3. En mettant au point des plans d &apos; action, dans le cadre des stratégies globales de gestion des ressources humaines des organismes du système, on privilégiera des objectifs clairs, précis et à court terme, de préférence au niveau des unités administratives.
3. При разработке планов действий в контексте общих стратегий организаций системы в области управления людскими ресурсами упор будет делаться на четкие, конкретные и краткосрочные цели, желательно на уровне организационных подразделений.