٢٤٣ - وأكدت اللجنة أن ترتيبـات التعيينـات المحـدودة المـدة ينبغي أن تستخدم لغرضها المقصود منها؛ وينبغي أﻻ يسـاء استعمالها، سواء كوسيلة لتمديد خدمة الموظفين الذين يفترض أن يكونوا منفصلين عن العمل لولا ذلك التمديد، أو كوسيلة لﻻستخدام غير المبرر للمتقاعدين خﻻفا لتوجيهات هيئة اﻹدارة.
La Comisión destacó que debían utilizarse las disposiciones relativas a los nombramientos de duración limitada para el fin a que se habían destinado; no debía hacerse uso indebido de ellas, ya fuera como mecanismo para prorrogar el empleo de funcionarios a cuyos servicios en otro caso debería haberse puesto término o para contratar injustificadamente a jubilados en forma contraria a las directrices del órgano rector.