➢ Во-первых, принято считать, что эффективность работы координаторов-резидентов/координаторов по гуманитарным вопросам слишком сильно зависит от их личных качеств и дипломатических навыков; при наличии основных качеств система срабатывает[33].
首先，人们一般认为，驻地协调员/人道主义协调员的工作表现在很大程度上取决于其个人品格和外交能力；如果具有基本的素质，那么整个系统便起作用。