La notion de postes-repères recouvre un ensemble de postes dont les fonctions sont analogues mais dont l'intitulé de poste dans l'organigramme peut être différent.
Liste des postes-repères hors DR
Responsable RH (ou équivalent) exercé au niveau fédéral, d'une branche ou au niveau d'une direction.
Responsable de communication interne et externe.
Responsable juridique et fiscal.
Responsable de maîtrise d'ouvrage (ou équivalent : direction de projet, responsable organisation,...).
Responsable de systèmes d'information (ou équivalent, des adjoints peuvent être concernés dans des activités où le SI nécessite un suivi et un développement important).
Responsable de secteur logistique.
Chargé de mission auprès d'un directeur de métier (ou équivalent).
Responsable du budget et du contrôle de gestion exercé au niveau fédéral, d'une branche ou d'une direction.
Responsable de suivi stratégique, de veille stratégique, d'analyse de risques et de reporting d'activités (ou équivalent).
Négociateur sur les marchés financiers.
Responsable de service Middle Office.
Gestionnaire de portefeuilles.
Responsable de fonctions de pilotage exercé au niveau fédéral, d'une branche ou d'une direction.
Responsable de gestion financière ou de secrétariat financier (ou équivalent).
Responsable de développement d'activités, de produits ou de clientèles (ou équivalent).
Responsable de service ou de département opérationnel.
Responsable de service comptable (ou équivalent).
Responsable d'animation commerciale (ou équivalent).
Auditeur.
Liste des postes-repères spécifiques aux DR
Directeur des activités bancaires (ou équivalent).
Directeur investissements (ou équivalent).
Directeur prêts (ou équivalent).