本人因某因素留職停薪 但仍保有該職位最近同事說我的置物櫃遭人任意變動 我有去調監視器變動我置物櫃為B男 但合理懷疑是A男教唆我有詢問誰更動我的置物櫃A男有說明 其原因是置物櫃不足 而我櫃子的東西不多 故先給新人用但我不接受這種理由 不告之取謂之偷 有反映給長官幫忙處理本人的要求很簡單 復原我的置物櫃即不追究但已一個多禮拜 尚未復原 長官亦無後續動作我的置物櫃裡只有一個馬克杯 杯子是滿額送的(買5000才有送)以上狀況可否提竊盜?? 求償金額可否為5000元?若提告 是A男 B男都要提告??若杯子有還 仍再提告嗎?因此情況已經不是第一次發生了感謝~~~~~
您好，針對您的問題回覆如下:1、倘若確實竊取，還是會構成竊盜罪。2、至於賠償數額必須依據杯子的價值計算，但是要以和解處理的話，可以請求多ㄧ點。3、建議還是先搜證之後，處理簽立和解書，否則可以提告
您好，針對您的問題回覆如下:1、建議還是應該以民事途徑救濟，才有受償的機會。2、還是可能涉嫌誹謗罪，建議不要這樣作，因為我方必須有其他人受騙事證才能自清。3、因為取得其母親的授權，所以不會有刑事竊盜的問題，至於民事的部份，倘若箱子是對方的，那怕對方積欠我方欠款，仍應該返還回去