Andere deelnemers wijzen erop dat het niet toestaan dat de CEO ook als voorzitter van de raad van bestuur dient, niet garandeert dat problemen worden vermeden als het bestuur geen onafhankelijke geest heeft om het management in vraag te stellen, en noemen voorbeelden als Enron, Global Crossing en WorldCom, die allemaal een aparte CEO en voorzitter hadden.
Het toestaan van een CEO als voorzitter van de raad van bestuur kan leiden tot een belangenconflict.