A este respecto, la Comisión pone de relieve que el mecanismo de gratificación excepcional por retiro no debería utilizarse para resolver cuestiones relacionadas con la actuación profesional deficiente o insatisfactoria, porque las medidas a tomar en tales circunstancias ya están estipuladas en el artículo IX del Estatuto del Personal.
В этой связи Комитет подчеркивает, что механизм единовременного расчета с персоналом не должен использоваться для решения вопросов невыполнения или неудовлетворительного выполнения сотрудниками служебных обязанностей, поскольку порядок действий, которые следует принимать в этих обстоятельствах, уже изложен в статье IX Положений о персонале.