The disciplinary sanction shall be taken by the owner or their authorised body immediately upon detection of the misconduct but not later than one month from the date of its detection, excluding the time of the employee dismissal due to temporary incapacity or leave.
Дисциплінарне стягнення застосовується власником або уповноваженим ним органом безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлення, не рахуючи часу звільнення працівника від роботи у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю або перебування його у відпустці.