóng vai trò quan trọng, bao gồm sử dụng thiên dịch tự nhiên, các chế phẩm sinh học, trừ sâu hại cây trồng.
314p
quang93l
28-03-2014
220
83
Download
-
[Luận văn: NGHIÊN CỨU XẠ KHUẨN THUỘC CHI STREPTOMYCES SINH CHẤT KHÁNG SINH CHỐNG NẤM GÂY BỆNH TRÊN CÂY CHÈ Ở THÁI NGUYÊN](http://tailieu.vn/doc/luan-van-nghien-cuu-xa-khuan-thuoc-chi-streptomyces-sinh-chat-khang-sinh-chong-nam-gay-benh-tren-ca-1214991.html)
Tham khảo luận văn - đề án 'luận văn: nghiên cứu xạ khuẩn thuộc chi streptomyces sinh chất kháng sinh chống nấm gây bệnh trên cây chè ở thái nguyên', luận văn - báo cáo, thạc sĩ - tiến sĩ - cao học phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
77p
carol123
20-07-2012
160
65
Download
-
[Nghiên cứu đa trung tâm tại Việt Nam về tình hình đề kháng kháng sinh của S. pneumoniae – kết quả từ 204 chủng phân lập từ bệnh nhân](http://tailieu.vn/doc/nghien-cuu-da-trung-tam-tai-viet-nam-ve-tinh-hinh-de-khang-khang-sinh-cua-s-pneumoniae-ket-qua-tu-588513.html)
Đặt vấn đề: Các nghiên cứu của ANSORP thực hiện trong các thời gian khác nhau đã cho biết là Việt Nam nằm trong điểm nóng phế cầu kháng kháng sinh. Tuy nhiên nghiên cứu của ANSORP tại Việt Nam chỉ dựa trên một vài trung tâm tại TP. Hồ Chí Minh
10p
giangduongykhoa
07-05-2011
162
50
Download
-
Tham khảo tài liệu 'kháng kháng sinh: “căn bệnh” không có thuốc chữa trong tương lai', y tế - sức khoẻ, y học thường thức phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
7p
tonthicamhuong
13-05-2011
124
44
Download
-
[Báo cáo khoa học: Nghiên cứu giải pháp mới của công nghệ sinh học xử lý chất thải ô nhiễm môi trường](http://tailieu.vn/doc/bao-cao-khoa-hoc-nghien-cuu-giai-phap-moi-cua-cong-nghe-sinh-hoc-xu-ly-chat-thai-o-nhiem-moi-truong-1643117.html)
Báo cáo khoa học: Nghiên cứu giải pháp mới của công nghệ sinh học xử lý chất thải gây ô nhiễm môi trường, với tên nhánh đề tài " Phân lập, tuyển chọn các chủng vi sinh có khả năng phân giải nhanh chất hữu cơ , khả năng sinh chất kháng sinh và khả năng cạnh tranh lớn trong quần thể vi sinh vật nhằm tạo chế phẩm làm sạch nước hồ nuôi tôm và ngăn ngừa một số bệnh thường gặp ở tôm".
49p
quang93l
30-03-2014
128
45
Download
-
Tham khảo bài thuyết trình 'tiếp cận vấn đề phát hiện tồn dư kháng sinh trong các thực phẩm có nguồn gốc từ động vật', khoa học tự nhiên, nông - lâm phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
71p
124357689
16-06-2012
173
44
Download
-
Chất kháng sinh là chất có nguồn gốc thiên nhiên và các sản phẩm cải biến của chúng bằng con đường hóa học, có tác dụng chọn lọc đối với sự phát triển của VSV, tế bào ung thư ở ngay nồng độ thấp 17000 chất có nguồn gốc từ VSV và khoảng 30000 CKS bán tổng hợp… Trong số các VSV có khả năng sinh CKS thì XK là nhóm có tiềm năng lớn, chiếm tới 80% số CKS được mô tả. Hiện nay do tình trạng sử dụng CKS không hợp lý nên đã xuất hiện nhiều chủng vi...
22p
peheo_1
22-07-2012
143
40
Download
-
Một công trình nghiên cứu của các chuyên gia y tế Úc đăng trên tập san PloS Medicine ngày 6/7 cho biết: một trong những nguyên nhân dẫn đến khả năng kháng thuốc của vi khuẩn là việc sử dụng tràn lan thuốc kháng sinh trong nông nghiệp hiện nay.
6p
heoxinhkute3
23-09-2010
146
36
Download
-
Mở đầu: Hiện nay, tình hình nhiễm khuẩn ngoại khoa ở một số bệnh viện vẫn chưa thuyên giảm mà còn có chiều hướng gia tăng. Đồng thời ngày càng xuất hiện nhiều các tác nhân gây bệnh cơ hội đề kháng cao với các loại kháng sinh thông thường, gây khó khăn cho điều trị. Mục tiêu: Tìm hiểu sự phân bố của các vi khuẩn gây nhiễm khuẩn vết mổ và sự đề kháng kháng sinh của chúng. Phương pháp: Hồi cứu, mô tả cắt ngang.
12p
truongthiuyen
09-05-2011
120
40
Download

Set-Cookie: TLDEVNamespace=697g7asfqa0ld94ki67lblb7u1; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


text:
Thu hút nhân tài
-
SỬ DỤNG MÔ HÌNH CHIẾT KHẤU DÒNG TIỀN (DCF) ĐỂ PHÂN TÍCH CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN TÀI CỦA CÁC ĐỊA PHƯƠNG HIỆN NAY
Trong những năm vừa qua, rất nhiều địa phương (tỉnh, thành phố) đưa ra chính sách thu hút nhân tài (những người có kiến thức, có trình độ chuyên môn cao như: tiến sỹ, thạc sỹ, tốt nghiệp đại học hạng ưu...) về làm việc. Cách mà các địa phương thường làm là căn cứ vào mỗi loại bằng cấp sẽ hỗ trợ một khoản kinh phí ban đầu bằng tiền (thường từ 10-50 triệu đồng).
4p sang_som 26-04-2013 87 21 Download
-
Cuộc chiến giành nhân tài chẳng bao giờ kết thúc, thế nên các nhà quản lý phải liên tục xem lại cách mà các công ty của họ lên kế hoạch để thu hút, thúc đẩy và giữ lại được người lao động. Các công ty đều muốn thể hiện ý tưởng rằng những người lao động là nguồn lợi thế cạnh tranh lớn nhất của họ. Tuy nhiên, thực tế lạ lùng lại là hầu hết các công ty đó đều chưa chuẩn bị cho thử thách tìm kiếm, thúc đẩy và giữ lại được những người làm...
12p muadongamap222 07-05-2010 265 107 Download
-
Trong bài giảng Làm thế nào để phát hiện, thu hút, bồi dưỡng và giữ chân nhân tài nhằm trình bày về vai trò của nhân tài, phát hiện nhân tài trong nội bộ, thu hút nhân tài từ bên ngoài.
60p red_12 17-05-2014 93 38 Download
-
Tham khảo tài liệu 'bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý những nhà quản lý thành công', kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
6p baby_bu 07-07-2010 197 91 Download
-
Khi mới thành lập doanh nghiệp, bạn cần những những nhân viên vừa lành nghề vừa chịu khó hòa nhập vào văn hóa doanh nghiệp trẻ. Bài viết này hướng dẫn bạn tìm người tài ở đâu, dấu hiệu nào chứng tỏ họ tài, và cách mời gọi họ về công ty. Người tài là vô giá, và những người giới thiệu họ cũng vậy. Đó là suy nghĩ xương sống đằng sau quyết định của công ty Meebo thưởng 5.000 USD cho ai giới thiệu được ứng cử viên triển vọng cho công ty.
7p downy_quyenru 07-01-2011 166 62 Download
-
Lý do hình thành đề tài Ngày nay, trong điều kiện khắc nghiệt của thương trường, cạnh tranh về nguồn nhân lực luôn là vấn đề nóng bỏng tại các công ty. Và bởi vậy, để thu hút nhân tài, các doanh nghiệp không ngừng hoàn thiện chính sách phát triển nguồn nhân lực mà theo đó, mức lương thưởng cùng nhiều chế độ đãi ngộ khác luôn được lãnh đạo các doanh nghiệp đặc biệt quan tâm.
86p matbuon_266 17-07-2012 251 127 Download
-
Có rất nhiều định nghĩa xung quanh khái niệm này. Mỗi nền văn hóa khác nhau có các định nghĩa khác nhau. Mỗi doanh nghiệp lại có một cách nhìn khác nhau về VHDN. Hiện có trên 300 định nghĩa khác nhau về VHDN.
66p pearlymy 23-07-2012 289 117 Download
-
Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. NHÓM 12 - CAO HỌC Đ3K16 Hosted by LÀM THẾ NÀO ĐỂ GIỮ ĐƯỢC NHÂN VIÊN GIỎI & THU HÚT NHÂN TÀI? Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. TỶ LỆ NHÂN VIÊN THÔI VIỆC (TỰ NGUYỆN) % 15 % 11.9 % 3.3 % Năm 1998 2005 2007 (Nguồn: Hãng tư vấn nhân sự William Mercer ) Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only.
22p bonsai89 27-12-2011 191 84 Download
-
Tuyển dụng nhân tài từ doanh nghiệp đối thủ Bạn đừng vội ngạc nhiên khi thấy có ai đó nói rằng thời điểm khủng hoảng kinh tế và cắt giảm việc làm cũng rất thích hợp để công ty tuyển dụng thêm nguồn nhân lực mới. Càng nhiều công ty tuyên bố phá sản thì càng có nhiều công nhân lành nghề lâm vào tình trạng thất nghiệp.
4p kimyen_ir 16-08-2010 117 64 Download
-
Tham khảo luận văn - đề án 'luận văn: thực trạng và các biện pháp thu hút khách tại khách sạn kim liên 1', luận văn - báo cáo, thạc sĩ - tiến sĩ - cao học phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
52p vaio1111 04-09-2012 122 52 Download
-
Thời gian gần đây, nhân tài là một đề tài nóng được bàn thảo ở rất nhiều nơi. Các nhà quản lý bàn luận nhiều về việc tìm kiếm nhân tài, phát hiện nhân tài, thu hút nhân tài, giữ chân nhân tài thậm chí là đào tạo nhân tài… Trong khi đó việc dùng người “bình thường” lại ít được bàn bạc.
5p maybay_thaboom 02-07-2010 92 43 Download
-
Lợi thế tuyển dụng của các công ty nhỏ Trong khi các công ty lớn có thể cung cấp nhiều lợi ích hấp dẫn, thì dường như đây lại là một “điệp vụ bất khả thi” đối với các công ty nhỏ. Nhưng các công ty nhỏ vẫn có thể thu hút nhân tài, nếu họ biết phải sử dụng “mồi câu” nào.
7p kimyen_ir 17-08-2010 80 20 Download
-
Nối tiếp phần 1 của cuốn ebook Khoa học và công nghệ thế giới những năm đầu thế kỷ XXI đến với phần 2 các bạn sẽ tiếp tục được tìm hiểu về các vấn đề liên quan như: Cạnh tranh thu hút nhân tài, hệ thống đổi mới quốc gia. Hy vọng đây là tài liệu tham khảo hữu ích cho các bạn.
133p chuotchuot09 05-12-2015 17 11 Download
-
Khi cuộc chiến "săn đầu người" ngày càng gia tăng ở Việt Nam, các nhà tuyển dụng đang học cách tận dụng sức mạnh thương hiệu công ty để thu hút nhân tài. Lợi thế của thương hiệu mạnh Những thương hiệu mạnh trên thị trường rất có lợi thế trong việc thu hút nhân tài. Do đó, sử dụng thế mạnh của công ty là một phần quan trọng trong việc xây dựng thương hiệu.
5p binhmap_5 05-01-2013 43 11 Download
-
Tại sao chúng ta mất người tài? Một số sinh viên mới ra trường chỉ công tác khoảng 10 năm đã có lưng vốn khá, tậu được ô tô đi làm là một hiện tượng không thiếu. Vì vậy, công việc với thu nhập cao sẽ giúp mưu sinh dễ dàng hơn và thu hút được người lao động trình độ cao.
6p kimyen_ir 17-08-2010 86 28 Download
-
Thời gian gần đây, nhân tài là một đề tài nóng được bàn thảo ở rất nhiều nơi. Các nhà quản lý bàn luận nhiều về việc tìm kiếm nhân tài, phát hiện nhân tài, thu hút nhân tài, giữ chân nhân tài thậm chí là đào tạo nhân tài… Trong khi đó việc dùng người “bình thường” lại ít được bàn bạc. Chuyện này dễ quá chăng? Hay là họ không đáng để các “sếp” bàn bạc?
4p luvpuca 07-04-2011 54 17 Download
-
Tuyển dụng cho nhu cầu hiện tại và đáp ứng được yêu cầu trong tương lai Hãy nhắm đến những ứng viên có thể thỏa mãn được cả những yêu cầu ở tương lai. Thay vì chọn một nhân viên mới chỉ đáp ứng được đòi hỏi công việc hiện tại, nên chấp nhận người đòi hỏi quyền lợi cao hơn nếu năng lực của người ấy phù hợp với yêu cầu của công ty trong các bước phát triển sau này.
4p bibocumi12 02-11-2012 59 17 Download
-
Đề tài Phát hiện, thu hút, đào tạo phát triển và giữ người tài nêu người tài nhìn chung là những người có tài, tùy theo mục tiêu của tổ chức, quy mô, giai đoạn phát triển, tình hình thị trường, kết quả sản xuất kinh doanh... người lãnh đạo sẽ xây dựng những tiêu chí và định nghĩa cụ thể về người tài để định hướng chiến lược nhân sự phục vụ cho tổ chứ chức.
20p model_12 24-04-2014 59 24 Download
-
“Kỹ năng và kiến thức công ty đào tạo được, nhưng thái độ thì không, đặc biệt là với công việc tư vấn, bán hàng”, Giám đốc Nhân sự của Thegioididong.com nhận xét. Thu hút nhân viên bằng chế độ lương thưởng hấp dẫn là điều kiện cần chứ chưa đủ. Ông Đặng Minh Lượm, Giám đốc Nhân sự của Thegioididong.com, trao đổi về chính sách “chiêu hiền đãi sĩ”. Tốc độ mở rộng nhanh có phải là thách thức lớn cho bộ phận nhân sự của Thegioididong.com? ...
5p muc_xanh123 31-12-2012 42 13 Download
-
Nếu bạn đang khởi nghiệp, bạn càng phải chứng tỏ mình để có thể chiêu mộ những người giỏi về phía công ty bạn. Mọi người đều biết rằng để thu hút người tài là rất khó khăn, đặc biệt là nếu công ty của bạn là mới thành lập, chưa được nhiều người biết đến. Dưới đây là một số chiến lược giúp bạn có được một đội ngũ nhân tài phục vụ hết mình cho công ty. 1.
3p bibocumi36 26-03-2013 43 12 Download

markdown:
# Thu hút nhân tài
**Thu hút nhân tài**
-
[SỬ DỤNG MÔ HÌNH CHIẾT KHẤU DÒNG TIỀN (DCF) ĐỂ PHÂN TÍCH CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN TÀI CỦA CÁC ĐỊA PHƯƠNG HIỆN NAY](http://tailieu.vn/doc/su-dung-mo-hinh-chiet-khau-dong-tien-dcf-de-phan-tich-chinh-sach-thu-hut-nhan-tai-cua-cac-dia-phuo-1433719.html)
Trong những năm vừa qua, rất nhiều địa phương (tỉnh, thành phố) đưa ra chính sách thu hút nhân tài (những người có kiến thức, có trình độ chuyên môn cao như: tiến sỹ, thạc sỹ, tốt nghiệp đại học hạng ưu...) về làm việc. Cách mà các địa phương thường làm là căn cứ vào mỗi loại bằng cấp sẽ hỗ trợ một khoản kinh phí ban đầu bằng tiền (thường từ 10-50 triệu đồng).
4p
sang_som
26-04-2013
87
21
Download
-
Cuộc chiến giành nhân tài chẳng bao giờ kết thúc, thế nên các nhà quản lý phải liên tục xem lại cách mà các công ty của họ lên kế hoạch để thu hút, thúc đẩy và giữ lại được người lao động. Các công ty đều muốn thể hiện ý tưởng rằng những người lao động là nguồn lợi thế cạnh tranh lớn nhất của họ. Tuy nhiên, thực tế lạ lùng lại là hầu hết các công ty đó đều chưa chuẩn bị cho thử thách tìm kiếm, thúc đẩy và giữ lại được những người làm...
12p
muadongamap222
07-05-2010
265
107
Download
-
Trong bài giảng Làm thế nào để phát hiện, thu hút, bồi dưỡng và giữ chân nhân tài nhằm trình bày về vai trò của nhân tài, phát hiện nhân tài trong nội bộ, thu hút nhân tài từ bên ngoài.
60p
red_12
17-05-2014
93
38
Download
-
Tham khảo tài liệu 'bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý những nhà quản lý thành công', kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
6p
baby_bu
07-07-2010
197
91
Download
-
Khi mới thành lập doanh nghiệp, bạn cần những những nhân viên vừa lành nghề vừa chịu khó hòa nhập vào văn hóa doanh nghiệp trẻ. Bài viết này hướng dẫn bạn tìm người tài ở đâu, dấu hiệu nào chứng tỏ họ tài, và cách mời gọi họ về công ty. Người tài là vô giá, và những người giới thiệu họ cũng vậy. Đó là suy nghĩ xương sống đằng sau quyết định của công ty Meebo thưởng 5.000 USD cho ai giới thiệu được ứng cử viên triển vọng cho công ty.
7p
downy_quyenru
07-01-2011
166
62
Download
-
Lý do hình thành đề tài Ngày nay, trong điều kiện khắc nghiệt của thương trường, cạnh tranh về nguồn nhân lực luôn là vấn đề nóng bỏng tại các công ty. Và bởi vậy, để thu hút nhân tài, các doanh nghiệp không ngừng hoàn thiện chính sách phát triển nguồn nhân lực mà theo đó, mức lương thưởng cùng nhiều chế độ đãi ngộ khác luôn được lãnh đạo các doanh nghiệp đặc biệt quan tâm.
86p
matbuon_266
17-07-2012
251
127
Download
-
Có rất nhiều định nghĩa xung quanh khái niệm này. Mỗi nền văn hóa khác nhau có các định nghĩa khác nhau. Mỗi doanh nghiệp lại có một cách nhìn khác nhau về VHDN. Hiện có trên 300 định nghĩa khác nhau về VHDN.
66p
pearlymy
23-07-2012
289
117
Download
-
Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. NHÓM 12 - CAO HỌC Đ3K16 Hosted by LÀM THẾ NÀO ĐỂ GIỮ ĐƯỢC NHÂN VIÊN GIỎI & THU HÚT NHÂN TÀI? Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. TỶ LỆ NHÂN VIÊN THÔI VIỆC (TỰ NGUYỆN) % 15 % 11.9 % 3.3 % Năm 1998 2005 2007 (Nguồn: Hãng tư vấn nhân sự William Mercer ) Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only.
22p
bonsai89
27-12-2011
191
84
Download
-
Tuyển dụng nhân tài từ doanh nghiệp đối thủ Bạn đừng vội ngạc nhiên khi thấy có ai đó nói rằng thời điểm khủng hoảng kinh tế và cắt giảm việc làm cũng rất thích hợp để công ty tuyển dụng thêm nguồn nhân lực mới. Càng nhiều công ty tuyên bố phá sản thì càng có nhiều công nhân lành nghề lâm vào tình trạng thất nghiệp.
4p
kimyen_ir
16-08-2010
117
64
Download
-
Tham khảo luận văn - đề án 'luận văn: thực trạng và các biện pháp thu hút khách tại khách sạn kim liên 1', luận văn - báo cáo, thạc sĩ - tiến sĩ - cao học phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
52p
vaio1111
04-09-2012
122
52
Download
-
Thời gian gần đây, nhân tài là một đề tài nóng được bàn thảo ở rất nhiều nơi. Các nhà quản lý bàn luận nhiều về việc tìm kiếm nhân tài, phát hiện nhân tài, thu hút nhân tài, giữ chân nhân tài thậm chí là đào tạo nhân tài… Trong khi đó việc dùng người “bình thường” lại ít được bàn bạc.
5p
maybay_thaboom
02-07-2010
92
43
Download
-
Lợi thế tuyển dụng của các công ty nhỏ Trong khi các công ty lớn có thể cung cấp nhiều lợi ích hấp dẫn, thì dường như đây lại là một “điệp vụ bất khả thi” đối với các công ty nhỏ. Nhưng các công ty nhỏ vẫn có thể thu hút nhân tài, nếu họ biết phải sử dụng “mồi câu” nào.
7p
kimyen_ir
17-08-2010
80
20
Download
-
Nối tiếp phần 1 của cuốn ebook Khoa học và công nghệ thế giới những năm đầu thế kỷ XXI đến với phần 2 các bạn sẽ tiếp tục được tìm hiểu về các vấn đề liên quan như: Cạnh tranh thu hút nhân tài, hệ thống đổi mới quốc gia. Hy vọng đây là tài liệu tham khảo hữu ích cho các bạn.
133p
chuotchuot09
05-12-2015
17
11
Download
-
Khi cuộc chiến "săn đầu người" ngày càng gia tăng ở Việt Nam, các nhà tuyển dụng đang học cách tận dụng sức mạnh thương hiệu công ty để thu hút nhân tài. Lợi thế của thương hiệu mạnh Những thương hiệu mạnh trên thị trường rất có lợi thế trong việc thu hút nhân tài. Do đó, sử dụng thế mạnh của công ty là một phần quan trọng trong việc xây dựng thương hiệu.
5p
binhmap_5
05-01-2013
43
11
Download
-
Tại sao chúng ta mất người tài? Một số sinh viên mới ra trường chỉ công tác khoảng 10 năm đã có lưng vốn khá, tậu được ô tô đi làm là một hiện tượng không thiếu. Vì vậy, công việc với thu nhập cao sẽ giúp mưu sinh dễ dàng hơn và thu hút được người lao động trình độ cao.
6p
kimyen_ir
17-08-2010
86
28
Download
-
Thời gian gần đây, nhân tài là một đề tài nóng được bàn thảo ở rất nhiều nơi. Các nhà quản lý bàn luận nhiều về việc tìm kiếm nhân tài, phát hiện nhân tài, thu hút nhân tài, giữ chân nhân tài thậm chí là đào tạo nhân tài… Trong khi đó việc dùng người “bình thường” lại ít được bàn bạc. Chuyện này dễ quá chăng? Hay là họ không đáng để các “sếp” bàn bạc?
4p
luvpuca
07-04-2011
54
17
Download
-
Tuyển dụng cho nhu cầu hiện tại và đáp ứng được yêu cầu trong tương lai Hãy nhắm đến những ứng viên có thể thỏa mãn được cả những yêu cầu ở tương lai. Thay vì chọn một nhân viên mới chỉ đáp ứng được đòi hỏi công việc hiện tại, nên chấp nhận người đòi hỏi quyền lợi cao hơn nếu năng lực của người ấy phù hợp với yêu cầu của công ty trong các bước phát triển sau này.
4p
bibocumi12
02-11-2012
59
17
Download
-
Đề tài Phát hiện, thu hút, đào tạo phát triển và giữ người tài nêu người tài nhìn chung là những người có tài, tùy theo mục tiêu của tổ chức, quy mô, giai đoạn phát triển, tình hình thị trường, kết quả sản xuất kinh doanh... người lãnh đạo sẽ xây dựng những tiêu chí và định nghĩa cụ thể về người tài để định hướng chiến lược nhân sự phục vụ cho tổ chứ chức.
20p
model_12
24-04-2014
59
24
Download
-
“Kỹ năng và kiến thức công ty đào tạo được, nhưng thái độ thì không, đặc biệt là với công việc tư vấn, bán hàng”, Giám đốc Nhân sự của Thegioididong.com nhận xét. Thu hút nhân viên bằng chế độ lương thưởng hấp dẫn là điều kiện cần chứ chưa đủ. Ông Đặng Minh Lượm, Giám đốc Nhân sự của Thegioididong.com, trao đổi về chính sách “chiêu hiền đãi sĩ”. Tốc độ mở rộng nhanh có phải là thách thức lớn cho bộ phận nhân sự của Thegioididong.com? ...
5p
muc_xanh123
31-12-2012
42
13
Download
-
Nếu bạn đang khởi nghiệp, bạn càng phải chứng tỏ mình để có thể chiêu mộ những người giỏi về phía công ty bạn. Mọi người đều biết rằng để thu hút người tài là rất khó khăn, đặc biệt là nếu công ty của bạn là mới thành lập, chưa được nhiều người biết đến. Dưới đây là một số chiến lược giúp bạn có được một đội ngũ nhân tài phục vụ hết mình cho công ty. 1.
3p
bibocumi36
26-03-2013
43
12
Download

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Server: Apache/2.2.31 (CentOS)

Connection: close

Pragma: no-cache

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: TLDEVNamespace=0s1ovo1psdqv01dsc4aof8fba2; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
Tải bản đầy đủ
Thể loại khác
Tài liệu khác
Lớp Luật sư kỹ năng tư vấn dịch vụ pháp lý
LỜI MỞ ĐẦU
Trong bối cảnh kinh tế thị trường và hội nhập kinh tế quốc tế, các tổ chức và
cá nhân ngày càng có nhu cầu sử dụng Dịch vụ pháp lý. Các tổ chức và cá nhân
cần sự trợ giúp pháp lý một cách thường xuyên nhằm đảm bảo sự an toàn về mặt
pháp lý cho các giao dịch của mình.
Các chủ thể tham gia nhiều giao dịch liên quan đến nhiều lĩnh vực được điều
chỉnh bởi pháp luật trong nước và pháp luật quốc tế. Hình thức pháp lý của các
giao dịch đó là hợp đồng. Để các giao dịch của các chủ thể diễn ra an toàn và hiệu
quả thì cần phải có sự trợ giúp pháp lý từ phóa các nhà cung cấp dịch vụ pháp lý.
Việc trợ giúp pháp lý của nhà cung cấp dịch vụ pháp lý đối với bên sử dụng dịch
vụ pháp lý được thể hiện dưới hình hợp đồng dịch vụ pháp lý.
Pháp luật điều chỉnh Hợp đồng dịch vụ pháp lý ở Việt Nam hiện nay còn chưa
hoàn chỉnh và được quy định ở rất nhiều văn bản pháp luật khác nhau, như: Bộ luật
Dân sự 2005; Luật Thương mại năm 2005; các đạo luật chuyên ngành và một số
văn bản dưới luật, bước đầu đặt cơ sở pháp lý cho hoạt động dịch vụ pháp lý của
nhà cung cấp dịch vụ pháp lý ký kết hợp đồng dịch vụ pháp lý với các tổ chức, cá
nhân có nhu cầu dịch vụ pháp lý
1 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
SOẠN THẢO HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ PHÁP LÝ
Khái niệm Hợp đồng dịch vụ pháp lý
I.
1.
Hợp đồng dịch vụ pháp lý có tính thương mại là sự thỏa thuận giữa các bên,
theo đó, bên cung ứng cung cấp một hoặc nhiều dịch vụ pháp lý cho bên thuê dịch
vụ để nhận thù lao, còn bên sử dụng dịch vụ có nghĩa vụ thanh toán và sử dụng
dịch vụ theo thỏa thuận điều kiện theo
2.
Đặc điểm Hợp đồng dịch vụ pháp lý
Hợp đồng dịch vụ pháp lý có các đặc điểm sau:
•
Bên cung ứng dịch vụ pháp lý phải là tổ chức hành nghề có đủ các điều kiện
theo quy định của pháp luật. Đó là các điều kiện cơ bản như: Phải được tổ
chức dưới hình thức tổ chức hành nghề cung ứng dịch vụ pháp lý hoặc người
cung ứng dịch vụ pháp lý hành nghề độc lập với tư cách cá nhân; đã đăng ký
hoạt động cung ứng dịch vụ pháp lý và được cơ quan nhà nước có thẩm quyền
cho phép hoặc cấp giấy phép hoạt động dịch vụ pháp lý; cung ứng dịch vụ
pháp lý đúng lĩnh vực và đúng loại hình dịch vụ pháp lý của tổ chức hành
•
nghề;
Phương thức ký kết và hình thức một số Hợp đồng dịch vụ pháp lý không
•
•
thuộc các trường hợp thông thường của hợp đồng truyền thống;
Hợp đồng dịch vụ pháp lý có tính đối nhân và tính rủi ro cao;
Qúa trình cung ứng hầu hết các Hợp đồng dịch vụ pháp lý phụ thuộc vào bên
3.
thứ ba;
Hợp đồng dịch vụ pháp lý của luật sư
Theo khoản 1 điều 26 Luật Luật sư thì “Luật sư thực hiện dịch vụ pháp lý
theo hợp đồng dịch vụ pháp lý, trừ trường hợp luật sư tham gia tố tụng pháp lý
theo yêu cầu của cơ quan tiến hành tố tụng và luật sư hành nghề với tư cách cá
nhân làm việc theo hợp đồng lao động cho cơ quan, tổ chức.” Từ thực tiễn hành
nghề Luật sư có thể phân loại thành hai loại hợp đồng dịch vụ pháp lý sau:
2 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
-
Hợp đồng dài hạn với mức thù lao cố định (hợp đồng dịch vụ pháp lý thường
xuyên): là loại hợp đồng dịch vụ pháp lý theo đó tổ chức hành nghề Luật
sư/Luật sư cung cấp dịch vụ pháp lý cho các tổ chức, cá nhân trong một
khoảng thời gian liên tục với phạm vi công việc nhất định. Khi phát sinh vấn
đề cần tư vấn thuộc phạm vi cung cấp dịch vụ pháp lý, khách hàng sẽ gởi hồ
sơ, yêu cầu cụ thể để Luật sư tư vấn, phí dịch vụ pháp lý sẽ trả cố định theo
-
tháng hoặc quý hoặc năm.
Hợp đồng dịch vụ pháp lý theo vụ việc là loại hợp đồng dịch vụ pháp lý theo
đó tổ chức hành nghề Luật sư/ Luật sư cung cấp dịch vụ pháp lý để giải quyết
một hoặc một số công việc nhất định và sẽ tiến hành thanh lý hợp đồng dịch
II.
vụ pháp lý ngay sau khi hoàn thành phạm vi công việc
NHỮNG LƯU Ý KHI ĐÀM PHÁN, KÝ KẾT HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ
PHÁP LÝ
Theo khoản 2 điều 26 Luật Luật sư, hợp đồng dịch vụ pháp lý phải được làm
thành văn bản và có những nội dung chính sau đây:
-
Tên, địa chỉ của khách hàng hoặc người đại diện của khách hàng, đại diện của
tổ chức hành nghề luật sư hoặc luật sư hành nghề với tư cách cá nhân;
-
Nội dung dịch vụ; thời hạn thực hiện hợp đồng;
-
Quyền, nghĩa vụ của các bên;
-
Phương thức tính và mức thù lao cụ thể; các khoản chi phí (nếu có);
-
Trách nhiệm do vi phạm hợp đồng;
-
Phương thức giải quyết tranh chấp
3 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Thứ nhất, Tên, địa chỉ của khách hàng hoặc người đại diện của khách hàng,
đại diện của tổ chức hành nghề luật sư hoặc luật sư hành nghề với tư cách cá
nhân.
Các tổ chức hành nghề luật sư hoặc luật sư thường có tờ khai, mẫu, biểu theo
quy định, trong giai đoạn tiếp xúc khách hàng đầu tiên đề nghị khách hàng điền
nhằm thu thập thông tin từ khách hàng: tên, địa chỉ, quốc tịch, số điện thoại và các
hình thức liên hệ khác.
Thể hiện đầy đủ thông tin khách hàng là tiêu chí quan trọng để xác định năng lực
chủ thể của khách hàng, xác định quốc tịch khách hàng.
Thứ hai, Nội dung dịch vụ
Điều khoản nội dung dịch vụ ghi nhận sự thống nhất giữa Luật sư và khách
hàng về các dịch vụ Luật sư sẽ cung cấp cho khách hàng. Nội dung dịch vụ là cơ
sở để Luật sư và khách hàng thống nhất các nội dung khác của hợp đồng như phí
dịch vụ pháp lý, thời hạn thực hiện, quyền và nghĩa vụ giữa các bên, v.v…. Do đó,
Luật sư nên cố gắng văn bản hóa thật rõ ràng, ngắn gọn, dễ hiểu về các công việc
sẽ tiến hành.
Ví dụ: Bên A (Công ty Luật hợp danh X) thay mặt bên B (Khách hàng) tiến hành
thủ tục xin cấp giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện vệ sinh an toàn thực phẩm tại
Sở Công Thương, bao gồm các công việc sau:
i/ Tư vấn thủ tục và quy định pháp luật liên quan đến thủ tục Xin cấp giấy
chứng nhận cơ sở đủ điều kiện vệ sinh an toàn thực phẩm;
ii/ Chuẩn bị hồ sơ và tài liệu theo quy định;
iii/ Đại diện quý khách nộp hồ sơ;
iv/ Theo dõi và giải trình về hồ sơ theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm
quyền;
v/ Cùng quý khách tiếp đoàn thẩm định; vi/ Đại diện quý khách nhận kết quả;
vii/ Giao khách hàng bộ hồ sơ hoàn chỉnh để lưu.
Thứ ba, Thời hạn thực hiện hợp đồng dịch vụ pháp lý
4 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Quy định về thời hạn thực hiện hợp đồng dịch vụ pháp lý đòi hỏi Luật sư phải
có sự tính toán kỹ lưỡng những vấn đề sau:
i/ Tính chất vụ việc đơn giản hay phức tạp;
ii/ Thời gian Luật sư sử dụng để thực hiện nội dung dịch vụ pháp lý;
iii/ Những yếu tố khách quan có thể ảnh hưởng đến quá trình thực hiện nội
dung dịch vụ pháp lý;
iv/ Quy định của pháp luật về thời hạn nhất định, ví dụ như thời hạn cấp giấy
chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, giấy đăng ký đầu tư;
v/ Thời điểm bắt đầu thời hạn cung cấp dịch vụ pháp lý.
Trên thực tế có nhiều Luật sư để đảm bảo an toàn nghề nghiệp đã đưa ra thời
hạn thực hiện dịch vụ lâu dài hơn dự tính. Cách làm này có hạn chế là khách hàng
sẽ có thể so sánh giữa dịch vụ do tổ chức hành nghề Luật sư khác cung cấp. Bên
cạnh đó, nhiều khách hàng khi nhận thấy thời hạn cung cấp dịch vụ pháp lý có sự
chênh lệch khá lớn với các quy định của pháp luật về việc tiến hành thủ tục pháp lý
nhất định có thể đặt câu hỏi và có thể không giao kết hợp đồng dịch vụ pháp lý vì
lo ngại sẽ làm ảnh hưởng đến các cơ hội kinh doanh.
Thông thường các tổ chức hành nghề Luật sư có thể quy định thời điểm bắt
đầu thời hạn cung cấp dịch vụ pháp lý theo những mốc thời gian sau:
i/ Kể từ ngày ký, đây thường là cách thông thường;
ii/ Kể từ ngày khách hàng cung cấp đầy đủ hồ sơ, tài liệu, chứng cứ và thông
tin theo yêu cầu bằng văn bản của Luật sư;
iii/ Kể từ ngày khách hàng thanh toán một phần hoặc toàn bộ phí dịch vụ pháp
lý;
iv/ Kể từ ngày cơ quan có thẩm quyền cấp giấy tiếp nhận hồ sơ;
v/ Kế hoạch công việc của Luật sư
Căn cứ vào từng yêu cầu cung cấp dịch vụ pháp lý khác nhau Luật sư xác
định thời điểm bắt đầu thời hạn cung cấp dịch vụ pháp lý phù hợp. Tuy nhiên, khi
cung cấp dịch vụ pháp lý liên quan đến việc thực hiện một thủ tục nhất định Luật
sư luôn phải cân nhắc đến những yếu tố khách quan như ý kiến của cơ quan tiếp
nhận hồ sơ về tính hợp lệ của hồ sơ cũng như những yêu cầu giải trình, giải thích
5 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
của các cơ quan này về những nội dung nhất định trong hồ sơ. Hiện nay nhiều tổ
chức hành nghề Luật sư sử dụng thời điểm bắt đầu thời hạn cung cấp dịch vụ pháp
lý cho loại công việc này là thời điểm cơ quan có thẩm quyền ra thông báo tiếp
nhận hồ sơ.
Thứ năm, Quyền và nghĩa vụ của các bên
Nội dung điều và khoản này nhằm cụ thể hóa quyền và nghĩa vụ của các bên
Ví dụ: Trích điều khoản về quyền và nghĩa vụ các bên trong một mẫu hợp đồng
dịch vụ pháp lý :
“3. Quyền và nghĩa vụ của Bên A:
3.1 Bên A có quyền:
a) Yêu cầu Bên B thực hiện các dịch vụ pháp lý đã thoả thuận với tinh thần nhiệt
tình, trách nhiệm và đảm bảo quyền lợi chính đáng cho Bên A;
b) Đơn phương chấm dứt hợp đồng nếu xét thấy việc thực hiện công việc không
mang lại lợi ích cho Bên A nhưng phải thông báo bằng văn bản cho Bên B biết
trước 15 ngày đồng thời phải thanh toán cho Bên B các khoản thù lao, chi phí theo
thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng này.
c) Đơn phương chấm dứt hợp đồng và yêu cầu Bên B bồi thường thiệt hại đối với
những thiệt hại thực tế xảy ra nếu Bên B vi phạm nghiêm trọng các nghĩa vụ đã
thoả thuận.
3.2. Bên A có nghĩa vụ:
a) Đảm bảo các thông tin, tài liệu do Bên A cung cấp cho bên B là sự thật;
b) Cung cấp kịp thời các thông tin, tài liệu, phương tiện cần thiết để Bên B thực
hiện công việc.
c) Thanh toán tiền thù lao, chi phí cho Bên B theo thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng
này.
6 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
d) Thanh toán thù lao và chi phí theo thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng này và bồi
thường các thiệt hại thực tế xảy ra cho Bên B nếu Bên A đơn phương chấm dứt hợp
đồng trái pháp luật.
Điều 4. Quyền và nghĩa vụ của Bên B:
4.1. Quyền của Bên B:
a) Yêu cầu Bên A cung cấp các thông tin, tài liệu, chứng cứ, phương tiện cần thiết
để thực hiện công việc.
b) Yêu cầu Bên A thanh toán thù lao và chi phí theo thoả thuận.
c) Yêu cầu Bên A thanh toán thù lao, chi phí và bồi thường những thiệt hại thực tế
xảy ra cho Bên B nếu Bên A đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật.
4.2. Nghĩa vụ của Bên B:
a) Thực hiện công việc đã thoả thuận với tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm để đảm
bảo các quyền lợi chính đáng cho Bên A.
b) Không được giao cho tổ chức, cá nhân khác thực hiện công việc nếu không có
sự đồng ý bằng văn bản của Bên A.
c) Thông báo kịp thời cho Bên A về mọi vấn đề liên quan đến quá trình thực hiện
công việc. Thông báo này được thực hiện bằng điện thoại, lời nói trực tiếp. Việc
thông báo bằng văn bản viết, fax, email từ địa chỉ email của Bên B cho Bên A chỉ
được thực hiện nếu Bên A có yêu cầu bằng văn bản viết, bản fax hoặc email từ số
máy fax, địa chỉ email mà Bên A cung cấp cho Bên B trong hợp đồng này.
d) Giữ bí mật các thông tin, tài liệu, chứng cứ hoặc sự kiện liên quan đến Bên A mà
Bên B biết được trong quá trình thực hiện công việc. Chỉ được công bố các thông
7 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
tin, tài liệu, chứng cứ, sự kiện đó nếu được sự đồng ý bằng văn bản viết, bản fax
hoặc email từ từ những số máy fax, địa chỉ email hợp lệ của Bên A.
đ) Bồi thường thiệt hại cho Bên A nếu làm mất mát, hư hỏng tài liệu hoặc tiết lộ
thông tin trái thoả thuận.
e) Bồi thường thiệt hại cho Bên A nếu đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp
luật.”
Thứ sáu, Phương thức tính và mức thù lao cụ thể; các khoản chi phí (nếu có);
Thù lao là một khái niệm để xác định công sức và kết quả làm việc của Luật sư
về hoạt động pháp lý được thỏa thuận giữa Luật sư và khách hàng, ở góc độ nào đó
có thể hiểu khách hàng trả công cho Luật sư khi họ nhờ Luật sư trong việc cung
cấp dịch vụ pháp lý. Để xác định mức phí đối với các yêu cầu cung cấp dịch vụ
pháp lý của khách hàng Luật sư thường dựa vào các căn cứ sau: Nội dung, tính
chất của dịch vụ pháp lý; Thời gian và công sức của luật sư sử dụng để thực hiện
dịch vụ pháp lý; Kinh nghiệm; Uy tín của luật sư.
-
Nội dung, tính chất của dịch vụ pháp lý
Nội dung của sự việc pháp lý mà khách hàng nhờ luật sư giúp đỡ là những
yêu cầu bao gồm những vấn đề gì, có bao nhiêu các quan hệ pháp luật trong vụ
việc đó, diễn biến sự việc bắt đầu từ đâu, và hiện nay đang diễn ra như thế nào?
Tính chất của vụ việc được đánh giá là đơn giản hay phức tạp, nó không
những phụ thuộc vào lĩnh vực pháp luật: hình sự, dân sự, kinh tế, lao động hay
hành chính mà còn phụ thuộc vào chủ thể tham gia một hay nhiều quan hệ pháp
luật, quyền và nghĩa vụ pháp lý của chủ thể đến đâu? Khách thể các quan hệ pháp
luật đó là gì? Luật sư có xác định được hay không để có thể tính mức thù lao và có
khả năng nhận được vụ việc đó hay không?
8 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Nội dung và tính chất của dịch vụ pháp lý là một trong các căn cứ quan
trọng để tính mức thù lao bởi vì nó vừa là căn cứ để luật sư có thể đảm nhận việc
đó hay không? Vừa là căn cứ để tính mức thù lao cho chính xác.
-
Thời gian và công sức của luật sư sử dụng để thực hiện dịch vụ pháp lý
Thời gian ở đây được hiểu là thời gian mà luật sư sử dụng để thực hiện dịch
vụ pháp lý chứ không đồng nhất với thời gian kéo dài của vụ việc.
Công sức cần được hiểu là cường độ làm việc và mức độ chất xám của luật
sư bỏ ra để hoàn thành trách nhiệm cung cấp dịch vụ pháp lý cho khách hàng.
Công sức của luật sư khách với công sức của các loại hình lao động khách ở chỗ
nó kết hợp của nhiều yếu tố về sức khỏe với trí tuệ, đặc biệt là sự tổn hao về chất
xám và các áp lực về mặt tâm lý của công việc mà luật sư phải vượt qua. Công sức
nhiều khi khách hàng không thấy và hiểu hết được, nhưng có trường hợp ngay cả
Luật sư cũng không thể mường tượng hết, bởi những diễn biến phức tạp của vụ
việc nằm ngoài ý muốn chủ quan của Luật sư
-
Kinh nghiệm và uy tín của Luật sư
Kinh nghiệm trong hoạt động Luật sư được tích lũy qua quá trình hành nghề
của mỗi người. Mỗi luật sư có được kinh nghiệm hoạt động nghề nghiệp bằng
nhiều hình thức khác nhau, có thể việc học hỏi lớp đàn anh đi trước; có thể qua
việc trao đổi kinh nghiệm của các diễn đàn về tọa đàm, hội thảo, giao lưu giữa các
luật sư. Nhưng cái quan trọng nhất vẫn tự bản thân mỗi người luôn phải cầu thị
phấn đấu.
Nếu luật sư còn non nghề thì căn cứ tính mức thù lao sẽ không cao, nhưng
với luật sư có kinh nghiệm thì mức thù lao sẽ tính cao hơn trong cùng một vụ việc.
Trong thực tiễn hoạt động luật sư cho thấy khách hàng sẵn sàng cho thù lao cao
hơn để tìm luật sư có kinh nghiệm và uy tín.
9 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Uy tín của luật sư không chỉ bao hàm khía cạnh kỹ năng, nó còn bao hàm
khía cạnh đạo đức của Luật sư. Khách hàng sẽ là người đánh giá thái độ và cách
ứng xử của luật sư.
Chính vì thế kinh nghiệm và uy tín của luật sư là một trong những căn cứ để
tính mức thù lao cho chính xác
Thù lao của luật sư được tính theo các phương thức sau đây 1: giờ làm việc
của luật sư; Vụ, việc với mức thù lao trọn gói; Vụ, việc với mức thù lao tính theo
tỷ lệ phần trăm của giá ngạch vụ kiện hoặc giá trị hợp đồng, giá trị dự án; Hợp
đồng dài hạn với mức thù lao cố định.
-
Thù lao theo giờ: số giờ thực tế Luật sư bỏ ra để thực hiện công việc cho đến
khi hoàn thành. Thù lao theo giờ thường được áp dụng với những công việc tư
vấn mà cả khách hàng và luật sư chưa thể xác định được thời gian hoàn thành
-
công việc.
Thù lao theo vụ việc với mức thù lao trọn gói
Đối với một số dịch vụ pháp lý mang tính tiêu chuẩn và có tính chất lặp đi
lặp lại như thành lập doanh nghiệp, công chứng hợp đồng thuê nhà, xin giấy phép
lao động, đăng ký, kê khai thuế thu nhập cá nhân, đăng ký nhãn hiệu hàng hóa…
Đây là phương thức phổ biến hiện nay.
-
Vụ, việc với mức thù lao tính theo tỷ lệ phần trăm của giá ngạch vụ kiện hoặc
giá trị hợp đồng, giá trị dự án
Đây là một trong những phương thức tính thù lao luật sư mà thực tế hay
được luật sư và khách hàng thỏa thuận áp dụng. Khách hàng và luật sư có thể thỏa
thuận cụ thể là sau khi hoàn thành vụ việc luật sư nhận thù lao bao nhiêu phần trăm
của giá trị hợp đồng, giá trị dự án mà luật sư đang giúp khách hàng thực hiện. Với
phương thức tính, này trong nhiều trường hợp thù lao luật sư được trả khá cao.
-
Hợp đồng dài hạn với mức thù lao cố định
1 Kho ản
2 đi ều 55 Lu ật Lu ật s ư 2006
10 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Luật sư có thể hoạt động với tư cách cá nhân ký hợp đồng làm việc dài hạn
với cơ quan, tổ chức và trong hợp đồng này quy định mức thù lao cố định.
Hoặc đối với các hợp đồng dịch vụ tư vấn pháp lý thường xuyên cho doanh nghiệp,
tổ chức, cá nhân thì giá trị hợp đồng được trả theo từng tháng, từng quý hoặc từng
năm theo thỏa thuận của khách hàng và luật sư.
Khi áp dụng một phương thức tính phí nhất định ngoài việc hiểu rõ về đặc điểm và
điều kiện áp dụng từng phương thức tính phí, Luật sư cần phải đánh giá được sự
phù hợp giữa phương thức tính thù lao và loại dịch vụ pháp lý cung cấp cho khách
hàng.
Khi đưa ra mức phí cần giải thích cũng như ghi nhận cụ thể trong hợp đồng dịch
vụ pháp lý rằng mức phí đó là đã bao gồm những chi phí gì và chưa bao gồm chi
phí gì (ví dụ thuế VAT, các phí và lệ phí Nhà nước, chi phí đi lại, ăn ở.v.v..)
Thứ bảy, Trách nhiệm do vi phạm hợp đồng
Điều khoản này ghi nhận trách nhiệm của mỗi bên trong quá trình thực hiện
hợp đòng dịch vụ pháp lý. Thông thường sẽ ghi nhận các loại chế tài như bồi
thường thiệt hại hoặc phạm vi phạm khi mỗi bên vi phạm hợp đồng
Thực tiễn, Xuất phát từ việc chưa có quy định về tính thương mại của Hợp đồng
dịch vụ pháp lý, vì thế vấn đề xác định tranh chấp Hợp đồng dịch vụ pháp lý là
tranh chấp dân sự hay thương mại chưa được pháp luật quy định rõ và chưa được
các nhà nghiên cứu quan tâm. Bên cạnh đó, dịch vụ pháp lý ở Việt Nam là loại
hình dịch vụ pháp lý mới hình thành, tranh chấp phát sinh chưa có nhiều. Vì thế,
vấn đề thỏa thuận áp dụng trong Hợp đồng dịch vụ pháp lý, loại chế tài thương
mại), cách thức áp dụng chế tài đặc biệt là tính toán thiệt hại vật chất, vấn đề xác
định tội danh thể hiện qua hành vi nghề cung ứng dịch vụ pháp lý … chưa được
làm rõ.
Thứ tám, Phương thức giải quyết tranh chấp
11 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Điều khoản này cũng giống như điều khoản giải quyết tranh chấp trong các
hợp đồng kinh doanh thương mại khác, theo đó khách hàng và Luật sư thống nhất
lựa chọn phương thức giải quyết tranh chấp khi có xung đột, mâu thuẫn phát dinh
trong quá trình thực hiện hợp đồng.
Ví dụ: “Cả hai bên cùng nhau cam kết thực hiện nghiêm chỉnh các điều khoản quy
định trong hợp đồng này. Trong quá trình thực hiện hợp đồng, nếu xảy ra tranh
chấp, các bên sẽ tự thỏa thuận với nhau để giải quyết trên cơ sở hòa giải và thương
lượng, tôn trọng quyền và nghĩa vụ hợp pháp của mỗi bên. Nếu bên nào vi phạm
thỏa thuận hợp đồng sẽ bị phạt hợp đồng và bồi thương thiệt hại cho bên kia. Bên
bị thiệt hại có quyền làm đơn khởi kiện yêu cầu Tòa án giải quyết theo thẩm quyền.
Quyết định cuối cùng của Toà án là quyết định có hiệu lực pháp luật mà các bên
phải thi hành.
Thứ chín, Hiệu lực của hợp đồng
Điều khoản này thường được quy định như sau: “Hợp đồng này có hiệu lực
pháp lý trong thời hạn theo luật định tính từ ngày ký. Nếu sau thời hạn trên, do tính
chất vụ việc còn tiếp tục kéo dài, căn cứ theo tình hình thực tế, hai bên sẽ thỏa
thuận ký kết tiếp bản phụ lục về thời hạn tiếp theo của hợp đồng. Bản phụ lục đó là
một phần nội dung không tách rời của bản hợp đồng này;
Trong quá trình thực hiện hợp đồng, nếu có phát sinh các vấn đề liên quan mà
các vấn đề đó không được quy định tại các điều khoản của hợp đồng này thì các
bên có thể sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế băng một hoặc các bản phụ lục hợp đồng
khác nhưng mọi sự sửa đổi, bổ sung phải được các bên thỏa thuận bằng văn bản và
không trái với quy định của pháp luật.
Thứ mười, Các điều khoản khác
Ngoài các điều khoản nêu trên, trong hợp đồng dịch vụ pháp lý các bên có thể
thỏa thuận các điều khoản khác với điều kiện không trái quy định pháp luật và đạo
12 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
đức. Trên thực tế các tổ chức hành nghề Luật sư còn thỏa thuận các điều khoản
khác như:
-
Luật áp dụng trong hợp đồng (trong trường hợp tư vấn cho khách hàng nước
-
ngoài);
Điều khoản bất khả kháng;
Điều khoản về chấm dứt hợp đồng dịch vụ pháp lý trước thời hạn;
Điều khoản ghi nhận các cam kết, bảo đảm của mỗi bên;
Điều khoản ghi nhận các cam kết của mỗi bên.
Ví dụ: Bên B cam kết rằng: Kể từ khi Hợp đồng này có hiệu lực pháp lý, bên B
không được giao dịch với bất kỳ bên thứ ba nào (mà chưa có sự đồng ý chính thức
bằng văn bản của bên A).
III.
MẪU HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ PHÁP LÝ
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
===o0o===
HỢP ĐỒNG DỊCH VỤ PHÁP LÝ
(Số ………./20.…./HĐ)
- Căn cứ Luật Luật sư số 65/2006/QH11 nước CNHXCN Việt Nam;
- Căn cứ Bộ luật dân sự số 33/2005/QH 11 nước CHXHCN Việt Nam;
- Căn cứ yêu cầu của bên thuê dịch vụ và khả năng cung cấp dịch vụ pháp lý của
Công ty Luật …..
Hôm nay, ngày ……… tháng ……. năm ……, tại
…………………………………………
13 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Chúng tôi gồm có:
Bên thuê dịch vụ (Bên A):
Người đại diện:
Chức vụ:
Địa chỉ:
Địa chỉ viết hoá đơn TC:
Điện thoại:
Số tài khoản:
Mở tại ngân hàng:
Bên thuê cung cấp dịch vụ (Bên B):
Người đại diện:
Chức vụ:
Địa chỉ:
Địa chỉ viết hoá đơn TC:
Điện thoại:
Số tài khoản:
Mở tại ngân
hàng:
14 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Sau khi bàn bạc, thảo luận, hai bên nhất trí ký kết hợp đồng dịch vụ pháp lý với các
điều khoản sau:
Điều 1. Nội dung vụ việc và các dịch vụ pháp lý:
1.1.Nội dung vụ việc:
1.2. Các dịch vụ pháp lý:
Điều 2. Thù lao, chi phí và phương thức thanh toán:
2.1. Thù lao:
- Theo giờ [............ ]; Theo ngày [.........]; Theo tháng [.......];
- Theo vụ việc với mức thù lao cố định [.........];
- Theo vụ việc với mức thù lao theo tỷ lệ [.......];
- Thoả thuận khác [..............]………….………
2.2. Chi phí:
- Chi phí đi lại, lưu trú:
- Chi phí sao lưu hồ sơ:
- Chi phí Nhà nước:
- Thuế giá trị gia tăng:
- Các khoản chi phí khác:
2.3. Phương thức và thời hạn thanh toán thù lao, chi phí:
15 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
2.4. Tính thù lao và chi phí trong trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng;
2.5. Thoả thuận khác về thù lao và chi phí:
Điều 3. Quyền và nghĩa vụ của Bên A:
3.1. Bên A có quyền:
a) Yêu cầu Bên B thực hiện các dịch vụ pháp lý đã thoả thuận với tinh thần nhiệt
tình, trách nhiệm và đảm bảo quyền lợi chính đáng cho Bên A;
b) Đơn phương chấm dứt hợp đồng nếu xét thấy việc thực hiện công việc không
mang lại lợi ích cho Bên A nhưng phải thông báo bằng văn bản cho Bên B biết
trước 15 ngày đồng thời phải thanh toán cho Bên B các khoản thù lao, chi phí theo
thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng này.
c) Đơn phương chấm dứt hợp đồng và yêu cầu Bên B bồi thường thiệt hại đối với
những thiệt hại thực tế xảy ra nếu Bên B vi phạm nghiêm trọng các nghĩa vụ đã
thoả thuận.
3.2. Bên A có nghĩa vụ:
a) Đảm bảo các thông tin, tài liệu do Bên A cung cấp cho bên B là sự thật;
b) Cung cấp kịp thời các thông tin, tài liệu, phương tiện cần thiết để Bên B thực
hiện công việc.
c) Thanh toán tiền thù lao, chi phí cho Bên B theo thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng
này.
16 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
d) Thanh toán thù lao và chi phí theo thoả thuận tại Điều 2 Hợp đồng này và bồi
thường các thiệt hại thực tế xảy ra cho Bên B nếu Bên A đơn phương chấm dứt hợp
đồng trái pháp luật.
Điều 4. Quyền và nghĩa vụ của Bên B:
4.1. Quyền của Bên B:
a) Yêu cầu Bên A cung cấp các thông tin, tài liệu, chứng cứ, phương tiện cần thiết
để thực hiện công việc.
b) Yêu cầu Bên A thanh toán thù lao và chi phí theo thoả thuận.
c) Yêu cầu Bên A thanh toán thù lao, chi phí và bồi thường những thiệt hại thực tế
xảy ra cho Bên B nếu Bên A đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật.
4.2. Nghĩa vụ của Bên B:
a) Thực hiện công việc đã thoả thuận với tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm để đảm
bảo các quyền lợi chính đáng cho Bên A.
b) Không được giao cho tổ chức, cá nhân khác thực hiện công việc nếu không có
sự đồng ý bằng văn bản của Bên A.
c) Thông báo kịp thời cho Bên A về mọi vấn đề liên quan đến quá trình thực hiện
công việc. Thông báo này được thực hiện bằng điện thoại, lời nói trực tiếp. Việc
thông báo bằng văn bản viết, fax, email từ địa chỉ email của Bên B cho Bên A chỉ
được thực hiện nếu Bên A có yêu cầu bằng văn bản viết, bản fax hoặc email từ số
máy fax, địa chỉ email mà Bên A cung cấp cho Bên B trong hợp đồng này.
d) Giữ bí mật các thông tin, tài liệu, chứng cứ hoặc sự kiện liên quan đến Bên A mà
Bên B biết được trong quá trình thực hiện công việc. Chỉ được công bố các thông
17 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
tin, tài liệu, chứng cứ, sự kiện đó nếu được sự đồng ý bằng văn bản viết, bản fax
hoặc email từ từ những số máy fax, địa chỉ email hợp lệ của Bên A.
đ) Bồi thường thiệt hại cho Bên A nếu làm mất mát, hư hỏng tài liệu hoặc tiết lộ
thông tin trái thoả thuận.
e) Bồi thường thiệt hại cho Bên A nếu đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp
luật.
Điều 5. Thời hạn thực hiện hợp đồng:
.....................................................................................................................................
...........................
.....................................................................................................................................
..........................
.....................................................................................................................................
.........................
.....................................................................................................................................
.........................
Điều 6. Điều khoản chung:
6.1. Hai bên cam kết thực hiện đúng các thoả thuận trong hợp đồng, những điều
khoản không có trong hợp đồng được thực hiện theo các luật viện dẫn trong Hợp
đồng này và các văn bản hướng dẫn của các luật đó.
6.2. Nếu phát sinh tranh chấp về hợp đồng, các bên sẽ tiến hành thương lượng,
thoả thuận. Nếu không thoả thuận được, một trong các bên có quyền khởi kiện theo
quy định của pháp luật.
18 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
6.3. Hợp đồng được lập thành 04 bản, các bản có nội dung và giá trị pháp lý như
nhau, mỗi bên giữ 02 bản.
6.4. Hợp đồng có hiệu lực kể từ ngày………………
ĐẠI DIỆN BÊN A
IV.
•
•
•
•
•
ĐẠI DIỆN BÊN B
DANH MỤC THAM KHẢO
Luật luật sư 2006 và các văn bản hướng dẫn thi hành
Bộ Luật Dân sự 2005
Giáo trình Luật sư và nghề luật sư
Giáo trình Kỹ năng tư vấn tư vấn pháp luật
http://lrc.tnu.edu.vn/upload/collection/brief/42074_66201485811hoangthivi
nh.pdf
•
http://www.maudon.vn/mau-don/hop-dong-dich-vu-phap-ly-1937
•
http://www.maudon.vn/mau-don/hop-dong-dich-vu-phap-ly-1937/
19 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
20 | Bài thu hoạch- Thực hành kỹ năng tư vấn và cung cấp dịch vụ pháp lý khác
Tài liệu liên quan
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu của Công ty Xuất nhập khẩu và Tư vấn - Dịch vụ Đo đạc Bản đồ.doc
Một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Cổ phần Tư vấn Dịch vụ Công nghệ Tài nguyên – Môi trường
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu của Công ty Xuất nhập khẩu và Tư vấn - Dịch vụ Đo đạc Bản đồ
Nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh của Cty XMK và Tư vấn – Dịch vụ Đo đạc Bản đồ
Các kỹ năng tư vấn cá nhân về định hướng nghề nghiệp
Một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Cổ phần Tư vấn Dịch vụ Công nghệ Tài nguyên – Môi trường
MỘT SỐ BIỆN PHÁP CƠ BẢN NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA CÔNG TY XUẤT NHẬP KHẨU VÀ TƯ VẤN - DỊCH VỤ ĐO ĐẠC BẢN ĐỒ
Cấp chứng chỉ hành nghề tư vấn, dịch vụ kỹ thuật về thú y
Tài liệu Tiểu luận: "Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu của Công ty Xuất nhập khẩu và Tư vấn - Dịch vụ Đo đạc Bản đồ " doc
Đánh giá nhu cầu của cộng đồng và khả năng đáp ứng của trung tâm tư vấn dịch vụ dân số, gia đình và trẻ em cấp tỉnh thành phố
Tài liệu bạn tìm kiếm đã sẵn sàng tải về
(45.69 KB) - Lớp Luật sư kỹ năng tư vấn dịch vụ pháp lý
Tải bản đầy đủ ngay
×

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: Apache


text:
Trang chủ
Văn bản chỉ đạo
Thủ tục hành chính
Thông báo
Một cửa điện tử
Thông tin chỉ đạo điều hành
||
Tin hoat động của UBND
||
Tin hoat động của HĐND
Giới thiệu
Giới thiệu chung
Thành ủy
Hội đồng nhân dân
Ủy ban nhân dân
MTTQ và các Đoàn thể
Danh bạ điện thoại
Tin tức - Sự kiện
Tin tức hoạt động
Chính trị
Kinh Tế
Văn hóa - Xã hội
Quản lý Đất đai - Đô thị
Y tế - Giáo dục
Đài phát thanh TP
Tin từ Đài thành phố
Cải cách hành chính
Quy trình ISO
Cải cách hành chính
Thủ tục hành chính
QĐ thu hồi đất
Tin từ các Đơn vị Trực thuộc
Tin từ các phòng ban
Tin từ các Phường - Xã
Văn bản chỉ đạo cũ
Liên kết web site
select
Thống kê truy cập
Đang online:
41
Hôm nay:
1195
Trong tuần:
8114
Tất cả:
315540
Trang chủ
Phản anh kiến nghị về TTHC
Công khai địa chỉ tiếp nhận, xử lý kiến nghị về thủ tục hành chính theo Nghị định số 20/2008/NĐ-CP của Chính phủ và Chỉ thị số 07/CT-UBND ngày 09/5/2011 của Chủ tịch UBND tỉnh Nam Định
Cổng thông tin Điện tử Thành phố Nam Định
Giấy phép số 100/GP-TTDT do Cục Quản lý phát thanh truyền hình và thông tin điện tử - Bộ thông tin truyền thông cấp ngày 14/5/2010
Đơn vị chủ quản: UBND thành phố Nam Định Trụ sở: Số 10 Đường Trần Đăng Ninh, thành phố Nam Định
Tel:0350.3849224 - Fax: 0350.3831922 - Email: tpthanhpho@namdinh.gov.vn

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8


text: Windows luôn được cải tiến và nâng cao hiệu suất qua từng phiên bản, và nếu như bạn đang có một chiếc laptop chạy Windows 8.1 thì bài viết này tôi sẽ hướng dẫn bạn những thủ thuật tùy chỉnh đơn giản giúp cải thiện tuổi thọ pin cho máy tính của bạn như sau: Luôn cập nhật cho Windows Nhằm giúp hệ điều hành của mình luôn ổn định và nâng cao tính bảo mật, Microsoft luôn thường xuyên cập nhật các bản cập nhật vá lỗi cho Windows cũng như các sản phẩm phần mềm của mình. Bên cạnh việc nâng cao hiệu suất và bảo mật thì các bản cập nhật này còn giúp cải thiện thời lượng pin cho laptop. Do đó người dùng nên tiến hành kiểm tra và cài đặt các bản cập nhật cho Windows thông qua tính năng Windows Update được tích hợp sẳn bằng cách truy cập vào Settings > Change PC settings > Updates and Recovery > Check for updates. Điều chỉnh lại các thiết lập của trình quản lí điện năng (Power Plan) Trong Windows 7 và 8, Microsoft đã nâng cấp tính năng quản lí nguồn điện (Power Plan) cho laptop các tùy chọn để tối ưu hóa khi dùng pin hoặc khi sạc. Bao gồm chế độ High Performance khi laptop đang sử dụng bộ sạc hoặc Power Saver nếu đang sử dụng pin. Người dùng có thể lựa chọn chế độ phù hợp bằng cách nhấn vào biểu tượng của Power Plan ở khay hệ thống hoặc truy cập vào Control Panel\System and Security\Power Options. Bên cạnh đó người dùng còn có thể tự mình điều chỉnh lại các tùy chọn sử dụng điện năng trên Windows như độ sáng, thời gian màn hình sẽ tắt, thời gian khi máy tính chuyển sang chế độ Sleep… hoặc nhiều hơn bằng tùy chọn Change advanced power settings. Điều chỉnh lại độ sáng màn hình Tương tự như trên smartphone, độ sáng màn hình luôn là nguyên nhân cơ bản trong việc tiêu hao thời lượng pin cho laptop, do đó bạn nên điều chỉnh lại xuống một nửa hoặc đến một mức độ thích hợp cho đôi mắt của bạn. Người dùng có thể điều chỉnh độ sáng màn hình trên Windows 8.1 bằng cách truy cập vào thanh menu Charms > Settings > Brightness. Tắt kết nối Bluetooth và WIFI khi không dùng đến Một số người dùng khi sử dụng laptop không sử dụng đến các kết nối Bluetooth nhưng lại kích hoạt nó một cách vô ý hoặc quên không tắt sau khi sử dụng xong. Bên cạnh đó, do laptop mang tính chất lưu động cao nên người dùng thường di chuyển và sử dụng kết nối Wifi để truy cập Internet. Nhưng khi đã hoàn thành công việc thì lại quên việc tắt kết nối này đi, và đây cũng chính là nguyên nhân chủ yếu gây ảnh hưởng đến thời lượng pin của laptop. Do đó bạn nên kiểm tra lại Bluetooth và Wifi, nếu không dùng đến thì hãy tắt đi nhé. Ngắt các kết nối ngoại vi Tương tự như trường hợp dùng kết nối Bluetooth và Wifi, một thiết bị USB kết nối (như một ổ đĩa USD, ổ cứng đi động, cáp USB sạc điện thoại…) dù không sử dụng nhưng khi cắm vào máy tính cũng sẽ làm tiêu hao pin của máy. Nếu không sử dụng các thiết bị này thì bạn cũng nên rút chúng ra nhé. Nguồn: Genk.vn

markdown:
![](http://thegioidoco.net/quangcao/dogoxuaviethome.png)
![](http://thegioidoco.net/quangcao/dogoxuaviethome.png)
# Tối ưu thời lượng pin cho laptop chạy Windows 8.1
Xem trong '
[Làng Tin Tức](forum/lang-tin-tuc.33/)' đăng bởi [Arseus](members/arseus.944/), [22/5/15](threads/toi-uu-thoi-luong-pin-cho-laptop-chay-windows-8-1.20426/), [ Mã Tin: 20426 ]
**[343 lượt xem - 0 bình luận]**
Xem trong '
[Làng Tin Tức](forum/lang-tin-tuc.33/)' đăng bởi [Arseus](members/arseus.944/), [22/5/15](threads/toi-uu-thoi-luong-pin-cho-laptop-chay-windows-8-1.20426/), [ Mã Tin: 20426 ]
**[343 lượt xem - 0 bình luận]**

Server: nginx

Cache-control: private, max-age=0

X-Frame-Options: SAMEORIGIN


text:
Nội dung truyện Một Tiếng "Gâu" Để Nói Lời Yêu!:
"Vừa về đến nhà, An Khang - nữ sinh lớp 10 bị một người con trai lạ mặt trần như nhộng lao tới người mình, hơi thở và những cử chỉ quen thuộc ấy hóa ra đó chính là chú chó của cô-Thái Tử. Giữa nam thần ngồi bàn trên và cún yêu của mình, An Khang sẽ chọn ai !?" <3

markdown:
**Nội dung truyện Một Tiếng "Gâu" Để Nói Lời Yêu!:**
"Vừa về đến nhà, An Khang - nữ sinh lớp 10 bị một người con trai lạ mặt trần như nhộng lao tới người mình, hơi thở và những cử chỉ quen thuộc ấy hóa ra đó chính là chú chó của cô-Thái Tử. Giữa nam thần ngồi bàn trên và cún yêu của mình, An Khang sẽ chọn ai !?" <3

WARC-Truncated: length

Server: cloudflare-nginx

Set-Cookie: __cfduid=d6b60ac1c71ebcd9f6f99a3018572cfb61500907982; expires=Tue, 24-Jul-18 14:53:02 GMT; path=/; domain=.thichtruyentranh.com; HttpOnly


text:
- Có khi đợt này tôi xin trả lại học vị Tiến sĩ.
- Nhà nước đãi ngộ không xứng đáng khiến bác bất mãn sao?
- Không phải. Tôi trả lại vì không muốn đồng hạng với một số Tiến sĩ có vấn đề về thần kinh thôi.
- Tầng lớp nào chẳng có người thế nọ, thế kia. Lại có ai công bố “phát minh” ngớ ngẩn hay đạo văn à?
- Hôm vừa rồi, tại Diễn đàn phát triển doanh nghiệp Việt Nam, khi bàn về vấn đề thuế, Tiến sĩ Vũ Đình Ánh hùng hồn tuyên bố: “Thu thuế cũng như vặt con vịt, vặt càng nhiều lông thì càng tốt, nhưng đừng để nó kêu to hay chết đi". Hóa ra lâu nay những người nộp thuế như tôi với bác có được coi là người đâu, chỉ là con cạc cạc thôi. Nghe mà buồn quá.
- Ông ấy ví von cho vui thôi, chứ đâu có ý miệt thị, bác chấp làm gì.
- Không như bác nghĩ đâu. Lâu nay, nhiều cán bộ vẫn cho rằng, Nhà nước như con bò sữa, muốn vắt bao nhiêu tùy ý. Chính vì thế ngân sách Nhà nước mới ngày càng teo tóp đi, trong khi hầu bao một số kẻ lại phình to ra. Vắt kiệt Nhà nước rồi, bây giờ họ quay ra vặt dân.
- Đi đến đâu tôi cũng thấy khẩu hiệu “ nộp thuế là trách nhiệm, nghĩa vụ và quyền lợi của người dân”, hóa ra đây chỉ là câu cửa miệng thôi à?
- Đấy là chủ trương đúng đắn của Đảng và Nhà nước, nhưng một số người như ông Tiến sĩ này không nghĩ thế. Họ coi dân như đàn vịt, vỗ béo rồi vặt lông. Nếu để loại Tiến sĩ này tồn tại, đất nước sẽ còn nghèo, dân sẽ còn khổ, bác ạ.
Cận
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét

markdown:
- Có khi đợt này tôi xin trả lại học vị Tiến sĩ.
- Nhà nước đãi ngộ không xứng đáng khiến bác bất mãn sao?
- Không phải. Tôi trả lại vì không muốn đồng hạng với một số Tiến sĩ có vấn đề về thần kinh thôi.
- Tầng lớp nào chẳng có người thế nọ, thế kia. Lại có ai công bố “phát minh” ngớ ngẩn hay đạo văn à?
- Hôm vừa rồi, tại Diễn đàn phát triển doanh nghiệp Việt Nam, khi bàn về vấn đề thuế, Tiến sĩ Vũ Đình Ánh hùng hồn tuyên bố: “Thu thuế cũng như vặt con vịt, vặt càng nhiều lông thì càng tốt, nhưng đừng để nó kêu to hay chết đi". Hóa ra lâu nay những người nộp thuế như tôi với bác có được coi là người đâu, chỉ là con cạc cạc thôi. Nghe mà buồn quá.
- Ông ấy ví von cho vui thôi, chứ đâu có ý miệt thị, bác chấp làm gì.
- Không như bác nghĩ đâu. Lâu nay, nhiều cán bộ vẫn cho rằng, Nhà nước như con bò sữa, muốn vắt bao nhiêu tùy ý. Chính vì thế ngân sách Nhà nước mới ngày càng teo tóp đi, trong khi hầu bao một số kẻ lại phình to ra. Vắt kiệt Nhà nước rồi, bây giờ họ quay ra vặt dân.
- Đi đến đâu tôi cũng thấy khẩu hiệu “ nộp thuế là trách nhiệm, nghĩa vụ và quyền lợi của người dân”, hóa ra đây chỉ là câu cửa miệng thôi à?
- Đấy là chủ trương đúng đắn của Đảng và Nhà nước, nhưng một số người như ông Tiến sĩ này không nghĩ thế. Họ coi dân như đàn vịt, vỗ béo rồi vặt lông. Nếu để loại Tiến sĩ này tồn tại, đất nước sẽ còn nghèo, dân sẽ còn khổ, bác ạ.
Cận
## Không có nhận xét nào:
## Đăng nhận xét

Server: GSE

X-Content-Type-Options: nosniff

X-XSS-Protection: 1; mode=block


text:
Căn hộ Southern Dragon - căn hộ ngay ngã tư Nguyễn Hồng Đào - Âu Cơ được thiết kế độc đáo, sang trọng, tinh tế với căn hộ 3 ban công tận hưởng ánh sáng và gió tự nhiên cùng với sự hài hòa với các tiện nghi xung quanh mang đến sự tiện nghi tối ưu, hiện đại cho cư dân nơi đây.
*** Vị trí: Tọa lạc ngay ngã 3 Nguyễn Hồng Đào và đường Âu Cơ, nằm tại trục đường sầm uất, tận hưởng tiện ích hiện hữu, khu an ninh, dân trí cao.
**** Chủ đầu tư: Công ty TNHH BĐS Phú Sơn Thuận.
. Đơn vị liên kết tài trợ ngân hàng Sacombank.. Quy mô dự án: 15.800 m2.
. Tồng số căn hộ: 1136 căn.
. 1 hầm, 1 trệt, 1 lửng và 21 tầng lầu.
. Thời gian bàn giao căn hộ: Quý IV/ 2016 (Hiện tại dự án đã cất nóc).
** Hình thức sở hữu: Sổ hồng - vĩnh viễn.
***** Tiện ích:
- Bảo vệ 24/24.
- Công viên cây xanh, đường nội bộ là mảng xanh.
- Hồ bơi, spa, cafe, BBQ...
- Khu vui chơi giải trí, trung tâm thương mại (2 tầng), Lotte Mart,...
- Chỉ mất 5 phút tới sân bay Tân Sơn Nhất, 10 phút đến Đầm Sen, view pháo hoa Đầm Sen.
**** Tiện ích khu vực: Trung tâm thương mại Aeon Mall, Pandora, Lotte Mart, Co. Opmart, công viên nước Đầm Sen, sân Tennis Bàu Cát, ….
- Thiết kế độc đáo TTTM, nhà trẻ ở lầu 1 và 2, bể bơi ngoài trời, 19 tầng để ở.
- Diện tích: 77m2-100 (2-3PN).
**** Giá: 19.8-22 tr/m2, NH cho vay 70% trong 20 năm.
**** Thanh toán cực ưu đãi: Nhận nhà ở ngay nhưng trả chậm theo tiến độ trong 12 tháng. Chiết khấu 2,5%.
*** Đặc biệt: Chương trình chiết khấu cho khách mua sỉ rất hấp dẫn.
LIÊN HỆ: 0909.345.117

markdown:
Căn hộ Southern Dragon - căn hộ ngay ngã tư Nguyễn Hồng Đào -
[ được thiết kế độc đáo, sang trọng, tinh tế với căn hộ 3 ban công tận hưởng ánh sáng và gió tự nhiên cùng với sự hài hòa với các tiện nghi xung quanh mang đến sự tiện nghi tối ưu, hiện đại cho cư dân nơi đây. Âu Cơ](/au-co)
*** Vị trí: Tọa lạc ngay ngã 3 Nguyễn Hồng Đào và đường Âu Cơ, nằm tại trục đường sầm uất, tận hưởng tiện ích hiện hữu, khu an ninh, dân trí cao.
**** Chủ đầu tư: Công ty TNHH BĐS Phú Sơn Thuận.
. Đơn vị liên kết tài trợ ngân hàng Sacombank.. Quy mô dự án: 15.800 m2.
. Tồng số căn hộ: 1136 căn.
. 1 hầm, 1 trệt, 1 lửng và 21 tầng lầu.
. Thời gian bàn giao căn hộ: Quý IV/ 2016 (Hiện tại dự án đã cất nóc).
** Hình thức sở hữu: Sổ hồng - vĩnh viễn.
***** Tiện ích:
- Bảo vệ 24/24.
- Công viên cây xanh, đường nội bộ là mảng xanh.
- Hồ bơi, spa, cafe, BBQ...
- Khu vui chơi giải trí, trung tâm thương mại (2 tầng), Lotte Mart,...
- Chỉ mất 5 phút tới sân bay Tân Sơn Nhất, 10 phút đến Đầm Sen, view pháo hoa Đầm Sen.
**** Tiện ích khu vực: Trung tâm thương mại Aeon Mall, Pandora, Lotte Mart, Co. Opmart, công viên nước Đầm Sen, sân Tennis Bàu Cát, ….
- Thiết kế độc đáo TTTM, nhà trẻ ở lầu 1 và 2, bể bơi ngoài trời, 19 tầng để ở.
- Diện tích: 77m2-100 (2-3PN).
**** Giá: 19.8-22 tr/m2, NH cho vay 70% trong 20 năm.
**** Thanh toán cực ưu đãi: Nhận nhà ở ngay nhưng trả chậm theo tiến độ trong 12 tháng. Chiết khấu 2,5%.
*** Đặc biệt: Chương trình chiết khấu cho khách mua sỉ rất hấp dẫn.
LIÊN HỆ: 0909.345.117


text:
Mọi người có để ý phản ứng của Pudding khi Sanji bay ra cứu Nami không? Ngay trước đó, Sanji đã làm cho Pudding sững sờ vì phản ứng bất ngờ với vầng trán khác người của cô! Ai cũng chê cười và nhạo báng con mắt thứ 3 ấy, ngoại trừ Sanji! Chắc là Pudding yêu Sanji mất thôi!
Season 2 mà fan chờ suốt 4 năm đằng đẵng đã vừa kết thúc ở tập 12! Biết trước về thời lượng ngắn ngủi của mùa 2 cũng không làm fan cảm thấy khỏi hụt hẫng! Tuy nhiên, vẫn còn có hy vọng cho seaseon tiếp theo của Đại Chiến Titan sẽ ra mắt ngay năm sau, và với số lượng tập nhiều hơn 12! Xem video preview dưới đây sẽ rõ!
Một bản tình ca với các cung bậc cảm xúc đầy màu sắc. Vui tươi, nhẹ nhàng, đau thương, phẫn uất... tất cả đều có trong Wolf Children (Những đứa con của sói - Yuki và Ame). Nếu ai đã xem qua, hẳn các bạn sẽ hiểu rõ cái cảm giác pha trộn buồn vui này. Đây là một movie anime rất đáng xem, nét vẽ đơn giản không cầu kì, nhưng đủ toát lên mọi cảm xúc. Những bài học có giá trị nhân văn sâu sắc, đề cao tình yêu đôi lứa, tình làng nghĩa xóm, và có một tình yêu cao cả, thiêng liêng hơn hết - chính là tình mẫu tử.
Đúng theo như dự đoán của nhiều fan, nội bộ băng Big Mom có kẻ sẽ phản bội! Ai theo dõi manga thì biết đó chính là con rể Capone Bege của Mama, một trong Thế Hệ Tồi Tệ Nhất, có dã tâm muốn lấy đầu Big Mom ngay trong tiệc trà! Tuy nhiên theo tình hình này thì sẽ không chỉ một mình Bege quay lưng lại!
Hành trình khốn đốn mà vô cùng thú vị của anh chàng Nomura trong ngôi trường "giáo dưỡng" vẫn đang tiếp diễn vô cùng kịch tính! Không phải dạng nam chính suốt ngày bị cho ăn hành rồi mới dần thức tỉnh năng lực, Nomura cũng đã có tiểu sử bá đạo không kém, đúng là không phải dạng vừa khi khiến cho Ngũ Kiếm vô địch bao lần khốn đốn!
Mùa Xuân này, các fan anime của chúng ta sẽ có cơ hội thư giản với bộ anime Ani ni Tsukeru Kusuri wa Nai! (Tạm dịch: Ông anh của tui hết thuốc chữa rồi!), một series siêu hài hước chuyển thể từ truyện tranh trên trang web Trung Quốc. Đây đích thị là một bộ vừa ngắn gọn, vừa hài mà không ai nên bỏ qua đâu.
Tuần qua, trong khi tập 86 vừa mới lên sóng và còn chưa hạ nhiệt thì thông tin về nội dung của "Bi Rồng Siêu Cấp" tập 87, 88 và 89 đã được tiết lộ từ một số fan ở Nhật. Một chiến hạm làm đen kịt cả bầu trời bay đến trên đầu Số 17 và Goku, Gohan tập luyện cùng Piccolo và một nữ tử xinh đẹp sẽ xuất đầu lộ diện.
Tuần trước, chúng ta đã được làm quen với anh chàng đội sổ Iwabe và cậu quý tử nhà InoSai rồi. Hôm nay, series tiếp tục đưa chúng ta với nhóc Metal Lee tài năng xuất chúng. Hãy cùng theo bước chân của Boruto khám phá thế giới của các Nhẫn Giả trong thế hệ mới nhé!
Cuối cùng thì lễ cưới đẫm máu cũng đã diễn ra trong sự chứng kiến của đông đảo quan khách. Mọi người không hề biết được rằng đằng sau vũ điệu vui tươi ấy, nhiều kế hoạch và âm mưu đã được định sẵn chờ thời đến thời điểm được tiến hành! Sau khi đọc xong manga One Piece chương 832, vô vàn điều bất ngờ nằm ngoài dự đoán của chúng ta, hãy cùng nhau thảo luận nhé!
Thế là câu chuyện về cậu quý tử nhà Uzumaki chính thức ra mắt fan hâm mộ rồi. Tập khởi đầu không quá tệ đối với những ai đã quen với chàng Boruto trong movie Boruto: Naruto the Movie rồi nhỉ! Tập 1 có cốt truyện diễn ra trước tình tiết ở trong movie, gợi mở nhiều điều lý thú về cậu nhóc Uzumaki Boruto.
One Piece lên sàn Hollywood - Điều mà từng "xoẹt" ngang đầu nhiều fan nhưng không khiến họ trăn trở vì nghĩ rằng... nó sẽ không xảy ra đâu! Tuy nhiên, thông tin này đã được tác giả Oda xác nhận rồi, không biết nên vui hay nên buồn đây! Được biết, đây là 1 trong những dự án kỷ niệm 20 năm manga One Piece! Dự án này sẽ do Tomorrow Studios (studio làm bộ Vượt Ngục) phụ trách, cùng với sự tham gia của nhà sản xuất Marty Adelstein!
Giữa thời điểm fan đang buồn rười rượi vì manga Fairy Tail cuối cùng cũng sắp kết thúc, một thông tin bất ngờ đã được chính tác giả tuyên bố trên trang Twitter vào hôm qua: Season mới của anime Fairy Tail sẽ được ra mắt vào năm 2018! Tuy nhiên, đây sẽ là season cuối!
Nhà phân phối phim Đông Nam Á Odex vừa công bố một tin cực hot vào hôm thứ Bảy vừa qua: Đó là movie No Game, No Life Zero mà bao bạn trẻ đang đón chờ sẽ được trình chiếu trên màn ảnh rộng ở một số quốc gia thuộc khu vực Đông Nam Á, trong đó có cả Việt Nam.
Đã từng chờ đợi 4 năm để được xem season 2 của Attack on Titan sau nhiều lần mừng hụt, chẳng trách rất nhiều fan không tránh khỏi ngờ vực trước lời hứa hẹn về season 3 sẽ ra mắt vào năm sau! Tuy nhiên, chúng ta hoàn toàn có cơ sở để hy vọng đấy chứ!!!
Hôm thứ Hai, trang web chính thức của movie live-action chuyển thể từ manga Koi to Uso vừa đăng tải 2 video trailer giới thiệu movie. Video cũng đã hé lộ ca khúc chủ đề Hello do Shougo Sakamoto trình bày. Movie là phiên bản đảo ngược so với nguyên tác, thay vì 2 nữ 1 nam, còn live-action là 2 nam 1 nữ.
Big Mom hay còn được biết đến với cái tên Charlotte Linlin, là một trong bốn tứ hoàng của One Piece, kiêm thuyền trưởng của băng hải tặc Big Mom. Bà là một người phụ nữ vô cùng mạnh mẽ, ngay từ bé với sức mạnh của mình, Big mom đã phá hủy được cả một ngôi làng của người khổng lồ. Sức mạnh của Bigmom càng được tăng lên khi bà sở hữu được trái ác quỷ có tên là Soru Soru Nomi, trái ác quỷ này có năng lực thao túng linh hồn của người khác. Từ đó, bà có khả năng kết thúc một trận chiến chỉ bằng một cú chạm nhẹ. Tuy nhiên, trái ác quỷ này có một nhược điểm là nó chỉ có tác dụng lên những người tỏ ra sợ hãi trước bà. Chào mừng các bạn đã đến với TinAnime. Hôm nay chúng ta hãy cùng nhau đến với Những nhân vật khó bị Big Mom thao túng linh hồn nhé! Lưu ý : bài viết này được làm theo ý kiến cá nhân của bọn tớ, nên sau khi xem xong bạn bạn hay cmt ý kiến của bạn để chúng ta cùng nhau trao đổi nha.
Chủ Nhật vừa qua, trang web chính thức của anime truyền hình chuyển thể từ manga Mahou Tsukai no Yome (The Ancient Magus' Bride) vừa hé lộ thêm 3 diễn viên lồng tiếng chính sẽ xuất hiện trong series. Bộ anime sẽ được khởi chiếu vào ngày 7 tháng 10 năm nay.
Đã xem qua bộ manga/anime Naruto thì không thể nào không biết đến anh chàng kỳ phùng địch thủ, luôn đối nghịch với Naruto nhưng lại là một người bạn vô cùng thân thiết với cậu trên mọi bước đường trưởng thành. Vâng! Đó chính là Uchiha Sasuke. Mời các bạn cùng TinAnime điểm qua một số sự thật về "lạnh lùng boy" này nhé!

Cache-Control: private, must-revalidate


text:
Đăng ký
Đăng nhập
Xem tất cả
280.000 VNĐ
600.000 VNĐ
500.000 VNĐ
Google+
Công ty TNHH Đầu tư Đa Nghành Thiện Tâm
Shop trưng bày và giới thiệu sản phẩm: 590 Đường Láng, Đống Đa, Hà Nội
Shop 2: Số 1A - B10 ngõ 13, Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội
Xưởng sản xuất : Xóm 4 Bát Tràng, Huyện Gia Lâm, Hà Nội
Hotline bán hàng bán lẻ: 0904.779.663 - 0944.733.663
Bán buôn: 0983.126.663
BÁN HÀNG TOÀN QUỐC, COD thanh toán khi nhận hàng
Thiết kế web bởi WebBNC.net
Bạn có thể chọn thêm 4 sp
So sánh

Server: bncserver

X-Frame-Options: DENY

Cache-Control: private, no-cache, no-store, proxy-revalidate, no-transform


text:
Đăng ký
Đăng nhập
Xem tất cả
60.000 VNĐ
Google+
Công ty TNHH Đầu tư Đa Nghành Thiện Tâm
Shop trưng bày và giới thiệu sản phẩm: 590 Đường Láng, Đống Đa, Hà Nội
Shop 2: Số 1A - B10 ngõ 13, Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội
Xưởng sản xuất : Xóm 4 Bát Tràng, Huyện Gia Lâm, Hà Nội
Hotline bán hàng bán lẻ: 0904.779.663 - 0944.733.663
Bán buôn: 0983.126.663
BÁN HÀNG TOÀN QUỐC, COD thanh toán khi nhận hàng
Thiết kế web bởi WebBNC.net
Bạn có thể chọn thêm 4 sp
So sánh


text:
- Gò Vấp
- Thời sự
- Thế giới
- Kinh doanh
- Thể thao
- Pháp luật
- Giáo dục
- Sức khỏe
- Gia đình
- Du lịch
- Khoa học
- Công nghệ
- Xe
- Giải trí
- Tâm sự
- Địa điểm
- Món ngon
GÒ VẤP
- Video
Hơn nữa, em nghe nói tiếng Nhật rất khó, nếu chọn là ngôn ngữ thứ hai thì ra trường khó mà thông thạo để làm phiên dịch hay làm cho những công ty Nhật được. Vì vậy, em muốn xin ý kiến mọi người rằng nên thi trường nào và chọn Anh hay Nhật là ngôn ngữ chính ạ? Em xin cảm ơn.
Hoàng Thị Phương Mai
Độc giả đặt câu hỏi tư vấn tại đây
Bình luận (0)

markdown:
[Gò Vấp](go-vap) [Thời sự](thoi-su) [Thế giới](the-gioi) [Kinh doanh](kinh-doanh) [Thể thao](the-thao) [Pháp luật](phap-luat) [Giáo dục](giao-duc) [Sức khỏe](suc-khoe) [Gia đình](gia-dinh) [Du lịch](du-lich) [Khoa học](khoa-hoc) [Công nghệ](cong-nghe) [Xe](xe) [Giải trí](giai-tri) [Tâm sự](tam-su) [Địa điểm](dia-diem) [Món ngon](./mon-ngon-go-vap)
GÒ VẤP
[Video](./video)
Hơn nữa, em nghe nói tiếng Nhật rất khó, nếu chọn là ngôn ngữ thứ hai thì ra trường khó mà thông thạo để làm phiên dịch hay làm cho những công ty Nhật được. Vì vậy, em muốn xin ý kiến mọi người rằng nên thi trường nào và chọn Anh hay Nhật là ngôn ngữ chính ạ? Em xin cảm ơn.
**Hoàng Thị Phương Mai**
Độc giả đặt câu hỏi tư vấn
[tại đây](/lien-he-toa-soan/?p=giaoduc)
## Bình luận (0)

Set-Cookie: view_TinTuc673=1; expires=Mon, 24-Jul-2017 14:59:08 GMT; Max-Age=1800; path=/


text:
THIẾT BỊ WIFI GRANDSTREAM GWN7610
Tình trạng: Còn hàng
THIẾT BỊ WIFI GRANDSTREAM GWN7610
Tính năng và cấu hình thiết bị wifi:
- Tốc độ lên tới 1.75Gbps cho phạm vi phủ sóng lên tới 175 mét.
- Số lượng người dùng wifi đồng thời lên đến 250 người dùng
- Thiết bị Wifi của Grandstream GWN7610 sử dụng công nghệ MU-MIMO.
- Tính năng quản lý luồng dữ liệu vào/ra.
- Khoảng cách phát sóng wifi trên diện rộng lên đến 200m2
- Tính năng bảo mật rất tốt đối với các doanh nghiệp.
- Hỗ trợ 16 SSID - 16 VLAN, support lên tới 250 người dùng đồng thời
- Với 2 băng tần hỗ trợ công nghệ mới nhất MIMO gia tăng vùng phủ sóng và loại bỏ điểm chết.
- Hoạt động ở 2 giải tần 2.4Ghz và 5Ghz chuẩn mới nhất IEEE802.
- Với 2 cổng mạng 10/100/1000 hỗ trợ PoE và 1 cổng USB.
- Hỗ trợ kết nối đồng bộ lên tới 50 thiết bị đồng thời thành 1 mạng vòng tròn duy nhất.
- Bảo mật cao cấp chuẩn mã hóa theo tiêu chuẩn quốc tế.
- Giải pháp kết nối không dây hoàn hảo và phủ sóng cho Siêu Thị, Tòa nhà, Khách sạn, nhà nghỉ, khu du lịch, Resort,...

markdown:
# THIẾT BỊ WIFI GRANDSTREAM GWN7610
Tình trạng: Còn hàng
**THIẾT BỊ WIFI GRANDSTREAM GWN7610** **Tính năng và cấu hình thiết bị wifi:**
-
**Tốc độ lên tới 1.75Gbps cho phạm vi phủ sóng lên tới 175 mét.**
- Số lượng người dùng wifi đồng thời lên đến 250 người dùng
- Thiết bị Wifi của Grandstream GWN7610 sử dụng công nghệ MU-MIMO.
- Tính năng quản lý luồng dữ liệu vào/ra.
- Khoảng cách phát sóng wifi trên diện rộng lên đến 200m2
- Tính năng bảo mật rất tốt đối với các doanh nghiệp.
- Hỗ trợ 16 SSID - 16 VLAN, support lên tới 250 người dùng đồng thời
- Với 2 băng tần hỗ trợ công nghệ mới nhất MIMO gia tăng vùng phủ sóng và loại bỏ điểm chết.
- Hoạt động ở 2 giải tần 2.4Ghz và 5Ghz chuẩn mới nhất IEEE802.
- Với 2 cổng mạng 10/100/1000 hỗ trợ PoE và 1 cổng USB.
- Hỗ trợ kết nối đồng bộ lên tới 50 thiết bị đồng thời thành 1 mạng vòng tròn duy nhất.
- Bảo mật cao cấp chuẩn mã hóa theo tiêu chuẩn quốc tế.
- Giải pháp kết nối không dây hoàn hảo và phủ sóng cho Siêu Thị, Tòa nhà, Khách sạn, nhà nghỉ, khu du lịch, Resort,...

Server: LiteSpeed

Accept-Ranges: bytes

Set-Cookie: currency=VND; expires=Wed, 23-Aug-2017 14:35:26 GMT; path=/; domain=tongdaiip.net


text:
- LỊCH TRÌNH LAGI
-
NGÀY 01: TP.HCM – THỊ XÃ LAGI
11h30: Xe và HDV CÔNG TY DU LỊCH VIỆT DU đón đoàn tại ĐIỂM HẸN, đại diện ban tổ chức CÔNG TY DU LỊCH VIỆT DU và ban tổ chức giao lưu, giới thiệu công tác tổ chức.
12h00: Khởi hành đi LAGI HÀM TÂN. Trên đường đi HDV sẽ thuyết minh các tuyến điểm mà đoàn đi qua và Tổ chức một số trò chơi vui nhộn và thú vị như:
- Tri Tìm Ẩn Số
- Đi Tìm Báu vật
- Chiếc Nón Kỳ Diệu
- Giọng Ca Vàng,... với những phần quà bất ngờ và thú vị.
15h00: Đến Khách sạn Lagi, đoàn làm thủ tục nhận phòng.
15h30: Đoàn tập trung tại bãi biển dành riêng cho đoàn, tham gia chương trình “ TEAMBUILDING” cùng hoạt náo viên Việt Du , với những trò chơi vui nhộn, mang tính đoàn kết cao và giải thưởng phong phú chắc chắn sẽ tạo cho quý khách cảm giác thật sự vui tươi – thoải mái với giải nhất dành cho đội chiến thắng:
CÁC GAME TRONG CHƯƠNG TRÌNH TEAM BUILDING:
- Đua ghe ngo – kéo co kiểu Úc
- Đạp bóng tình yêu – nàng tiên cá…
GIẢI THƯỞNG CHƯƠNG TRÌNH TEAM BUILDING:
- 01 giải nhất: 01 thùng beer 333
- 01 giải nhì: 01 thùng nước ngọt
Kết thúc chương trình “TEAM BUILDING”, Quý khách tự do tắm biển .
17h30: Quý khách tập trung tại Nhà Hàng Resort nơi đã chuẩn bị sẵn cho đoàn Dùng cơm chiều. Tự do dạo biển.
19h00: Đoàn sẽ di chuyển xuống bãi biển, với bãi cát sạch sẽ đã chuẩn bị cho đoàn tập trung, cùng tham gia chương trình lửa trại “ Vũ Điệu Biển Xanh” với lễ gọi lửa, vũ hội hoá trang, chương trình giao lưu ca nhạc, cùng nướng và thưởng thức khoai lang và bắp, do chính tay mình nướng, hội thi bắt còng… cùng nhiều trò chơi sinh hoạt tập thể lý thú, vui nhộn. Nhiều phần quà hấp dẫn dành cho đội có tiết mục biểu diễn xuất sắc nhất trong đêm lửa trại.
21h00: kết thúc chương trình. Nghỉ ngơi.
NGÀY 02: DINH THẦY THÍM – TIẾN VỀ SÀI GÒN
07h00: Dùng điểm tâm sáng tại nhà hàng Lagi.
Xe đưa quý khách khởi hành tham quan và dâng hương tại “Dinh Thầy Thím”, tại đây quý du khách sẽ được nghe HDV kể về truyền thuyết hình thành dinh.
Trở về Resort, tự do nghỉ ngơi và tắm lặn biển xanh hoặc Hồ bơi trong khu resort.
11h30: Làm thủ tục trả phòng Resort.
12h00: Dùng cơm trưa tại Làng Nướng Kim Hương. Lên xe khởi hành trở về TP.HCM.
17h30: Đến TP.HCM, xe đưa quý khách đến điểm đón ban đầu. Kết thúc chuyến tham quan. Thay mặt công ty du lịch Việt Du gởi đến quý khách lời cảm ơn chân thành, chúc quý khách mạnh khỏe và thành công. Hẹn sớm gặp lại quý khách trong những chuyến du lịch sau.
- BẢNG GIÁ và Tiêu Chuẩn Phục Vụ
-
GHI CHÚ:
- VIỆT DU TRAVEL còn tổ chức những tour lạ, tour vip, tour theo yêu cầu của khách hàng.
- Giá trên áp dụng cho đoàn trên 30 khách.
- Giá không áp dụng cho các ngày lễ.
- Giá chưa bao gồm thuế VAT 10%.
TIÊU CHUẨN PHỤC VỤ
* Vận Chuyển: Xe du lịch 45 chỗ nhãn hiệu Aero Space đời mới, máy lạnh suốt tuyến, ghế bật, karaoke.
* Lưu trú: khách sạn Lagi 2 sao, phòng có sức chứa từ 02 – 04 khách/ 01 phòng. Phòng được trang bị máy lạnh, tủ lạnh, nước nóng – lạnh, wifi miễn phí, vệ sinh khép kín. có hồ bơi nước ngọt.
* Bảo hiểm: Khách được mua bảo hiểm trọn gói với mức bồi thường tối đa là: 20.000.000đ/1 trường hợp. Thuốc y tế thông thường
* Ăn uống
+ 01 bữa sáng: Buffet
+ 02 bữa chính: gồm 05 món ngon hợp vệ sinh du lịch: 100.000đ/1 suất.
* Hướng dẫn viên: với cá tính đầy vui nhộn & hòa đồng ,phục vụ đoàn suốt chuyến tham quan, thuyết minh và tổ chức trò chơi trên xe. MC tổ chức chương trình TEAMBUILDING
* Quà tặng:
+ Mỗi vị khách được tặng 01 chai nước khoáng tinh khiết 500ml/01 ngày & 01 khăn lạnh, 01 nón du lịch Việt Du
+ Quà tặng trò chơi trên xe
+ Quà tặng chương trình TEAMBUILDING
+ 05Kg khoai lang
* Giá vé trẻ em:
+ Trẻ em dưới 5 tuổi miễn phí, gia đình tự lo
+ Trẻ em từ 5 tuổi đến dưới 12 tuổi: tính 50% giá tour ( bao gồm suất ăn sáng & ăn chính + ghế ngồi nhưng ngủ chung với người thân).
+ Trẻ em từ 12 tuổi trở lên tính như người lớn.
* Giá bao gồm:
+ Tất cả các vé vào cổng có trong chương trình du lịch
+ Lưới đánh bắt cá
+ HDV đánh bắt cá
* Gía không bao gồm:
+ 10% thuế VAT
+ Các chi phí cá nhân như: thức ăn thức uống trong tủ lạnh, giặt ủi, điện thoại,….
- ALBUM ẢNH
-
Qúy khách du lịch cùng Việt Du Travel sẽ được tặng 01 website Album du lịch của Chuyến Tham quan Thực tế, lưu lại những khoản khắc đáng nhớ mà đoàn vừa trãi nghiệm cùng Việt Du Travel.
VIỆT DU - Sự Khác Biệt, Nụ Cười Việt
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi - Biển Cam Bình 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Khách Sạn Lagi 2 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Mỏm Đá Chim 4 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Tà Cú Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Đất Lành 3 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour TàKú Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Đất Lành 3 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Mỏm Đá Chim 4 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour TàKú Lagi 2 ngày 1 đêm - Khách Sạn Lagi 2 sao
- 26/11/2012 08:52 - Tour Lagi 1 ngày - Du lịch Lagi 1 ngày

markdown:
|
|
**LỊCH TRÌNH LAGI**
-
**NGÀY 01: TP.HCM – THỊ XÃ LAGI**
**11h30:**Xe và **HDV CÔNG TY DU LỊCH VIỆT DU**đón đoàn tại **ĐIỂM HẸN**, đại diện ban tổ chức **CÔNG TY DU LỊCH VIỆT DU**và ban tổ chức giao lưu, giới thiệu công tác tổ chức. **12h00:**Khởi hành đi LAGI HÀM TÂN.
-
**Tri Tìm Ẩn Số**
-
**Đi Tìm Báu vật**
-
**Chiếc Nón Kỳ Diệu**
-
**Giọng Ca Vàng,... với những phần quà bất ngờ và thú vị.** **15h00**: Đến **Khách sạn Lagi**, đoàn làm thủ tục nhận phòng. **15h30:**Đoàn tập trung tại bãi biển dành riêng cho đoàn, tham gia chương trình **“ TEAMBUILDING”**cùng hoạt náo viên Việt Du , với những trò chơi vui nhộn, mang tính đoàn kết cao và giải thưởng phong phú chắc chắn sẽ tạo cho quý khách cảm giác thật sự vui tươi – thoải mái với giải nhất dành cho đội chiến thắng: **CÁC GAME TRONG CHƯƠNG TRÌNH TEAM BUILDING:** **- Đua ghe ngo – kéo co kiểu Úc** **- Đạp bóng tình yêu – nàng tiên cá…** **GIẢI THƯỞNG CHƯƠNG TRÌNH TEAM BUILDING:** **- 01 giải nhất: 01 thùng beer 333** **- 01 giải nhì: 01 thùng nước ngọt**
Kết thúc chương trình
**“TEAM BUILDING”**, Quý khách tự do tắm biển . **17h30:**Quý khách tập trung tại **Nhà Hàng Resort**nơi đã chuẩn bị sẵn cho đoàn Dùng cơm chiều. Tự do dạo biển. **19h00:**Đoàn sẽ di chuyển xuống bãi biển, với bãi cát sạch sẽ đã chuẩn bị cho đoàn tập trung, cùng tham gia chương trình lửa trại “ Vũ Điệu Biển Xanh” với lễ gọi lửa, vũ hội hoá trang, chương trình giao lưu ca nhạc, cùng nướng và thưởng thức khoai lang và bắp, do chính tay mình nướng, hội thi bắt còng… cùng nhiều trò chơi sinh hoạt tập thể lý thú, vui nhộn. Nhiều phần quà hấp dẫn dành cho đội có tiết mục biểu diễn xuất sắc nhất trong đêm lửa trại. **21h00:**kết thúc chương trình. Nghỉ ngơi. **NGÀY 02: DINH THẦY THÍM – TIẾN VỀ SÀI GÒN**
**07h00**: Dùng điểm **tâm sáng**tại nhà hàng Lagi.
Xe đưa quý khách khởi hành tham quan và dâng hương tại
**“Dinh Thầy Thím”,**tại đây quý du khách sẽ được nghe HDV kể về truyền thuyết hình thành dinh.
Trở về
**Resort**, tự do nghỉ ngơi và tắm **lặn biển**xanh hoặc **Hồ bơi**trong khu resort. **11h30:**Làm thủ tục trả phòng Resort. **12h00:**Dùng cơm trưa tại **Làng Nướng Kim Hương**. Lên xe khởi hành trở về TP.HCM. **17h30:**Đến TP.HCM, xe đưa quý khách đến điểm đón ban đầu. Kết thúc chuyến tham quan. Thay mặt **công ty du lịch Việt Du**gởi đến quý khách lời cảm ơn chân thành, chúc quý khách mạnh khỏe và thành công. Hẹn sớm gặp lại quý khách trong những chuyến du lịch sau. **BẢNG GIÁ và Tiêu Chuẩn Phục Vụ**
-
**Lưu Trú** **Khách Sạn Lagi 2 sao** **Gía tour** **740,000 VND** **GHI CHÚ:** **- VIỆT DU TRAVEL**còn tổ chức những tour lạ, tour vip, tour theo yêu cầu của khách hàng.
- Giá trên áp dụng cho đoàn trên 30 khách.
- Giá không áp dụng cho các ngày lễ.
- Giá chưa bao gồm thuế VAT 10%.
**TIÊU CHUẨN PHỤC VỤ** *** Vận Chuyển:**Xe du lịch 45 chỗ nhãn hiệu Aero Space đời mới, máy lạnh suốt tuyến, ghế bật, karaoke. *** Lưu trú:**khách sạn Lagi 2 sao, phòng có sức chứa từ 02 – 04 khách/ 01 phòng. Phòng được trang bị máy lạnh, tủ lạnh, nước nóng – lạnh, wifi miễn phí, vệ sinh khép kín. có hồ bơi nước ngọt. *** Bảo hiểm:**Khách được mua bảo hiểm trọn gói với mức bồi thường tối đa là: 20.000.000đ/1 trường hợp. Thuốc y tế thông thường *** Ăn uống**
+ 01 bữa sáng:
**Buffet**
+ 02 bữa chính: gồm 05 món ngon hợp vệ sinh du lịch:
**100.000đ/1 suất.** *** Hướng dẫn viên:**với cá tính đầy vui nhộn & hòa đồng ,phục vụ đoàn suốt chuyến tham quan, thuyết minh và tổ chức trò chơi trên xe. MC tổ chức chương trình TEAMBUILDING *** Quà tặng:**
+ Mỗi vị khách được tặng 01 chai nước khoáng tinh khiết 500ml/01 ngày & 01 khăn lạnh, 01 nón du lịch Việt Du
+ Quà tặng trò chơi trên xe
+ Quà tặng chương trình TEAMBUILDING
+ 05Kg khoai lang
*** Giá vé trẻ em:**
+ Trẻ em dưới 5 tuổi miễn phí, gia đình tự lo
+ Trẻ em từ 5 tuổi đến dưới 12 tuổi: tính 50% giá tour ( bao gồm suất ăn sáng & ăn chính + ghế ngồi nhưng ngủ chung với người thân).
+ Trẻ em từ 12 tuổi trở lên tính như người lớn.
*** Giá bao gồm:** **+**Tất cả các vé vào cổng có trong chương trình du lịch
+ Lưới đánh bắt cá
+ HDV đánh bắt cá
*** Gía không bao gồm:**
+ 10% thuế VAT
+ Các chi phí cá nhân như: thức ăn thức uống trong tủ lạnh, giặt ủi, điện thoại,….
**ALBUM ẢNH**
-
**Qúy khách du lịch cùng Việt Du Travel sẽ được tặng 01 website Album du lịch của Chuyến Tham quan Thực tế, lưu lại những khoản khắc đáng nhớ mà đoàn vừa trãi nghiệm cùng Việt Du Travel.** **VIỆT DU - Sự Khác Biệt, Nụ Cười Việt**
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi - Biển Cam Bình 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1136-tour-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Khách Sạn Lagi 2 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1135-tour-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1134-tour-lagi-2-ngay-1-dem-resort-ba-that-2-sao)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Mỏm Đá Chim 4 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1133-tour-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Tà Cú Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Đất Lành 3 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1132-tour-tacu-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour TàKú Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Ba Thật 2 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1131-tour-ta-ku-lagi-2-ngay-1-em-resort-ba-that-2-sao)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Đất Lành 3 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1130-tour-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 2 ngày 1 đêm - Resort Mỏm Đá Chim 4 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1129-tour-lagi-2-ngay-1-dem)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour TàKú Lagi 2 ngày 1 đêm - Khách Sạn Lagi 2 sao](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1128-tour-ta-ku-lagi-2-ngay-1-em-khach-sn-lagi-2-sao)
- 26/11/2012 08:52 -
[Tour Lagi 1 ngày - Du lịch Lagi 1 ngày](/tour-lagi-2-ngay-1-dem/1127-tour-lagi-1-ngay-du-lch-lagi-1-ngay)

P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"

Cache-Control: post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: ja_travel_tpl=ja_travel; Expires=Sat, 14 Jul 2018 15:23:20 GMT; Max-Age=30672000; Path=/


text: Luôn Có Một Vòng Tay ( Ngô Kiến Huy and Đông Nhi ) ( Video Nhạc Việt ) Chào mừng bạn đến với diễn đàn trường TTGDTX Quận 3 Tìm kiếm Display results as : Số bài Chủ đề Advanced SearchMã chống copy : Chào mừng bạn đến với diễn đàn trường TTGDTX Quận 3 :: ×º°"˜`"°º× ( Teen Giải Trí ) ×º°"˜`"°º× :: Thư Viện Âm Nhạc :: Video Nhạc ViệtShare | Luôn Có Một Vòng Tay ( Ngô Kiến Huy and Đông Nhi ) ( Video Nhạc Việt ) Tác giảThông điệpaky.seoul3108 Admin Ánh Sáng : 108761Giới tính : Tổng số bài gửi : 4621Nghề nghiệp : Chủ tịch Được Cám Ơn : 67Gia Nhập : 25/04/2010Birthday : 31/08/1990Tuổi : 26Cung hoàng đạo : Đến từ : Korea Tính tình : Hiền Tiêu đề: Luôn Có Một Vòng Tay ( Ngô Kiến Huy and Đông Nhi ) ( Video Nhạc Việt ) Sun May 02, 2010 1:39 pm Mọi thắc mắc xin liên hệ yahoo : aky.seoul3108 Luôn Có Một Vòng Tay ( Ngô Kiến Huy and Đông Nhi ) ( Video Nhạc Việt ) Similar topics Similar topicsPhòng ngừa tai nạn trên tàuChữa cháy trên biểnTrục vớt, cứu hộ tàu biển tại Miền TrungSơ cứu trên biển (First Aid)Admiralty Digital CatalogueTrang 1 trong tổng số 1 trangPermissions in this forum:Bạn không có quyền trả lời bài viếtChào mừng bạn đến với diễn đàn trường TTGDTX Quận 3 :: ×º°"˜`"°º× ( Teen Giải Trí ) ×º°"˜`"°º× :: Thư Viện Âm Nhạc :: Video Nhạc ViệtChào mừng bạn đến với diễn đàn trường TTGDTX Quận 3 :: ×º°"˜`"°º× ( Teen Giải Trí ) ×º°"˜`"°º× :: Thư Viện Âm Nhạc :: Video Nhạc ViệtChuyển đến: Chọn Diễn Đàn||--,.-~*'¨¯¨'*·~-.¸-(_ ( TTGDTX Quận 3 ) _)-,.-~*'¨¯¨'*·~-.¸| |--Tuyển nhân tài| |--Bảng Khen Thưởng| |--Box Event| |--Thùng Thư Góp Ý - Trả Lời Thắc Mắc| |--Lá lành đùm lá rách| |--Phòng Giám Thị And Hội Đồng Kỉ Luật| |--(¯`·._.·[ ( Câu lạc bộ ) ]·._.·´¯)| |--Câu lạc bộ con gái| |--Câu lạc bộ con trai| |--×÷·.·´¯`·)» ( Thông tin ) «(·´¯`·.·÷×| |--Thông tin New| |--Thông tin Điện Ảnh| |--Thông tin Thể Thao| |--Thông tin Âm Nhạc| |--Thế Giới| |--•·.·´¯`·.·• ( Teen Vào Đời ) •·.·´¯`·.·•| |--Nhật ký online| |--Giới Tính cho Teen - Tư vấn Tâm Lý| |--Truyện Cười| |--×÷·.·´¯`·)» ( Hình ảnh ) «(·´¯`·.·÷×| |--Thư Viện Hình Ảnh| |--Wallpapers| |--Phong Cảnh Thiên Nhiên| |--Hình Ca Sĩ - Diễn Viên Châu Á| |--Hình Ca Sĩ - Diễn Viên Châu Âu| |--Hình Graffiti| |--Nghệ Thuật| |--Hình Linh Tinh| |--––––•(-• ( Công Nghệ Thông Tin ) •-)•––––| |--Thủ thuật máy tính| |--Thủ thuật Internet| |--Đồ Hoạ| |--×º°"˜`"°º× ( Teen Giải Trí ) ×º°"˜`"°º× |--Thư Viện Âm Nhạc | |--Nhạc Việt Nam | |--Nhạc Châu Á | |--Nhạc Châu Âu | |--Nhạc Dance - DJ - Rap - Rock | |--Video Âm Nhạc Phương Đông | |--Video Âm Nhạc Phương Tây | |--Video Nhạc Việt | |--Video Dance - DJ - Rap | |--Tiếng Hát Thành Viên | |--Nhạc Phim | |--Nhạc Không Lời | |--Nhạc Chuông | |--Video Tổng Hợp | |--Video Linh Tinh | |--Video Hot | |--Hát nhép | |--Nhảy Hiện Đại | |--Tài Năng | |--Game Hot |--Linh tinh - Chát Chít |--Thùng rác Free forum | © phpBB | Free forum support | Liên hệ | Report an abuse | Have a free blog with Sosblogs

P3P: CP="IDC DSP COR ADM DEVi TAIi PSA PSD IVAi IVDi CONi HIS OUR IND CNT"

Cache-Control: no-cache

Vary: User-Agent