وفي تلك الدورة طلبت الجمعية العامة الى اﻷمين العام أن يكفل التنفيذ الدقيق للقرارات التي تحدد الترتيبات اللغوية سواء بالنسبة للغات الرسمية أو لغتي العمل في اﻷمانة العامة، ودعت الدول اﻷعضاء الى أن تحذو الحذو نفسه؛ وذكرت بأن اﻷمانة العامة ملزمة، في عﻻقاتها مع الدول اﻷعضاء، باستخدام اللغة الرسمية أو لغة العمل التي تطلبها تلك الدول؛ وطلبت أيضا الى اﻷمين العام، لدى تعيين موظفي المنظمة، كفالة التقيد الدقيق بأحكام المادة ١٠١ من الميثاق وباﻷنظمة التي وضعتها الجمعية العامة عمﻻ بهذه المادة وكفالة أن يكون الموظفون الذين تعينهم مختلف هيئات اﻷمم المتحدة يتقنون ويستعملون، عند تعيينهم، لغة واحدة على اﻷقل من لغتي العمل في اﻷمانة العامة أو إحدى لغات العمل المستعملة في إحدى الهيئات اﻷخرى التابعة للمنظمة؛ وطلبت كذلك الى اﻷمين العام أن يكفل، خاصة عند تعيين وترقية موظفي اﻷمانة العامة، تحقيق المساواة بين لغتي العمل في اﻷمانة العامة وفي استعمالهما؛ وشددت على ضرورة التأكد، وﻻ سيما عن طريق تدريب وتعيين اﻻخصائيين، من وجود الموارد الﻻزمة لضمان ترجمة الوثائق الى مختلف اللغات الرسمية لﻷمم المتحدة بشكل مﻻئم وفي الوقت المناسب؛ وذكرت بضرورة ضمان التوزيع المتزامن للوثائق الصادرة باللغات الرسمية؛ وشددت أيضا على ضرورة تأمين الموارد البشرية والمالية الكافية لمواصلة تعليم اللغات الرسمية ولغتي العمل في اﻷمانة العامة على جميع المستويات؛ وشددت كذلك على أهمية ضمان أن تتوفر بصورة كافية للمكتبات ومراكز الوثائق التابعة لمختلف الهيئات إمكانية استخدام مصارف البيانات والمنشورات بمختلف اللغات الرسمية؛ وحثت وفود الدول اﻷعضاء واﻷمانة العامة على العمل على تجنب عقد اجتماعات غير رسمية بدون ترجمة شفوية؛ وطلبت الى اﻷمين العام أن يقدم في دورتها الثانية والخمسين تقريرا عن تنفيذ هذا القرار، وﻻ سيما عن استعمال اللغات الرسمية لﻷمم المتحدة ولغتي العمل في اﻷمانة العامة )القرار ٥٠/١١(.
En ese período de sesiones, la Asamblea pidió al Secretario General que velara por la estricta aplicación de las resoluciones que habían establecido el régimen lingüístico, tanto en lo que concernía a los idiomas oficiales como en lo que concernía a los idiomas de trabajo de la Secretaría, e invitó a los Estados Miembros a hacer otro tanto; recordó que la Secretaría, en sus relaciones con los Estados Miembros, estaba obligada a utilizar los idiomas oficiales o de trabajo exigidos por esos Estados; pidió también al Secretario General que se asegurara de que el nombramiento del personal de la Organización se efectuara en estricta conformidad con las disposiciones del Artículo 101 de la Carta y de acuerdo con las reglas establecidas por la Asamblea en virtud de dicho Artículo y de que el personal contratado por los diferentes órganos de la Organización dominara y utilizara como mínimo uno de los idiomas de trabajo de la Secretaría o uno de los idiomas de trabajo de otro órgano de la Organización; pidió además al Secretario General que velara, en particular cuando se contratara y se ascendiera al personal de la Secretaría, por que se respetara la igualdad de los idiomas de trabajo de la Secretaría y su igualdad de utilización; destacó la necesidad de asegurar la existencia de los medios necesarios para garantizar una traducción adecuada y oportuna de los documentos a los diferentes idiomas oficiales de las Naciones Unidas; recordó la necesidad de velar por que esos documentos se distribuyeran simultáneamente en los idiomas oficiales; destacó también la necesidad de asegurar recursos humanos y financieros suficientes para la enseñanza a todos los niveles de los idiomas oficiales y de los idiomas de trabajo de la Secretaría; destacó además el interés que se atribuía a que las bibliotecas y los centros de documentación de los diversos órganos dispusieran de suficientes obras y bases de datos en los diferentes idiomas oficiales; instó a las delegaciones de los Estados Miembros y a la Secretaría a que hicieran lo posible por evitar la celebración de reuniones oficiosas sin interpretación; y pidió al Secretario General que le presentara en su quincuagésimo segundo período de sesiones un informe sobre la aplicación de la resolución, y en particular sobre la utilización de los idiomas oficiales de las Naciones Unidas y de los idiomas de trabajo de la Secretaría (resolución 50/11).