٢٣٩ - وﻻحظت اللجنة أيضا أن الدافع الرئيسي وراء العمل بالتعيينات المحدودة المدة في كل من اﻷمم المتحدة وبرنامج اﻷمم المتحدة اﻹنمائي/مكتب اﻷمم المتحدة لخدمات المشاريع كان القلق الذي أعرب عنه مراجعو الحسابات بشأن اﻻستعمال غير المناسب لعقود الخبراء اﻻستشاريين؛ فكان من بين اﻷهداف توفير الحماية لمركز الموظفين والتغطية المناسبة للضمان اﻻجتماعي، مع تفادي الحاجة إلى مكابدة اﻹجراءات البطيئة غالبا المتعلقة بتعيين الموظفين &quot; النظاميين &quot; .
La Comisión observó además que una importante fuerza impulsora de la introducción de los nombramientos de duración limitada en las Naciones Unidas y en el PNUD y la Oficina de las Naciones Unidas de Servicios para Proyectos había sido la preocupación expresada por los auditores respecto del uso inapropiado de contratos de consultores; una de las preocupaciones había sido proporcionar la protección correspondiente a la calidad de funcionario y las prestaciones apropiadas en materia de seguridad social, obviando al mismo tiempo la necesidad de aplicar los procedimientos a menudo engorrosos asociados a la contratación del &quot; personal ordinario &quot; .