Onze wetgeving van oktober 2000 gaf ons extra instrumenten om onze personeelsbestand te heroriënteren in het licht van de behoeften van de missie en de algemene begrotingsbeperkingen; vaardighedenongevallen te corrigeren; en hoge functies, leidinggevende of toezichthoudende functies te verminderen zonder het totale aantal GAO-medewerkers te verminderen.
We hadden een wet van oktober 2000.