你們好. 我想詢問的是 我在一間餐廳工作 上了11天 因為工作不適應而曠職沒上班。想詢問我領的到這11天的工資嘛 勞保是否公司要幫我們保? 公司以貼1千當 勞保費用 這樣可以嘛?我知道曠職是不對的但想說這也是辛苦錢 所以想詢問看看
您好，針對您的問題回覆如下:1、倘若您有提供勞務，還是可以要求薪資，除非符合例外規定，如人數不足，否則依法就是應該要投保勞保。2、倘若公司有違法，可以向勞工局提出申訴
您好，針對您的問題回覆如下:1、倘若勞動契約或是工作規則有規定，並無不法。反之，則合法。不過倘若連假您有上班，則依法必須給予薪資。2、倘若公司違法，可以向勞工局提出申訴