475. Как в прежнем, так и во вновь вступившем в силу законе предусматривается, что женщина в период беременности регулярно проходит медицинские осмотры и прекращает работать по истечении 34 недель беременности. Ей предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью 6 недель до родов и 12 недель после родов.
该法律规定（现行的新法律沿用此规定），孕妇在怀孕期间定期接受医疗服务，从怀孕34周起暂停工作，从分娩前6周起至产后12个月享受带薪产假。