農會人事管理辦法條文解釋疑問
您好，針對您的問題回覆如下：比照之，應該是指比照前面的規定，因為倘若只是回歸勞基法，可以寫適用勞動基準法相關規定。文義上只限制編制。建議可以直接請農會予以解釋即可
您好，針對您的問題回覆如下:1、目前勞基法對於久任條款已經有明文規定，倘若逾越合理範圍，我方可以主張不受拘束2、程序上，倘若遭到公司求償，可以嘗試主張違反勞基法。3、建議應該備妥相關契約書尋求正式諮詢才能保障權益