La Comisión considera asimismo que ese cese arbitrario después de cinco años de servicio no es viable para los fondos y programas de las Naciones Unidas que no pueden convertir los nombramientos de los funcionarios que cumplen el requisito de desempeño satisfactorio, aunque sigan siendo necesarios sus servicios.
Комиссия также полагает, что это необоснованное увольнение сотрудников после пяти лет службы будет неприемлемым для тех фондов и программ Организации Объединенных Наций, которые не могут предоставить всем своим сотрудникам непрерывные контракты в тех случаях, когда они удовлетворяют требованию в отношении удовлетворительного выполнения своих служебных обязанностей, даже в случае сохранения потребности в услугах данного сотрудника.