human
Qu'advient-il de l'argent 401(k) qui n'est pas utilisé au moment du décès du titulaire du compte ?
gpt
Je comprends les réponses à la question telle qu'elle est posée. Oui, hériter d'un 401(k) peut être un processus compliqué. En général, il est préférable de transférer le compte vers un IRA après la séparation de l'entreprise pour éviter les problèmes évoqués par mes estimés collègues. Compte tenu de la question de "autorisé par non requis", la flexibilité est plus grande une fois que le compte a été transféré à un IRA. À quelques exceptions près, il y a peu de raisons de laisser le compte avec le 401 (k) après avoir quitté cette entreprise. (Remarque - je comprends que la question d'origine telle qu'elle est formulée peut signifier que le titulaire du compte passe tout en travaillant pour l'entreprise. Dans ce cas, ce ne serait pas une option.)