El PNUMA no pudo reducir la tasa de vacantes a un 10% como estaba previsto; más bien la tasa aumentó a un 18% debido al mayor movimiento de personal y al rechazo de ofertas de empleo, principalmente por los problemas de seguridad en el lugar de destino.
ЮНЕП не удалось достичь целевого показателя доли вакантных должностей в 10 процентов, который вырос до 18 процентов изза повышения текучести кадров и увеличения числа отказов от предлагаемых назначений, что объяснялось главным образом условиями в плане безопасности в местах службы.