Кроме того, работницы могут направляться в ночную смену, когда это необходимо в силу особых экономических, социальных и аналогичных обстоятельств, при условии что работодателям дана санкция на такую работу со стороны органа государственного управления, ведающего вопросами труда.
另外，在特殊经济、社会和类似的迫不得已的情况下，也可以指派女雇员值夜班，但条件是，雇主必须获得主管劳工事务的国家行政机构的批准才能这么做。