Om de leidinggevenden van de agentschappen te helpen hun mensen effectief te leiden en te beheren en de overwegingen over menselijk kapitaal te integreren in de dagelijkse besluitvorming en de programma-resultaten die zij willen bereiken, hebben we een strategisch menselijk kapitaalmodel ontwikkeld.
Om leidinggevende agentschappen te helpen leiden en beheren, moet je menselijk kapitaal in overwegingen integreren in de beslissingen die je elke dag neemt.