باستخدام عملية تخطيط التنمية المكونة من ثلاث مراحل، يقوم المديرون بتقييم قدراتهم الحالية، وتحديد احتياجاتهم التنموية المحددة، وبناء وتنفيذ خطة التنمية.
عملية التخطيط المكونة من ثلاث مراحل تدرس سنوات التطوير، على الرغم من أن عدد الخطوات منخفض.