٢٣ - إن العمل برقمين قياسيين منفصلين لتسوية مقر العمل من شأنه أن يعد انتهاكا لمبدأ &quot; اﻷجر المتساوي مقابل العمل المتساوي القيمة &quot; .
La introducción de dos índices de ajuste por lugar de destino vulneraría el principio de igual remuneración por igual trabajo.