تحدثت تونيا كذلك حول العمل مع مرشد، ومن الضروري مناقشة هذا الأمر، لأنه لو أن المنظمات وأنظمة المواهب والأداء لا تزود الناس بشكل عام بالمعلومات المتعلقة بأهمية الذكاء التجاري والاستراتيجي والمالي، كيف سيصل الرجال إلى القمة؟
Now, Tonya also talked about working with a mentor, and this is really important to talk about, because if organizations, talent and performance systems aren't giving people in general information about the importance of business, strategic and financial acumen, how are men getting to the top?
ตอนนี้ Tonya ยังได้พูดคุยเกี่ยวกับการทำงานกับที่ปรึกษา และนี่เป็นสิ่งสำคัญมากที่จะพูดถึง เพราะหากองค์กร ความสามารถ และระบบการปฏิบัติงานไม่ได้ให้ข้อมูลทั่วไปแก่ผู้คนเกี่ยวกับความสำคัญของธุรกิจ ความเฉียบแหลมเชิงกลยุทธ์และการเงิน ผู้ชายเป็นอย่างไร ขึ้นสู่จุดสูงสุด?