Решение проблемы дифференцированного воздействия таких систем на положение женщин должно стать одним из руководящих принципов, поскольку, несмотря на то, что женщины могут являться бенефициарами таких систем, они несут на себе основное бремя ухода в семье и неформального ухода в условиях, когда системы социального страхования отсутствуют, реструктуризируются или по своему охвату сужаются.
由于妇女可能是社会保障体制的受益人，但在社会保障体制不存在、改组或缩减的情况下，也是承担家庭护理和非正规护理的主要一方，因此必须考虑这种体制对妇女的不同影响，并将之作为一条指导原则。