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Comment savoir combien demander pour une garde d'enfants
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La garde d'enfants est un excellent moyen de gagner de l'argent et d'acquérir de l'expérience dans la prise en charge des enfants, mais déterminer combien demander pour votre temps peut être délicat. De nombreux baby-sitters n'ont pas beaucoup d'expérience professionnelle et se sentent mal à l'aise de demander de l'argent. N'oubliez pas, votre temps est précieux et vous méritez d'être rémunéré équitablement ! Déterminez un bon tarif de base en discutant avec d'autres baby-sitters et des parents de votre région. Vous pouvez également utiliser un calculateur de tarif de baby-sitting en ligne. Ensuite, facturez davantage en fonction du nombre d'enfants que vous gardez, de leurs besoins, de vos compétences et de vos frais de transport.

## Établir un tarif de base

1. Demandez à d'autres baby-sitters que vous connaissez combien elles demandent. Si vous connaissez d'autres personnes qui font du baby-sitting, demandez-leur combien elles demandent. Une fois que vous avez plusieurs opinions, vous pouvez voir quelle est la moyenne. Comme elles vivent dans votre région, elles sauront quel est un tarif raisonnable pour l'endroit où vous vivez. Les tarifs varient beaucoup d'une région à l'autre, en fonction du revenu moyen des habitants. Demandez à une autre baby-sitter : « Je suis nouveau/nouvelle dans le baby-sitting et j'essaie de déterminer combien demander. Je me demandais combien vous demandez par heure ? »
	* Les grandes villes et leurs banlieues paient généralement des tarifs plus élevés que les petites villes. À New York et à Los Angeles, les baby-sitters demandent environ 20 dollars de l'heure, tandis qu'à Houston et à Chicago, ils demandent 15 dollars.
2. Utilisez un calculateur de tarif en ligne. Internet regorge de calculateurs de tarif de baby-sitting qui vous permettent d'indiquer votre code postal et le nombre d'années d'expérience en baby-sitting que vous avez. Il calculera le tarif moyen. Un exemple est https://www.care.com/babysitting-rates.
3. Demandez aux parents que vous connaissez combien ils paient pour une garde d'enfants. Demandez à des adultes de confiance de votre région combien ils paient leurs baby-sitters. Cela vous aidera à avoir une idée de combien les gens sont prêts à payer. Une fois que vous avez une idée, proposez-la à votre client et voyez s'il la trouve juste. Gardez à l'esprit que les parents paieront plus cher par heure pour une nounou qualifiée que pour un baby-sitter adolescent. Les parents paieront également différemment pour une garde d'enfants à temps plein que pour des soirées ou des week-ends occasionnels.
4. Renseignez-vous sur le salaire minimum dans votre région. Trop de baby-sitters acceptent moins que le salaire minimum parce qu'ils ne savent pas combien il est, ou parce que le travail est moins officiel que les emplois qui nécessitent des permis de travail. Les comtés et les villes calculent le salaire minimum en fonction de ce qu'ils estiment être une somme équitable à donner à quelqu'un pour une heure de son temps, vous devriez donc demander au moins cela. Si vous êtes mineur pour travailler dans un emploi régulier ou si vous êtes sans papiers, vous devriez quand même demander le salaire minimum. Vous méritez d'être rémunéré équitablement.


## Augmentez votre tarif de base

1. Augmentez votre tarif lorsque vous acquérez de l'expérience et des qualifications. Plus vous avez d'expérience en baby-sitting, plus vous êtes compétent et qualifié. De plus, plus vous êtes âgé, plus vous pouvez demander un tarif élevé. Augmentez votre tarif lorsque vous atteignez des étapes importantes comme la fin de l'école primaire ou secondaire. Demandez plus si vous avez des compétences supplémentaires, comme une certification en RCR ou de l'expérience en tant que conseiller de camp.
2. Demandez plus si vous gardez plusieurs enfants. Une fois que vous avez établi un ta