Les agents titulaires du Centre d'analyse stratégique peuvent percevoir des indemnités forfaitaires pour travaux supplémentaires dans les conditions prévues par le décret n° 2002-62 du 14 janvier 2002 susvisé, compte tenu des assimilations suivantes : 
Directeur général du Centre d'analyse stratégique (emploi groupe G). 
Directeur général (hors échelle E). 
Commissaire adjoint (emploi groupe C-E). 
Directeur (hors échelle C et D). 
Secrétaire général (emploi groupe B bis). 
Chef de service. 
Chefs des services administratifs : 
1er, 2e, 3e, 4e, 5e échelon. 
Administrateur civil de 1re classe. 
6e échelon. 
Administrateur civil hors classe. 
7e échelon. 
Sous-directeur.