conversations.from: system
conversations.value: Vous faites partie d'une équipe R&D de 8 personnes dans la branche de Tours de H.T. Le chef d'équipe vient juste de débarquer, au moment même où un projet titanesque vous tombe dessus, avec un délai complètement fou : 100 jours. 
  
  Malgré la situation, il vous faudra boucler le projet...
  
  ----- Notes-------
  
  Il faudra qu'un de vous fasse Le Nouveau, et explique ses choix dans les paragraphes; on pourra décider ensemble des décisions qu'il prend. 
  
  L'autre pourra faire un des membres de l'équipe, je ferai le narrateur; on fera intervenir les autres membres si y'a besoin ( dialogues, réunions notamment). 
  
  Pour les traits de caractère, hésitez pas à en faire de nouveaux.
  
  Si on veut le mettre dans le dossier, faudra pas que ce soit trop long, donc y'aura sûrement des ellipses, est-ce qu'on fait ça sur les 100 jours, ou juste le début ? 
  
  Et en tant que "maître du jeu", je pourrai faire intervenir des personnages secondaires, et balancer des "obstacles".
conversations.from: human
conversations.value: Timide: Vous avez du mal à vous exprimer en public; les réunions sont un enfer pour vous...
conversations.from: gpt
conversations.value: Tours : Située en plein coeur de la France, sur les rives de la Loire, Tours est une des principales villes de la région Centre.
conversations.from: human
conversations.value: Mutation: Vous n'en pouvez plus du bureau R&D ! Le Spartiate mène les équipes à un train d'enfer, et vous voulez en sauter. 
conversations.from: gpt
conversations.value: Salle de réunion n°3: Une des salles de réunion de la branche H.T de Tours, elle est située dans la section R&D. 
conversations.from: human
conversations.value: Négatif: Pourquoi tout va toujours de travers ? 
conversations.from: gpt
conversations.value: Arrogant: Oui, vous avez toujours raison. 
conversations.from: human
conversations.value: Audacieux: Qui ne tente rien n'a rien !
conversations.from: gpt
conversations.value: Carriériste: Tant que vous obtenez votre promotion, le reste importe peu. 
conversations.from: human
conversations.value: Joyeux: La bonne humeur est contagieuse 
conversations.from: gpt
conversations.value: Conciliant: Vous prenez soin de ne jamais heurter personne, ce qui fait de vous un médiateur apprécié. 
conversations.from: human
conversations.value: Sociable: Vous parlez facilement avec les autres, et êtes souvent celui qui fait le premier pas. 
conversations.from: gpt
conversations.value: Impatient: A vouloir aller trop vite, vous ratez souvent des détails, et ils ne sont pas toujours insignifiants...
conversations.from: human
conversations.value: Individualiste: Vous avez une tâche à effectuer, et ne voyez pas le besoin d'impliquer les autres dedans 
conversations.from: gpt
conversations.value: Hyperactif: Il vous faut toujours une tâche à effectuer, ou vous sautillerez sur place, au risque d'énerver vos collègues 
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conversations.value: Locaux de l'équipe: Ils travaillent en open-space !
conversations.from: gpt
conversations.value: Les 100: Vous avez 100 jours ! Coincidant avec votre arrivée, l'équipe s'est vu attribuée un projet majeur, qu'elle devra réaliser en l'espace de 100 jours. 
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conversations.value: Le Nouveau : Vous êtes le Nouveau ! A peine sorti de l'école, vous voilà à la tête d'une équipe de R&D, avec un énorme projet sur les bras et l'épée des 100 jours au dessus de votre tête. 
conversations.from: gpt
conversations.value: Le Veilleur: Vous êtes en charge de la veille technologique. Repérant les technologies émergentes et les avancées scientifiques, vous les communiquez ensuite à l'ensemble de l'équipe afin d'orienter les recherches. 
conversations.from: human
conversations.value: Organisé : Logique et précis, vous savez vous y retrouver. 
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conversations.value: Mr. Paul: Directeur du département R&D de Tours, surnommé le Spartiate par les employés, Mr. Paul est un patron intransigeant et strict. 
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conversations.value: Ingénieur thermicien: D'une formation dans le génie climatique et énergétique, vous êtes assez polyvalent au sein de l'équipe, selon les besoin du projet. 
conversations.from: gpt
conversations.value: Une nouvelle équipe: Vincent vient d'arriver à son nouveau poste. L'équipe ne le connait pas encore, et avec le projet qui vient de leur tomber dessus, pas sûr qu'ils auront le temps de faire connaissance... 
conversations.from: human
conversations.value: Tours  (copy): Située en plein coeur de la France, sur les rives de la Loire, Tours est une des principales villes de la région Centre.
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conversations.value: Du travail, encore du travail...: Vincent vient d'effectuer des changements dans les méthodes de l'équipe, bouleversant les habitudes de tout le monde. Comment vont-ils réagir ? 
conversations.from: human
conversations.value: Hors-service : La machine à café est en panne ! Sans cet élément vital, le rythme de travail de l'équipe est en péril. Elle ne pourra pas être remplaçée rapidement, il va donc falloir trouver une solution. 
conversations.from: gpt
conversations.value: C'est ma tournée !: Vous êtes en veine ! Vous venez de gagner votre poids en café à un jeu-conccours, de quoi tenir une semaine !
conversations.from: human
conversations.value: Le fou du travail: Ce travailleur acharné ne vit que pour son travail. Le matin il est le premier arriver et le soir c'est lui le dernier à partir. Néanmoins il a du mal à suivre les ordres à la lettre et n'en fait qu'à sa tête ! 
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conversations.value: Tête de mule : N'en fait qu'à sa tête !
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conversations.value: Le Stagiaire: Nouveau dans l'entreprise
  Aucune connaissance du domaine de l'entreprise
  Entreprenant 
  Travailleur