Данная ситуация существенно отличается от практики управления знаниями в других организациях, где обмен знаниями признается важной организационной ценностью и открыто поощряется.
这同其他组织的知识管理做法大相径庭，其他组织承认知识共享是重要的组织价值并且公开给予奖励。