Les personnels de direction régis par le décret n° 2000-232 du 13 mars 2000 portant statut particulier des grades et emplois des personnels de direction des établissements mentionnés à l'article 2 (1°,2° et 3°) de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière en fonction à la date de publication du présent décret sont reclassés à cette même date conformément au tableau de correspondance ci-après : 
GRADE
ANCIENNETE CONSERVEE 
dans la limite de la durée de l'échelon
BONIFICATION 
d'ancienneté
D'origine
D'intégration
1re classe
Hors classe
7e échelon
7e échelon
Ancienneté acquise.
6e échelon
6e échelon
Ancienneté acquise.
5e échelon
5e échelon
Ancienneté acquise majorée de 1 an.
4e échelon
4e échelon
Ancienneté acquise majorée de 6 mois.
1 an
3e échelon
3e échelon
Ancienneté acquise majorée de 1 an.
18 mois
2e échelon
1/2 de l'ancienneté acquise.
6 mois
1er échelon
2e échelon
Ancienneté acquise majorée de 6 mois.
6 mois
2e classe
Classe normale
8e échelon
Echelon provisoire
Ancienneté acquise.
7e échelon
9e échelon
Ancienneté acquise.
6e échelon
8e échelon
Ancienneté acquise majorée de 1 an.
6 mois
5e échelon
8e échelon
1/2 de l'ancienneté acquise.
6 mois
4e échelon
7e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
3e échelon
6e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
2e échelon
5e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
1er échelon
4e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
3e classe
Classe normale
8e échelon
7e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
7e échelon
6e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
6e échelon
5e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
5e échelon
4e échelon
Ancienneté acquise.
6 mois
4e échelon
3e échelon
1/4 de l'ancienneté acquise.
3e échelon
3e échelon
1/3 de l'ancienneté acquise.
2e échelon
2e échelon
Ancienneté acquise.
1er échelon
1er échelon
Ancienneté acquise (1).
(1) Avec maintien à titre personnel de l'indice antérieur
Les services accomplis dans le corps d'origine sont assimilés à des services accomplis dans le corps créé par le présent décret. La bonification d'ancienneté accordée peut entraîner pour les intéressés le bénéfice d'un classement comportant un saut d'échelon.