Es necesario establecer objetivos más realistas que sean específicos y medibles y que guarden relación con las metas acordadas en el plan de acción sobre recursos humanos.
Налицо необходимость определить более реалистичные задачи, которые являются конкретными и поддающимися оценке и соотносятся с целевыми показателями, согласованными в плане действий в области людских ресурсов.