Например, до тех пор, пока рабочие места будут проектироваться и создаваться таким образом, чтобы сделать их недоступными для инвалидных колясок, наниматели смогут &quot; оправдывать &quot; свою неудачу трудоустроить лиц, прикованных к инвалидным коляскам.
22 例如，只要工作场所的设计和建造使轮椅无法进入，雇主就能将此作为不能雇用使用轮椅者的 &quot; 理由 &quot; 。