Разрыв в зарплате между мужчинами и женщинами оказывается меньше в государственном секторе, где средняя заработная плата женщин в 2003 году была на 14,2 процента меньше заработной платы мужчин, в то время как в частном и полугосударственном секторах она была в среднем на 19,2 процента ниже.
在公立部门，2003年妇女平均工资比男子低14.2%，男女工资差别较小；而在私立和半公立部门，妇女工资平均低于男人工资19.2%。