На неприкосновенность личной жизни женщин могут посягать и частные стороны, например работодатели, которые требуют прохождения проверки на предмет беременности до приема на работу.
妇女的隐私也可能受到私人行为者的干涉，如雇主在雇用妇女前要求妊娠化验。