Cuando el nivel de desempleo es sistemáticamente más alto entre los migrantes que en el resto de la población o hay más probabilidades de que éstos estén desocupados a largo plazo, es posible que se esté ante un caso de discriminación sistémica en el mercado laboral (Zegers de Beijl, 2000).
Когда уровень безработицы среди мигрантов устойчиво превышает ее уровень среди работников-немигрантов или когда мигранты чаще оказываются в числе лиц, длительное время остающихся без работы, это может указывать на системную дискриминацию на рынке труда (Zegers de Beijl, 2000).