Reinhold Haller
# Reinhold Haller

Reinhold Haller (* 29. Dezember 1955 in Köln) ist ein deutscher Erziehungswissenschaftler, Fachbuchautor und Gründer eines Beratungs-, Trainings- und Coachinginstitutes mit Sitz in Berlin.

## Werdegang

Nach seinem Studium der Erziehungswissenschaften an der Freien Universität Berlin wurde Reinhold Haller 1986 wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universitäts-Kinderklinik (damals Kaiserin-Augusta-Viktoria-Haus, kurz KAVH). Hier entwickelte er Schulungsprogramme für Kinder- und Jugendliche mit Diabetes mellitus, Asthma und Neurodermitis. Darüber hinaus gestaltete er Schulungsprogramme und -materialien für Eltern betroffener Kinder/Jugendlicher sowie Schulungen und Weiterbildungen für medizinisches Fachpersonal (Ärzte, Pflegepersonal, Diätassistenten). Nebenbei war und ist Reinhold Haller (bis heute) Dozent an verschiedenen Hochschulen in Deutschland (Freie Universität Berlin, Technische Universität Berlin, Rheinische Fachhochschule Köln, Fachhochschule Bonn-Rhein-Sieg, Hochschule Mannheim).

1993 wurde Reinhold Haller stellvertretender Arbeitsgruppenleiter am Reformstudiengang Medizin an der Charité Berlin. Hier bestand seine Aufgabe darin, als pädagogischer Koordinator in einem Pilotprojekt erstmals ein Curriculum für einen kompletten (reformierten) universitären Medizinstudiengang koordinierend mitzugestalten und Dozenten bzw. Hochschullehrer in modernen Formen der akademischen Aus- und Weiterbildung zu trainieren (Problemorientiertes Lernen, Problembasiertes Lernen).

1994 promovierte Reinhold Haller an der Technischen Universität Berlin zum Doktor der Philosophie (Dr. phil.).

1996 wurde Reinhold Haller Leiter der Personal- und Organisationsentwicklung am Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt DLR in Köln. Er war zuständig für die allgemeine Weiterbildung des DLR (Hauptbildungsbeauftragter) mit seinen seinerzeit 5500 Mitarbeitern sowie für die Personalentwicklung der Fach- und Führungskräfte.

Seit 2000 wirkt Reinhold Haller freiberuflich als Berater, Trainer und Coach am eigenen Institut in Berlin. Seine Schwerpunkte liegen in den Bereichen (Mitarbeiter-)Führung und Zusammenarbeit, Teamentwicklung sowie effizienten Führungsinstrumenten, insbesondere für den wissenschaftlichen Bereich (Universitäten, Forschungsinstitutionen und -verbünde). Hierzu gehören Beratungs-, Trainings- und Coaching-Angebote für Wissenschaftler und Forschungsinstitutionen. Ehrenamtlich ist Reinhold Haller im Verein Coachingnetz Wissenschaft e.V. tätig.

