Le programme de l'épreuve écrite d'admissibilité prévu en annexe I de l'arrêté du 29 avril 2016 précité est adapté comme suit :
1. Procédure civile et prud'homale :
A. - La procédure civile
(Code de procédure civile de la Polynésie française : délibération n° 2001-200 APF du 4 décembre 2001 modifiée par la délibération n° 2009-73 APF du 1er octobre 2009 et la délibération n° 2016-63 APF du 8 juillet 2016.)
- les principes directeurs du procès :
- l'action ;
- la procédure devant les tribunaux :
- les dispositions générales ;
- la compétence territoriale ;
- l'introduction des instances :
- la demande en justice ;
- le déroulement de l'instance :
- les moyens de défense ;
- renvoi ;
- la médiation ;
- l'administration judiciaire de la preuve ;
- l'intervention, l'abstention, la récusation ;
- les incidents d'instance ;
- la représentation et l'assistance en justice ;
- le ministère public ;
- le jugement : généralités, les différentes formes de jugements et d'ordonnances ;
- l'exécution des jugements et arrêts ;
- les voies de recours ;
- les délais, les actes d'huissier de justice et les notifications ;
- les frais et dépens et dommages et intérêts ;
- la juridiction d'appel.
B. - La procédure devant les juridictions du travail
(Code de procédure civile de la Polynésie française : délibération n° 2001-200 APF du 4 décembre 2001 modifiée par la délibération n° 2009-73 APF du 1er octobre 2009 et la délibération n° 2016-63 APF du 8 juillet 2016 ; Code du travail de Polynésie française : loi du pays n° 2011-15 du 4 mai 2011 modifiée relative à la codification du droit du travail et arrêté n° 925 CM du 8 juillet 2011 modifié relatif à la codification du droit du travail.)
- la compétence territoriale ;
- la compétence d'attribution ;
- la saisine du tribunal du travail ;
- la recevabilité des demandes ;
- la comparution, l'assistance et la représentation des parties ;
- la tentative de conciliation ;
- l'instruction devant le tribunal du travail ;
- le jugement ;
- l'exécution des jugements ;
- les voies de recours ;
- le référé.
2. Procédure pénale :
Programme fixé au point 2 de l'annexe I à l'arrêté du 29 avril 2016 susvisé.
3. La gestion des ressources humaines :
- les principes généraux du statut général des fonctionnaires et leur application ;
- droits et obligations du fonctionnaire, déontologie et discipline ;
- les objectifs de la gestion des ressources humaines ;
- les outils de gestion et de pilotage des ressources humaines ;
- la formation ;
- l'évaluation.
4. Les missions d'encadrement :
A. - Gestion d'une équipe
Définition d'objectifs, motivation, communication, gestion des conflits.
B. - Gestion de service
Analyse de l'existant, planification, délégation et contrôle.
5. Organisation, fonctionnement des services :
A. - L'organisation et le fonctionnement des juridictions dont les organismes consultatifs au sein des juridictions ;
B. - Les services administratifs régionaux.
Organisation et missions.