Управление разработало шесть стратегий, направленных на развитие возможностей и повышение качества рабочей силы, закладку основ знаний у тех, кто окончил школу с низким уровнем грамотности, обеспечение технической и профессиональной подготовки, а также стратегию подготовки на Внешних островах.
人力资源发展司制定了六项战略 -- -- 着重于加强员工能力和提高员工素质、帮助那些已经退学，而识字水平低的人培养基本技能、开展职业技术教育 -- -- 并制定了外岛培训战略。