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Quelle est la précision des tests de QI et quelle est leur utilité ? Je ne comprends pas s'il s'agit d'un outil obsolète ou s'il est utile pour prédire des choses comme le succès, l'échec, le salaire, la violence/le crime, etc. Aider ! S'il vous plaît, expliquez-moi comme si j'avais cinq ans.
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Eh bien, nous pouvons exclure les tests de « QI » en ligne comme des impostures, il n'y a aucune raison de les croire. Comme d'autres dans ce fil l'ont souligné, vous devez faire un test de QI surveillé si vous voulez une estimation raisonnable de votre QI. Nous arrivons maintenant à la question de savoir si le fait d'avoir un QI plus élevé donne à une personne un avantage significatif sur quelqu'un avec un QI inférieur. Pour répondre à cela, je vais m'inspirer profondément de ce que j'ai lu dans Outliers de Malcolm Gladwell. Il a donné l'exemple d'un homme, qui est probablement l'homme le plus intelligent de la planète (son QI est supérieur de 40 points à celui d'Einstein). Ce génie a été videur de bar pendant la majeure partie de sa vie d'adulte, il vit maintenant dans une ferme et travaille sur les théories de la physique, mais il n'a même pas de licence à son nom. Au final, il n'a pas été à la hauteur de son potentiel. Un autre bon exemple qu'il donne est celui des [Études génétiques du génie] (URL_0) qui est une étude menée sur des décennies pour suivre les enfants de l'État de Californie dans les années 1910 qui ont passé un test de QI surveillé et ont été considérés comme des génies. Après avoir suivi ces enfants pendant la majeure partie de leur vie, l'étude a révélé que certains d'entre eux sont devenus exceptionnels dans leur domaine, mais beaucoup d'entre eux ont continué à vivre des vies banales, ne faisant rien d'équivalent à ce que leur QI suggérait qu'ils étaient capables de faire. Alors pourquoi était-ce, pourquoi ces enfants qui étaient les 1% supérieurs de la tranche de QI n'étaient-ils pas les chefs de file de leurs domaines ? C'est parce que les humains sont plus compliqués que cela. Les émotions, la personnalité, les attitudes, la volonté de travailler avec les autres ne sont que quelques-unes des choses dont vous avez besoin pour réussir dans la vie. De plus, ce n'est pas parce qu'une personne a un QI plus élevé qu'elle ne souffre pas de maladies mentales. De plus, Gladwell souligne également que la plupart des emplois dans notre société ont juste besoin que nous ayons un QI moyen ou juste supérieur à la moyenne (environ 115-120), cela suffit pour obtenir un diplôme universitaire et travailler dans des emplois exigeants tels que l'ingénierie, l'architecture, la banque d'investissement. . La plupart d'entre nous rentrent dans cette fourchette (comme quelqu'un l'a décrit, c'est une courbe en cloche). Au-delà de cette tranche, des points de QI supplémentaires n'apporteront pas de changements significatifs à votre potentiel de gain/à votre carrière. Le QI est pertinent mais seulement comme l'un des nombreux attributs importants qu'une personne devrait avoir, la volonté de travailler avec les autres, une bonne attitude, de bonnes valeurs et la volonté de travailler très très dur font tous partie de ce mélange. Vous ne pouvez pas déterminer à quoi ressemble une personne, ou pourrait se révéler si vous ne regardez qu'une petite partie de ce qui fait d'elle ce qu'elle est. tl;dr - Beaucoup de gens avec un QI élevé n'ont pas bien réussi dans la vie. La plupart des gens ont un QI suffisant pour gérer la plupart des emplois que la société a à offrir. Vous ne pouvez pas comprendre une personne uniquement par son QI, vous devez regarder ses valeurs, sa personnalité, etc.