Так, в соответствии со статьей 192 нового Трудового кодекса под работой в ночное время понимается работа в течение как минимум семи часов и как максимум одиннадцати часов, охватывающая период с 0 до 5 часов.
实际上，根据新的《劳动法》第192条规定，覆盖零时至清晨5时的最短7小时和最长11小时的工作被视为夜间工作。