В числе трудностей, которые возникают в этой связи, можно назвать: укрепление Плана в качестве основного инструмента для проведения гендерной политики; расширение Программы совершенствования управления как инструмента, позволяющего управлять не только политикой; обеспечение применения гендерного подхода не только руководителями, но и всеми сотрудниками государственных учреждений; усиление роли Обязательств министерств; обеспечение более активного участия мужчин в достижении гендерного равенства; закрепление и развитие успеха, достигнутого в борьбе с насилием на рабочих местах; внедрение нововведений в вопросах участия и политики; еще большее расширение участия Чили в работе международных и региональных форумов, посвященных правам женщин.
修订建议包括：加强《计划》，使之成为性别政策的主要工具；扩大《改进管理方案》，使之成为超越政策管理的工具；向公共机构所有官员，不仅仅是负责执行的官员宣传性别观点；加强《部级承诺》的作用；确保男子更多地参与加强两性公平；巩固在打击暴力方面取得的进展并促进就业；参与和政治领域的革新；进一步促进智利参加关于妇女权利的国际和区域论坛。