Een optie om de problemen waarmee de agentschappen worden geconfronteerd aan te pakken is het creëren van een functie van Chief Operating Officer (COO) voor geselecteerde agentschappen die de duurzame managementopvatting zou bieden die essentieel is voor het op een geïntegreerde manier aanpakken van de belangrijkste verantwoordelijkheden voor beheer, terwijl het tegelijkertijd het transformatieproces binnen een agentschap vergemakkelijkt.
Een optie om deze problemen aan te pakken was het creëren van een COO-positie in de agentschappen.