各位好 我是在一間三班輪班制度上班的公司，在本人放假期間公司無經本人同意就調至另一班別，並且說6月強制執行請問這樣是否有違法呢?!
您好，針對您的問題回覆如下:倘若違反勞動契約之約定，有關於工作時間變動的部份，未經勞資合意，當然違法，可以拒不配合，倘若遭公司解雇，則可以向勞工局提出申訴
您好，針對您的問題回覆如下:1、倘若公司要求變更休假日，必須經過勞資協調會議或是該勞工的同意，否則就屬違法。2、程序上可以向勞工局提出申訴