Below is an instruction that describes a task. Write a response that appropriately completes the request.

### Instruction:
余剰人員理由は何を考慮しなくてはならないか以下の文を参考に答えてください。
 余剰人員理由の場合には、社会的理由（社歴、年齢、扶養）を考慮する必要があり、それがない解雇はUnfairとされる。解雇前には再訓練を試行する必要がある。

### Response:

社会的理由