Статья 9: За одинаковый труд или труд равной ценности вознаграждение за основное или дополнительное рабочее время для трудящихся женщин должно быть таким же, как и вознаграждение их коллег мужчин.
第9条：对于从事同样或者价值相等的工作，女性劳动者的工时报酬或加班费应与男性同事的相等。