Xitoy mehnat qonunchiligiga ko'ra, ish beruvchi ishchilarning ish haqini ishchilarning roziligisiz ushlab qolishi mumkin emas. Agar ish beruvchi ishchilarning ish haqini ushlab qolsa, ishchilar qonuniy huquq va manfaatlarini himoya qilish huquqiga ega. Quyidagilar tavsiya etiladi: 1. Dalillarni saqlab qolish: tegishli dalillarni, masalan, rahbar bilan suhbatning audio yozuvlarini, suhbat yozuvlarini, guvohlarning guvohliklarini saqlab qolish kerak.
spam fails_task lang_mismatch pii not_appropriate hate_speech sexual_content quality toxicity humor helpfulness creativity violence