La percepción común era que al personal superior de dirección y a los comandantes se les permitía escapar al castigo por faltas de conducta, mientras que el personal de rango inferior era castigado por las mismas faltas.
Общее мнение сводилось к тому, что старшим руководителям и командирам удается избегать наказания за ненадлежащее поведение, тогда как персонал более низких уровней наказывается за такие же нарушения.