Medida 3. Poner en práctica un sistema de vigilancia trimestral o semestral, que incorpore todos los datos pertinentes en materia de paridad de género en un informe general de planificación de la fuerza de trabajo en los planos tanto de organización como de jefes de dependencias.
мера 3: создать систему проведения ежеквартальных или полугодовых проверок, которая позволяла бы включать все соответствующие данные о гендерном балансе в общий доклад о планировании численности сотрудников на организационном уровне и на уровне руководителя подразделения;