Институциональные факторы, такие, как политика правительств и возможности в сфере ухода за детьми, помогают понять некоторые межстрановые различия в степени участия женщин в рабочей силе.
政府政策以及托儿选择等体制因素，是各国女性在劳动力参与率方面存在差异的部分原因。