車被雇主撞、又無故被開除
車子毀損的部份可否詳細交代前因後果? 是故意還是過失? 這會影響民刑事責任的確定另外你們有無勞雇關係，是否適用勞動基準法，可以申調勞健保資料 與提出薪資單等查證，以確保自己後續的權利
您好，針對您的問題回覆如下:1、可以請求應領薪資並請求復職或是資遣費。2、訴訟成本的部份，必須依據案情而定，不過一般而言，勞資爭議的訴訟成本，雙方差不多。3、民事前案紀錄對於公司影響不大，倘若另外有違反勞基法，則會有違反勞動法規之紀錄，日後勞檢局可能會固定做勞檢