L'examen comprend :

    1) Un entretien à partir d'un travail écrit d'une quinzaine de pages dactylographiées au maximum, concernant l'expérience acquise par le candidat dans les services d'ergothérapie où il a été en fonctions.

    L'entretien est noté sur 40. Le travail écrit sur 20.

    2) Une note sur 20 attribuée par le jury sur le vu du dossier administratif du candidat.

    Les candidats ayant obtenu la moyenne à l'ensemble des épreuves seront déclarés admis.