Так, в частности, обязательная учебная программа ЮНЕСКО нацелена на то, чтобы углубить понимание сотрудниками гендерных аспектов, связанных с механизмами составления программ, оценки и представления докладов в контексте цикла ориентированного на конкретные результаты управления и Системы информации о стратегиях, задачах и оценке результатов (СИСТЕР)17.
例如教科文组织的强制培训目的是使工作人员更好了解在成果管理周期以及战略、任务和结果评价信息系统17 方案编制、监测和报告机制中的社会性别观点。