Эксперты соглашаются с тем, что рост числа сотрудников, уходящих в отставку, оборачивается потерей знаний, что сказывается на результатах работы организации и сопряжено с издержками, носящими в основном скрытый характер.
专家认为，退休人员增加造成知识损失，这影响到组织业绩，并且这种损失基本上是隐形的损失。