٢١ - أما وجود رقمين قياسيين فسيهدر مبدأ اﻷجر المتساوي مقابل العمل المتساوي القيمة، الذي يكفله دستور منظمة العمل الدولية واﻻتفاقية رقم ١٠٠ لعام ١٩٥١ بشأن اﻷجر المتساوي. إذ أن حدوث اختﻻف في اﻷجر الذي يحصل عليه موظفان بنفس الرتبة، ويعمﻻن في نفس مركز العمل، سيكون مرهونا بما إذا كانا يعيشان على جانب واحد من الحدود أم ﻻ.
Adoptar dos índices vulneraría el principio de igual remuneración por trabajo de igual valor, garantizado en la Constitución de la OIT y en el Convenio No. 100 de la OIT, de 1951, relativo a la igualdad de remuneración: dos funcionarios de la misma categoría que trabajaran en el mismo lugar de destino recibirían remuneraciones diferentes según vivieran de uno u otro lado de la frontera.